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中部電力ミライズ株式会社

【名古屋／在宅可】内部監査◇中部電力G／福利厚生・ワークライフバランス◎（100066）【エージェントサービス求人】

法務、会計・税務

本社住所：愛知県名古屋市東区東新町1…

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600万円〜1000万円

正社員

〜安定した経営基盤を元に「生活に欠かせないインフラサービス」を提供する中部電力グループ企業〜 ■業務概要： 2020年4月、中部電力株式会社から分社化するのに併せ、内部監査部門として社長直属の考査グループが設置。業務執行から独立した立場で、当社およびグループ各社に対する内部監査を実施することを通じ、当社グループの企業価値向上および持続的発展に貢献しています。現在、当社グループは、各種サービスの提供に加え、さまざまな社会の課題の解決にも挑戦中で、経営環境の変化や監査対象領域の拡大に対応するため、内部監査のさらなる高度化が求められます。現在、5名のメンバーが在籍し、業務監査、テーマ監査、グループ監査を実施しています。 ■業務詳細：チームリーダーとして、以下の業務に従事いただきます。（1）当社およびグループ会社に対する内部監査業務（2）内部監査の品質向上（3）その他、当社の命ずる業務 ◇内部監査プログラムの計画・実施とマネジメントへの結果報告 ◇年間内部監査計画策定のための監査インテリジェンス活動（情報の収集・分析、リスク評価等）と内部監査テーマ候補の特定 ◇品質のアシュアランスと改善のプログラム（QAIP）の強化、ベストプラクティスの導入を含む内部監査機能・プロセスの高度化の取組への貢献 ■職場環境：中部電力Gは1990年のフレックスタイム導入を皮切りに、在宅勤務制度やモバイルワーク制度も2018年に導入し柔軟な働き方ができる環境を整備。最近は新たにサテライトオフィスの活用を推進しており、中部電力、中部電力パワーグリッド、中部電力ミライズの事業拠点76カ所のフリースペースに228席を設置し、自宅や出張先に近い事業場を使うことで通勤や移動の時間削減、顧客への迅速な対応に繋げる等も取り組んでおります。 ■当社について：中部電力は創業から約70年間、中部地方のエネルギーを支えて参りました東証一部上場企業です。2018年に策定した「経営ビジョン」に示す「コミュニティサポートインフラ」の実現のため、「脱炭素化」、「お客さま起点」、「デジタル化」をキーワードに、先端技術を活用したサービスの創出・提供に取り組み、「エネルギーとデータの地産地消」によって、持続可能な地域社会のエコシステムの形成を実現することを目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ソミック石川

【静岡／浜松】法務・税務整備〜海外子会社サポート／100年続く自動車部品メーカーの変革〜【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、法務

古川工場住所：静岡県浜松市中央区古川…

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600万円〜1000万円

正社員

■業務内容経営陣と近い距離にある「事業企画部」に所属いただき、グローバル競争に勝ち抜くための法的、税務的整備をお願いしたく思っております。具体的には、以下のようなことがございます。・会社定款、株式間契約書の見直し・移転価格レポート、取引基本契約書の作成サポート・経営陣に対する報連相、関係者とのミーティングコーディネート・海外子会社の課題把握と解決に向けたプラン検討など【変更の範囲：会社の定める業務】 ■採用背景「変革」が始まって約４年が経過し、経営戦略・事業戦略を大きくアップデートし、一定の進捗があるものの、更なる挑戦をしていくためには既存事業の成長は重要テーマでございます。特に海外の市場で戦っていく為にはグローバル全体でガバナンスを強化する必要がありますが、正直、2019年以前からアップデートがされていない状況です。また当然ではありますが、今まで見直しがされていなかった為、海外子会社に対して税務・法務を切り口にサポートできる人財が社内にはおらず、外部から経営陣のパートナーとして動いてくださる方を招聘し、法令・税務対応が網羅的、且つ、十分な品質で行われているのかを把握していく所からご一緒出来ればと考えております。 ■ポジションの魅力（1）変化の激しいグローバル製造業にて、経営/海外事業に携われること（2）経営陣と近い距離で裁量を持って働けること（3）キャリア形成において、海外赴任や海外赴任後のマネジメントのチャンスが増えること変更の範囲：本文参照

朝日インテック株式会社

【愛知県瀬戸市】海外薬事申請<管理職候補> プライム市場上場医療機器メーカー国内No.1シェア【エージェントサービス求人】

法務、薬事申請

本社住所：愛知県瀬戸市暁町3-100…

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800万円〜1000万円

正社員

【クラスIVの申請業務メイン！/海外売上比率8割以上/国内シェアトップ】 ■職務内容：管理職候補として血管内治療用カテーテル等の海外薬事申請業務を担当いただきます。中南米、アジア（韓国、東南アジア、インド）、欧州・中東等ご経験内容に応じて、いずれかエリア担当をいただく予定です。薬事に関しては、主にクラスⅣの申請業務になります。 ■具体的な業務内容：・海外の申請代理人、拠点担当者との業務連携、情報共有・海外拠点との進捗管理、情報共有・薬事規制情報、規格情報の収集と管理・新規、更新変更申請手続き ■働き方の魅力：残業時間は月平均30H程度です。就業時間の管理は徹底されており、全社的に月40時間を超えることはほぼありません。また、1年間（予定）の教育期間経過後はリモート勤務も可能です。 ■同社の強み：・「国内シェアNo.1」&「110の国と地域でのグローバル展開」：患者への負担が少ないことから心筋梗塞の治療法等では約90％以上がカテーテル治療が選択されています。その治療に使用されるカテーテルおよびガイドワイヤ（カテーテルを治療部へ導くためのワイヤ）国内No.1シェアの実力を誇っています。また、世界110の国と地域でのグローバル規模でのシェアも拡大し続けています。・「他社には真似のできない素材一貫生産体制／現場主義／技術優位性」：素材から製品に至るすべてを賄うことができる、一貫生産体制。現場の医師の声に耳を傾け培ってきた4つのコアテクノロジー「トルク技術」「樹脂コーティング技術」「伸線技術」「ワイヤーフォーミング技術」により、他社には真似のできない「スピード」と「試作対応力」を実現しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社技研製作所

