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株式会社サカイホールディングス

【愛知】人事(チーフ~グループ長)※管理職候補 ※転勤なし

人事、企画・管理・事務その他

愛知県名古屋市中区千代田5-21-20…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 人事部採用の責任者として、部下の育成を含め主に下記業務を担っていただきます。 【具体的な業務】 ・新卒、中途採用の経営戦略に基づいた『採用計画』の立案/計画/実行 ・採用基準の策定 ・求人媒体の選定 ・会社説明会/応募者の選考/面接 ・学校訪問 ・定着率向上に向けた取り組み 等々 ★☆おすすめポイント☆★ ・駅チカ、転勤なし ・上場企業で、安定している ・風通しの良い社風です! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

GMOインターネット株式会社

シニアリクルーター ※フレックスタイム制あり

人事、企画・管理・事務その他

東京都渋谷区桜丘町26-1 セルリアン…

550万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 GMOインターネット株式会社に所属し、GMOインターネットグループ株式会社、もしくはGMOインターネット株式会社の採用担当として、新卒及び中途の採用業務をお任せします。同社では「新卒年収710万プログラム」など既存の枠にとらわれず、新しい採用手法や施策を積極的に取り入れ、チャレンジできる環境を用意しております。 【職務詳細】 ・各施策のプロジェクト管理 ・採用目標における進捗管理・改善施策や新規施策の企画、実施 ・採用イベント/会社説明会/インターンシップ等の企画立案、実施 ・候補者募の集団形成(エージェント管理、求人広告媒体出稿、新規チャネルの開拓) ・採用DXやAI活用 ・採用ブランディング活動 【募集背景】 本社であるGMOインターネットグループ株式会社は、「100年単位で継続する企業グループ」を実現するべく、持続的成長を実現する為にさらなる強固な体制の構築を行っていくことがミッションとなり、採用強化を実施いたします。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社フジキン

渉外・人事企画担当 ※年収600万円以上

人事、企画・管理・事務その他

【東京本社】東京都千代田区外神田1-1…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 渉外・人事企画担当として以下業務を担当いただきます。 【職務詳細】 1.人事ローテーションルールの制度としての構築 2.人事ローテーションルールの具体的運用方法の策定 3.各本部の人事異動計画に基づくローテーション立案・調整・実施 4.個別人事異動要望シートへの対応 【業務の流れ】 1.現状把握 2.企画検討 3.立案 4.調整 5.上提 6.告知 人材の育成及び活性化を図るため、 昨年度から導入した人事ローテーションルールの制度としての構築 並びに実際の運用を実施いただきます。 【仕事の魅力】 会社にとっても重要事項に関わることができ、 大きな達成感がある仕事です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社スタッフサービス・エンジニアリング

社内SE(セキュリティスペシャリスト)

社内システム開発・運用

東京都

900万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 システム担当者と連携し、同社のシステム全般に関する下記の業務に携わっていただきます。 ■セキュリティ施策の企画・立案・推進 ■新システム構築・既存システム改修時に、セキュリティリスク確認、対応策の検討を実施 ■クラウドセキュリティ構築・運用(AWS/Azure/Google Cloud) ■脆弱性診断の案件管理、指摘事項を管理し、是正を検討/調整 ■現状の対応レベルと世の中のリスクレベルを勘案し、セキュリティ施策を検討し・対策を推進実現 ■セキュリティインシデント対応 【サービス】 事務職領域、エンジニア領域(ITエンジニア含む)、医療・介護領域、製造領域で人材派遣サービスを展開しております。 当ポジションは、全領域で100万名以上のユーザーが利用するサービスをITセキュリティの観点から支える重要なポジションとなります。 【得られるご経験/キャリアステップ】 ■様々なセキュリティ対策を行っており、セキュリティに対する知見・経験が得られます ■クラウドサービス・SaaSの導入を積極的に行っており、それらに対する(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社アイセイ薬局

