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crage株式会社

フルスタックエンジニア

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

東京都

800万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 ■Webアプリケーションまたはスマホアプリのバックエンドの設計・構築周り・運用保守 ■新規スマホアプリの設計からストア公開までの開発、ストア公開済みアプリの機能追加・改修などの開発、運用・保守 ■将来的には、プロフェッショナル又はリーダー、マネージャーなどの幅広いスキルステップが可能になります。 【具体的な案件】 ■競輪アプリ ■音声配信アプリ ■図書商品管理システム ■育成ゲームアプリ ■動産系Q&Aアプリ 【開発環境】バックエンド 言語:PHP, Ruby,JavaScript(node.js)など バージョン管理:Git サーバー環境:AWS,Google Cloud,Azure DB:MySQL,PostgreSQL コミュニケーション:Slack,Chatwork Wikiツール:Confluence プロジェクト管理ツール:Backlog 【開発環境】スマホアプリ 開発主言語:iOS (Swift)、Android (Kotlin) サブ言語:iOS(Objec(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

非公開

システムエンジニア(アプリ設計/WEB・オープン・モバイル系)

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

滋賀

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

テックリードとして、会社全体の技術面での牽引とエンジニアメンバーのマネジメントについてもお任せできればと考えております。 組織のマネジメントからプロジェクトマネジメントまで一貫して携わりたい方を求めております。 【お任せしたい業務の詳細】 開発案件の増加に対しての業務 ・フルスタックとしての開発実装のリード ・クライアントコミュニケーションを含む案件のスムーズな運用 既存の機能改善、運用業務へのフォロー ・新規案件の運用体制の立ち上げ ・既存の運用体制の見直し 5名程度のチームマネジメント ・1チームを率いてプロジェクトの進行をマネジメントする ・既存メンバーの工数最適化、および成果物への責任を担う ※上記の内容をエンジニアリングマネージャーと協業して実装していただくイメージです。 他にも、新規案件のプロジェクト全体のマネジメントもあわせて行っていただくことや、ビジネスサイド・経営層とディスカッションをしながらプロジェクトを進めていただくことに期待します。 【技術スタック】 ・メイン:Ruby/Python/MySQL ・ライブラリ:React ・インフラ:AWS、Amazon SageMaker /Vercel /Docker ・フレームワーク:Ruby on Rails ・その他:GitHub/Slack/Sentry/Notion 等 ※ 新規プロダクト開発も計画しており、そこではこれから技術選定します。 ※ 上記の技術スタック全てに精通している必要はありません。 ※業務内容の変更の範囲:なし

非公開

【プライム市場】インフラエンジニア~経験浅めからのチャレンジ歓迎/平均残業12H/プライム案件多数~

ネットワーク系SE

東京都千代田区外神田

400万円〜800万円

雇用形態

正社員

金融・流通・公共・製造系など多彩な業界のシステム運用・設計。 構築に携わって頂きます。 インフラの幅広い知識・技術を持つ先輩がマンツーマンで必要な技術を伝授します。 経験が浅い方や開発からスキルチェンジしたい方も、イチからしっかり教えられる環境が整っています。 自身のペースに合わせて、経験を積み重ねながら成長できるベース共に力をつけていきましょう!!! ■全社的な案件: 金融案件が多く、次いで流通案件。 その他通信・製造・介護保険・公共等の開発にて実績を残しており、しっかりとノウハウを蓄積し、開発力強化を実現しています。

株式会社データフォーシーズ

データ解析アーキテクト

Web・オープン系プログラマ

東京都

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

《業務内容》 同社では、データサイエンティストのスキルを持ちつつ、例えばプリセールス、プロジェクトマネジメント、さらにはセミナー登壇などで活躍し、事業拡大をリードいただく「アーキテクト」職種というキャリアを用意しています。 《主な業務》 主にお願いする業務内容は以下になります。 ■クライアント企業へのデータ解析プロジェクトの提案 ■クライアント(業務部門)との折衝、調整 ■解析プロジェクトリーダーとしてのチームマネジメント ■要員調達経験 ■その他、付随業務 ◆D4cでの仕事の魅力◆ ■長年に渡って蓄積したデータ解析のノウハウを学ぶことができます。 ■データ解析を武器に、ソリューション提案を行うことができます。 ■単純なデータ分析ではなく、コンサルティングアプローチでクライアントの課題解決に貢献できます。(その他詳細は面談でお伝えします)

