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みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社

【大手町】IT監査人/経営戦略・業務目標の達成に貢献◎◆みずほFGのIT戦略&コンサルを担う企業【エージェントサービス求人】

法務、社内情報化推進・導入

大手町事業所 住所:東京都千代田区大手…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

●<みずほ>の「新たな価値創出」を牽引する企業 ●社内外で通用するバリューを備えたIT監査人としての専門性を磨ける! ●福利厚生充実◎特例認定『プラチナくるみんマーク』認定 ■業務内容: ◎ITガバナンス、システムリスクマネジメント、開発プロジェクト管理、サイバーセキュリティ等、IT領域に関わる監査・モニタリング活動を通じ、分析・評価・提言を行うことにより、経営戦略・業務目標の達成に貢献する内部監査業務 業務監査部の業務範囲は、当社が担う「リサーチ・コンサルティング・IT開発」の全事業領域に及び、複数の事業領域との関連性を意識しながらガバナンス・リスクマネジメント・コントロールの全体像を掴むことができます。 研修制度や資格取得・維持支援制度も充実しており、社内外で通用するバリューを備えたIT監査人としての専門性を磨くことができます。 【変更の範囲:みずほフィナンシャルグループ各社の業務】 ■就業環境: 性別や年齢等に関わらず仕事に対して高い意欲を持ち、長く活躍できるよう、出産・育児・介護といった大きなライフイベントに直面しても、自ら希望するバランスで働き続けることが出来る各種制度が整備されております。厚生労働省より、育児支援制度をはじめ次世代育成支援の取り組みが進んでいる企業として、特例認定(プラチナくるみんマーク認定)を受けております。 変更の範囲:本文参照

株式会社ベルテックス

【東京/内部監査】2025年秋上場予定※IPO展望企業/在宅・フレックス活用で効率化◎/室長候補【エージェントサービス求人】

法務、会計・税務

本社 住所:東京都新宿区西新宿6-8-…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

~IPO展望企業※2025年秋上場予定/在宅・フレックス活用で効率化◎/室長候補/完全週休2日制(土日祝)/転勤無し/福利厚生充実~ ■採用背景 内部監査室立ち上げから1年経過。ガバナンス強化を目的として内部監査機能の強化を図っています。室長1名と課長1名と協働し、近い将来内部監査室長としてご活躍頂ける方を募集します。 ■担当業務 内部監査室長候補として、現内部監査室長と協働で業務をおまかせいたします。 ■担当業務詳細 ・株式上場基準体制構築のための内部監査体制確立、監査計画立案と実行 ・監査対象部門へのフィードバック、モニタリング、実行支援 ・業務改善の提案・推進、コンプライアンスの強化徹底・推進 ・J-SOX監査業務 ・その他関連する業務 ■当ポジションの魅力 経営陣との距離も近いため、円滑にコミュニケーションを取りながら業務遂行が可能です。上場審査では内部監査部門への質疑応答もあり、重要な役割を担って頂きます。 尚、現在は内部監査室長1名と内部監査人がおりますので、協働の上当社理解を深めていただき、業務に取り組んで頂きます。 ■取り組み (1)不動産投資を完全オンライン化で実現 不動産投資における面談から売買契約までの手続きを遠隔で行えるよう、完全オンライン化を実現いたしました。 (2)社員が最適な働き方を選択できる『働き方改革』への取り組み ・2020年4月から在宅勤務制度を導入。 ・2021年6月からは、フレックスタイム制度も導入しました。 ■同社の特徴 「価値ある不動産コンサル」として2010年12月に設立して以来、丁寧な提案営業と物件そのものに対してお客様にご評価いただき、驚異的な成長と事業拡大を遂げております。売上の推移は2011年9億円〜2015年57億円(4年間での成長率約600%)〜2019年 229億円超え。 また、同社では3か月毎に定量・定性評価を用いて人事評価を行っています。数字はもちろん、結果までのプロセスも正当に評価される体制が整っています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社電通コーポレートワン

【在宅可】内部監査スタッフ◆英語力活かせる/電通国内グループ各社における内部監査業務/所定労働7H【エージェントサービス求人】

法務、会計・税務

本社 住所:東京都港区東新橋1-8-1…

1000万円〜1000万円

雇用形態

正社員

◆◇電通国内グループ各社における内部監査業務/経験豊富なプロたちと一緒に働ける/フルフレックス/所定労働7時間/確定拠出企業型年金制度や資格取得支援制度あり◆◇ ■業務概要 個別内部監査プロジェクトのリーダー、将来的には内部監査部門のリーダーを担うことを期待しており、海外グループ会社監査チームとのアラインメント推進を担当いただきます。 ■業務内容: ・国内グループ各社内部監査業務 ※当面は上記業務に従事頂きますが、将来的にはその方の能力を活かせる範囲でジョブローテーションが発生する可能性があります。 ■こういった方にオススメです! ◎:業務で関与する相手をリスペクトし、オープンマインドで業務にあたることができる方 ◎:新しいことへのチャレンジ精神と柔軟な対応力を持ち、前向きに業務をリフォームできる方 ◎:問題点を的確に抽出・文書化し、プロセスの改善案の策定をリードする能力のある方 ■MISSION: 当社は、グループ各社が展開する広範かつ多様な事業活動に必要とされるあらゆる機能を一元的に提供するコーポレートプラットフォームであることを目指しています。 グループ各社のビジネスに対する深い理解、個々のコーポレート機能分野における確かな専門性、制度設計からトランザクションの完了まで一気通貫でカバーする着実な業務遂行能力を兼ね備えるコーポレートプラットフォームとして、グループ各社の成長と進化を支えます。 ■当社について、詳細は下記ホームページよりご参照ください。  https://www.dc1.dentsu.co.jp/ 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社MTG

