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検索結果: 2,286件(61〜80件を表示)
株式会社日本教育クリエイト
【東京：リモート】デジタル推進室統括責任者候補 ※年収700万円以上
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー、社内情報化推進・導入
東京都新宿区西新宿1-23-7 新宿フ…
700万円〜900万円
正社員
【職務概要】 基幹システムの全面刷新、業務効率に向けたDXの企画推進業務を担っていただきます。 【職務詳細】 ・社内デジタル化推進による業務改革（デジタル戦略の検討・ビジネスモデルのデジタル化推進） ・社内で使用しているSFA、CRM等のシステムを全面的に見直し ・システム化構想や計画の立案 ・経営上ニーズと課題の確認 ・要件定義、業務要件の洗い出し ・業務システムや基幹システムの開発プロセス工程 ・ベンダーとの調整、打ち合わせ ・人材の育成計画の立案・各種施策の企画・運営 ・プログラムを活用した社内業務効率化ツールの作成 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社くらしの友
社内SE（部長候補） ※年収700万円以上
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
東京都大田区西蒲田8-2-12（くらし…
750万円〜900万円
正社員
【職務概要】 DX推進部の責任者として、組織運営全般をお任せします！ 【職務詳細】 ・IT投資の中期計画作成、年間予算作成、 ・新システムの企画、提案、実装（基幹系の開発はアウトソース） ・メンバーマネジメント ★セキュリティシステムおよびインフラの刷新と保守、および企業のシステム部門としてカバーする範囲全般では指揮するだけでなく、自らプレーイングマネージャーとしてメンバーを牽引する役割りもあります。 そのため、新しいことに取り組む熱量とそれを実践する行動力が求められます！ ■企業の魅力： 同社はもともと、互助会として経済産業大臣に認定された歴史があります。創業以降、首都圏を中心に冠婚葬祭互助会・冠婚葬祭のパイオニア的存在として地域の方々の人生の儀式を支えています。また、顧客志向優良企業として経済産業大臣表彰を二度にわたり受賞しており、社会的な信頼を得ています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
アルテリア・ネットワークス株式会社
【東京：リモート】ネットワークエンジニア（新サービス設計・開 ※フレックスタイム制あり
ネットワーク系SE、社内情報化推進・導入
東京都港区新橋六丁目9番8号 JR各線…
400万円〜600万円
正社員
【職務概要】 先端技術を駆使し、同社のネットワークサービスに更に付加価値を付ける新規サービス開発を行って頂きます。 【職務詳細】 ・新規サービスの開発に向けた要件定義、基本設計、詳細設計、検証等上流工程 ・新規サービス開発のための先端技術の展示会やセミナーへの参加、ベンダー講習等による最先端技術の習得 【魅力】 同社は安全性が高く、最新の光接続技術によって構築された高品質な光ファイバーを日本国内に自社で敷設しています。通信キャリアである利点を生かし、自社で保有する伝送ネットワークを最大限に活用したIPインフラの設計を行うことが可能です。通信サービス「Connectix」をはじめ、先進的なサービスの設計を行うことが可能です。 ■働く環境 ・コアタイムの無いスーパーフレックスやホームオフィス(在宅勤務制度)など制度を活用し、柔軟な働き方を行っています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
ホームポジション株式会社
【静岡】情報システム業務（静岡市）
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
静岡県静岡市清水区吉川260※マイカー…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 同社の静岡支店にて、情報システム担当として下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ■端末(パソコン、スマートフォン)管理・セキュリティ(MDM含む) ■社員からのパソコン関連のトラブル対応 全社の社内情報システム全般 ■社内業務システム・基幹システム等の企画・構築・改良 ■外部ベンダーとの調整 ■社内業務システム・基幹システム等の企画・構築・改良 ■新支店開設(電話・NW敷設・機器導入手配) ■その他情報システム関連業務 情報システム部のメンバーは、東京本社に部長とメンバー1名、静岡支店に部長代理1名の3名体制となっており、今回、静岡支店のメンバーを増員いたします。 各端末の管理運用や既存システム(外部ベンダーより調達、自社開発なし)の保守・運用・トラブル対応、新規業務システムの導入・保守・運用・トラブル対応や社内システム全般のプロジェクト管理を部長代理と一緒に行います。 ご経験に応じて、AWSサーバーの管理・運用や、IT統制対応等の業務も行っていただきます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
エスアールエンジニアリング株式会社
メーカー【購買事務】未経験OK／年休120日／残業10h／賞与5か月
一般事務、購買
【転勤なし／マイカー通勤OK／駐車場あ…
300万円〜400万円
正社員
