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検索結果: 4,653件(21〜40件を表示)
大成建設ICTソリューションズ株式会社【大成建設グループ】
ICTプラットフォームエンジニア【大成グループの基盤構築】/上流チャレンジ歓迎/ハイブリッドワーク
ネットワーク系SE、その他IT・ソフトウェア系その他
◎リモートワーク制度あり！ 東京本社 …
400万円〜750万円
正社員、契約社員
大成建設グループ全体のネットワーク環境やクライアント環境の構築・運用の中からご経験に合わせた領域をお任せします。 【具体的には】 ■ネットワーク ・各部署からのネットワーク対応依頼に伴うコンサルティングと導入 ・新技術を用いたネットワークの導入 ・デジタル化やIoTに対応したネットワークの導入 ・ネットワーク全体の運用（メンテナンスや障害対応） ・エンドユーザからの問合せ対応 ■PC環境構築、運用 ・クライアントOS及び標準アプリの社内仕様検討/更新 ・クライアントOS及び標準アプリの更新運用 ・クライアントOS及び標準アプリに関する利用者対応 ・セキュリティ対応 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 ■ゼロトラストネットワークの導入 ・・ベンダと連携しながら全社への導入展開／導入後の運用 ■ネットワーク構築 ・・大成建設及びグループ会社への回線及びルータの新規導入 ■クライアント環境の構築 ・・大成建設標準環境の仕様検討・設定、展開 【開発環境・業務範囲】 【チーム構成】20代～50代まで幅広く活躍しています！ ・ICTプラットフォーム部門（クライアント担当6名、ネットワーク担当5名） 各プロジェクトのPM、またはPM補助として活躍しています。 ※本人希望のキャリアアップによる配置転換も考慮しています 【ネットワーク】 ・Cisco等マルチベンダ製品（FW、ルータ、L3/L2スイッチ） ・ゼロトラスト、SD-WAN、NDR/EDR、Wireshark 【クライアント】 ・PC（Windows） ・Microsoft Entra ID ・Intune ・Office365 ・セキュリティ ＜特徴＞ ・最新技術と組み合わせたシステム企画の提案に取り組んでいます ・PaaSを積極的に取り入れた開発 ・ゼロトラストの考え方に基づいたネットワークの推進 ・クラウドとレガシーのハイブリットネットワーク ・大規模なマルチクラウドサーバ環境 【注目】上流にチャレンジしたい方歓迎します （1）チームのコミュニケーションが活発 チャットの量も多く、それでもわからない場合は電話ですぐに連絡を取り合うなど、チーム全体でナレッジの共有を行い、互いにサポートしあっています。 （2）年次に合わせた研修 スキルに合わせながらマイルストーンを置き、段階的に成長をしていくことが可能です。専門技術、マネジメント、管理職研修など幅広くステップアップしていける環境です。 【注目】大成建設グループ基準の働きやすさが自慢！ ■ハイブリッド勤務 「出社」「リモート」を自分で選択できるハイブリッド勤務を基本としています。出社頻度は個人の裁量に任せていますが、対面でのコミュニケーションを大切にしています。状況によっては、毎日出社することで密なコミュニケーションを図るなど、社員は自分の業務に責任をもちながら働き方を選択しています。 ■子育て世代も活躍中 産育休を経て復職して活躍している社員が多数在籍しております。家庭の状況を見ながら時短勤務を選択しているメンバーも。仕事と家庭の両立がしやすい環境や制度も整備しております。 【身につくスキル・キャリアパス】 会社負担で外部研修も受講可能です！ 「技術者教育」「専門技術者教育」「スペシャリスト・マネージャ教育」など。 ＜研修（一部）＞ ・年次研修技術研修 ・専門技術研修／プロジェクトリーダー研修 ・管理職研修 ・定額制研修 ・外部研究会 ■目標資格（一部） ・応用情報技術者 ・ITサービスマネージャ ・ネットワークスペシャリスト ・システムアーキテクト ・技術士 ・ITストラテジスト ・システム監査技術者 ・プロジェクトマネージャー ■資格手当制度 技術力を持つ企業として資格取得に対する手当制度を用意しています。会社の定めた資格を取得すると毎月の月収に手当として加算されます。
株式会社博報堂テクノロジーズ
データビジネスリーダー【メディアDX】
その他IT・ソフトウェア系その他
東京都 港区赤坂5-3-1 赤坂Biz…
650万円〜
正社員
「データビジネスリーダー【メディアDX】」のポジションの求人です 【業務内容】 博報堂DYグループの広告マーケティングビジネス、メディアビジネスを推進するための核となるデータ活用のためのソリューション基盤環境の構築、データホルダーとのデータPOC、クライアントが有効活用するためのデータ集計・分析手法の開発などを担います。 主な業務内容は、Googleなどのプラットフォーマーやデータホルダーとのデータ連携環境の構築やデータフィジビリを行い有用性の検証、クライアントに有効な自社の独自データソリューションの開発およびその展開推進をお任せします。 【プロジェクト例】 地上波CMとコネクテッドテレビのOTT広告配信を統合活用する新しいテレビデバイス配信ソリューションをTele-Digi AaaSから提供開始 https://www.hakuhodody-media.co.jp/newsrelease/20220131_31263.html テレビとデジタルの統合広告運用の最適化を支援するTele-Digi AaaS、Googleのツール／データと連携した機能強化サービスを提供開始 https://www.hakuhodody-media.co.jp/newsrelease/service/20211213_30857.html テレビの高速PDCA（次世代型運用広告）化を実現する「TV AaaS」において、 アプリマーケティング効果測定プラットフォーム「Adjust」とのデータ連携を開始 https://www.hakuhodody-media.co.jp/newsrelease/service/20210729_30134.html 【ポジションの魅力】 ■博報堂DYグループの武器を新たに創出するという観点でのソリューション開発を、中心となってチャレンジすることができます。 ■博報堂DYグループが持つマーケティング領域の知見やエンジニア組織などのアセット、またGoogleやYahoo！などのプラットフォーマーとも連携するため、最新のテクノロジーやデジタルトレンドに触れながら業務を遂行することができます。 ■中長期的には、スキルセットや嗜好性に応じてキャリアパスの変更が可能です。 ■自分がやりたいプロジェクトを企画したり、自…