【東京】コーポレートガバナンス担当◆人気美容品「ReFa」等ヒット製品連発◆東証グロース上場【エージェントサービス求人】

法務、経営企画

東京支社 住所:東京都港区港南1-8-…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

【「SIXPAD」「ReFa」などヒット商品あり/東証グロース市場上場/メリハリつけて働ける】 ■業務内容: 当社は、MTGグループ全体のガバナンスに関わる業務を担う人材を募集しています。本ポジションでは、グループの持続的な成長力や競争力を高める仕組みづくりを含め、関係部署と連携しながらガバナンス業務を推進していただきます。 〈具体的には〉 ・MTGグループガバナンス全般の業務 ・役割と指示系統を明確にする仕組みづくり ・持続的な成長力や競争力を高めるためのガバナンス体制の企画・推進 ・社内申請承認システムの運用 ・取締役会等の事務局運営(上程議案管理、当日運営 など) ■採用背景: 当社は、グループ全体の企業価値向上を目指し、ガバナンスの側面からMTGグループ全体を支える役割を担う人材を求めています。ガバナンス部では、MTGグループの規程の制定・改廃・管理、社内申請決済システムの運用、取締役会等の事務局運営、社内通知・通達の発信および管理・運用を担っています。直近3か年では、強みを生かしたガバナンス体制の構築・推進に注力し、管理体制における企画立案から施行、運用までを行い、さらなる全社最適化を図っています。このような背景のもと、当社の成長を共に支えていただける方を募集しています。 ■キャリアパス: ・ご志向に応じて、マネジメントやガバナンススペシャリスト等ご自身で選択してキャリア形成することが可能です。 ■ポジションの魅力 ・当社の業務には、他社にはない多くの魅力ややりがいがあります。大手企業出身者・ベンチャー企業出身者の双方が学び、活躍できる環境が整っており、会社の最高意思決定機関の運営にも関わることができます。また、言われたことをこなすだけではなく、自ら進んでチャレンジできる文化が根付いており、会社の仕組みや業務フローの構築、ガバナンスの強化などに携わることが可能です。さらに、直近では国内ビジネスが中心ですが、今後グローバル展開を進めていくため、海外案件にも挑戦するチャンスがあります。 ・当社の特徴として、変化が大きく、その変化に適応するために様々な仕組みを構築していける点が挙げられます。また、会社の中枢メンバーと直接関わる機会が多く、経営視点を身につけながら業務を進めることができます。 変更の範囲:会社の定める業務

デロイト トーマツ グループ合同会社

【一部在宅勤務可】法務担当※ポテンシャル可/デロイトGのコンサルビジネス向け契約レビュー・法務相談等【エージェントサービス求人】

法務

丸の内二重橋ビルディングまたは新東京ビ…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

【ジュニアスタッフ・若手活躍/BIG4グループ/一部在宅勤務可×所定労働7h×フレックスで働きやすい◎/コンサルビジネス知識や法務の専門性身につく】 ■業務内容 デロイトトーマツグループ全体の経営基盤となる経営企画・人事・経理・IT・マーケティング・リスクマネジメントなどに関わるコーポレート機能を一元的に担っている当社にて、コンサルティングビジネス向けの法務担当として契約レビューや法務相談対応をお任せします。 ※経営戦略、IT、業務改革等のコンサルビジネスを展開しているデロイトトーマツコンサルティング合同会社へ入社後すぐに出向いただきます。 ■業務詳細 70%:個別エンゲージメント支援(クライアント案件に関する契約書レビュー、交渉支援、トラブル発生時の支援等を含む法務領域の支援) 30%:ジェネラルな法務業務・法律相談等 ■身につくスキル コンサルティングビジネスは、クライアントの業界、規模、業態、課題等によるため、提供するサービスの内容、およびサービス提供に伴うリスクはすべて異なるといっても過言ではありません。コンサルティング法務チームは、これらコンサルティングサービスの法的リスクを適切にコントロールするためのサポートを提供する、「コンサルタントのコンサルタント」として業務に従事しています。提供業務は契約書レビューに限らず、コンサルティング業務提供のための法的リスクマネジメントや業務提供中に発生したトラブルのサポート等もスコープに含まれますので、幅広い法的リスクマネジメントの経験が得られます。 ■働き方 ZoomやTeams、電子署名システムなどITツール導入、業務上支障の無い範囲で、出社と在宅勤務を併用し月間の出社比率20%としております。 また、「深夜早朝メール送信配慮」として、原則20:00から翌朝8:00のメール送信を行わない。「マイ・タイム」として、第三金曜日の15:00以降には会議を設定せず、自身の担当業務、1週間のまとめ・翌週の準備等のために集中して仕事と向き合える時間帯として確保する。働き方改革の一環として、様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP(フレキシブル・ワーキング・プログラム)」等の諸制度の導入と取り組みをおこなっています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社primeNumber

