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株式会社アウトソーシングテクノロジー

Oracleデータベース管理者（DBA）◆一部リモート勤務あり◆データベース管理のお仕事をお任せ【エージェントサービス求人】

サーバー運用・保守、サポートエンジニア

1＞顧客先住所：東京都受動喫煙対…

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350万円〜699万円

正社員

■業務内容：当社お客様先オフィス、または在宅でのデータベース管理のお仕事をお任せいたします。 ■業務詳細：対象製品：Exadata、ODA、ZFS ＜対応内容＞・トラブル対応・質問相談・パフォーマンスの解決・定型業務（権限追加設定、表領域の拡張、など）・DB診断（月1回）＜定常業務＞・ドキュメント作成およびレビュー（設計書、作業手順書、タイムチャート）・顧客からの相談QA対応・エラー監視、発報メッセージ調査・トラブル対応（ログ取得、調査、サポート問合せ）＜非定常業務（休日勤務あり）＞・本番環境での構成変更作業（SSH接続設定）・不定期のメンテナンス作業（ILOMの手動バックアップ、サーバ再起動など） ※今後は当プロジェクト内でOSTechの体制化も視野に入れております。【業務内容（雇入れ直後）：DB運用管理】 ■会社の特徴： ◎「人」を成長させることに注力し、成長してきた企業です ◎配属先をシフトさせていき、上流工程を目指したキャリアビジョンを形成致します。 ◎キャリアカウンセラー、エンジニアの組織体制によって充実したバックアップを図っています。 ◎福利厚生も充実しています。（以下詳細）資格取得支援制度／引っ越し手当・住宅手当／Eラーニング／キャリアドック制度（キャリアコンサルタントと面談して、キャリアアップやスキルアップについての相談をすることが可能）／FA（フリーエージェント制度）エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です変更の範囲：ITエンジニア業務全般

テクノブレイブ株式会社

第二新卒歓迎◆院内SE／医療業界のITのスペシャリスト◆資格取得支援充実◆平均残業16.1H【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、サーバー運用・保守

本社住所：東京都千代田区神田三崎町3…

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400万円〜699万円

正社員

~創立以来黒字経営の安定基盤／医療系システムに興味がある方歓迎／全社平均残業16.1H~ ●おもいやりおもしろカンバニー ●働く人の面白さとやりがいを重視 ●有給取得率100%推奨×定着率90%以上で長期就業しやすい環境 ■職務内容：IT需要の高い医療分野におけるエンジニアとして、医療情報システム（電子カルテシステム・医事会計システム）の保守運用に関わる業務支援をご担当頂きます。 1つの病院に常駐しながら、チームで運用に携わっていきます。 ■入社後の流れ：現場OJTを通し先輩社員より業務を学んで頂きます。また医療情報技師の資格を医療事業本部は全員取得を目指して頂きますので、e-ラーニングで勉強環境がございます。 ■使用技術：・言語：.net, VBA ・DB：Oracle　・OS：Windows ■組織構成：当ポジションは、社員15名で構成されており、他協力会社様、病院の情システム部門と連携をしながら業務を進めます。院内のインフラに関わる院内SEとしての立ち位置を担って頂きます。 ■キャリアステップ：どのようなキャリアを歩みたいかは面接の場でお話しください。適性だけでなく、希望を踏まえて配属先を検討します。同社は「エンジニアがやりたいこと」を実現できる会社を作りたいという思いで設立されており、「おもいやりおもしろカンパニー」をモットーにしています。そのため、経験や能力はもちろん、どのような業務でPJにどうかかわっていきたいかなど、エンジニアの「やりたい」に寄り添い、仕事の「やりがい」や「達成感」を充実させていきます。 ■就業環境：プライベートを大事にすることで仕事にも満足に働けるという考えのもと、全社平均月残業時間16.1時間、有休消化100％推奨し、WLB実現に向けた就業環境を整えています。また、チーム・オフィス単位での情報交換のMTG、技術教育研修など、社員ひとりひとりや会社全体が品質を底上げしていけるための教育方針を立てて実践しています。変更の範囲：会社の定める業務

ブライザ株式会社

【東京】C／S系システムの保全・メンテナンス◆月給40万〜／サーバ運用監視経験のある方／完全土日祝休【エージェントサービス求人】

サーバー運用・保守

1＞横浜営業所住所：神奈川県横浜市…

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500万円〜799万円

正社員

【大手顧客との取引多数／豊富なキャリアパス／研修制度充実／働きやすい社風／年休120日・完全土日祝休み】 ■業務内容：サーバ監視オペレーション（24h365D）をお任せします。＜使用ツール＞千手 ■キャリアパス：当面は地域密着にてプロフェッショナルを目指していただきます。その後、ご本人の希望やキャリアアップを目的に他案件・他職種への挑戦していただくことも、特定分野のスペシャリストとしてご活躍いただくことも可能です。弊社は一人一人のキャリアに寄り添い、最適な職場環境の提供を大切にしています。 ■当社のキャリア形成支援：当社では、上流工程を中心に高度な技術サービスを提供できる技術者の育成を目指しています。充実した教育研修とサポート体制により、個々人に適した技術や業務領域の経験を経て長期的にキャリア形成を実現できる環境です。＜教育研修制度＞・研修センター…横浜研修センターでは、機械設計、情報処理、施工管理分野を中心に様々な技術取得プログラムを実施・eラーニング…豊富なメニューを揃えたeラーニングシステムを導入・技術者育成プログラム…様々な育成プログラムにより技術者のスキル向上とキャリア形成を支援・資格取得支援制度…資格取得受験料補助、技術図書購入補助、技術研修補助等の充実した支援制度＜サポート体制＞・キャリアコンサルタント…的確にアドバイスができる専門性の高いキャリアコーディネーター（国家資格）が在籍・評価制度…「業績」「組織貢献度」「能力開発」の指標から公正な評価を行い、報酬への反映とキャリアアップを実施 ■当社について：日本のモノづくりを技術力で支える技術系特化のアウトソーシング企業。社員の9割以上がエンジニアという技術者集団です。創業から20年黒字経営の安定基盤。様々な業界の開発プロジェクトに参加して習得したノウハウが強みです。自社エンジニアのみで開発を行う【匠プロジェクト】は他社にはない強みです。変更の範囲：会社が定める全技術職務、職種、業務

