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三菱総研DCS株式会社

【化粧品卸売業界向け】プロジェクトリーダー(リーダー候補)

ネットワーク運用・保守

東京都

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

当案件を従事し販売管理の業務知識を習得た上で、将来的には販売管理に関わる開発プロジェクトで活躍していただきたいと考えています。 プロジェクトリーダーとしての業務を想定しています。 【具体的な業務内容】 ■EDI業務の保守開発作業全体把握。プログラム対応(COBOL、シェルを用いた受注、請求、入金処理の保守開発) ■EDI(受注、受領、事前出荷、請求、支払)データ連携サーバの構築、設定※お客様から依頼されたEDI業務、請求・入金業務をチーム内で分担して協力し合いながら開発・保守を行っています。(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社ジエンジサービス

SE(PM・PMO・PL候補)|ベテラン歓迎|月収45万円~|チーム参画メイン|フルリモート案件有|前給保証

オープン系SE

≪リモートワーク・フルリモート(完全在…

550万円〜800万円

雇用形態

正社員

■大手SIerが高く評価する技術力 ■チーム体制で参画・着実にキャリアアップ可 ■自社サービスの開発も進行中! ========== 大手SIerのプロジェクトをメインに、あなたのスキルや経験を考慮し、配属するチームを決定します。 ≪具体的には≫ 要件定義や設計、プログラミングなどをお任せします。 エンドユーザーは通信系や大手鉄道会社、大手メーカーなど。 自社エンジニアで3~6名程度のチームを組んで参画します。 上流から任されることも多く、PMやPLとして活躍するチャンスも豊富です。 ≪アサインについて≫ どんな案件を希望するのかヒアリングし、 希望するキャリアや働き方の実現に向けた案件を提示します。 大手SIer直請けかつ体制化案件も多いため、 ちょっと背伸びした案件へのチャレンジもしやすい環境です! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【自社サービスも開発中】 社内の基幹システムも自社開発しており、勤怠管理や社内精算システムなどを活用しています。 また、エンジニア採用向けのITスキル診断システムを開発済みで、今後は他のIT企業向けにサービスとして提供する予定です。今回入社される方も、ゆくゆくは自社内システムや自社サービスの開発に携われる可能性もあります。 【案件例】 【案件例】 ■営業支援ツールの刷新(iOS,利用者 1,000名以上) ■社内勤怠アプリGOMSのFlutter移行開発、 ■その他のアプリ開発(iOS, Android合わせて43件) ■(製造)証券システム開発 ■大手通信社データマイグレーション支援 ■日本年金システム開発プロジェクトに参加 ■EVメーカ企業向け、EV工作業監視アプリ開発 ■ITスキル診断サイトオープン ■SEマッチングシステム開発(生成AI連動) ■大手通信社データマイグレーション支援 ※英語を使った案件もあります! 【開発環境・業務範囲】 【担当フェーズ】 ■要件定義・基本設計・開発・テスト・運用保守 【使用技術例】 ■言語 Java,PHP,C#,JavaScript,TypeScript,Python,Swift,Ruby etc. ■FW・ライブラリ等 SpringBoot,Angular,React,Vue.js,Laravel,Unity,Django,Ruby on Rails etc. ■DB・サーバ PostgreSQL,MySQL,Oracle AWS,Azure,Linux,Windows,RedHat etc. 【注目】顧客との信頼関係があるから、本来の業務に集中しやすい 当社では“質”にこだわっており、主要取引先である大手SIerからも「他社よりも圧倒的に不具合が少ない」と高く評価されており、某メーカーの点検システムの開発なども全面的にお任せいただいています。 ある程度経験をお持ちの方は1人でプロジェクトに参画していただくこともありますが、お客様との信頼関係ができあがっています。目の前の業務に集中するだけで増員の依頼につながりやすく、チームの拡大に貢献することが可能です! 【注目】代表というより「仲間」として、社員とともに会社を作る 最近まで代表もいちエンジニアとしてプロジェクトで活躍していたこともあり、トップダウンではなく社員皆の意見を聞きながら、よりよい会社作りを目指しています。本社には社長室もなく、皆が同じフロアにいるため、何かあればいつでも代表に直接声がかけられる距離感です。社長自らが現場に赴くこともよくあります。 穏やかな人柄ながら、自分の意見をはっきりと伝えられる社員が多く「こうした方がよいのでは」といった意見も取り入れてもらえます。各種福利厚生や研修制度など、皆の声を尊重しながらこれから整備していく段階なので、ぜひあなたの意見もお聞かせください! 【身につくスキル・キャリアパス】 今後の事業拡大に伴い、リーダー、マネージャーといったポジションも増やしていきます。意欲次第で早期にキャリアアップすることも可能です。 試用期間3~6ヵ月は固定残業代なし(雇用形態やその他待遇・福利厚生は同じです)

