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株式会社日立ソリューションズ

【東京】PC/モバイル端末関連のオフィス環境ソリューション導入エンジニア/サブリーダー【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、プロジェクトマネージャー

本社 住所:東京都品川区東品川4-12…

600万円〜999万円

雇用形態

正社員

〜日立グループの情報・通信システム事業の中核を担うIT企業/年休125日・土日祝休・在宅勤務活用中〜 ■職務内容: お客さまのPCデバイスやモバイル端末、それに付帯するサーバ環境の導入やアップデートを行うプロジェクト推進をお任せします。これまでの経験に応じて、プロジェクトマネージャ、プロジェクトリーダ、プロジェクト担当など役割をお任せします。PC3000-10000台以上の中堅大手規模のお客さまがメインターゲットとなります。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■職務詳細: ・PCやモバイル端末、サーバなどのオフィス環境ソリューション導入業務全般 ・顧客への提案活動、折衝、定期ミーティング、社内サブチームのコントロール ・営業部門に対する見積引き合い、受注に向けたプロジェクト推進全般 ■案件について: 一部のサーバ(認証サーバや、アプリケーション配信サーバ)のアップデートを行う小規模案件や、大企業向けに1万台以上のPCが存在するオフィス環境のアップデートを行う大規模案件などがあります。 プロジェクトの規模は社員、協力会社を含めて7-8名の規模になるケースが多く、各種設計から導入までを含めると1年程度の期間になります。当部署は元々インフラ全般を担当する組織から立ち上がっているため、PCやモバイルだけではなくネットワークやサーバ、セキュリティなどインフラ基盤全般の知識・ノウハウを保有しているため、お客さまの要望に合わせた提案が可能です。 ■本ポジションの採用について: お客さまのオフィス環境に重要なアイテムである「PCとモバイル端末」を時代に合わせてアップデートするのが、私たちの仕事です。オフィスワーク、リモートワーク、多様な働き方ができる中で、いつでも、どこでも、そして安全、PCやモバイル端末を使えることが求められています。PCとモバイル端末を、新しい時代の要求に応えるようにアップデートするため、私たちの部署では、 ・物理的な機器の構成 ・認証の仕組み ・セキュリティの仕組み ・クラウド環境でのアクセス制御 など、多様な設計要素を組み合わせて設計し、お客様に提供することを続けています。 ■働き方について: プロジェクトの状況にもよりますが、お客さま先常駐(都内23区、横浜、川崎など)で対応するケースが多いです。 変更の範囲:本文参照

NCDソリューションズ株式会社

【大阪/在宅可】ネットワーク技術者(設計、構築、運用、保守業務)/上流案件多数◎年休122日【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

1> 本社 住所:大阪府大阪市中央区北…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

【1969年創業/安定感のある環境◎/新しい知見や意見を取り入れていただける方を募集中/ITソリューションのベストパートナーとして50年以上の実績/平均残業月8時間】 東証プライム上場の大手メーカーや損保・生保系システムの開発運用を手掛ける当社にて、ネットワークの設計、構築、運用、保守業務をお任せします。 今までのご経験を活かして活躍のフィールドをご提案いたします。上長と共に目標をすり合わせる評価制度は透明性も高く、モチベーションにつながります。 【変更の範囲:会社の定める業務全般】 ■評価制度: ・当社は本人の実績と能力を適正に判断し、公正に評価することをモットーとしています。 ・そのため評価制度は上長と共に目標をすり合わせていく形をとっており、透明性も高くモチベーションにつながります。 ・また処遇面では成果連動型を基本に、本人の仕事のレベルに見合ったペイメントを実施しています。技術者がやりがいと充足感を持てる環境づくりに努めています。 ■当社について: 当社は、2019年3月に創立50年を迎え、次の50年(Next50th)に向け「変革・挑戦・成長」をスローガンとしてこれまで以上に、社会に貢献できますよう、全社一丸となって歩んでおります。 また、NCDグループ共通の思いを、NCDグループパーパスとして制定しました。 「人の鼓動、もっと社会へ。」このパーパスには、「私たち一人ひとりが未来に胸をときめかせ誰もが活き活きと輝ける社会をつくる」という思いが込められています。当社及びグループ企業全員の共通した思いであると共に、実現させる目標です。 昨今の技術の進歩はめざましく、ビジネスの世界はもとより、社会全体が、急速に変貌を遂げています。 当社は、これまで以上に、グループ企業との連携を強化し、各社が保有する技術やサービスをさらに進歩させ、絶えず挑戦し続け、お客様の期待を超えるサービスを提供していく所存です。 変更の範囲:本文参照

CTCシステムマネジメント株式会社

<PL・PMを目指せる>システム運用エンジニア※通信キャリア向け◆伊藤忠の中核CTCグループ【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

都内顧客先オフィス 住所:東京都 受動…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜大手総合商社"伊藤忠"の中核CTCグループ/業界業種問わず豊富な案件/働きやすい環境づくりに注力中◎/所定労働7.5時間/研修制度充実/離職率3%台と高い定着率〜 ■業務内容: 大手通信キャリアにおける法人向けシステム運用業務をお任せします。 ・システム運用における各プロセス管理(インシデント管理・変更管理・構成管理) ・ネットワーク機器の設定変更業務 ・監視システムにおける設定業務(登録・解除・停止) ・運用ドキュメント管理 ・各法人毎の月次レポート作成 ・運用設計(要件定義・運用仕様書作成・運用受入試験) 【変更の範囲:当社規定による】 ■入社後当面の業務+キャリアステップ: 入社後、まずは上記業務を経験いただき、その後は業務範囲拡大に伴い案件リーダーへステップアップいただきます。 将来的には、PM/PLとして複数のサブプロジェクトを担当いただくことも想定しております。 ■組織構成: マネージャー1名、リーダー1名、メンバー6名、パートナー5名で構成 ■ポジション魅力: ・多種多様な企業のシステム運用管理に携わることができ、運用エンジニアとしてのスキルアップが目指せる ・部署独自の勉強会を実施しており、常に成長できる環境 ・若手〜ベテランまで在籍しており、メンバー同士でサポートし合いながら業務に取り組んでいる