【未経験OK】メーカーの購買事務★スケジュール調整や注文書作成など★ものづくりを支える調達業務 ・取引先へ電話やメールで問い合わせ ・営業からの依頼で注文書作成（システムでの入力業務なので難しい作業はございません！） ・取引先への価格相談 ※マニュアルや資料を見てもわからないときには、まわりに質問して解決することができます！
弥生株式会社
【リモート】社内SE ※フレックスタイム制あり
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
東京都千代田区外神田 4-14-1 秋…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 同社のコンタクトセンター業務を支える社内SE（コンタクトセンターエンジニア）として、システムの要件定義から構築、運用までを一貫して担当していただきます。コンタクトセンターメンバーの意見を聞きながら、業務の効率化や顧客満足度向上を実現するシステムの開発・改善を行います。 【職務詳細】 ・コンタクトセンター向けシステムの企画、設計、構築、運用 ・コンタクトセンターメンバーからの業務課題のヒアリング、要件定義 ・システムのカスタマイズ・チューニング ・外部ベンダーとの折衝、調整 ・システムのトラブルシューティングおよび保守対応 ・データ分析を活用した業務改善提案 【開発環境】 データベース： SQLServer MySQL Oracleなど インフラ： Microsoft Azure／AWSなど コンタクトセンターシステム：AVAYA／AmazonConnect／Miitelなど 開発言語：Python、JavaScript、C# など CRM：Dynamics365／Salesforce コミュニケーション： Slack Zoom Backlog Miro Confluence など 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社大塚商会
【東京：リモート】Webサービス企画・開発エンジニア（社内S ※年収600万円以上
オープン系SE、アプリケーション系SE、社内情報化推進・導入
東京都新宿区西五軒町13-1 住友不動…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 自社BtoB向けWebサイト（お客様マイページ等）の企画・開発・運用を担う社内SEポジションです。 【職務詳細】 ・Webサイトにおける新機能・既存機能改修の企画、要件定義、開発ディレクション ・行動ログや顧客データ、窓口からの声をもとにした機能改善の立案 ・社内の情報システム部との連携による開発マネジメント（要件整理、進捗管理、リリース調整） ・ユーザーテストの実施、不具合調査・対応 ・CMSやFAQツール、AIチャットボット、RPAの運用・改善 ・AIを活用した新機能の開発支援 ・Webサイト運用、運用ドキュメントの整備・標準化 【技術環境】 ・インフラ：オンプレサーバー ・OS：Linux等 ・DB：Oracle ・ミドルウェア：Apache, WebLogic 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社サトー商会
社内SE（物流システム）【仙台／管理職候補】東証STD上場
社内情報化推進・導入
宮城県 仙台市宮城野区扇町5-6-22…
600万円〜800万円
正社員
「社内SE（物流システム）【仙台／管理職候補】東証STD上場」のポジションの求人です 物流管理システムの刷新に伴う社内開発体制の拡充を図るべく、要件定義及びシステム設計/仕様書の作成/プログラム開発管理などの上流工程を担当。次期システムの検討段階から参画の上、PJTを牽引いただきます。 【ミッション】 ■業務の標準化とシステムの最適化（システム導入効果の最大化） ■開発対応力と品質の向上（システム開発費用削減、品質向上） ■仕様の可視化（ブラックボックス解消） 【IT化推進中】同社は現在IT戦略に注力しており、主に基幹システムのカスタマイズ・導入を通じて、業務の効率化や安定化を目指しています。自己資本比率も高いため、開発には積極的な投資を惜しまない方針です。 【組織】IT統括部は合計19名、うち次期システム検討のチームは部長含め3名予定。今後も新たに採用予定で、統括部全体で増員をしていきます。
GMOペイメントゲートウェイ株式会社
【東京：リモート】AI活用推進責任者候補 ※年収800万円以上
社内情報化推進・導入
東京都渋谷区道玄坂1-14-6 ヒュー…
800万円〜1000万円
正社員
【職務概要】 本ポジションでは、全社的なAI活用を牽引するリーダーとして、以下のような業務を担っていただきます。 【職務詳細】 ・各事業部門と連携し、生成AI等の最新技術の業務適用を支援・推進 ・全社AI活用戦略の企画・立案・実行 ・社員向けのAIリテラシー向上施策（教育コンテンツの設計・社内勉強会など）の企画・運営 ・経営層の「AIによる意思決定高度化」を支援するツール提案・利活用サポート ・技術選定・ベンダー連携・PoC（実証実験）の推進 ・AI活用事例の可視化と社内横展開 ・将来的には、AI活用推進チーム（CoC）の組織化およびそのマネジメント 【経験できるキャリア、習得できるスキル】 ・経営に直結するテーマに携わり、AI推進の中核人材としての実績を積むことができます ・全社横断の視点で、AIの業務適用や戦略立案を推進できる経験が得られます ・立ち上げフェーズから関与し、AI推進の仕組み・文化づくりの設計者としてのスキルが身に付きます 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
オリコン株式会社
【社内SE】情報システムマネージャー候補（オリコン）.
