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株式会社クレオテック

【京都市】財務・経理業務　〜立命館学園の運営サポート会社／年休134日(土日祝)／残業月20h以下【エージェントサービス求人】

総務、経理

本社住所：京都府京都市北区平野上八丁…

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350万円〜449万円

正社員

〜年間休日134日／平均残業20時間以下で働き方◎／完全週休2日制（土日祝）／立命館大学の運営サポート会社〜 ■業務内容弊社の財務・経理に関わる業務をご経験やスキルに応じてお任せします。 ■業務詳細※ご経験に応じて変動あり＜入社後すぐにお任せする業務＞・仕訳、伝票処理・売掛金、買掛金管理、出納業務＜将来的にお任せする業務＞・予算編成及び実績管理、月次、年次決算処理・税務申告、監査対応等 ■組織構成 2名　 ■働き方・2024年にくるみん／えるぼしも取得しており、長く働きやすい環境です。・年間休日134日／残業も全社的に少なくでワークライフバランスも整えられます◎ ■当社について学校法人立命館の100%出資により設立されました。立命館学園を中心に教育・研究・学校運営をサポートする企業です。 ◇各キャンパスの管理、学園の事務業務のアウトソーシング事業などを展開 ◇他大学のアウトソーシング受託など、積極的な外販活動も推進中 ◇教職員の福利厚生／給与計算、出金処理、奨学金認定業務等を実施主に立命館学園の学生や教職員の教育・研究の環境整備のためにさまざまな業務を行っております。1993年の設立以来、学校法人立命館の発展とともに各キャンパスや附属校の管理から学校事務業務のアウトソーシングまで事業を広げ、あらゆる面から立命館学園をサポートしています。また、「社員」を財産と捉え成長できる仕組みや働きやすい環境づくりに力を入れていることも特徴的です。変更の範囲：会社の定める業務変更の範囲：会社の定める業務

三菱ＵＦＪ人事サービス株式会社

【日本橋】総務・給与社保◆三菱UFJフィナンシャル・グループ/残業10H/えるぼし認定【エージェントサービス求人】

人事、総務

日本橋住所：東京都中央区日本橋本石町…

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400万円〜449万円

正社員

【三菱UFJフィナンシャル・グループの安定基盤/残業月10H程度/転勤無し/ワークライフバランス◎】 ■業務概要：当社は、三菱ＵＦＪフィナンシャル・グループのグループ会社への契約社員の職業紹介と、人事事務及び福利厚生の受託業務を行っております。 ■職務内容（雇入れ直後）：・人事総務業務全般 ■組織構成： 10人強（平均年齢45歳程度）チームメンバーは活発にコミュニケーションが取れており、ひとりひとりの意見が尊重されながら業務を行っております。中途入社の方でも活躍できる社風です。 ■キャリアステップ：まずは上記業務をご担当いただきます。将来的には上を目指し、課長や次長を目指していただくことも可能です。 ※当社では女性活躍推進企業であるため、ご志向性・評価が見合った場合、女性でも管理職を目指していただける環境です。 ■就業環境：同社は、「女性活躍推進法」に基づく「えるぼし認定」の最高位3段階目を取得しており、働きやすい環境が整えられています。・リモート：相談可能です。週に1回を目安にリモートで勤務いただいております。・残業時間：月10時間程度と少なく、公私のバランスをはかりやすい環境です。・セレクト時差勤務:始業時間・終業時間を前後にずらすことのできる制度です。・介護休暇/子の看護休暇：急なご家族の体調不良等があっても休暇制度が整っております。

株式会社常陽銀行

【水戸／1day選考】IR担当◆業界未経験者歓迎／めぶきFG安定基盤／茨城県No1シェア銀行【エージェントサービス求人】

IR、総務

本社住所：茨城県水戸市南町2-5-5…

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700万円〜1000万円

正社員

【本社配属／国内最大級地銀グループ「めぶきFG」／仕事と家庭を両立できる福利厚生と安定基盤で長期的なキャリアパス／オフィスカジュアル勤務】 ■業務概要以下の業務をご担当いただきます。・IR（投資家等向け情報提供）業務・投資家、各種ステークホルダーへの会社情報提供業務 ■業務内容・IR全般の企画、運営・投資家向け資料の作成・投資家向け会社説明の実施・投資家向け説明会の企画、運営・統合報告書の企画、作成 ■勤務地総合職採用のため異動可能性はございますが、専門職採用につき原則、本社勤務になります。 ■キャリアパス行内外トレーニー制度ではスキル、経験を積むことを目的とし本部や行外の金融機関・関連機関に一定期間行員を派遣する制度です。ディーリング業務や国際業務、営業推進企画、M&A業務、預り資産業務などその内容は多岐にわたります。多くは公募制を採用しており、自ら成長しようとする行員を後押ししています。 ■同行の魅力行員の生活やライフスタイルの充実を図り家庭と仕事を両立し、行員が生涯のキャリアを育成できる制度を整備しています。 ●えるぼし3段階目の取得（1）男性の育児休職取得率80％以上（2）女性が働き続けることのできる環境を整備し、女性の平均勤続年数の向上（3）女性管理職の割合を10％以上、係長以上の割合を20％以上 ●プラチナくるみん認定の取得（1）育児休職制度利用者の職場復帰に向けた支援策の実施（2）育児短時間勤務制度を利用しやすい環境の整備（3）男性の育児休職制度の利用促進 ●休日休暇・残業制度・土日祝、年末年始（12/31〜1/3）休み・年次有給休暇14〜20日※1人当たり年間有給休暇取得日数13.3日・連休制度：連続休暇制度（5営業日）プチバカンス（連続3営業日）・1人当たり月間残業時間約13.5時間 ●福利厚生制度詳細 https://www.joyobank.co.jp/recruit/person/ ■将来性について茨城県は農業・工業・観光業・中小法人と豊かな商圏であり県民所得は国内TOPの地域になります。ビジネスやお金の流動に銀行業はつきものであり同社は茨城県マーケットでNo1シェアを誇ります。変更の範囲：会社の定める業務