S&J株式会社

【在宅相談可】セキュリティアナリスト(SOC)◆3連勤・3連休のシフト制/SOC経験がある方歓迎【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、セキュリティコンサルタント

本社 住所:東京都港区新橋1-1-1 …

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

【最先端のサイバーセキュリティの知見も身に付きます/東証グロース上場企業】 ■業務内容: 手順に沿ったセキュリティアラートの分析をメインに業務を行っていただきます。 ・統合ログ管理製品(SIEM)を活用した監視運用業務 ・エンドポイントセキュリティ製品(EDR)を活用した監視運用業務 ・SIEM・EDRから出力されるログやアラートを常時分析し、マルウェアの感染などの有無を確認する <分析環境> ・SIEM(ログ種別):自社開発SIEM、Splunk(ファイアウォール製品、FireEye製品、プロキシ製品(クラウドプロキシ含む)) ・EDR製品:CrowdStrike, MDE, 自社開発製品EDR, ApexOne 他 ・OS:Windows, Linux ・サーバー:オンプレミス, AWS, GCP, Azure ・開発言語:bash, zsh, Python ・ミドルウェア:Elasticsearch, Kibana, Logstash, Fluentd, Beats, Kafka ■シフト勤務について: 入社後、業務になれるまでの3カ月間は日勤(9:30〜18:30)業務となります。(案件や業務の状況により8:30〜17:30または12:00〜21:00の時差勤務となることもあり) 業務に慣れてきたらシフト制の3連勤・3連休の繰り返しの働き方となります。 ※日勤の間(3か月間)の給与について 月給36.3万円〜52.86万円(基本給25.52万円〜39.81万円、月20H分の定額残業代として4.91万円〜7.15万円、その他ライフプラン支援金4.9万円、在宅手当1万円も含む) ■魅力: お客様の環境に合わせたログ監視サービスを展開しているため、固定製品に捕らわれず様々なEDR等の製品に触れることができます。 また、お客様への報告は定型文だけでなく自ら考える部分も多いですが、経験を積んでいただくことで成長を感じることが出来ます。 ■入社後の教育: EDRなどの製品の操作習得、アラート調査をOJTにて実施します。期間は1〜2週間です。その後、チームのメンバーと一緒にアラートの対応を行いながら、業務を覚えていただきます。業務の範囲や難易度の幅は広いので、出来ることから対応していただきます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社テクノプロ

【勤務地不問】インフラエンジニア ※多国籍社員活躍中!平均残業12.3h/研修◎/東証プライムG【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

★各クライアント先(関東) 住所:東京…

350万円〜899万円

雇用形態

正社員

【多国籍社員多数活躍中!安定した基盤で自分に合ったキャリア形成可能/平均残業12.3h/研修制度充実/待機時給与変動なし】 ■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 サーバー・ネットワーク領域において、コンサルティングから設計、構築、運用の全工程又は一部を、大手企業を中心とする顧客向けに提供します。顧客企業800社以上と取引があり、業界も通信・製造・金融・流通・医療・公共・教育機関等と幅広いため、多彩なプロジェクト案件を通じて、自身の希望に合ったスキル構築・キャリアパスを実現させるチャンスが豊富です。 ■配属先について: 大手企業を中心とする顧客のプロジェクトがメインとなります。チームでの参画が多く、プロジェクトの期間は割合として1年〜5年がボリュームゾーンとなっており、数ヶ月単位の短期プロジェクトは少ないです。エンジニアのキャリアや志向性を大切にする風土があるため、不当に配属先が短期かつ連続的に変わるといったこともございません。 ■教育/研修: ・Winスクールでの豊富な講座を全国約50校で受講可能 ※社内承認を得た講座は全額会社負担! ・全エンジニアに担当チームリーダーや担当営業が付き、希望と現状のプロジェクトの合致度のチェック、残業時間をチェックします。条件を満たさない顧客に改善を要求もし、エンジニアの就業環境の整備を徹底しています。 ・取引先の働き方改革が進み、平均残業は12.3hとなっており、短縮傾向です。 ・全国に拠点を設けており勤務地については比較的融通が利きやすい環境です。全国転勤はなく、希望に応じて県を跨いだUIターンも可能です。 ・外国籍の方も安心して就業できるよう、社内での業務サポートはもちろん、行政手続きなどのプライベートサポートもございます。 ■案件一例: ネットワーク・サーバー・DBと幅広い領域に携わるチャンスがあります。技術研修の環境が充実しており、1200人以上のエンジニアが継続的に自身のスキルを伸ばしながら就業しています。そのため顧客先からの評価も高く、重要性の高いプロジェクト案件を営業が獲得しやすい状況です。 ・大規模ネットワークの設計、構築 ・Cisco機器を用いたネットワーク設計/構築、冗長化構成 ・情報セキュリティシステムの開発及びサーバー構築 変更の範囲:本文参照

株式会社エスユーエス

【福岡】 インフラエンジニア(NW・サーバ) ※年間休日125日/残業15H以内/グロース上場【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

