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株式会社建設ドットウェブ

【金沢／未経験OK】自社開発SE◆全国約4000社への導入実績◆年休123日・フレックス【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社住所：石川県金沢市広岡3-3-1…

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350万円〜449万円

正社員

〜建設業界へ導入実績トップクラスの自社開発ソフト「どっと原価NEO」／全国4000社近くの企業に導入済／年休123日・フレックス・転勤、常駐なし・有給消化率85％とWLB◎〜 ■業務概要：自社開発のパッケージソフト「どっと原価」シリーズの新製品（クラウドアプリケーション）やスマートデバイスのアプリ開発をお任せします。 ■業務詳細：・要件定義・仕様検討、外部設計・内部設計、プログラミング、試作品作成、評価、インターフェースデザイン、テスト、デバック、現バージョンの改善点抽出・現新製品の製品化に向けた開発（クラウドはAWSを使用） ■開発環境：言語：VB.NET＞C#＞Python＞PowerShell、OS:Windows（今後Linuxも導入予定）、DB:SQLServer、PostgreSQL ※適性に応じて、上流・下流業務に濃淡があります。 ※出張は1案件につき1日程度で済み、リモート会議が増えています。 ■当ポジションの魅力：・クラウド、AIなど新しい技術も積極的に導入しています。・上流から下流まで一貫して携わることができます。・マネージャー志向、スペシャリスト志向など自身のキャリア志向に沿った働き方が可能です。 ■どっと原価NEOについて：建設業界へ導入実績トップクラスを誇る、建設業全社業務の効率化と早期チェック体制を支援する工事原価管理システムです。全国4000社近くの企業に導入済、建設業16万社以上の需要があり、2023年10月より「適格請求書等保存方式（インボイス制度）」に対応しています。 ■当社の魅力：・創業以来、21年間「原価管理」というニッチな業界で、一貫した開発を行っていることが当社の強みです。・顧客への直販は行わず、パートナー企業を通した拡販を行っています。主要顧客である建設業界だけでも、30万社以上と数多くあるため、パートナー企業を通した営業戦略により、全国顧客に対する徹底した提案を可能にしています。・顧客は建設業などインフラ系の企業がほとんどであり、景気の変動を受けにくいのが特徴です。また建設業界では人手不足が課題となっており、業務効率化の役割を持つ当社ソフトの需要が増えています。・社内の平均年齢は約33歳と若く、明るく活気ある風土です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社大塚商会

【大阪・福島駅】アプリエンジニア/ポテンシャル歓迎※提案〜導入まで◆明確な評価制度◆福利厚生◎【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

★関西支社(大塚梅田ビル) 住所：大阪…

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450万円〜799万円

正社員

【プライム市場上場◆国内最大級の独立系SIer/業種や業界問わず顧客数全国130万社超え◆平均年収843万◆えるぼし認定3つ星獲得/女性の活躍や働きやすさを実現】 ■業務内容（変更の範囲：会社の定める業務）主に販売管理、会計管理、人事給与管理等の基幹業務システムの開発・導入を担当します。営業とともにお客様へシステム導入に関する提案や稼働後の保守まで幅広く担当します。システムの開発は主にプロジェクト管理、要件定義、設計などの上流工程を担当します。オフィスにおける適切なIT活用は、お客様が本来の業務に集中できる環境を創り出します。当社はお客様の立場でIT活用の提案を行う事で人的リソースの無駄をなくし、お客様のコスト削減にも寄与したいと考えています。特定の業種・年商規模はなく、幅広いお客様とお取引します。1〜3名 + 協力会社のメンバーで業務に従事いただきます。 ■仕事のやりがい仕事の成果（業績評価）やスキル（行動評価）を正当に評価する制度が整っており、業績評価・行動評価の向上を目指して仕事に取り組んでいただきます。エンドユーザ様との直接取引がほとんどで、お客様の経営層やご担当者と接する機会が多く、対外的なコミュニケーション能力が身に付きます。 ■キャリアパス入社時はサブＳＥとしてプロジェクトに参画、経験を経てメインＳＥ、プロジェクトマネージャーとしてご活躍いただけます。 ■企業の魅力同社は全国で120万社を超える顧客を持つ、プライム市場上場の国内最大級の独立系システムインテグレーターです。札幌から福岡まで全国270の販売拠点と280のサポート拠点を持ちます。オフィス製品やOA機器の商社イメージが強いかもしれないですが、実はシステムインテグレーション事業やサービス＆サポート事業が売上げの大半を占めていて、今後も注力していく事業領域です。AIセンサー/チャットボット、IoTセキュリティ、画像解析や機械学習等のシステム導入事例も豊富にあります。 ■働き方業界平均離職率が11.9％の中で同社は４.9％と低いため長期就業しやすく、福利厚生が充実しています。・家賃手当、退職金制度、社員食堂・ストック休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、短時間勤務、介護休暇・財形利子補給（一般財形、住宅財形、年金財形）変更の範囲：会社の定める業務

株式会社PLAN-B

【大阪】＜フルリモート可＞エンジニアリングマネージャ◆当社の成長の根幹に携われる◆年休120日【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー

