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非公開

リスク管理(市場・流動性・信用リスク)

債権管理、与信管理・審査

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

650万円〜1200万円

雇用形態

正社員

◎同社の総合リスク管理部にて、ご経験に応じて「信用リスク」または「市場・流動性リスク」に関する下記の業務をお任せ致します。 (1)信用リスク ■信用リスク管理の高度化推進 ■証券化商品、ファンドのリスク管理態勢整備 ■市場与信に係る各種モニタリング及び、リスク管理態勢高度化 ■バーゼル(3)基礎的内部格付手法における事業法人等向けエクスポージャーの運営(パラメータ推計、検証等)、ならびに体制整備 (2)市場・流動性リスク ■市場および流動性リスク管理業務(管理態勢構築、モニタリング、各種報告) ■新商品・新規業務対応 ■ストレステスト 【魅力】 ★裁量のある環境で、ポジション問わず日々の業務の中でアイデアを出し合い進めていくことができるフラットな社風です。 ★幅広い年代のメンバー、中途採用・新卒採用のメンバーもバランスよく在籍しており、高い専門性を持つメンバーが若手に指導するなど、部署として組織力の向上も常に意識しています。学べる環境がございます。 ★リテール向けリスク管理が中心ですが、それ以外にも非常に幅広く業務に携わることが可能であり(例:証券運用、債券投資・発行リスク等)、知見・スキルアップに繋がります。ご経験によっては一般的なリスク管理業務だけではなく、全社的な業務(ストレステスト等)もお任せ致します。 ★個人のパフォーマンスが最大限発揮できるよう、柔軟な勤務形態(フレックス・リモートワーク)を活用しています。休暇取得も積極的に促進しています。 ★主体性・積極性を評価しています。また、成果重視の評価をしており、高い専門性を存分に活かして頂ける職場です。

福岡アーム税理士事務所

税理士事務所未経験の方もOK!【税理士補助】頑張りは給与に還元

経理、財務、専門・コンサルティング系その他

【転勤なし】 福岡県福岡市博多区博多駅…

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雇用形態

正社員

【まずはできる業務からスタート】福岡エリアの顧問先を税務・財務の面からサポートしてください。★税理士を目指して勉強中の方も歓迎! 経験の浅い方は 簡単な入力作業や資料作成などからスタート。 経験のある方は 能力に応じてお客様をお任せしていくつもりです。 具体的な業務内容 ◎顧問先の巡回 ◎記帳代行業務 ◎各種申告書の作成補助 など 高収入も目指せる! 当事務所は明確な売上表に応じた年俸制を採用。 毎年の売上によって大幅な年俸アップも実現できます。 また、担当売上の30~40%を インセンティブとして収入に還元! 年収320万円からのスタートになりますが 入社3年目で年収600万円を超える職員もおり 将来的には年収800万円超えも目指せます! ※令和5年の各職員の平均年俸額の実績は  年収591万円です(役職手当は別途支給) 目標を超えれば決算賞与を支給! 年俸は前年の実績に応じて決定しますが その年の見込み売上を超えた分に対する報酬は きちんと決算賞与として支給。 自身の目標に応じた計画を立てて 仕事を進めることができます。

株式会社日立システムズ

経理・財務

経理、財務、会計・税務

【リモートワーク可能】 東京都品川区大…

450万円〜750万円

雇用形態

正社員

経理・財務 5つの事業グループのいずれかを担当頂き、事業グループの経営を支える経理・財務として業務をお任せいたします。 [具体的には…] ・管理会計(予算の策定、売り上げ・損益管理、見通しの取りまとめなど) ・制度会計(担当事業グループの決算業務) ・各種会議体資料の作成 ※使用会計ソフトはSAP S/4HANA この仕事の魅力 事業グループを担当する経理・財務の方は、事業グループに所属する事業企画の方とともに中長期の事業戦略を描くところから関わり、管理まで一貫して行っていきます。そのため、担当する事業グループの事業部長や本部長などから非常に頼られる存在であり、現場に寄り添いながら業務ができる環境です。

有限会社コンパスマネジメント

【税理士補助】◎年間休日120日以上◎未経験OK!