株式会社インフォメーション・ディベロプメント

【神戸/大阪】データセンター／運用オペレーション◆原則残業なし！◆プライム上場G／DCM0-103【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

1＞常駐先（大阪府豊中市）住所：大…

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350万円〜449万円

正社員

【基本的に残業なし／くるみん認定で育休取得率・復帰率100％／社員フリースペース有／クラブ活動充実／有給取得率83％／資格支援・退職金制度・ホワイト500】 ■ポジション概要：ホストオペレーションにおける運用メンバのポジションです。 ※業務経験、自己研鑽を積むことでマネジメント、リーダ職務へのステップアップが可能です。また研修や資格取得にかかる社内制度も充実しています。 ■業務概要：保険関連企業における災害対策業務、およびオンラインとホストオペレーション業務をお任せします。 ※顧客先データセンター内での勤務となります。 ■業務内容：保険関連企業のデータセンター内における運用オペレーション　（1）定例作業（サーバ機器確認、サーバリブート）（2）有事（関東での災害発生時）におけるシステム維持（3）障害発生時の対応（対応手順／開発・ベンダー連絡、管理表入力等）（4）有事発生時に備えたオペレーション訓練（5）A-AUTOを用いたジョブ実行（6）障害監視アラート1次切り分け・エスカレーション（7）オンライン起動・停止および監視 ■部署人数： 159名（2025年4月1日現在） ■働き方： 1直…9:00〜21:15（休憩2h） 2直…21:00〜9:15（休憩1.5h） ※シフト勤務のため、基本的に残業無し ※１か月あたりの労働時間は150〜160時間程度（シフトにより変動） ■着任後のスキルアップ：・チームのマネジメント、リーダ職務・社内制度により、IT系技術の資格取得を行い更なるステップアップが可能 ■当社の魅力：プライム市場に上場しているグループ企業である当社は、多種多様な業界で大手顧客との取引実績多数があり、コンサルからソフトウェア開発、システム運営管理、クラウド・セキュリティ、BPOまで、トータルなITアウトソーシングサービスを提供しています。 2023年は過去最高売り上げ・営業利益更新中です。1969年の設立以来、IDグループは大手金融機関や社会インフラ企業を中心に1,000社以上と取引をしており、コンサルからITインフラ、ソフトウェア開発、システム運営管理、クラウド、サイバーセキュリティまでワンストップで提供しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社テクノプロ

【松本】ITエンジニア※運用〜保守◇東証プライム上場／充実した研修制度/原則転勤無【#17】【エージェントサービス求人】

サーバー運用・保守、サポートエンジニア

【テクノプロ・エンジニアリング社】松本…

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400万円〜649万円

正社員

〜グループ売上業界№１／技術者派遣では国内トップクラスの人材規模と実績／成長に適した案件をアサイン〜 ■担当業務：ご本人の希望とスキルに合ったプロジェクトに参画いただきます。設計・構築〜運用・保守、テスト、ヘルプデスクなどスキルに合わせてIT業務をお任せいたします。 ■取引き業界例：大手自動車、半導体メーカー、金融証券、カード系、製鉄メーカー、産業機械、電力、自治体、公共、医療系等案件に関しては、エンドユーザーから直接任されるプライム案件が約60％、その他40％のうち大半が大手SIerが任された大規模プロジェクトに参画している案件となっています。プロジェクトに関しては、大規模なものから小規模なものまであり、上流工程から携われる案件、幅広く経験ができる案件などご希望に沿える可能性が高いです。 ■魅力ポイント：・大企業ならではの案件数日系大手メーカーやSler、通信系、官公庁、金融証券等、大手企業を中心に800を超す取引先を有しております。案件数が多く、上流工程中心に下流の案件まで多くの案件を保有しているため、エンジニアの希望やスキルに応じたアサインが可能であり、やりたい仕事や成長できる案件にアサインできる可能性が高いです。・豊富なキャリアパス将来は多岐にわたるプロジェクトのなかで、様々な業種、職種へキャリアパスが可能です。 ■研修制度： 200種類以上の豊富なプログラム内容を揃えています。【テクノプロ・ラーニング】全国4カ所に社員専用研修施設を保有　【Winラーニング】情報系研修／電気・電子系研修／階層別研修／インフラ系研修／機械系研修／ヒューマンビジネス系研修／化学系研修【Winスクール】全国主要都市48カ所に教室を展開しているグループ会社の運営する講習を受講できます。 ※社内承認を得た講座は全額会社負担。 ■その他の支援体制：・キャリアデザインアドバイザー（エンジニアとしてのキャリアデザインや業務に関するご相談に応えます。）・リーダー研修（管理者として活躍できるエンジニアになるための研修も用意しています。）・相談窓口（メンタルヘルスおよびハラスメントに対応する専門窓口を設置しております。）変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アウトソーシングテクノロジー

