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【埼玉・入間】経理財務(管理職候補~管理職)日本製鉄グループ

経理、財務

埼玉県 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 ボンディングワイヤやマイクロソルダーボールなどの半導体接続材料メーカーである当社で経理財務業務をご担当いただきます。ご経験に応じて、お任せできる業務からお任せ致します。 【職務内容】 ・財務会計/税務(個別決算/連結決算/税務対応) ・管理会計(原価計算を含むグループ収益管理対応) ・資金(資金繰り/為替ヘッジ対応) ・グループ会社管理(海外子会社経理業務サポート) ・新規設備投資/海外展開などの企画などを中心に担当相当する職務全般 ※入社後はご経験に応じて、お任せする業務を決定させていただきます。 【組織構成】 経営企画部には7名が在籍しております。部長1名、担当部長2名、マネジャー1名、アシスタントマネジャー1名、社員2名となっており、少人数ながらも、メンバー間で連携・協力し合いながら日々業務に取り組んでいます。 年齢比率:20代1人、30代2人、40代2人、50代2人 雰囲気:ベテランの方が多く、不明点・質問あればすぐに相談できる環境です。 【残業時間】平均20‐30h/月 ※繁閑差あり 【キャリアパス】 ジョブローテーションを通じて、経理・企画業務を幅広く経験することにより、成長を実感することが出来ます。また、将来的にはグループ会社で海外駐在員として働くチャンスもあります。 【同社の特徴】 エレクトロニクス市場に革新的技術を用いたボンディングワイヤ及びマイクロソルダーボールといった半導体分野において重要な部材の製造・販売事業を展開しています。フィリピンやマレーシア、中国に海外拠点を設け、グローバルに事業を推進しています。 ※ボンディングワイヤは、半導体素子の電気信号を半導体パッケージ外部に伝えるための接続素材です。長年、金を素材とすることが主流でしたが、金の価格相場が高騰し、より安価な銅を素材とした製品ニーズが急増していました。世界中の企業が幾度となく開発に挑戦する中で、2009年、当社が世界に先駆けて銅素材のボンディングワイヤの開発・量産化に成功しました。現在もグローバル規模での取引が多く、今後も成長を見込んでいます。

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経理部長/最先端教育/フレックス/東証グロース市場上場

経理、財務

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 認可保育園70施設、プレミアムスクール8施設、グローバルスクール2施設(2024年10月開園)の運営を行っている幼児教育サービスの同社ですが、今後は総合パーソナルケアサービスの会社へと生まれ変わります! 「産後ケア事業」「ファミリーサポート事業」という新たな事業を拡大展開していくに辺り、バックオフィス強化を図っていきます。又現経理部長が役員と兼務になった為、今回経理部長をお任せできる方を探しております。 【職務内容】 ・上場会社としての決算関連(決算処理、開示資料、会社法関連、税務関連、監査法人対応) ・認可園運営会社としての決算関連(決算処理、行政監査対応) ・金融機関対応(融資交渉など) ・予算管理等(他関連部署と連携) ・IR関連(経営企画部と連携) ・部員のマネジメント(育成、管理、フォローなど) ※プレイイングマネージャーとして全体管理をして頂きます! 【組織構成】 シニアエキスパート1名、メンバー5名(30代~50代)、派遣2名 【入社後について】 現役員兼経理部長より、引継ぎをさせていただきます! 【魅力】 ■世界が注目する教育法「モンテッソーリ教育」等、教育に特化したスクール・保育園・幼児教室80施設を運営。 ■2020年3月親会社である某社が東証グロース市場上場。直近5年で売上高約4倍!2023年4月時点:運営施設数80以上、お預かり児童数5000人以上、それを支える従業員数1600人以上いる会社です。 ■今後は民間教育事業を中心に、新規開設を加速させ新サービスラインの全国展開や、多彩な教育プログラムの開発及び導入。 ■安定経営の認可保育園やハイエンド層に向けたプレミアムラインに加え、リーズナブルな価格設定で展開できるグローバルスクールモデルを開発しターゲット市場を大幅に拡大。少子化状況においても今後成長・拡大。 ■本部職員の平均年齢33歳、女性比率87.9%(管理職に占める女性の割合74%)。男女年齢関係なく活躍出来る働きやすい職場環境。役員とも距離が近く会社・自身の成長をしっかりと感じられます。