経理、財務、一般事務

転勤なし/広島市内中心部でアクセス抜群…

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雇用形態

正社員

クライアントの税務・会計・財務面でのサポート業務。※経験や能力に応じて、会計ソフトへの入力、決算処理、申告書作成などを段階的にお任せします ・伝票入力、会計データチェック ・月次決算と本決算 ・お客様から頂いたExcelデータ編集 ・税務申告書類の作成 など

株式会社日本制御エンジニアリング

東証プライム上場グループでキャリアを磨く【管理部門スタッフ】

総務、経理、財務

★ハーバーランド駅/JR神戸駅/高速神…

350万円〜400万円

雇用形態

正社員

総務、経理、人事・採用など、幅広い管理業務を裁量大きくお任せします★業務改善の提案大歓迎!トップとの距離が近く、意見をカタチにできる環境です 経験やスキルに合わせて できることからお任せします。 ◎総務事務 勤怠管理 人材採用 給与計算 年末調整に関する補助業務 入退職時の社会保険手続き ◎経理事務 会計処理 決算業務  ◎営業事務 請求書や注文書の発行・管理 人材派遣業務に関する手続き など ゆくゆくは、総務グループのリーダーをお任せしたい! 今回お迎えする方は、将来のリーダー候補。 「おもしろい、やってみたい」という気持ちで いろんなことにチャレンジし 自分を磨いていきましょう。 キャリアを積む中で、ライフイベントが あっても、チームプレーができる職場なので 心配は無用。ムリなく両立しながら やりがいある仕事に取り組めます。

非公開

サプライチェーンリスク管理部

債権管理、与信管理・審査

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1500万円

雇用形態

正社員

ウクライナ侵攻や物価高騰、円安など、変化の激しい環境下、トレードビジネス管理の重要性は益々高まっています。お客様に安心/安全/安定した商品提供を実現するためには、与信管理/在庫管理はもちろんのこと、サプライチェーン全体を通じたリスクを分析するための新しいアイディアも必要です。営業本部や関連職能部を巻き込みながらアイディアを実現していく、主体性と責任感のある方をお待ちしております。 また当部は2022年4月に発足したばかりのフレッシュな組織であり、転職者や他部署からの異動者も多くご活躍頂いています。 【職務内容・キャリアプラン】 ■職務内容: ・短 期:サプライチェーンリスク管理業務全般の担当者 ・中長期:リスク管理関連部署間の異動、海外現地法人・事業会社出向など      (将来のリスク管理における中核人材) 【業務内容】 サプライチェーンリスクの管理及び案件支援; ■信用リスク/在庫リスクなど、トレード案件に起因するリスクの分析、及び分析に基づく営業支援活動。 ■トレードリスク管理高度化のための制度/システム設計 ■サプライチェーン上に内包されるリスクの分析/評価/管理のための管理手法の確立

イーウォレット株式会社

マネージャー候補採用!スキルUPできる【経理】★月給30万円以上

人事、人事・総務・法務系その他、経理

東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【裁量大きく業務に取り組める!】◆日常業務は経理会計~決算処理など。業務改善に関する企画~実現も手掛けられます★管理部門を目指すことも可能! 当社およびグループ会社の経理業務全般をご担当いただきます。 【具体的には】 ◆仕訳から決算処理までの会計処理全般の業務(仕訳を弥生会計に入力) ◆会計処理に必要な集計表の作成 ◆支払確認及び入金確認 ◆給与計算及び社会保険加入等の各種社会保険手続き(実務は顧問社労士へ依頼)など 経営陣に対して直接提案できるチャンス! 今回の配属先である管理部門は、経営陣との距離も近く日常的にコミュニケーションを図っています。 普段取り組んでいる業務を通じて、具体的な要望や改善策があれば、実現に向けて積極的にトライできる環境です。 また、勤続年数や役職に関係なく、フラットな土台で建設的な意見の交換ができるのが当社全体の強みです。