1> ★福岡拠点 住所:福岡県福岡市博…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

福岡拠点新規立上げ!スタートアップメンバー募集中です! キャリアアドバイザー在籍/手厚い研修・教育制度/福利厚生充実 ■業務内容 インフラエンジニアとして、大手通信キャリア、情報通信産業、大手メーカー、大手SIerへにて、クライアントのITインフラの構築(ネットワーク・サーバ)業務を担当していただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■豊富な案件とアサインチャンス 基本的には、経験に合わせ、希望に即した業務をご担当頂きます為、幅広い経験者を募集します。同社の総保有案件は超大手メーカーをはじめ約1000案件とあらゆるジャンルの案件があるため、やりたいことができることがメリットです。また、評価制度もしっかり整えているため、希望の条件を実現することも可能。何がやりたいのか、どうなりたいのか、どんな条件が良いのか、などは面接で全てヒアリング頂けます。 <プロジェクト例> ・社内外のネットワークやサーバの設計構築 ・Windowsサーバー、Linuxサーバーの設計構築 ・クラウド環境でのサーバー・システム構築 ・サーバ運用監視:ファイル/AD/Notesサーバの運用、ADサーバのユーザ管理やポリシ管理、バックアップ管理 等 ・PCサポートデスク:PCのセットアップや検証、ファイルサーバの更新、監視用カメラの設置 ■特徴 ◎エンジニアへの教育体制が充実 同社は「社会人学校」というコンセプトに月1回以上のメンバーコンタクト、3か月に1回のキャリア面談、月に2回程度(100名以上参加)の勉強会を実施しています。 オフィス内に専任講師のいる研修施設があり体験型の研修を受け、しっかりとスキルを磨くことができます。 ◎キャリアに対するサポート 自社製品でもある「HQ」という育成診断システム用い、2〜3年後を見据えて、「ポジション」「技術分野」「働き方」をどのように選んでいくかを随時フォローしていきます。多忙になるとないがしろになりがちな将来のキャリアについても組織心理学に基づいたこの分析ツールを活用し「エンジニアの視点」で真剣に向き合います。 本人の希望に応じて「業務系SEからWeb系SEへキャリアチェンジ」など入社時とは異なる分野へのチャレンジも可能です。 変更の範囲:本文参照

株式会社クロスアクティブ

【上流に携わりたい・働き方変えたい方歓迎】インフラエンジニア◆チーム参画/大規模案件/年休123日【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

1> 受託先 住所:東京都、埼玉県。千…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

【第二新卒歓迎/構築へ挑戦したい方歓迎/研修制度・評価制度充実/チーム参画で安心/年休123日】 ■業務概要: 運用監視メインの業務は無く、基本はサーバーやMWの設計構築をメインに担当していただきます。 若い方はまず構築から経験してもらい、徐々に設計へステップアップしていく予定です 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■開発環境: オンプレ、AWS、Azure、Linux、WindowsServer等 ■当社受託案件例: ・官公庁のインフラ構築 ・金融や通信などの企業内システムリプレース、クラウドリフト ・大手メディアのインフラ保守運用(オンプレ、クラウド) ■チームアサイン・ステップアップ: ●チーム体制での案件参画 ・若い方が困った時に必ずフォローがもらえる状況作り ・教える立場の方はリーダーへのステップアップとして管理能力やメンバーフォロースキルの研鑽 ●技術マッチ、ステップアアップ ・上流工程やリーダー業務へのチャレンジは20代から有り、本人の希望次第ではスキルチェンジなども検討可 ・メンバ→サブリーダー、サブリーダー→リーダーなどのステップアップは習熟度を見て随時考慮 ■研修制度・資格取得支援: ・AWSの外部研修(1ヵ月〜3ヵ月)を受講してもらい外部研修後にOJT ・社内研修(資格勉強会、上流工程演習など随時開催) ・社会人基礎力向上のための外部セミナー利用可(BizCampus) ・資格取得報奨金(最大15万円)、参考図書の購入費用負担 ※これまでの未経験採用にて、活躍している社員は20名程在籍しております ■評価制度: ・直属の部長と一緒に将来のキャリアビジョンを元に単年の目標設定を行い年に3回のキャリア面談で達成率を評価 ・所属開発チームの評価/お客様の評価 ・グループでの指標:一般社員は5等級に分かれており、下記5点それぞれの等級できなければならないことが定められており、部長とのキャリア面談ですり合わせ ((1)業務知識(2)スケジュール管理(3)コスト管理(4)状況分析、改善(5)レポーティング) ■働きやすさ: ・3年以内の入社離職0名(新卒26名、中途7名入社) ・充実のお休み:土日祝+平均有給取得日数12.4日+夏季5日+年末年始7日 変更の範囲:本文参照

株式会社ジール

【目黒】Azureエンジニア(データプラットフォームエンジニア)◆企画から一気通貫で携われる【エージェントサービス求人】

リサーチ・分析、ネットワーク系SE

本社 住所:東京都品川区上大崎2-13…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜データ活用領域に特化し、導入実績1000社以上、対応製品30種類以上を誇るソリューションベンダー〜 ■仕事内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 当社の主力事業であるデータプラットフォームの導入から実行支援について、特にAzureを中心としたMicrosoftソリューションに関するプロジェクトを中心にご担当いただきます。 ・クライアントの要望に沿ったデータプラットフォームの企画、設計、実装まで、プロジェクトに一気通貫で関わって頂きます。 ・主に要件定義からテストまでお任せします。開発だけでなく、DB、インフラ、プロジェクト管理、エンドユーザーとのコミュニケーション能力など、幅広い経験に基づくスキルアップ・キャリアアップが可能な環境です。 ・エンドユーザー様と直接やり取りをする立場であり、要件定義など上流工程に携われます。 本ポジションでは、引き続き需要の高いAzureのソリューションを中心にデータ活用に携わっていただきます。 当社の特徴として、AzureだけではなくDatabricksなど複数のソリューションを組み合わせて提案を行っております。 ■ジールとマイクロソフト社について: ジールは、マイクロソフト社のSpecializationパートナーとして多くの熟練したエンジニアが在籍しており、緊密にマイクロソフト社と連携し、顧客のクラウド活用、データ活用の支援を行っています。 https://www.zdh.co.jp/microsoftanalytics/ https://www.zdh.co.jp/products-services/cloud-data/azure/ また、「Microsoft Top Partner Engineer Award <Azure>」を2年連続で受賞している社員も在籍しております。 https://www.zdh.co.jp/topics/20240731/ ■使用サービス例: ・Azure SQL ・Azure Synapse Analytics ・Azure Databricks ・Azure Data Factory ・Azure Cognitive Services ・Azure Machine Learning 変更の範囲:本文参照