【リモート可】法務◆育児との両立相談しやすい環境◎◆累計約34億円調達/データ統合自動化SaaS提供【エージェントサービス求人】

法務

本社 住所:東京都品川区上大崎3-1-…

600万円〜999万円

雇用形態

正社員

【リモート可/フレックス/国内中心の法務分野担当(経験によっては海外や他分野の担当も可能!)/裁量大/子育てと業務の両立も相談しやすい環境◎】 ■業務内容: 今後海外事業の本格化や国内事業のさらなる拡大が見込まれるため、国内を中心とした法務分野をご担当いただくメンバーを募集しています。 これまでの実務経験により、入社直後から海外や他の法務分野をご担当いただくことも可能です。 今後、業務習熟度の向上にともない、組織横断プロジェクトなどさまざまな業務に携わっていただきます。 ■お任せしたい業務: ・国内契約法務(契約書レビュー・作成、契約締結・管理等) ・各種稟議/申請書の審査対応 ・押印申請受付・対応 ・商事法務(取締役会議事録、取締役会の法的要件にかかわる確認・各位との調整、株主総会先般) ・商標対応 ■ポジション魅力: ・メンバーであっても、裁量が大きく、工夫や改善できる余白が多くあるため、自ら課題を見つけ、仕事や制度、ルールを作ることができます。 ・意思決定のスピードが速く、行動に対する結果や効果がすぐにわかるため、会社や事業へ貢献している実感を持つことができます。 ■法務のチーム構成: ・40代男性1名+30代女性1名 上長となる社員は子育て中であり、フレックスタイム制やリモートワークを利用しています。子育てと業務の両立について相談しやすい環境です。 ■当社の提供するサービス: ・データ基盤の総合支援サービス「TROCCO(R)」 ・データの発見・理解・活用を促進するデータカタログ「COMETA(R)」 ・データ活用環境の構築からデータ利活用の実現までを、データエンジニアリング・コンサルティングの観点から支援する「プロフェッショナルサービス」 主力事業であるTROCCO(R)は、サイバーエージェント社、リクルート社、メルカリ社、大阪ガス社をはじめ、2024年3月時点で1000を超える企業や団体に提供しています。 また、グローバル展開も推進しており、高度なテクノロジーと独自のアイデアで、世界中のビジネスを支援しています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社あい設計

【東京】人事労務※管理部長補佐<プライム上場子会社/総合設計事務所※学校等施工実績有>年休126日【エージェントサービス求人】

人事、法務

東京本社 住所:東京都江東区亀戸2-2…

600万円〜799万円

雇用形態

正社員

■職務内容:管理部長の補佐的な立場となり主に下記の業務をお任せします。 ・主に労務、人事、法務関連の統括管理的な業務 ・人事労務関連における社内制度の立案〜運用管理、法改正対応(規程整備含む)等 ・給与・賞与計算の確認、人事制度変更等の考案および推進、派遣契約等の責任者等 ■組織構成: 管理部総務課メンバーは部長を含め全体で6名。 ・役職:部長1名、課長1名、主任1名、一般社員3名 ・男女比:男性が4名、女性が2名 ・年代:28歳〜50歳 ■求める人物: 管理部は広島本社にある為、WEB会議や電話、メールでのやり取りが多くなる中でも、ご自身の業務を管理し円滑に進まれる方を募集します。 ■当社の特徴: 構造設計を基幹事業として創業し、全国に事業を展開するとともに、意匠設計部門、設備設計部門を加えた総合設計事務所として着実に成長を遂げてまいりました。東日本大震災以降、建築設計に求められる社会的ニーズとして大規模地震や異常気象といった自然災害リスクや自然エネルギーへの転換、低炭素化といった環境リスクへの対応がより重要になっています。このような中で当社は建築事業のパートナーとして、耐震改修から超高層、免震、制震構造まで高い構造設計技術を生かしながら、デザイン性、機能性に優れ、環境に配慮した建築を企画から維持管理、運営までお客様の目線・立場に立ちトータルにプロデュース・ご提案いたします。「構造に強い総合設計事務所」として、安全・安心の上に立つ付加価値の創造を基本理念とし、高い技術と豊かな感性、そして綿密なコスト感覚を重んじながら建築設計に取り組み、社会に貢献する企業であり続けます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社小松製作所

【東京】法務職(管理職) ★東証プライム市場上場/建機世界シェアトップクラスのグローバルメーカー【エージェントサービス求人】

法務、司法書士・行政書士

本社 住所:東京都港区海岸1-2-20…

1000万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【東証プライム市場上場/グループ総売上高3兆5,435億円(2023年3月期実績)を誇る、海外売上比率は80%を超える世界トップクラスの建機メーカー/平均勤続年数16.4年】 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 1. 戦略的M&A、他社との事業提携等のプロジェクト案件に対する法的支援 2. 契約書の審査・作成業務 3. 訴訟・紛争への対応 4. 個別の法律問題の処理 5. コンプライアンス・内部統制業務 6. 株式・株主総会業務、社内規定管理、文書管理 ※入社後、能力・適性に応じて担当業務・分野を決定致します。 ※当面は上記法務業務に従事頂きますが、将来的にはその方の能力を活かせる範囲で国内・海外拠点への異動の総務や経営管理などへ異動が発生する可能性があります。 ◆同社の概要:魅力 ◇休日休暇について: 会社として有給休暇の取得を促進しており、一般社員は必ず年間20日の取得を目標としており、徹底しています(2022年度取得平均20.8日)。その他、傷病時や育児などで使用可能な「ライフサポート休暇制度」や、慶弔休暇もあります。 ◇ダイバーシティについて 同社単体の女性社員人数は12.3%、管理職比率は9.5%です。会社として女性活躍を推進しており、「女性採用比率30%」を目標に活動中です。育児休業については男性の取得者数も年々増加しており、取得しやすい雰囲気です。 ◇グループ総売上高3.5兆円(2022年度): 売上の約90%を占める建機・鉱山機械のシェアは世界第2位、アジア・国内ではトップシェアです。新興国を中心に建設機械の売上が好調で、世界180ヶ国を網羅しております。 ◇グローバル生産体制で為替や需要の変化に強い生産体制: 本体組立は世界22拠点(マザー工場ならびにチャイルド工場)が担い、需要や為替の変動、生産負荷の平準化などを勘案して最適地で生産し、クロスソーシング(同一機種を複数の工場で生産すること、需要・為替等市場の状況に応じ、最適な工場で生産)しています。主要コンポーネントを除く部品は、中国などのアジア諸国からコストと品質に優れた部品を調達し、全世界の工場に供給する体制をとっています。 変更の範囲:本文参照