菱和ダイヤモンド航空サービス株式会社

出張などのビジネストラベルに携わる【総合職(営業/管理部門)】

ルートセールス、渉外・代理店管理、総務

★転勤なし ★「神保町駅」徒歩1分/「…

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

お客様からの依頼を受けて航空券の手配等を行う「営業部門」または、総務・経理、営業サポート部門などを含む「管理部門」で活躍!★残業少なめ 希望や適性に応じて、以下いずれかの部門で活躍していただきます。 【▼営業部門】 海外出張などに出かけるお客様の依頼に応じて… ・航空券の手配 ・ビザの取得代行 ・ホテル予約 など ※既存顧客の対応が中心です。 【▼管理部門】 ・総務、経理など管理業務 ・営業のサポート業務 社割を使って旅行にも!有給もしっかり取れます ◆年間休日120日以上 ◆土日祝休み ◆時間外は外部に委託 └時差のある海外とのやり取りありますが、退勤後まで対応する必要はありません。 ◆有給取得を奨励中! └海外に旅行に行くメンバーも多くいます。 旅行業界内の優待や特別割引、社割なども利用できるので、旅行が好きな方には楽しみも多い仕事です。

非公開

【東京】リスク管理マネージャー ※在宅

債権管理、与信管理・審査

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

1100万円〜

雇用形態

正社員

【期待する役割】 同社のリスク管理の要の部署として、全社リスク管理(ERM)を実施し、リスク量の評価などを確認し、同社のアジリティ・レジリエンス力の向上に寄与するポジションとなります。 リスク管理調査などに基づく幅広なリスクへの対応、知識、経験が必要となり、各リスクオーナー部署との円滑なコミュニケーションによりリスクへの対応を実施する役割となります。 海外拠点などへのフォローアップもありますので英語でのコミュニケーションも必要となります。 ご経験やスキルを活かして、組織のピープルマネジメントをご担当いただく可能性がございます。 【配属部署について】 近年自然災害の発生頻度、日本・米国・中国・欧州の人権、環境、経済安全保障に係る動向、急速な円安の進行など、ビジネス環境を取り巻く変化は、企業の経済活動に大きな影響を与えています。 事業環境の変化を予測することが困難な不確実な時代において、企業は自らの存続のため、戦略的リスクマネジメント(ERM)の高度化を通じてアジリティ(機敏さ)とレジリエンス(しなやかさ)を組織全体で向上させることが不可欠となっています。 同社のリスクマネジメント部は設立数年の部署ですが、全社リスク管理(ERM)を高度化するため、リスク管理調査などを実施し全社の重点管理リスクを選定・モニタリングし、リスク管理員会にて、同社全体のリスク(アップサイド、ダウンサイド)について状況について把握・必要な打ち手を確認し、アジリティ、レジリエンスの向上を目指す部署となります。 【募集背景】 組織強化を目的とした増員募集となります。 【働き方】 キャリア採用にてしばらくご活躍いただくため当面転勤想定しておりません。(将来的な転勤の可能性はございます) より快適な職場環境をめざし、様々な制度、施設を整えて社員をサポートしています。 平均残業時間も月30時間程度と長期就業可能な環境です。 日本国内にいる期間はテレワーク、時間単位休暇制度、フレックスホリデー、フレックスタイム制度、育児時間制度 等の働きやすさに関する制度や社員の適材適所を実現するためにキャリアプラン申告や社内公募制度も導入をしております。 【企業の魅力】 ■100年の歴史を誇る制御分野のリーディングカンパニー。 現在、化学・医療・バイオ領域拡大のま…