株式会社モノコト

【京都/中京区】プログラマー(デジタルトイ・知育玩具開発)/大手おもちゃメーカーと取引/年休125日【エージェントサービス求人】

ゲームプランナー、Web・オープン系プログラマ

本社(2023年9月1日よりビル名が変…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜トイパソコン・トイタブレットなどのカラー液晶を搭載したデジタルトイ分野で高シェアを獲得している企業です。就業環境・待遇◎、モノづくりの楽しさも感じることができます。〜 ■業務内容:【変更の範囲:なし】 大手玩具メーカー向けのデジタルトイ等のアプリケーション開発を行います。 弊社の製品はそれぞれハードウェアのCPUやメモリ等のメーカーやスペックが異なり、カメラや加速度センサ等の機能も様々です。言語や開発環境もそれに合わせて変わることもあるため、幅広い経験を積み、技術の幅を広げられます。 ※開発環境…主にC言語 ■組織構成: 配属先部署では、50代の部長をはじめ、SNK・トーセ・カプコン等のコンシューマーゲーム開発出身の男性4名が在籍しています。ご入社いただいた後は丁寧に教育/フォローいたしますのでご安心ください。また、将来的に中心的な立場で就業いただくことが期待されます。 ■魅力点: 弊社は大手メーカーと直接取引をしており、ハード・ソフトの開発から製品の製造まで玩具開発に関するすべての工程を受注しています。 開発規模がそれほど大きくなく、製品のソフト開発を少人数のグループで担当しているため、店頭に並んでいる商品を見た際は特に「自分がつくったものだ」という実感が湧きます。 ■当社について: 少子高齢化やゲーム機とのシェア争いにより、玩具市場全体の規模は縮小傾向にありますが、タッチパネルや各種センサを搭載した高機能・高品質・高単価のデジタルトイを開発/生産することにより、競合他社の少ない市場で高い評価とシェアを獲得しています。 小学生の学習要領に追加された、英語学習・プログラミング学習は弊社のデジタルトイや知育玩具と相性が良く、玩具市場における今後の拡大分野として注目されています。 また、玩具以外の分野でも大手企業とタッグを組み、玩具業界で培った開発力や価格競争力を生かして、新しい商品の開発を目指しています。 ■マーケット拡大 少子化に伴う国内市場縮小の対策として、日本国内だけではなく海外市場(北米/南米/ヨーロッパ/アジア地域)も視野に入れた商品開発を行っています。 変更の範囲:本文参照

株式会社クロスアクティブ

【三田】インフラエンジニア◆サーバーの設計構築/エンジニアが働きやすい環境!/東証プライムG【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

受託先【三田】 住所:東京都港区三田 …

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜エンジニアの働き方を重視した環境!/月平均残業22.3時間/希望やキャリアパスに合わせたアサインで安心できる環境◎〜 ■業務内容 既存システムのサーバー設計構築をお任せします。 〈具体的には〉 ・運用バッチ改修(VeeamBack,AWS Backup、運用管理用)、単体・結合テスト ・自動構築機能(ITA)を使用したサーバー構築 〈開発環境〉 (1)独立行政法人の案件 Linux/Windows/Oracle/SQLserver/JP1/crusterpro/Activedirectory/Windows/McAfee VirusScan Enterprise/McAfee HIP/CybernetCloud (2)某省庁の案件 Windows/WSUS/TMCM/VBCorp/SPLX/InfoCage不正接続防止/NQ (3)某大学の基盤更改の案件 Vmware ESXi/WindowsServer ◇アサイン方法:希望を聞き、チームでのアサイン 当社では一方的な会社からの指示の参画は一切行っておらず、エンジニアの希望やキャリアビジョンに沿った案件へアサインします。上長と案件の詳細を確認した上で、一緒に決めていきます。また、必ずチーム(平均5名前後)でアサインします。 ■安心の就業環境 創業時からIT業界の働き方を変えたいという思いがあり、稼働時間や休日日数を徹底!有給休暇は入社即日付与!平均残業時間:22.3時間(実働7.5h以上の残業)、平均有給取得日数12.4日(夏季休暇5日は別途支給)と無理なく働けます。 ■評価体制 上長、お客様、参画チームと三方向からの評価で決まります。キャリア面談では上長と一緒に年度の目標を決め、その進捗や達成状況を4半期に1回フィードバック。二人三脚で達成できるよう安心のサポートとフォロー体制です。 ■当社について〜3年以内入社の離職者0名 社内でもエンジニアのフォロー体制や制度、開発内容は評価をいただいており、直近30名以上の新卒、中途社員が入社しておりますが、いずれも早期離職者は0名。定着率100%です!当社で働くことで、仕事の面白さや、誰かの役に立つ喜びを知ってもらいたい。そして、社員全員に幸せな生活を実現してもらうことが会社としての目標です。 変更の範囲:会社の定める業務

日本NonStopイノベーション株式会社

上流工程へ挑戦できる◆インフラエンジニア◆年休120日(土日祝)/残業20h以下/リモート相談可【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