経理課長候補(財務経理部) ※年収700万円以上

経理、財務、企画・管理・事務その他

東京都千代田区丸の内2−2−2 丸の内…

700万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて財務経理部の課長候補として以下業務をお任せします。 【職務詳細】 (1)会計担当者への教育と伝票承認 (2)スタッフの目標管理と人事評価、勤怠管理 (3)業務改善の提案や実施 (4)監査法人、税理士法人への確認や相談 ※ご経験に応じて ・連結担当者への教育と伝票の承認 ・税務担当者への教育と承認 ■キャリアパス:年功序列や在籍年数ではなく、成果を上げることでキャリアアップが可能です。女性の管理職や係長も在籍しております。 ■本ポジションの魅力 ・財務経理部は、アイセイ薬局グループの財務・経理業務を手掛けており、通常の月次決算・年次決算だけではなく税務申告書の作成や連結決算およびキャッシュ・フロー計算書の作成をすべて自部署にて行っております。監査法人・税理士法人と契約しており、確認や相談をすることで会計基準や税法の知識の向上も可能です。調剤薬局事業だけでなく、グループ会社には介護事業・不動産事業・人材事業を行っている会社があり、幅広い会計領域に携われる環境です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

OLTA株式会社

【エンジニアリングマネージャー候補】 開発リード経験者歓迎

社内システム開発・運用

東京都

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 「クラウド請求管理プラットフォームINVOY」を中心とした機能拡張や、新規プロダクトの法人カード開発を進めており、今後もサービス・事業規模の拡大やエンジニアメンバーの増員を予定しています。 また、2023年6月には25.3億の資金を調達(累計調達金額は57.1億)を実施し、さらなる事業拡大を目指しています。 より一人ひとりに向き合いながら、組織全体としてのパフォーマンスを上げるチームを作り上げていきたいと考えております。 そんな中現在VPoEが不在となっており、エンジニアリングマネージャーを募集することとなりました。 エンジニアリングマネージャーとして、チーム作り、ブロダクトグロースへとチャレンジいただける方、ぜひご応募お待ちしております! 【開発環境】 ■バックエンド:Python, Django, Go ■フロントエンド:Vue.js, React ■インフラ:GCP, Kubernetes, terraform ■データベース:PostgreSQL, Redis, BigQuery ■CI/CD:Github (その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

岡三証券株式会社

【神奈川】内部管理責任者候補(全国型) ※年間休日120日以上

法務、企画・管理・事務その他

【関東】神奈川県 (全国転勤あり:入社…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 ◆全国各支店にて内部管理業務に従事していただきます。  支店の営業部署における内部管理業務  ・営業職に対するコンプライアンス指導・教育  ・投資勧誘・営業姿勢のチェック及びモニタリング  ・その他、コンプライアンス業務全般 ※入社当初は希望地域を考慮しますが、その後人事異動により  全国各支店への転勤があります。 【同社について】  創業以来リテール重視の戦略を一貫して貫いています。  証券会社において、法人向けサービスは景気連動性が高いのに対して  リテール向けサービスは高くなく安定したビジネスが出来るという  同社の戦略に基づいています。  これまで数多くの大手と言われた証券会社を含めて倒産や合併等がありましたが  同社は創業以来独立経営を貫いています。  これは一重にメンバー一人一人の「看板営業」ではない  真の金融プロフェッショナルとしての力が  お客様にされて支持されている何よりもの証拠です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社マイナビ