非公開

システムエンジニア(アプリ設計/WEB・オープン・モバイル系)

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

東京

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】 AWSやAndroidの知識・経験を活かし、自社プロダクト「メドコム」の品質向上に向けた、開発プロセスや評価プロセスの最適化をリードしていただきます。 品質保証や品質管理(QA/QC)業務のご経験が少なくてもOK! 医療業界の課題解決に大きく貢献する自社プロダクトの開発において、 エンジニアとしての技術力を活かした品質向上の取り組みに関心があり、チームを率いて改善を推進できる方を歓迎します。 【具体的な業務内容】 ・品質保証チームメンバーのリード ・メンバーマネジメント、スケジュール管理、品質の管理の実施 ・リスクポイントに対する解決提案 ・設計内容に基づく品質分析・評価の実施 ・ソフトウェアの品質測定方法の策定 ・開発プロセスの点検・監査 入社直後は、テストを自動化し上流工程に積極的に取り組むとともに、開発部と対等に議論できる組織作りを推進していただきます。 ゆくゆくは、品質向上を実現し、より安心してご利用いただけるプロダクトの基盤づくりを目指していただきます。 【開発環境】 MySQL/PostgreSQL GitHub/Jira AWS/Amazon CloudWatch

株式会社大塚商会

ネットワークエンジニア

ネットワーク系SE

東京都千代田区

400万円〜800万円

雇用形態

正社員

当社は中小企業を中心として、年間約25万社を超えるお客様と共に成長できるビジネス、サービス、付加価値の提供を、その時代に合わせて作り出しながら成長を続けています。  この10年余りの間で、お客様を取り巻く環境は大きく変化を遂げました。 これまでオンプレミス中心で構成されてきた社内システムがクラウド環境に移行されたこと、働き方改革に端を発したリモートワークなどの就労場所の多様化が、新型コロナウィルスの影響で一気に主流となったことが変化を表しています。  結果、クラウドとお客様事業所、お客様事業所とリモートワーク環境を繋ぐためのネットワークが一段と重要性を増してきています。  このような背景を踏まえ、ネットワークエンジニアとして、インターネットや閉域網を利用した、お客様がどこにいても利用してもらえるネットワークサービスのシステム開発を行っていただきます

株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社

【仙台】Web/業務系システム開発エンジニア

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

宮城県仙台市青葉区中央1-2-3 仙台…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】 大手プロジェクトの案件からWebアプリ・業務システム・組込ソフト等の開発業務 【案件例】 <Web・オープン系システム> ◎大手金融システム開発 ◎AI関連システムやWebアプリの開発 ◎Androidアプリ、スマートフォン分野での各種開発 ◎ECサイト、ポータルサイトの開発 〈業務系システム〉 ◎顧客管理システム開発 ◎医療・福祉系システム開発 ◎顧客向けシステム開発・運用・保守 <組込制御ソフトウェア開発> ◎車載系制御システム開発 ◎IoT画像処理制御開発

Sasuke Financial Lab株式会社

自社システムエンジニアのテックリード募集 フロント周りの上流に携わる

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

東京都

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 自社プロダクトのアーキテクチャ設計、開発、および運用を担当していただきます。 サービスが達成したい目標を理解した上で、サービス改善や新機能などを設計し、開発を推進。さらに、ディレクター・デザイナー・デジタルマーケティング担当とともに、サービス企画も担い、試作/開発/検証/リリース/運用/その後の機能チューニングまでを積極的に取り組んでいただきます。 【具体的には】 ■フロント部分のサービス開発に必要なアーキテクチャ設計および実装 ■フロント開発における技術策定や技術検証 ■フロント部分で利用するデータCRUD/APIの作成、メンテナンス ■サービスの安定稼働に必要な保守運用業務 【仕事の魅力】 ■裁量権をもって仕事に取り組むことができる ■GDPの10%を占める巨大な保険産業のDXに取り組める ■自社プロダクトの開発に携わることができる 【開発環境】 ■開発言語/フレームワーク(B2C):jQuery(Reactへリプレース中), React.js,PHP(Laravel),Ruby on Rails (その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社アルプス技研