メインフレームのインフラエンジニア（テスト・保守・運用・ヘルプデスク・監視）◆充実の育成体制【エージェントサービス求人】

サーバー運用・保守、品質管理

顧客先（首都圏エリア）住所：東京都/…

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350万円〜699万円

正社員

■業務内容：メインフレームシステムのテスト業務および保守・運用・監視業務を担当し、システムの安定稼働と品質維持を支えます。具体的には以下の業務を担当します。・JCLジョブの動作確認およびエラー検証・性能テストおよび負荷テストの計画・実施・不具合分析およびテスト結果のレポート作成・メインフレームシステムの日常的な運用・保守作業・ジョブ管理および定期バッチ処理の監視とエラーログ対応・障害発生時の一次対応および原因切り分け・ユーザーからの問い合わせ対応技術およびサポート（ヘルプデスク業務） ■案件例：・大手保険会社向けメインフレーム運用・監視プロジェクト・公共機関向けメインフレーム保守・運用業務・小売業向け基幹システムのテスト・保守プロジェクト ■開発環境： OS：z/OS、IBM System z ミドルウェア：IMS、CICS、WebSphere MQ ツール：IBM Tivoli、JCL、Rational Developer、CA7 言語：COBOL、JCL、RPG、Rexx フレームワーク：CICS Transaction Server、IMS DB/DC データベース：DB2、IMS Database バージョン管理：Git、IBM Rational ClearCase プロジェクト管理：Jira、Redmine、Confluence ■配属先情報：基本チーム（３~10名）での配属となります。人員構成：30代が中心に、平均年齢が33歳 ■入社後スケジュール：（1）入社後1〜3日間：導入研修全社員共通の研修です。会社が目指している方向性はもちろん、ビジネスマナーや情報セキュリティ研修も行いますので、就業後の想像をしていただくことができます。（2）配属が決まり次第、現場での業務にあたっていただきます。 ■充実した教育制度／入社後のフォロー体制充実： ◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体系の導入。 ◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。 ◇人事考課制度…目標達成を適正に処遇へ反映されることで有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社群馬銀行

【群馬前橋】オープンポジション◆社内SE/社内改革・DX推進に関わる/プライム市場/中途入社多数あり【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、サーバー運用・保守

本社住所：群馬県前橋市元総社町194…

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400万円〜899万円

正社員

【地元大手金融機関/育児休業取得率男性133.3％女性管理職比率16％/地方銀行の全国シェア3年連続で4割超/県内シェア45.83％/地方創生・地域の活性化に携わるやりがい有/群馬県を主要な営業基盤とする地域金融グループ】・当行のDX推進をご担当いただきます。業務はグループごとにわかれています。入行した方のこれまでのキャリアや適性により担当業務を決定し、先輩の補佐業務をしながら業務を覚えていただきます。 ■業務内容・システム部：銀行システムの企画、開発、運用、維持管理、セキュリティ開発などのプロジェクト・デジタルイノベーション部：デジタル面の業務改善の企画、立ち上げ、実装など　 ■入社後：・まずは先輩の補佐業務をしながら業務を覚えていただきます。その方のスキルにもよりますが、ひとりだちできるまでは先輩社員から業務を教えてもらえる環境です。 ■仕事のやりがい：・将来の中長期のキャリアを築くことが可能です。当行はDX推進に非常に力を入れていますので、新しい取り組みや改善を進めていくことが好きな方にはやりがいのあるお仕事です。 ■組織構成：・システム部64名、デジタルイノベーション部18名・上司と部下のコミュニケーションの活性化や上司のマネジメント意識の向上を図るためにがスタート。また、2014年に女性ワーキンググループが立ち上がり、女性が働きやすく、能力を最大限に発揮できるよう女性活躍推進の取組みを強化中です。 ■働き方・有給休暇をすべての行員が計画的に、また公平に取得できるよう「制度休暇」や「連続休暇」や2営業日続けての休暇が取得できる「ポケット休暇」、年５日休暇を取得できる「ワーク・ライフ・バランス休暇」、育児休業、配偶者出産、介護休暇等もあります。また、産前産後の出産休暇はもちろん、子どもが2歳になるまで利用できる育児休業制度、復職後に利用できる看護休暇、短時間勤務、所定外勤務免除、時間外勤務の制限等、子育て中の行員を支援する制度が充実しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社オージス総研

【大阪】大阪ガス向け基幹システム維持管理と再構築◆在宅可／フレックス／大阪ガスGで安定性◎【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

本社住所：大阪府大阪市西区千代崎3-…

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400万円〜699万円

正社員

■業務内容：大阪ガス向けの大規模基幹システムの維持管理をお任せいたします。直近では「既存システムに関する調査や改修」「問合せ対応やシステム運用」「システム改善提案や要件定義」を、顧客と直接やり取りを含め実施いただきます。将来的には汎用機からのオープン系サーバーへの移行を伴う再構築で活躍いただける人材を募集します。【変更の範囲：限定なし】 ■PRポイント： ◎大阪ガスのIT戦略を実現する立場で、要件定義〜開発保守まで一気通貫で取り組めます。 ◎大阪ガス向けビジネスで安定性と継続性があり、また大阪ガスは「攻めのIT経営銘柄」や「IT Japan Award」に選定される等、IT活用に先進的な取り組みをしているため、安定的に挑戦できる仕事がある環境下でスキルを磨けます。 ◎安定的に挑戦できる仕事がある環境下でスキルを磨けます。生活に直結する社会インフラを支えるやりがいを常に感じながら仕事ができます。 ◎これまで自由化や法的分離といった大規模プロジェクトを成功させ、大阪ガスを支えてきた実績があります。生活に直結する社会インフラを支える大阪ガスという大企業を支えるやりがいがを常に感じながら仕事ができます。 ◎既に汎用機からオープン系への移行を複数システムで成功させています。また、オープン系移行については、当社の強みであるクラウド活用も含めた技術力が推進力となります。 ◎同一顧客に継続して関わることで、経験やスキルを確実に身につけられ、またそれらを将来にわたって活かせる安心感があります。 ◎顧客と密接な関係を構築し、将来も見据えた顧客業務やシステムについて直接やり取りをすることで、顧客と同じ視点でシステムに関わることができます。 ■当社の強み：近畿一円約650万世帯のエネルギー供給を担う大阪ガスのITを、ほぼ全ての業務領域において長年に渡り支え続けています。その役割は要件定義といった上流工程を含むシステム開発の全工程、およびリリース後の運用・維持管理はもちろん、IT戦略の立案・企画までをも含みます。社会インフラを支える高い技術力、常時稼働している大規模プロジェクトの推進力をもとに「品質ファースト」を実現しています。変更の範囲：本文参照