スタンレー電気株式会社

【神奈川/秦野市】環境マネジメント業務の企画立案および遂行と内部監査業務/在宅可【エージェントサービス求人】

法務、技術(建築・土木)系その他

秦野製作所 住所:神奈川県秦野市曽屋4…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

【ISO14001の認証の管理および運営業務/プライム上場・自動車電球におけるパイオニア企業/3年連続売上・経常利益増/フレックスタイム制/リモートワーク活用/年休121日/自己資本比率65%以上と安定/退職金制度有】 【配属部門の概要】 CN推進部は、CN推進課と環境管理課の2つの課があります。 今回の募集は環境管理課 EMS管理係での配属となり、環境マネジメントシステム(ISO14001)認証の管理および運営業務が中心です。 環境管理課:環境マネジメントシステム(ISO14001)および製品含有化学物質の管理、運営等 CN推進課:カーボンニュートラル推進に関わる各種分析、企画立案、会議体運営等 【担当する業務(概要)】 環境マネジメントシステム(ISO14001)の管理、運営業務および会議体運営等 【担当する業務(詳細)】 ・環境マネジメントシステム(ISO14001)の管理、運営業務および会議体運営等 ・国内外事業所との調整 ・環境規定類の維持管理 ・外部審査への対応業務 ・法令順守評価業務 【仕事の魅力(裁量・責任・雰囲気など)】 スタンレーグループ(国内14拠点、海外18拠点)の各事業所の環境活動を統括し、環境活動の推進役として、自ら考え、企画し、展開できることが最大の魅力です。社内教育体制も充実していますので、業務遂行に必要なスキルもベテラン社員の手厚いサポートも受けられますので、入社後も安心して業務に従事できる環境が整っています。 【入社後の中長期的なキャリアパス】 リーダーシップ能力を育成しつつ、将来的には管理職や専門職への起用を視野に入れています。 特に環境法規は専門性が高く、社外セミナーや業界団体への参画によって環境法規が詳しくなりキャリアアップが望めます。 【働き方について】 フレックスタイム(コアタイム:10:00〜15:00) 在宅勤務利用可能 【外出・出張の有無】 外出、出張頻度:2回〜3回/年 国内事業所での打合せや内部監査、外部審査の帯同など 【語学に関して使用頻度とシーン】 海外生産拠点とのメールでのやり取り程度 変更の範囲:会社の定めるすべての業務

日本相互証券株式会社

※業界不問※【秋葉原】監査部:担当者〜経営戦略に寄り添った内部監査ができる〜在宅可/異業界採用実績有【エージェントサービス求人】

法務、会計・税務

本社 住所:東京都千代田区外神田1-1…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

金融業界経験者歓迎/総合職/債券流通市場での中核的な役割/マーケットインフラ/在宅勤務可 ■募集概要: 当社は、年間数百兆円におよぶ債券取引の基盤を100名程度の社員で支えており、その意味で極めて少数精鋭であり、一人ひとりの裁量が大きいことが特色です。次世代を担うコア人材として、外部の新しい視点・価値観を提供していただける方をお待ちしています。 今回の募集では、ご本人の希望・適性により以下の部署を想定しています。 なお、総合職としての採用であり、キャリアアップのため将来的に異動となる場合もあります。 ■業務詳細: 第3線として、対話重視でリスクベース監査を高度化し、経営戦略に役立つ監査を目指した内部監査業務全般を担います。 監査計画(年間・個別)の策定、監査の実施(予備調査、実査、調書作成、意見交換)、監査報告書の作成、経営陣への報告、フォローアップ、リスク評価等内部監査に関する業務を行います。 ■当社について: ・当社は、1973年2月に大蔵省の諮問機関である証券取引審議会の答申に基づき、証券会社等の債券取引を仲介する専業証券会社として、当時の東証正会員全83社の共同出資により設立されました。現在、年間の取引額は数百兆円におよび、円建て有価証券を取引する市場としては世界でも有数の市場となっています。

