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株式会社村田製作所

【京都本社】法務職（契約・訴訟・コンプライアンス等）●グローバルメーカーで積める多様なキャリア【エージェントサービス求人】

法務、会計・税務

本社住所：京都府長岡京市東神足1-1…

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500万円〜999万円

正社員

【業界トップ級メーカーでの法務・コンプライアンス推進業務／在宅勤務・フレックス勤務あり】 ■概要：村田製作所及び同社グループ（海外を含みます）における企業・事業活動に伴い発生する法務・コンプライアンス推進業務を担当頂きます。ご経験に合わせて配属先を検討します。＜法務業務　※法務1課〜3課への配属の場合＞・各種ビジネスに関連する契約の審査・作成・交渉・アライアンス（M&A、JVなどを含む）の対応・訴訟対応など＜コンプライアンス推進業務　※コンプライアンス課への配属の場合＞・コンプライアンス推進策の立案・実施・コンプライアンス教育の企画・運営・内部通報案件・コンプライアンス相談案件の対応など ■働き方補足・フレックス勤務あり・出張は必要に応じて、国内外の拠点・得意先などの取引先を訪問します。・残業は平均月30時間程度 ■組織のミッション法務課においては、「攻めの法務」として、事業部の戦略を法的観点から支援することが必要であり、新規事業の立ち上げや海外進出、M&Aなどの局面で法務部が積極的に関与することで、ムラタの競争力を高めることを目指しております。またコンプライアンス課においては社会的責任を果たすため、社内規則の策定やコンプライアンス研修を通じて、従業員の法的意識を高め、企業文化の中に法的遵守の意識を根付かせることを目指しております。 ■ポジション魅力 ◇経営幹部や事業部門と普段から連携して業務を行っており、経営や事業部の考える将来像や目的がよりよく実現されるように法的な側面を踏まえた提案・提言を行っていくことを指向しています。事業や経営への参画度合いも高く、会社や事業への貢献ややりがいを多く感じることのできる仕事です。 ◇若手でも大きなプロジェクト（ビジネス・コンプライアンスを問わず）に参画でき、ビジネスの醍醐味を感じることができます。 ◇欧・米・中・シンガポールなど各地に法務拠点も置き、グローバルで活躍できる機会があります。 ◇専門性に磨きをかけることができ、自分自身の成長を感じられます。 ◇社外では、弁護士などの専門家と、社内でもいろいろな機能・組織の方と一緒に仕事をする機会が多く、人との関わりをたくさん持てる仕事です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社荏原製作所

【神奈川藤沢】リスクマネジメント(BCM・BCP推進業務) ◇年休126日／リモート可／S4122【エージェントサービス求人】

総務、会計・税務

藤沢事業所住所：神奈川県藤沢市本藤沢…

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650万円〜1000万円

正社員

〜東証プライム上場・世界トップシェア製品を誇る機械メーカー／借り上げ社宅（自己負担2割）など福利厚生充実〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】安全保障貿易管理・BCP推進課にて以下のような業務をご担当いただきます。・BCM／BCP推進業務（システム構築・管理、規程類の作成・維持・改善、教育・指導等）・リスクマネジメント委員会事務局運営・コーポレート及びグループ会社関係部門との連携（企画立案・実施、教育・指導を含む）・ERM（全社的リスク管理）の構築・導入、改善（リスクアセスメント、リスク対応、ガイドラインの整備、モニタリング・レビュー、インシデントマネジメント）・コンプライアンス推進業務 ■本ポジションの魅力：半導体製造装置を中心とした最先端技術を取り扱う精密・電子カンパニーのリスク管理部門として、世界情勢の変化及び法令改正などの動きをタイムリーに収集し、事業へのインパクトを最小化する役目と法令遵守の仕組構築やカンパニー内教育など、全体を俯瞰した視点にて会社骨子を支える業務に従事できる。経営層とのコミュニケーションも多く、部門・カンパニーを超えて、広くコミュニケーションを行う事や専門知識が高まることにより、リスク管理に関するスペシャリストとして大きな成長が図れると共に自立した活動が可能となる。 ■同社について： 1912年にポンプで創業した同社は、世界・国内トップシェアを誇る製品を多く有しており、下記５カンパニーにて事業を展開。・生活インフラ、産業施設、あらゆる場面で活躍するポンプ、送風機、冷凍機、冷却塔を提供する「建築・産業カンパニー」・ポンプ・コンプレッサ・タービンを通じて、エネルギー領域で持続可能社会の構築に向けて最良のソリューション提供する「エネルギーカンパニー」・ポンプ場・下水処理場・浄水場・トンネルなどのインフラ施設を、新規建設からアフターサービス・点検整備まで一貫したサポートをする「インフラカンパニー」・半導体製造装置であるCMP装置やドライ真空ポンプにて世界シェア2位を誇り、現在の同社の収益の柱となっている「精密・電子カンパニー」・ごみ処理プラントや産業廃棄物焼却プラントの計画・建設・管理をワンストップで展開する「環境カンパニー」変更の範囲：会社の定める業務