社内情報化推進・導入
東京都港区 東京都港区
600万円〜799万円
正社員
【具体的な業務内容】 情報システム部門のマネージャー候補を募集。 ランキング事業・WEBメディア運営・ニュース配信事業等さまざまな事業展開をしているグループ全社の支援部門として、IT戦略に携わり、DXプロジェクトを推進していただきます。 ■主な業務 各部門ニーズや事業・業務に紐づく課題に対し、情報システム面から支援を実行。 改善や解決に向けたシステム環境の企画提案・環境構築・運用などを担当いただきます。 ・社内ニーズや課題解決・改善に向けた企画提案・環境構築・運用 ・グループウェアや業務システム等の設計・導入・運用管理（各種設定、バックアップ、監視、トラブル対応等） ・社内ヘルプデスク業務（テクニカルサポート・トラブル対応等） ・社内基幹システム管理（運用支援） ・システム端末管理（サーバー、PC、モバイルデバイス） ・全社的なIT教育プログラムの企画・実施 ■直近の課題および導入事例 ・Microsoft社のCISベンチマークをベースとしたMicrosoft365セキュリティ強化 ・ランサムウェア・Emotet・ゼロデイ攻撃を見越したEDR導入 ・Azure Active Directory シングル サインオンの導入による各種利用サービスのセキュリティ強化 ■業務スタイル 密にコミュニケーションを取りながら、事業部門のニーズや課題をヒアリング。 社内システム（主にMicrosoft36
株式会社ProVision(プロビジョン)
【神奈川】ソリューション営業 ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、社内情報化推進・導入
神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-…
400万円〜600万円
正社員
【職務概要】 QA（ソフトウェアなどの品質検証）をはじめとする、同社のITソリューションの提案をします。 【職務詳細】 ■誰に：新規顧客および既存顧客 ■何を：品質検証・DX支援・ソフトウェア開発など 顧客課題に合わせたサービスの提案 ■手法： ・新規アポイント獲得 ・クライアントへの初回ヒアリング ・課題抽出とソリューションの設計 ・社内エンジニアとの連携による企画書・見積書作成 ・商談、企画のプレゼンテーション ・契約締結業務 ・クライアントのフォローや関係構築 ・エンジニアとのミーティングなど 【主なリード獲得手法】 テレアポ／フォームマーケ／メールマーケ／ウェビナー／展示会など 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ストエネ
【東京：リモート】社内SE ※転勤なし
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
東京都豊島区池袋二丁目36番1号 IN…
400万円〜550万円
正社員
【職務概要】 複数の社内システムの主担当として下記業務をお任せいたします。 ゆくゆくは、社内システムのPM・PMOを目指していただきます。 【職務詳細】 ・社内システムの強化 ・システム企画立案 ・他部署とコミュニケーション ・業務委託エンジニアの統括 ・プロジェクト全体の管理（新規、既存） ※アジャイル、ウォータフォールどちらでもOK。他部署と連携しながら業務を推進します。 【開発環境】 ・言語：java、PHP（Laravel） ・開発環境：AWS、Salesforce ・DB：MySQL、Redshift ★成長できる環境 上流工程から携われることが可能です。 また、PM・PMOの業務遂行能力も身につけることができます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
ファーストコーポレーション株式会社
社内SE ※マネジメント候補 ※年収700万円以上
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
東京都杉並区荻窪4丁目30番16号藤沢…
700万円〜900万円
正社員
★★★東証スタンダード上場・社内SEオススメ求人★★★ 【職務概要】 ・東証スタンダード上場・建設業界の成長企業にて、社内情報システムの企画・導入・運用管理を担うマネジメントポジションです。 ・DX推進を加速する企業戦略の中核として、情報システムの最適化・現場業務支援・新規システム導入などを主導していただきます。 【職務詳細】 ・社内基幹システム全体（人事・会計・ワークフロー・建設現場管理など）の最適化に向けた企画・立案・導入・運用管理 ・DX推進部門（建設ディレクターグループ）との連携による現場支援体制の構築 ・ベンダー選定や導入スケジュールの策定・管理 ・新規システム導入に伴う社内調整・教育・運用ルール整備 ・情報セキュリティ強化・システムリスク対策の企画推進 【オススメポイント】 ■上場企業のDX推進中核を担えるポジション ・管理システムから建設現場支援までを一気通貫で統括。 ・現場業務とITをつなぎ、企業全体の生産性向上に直結する役割です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社Belong