伯方造船株式会社

【伯方島/しまなみ海道】総務◆未経験歓迎／他職種からも活躍中！◆老舗造船会社◆引越し費用補助有！【エージェントサービス求人】

人事、総務

本社住所：愛媛県今治市伯方町木浦甲5…

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350万円〜499万円

正社員

◎しまなみを代表する造船メーカー勤務！未経験OK！ ◎転居を伴う転職となる方は引越費用を実費支給！ ◎近年の物価上昇に伴い、3〜5％賃上げ、初任給アップも実施！ ◎休日増加に向けて調整中！25年度は＋5日を計画してます♪ □本採用の背景：体制強化のための増員募集になります。現状、50代の総務部長が部門全体のマネジメントや人事総務業務も幅広く対応しておりますが、より会社のサポートができる体制構築を目指す中で総務部での増員が必要となっております。総務でのご経験は不問で、人や会社のサポートにやりがいを感じていただける方にご入社頂きたいと考えております。 ■職務概要：総務部に所属いただき、人事総務業務を中心に担当いただきます。 ■業務内容：当社では以下のような人事総務を幅広く経験、スキルを身につけられる環境です。まずは社員のお困りごとに対応したり、人事総務の事務的な仕事などからスタートし、少しずつ業務の幅を広げていただきます。＜人事業務例＞人材採用（中途が中心です）、労務勤怠管理、メンタルヘルス、入退社管理、外国人実習生フォロー、制度設計など＜総務業務例＞規程・マニュアル作成、ファシリティ・オフィスレイアウト、ITインフラ整備、コンプライアンス、リスクマネジメント、BCP（事業継続計画）会社行事、イベント企画、株主総会・取締役会の運営事務、株式、登記、契約文書管理、安全衛生管理、ネットワーク・デバイス管理、設備管理、文書や印章、備品、消耗品などの管理、福利厚生業務など ※総務部長とパート職員で対応している人事総務業務の補佐からスタートいただきます。 ■組織構成：総務部長（50代）、労務担当（58歳）、安全課担当（60代）、事務担当（パート職員）1名 ■当社の特徴：（1）当社が建造する船はすべてが完全にオーダーメイド、景気に左右されない高い技術力と設計力が強みです。この強みを発揮して中小造船界において安定した地位を築いています。（2）UIJターンも歓迎、引越費用実費支給・最大10万円の補助・社用車の無料送迎・設備が充実している新社宅など、転職・転居に合わせたメリットをたくさん準備しています（今治から通勤可）。変更の範囲：会社の定める業務

学校法人電子学園

【未経験・第二新卒歓迎】総務◇専門学校職員◇創立74年の安定基盤/年休128日/実働7H/リモート可【エージェントサービス求人】

総務、一般事務

本社住所：東京都新宿区百人町1-25…

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400万円〜599万円

正社員

【創立70年のIT・ゲーム・CG・アニメ人材を育成する専門学校／年休128日・所定労働1日7時間と働きやすい環境／リモート制度あり／未経験可・人物重視の採用をします】約3000名の学生が在籍する日本電子専門学校及び情報経営イノベーション専門職大学の運営を行う当法人本部の総務人事部総務部門において、学園運営に係わる業務を幅広く担当いただきます。 ■具体的には：・監督官庁への申請書類作成（申請・調査等の対応）・式典や行事の運営（入学式・卒業式等の事前準備や運営）・外部団体の事務局業務（後援会事務局、寄付金事務局、外部協会事務局の運営）・危機管理業務（防災や安全衛生に関する業務）・総務、庶務事務（学内書類の管理・作成、学生ボランティア対応、電話・受付対応）など ■組織構成：配属となる部署には40代の部長を始め、30代課長1名、30代メンバー1名が所蔵しています。入社後は、現存メンバーの業務を引き継いで実施いただくので、入社後のフォロー体制はご安心ください。 ■働き方：長期夏季休暇含め休日日数128日以上、豊富な手当（住居手当・家族手当・退職金制度）がございます。実働7時間、平均残業時間は月20時間以下とワークライフバランスを保って働いていただくことができます。 ■当法人の魅力：・設立70年の電子学園の母体の安定性…少子化の中でも、当法人は毎年規模を少しずつ拡大できている学校です。IT系というバックグラウンド、卒業後優良企業への就職実績、留学生の受け入れも拡大中などの背景がございます。・就業環境、休暇、福利厚生の良さ…長期夏季休暇含め休日日数128日以上、豊富な手当（住居手当・家族手当・退職金制度）があります。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社FOOD & LIFE COMPANIES