清水建設株式会社

【グローバル職／海外駐在】海外拠点の事業管理〜「子どもたちに誇れるしごとを。」〜【エージェントサービス求人】

会計・税務、経営企画

海外各事業所住所：海外受動喫煙対策…

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1000万円〜1000万円

正社員

〜売上高1兆円超えの日本を代表するスーパーゼネコン／『子どもたちに誇れるしごとを。』でお馴染み／働きやすい環境づくりのため、近年働き方改革の注力中〜 ■担当業務：清水建設の海外部門にて、拠点経営（副拠点長）、拠点事務、作業所事務の担当者として、マネジメント業務を行っていただくことを期待しております。具体的には以下の業務を想定しています。・経理財務分野全般・総務人事全般・危機管理業務・経営戦略策定、実行　など ※国内研修はありますが、基本的には海外拠点へ駐在いただきます。 ■採用背景：清水建設は、2030年には建設業界の枠を超え、多様なパートナーとの共創を通じて新たな価値を想像する【スマートイノベーションカンパニー】を目指し、新たな事業拡大に向けて取り組んでおります。連結経常利益2,000億円以上、事業別では、建設65％、非建設35％、地域別では、国内75％、海外25％を目標に掲げており、海外事業の強化を拠点経営（副所長）、拠点事務担当、作業所事務担当の立場から推進して頂ける方を募集します。 ■同社の魅力：〇規模：創業から200年を超える日本を代表する企業の1社です。売り上げ高1兆円を超え、社会インフラを作る建設業界のリーディングカンパニーです。〇幅広いフィールド：世界遺産から東京ドーム、深海未来都市構想、スマートシティと歴史と進化の両方を大切にし地域社会への貢献をしています。〇定着率の高い風土：平均年収9,054,000円、平均年齢45.4歳、平均勤続年数20.2年（平均約12年）と定着性の高い環境です。変更の範囲：会社の定める業務

ＴＤＣソフト株式会社

【経理経験者歓迎】経営企画/PL読解と分析経験生かせる■実働7.5h/残業25h/離職率5%【エージェントサービス求人】

会計・税務、経営企画

本社住所：東京都千代田区九段南1-6…

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450万円〜699万円

正社員

~11期連続増収増益/男性育休有/産育休復帰率100%/平均残業25h~ ●中期計画の作成や進捗管理、業績管理などをできるところからお任せ ●M&A対応など多岐にわたる経験ができ、経営視点をいち早く習得できます ●育産休取得率、復帰率100%(男性育休取得推進中)で長期就業しやすい ●社長含め中途入社者が7割を占めており風通しが良く社内公募制なども充実 ■職務概要東証プライム上場の独立系SIerである当社にて経営的視点で主に財務会計面から経営をサポートしつつ、経営者のリクエストに柔軟かつ迅速に対応することに加え、各部門と円滑なコミュニケーションを図り、経営施策を推進いただきます。 ■職務詳細経営管理に関する業務をチームとして担当していただきます。・事業戦略（中期計画）の策定と進捗管理・業績管理（単年度予算策定、予実管理、収益分析）・アカウンティング全般（財務分析、予算作成・統制）・そのほか案件対応 ※ご経験に応じで徐々にお任せいたします。各業務において、関係者と連携しながらチームで協力し、より効果的な経営管理を推進していただきます。 ■募集部署の概要・ミッション基本的な定型業務だけではなく企業の将来ビジョンを描き、高成長企業を支える高度専門的な機能を有する部門となります。より経営や事業部門のマネジメントに有益な情報を提供していくことや、全社的見地からの最適化や統制を図るなど、より付加価値の高い経営施策を整備・推進することが役割です。 ■魅力・複数の事業領域の事業管理や運営をマネジメント視点で管理することで、業績管理をはじめ、事業マネジメントの実務力をつけていただくことができます。将来的には、ラインマネジャーとしての活躍を期待します。・また、M&A業務等を通じてスペシャル案件対応等、多岐にわたる業務において様々な経験を積み、将来のCFOを始めとした経営幹部として成長いただくことを期待しています。 ■高い定着率・社員を大切にする仕組み・月平均残業時間：25時間・平均有給取得日数：9.7日・退職率：約5％・退職金制度：前払退職金＆確定拠出年金・育休・産休取得後の復職率：100%（男性育休有）変更の範囲：会社の定める業務

損害保険ジャパン株式会社

【新宿本社】オペレーショナルリスク管理に関する専門人材【エージェントサービス求人】

法務、会計・税務

本社住所：東京都新宿区西新宿1-26…

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800万円〜1000万円

正社員

■業務概要：オペレーショナルリスク管理および全社的なリスクアセスメント業務など定性的なリスク管理業務を担っていただきます。 ■職務内容：・オペレーショナルリスクに係るルール策定・管理等（コンプライアンスリスク・コンダクトリスク・地政学リスク・事務リスクなどのリスクカテゴリー毎の定性的なリスクの統括管理業務）・全社的なリスクアセスメントや戦略・施策に係るリスクアセスメントの企画・実施・重大リスクおよびエマージングリスクの選定・管理に係る業務（エマージングリスクに関する情報収集・活用を含む）・第1線・1.5線におけるリスク管理のサポート・牽制・委員会事務局業務、定性的なリスク管理における専門人材の育成 ■入社後のキャリアパス：総合職採用ではあるものの、原則リスク管理もしくはその周辺領域でのキャリアパスを想定しています。 ■就業環境：在宅勤務制度あり。それぞれのワークスタイルによって柔軟に活用しています。変更の範囲：会社の定める業務