ソニーグループ株式会社
オープンソースコミュニティ参加・オープンソースソフトウェア
その他IT・ソフトウェア系その他
東京都 港区港南1-7-1
1000万円〜
正社員
「オープンソースコミュニティ参加・オープンソースソフトウェア」のポジションの求人です 【組織について】 ソフトウェア、サービスの開発に重要なオープンソースソフトウェア（OSS）の利活用をソニーグループ全体で進めるための仕組み作りや実際の利活用サポートをソニーグループ全体のエンジニア向けに行っているチームです。利活用に加えオープンソースコミュニティへの参加の促進も行っています。 ソニーグループ（株）コーポレートテクノロジー戦略部門（CTSD）は「ソニーグループ全体の技術のハブとなり，グループ全体の持続的成長に貢献する技術戦略を策定し，実行に結び付ける」 ことを担当しています。オープンソース推進課はその中で、オープンソース推進のハブとしてOSSのグループ全体での利活用やコミュニティ参加を各事業や関係者と連携して促進、実行しています。 現在様々なサービス、ソフトで利活用されているオープンソースソフトウェアの動向調査、グループ内での利活用の推進や外部オープンソースコミュニティ/団体との窓口を担当しているチームです。日本には少人数ですが、アメリカ、欧州にも担当者を設置しグローバルに連携して業務を進めています。 グループ内の事業部、関係部署とのコミュニケーションや社外とのやり取りも多く、業務を通じてソフトウェアやオープンソースライセンスの知識以外にも様々な知見を取得できます。 海外とのやり取りが多いため、時間帯は不規則になりますが、各自の業務上の裁量が大きく、フレキシブルワークを活用して対応しています。 【職務内容】 ■オープンソースコミュニティ、関係団体とのソニー代表 ■オープンソースコミュニティへ自ら参加しての貢献 ■ソニーメンバーのコミュニティ参加や利活用促進のためのガイドライン、情報発信などの仕組み作り ■オープンソースライセンスのソフトウェア技術面での対応サポート ■オープンソース技術の動向調査、Corporate Distinguished Engineerや技術戦略担当との連携 【想定ポジション】 日本のチームは5名程度ですが、US、欧州にも担当者を設置し、合計10名程度のチームです。 マネジャーは直接の管理対象4-5名に加え海外メンバーの業績評価を行います。 【募集背景】 現状、40-50台のベテラ…
株式会社ゴーレム
エンジニアリングマネージャー【サステナビリティ×建設DX】
その他IT・ソフトウェア系その他
東京都 東京都千代田区一番町15番地2…
700万円〜1000万円
正社員
「エンジニアリングマネージャー【サステナビリティ×建設DX】」のポジションの求人です エンジニアリングマネージャーとして、プロダクトにとって必要なものを開発していただき、チームをリードいただくのがミッションです。 【職務内容】 ■開発案件の増加に対しての業務 ・開発実装のリード（フルスタック） ・案件のスムーズな運用（クライアントコミュニケーション） ■既存の機能改善、運用業務へのフォロー ・新規案件の運用体制の立ち上げ ・既存の運用体制の見直し ■5名程度のチームマネジメント ・1チームを率いてプロジェクトの進行をマネジメントしていただく ・既存メンバーの工数最適化、および成果物への責任 ※上記の内容を、開発：マネジメント＝7：3の割合で取り組んでいただくイメージです 【組織体制】 エンジニア部門：7名（業務委託含む） ・マネジメント：1名 ・フルスタックエンジニア：4名 ・フロントエンド：1名 ・インフラ：1名 【開発体制】 ■エンジニアに負担の少ない開発進行 ・オーナーとマネージャーとエンジニアの双方向で状況を確認し、エンジニアに無理のないスケジュールを組んでいます。 ・プロダクトファーストですがチームの状況を踏まえたハンドリングでエンジニアは開発に専念できる環境です。 ■ドキュメント整備のエンジニア文化形成 ・まだ歴史の浅いプロダクトだからこそドキュメントが大事。 ・開発の区切りごとにドキュメントを整備する時間を取るようにしています。 【技術スタック】 ・バックエンド：Ruby on Rails ・フロントエンド：React, Typescript ・インフラ：AWS, Terraform, Docker等 ・その他：GitHub, GitLab, Slack, asana等 ※ 新規プロダクト開発も計画しており、そこではこれから技術選定します。 ※ 上記の技術スタック全てに精通している必要はありません。 【ポジションの魅力】 ◆建設業界の課題を解決し、エンジニアとしても技術力を高めながら成長できるポジションです！ 建設業界にはさまざまな課題があり、それらを解決するためには高度な技術力が必要です。エンジニアリングマネージャーとして、これまでの経験を活か…
株式会社オプティム
プロジェクトマネージャー（OPTiM Store）
その他IT・ソフトウェア系その他
東京都 港区海岸1丁目2番20号 汐留…
650万円〜1300万円
正社員
