希望の条件で絞り込み
職種
職種のカテゴリーを変更する企画・管理・事務
1技術(IT・ソフトウェア)
1業種
メーカー・技術系
IT・通信系
商社系
サービス系
小売・販売系
金融系
広告・メディア系
その他
雇用形態
勤務地
キーワード
求人の特徴
特徴一覧
希望年収
検索結果: 11,470件(11121〜11140件を表示)
株式会社日本マイクロニクス
大分_システムエンジニア（プロジェクトリーダー）
プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入
大分県大分市
400万円〜650万円
正社員
基幹システムの設計、開発、運用、保守 〈言語〉：Ｃ＃(ＷｉｎｄｏｗｓＦｏｒｍ、ＷＰＦ)、ＶＢ．ｎｅｔ等 〈ＤＢ〉：ＳＱＬＳｅｒｖｅｒ、ＭｙＳＱＬ 〈工程〉：要件定義～基本設計～詳細設計～製造～テスト、リリース後保守 具体的には、自社工場の生産管理システム開発を担当していただきます。 各部門の業務内容を理解し、コミュニケーションをとりながら、生産業務効率化のための適切なシステムを開発していただきます。
UTエージェント株式会社
【倉庫での総務事務のサポート】10時～15時の5H勤務★勤務時間・日数の相談もOK／残業ほぼナシ／土日祝休み＜北海道北広島市＞
コールセンタースタッフ、人事、総務
[勤務地] 北海道北広島市 [アクセ…
240万円〜
派遣社員
[概要] ▼キャンペーン▼ 【デジタルギフト】赴任での新規ご入社の方に！入社日に現金化可能なデジタルギフトで3万円分支給♪ 【日払い制度】利用申し込み完了後～最短5分で受け取り可能！スマホから簡単に申請いただけます！※規定あり ---------------------------------------------------------------------- ▼こんな方おススメ！▼ ◆勤務時間短め＆残業ほばナシでプライベートを充実させたい方 ◆扶養内OKのお仕事を探している方 ◆マイカー通勤OK◎満員電車とは無縁の通勤を叶えたい方 -------------------------------… [詳細] ＼物流センターでの総務事務の補助業務／ ドラックストアにある日用品等を扱っている倉庫でのお仕事です！ 事務職の経験を活かせます◎ 総務事務の補助としてPC入力等に取り組んでいただきます。 コアタイム10:00～15:00の勤務時間ですが、前後30分の追加や変更は相談可能◎ 週4日勤務も相談可能で忙しい方も働きやすい職場です♪ ◆作業環境◆ ・個人ロッカーあり ・制服なし（オフィスカジュアル） ◆おすすめポイント◆ ・日中5Hほどの短時間勤務 ・週4日勤務の相談OK ・扶養内勤務の相談OK ・残業ほぼナシ ・土日祝休み＆年間休日数122日 詳細については面談時にご説明させていただきます。 派遣先の状況等によっては当該案件への配属が難しい場合があります。
株式会社グッドライフ
【人事総務部マネジャー候補】 不動産×ITで事業展開の成長企業／実質年休132日／転勤無（以下略）
人事、人事・総務・法務系その他
東京都
600万円〜900万円
正社員
【業務内容】 ・人事制度の構築・運用 ・人事戦略/中期人員計画/人員配置計画の策定 ・年間採用計画や年間人事予算計画策定等の計画 ・研修制度の企画、実行 ・人事メンバーのマネジメント ・組織活性のための施策立案 ・各種人事労務データの活用 【このポジションの魅力】 ・採用等は課長以下が担っていますので、主に人事業務の上流上程をご担当いただく予定です。 ・マネジメント経験がある方、もしくは将来的にキャリアアップを見据えている方へは、給与アップやキャリア/ポジショ????????（その他詳細は面談でお伝えします）
非公開
【東証プライムSaas企業】イネーブルメント
人事、人事・総務・法務系その他
東京都
600万円〜700万円
正社員
セールスチームのイネーブル担当として、裁量を持って新入社員（新卒・中途）の早期戦力化および既存組織の生産性向上に向けて事業部横断の施策を推進して頂きます。 具体的には以下など ・各トレーニングのプログラムの企画（ベンダー選定）/運営 ・定期モニタリング、プログラムの継続改善 ・社内向け研修プログラム等の一部講師 ・プロダクトの機能追加/変更等に応じた、研修プログラムの継続的な更新 ＋α ・新メンバーの採用に関わる業務
三菱電機ソフトウエア株式会社
【人材管理担当・三菱電機グループ】人材営業経験者歓迎 ／神奈川・鎌倉
人事、人事・総務・法務系その他
神奈川県
700万円〜1000万円
正社員