HUMAN MADE株式会社

【リモート可】内部監査◇「HUMAN MADE」展開／福利厚生・就業環境充実で働きやすい◎【エージェントサービス求人】

法務、会計・税務

本社住所：東京都渋谷区代々木4-27…

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500万円〜899万円

正社員

【在宅勤務・時差出勤可！アパレルブランド「HUMAN MADE」を展開／年休121日／土日祝休み】アパレルブランド「HUMAN MADE」を手掛ける当社にて、内部監査をお任せいたします。 ■具体的な仕事内容：・J-SOX法に基づく、社内に対する内部統制状況の評価と報告。・J-SOX以外の内部監査業務に関わる支援・ショートレビュー対応 ■就業環境：・リモートワーク、時差出勤の制度があります。個々人のライフ／ワーク／スタイルに合わせて選択の上、勤務可能です。 ※今後も、働きやすい環境の整備を行っていく予定です。・平均年齢は30代前半です（アルバイト社員除く）。・男女比は男性60％、女性40％です（アルバイト社員除く）。・服装や髪型に規定はありません。TPOに応じて自己判断で勤務しています（店舗スタッフについては、当社ブランド商品を着用しています）。 ■会社・ブランドの特徴・魅力：当社ブランドは業界内でもデザイン性があり非常に認知度が高いブランドです。また、取締役が世界的にブランドを訴求していくためのいわゆるインフルエンサーの役割も果たしています。よって全世界から認知度を獲得しております。売上としても好調な上、日本の20ブランドを集めてブラックライブスマターのチャリティーTシャツを作成したり、ルイ・ヴィトンやアディダス、ポーターなど幅広いブランドとのコラボ商品も展開するなどファッション業界を盛り上げているブランドです。

三井住友海上火災保険株式会社

【東京／八丁堀】内部監査◆経理業務の透明性・信頼性の確保、向上／リモートワーク可能【エージェントサービス求人】

法務、会計・税務

ＭＳ＆ＡＤインシュアランスグループホー…

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600万円〜1000万円

正社員

〜監査やIFRSの知見をお持ちの方へ／リモートワーク可能／土日祝休み〜 ※三井住友海上火災保険株式会社への入社後、MS＆ADインシュアランスグループホールディングス株式会社へ出向となります。 ■出向について・企業名：MS＆ADインシュアランスグループホールディングス株式会社・形態：在籍出向・事業内容：保険持株会社として、次の業務を行うことを目的とする。（1）損害保険会社、生命保険会社、その他保険業法により子会社とすることができる会社の経営管理（2）その他前号の業務に付帯する業務 ■ミッション透明性のある財務報告を通じて、ステークスホルダーの信頼を獲得し、持続可能な成長を実現することがミッションの一つであり、以下の３つの柱を中心に活動します。（1）信頼性の向上内部監査を通じて、経理業務の正確性と透明性が確保され、適切な財務報告によるお客さまや投資家、従業員などのステークスホルダーから信頼を得ることを支援します。（2）リスク管理の強化経理プロセスにおける潜在的なリスクを評価することで、適切な内部統制の設計、実施を支援します。リスクを未然に防ぎ、企業の持続可能な成長を支えるための基盤構築を支援します。（3）プロセスの最適化経理業務の効率性を向上させるために、業務プロセスの評価と改善を行います。またIFRSへの適応をスムーズに進めるための支援を行います。 ■業務内容・IFRSに基づく経理業務の監査計画の策定、実施・経理部門の業務プロセスの評価と改善提案・監査結果の報告書作成および経営陣への報告資料作成・内部統制の評価と改善支援・定期的な監査レビューとフォローアップ　等 ■職場紹介三井住友海上火災保険株式会社への入社後、MS＆ADインシュアランスグループホールディングスへ出向となります。監査部グループ・グローバル監査チームは、全体で30人を超えるチームであり、経理や財務などのコーポレート領域、IT・デジタル領域や海外事業領域など、様々な領域の専門性をもとにした内部監査を実施しています。変更の範囲：会社の定める業務

ＣａｌＴａ株式会社

シニアマネージャー（CFO候補）◆資本戦略・財務戦略など各種戦略の策定と実行など／経営の柱を担う【エージェントサービス求人】

財務、経営企画

本社住所：東京都港区高輪2-18-1…

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900万円〜1000万円

正社員

■募集背景： CalTaでは、少子化や施設の老朽化、自然災害の激甚化といった日本のインフラが抱える社会課題に挑み、次世代へ安全・安心なインフラを残すことを目指して、デジタルツインプラットフォーム「TRANCITY」を開発してきました。「TRANCITY」は動画データを活用し、インフラ等を三次元化して地図に配置することで、状況を直感的に把握できる画期的なソリューションです。様々なお客様の課題に真摯に向き合い「TRANCITY」を進化させてきた結果、インフラ業界にとどまらず製造業や不動産等様々な分野で活用されています。今後さらなる事業拡大を加速させるためには、資本戦略、財務戦略といった経営の重要な柱を担う人材が不可欠です。技術の力で未来を切り拓き、一緒に次世代に価値ある社会を届けましょう！ ■業務内容： ◎資本戦略、財務戦略、アライアンス戦略等の各種戦略の策定と実行 ◎企業ガバナンス・コンプライアンス体制の強化など ※優秀な方には、将来的にCFO（最高財務責任者）として経営の中核を担っていただくことを期待しています。 ■当社について： ◇経営理念デジタルのチカラで、持続可能なインフラ創造に貢献します。 ◇経営ビジョン・今までにない新しい価値を持つデジタル基盤を創造し、人々に喜びと幸せを提供します。・インフラ技術を支えることにより、人々の暮らしを豊かにし、社会との調和ある発展を目指します。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社グッドパッチ