【東京：リモート】エンジニアリングPRマネージャー ※転勤なし
マーケティング、社内情報化推進・導入
東京都港区赤坂6-4-10 赤坂ZEN…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 同社の技術的魅力やエンジニア文化を社内外に発信し、開発者コミュニティとの関係構築・活性化を担うポジションです。採用広報・技術ブランディングの観点から、CTOや各開発チームと連携し、魅力的な技術発信を推進いただきます。 【職務詳細】 ・エンジニア目線でのコンテンツ（ブログ、SNS、動画等）の企画・制作・運用 ・GitHubやSNSなどを活用した開発者コミュニティとの交流・情報発信 ・社内の技術的成果を反映した技術イベント （ウェビナー、ミートアップ等）の企画・運営 ・技術トレンド・コミュニティ動向の収集と社内共有 ・ソートリーダーや技術インフルエンサーとの関係構築 ・PR施策の効果測定（KPI設定、レポーティング） ・採用広報としての技術ブランディングの強化支援 ・社内向けエンジニア広報の立ち上げ・推進（長期的な期待役割） 【期待すること】 長期的には、エンジニア組織用の社内広報に関するイニシアチブも、 実行していくことを期待しています。 【業務内容変更の範囲】 会社が定める範囲
日本カーソリューションズ株式会社
【東京本社】DX推進ポジション
社内情報化推進・導入
東京都 千代田区外神田4丁目14-1秋…
600万円〜800万円
正社員
「【東京本社】DX推進ポジション」のポジションの求人です 【組織構成】 基幹システム更改、SFA導入推進を主管するイノベーション推進部内にある「DX戦略室」への初期配属を予定しています。 まずは、SalesCloudの導入推進、BIの導入推進をご担当頂く予定です。 DX戦略室の組織構成は以下のとおりです。 室長 1名 50代男性 その他メンバー 2名（20代女性1名、20代男性1名（部内の他チームとの兼務）） ※同室の構成員ではありませんが、イノベーション推進部担当役員（上席執行役員；50代男性）兼 イノベーション推進部長がマネジメントに関与するとおもに、同室以外の部員2名がSFA推進に参画中。 【オートリース業界について】 お客様が希望される車両をお客さまに代わり購入し、一定期間毎月同じ料金で賃貸する、保有ともレンタカーとも異なるシステムです。 車両を購入・ご使用になる際には様々な業務が発生しますが、これらの業務を同社にアウトソーシングしていただくことで、お客様は煩雑な業務から解放され、ご利用状況に応じた適切な車両管理が実現できます。 中小法人企業における社用車のリース化が順調に進み、法人企業における社用車のリース化が順調に進展することでオートリース車両台数は増加傾向を保つと予想されています。 【転勤条件】 採用後数年は初期配属地で勤務、その後は「就業場所／変更の範囲」に記載のとおり 異動の頻度は配置されたポジションやお客さまとの関係性等により様々な可能性がありますが、同一部署にて一定の勤続年数に達すると、異動候補となる場合がございます。 単身赴任の場合借上社宅制度や単身赴任手当（50,000円/月）、帰郷実費（一時帰宅時の交通実費の補填）の支給があります。
株式会社ディーバ
RPAエンジニア（テックリード） ※年収600万円以上
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
東京都新宿区西新宿六丁目5番1号新宿ア…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 DevOpsを推進しているため、RPAプロダクトの開発・機能改善だけでなく、利用者であるBPOサービス事業の方々との企画・要件定義・運用支援なども一気通貫でお任せしています。 【職務詳細】 会計業務RPAシステムを始め以下のような業務にアサインされます。 ※募集形態はバックエンドエンジニアとなっていますが、新規プロダクトの企画開発も計画しており、フルスタックに活躍することが可能です。 ・RPAシステムを支える自社ライブラリの開発・保守 ・RPAシステムの開発全般 ・PdMと協働し、技術的負債の返済戦略を策定 ・新規プロダクトの技術選定や調査 ・組織の設計・実装レベルの維持と向上 ・エンジニア向けオンボーディングの設計と改善 ※また、プロジェクト間の共通フローは自社ライブラリとして集積・開発やUI／UXの向上を実現する共通インターフェースの開発を並行して行っています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
PayPayカード株式会社
【東京：リモート】審査システム企画 ※転勤なし
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