エンジニアの外注発注・契約締結などの手配業務および人材（外注）管理をご担当いただきます。 以下業務を通じて、鎌倉事業所の技術部門が日々円滑に業務を遂行できるよう「ヒト」を中心に「モノ」も含めて支援していく役割となります。 主な業務は下記となりますが、志向・適性によってシステムインテグレーションにおける関連機器の調達業務にも従事いただく可能性があり、業務幅を広げていきたい方はぜひご応募ください。 ＜主な業務＞ 当事業所が受注した案件にて、下記業務に従事いただきます。 ・外注計画 ??????????神奈川県??????????（その他詳細は面談でお伝えします）
株式会社大塚商会
社内SE：ネットワークエンジニア ※客先常駐なし
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
東京都千代田区飯田橋
450万円〜900万円
正社員
・社内、自社公開サイトのネットワークインフラ構築及び運用を担当 ・社内テクニカルSE及び開発SEと連携しながら、ネットワーク環境の整備を行う。 【具体的には】 ・社内外全般のLAN/WAN、VPN等の設計・構築・運用。 ・音声システム、ビデオ会議システムの設計・構築・運用。 ・自社通販サイトのネットワーク設計・構築・運用。 【やりがい】 ・最新のネットワーク技術の検証や構築に携わることができ、スキルアップが可能。 （例：Wi−Fi 6、SDN、NW仮想化等） ※会社としてインフラ導入予算を確保しており、新技術導入を積極的に推進中。
非公開
【滋賀】人事・総務（労働衛生担当）/従業員数3万人強・日本最大級のベアリングメーカー
人事、人事・総務・法務系その他
石部工場 滋賀県湖南市 受動喫煙対策…
600万円〜800万円
正社員
■人事・総務（労働衛生担当） 石部工場で働く約900名の従業員が、健康を維持しながら 安心して働くことができる職場づくりをおこなっていただきます。 【業務内容】 自動車のタイヤを支えるホイール軸受やトランスミッション、 エンジンに使われる軸受を生産している石部工場にて、 衛生主担当として産業医や看護師の意見も参考にしながら、 従業員の健康保持および増進のための各種施策の企画、推進、 実行をお任せします。 【具体的には】 ・本社健康推進課からの指令に基づいて、工場の実態に合う健康ガイドラインの整備及び周知 ・定期的な健康診断・メンタルチェックの結果から、原因の分析、課題特定。個別最適なヘルスケア施策を立案、実行推進 ・健康増進の社内研修 【ポジションの魅力】 ・衛生の専門担当として、自ら新しい取り組みの企画・推進ができます。 ・石部工場で働く方々を支える、「縁の下の力持ち的」ポジションです。 ・従業員との距離が近く、感謝の声を直接聞くことができることは大きなやりがいです。 【配属部署】 総務労働課 構成員：17名（60代2名、50代6名、40代3名、30代2名、20代4名） 【ワークライフバランス】 プライベートとメリハリをつけて働いていただける職場環境です。 ・平均残業時間約10時間／月 ・有給取得率：100％ 【同社の特徴】 国内外トップのベアリングメーカーであり、グローバルに事業展開 （海外売上比率60％超、30か国・地域に合計208拠点）しています。 ベアリングは「産業のコメ」とも言われ、世界の至るところで使用され、 社会を支える産業の中核事業です。 自動車事業・産業機械事業と多方面への事業展開による収益安定性を持っており、 近年では需要の高まる半導体製造装置向けの部品供給や、 海外自動車産業向けの製品供給も高まっています。 新規事業創出に向け「CMS（状態監視システム）」の事業化、 自動車産業のEV化向けのブレーキシステム開発も行っています。 管理番号：23558
非公開
営業責任者（部長候補） ～船舶管制システムの開発・運用～ 年収800-1200万円
人事、人事・総務・法務系その他
東京都新宿区
800万円〜1200万円
正社員
営業部門の責任者としてチームを引っ張りながら、ともに会社を盛り上げてくださる方を募集します。 具体的には、 ◇自社開発SaaSの企画営 （1））新規訪問 （2）業務フローの把握 （3）課題の把握 （4）課題に合わせたサービスの提案） ◇企画営業チームの育成・管理 自社開発SaaSは、プラットフォームとして設計されているため柔軟なカスタマイズや機能追加ができ、お客様の課題や展望に合わせて寄り添った提案が可能です。 基本機能とは別に、お客様の事業に沿った「あるべき業務フロー」を実現するための追加開発のヒアリングが重要となってきます。 売って終わりではなく、お客様目線での長期的な伴走営業をお願いします。
株式会社ホットスタッフ恵那
＼経験者歓迎／建築会社での経理事務♪勤務時間・休日相談可能！
人事、総務、法務
[勤務地] 岐阜県恵那市大井町 [ア…
230万円〜
派遣社員