【東京】国際部門マネジメント業務◆英語力を活かせる／東証プライム／年休128日／福利厚生充実◎【エージェントサービス求人】

総務、法務、一般事務

東京本社住所：東京都江東区有明3丁目…

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700万円〜999万円

正社員

【「圧入」をベースとした無公害建設工事を世界40以上の国と地域で推進＆普及するグローバルリーディングカンパニー※特許出願総数は全世界で700件以上】 ■仕事内容：海外事業及びグループ海外子会社を管轄する国際事業部において、海外の事業所や顧客との連携・調整、連携マニュアルや資料の翻訳・作成といったオフィスワーク全般に携わります。・英語での電話・メール対応・海外拠点担当者や顧客との連携および調整業務・マニュアル、規程などの会社資料の英訳および英文資料の日本語訳・英語を使った文書・資料作成、広報資料作成、データ入力など【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社の魅力： ◇産休前のテレワーク制度の導入、短時間勤務制度の利用促進等が評価され厚生労働省の主催する「イクメン企業アワード2020」でグランプリを受賞しました。 ◇女性の産休育休取得後の復帰率は100％、男性社員の育休取得も推進し、仕事とプライベートの両立が可能。今後もより一層働きやすい環境づくりに力を入れていきます。 ◇急成長、事業拡大に伴う新プロジェクトの立ち上げなどにより、ここ数年では社員数に対し約1割程度の新入社員を採用、平均年齢がぐっと若くなっています。（2023年新卒：約30名入社、2022年新卒：約30名入社）直近3年で入社した新入社員の離職率は1割未満と人材定着も図れています。（2023年9月5日時点） ■当社の特徴：特殊工事工法・機材に強みを持つ企業で、地球と一体化した「インプラント工法」、またその工法を可能にする圧入機「サイレントパイラー」などが競争力の企業です。もともとは振動／騒音問題の根本解決を目的としたサイレントパイラーの実用化を皮切りに、仮設工事を必要としないGRBシステムの開発、基礎構造物をワンステップで施工するフーチングレス工法の提案、新しい都市づくりを提案するバーティカルデベロップメントへの着手など、常に当社独自の技術開発によって「工法革命」を推進しています。現在、無公害建設機械のトップクラスのメーカーとして、国内及び海外に積極的に事業を展開中です。高知本社の他、国内に13事業所、海外に6事業所があります。変更の範囲：本文参照

株式会社アプラス

【未経験歓迎】AML企画（アンチマネーロンダリング）◆SBI新生銀行グループ/充実した福利厚生◆【エージェントサービス求人】

法務

東京本社住所：東京都中央区日本橋室町…

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400万円〜799万円

正社員

■業務内容： AML（マネー・ロンダリング）対策関連業務全般を担当いただきます。関連法令等順守（リスク）の観点での当社金融商品の実態把握から課題抽出・評価・分析・提言・商品主管部の施策実行のサポートを行っていただきます。新たな金融商品立ち上げの際には法令・その他ガイドライン等を確認の上、関係部と共に対応していくことも想定しております。 ■組織構成/働き方：配属部署は現在計4名（契約社員含む）にて構成されています。マネロンリスクへの対応が高まる中、その対策は当社にとって重要な位置づけであり、現状は少数精鋭組織ながらも今後の業容や環境によって、体制については今後柔軟に変化に対応していきます。ひとりひとりの意見が尊重され、裁量を持って働くことができる環境でありながら、困難な課題に対してはチームで知恵を出し合い、組織として対応していきます。活発なコミュニケーションがあり、課題解決に向けて協力しながら業務に取り組める社風です。残業は20時間程度で在宅勤務制度も整っているため、ワークライフバランスを整えながら働くことができる環境です。 ■キャリアパス：自己申告制度や公募制度によって社員のキャリアを支援しており、社内で営業からマーケティングなどへの異業界へのキャリアチェンジはもちろん、会社の垣根を超えてさまざまなフィールドにチャレンジが可能です。 ■充実した福利厚生：・連続休暇：連続5営業日以上、最長12日間の連続休暇を年度毎に取得可能・時間単位休暇：半日単位もしくは１時間単位で取得可能・産休・育休：産前６週間と、産後８週間、休暇をとることができ、育児休業はお子様が最大2歳まで、時短勤務は小学校4年生まで取得可能。・ライフサポート休暇：育児・介護・配偶者の転勤など、ほかの休暇制度ではカバーできない理由でのお休みについて許可する制度であり、最大で3年取得できます。・その他：リフレッシュ休暇、慶弔休暇、転勤休暇、公傷休暇、介護休暇、ボランティア休暇等変更の範囲：会社の定める業務