NTTビジネスソリューションズ株式会社【NTT西日本グループ】

コンサルティングSE/フレックス・リモート可/賞与年2回/有給取得率89.2%/残業月13h/定着率88%

オープン系SE、システムコンサルタント

≪西日本の各拠点で募集中!配属地は希望…

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

★フレックスタイム制度・リモートワーク制度あり ★有給取得率89.2% ★平均残業時間13h!残業代全額支給 営業担当者と同行し、お客様課題の解決に向けて 多彩なサービス・システム・製品を組み合わせた 最適なICTソリューションを検討。 技術的な知見からのサポートをお任せします。 【具体的なお仕事の流れ】 ▼お客様のニーズに合わせて提案ソリューションを選定 ▼営業の提案を技術面でフォロー ▼受注後はシステムを設計・構築 ▼導入や運用時のサポートまで一気通貫して担当(ベンダーコントロールも含む) ★担当する案件は1人規模のプロジェクトから100人規模のプロジェクトまで様々。担当期間も1日で終わるものから数カ月単位に及ぶものまであります。だんだん大きな規模のプロジェクトに携わっていきましょう! ★type経由で入社したメンバーも活躍中! ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 ≪ICTソリューション事例≫ ■教育分野 離島や山間部の教室と市街地の教室を大容量の通信ネットワークで結び、 大型スクリーンを導入することで、距離を感じさせない合同授業や文化交流を実現 ■観光分野 観光地各所に設置したカメラやセンサのデータを用いて、混雑状況の可視化や、観光客へのさまざまな観光資源の魅力発信により、ストレスフリーな観光を創造 【注目】◇◆ITデビューの方もしっかりサポートします◆◇ SE未経験の方でも大丈夫!入社後はOJTをメインとしつつ定期的に「集合研修(オンライン含む)」+「いつでも学習できるWebコンテンツ」で基礎からしっかり学んでいきましょう! 1年かけて基礎を学び、2年目以降でマネジメントの知識も付けていくイメージです! ≪スキルアップのための制度もご用意!≫ ■資格取得支援制度  ┗合格した際は資格受験費用を全額、不合格の際は半額を会社から支給する制度 ■通信教育支援制度  ┗業務に留まらない幅広いコンテンツから自由に選択し、無料で通信教育が受けられる制度 …など目まぐるしく変化するIT業界に対応するスキルを身に着けていける環境です。 【注目】◇◆UIターン歓迎・大好きな地域に貢献するやりがい◆◇ 現在は西日本エリア(関西、東海、北陸、四国、中国、九州)で募集中です。勤務地は希望を考慮して決定します!転勤もないので、好きな場所で新しいスタートを切れるチャンス! 「憧れだった街」「親しみある地域」で最先端のICTソリューションでお客様の課題解決に貢献できた瞬間の喜びはひとしお。あなたの手で"地域密着型の未来づくり"を実現し愛着ある地域の活性化に貢献できる達成感を味わいませんか? 【1日の仕事の流れ】 在宅&フレックス勤務の例 07:00 フレックスを活用して勤務開始!訪問に向けてヒアリング事項を整理します。  ▼ 09:00 朝礼を実施。  ▼ 10:00 進行中の案件について営業と会議。  ▼ 12:00 お昼休憩!自宅で自炊したり、休憩時間に家事を片付けたりすることも可能です。  ▼ 13:00 オンライン勉強会に参加。  ▼ 16:00 早めに出社した分、早めに退勤。在宅勤務なのですぐに趣味を楽しむこともできます! 【身につくスキル・キャリアパス】 ▼ビジネスソリューションズ社員 ▼NTT西日本の社員 とキャリアアップし、より仕事の幅を広げていくことが可能です! ソリューションの目利き、提案、構築など、一連のプロセスをプロジェクトリーダーとして経験することでき、新たなノウハウ習得やキャリア形成を行うことが可能! 業務を通じて、NTTグループ、ICTベンダ、コンサルティング会社等との人脈形成や広い知見を習得することが可能です。 試用期間中の雇用形態に差異なし

株式会社キャリアデザインセンター MK事業部【東証プライム市場】

PL/PM*リモート・副業OK*toC向けWebプロジェクト多数*賞与4ヶ月分*昇給年4回*エンド直8割

オープン系SE

【リモートOK!ハイブリット勤務7割】…

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

★東証プライム上場の安定基盤 ★常時1000~1500の案件を保有 ★約80%がエンド直案件 ★副業OK ★昇給年4回 ★賞与年2回(計4ヶ月分) ★リモートワーク導入 ★残業平均5.5h(昨年実績) ★産育休の取得実績多数(男性の実績もあり) ★30段階の明確な評価制度 PM業務を中心にお任せします。 大手有名企業の大規模な案件に携わったり、中小企業のDX化に貢献したり・・・。 多彩な案件の中から、これまでのご経験や希望を踏まえて最適な業務をお任せします。 \キャリア形成に強い【4つ】の利点・特徴/ [1]プライム上場企業の正社員として安定して働ける [2]CDCの専任サポートのもとで、様々な会社の最新技術やサービスを経験でき、スキルアップが可能 [3]明確な評価制度で年4回昇給のチャンスあり! [4]今後、新卒者などの後輩がどんどん入ってきますのでマネジメントの経験はとても重要性が高いです。 ★従事すべき業務の変更の範囲:会社が定める業務 【案件例】 ◇大手通信企業のAndroid iOS向けアプリの開発プロジェクト ◇中古車販売事業でのtoC向けや社内向けシステムの開発プロジェクト ◇大手SIer企業の現行システムをAWS環境への移行プロジェクト ◇大手建設会社に常駐して業務アプリケーションの開発プロジェクト など 【開発環境・業務範囲】 [1]メディアを運営しているIT企業にて新規プロダクトの立ち上げ フェーズ:事業計画・事業戦略策定、プロジェクトマネジメント 言語:TypeScript、React、Next.js [2]大手インターネット広告代理店100%出資会社にて自社ECサイト開発 フェーズ:要件定義、ベンダーの管理、進捗管理、品質管理 言語・フレームワーク:Java、Node.js、AngularJS、SpringBoot [3]大手企業のDX案件にて大手建設会社に常駐してのアプリケーション開発 フェーズ:要件定義、プロジェクトマネジメント 言語:Java [4]会員数250万人以上を抱えている自社サイトの開発 フェーズ:要件定義、進行管理、ベンダー管理、クラウド運用管理 【注目】エンジニアが健康かつモチベーション高く活躍できる体制あり 活躍するエンジニアを会社として最大限にフォローできるよう制度設計をしてきた私たち。月に一度の面談や専門医のフォローなど、多方面における支援を行います。 【専門医によるフォロー/健康フォローの例】 ■MCR(心の相談) ■HCR(健康相談) ■CCR(キャリア相談) ■健康診断(定期、年に一回)、各種予防接種 【頑張りを還元する支援の例】 ■リーダー手当 ■メンター手当 ■顧客開拓インセンティブ ■社員紹介インセンティブ ★まだまだ出来たばかりの組織だからこそ、事業づくりへの参画も大歓迎。勤務先での情報収集・案件拡販・運営体制の構築など、様々な活躍・成果を還元します。 【注目】透明性の高い評価基準のもと、年4回の昇給機会があります。 各グレードに5段階のランクが存在し、全てあわせて30段階のグレードがあります 1年間の売上が基準売上に対して105%以上であれば、1段階昇格の対象となるため、 「ずっと派遣先で給与も変わらずスキルも身につかない」、 そんな状態にならない環境を準備しています。 また、担当営業だけでなくFCC(フォロー専任の担当営業)もいるため、 お客様からの声も余すことなく評価に反映できています。 【身につくスキル・キャリアパス】 テックリードやPMへのキャリアはもちろん、事業成長の中核としてエンジニアチームの指揮、後輩の育成もお任せしたいと考えています。