1> 本社 住所:東京都港区海岸1-4…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

★高水準の働き方◎就業規則は出資元と同水準!残業は月平均20h以下で、スキルアップのための勉強時間や、趣味の時間を確保することができます。 ★大手ベンダー出資で安定性◎キヤノン電子テクノロジー×日本ヒューレット・パッカード共同出資!大手SIとの直接取引も多く、上流工程にも携わることができます。 ★教育体制◎幅広い経験が積める!オープン系とNonStop系、開発、インフラ構築など幅広く経験を積むことができます。 ■職務概要 オンプレ、クラウドを問わず、サーバーの要件定義、設計から構築までをお任せします。 ・システム基盤の方式設計、技術調査、環境構築 ・システム運用、性能、セキュリティの改善 ・オンプレミス環境からクラウドへの移行 ■事業概要 歴史ある技術(NonStop)から新しい技術(AWS)まで対応できるハイブリッド型のエンジニアを目指すことができます。今後も新しい技術を積極的に取り入れる方針です。 □NonStop 当社は、NonStopサーバ技術者の集約・育成のために設立されたため、NonStopの技術は弊社のレガシー的な立ち位置です。 NonStopサーバはクレジットカード業界で国内シェア50%を超えており、社会貢献度が非常に高い技術です。 ■スキルアップ エンハンス開発をお任せするため、オープン系とNonStop系、開発とインフラ構築、など幅広く経験を積むことができます。また、eラーニングでの技術系含めた動画研修や階層別研修など充実した教育体制を用意しております。 ■当社の魅力 □大手ベンダー共同出資の安定企業 日本HPE社とのつながりを活かした高い技術力と的確なマネジメント力に強みがあり、業績も安定しております。 その中で顧客と培ってきた信頼もあり、企業にとって重要な領域での開発や、規模の大きいプロジェクトに挑戦することができます □働きやすい環境 残業は月平均20h程度です。残業が多くならないよう営業や上長が顧客と交渉し対応するなど残業時間は厳しく管理しています。 就業規則は出資元の大手企業をもとに作成されており、高水準の働きやすさです。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ヒューマンウェイブ

【大阪市北区/ゆくゆくは在宅可】インフラ基盤再構築<基本給28万〜/賞与過去実績4ヶ月/転勤無し>【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

顧客先 住所:大阪府大阪市北区堂島 受…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

顧客先企業様において、インフラ基盤再構築をお任せします。 ※言語:Linux,Java ■業務の魅力: ◎チーム制でのアサイン 複数人数 (2〜5名程度)のチーム制アサインが基本です。 ◎フォロー体制完備 管理職の多くがエンジニア出身であるため、技術的なバックアップの他、エンジニア目線での面談実施等フォロー体制はととのっております。不安があれば担当営業が不安が無くなるまでとことん寄り添いますのでご安心ください。 ◎キャリアアップが叶う 経験やスキル、理想のエンジニア像に応じて、あなたの希望するプロジェクトに参画できます。上流工程へチャレンジし技術を磨きたい方も大歓迎ですし、チームをまとめる立場を目指すなど様々なキャリアをご用意いたします。 ■働き方: 時差出勤など働き方の自由化を進め、社員が働きやすい環境整備を行っております。また、残業は月平均15~20時間と、プライベートの時間を大切にしながら働くことが可能です。 ■当社について: 業界を限定せず全国各地で幅広い分野を手掛けており、希望に沿った分野や技術、言語、勤務地での業務が叶います。 また、アサイン前に丁寧なヒアリングを行いますので、自分の意志でキャリアを描ける環境がございます。 ※案件例: ・半導体メーカーや鉄鋼メーカー等大手メーカー案件 ・電力系/鉄道やダム関連の社会インフラ系案件 ・Android/iOS 製品のアプリ開発案件 ・Webシステム開発案件など

株式会社オープンアップITエンジニア

【山梨/完全未経験歓迎】インフラエンジニア※未経験者入社8割/3年で上流工程へ/研修充実/月残業7h【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

各プロジェクト先(山梨県) 住所:山梨…

〜499万円

雇用形態

正社員

【完全未経験から3年で上流工程を担うITエンジニアへ/IT資格取得を目指す研修体制(オンライン講座実施)/目指すキャリアに応じた転籍制度有/月残業7h・年休122日でWLB充実/東証プライム上場グループ】 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務内容: ・入社から約1〜3か月の研修後、誰もが耳にしたことがあるような大手IT企業様のプロジェクトにアサインされます。 スキルや成長スピードに応じて、ITシステムの運用業務から構築・設計業務へと活躍の領域を無理なく広げていただくことができます。 ■インフラエンジニアとは: インターネットの仕組みを作る為に使用される機器には、通信の中継をするネットワーク機器と、実際にサービスを提供するサーバがあります。このようなネットワークやサーバなど企業間におけるITインフラ、つまり情報ネットワークの基盤にあたる部分を担当するスペシャリストがインフラエンジニアです。いわば企業のビジネスを支える、縁の下の力持ちのような存在です。 ■入社後研修内容: ・入社後1〜3カ月は研修期間となっており、IT基礎研修は4種類の研修が用意されております。ご希望に応じて、よりエンジニアとして市場価値を高められるハイエンド研修もございます。(配属後でも受講可能) 【CCNA研修】 ネットワークの基礎を理解し、ネットワーク機器の導入・設定、トラブルシューティングのスキルを身に着けます。CCNA資格取得を目指します。 【クラウド・サーバ(Linux)研修】 Linuxおよびネットワークの基礎を理解し、Linuxサーバの運用・保守のスキルを身に着けます。Linux技術者認定資格の取得を目指します。 【社内SE研修】 事業会社の情報システム部が行う業務スキルを幅広く身に着けます。 【Salesforce研修】 プログラミングの基礎となるC#と.Netについて学習したのち、Salesforceの認定資格取得を目指します。 ※当社選考・入社前面談の中で、ご希望を確認し受講いただく研修が決まります。 ■当社について: ・当社は、IT業界・メーカー向け中心にエンジニアアウトソーシング事業を展開しております。研修体制の充実度に魅力を感じてご入社を決める「未経験×ITエンジニア」志望の方も多く、社員数・顧客数ともに拡大中です。 変更の範囲:本文参照