マネックスグループ株式会社

法務担当（コーポレートリーガル）【エージェントサービス求人】

法務、知財、特許、一般事務

本社住所：東京都港区赤坂1-12-3…

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800万円〜1000万円

正社員

日米を中心にオンライン証券ビジネスや暗号資産ビジネスを展開する金融グループの持株会社（東証プライム市場上場）であるマネックスグループ株式会社やグループの中核会社であるマネックス証券株式会社において、幅広く企業法務を担当していただきます。＜主な業務内容＞金融規制法を中心とした法令調査及び法的観点からのアドバイス業務提携、国内外M&A、新規サービスの導入等にかかわるプロジェクト対応グループ事業に関連する各種契約や社内規程のレビューコーポレート・ガバナンス及びコンプライアンスの態勢整備・推進に関する業務株主総会や取締役会に関わる業務外部弁護士及び国内外グループ各社の法務・コンプライアンス部門との連携訴訟対応 ※得意分野や業務量に応じてチームの中で分担して担当いただきます＜取り扱う法令等＞会社法、金融商品取引法、個人情報保護法、景表法、東京証券取引所の開示基準、コーポレート・ガバナンス・コード、金融庁の監督指針、日本証券業協会等の自主規制機関の諸規則 ■ポジションの魅力新しい時代におけるお金との付き合い方をデザインするという企業理念のもと、従来の金融という枠にとらわれずに変化し続ける企業グループにおいて金融法務を中心とした幅広い業務に携わることができます。海外にも事業拠点があるため、興味関心に応じて英語案件にも関わることができ、英語力を伸ばしつつグローバルに活躍するチャンスがあります。会社の規模が大きすぎないため、経営陣や社員同士の顔が見える距離であるとともに、業務が細分化されすぎていないため、全体を見通して働けます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社SkyDrive

【名古屋空港】国内法務・コンプラ（担当者）/空飛ぶクルマ◆国内大型IPO候補◆資金調達274億円越【エージェントサービス求人】

法務、弁護士、弁理士

県営名古屋空港ターミナルビル住所：愛…

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650万円〜899万円

正社員

〜エアタクシー（空飛ぶクルマ）の社会実装！／100年に一度のMobility革命を牽引〜 ■採用背景：国や市より多大なるご支援を受け、国交省や経産省そして日本を代表する企業より出資、業務提携を実施。2025年大阪にて「空飛ぶクルマ」の運航事業者として採択され、今後は世界にリアルを出していく環境となります。 ■業務詳細： ※本人の希望・スキルに応じて、国際法務にも挑戦可能・国内法務（定型契約に関する契約書のドラフティング・修正・交渉。経験値が上がった段階で、M&A等のプロジェクトへの参画）・国内外の新規グループ会社設立・運営サポート・他部門・グループ会社の法務相談の対応・株式上場に向けてのグループコンプライアンス体制強化、推進（関連社内規程導入、社内研修実施、定期社内コンプライアンスチェック実施等）・法務事務管理（リーガルシステム運用・管理、反社チェック等）・国内外の関係法令等調査、情報収集、社内展開・外部弁護士事務所（国内外）・司法書士事務所との助言依頼・分析・協業〇組織構成：合計5名(アシスタント含む)に加えて、大手・有力法律事務所の外部弁護士複数名に業務委託という形でサポートがございます。【部門責任者（法務・コンプライアンス責任者）の経歴】キャリア20年以上。ニューヨーク州弁護士。総合商社、半導体関連メーカー出身で日本及びアメリカで勤務経験。主に国際契約法務、M&A・JV法務を中心に法務・コンプライアンス体制構築・強化、米国訴訟対応等、幅広い法務業務を経験。〇外部弁護士事務所のネットワーク：日本の大手・有力法律事務所、インターナショナル法律事務所、海外現地法律事務所（日本、アメリカ、インド、UAE、ベトナム、韓国等）〇主な導入リーガルテック・システム：・ContractS(契約ライフサイクル管理システム) ・LegalForce ・BUSINESS LAWYERS LIBRARY ・Practical Law（トムソンロイター）〇トピック：法曹界専門誌「アトーニーズマガジン」(C&Rリーガル・エージェンシー社)でインタビュー記事が掲載 https://legal-agent.jp/attorneys/workfront/workfront_vol90-3/ 変更の範囲：会社の定める業務