株式会社三越伊勢丹システム・ソリューションズ

エンジニア*メンバー~マネージャー候補*リモート勤務*7.25h勤務/日

オープン系SE

東京都中央区晴海1-8-12 晴海アイ…

400万円〜850万円

雇用形態

正社員

DXを推進する新規プラットフォームビジネスへ参画いただきます。 ◎基幹システム(商品~受注~発送等)をモダナイズし、 今までの4倍のサービス開発を可能にするプラットフォーム構築です。 《具体的には》 ▼AWS等のDevOps基盤構築、要件・設計・開発・テスト・リリース保守、コスト最適化のための分析やアクション検討 ▼アジャイル開発 ▼DX技術の疎結合のアーキテクチャ、マイクロサービス、ブルーグリーンデプロイ、コンテナ、CI/CDの構築 ▼マネージドサービスの活用  ▼オブザーバビリティーによるシステム運用 ◎DX向けプラットフォームビジネスが評価され、他社へ展開していくフェーズです ◎AWSなどを用い、DevOpsエンジニアとして開発保守ができるポジションです。DX推進のための知識が身につきます ◎ユーザー系特有の、上流工程から下流工程までビジネスをテクノロジーで解決する場があります ◎入社時から時短勤務可能なため、長くエンジニアとして働くことができます (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

株式会社ビーネックスソリューションズ

AWSエンジニア 基本リモートだが愛知近郊の出社あり

オープン系SE、データベース系SE

一部の方限定で、フルリモート 基本は、…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

自動車業界におけるWeb・クラウドシステム開発のプロジェクトリーダーとしてプロジェクト運営に関わって頂きます。 ・~5名のメンバを配下に、管轄するチームの受け持つ機能開発の作業計画を立案し、チームマネジメントを行う ・対象システムのフロントエンド・バックエンドの開発を担当 ・機能開発に際し、実現手段の選定(各種フレームワークやパッケージ/ライブラリ、クラウドサービス提供機能)も行う ・配下のメンバに対して、指導/教育を行い、チームビルディングを行う 【案件概要】 ・BtoC向けwebサービス開発 ・車両データ管理、配信基盤システム開発 【主なツール】 Visual Studio、AWS、Microsoft Teams、Git 【募集背景】 管轄部門拡大のための体制強化を目的とした募集になります。 幅広く技術に携わりたい、チームメンバと協力して大きな成果を出したい、といった方大歓迎です。 <身に付くスキル> ・webシステム開発に関する知識・経験 ・AWSサービスの知識 ・要求分析スキル ・チームマネジメントスキル ・業務計画立案、クライアントとの折衝 <築けるキャリア> ・webシステムエンジニア(マルチスタック) ・クラウドエンジニア ・当該部門におけるチームリーダー、係長

株式会社 mediba

バックエンドエンジニア(第二新卒歓迎)

オープン系SE

東京都品川区上大崎2-13-30 oa…

450万円〜1000万円

雇用形態

正社員

自社プロダクトや受託開発案件のバックエンドエンジニアとして、サービス開発・改善に携わっていただける方を募集しています。 【具体的な業務内容】 ・安定したシステム稼働 ・安定稼働、高可用性維持、開発体験向上に向けての取り組み ・サービス運営・改善のための技術的支援 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社Mマート【東証グロース上場】