PCIソリューションズ株式会社

【虎ノ門】クラウド構築技術者 〜AzureやAWSのスキルを活かせる/大手案件/キャリアアップ可〜【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

1> 本社 住所:東京都港区虎ノ門1-…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜AzureやAWSのスキルを活かせるクラウド基盤構築案件をお任せ/大手案件に携われる環境で、さらに上のレベルを目指してみませんか〜 ■概要: 開発プロジェクトにて、チームのリードとクラウド環境の構築をお任せします(部署により案件の種類が異なります)。 ■業務例(2部): (1)流通(クレジット)向けサーバ設計/構築支援 【内容】某大手流通におけるAWS上でのサーバ・データ基盤の設計構築 【工程】要件定義、設計・構築〜試験、維持・保守(予定) 【スキル】AWSリソースに対する設計の経験(S3、Aurora、RDS、VPCなど)、ドキュメント作成経験 【チーム体制】4名 【作業場所】顧客先(東陽町)またはテレワーク 【コミュニケーション】TeamsやZoom、Slackなどを用いて随時 (2)旅行代理店向けWebシステム次期更改案件支援 【工程】設計・構築〜試験 【スキル】Windows2016、Linuxサーバ構築、Symantec、Hinemos、EC2、RDS、ElastiCashe、Lambda、VPC、subnet、ALB、などを使った冗長化構成、CouldFront、WAF、Route53、CloudWatch、CloudTail、S3等を使ったシステム構成の設計、構築、運用 【チーム体制】3名 【作業場所】顧客先(豊洲)またはテレワーク 【コミュニケーション】TeamsやZoom、Slackなどを用いて随時 ■業務例(1部): ・クラウド技術(Azure、AWS)を用いたインフラ設計/構築業務 ・クラウド技術の各サービスを駆使して、要求仕様に沿う様に設計/構築 ・要件定義〜基本設計〜詳細設計〜構築などの工程を担当 ・ドキュメント作成(設計書/手順書)、レビューを実施 ・エンドユーザーは案件により異なる(電力会社/ガス会社/通信事業者など) 【チーム体制】2名〜8名(リーダーになっていただく可能性あり) 【環境】基本的には在宅勤務、現地作業の際は出社。全体集合など必要に応じて出社(現場方針に則って対応) 【コミュニケーション】メンバーとのコミュニケーションは対面のほか、プロジェクトによって異なるツールを使用 ■使用技術: AWS、Microsoft Azure 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社NTTデータ関西

【大阪市】住民情報システム基盤開発担当◇自社内勤務・最先端技術を学ぶ※NTTデータG【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

本社 住所:大阪府大阪市北区堂島3-1…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜自社内勤務/NTTデータグループの技術支援や研修で最新技術を学べる成長環境あり/大規模案件に携われます〜 ■業務概要: 政令指定都市向け住民情報システムの基盤開発業務をお任せします。 ■職務詳細: ◎政令指定都市において住民の情報を管理し、各種のサービスを提供する基幹業務システムと、これらを支える基盤となるシステムを提供しています。 ◎自治体の基幹業務システムは、2030年度までに国が定める業務の標準仕様への準拠が求められており、当社としても現行のシステム資産を有効活用しつつ、次期システムでは「国が定める標準仕様やガバメントクラウド上での運用への対応」「標準化対象外の業務に対するサービス提供の継続」の両立に取り組む必要があり、これらの取り組みを支えるシステム基盤の刷新、新たな共通機能の提供が必要となります。 ◎これらの案件にインフラ要員として参画して開発/保守やチーム運営に携わっていただきます。 ■開発環境: 現行システムではウォーターフォール型の開発ですが、次期システムではクラウドシフトに併せ、各種サービスを活用したITインフラの管理の最適化、効率化にも取り組みます。また、NTTデータグループの技術戦略部門などとの連携で、最新の技術を学べる環境もあります。 ■組織体制: 第一公共事業部の第一行政担当への配属予定となります。約20名程度のインフラ関連の社員がおり、いくつかのチームに分かれています。 ■募集背景: 基幹システムの標準化はガバメントクラウドの利用が前提であり、現行オンプレミス環境のクラウドシフトでは、オンプレミスとクラウドの両方の知見が求められる等、インフラエンジニアに求められるスキルも多様化しています。また、市民サービス向上やバックオフィス効率化に資するその他のサービスは一層高度化かつ多様化する傾向にあり、お客様への提案からシステム提供までのスピードアップを求められる環境に変貌しつつあることから、ITインフラの構築体制の強化が必要と考え、キャリア採用を継続して実施しています。 ■当社の特徴・魅力: (1)NTTデータグループの総合力 (2)充実の教育制度・福利厚生

株式会社ウィルオブ・ワーク

【東証プライム上場G】インフラエンジニア◆運用から上流工程へ挑戦◆案件選択制/リモート8割/WLB◎【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