オリックス生命保険株式会社

運用企画部/運用リスク管理

債権管理、与信管理・審査

東京都 千代田区大手町2-3-2 大手…

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

「運用企画部:運用リスク管理」のポジションの求人です 【配属先部署】 運用企画部 運用管理チーム 【部署ミッション】 ・資産運用リスク管理・計測業務、および関連するフレームワーク策定等の業務 ・資産運用リスクに関連する規制対応業務 ・リスク・パフォーマンスモニタリング、計数管理 ・金融市場リスク関連調査等 【具体的な仕事内容】 ・運用資産のリスク計測、報告業務 ・ポートフォリオのリスク管理業務 ・クレジット、プライベート・アセット等のアセットクラスのリスク・モニタリング ・資産運用リスクのフレームワーク策定、関連するプロジェクト推進等 【求人背景】 運用機能強化、規制対応、業務の高度化に伴い、リスク管理面の人材・組織強化の必要性が高まっているため。 【求人業務のやりがい】 ・会社全体が拡大し、業務も多岐にわたる状況に成長していく過程であり、資産運用についても広く分散していく必要がある。そのため、さまざまなことにトライできる可能性があり、意欲的に未経験のものにも挑戦したい方にとっては非常に魅力的な職場です。 ・もともと専門性のある方の採用を目論んでいるが、そういった方も中堅生保のALM推進、ポートフォリオ構築といった点でさらに見識を深めることが出来ます。 【部門の職場環境】 ・部門人員数:20名 配属予定チーム人員数:6名 ※2024/2時点 ・残業時間は30~40時間(実働7時間勤務) ・海外動向を調査する際は英語文献を調査したり、専門家の話を英語で聞いて理解し、疑問点があれば質疑応答が可能な英語力が必要

日本セーフティー株式会社

【6月採用】【神奈川(湘南)】債権管理営業〜未経験OK・土日祝休・返済プランのカウンセリング業務〜【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、債権管理

湘南支店 住所:神奈川県藤沢市鵠沼東1…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜返済プランのカウンセリングをお任せ/インセンティブ月平均11万円!月給30万以上が叶う/完全未経験からスタートの社員多数・サポート体制充実!/土日祝休・年休120日以上で働きやすさ◎/業界トップクラス・無借金経営の安定企業〜 ■職務概要: マンションやアパートなどの家賃の支払いが滞ってしまった入居者様に対し、物件のオーナー様や不動産会社に代わって入金のご案内・返済計画のカウンセリングをお任せします。支払いが滞っている入居者様は、罪悪感で一杯ながら、「解決方法が見つからない」という方が多くいらっしゃいます。お困りの入居者様に原因を聞き、一緒に返済プランを検討し解決へと導くお仕事です。 ☆未経験の方も安心 :5名ほどのチームを組み、リーダーを中心にそれぞれフォローしあって業務を行います◎ 分からないことはすぐにチームで支え合える体制を取っている為、未経験の方もご安心ください! 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■求人の魅力: (1)充実のインセンティブ制度あり 入金計画通りに支払いが完了した際には、オーナーと入居者の両方から感謝される仕事です! また、その実績に応じてインセンティブが支給されます。インセンティブの平均額は月11万円!(※最大月18万) あなたの頑張り次第で、月給30万以上が叶う環境です! (2)キャリアアップ・スキルアップできる環境 :年功序列ではなく成果を重視する企業です!新たなポストも増えているので、早期のキャリアアップも可能◎また不動産知識、法律の知識など、仕事だけでなく私生活でも役に立つ一生モノの知識も身につけることができます。 (3)完全未経験OK :イチからしっかり知識を身に付けられる研修をご用意しているため、未経験の方もご安心ください◎入社後はビジネスマナーやコンプライアンスなど基本的な知識習得からスタート。チームで行動するので、先輩社員との距離も近く、相談しやすい環境です。 (4)長く働ける就業環境:土日祝休・年休120日以上・残業◎時間程、産前・産後休暇あり、育児休暇(男性社員の取得・復職実績もあり) など働きやすい制度や福利厚生が整っている環境です!

日本セーフティー株式会社

【6月採用】【愛媛(松山)】債権管理営業〜未経験OK・土日祝休・返済プランのカウンセリング業務〜【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、債権管理