【東京:リモート】経理担当 ※年間休日120日以上

経理、財務、企画・管理・事務その他

東京都千代田区一ツ橋一丁目1番1号 東…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】       マイナビ、マイナビグループ企業の経理業務全般をお任せいたします。  ※それぞれの適性と希望に合わせて配属先を決定 【職務詳細】 ◆マイナビ単体およびグループ会計・税務業務 ・月次での損益分析資料の作成(各担当事業部ごと) ・開示業務(連結計算書類) ・監査法人対応 ・グループ会社の財務諸表分析、グループ企業内の会計処理統一 ・予算、中期経営計画の策定 ・予実比較レポートの作成および会議資料の取りまとめ ・マイナビおよびグループ会社の四半期、年次での法人税、消費税等の税金計算、監査対応 ・組織再編の税務対応 ・国際取引の税務対応 ◆経理システム運用 ・経理関連システムのマスタや権限の運用管理 ・経理関連システム導入・改修等による業務改善の遂行 ◆管理部門として、適切な処理への運用改善及び事業部への指導 事業部との経理処理に関連する業務の構築や打合せなども、スキルに応じて早い時期からお任せしていきます。中途社員が多く、社歴などに関係なく意欲や能力で成長できる環境です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

社内システム開発・運用

社内システム開発・運用

東京都

600万円〜

雇用形態

正社員

【職務概要】 社内情報システム担当としての通信環境設備の管理や社内ヘルプデスク業務全般を担うポジション です。現在約80名の従業員がいます。 従業員が安心して働くことが出来る環境づくりと円滑な会社運営に資する役割となります。 【職務詳細】 経営目標、組織目標達成に向けたプロジェクトの進捗管理 メンバーの能力や状況を把握した上での適切な人材配置、採用計画の立案 新規立ち上げや、サイトリニューアル、既存サイトの機能追加と改善など、開発面でのプロジェクトリード 開発体制に対する不断の改善、新しい開発手法への調査や導入検討など 【職務の特徴】 社内ヘルプデスク対応 社内PCの設定管理 社内通信設備インフラ管理 社外からのVPN接続等管理 社内ツールとそのアカウント管理 ※Slack,コンフルエンス,Office365等 ライセンス契約管理 コーポレートサイト管理 サーバー管理  【組織構成】 経営管理部の中に所属して頂きます。現在6名(男性1名、女性5名)で構成されており「財務経理」 「人事」「総務」のセクションに分かれています。 【社内の雰囲気】 尖ったベンチャーというよりは、落ち着いた雰囲気で、ワークライフバランスを重視した社員が 多く働きやすい環境です。 個人のパーソナリティを尊重します。社内イベントも年数回程開催しておりますが、強制は していません。 水曜日のNO残業デーもあり、プライベートを尊重したワークバランスの推進をしています。

富士フイルムビジネスイノベーション株式会社

【社内SE(アプリ)】グローバル全体でのDX推進/全社平均残業時間:22時間

社内システム開発・運用

東京都

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

当社は、2021年4月1日に富士フイルムビジネスイノベーションへ社名を変更し、富士フイルムグループとして、事業展開をアジアパシフィック領域から全世界へ拡大いたします。 これに伴い、富士フイルムホールディングスのICT戦略と整合を取りながら、 (1)当社の業務アプリケーション戦略に基いた大規模プロジェクト活動の推進 (2)全社DX活動に貢献するITツールの活用推進及び業務プロセスのデジタル化推進 を担当頂きます。 【具体的には】 (1)アプリケーション戦略に沿った当社重要プロジェクトのプロジェクトマネージャーとして、経営やビジネスニーズとの整合を取りながらQCDを確立し、業務・システム改革を推進いただきます。 1.DX推進を強化し、AI/ICT活用による業務効率化推進にとどまらず、全社的な働き方改革・業務プロセス変革への課題推進 2.富士フイルムビジネスイノベーションの各部門からのIT投資案件に対して戦略整合性・施策投資の妥当性などを適切に判断し、具体的な活動に落とし込む為のIT施策とロードマップ策定、投資管理の実施 (2) DX実現のためのITツール活用(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

ソニーグループ株式会社

【BIPF R064 】【東京】次世代モビリティサービス(S.RIDE)の車載システムを(以下略)