「プロジェクトマネージャー（OPTiM Store）」のポジションの求人です 同社サービスの「OPTiM Store」のプロジェクトマネージャーを担って頂ける方を募集致します。 【業務内容】 OPTiM Storeは現在30名程度のチームでプロダクト運営をしており、ご経験に応じて、30名～10名程のチームのマネジメントやカスタマイズ開発・その後の保守運用のマネジメントなどをお任せいたします。 OPTiM Storeのプロダクト運営をリードし、機能追加/運用品質改善とコストバランスを取りながらサービスの安定成長/メンバー育成をリードいただきます。 【OPTiM Storeについて】 同社サービスの「OPTiM Store」（https://www.optim.co.jp/store/）は、企業がDXを進めていくうえで、必要・必須となるサブスクリプション管理／販売をするプラットフォームです。 OPTiM Cloud IoT OSの標準機能として、農業・医療・建設・・あらゆる産業のDX化・新たな産業モデルのサブスクリプション管理を担いつつ、OPTiM Store単体としても日本を代表する大手販売企業への提供を行っており、今後も急速な拡大とともに、第四次産業革命を推進する中心的プラットフォームを目指しています。
株式会社オプティム
統括PM
その他IT・ソフトウェア系その他
東京都 港区海岸1丁目2番20号 汐留…
650万円〜1300万円
正社員
「統括PM」のポジションの求人です 同社にて、統括PMとして活躍頂ける方を募集致します。 【具体的な職務内容】 ・大規模開発プロジェクトにおけるPM業務全般 ・純粋な開発だけでなく、構想策定から設計・開発まで一気通貫で担って頂きます ・社内に閉じず、顧客折衝も積極的に担って頂きます 【DXプロジェクト例】 建設業界向け：AI・IoTの活用によるスマートコンストラクションプロジェクトなど 医療業界向け：手術支援ロボットシステムに関連したAI・IoTプラットフォーム構築プロジェクトなど 製造業界向け：精密機械・ロボットカンパニーのオープンプラットフォーム開発プロジェクトなど 【採用背景】事業ポートフォリオの拡大と新たな業務提携に伴い、新規事業立ち上げ及び大型プロジェクトが増えており、それをリードする新たな仲間を求めています。 ※ビジネスデベロップメント、顧客折衝（コンサルティング）、プロジェクトマネジメント、サービス開発などお強みに応じ、事業責任者、統括PMなどポジションを柔軟に検討させていただきます。 【同社について】 「第4次産業革命の中心的な企業となる」ことを掲げる同社にて、各産業向けDX事業の事業構想からデリバリーまで、統括PMとして主にDX事業に関わる大規模開発プロジェクトのマネジメント全般をお任せします。 業界を代表するリーディングカンパニーの経営層と、同社の経営陣とともにAI・IoT・Roboticsを駆使した新たな事業の創出にご尽力いただきます。
ラクスル株式会社
テクニカルプロダクトマネージャー（オープンポジション）
その他IT・ソフトウェア系その他
東京都 港区麻布台1-3-1 麻布台ヒ…
700万円〜1400万円
正社員
「テクニカルプロダクトマネージャー（オープンポジション）」のポジションの求人です ラクスルはより多くの方に愛されるサービスへと成長するため、様々な新規サービスの立ち上げにチャレンジしています。これまでに取り組んできた印刷や物流の課題解決はもちろん、今後はさらにサービスを進化させ、ユーザビリティにこだわった、新しい価値をユーザーに提案することが求められます。 そういったなか、同社ではエンジニアやデザイナーとタッグを組み、ユーザードリブンでプロダクト開発を引っ張っていける方を求めています。身近で華やかなサービスが多いBtoCやCtoCサービスと異なり、手がけるのは少し地味めな領域ではありますが、社会のプラットフォームになることで中小企業を、ひいては日本をエンパワーメントすることにつながる意義とやりがいのある仕事です。ぜひ一緒に世の中の役に立つサービスをつくっていきましょう！ 【作業環境】 ■Mac Book Pro/Air （機種・キーボードレイアウト選択可）支給 ■フリーアドレス制なので、気分に合わせて好きな場所で作業可能 【参考資料】 ■ラクスルテックブログ：https://tech.raksul.com ■CPOインタビュー プロダクトマネジメントは執念が必要だ： https://newspicks.com/news/4251346 ■ラクスル事業本部PdMインタビュー 仕組みでビジネスを切り拓く。ITコンサル→スタートアップで未知に挑み続けてきたプロダクトマネージャーが次に選んだ領域とは： https://www.wantedly.com/companies/raksul/post_articles/185236 印刷のラクスルを極め、史上最多ミッションをクリアしてきた男の考える「プロダクトマネージャー」とは： https://www.wantedly.com/companies/raksul/post_articles/185117 これからのスタンダードをつくる。元甲子園球児が野球以上に没頭するプロダクトマネジメントで学んだこと、これから描く世界： https://www.wantedly.com/companies/raksul/post_articles/185125
株式会社テンダ
プロダクト企画責任者／新規プロダクト・ソリューション創出
その他IT・ソフトウェア系その他
東京都 渋谷区渋谷2-24-12 We…
700万円〜1200万円
正社員