経営企画（FP＆A）◆CEO直下で圧倒的な意思決定スピード／実務経験不問／グロース上場／デザイン企業【エージェントサービス求人】

会計・税務、経営企画

本社住所：東京都渋谷区鶯谷町3-3 …

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600万円〜899万円

正社員

【2020年6月の東証マザーズ上場後、継続的に事業拡大／企業変革を前進させるデザインカンパニーとして業界をリード／経営陣との距離が近く非常に早い意思決定スピードの中で活躍】 ■業務内容：事業成長にともない売上や費用の増加、事業の増加や海外子会社の拡大、成長企業への投資など、会社のステージが変わりつつあります。そこで、経営分析から未来を作るコーポレートアクションを担い会社とともに成長してくれる経営企画メンバーを募集しています。まずは、管理会計・予実管理からお任せし、関連する業務に幅広くご活躍頂きたいと考えています。 ■業務詳細： CFO直下で、経営企画マネージャーとともに、次の各業務を推進していただく役割です。スキルや、目指したいキャリアビジョンに応じて順次お任せしていきたいと考えています。 ◇経営への関与・各事業部と連携を図りながら事業予算の立案・策定、及びモニタリング（予実管理）・各事業部より各種KPIを収集し、事業運営状況を分析、経営陣へのレポーティングの実施 ◇事業成長への貢献・財務データと非財務データをとりまとめ、各事業部へのフィードバック・各事業部との事業方針をすり合わせ、投資施策の立案サポート ◇ファイナンス戦略の推進・M＆A等の実行検討にてシナジーの分析、DDの実施メンバーとして参画・ベンチャー投資などの投資検討における出資検討の実施 ※ご経験や成長に応じて幅広く業務をお任せしていきます。 ■やりがい：・上場グロース企業での事業成長を目的とした経営企画業務に関わることができます。・経営陣との距離が近く、非常に早い意思決定スピードで、PDCAを回すことができます。・事業分析を通じて経営の視点を学び、実践することができます。・Goodpatchと共にデザインによる社会変革を推進し、世の中を”より良く”変えることに貢献することができます。 ■当社について：当社は顧客体験を起点に企業変革を前進させるデザインカンパニーです。｢ハートを揺さぶるデザインで世界を前進させる｣というビジョンのもと、デザインの力を証明するためにUI/UXデザインを強みとした新規事業の立ち上げや、企業のデザイン戦略立案、デザイン組織構築支援などを行い、デザインの価値向上を目指しています。変更の範囲：当社における各種業務全般

エムスリー株式会社

【リモート可】経営管理（PMI・経営支援担当）〜東証プライム上場/グループ横断でのPMI策定〜【エージェントサービス求人】

会計・税務、経営企画

本社住所：東京都港区赤坂1-11-4…

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800万円〜1000万円

正社員

様々な領域のプロフェッショナルが事業を通じて医療の発展を推進し続けている当社にて、経営管理としてグループ各社の業績向上に向けたPMI・経営支援の実施。、予算・業績管理を通じて経営陣の意思決定の支援をミッションとした業務をお任せします。 ■担当業務：・新規グループ会社のPMI ┗積極的に進めているM&Aに伴う新規グループ会社のPMIプラン策定、実行・業績向上に向けたグループ各社の経営支援・FP&A業務（連結・単体予算編成、業績管理・モニタリング）・IR・PR関連業務 ■メンバー×エムスリー相互成長とのポジティブスパイラル：エムスリーには個人の成長を促進する環境があります。個人の成長には、本人の意思のほか、取り組みがいのある課題、チャレンジできる土壌、成長を施す環境がきちんと整っていることが理想です。エムスリーが発展することで、個人の成長できる場も活躍できる場もどんどん広がります。その中で個々がより成長、進化することでエムスリー自体もさらに大きく成長できる。メンバー全員でそんなポジティブスパイラルを作っていきたいと願っています。 ■当社の特徴：「医療xインターネット」の領域で日本発のビジネスモデルを創出、世界に驚きを与え続ける事業を、リードをすることをミッションとした日本発のグローバルカンパニーです。創業して20年経過した今でも、昨年対比200％を超える事業成長を実現しています。この力強い成長を支えるのは、50を超える事業展開。0→1、1→10、10→100等、様々な事業フェーズが相乗効果をもたらし、今もなお急速な成長を遂げています。ヘルスケア・医療領域は、これまでにないほどの変革期を迎えています。変更の範囲：会社の定める業務