上級SE/年収800万円/残業&休日出勤ゼロ/業界トップクラスの自社サービス開発

オープン系SE

\駅から徒歩30秒!駅の目の前にあるビ…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

部署マネジメント業務と、自らハンズオンで開発する 二つの側面からプロジェクトを支えていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ■当社が運営するインターネットサイトの運用、保守、改善業務 ■新サイト等のシステム、設計、開発、テスト、安定稼働 ■ITセキュリティ体制の管理運用・デジタルマーケティングの支援 ■社内IT関連サポート アジャイル開発でスピード感を持って進めていきます。 基本的に出社スタイルなのでメンバーとのコミュニケーションは取りやすく、 開発・マネジメントの双方で、 業務がスムーズにできるようになっています。 システム部は15人ほどで構成されており、変動もありますが 開発担当2.3チーム、運用担当1チームでプロジェクトに取り組んでいます。 30~50代のメンバーが中心となっていますが、 最近では20代のメンバー入ったりと幅広い世代が活躍しています。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【開発環境・業務範囲】 ■開発言語:PHP ■データベース:MySQL ■OS:CentOS ■フレームワーク:スクラッチ開発、Laravel/Lumen、CodeIgniter ■コード管理:Git(一部) ■コミュニケーションツール:Chatwork、Backlog ■インフラ:AWS ■その他:Apache、Postfix 【注目】“日本の流通を担うプラットフォーム”として確立したサービス 登録企業数は〈23万社〉を超え、今も〈毎月1000社以上〉が登録する実績トップクラスの食材BtoB Webサイト「Mマート」。食材だけでなく、食器や調理器具、インテリアやサプリメントなど様々な商材を取り扱っています。 最近ではAI技術(ChatGPT)を導入し、商品説明やレシピをAIが提案できるようにアップデート。徹底したユーザー目線によるサイトの構築が功を奏し、高評価や実績に繋がっています。今後も一層勢いを増すBtoB参入を通じて、日本の流通に影響を与えられるサイト作りを目指していきます。 【注目】エンジニアが働きやすい開発体制を整えています。 私たちの働き方は9時出社・18時退社を徹底しており、残業ゼロを実現しています。また、開発環境、開発期限などは必ずミーティングをしたうえで決定。ミーティングにはシステム部門のマネージャーが参加し、エンジニアにとって無理のないスケジュールになるように調整します。「この期限であれば、どこまで開発が進むのか」「ここまでに間に合わせるためには、どんな進め方がベストなのか」を経営層とエンジニアが常に相談しながら進めているんです。実際に開発がスタートした後も、新しい開発手法を考え続けています。 試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社ブリノア

ITエンジニア|スキルを活かせる参画案件を一緒に考えませんか?◆前給UP保証◆面接1回◆定着率95%以上

WEBデザイナー、コンテンツ企画・編集、オープン系SE

【開発案件の約7割、インフラ案件の約5…

500万円〜900万円

雇用形態

正社員

あなたのやりたいこと、得意なこと、これまで経験してきたこと、希望する勤務地(あるいはリモートワーク、フルリモート)などを、まずは詳しくお聞かせください。ベテランの営業担当があなたに最適な案件を探し、複数個ご提案しますので、最終的にはあなた自身に決定していただきます。 ≪具体的には≫ ■要件定義や設計など上流中心のプロジェクト ■上流から下流まで一貫して携われるプロジェクト ■リーダー経験などが活かせるプロジェクト ■運用・保守など、安定して長く働けるプロジェクト など <スキルアップを支える制度> ・いつでも受けられるWeb研修 年間約900テーマの研修を受けることができます。 いつでもどこでも好きな時に受講できる研修です。 自分が興味のあるものを自由に選択いただけます。 ・外部講師による研修 月に2回自由参加のオンライン研修を実施しています。 これまでにもLinuxやMySQL、Active Directoryについて学びました。 【開発環境・業務範囲】 働き方の希望も伺った上でプロジェクトを決定いたします。 (現在、開発案件約7割、インフラ案件約5割がリモートでの勤務となっています。) またメールや電話、Slackで連絡を取り合い、 本社でも状況を常に把握できる仕組みを整えています。 <参画プロジェクト例> ■カーシェアリングアプリ開発 PHP/MySQL/JavaScript(React)/AWS ■飲食店予約サービスアプリUI/UXデザイン Mac/llustrator/Photoshop/DX/HTML/CSS/JavaScript ■マーケティング事業データ分析システム開発 Python(Django)/PHP/MySQL ■パッケージソフトのカスタマーサポート Excel/Word/SharePoint    ■交通機関系ネットワーク・WANシステム構築~運用保守 Cisco(Router、Switch)/FW/LB/QoS/ID/JP1等 ■配膳ロボアプリケーション/無人レジシステム開発 Java/C++/JavaScript/MySQL ■顧客グループ内ネットワーク設計・運用保守 Cisco/Yamaha/AlaxalA ■大規模拠点用ネットワーク設計(BGP、OSPF) Windowsサーバ(DHCP、DNS、AD)/Linuxサーバ(LDAP、プロキシ、DNS) ■大手小売業向けネットワーク設計・構築・運用 Palo Alto 【注目】各部門が協力しながらあなたのキャリアをサポート! 人事や教育室、カウンセラーなど各部門があり、エンジニア一人ひとりのキャリアをサポートしています。 また、エンジニアから希望をヒアリングした後に、営業担当がプロジェクトを探し決定するスタイルを取っており、「やってみたい」を叶えられるよう仕組みを整えています。 プロジェクト参画後も月に1度はヒアリングを行うことで現場の状況を把握。将来のキャリアについても一緒に考えていきましょう! 具体的には、PM/PLを目指すことやコーディングを極め、現場で活躍することなど選択は自由です。 しっかりサポートしますのでご安心ください。 【注目】働きやすい環境も充実しています◎ ◆平均残業時間は月10時間~15時間以内 ◆土日祝休み&年間休日126日以上 ◆リモート・フルリモート案件多数 ◆有給休暇取得率90%以上とオフもしっかり確保 ◆ベネフィット・ステーションありなど エンジニアの声を受け、新しい制度も順次導入しています◎ 長期的に活躍できる環境を整えており、定着率も95%以上と高い水準です。 【身につくスキル・キャリアパス】 明確な評価制度を整えておりスペシャリストやジェネラリストで別れています。年に一度グループ会社の代表と営業マネージャーと面談し昇給します。 ◆評価制度例 現場でできるようになったことを一つひとつ評価しています。 昇給のために必要なスキルが明確だからこそ、 モチベーションも高く案件に携われる環境です。 また、ジェネラリストの場合にはプロジェクト手当てとして 現場でエンジニアの増員があった際に人数に応じて毎月手当を支給。 正当な評価制度を整えています。