株式会社日立システムズエンジニアリングサービス

【日立G／川崎市】Windowsサポート担当（リーダー候補）◆年休129日／離職率1.8％／在宅可【エージェントサービス求人】

サーバー運用・保守、フィールドエンジニア、サポートエンジニア

かながわサイエンスパーク(KSP) 住…

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450万円〜649万円

正社員

〜日立G／離職率1.8％（2023年度実績）／住宅手当・家族手当充実／グレード別教育カリキュラム・マネジメント人材を育成／年休129日〜 ■業務内容：テクニカルサポート（日立サポート360）の Windows製品に関わるコールセンタでのテクニカルサポート業務をご担当頂きます。 ■業務詳細：中・大企業・公官庁向け問合せコンタクトセンタにおけるWindows製品に関する技術問い合わせや障害の調査対応 ◇対象は日立製作所/グループ経由でWindows製品のサポート契約を締結した製品 ◇既知事例や実機確認、ログの調査などで対応(難解な案件は、後方のチームへエスカレーション） ◇チームリーダーの候補を募集しています。 ◇ディスパッチ(メンバーへの案件振り分け、回答チェック) ◇QM(品質管理) メンバー育成 ◇チームメンバーからの技術相談対応 ◇後方チームへのエスカレーション判断など ■キャリアパス ◇案件はチームで参入しているため、OJTを通して業務に慣れることができます。 ◇様々な問い合わせに対応することにより運用、保守、構築、設計業務へのキャリアアップが可能です。 ◇チームリーダーとして活躍することにより、管理者としての成長も望めます。 ※最初は担当者として夜勤含むシフト勤務で経験を積んでいただき、その後は、マネジメントがメインの通常勤務となります。 ■業務の魅力 ◇Windows製品の知識習得 Windows製品に関する、様々な問い合わせを通じ幅広い分野をより深く知識習得ができます。習得した知識を元に、お客様の課題を解決することで、やりがいを感じる事ができます。 ◇育成スキルの習得メンバーの育成にも携わることで、自信の育成スキルの向上やメンバーの育成を感じられます。 ◇コンタクトセンタ業務知識の習得 COPCに準じた運用をしているので、コンタクトセンタ業務についても深く理解できます。OSや他のミドルウェア製品との連携もある為、Windows製品だけでなく周辺の知識も身につけることができます。 ◇エンジニアとしての安定性オペレーションシステム（Windowsは）世界的に圧倒的なニーズが高くエンジニアとして安定性があります。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社日立ソリューションズ・クリエイト

勘定系システム基盤もしくはAWSクラウド基盤における更改/保守案件担当◇リモート可／年休126日◇【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

1＞本社住所：東京都品川区東品川4…

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450万円〜799万円

正社員

〜業種未経験歓迎／フレックスタイム制度有／住宅手当・家族手当など充実〜 ■仕事内容日立グループの一員として、さまざまなプロジェクトを担当しています。当社の主な役割としては、設計等の処理方式の決定、協力会社への作業指示、管理及びレビュー、上位ベンダーとの調整業務となりますので、上流工程から経験を積むことができます。設計工程においては、特に非機能要件を担当するケースが多いのが特徴です。 ■具体的には・お客さま要件に基づく、オンプレミス環境上へのサーバOS設計（特に、RHEL）・ミドルウェア設計・構築（特に、JP1）・お客さま要件に基づく、AWSクラウドシフトまたはリフトに関わる一連の設計、構築、テスト、移行業務（要件により用いるAWSサービスは異なる）・構築した各サーバでのOS・ミドルウェアの動作検証・現行システムから新システムへの移行作業（サーバ移行・データ移行）　など日立グループの安定した経営基盤があり、また、在宅勤務の積極的活用や有給休暇の取得推進といった働き方改革を推進しているため、腰を据えて働くことができます。また、情報処理(応用、高度)、DX関連(AWS、Azure)、日立製品資格、日立ITプロフェッショナル認定制度／PMPなど資格取得のための研修やワーキングも充実しており、教育環境も整っています。【取り扱う製品事例】日立製品(アプリケーションサーバ、DB、運用)、仮想化(Vmware)、OS(RHEL、Windows)、Oracle等の主要な製品と、shell製造など ■配属部門について金融第一システム事業部第1ソリューション本部第4部への配属となります。主に勘定系システムのオープン化対応や共同センタ型システムを中心としたAWSシステムの構築・保守を手掛けています。基本的には顧客先常駐もしくは日立事業所での勤務となります。プロジェクトの状況によってはテレワークも可能です。変更の範囲：会社の定める業務