三菱HCキャピタル株式会社

【東京】海外拠点に対する 経営監査・業務監査/東証プライム上場/監査資格歓迎!【エージェントサービス求人】

法務、公認会計士

本社 住所:東京都千代田区丸の内1-5…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■職務概要: 本社部署や専門事業部、国外グループ会社に対する経営監査・業務監査・IT監査、および、監査手法の高度化推進等 ■職務詳細: ・リスク評価に基づいた中長期・年度内部監査計画策定業務 ・個別監査の計画、実施、評定、報告書作成、フォローアップ業務 ・経営監査・業務監査の手法高度化、監査部門内への展開 ・海外への往査出張あり(2ヵ月に1回程(期間1週間半程度)※状況に応じて渡航制限あり) ■当ポジションの魅力: 当社グループにおける「信頼されるビジネスアドバイザー」となるべく、グループ・グローバルベースで監査品質の向上を目指しています。皆さんのこれまでのキャリア・スキルやアイデアを業務に活かすチャンスが豊富にあります。監査法人や事業会社監査部門出身者など、中途入社の方も数多く活躍しています。 尚、米国ボストンに米州監査チームを有しています。 ・内部監査関連の資格取得や資格維持に関する会社補助制度あり。(CIA、CISA、CFE、CAMS、CPA等) ■当社の特徴: ・当社は、「アセットビジネスのプラットフォームカンパニー」としての先進的なアセット価値の提供と、「社会価値創造企業」としてのお客様や地域社会のニーズを確実に捉えた、各ステークホルダーに対する価値の創造・提供という両社の強みを融合したシナジーを創出します。世界各地でリース会社の枠を超えた先進的なアセットビジネスを展開、開拓者精神で新たな領域・地域にチャレンジして社会価値の創造に努めることで、その経営ビジョンを実現してまいります。注力領域を「社会資本/ライフ」、「環境・エネルギー」、「モビリティ」、「販売金融」、「グローバルアセット」とし、この5領域でイニシアティブを発揮、フロンティアを切り開き、深耕していく強い意志を込め、三菱HCキャピタルのめざす姿を「Voyager to the Frontier」としました。 ・「健康経営優良法人2022(大規模法人部門)」に4年連続で認定されました。(経済産業省/2022年3月9日)当社は社員一人ひとりが生き生きと健康的に働き、最大限に能力を発揮できる職場づくりに取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務

日清食品グループ(日清食品株式会社)

【新宿/ポテンシャル採用】総務(ガバナンスチーム)※株主総会運営など/フレックス・在宅可【エージェントサービス求人】

総務、法務

日清食品ホールディングス株式会社 東京…

550万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜キャリアチェンジ可/未経験入社実績あり/株主対応や役員への説明など、ハイレイヤーとの折衝スキルが身につく/世界に誇る日系グローバル食品メーカー〜 国内外の日清食品グループ全体のガバナンスコントロール全般を担当していただきます。 ※当社に在籍し、日清食品HDへ出向となります。 ■職務詳細 ◇グループ全体(60社以上)のガバナンス体制整備、推進 ・決裁システムの整備、運用、助言(決裁基準の見直し、監督体制構築、等) ・ 規程管理(海外子会社の規程整備支援、プライム市場のCGコード対応、等) ◇重要会議体(取締役会、経営会議、経営諮問委員会等)の事務局を通じた経営サポート ・適正手続の遵守、実質的な審議の実現、実効性向上計画の策定・推進 ◇適切な情報開示と透明性の確保 ・開示基準の理解、適時開示フローにおける監督・助言、積極的な情報開示支援 ◇株主との対話の場としての株主総会の実現 ・適正手続の確保、招集通知・想定問答・役員対応、株式管理、2,000人規模の株主総会運営 ◇中長期保有株主の拡大・維持による安定票の獲得 ・個人株主向け施策、株主優待制度の設計・見直し・推進、SRミーティング ◇アセットマネジメント(不動産の適切な活用) ・日清食品アセットマネジメントの事業運営 ・HD保有不動産の管理・運用・売却手続、登記手続・登記事項証明書交付 ■配属先について ・総務プラットフォームには計50名程の社員が在籍しており、今回はそのうち、ガバナンスチームでの募集となります。部全体では、約半分が中途入社となります。 ■ポジションの魅力 ・株主総会への対応や問答集作成、また役員への提案など、社内外のハイレイヤーな方々と接する中で、自身の視座も高めることができます。 ・日々世の中のニュースにアンテナを張り、株主からの問い合わせへやガバナンス対応をすることが求められるため、自身の知見を広げることができます。 ・歴史ある企業ですが既存のやり方に捉われず新しいことへのチャレンジを惜しみません。その為年齢・年次問わず積極的な提案が歓迎される環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社電通コーポレートワン