【大阪／江坂】IR＜課長〜上級専門職クラス＞◆「スシロー」展開／海外投資家対応・部門管理をお任せ◆【エージェントサービス求人】

IR、総務

本社住所：大阪府吹田市江坂町1-22…

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700万円〜1000万円

正社員

〜回転寿司チェーン「スシロー」を展開／プライム上場安定企業／グローバル展開を推進し事業成長中／グループ店舗数1,000店舗以上／裁量大きく活躍◎ ■職務内容：回転寿司チェーン「スシロー」をはじめ複数ブランドを展開する当社にて、主に機関投資家の対応やIRサイトを中心としたHPの構築・運営、情報収集、資料作成や部門マネジメントに携わっていただきます。 ■具体的には： ◇機関投資家とのコミュニュケ—ション ※特に当社は海外投資家比率が40％近く、海外投資家とのコミュニュケ—ション割合が高いです。 ◇決算説明会の運営業務（スピーカーは経営陣となりますので、主にそのサポート） ◇決算説明会資料やIR活動のための資料、経営層へのフィードバック用の資料の作成や必要なデータの収集 ◇IRサイトを中心としたHPの構築・運営【変更の範囲：会社の定める業務】 ■1年間の業務の流れ： ◎四半期及び期末：決算発表のタイミングでの説明資料の作成開示 ◎期末：決算説明会の開催 ◎決算発表日以降：アナリスト・機関投資家とのミーティング、ロードショーへの同行等上記以外では、決算説明資料を作成するための情報収集やスピーカーである経営陣のためのサポートのための情報収集の他、各種開示のサポートやIRサイトを中心としたHPの構築・運営を実施していただきます。 ■事業の特徴：当社グループは、当社及び連結子会社10社で構成されており、直営方式による回転すし店のチェーン展開を主たる事業としています。当社グループは、国内では「スシロー」ブランドにて直営方式による回転すし店を中心に展開し、海外では韓国、台湾、シンガポール、香港で直営方式による回転すし店を展開しています。変更の範囲：本文参照

常磐パッケージ株式会社

【いわき】社内SE・総務経理◆東証プライム上場のグループ会社/年間休日120日/残業10h/転勤無し【エージェントサービス求人】

総務、サポートエンジニア

本社住所：福島県いわき市内郷白水町浜…

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300万円〜349万円

正社員

〜◆東証プライム上場の株式会社高速グループ/◆システム運用保守担当◆ゆくゆくは経理・総務担当をお任せ◆安定性◎UIターン歓迎〜 ■職務概要：当社の管理部門にて、社内SEおよび経理総務として、システム運用・保守から日常業務まで幅広く担当していただきます。システム運用保守業務やOA機器の管理に加え、総務経理事務、将来的には管理職候補として活躍いただけるポジションです。ITスキルを活かしながら、経理総務の知見も積んでいただけます。 ▼具体的には下記業務をお任せします：・社内生産管理システムの運用保守及びOA機器の管理・システム導入プロジェクトのサポート（上司の指示のもとで窓口業務）・総務事務業務（IT機器の管理、施設管理など）・経理事務業務（伝票起票、月次決算業務の補助など）・人事業務（新卒採用、中途採用など）・その他のIT関連トラブル対応 ■入社後について： 2025年〜2026年度にかけてはシステム更新プロジェクトをメイン業務として上司と一緒に進めていただきます。合間で管理部門の業務全般を担い、徐々に総務経理人事全般の理解を深めていただき、プロジェクトが終わった2027年度からは総務経理を中心に業務をご担当いただく予定です。 ■組織体制：同社では、商品企画から生産、流通までを一貫して行うトータルパッケージングサプライヤーとして、お客様に信頼される商品を提供しています。社内は楽しく明るい社風を大切にしており、チーム一丸となって業務に取り組む環境が整っています。新たなシステム導入に向けて、経験豊富な先輩社員がサポートしますので安心して業務に取り組むことができます。 ■企業の特徴／魅力：当社は段ボールケースや大型クラフト紙袋などの製造・販売を行う先進企業です。商品企画から包装設計、生産、流通まで一貫した体制で提供するため、お客様に信頼されるトータルパッケージングサプライヤーとして評価されています。ISO9001認証を取得しており、高品質な商品とサービスを提供することに努めています。楽しく明るい社風の中で、地域社会にも貢献する企業です。

株式会社エコテック

【川口／転勤無】経理・総務※未経験歓迎◆丁寧な指導と研修で専門経験が身につく／安定成長の設備工事会社【エージェントサービス求人】

総務、経理

関東営業所住所：埼玉県川口市柳崎2-…

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300万円〜649万円

正社員

〜未経験OK、川口市・転勤なし、賞与年3回／丁寧なフォローと充実した研修でバックオフィスの専門スキルが身につく／北海道エリアで高いシェア、グループ8社を持つ安定した設備工事会社〜 ■業務内容： ◇各種バックオフィス業務全般をお任せします。 ※当社は一般住宅の電気・冷暖房・空調設備工事などを手掛け、近年は8つのグループ会社と連携し、住宅だけでなく病院や大型施設、公共事業向けに事業拡大中です。 ■業務詳細： ◇小口現金管理 ◇会計ソフト入力 ◇勤怠管理 ◇社会保険手続き ◇資材管理 ◇現場スケジュール管理サポート ◇請求管理、工事事務など ◇工事事務等 ※先輩メンバーと担当を分担しながら一緒に業務を行います。業界の専門知識については入社後に都度教えていきますので、安心して業務がスタートできます。現状、各種業務のマネジメントを営業所長が務めています。所長の右腕として、これらの業務をマネジメントしていただくことを期待しています。 ■働き方： ◇現在、DXの推進などを通じて、残業時間の縮小や、有給消化の推進、年間休日の増加など、働きやすい環境の整備をグループー丸となって進めております。 ◇当部署は明るく前向きな社員が多く、また「経営」に近いホジションで力を発揮していただける部署でもあります。 ■丁寧な指導やフォローに定評： ◇先輩達の丁寧な指導に定評もあります。約7割が未経験入社で、定着率も高いです。業務に関わる資格取得の支援も積に的に行っています。仕事を通じて第来的に専門的な知識や技術を修得することが可能です。 ■組織：部署の平均年齢は33歳／全社では直近10年で社員数は4倍の260名以上 ■当社の特徴： ◇1979年の設立以来、一般戸建住宅や低層階アパート等を中心とした電気工事や暖房工事、換気空調設備の設計・施工を行ってまいりました。今後は、確固たる事業基盤を基に、更なる成長と価値創造を実現すべく、非住宅・公共工事部門を拡大する計画です。（戸建の電気工事は年間1500棟、冷暖房工事は累計2万棟以上） ◇豊富な経験から培った高い技術力と柔軟な発想で、「エコテックじゃなければだめなんだ」と言っていただけるよう、選ばれる施工会社を目指し、邁進してまいります。変更の範囲：会社の定める業務