東京都新宿区四谷1-6-1 YOTSU…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 同社の根底を支える審査システムの0→1構築プロジェクトに従事します。 【職務詳細】 ・審査の基準を見直し、審査システムに反映させるための要件整理 ・新システムを構築するにあたり、審査のルールやシステムをどう動かして いくかなど、実現させたい事をシステムに反映するために業務内容整理 ・その他開発スケジュール管理、コスト管理など 【本ポジションの魅力点】 ★会社の根幹とも言える審査システムを0→1で構築していく業務であり、 スピード感のある環境下で前例のない試みにチャレンジすることができます。 ★システムの構築・刷新が叶った際には人が手で行う業務が減少し、 会社全体のコスト削減に繋がり、企業利益にも繋がることから、 成果に直結するやりがいのある仕事です。 ★案件を進めていくうえではエンジニアや実務メンバー等、ポジションの 垣根を越えて様々な人とコミュニケーションをとっていくため、幅広い 領域において知識が習得できます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社Belong
【東京：リモート】デジタルトランスフォーメーションエンジニア ※フレックスタイム制あり
オープン系SE、アプリケーション系SE、社内情報化推進・導入
東京都港区赤坂6-4-10 赤坂ZEN…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 同社では、中古モバイル端末のエコシステムを構築しています。 本ポジションでは、デジタルトランスフォーメーションエンジニアとして、プログラムによるルーチンワークの効率化、iPaaS ツールを用いたワークフローの作成、ノーコードツールを用いたPoCの作成等、課題の早期解決のために柔軟な発想で取り組んでいただきます。 日々移り変わるビジネスの要求やオペレーションの変化に対応するために、エンジニアリングの知見を活かして課題の解決策を提供いただくことを期待しています。 【職務詳細】 ■ノーコード・ローコードツールを用いたアプリケーションの構築 ■ステークホルダーと密な仕様に関するコミュニケーション ■ビジネス課題解決のためのツールやワークフローの作成 ■プロジェクトを通して得られた知識の社内外への発信 ■PythonやTypeScript等の言語を用いたの開発・運用 【業務内容変更の範囲】 会社が定める業務
マンパワーグループ株式会社
グローバル金融アプリケーション開発 ※年収700万円以上
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー、社内情報化推進・導入
東京都港区芝浦２-14-4 オアーゼネ…
750万円〜900万円
正社員
【職務概要】 2025年4月にグローバルプロジェクトを開始いたします。マンパワーグループのグローバルメンバーと日本から選出されたメンバーで構成されるプロジェクト体制の1つの役割である、Country IT Leadを募集いたします。 【職務詳細】 ・本プロジェクトのグローバルテクノロジーチームと日本のIT SMEとの単一の連絡・連携窓口として機能 ・必要に応じて、日本のIT SMEとのタスク、タイムライン、リスク、および調整事を管理 ・ローカルITシステム（レガシーシステム）の技術的制約やシステム環境の制約を管理 ・タイムライン、リソース状況、システム関連の制約に関するリスクなどをタイムリーにグローバルテクノロジーリーダーとコミュニケーションし管理 【Country IT Leadの役割】 Country IT Leadは、マンパワーグループ株式会社テクノロジー本部に所属し、グローバルチーム・リージョナルチーム・日本のチームとの戦略的コミュニケーション、部門やチームを横断しグローバルメンバー共にプロジェクトを推進をドライブするポジションです 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
アルテリア・ネットワークス株式会社
【東京：リモート】IP電話サービス企画職 ※フレックスタイム制あり
ネットワーク系SE、社内情報化推進・導入
東京都港区新橋六丁目9番8号 住友不動…
400万円〜600万円
正社員
【職務概要】 自社網を活用したIP電話サービスの企画業務をお任せします。 【職務詳細】 ■IP電話基盤を活用したサービス企画・開発に係る以下業務 ・既存サービスの維持強化 ・新規音声サービス検討（市場調査含む） ・社内関連部署（営業部門／技術部門／CS部門／デリバリ部門等）との調整 ・サービス関連約款および規約作成 ■魅力 ・同社は0ABJ番号を保有する数少ない通信キャリアです。 ・総務省より直接指定された電話番号を利用する音声サービスは 社会インフラとして重要であり、その責任が重い分やりがいのある仕事です。 ■研修体制 ・入社後2日間は中途入社者向けの研修を実施し、その後は配属部門にてOJTとなります。 ・全社共通研修や担当業務に応じた各種研修を実施しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