社内システム開発・運用

東京都

800万円〜1100万円

雇用形態

正社員

<BIPF_R064 次世代モビリティサービス(S.RIDE)の車載システムを企画推進するプロジェクトマネージャーを募集!> 【リーダー/担当者】ソニー発、次世代モビリティサービス事業のメンバーとして、新規車載システムの企画、運用モデル構築し、導入から運用までを牽引。全国約2万台の車両ネットワークを有するS.RIDEのサービスインフラで、車内でのオペレーションの革新と、新たな価値を創出する仕事を担っていただきます。 ■組織としての担当業務 ・「S.RIDE(株)」は、「革新的なモビリティサービスで、心動かす移動体験を創る。」というパーパスと「be unique/believe in tech/user driven/try, try, try!」をバリューとして掲げるソニーと大手タクシー会社が共同設立した事業会社(JV)で、ソニーが有する人工知能(AI)技術、イメージング/センシング技術を活用し、タクシーの配車サービス(S.RIDE)や決済代行サービス、後部座席広告サービス(GROWTH)などを行っています。通常のアプリサービスに留まらず、車というIoTデバイス(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社SCREENシステムサービス

【京都/社内SE】ネットワークエンジニア ※プライム上場G/年間休日124日

社内システム開発・運用

京都府

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 インフラチームの管理職候補として、チームリーダーをお任せいたします。 まずは、グループ各社のネットワーク構築業務、サーバ構築業務をしていただきます。 【業務詳細】 チームリーダーとして以下のことをお任せいたします。 ※業務詳細はご経験に応じて決定いたします。 ・利用者(グループ会社社員)の要件や要望を元に要件定義や設計・構築 ・ベンダーの選定、ベンダーコントロール ・LAN/WANネットワーク構築 ・インターネット接続環境構築/サーバ構築など 【配属先情報】 ソリューション部:ネットワークチーム 社員10名(内MNG1名)/協力会社(常駐)7名 (社員年齢構成:40代2名 30代5名20代3名)(その他詳細は面談でお伝えします)

ソニーペイメントサービス株式会社

【自社サービス】インフラエンジニア(サーバー・NW)|フレックス制/

社内システム開発・運用

東京都

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】 自社サービス「e-SCOTT」 などの土台となるオンプレインフラ基盤の企画・設計構築から運用まで幅広くご担当いただきます。生活インフラを支え10年後をお客様と一緒に作る決済システムコンセプトとする同社では、クレジットカード決済やQRコード決済など多様なオンライン処理を担う、高速処理かつ高可用性が求められるシステム構築・運用ご担当頂けます。 サーバやネットワーク構成の全体検討から構築・運用および改善まですべてに携われ、自社システム構築運用ならではの幅広いスキルを身に着けることができます。 また、クレジットカード決済における業界セキュリティ標準(PCIDSS準拠)についてのセキュアな環境構築・技術などが学べます。 ■オンプレシステムのサーバ構成検討~構築・運用保守(今後クラウドシフトの可能性あり) ■社内ネットワークの全体設計・構築・保守 ■キャパシティ管理、モニタリング、パフォーマンス改善、セキュリティ導入 ■営業・企画・開発部門からの変更要求への対応 ■計画的なメンテナンス業務(深夜作業後代休などあり) ■利用プロダク(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

亀田製菓株式会社

【新潟】経理マネージャー(新潟市江南区) ※年収800万円以上

企画・管理・事務その他

〒950-0198 新潟県新潟市江南区…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社新潟本社にて経理マネージャー業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・単体、連結決算 ・開示 ・税務申告 ・予算実績管理 ・会計基準、税制改正対応 ・M&A実施時のデューデリジェンス支援 ・経理関連システム導入 ・国内、海外の子会社との連携 等 【組織構成】 25名程度が在籍しており、経理チーム、財務管理チームで構成されています。 経理チームは同社の経理業務を中心に、単体決算、税務申告、固定資産管理などが中心のチームと、連結決算、有価証券報告書等の開示書類の作成が中心のチームに分かれています。 財務管理チームは、同社およびグループ全体を含めた予実算管理はもちろんのこと、各数値のシミュレーションおよび数値を活かして、経営及び各事業部門への提案・サポートを実施するチームと、同社およびグループ全体の資金管理はもちろんのこと、財務戦略を企画・遂行するチームに分かれています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