有限会社建隆マネジメント

神戸【総務・労務】経営安定／入社後のキャリアチェンジ・ステップアップ◎【エージェントサービス求人】

人事、総務

本社住所：兵庫県神戸市中央区海岸通6…

￥

350万円〜449万円

正社員

＼不動産・輸出入貿易・ホテル・温浴業・飲食業・食品製造業・損害保険代理店業など、幅広い事業展開を行っているKMGグループの中で総務・労務のポジションをお任せいたします／ ■職務概要総務・労務の担当として、グループ会社含む勤怠管理などを行っていただきます。まずはグループ会社の一部から担当し徐々に業務の幅を広げていただきます。 ■職務詳細・勤怠管理・給与計算・年末調整・入退社手続き、社会保険制度の手続き・就業規則の管理、福利厚生の管理・健康診断の手配・社内行事の企画運営及びスケジュール管理・備品管理・電話対応等 ■入社後の流れ：まずはグループ会社のホテル、飲食店を担当していただき、徐々に仕事を覚えていただきます。 ■求める人物像：当社では部門を問わず各人の職域の拡大が推奨されており、総務以外の業務にも幅広く興味を持っていただけるような人材を求めています。社内プロジェクトなどを通じて自身の専門分野以外の領域にチャレンジできる環境を整えています。ご本人のキャリアプランはしっかりとお伺いした上で、入社後のキャリアチェンジの可能性があります。 ■働く環境： ◎休暇：年末年始など長期休暇もあり、有給も取りやすい環境です。 ◎評価制度：昇給・賞与は自己申告制です。自身の成果や貢献を会社にアピールできます。（詳細は、面接時にご説明いたします。） ■当社について：損害保険代理店業、輸出入貿易業、ホテル業や飲食業等を手掛ける、建隆マネジメント（KMG）グループの不動産業部門を管轄しています。神戸を拠点に、東京から大阪、京都、福岡まで幅広く事業を展開しており経営は安定しております。新規事業にも力を入れており今後の更なる成長も期待できる企業です。 ■建隆マネジメント（KMG）グループについて： 1953年、台湾バナナの輸入販売業務を目的に建隆貿易株式会社を設立。以後、海上輸送業務、不動産業務等への事業拡大を経て、1998年に建隆マネジメント（KMG）グループを形成しました。各企業がもつ豊富な事業リソースを応用しながら、時代のニーズに対応したサービスを展開しています。変更の範囲：会社の定める業務

四国紙販売株式会社

【愛媛県四国中央市】総務・経理（課長候補）／福利厚生充実／副業可／大王製紙の直系代理店【エージェントサービス求人】

総務、経理

本社住所：愛媛県四国中央市具定町45…

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550万円〜799万円

正社員

~紙の総合商社として四国トップシェア／年商200億円以上と業績安定／創業以来黒字経営／大王製紙の直系代理店として創業／副業可~ 紙の総合商社として四国ではトップクラスのシェアを誇るとともに、紙・紙加工品の販売をはじめ、不織布等の加工事業、省エネ資材・防災・介護・医療用品の販売など多角的に経営を行っております。 ■業務内容：事務系の総合職社員（課長クラス）の募集になります。下記の業務よりキャリア・適性に応じ配属します。【変更の範囲：会社の定める業務】 ◎経理・会計全般の伝票起伝、月次決算、年次決算処理・税務申告、固定資産管理等 ◎人事総務・社員の採用、規定改定、制度改定、主要会議の運営・施設、設備の環境整備等 ■組織構成：総務部総務課　8名（男性6名、女性2名）が在籍しております。 ■働き方：在宅勤務や副業も可能、出産・育児支援制度等福利厚生も充実しております◎ ■当社について： ◎大王製紙の直系代理店として、地元愛媛・四国の皆さまに大王製紙の製品をより知っていただくことを目的に1999年に創業。愛媛県と東京都の事務所を中心に、子会社の大栄製紙、パートナー会社の大王製紙等、各主要都市部に生産・物流拠点を保有しています。地元企業と連携・協力を図ることで紙製品において、お客様すべてのニーズに対応可能な環境が整っていることに強みをもっています。 ◎首都圏から発信される情報・変化を見逃すことなく事業活動に取り入れるため、2015年に東京営業所を開設。高度・多様化するニーズに対応できるビジネスモデルの形成を図っています。2016年には、防災・介護用品「ウェット手袋」をプライベートブランドとして販売。従来の販売チャネルの活用と新たな流通チャネルの構築を行い、防災・介護用品の販売拡大を推進しています。また、同年には省エネ・保全・環境事業を立ち上げ、紙パルプ製造工場や紙加工場をはじめとする生産施設に対しソリューション提案を展開。製販一体の運営構築を推進することで、更なる企業価値向上に取り組んでいます。変更の範囲：本文参照