ソフトバンクロボティクス株式会社

【東京】内部監査／内部統制◇ソフトバンクGのロボット事業／フレックス／年休124日【エージェントサービス求人】

法務、会計・税務

本社住所：東京都港区海岸1-7-1 …

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700万円〜1000万円

正社員

■業務内容：・業務監査（内部監査）業務　（本社・国内および海外子会社）・内部統制(主にJ-SOX関連)の評価業務　（本社・国内子会社）・内部統制(主にJ-SOX関連)の整備構築支援と評価業務　（海外子会社）・上記遂行のための各種サポート業務 ■業務詳細：【内部監査】・内部監査計画立案のためのリスクアセスメント業務及び監査計画立案のサポート・内部監査の実施・報告、改善事項のフォローアップ【内部統制】・内部統制プロジェクトのコア・メンバー（計画の立案・進捗管理）・業務プロセスに関わる内部統制の整備・運用評価・全社プロセスに関わる内部統制の整備・運用評価・決算・財務報告プロセスに関わる内部統制の整備・運用評価・IT全般統制に関わる内部統制の整備・運用評価（一部）・上記不備改善の助言・支援 ※時期によって内部監査と内部統制の業務比率に多寡はありますが、内部統制の業務比率が過半を占めることを想定しております ■募集部署のミッション：・会社全体のガバナンス・プロセス、リスク・マネジメント、コントロールの構築・継続的な改善に貢献します。・会社全体の健全な経理／決算財務報告活動、その上流工程に位置する事業活動およびこれらのベースとなる内部統制の構築・継続的な改善に貢献します。・上場企業であるソフトバンクグループの主要子会社として、ガバナンス、内部統制を上場企業レベルに向上させます。 ■業務のミッション：・個別監査業務を通じて対象組織、プロセス等の業務上の課題、統制不備等を適切に伝達して、継続的な業務改善に貢献します。・内部統制の整備・評価業務を通じて一定水準以上の統制レベルの維持・向上に貢献します。 ■この求人の魅力：・成長著しいロボットビジネスのリーディングカンパニーにおける内部監査／内部統制の業務経験・グローバル企業としての海外子会社ガバナンスの業務経験・ソフトバンクグループ他企業の内部監査/内部統制部門との各種ナレッジ、経験の共有・ソフトバンクの企業カルチャーの下での内部監査・内部統制の業務経験

株式会社ＫＡＤＯＫＡＷＡ

【東京】経営管理スタッフ ◆プライム上場／所定労働７時間／リモート可【エージェントサービス求人】

会計・税務、経営企画

本社住所：東京都千代田区富士見2-1…

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600万円〜799万円

正社員

■□KADOKAWAグループの経営管理スタッフ/実働時間7時間/フレックス制度有/リモート勤務可■□ 当社及びグループ会社の経営管理を担当していただきます。業務拡大に伴う人員増強による募集です。当社の各事業ならびにグループ会社の計数管理を担当、意思決定や事業推進をサポートいただきます。 ■具体的な業務内容：・管理会計全般（予算編成、予算統制、将来予測、財務分析）・グループ会社の経営サポート、PMI対応・各事業のフロー整備やBPR、新規事業計画の策定支援・管理会計の高度化への取り組み ■やりがい・魅力：・当社ではコンテンツを軸に多種多様なビジネス展開を行っており、コンテンツビジネスの事業構造について多くの知見が得られます。・経営層や事業責任者と直接コミュニケーションする機会も多く、間近で経営に触れられることも魅力の一つです。・若手からベテランまで中途採用スタッフも多く多彩な人材が活躍しています。 ■求める人物像：・予算策定及び進捗管理、グループ会社管理など経営管理としての実務経験がある方・経営企画、経理、財務いずれかの実務経験がある方・業界特性のキャッチアップ後は能動的に動くことができる方・社内や各グループの関係部署との積極的なコミュニケーションに抵抗がない方・書籍、アニメ、ゲームなどエンターテインメントに興味のある方 ■働き方について：テレワークを積極活用しており、当部門においても活用しながら就業しています。出社頻度としては月1〜2回を想定しておりますが、業務上必要があれば出社が可能であれば、フルリモートも可能です。また、部員同士のコミュニケーションは、会社で貸与される端末を使用し、オンライン会議やチャットツール（Slack）で行っており、どこにいても働きやすい環境が構築されています。 ★テレワーク＝在宅勤務・リモートワークを含む「働き方」を指しています ※テレワーク規程に準ずる。業務や状況により、出社が必要となる場合がございます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＫＤＤＩテクノロジー

【豊洲本社／リモート可】総務※事務所経験も歓迎《KDDI100%子会社の安定基盤》フルフレックス【エージェントサービス求人】

総務、会計・税務

本社住所：東京都江東区豊洲5-5-1…

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500万円〜799万円

正社員

《KDDIグループ／フルフレックス／住宅手当あり／水曜日はNo残業DAY》 ■業務内容：当社は、KDDI100%子会社の安定基盤で、VR・AR・IoT・5G等最先端の技術で事業拡大中です。総務人事の側面で、これから当社の成長を一緒に支えていただける方を募集しています。 ■業務詳細：コーポレート部門で主に総務関連業務をしていただきます。・KDDIグループのコーポレート・ガバナンス、リスク管理の強化に向けた、KDDIグループ内の対応を含む内部統制業務・取締役会・株主総会・経営会議等の事務局としての議案書作成や議事進行の整理等を通じた経営者の意思決定サポートや社内・親会社との決裁業務・BCPに関わる業務・カーボンニュートラル推進に関わる業務・契約書の作成・レビュー業務・総務業務関連における社内運用、社内調整及び関連規程の整備・周知・社内イベントに関する業務・その他、総務関連に関わること全般 ■組織構成：・部署内においては大きく分け総務人事チーム、経理・経営管理チームがあり、その中の総務人事チームの総務業務を行っていただきます。・現在、総務担当は社員2名、派遣社員1名がおりそのメンバーと協力しながら進めていただきます。 ■当社の特徴：【5G】超高速通信によるスポーツ観戦の新たな形を実現しています。ARVRの技術を活かし、スタジアムの野球観戦で眼鏡型の端末を着用している観客の視野に、投手が投げる瞬間の映像などをリアルタイムで配信し、至近距離で見ているような試合の臨場感を味わうことができます。【AI】人工知能の言語処理能力でコールセンターの音声を自動分析しています。auのコールセンターに寄せられる問い合わせ、クレームなどの音声をAIが自動で分類、解析する機能を開発しています。この機能でユーザーの生の声を効率的に収集し、サービス向上に必要な情報がすぐにわかります。【IoT】ドローン技術により災害救助を新たな手法で手助けしています。災害時の危険地帯の状況確認、鉄塔の高所での点検作業など、これまで作業員が担っていた危険作業をドローンによって安全に実施できます。変更の範囲：会社の定める業務