大阪本社住所：大阪府大阪市西区新町1…

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800万円〜1000万円

正社員

＜エンジニアリングマネージャ／「働きがいのある会社」ベストカンパニー受賞／従業員のモチベーションを大切にする社風／年間休日120日・土日祝休み＞ ■業務概要エンジニアリングマネージャーとして、サービス開発の根幹を担う、開発チームのマネジメントをお任せします。主に、チームマネジメント・メンバー育成・開発組織づくり・エンジニア採用をご担当いただきたいと考えております。組織・会社の成長をダイレクトに実感できるポジションです。 ※マネジメント人数は5名程度です ■業務詳細 1．メンバーマネジメント・メンバーの目標設計と評価・メンバーのコンディション把握の為の1on1 ・メンバーのキャリア設計・エンジニア採用・エンジニア採用戦略・スカウトと面談・面接 2．プロジェクトマネジメント・プロジェクトの開発計画を立てる・リリース計画を立てる・要求・要件の定義・プロジェクトの進捗管理と報告・スクラムイベントのファシリテート・課題の把握と課題解決に向けての提案・プロジェクトのリスク管理 3．テクニカルマネジメント・プロジェクト内での技術の選定 ■組織風土：・「最高のプロダクトは最高のチームから生まれる」個人のスペシャリティではなく、チームワークでのアウトプットを最重視しているため、プロダクトに関する課題はチームで意見を出し合い、解決します。また、新しいメンバーがジョインしたときのチームビルディングやキャリア設計などを目的とした1on1なども定期的に実施しています。 ■当社の魅力一言でいうと、『朝起きたら行きたくなる会社』です。 ◇ベストモチベーションカンパニーアワード2015年に1位受賞、2018年3位受賞 ◇働きがいのある会社ベストカンパニー受賞 ◇売り上げ至上主義ではなく、顧客満足度にコミットする社風 ◇口コミサイト：open workの総合評価では、131位/17万社と上位0.07%に位置し高い評価を獲得（https://www.vorkers.com/company.php?m_id=a0C1000000Y1NXq　※2023年7月時点） ◇Yahoo!社の広告運用パートナーに4四半期連続で認定（全代理店の上位約3%）　等

ＡＲアドバンストテクノロジ株式会社

【40,50代活躍中】スクラムマスター◆役職定年無／60歳以降も年収維持可能【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都渋谷区渋谷2-17-…

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650万円〜1000万円

正社員

クラウド技術とデータ・AI活用によるDXソリューション事業を展開する当社にて、アジャイル開発を推進するため、新たなスクラムマスターを募集します。顧客のDXをアジャイル手法で支援することや、当社のアジャイル開発部隊をさらに充実させるための取り組みを一緒に行っていただけるメンバーを歓迎します。アプリケーションの要件定義、設計、開発業務（スクラムマスターの業務がメインですが、開発業務にも携わります【変更の範囲：無】 ■魅力：・50代で中途入社いただいたPM/エンジニアは多数在籍。 └実際に61歳でご入社いただき、現在も68歳で活躍している中途社員もいます。・役職定年はなく、60歳以降も役職を持って働くことが出来ます。・定年は60歳ですが、それ以降も契約社員で65歳まで就業可能。給与水準はあくまでスキルベースで定められるため、年齢を重ねた事による給与の減少はございません。 ■業務内容：・スクラムプロセスの円滑な進行の支援・プロダクトオーナーと開発チームの支援・スクラム体制の構築、トレーニング実施・スプリント内の課題整理と解決・スクラム会議のファシリテーション（プランニング、デイリースクラム、レビュー、ふりかえり、バックログリファインメント）・リリース計画の進捗管理と調整＜利用技術＞プロジェクト管理ツール（JIRA、Confluence）／Golang, Java／AWS／GitLab, Github ※上記は現在のプロジェクトで利用している技術の一部ですが、利用技術の縛りはありません。利用することでより効率的に開発ができる技術は積極的に採用していく方針です。 ■案件事例：・決済代行事業者様向け　新規決済代行システム開発・社内のアジャイル組織活性化 ■ポジションの魅力： ◎お客様と直接コミュニケーションを取る機会が多く、提案力や課題解決能力を活かす / 伸ばすことができます。 ◎市場価値の高い技術を学べる環境です。 ◎アーキテクト、コンサルタントなど、様々なスキルセットのメンバーとのコラボレーションの機会があります。

株式会社ココチエ

【南青山／週2リモート可】Webアプリケーションエンジニア／PG◆自社プロダクト／上流から参画◎【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社住所：東京都港区南青山5-13-…

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650万円〜799万円

正社員

〜自社プロダクト「WEB招待状 Yobunara」／少数精鋭のチームで裁量権◎プロダクトの成長を支える重要な役割／残業20h／週2リモート可／働きやすさ◎〜 ■業務内容：堅牢でスケーラブルなシステムを構築し、ユーザーに高い信頼性を提供するサーバーサイドエンジニアを募集しています。自社プロダクト「WEB招待状 Yobunara」のバックエンド開発や、クライアントの要件に応じたシステム設計に興味がある方、大歓迎です。「人とのリアルな出会いと交流をもっと楽しめる未来を創る」をビジョンとした「WEB招待状 Yobunara」をはじめ、クライアントワークでは、パートナーとして上流工程から企画段階で深く関与し、プロジェクトを成功に導いています。 ■具体的には：・自社プロダクト「WEB招待状 Yobunara」のバックエンド開発および運用・クライアントプロジェクトにおけるサーバーサイド設計・開発・APIの設計・実装・データベースの設計・運用（SQL／NoSQL）・高可用性、スケーラブルなシステムアーキテクチャの構築・パフォーマンスの最適化やセキュリティ対策の実装・クラウド環境（AWSなど）を活用したインフラ管理・チームメンバーやクライアントと連携し、要件定義やプロジェクトの技術的リード ■当ポジションの魅力： ◇少数精鋭のチームで協力し合い、常に新しい挑戦をし続ける文化が根付いています。 ◇スキル次第でやりたい事を実現できる環境です。ご志向性に合わせたキャリアプランを一緒に設計します。 ◇自社プロダクトのバックエンド全体を管理し、プロダクトの成長を支える重要な役割を担います。 ◇クライアントとのプロジェクトで、要件定義から技術選定までリードする機会が豊富です。 ◇クラウドインフラ、コンテナ技術、サーバーレスなど、最新技術を活用したシステム開発に携わり、スキルアップが可能です。変更の範囲：会社の定める業務