[概要] ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 〈 ホットスタッフ恵那からのお知らせ 〉 わたしたちホットスタッフ恵那では、 恵那市、中津川市、下呂市、を中心に、 ご希望エリアのお仕事をご紹介いたします♪ 『自宅近くの職場に転職したい…』 『派遣でのお仕事を始めたい！』などなど！ あなたのご希望条件を教えて下さいね♪♪ 株式会社ホットスタッフ恵那はお仕事イロイロ♪ 他のお仕事はＨＰで検索できます（▼・ω・▽） ＨＰの求人は… [ここをクリック！！一覧が見れます♪](https://www.hotstaff.co.jp/hotkensaku/jobs… [詳細] ホットスタッフ恵那の求人を ご覧いただきありがとうございます▼・ω・▽ ＼ 勤務時間・休日相談可能！！！ ／ --------------------------------------------------- ＜ 仕事内容 ＞ ＼ 建築会社での経理事務のお仕事です！／ 職場見学実施中 まずは職場見学してみませんか？ 実際の作業風景をみることができますよ！ --------------------------------------------------- ＜ 時間・休日 ＞ 9：00～15：00（実働5時間、休憩1時間） 月平均残業時間：無し 【休日】 完全週休二日制（土日休み） 土日完全休み ※長期休暇あり（GW・夏季休暇・年末年始） 企業カレンダー 有 --------------------------------------------------- ＜ 月収例 ＞ 時給1200円×5時間×20日＝120,000円＋通勤手当 ※残業無しです。 --------------------------------------------------- ＜ 福利厚生 ＞ ＊ホットスタッフにおける充実の福利厚生 ・各種保険完備 (健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険) ・交通費規定支給 ・休日・深夜・残業割増あり ・有給休暇 ・施設割引などのPコンシェルジュサービス （映画館やエンターテインメント施設の割引チケットなど、総メニューは20万以上あります！） ・キャリアアップ制度 （EXCELなどの講座や経理事務関係の資格講座などが受けられます！） ・友達紹介システム （友達を紹介していただき、一緒に働くことになったら友達ボーナス発生！お友達と働いているだけで毎月5,000円をゲットできちゃいます！） ---------------------------------------------------
非公開
≪社内SE≫システム開発担当
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
東京都千代田区
500万円〜800万円
正社員
・Sales forceを利用した顧客向けクラウドサービスの開発（運用・保守含む） ・Webシステムの開発（運用・保守含む） Sales forceを利用したクラウドサービス、また各種webシステムの開発・運用・保守をお任せします。 ゆくゆくは顧客や社内コンサルタントの折衝を通じて、サービスへの要望を取りまとめ、要件定義～開発、保守運用までを一気通貫にしたクラウドサービスのプロジェクトマネジメントを担って頂きます。
非公開
中途採用人事（リーダー候補） ※フレックス／リモートOK
人事、人事・総務・法務系その他
東京本社
600万円〜900万円
正社員
以下のうち、ご希望やご経験に合わせてご対応いただきます。 ・戦略・戦術設計 ・経営を巻き込んだ採用活動の推進およびPDCA ・新規媒体の選定やフローの構築、事業部への展開 ・新規エージェントの発掘からリレーション構築、定期的なご紹介に向けた施策の立案～実行 ・リファラル採用における新たなフローの構築から社員が率先してリファラルする環境作り ・エンゲージメント向上に向けた組織基盤づくり ・採用人材の早期活躍を目指したオンボーディング設計
かんぽシステムソリューションズ株式会社
【コーポレート部門】人事研修担当 ※かんぽデジタルシステムズ株式会社へ出向※
人事、人事・総務・法務系その他
東京都
650万円〜1000万円
正社員
＜かんぽデジタル社業務＞ ●人財育成制度・仕組みの構築・運用 ●人財育成施策の企画・立案・実施 ●人財育成Unit（少人数のチーム）のマネジメント ※全社人財育成方針、研修体系、階層別研修（ヒューマンスキル・マネジメントスキル）、自己啓発支援制度、OJT制度、スキル評価、学習環境構築etcを想定 ＜SOL社業務＞ ●人財育成制度の改善（主にスキル評価を想定）（その他詳細は面談でお伝えします）
非公開
【社内SE】年収400～520万円・IPO・中央線コスモスクエア駅・医薬品メーカー・安定企業