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グループ資金・財務制作部/資金管理担当【プライム上場】

経理、財務

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 ・年度決算(IFRS※1及びJGAAP※2)、四半期決算(IFRS)、月次決算(IFRS) ・税務業務(税金計算、申告等) ・決算発表関係資料の作成 ・J-SOX対応 ・予算策定サポート(上期・下期)

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財務担当《マネージャー候補》

経理、財務

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

650万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】 ・管理者としてマネジメント業務 ・各種プロジェクト対応(新商品導入時の財務の業務フロー見直し、策定など)等 ・日次から月次、四半期、年次の資料作成など財務業務全般の遂行と管理 ・各種出納に関する承認業務 ・資金繰り管理 ・金融商品取引法等に基づく顧客資産の分別管理および区分管理信託の計算等の管理 ・福岡拠点の立ち上げ ※財務企画本部は財務部、資金部、経理部の3部体制となっており、将来的には財務のみならず経理や資金(調達・運用、等)も含めた幅広い業務経験とスキルアップを図る事も可能です。 【組織】 財務部に配属 ★証券業で財務経験が無くても、やる気さえあれば数ヶ月でキャッチアップ可能。 ※今回の募集においては、業界経験必須ではございません。金融・証券業界にて新たに挑戦したい方、中長期のキャリアを築いていきたい方、是非ご応募下さい。

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【管理職候補】税務担当者

経理、財務

大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

ホールディングスでの税務担当として、下記業務を行っていただきます。 【具体的には】 ■グループ税務ガバナンス ■税務全般対応、税制改正対応 ■グループ会社税務相談窓口・税務チェック

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経理メンバー(リーダー候補)【楽天G本社単体決算】

経理、財務

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【部署・サービスについて】 同社の主計部は、同社とシェアード会社の経理業務を担っていただきます。同社単体の経理業務を円滑に行うだけでなく、最高水準の経理サービスをシェアード各社に提供するべく日々邁進しております。 社内外の変化に対してスピード感を持って能動的に対応することが求められるポジションであり、経験のある方にとっては、専門性やビジネススキルを十分に発揮出来るやりがいのある環境、若手メンバーにとっては、スピード感を持って成長出来るチャレンジングな環境です。 組織のカルチャーは、仕事の進め方について個人のスタイルが尊重され、自由に発言できるフラットな環境です。 【業務内容】 <主計課> ■同社の単体決算(FRS基準・日本基準) ■有価証券報告書等の開示資料の作成 ■M&Aや組織再編に伴うプロジェクト推進 ■同社の会計プロセス・システムの改善・再構築 ■グループ子会社の経理業務シェアード対応 ■経費管理 ■固定資産管理 ■売上計上及び債権管理 ■請求管理 ■ポイント経理 ■経理プロセス及びシステムの改善 ■各種プロジェクトの経理サポート ※主計課内のローテーションあり。 【働く環境】 チームメンバーは男女比もほぼ同じで、若手からベテランまで満遍なく配置されており非常に働きやすい環境です。 【組織構成】 財務経理ディビジョン主計部 主計課 主計グループ 主計チームへの配属となります。 チーム人数は8名(チーム長、マネージャー2名、メンバー5名)