【秋田:リモート】ソフト開発エンジニア ※第二新卒可

Web・オープン系プログラマ、制御系SE

【秋田】秋田市の配属先により異なる ご…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 メーカーにて、次世代自動車のモデル開発や事務機向け組込ソフト開発の案件に携わっていただきます。主な作業工程は設計・評価となります。 現在はリーダークラスのエンジニアが稼働中。アシスタントレベルから技術スキルの積み上げができる環境となります。 ※経験や状況に応じて別メーカーへのアサイン可能性があります。 ◆ツール・言語 C言語、C++ ■転勤: 東北エリアでの就業率は99.6%と高く、派遣先が短期間で変わるということも少ないです。中には10年近く同じ現場で就業されている方もいます。また、同社は東北の案件を多数保有しているため、希望に近いエリアで働ける可能性が高くなります。もし、転居を伴う必要が出た際は住宅手当や転居費用なども会社で負担します。 ■同社について: ・全国でも約700社との取引があり、東北の案件も多くあります。 ・「人は財産」という理念があり、実際にリーマンショック時の解雇・内定取消数は0。退職率も4%台とかなり低いです(業界平均14%) ・年間休日125日、有給取得日数も13.9日とお休みもとりやすい環境です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社シーオーエー

SE【名古屋・キャリアアップ可能・大手取引あり】

オープン系SE、アプリケーション系SE、ネットワーク系SE

愛知県名古屋市北区若鶴町

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 既存顧客の案件に対して、PMからSEまでの業務を一貫してお任せ致しま す。 【具体的な業務内容】 ◎Windows系各種サーバ構築(AD、SQL、WEB、仮想、WSUS、バックアップ) 、ネットワーク全般の構築、パソコンキッティング等 【仕事の魅力】 ◎1工程のみならず、案件を網羅的に経験できるのでSEとしてのキャリア アップに期待が可能です。

株式会社ラクス

フロントエンドエンジニア ※マネージャー

コーディング、Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-11 ア…

1000万円〜1200万円

雇用形態

正社員

楽楽勤怠・楽楽明細をはじめとしたSaaS製品におけるフロントエンド開発チームのマネジメントをおまかせします。 【例】 1. フロントエンド開発の進捗管理  楽楽勤怠におけるチーム方針決定、リソースマネジメント、開発進捗管理  開発生産性などKPIを用いたチーム状態の把握と早期アクション(PDCAサイクルの推進) 2. 組織管理  人事考課、リーダー/メンバー育成、1on1ミーティング、文化/マインドの醸成  新卒採用、経験者採用 3.技術推進と育成  チームメンバーの指導/フォロー(技術面および行動面)  育成カリキュラムの策定 4. 横断的にサービスのフロントエンドを改善するプロジェクトの推進  JavaScriptフレームワーク未導入のサービスのフロントエンド開発の改善メンバー管理

アクサス株式会社

【大阪】インフラエンジニア(PM候補) ※土日祝休み

ネットワーク系SE

【近畿】大阪府 プロジェクト先により異…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 ご自身のご経験・強み・志向性に合わせ、それぞれの案件・各開発フェーズ(要件定義~テスト)に携わって頂きます。 【職務詳細】 ・サーバ(Linux・Windows)周りの仮想 ・サーバ(Linux・Windows)周りの基盤構築 ・要件定義 ・運用 ・テスト 各プロジェクトの業界・規模共に多岐にわたる為、 案件数も非常に多くご自身にあった案件をご担当頂きます。 PMとして若手社員のマネジメントを行って頂きたいと考えています。 ■□■□■□■オススメポイント■□■□■□■ ・リフレッシュ専用スペースを新設 ・1人のエンジニアを3人でフォロー ・財形貯蓄制度 ・成長見逃さないDAY ・資格取得支援制度 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社テラスカイ・テクノロジーズ

AWSエンジニア ※土日祝休み

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

東京都中央区日本橋2-11-2 太陽生…

500万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務詳細】 同社のAWSエンジニアとしてご活躍いただきます。 ・インフラ要件定義 ・インフラ設計/構築/テスト ・インフラ運用/保守 インフラ要件定義、設計・構築・テスト、運用・保守を中心に担当していただきます。また、作業リーダーやサブリーダーとしてプロジェクトを牽引する役割もお任せします。 【期待すること】 ・技術スキルや知識 ・リーダーシップ/マネジメント ・コミュニケーション能力 ・課題解決能力 ・成長への意欲 【身につくスキル】 ・AWSの知識や経験 ・プロジェクト管理/リーダーシップ ・問題解決能力 ・新技術への適応力 ・コミュニケーションスキル 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