富士フイルムビジネスイノベーション株式会社

全社改革室/社内基幹システム刷新 会計領域PJリーダー【ERP2024】

社内システム開発・運用

東京都

600万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 会計IT領域(チーム)における基幹システムの設計・開発・テストの工程を担うプロジェクトのプロジェクトリードを担っていただきます。  −プロジェクトにおけるスケジュール・進捗管理  −プロジェクトにおける課題管理  −会議体及び業務部門との調整業務  −ビジネスパートナー(協力会社)の管理・フォロー ※所属先は同基幹システム刷新の会計領域を担うチームとなります。開発は協力会社となり、同プロジェクトのリードを行う事がミッションとなります。 【キャリアステップ】 ・プロジェクト経験を通し、大規模プロジェクトのマネジメントスキルの習得や、基幹システム刷新を通して現場部門を巻き込んだ移行経験の習得が可能です。 ・Microsoft社 基幹システムDynamics365の最大プロジェクトの導入経験を積む事ができると同時に、規模の大きなプロジェクトに参画出来ます。 ・プロジェクトの経験や本人に意向を踏まえて、Dynamics365外販によるソリューション事業や、社内の大規模基幹システムの運用業務等をキャリアパスとして想定しています。(その他詳細は面談でお伝えします)

日本インベスター・ソリューション・アンド・テクノロジー株式会社

【社内SE/PM】アプリ/iDeCo、確定拠出年金のトップシェア/フレックス、リモート可(以下略)

社内システム開発・運用

神奈川県

800万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 発注者としてシステム開発維持業務における上流工程をご担当いただきます。 様々なシステム、プロジェクトがあるため、あなたのご経験・スキルを生かしたポジションで活躍いただけます。 ■主な役割 要件定義作成、開発会社コントロール、維持管理(社内外問合せ対応、トラブル対応)等  ■ご担当いただくシステム(例):当社基幹系システム、加入者向けWEBサイト、企業間ファイルデータ連携システム  ■役員説明、取引先企業説明:ドキュメンテーション、プレゼンテーションスキルを活かした活躍が可能です  ■専門知識の研修:確定拠出年金関連の知識は、入社後の社内研修や業務を通じて習得いただけます。 ■社風・環境について 当社は中途社員が大部分を占め、穏やかな社員が多いことが特徴です。部署間の風通しがよく、チームで協力して行う業務が大半になります。社会インフラである記録管理業務に誇りを持ち、一人一人が専門性・多能化を高め、真のプロフェッショナルを目指しています。 ■レコードキーピング業務のリーディングカンパニー 当社は、業界トップシェアの(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

ナブテスコ株式会社

【兵庫/神戸工場】情報システム セキュリティ、IT化推進/神戸工場(グローバル人材)

社内システム開発・運用

兵庫県

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

≪業務概要≫ 〇全社横断的なIT化推進やセキュリティ施策の推進や運用業務 〇国内外にあるグループ会社からのIT化、セキュリティの相談や要望への対応および管理 ≪担当業務内容≫ ・全社IT化ロードマップに沿った各種プロジェクトの推進 ・国内外を問わず全社IT投資案件の立案と推進、導入後の運用 ・ITに関する問題・問合せに対して、エンドユーザー、国内外グループ会社ITチームへのサポート、環境維持支援の実施 ・本社情報システム部と国内外グループ会社との情報共有の活性化に向けた活動 ・海外グループ会社向けのITセキュリティ活動の計画立案と維持活動の推進 ■仕事の魅力・やりがい ・グローバルな環境で自身のITスキルを活かし、多様な価値観を持つ人々と協力しながら、グループ全体の成長に貢献できる ・国内外を問わず、全社横断的なIT化に対して企画・提案から構築・導入や運用まで幅広い経験ができる ・ERP、PLM等ものづくりを支えるITに携わることができる ■職場環境 組織構成:システムセンター社員9名(年齢構成:20~50歳代)(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社日立製作所