三井情報株式会社

【東中野】コンプライアンス担当（派遣法対応・内部通報等）◆職種未経験歓迎／三井物産G／在宅中心【エージェントサービス求人】

法務

東中野オフィス住所：東京都中野区東中…

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500万円〜799万円

正社員

〜プライム上場G／三井物産G／所定労働7.25時間＆残業月0〜15時間／リモートワーク活用可／退職金制度有／離職率4%〜コンプライアンス部にて以下の業務の中から、いずれかをご担当いただきます。（担当業務はご経験を踏まえて決定いたします。） ■業務内容：※ご経験によって兼任の可能性あり（1）業法担当（リーダー候補）下請法・建業法・派遣法等々の業法について、現場管理・改善指導・教育研修・問い合わせ対応・届出といった業務を担っていただきます。（全ての業法を担当するのではなく、ご経験に応じて担当分野を決定します）（2）内部通報担当従業員から社内外の窓口に通報された報告や相談に対し、調査・ヒアリング・書面作成を担っていただきます。いずれも複数名で担当しますので、まずはサポートから始めていただきます。 ■組織構成：コンプライアンス部には11名が所属しています。男女比は半々で30代からベテラン層まで幅広い年代の社員が活躍中です。それぞれの業務は分担して行っていますが、部内／室内においては日々課題や知識を共有し、協力し合いながら業務推進に取組んでいます。 ■成長できる点：入社後の教育は、先輩社員によるマンツーマン指導に加え、社内外セミナー、自己研鑽等の組み合わせで実施します。また当本部内にはコンプライアンス室の他、貿易管理室・法務室・法務管理室があり、自業務に留まらない知識の習得や、（所属・担当を確定した後にも）本部内ローテーションや担当変更によって幅広い経験を積むことができます。より業務の専門性を高めていくことや、マネジメントなど役職を目指していただくことも可能です。 ■働き方：所定労働時間は7.25時間で、残業時間は月0〜15時間程です。在宅勤務を中心としたテレワークやフレックスタイム制度の活用など、働き方改革も進んでおり、業務状況に応じてフレキシブルな勤務が可能です。有給消化率は80％を超えており、ライフイベントに合わせた福利厚生も整っています。 ■当社について：当社は三井物産グループのグローバルITサービスカンパニーとして、三井物産のビジネスをITの側面から支えています。三井物産以外にも幅広い業界・業種の企業様を顧客とし、経営戦略や業務基盤をICTという先端技術でサポートしています。変更の範囲：会社の定める業務

FWD生命保険株式会社

【日本橋】商品事約担当（シニアマネージャー／マネージャー／アシスタントマネージャー［CEO］）【エージェントサービス求人】

法務、金融商品開発

本社住所：東京都中央区日本橋本町2-…

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700万円〜1000万円

正社員

【業務概要】新商品開発・商品改定について、約款・事業方法書などの当局への折衝文書を作成して当局と折衝し、販売ツール（しおり、契約概要、注意喚起情報）の作成をご担当いただきます。また、その過程で、社内の関連部署との会議に参加し、商品の実現可能性なども検討していただきます。【業務詳細】貯蓄系商品を中心に新たな分野の商品について、以下の業務を担当いただきます。（1）基礎書類（約款、事業方法書）作成、商品概要書（2）認可申請書作成、当局説明資料作成、当局折衝（3）販売ツール（ご契約のしおり・契約概要、注意喚起情報）作成（4）商品開発プロジェクトへの参画（5）他部門作成資料の確認、照会対応等【募集背景】 FWD生命は「人々の抱く”保険”に対する感じ方・考え方を刷新すること」をビジョンに掲げ、1996年8月に創業以来、常にお客さまの視点で考え、シンプルで分かりやすく、独自性豊かな商品・サービスを提供し、FWDグループの一員としてアジアを代表する保険会社になることを目指しています。この度、商品開発部門では組織拡大を図っており、特に事約グループで、マネージャー、アシスタントマネージャーを募集することになりました。今、人生100年時代と言われる中、“生命保険”で、人々の不安を少しでも解消し、安心して生活がいただけるよう、新たな商品を開発していきます。そこで、主に商品の認可に係る業務（基礎書類（約款、事業方法書）作成、認可申請書作成、当局折衝等）を担当いただく業務です。マネージャーの方は、プレイングマネージャーとして、実務も担当していただきます。

ＪＦＥ条鋼株式会社

【東京／本社】環境管理◆国内トップクラスの電炉鉄鋼メーカー／東証プライム上場JFEグループ【エージェントサービス求人】

総務、法務

本社住所：東京都港区新橋5-11-3…

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500万円〜899万円

正社員

〜日本最大級の電炉鉄鋼メーカー/プライム市場上場・JFEグループの安定した基盤/働き方◎〜 ■職務概要：配属予定部署は、本社安全衛生環境防災部になります。【具体的には】・社内環境管理統括　環境関連法令遵守状況の管理・取り纏め　環境アセスメント実施状況の管理・取り纏め・官公庁・上部組織（親会社等）への定期報告・取り纏め・鉄鋼関連の社外団体、環境関連委員会等への参加・環境・廃棄物処理関連の許認可・届出統括・廃棄物の適正処理に関する管理・取り纏め・カーボンニュートラル（Co2削減計画）の企画立案、進捗状況の管理・取り纏め ■同職の魅力：・環境関連業務全般での幅広いご経験が積めるとともに、安定した環境で長期就業が可能です。・年間休日127日/残業平均15〜20時間と働きやすい環境です。 ■当社の特徴：・JFE条鋼は全国5ヶ所に製造所を有し、形鋼・棒鋼といった建設用鋼材を中心に社会基盤・産業基盤を支える鉄鋼製品を幅広く社会に提供しています。当社製品はビルやマンション、橋梁、造船、鉄塔、フェンス等、多様に加工され、私たちの暮らしを取り巻く様々な場面で使用されています。・5ヶ所の製造拠点は、北海道（札幌）から東日本（茨城・埼玉）、西日本（兵庫・岡山）と全国を効率的にカバーし、形鋼（H形鋼・溝形鋼・等辺山形鋼・不等辺山形鋼等）、棒鋼ともに幅広い商品ラインナップで高シェアを誇っています。また、それらに次ぐ第3の中核事業として、電気炉を活用し一般廃棄物・産業廃棄物を処理する資源リサイクル事業にも取り組んでいます。・当社は企業規模と比較して従業員数は多くありません。その分、充実した教育研修制度の下、社員一人ひとりが会社を支える中核人材として能力発揮できるよう計画的に育成しています。成長の機会も必然的に多く、確実にスキルアップできる環境があります。変更の範囲：会社の定める業務