CTCシステムマネジメント株式会社

運用設計・システム運用保守エンジニア◆伊藤忠の中核CTCグループ/運用構築設計等にも挑戦可◎【エージェントサービス求人】

プリセールス、サーバー運用・保守

★本社住所：東京都港区虎ノ門4-1-…

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400万円〜899万円

正社員

◎大手総合商社"伊藤忠"の中核CTCグループ・業界業種問わず豊富な案件/大規模プロジェクト/大手顧客との取引多数 ◎システム運用サービスのほか直請け案件も多数あり、上流工程へも挑戦できる環境 ◎マネジメント、スペシャリスト双方のキャリアパスやジョブローテーション制度など成長環境充実 ◎離職率3％台と高い定着率/プラチナくるみん認定企業 ■業務内容：ご経験等に応じ、以下の運用業務をお任せいたします。（1）運用設計、調整（要件定義、運用設計、運用試験、他部署との連携調整、顧客との折衝）（2）運用（ランニング）における案件維持管理、課題管理、改善提案（3）課題管理からの改善提案におけるセールス対応（４）営業担当と案件獲得に向けたプリセールス活動（順を追ってのキャリア形成）【変更の範囲：当社規定による（職業安定法施行規則改正により明記しています/詳細は面接内でご確認ください）】 ■入社後当面の業務・キャリアステップなど：入社後、まずは既存のフロー運用業務をチームメンバの一員としてお任せいたします。将来的には、新規運用案件の運用構築設計や調整をお任せいたしますが、ご経験に応じてリーダーまたはメンバーの役割を担っていただきます。フロント部署となる機会が多くあるため、社内外の他部署との連携対応も想定しています。 ■組織構成：マネージャー１名、メンバー9名で構成 ■部署の雰囲気、案件・業務の魅力：・運用エンジニアから運用設計者へのステップアップが目指せる・メンバー同士でサポートし合いながら業務に取り組んでいる・部内でのプレゼン発表（案件説明や製品紹介等）や他部署メンバーとの交流会を定期的に実施しており、情報交換が活発に行われている風土・業務に対するDX化も積極的に取り組んでいる・出社とテレワークのハイブリッドワーク ■魅力： ◇業界業種問わず豊富な案件・業務（スキルアップを目的としたジョブローテもあり） ◇CTCグループの総合力（マルチベンダーとして豊富な取り扱い技術、大規模案件など） ◇働きやすい環境づくり（テレワーク、スライドワーク、時間単位有休、服装の選択肢拡大、短時間勤務、ブリージャー制度　など）

株式会社トプコン

【板橋】クラウド領域のITエンジニア※担当〜エキスパート／海外売上比率80%超の精密機器メーカー【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

本社住所：東京都板橋区蓮沼町75-1…

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500万円〜999万円

正社員

【年間休日128日／フレックス／東証プライム上場／海外売上比率80％の日本を代表するグローバル精密機器メーカー】【職務の概要】グローバル経営基盤強化のための最適なデジタル・ビジネス・インフラ実現のため、クラウド領域、データ分析基盤の整備・運営・活用支援を実現できる人材確保、及びAI等のITテクノロジーを用いたデータ利活用を推進する人材を求めています。【職務内容】 1、クラウド（AWS／Azure）基盤の最適化、運用保守及び活用支援・外部ベンダーと協力し、クラウド環境最適化（新サービス導入、構成見直し、コスト削減等）をリード・クラウド関連の社内業務プロセス整備（利用申請フロー等社内業務プロセス設計・実装、説明会開催など）・クラウド環境の運用・保守（セキュリティ管理およびパフォーマンス最適化）・上記に付随する計画の立案・管理、環境整備に伴う社内規則、ガイドライン等文書作成・管理 2、外部ベンダーとの調整、プロジェクトマネジメント 3、その他、各種関係するプロジェクト管理に付随する業務【責任範囲】・社内で利用するクラウド（AWS／Azure）基盤に関する企画とプロジェクトのリード、ならびに、安定した管理・運用・当社各部門／販社に対して、ビジネス上の課題を発見・整理し、適切な解決策を企画・提案・協議・合意形成に導く・担当するプロジェクトにおいて、プロジェクトリーダーとしてDX／IT企画導入関連プロジェクト遂行に責任を持つ。【当社について】当社は企業理念として「Topcon for Human Life」を掲げ、「医・食・住の成長市場において、社会的課題を解決し事業を拡大する」をビジョンとした成長戦略を加速しており、従来の強みであるモノづくりをベースに、IoT、AIを活用したソリューションビジネスにビジネスモデルを転換しており、グローバルで事業を加速・推進しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社オープンアップITエンジニア

【岐阜／インフラエンジニア】未経験から挑戦可能！※未経験者入社8割／面接1回／研修制度充実〇【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

各プロジェクト先(岐阜県) 住所：岐阜…

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〜499万円

正社員

【完全未経験から3年で上流工程を担うITエンジニアへ／IT資格取得を目指す研修体制（オンライン講座実施）／目指すキャリアに応じた転籍制度有／月残業7h・年休122日でWLB充実】 ■業務内容：・入社から約1〜2か月の研修後、誰もが耳にしたことがあるような大手IT企業様のプロジェクトにアサインされます。スキルや成長スピードに応じて、ITシステムの運用業務から構築・設計業務へと活躍の領域を無理なく広げていただくことができます。 ■担当案件例・テーマパーク内のサーバー、ネットワークの運用管理・クライアントの要望をもとにした提案、資料作成、プレゼンテーション・障害発生時の専門部署やメーカーへのエスカレーション・社内情報システム部にてキッティング、テクニカルサポート・ネットワーク関連機器について顧客からの問い合わせ対応など ■入社後研修内容：・入社後1〜2カ月は研修期間となっており、IT基礎研修は4種類の研修が用意されております。ご希望に応じて、よりエンジニアとして市場価値を高められるハイエンド研修もございます。（配属後でも受講可能）【CCNA研修】ネットワークの基礎を理解し、ネットワーク機器の導入・設定、トラブルシューティングのスキルを身に着けます。CCNA資格取得を目指します。【クラウド・サーバ（Linux）研修】 Linuxおよびネットワークの基礎を理解し、Linuxサーバの運用・保守のスキルを身に着けます。Linux技術者認定資格の取得を目指します。【社内SE研修】事業会社の情報システム部が行う業務スキルを幅広く身に着けます。【Salesforce研修】プログラミングの基礎となるC#と.Netについて学習したのち、Salesforceの認定資格取得を目指します。 ※当社選考・入社前面談の中で、ご希望を確認し受講いただく研修が決まります。 ■当社について：・当社は、IT業界・メーカー向け中心にエンジニアアウトソーシング事業を展開しております。研修体制の充実度に魅力を感じてご入社を決める「未経験×ITエンジニア」志望の方も多く、社員数・顧客数ともに拡大中です。