アベールソリューションズ株式会社

【アプリSE】ポテンシャル枠※上流工程にシフトしていきたい方歓迎／キャリアアップ支援充実／リモート可【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社住所：東京都中央区銀座5-9-8…

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500万円〜799万円

正社員

【在宅勤務有／年間休日127日／初年度有休16日／残業平均月20時間未満】プロジェクトの成否を左右する上流工程を強味とし、本当に必要とされる高品質なシステム構築を担います。入社された方には、詳細設計以降の工程も含め、まずはこれまで経験されてきた業務から、徐々に基本設計、要件定義、システムの構想など上流工程にシフトしていただきます。【業務内容（入社〜2年ほど）】・基本設計書の作成・詳細設計書の作成・プログラム開発・単体テスト/結合テスト/システムテスト・システム運用/保守【業務内容（入社3年目以降）】・システム分析、パッケージ選定・RFP作成・新旧業務フロー作成・新業務要件仕様の作成・システム設計書作成、レビュー・保守効率化/安定化、保守ツール提案導入 ■プロジェクト事例：・業界：通信業・案件概要：顧客先のIS業務の代行/支援・参画人数：約40名・役割：IS業務全般（顧客先の社員代行）・業務内容：各部署のマネージャのもとで、システム企画/要件定義/基本設計の実施、及び、構築・運用・保守の管理を担当 ※開発は、顧客が契約したベンダーにて実施 ■働き方・週3以上の在宅勤務者が8割※案件によって変更有・月20時間以内の残業と少なめ◎全社で残業をよしとしない風土・育休取得率女性100％男性43％（男性取得希望者の育休取得率100％）・有給取得実績17日／年間休日127日 ■当社について：当社は上流工程とPMOに特化したITサポートサービスを提供する企業です。ユーザー側のパートナーとして上流工程を専門に支援する点が特徴であり、クライアントは大手企業が中心かつ業界も多岐にわたり、信頼を得てプロジェクトが次々と広がることで安定的な成長を遂げています。

三菱総研ＤＣＳ株式会社

【在宅勤務可／大阪】アーキテクト／アプリ基盤エンジニア※公共向け案件◆MUFGグループ／住宅手当あり【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、アプリケーション系SE

関西支社住所：大阪府大阪市中央区西心…

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600万円〜1000万円

正社員

【三菱総研×MUFGグループのITソリューション提供企業／福利厚生・研修制度充実／フレックスや在宅勤務／住宅手当あり】 ●三菱総合研究所、三菱ＵＦＪフィナンシャル・グループ、三菱ＵＦＪリサーチ＆コンサルティングとの戦略的4社連携で高品質・付加価値の高いソリューションを展開 ●約5,000社に及ぶ豊富な取引実績から得たノウハウを武器に、業界・業種を問わず更なる拡大路線へ邁進中 ■業務概要公共のお客様を中心としたシステム開発におけるアプリケーションアーキテクチャ・アプリケーション基盤（主にミドルウェアの導入・設計、フレームワークの導入、アプリケーションの共通設計）の提案・案件遂行を担当していただきます。 ■業務詳細・新システム構築に向けた調査、製品比較、提案業務、グランドデザイン作成・ミドルウェア導入（Webサーバ、APサーバ、DBMS）、パブクラマネージドサービス設定・アプリケーション共通基盤設計、開発・セキュリティ、性能チューニング、トラブルシュート ■案件例公共機関向けの顧客をメインにJavaを用いた基幹系システム、業務系システムの企画・開発が中心となりますが、その他にOutSystemsを使ったローコード開発案件もあります。・政府統計の業務プロセスモニタリング、進捗管理システムを新規構築。政府クラウド(AWS)上でローコード開発をすることでシステム即時改修・コスト削減を実現・政府主導のDX施策に対し、三菱総研と一緒にDX推進の検討を実施。将来的には検討した業務をシステム開発し、社会課題を解決・運行管理システムをローコードにて構築。救急車などに搭載して複数モビリティの動態情報をリアルタイムで確認可能なシステム ■立ち上がりについて入社直後はPJの進め方や開発標準を理解頂きます。Webの業務アプリケーション、パブリッククラウド関連の技術が中心となります。上記のような案件を対応いただきながら新技術の検証や、技術者の育成にも対応いただきます。５年後に実現したいキャリアパスをイメージし、３年後や当年で何を達成すべきかを考えていただきます。達成に必要なスキルアップや案件へのアプローチについて年２回の面談実施を通じて自己実現を達成してもらいます。変更の範囲：会社の定める業務

三菱総研ＤＣＳ株式会社

【大阪／製薬会社向け】システム開発・保守エンジニア◆MUFGグループ／在宅可／働きやすさ・福利厚生◎【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