水ing株式会社

【東京】法務（マネジメント候補）※三菱商事等の安定基盤／水ビジネスのパイオニア／在宅可／フレックス有【エージェントサービス求人】

法務、会計・税務

本社住所：東京都港区東新橋1-9-2…

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700万円〜899万円

正社員

【インフラを支える水処理事業のパイオニア／荏原製作所・三菱商事・日揮の三社提携で基盤強化／社員数3500名超、各種手当充実、年間休日124日の優良大手】 ■職務内容：ご経験に合わせて下記いずれかの業務に携わって頂きます。・契約書作成と審査、自社の法的問題の検討および相談対応・独禁法遵守の推進と実践、相談対応・社内規程の改定・法的相談窓口主業務は契約書審査となります。契約書は国内案件がメインとなりますが、海外案件も一部含まれます。 ※コンプライアンス研修は別部署にて担当しております。コンプライアンス違反における対応等は行う可能性はございます。ここ数年でPFIやDBO案件等の公共案件の提案型一括発注事業案件の増加により、締結契約の多層化やスキームの複雑化が進んでおり、今後も提案型事業案件の検討依頼が増加見通しとなり増員募集をしています。 ■組織について：チームは、部長(弁護士)1名、メンバーは40代が2名、30代1名、派遣スタッフ1名の計5名の組織です。今回ご入社頂く方は同部署の中核メンバーとしてけん引頂けるような方を想定しています。全員中途入社者となり、風通し良い環境です。 ■同社の魅力：・荏原製作所の水処理部門を統合し、総合水事業会社荏原エンジニアリングサービス(株)を発足した後、三菱商事・日揮の資本参加により事業体制を強化しました。・社員は毎年新卒・中途を受け入れていることに加え上記３社のカラーが相まって、互いを尊重する柔らかな風土です。・薬品・プラント・設備管理・メンテナンスの4事業をバランスよく事業として展開している為、事業が安定しています（売り上げの8割以上が公共案件）。・2025年には110兆円にも膨らむと言われている水ビジネスのパイオニアとしては勿論、製薬工場の設備管理受託という新規事業にも挑戦し業界をリードし続けております。・リモート可、フレックス有、ビジネスカジュアルの採用に加え、平均有給休暇取得日数は15.4日（2019年度実績）と、非常に働き易い環境が整備されています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社NTTドコモ

【週3-4在宅】金融コンプライアンス第二担当◆金融決済領域◆法令対応・研修企画等＜MCR079＞【エージェントサービス求人】

法務、会計・税務

本社住所：東京都千代田区永田町2-1…

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500万円〜999万円

正社員

■職務内容 ◆法令改正の内容収集・当局ホームページ等の確認・法規制変更に係るセミナー等への出席・法令改正等に係る情報取得時の各部門への共有 ◆規制に関する法令対応・規制該当要件の確認（サービス変更時、新規サービス検討時）・顧問弁護士や外部専門家への法令相談 ◆定期的な検証の企画、実施・検証スケジュールの検討・決定・検証内容の検討・決定・検証シート等の作成・関連部門への連絡、依頼など・検証の実施、結果の整理、報告 ◆社内研修の企画、開発・社内研修の内容検討・社内研修資料の作成・社内研修に係る社内調整、研修の実施・社内研修実施記録の作成【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務の魅力：・我が国有数の顧客基盤をもつ企業で、通信事業と並んで社会的影響力があり、事業の中核となる金融・決済事業に携わることができます。・グループとして取り扱う金融・決済サービスは、クレジットカードやQRコード決済の他、資金移動、融資、保険、投資など多岐にわたり、多様な経験を積むことができます。QRコード決済など、業界全体としてまだ確たる基準がないサービスにおいては、官民協力しての新規のルール作りなどにも従事できます。・スペシャリストとして、自由な発想で自身の能力を更に伸ばし、事業の発展と共に成長することが可能です。 ■当社の想い：金融・決済サービスは社会的必要性・重要度が増し、要求水準の高度化や技術革新のスピードが非常に速いため、リスク対策を有効に行うには、日々新しい知識・技術を吸収し、活用する必要があり、エキサイティングかつ社員個人にとっても力がつく仕事です。また、日本有数の顧客基盤を有し、生活インフラを提供するドコモの金融・決済サービスは社会への影響が大きいことから、高い利便性を維持しつつ安心・安全に当該サービスを利用いただくためのリスク対策を講じていくことがミッションとなるため、募集ポジションの業務は大変重要かつ責任のあるものとなります。今回は金融・決済サービスに関するリスク管理を強化のため、人材を募集するものです。変更の範囲：本文参照