「プロダクト企画責任者／新規プロダクト・ソリューション創出」のポジションの求人です 【仕事内容】 同社は自社パッケージを複数保有しており、マニュアル自動作成ソフトをはじめマニュアルナビゲーション・業務自動分析ソリューション等で業務効率化に貢献しています。 マニュアル作成市場においてトップシェアを誇る【Dojo】については大手・上場企業をはじめとした累計3,000社以上に導入実績がございますが、今後クラウド化による製品群のグロースに一層投資し、製品企画力を早急に引き上げる必要性があります。 技術力に関してはこれまでの実績からも信頼を獲得してきた自負はあるものの今後の更なる事業拡大のため既存プロダクトの成長を加速していける方、数年後に見据えている新規プロダクト・ソリューションの創出をリードいただける方を募集しています。 ▼業務内容 自社プロダクトの提供バリューを最大化するための業務全般をお任せします。 ・プロダクト成長戦略の立案と実行のリード ・プロダクト開発の方向性の決定やロードマップ策定 ・ユーザー体験（UX）全体の最適化のための調査・施策検討・企画・実行など 【このポジションの魅力】 ・企画・開発（製造）・マーケティング・広報・販売・ヘルプデスク／カスタマーサクセス・サポートとすべての機能を自社で抱えているため、お客様の声を拾いながら製品の戦略企画だけでなく一貫したプロダクトづくりに携わることが可能です。 ・経営層と近いポジション、かつ直近の３カ年計画においてプロダクトの成長を最重要課題と位置付けているため、大きな裁量をもちながら事業成長にダイレクトに関わりお客様への貢献を実感できるポジションです。 ・キャリアパスとしては、幹部候補としてCPOなど経営への参画もゆくゆくは可能なポジションです。
株式会社ラクス
エンジニアリングマネージャー【国内No.1SaaS】
その他IT・ソフトウェア系その他
東京都 渋谷区代々木二丁目1番1号 新…
1000万円〜1200万円
正社員
「エンジニアリングマネージャー【国内No.1SaaS】」のポジションの求人です 【同社について】 ラクスは、クラウドやITの技術で仕事の効率を上げ、人や時間が不足している社会課題の一助になることを目指しています。特に代表サービスのひとつである楽楽シリーズはバックオフィス（経理、財務、人事、営業事務等）業務を支援する複数のサービス展開を得意としています。 複数のSaaSを提供しており各製品をそれぞれ強化することにより幅広く使われる製品開発を進めています。製品の一例ですが、中堅企業向けバックオフィス業務改善に注力し、特定顧客のカスタマイズは行わず、広く使われる製品づくりを目指しています。多くのお客様の痛みを解決できる領域に力を注いで拡げていき、製品単位においてはそれぞれひとつでも十分に業務に役立つような機能や使い勝手の強みを持たせていきます。 ラクスの役員はエンジニア経験者が多く、製品開発を重要な経営の中心の一つと捉えています。 【採用背景】 新規サービスと既存サービスの両面で各サービスがスケールしており、楽楽シリーズの利用者数と社会貢献度がどんどんと高まっています。今後もお客様のご期待に応えるべく、一緒に製品やサービスを拡張していく開発管理職を募集しています。開発チームは基本的には殆どが正社員で構成された内製開発です。 【お任せしたいこと】 営業・サポート・マーケティング部門等から顧客ニーズを吸収し、顧客視点で開発を進めます。ビジネスサイドと開発チームで連携し、要件定義からリリースまでを一貫して自社で行います。 楽楽シリーズ（楽楽精算、楽楽明細、楽楽勤怠）の何れかの製品における開発マネジメントを行って頂きます。 【業務例】 1.製品開発プロジェクト管理 開発チームの方針決定、リソースマネジメント、開発進捗管理 開発生産性などKPIを用いたチーム状態の把握と早期アクション（PDCAサイクルの推進） 2.組織管理 人事考課、リーダー/メンバー育成、1on1ミーティング、文化/マインドの醸成 新卒採用、経験者採用 3.技術推進と育成 チームメンバーの指導/フォロー（技術面および行動面） 育成カリキュラムの策定など 【開発組織】 各サービス部門は事業部制を採用していますが、開発本部はエンジ…
ソフトバンク株式会社
自動運転モビリティサービス開発PM【BOLDLY出向】
その他IT・ソフトウェア系その他
東京都 港区竹芝本社
700万円〜1400万円
正社員
「自動運転モビリティサービス開発PM【BOLDLY出向】」のポジションの求人です 【期待する役割】 自動運転モビリティサービスにより社会課題を解決するため、アジャイル開発チームでの開発をリード頂きます。 【職務内容】 ■パートナー企業や社内ビジネスチームと連携し、システム開発プロジェクトを主体的に推進する ■スクラムマスターとして開発チームを支える 【具体的には】 ■自動運転車向け運行管理システム（Dispatcher）の要件定義や開発プロジェクト管理 ■アジャイル開発チームのスクラムマスター ■プロダクトオーナーやチームメンバーとコミュニケーションを行い、開発をスムーズに進める ■社内ビジネスチームやパートナー企業と連携し、要望をプロダクトバックログに落とし込む ■顧客やパートナー企業との技術的な折衝を行う 【魅力ポイント】 ■自動運転車両によるモビリティサービス構築を通して、世の中の変革に貢献できます。 ■業界のトップランナーとしての実績、社会実装の現場を持つ強みを生かして、より地に足のついたプロダクト開発ができます。 ■プロダクトの超上流から下流まで一貫して携わることができます。 ■プロダクトを使っていただく顧客との距離が近く、フィードバックをリアルタイムに感じることができます。 ■風通しの良いカルチャーで、自分のアイデアをプロジェクトに反映し、裁量を持って業務に取り組むことができる環境があります。 ■自動運転車両を自社で保有しており、自社内のみで追加機能などの試行錯誤が容易にできます。 ■大企業のバックアップを受けながら、スタートアップのスピード感で会社とともに成長していくことができます。 【配属予定先】法人統括 公共事業推進本部モビリティサービス推進部 モビリティサービス推進課 ※入社後、BOLDLY株式会社に出向。出向とは、原則ソフトバンク（株）在籍のまま、別の会社の業務に就労することを言います。 BOLDLYは、“UPDATE MOBILITY”をスローガンに掲げ、「自動運転バス」を中心としたスマートモビリティーサービスの事業化を進めています。業界のトップランナーとして、これまでに全国各地で約130回の実証実験を行ったほか、自治体や企業に対する自動運転車両の導入支援・コンサルティング…
エムシーディースリー株式会社
【リテイルクラウド】プロジェクトマネージャー
その他IT・ソフトウェア系その他
東京都 渋谷区恵比寿1-18-14 恵…
800万円〜1300万円
正社員