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SREエンジニア【IT×医療】

経理、財務

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

ロールアップ事業の立ち上げ期において、企画管理的立場での承継先PMI及び、その後の経営支援の役割をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■入社後からお任せしたいこと ・承継先のバックオフィス機能の整備及び運営支援(組織規模は5~15名程度) ・現場マネジメント:必要に応じた承継先訪問によるグループ会社化にむけた現場支援 ■能力や希望に応じてお任せしたいこと ・オペレーション改善:財務プロセス整備、BI整備、市販ツールの導入を通じたDX化等 ・事業管理/KPIマネジメント ・内部統制構築:購買・採用プロセス等の整備及び導入 ※国内各地への出張あり ※PMIの初期段階では一定期間の常駐の可能性あり 【本ポジションの魅力】 ◎新規事業立ち上げへの参画 事業立ち上げ期からの関与となるため、新規事業の1→100のフェーズに関与頂けます。また事業内容も直近注目されているプリンシパル投資によるロールアップとなっており、当該領域での経験を積んでいただけます ◎キャリアアップの機会 純粋な経理業務ではなく、PMIフェーズという組織の変動期において、バックオフィス全般や経営企画も含めた幅広い領域に関与いただくため、これまでの経験を活かしつつキャリアアップに挑戦できます ◎社会貢献の価値ある挑戦 「後継者不在による閉業」という深刻な社会課題を直接的に解決していくため、非常に社会貢献性の高い事業となっています。承継元の経営者や医療現場からの生の声が聴けるため、大きなやりがいを持っていただけます ◎医療×ITスタートアップの成長 医療×ITのスタートアップの成長期を経験いただけます。まだまだ新しいチームであり、これから新たに組織や事業を作っていく段階ですので、「今まで培ってこられたご経験を活かし、自身の業務の幅も広げつつ新しいことにチャレンジしたい。」という想いのある方にはぴったりな環境です。

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【経理/海外チームMGR】/世界207カ国グローバル展開

経理、財務

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 同社は創業から20年で売上1180億円を突破し、ECサイト売上高ランキングでも11位と急成長を遂げている企業です。現在、上場を見据え、経理組織のさらなる強化を図るため、国内チームのマネージャーとしてご活躍いただける方を募集しています。 【組織構成】 〇経理財務部 経理グループ 15名 ・MGR1名 ・国内チーム 6名  ・国外チーム 6名 ★同チームのMGRをお任せ予定 ・決算担当グループ 1名 ・税務グループ 1名 【職務内容】 ■外貨取引(送金・着金)のオペレーション牽引 ■外貨取引の仕訳承認作業  ■月次決算・年次決算・連結決算対応 ■税務申告サポート業務 ■会計士・税理士・監査法人対応サポート業務 【魅力】 ■創業20年で売上1,180億円突破・ECサイト売上高ランキング11位という圧倒的な成長環境です。 ■上場準備中という、経理分野で非常に貴重なキャリア経験を積むことができます。 ■チームの中核となり、マネジメント経験を活かしたい・身に付けたい方に最適です。 ■多国籍な環境で多様なメンバーと切磋琢磨できる職場環境が整っています。 ■チームワークを重視し、異なる経験や多角的な考え方を歓迎する職場です。 ■スピード感と効率化を重視しながら、正確な業務運営を追求できます。 ■成長企業のマネージャーとして、新しい挑戦や改善に積極的に取り組むことができます。