株式会社ムーブ

社内SE*リモート*フレックス*残業ほぼ無*時短相談可*住宅手当有*賞与年2回

オープン系SE、社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

愛知県名古屋市西区八筋町167-2

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

★週休3日制・時短勤務・フレックス・リモートワークOK★住宅手当(月1万円)支給あり★賞与年2回支給あり★残業少なめ(月15H程度)★ママ社員も活躍中★産育休活用実績多数 【POINT1】パッケージ化も検討中の自社ポータルサイトに携われる 【POINT2】リモートや週休3日制もOK 【POINT3】残業ほぼなし!フレックス制度導入 【POINT4】直属の先輩はママ社員!子育ての理解もある安心の環境 【POINT5】住宅手当(月1万円)や賞与など充実した福利厚生あり 当社のICTチームにて、ポータルサイトの改修や社内システムの整備など さまざまな業務をお任せします! <問い合わせ例> ◆自社ポータルサイトの改修・新機能開発(PHP、MySQL等) ◆社内システムの保守・運用・改善 ◆バグ修正やユーザビリティ向上のための改修 ◆社内PCや機材のメンテナンス・サポート など ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 試用期間中の雇用形態の差異はありません

NECネッツエスアイ株式会社

24058【府中/NWソリューション事業本部】官公庁(宇宙・防衛)向けインフラ環境の設計(以下略)

ネットワーク運用・保守

東京都

650万円〜900万円

雇用形態

正社員

24058【府中/システムズエンジニアリングサービス事業本部】官公庁(宇宙・防衛)向けインフラ環境の設計・構築または保守運用のプロジェクトマネージャー(リーダークラス) 官公庁向けにインフラ基盤の構築・保守事業の拡大を目指す同部にて、ITスペシャリストとしてご活躍いただきます。 特に、官公庁のお客様に対してインフラ基盤の設計構築や運用保守におけるプロジェクトマネージャーをご担当いただきます。 上流から下流まで一貫してご担当いただく想定ですが、ご経験やスキル/ご希望に合わせ設計構築もしくは運用保守いずれかのみの場合もあります。 【具体的な職務内容】 ■インフラ基盤構築案件における基本設計、詳細設計、構築 ■インフラ基盤運用案件における運用、保守 ■インフラ基盤構築案件における客先・ベンダー調整 ■増設、移設、負荷分散対応 ■保守体制・運用体制の構築(立ち上げ)(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社ロイヤリティ マーケティング

既存WEBシステムの開発・保守チームリーダー*会員数1億人超えを突破した「Ponta」の企画運営企業

オープン系SE

東京都渋谷区恵比寿1-18-14 恵比…

600万円〜850万円

雇用形態

正社員

◎フルフレックス、リモート勤務、サテライトオフィスなどを取り入れた、柔軟な勤務が可能です 当社サービスである共通ポイントサービス「Ponta」の会員情報関連や、認証サービスを提供するシステムの開発・保守業務におけるリーダー業務をお任せします。 【ポジションについて】 社内関係部署や提携社、社外ベンダーとコミュニケーションを取り、自社サービス・システムをより良いものにするべく、開発・保守業務を推進します。このWEBサービスシステムの再構築(AWSクラウド化)も計画しており、将来的には再構築プロジェクトのメンバー、チームリーダーもお任せする予定です。 【具体的な業務内容】 ・既存WEB系システムの開発・保守  - 開発:小、中規模改修案件のビジネス検討・要件定義~移行まで推進、ベンダーコントロールの実施   ※設計・製造は開発ベンダーにて実施いたします  - 保守:社内各部署からの問合せ対応、障害対応(※)など (※)障害時の一次窓口は別部署にて対応。そこで解決できない障害に対応 【既存WEB系システムの環境】 ・OS:Linux ・言語:Java、SQL、Shell ・DB:Oracle ・ミドルウェア:Apache/Tomcat ・HULFT、JP1(AJS、IM) 【注目】仕事のやりがい ■多くのユーザに利用され、提携社も順調に増えている会員向けサービスの基盤となるシステムを通じて、ビジネスに貢献することができます。 ■IT部門において、クラウドを中心としたスキルアップが可能です。また社内他部署との協働も多く、これまでのご経験で培われた「案件を成功させるため」に必要なIT知識・スキルを充分に生かすことが可能です。 ■業務上関わるステークホルダーは大手企業が中心です。日々のやり取りや情報交換を通じて受ける刺激も多く、多方面に視野を広げていくことができます。 【注目】部署・チーム体制/キャリアステップについて 【部署・チーム体制】 ・WEB基盤開発部 15名(内、正社員4名)  ∟既存WEB系システムの保守/エンハンスチーム 6名(内、正社員2名) 【キャリアステップ】 ・大小さまざまな案件やシステムの開発をリードするリーダーやマネージャーへ ・WEB系のリードエンジニアへ ・組織を率いる役職者へ