「【リテイルクラウド】プロジェクトマネージャー」のポジションの求人です 【仕事内容】 当社は、食を支える二大業態のスーパーマーケット（GMS）やコンビニエンスストアが保有するPOSデータ・ID-POSデータを分析・活用する仕組（cacicar）や、消費者のお買い物を便利にする購買データ活用するツール（recemaru）を提供しています。 食品リテイル企業（大手・中堅スーパーマーケット・コンビニエンスストア）の皆様に、ID-POSデータの分析の結果、どの店舗でどの商品を誰（どんな特徴の人たち）が購入しているか、購入していないかをデータに基づき、商品の仕入れや陳列などアクションの判断材料にすることができるサービスを提供しています。また、商品開発、店舗開発、売場作り、販促活動等に活かしてもらうことで、より魅力的なリテイル業界を作り、消費者のお買い物体験をより良いものにしていくことを目指しています。 すでに、「国内店舗数1万店を超える大手コンビニエンスストアチェーン」「ライフコーポレーションを始めとする大手スーパーマーケットチェーン各社」に導入いただいております。 ■事業部が提供しているサービス 食品リテイル企業（スーパーマーケットやコンビニエンスストアなど）向けに企業が保有する顧客データを分析、商品仕入れや商品・店舗開発に役立てるデータマーケティングツールを提供しています。 このツールによって、店舗ごとで圏内の顧客層に合わせた品揃えや陳列、クーポン発行などの販促施策の実行および検証が可能になりました。 【具体的な業務】 ■仕事概要 AI×SaaSプロダクト『cacicar』の開発部門で、データ分析領域の開発を担当頂きます。 各種データを使って、お客様と密にコミュニケーションを取り、協力会社と連携しながら、各種指標や統計値さらに機械学習を応用した予測モデルを構築しコンシューマーの生活を豊かにする為のプロダクトを開発・展開。 ▽サービスが解決する課題 我々が提供する「cacicarBI」は、食品リテイル企業（大手・中堅スーパーマーケット・コンビニエンスストア）の膨大な売上データを集計・分析するサービスです。分析の柔軟性や高速性を追求し、小売業様の業務に寄り添った分析画面を取り揃えており、これまでにないBIシステムを開発しております。…
エムシーディースリー株式会社
プロダクトマネージャー（シニア）※建設サイト・シリーズ担当
その他IT・ソフトウェア系その他
東京都 渋谷区恵比寿1-18-14 恵…
800万円〜1200万円
正社員
「プロダクトマネージャー（シニア）※建設サイト・シリーズ担当」のポジションの求人です ■募集概要 建設サイト・シリーズの各プロダクトと連動した新規プロダクト企画や、各プロダクトを連携した大規模プロジェクトをリードするプロダクトマネージャーとして、顧客提供価値の最大化を担っていただきます。 ■3行でわかるMCデータプラスの凄み ・ 三菱商事からスピンオフし「建設業界向けのVerticalSaaS」を展開。 ・ 売上48.7億円（2023年3月期）、10万社超の顧客基盤、約81万社・約190万人のデータ基盤（2024年4月末時点）と、 Vertical SaaSとしては、国内有数の圧倒的規模感。 ・ 建設業界が抱える業界課題「担い手不足」「デジタル化」「生産性向上」をプロダクトで解決すべく、積極投資と組織拡大を継続中。 こちらに弊社のポテンシャルについて詳しく紹介されておりますので、ぜひご覧ください。 https://www.itmedia.co.jp/business/articles/2110/11/news037.html ■担当ミッション （１）新規業務アプリケーションの立ち上げ （２）「建設サイト・シリーズ」の各プロダクトを横断したソリューションの提案と推進 （３）「建設サイト・シリーズ」の豊富なデータ基盤を生かした、データ連携基盤の構築 「建設サイト・シリーズ」の豊富なデータを生かした次のビジネス機会を模索し、プロダクトに仕立てていただきます。 以下のいずれかの領域においてプロダクトマネージャーとして担当いただきます。 いずれの領域においても、「建設サイト・シリーズ」で蓄積した膨大な顧客基盤とデータ、豊富な資金、業務委託を含めた大規模なエンジニアリング体制を用いて、建設業界の社会課題を解決するプロダクトを創っていただくことがミッションとなります。 プロダクトのあるべき姿を策定し、主体的にリードして、エンジニア・デザイナーの力を最大限引き出しながら、プロダクト価値の最大化をしていただきます。 ■当社プロダクトについて 当社の「建設サイト・シリーズ」は、「グリーンサイト」「ワークサイト」などのいくつかのサービスから構成されています。 「グリーンサイト」は、建設現場で管理が必要とされる労務安全書類をクラウ…
NECソリューションイノベータ株式会社
自社Webサイトサービス企画・開発【CMS/マーケ基盤構築】
その他IT・ソフトウェア系その他
神奈川県 川崎市中原区下沼部1753（…
800万円〜1100万円
正社員
「自社Webサイトサービス企画・開発【CMS/マーケ基盤構築】」のポジションの求人です 【採用背景】 現在、NECではマーケティング領域のDXを推進しております。当グループは、IT面からDXを加速するべく2023年に新設されましたが、対応範囲の拡大に伴い、中核となる要員の増強が必要となっております。 【業務内容】 CMSを中核としたWebマーケティング基盤の構築および保守。Webアプリケーションスペシャリストとして、Webアプリケーションの標準化、セキュアコーディング、基本設計～開発をリードする。 【想定プロジェクト】 社外向け大規模Webサイトのモダナイゼーション。 会員管理システムの保守および機能拡張。 【配属予定部署】 入社後、日本電気（NEC）へ出向いただきます。 出向配属先： エンタープライズ事業ライン グループDX推進室 （NEC コーポレートIT・デジタル部門 経営システム統括部 マーケティングITシステムグループ 出向） 【配属事業部の紹介】 NECのマーケティング系ITシステムの構築・運用・保守を一手に担うグループです。