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経理マネージャー(グローバル連結決算)@神奈川

経理、財務

神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…

700万円〜800万円

雇用形態

正社員

【ミッション】 スタンダード上場の同社でグローバル連結決算業務を担当頂きます。専任者として、海外14拠点と国内2拠点の経理担当とコミュニケーションをとり、会計の取り纏めに携わって頂きます。 ~補足~ ■海外子会社、海外関連会社とは現地の方と英語を使用してメールや会議を対応頂きます。 ■管理職採用となりますが、当面マネジメント業務はございません。 【募集背景】 現在の部長が課長時代から継続してグローバル会計業務を行っておりましたが、事業拡大に伴う体制強化として、専任者を募集いたします。 【組織構成】 ★→当ポジション 経理部:部長ーグローバル会計Gr(国内外会計取纏め): ★ 課長(部長が兼任)       ー財務会計Gr(国内向け会計):課長ー担当4名程度       ー資金管理Gr:課長−担当4名程度 【働き方】 ■残業時間:30時間程度/月 【会社特徴】 ■世界トップレベルの熱間鍛造の技術でNITTANグループは国内2つ、海外に14つ拠点がございます。 ■離職率が低く、全社員の85%程度が定年、もしくは期間満了で退社し、平均勤続年数は約25年です。 ■国内のエンジンバルブの専門メーカーは2社ですが、独立系は当社のみのため、様々なメーカーとの取引があります。  国内シェアは、四輪車エンジンバルブにおいては全メーカーで15%、二輪車エンジンバルブは全メーカーでも90%以上とトップクラスの実績です。 ■日系及び外資系大手自動車メーカ等に製品を供給しており、「レーシングカー」にも導入されております。

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財務(決算および税務申告等)/マネージャー候補

経理、財務

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1300万円

雇用形態

正社員

◎財務企画部のアカウンティングG、アドバンスGにおけるマネージャー候補となる方を募集致します。 ◎以下の決算全般に関するグループメンバーのマネジメントをお任せ致します。 ■単体及び連結決算・会計監査対応 ■有報、IR等の各種開示資料の作成 ■税務申告・制度対応(基準・税制改正)の企画 ■決算業務高度化・合理化の企画 ■部内メンバーの人材育成 【魅力】 ★財務運営の中核を担う重要なポジションです。決算分析や財務戦略策定に直接関与し、同社の成長に貢献できます。 ★「正確な決算」を作るため、チームやG間の連携も含め、個人商店にはならず組織全体でしっかりとコミュニケーションをとりながら進めていきます。 ★経営陣とも密接に連携し、戦略的な意思決定に貢献が可能です。 ★将来的に完全ペーパーレスを目指しております。業務状況にもよりますが、リモートワークも利用可能です。 ★穏やかな雰囲気でコミュニケーションの取りやすい風土です。 ★ご経験・スキル・ご志向等により「スペシャリストコース」の選択肢・可能性もございます。

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リーダー候補(管理会計or財務会計)

経理、財務

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650万円〜900万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 当ポジションはリーダーあるいは専門性をもって経理部の業務改善に貢献して頂ける方にご入社頂きたいと考えております。 同社は連結売上はグループ全体で1,000億円規模となり、非上場会社ながら上場会社と同程度のレベル感の会計水準や予算管理を求められております。 年間100億円以上の投資をおこない、10以上もの新規事業の立ち上げ、さらには海外企業のM&Aにも取り組んでおり、国内外問わず事業展開を進めている段階です。 今後も新規ビジネスの創出、M&A、海外展開を含めて1兆円、5兆円と拡大し、日本を代表するコングロマリットな会社を目指しております。 ビジョン実現のため、「財務・会計の管理体制の再構築」が課題です。 規模拡大に備えて経営基盤をより盤石にするため、スペシャリストとして基盤をつくることはもちろん、リーダーとして組織を率いる立場や事業側と密な連携を取り事業成長を共に創るプロフェッショナルとしてのご活躍できる方を募集しております。 【期待する役割】 新規事業を次々と立上げ、創業から19期目で年商1,200億円規模に急成長する同社を支える仕事です。 決算・予算作成などを通じて経営実態や課題を把握し、経営の将来を正しく方向づけることがミッションです。 【具体的な仕事内容】 ■日常経理業務および業務改善 ■単体・連結財務諸表作成 ■年次決算業務 ■予算管理・予実分析 ■資金繰推移表作成 ■経営陣への実績、予算関連報告資料作成 ※慣れてきた際には、下記のような仕事をお任せする予定です。 ■日常業務の業務改善 ■予算集計および予実分析 ■海外決算業務対応 ■内部統制体制の構築 ■管理会計まわり体制整備 ■会計システム導入対応 ■部内教育体制整備 【魅力】 仕事の幅を広げていける環境です。 経理分野の上流から下流までの全てを担っており、具体的には、仕訳・計上から、年次決算、経理内DX・組織作り・ルール作り、グループ会社や部署横断の経営に関わるプロジェクトなど多くの経験が得られます。 手を挙げればやりたいことは、お任せしていく自由な環境です。 非上場会社ながら上場会社と同程度のレベル感の会計水準を目指しています。 監査法人出身の部長はじめ、部内メンバー全員が知識水準…