松山支店 住所:愛媛県松山市花園町1-…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜返済プランのカウンセリングをお任せ/インセンティブ月平均11万円!月給30万以上が叶う/完全未経験からスタートの社員多数・サポート体制充実!/土日祝休・年休120日以上で働きやすさ◎/業界トップクラス・無借金経営の安定企業〜 ■職務概要: マンションやアパートなどの家賃の支払いが滞ってしまった入居者様に対し、物件のオーナー様や不動産会社に代わって入金のご案内・返済計画のカウンセリングをお任せします。支払いが滞っている入居者様は、罪悪感で一杯ながら、「解決方法が見つからない」という方が多くいらっしゃいます。お困りの入居者様に原因を聞き、一緒に返済プランを検討し解決へと導くお仕事です。 ☆未経験の方も安心 :5名ほどのチームを組み、リーダーを中心にそれぞれフォローしあって業務を行います◎ 分からないことはすぐにチームで支え合える体制を取っている為、未経験の方もご安心ください! 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■求人の魅力: (1)充実のインセンティブ制度あり 入金計画通りに支払いが完了した際には、オーナーと入居者の両方から感謝される仕事です! また、その実績に応じてインセンティブが支給されます。インセンティブの平均額は月11万円!(※最大月18万) あなたの頑張り次第で、月給30万以上が叶う環境です! (2)キャリアアップ・スキルアップできる環境 :年功序列ではなく成果を重視する企業です!新たなポストも増えているので、早期のキャリアアップも可能◎また不動産知識、法律の知識など、仕事だけでなく私生活でも役に立つ一生モノの知識も身につけることができます。 (3)完全未経験OK :イチからしっかり知識を身に付けられる研修をご用意しているため、未経験の方もご安心ください◎入社後はビジネスマナーやコンプライアンスなど基本的な知識習得からスタート。チームで行動するので、先輩社員との距離も近く、相談しやすい環境です。 (4)長く働ける就業環境:土日祝休・年休120日以上・産前・産後休暇あり、育児休暇(男性社員の取得・復職実績もあり) など働きやすい制度や福利厚生が整っている環境です!

プラザ賃貸管理保証株式会社

【在宅可】債権回収の管理担当(東京)※レオパレス21グループ/東証プライム上場/残業6h/福利厚生◎【エージェントサービス求人】

債権管理、金融事務系その他

本社 住所:東京都中野区新井1-8-8…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜債権業務経験者歓迎/スキルや経験を活かし就業環境の改善へ!/レオパレス21のグループ会社の安定性◎/退職金制度あり/在宅可〜 ■募集背景 株式会社レオパレス21の100%出資子会社である当社は、賃貸住宅の家賃保証業務を担っております。今後の事業拡大のため、メンバーも募集しております! ■業務内容 弊社事業である賃貸保証サービスをご利用いただいているお客様への債権管理を主にお任せします。親会社であるレオパレス21の物件及び自社で取引をしているお客様が顧客となります。実働部隊は外部業者に委託しているのでそのコントロールやマネジメント業務がメインとなります。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細 ・督促業務(外部業者との連携業務) ・家賃保証している入居者様、不動産会社様への家賃等の連絡業務 ・委託先弁護士事務所への業務対応 ・一般事務ほか ・データ入力業務 ・データ分析 ■配属先情報 資産管理部債権管理課:次長1名50代、課長1名40代、係長2名40代、主任1名50代、社員1名30代:男性5名、女性1名 ■働き方 当社はメリハリをつけて働けるよう、社員の働きやすさを追求しています。残業は昨年実績では平均月6時間以内。付き合い残業などは無いようにしています。また、有休休暇の取得も推奨しており、昨年の有給取得率は90%以上です。セルフビズの導入により服装はスーツ以外でも可能です。ご応募お待ちしております。 ■充実した福利厚生 ・グループ会社管理のお部屋(主に単身者向け)に3万円でお借りすることが出来ます。 ※その他の住居でも住宅手当有※一定条件有 ・1年間のうち、3日間はリフレッシュ休暇として自由に休暇を取得することが、全社員に義務づけられています。また会社として消化率目標を設定し、積極的な消化を支援しています。 ・会社が拠出した掛金を社員が個人で運用(投資信託等)し原則 60 歳以降の退職時から給付を受け取るほか任意で自分の給与を掛金として上乗せ、積み立できる制度を導入しています。