三菱化工機株式会社

【川崎】労働安全衛生業務〜プライム市場上場／三菱グループ／土日祝休み／フレックス制〜【エージェントサービス求人】

総務、技術(建築・土木)系その他

本社住所：神奈川県川崎市川崎区大川町…

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700万円〜999万円

正社員

【三菱グループの化学プラントエンジニアリングを支える老舗メーカー／年休125日／完全土日祝休み／フレックス制度／働きやすさ◎】 ◎三菱グループ！プライム市場上場の化学工業機械メーカー ◎安定した確かな基盤・技術力、実績と信頼！長く働いていただける環境です。 ■業務内容：全社の安全衛生管理業務（将来的に安全に関する事務局）をご担当いただきます。・建設現場及び工場での安全管理活動・化学物質のリスクアセスメント、分析、災害発生防止方策の立案、最新技術調査・業務上疾病発生の事前予防、分析、災害発生防止方策の立案、最新技術調査・採用者（孫入社員・中途）への安全教育および他事業所への安全教育・他事業所開催を含む、安全衛生委員会などへの担当者としての参加・そのほか、労働災害及び衛生災害防止のための業務 ※近隣出張あり ■配属部署：安全衛生管理室は室長を含め10名が在籍しています。（兼務者を含む） ■当社の特徴：当社は、1935年当時、輸入に頼っていた化学工業機械の国産化要請に応えるため、化学機械専門メーカーとして創立されました。設立以降は、水質汚濁防止・大気汚染防止などの環境分野をはじめ、舶用・産業機械分野、更には鉄鋼・都市ガス・石油化学・半導体・電子・原子力・食品・医薬等々多岐の分野に亘り、ニーズに対応した装置・設備の設計・製作・建設を一括請負いし、多くの実績を残しています。そんな当社のビジネスフィールドは国内に限らず海外まで。化学工業機械メーカーのパイオニアとして多彩なフィールドでプラント建設を手掛けています。三菱グループだからこその安定した確かな基盤、確かな技術力とこれまで培ってきた実績と信頼があり、長く当社でご活躍いただくための福利厚生も充実しています。 ■事業概要：三菱グループとしての安定した確かな基盤、確かな技術力と培ってきた実績と信頼を基に、水質汚濁防止・大気汚染防止などの環境分野をはじめ、舶用・産業機械分野、水素製造分野、更には鉄鋼・都市ガス・石油化学・半導体・電子・原子力・食品・医薬等々多岐の分野に亘り、ニーズに対応した装置・設備の設計・製作・建設を一括請負いし、多くの実績を残しています。

株式会社大都技研

【東京/京橋】社内イベントの企画運営担当(リーダー候補)◇無借金経営の大手メーカー/転勤無し【エージェントサービス求人】

総務、一般事務

本社住所：東京都中央区京橋3-1-1…

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500万円〜799万円

正社員

【無借金の堅実経営／年次・部署関係なくフラットに意見交換可能／社員の挑戦心を尊重する社風／年間休日125日・土日祝休みの良好な就業環境】 ■業務詳細：当社の総務部担当として、下記業務をお任せしたいと考えております。 ◆社内イベントの企画運営業務（社員旅行・新年会・花火大会、納会など） ◆取締役会、株主総会の運営業務 ◆その他総務全般業務　・危機管理（安全衛生委員会の運営）　・広報業務（ホームページ運営、CSR活動など）　・文書管理　（社内規定）　・社内備品/消耗品管理　・固定資産管理/社有車管理　・社宅管理　・請求書処理 ■キャリアパスについて：将来的には当部門の管理職を目指していただけるポジションとなっております。【当社について】遊機業界に対してネガティブな印象を持たれるかもしれませんが、市場規模の大きさからも伺える通り日本の経済を支える代表的な内需産業の一つです。その中で、メーカーの立ち位置である当社は、競合の中でも自社オンリーで企画、開発から製造、販売までの一連の事業を行える唯一の企業です。一企業としても従業員を非常に大事にする風土があり、社内制度もしっかり整備されています。そのため離職率も低く（年間4〜5名）、同業界に限らず異業界からも当社へ転職をする人は多数いるほど、働きやすい会社として有名です。【当社の特徴・魅力】＜安定性＞遊技機業界は規制や若者離れの影響を受け縮小傾向にありますが、2018年時点でも約20兆円規模の産業となっており、余暇産業の30%を占めています。この市場が日本経済に与える影響力は依然として高く、今後も一定の需要が見込まれています。その中でも当社は上記の強みを生かし黒字達成【社風】「付加価値創造への挑戦」を掲げ、顧客やその先のユーザーに満足いただけるような製品づくりに試行錯誤しています。年次や部署の垣根はなく自由に意見だしを出来ることも特徴。トップの意向で社員自身の挑戦も後押しする社風です。一方、年間休日125日・土日祝休み／クラブ活動／社員旅行等の福利厚生も充実しており、メリハリをつけて就業できる環境を整えています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社URリンケージ