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【東京】財務経理部(リーダー)フレックス・リモートワーク

経理、財務

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600万円〜800万円

雇用形態

正社員

同社の財務経理部リーダー候補として、バックオフィスから経営支援を行っていただきます。企業会計の財務・経理業務、メンバーの管理および育成をお任せします。 【職務内容】 通信制大学を運営している同社にて、財務・経理業務全般をお任せします。大学を運営している株式会社のため企業会計がメインです。 先々、企業会計の外にも内部統制や管理会計にも携わって頂く予定です。 ■メンバーの管理(社員3名、派遣社員3名) ■月次決算対応  −経費精算チェック  −自部署の支払申請  −単体決算   −連結会計(親会社への報告)  −CF計算書作成  −ウェブバンキングを使用した支払処理 ■年次決算対応  −単体決算  −計算書類の作成  −連結会計(親会社への報告)  −担当科目残高チェック  −監査法人対応  −税理士対応  −勘定明細作成  −学校法人会計 ■内部統制 ■業務改善 ■財務経理のシステム管理  −会計システム  −経費精算システム   など 【募集背景】増員募集 【組織構成】財務経理部 課長1名、メンバー1名、派遣3名 【求める人物像】 ■自身でも手を動かすことを厭わない方 ■変化を楽しみ何事もチャンスと捉えやり遂げる方 ■柔軟な対応ができる方 ■年代問わず円滑なコミュニケーションが取れる方 ■継続学習の習慣のある方(職種領域に限らず学習意欲の高い方)

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経理(マネージャー候補)リモート/残業24H

経理、財務

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700万円〜900万円

雇用形態

正社員

会計・税務業務全般(財務諸表の作成および税務申告など)、マネジメント業務をお任せいたします。 【職務内容】 ■会計・税務業務全般 ・財務諸表の作成及び税務申告 等 ■マネジメント業務 【魅力】 ・将来チーム長を担って頂きます。 ・適性次第では将来的には連結決算などの業務を担当することも可能!  ステップアップのチャンスがあります。

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経理担当【グループ会社】

経理、財務

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650万円〜800万円

雇用形態

正社員

コミックス・ライトノベル・ゲーム・アニメなどの出版映像業界に強みをもち、ネットワークサービス・エンターテインメント領域でのコンテンツ企画運営を行っている同社にて下記業務をお任せ致します。 【主な業務内容】 ■KADOKAWAグループ会社の決算業務 ・売上計上、費用計上、入金処理・債権債務滞留管理、仕訳計上、承認等の決算業務 ・新規事業に係る会計処理相談・指導 ・四半期・年次決算仕訳、連結PKG作成、税務申告対応、監査対応 ・業務フローの改善、構築、各種プロジェクト業務 ■KADOKAWAコーポレートアカウンティング部の横断業務 ・経理システムの改修等のプロジェクト業務 ・KADOKAWA連結決算・ディスクローズ業務、グループ通算申告業務 【組織】 ■グループ経営管理局 コーポレートアカウンティング部 グループアカウンティング1課 【募集背景】 業務拡大に伴う部署人員増強のため並びに欠員による募集となります 【やりがい・魅力・期待することなど】 ■スピード感のある、常に変化し続ける刺激のある企業風土です。 ■グループ会社の決算から申告まで、単体会社の経理全般を担当することができます。 ■連結、開示及びM&A再編業務などもコーポレートアカウンティング部の業務であり幅広い経理に係る経験を積むことができます。 ■若手からベテランまで活躍しています。 ■テレワーク勤務、フレックスタイム制で働き易い環境です。 ■定期的な業務ローテーションを実施しており、ご自身のキャリアが形成しやすい環境です。 【KADOKAWA社の企業特徴】 ■IP(知的財産)の展開 自社で保有する豊富な知的財産(IP)を活かし、書籍、アニメ、ゲーム、映画、グッズなど多岐にわたるメディアミックスを得意としています。 ■グローバル展開 海外市場向けに日本のアニメやゲーム、書籍を展開しており、世界中にファンを持っています。 ■デジタルイノベーション デジタル分野への積極的な投資を行い、最新のデジタル技術を駆使したコンテンツの提供を行っています。 【企業事業展開(例)】 ★出版:書籍・出版を軸に新規IPの創出 ★映像部門:書籍とアニメのメディアミックスを最大化 ★ゲーム:新規IP創出とゲームによるIPの拡大展開 ★Web…