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
大阪市住之江区（OsakaMetor中…
400万円〜550万円
正社員
＊社内SEとしてサーバー、ネットワークの運用・保守、新システムの導入などをお任せします。 ［具体的には］ ・システム構築及び、保守・メンテナンス、ヘルプデスク対応 ・ベンダーコントロール対応（外部業者対応） ・PC等情報機器の設置 ※自社でシステム・アプリ開発等の実施はございません。 現担当者から業務引継ぎをOJTを中心に行いながらまずは、サーバー、ネットワーク保守のサブ担当として勤務してもらいます。業務に慣れて頂いたらサーバー、ネットワーク保守の業務の一部をメイン担当として担っていただきます。 社内での新システム導入時にはプロジェクト推進メンバーとして参加していただく予定です。 【おすすめポイント！】 ・将来的な上場も視野に入れている為、今までのご経験を活かしながら 貴重なキャリアを積める可能性があります ・新しいオフィスです 〜2020年に柴島より咲洲地区へ本社を移転しました
株式会社メイテック
【神奈川/厚木】キャリア開発センター 課長候補 【東証プライム上場】業界No.1のエンジ（以下略）
人事、人事・総務・法務系その他
神奈川県
700万円〜900万円
正社員
☆キャリア開発センター 課長候補 課長として、メイテックグループのエンジニア向けの技術研修の企画開発～運用を行っている各プロジェクトの統括を任せいたします。 具体的に、各プロジェクトでは従来の研修内容のブラッシュアップや、世の技術のトレンドにあわせた新たな研修の企画立案、コンテンツ開発、運用における課題点の抽出～改善～効果検証を行っております。 年間10～15本程度の研修が企画開発されており、それに関わるメンバー20名程度のマネジメント、プロジェクト管理、予算管理がメイン業務??????????神奈川県????????<??（その他詳細は面談でお伝えします）
コベルコ・コンプレッサ株式会社
【社内SE（IT企画推進）】神戸製鋼グループ／国内トップクラスシェア製品保有
社内情報化推進・導入
兵庫県加古郡
550万円〜1000万円
正社員
経営企画部のIT部門にて、下記業務をお任せします。 ・経営戦略に基づいたIT予算立案 ・基幹システムの刷新プロジェクト推進 ・ITテーマ進捗管理・プロジェクトマネジメント業務 ※本社系領域、情報インフラ担当、営業・サービス系、品質・工場・設計系などの中から、ご経験に応じてお任せいたします。 【当社の魅力】 ・SDGｓのニーズによって同社のコンプレッサー/ヒートポンプ事業をさらに拡大していく方針です。 これまでも37年以上の黒字事業として安定しています。 ・神戸製鋼の完成品事業の中でもナンバー２の売り上げを誇っています。 ・これまで工場を支えていたボイラーなどに代替する「省エネ技術」としてヒートポンプが世間の注目を集めています。 ・海外拠点が多く、キャリアパスの中で現地法人の管理職などを経験できる可能性もあります。 海外の取り纏めなどは中々経験できない貴重なキャリアパスです。
非公開
【社内SE】年収400～550万円/基幹プログラム更新及び運用/環境・言語不問/創業73年老舗鮮魚卸
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
大阪市福島区（大阪環状線 野田駅 徒歩…
400万円〜550万円
正社員
＊社内SEとして基幹プログラムの更新及び運用の担当をお願いします [具体的には] ・基幹システムをはじめとする社内システムの運用開発、N/Wやサーバー運用・保守、 セキュリティなど幅広い業務。 ・レガシーシステムの大幅刷新を計画中。次期システムの検討から導入・実運用化に 関わるプロジェクトの推進。 ・業務のDX化の推進。 【ポイント】 当社では、お得意さまに真心をもって接する心を大切にしています。商品は買って戴くものであり、売ってよいものは信用であることを当社の『経営理念』としております。 大阪市中央卸売市場のリーディングカンパニーとして、経営の合理化・省力化は欠かせません。そうした中、会社のシステムの根幹を支えるSEという職種は大変重要なポジションであると認識しております。
株式会社ジーニー【グロース市場上場】
【ビジネス・コーポレート中途採用（リーダー候補）】
人事、人事・総務・法務系その他
東京都
600万円〜900万円
正社員
【職務内容】 今後10年の会社作りを担う仲間の採用、組織作りに関わる重要な業務となります。 主に、ビジネス・コーポレート職の中途採用担当（リーダー候補）として、採用活動改善、長期的な採用力の強化に対する取り組みなど、幅広い業務に携わっていただきます。 【具体的には】 ■ビジネス，コーポレート職の中途採用業務 ■事業戦略を実現するための採用戦略立案 ■採用戦略/戦術の策定～実行（母集団形成から内定出しまで） ■採用チャネル設計と運用 ■人材採用に関わる予算作成、実績管理??????????東京都????????.??（その他詳細は面談でお伝えします）