ｎｅｗｍｏ株式会社

【CFO直下】法務スペシャリスト〜立ち上げフェーズ／日本国内での「ライドシェア」事業展開〜【エージェントサービス求人】

法務、知財、特許

本社住所：東京都港区虎ノ門3-5-1…

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1000万円〜1000万円

正社員

■概要： CFOと共にコーポレート部門の立ち上げを担っていただきます。事業の推進とリスク管理の双方の観点を持ち、オペレーションも含めハンズオンで業務遂行できるスペシャリストを求めています。 ■詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】・立ち上げフェーズの新規事業における各種法令調査および法的な課題解決・M&A業務における法務デューデリジェンス（全国においてタクシー会社のM&A/資本参加を強化中）・契約書の審査およびレビュー対応・弁護士や弁理士など専門家との折衝・社内の各種法務相談への対応・社内各種規程の整備・コンプライアンス推進の企画立案、推進・トラブルや訴訟対応 ■ライドシェアとは：ライドシェアは、スマートフォンのアプリを使って、利用者とドライバーをつなぎ、移動手段を提供するサービスです。利用者は手軽にアプリを開き、車を呼び出したり、予約や支払いを簡単に行ったりできます。ドライバーは、事業者が規定するルールや研修プログラムに従い、自家用車を使ってサービスを提供できます。従来の交通機関では対応しきれない交通需要が大きな地域や時間帯に対して、柔軟にサービスを提供したり、交通困難地域での交通手段の提供も期待されます。ライドシェアは2010年代初頭に海外で登場し、急速に普及しました。現在では、北米をはじめとする世界の多くの都市で利用され、利用者数は年々増加しています。日本でも2024年4月から、一般のドライバーが自家用車を使って有償で他人を送迎する「日本型ライドシェア」がスタートする見込みです。変更の範囲：本文参照

株式会社長谷工不動産

【東京】法務／宅建お持ちの方向け◆マンション施工トップクラス・長谷工G／福利厚生充実／土日祝休み【エージェントサービス求人】

法務、知財、特許、一般事務

本社住所：東京都港区芝2-31-19…

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600万円〜899万円

正社員

【土地・不動産関連法務をお任せ／「マンションのことなら」でお馴染みの長谷工グループ／健康面サポートも充実の福利厚生／土日祝休み】 ■業務概要：幅広い事業を展開する総合不動産デベロッパーである当社の管理部に所属いただき、法務をお任せいたします。メイン業務は契約書チェック、不動産事業における法務相談（必要に応じて弁護士確認）、現業部署若手向けの法務関連教育指導などです。 ■業務詳細：・土地の契約関連に対する営業職からの問い合わせへの一時対応・登記などの契約書のチェック ※重要案件・特殊案件に関しては当社の顧問弁護士と協働しつつ、解決に向けた対応が発生します ■組織構成：部長1名、課長1名、スタッフ2名（平均年齢50代） ■当社で働く魅力： ◎2015年に長谷工グループに仲間入りし、組織拡大中である為、各担当者の役割や仕事に裁量があり、主体的に幅広く業務を進めていくことが歓迎される社風です。「会社の中核を担っていきたい」「自分のスキルを最大限に発揮していきたい」という思いが叶えられる環境です。 ◎長時間労働抑止のためのPCシャットダウン、健康管理において拠点近くの長谷工クリニックでの定期健診・一般診療からワンストップの薬剤処方、提携先保養所の割引利用など幅広い福利厚生メニューをご用意。働く社員の健康面もサポートしています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ノースサンド

【銀座】法務（マネージャー・リーダー候補）◆7年連続増収増益／急成長中のITコンサルティングファーム【エージェントサービス求人】

法務、知財、特許、一般事務

本社住所：東京都中央区銀座4-12-…

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400万円〜649万円

正社員

◇◆リモート可／法務を中心にコーポレート部門の幅広い業務をお任せ！／成長業界＆企業でキャリアアップ◎／『働きがいのある会社』ベストカンパニーに6年連続選出◇◆ ■業務内容：＜法務＞・法令関係重要文書（契約、届出書等）の審査・各種法令に関する調査、関係者との折衝、社内指導等・会社が保有する許認可等の更新業務・株主総会、株式、社債等に関する事項・稟議書、申請書等重要文書の処理・規程類の制定、改廃、管理 ■入社後の流れ：先輩・上司と一緒に仕事を進めるOJTを通じて、徐々に仕事を覚えていきます。直属の上司は4大監査法人出身でマネージングディレクターとして活躍していた経験豊富な社員となっております。その上司の元でまずは法務の業務を中心にお任せしますが、意欲や志向次第では、その他の管理部門の業務にも幅広く携わることが可能です。 ■働き方：・フリーアドレス・オフィスカジュアルOK ・リモートワークOK（業務に慣れるまでは出社いただく予定です） ■募集背景：今回募集するのはコーポレート部門の中核メンバーです。総務、労務、法務、経理、財務、情報システム、内部監査と様々なロールがあるコーポレート部門にて法務のスペシャリストを募集します。法務のスペシャリストとしてあなたをお迎えすることで、急成長する組織の土台を下支えするコーポレート部門の基盤をより強固にし、専門性の高い組織づくりを加速させたい考えです。もちろん志向に応じて、その他のコーポレート部門の業務に幅広く携わりスキルの幅を広げるチャンスもあります。将来のマネージャー・リーダー候補として、ぜひあなたの力を貸してください。 ■当社について：事業/IT戦略立案や各種プロジェクトマネジメント、最先端テクノロジーの導入支援までワンストップでサービスを提供するコンサルティングファームです。創業当時10名だった社員数も現在800名を超える規模まで拡大。今後、1000人超を目指していく中でも『従業員が働きがいを感じ、高いモチベーションを維持できる組織』を構築していくために、今回コーポレート部門のマネージャー・リーダー候補を募集します。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社JFLAホールディングス