株式会社アルトナー

【神奈川】ソフトウェア設計(ポテンシャル) ※第二新卒可

Web・オープン系プログラマ、制御系SE

プロジェクトにより異なる プロジェクト…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 メーカーの研究所や開発拠点で、適性や経験・希望を踏まえたソフトウェア開発業務を担当して頂きます。 【職務詳細】※職務内容例 ・IoT機器、情報通信機器向けソフトウェア開発 ・クラウドシステム開発・ビジネス系アプリケーション開発 ・AI・数値解析・シミュレーションソフトウェア開発 ・ロボット、精密機器、医療機器、家電製品向けソフト開発など ※入社時に研修は必ず行います。専門知識や開発ツールをしっかりと学んだ後、ソフトウェア開発業務を担当していただきます。 【教育体制】 (1)一般研修 未経験の方は新卒社員と同じようなフローで、案件を想定せずにまずはしっかりと一般研修を行います。 (2)カスタマイズ研修 大学時代の勉強内容や基礎研修を踏まえて、営業や本人を含めてディスカッションをし、方向性を決めていきます。 (3)キャリアサポート講座(能力開発講座/スキルアップ) 配属後は上記の講座などをどこの拠点でも同じように研修を受けることが可能。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社Necmos

ITエンジニア◆還元率最大93%以上!平均で年収160万円UP/フルリモートOK/案件選択自由

オープン系SE、サーバー運用・保守

【フルリモート可能|勤務地自由】 ◆フ…

550万円〜1500万円

雇用形態

正社員

【フルリモート参画者多数!Web/アプリ/クラウド等、毎日更新される案件から自由に選べる】 直取引を含む数千社あるパートナー企業から常に新しい案件をご紹介いただいており、常時15,000件以上の人気な案件から、あなたの理想のキャリアや年収、働き方に合わせて、自由に案件を選択できます! <働き方例> ◆Mさん(28歳/Java/年収650万円) キャリアを上げたい⇒フルリモート×初の上流工程の案件へ ◆Hさん(31歳/セキュリティエンジニア/年収780万円) 年収を上げたい⇒高単価案件に参画×年収360万円UP ◆Mさん(34歳/クラウドエンジニア(AWS/Azure)/年収970万円) 最先端技術を学びたい⇒フルリモート×初のIaC案件へ <案件例> ・某大手嗜好物企業の自社倉庫管理システム開発支援 (Java(SpringBoot),JavaScript(Angular.js)) ・大手ITグループ子会社のサービスサイト開発 (PHP(Laravel),JavaScript(Next.js),AWS) ・IaC技術を用いたインフラ設計構築 (Terraform,AWS,TypeScript,Python) 【注目】入社後の流れ 1.ヒアリング&ロードマップ作成 案件に対する希望(開発環境/業界/工程/単価/働き方等)や将来の目標を徹底的にヒアリング。ゴールから逆算したロードマップを作成! 2.案件紹介 ヒアリング内容をもとに、希望マッチした案件を平均50件紹介! (単価・契約内容・契約期間・勤務方法は全て開示) 3.面談実施~案件決定 案件参画可否は100%エンジニアが選択。会社都合は一切なし!面談対策も希望に応じて実施しています! 4.案件参画後 あなたがパフォーマンスを最大限発揮できるよう、キャリアアドバイザーが継続的にサポート(1on1等)!働き方やキャリア、年収の相談、案件切替等も柔軟に対応しています。 【注目】ネガティブ離職者は1年間で1名のみ SES業界の平均と比較して満足度は高く、ネガティブ離職者は1年間で1名のみ! その理由は3つ! ◆還元率83~93.3%!会社利益は毎月あたり10万円 ・案件情報は全て開示⇒単価・契約内容・契約期間・勤務方法 ・入社した全員が年収UP ・給与が2倍以上になった社員も複数名在籍 ◆案件選択自由制度 ・常時15,000件以上の案件から自由に選択 ・面談実施後のオファー率50%以上の実績 ・フルリモート案件のみの選択可能 ◆キャリア支援制度 ・1on1制度 ・隔週の勉強会 ・社内外を通じた人脈作りサポート ・資格取得支援

株式会社ATJC【上場グループ】

【ITサポート】未経験入社9割*研修2か月*残業月11H*有休消化8割以上*土日祝休

一般事務、営業事務、貿易事務

テレワーク・リモートワークの案件が多数…

250万円〜800万円

雇用形態

正社員

▼社内講師(現役エンジニア)による研修からスタート 最初の2カ月間は、同期のメンバー(15人~20人)と一緒に基礎から学んでいただきます。 講師も元々は未経験スタートのエンジニアなので、未経験の気持ちに寄り添って丁寧に教えます。実務開始後の立ち振る舞い方から学べるので安心してください! ▼2カ月間の研修後から実務スタート! システム開発の社内にて ◎書類の作成・修正 ◎ヘルプデスク ◎システム動作やテスト といったシステム開発周りのITサポートからお任せします。 【案件例】 ■ECサイトのテスト業務 ■学校法人でのキッティング業務(大学職員のサポート) ■経理システムの開発サポート/データ入力 ■カスタマーサクセス など ★英語力をお持ちの方は外資系ユーザーとのお仕事に就くことも可能です! 【注目】オフもしっかり楽しめる環境です。 ◎土日祝日は休み(年休は124日あり!) ◎残業は月11時間程度と少なめ ◎有給消化率は8~9割と高い数字をキープ! 当社ではしっかり休める体制が整っています。 また、産前産後休暇の取得実績も多数。ライフイベントを経ても働き続けられる環境です。 【注目】文系でも大丈夫、先輩も9割が未経験スタートです! 20代を中心に若いエンジニアが多く、9割は未経験スタートです! 看護師、学校の先生、テレビ局のAD、ペンションのアルバイト、エステティシャン、ウェディング関係、ドラッグストアの店員、事務職など。様々なバックグラウンドを持つ先輩たちも、当社の研修や実務で少しずつスキルを身に付け、ITサポートとして活躍しています。 【身につくスキル・キャリアパス】 PG⇒SE、リーダーへのステップUPなど、理想のキャリアを実現した事例が多数。モデルケースがたくさんあるので、あなたの希望もきっと叶います!