株式会社アウトソーシングテクノロジー

サーバーエンジニア（テスト・保守運用・監視）◆充実の育成体制／長期的にスキル形成可／明確な評価制度【エージェントサービス求人】

サーバー運用・保守、品質管理

顧客先（首都圏エリア）住所：東京都/…

￥

350万円〜549万円

正社員

■業務内容：大手企業を中心としたクライアント先でのサーバーの運用・保守・管理をお任せします。完成したシステムやサーバーの運用・保守、監視業務を担当します。パフォーマンス監視やトラブルシューティング、システムの改善提案も行い、安定的な運用を目指します。 ■案件例：・クライアントPCリプレイスプロジェクト・卸売・小売業向けサーバインフラ保守業務・クラウド型の国際会計・ERPサービスの運用保守 ■開発環境： OS：Linux（RedHat、Debian）、Windows Server ミドルウェア：Apache、Nginx、Tomcat ツール：Zabbix、Nagios、PRTG ■配属先情報：基本チーム（３~10名）での配属となります。人員構成：30代が中心に、平均年齢が33歳 ■入社後スケジュール：（1）入社後1〜3日間：導入研修全社員共通の研修です。会社が目指している方向性はもちろん、ビジネスマナーや情報セキュリティ研修も行いますので、就業後の想像をしていただくことができます。（2）配属が決まり次第、現場での業務にあたっていただきます。 ■充実した教育制度／入社後のフォロー体制充実： ◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体系の導入。 ◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。 ◇人事考課制度…目標達成を適正に処遇へ反映されることで有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。 ■当社の魅力： ◎IT領域における上流から下流まですべての工程を網羅。ご経験やキャリアパスに合わせて、どんなご経験も積める環境を用意しております。また、顧客は大手企業が多いため、そのいいとこどりができます。案件先3800件ある中から、マッチしている案件に配属しています。 ◎長期にお取引のお客様が多いため、年単位での案件が多く、長期的な視点でスキルを身につけることが可能です。また、案件内での上流にチャレンジすることも可能です。 ◎専門的なセキュリティサービス課を新設。世界的に有名なセキュリティ企業サイバーリーズン社との共同の育成プロジェクトなど、最先端の技術領域にも続々と進出しております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社平和テクノシステム

【沼津市】アプリ・ソフト開発／社会課題でニーズ高の在宅介護を実現するIoTやナースコールシステム等【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

本社住所：静岡県沼津市北園町3-8 …

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400万円〜799万円

正社員

〜年間休日123日／介護業界に貢献する企業／業績拡大による増員募集！／転勤なし〜最適な通信・ネットワーク環境を提供する当社にて、スマートフォン・タブレットのアプリ開発、IoT機器の連携ソフト開発、Yuiコール（自社システム）の開発をお任せします。 ■業務内容：・居室管理システムの開発病院・介護施設等の管理ステーションに設置され、施設内の各居室ナースコールコールを検知するほか、各居室に設置されているベッド、センサーから送られてくるバイタルデータやセンサーデータを収集し、管理PC画面に表示する居室管理システムの開発をお願いします。・IoT監視・制御システムの開発遠隔地に設置されている各種センサー、監視カメラから送られてくるデータを収集し、管理PC画面に表示し、犯罪防止、支援生活、在宅介護等を実現するIoT監視システムの開発をお願いします。 ■当社で働く魅力：・各通信関連製品を用いてお客様のご要望を実現・丁寧な打ち合わせで最適なシステムをご提案・時代のニーズに配慮した最新の商品を展開・企業が抱える問題は多様であり、その解決方法も異なります。そんな様々な問題に対応するため当社では、ICT、IoT、AIなどの活用やシステム開発に積極的に取り組んでいます！・社員の交流を深めるためにBBQ大会、海外/国内社員旅行など、様々なイベントを実施しております。中でも、毎年1回行われる海外への社員旅行では、日本では体験できないような様々なアクティビティに参加し、交流を深めています。社員旅行は直近3年間は自粛していますが、ハワイ、台湾、オーストラリア、ロサンゼルス、ローマなど計32回実施しています。支店に関わらず社員同士が仲が良く、腹を割って話せる雰囲気が特長です。 ■当社の強み：当社は、通信とネットワークのすべてを1つの制御装置に集約可能にし、どこにもない画期的なナースコールシステム（Yuiコール）を開発した会社です。最新のテクノロジーを活用し、カスタマイズ性の高さと高度な自動化を実現して更なる進化を目指しています。1985年の創業以来、静岡県内に3拠点と東京大阪に拠点を広げ、ナースコールのメーカーとして、開発力に強みを持ち、全国を対象に販売、設置を行っています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ウイルテック

【福島】インフラエンジニア（運用・保守）／研修充実／希望エリア配属率95.6%／残業月12.7h【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