【週3日在宅可】コンプライアンス企画・推進◆電通グループ全体に携わる/所定労働7H/フレックス【エージェントサービス求人】

法務

本社 住所:東京都港区東新橋1-8-1…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

◆◇英語活かせる/海外を含めた電通グループ全体のコンプライアンス担当/施策規則・ガイドライン・研修・システム整備等/リモート週3回・フレックス・残業20Hなど柔軟な働き方◆◇ ■業務概要: 電通グループのコンプライアンス企画推進をお任せします。 ・コンプライアンス施策の企画・運営 ・コンプライアンス関連会議体の事務局業務 ■業務詳細: (1)コンプライアンス施策(関連規則・ガイドライン・研修・システムの整備等を含む)の企画・運営業務 国内グループ会社を対象とする施策だけでなく、海外を含めた電通グループ全体を対象とする施策も含まれる。 (2)電通グループ全体および国内グループ会社を統括する各種コンプライアンス関連会議体の事務局業務 (3)上記の業務遂行にあたり、国内外のステークホルダーとの調整。 ■求める人財像 ・コンプライアンス上の問題点を客観的に分析し、全体最適なソリューションを検討・企画し、様々なステークホルダーと協働しながら実現していくため、全体を俯瞰したプロジェクトマネジメント能力や調整力が求められます。また、検討・企画に際しては、法的な検討だけではなく実運用上の支障がないかなど、多角的な視野とバランス感覚が求められます。 ・海外の法務・コンプライアンス部門との協働もあるため、読み書き会話について、ビジネスレベルの英語力が求められます。 ■当社について: 2022年1月から、電通グループの純粋持株会社である(株)電通グループ、(株)電通グループの社内カンパニーで国内事業を統括・管理する電通ジャパンネットワーク、国内主要事業会社の株式会社電通において主要コーポレート機能を担う各組織の人財、および現在も主に電通ジャパンネットワーク(DJN)の総務・経理・人事分野の専門機能を担っている(株)電通マネジメントサービスと(株)電通ワークスの人財が集約・統合され、新会社「(株)電通コーポレートワン」として事業を開始しました。グループ各社の人材戦略や制度の戦略部門を大きく担っており、グループ全体のコーポレート機能を果たし、コーポレートの高度化及び戦略を担う企業(専門家集団)です。また、企画設計から運用まで手掛けており、上流部分から携わることが出来る環境です。グループ全体を統括しながら、グループ全体で顧客に価値を提供しております。 変更の範囲:会社の定める業務

GO株式会社

法務担当者◆IPO準備中/タクシー配車アプリ『GO』提供/フルフレックス/リモート可【エージェントサービス求人】

法務、司法書士・行政書士

本社 住所:東京都港区麻布台1-3-1…

550万円〜899万円

雇用形態

正社員

■□累計2,000万ダウンロードを突破!トップクラスタクシー配車アプリ「GO」/上場準備中のユニコーン企業/日本のモビリティをアップデートする様々なサービスを提供◎MaaS、自動運転、データビジネス、スマートシティの実証実験、近年では人材不足解消への取組み、AIドラレコ、脱炭素に向けたGX(グリーントランスフォーメーション)事業など、幅広い事業展開□■ ■募集背景 「移動で人を幸せに。」というわたしたちのミッションの下、法務担当者として、正確な法律知識に裏付けとしつつも、リスク、コスト、利益のバランスを意識した付加価値のある提案をしていただける方を募集致します。 ■職務内容 ・新規事業やサービスに関する法的課題の解決 ・契約書のドラフト、利用規約の作成、レビュー ・弁護士、弁理士などの専門家との折衝 ・コンプライアンス推進の企画立案、推進 ・トラブル/訴訟対応 ・規程整備 ■参考記事 https://go-on.goinc.jp/n/ndbff55be5ad6 ■働き方 ・出社とリモートワークのハイブリッドな働き方を導入しています。 ・フルフレックス制(コアタイムなし)を導入しており柔軟な働き方が可能です。 ■多岐に渡るサービス展開:サービス抜粋 (1)個人向け/タクシーアプリ『GO』、法人向け/『GO BUSINESS』 約10万台のネットワークを有する当社が、2020年9月よりスタートしたタクシーアプリです。個人向けだけでなく、法人向けにもGO BUSINESSの展開を行っており、法人個人問わず、幅広いシーンで活用されていることも特徴の1つです。 (2)交通事故削減を支援する次世代AIドラレコサービス『DRIVE CHART』 ドライブレコーダーをベースとした専用車載器から得られる各種データから、交通事故に繋がる可能性の高い危険シーンを自動検知し、運転傾向を分析する、AIとIoTを掛け合わせた交通事故削減支援サービスを展開。 変更の範囲:会社の定める業務

パーソルホールディングス株式会社

【在宅メイン】戦略法務(エキスパート)〜売上高1兆円規模のパーソルグループ全体の法務業務【エージェントサービス求人】

法務、経営企画

本社(パーソル南青山ビル) 住所:東京…

1000万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【売上約1兆円規模のグループ全体の戦略法務/国内外のM&AやESG関連のプロジェクトの企画・推進】 弊グループは、売上高約1兆円、従業員約6万人を有する人材グループです。今回募集する戦略法務室では、グループ全体の法務としてM&Aや新規事業などの案件、および国内外のグループ会社への法務業務などを行っています。 次期中期経営計画の実現に向けてM&A案件も見込まれること、また、「データガバナンス」や「ビジネスと人権」などグループ全体に関わるESG関連のプロジェクトを弊組織が主導する予定であることから、その業務を主導する役割をお任せしたいと考えています。 ■詳細: 以下の中から、志向性や能力、ご経験に応じて業務をお任せします。 ・国内外におけるグループ全体のM&A、組織再編、戦略的業務提携、投資案件等のサポート ・「データガバナンス」や「ビジネスと人権」などグループ全体に関わるプロジェクトの企画・推進 ・新規事業、新規サービスの立ち上げサポート ・法令改正動向の収集・発信(経営や事業へのインパクトなどを検討し、経営陣やグループ会社に情報提供を行います) ■組織構成 弊社の法務部は、戦略法務室と予防法務室から構成されており、法務部全体では約10人程所属しています。 戦略法務室は室長含め4名で構成されています。弁護士資格があり、専門知識を持ったメンバーも多く所属しています。中途入社の方も多く、馴染みやすい環境です。 ■業務の魅力: ・1兆円規模のグループ全体の法務のため、求められる専門性や難易度は高い一方、その分ビジネスインパクトも大きくやりがいがあります。また、経営層と直接やり取りする機会もあり、グループ会社など関連部署との連携が必要な業務も多いため、さまざまなステークホルダーと連携をして価値発揮をしていくやりがいがあります。 ・大型も含めた複数のM&A案件に関わっていただくことが可能です。また、経営課題に直結するプロジェクトの企画・推進など、グループ全体に関わる大型プロジェクトに能動的に関わることができるため、法務としては貴重な経験も積むことができます。 ・リモートワークが中心のため、はたらき方のコントロールがしやすい環境です。 ・将来的には、マネジメント業務やコーポレートガバナンス業務などに関わることも可能です。 変更の範囲:会社の定める業務