コニカミノルタ株式会社

企画及び開発リーダー/光・色計測機器の新規データビジネスにコミット

オープン系SE

東京(八王子)・大阪(堺)での募集とな…

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

光・色計測機器のビジネスにおいて、計測機器及びそのデータを活用した新規Webサービスの企画開発を行っている当社。現在は企画フェーズで、あなたには事業化までを数年かけて推進して頂きます。 【具体的には】 ■開発リーダーとしてWebサービスの企画・要件検討 (外注管理やプロジェクトマネジメント) ■PoC開発 ■企画部や販売側と連携しサービス内容、費用検討 【携わる製品】 スマートフォン等のディスプレイ用計測機器、自動車、ICT製品の色計測機器、分光測色計、色品質管理ソフトウェアおよびこれら計測機器を活用・販売を推進するためのサービス・システム 【備考】 顧客がヨーロッパ中心のため、販売会社の現地社員とコンセプト内容のすり合わせやヒアリング等英語でのやり取りが発生します。 入社時点で英語力がなくても入社後に身につけて頂ければ問題ありません。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】本ポジションの特徴・やりがい センシング事業における光や色の計測機器はスマートフォン、TV、自動車などの品質向上に必要不可欠な製品であり、幅広いグローバル企業に使われています。 グローバルな企業の最先端のニーズに応えるための製品開発は非常にチャレンジングでやりがいがあります。その中で光・色測定機器のサービスについては新しいビジネスであり、新しいビジネスを切り開いていけます。 【注目】培える経験・身につくスキル ■ビジネス提案力や商品企画力が身につきます ■ソフトウェア(ファームウェア、アプリケーションソフト、ネットワークサービス)開発プロセス、製品化に至る一連の経験を積めます ■プロジェクト推進力やプロジェクトマネジメント力、グローバルなコミュニケーション力などが養えます

株式会社日立製作所

【大阪】統合運用管理ソフトウェア「JP1」のセールスエンジニア

ネットワーク運用・保守

大阪府

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【配属組織名】 クラウドサービスプラットフォームビジネスユニット マネージド&プラットフォームサービス事業部 フロントエンゲージメント推進本部 パートナービジネス推進部 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 ・パートナービジネス推進部ではビジネスパートナーを通じて、お客様に日立ITプラットフォーム商材(ハードウェア、ソフトウェア、ソリューションサービス)を提供しています。パートナーの事業戦略や商材を調査・分析し、その結果を基に効果的な販売戦略を立案し、実行することでパートナとのアライアンス強化に取り組んでいます。 ・具体的には、パートナー企業の市場動向や競合分析を行い、販売チャネルやプロモーション方法を選定します。また、パートナーとの協業事業モデルを策定し、双方にとって利益を最大化するための戦略を構築します。さらに、これらの戦略を実行に移し、案件の創出や獲得に努めています。これにより、パートナーシップを強化し、持続可能なビジネス成長を実現しています。 ・今回の募集では、対象商材のうち、統合運用管理ソフトウェア「JP1」を中心としたミドルウェアをビ(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社工房

開発エンジニア(自社サービス)|リモートOK|家族手当有|月給30万円〜|服装自由|残業月10h以内

オープン系SE

R京浜東北線「川⼝駅(都内 ⾚⽻駅の隣…

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

貸切バス予約・運行管理システム「発車オーライ -Cloud-」をメインに、バス会社向けのサービスのアップデートをお任せいたします。 <具体的な仕事内容> ■開発、実装、導⼊⽀援、納品後の運⽤・保守サポート ■ユーザーの要望に応じた機能改修・機能改善 など └メンバーから集約された意⾒をもとに、機能改善に繋げています︕ ★チーム体制で企画〜運⽤・保守まで全⼯程を⾏っており、 エンジニア主体で意⾒を出し、技術・仕様の選定に携われます! ≪⼊社後の流れ≫ まずはシステム理解のためのチュートリアルからスタートし、 プログラマーポジションから徐々に設計などの上流工程、プロジェクトリーダーへとステップアップしていきます! ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【開発環境・業務範囲】 ≪チームについて≫ ★5〜10名規模のチームで、主力メンバーと若手層が協力し合う体制が整っているため、経験が浅くても安心して成長できる環境です。 ★主⼒メンバー+若⼿層という編成のため、経験が浅い⽅も安⼼して働けます。 ★平均年齢は30代。リーダー・マネジメント層も30代〜40代と⽐較的若い層が多く、コミュニケーションがしやすい雰囲気。業務に集中しながらも、質問や相談がしやすい距離感が、メンバーからも好評です︕ 【注目】貸切・乗合バスの最前線サービスを、自分たちの手で進化させる 今回担当するサービスは「発車オーライクラウド」をはじめとした、貸切・乗合バス向けの多彩なサービスです。現在、これらサービスのさらなるアップデート邁進プロジェクトが進行中。AIを活用した業務効率化など、エンジニアが主体となって新たなアイデアを活かしながら企画・実装し、ブラッシュアップしております。バス会社や利用者から直接声を聞き、「もっと便利になる機能」を自らの手で実現できることが、自社サービス開発ならではの魅力です。 【注目】『自分らしい働き方』をエンジニアが選べる会社です。 当社では数年前から『働き方改革』を積極的に推進し「定時退社が基本」という意識が浸透しています。 ■残業は月平均10時間以内 ■家族手当(配偶者:月2万円、子ども1人目:月2万円、2人目以降:⽉1.5万円) ■時差出勤制度(コアタイム11:00~15:00) ■リモートワーク制度(週1回目安、年間約50日) ■テレワーク手当(毎月5,000円支給) ■出勤先自由制度(関西や札幌のオフィスを選択可能) ■フリーアドレス導入(毎日自由に席を選べる)など 実際に、子育て中のエンジニアも多数在籍し、自分のライフスタイルに合った働き方を実現しています。カジュアルビズや社員同士のコミュニケーションを促進する社内イベントなど、職場環境も魅力的です。 ※試用期間中の雇用形態の差異はありません