【東陽町】人事総務　◇ゼネラリストを目指したい方歓迎／フルフレックス／月残業20時間未満◇【エージェントサービス求人】

人事、総務

本社住所：東京都江東区東陽2-4-2…

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450万円〜599万円

正社員

■業務内容：総務・人事・庶務をメインにお任せいたします。お任せする業務イメージは下記となります。・総務業務（庶務、本部内行事、監査・調査対応、OA機器管理等）・人事業務（採用、研修、勤怠管理等）配属部署は都市・居住本部業務企画部業務企画課となります。業務企画部の別課にて経理業務や経営管理業務を行っておりますが、状況に合わせて業務担当いただく可能性もございます。 ■配属部署：配属は都市・居住本部業務企画部業務企画課となります。メンバーは管理職２名、課員３名。 ■本ポジションの魅力：業務企画部は一般的な管理部門に比較して、幅広い業務を担当する部署です。その為、幅広いご経験を身に着けることが可能ですので、管理部門のゼネラリストを目指したいという方にオススメのポジションとなります。また、将来的に課長職を目指していただきたいと思っておりますので、同社から期待されるキャリアイメージも明確です。加えて、コアタイム無のフルフレックス制度を導入しており、業務状況に合わせて働く時間を調整できます。年度末等の繁忙期は除きますが、年間平均すると月平均残業時間は20時間未満のため、ワークライフバランスも整えつつ就業することができます。 ■当社について：当社は独立行政法人都市再生機構（UR都市機構）の関連企業であり、「人が輝く都市やくらしの実現」をモットーに基盤・建物のハード面から販売・管理等のソフト面まで、多岐にわたる分野を担う、まちづくり／都市再生の総合コンサルタントです。主にUR都市機構が実施する都市再生事業並びに賃貸住宅事業の支援業務を受託しております。更には国・地方公共団体等の事業の支援を行うことを通じて社会に貢献し続ける「総合的まちづくり・すまいづくり支援企業」を目指しております。育児休業・介護休業制度の充実等社員の働きやすさを重視した社風が根付いており、再雇用制度や土日祝日の休みなど、自身のワークライフバランスを保った働き方が可能です。（※女性活躍推進法に基づく優良企業認定として「えるぼし（認定段階2）」を取得。）土木や建築、再開発や区画整理など幅広い職種の社員が所属しており、様々な分野の知識や経験を積むこともできます。

大和ハウスリアルティマネジメント株式会社

【神田】総務（リーダー候補）◆大和ハウスグループ◆残業20H◆賞与9.5ヶ月◆社宅手当充実【エージェントサービス求人】

人事、総務

本社住所：東京都千代田区神田三崎町3…

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600万円〜899万円

正社員

【東証プライム上場大和ハウス工業グループ／年間休日123日／土日祝休み／残業20時間程度／将来のグループリーダー候補】 ■業務内容：当社総務グループで会議運営、許認可、物販管理など、会社全体のサポートをお願いいたします。 ■具体的な業務：・防災対策、災害対応、会議体運営、許認可（商業登記、宅建業、建設業、警備業）、通信機器関係、車関係、貸与品管理、事務用品調達など総務グループで行っている業務の対応をお任せします。また併せてグループ長の補佐をお願いいたします。 ■配属先：総務部　総務グループ ■構成：部長1名（男性）、グループ長1名（男性）、主任（男性1名）、メンバー6名（男性4名、女性2名）、派遣（女性1名） ■社風：新しい事業展開などに積極的な風土であり、様々なことに挑戦できる環境があります。 ■キャリアパス：入社後は総務グループでの主任クラス、グループ長の補佐として活躍いただき、将来的に管理職を目指していただくことを期待しています。 ■働き方：・土日祝日休みで年間休日は123日、残業は約20時間程度です。繁忙期は残業は発生しますが、自身で業務調整を行い、定時に帰宅することも可能です。・時間単位で有休が使える制度や有休を積み立てる制度、家族の看護休暇が有休と別に付与されているなど、家庭と仕事を両立できる制度が多数用意されています。変更の範囲：会社の定める業務

Ｈｏｒｉｚｏｎ　Ｏｎｅ株式会社

【熊本】営業事務BPOリーダー※3期目にして熊本2拠点目開設！大幅増員採用中！【エージェントサービス求人】

総務、一般事務、営業事務

熊本BPOセンター住所：熊本県熊本市…

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300万円〜649万円

正社員

◇◆オペレーション・CRM戦略に長けた「ベルシステム24」×様々な分野のコンサルティングを行う「レイヤーズ・コンサルティング」の合同出資会社/川上〜川下までワンストップでサービス提供できる組織/お客様の本質的なニーズに応えることのできるサービス提供を目指す！◆◇ ＃時短相談可能　＃転勤無　＃志向に合わせた総合・専門職制度有　＃キャリアアップ可能＃全員で作り上げていく文化　＃ボトムアップ型組織　＃中途入社者ほぼ100％(転籍含) ■業務内容：BPOサービスを展開する当社にて、営業事務案件のスタッフとして従事いただきます。・受発注関連システムへの数値入力・営業事務(資料作成や帳票入力など) ・クライアント先とのコミュニケーション(電話,チャット,メール)　等 ※クライアント先のシステムを活用して業務を行います。また、チームリーダーとして主な職務は、下記の通りとなります。 1）自組織の進捗状況管理 2）メンバーの進捗状況管理、育成 3) 業務運用 ■組織構成：リーダー1名に対し、オペレーター7〜10名程度の組織を想定しております。 ■就業の魅力：【豊富な顧客層と総合的なコンサルティング〜BPOサービス】当社は、ベルシステム24とレイヤーズ・コンサルティングの合同出資会社です。上場企業を中心に、大手自動車メーカーや大手通信会社などの様々なクライアントに対し、BPOサービスを提供しております。各業界における大手企業も数多く対応させていただいており、熊本にいながら関東圏の大手顧客経理・財務・人事に関わることが可能です。【立上の良さと立上への追い風】熊本BPOセンターは当社初のBPO事業開発となります。現在、コンサルティングの中で抱える業務の約60〜70％のオペレーション業務を本事業部にお任せする予定のため、安定した売り上げの確保ができています。またさらに、熊本初進出のため、一緒に働く仲間はほぼ同時スタートの方々になります。そのため、お互いに切磋琢磨しながら就業いただくことが可能です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ラヴォックス