関西支社住所：大阪府大阪市中央区西心…

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600万円〜899万円

正社員

【三菱総合研究所×MUFGグループの戦略的4社連携で高品質・付加価値の高いITトータルソリューションを展開／住宅手当・昼食手当など福利厚生充実／フレックスやリモートも可能なため働きやすさ◎】 ●日本有数のシンクタンクである三菱総合研究所、約40万社の法人顧客を抱える三菱UFJ銀行と連携し、金融、クレジットカード、一般事業法人約5,000社との取引実績があります。 ●人材育成・人材定着を重視し、明確なキャリアステップと充実した教育・研修制度、働きやすい環境づくりの推進を行っています。結果として業界トップクラスの離職率の低さを誇ります。 ■業務内容大手製薬会社様のアウトソーシング業務（開発2割程度・保守業務8割程度）をご担当いただきます。将来的にはご本人のキャリア思考に応じて、チームリーダーや技術のスペシャリスト（技術的な責任者）をお任せしたいと考えております。・システム担当者として、顧客からの依頼に基づき、システムの開発および保守業務を実施・顧客システム担当者およびエンドユーザーからの問合わせ（ヘルプデスク）対応 ■組織構成・開発・保守：28名（6チーム）、運用：7名（1チーム）で構成・男性25名、女性10名 ■企業の魅力（1）MUFG社、MURC社、MURC社との4社連携で、上流（経営コンサル）から顧客に提案し、顧客の経営戦略を担う情報システムの一貫したサポートに取り組んでいます。（2）技術力の向上に力を入れており、社内には直接顧客に課題解決を行うマーケット部門と、それを支える技術集団である技術推進事業本部の2つの部門が存在しています。品質の高い技術支援体制を実現しています。業界最高水準の開発プロセス体制を築いており、ソフトウェア開発プロセスの能力成熟度を評価する国際的な指標「プロセス成熟度モデル（CMMI）」でレベル5を達成。（3）働きやすい社内環境を整備しており、｢くるみんマーク｣を取得しています。 ■働きやすさ年間休日120日、平均有給取得日数は12.4日、平均勤続年数は14.6年となっており働きやすさを実現しています。変更の範囲：会社の定める業務

情報技術開発株式会社

ローコード開発技術者／自社内（テレワーク）メイン◆社内キャリア豊富◆ローコード未経験歓迎×研修あり◎【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社住所：東京都新宿区西新宿6-5-…

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450万円〜899万円

正社員

●Outsystemsのツールによるローコード開発の導入支援／アジャイル開発 ●ローコード開発は全社を挙げて推進中！／ローコード未経験の場合、入社後2〜3か月研修実施◎ ●自社内勤務（テレワーク）メイン／有給消化率73％／5日以上の連続休暇取得OK ■求人概要：開発本部を上げて推進しているローコード開発は各事業部で案件を遂行しています。そのノウハウを蓄積し、事業部のローコード開発をリードする部隊、Outsystems推進室の募集です。 ■業務内容：＜ロ—コード開発案件の技術支援、技術者からのQAや技術指南、共通化、技術調査など＞・ローコード開発の共通化、標準化等のガイドライン検討と策定・新技術の調査・デリバリー部隊からのQA対応や技術指南【変更の範囲：会社の定める業務】 ■部署の特徴：・ローコード開発とそれに関する技術に特化した知能部隊・部員は13人（関西3人、東京10人、愛知0人）・部署内の人だけではなく東京、愛知、大阪、九州の事業部の社員とコミュニケーションをとりま。・テレワーク＋週2回程度出社・オンラインにてほぼ毎日ミーティングを実施・意見を言える風土　若い社員も多くアイデアをどんどん発信できます。・事業部への支援のための出張の可能性あり（出張については相談し無理な出張はありません。※期間：3か月〜1、2年） ■キャリアについて： 3カ月に一度、上司との面談で話し合います。将来に向けていま何をやるべきかを明確にし、ステップアップしてもらいます。将来はPM、ローコードに専門特化した技術者等、複数のキャリアパスがあります。 ■当社の特徴：・1968年創業。「情報技術で未来を創造」する独立系システムインテグレーターとして様々な分野の企業様に対し、コンサルティング、システム開発、保守、システム運用、管理等のサービスを提供しています。・IT技術の進歩に足並みを合わせ、成長を続けるtdiグループは今年で創業56年を迎えました。これまでの安定した基盤をベースに更に事業拡大へ向けて成長中です。変更の範囲：本文参照

株式会社ＰｒｏＶｉｓｉｏｎ

【東京】QAマネージャー◆売上右肩上がり／急拡大中◆残業15h／年休127日◆プライム上場G／在宅可【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、品質管理

1＞顧客先【東京】住所：東京都受…

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500万円〜1000万円

正社員

◆第三者検証を中心とした「テスト専門会社」・GO株式会社や電通総研など大手クライアント多数／400社以上・3,000以上のPJ実績あり／リピート率90%／年休 127日／残業15h程度／働き方◎◆ ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 PMまたはPLとして、システム開発における品質検証のプロジェクトマネジメントを行っていただきます。 ■具体的な仕事内容：・PJのQCD管理・テスト計画、設計書、テストケースなどのドキュメントレビュー・テストチームの構築、メンバーマネジメント・顧客の品質に係る課題ヒアリング、解決方法の提案などの顧客折衝 ■案件例：・飲食店向けオーダーシステムの品質検証プロジェクトのリーダー業務・決済システムの品質検証業務（テスト計画〜レポーティング）・アジャイルで開発中の転職支援サービスアプリの品質検証業務（テスト計画〜レポーティング） ■募集背景： 2005年の創業以来、第三者検証を中心とした「テスト専門会社」として確かな実績を積み重ねてきました。業務システム案件増加等による事業拡大に伴い、開発・テスト業務経験者採用を増員・強化することとなりました。 ■当社の魅力：（1）ISTQBのプラチナパートナー！品質向上への確かな技術力国際的なソフトウェアテスト技術者認定を行うISTQBのプラチナパートナーに認定されています。社員にはJSTQB取得を推奨し、上級資格保持者による社内勉強会＆研究会を多数開催。取得の為の補助も完備しています。高い技術力を有するため、QA・テスト実施といった領域にとどまらず、脆弱性診断・QAコンサル・テスト自動化・QAOps・負荷性能テスト・QA学習サービスなど、幅広くサービス提供をしています。（2）豊富なプロジェクト実績創業以来15年間、一貫して品質検証の豊富なプロジェクト実績を積み、400社以上・3,000以上のプロジェクト実績があります。お客様にもご満足いただき、リピート率は90%を超え、売り上げは昨年比毎年110%を継続的に記録しています。 ◎社長の阿波を筆頭に、男女問わず役職に就きながら活躍をしています。（全社員数における男女比率１：１）変更の範囲：会社の定める業務