GMOペイメントゲートウェイ株式会社

【リーダー候補】金融バックオフィス※経営層に近い環境/東証プライム上場会社のグループ企業<PS>【エージェントサービス求人】

債権管理、金融事務系その他

GMOペイメントサービス株式会社 住所…

550万円〜999万円

雇用形態

正社員

【決済事業のリーディングカンパニーとして毎年25%以上の利益成長を目標とし、18期連続増収増益を実現している東証プライム市場上場会社のグループ企業(100%子会社)】 ■業務内容: ご志向性を踏まえながらコーポレート業務を幅広くお任せいたします。 会社の成長に合わせ、組織としても臨機応変に拡大/変革を行っていきますので、将来的にはグループリーダー/マネジメントをお任せする可能性もあります。 1)入出金管理に係る業務 2)債権管理に係る業務 3)総務に係る業務(取締役会、株主総会の運営にも携わっていただきます) 4)オフィス環境整備等の庶務業務 5)1〜4業務における改善施策の検討、および実行 ※GMOペイメントゲートウェイ株式会社での採用となり、GMOペイメントサービス株式会社へ出向となります。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■経験できるキャリア・得られるスキル: ・経営陣が求めるレポートをより早く提供し、意思決定を支援することで、事業に貢献する実感を持つことができます。 ・スピード感の高い業務改善やプロジェクトに参加することで、タスクマネジメントスキルが身につきます。 ■環境面: 配属先(事業管理部)は現在、7名体制の部隊です。 少数精鋭の組織であるが故、経営陣との密接な距離感の中でスピード感をもって業務に取り組むことができます。また経営層に対し、直接的な報告/連携を密に行うため、視座の高い判断に触れ、論理的思考、ビジネス感覚等も高いレベルで養われる環境です。 ■GMOペイメントサービス株式会社について: 当社は2013年に、債権譲渡型後払い決済サービスを提供する会社として設立されました。提供しているサービス(GMO後払い、GMO掛け払い)は有名アパレル企業を始めとする、数多くのEC事業者にご採用いただいており、売上(約90億円、2023年9月期)はグループ連結売上(631億円、同)の約14%を占めており、重要な戦略子会社として、グループ収益に貢献しております。2024年2月には新しい決済サービス、BNPL(Buy Now Pay Later)を、三井住友カード株式会社様との共同ブランド(アトカラ)の提供を開始し、 他にはない、国内No.1サービスを目指し取り組んでおります。

アクセンチュア株式会社

内部監査 (スペシャリスト) - コーポレート職

債権管理、与信管理・審査

東京都 港区赤坂1-11-44 赤坂イ…

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

「内部監査 (スペシャリスト) - コーポレート職」のポジションの求人です 【期待する役割】 内部監査担当として、アクセンチュアJapan法人を始めとした、APACやアジア地域のアクセンチュアで監査計画の策定から、推進、報告まで行っていただきます! 【職務内容】 ・日本および他のアジア・パシフィック地域において、財務会計、購買、人事、給与、PMIなど幅広い領域における内部監査を多国籍チームの一員として実施。 ・年に2~3件、In-charge auditor(主査)として監査プロジェクトのマネジメントを補佐(事前プランニング、リスク分析、監査プログラム作成、被監査部門との連絡窓口、進捗確認ミーティングの主催など)。 ・監査プロジェクト以外の部内活動への参加(年間監査計画策定の補佐、各監査対象領域における情報収集・リスク分析活動、部内業務改善活動など)。 ・その他都度発生する業務の実施(部内外向け資料作成、トレーニング企画など)