【中央区】法務※部長職◆各子会社法務支援など◆有名ブランド多数・食の総合企業／東証STD上場グループ【エージェントサービス求人】

法務

本社住所：東京都中央区日本橋蛎殻町1…

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700万円〜1000万円

正社員

■業務内容：法務部長として、各子会社の法務支援業務や部下マネジメントをお任せします。 ■具体的には：・各子会社に対しての法務支援・（M＆A発生時／割合少なめ）M＆A関連業務・企業との業務提携・新規事業等の経営戦略に関わる法的支援・サービスの約款・利用規約の統合対応・各種契約書・サービスの約款・利用規約の定期的なチェック・（ルーティン業務として）各種契約書のリーガルチェック・部下3名のマネジメント・各部署との連携・株主総会における対応・IR発表時の株主対応・弁護士対応　など ※ビジネス文書の作成など要PCスキル。 ※部長候補として部下3名の育成・マネジメントもお任せします。＜採用担当よりメッセージ＞「役員・他部門・各子会社といった多数の関係者と綿密かつ頻繁な連携が必要な業務ですので、周囲とのコミュニケーションを大切にできる方を求めています。誕生日休暇やメモリアル休暇といった制度をはじめ、オンとオフのメリハリを重視しながら心地よく働き続けられるような環境も整えています」 ■入社後のキャリア：法務の実務経験・知識がある方は部長待遇でお迎えします。豊富な知見を活かして直接問題解決に動いていただきます。 ■期待／当社の魅力：役員・他部門・各子会社といった、多数の関係者と綿密かつ頻繁な連携が必要な業務ですので、周囲とのコミュニケーションを大切にできる方を求めています。誕生日休暇やメモリアル休暇といった制度をはじめ、オンとオフのメリハリを重視しながら心地よく働き続けられるような環境も整えています。 ■当社について：当社は、生産・流通・販売を3つの軸に据えながら、約40のグループ会社を抱えて成長を続ける食の総合バリューチェーンです。「食の創造の美しさや食の魅力を世界に伝え、お客様に安心と笑顔をお届けする」を経営理念に掲げ、外食店舗の運営、乳製品や伝統食品（味噌・醤油など）の製造、食材や飲料の輸出入、海外での販売事業まで幅広いビジネスを展開しています。変更の範囲：会社の定める業務

中部電力株式会社

【東京/名古屋】国際法務マネージャー（グローバル事業）◆東証プライム上場/在宅可/幅広い世代活躍【エージェントサービス求人】

総務、法務

1＞本社住所：愛知県名古屋市東区東…

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500万円〜1000万円

正社員

〜中部エリアの暮らしを支えるインフラ企業/多様な休暇制度・勤務制度が豊富で定着率・従業員満足度◎〜 ■業務内容：・海外プロジェクトの投資・開発・撤退に関するサポート、社内（共同出資者間）検討や第三者アドバイザーとの協業・海外プロジェクトの案件管理・モニタリング・争訟対応・海外事業における社内グループ管理（ガバナンス・社内コンプライアンス体制の確立、等）【エリア】当社の海外事業全般（欧州・アジアが中心だが、一部アフリカも含む。また、将来は、北米・東欧・中南米もターゲット）【分野】国際法務【内容】・海外プロジェクト等の投資・開発・撤退に関し海外法律事務所等含む関係者と協業し、契約交渉の主導的にとりまとめ・海外プロジェクトの案件管理・モニタリング・紛争対応・拡大する海外事業における社内グループ管理（ガバナンス・社内コンプライアンス体制の確立、等） ■組織構成：グローバル事業本部：本社55名（東京17名、海外17名／9ユニットで構成※案件開発ユニットに配属予定／男性9割：女性1割） ■部署のミッション：・グローバル事業として4つのセグメント（1）グリーン領域（再エネ発電・送電線事業）、（2）ブルー領域（CCUS事業他）、（3）小売・送配電・新サービス（分散型電源・グリッド事業）領域、（4）フロンティア領域（潮流・波力等の海洋エネルギー事業、地熱クローズドループ技術、小型原子炉）への投資を組み合わせて最適なポートフォリオを形成し、脱炭素やコミュニティサービスなどの事業を推進・当社の新たな収益源の獲得とESG経営深化に貢献 ■働き方/福利厚生の魅力：・フレックスタイム勤務：コアタイムのないフレックス制度を導入しているため、自身の予定に合わせて、スケジュール管理が可能です。・断続勤務制度：子育て・通院・介護に従事されている方のために、勤務を一次中断することができ、プライベートと仕事の両立を叶えやすい環境です。・豊富な休暇日数：年間休日123日に加えて3大休暇（GW・夏季・年末年始）産育休はもちろんのこと、当社独自の休暇制度を多数取り揃えています。変更の範囲：会社の定める業務