1＞福島県福島市のプロジェクト先によ…

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300万円〜549万円

正社員

【主要取引先90％が東証プライム上場企業／長期にわたり信頼関係を構築しているプロジェクト多数／希望分野での配属率100％／エンジニアのキャリアアップ支援に注力／年間休日120日・プライベート重視の働き方◎】 ■職務内容大手メーカーやSierからの案件を中心にシステムインフラに関する運用保守業務を経験に応じてお任せします。下流中心の業務からスタートし、上流の設計・構築業務を目指していただける様、キャリアアップに向け充実した研修体制を完備しております。 ★案件アサインを行う営業担当以外に、キャリア支援担当の2名体制でサポートを行うため、キャリアを見据えた活躍が可能です。【案件事例】・金融系システム、業務確認システム、車検電子化のネットワーク設計・運用・保守・データセンター内でのサーバ及び、ネットワーク保守対応・オンライン個別協議システムのエンハンス開発 ■配属先・エンジニアリング事業本部にて約600 名が活躍中 ※配属先平均人数は約5人で複数名でのプロジェクト着手が基本となります。就業形態は下記いずれかの就業形態となります。・自社開発センターでの勤務（受託契約）・クライアント企業での勤務（構内請負契約/派遣契約） ■リモートワーク参加プロジェクトごとに異なりますが、多くのエンジニアがリモートワーク就業を活用しております。 ■教育・研修体制・当社ではエンジニア第一の考えの元、営業担当が案件のアサインから受け入れ後のフォローまでを一気通貫でサポートします。また、技術管理担当と営業が定期的に面談を行い、仕事内容や職場に問題がないかを確認します。エンジニアが成長していくためのアドバイスをキャリアコンサルタントと打ち合わせを行うことで、「働きやすい環境」を実現しています。・技術力向上の為の研修時間も勤務時間として給与支給の対象となります。・マンツーマンによる研修に関して研修は4,500本の研修コンテンツもありますが、注力しているのはエンジニアの経験や得意不得意に合わせたマンツーマンによる対面研修です。実務で活かせる技術力向上には複数人の講座よりエンジニア個人に向けた研修を行い、通常より早いキャリアアップを実現できると考えております。※研修内容によって、複数人になる場合もございます。変更の範囲：会社の定める業務

キヤノンITソリューションズ株式会社

333939_【西東京】システム運用マネージャー/オペレーターのマネジメント業務〜働きやすさ◎【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、サーバー運用・保守

西東京事業所（西東京データセンター） …

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500万円〜999万円

正社員

【キヤノングループ最大のSI企業/「健康経営優良法人2022(ホワイト500)」認定！/NO残業デーもあり、働きやすさが魅力。また教育・研修制度が非常に豊富で安心して働くことが出来ます！】 ■業務内容システム運用業務の受入れに向けた事業活動、安心・安全・安定なシステム運用の提供をして頂きます。約50名の組織のオペレーション現場マネジメント業務をはじめ、24時間365日体制でお客様対応を行っている当部署のチームリーダー・統括として、下記業務をメインで行っていただきます。 ■メンバーからのエスカレーション対応 ■メンバーのマネジメント ■問題が発生した際の対処の指示・支援 ■再発防止や改善案の検討〜実装 ※マネージャーは、日中帯勤務のみです。（4チーム編成） ■データセンターのサービス内容について顧客システムを監視するオペレーション業務を中心に、「システム運用」全般をサービス提供しております。ストックビジネス、付加価値ビジネスの拡大は、当社の大きなテーマであり、その中核を担っているのが運用ビジネスです。運用ビジネスの拡大に伴い、サービス体制の強化確立を共に目指す方を募集します。 ■当社の特徴：・社員の成長をサポートするため、入社2年目以降中堅社員を対象にした「ヒューマンスキル研修」や、自分が位置するポジションの役割を認識し、組織に貢献するために必要な知識やスキルを習得する「階層別教育」などを実施し、さらなる飛躍を支援しています。・働き方の取り組みとして「在宅勤務制度」や「時間単位休暇制度」、「ジョブ・リターン制度」などを導入しており、公私の両立や復職への支援などを行っています。・当社はキヤノングループ傘下の企業ですが、自社として技術力を保有し、高いレベルのエンジニア組織を築いております。当社はプロジェクト管理に注力しており（社内横断のサポート部門があります）、受注段階より赤字にならないプロジェクトとなるよう努力をしています。数値に対してきちんと管理をしている企業だからこそ、PMからエンジニアまで、ITスキルのみでなく高いビジネススキルを磨くことができます。・キヤノンマーケティングジャパングループ全体のITソリューション事業では、3,000億円の売上高を目指しています。当社はその中核を担っています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社リューズ

【完全未経験歓迎/7月入社】インフラエンジニア〜研修制度充実◎営業・販売・専門職からOK!〜【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