エヌ・ティ・ティ・データ先端技術株式会社

サイバーセキュリティインテリジェンスアナリスト

ネットワーク系SE

東京都中央区月島1-15-7パシフィッ…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 サイバーセキュリティインテリジェンスセンターでは、さまざまなソースから脅威情報などを調査および分析し、顧客のサイバーセキュリティの課題解決のためのサイバーセキュリティインテリジェンスを提供しています。これらのインテリジェンスを同社セキュリティ事業本部が顧客に提供するセキュリティサービスやセキュリティソリューションと組み合わせ、より高度なセキュリティサービスの提供、さらにサイバーセキュリティインテリジェンスを活用した新しいサービスの創出などを行います。 【職務詳細】 ・インテリジェンスの収集・分析 ・インテリジェンスを様々なサービスやソリューションと組み合わせた新規サービスの創出 ・顧客のインテリジェンスの活用のためのコンサル ・顧客経営層等へのインテリジェンスのアドバイザリー サイバーセキュリティでは攻撃の巧妙化、高度化されているなか、攻撃者グループが日本の企業等を標的として情報窃取などを目的に活動が活発化しています。企業のサイバーセキュリティをより確実に、向上させていくためには、このようなサイバーセキュリティ上の脅威などの課題を認識し,対応していくことが必要となってきています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

SOLIZE PARTNERS株式会社(旧:SOLIZE株式会社)

【神奈川:リモート】セキュリティコンサルタント ※年収900万円以上

ネットワーク系SE、システムアナリスト

神奈川県大和市中央林間7-10-1 三…

900万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社のセキュリティコンサルタントとして、下記業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・部内戦略会議への参加を含め、経営に近い目線でのマネジメント ・事業規模拡大に向けて、組織作り ・プロジェクトリーダーとして、改善策の推進、および、ご提案 法規に基づいたモビリティの開発支援、および、マネジメントシステムの構築支援など、クライアントの困り事や問題を解決するよう支援・提案頂きます。同社の事業の特徴として、コンサルティング領域に加え、エンジニアリング力を活かして、クライアントの必要に応じてセキュア開発支援を始めとした開発に寄り添った提案と対応を提供しております。 【プロジェクト例】 ・サイバーセキュリティマネジメントシステム構築における課題の見える化と解決策の提案、遂行 ・設計開発段階における開発対象の脅威分析、脆弱性分析 ・サイバーセキュリティ活動における成果物のアセスメント 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社大塚商会

【愛知:リモート】インフラエンジニア

ネットワーク系SE

愛知県名古屋市中区丸の内3-23-20…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 インフラ関連(Office 365やAzure等のクラウド商材、vSphereやHyper-Vのオンプレサーバー基盤、UTMや拠点間VPN等のネットワークなど)業務をお任せします。 【職務詳細】 ・大手から中小のお客様に対しての提案活動、契約後の設計業務(要件定義・基本設計・機能設計・運用設計)および導入、導入後の保守サポートまでを担当していただきます。 ・案件内容によっては数名の小規模ではありますが、プロジェクトリーダとして対応していただきます。 【魅力】 ・インフラに関する幅広い技術や製品に触れられるので多くの経験や知識を得ることができます。 ・お客様のシステム導入状況から技術者としてのアドバイスを行い、お客様に寄り添ったシステム導入から設計、構築、保守の実現を一気通貫で行うことができます。 ・年功序列型の評価制度ではなく、成果をデジタル化した評価制度で自分の頑張りを公平に評価される環境です。