関西電力株式会社

【大阪】法務総合職【電力業界の中心企業、関西から世界へ挑む/弁護士有資格者歓迎】【エージェントサービス求人】

法務

本社 住所:大阪府大阪市北区中之島3-…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務概要:同社の法務部門で総合職として経験を積んでいただきます。将来的にはグループ会社の法務グループに異動いただく可能性もございます。 ■業務詳細:ご経験に合わせて下記いずれかの業務をお任せいたします。 ・法律相談 ・契約書審査(和文・英文) ・M&A対応 ・訴訟等の紛争案件対応、社内研修 ※法務業務全般をご対応頂きます。本人の志向、語学力、経験によっては国際法務をお任せしていきます。 ■組織風土:新卒、中途隔てなくオープンな社風です。リモートワークを併用しながらも、積極的にコミュニケーションをとることが可能な制度が整っています。様々なバックグラウンドの方が入社されており、互いを高めあう風土が根付いております。 ■働き方:平均残業全社21時間、スーパーフレックス、リモートワーク、有給9割取得推奨など働きやすい環境を整えています。 ■同社の特徴: 業界として、グリーンエネルギー促進・サービス強化等様々な変化に直面しエネルギー新時代と言われる中、日本最大級のエネルギー事業会社として様々な取り組みをしています。 ゼロカーボンエネルギーへの挑戦:再生可能エネルギー(太陽光、風力、水力、バイオマス)の強化と水素事業の取り組みを本格化しております。あらゆる企業との連携を進め、リーディングカンパニーとなるべく取り組んでいます。ゼロカーボン事業2050https://www.kepco.co.jp/sustainability/environment/zerocarbon/index.html 国際事業:燃料調達先23か国、発電者や配電事業等11か国。アジア、豪州、北米、欧州とエリアも幅広く、関西電力としての活躍の幅は多岐にわたります。 新規事業への挑戦:お客様と社会の力になるべく、情報通信事業(eo光、mineo等)や生活ソリューション事業(不動産・セキュリティ)もグループに構えます。また、会社として社内起業家の育成や社外ベンチャーへの投資を進めています。 変更の範囲:ジョブローテーションに合わせてその他当社業務全般(出向等含む)に従事いただく可能性あり

豊和工業株式会社

【愛知/清須】法務スタッフ★将来の管理職候補★残業月10時間/年休124/昼食無償/東証スタンダード【エージェントサービス求人】

総務、法務

本社 住所:愛知県清須市須ケ口1900…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜専用生産設備の業界大手メーカー/残業月10時間程と働きやすい環境◎/社会を支える基盤事業や国の防衛力に密接に関わる事業の為、法務の役割が大きくやりがいがあります◎〜 ■ミッション: 室長から業務を引き継ぎ、法務専任スタッフでご活躍していただきます。まずは自走できるレベルを目指していただき、契約業務、内部統制のプロフェッショナルとしてご活躍していただきます。(今後組織拡大予定) 必要に応じて、総務と連携し株主総会の対応など、お任せすることもあります。 ■業務内容: 下記業務におけるレポートラインは法務室長となります。 ◇国内外の契約法務(作成、修正、交渉の支援) ※国内:海外契約比率=8:2、レビュー月平均10〜20件程度 ◇各種訴訟申請・対応 ◇コンプライアンス関連業務 ◇与信管理 等 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■当社の法務ポジションにおける重要性: 私たちの事業は、社会を支える基盤事業や国の防衛力に密接に関わっているため、法的な目線や考えの基、足場を固めた上で成長領域に投資していくことが必須と考えております。 ■組織構成: 法務室には3名(室長1名、スタッフ2名)が在籍しております。 〜今後の事業展開の紹介〜 <歴史> 明治40年創業した当社は、主力の工作機械・空/油圧機器、電子機械に加えて、防衛省向け小銃・路面清掃車・防音サッシ等の金属製建具など独自色の強い製品群を有し、各分野において圧倒的なシェア率を誇っています。 <将来> 主力の工作機械事業ではアジア市場(中国/インド/東南アジア)での販売体制と技術/サービスサポートを充実させ、工作機械の需要増が見込まれる新興国での展開力を強化していく予定です。また、自動化・省力化製品の開発・販売によるスマートファクトリー化への対応にも注力します。 変更の範囲:本文参照

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所

法務担当※スタッフ〜管理職候補◆NTTデータG・安定の経営基盤/コンサルティングファーム【エージェントサービス求人】

法務

本社 住所:東京都千代田区平河町2-7…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

■□NTTデータグループ/社会的課題解決を担う案件や経営に紐づくプライム案件の構成比が高い日系コンサルファーム□■ ■職務詳細: 当社における法務、契約、知財等に関する企画〜オペレーション全般について、法務担当のプロパー上司や派遣社員、およびコーポレート部門の関連組織と連携・協力しながら仕事を進めて頂きます。 ・契約審査、契約書面のリーガルチェック(国内・海外) ・契約交渉、契約管理、契約事務 ・購買管理 ・知的財産管理(特許、商標) ・与信管理・調査 ・請求書発行・管理 ・法務関連のGRC推進、社員研修、各種啓発活動 など ■配属部門: 財務・法務部 法務担当への配属となります。 現在プロパー2名+派遣スタッフ2名の組織です。 ■ポジションの魅力: NTTデータ100%子会社ですので、経営基盤が安定しています。専門的な知見や経験を有するコンサルタントと一緒に仕事をすることで、視野が広がります。 ■職階 主任 ■同社の特徴: NTTデータの顧客基盤を武器に、多くの官公庁・金融業界・その他民間企業に対し、戦略・経営コンサルティングを行っています。コンサルティング領域に関しては同社が、IT領域に関してはNTTデータが担当しております。