阪和興業株式会社

【東京】商品先物取引におけるリスク管理担当◆プライム上場独立総合商社／土日祝休／残業月20H以下【エージェントサービス求人】

会計・税務、経営企画

東京本社住所：東京都中央区築地1-1…

￥

650万円〜1000万円

正社員

【60を越える海外拠点を武器に世界各国に物流を展開するグローバル企業／東証プライム上場の安定基盤／完全週休二日制・年休123日／手厚い育児・介護休業制度】 ■業務内容：独立総合商社として業界トップクラスを誇っている当社のリスクマネジメント部にて、商品先物取引におけるリスク管理担当者を募集しています。 ■業務詳細：以下業務の全部または一部に携わっていただきます。・リスク量計測実務（商品先物取引のリスク計量・VaRの算出、格付別倒産確率の算出、商品ボラティリティとリスク量の算出、リスク軽減策の評価、ストレスシナリオの策定、リスク計量とリスク回避策の立案）・リスク管理統括業務（全社リスクの抽出、リスク測定・管理の細則、具体的手順等の企画、リスク資本制度・RAFの導入） ■当社のビジョン：独立系商社ならではのフットワークと自由な発想を活かし、鉄鋼事業の更なる拡大や環境・エネルギー関連ビジネスやリサイクル事業を強化するとともに、M&Aによる事業拡大、経営基盤の強化として人材の育成を推進していきます。ニーズの多様化が進む現在の市場において、当社は設立以来70年にわたって培ってきた「流通」における経験と実績に加え、事業展開力の強化と迅速な対応によって、価値創造と顧客満足の追及を図っていきます。 ■人材育成の取り組み：従来より研修予算を大幅に増やし、企業内大学「阪和ビジネススクール（HKBS）」を創設します。例えばＩＴレベルを高める理工学部や、同社の歴史を学ぶ文学部、ビジネススキルを高める商学部や経営学部、英語や中国語を学べる外国語学部など、多種多様な研修コンテンツを用意しており社員ひとりひとりが学びたい時に学びたい事を学べる環境を整備していきます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社三菱ＵＦＪ銀行

【名古屋】リスク統括オフィサー務◆総合金融MUFGグループ/圧倒的顧客基盤/在宅勤務可◆【エージェントサービス求人】

会計・税務、組織・人事コンサルタント

名古屋本部住所：愛知県名古屋市中区錦…

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600万円〜1000万円

正社員

【世界有数の総合金融MUFGグループ/領域最先端としての業務/中途入社多数活躍/豊富なキャリアパス/在宅勤務可】 ■概要：当行の法人・リテールリスク統括部にてリスク統括オフィサーにて以下業務をご担当いただきます。さまざまな環境・社会課題に関するリスクをグループの持続的な成長に向けた経営を行う上で重要な課題と認識しており、グループおよびグローバルベースのリスク管理に関する態勢強化を図っております。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】・国内営業拠点のリスクオーナーシップの浸透・定着に向けた拠点サポート・臨店担当業務・業務改善計画を踏まえた拠点内部管理態勢の高度化、再発防止支援 ■キャリアパス：対応業務の幅が広いため、同業務におけるプロ職としてキャリア形成する選択肢もあれば、同部署で専門性の高い人材として成長し、将来的にはマネジメント（含む海外拠点）としてのキャリアなどへの異動なども可能であり、豊富で多様なキャリア展開ができる環境です。 ■当行の魅力： MUFGグループの証券や信託銀行等の全機能を用いた総合金融サービスの提供により、お客様の様々なニーズに応えることが可能です。富裕層顧客基盤120万人、非上場オーナー企業数5万社、オーナー系上場企業数1,200社というMUFGの圧倒的顧客基盤を踏まえ、これまで以上に銀信証の連携を深めております。また、キャリアパスとして、所属部署のチームリーダー→次長、もしくはプロ認定制度もあり、役職に就かなくても、行内で年収含め、評価される制度が運用しております。変更の範囲：本文参照

株式会社三井住友銀行

【投融資企画部】与信ポートフォリオに関するリスク管理業務企画◆中途入社多数活躍【エージェントサービス求人】

リサーチ・分析、会計・税務

株式会社三井住友銀行東館もしくは本店 …

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600万円〜1000万円

正社員

【世界有数の総合金融SMFGグループ/若手のチャレンジを推奨する風土があり金融機関の中でも組織がフラットです/各専門分野のエキスパートが集まる当行では中途行員も多数活躍してます！】 ■業務内容、案件例【変更の範囲：当行の定める業務】与信ポートフォリオのデータ集計・リスク分析、及び与信運営やリスクアペタイトフレームワークの企画・立案 ■業務例・ポートフォリオを業種・プロダクト・国・大口先等の観点から集計し、リスクや採算性等を分析・分析結果を業種別与信運営や信用リスクアペタイトフレームワークに活用・DX（Access VBA、AI等）を活用し、情報収集・計測プロセスを構築 ■募集背景・SMBCグループでは、2023年度から新中期経営計画「Plan for Fulfilled Growth」を策定し、リスク分析力・リスクコントロール力の向上といった経営基盤の格段の強化に注力。・不透明な環境下、レジリエントを強化しつつ、リスクをしっかり見極めた上で、スマートなリスクテイクを実現すべく、信用リスク管理体制を強化。・予兆把握やリスクテイク強化に向けて、信用リスクに係る分析業務が急拡大しており、与信ポートフォリオの集計・分析の経験・スキルを持つ人材を募集するもの。 ■特徴・お客さまへの貸金に係るポートフォリオ分析を専担的に行う部署で、伝統的な信用リスク管理に加えて、データ集計・分析に関する専門性を高めることができます。・信用リスクは商業銀行のコアで、エクスポージャーの観点でも極めて重要なリスクと言えます。一方で、専門人材は不足しており、希少価値の高い専門性を身につけることができます。・G-SIFIsの一角である総合金融グループのリスク管理部門のスタッフとして、銀行にとどまらず、グループ各社や海外各地域拠点での信用リスク関連業務もリードしています。 ■想定されるキャリアパス・国内外/グループ会社の審査部、リスク管理部署、監査部署・部門統括部等の本店各部、フロント部署 ■魅力ポイント・希望や志向に合わせて柔軟に異動のチャンスがあり、部内においても幅広いキャリアパスがあります。・在宅勤務はもちろん時差出勤など柔軟な働き方を積極的に取り入れております。変更の範囲：本文参照