【板橋】バックオフィス部門／人事・総務・経理等＜業績好調／産業機器・設備の修理事業／実績50万件超＞【エージェントサービス求人】

総務

本社住所：東京都板橋区小豆沢1-23…

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700万円〜1000万円

正社員

基板修理の《不良解析力》《半田技術力》《部品調達力》にて国内トップクラスの実績を持つ当社にてバックオフィス部門での業務をお任せします。 ■業務詳細事業会社のバックオフィス部門として下記の業務を行っていただきます。＜総務＞ ◎社内備品発注・管理 ◎福利厚生の導入・管理 ◎社内環境の整備＜人事労務＞ ◎エージェント対応 ◎求人票作成 ◎採用面接 ◎入退社手続き ◎入社オリエンテーション ◎各種発令 ◎制度の見直し ◎勤怠チェック＜広報＞ ◎ホームページの更新 ◎展示会出展申込・装飾手配 ◎ノベルティ制作・発注 ◎チラシ制作・発注＜経理＞ ◎入金処理 ◎請求書・領収書チェック ◎経費精算 ◎各種カード利用チェック ■教育体制一対一での OJT を 3 ヶ月程予定しております。 3 ヶ月で基本的な業務を覚えていただき、徐々に担当業務をお任せいたします。 OJT 期間を過ぎても先輩社員に随時質問が可能です。 ■組織構成：男性 2 名、女性 4 名の計 6 名の部署です。（20〜50 代）部内のコミュニケーションは活発で、お互いにフォローしながら業務を遂行していきます。 ■部署の雰囲気未経験でも積極的に手をあげれば新しいことにチャレンジできる部署です。わからないことがあればメンバー同士で確認できる、風通しの良い雰囲気です。【変更の範囲：会社の定める業務】変更の範囲：本文参照

サムテック株式会社

【大阪／転勤無】採用業務※老舗自動車部品メーカー◆年休120日◆土日休◆賞与年2回・5.5ヶ月分実績【エージェントサービス求人】

人事、総務

本社住所：大阪府柏原市円明町1000…

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450万円〜599万円

正社員

〜自動車用鍛造部品メーカーである当社において、採用・勤怠管理・入社手続き・社会保険の申請・福利厚生の見直しなど、総務業務全般をお任せします！採用関係の広報やPRをお任せしたいと思っているので、映像系や芸術等の知見がある方は是非一度ご応募ください！〜 ■採用・入社手続き詳細：・採用ブランディング（広報やPR関連業務）・採用業務サポート（新卒・中途）・保険申請（厚生年金・健康保険・雇用保険）・入社手続き（採用面接後〜正社員登用まで）【変更の範囲：無】 ■組織構成： 8名（50代4名　40代2名　30代1名　20代1名）で構成されております。 ■働きやすい環境の整備：週休2日制、土日休み、年休120日の他、月に2日ノー残業デーを設定するなど、働き易い環境の整備がされています。平均勤続年数は10年と長期就業する社員が多数在籍しております。（2023年度実績） ■当社事業について：・国内トップクラスの生産量を誇る自動車部品「ホイールハブユニット」をはじめとする、鍛造品の製造を行っています。特にプレス工程で発生する「取り代」を極小化する技術や、熱間鍛造＋冷間鍛造による精密複合鍛造など、技術開発型の企業です。・安定した鍛造製品の製造に加え、次世代大型商品として高圧容器事業に取り組んでいます。国内メーカーからグローバルメーカーへ転換のため、アメリカ・タイへも進出しております。変更の範囲：本文参照