山下ゴム株式会社

【埼玉/ふじみ野】内部監査《課長候補》※グローバル展開の独立系自動車部品メーカー/車通勤可◎【エージェントサービス求人】

法務

本社 住所:埼玉県ふじみ野市亀久保12…

800万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜残業月平均10時間以下/1953年創業/ホンダ車の約9割に同社製品が搭載される技術力の高さと売上トップ級シェアを誇る老舗自動車部品メーカー〜 ■業務内容: ・国内各部門及び子会社(国内・海外)の業務監査(業務割合の8ー9割を占めます) ・国内各部門及び子会社(国内・海外)の業務フロー作成と更新 ・監査室の予算作成と予実管理 ・ガバナンス委員会の窓口業務 ・コンプライアンス通報対応 ・その他内部統制に関連する業務 【変更の範囲:会社が定める業務範囲】 ■監査の対象: 海外子会社7社、国内子会社1社、国内6拠点(部・課・係全て) ※海外は1年に2〜3社、国内は月に1回1つの係を監査しています。 ■出張頻度: 1年に2〜3回/2週間程度(英語を話せなくとも、翻訳ソフトを利用できれば大丈夫です。また、社内に通訳もいます。) ■仕事の魅力: アメリカやメキシコの北中米やタイ、中国、インド、インドネシア、ベトナムなどアジア圏に拠点を展開しています。そのため、グローバルな企業活動全般に接触することができます。また、調査・分析・評価の能力向上が図れます。 ■メンバーについて: 現在:室長、参与、主査、主任の計4名 ■当社の特徴: ◇自動車部品を主力に扱う専門メーカーとして業界で確かな地位を確立し、ホンダを始めとした国内大手自動車メーカーと数多くの取引の実績を持ち、厚を信頼を獲得しています(ホンダ車の約9割に当社製品が搭載される程の技術力の高さと売上トップクラスのシェアを誇ります) ◇平均勤続年数約17年、10年以上在籍社員数は全体の75%以上と長く働く社員が多いです。全社の中途入社社員比率は50%で、様々なバックグラウンドの方が活躍しています。早期から全体の取りまとめを行うマネジメントが経験可能です。 変更の範囲:本文参照

東京共同会計事務所

【丸の内】〈マネジメント候補〉税理士/税務コンプライアンス◆在宅勤務可/フレックス可【エージェントサービス求人】

法務、税理士

本社 住所:東京都千代田区丸の内1-4…

1000万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務概要: 法人税務を中心とした税務コンプライアンス業務をお任せいいたします。今後、ひとつの部門として本格立ち上げしていくための責任者候補の募集です。 ■業務内容: 【1】税務コンプライアンス業務 ・税務顧問業務 ・税務申告書の作成 ・税務調査対応 ・品質管理、マネジメント 等 まずは当事務所の既存顧客の中から不動産を中心とした国内外のアセットマネジメント会社、投資ファンド、富裕層の資産管理会社などの法人税務を中心としたコンプライアンス業務をお任せいたします。 今後、富裕層向けの資産税領域でのサービス拡大も考えております。ご経験・ご希望に応じてお任せしていくことも可能です。 ・富裕層向けの税務アドバイス、税務申告業務(所得税、相続税) ・個人所得税の確定申告、資産管理会社の税務申告 等 【2】マーケティング業務 ・セミナーの企画、運営 ・法律事務所、金融機関との関係性構築、情報交換や連携 ・独立系大手・中堅会計事務所との連携、勉強会の開催 等 税務コンプライアンス部門の基盤を作るため及び税務アドバイザリー強化のためのマーケティング活動にも従事いただきます。当事務所では、既に法律事務所や金融機関などとのつながりがありますので、情報交換、勉強会、セミナーなどを通じて関係性を強化していきたいと考えています。 また、当事務所では税賠保険上乗せ保険を取り扱っており、独立系大手・中堅会計事務所数十社とのつながりがあります。同業他社のリスク管理を支援するとともに、勉強会の企画・開催などを通じて業界内での連携の強化、品質管理のベストプラクティスの構築を目指していきます。 ※マーケティング業務は、ビジネス開発目的ではありますが、案件獲得を最優先とするものではなく、今後、部門を長期で維持拡大していくためのインフラづくりだと考えております。営業・売上ノルマを負うものではありませんので、専門家との連携やセミナー・勉強会の開催に興味をお持ちの方、得意とされている方、歓迎です。 【3】その他共益業務 ・税制改正ニュース発信 ・社内研修への協力・参加 ・税務当局OB等とのリレーションシップ強化 ■組織構成: 正社員22名、 契約社員4名 公認会計士3名、税理士6名、税理士科目合格者1名、行政書士1名、弁理士3名 変更の範囲:東京共同グループの定める業務

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