京王電鉄株式会社

【プライム上場・総合職】サステナビリティ推進企画※環境領域を中心にお任せ◇リモート相談可◇京王G 【エージェントサービス求人】

会計・税務、経営企画

本社住所：東京都多摩市関戸1-9-1…

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550万円〜899万円

正社員

◆プライム上場・京王グループ／サステナビリティ推進企画／年収550万円〜／転勤ほぼ無し／年休122日土日祝休み／フレックスあり／京王Gと社会の持続可能性を高める施策を立案・推進する業務◆ 京王グループ全体、京王電鉄単体のサステナビリティ経営の推進実務（主に環境）を担当していただきます。ステークホルダーコミュニケーションや環境データ分析を通じた改善活動など、会社と社会（沿線）を良くしていく事に積極的になっていただける方を歓迎いたします。 ■業務内容詳細：・環境マネジメントの推進と企画立案（資源循環、カーボンニュートラル等） ※社内開示業務を実施・サステナビリティ経営の推進（非財務計画の策定、ＫＰＩモニタリング、ＥＳＧ評価の把握、ＥＳＧ課題やＫＰＩ達成に向けた課題解決に向けたグループ内連携、ＫＰＩ実績の収集と各種開示対応など）の中で、環境に関する対応・環境に関するステークホルダーコミュニケーション（グループ内教育の実施、IR、統合報告書発行、官公庁・自治体対応、取引先との協業、地域連携、各種社内調整など） ■組織構成：サステビリティ推進担当は課長1名、メンバー4名が所属しております。 ■直近の取組・統合報告書（環境はP50〜56） https://www.keio.co.jp/assets/pdf/company/sustainability/management/integrated-report/integrated-report2024.pdf ・スタートアップ出資と廃棄物DXに着手 https://www.keio.co.jp/news/update/news_release/news_release2024/pdf/nr20240808_cba.pdf ・資源循環施策を拡大 https://www.keio.co.jp/news/update/news_release/news_release2024/pdf/nr20240507_hurugi2.pdf ■魅力：多様な業態の現場や実際を把握でき、あるべき姿からのバックキャストで財務非財務両面からの成長ストーリを描く経験を積むことが出来ます。京王グループの環境に関する司令塔役割として企業集団を率いる経験も得られます。変更の範囲：会社の定める業務

税理士法人山田アンドパートナーズ

【京都市】会計士・論文式試験合格者以上／年休122日／土日祝休み／福利厚生充実／はたらきやすさ◎【エージェントサービス求人】

会計・税務、公認会計士

京都事務所住所：京都府京都市下京区四…

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500万円〜899万円

正社員

◇業界最大級の税理会計事務所／充実の教育体制／大手ならではのはたらきやすさと福利厚生／女性活躍／転勤なし◇ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】・税務・会計業務および税務コンサルティング業務配属部署や希望により法人税･消費税の申告業務のみならず､会計の相談対応やM&Aコンサル（デューデリジェンス､バリュエーション､会計ストラクチャー検証）、国際税務（移転価格コンサル、タックスヘイブン対策税制対応）､事業承継コンサル（税法上の株価算定､相続対策）、特殊分野（医療・公益など）に関する業務などに携わっていただけます。もちろん相続税申告･所得税申告もご担当いただけます。 ■組織（2024年8月現在）：京都拠点は18名（うち、税理士5名）、平均年齢28.2歳の組織です。 ■山田＆パートナーズではたらく魅力：（1）資格取得支援制度と教育研修制度の充実入社後は、各個人のスキルに合わせて研修をご用意しております。各税目について研修がございます。未経験の税目に関しては、新卒中途関わらず受けていただけます。また、キャリア別の研修や外部講師による研修、語学研修等様々な研修を受けていただけます。（2）業界最大級ならではの対応業務の広さと挑戦できる環境法人業務として上場企業の対応や、IPO、国際業務に携わることができ、ご自身のスキルUPが可能な環境です。かつ、通常大手では分業している法人個人担当を分け隔てなく担当できるため、幅広い業務経験を積み、市場価値を高めていくことが可能です。 ■はたらき方： ◇月平均残業20-30時間（繁忙期最大50時間）、年間休日122日週休2日制（土日祝）※会社カレンダーにより年2〜3回程度土曜出勤があります。 ◇入社後すぐに一人でお仕事をお任せすることはないので、実務経験のない方でも安心してご入社いただける環境です。入社後3か月は、大手専門学校の講座をWEBにて受講していただき、資格の有無や社会人経験年数に合わせ実務を徐々にお任せしていきます。 ◇メンバーが長く気持ちよく働けるように各種制度を整えています。メンバーの中には出産や介護などの理由で、フルタイムで働けないこともあります。それぞれの事情や状況を加味し、支え合いながら柔軟な対応を推進しています。変更の範囲：本文参照

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