ヤマハ発動機株式会社

【静岡県磐田市】内部監査部門 J-SOX担当◆キャリア経験を拡大するチャンスあり◎グローバルメーカー【エージェントサービス求人】

法務、会計・税務

本社住所：静岡県磐田市新貝2500 …

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500万円〜999万円

正社員

〜世界に誇る「YAMAHA」ブランド／福利厚生充実／陸・海・空で活躍する多彩な製品群多数〜 ■採用背景：統合監査部は、グループ経営に貢献することを目的に、独立（社長直轄）にして客観的な立場から、グループの諸活動全般にわたりその業務を検証し、改善や業務の適正確保のために助言や提案を行っています。 ■業務内容：・財務報告に係る内部統制評価（J-SOX）業務全般・事業部門及び子会社への内部統制に関するアドバイス及びサポート・日本国内グループ関係会社の監査役の補佐など ■やりがい：・社内の問題点を見つけて指摘することばかりが内部監査の仕事と思われがちですが、私たちは内部監査を通じて、「業務改善のきっかけ」を見つけることや「不正を未然に防ぐ」ことで、監査された側とのWin-Winの関係をつくり、それを積み重ねることにより会社を良くすることを目指しています。・内部監査のみならず、将来的にリスクマネジメント領域や海外駐在など、キャリア経験を拡大するチャンスがあります。・弊部ではCIA（公認内部監査人）等の関連専門資格の取得を奨励（支援制度有）しており、人材価値を向上させるチャンスがあります。・当社はグローバルに事業展開しており、英語にて海外とのコミュニケーションを積極的に取れる方を歓迎します。 ■当社の特徴：【多彩な製品・事業展開】二輪車からマリン製品、レクリエーショナルビークル、電動アシスト自転車、無人ヘリコプター、産業用ロボット等、陸・海・空で活躍する多彩な製品群・15事業以上を世界中に提供しています。【グローバル展開】二輪をはじめ、船外機などのマリン製品は世界的ブランド力があり、海外売上比率約9割となっております。世界各国に拠点があり、グローバルにビジネス展開が強みです。【遊び心を育む環境づくり】オンタイムとオフタイムの両立を重視しており、福利厚生施設・制度が充実しています。女性だけではなく、男性も育児休暇取得率が高く、残業月平均21Hと、働きやすい環境づくりが進んでいます。変更の範囲：会社の定める業務

東電不動産株式会社

【新橋】法務◆テレワーク可／フレックス制度／残業10ｈ／子育て支援／東京電力のグループ企業【エージェントサービス求人】

法務、弁護士、弁理士

本社住所：東京都中央区築地5-6-4…

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450万円〜699万円

正社員

〜週2程度のテレワーク／フレックス制／残業10h／有給休暇取得は70%超／産休・育休からの復帰率は100%／ワークライフバランス実現の働き方が魅力！〜 ■ポジションについて：東京電力グループの不動産会社である当社にて、法務部門の強化のため、法務相談・訴訟対応や株主総会・取締役会運営の経験豊富な社員を募集します。 ■業務概要： ∟株主総会や取締役会の事務管理、定款や商業登記の管理、法務相談や訴訟対策の計画策定など、多岐にわたる業務を遂行していただきます。【業務詳細】・株主総会、取締役会の事務。・定款、商業登記、営業免許、株式の管理・法務相談・訴訟対策の方針、計画の策定、管理 ■ご入社後の流れ：ご経験に応じて、親会社（東京電力HD）へ出向いただく可能性がございます。【出向先情報】・企業名：東京電力ホールディングス株式会社・所在地：〒100-8560　東京都千代田区内幸町1丁目1番3号 ■組織構成：法務部門は、現在50代の経験豊富なメンバーが1名在籍しています。 ■働き方：・年間休日１２２日・土日祝休・残業１０ｈ・リモート制度有（週2程度）・フレックス制・有給休暇の取得率は70％以上・産休・育休からの復帰率は100% ・育児休業制度や短時間勤務制度が完備社員一人ひとりが自分に合った働き方を選び、生産性を最大限に発揮できる体制を整えています。 ■安定性に魅力：【1955年の創業以来、積み重ねてきた豊富な建物管理・運営実績と高い信頼力】東京電力グループの不動産会社として、電力事業用土地・建物を所有し、東京電力各社へ事務所・社宅として賃貸しています。その他一般向けのビル・住宅賃貸事業を展開し、安全・安心・快適な執務環境や住環境を提供している企業です。