バルテス・イノベーションズ株式会社

【リモート週4】iOS脆弱性診断エンジニア◆iOS開発経験で応募可/教育体制◎/VMT【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、ネットワーク系SE

1＞東京支社住所：東京都千代田区麹…

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400万円〜799万円

正社員

~プライム案件90％以上/教育制度充実/国際的品質資格最高峰/フレックス/品質保証Gの知見を活かしたセキュリティエンジニア/成長環境◎~ ●未経験歓迎！iOSの開発経験で応募可！セキュリティリスクの発見・対策をご担当 ●会社の事業の柱のため、やりがい◎ ●「多様な技術」×「幅広い業界、サービス」でエンジニアとしてのオールラウンダーへ成長可能 ●ホワイト企業認定の上場グループで働きやすく、福利厚生も◎ ■業務内容： Webサイト／Webアプリ・スマホアプリ・IoT機器などを調査しシステム上の弱点やセキュリティリスクを洗い出す業務です。そのために、対象のシステムやアプリに対して疑似的攻撃を行い、脆弱性や耐性を診断します。 ■業務の詳細：・Webサイト／Webアプリケーションの脆弱性診断実施・iOSアプリケーションの脆弱性診断実施・ネットワーク機器／サーバ等のプラットフォームの脆弱性診断・社内インフラのセキュリティ対策・社内／社外のセキュリティコンサルタント ■業務の魅力：・親会社のバルテスはソフトウェア品質の専門会社。その品質・テストのノウハウと、幅広いセキュリティ領域の案件により、特別な経験を積むことが可能です。・セキュリティ診断部門は急拡大中の組織であるため、マネジメント等のポジションも視野に入れたキャリアアップが可能です。・基本的に一人もしくは少数でPJを進めることが多く、主担当として裁量を持った業務を行えます。 ■教育体制：・3ヶ月の外部研修 ※未経験のみ・3ヶ月のOJT ・トレーニー期間のフォローアップ体制・資格支援金＋手当・CTFなど有志のカンファレンスや外部研修参加支援 ■キャリアパス・プロジェクトマネジメントに特化したスペシャリスト思考も大歓迎・スキルや知識、経験により、チームリーダー、マネージャーをお任せ・事業拡大フェイズということもあり、組織拡大に伴うマネジメントへのキャリアステップへの可能性も大いに有 ■働く環境・リモートワーク比率7~8割（リモート推奨）・残業時間は20時間程度/月・有給消化率は約80％変更の範囲：会社の定める業務

アーバン・コーポレーション株式会社

【札幌／転勤無】オープンポジション<SE>〜基本チーム参画で安心／副業可／年休123日／残業約20h【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

1＞札幌オフィス住所：北海道札幌市…

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350万円〜599万円

正社員

【オープンポジション／チーム参画／副業可／年休123日／資格手当・家族手当有／リモート相談可／キャリアパス充実／残業20h程度／転勤無】 ■当社について当社は1992年に設立され、主にITソリューション、財務管理サービス、アウトソーシングの3つの事業を展開しています。国内外に拠点を持ち、2021年に東京オフィス、2023年に横浜オフィスを新たに開設しました。社員間の交流を大切にしており、さまざまな社内イベントを通じてコミュニケーションを深めています。 ■業務内容当社の札幌拠点において、受託開発プロジェクトや地元企業のプロジェクトに参加いただきます。主にシステム開発の設計からテストまでの工程を担当し、プログラミングスキルを活かして様々な案件に取り組んでいただきます。新しい技術や手法を学びながら、自己成長を目指せる環境です。 ■配属案件について配属先は技術スキルや経験、キャリアプランに基づいて決定します。チームでの参画が基本で、一人での常駐はありません。チームで働くことで、互いに支え合い、効率的にプロジェクトを進めることができます。 ■案件例建設会社向け：社内業務システム（多種）／Java 通信会社向け：契約管理システム／PHP 販売会社向け：ＥＣサイト構築／Java ■働き方年休123日残業20h程度転勤無資格手当・資格取得お祝い金有リモートワーク可能 ■魅力各自のキャリアパスや習得したいスキルを重視し、最適なプロジェクトにアサインします。チームでの参画により、安心して働ける環境を提供します。 ■評価制度技術面評価と管理面評価（定性評価）を等しく行い、各等級ごとに評価を行います。評価の透明性を高めるための制度改革を実施しており、個々の強みと弱みを明確に把握できるようにしています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ソニックムーブ

【フルリモート可】バックエンドエンジニア◆常駐無／自社内開発で経験豊富なエンジニアが多数在籍◎【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社住所：東京都千代田区麹町6-6-…

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500万円〜899万円

正社員

〜在宅勤務でも社内のコミュニケーション活発！/フルリモート可・月平均残業15時間・常駐無・自社内開発に拘り、最適なパフォーマンスを発揮できるよう理想の働き方を実現◎〜 ■採用背景：当社は2002年に開発・制作事業からスタートし、累計約730社の企業とのお取引をさせて頂いております。BtoCサービスの設計・開発を得意とした開発会社でUXとCRMを中心としたデジタルコミュニケーションの設計を武器に、あらゆるタッチポイントでのサービスを提供しております。開発体制強化のため、増員採用を開始しました。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】受託開発におけるサーバサイドの開発・設計・運用、インフラ構築などをお任せします。＜主な業務内容＞・PHPやTypeScript等による実装・基本設計〜開発のハンドリング・AWSでのインフラ設計・構築 ■ワンストップ開発であることの強み：当社の一番の強みは、UXデザインから情報設計、システム設計、運用設計、開発、運用までワンストップで実現できる総合的な「サービス開発力」です。プロジェクトが始まった段階からMTGに入っていくことがほとんどでクライアント様と一緒にサービスを作り上げていくことが可能です。社内の各職種メンバーと担当の業務を進めながら、最適な技術・表現を話し合いながら、プロジェクトを進めていきます。 ■スキルアップ・技術力を高められます：教育や勉強にも力を入れており、書籍の経費購入や定期的な勉強会も会社をあげて支援しています。グループごとに朝会でのコードレビュー会を実施することや品質向上のための施策としてDDDベースのソースコードの標準化を目指しております。 ■職能の垣根を超えたコミュニケーション文化：社内ではフルリモート勤務下における社内のコミュニケーションツールとして社内SNSを導入し、相談・会話しやすい環境になっております。他にも部活動制度や社員旅行など親睦・交流を深める制度は複数ございます。変更の範囲：本文参照