1> 本社 住所:東京都新宿区新宿3-…

350万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜東証プライム上場Gで働き方改革をしつつ上流工程へ挑戦したい方歓迎〜 ●前年比200%成長を達成し10期連続黒字経営の安定した実績を誇る企業 ●ご経歴や希望に合わせて要件定義〜設計構築〜運用保守まで幅広くお任せ ●大手企業PJTが多く案件選択制のため志向性に沿ったキャリアアップを実現 ●「残業10h×リモート可×年休125日×定着率96%×待機0×前給与保証」 ■会社概要 当社は東証プライム上場企業グループの一員として、多様な業界における人材サービスを提供しています。現在は国内11社、海外35社の計46社、グループ社員数で約7,000名まで拡大中です。 ■業務詳細 ネットワーク、サーバー、クラウド案件の要件定義から設計・構築、運用保守など、ご経験やご希望に合わせてお任せします。基本的にチームでのアサインのため安心して働けます。 ■オススメポイント ・案件選択制を取っており、かつ顧客との契約は自動更新しません。必ずエンジニアのキャリアと希望を考慮し案件アサイン ・人材派遣業界大手のウィルグループの安定した経営基盤があるため、目先の売り上げに振り回されることの無い案件受注可能 ・未経験エンジニアを毎年採用しており約300人の教育実績があるため、豊富な研修制度で着実にスキルアップ実現 ■エンジニアファーストな環境 ・部門MGRやリーダーと定期面談を行い、一人一人のキャリアプランを尊重 ・直取引の大手SIerのコンプラ意識が高く、残業抑制が大方針 ・稼働率が高く業務負荷の大きいPJは営業段階で回避 ・大手Sierと直取引のため急なPJ終了はなく、商流高く取引しているため待機者はゼロ。※万が一待機の場合は給与100%補償 ■キャリアアップ ・マネジメント 現場で2〜10名程度のメンバーとPJを遂行するPLや、20〜50名をマネジメントするPMへ ・スペシャリスト 特定の技術領域を究め、現場で活躍し続ける専門性の高いエンジニアへ ・社内SE グループ34社のシステムを統括する、IT戦略本部でシステム全体を管理 ■PJT事例 ・金融機関インフラ基盤のデータセンター移設に伴うネットワーク設計構築 ・大手証券会社向けOS、ミドルウェア標準化設計 ・AWSやAzureによるクラウドシステムの設計構築、運用

株式会社Casa

【新宿/自社サービス】クラウドエンジニア◆残業月平均20H/東証スタンダード上場/不動産Tech【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都新宿区西新宿2-6-…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

【クラウド未経験歓迎/東証スタンダード市場上場の不動産DX企業/福利厚生◎】 ■研修後配属先の業務内容: ・マルチクラウド(AWS、GCP)、ベンダー提供オンプレ(ERPの一部)をセキュアに接続するネットワーク構築(Terraform) ・マイクロサービス化している各APPサーバはコンテナ・マネジメントサービスをつかってコード化(Kubernetes)、静的コンテンツ配信 ・Webアプリケーション(Rails、Laravel)のAPPサーバをインスタンスorコンテナで構築 ・バッチ、スケジューラをAWSで構築 ・静的配信環境をCDNとストレージで構築 ・キューを利用したメール送信やメディアアップロード等のサーバレス環境の構築 ・オンプレのERPとAWS VPCのdirect connect 接続環境のマルチアカウント化 ・監視、防衛等セキュリティ体制の構築補助 ■育成計画・モチベーション: ・クラウド研修…IaC技術の習得につながる ・セキュリティ研修…ホワイトハッカーへのキャリアパス ・BI設計/AdHoc分析研修…データ分析技術の習得 ■開発体制: ・PMO/ディレクター…3名 ・QAチーム…6〜8名 ・マネージャー/アーキテクト…3名 ・ETL/データエンジニア…6名 ・クラウド・エンジニア…1名 ・チケット管理ツール…backlog ・チャット…Slack ・グループウェア…Google workspace ■会社概要: ・健全な住環境の維持の為に欠かせない「家賃保証サービス」を展開する東証プライム市場(旧東証一部)上場企業 ・不動産管理会社向けには、DXを推進できる管理システムや申込・契約・回収がワンストップで実行・管理ができるシステムを提供しています。さらにクラウドネイティブにモダン化した、新システムを開発中です。 ・ご利用いただく一般契約顧客向けにも、コストがかからず契約の更新や確認、代位弁済が発生した際は弊社とダイレクトにやりとりをし、返済計画の立案や就業支援まで行う事業を展開しています。 ・「不動産テック」:IT テクノロジーによる業務効率化、利用者のメリットを最大化するDXとモダン化プロジェクトにぜひ、ご参加ください。

コンピューターマネージメント株式会社

【大阪】インフラエンジニア ※リーダーを目指したい方へ/クラウド案件100%/残業月20h【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、プロジェクトマネージャー