株式会社メディカル一光グループ

【三重県／津市】総務（管理職候補）◆業績安定／マイカー通勤可／東証スタンダード上場／年休124日【エージェントサービス求人】

総務、法務

本社住所：三重県津市西丸之内36-2…

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600万円〜899万円

正社員

〜調剤薬局事業ではフラワー薬局の名前で1道2府9県に 94店舗を展開／東証スタンダード上場〜総務職の次期部長候補でプレイングマネージャーとしてご活躍頂ける方を募集します。 ■業務詳細・会議体の事務局・社内・社外文書管理（受付・発送・整理保管）・社用車・保険・通信費の管理・社内行事の運営（株主総会の運営など）・本社建物設備関係の修繕・維持・管理・備品管理など ※ご自身のスキルに合わせてお任せする業務を決めていきます！ ■ミッション・今回「総務職」は子会社含めて、４つの事業全体の社用車・保険・通信費の管理をお任せします。・今後、不動産事業に強化していくために、ホテルや病院施設等、不動産の賃貸により安定した収入と投資利回りを確保、戦略もお任せ予定です。投資業務（上場株式への投資、M&A等）を目的とした子会社である株式会社ヘルスケア・キャピタルにおきまして、戦略的かつ機動的な投資を行っております。 ■配属先情報２名在籍中 ■企業について ◎業績好調／安定地盤「フラワー薬局」をはじめとする薬局チェーンの運営を主軸に事業を展開しています。介護付有料老人ホームの他、さまざまな介護施設を運営するヘルスケア事業、ジェネリック医薬品の卸売販売を行う医薬品卸事業と併せて、医療・介護分野をサポートする企業グループとして市場ニーズに多角的に応える事業を推進しています。 ◎売上は安定しており、将来不安無し/販路拡大していることで、病院などとの長年のお付き合いが実現 ■事業展開・調剤部門230億／介護80億／医薬品卸（ジェネリック）30億※病院との信頼関係がある為、全体売上330億／年間10億の売上利益を出している安定した業種です。 ※また、九州地区で医薬品の卸売において日本１、年間売上100億を誇る西部沢井薬品株式会社と８月末に事業統合を果たしました。※一番と三番（当社）が合併し、トップへ昇格。 ■当社魅力 ◎主力事業である調剤薬局事業においては、三重県・愛知県・大阪府・京都府を中心に、1道2府9県に調剤薬局94店舗を展開 ◎第2の成長エンジンとしてヘルスケア事業（有料老人ホームの運営）、医薬品卸事業を展開

株式会社ＭＩＸＩ

グローバル情報セキュリティ◆在宅やフレックス等柔軟な働き方／プライム上場／語学力を活かせる【エージェントサービス求人】

法務、社内情報化推進・導入

本社住所：東京都渋谷区渋谷2-24-…

￥

650万円〜999万円

正社員

◆◇グローバル化に伴う情報セキュリティの強化／黒字経営継続、自己資本比率80%越えの安定経営のプライム上場企業／「モンスト」や「みてね」など仲間と楽しむコミュニケーションサービスを提供／リモートやフレックス等柔軟な働き方／福利厚生充実◆◇ ■業務概要： MIXIのグローバル化に伴うリスク管理とデータ保護を行うための、情報セキュリティを担っていただきます。 ■具体的な業務内容：・海外拠点における情報セキュリティポリシー・ルールの策定および実施・各国の規制や法律に準拠したセキュリティ対策の立案および実行・サイバー攻撃の予防、検知、および対応策の開発・インシデント対応およびセキュリティインシデントの管理・情報セキュリティに関する教育およびトレーニングの実施・定期的なリスク評価および脆弱性評価の実施・各部門および海外拠点との連携強化とコミュニケーション ■ポジションの魅力： ◎：MIXIでは、現在海外向け事業をいくつか行っており、今後もグローバルな事業展開を進めていきます。英語力の必要性が高まっている中で、ご自身の英語力を活かして事業支援を行っていただくポジションです。 ◎：セキュリティ室では、セキュリティリスク管理、システム開発支援、インシデント対応、社員教育などを行っており、幅広い業務に携わることが可能です。 ◎：MIXIのサービスは国内外含め多くの方に利用されており、新しい脅威や攻撃手法に対応するため、チャレンジング且つスキルアップがしやすい環境です。 ■配属事業部・組織について：セキュリティ室は全体で8名在籍しています。管理推進特化と技術特化のグループに分かれており、配属予定の管理推進特化のグループは3名です。 ■開発環境／利用ツール：言語：Python、Go ソースコード管理：Github プロジェクト管理：Github、JIRA 情報共有ツール：Docbase、Confluence、Slack 解析ツール：Wireshark、BurpSuite IaaS：AWS、GCP、Azure コミュニケ—ション：Slack、Docbase 管理ツール：Github 変更の範囲：会社の定める業務

株式会社リンケージ

【銀座】総務担当◆オンライン医療など健康支援サービスを展開／リモート×フレックス可【エージェントサービス求人】

総務、法務

本社住所：東京都中央区銀座1-19-…

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550万円〜799万円

正社員

【大手法人向けにオンライン健康支援サービスを展開／残業月平均20〜30時間程度／土日祝休み】 ■業務内容：国策でもある健康経営や、企業のニーズが高い健康側面からの社員の生産性向上に繋がるプロダクトを提供する当社にて、総務担当の業務をお任せいたします。 ■具体的な業務内容：・ファシリティマネジメント・株主総会関連業務・取締役会運営、議事録作成・定款、規程の管理・企業保険等の管理・リスクマネジメント（企業危機管理、BCP等） ■当社の特徴：・当社は、予防医療テックで健康支援サービスを提供する第二創業期のベンチャー企業です。「テクノロジーとつながりで健康意識の温度をあげる」をミッションに掲げる当社は、創業以来「オンライン禁煙診療」や、オンライン問診を起点に従業員の心身の健康課題を可視化し、必要な医療へのアクセスや組織の生産性向上につなげる企業向けヘルスケアサービスを展開しています。延べ約230組合、企業1,600社への健康サポート実績があり、加入者数約700万人以上のネットワークを有しています。・社内では3つのHRポリシー「Professional」「Enjoy the changes」「Gift」を基準に透明性のあるフラットな組織づくりを行い、独自人事評価制度「PULSE」に基づいた評価を行なっています。能力や熱意のある人にチャンスを与え、互いの得意領域を補完しあってプロジェクトや事業を推進するので、次のチャレンジに繋がっています。変更の範囲：会社の定める業務

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