アイ・アール債権回収株式会社

【東京/転勤無し】経験者歓迎/債権管理・回収業務◆土日祝休み/残業月15時間程度/有給消化率94%【エージェントサービス求人】

個人営業(FP含む)、債権管理

本社 住所:東京都千代田区麹町3-4 …

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

<将来のマネジメント・幹部候補!転勤無し、土日祝休み、残業月15時間程度、有給消化率94%以上と腰を据えて中長期的に働ける環境> ■募集背景 設立から20年以上がたち、社員の高齢化も進んできました。未経験者の若手採用は積極的に行っているものの、人員構成的に中堅層の割合が少なく、今後組織の中心となっていく中堅社員層の強化に向けて、若手社員を引っ張りながら一緒に成長できる人材を募集します。 ■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 これまでのご経験や適性を考慮し、以下いずれかの業務をご担当いただきます。 1,主に法人債権・住宅ローン債権を取り扱う部署 金融機関より譲受/受託した、法人債権および個人向け住宅ローン債権の管理回収を行います。回収方針を考え、お客さまと面談等を通じて信頼関係を築き、状況に応じた返済計画を共に考え、お客さまの再スタートを支援します。 2,主にリテール債権を取り扱う部署 金融機関より譲受/受託した、リテール債権(カードローン等)の管理回収を行います。カウンセリングを通じて、お客さまの立場にたった返済計画を共に考え、お借入れについての問題解決を後押しします。 ■配属先の部署に関して 現在、上記2部署において60名以上の社員の方々が在籍をしております。中途社員比率は100%となっており、これまで多くの中途入社の方を受け入れてきたため、安心して入社可能です。 ■研修制度について 入社後半年間を育成期間として、現場OJTを実施しております。 ■キャリアパスに関して 法人債権・住宅ローン債権・リテール債権等、扱える債権の領域が広く、様々な領域の専門性を磨くことが可能です。またデューデリジェンス、営業部(債権調達)、業務企画、統括マネジメント等のジョブローテーションで様々なキャリアへの挑戦が可能です。 ■働き方に関して 土日祝休み、年間休日122日(2023年見込)となっております。月の残業時間は平均15時間程度、有給休暇の取得率も94%を超えており、仕事だけでなく、プライベートも充実させやすい環境です。 ■評価制度/目標について ・評価制度(基準)や昇進昇格基準などを社内でマニュアル化しており、透明性の高い評価制度となっております。定量目標の達成度合いだけではなく、定性面や能力なども含めて総合的に判断しています。

農林中央金庫

信用リスク管理企画

債権管理、与信管理・審査

東京都 千代田区有楽町1-13-2 D…

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

「信用リスク管理企画」のポジションの求人です 統合リスク管理部信用リスク管理ラインにて、信用リスク管理の制度部署の一員としてご活躍頂きます。 【職務内容】 ■信用リスクやサステナビリティリスクに関する行内ルールの企画・統括やグループ会社の信用リスク管理に対する対応 与信集中リスク、信用リスク予兆管理、サステナビリティリスク、内部格付制度、グループ会社の信用リスクに関わる業務経験を活かし、弊庫リスク管理の高度化をになっていただきます。 ■信用リスク関連データの分析業務 仮説検定、回帰分析等の統計分析のスキル・経験を活かし、信用リスク関連のデータ分析を行っていただきます。分析結果は、弊庫の自己資本比率等に直結する重要な業務です。 ■規制及び金融検査対応 バーゼル委員会の発表文書やサステナブルに関するイニシアチブの発表文書等から今後の規制動向等を把握し、経営に対する的確な情報発信に貢献いただきます。 【魅力】 ■農林中央金庫は、日本の農林水産業の発展に資する銀行ですが、農林水産業の専門金融機関でありながら、グローバルな投資家でもあります。そのため信用リスクのプロファイルもユニークであり、信用リスク管理業務においては、標準的な分析や企画立案だけにとどまらず、様々な工夫が求められます。そこには難しさも感じますが、逆にやりがいも感じられます。 ■従来の信用リスク管理業務に加えて、昨今話題の多いサステナビリティリスクにかかる業務にも携わることができます。 ■ライン内のみならず幅広い関係者とコミュニケーションをとりながら、業務を進めることが求められるため、組織貢献していることを実感できる職場です。 ■ 社内外の研修や部門間のトレーニーにより、幅広なスキルを習得することが可能です。 ■年収はメガバンクを上回る業界トップクラスの水準であり、家賃補助等諸手当や残業代は別途支給されます。 【募集背景】 【組織構成】 統合リスク管理部(計70名) (統合リスク、信用リスク、市場リスク、流動性リスク、オペレーショナルリスク等の企画・管理)

非公開

リスク統括部

債権管理、与信管理・審査

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1500万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 同社(経営・ビジネス継続)のリスク管理全般をマネジメントするポジションです。 保険リスクマネジメントやアクチュアリーではなく、全社視点でのリスク管理をお任せします。 【職務内容】 同社のリスク管理全般に関わる業務をお任せします。 ■Enterprise risk management(ERM)に関わる業務全般 ■ソルベンシーマージン算出/関連業務 ■Own Risk and Solvency Assessment(ORSA)Reportの作成