業務部門と連携した企画立案から新規システムの構築、日々の運用まで幅広い業務を行っております。社員は14名でうち4名が管理職です。 【プロジェクト人数】 約10名 【開発環境】 ・CSM ・PHP/Java ・JavaScript ・Github ・Snowflake ・Tealium ・Eloqua、等 【コード品質の取り組み】 ・PHPStan ・コードレビュー 【開発手法】 ウォーターフォール/アジャイル 【情報共有のツール】 Jira Teams Zoom 【本ポジションの魅力】 ・グローバル規模のWebサイトの構築／保守／運用に携わることができます ・CMSをはじめとした様々なWeb領域の製品に触れることができます ・開発から企画まで幅広い活躍ができます 【入社後のキャリアパス】 即戦力として、当グループのWebアプリケーション領域のリードを担っていただきます。Webアプリケーションを主軸としたITアーキテクトとしてのキャリアを積んで頂き、将来には高度専門職を目指して頂くことを期待しております。…
株式会社エス・エム・エス
エンジニアリングマネージャー/カイポケ/プレイングマネージャ
その他IT・ソフトウェア系その他
東京都 港区芝公園2-11-1 住友不…
700万円〜1400万円
正社員
「エンジニアリングマネージャー：カイポケ/プレイングマネージャ」のポジションの求人です 【職務内容】 カイポケの開発組織に参画していただき、各開発チームのマネジメントを担当しながら開発組織の文化醸成や制度設計などに携わっていただきます。 チームとメンバーの成長にコミットし、開発チームがワクワク楽しみながら働くことを実現し、組織として最大の成果を出すのがミッションです。 チームに参画し、開発をしながらプレイングマネージャーとしての活躍もできます。 具体的には以下の様な仕事となります。 ■開発チームのチーム編成や制度の整備（組織設計や文化醸成）とこれらを実現するための他部署や上位層とのコミュニケーション ■各チームメンバーのマネジメント（1on1、目標設定、メンバーの成長のサポート） ■チームメンバーへのフィードバック ■担当チームでのアプリケーション開発 【キャリアパス】 管理のためのマネジメントではなく、目的に向かった組織作りを推進できます マーケットや事業戦略の特徴から拡大し変化し続ける組織作りを体感できます 社内には様々なビジネスモデルが混在しているので、それぞれの事業特性にあった組織のあるべき姿を設計し実行する所まで携わって頂きます。 【募集背景】 マーケティングやセールス力を中心とした事業開発を得意としてきた組織に、技術のエッセンスを加えさらに事業を推進する為にエンジニア組織の内製化を7年前に行いました。 ビジネスサイドとの協業体制の構築を乗り越え今では70名体制の規模になりました。 今後、事業と組織のさらなる成長と変化が確実視されている中で事業規と対比して社内の開発組織を活性化させる為に、エンジニアリングマネージャーの募集を行います。 【開発環境】 言語：TypeScript, React, ServerSide Kotlin, SpringBoot, Java （,GO,Ruby,Ruby on Rails, PHP,Laravel,Elixir,Phoenix,javascript,Vue JS） インフラ：AWS,Docker （,Ansible,Datadog/New Relic,Mackerel,Fluentd） その他：GitHub, JIRA, Slack, esa.io et…
トヨタ自動車株式会社
免許返納された高齢者向け徒歩ナビアプリ企画・開発
その他IT・ソフトウェア系その他
愛知県 豊田市トヨタ町1番地
800万円〜1000万円
正社員
「免許返納された高齢者向け徒歩ナビアプリ企画・開発」のポジションの求人です 【概要】 モビリティカンパニーへのモデルチェンジを目指すトヨタにおいて、『免許返納後の移動課題解決』を狙った徒歩ナビを企画・開発しています。技術ドリブンではなく、とにかくお客様に寄り添い、顧客に寄り添ったサービスを委託先と共にアジャイルに開発しています。 その組織の一員として、社内関係者や社外パートナーと連携して開発を推進するプロジェクトマネジメントを担って頂き、将来的にはチームリーダーとしてプロジェクト全体をけん引していただきます。 【詳細】 - スマートウォッチ向け徒歩ナビアプリの設計・開発と、複数委託先含めたプロジェクトマネジメント - 高齢者との全国での実証実験と、UI/UXの改善 - サービスの事業化・品質/安全コンセプト企画 - リリース後の運用体制構築とデータ分析をもとにしたサービス改良 - 高齢者関係行政や他社、研究機関との連携、共同研究 〈歓迎要件〉 下記に関するご経験・姿勢のいずれかを有している方 ・制御関係（特にGPS/地磁気センサなどを使った自己位置推定）の経験 ・複数の委託先を活用したアジャイル開発の経験 ・UX/UIデザインのご経験 ・高齢者向けサービス企画・開発の経験 ・社会課題解決への強い思いと意思がある 【職場イメージ】 ・モビリティカンパニーへの変革に向けて、従来の自動車開発にとどまらない新しい発想で、研究開発と新規事業開発を両輪で推進している組織です。 ・トヨタで自動車開発をしてきたメンバー、キャリア採用で様々なスキルを持ったメンバー、多様なバックグラウンドを持ったメンバーが知識と経験を持ち寄って、新しい仕事のやり方で新しい事業の開発にチャレンジしている、そんな意欲と活気にあふれる職場です。 ・豊田市の技術本館がメインオフィスですが、複数拠点（大手町、東富士）があります。 ・チームは、専任2名のフラットでオープンな小規模チームです。 ・現在、初期プロトを使った実証を推進中ですが、今後のリリースに向けチームを拡大中です。 【ミッション】 ・お客様視点にこだわった企画・開発の中で新規事業の種を生み出す組織です。 ・我々の組織では、社会課題解決のための新規事業におい…
エムシーディースリー株式会社
プロダクトマネージャー（シニア）※建設サイト・シリーズ担当
その他IT・ソフトウェア系その他
東京都 渋谷区恵比寿1-18-14 恵…