パーソル&サーバーワークス株式会社

【東京:リモート】クラウドエンジニア(AWS案件でのPM・P ※年収700万円以上

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

東京都千代田区九段南1-6-5 九段会…

750万円〜900万円

雇用形態

正社員

【お任せすること】 ・クラウド設計→開発/クラウドに最適化された設計→運用ガイド  ラインの定期的な更新 ・ベストプラクティスの案内/課題解決のナレッジ蓄積 ・企画~設計段階での相談とベストプラクティスの案内 ・クラウドの運用改善立案/コスト削減や新サービス ・お客様のビジネス戦略と現行プロセスやシステムの現状分析 ・クラウド内製化の優先順位設定 ・クラウド戦略のロードマップ作成~推進 ・アーキテクチャ設計/ガイドライン作成/ガバナンスポリシーの策定 ・クラウドセキュリティポリシーの策定/インシデント対応計画の策定 ・クラウドプロバイダやパートナーとの連携 ・自組織全体のクラウドスキル向上/トレーニング計画策定/文化醸成 【プロジェクト例】 ■大手製造メーカーでのクラウド内製化業務 └全体アーキテクチャーを考えた中で、クラウドの最適化を検討  マルチアカウントを前提とした環境構築、マネージド・サービスを  活用し、各部署とすり合わせを行いながら、利用する機能を決めて、  開発を進めていく。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

【埼玉】フロントエンドエンジニア/上場スーパー/年収600~800万/社長40代/30期連続の増収

コーディング、Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

本社 埼玉県鶴ヶ島市 マイカー通勤可(…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

■フロントエンドエンジニア 東証プライム上場で首都圏を中心に約120の食品スーパーを展開する 同社において、自社のネットスーパーやコーポレートサイトなどの 構築におけるフロントエンド側の設計・構築・カスタマイズを担っていただきます。 ・HTML、CSSを使用したコーディング ・Javascript、PHPを使用したWebサイト構築 ・SEO対策、APIの実装、動作の軽量化 ・既存サイトまたは公開後の更新、保守業務 ・ガイドラインの作成 ・チームメンバーの育成、評価(管理職) 今後、内製化をさらに高めていきたいと考えております。 ご経験や希望によって、さらに幅広い仕事や、 新たなポジションを設けていくこともあります。 ▼同社の魅力 スーパー業界の中でも独自のビジネスモデルにより、 30期連続増収など堅実な成長を続けています。 コロナ禍は追い風となり、最高益となっています。 無理な出店などは行わず、堅実に経営しつつも、 40代の社長は非常に柔軟な考えをお持ちで、 業界内でのデジタル化No.1企業を目指し積極的に人材、 設備、各種環境構築へ積極的に投資を続けています。 【ワークライフバランスを大切にできる環境】 同社では従業員一人ひとりが充実した人生を送れるように、 仕事とプライベートは、はっきりと分けられるような環境を 整えています。充実した休日・休暇に加えて、月の平均残業時間は21.3時間。 適正な労働時間の管理により、生産性の向上、高い給与体系を実現しています。 【チーム/組織構成】 本社約300名(男65%、女35%) 管理番号:18610

クレシード株式会社

インフラサポートSE PCが好きな方・人とのコミュニケーションが好きな方歓迎です

ネットワーク系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

東京都台東区

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 主に中小のお客様向けに、「情報システムのパートナー」としてPCのセッティングやネットワークの構築などITのサポート業務を行います。 「PCや電話などの調子が悪い」などのざっくりとしたお問い合わせから、NWや仮想環境の構築などのより技術的なサポートにも対応いたします。 お客様からの抽象度の高い依頼に対して、こちらからご提案する機会も多いため幅広いご経験を積むことが可能となっております。 ■業務の一例 ・Windowsサーバ/PC設定作業 ・周辺機器/ネットワーク設定作業 ・上記に係るサポート業務(トラブルシューティング・技術相談対応等) ・NW環境構築・仮想環境構築 ・お客様への課題解決提案

矢崎総業株式会社

【静岡】サイバーセキュリティに関する情報の分析や対応(PSI ※フレックスタイム制あり

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用

静岡県牧之原市布引原206-1 東海道…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて自動車製品サイバーセキュリティに関する、外部からの情報の分析や対応をお任せします。 【部・チームの業務概要】 自動車用メータ、HUD、ECUの開発・設計プロセスの構築、サイバーセキュリティ、機能安全、Automotive-SPICE等の規格への準拠対応など 【職務詳細】 ・自動車サイバーセキュリティに関する、外部からの情報の分析や対応(PSIRT) ・法規・規格からの社内ルールの制定 ・社内関係部署と連携した、上記業務の取り纏め 【部・チームの人数や雰囲気】 部は32名で4チーム構成です。チームは6名です。 分らないことがあれば、気軽に質問でき、積極的に自ら手を挙げれば業務を任せてもらえます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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