本社住所：千葉県市川市南八幡4-17…

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300万円〜349万円

正社員

〜完全未経験OK！長期的キャリアを見据えたキャリアチェンジの実現・働きやすさ◎のインフラエンジニアポジションです〜【平均残業時間10時間以下/離職率3％/エンジニアの在籍率90％以上/研修充実/チームで技術力&ビジネススキルを伸ばせる】 ■募集概要：大手顧客から選ばれるエンジニア集団である同社にて、未経験エンジニアを募集しています。 ■業務内容：クライアント向けのインフラ設計、構築プロジェクトの担当をお願いします。初めは先輩方の下で提案フェーズ業務を進めて頂きます。案件は1年〜3年と長期間ですので、じっくり技術力やビジネススキルを伸ばしていただけます。 ■研修内容：入社後3か月の期間で、専門用語や実践的な機器操作を段階ごとに学び、エンジニアとしての基礎力を身に着けることができます。・第一段階：ネットワークなど数冊の専門書籍にてインプットとアウトプット訓練プログラム・第二段階：オリジナルや専門書籍などの実機操作訓練プログラム・第三段階：IT専門雑誌などを利用したプレゼンテーションによるアウトプット訓練プログラム ※研修終了後、CCNAの資格取得をされている方もおります。 ■魅力：＜業界未経験から活躍されている先輩が多数在籍＞前職はそれぞれ、ホテルマン、美容師、スタイリスト、役者、ピアニスト、飲食店店長など様々です。＜チームでアサイン＞お客様先に1人で常駐することはありません。基本的にがチームでのアサインとなります。＜働きやすさ＞お客様先に常駐している社員も含め全員、月に一度必ず上長との面談を実施しています。現在の悩みや、今後のキャリアなど自社の社員に相談しやすい環境です。 ■特徴：要件定義等上流工程と、運用以降のお客様と接すフェーズでの強みを持っています。コンサル出身の同社社長が考える「選ばれるエンジニア」の姿を体現すべく、知識習得の方法論、基礎的技術の習得、最新技術にブラッシュアップする方法といったことを学ぶと共に、論理的な話し方、お客様ビジネスの理解等を身に着けていくための方法論も同社で身に着けることができます。 ■組織構成：現在社員の9割がエンジニア。そのエンジニアの中でも8割がインフラチームのメンバーです。変更の範囲：会社の定める業務

エヌ・ティ・ティ・データ・カスタマサービス株式会社

【在宅勤務可】運用・保守エンジニア／設計構築へ挑戦したい方◆NTTデータ100％出資◆退職金あり【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

ITサービスマネジメント事業部住所：…

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400万円〜899万円

正社員

〜NTTデータ100％出資／週半分在宅可／有給取得率100％〜 ■業務内容：顧客のシステムにおけるネットワークやサーバーの運用保守をお任せします。具体的には、お客様がシステムを通じて叶えたい状況をヒアリングする場から、案件に参加いただきます。事前に様々な状況やリスクを想定し、対策案を描きながら、運用体制を設計します。お客様の多様な要望に対して最善策を考案し、実際に運用を続けていく中で信頼を積み重ね、長い付き合いを実現していく仕事です。 ■プロジェクト概要：官公庁をはじめとした大規模案件が多く、お客様と直接やり取りする機会も多々あります。プロジェクト期間も1年〜5年と長期間にわたるものが中心です。 ※配属候補はネットワーク系・サーバ系・無線LAN系の３つに大別され、適性や要員等を考慮し配置します。 ■職務の魅力：上流工程から案件に携わります。クライアントがシステムを通じて叶えたい状況をヒアリングした上で、「どのような仕組みを作れば、その状況を維持できるか」「どのような事態に陥ったら、どのような対応をする必要があるか」「こんなリスクを生じさせないためには、どのような工夫を事前に凝らしておくことが必要か」を考え、様々な状況と対策案を頭の中に洗い出しながら、運用設計を担当します。 ■働き方：現在は週半分ほどが在宅勤務となります。また、月残業時間も20時間程度で働きやすい環境です（所定労働時間が7時間半のため、8時間勤務に換算すると残業は10時間ほどとなります） ■当社の特徴： NTTデータの100％子会社として1998年に設立されて以来、社会やビジネスを支える様々なNTTデータの大規模システムの工事・保守を中核事業として事業を展開してきました。NTTデータはもちろん、NTTデータグループ、NTTグループ、官公庁などを主な取引先に持ち、順調な成長と安定した業績を誇る企業です。NTTデータグループという安定基盤のもと、ワークライフバランスを実現しつつ、今までの経験を活かしてスキルアップ・キャリアアップを目指しませんか。変更の範囲：会社の定める業務

ヴァイタル・インフォメーション株式会社

【東京】SAP BASISエンジニア※残業17.38H/リモート9割/17年間黒字/定着率92.7%【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

1＞本社住所：東京都新宿区新宿2-…

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400万円〜649万円

正社員

【1人常駐なし／フルフレックス／時短可／リモートワーク9割／福利厚生充実】 ■業務内容： SAPソリューションの導入や展開に係るSAP BASISコンサルタントとしての業務をお任せします。SAP-ERPを中心としてSAP周辺ソリューション、クラウドソリューションの導入・活用に係るプロジェクトにおいて、アプリケーションチームと共にプロジェクトに参画し、SAP環境の設計・構築といったタスクを推進して頂きます。 ■プロジェクト例：〇インフラ構築支援 OS：AIX (LPAR環境含む) / Linux / HP-UX DB：Oracle ポジション： PL（チームマネジメント、構築）メンバー２名〇大規模システムにおけるSAP Basisコンサル OS：LinuX ポジション： PM（チームマネジメント、要件定義、コンサル） PL（チームマネジメント、構築）メンバー7名 ■働き方：・リモートワーク9割・産休・育休復帰率　77.8％・離職率：5％・時短勤務可能：6名の女性社員が活用中・産前産後休暇：産前は6週間、産後は8週間の休暇・出産休暇：配偶者が出産した際、前後に1日の休暇可能 ■当社の魅力：・1人にしないチーム体制エンジニアひとりひとりにしっかり管理コストをかけ、チームリーダー・グループリーダー・営業職が万全のバックアップ体制をとるので、中途入社された方も安心して働くことができます。・整った評価体制職種ごとに設定された約30項目の内容について、自分自身、直属の上長、部門長の3ステップで評価し、能力開発・評価制度・給与体系を設定します。上記に加え、年2回のキャリア面談があり、その評価を昇給・賞与へと反映します。・直取引多数／スケジュールをタイトにしない構成 7割が直請案件で、大手・有名企業と多数取引をしています。エンドユーザーと直接やり取りができる上、要件定義から工程管理、スケジュール管理を自社で行っているため、調整・交渉をしやすいのが特徴です。その為残業時間も月平均19時間となっています。

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