日本セーフティー株式会社

【6月採用】【栃木(宇都宮)】債権管理営業〜未経験OK・土日祝休・返済プランのカウンセリング業務〜【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、債権管理

宇都宮支店 住所:栃木県宇都宮市東宿郷…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜返済プランのカウンセリングをお任せ/インセンティブ月平均11万円!月給30万以上が叶う/完全未経験からスタートの社員多数・サポート体制充実!/土日祝休・年休120日以上で働きやすさ◎/業界トップクラス・無借金経営の安定企業〜 ■職務概要: マンションやアパートなどの家賃の支払いが滞ってしまった入居者様に対し、物件のオーナー様や不動産会社に代わって入金のご案内・返済計画のカウンセリングをお任せします。支払いが滞っている入居者様は、罪悪感で一杯ながら、「解決方法が見つからない」という方が多くいらっしゃいます。お困りの入居者様に原因を聞き、一緒に返済プランを検討し解決へと導くお仕事です。 ☆未経験の方も安心 :5名ほどのチームを組み、リーダーを中心にそれぞれフォローしあって業務を行います◎ 分からないことはすぐにチームで支え合える体制を取っている為、未経験の方もご安心ください! 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■求人の魅力: (1)充実のインセンティブ制度あり 入金計画通りに支払いが完了した際には、オーナーと入居者の両方から感謝される仕事です! また、その実績に応じてインセンティブが支給されます。インセンティブの平均額は月11万円!(※最大月18万) あなたの頑張り次第で、月給30万以上が叶う環境です! (2)キャリアアップ・スキルアップできる環境 :年功序列ではなく成果を重視する企業です!新たなポストも増えているので、早期のキャリアアップも可能◎また不動産知識、法律の知識など、仕事だけでなく私生活でも役に立つ一生モノの知識も身につけることができます。 (3)完全未経験OK :イチからしっかり知識を身に付けられる研修をご用意しているため、未経験の方もご安心ください◎入社後はビジネスマナーやコンプライアンスなど基本的な知識習得からスタート。チームで行動するので、先輩社員との距離も近く、相談しやすい環境です。 (4)長く働ける就業環境:土日祝休・年休120日以上・残業◎時間程、産前・産後休暇あり、育児休暇(男性社員の取得・復職実績もあり) など働きやすい制度や福利厚生が整っている環境です!

非公開

情報リスクマネジメント マネージャー

債権管理、与信管理・審査

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

1000万円〜1200万円

雇用形態

正社員

情報リスクマネジメントチームは、情報リスクに関して、ファーストライン部門(各ビジネス部門、業務管理部門、IT 部門)と密接に連携を取り、かつ、独立性の立場を保ちながら助言や課題提言を提供し行い、会社組織全体の情報リスク管理をサポート頂きます。 【職務内容】 ■情報(IT)リスクドメインにおいて独立的な立場からファーストライン(事業責任者、マネジメント、担当者)に助言およびチャレンジを行い、適切に情報(IT)リスク管理が行えるよう支援 ■情報(IT)関連(システム、アプリケーション、外部委託ベンダー、セキュリティ、プロジェクト、BCM / DR等)に関するリスク評価および課題の特定の実施および2nd Line Opinionの提示と管理統制の定義、リスク緩和や改善策を策定の支援 ■グループガバナンス、ポリシー、事業目標、および戦略に沿った情報(IT)関連の統制、プロセスのデザインとその有効性の継続的な確認 ■ローカルのリスク委員会とマネジメント、およびグループに対する、情報(IT)に関連のリスクおよび課題の報告 ■ITおよびセキュリティガバナンスの展望を定義し維持させ、ITリスクに関する会社全体の成熟度を向上 ■既知のリスクと統制を適切な認知を目的としたリスクの状況の記録 ■各統制の有効性と品質を維持を目的に、リスクアセスメント、コンプライアンステストの実施し、またテスト結果をセカンドラインとして独立してレポート ■ITリスクとコントロールを評価、ならびに、KRIを定義し、ファーストライン部門におけるリスク管理活動をサポート

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