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経理課長候補【残業35h/役職定年無/ワークライフバランス重視】

経理、財務

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650万円〜800万円

雇用形態

正社員

課長候補として、経理業務を担っていただきます。 最短、入社後3カ月間は一般社員等級でご入社いただき、3か月後以降は課長としての登用を考えているポジションです。 入社直後は決算業務や決算分析など様々な業務を経験いただき、将来的には部門のマネジメントを担っていただきます。 【業務内容】 <入社当初の業務(~3カ月程度)> ・仕訳 ・月次/年次決算補助 ・経営層への月次報告書作成 ・決算分析  ■将来的に期待する業務 ・年次決算業務(税計算、有価証券報告書作成等)主導、 ・監査法人対応 ・部下のマネジメント(課長昇格後も、プレイングマネジメントスタイルでご活躍を想定) ・業務フローの見直しや業務効率化推進 【組織構成】 財務部(経理・財務機能を持ちます) 部長1名ーメンバー4名/嘱託社員1名にて構成されています。 【募集背景】 現在、部長が財務部の経理機能(経理課)と財務機能(資金課)の両方のマネジメントを担っております。 現任部長の兼務解消や、後進育成(メンバー層は20代~30代前半と若い世代の方が中心)に向けて、組織マネジメント力強化のために同ポジションの採用を開始されました。 【キャリアパス】 最短3カ月から経理課長として活躍いただくことを期待しております。 その後は、次長、部長とキャリアアップも可能でございます。 【就業環境】 ・残業は月3時間程度、全社平均でも5時間と少ないです。 ・年間休日123日(土日祝休み)とワークライフバランスも整えられる環境であり、平均勤続年数は15年となっています。 また、年1回の昇給が必ずあるため、安心して長期的にキャリアを築くことができます。 ・弊社経由で同社へご入社いただいた方も多く、定着就業いただいております。 ・役職定年が撤廃され、55歳以降も給与が上がり続ける賃金設計となりました。 【同社特長】 ボートや小型船舶のエンジンである“船外機”や、消防車に搭載されるような消防ポンプを日本で初めて量産したパイオニア企業です。 現在は可搬消防ポンプで国内50%以上のシェアを持つトップメーカーであり、製品は100ヶ国以上に輸出され、マリン事業の売上の90%以上が海外売上のグローバル企業です。 同社はマリン事業、防災事業、不動産事業と3つの…

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【財務部 税務担当】 NTTグループのデベロッパー働き方

経理、財務

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600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 NTT都市開発及びNTTアーバンソリューションズの税務申告や税額算定等の業務 毎期の税制改正への確実な対応による税務コンプライアンスの強化 新規開発案件等に関する税務面での事前検討・チェック・アドバイス等の実施 ※グループ会社を含む関係各所との連携が発生する、社内外とのコミュニケーションが活発なポジションです。交流を交わしながら成果を目指すことにやりがいを感じる方にぴったりの環境です。 【募集背景】 開発物件の増加、事業規模の拡大に伴う増員採用 【所属部署】 経営企画部財務部門 【働き方・魅力】 ・コアタイム無しのスーパーフレックスタイム制を導入 ・1日あたりの最低勤務時間:3時間(分断勤務可能) ・リモートワーク可能(リモートワーク手当有り) ・総合職採用の為、ジョブローテーションも実施しており領域を広げスキルアップができる環境です。