800万円〜1200万円
正社員
「プロダクトマネージャー（シニア）※建設サイト・シリーズ担当」のポジションの求人です ■募集概要 建設サイト・シリーズの各プロダクトと連動した新規プロダクト企画や、各プロダクトを連携した大規模プロジェクトをリードするプロダクトマネージャーとして、顧客提供価値の最大化を担っていただきます。 ■担当ミッション （１）新規業務アプリケーションの立ち上げ （２）「建設サイト・シリーズ」の各プロダクトを横断したソリューションの提案と推進 （３）「建設サイト・シリーズ」の豊富なデータ基盤を生かした、データ連携基盤の構築 「建設サイト・シリーズ」の豊富なデータを生かした次のビジネス機会を模索し、プロダクトに仕立てていただきます。 以下のいずれかの領域においてプロダクトマネージャーとして担当いただきます。 いずれの領域においても、「建設サイト・シリーズ」で蓄積した膨大な顧客基盤とデータ、豊富な資金、業務委託を含めた大規模なエンジニアリング体制を用いて、建設業界の社会課題を解決するプロダクトを創っていただくことがミッションとなります。 プロダクトのあるべき姿を策定し、主体的にリードして、エンジニア・デザイナーの力を最大限引き出しながら、プロダクト価値の最大化をしていただきます。 ■当社プロダクトについて 当社の「建設サイト・シリーズ」は、「グリーンサイト」「ワークサイト」などのいくつかのサービスから構成されています。 「グリーンサイト」は、建設現場で管理が必要とされる労務安全書類をクラウドで管理するサービスであり、三菱商事の事業として立ち上がってから20年の歴史を誇り、建設業界におけるデファクトスタンダードとなっています。 「ワークサイト」は、ここ数年で新たに立ち上げてきた、建設現場の日々の管理をデジタル化するサービスです。 これらのサービスで生成された豊富なデータ基盤を活かし、次の業務アプリケーションや、データを活用したデータプラットフォームサービス、などのプロダクト企画開発を推進したいと考えています。 「建設サイト・シリーズ」に対する業界の期待はますます高くなっており、その期待に応えるべく、プロダクトへの一層の投資開発を進めることが求められています。 ■3行でわかるMCデータプラスの凄み ・ 三菱商事からスピンオフし「建設業界…
ウィーメックス株式会社
プロダクトマネージャー【医療DXのパイオニア】
その他IT・ソフトウェア系その他
東京都 渋谷区渋谷3-25-18NBF…
800万円〜1200万円
正社員
「プロダクトマネージャー【医療DXのパイオニア】」のポジションの求人です 医療DXのパイオニア企業でシェアNO1を誇るプロダクトを数多くリリースしている同社のプロダクトマネージャーとして、 当社ヘルスケアIT事業の主力プロダクト（電子カルテ、レセプトコンピュータ）のプロダクト戦略から開発、運営をお任せします。 市場調査からプロダクト戦略・企画、ビジネスプラン策定、また開発組織と協業したプロダクト開発ハンドリングまで一気通貫での責任と役割を担います。 ▼業務内容 プロダクトマネージャーとして、当社ヘルスケアIT事業の主力プロダクトのプロダクト戦略から開発、運営をお任せします。 市場調査からプロダクト戦略・企画、ビジネスプラン策定、また開発組織と協業したプロダクト開発ハンドリングまで一気通貫での責任と役割を担います。 ▼プロダクト例 ・クリニック向けレセプトコンピュータ（クリニック向けシェア1位） ・電子カルテ（クリニック向けシェア1位） ▼お任せしたいミッション ・既存プロダクト（オンプレ）の売上・営業利益最大化/顧客基盤強化・新規プロダクト（クラウド）のグロースおよび顧客数最大化 【入社後想定されるキャリアパス】 医科プロダクト課の次期課長として従事いただいた後、一定の活動・経験を経て、医科ビジネスをリードいただく立場として課長にステップアップいただくことを想定しています。 【配属部署】 プロダクトマネジメント部 医科プロダクト課 同部には調剤向けプロダクト（調剤薬局等向けシステム・電子お薬手帳等のアプリ）のチームもあります。 【ポジションの魅力】 P/L責任含めビジネス・製品をお任せし、担当いただくプロダクトマネージャーとして、医科市場の顧客数最大化と、ITサービスにおける新領域の開拓や主要ビジネスのゲームチェンジの指揮をいただくポジションです。 広くヘルスケア業界のマーケットニーズをとらえ、プロダクト戦略から開発、推進のハンドリングをお任せします。 当事業部/子会社はヘルスケアITの業界シェア1位のクリニック・薬局向けのITサービス（電子カルテ・電子薬歴、レセプトコンピューター等）を通じ、医療シーンの「窓口」「診療」シーンにおけるトップランナーで、医療DXが叫ばれる現在、他の関連サービス（…
株式会社パソナグループ
エンジニアリングマネージャー（人材紹介）
その他IT・ソフトウェア系その他
東京都 港区南青山3-1-30PASO…
700万円〜1000万円
正社員
「エンジニアリングマネージャー（人材紹介）」のポジションの求人です 【期待する役割】 人材紹介事業をIT面で支えているIT統括本部キャリアITソリューショングループの「エンジニアリングマネージャー」を募集します。IT統括本部では、ミッション「デジタルというフィールドで人を活かす」の元、組織とメンバーの価値観に「信頼とチームワーク・スキルアップ・主体性・挑戦」を掲げ、人材紹介事業をはじめとした社内基幹システムの企画・開発・運用を行っています。 エンジニアリングマネージャー＝チームのパフォーマンスを最大化すると定義しています。メンバーが「いつも仕事を楽しみ、仕事とともに成長できる」こと。これは IT 統括本部のビジョンです。このビジョンを実現し続けてゆくために、エンジニアリングマネージャーはシステム担当チームとメンバーに寄り添い、時に自ら手を動かし、共にさまざまな課題解決に取り組みます。 【職務内容】 人材紹介事業基幹システムが対象です。現在、主に二つのシステムがあります。 ■1. 内製化シフト中の新・人材紹介基幹システム 当社では、これまで外部の IT ベンターに依存してきた IT システムの内製化シフトが始まっています。