富士フイルム株式会社

DX08【埼玉】スマホアプリ・サービス開発（プロジェクトリーダー）◇デジカメ・チェキ等／最先端技術【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー

イメージングソリューション開発センター…

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600万円〜1000万円

正社員

【売上高3兆円規模／高い技術力でグローバルに展開／健康経営銘柄選出／年休125日／フレックス制・週2日リモート可／良好な就業環境◎】 ◆職務内容：イメージングソリューション開発センターにおいて、当事業部が展開する高性能デジタルカメラやインスタントカメラのスマートフォンアプリ/オンラインサービスの開発実務をご担当いただきます。・デジタルトランスフォーム戦略推進に必要な技術の検討・商品化前の先行検討のためのプロトタイプ開発・新規スマホアプリ/オンラインサービスの要件定義、アーキテクチャ設計、機能詳細設計・既存スマホアプリ/オンラインサービスのバージョンアップに関する要件定義、機能詳細設計・開発プロジェクトの管理（品質、日程、コスト）・外部のソフトウェア開発会社との渉外・最新のフロントエンド、および映像表現/画像処理関連技術動向調査および技術提案＜施策例＞・新しくリリースされるスマホアプリに関して商品企画部門やデザイン部門と連携し、要件定義を行う。・上位設計を行った後、ソフトウェア会社と共にアプリの開発を進め、アプリストア公開まで責任を持つ。(サービスによっては、商品戦略から参画します) ・生成AI技術などの最新技術活用の際は活用すること自体が目的にならぬよう、技術活用により目指す姿から議論し、実現に向けた開発ステップをチームで戦略議論をする。イメージングプラットフォーム開発グループは、様々なバックグラウンドを持ったエンジニアが集まったソフトウェアの技術集団です。当社のイメージングビジネスの将来を担うアプリやサービスを生み出すべく、商品企画部やデザイン部門と連携し、技術戦略だけでなく上流の商品戦略から関わり、日々開発に取り組んでいます。2021年の夏に新設された新しいグループで、アプリ・バックエンドサービス、データエンジニアリング、AI・画像処理、組み込みソフトウェアに関わるエンジニアが所属しています。 ◆就業環境：・在宅勤務可（基本週2日）、残業時間20〜30時間程度（時期により変動あり）・年休125日、有給消化率も高くフレックス制でワークライフバランスも整います。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社システムサポート

【ポジションサーチ】エンジニア職※プライム99％/全案件最上流工程から参画／リモート可【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

東京支社住所：東京都新宿区西新宿2-…

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400万円〜999万円

正社員

【プライム上場企業G/リクルートHD・カドカワ・キャリアデザインセンター等大手企業と直接取引/事業戦略からの企画検討や要件定義等の上流工程から参画/圧倒的技術力を保有】 ■職務内容お客様の課題解決に向け、製品の提案〜導入〜構築〜保守まで一貫して対応しており、エンジニアとしてビジネスの全工程を経験していただくことができます。 ■募集部署の特徴について　 ※貴方の経験や志向性に合わせて配属部署を決定プライム99％、継続取引率100％で自社勤務の部署や、情報通信、生損保、金融などを中心とした業務特化型の受託開発やIT業務支援サービスを提供する部署、AWS/Azureのクラウドに特化した部署など、ご志向性や目指したいエンジニア像に併せて選考します。 ■当社の魅力：（1）積極的なスキルアップ…社員の積極的な自己研鑽を支援するため、技術スキル・ヒューマンスキルの両面での成長を支援します。・技術的な支援…各種資格取得奨励制度（規定に則り一時金の支給有）、SAP社、Oracle社等の各種ベンダー有償研修への参加支援、ベンダー開催オープンセミナー等のイベントへの参加奨励（2）柔軟なキャリアプラン…本人の指向性を上長と協議の上、従事プロジェクトや組織活性化活動を通し、各社員のキャリアプランの実現を組織として目指します。（3）明確で公平な人事制度…昇進、昇格は、職能考課（コンピテンシー評価）と業績考課（目標達成度評価）の結果で決定されます。職能考課は約30項目の行動評価によって行います。業績考課は目標管理によって年2回行い、成果の達成度合いにより評価します。（4）資格取得支援制度：IT関連の国家資格やベンダー資格など資格取得奨励制度を完備。現在約500の資格が対象で、取得した社員には、受験料＋上限150,000円で一時金を支給。会社から推薦され、受験した社員には、受験料・交通費等の会社負担や、受験時間の就業時間扱い等の対応がある（5）残業月平均20時間：残業時間について以下の取り組みを実施。（1）45時間以上の残業発生予定者に対する事前協議（2）残業45時間超過した場合は担当者から上司と本人に通知。（3）連続して残業45時間超過が見込まれる場合は本人に発生要因、体調面等ヒアリングを実施し対策を検討変更の範囲：無