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財務経理部 マネージャー

経理、財務

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700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

管理部門の要となる経理部門を主導し経営課題を解決するポジションとなります。  【業務詳細】 ・年次 月次決算業務 ・税務申告内省化(法人税 消費税) ・管理会計、経営会議資料作成 ・監査法人と連携した内部統制 ・業務効率化に向けた改善提案 ・システム化に向けた各種プロジェクト参画 ・マネジメント(育成、指導、労務管理) 【募集背景】 2024年3862億の売上規模ですが、5000億を目指して邁進しています。 今後の当社の成長に向けて財務経理部門の組織強化の為の人員の募集を図ります。連結決算業務の体制作り、税務分野の内制化、システム化による業務効率の改善等実務面で推進して頂ける方を募集致します。                                                        【組織構成】  部長1名 マネジャー4名 一般職13名(チーフ含む) パートナー6名 合計24名                               

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経理部(税務チーム)

経理、財務

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650万円〜1200万円

雇用形態

正社員

経理部(税務チーム)にて以下業務に従事いただきます。 <業務詳細> ■税務関連業務(国内、国際税務) ・当社及び戦略子会社の税効果会計(決算対応)、法人税申告(G通算)、消費税申告業務 ・税務調査対応、監査法人対応 ■国際税務関連業務 ・CFC(既存申告、新規案件)、国外所得計算及び外国税額控除 ・移転価格文書(MF, LF, CbCR)及び国際最低課税制度への対応 ■新事業関連業務 ・不動産、環境ビジネス等の新事業を含めた会計税務論点検討、営業部門への支援 ■企業買収/資本提携案件対応 ・企業買収案件等における会計税務論点検討、スキーム助言、推進支援 ・アドバイザリーファームとの連携、コントロール 【M&Aの事例】 ・20年 不動産投資ファンドケネディクス社との資本提携 ・22年 外資航空機リース会社ゴスホーク社の取得 ・25年 物流施設管理・開発を手掛けるCREをTOBで子会社化 <組織構成>経理部41名 ・単体決算チーム 13名 ・連結決算チーム 10名 ・税務チーム   10名 ※配属想定 ・営業支援チーム 3名 <本ポジションの魅力> ・業界トップクラスのリース会社でハイレベルな会計または税務関連業務に従事することに加え、トランスポーテーション、不動産、環境分野などでの事業拡大に伴う質/量両面での業務範囲の増加、難易度の高い論点に対処することで、会計または税務知識、経験の飛躍的な向上、キャリアアップが期待できます。 ・企業買収や資本提携案件など、プロジェクトへの参加機会があり、M&Aの経験を積むことができます。 ・希望があれば、海外プロジェクト担当や海外事業展開への参画も可能です。 <働き方> ・リモートの比率:オフィス/リモート/サテライトオフィスなど各人の状況に応じて柔軟に取得可 平均:週2~3回 ・有給(20日支給)消化率:目標の8割の16日をほぼ全員が取得できている状況 ・研修体制の充実:部門の方が講師となり半年間かけて各業務の講習がございます。

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【東京/大手町】経理(連結決算)※プライム上場/働き方

経理、財務

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600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