人材紹介基幹システムにおいては、当社がイニシアチブを取り、企画・要件定義をリードする体制で新システムのスクラッチ開発プロジェクトが進行しています。このプロジェクトPM としてプロジェクト進行管理および社内ステークホルダーとの調整をお任せします。 ■2. 現行の人材紹介基幹システム 新システム稼働までの間は、現行システムを安定稼働させ、人材紹介事業の業務が滞らないよう、保守・運用を行う必要があります。担当する各チームの技術面やプロジェクト進行面のフォローアップや、当社開発チームならびにシステム開発ベンダーの進捗管理・課題整理をお任せします。 エンジニアリングマネージャーによる牽引がシステム、組織、そして人を相互作用させ、成長のスパイラルを生み出します。人材紹介事業の事業部サイドからは、新たなチャレンジや、業務の変化に伴う課題・相談が持ち込まれますが、それらをどのように技術的に解決するかのアイデア出し・ソリューション考案については、当ポジションと技術チームドリブンで決めてゆくことができます。 【組織構成】 …
ウィーメックス株式会社
自社サービスPM【医療DXサービス】
その他IT・ソフトウェア系その他
東京都 渋谷区渋谷3-25-18NBF…
700万円〜1200万円
正社員
「自社サービスPM【医療DXサービス】」のポジションの求人です 当部門では医科・調剤・ウェルネス領域など全社のマーケティング業務を担い、医療DXの推進、顧客数最大化を行っています。 当ポジションでは医療DXの推進に向けて既存サービスの拡大・新規サービスの開発に注力しており、開発をリードできる方を求めています。エンジニアの経験を活かしてサービス企画として様々な開発プロジェクトを牽引いただける方を新たに募集いたします。 【具体的な業務内容】 ■グランドデザインを元にしたサービスの要件定義、基本設計、仕様策定 ■ベンダーの選定・開発のコントロール ■既存サービスの保守運用、仕様検討 ■新規サービス開発における技術的支援、実現可否判断 ■開発体制の構築（メンバーの採用、開発見積もりや人材の妥当性判断など） ＜展開中の製品・サービス＞ ・診療所・病院向け電子カルテシステム・医事コンピューター ・薬局向け電子薬歴システム・医事コンピューター・経営管理システム ・医療機関向けリアルタイム遠隔医療システム ・企業・健康保険組合・健診機関・指導機関向けのサポート・代行サービス など ■当社の製品・サービスについて；https://www.wemex.com/service/ 【募集背景/組織のミッション】 昨今、様々な領域でDX化が進んでいますが、医療領域のDX化は非常に遅れています。そんな中新型コロナウイルス感染症の蔓延により、日本の医療制度における多くの課題が浮き彫りになりました。医療費の高騰や医療従事者の人手不足・過重労働、地域・収入による医療格差など様々な課題を解決すべく、2022年に「医療DX令和ビジョン2030」と題する政策が提言され、デジタル化の推進・新技術の導入が急務となっています。 【配属部署】 マーケティング部 プラットフォームマーケティング課 【ポジションの魅力】 ■医療業界のDXを推進し、社会課題解決に貢献するサービスの開発を牽引できます。 ■大きな裁量の元、開発の上流工程から携われます。 ■社員のWell-beingの実現に向け、働きやすい環境を整えています。フルフレックスタイム制や在宅勤務制度、独自の休暇制度であるウェルビーイング休暇など多様な働き方を支援しています
株式会社ラクス
開発部長／プロダクト開発横断組織【国内No.1SaaS】
その他IT・ソフトウェア系その他
東京都 渋谷区代々木二丁目1番1号 新…
1100万円〜1300万円
正社員
「開発部長／プロダクト開発横断組織【国内No.1SaaS】」のポジションの求人です 【お任せしたいこと】 「楽楽精算」や「楽楽明細」など企業の業務効率化を推進するSaaSプロダクトを展開するラクスにおいて、各プロダクト開発横断組織であるフロントエンド開発チーム／UIチーム／AIチーム／SREチーム部門の目標達成に向けて、組織全体のマネジメントをお任せいたします。 具体的には、組織戦略立案、チームビルディング、オペレーション設計、マネジメント層への指導・育成を含めた組織運営を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■組織戦略立案：プロダクト開発組織の方針決定、リソースマネジメント （技術的戦略に則り、部下への戦術の落とし込み、達成支援による人材育成をしていただきます。） ■各開発横断組織のマネジメント：各横断組織チームの管理と指導、プロジェクト全体の進行管理、リソース配分、リスク管理、製品開発全工程の品質管理 ■プロダクト横断プロジェクトのリード：各開発チームやビジネス部門と連携し、プロジェクトを推進。 ※現在取り組んでいる横断プロジェクト ・「楽楽シリーズ」におけるUI統一プロジェクト ・AI機能導入プロジェクト ■メンバー管理：人事考課、リーダー/メンバー育成、1on1ミーティング、文化/マインドの熟成、自社で採用する技術の検討 （IT業界で勝ち残るための新技術の調査、戦術の実行をしていただきます。） 【採用背景】 開発推進部はフロントエンド開発チーム／UIチーム／AIチーム／SREチームの4つの組織から成り立っており、それぞれプロダクト横断で各担当領域の開発を行っております。 そんな中で、現在楽楽シリーズにおけるUI統一プロジェクトや、AI機能の導入を軸にしたプロダクト横断プロジェクトを推進しております。 特にUIの統一プロジェクトでは、複数のプロダクト間で一貫したユーザーインターフェースを提供し、操作性やデザインの統一を図ることで、UX向上を目指しています。また、AI機能の導入によって、各プロダクトに新たな付加価値を加え、業務効率化や高度なデータ活用を実現することが期待されています。 このような戦略的プロジェクトを成功させるためには、複数のプロダクト開発を横断的にリードし、技術とビジネスの両面での判断力を…