Sansan株式会社

【福岡】Webアプリ開発◆紙と電子の契約書をデータベース化◆名刺管理サービス「Sansan」提供企業【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

福岡ラボ住所：福岡県福岡市博多区中洲…

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700万円〜1000万円

正社員

【紙やPDFの契約書をテキストデータへ／名刺を99.9%の精度でデータ化する技術を活用／独自の技術を連携して新たな市場価値を創造！】紙と電子の契約書を正確にデータベース化し、全社で活用することでビジネスを強くする契約DXサービス「Contract One」のプロダクト開発をご担当いただきます。 ※入社後、東京での研修を予定しております。期間は1週間程度を想定していますが、新型コロナウイルス感染症の発生状況を踏まえて調整予定です。 ■業務の特徴：現在はプロダクトマネジャーとデザイナー、エンジニア十数名の体制で開発を進めているサービスです。OKRによる目標管理とスクラム開発の手法を用いて業務に向き合っており、日々ダイレクトにビジネスに触れられるポジションです。＜開発環境＞・フロントエンド：TypeScript、React ・BFF：TypeScript、Express ・サーバーサイド：Kotlin、Ktor、Spring boot ・データベース：PostgreSQL ・ソースコード管理：GitHub ・インフラ：GCP（App Engine、Cloud Run、Cloud Functions、Cloud Tasksなど） ■「Contract One」について： Sansanが独自に開発したデータ化技術を用い、紙やPDFの契約書をテキストデータ化。管理に必要な項目を抽出・インデクシングし整理できるサービスです。Contract Oneで契約書のデータ化を行うことにより、契約書類の検索性・共有の効率性を上げるだけではなく、契約内容の分析と改善を可能にし、法務業務からの事業貢献を実現します。 ■当社の特徴：当社は長らく、アナログ情報のデジタル化に取り組んできました。名刺を99.9%の精度でデータ化し、さらに人脈の管理と共有を可能にしたのは、人力とAIを組み合わせた独自のテクノロジーです。これまで培ってきたこの技術を名刺以外の媒体に活用することによって、これまでにない業務のあり方を提供できると考え、さまざまな可能性を模索しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社クリエーション・ビュー

大阪【40〜50代活躍】PM◆上流・マネジメントに専念可／営業ノルマ無◆プライム案件8割◆定年65歳【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー

1＞本社住所：東京都新宿区新宿4-…

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600万円〜999万円

正社員

【プライム案件8割／営業ノルマなし、上流・マネジメントに専念可能／リクルート・オリックスなど大手企業と取引／残業10h・リモート9割／定年65歳】 ■業務概要：大手クライアント向けシステム開発の、要件定義・設計、見積もりなどの上流工程を中心にお任せします。ご希望に応じて、開発業務まで担当いただくことも、上流・マネジメント業務に専念いただくことも可能です。 ■業務の詳細：案件の8割が直取引のため、幅広く裁量権を持って、顧客への提案段階から携わることが可能です。また、BtoB・BtoCともに案件があり、要件定義から運用保守まで一括請負の案件も多数あります。【担当工程】・上流工程（顧客折衝、要件定義、見積もり）・半期に1回のメンバー評価・システム開発 ※案件獲得（営業）ノルマはございません。【プロジェクト例】・ECサイトの開発・保守・図書館システムの開発・導入支援・保守・大手中古車サイトの開発・保守・大手生命保険企業のシステム開発・保守・大手TV局デジタルコンテンツの作成・複数のユーザ系企業の社内Webシステムの開発・保守 ■プロジェクト体制：【規模】数名〜10名のチーム体制です。プレイングマネージャーとして活躍される場合は、数十〜数百万円の比較的小さい規模の案を複数担当いただくことが多いです。上流・マネジメントに専念される場合は、より大規模の案件を担当いただきます。【期間】プロジェクト期間は短いものだと半年〜1年、長いものでは数年単位になります。 ■働く環境：・当社は「長く働いてほしい」という思いから働き方を重視しており、平均残業時間は10時間となっております。当社の働き方にご理解のある顧客のみお取引を行い、社員と面談を行い業務時間の確認をしております。・リモートワーク比率が9割で、在宅勤務を中心に業務を行っています。・住宅手当や家族手当、退職金制度など、長く安心して働ける制度を整えています。 ■40代~50代活躍中： 65歳まで働くことができるため、40〜50代の方も安心してご応募ください。直近開発経験が無い方も応募可能です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ガラパゴス

【全国フルリモート可】フロントエンドリードエンジニア◆大手クライアントほぼ直販／技術選定からお任せ【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都千代田区神田神保町2…

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700万円〜1000万円

正社員

【技術選定からお任せするフロントエンドリードエンジニアを募集／大手クライアントに対して直販がほとんど／全国フルリモート可能／フレックス】 ■募集背景：スマートフォンアプリ・WEBサービスの開発や継続改善、運営サポートを行っており、業界トップクラスの開発実績を誇っています。アプリ開発は10年以上の実績があり、2024年8月時点で５プロジェクトが稼働しています。一方で、2025年以降はより需要が高まるWebサービス領域を拡大すべく、フロントエンドの開発体制強化を目指しています。その一人目となるフロントエンドエンジニアを募集します！ ■業務内容： WebサービスのWebフロントエンド開発をお任せします。現在はフロントエンド専任のメンバーが不在の状態なので、現代的なベストプラクティスに基づく開発フローを整備しながら、エンドユーザーが直接使用するWebサイトや、管理用のCMSなどの開発、メンテナンス、改善を手がけていただきます。【主な技術キーワード】 ※案件に指定がない限りは担当チームの裁量で技術選定ができます。下記は近年の実績を参考として記載しています。バックエンドはRustを採用できないか画策しています。・バックエンド：Kotlin+SpringBoot, Ruby on Rails, Node.js ・フロントエンド：TypeScript+SvelteKit ・CI：GitHub Actions ・インフラ：クラウド（AWS または GCP）・コミュニケーション：Slack, GSuite, GitHub, Notion ・その他：Docker, PostgreSQL, MySQL, MongoDB ■ポジション魅力：【自身の裁量で技術選定ができる、自由な開発環境】自由な開発手法でそれぞれの知見を持ち寄りながら活躍、技術的にやりたいことはほぼできる土壌です！本ポジションでも、技術選定からお任せします。【様々なサービスに携わり、新しい技術に挑戦できる】受託開発中心という事業背景もあり、さまざまなサービスに携わる機会が豊富です！エンジニアとして、新しい技術を取得し続けるとともに、実践で活かせる環境が整っています。変更の範囲：会社が定める業務