同社経理部にて中核メンバーとしてご活躍頂きたいと考えています。ご経験に合わせて業務をお任せしますが、決算業務を中心にお任せすることを想定しています。 【職務内容】 連結決算業務を中心に、ご経験に合わせて下記いずれかの業務をおまかせします。ご経験のあるものから業務をお任せし、部署内でジョブローテーションしながら経理として経験を積むことが可能です。 ※担当いただく予定の業務一例※ ・連結決算業務(業務は分担していますが、約30社程ございます) ・月次決算・四半期決算 ・年次決算 ・税務申告書作成 ・固定資産管理 ※将来的には開示書類作成や監査法人対応等同社の経理顔となるような業務もお任せしたいと考えています。 ※現在連結決算は3~4名で対応しております。 【組織構成】 管理職1名、他メンバー8名にて構成されています。40代2名、30代2名、20代5名にて構成されており、若手が多く活躍している組織です。現在管理職は部長が1名となっており、将来的に課長等の管理職として活躍することも可能な環境です。 経理部の中でも資金コントロールの部署、決算業務の部署と分かれており、本求人は決算業務の部署に配属予定です。 【就業環境】 ・年休124日、月平均残業10~20Hと非常に働きやすい環境です。基本は出社いただきますが、感染症の拡大時やご家族事情等、緊急時に在宅勤務は相談いただけます。 ・同社は7年連続健康経営優良法人に選ばれており、社員の健康促進にも取り組んでおります。 ※閑散期は10時間前後/繁忙期は40~50時間 ・2023年7月に基幹システムを刷新(オービック)しており、システム整備がされた環境での就業が可能です。 ・2023年4月に給与改定(基本給に多く還元する制度)を行い、年収アップのための制度も整備されております。 ・借り上げ社宅制度有(会社名義で借りる際に34%のみが自己負担になる制度)、適用外の場合には住宅手当(一律25,000円)の制度がございます。 ※適用条件や詳細については選考の中でご説明させていただきます。 【同社の魅力】 同社は創業71年、プライム市場上場の独立系のエネルギー商社です。航空燃料取扱事業のパイオニアであり、国内国外の諸空港のモデルになっています。同社は石油関連事業を主軸にLPガ…

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経理シニアスタッフ【財務/東京本社】フレックス/在宅勤務制度

経理、財務

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700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 ◆まずご担当いただく業務 (1)日次および月次経理の実務(仕訳入力、債権・債務管理、支払業務、固定資産管理等) (2)業務フローの構築・改善 (3)月次決算、年次決算業務(PL・BS・CF) (4)年度予算作成業務(PL・BS・CF) (5)上記に関する説明会議資料作成 (3)(4)は全て一人でできる必要はなく、まずは管理職のサポートの下、部内で分担して行います。 ※会計基準:当社は日本会計基準ですが、50%を出資している株主のBASF(独企業)への報告はIFRSです。 ※BASFへの報告・会議で、会話を含めて英語を使用します。 【詳細】 配属先は本社経理部であり、制度会計、管理会計、税務等、経理財務関連業務全般を所管する部門です。 一般社員内で一番上の役職でご入社いただき、 日常経理業務の実務、他部門も巻き込んだ調整・業務フローの改善については自律的に、 決算・予算関連業務については管理職のサポートの下進めていただくことを期待しています。 また、当社は現在、新規事業の展開・既存事業のテコ入れなど、大きな変革期を迎えています。それに伴い、経理部門としても制度会計のみならず管理会計機能についても強化することを目指しておりますので、他社様で管理会計の知識・スキルを磨いた方にお越しいただきたいと考えています。 将来的には担当範囲を広げ、工場(静岡・茨城)への異動等も経験いただきながら、管理職として成長いただくことを期待しているポジションです。 ◆期待する業務 ・管理会計業務…年間収益予想の作成(セグメント別)、コストセンター別費用の予算実績管理等 当部門は、これから管理会計機能を高めていきたいと考えています。そのため、社外から管理会計に長けた方に来ていただくことを目指す求人です。 ◆その他、担当する可能性がある業務 ・監査法人による監査対応 ・税務に関する業務(税理士法人対応含む) ・両株主への実績並びに収益予想に関するレポーティング ・内部統制に関する業務(内部監査の実施含む) 等

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