【川崎/東京都】日立グループ向けスマートデバイス貸出サービス業務推進

社内システム開発・運用

神奈川県

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【配属組織名】 ITデジタル統括本部 エンプロイーエクスペリエンス本部 UXソリューション部 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 日立製作所および日立グループ向けスマートデバイス貸出サービス(スマートフォン、通信カード他) ※スマートデバイス貸出サービスは以下を目的としたサービスです。 ・ワンストップのサービス受付によるお客様の手配工数低減化 ・セキュリティを担保した端末の提供(セキュリティポリシーの設定と、リモートワイプによる情報漏えい防止を実現) <参考> 日立グループITパフォーマンスレポート2024 https://www.hitachi.co.jp/about/it/download/pdf/IT_Performance_Report_2024J_interactive.pdf 【募集背景】 コロナ禍におけるワークスタイル変化に伴い、日立グループ従業員の出勤形態を問わず、スマートデバイスの活用が大きな役割を果たし重要度も増してきている。これらニーズに応える為、多種多様な働き方に即したスマートデバイスを活用(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

エムスリー株式会社

コーポレートエンジニア【エムスリーグループ オープンポジション】

社内システム開発・運用

東京都

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【ミッション】 エムスリーグループのビジネスを加速するために、最適かつROIの高い社内環境・仕組みを備え、生産性を最大限にする 【担当業務】 エムスリーグループ各社のIT担当者として、IT戦略の企画/実行を担っていただくポジションです。 ご経験とグループ各社の求人状況に合わせて、最適なポジションを検討させていただきます。 主な業務内容: ■ITを活用した生産性向上・業務効率化戦略の策定・実行 (例:Google Workspace、Microsoft365、ワークフロー、販売管理、SFA、CRM) ■ITインフラ戦略の策定・実行 (例:IP-VPN、ActiveDirectory、IDaaS、SASE、EDR) ■プライバシーを含む情報セキュリティ戦略の策定・実行 (例:情報セキュリティを統括するチームのリード、ISMS/プライバシーマークなどの外部認証取得維持) 【得られる経験】 ■ITツールの選定に対して裁量を持っているグループ各社で、ご自身のアイディアを積極的に提案・実行いただくことが可能です。(親会社が計画し(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

日本ペイントコーポレートソリューションズ株式会社

【東京】IT&ソリューション部 SAP導入プロジェクト SCMモジュールメンバー

社内システム開発・運用

東京都

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】 ■配属先部署の役割・ミッション: 「ビジネスのパートナーとして、最適なデジタル技術を駆使しビジネスの成長を支える」の部門ミッションの下、IT基盤最適化、プロセス変革、データ活用変革、価値創出変革の4つの領域に挑戦中です。 特に、本年度より本格的にスタートした次世代基幹システム刷新・業務改革プロジェクトにおいては、経営層、事業部門そしてIT部門が一体になって推進しており、2024年度は全体構想を策定し、2025年度からはモデル事業会社への導入を予定しています。 日本セグメントの全グループ会社のオペレーション標準化を行うことによって、データドリブン経営を加速させ、株主価値の最大化を実現します。 ■具体的な業務内容: SAPサプライチェーン領域担当メンバとして、基幹システム刷新プロジェクトの要件定義から設計、開発、テスト、システム保守・運用業務に従事頂きます。 ■当ポジションの魅力: 1.東証プライム企業グループにおいて、数十年に一度と言われるSAP導入・レガシーERP統合刷新を経験することができます。 2.ビジネス側との協働によ(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

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