株式会社栃木日本板硝子

【栃木・佐野】労務・総務◆管理職候補◆年休122日・月残業15H◆世界最大級のガラスメーカグループ【エージェントサービス求人】

人事、総務、一般事務

本社住所：栃木県佐野市多田町字京路戸…

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400万円〜549万円

正社員

【工場での事務経験活かせる！/東証プライム上場日本板硝子グループ/30代、40代活躍中／マイカー通勤OK】 ■業務概要：日本板硝子グループは建築、自動車用、鉄道車両、建設機材用ガラス/ガラス加工製品において世界最大級のメーカーのグループ会社である当社にて労務・総務を募集致します。まずは給与計算や勤怠管理から始めていただきながら業務に慣れていただきます。 ■具体的には ◇勤怠管理 ◇給与計算・社会保険手続（計算・手続自体は外部委託） ◇安全衛生管理（健康診断・ストレスチェック・産業医面談・衛生委員会の開催） ◇入退社および休職・育児休業の管理 ◇就業規則、労使協定、雇用契約書、内定通知書などの管理（適切な変更・新設も含む） ◇中途採用などの対応　など ■入社後の流れ：まずは給与計算や勤怠管理から始めていただきながら業務に慣れていただきます。その後徐々にできる業務範囲を広げていき最終的には人事採用等を担当し管理職に上がっていただきます。 ■配属部署：７名（女性3名：男性：2名：30〜35歳）が在籍しており、ベテラン層も多いため分からないことはすぐに聞ける環境です。 ■当ポジションの魅力：【人事・労務の幅広いキャリアを積める】入社後は給与計算などの労務からお任せし、徐々に中途採用等の業務もお任せしていきますので労務〜人事採用まで幅広い経験を積むことができるため人事へキャリアアップしていける環境です。 ■会社の特徴/魅力：・日本の代表的総合ガラスメーカーである「日本板硝子株式会社」の子会社としてスタートとしています。・日本板硝子グループは建築、自動車用ガラス／ガラス加工製品において世界最大級のメーカーの1つです。・グループ従業員数は26000人、100か国以上で製品販売を行っておりグループ売上高は約5000億円です。 ⇒建築や自動車技術の電子化・機械化が進んでもガラスのニーズ自体は減らないため、非常に安定的な事業基盤を持っています。大手企業グループで安定的に長期就業したい方におススメの求人です。・再雇用制度があり、ご希望があれば65歳まで就業可能です。

株式会社ナカノ

【大分県中津市】総務・人事◆お人柄重視の採用◎◆転勤なし／正社員／地域密着の優良企業／福利厚生充実◎【エージェントサービス求人】

人事、総務

本社住所：大分県中津市野依702-1…

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〜349万円

正社員

〜多角経営による安定した事業基盤／ワークライフバランス良好◎健康経営優良法人（中小規模）認定企業〜 ■業務内容：当社の総務担当者として、総務・人事業務全般をお任せします。 ■業務詳細：・人事労務管理（給与計算、年末調整、社会保険関係の手続き、採用活動等）・文書管理、資産管理、物品管理、ネットワーク・システム管理・電話応対、来客応対（来店されたお客様へ、機械やレンタカーなどの貸し出し・返却処理を行う）・その他一般事務（社内外慶弔や郵送物の発送・仕分けなど） ※総務部門では、業務効率化のためのデジタルツールの導入や、会社全体で使用しているネットワークの管理も行っており、定期的な更新作業やトラブルの際の業者への問い合わせなどを対応いただくことがあります。 ■組織構成：・当社全体では約60名の職員が在籍しており、営業、サービス、配送、事務等の複数の部署で構成されています。・事務職の業務は、総務と経理の大きく2つの担当に分かれており、総務部門は総務部長（60代）と職員2名（30代・20代）、経理部門は経理部長（50代）と職員2名（60代・40代）のそれぞれ3名ずつの体制となっています。 ■働き方、就業環境：・役所の手続きや採用活動等で車での外出があります。・イベント（展示会）や企業説明会の開催のため年5日程の休日出勤がありますが、その他は基本土日祝休みで残業もほとんどありません。・財形貯蓄制度や確定拠出年金など、福利厚生制度を整え、長く安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。 ■当社について：当社は1955年、農業機械の販売・修理からスタートし、高度成長期に建設機械の取扱業務へシフトして、時代の変化を的確に捉えたことで大きな成長を遂げました。主な事業は建設機械等のレンタル・販売ですが、「未来へ挑戦します」を合言葉に様々な分野へ進出しています。 ■当社の特徴： ◇働き方改革関連認定企業：健康経営優良法人（中小規模）変更の範囲：無

日飛興産株式会社

【金沢区/新杉田】経理／まずは日次業務から◇年休124日／土日祝休／残業20h／川崎重工G【エージェントサービス求人】

総務、経理

本社住所：神奈川県横浜市金沢区昭和町…

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400万円〜599万円

正社員

〜簿記の知識を活かせます◎ベテラン社員からの教育でスキルUP／ワークライフバランス◎／安定した経営基盤〜建設部門に特化し、新たな事業の展開に取り組む当社にて、経理業務をお任せします。 ■業務内容：経理業務全般・総務補助に携わっていただきます。＜具体的には＞・月次、年次決算・財務諸表作成・連結会計・税務申告・記帳・資金管理・事業計画作成・その他庶務業務、システム管理等＜未経験でも安心！＞入社後すぐは、ベテラン社員からの指導を受けながら、1年の業務の流れを一通り教わります。その後もスキルに合わせた業務をお任せしますので、順を追って業務を覚えられます。実力次第で仕事の幅を広げたり、昇格も可能な環境です。長期的にご活躍いただけることを期待しています。 ■組織構成：総務部3名総務部の中の経理担当に配属される形となります。 ■当ポジションの魅力： ◎働き方残業月15時間／年間休日124日／完全週休二日制（土日祝休み）と、ワークライフバランスを保ちながらご就業することが可能です。また、ゴールデンウィークや年末年始休暇は、暦通りではなく会社カレンダーに準ずる形となり、少し長めの取得が可能です。 ■当社について：・当社では川崎重工業グループの一企業として、安定した経営基盤をもとに事業運営がされています。案件の発注元や今までの取引の継続性などを見ても、きわめて高い安定性があります。・グループ全体の一つの取り組みとして処遇面の改善も随時取り組んでいます。当社も直近3年間で賞与も1.5倍に見直し、今後もより働きやすい環境づくりをグループ全体で目指します。変更の範囲：会社の定める業務

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