KDDI株式会社【ポジションマッチ登録】

エンジニア系オープンポジション

オープン系SE、プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

主に東京都 ポジションなどにより異なり…

450万円〜900万円

雇用形態

正社員

※本登録では、公開求人のみならず、  非公開求人/公開前新規求人も含めマッチングさせて頂きます。 ▼ポジションマッチ登録対象職種 ------------------------------- ■ITコンサルタント ■システム・ITアーキテクト ■プロジェクトマネージャー・プロジェクトリーダー ■AI/データサイエンティスト ■セキュリティエンジニア ■クラウドエンジニア ■インフラエンジニア ■SE(Web・オープン・モバイル系) ■その他各種ポジション ※ご経験・スキルがマッチする可能性がある求人がございましたらご連絡いたしますので、  必ずしも全ての方にご案内ができるものではありません。予めご了承ください。 ※ご連絡が書類通過/内定確約でない旨ご了承ください。 ※ご登録連絡先(携帯電話、メール)に直接ご連絡させていただく可能性がございます。  連絡が繋がる連絡先をご登録ください。 ※2026年1月23日(金)までに採用事務局より連絡がない場合は登録終了となります。 ※登録後、登録内容を変更する場合は、再度ご登録ください。

シフトプラス株式会社

ITエンジニア/自治体向けDX/常駐勤務なし/残業月15h程度/年休125日以上/大阪募集

オープン系SE

★大阪勤務&転勤なし ★U・Iターン歓…

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

自治体向けSaaSプラットフォーム『LGSTA(レジスタ)』の開発をお任せします。 ≪具体的な仕事内容≫ ◆既存サービスの保守・改修 ◆新規サービスの開発 └システム開発の上流工程から下流工程まで一貫して担当できる体制です。 └ご経験に応じて、基本設計や詳細設計、データベース・API設計から行っていただきます。 └ユーザーからの要望に応じて、既存サービスの機能追加や改修を日々行っています。 ★『LGSTA(レジスタ)』とは ━━━━━━━━━━━━━━・・・ 地方自治体専用ネットワーク(LGWAN)に対応した総合行政プラットフォーム。 通常の自治体業務ではセキュリティ上の制約から 一般的なクラウドサービスが利用できない環境でも、 多様なWebアプリケーションを提供できる点が最大の強みです! ★お客様からの感謝の言葉がやりがいに! ━━━━━━━━━━━━━━・・・ 「人のために動く」という考え方を大切にしている当社。 “クライアントファースト”で開発を進めており 自治体職員の方々から直接感謝の声をいただくことも多く、 大きなやりがいを味わえます! ※(変更の範囲):上記を除く当社関連業務 【手がける商品・サービス】 ◆ビジネスチャットツール『LGTalk』 ◆行政・公務員向け生成AIプラットフォーム『自治体AI zevo』 ◆公的個人認証アプリ『IAM』 など 十数種類のアプリケーションを提供しています。 【開発環境・業務範囲】 言語:TypeScript /JavaScript, Ruby, PHP フレームワーク:Angular, NestJS, Ruby on Rails, Laravel DB:PostgreSQL, MariaDB, MongoDB OS:Windows, Mac その他:AWS, WSL2, Docker, GitLab 【注目】行政DXの最前線で、やりがいを存分に味わえることが魅力です! 「エンジニアの業務を通して、社会貢献を実感したい」そんなエンジニアにとって、当社のサービスは格好のフィールドなんです。一般のインターネット環境とは異なるLGWANという特別な環境下で、自治体業務の効率化に貢献する仕事は、技術的にも社会的にも大きな価値があります。チャットツールや勤怠管理システム、AIチャットツールなど、自治体職員の日常業務を支えることができるのはこのポジションならでは。実際に自治体の担当者と直接やり取りする機会も多く、「このツールで業務が改善された」という声を肌で感じられる魅力があります!大阪から全国の行政DXを支える。そんなやりがいのある仕事があなたを待っています。 【注目】これまでの悩みが解決!自社内開発だからこそ叶う働き方◎ 自社内開発ゆえに、頻繁に職場が変わる心配や厳しいスケジュールに追われることはありません!サービスに長く携わることで、愛着も深まる環境です。 20代~30代の若手エンジニアが中心となって活躍中なので、同世代の仲間と一緒に成長できる環境が整っています!仲間と一緒にサービスを作り上げる達成感は何にも代えがたく、リリース後の改修はもちろん、「こんな機能作ってみたい!」という新しいチャレンジもどんどん挑戦いただけます。また、年次や経験を気にせず意見を出し合える風通しの良さも自慢。安心して働ける環境をご用意し、あなたのことをお待ちしております! ※試用期間中の雇用形態に差異はございません

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