株式会社こだわり

【年収500万確約／給与アップ】アプリエンジニア／エンジニアファーストな社風◆残業10h／在宅7割【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社住所：東京都品川区東五反田5-2…

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500万円〜799万円

正社員

【スキルアップにつながる案件配属を重視し、エンジニアの採用成長に「こだわる」社風】 ◆4軸で希望をヒアリングしてPJT提案／社外のメンターにキャリア相談も可能な成長できる環境 ◆IT業界経験豊富な創業者と経営陣が揃い、エンジニアファーストな社風 ◆残業10時間程度／リモート比率70%／前年収保障で年収アップに繋がる ■業務内容：業務系アプリケーション開発が70％、BtoBのWebサービスの開発が30％となっています。要件定義からテスト工程まで案件のご紹介が可能なため、ご自身のスキルにあった案件の参画や上流工程への挑戦が可能です。 ■アサイン：社前段階で「携わりたい技術分野」「担当工程」「通勤時間」「リモート頻度」の4軸で希望をヒアリング、第一希望の条件を叶えるプロジェクトを平均5案件提示。希望を叶える、納得感の高いプロジェクトへの参画が可能です。入社後も、もし人間関係やPJTの方針で希望に相違があれば離任調整も可能。上司以外のベテランエンジニアがキャリアサポーターとして相談可能で、エンジニアとして悩んでいる点やフラットなキャリア相談を行い、進みたい方向の壁打ちができます。 ■プロジェクト例： ◎商社の社内DX推進（C#.net／RPA／BIツール） ◎大手自動車会社の開発支援（VBA／最先端技術の導入） ◎医療・保険関連システムの設計・構築、PM（AWS） ◎アプリのAndroid移植（C++,Java/Android） ◎企業向け会計システム運用・保守（Windows Server,RHEL,Azure）など、さまざまなフェーズに関われる案件があります。 ■魅力点：・残業少なめ！月平均9.3時間／リモート全体7割営業担当が残業時間の理解をしており、先方とも交渉しています。慢性的な残業が続く案件は変更しております。・毎年6%平均昇給営業が先方と毎年単価交渉を進めており、ご自身のスキルアップに応じてし給与に反映されます。・勉強会などナレッジ共有もあり毎月1時間エンジニア勉強会あり、技術ブログやAWS部など部活もあり、社内で積極的に学習する雰囲気です。書籍購入費用負担があり、9割の社員が利用、平均13800円書籍購入につなげっており、めざしたいキャリアに向けて自己研鑽できます。変更の範囲：会社の定める業務

ダイレクト出版株式会社

【大阪/未経験歓迎】自社開発エンジニア◆成長中のベンチャー企業/Ruby/充実の教育環境/在宅勤務可【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社住所：大阪府大阪市中央区安土町2…

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350万円〜899万円

正社員

〜WEBマーケティング業界で日本トップレベルの企業／完全未経験から活躍可能／実力を評価◎／フルフレックス〜 ■職務内容：書籍やオンライン講座、セミナーなど「知識」という商品をインターネットマーケティングを用いて販売している当社にて、WEBエンジニアをお任せします。会員数220万人を突破した動画配信プラットフォーム「ダイレクトアカデミー」のアプリ/ブラウザの開発や、社内のマーケティング・セールスを円滑にするシステムの改善・刷新などをお任せしていきます。 ■具体的な業務：・ECサイトの開発（Ruby on Rails）・社内システムの改善・刷新（Ruby on Rails）・iOSアプリの開発（Swift UI）・上記プロジェクトの要件定義・設計 ※100%自社開発なので、企画から要件定義・設計、開発、運用まで幅広く関わることが可能【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成：エンジニア28名で約8割が20代で最年少リーダーは28歳と若手が活躍しています（男女比８：２） ※インフラ/開発すべてを担う「フルスタックエンジニア」として活躍する先輩も多数在籍 ■手厚い研修制度（1）仮想プロジェクト研修「仮想プロジェクト研修」で、実際にプロダクトを開発していただきます。同期入社のメンバーとチームを組み、システムのUX/UI設計からプログラミングまで全工程を学習していきます。（2）ペアプログラミングチームに配属後は先輩と2人1組になり1台のパソコンでプログラミングを実施。先輩のナビゲートをもとにコードを書いていくので、初心者でも高品質のコードを書くことが可能。 ※未経験スタートでも全員、1年目で開発担当として活躍しています。 ■当社の魅力：・会社に依存しない自立できる知識と能力が身につく！・圧倒的に自由な社風で勤怠管理もなく、自分の裁量で自分のスケジュールを決めることが可能！・モチベーションの高い仲間と働くことができます◎ ・年功序列ではなく実力主義なので、がんばって成果を出せば年齢に関係なく給与や報酬がアップします！・経営者としての目線を身に着けることが可能◎ ↓ぜひ採用HPをご確認ください！ https://www.d-publishing.co.jp/ 変更の範囲：本文参照

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