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
326-2_【SaaS製品 導入構築コンサルタント】DX推進で営業組織を支援プロジェクトマネジメント
プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入
東京都港区
450万円〜800万円
正社員
クライアントと共に、実現可能なビジネスプランを策定し、実現化に向けた戦略立案から、業務改革の要件定義、IT戦略立案、システム設計・開発・導入までをご担当いただきます。 ■業務内容 顧客の営業・人事・バックオフィス領域などの様々な業務における課題の抽出、課題に対して適切なコンサルティング支援を実施いただきます。 現状のフローを可視化し、改善提案から実施。 kintoneをどのように活用し顧客の求める成果を出していくのかを企画提案し、 要件定義を行い、単にツールを導入するのではなく、業務フロー構築、運用プロセスの改善まで幅広い業務を行います。 開発やシステム構築のご経験を活かし、テクニカルコンサルタントとしてご活躍いただけます。 ・顧客との要件定義 ・設計、構築 ・技術目線でのアドバイス、プロジェクト進行フォロー ・提案骨子策定 ・ベンダー（協力会社）のコントロール ※担当職種の変更の範囲：会社の定める職種（出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）
非公開
人事（新卒採用担当）
人事、人事・総務・法務系その他
◆浜松町ビルディング JR、東京モノレ…
600万円〜800万円
正社員
事業部の求めるニーズに対し、適切な人財の採用をめざし、事業部、現場社員、一丸となった採用活動を行っていただきます。 【具体的には】 ・採用戦略の立案と実行 ・各種セミナーの企画、運営 ・円滑なリクルーター活動の運営 ・採用選考運営、面接対応 ・各種施策分析 ・採用広報活動 【仕事の魅力/やりがい/将来のビジョン/期待する役割等】 当社はImagingを中心としたコア技術を活かして多角的にビジネス展開しており、複合機、センシング、機能材料、SaaS、プロフェッショナルプリント、インクジェットコンポーネント、ヘルスケアなど様々な事業に採用面から関わることができます。 現在、会社として事業ポートフォリオの転換を進めている最中であり、それらを促進するためにも人材採用における重要度は高まっています。 その重要な人材採用というミッションに対して、大きな裁量を持って取り組める環境が当社にはあり、ご自身のアイデアをスピーディに業務に反映することができます。 将来的にはHRBP、人材育成、研修、制度企画、グローバル人事など幅広く人事としてのキャリアを積んでいける環境です。 【リモートワーク頻度について】 週2日を出社日とし、その他の日は業務内容に応じて柔軟に運用中 ※OJT期間は出社日が増える可能性あり
株式会社分析屋
データアナリスト（PM、PL候補）
プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入
東京都
500万円〜700万円
正社員
以下の業務内容からご経験やご志向に合わせて、お任せできる範囲からご担当いただきます。 ①ビジネス領域 PM、PL候補としてチームマネジメントや若手データアナリスト／データサイエンティストの育成をお任せします。 ・プロジェクトマネジメント -顧客の組織全体のデータ活用に関する課題抽出 -顧客に対しての提案活動および課題解決方針の策定 -お客様の経営計画や業界の動向に応じたアカウントプランの策定と提案 -全体方針の検討／策定 -タスク・スケジュール管理 -稼働／コスト管理 -進捗管理 -品質管理 ・トラブル対応と対策 ・アカウントプラン実現に向けた社内体制構築およびチームビルディング ・SLAなどを含む契約内容の調整および交渉 ②エンジニア領域 実務担当としてデータ分析を用いて顧客の課題解決をお任せします。 ・顧客の組織全体のデータ活用に関する課題の理解 ・課題解決に資するデータ活用方針の理解 ・要件定義、KPI設定 ・データ分析設計、準備（データベース構築など） ・データを用いたKPIの可視化・レポーティング（BIツールでのダッシュボード作成等） ・データ解析、分析業務（ビッグデータ分析、統計解析など） ・分析結果報告、施策立案（報告書作成、顧客報告会でのプレゼンなど） ※業務内容について 変更の範囲：会社が指定した業務