1> 本社(新最寄り) 住所:大阪府大…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

スキルアップしたい方、リーダーに挑戦したい方、歓迎!資格補助も充実!/最大月5.5万円の手当!福利厚生充実◎年間休日127日/転勤無・福利厚生◎/創業40年以上、スタンダード上場独立系SIer ■■職務概要■■ 上流案件やクラウド案件に特化をしているインフラシステム部(大阪チーム)にて新規プロジェクトの立ち上げに伴い、リーダーポジションを募集致します。 ■AWSのクラウドサービスや、Ansible、Dockerなどの自動化・コンテナといったトレンドに沿った技術の採用をしています。 ※富士通や日本電気提供の技術教育(集合研修等)やSchoo,Udemy(オンライン研修)あり ■■インフラシステム部について■■ 設計構築90%!大阪チームについてはクラウド案件100%かつ上流業務にこだわり、設計構築フェーズのクラウド案件メインで担当しております。 AWS Certified Solutions Architect -Professionalをはじめ、AWSの認定資格を保有している社員も複数おり、12冠保持者もおります。 社員数は約100名(東京:約90名 大阪:9名)/9チーム 2、30代が中心で、ベテランメンバーが若手メンバーをしっかりフォローできる体制にしています。また、定期的に報告会を実施し、進捗の状況確認を行うなど、気軽にメンバー同士コミュニケーションが取れる環境にしています。 【具体的な事例】 ◆大手メーカー 基盤構築 ・見積、要件定義、設計、構築、テスト ・AWS(CFn、EC2、CloudWatch、S3、ALB etc.) ◆大手メーカー AWS環境構築支援 - AWS設計・構築 ◆大手メーカー クラウド導入に向けた提案支援、設計・構築作業 - AWS構築 - Linux・ミドルウェア構築 ■■評価体制■■ 年4〜6回、目標管理面談を実施。現場からだけではなく、顧客側からもフィードバックを依頼し、実際の仕事ぶりをしっかり評価できるような体制やどのような状態を目指していきたいかについてもコミュニケーションを取りながら進めていきます。 ■■就労環境◎■■ 全社的に残業削減に取り組んでいます。平均で毎月20時間程です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ウイルテック

【兵庫】インフラエンジニア(設計・構築) /研修充実/東証スタンダード上場【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

兵庫県のプロジェクト先による 住所:兵…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

【主要取引先90%が東証プライム上場企業/長期にわたり信頼関係を構築しているプロジェクト多数/希望分野での配属率100%/エンジニアのキャリアアップ支援に注力/年間休日120日・プライベート重視の働き方◎】 ■職務内容 大手メーカーやSier案件を中心にインフラ基盤に関する設計/構築の業務をご経験に応じてお任せします。 ★案件サポートを行う担当営業以外に、キャリア支援の担当が付き、2名体制でサポートを行うので、自身のキャリアを見据えた活躍が可能です。 【案件事例】 ・サーバ設計・構築支援(Windws、Linux) ・オンプレミス環境からクラウド環境への移行支援(AWS、Azure) ・ネットワーク設計・構築支援(Cisco、YAMAHA、HP) ・データベースやセキュリティシステムの導入・設計・構築支援 ■配属先 ・エンジニアリング事業本部にて約600 名が活躍中 ※配属先平均人数は約5人で複数名でのプロジェクト着手が基本となります。 就業形態は下記いずれかの就業形態となります。 ・自社開発センターでの勤務(受託契約) ・クライアント企業での勤務(構内請負契約/派遣契約) ■リモートワーク 参加プロジェクトごとに異なりますが、多くのエンジニアがリモートワーク就業を活用しております。 ■教育・研修体制 ・当社ではエンジニア第一の考えの元、営業担当が案件のアサインから受け入れ後のフォローまでを一気通貫でサポートします。また、技術管理担当と営業が定期的に面談を行い、仕事内容や職場に問題がないかを確認します。エンジニアが成長していくためのアドバイスをキャリアコンサルタントと打ち合わせを行うことで、「働きやすい環境」を実現しています。 ・技術力向上の為の研修時間も勤務時間として給与支給の対象となります。 ・マンツーマンによる研修に関して 研修は4,500本の研修コンテンツもありますが、注力しているのはエンジニアの経験や得意不得意に合わせたマンツーマンによる対面研修です。実務で活かせる技術力向上には複数人の講座よりエンジニア個人に向けた研修を行い、通常より早いキャリアアップを実現できると考えております。※研修内容によって、複数人になる場合もございます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社セキュアイノベーション

【沖縄】インフラエンジニア〜残業10h/急成長中のセキュリティ企業/ITパスポート歓迎〜【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

官公庁・出先機関 住所:沖縄県那覇市 …

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

〜U・Iターン歓迎!県外からの入社者も多数!/案件は沖縄市、那覇市内のみ!/セキュリティに特化した専業企業/創業から増収増益で需要が高い!沖縄発ベンチャー!〜 ■概要: 沖縄市、那覇市の官公庁および出先機関内でのネットワーク・サーバ構築および保守業務、情報システム業務等を担当していただきます。 〜将来的に行える業務〜 ネットワーク要件定義、設計、構築、運用、保守だけでなくサーバーやデータベース、セキュリティといった隣接する領域にまで踏み込んだ総合的なコンサルティングを担当していただきます。 ■本ポジションの特徴/魅力: (1)〜クライアント先常駐だからこそ出来ること〜 様々なプログラミング言語、ツールや技術に触れることができるなど様々な業務経験を積むことができ、より多くの人と出会い、人脈を広げることができます。 (2)〜セキュアイノベーションだからこそ出来ること〜 当社では現場のベテラン社員が丁寧にOJTを行うので、分からないことは常に質問でき、 安心して業務を行うことができる環境です。スキルや経験に応じて、実践形式での研修(1ヶ月〜3ヵ月)を受けていただきます。 また、今後一層、需要が高まる情報セキュリティに関する知識や資格を取得できるような環境がありますので、ネットワークエンジニアとして、長期的にキャリア形成を描ける場をご提供できます。 もちろん、キャリアパスとしてセキュリティエンジニアの道もございます。セキュリティ対策については大手から中小企業問わずに昨今需要が拡大しており、市場価値を高められる分野になります。 ■組織構成: 20代22名、30代33名、40代16名、50代3名 チーム4〜5人で対応しております。 例)官公庁(那覇市) 在籍社員:4名/・出先機関(沖縄市) 在籍社員:3名 アサインはご自身と相談の上決定されます。また、プロジェクトを弊社メンバーで固めてクライアント先に常駐するパターンなので、上流工程も行うことができ、コミュニケーションがとりやすく、安心してスキルを磨きながらプロジェクトを進めていくことができます。 変更の範囲:会社の定める業務

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