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株式会社Blue Star
【フロントエンドエンジニア/Vue】フルリモート/残業10h以下/プライム案件多数/明確な評価制度【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
本社 住所:東京都品川区西五反田8-8…
500万円〜799万円
正社員
〜1回面接/SES事業でワークライフバランス◎/残業10h以下/リモート率90%/130%成長企業〜 モダンな技術や開発環境/ツールを使って、BtoC向けWebアプリケーション開発の仕様検討/見積、設計といった上流から、実装/テスト、リリースまで一貫してお任せします。 ご経験や希望に合わせた業務をメインにお任せいたします!慣れてきたら他言語やフロントエンド・インフラ・スマホ開発など技術の幅を広げていくことも可能です!業務系システムや社内システム等の開発で培ったご経験がある方は、それらのご経験も生かしていただきます! ■仕事の進め方 仕様検討/開発見積/設計/実装〜リリースまで一貫して担当。 スプリント2週間の開発サイクルでスクラム開発を進めることが多く、スピード感ある環境で開発します。(プロジェクトにより異なります) 顧客と同じ目線に立ちながら 「どうすればもっとユーザーにとって使いやすい機能にできるか?」 「そもそも、ユーザーにとって魅力的な機能やサービスとは何か?」 「リリースしてから、どのようにブラッシュアップしていけばいいのか?」 と率直な思いや意見を伝えやすい環境で、お客様のプロパーエンジニアと弊社エンジニアが一緒に開発するスタイルです。 一方で、言われたことをやるだけ、といった環境ではないため、自ら考え動き、周囲を巻き込みながら業務を進めていくことが求められます。 ■主な開発実績 ◆大手アパレルブランドWEB/スマホアプリ開発 Ruby on Rails,AWS,Git ◆不動産デベロッパー向けプラットフォームシステムの開発 Ruby on Rails、React、AWS ■アサインや評価について 時にはMGRと対話し、希望を明確化、新たな発想を提供することで、エンジニアとしての成長ができます。 ・評価/年2回 目標設定やその評価基準も、ご自身で設定いただきます。 (成長実感を得てもらうために、適切な目標と評価基準になっているかどうかはMGRとも相談します) ■仕事のやりがい ・大手企業の案件や有名サービスのプロジェクトを運営する経験が積めます ・ジャンルに縛られない業界での開発技術や知識が得られます ・バックエンドだけでなく、フロントエンドやスマホアプリなど幅広い開発経験が積めます 変更の範囲:会社の定める業務
アヴァンスクリエイティブソフト株式会社
【大阪/面接1回】システムエンジニア◆驚きの定着率!?/平均残業20時間/大手メーカー直取引〇【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
本社 住所:大阪府大阪市中央区南船場4…
300万円〜649万円
正社員
<転職が当たり前のこの時代に勤続年数10年越えの社員が半数以上!/働きやすさ抜群の当社に是非ご応募ください!/元エンジニアの社長を「森さん」呼び/社員の「要望」に全力で答えます/パナソニック様や京セラ様とお取引実績あり〇> ■職務概要: ・Windows向けPCアプリケーション(大手メーカーAV機器の画像処理API)の機能設計、詳細設計、実装、単体テスト、結合テスト等をお任せします。 (クライアント先常駐又はクライアント先弊社居室) ■キャリアパス: 入社時にはご本人のスキルに合わせて育成プランをご提示します。入社後は適正に応じて1年VISIONを直属上司と考え、方向性を見据えた上でキャリアパスを考えながら決めていきます。 ■仕事の特徴・魅力: (1)働きやすい環境 社員の定着率が高く、社員の半数以上が勤続年数10年以上 (2)明瞭なVISIONで着実にキャリアアップ 成果を上げて会社の中核メンバーになってください (3)社内教育制度としてSDS(自己啓発支援教育:Self Development System)があります。 社員の会社へ向いた能動的な行動(学ぶ・活かす・成長する)へのバックアップ制度も充実しています。 (4)ワークライフバランスが充実 定時退社日、完全週休2日制、年間休日数123日 ■就業環境: 個々の能力や個性を最大限に発揮出来るチームビルディング手法を用いて組織開発をおこなっており、スキルを存分に発揮いただける環境、またそれをサポートするチーム体制があります。 ■当社について: 家電系の組込制御などの開発を行う当社は長期間案件がほとんどで3年から10年を超えるものもあります。その実績から現在では先端技術を活用したデバイス開発にも参画し始めています。今後は社内開発への着手を予定しています。 ■当社の魅力: ◆当社は社員と社長や役職者の距離が近いのが特徴です。 役職呼びなどはせず、社長に対しても「森さん」と気さくに相談できる距離感が魅力です。 ◆とにかく社員の声・やりたい気持ちを応援する社風です。 主軸事業の1つとなるスマホアプリ事業もきっかけは社員の「やってみたい」の一言。社員が遠慮をせずに自分の意見や想いを口にできる環境とそれを事業展開に反映させようという取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ファーストコンテック
【在宅相談可】開発エンジニア(PMPL候補)◆受託や自社開発のキャリア有/残業20H程度/フレックス【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
1> 本社 住所:東京都千代田区丸の内…
500万円〜799万円
正社員
【PM、PL経験者歓迎!/1〜2年以内に受託&自社サービスも開始予定/自社での1on1や評価の見える化等、キャリア支援体制充実】 ■業務内容: ご経験に応じてフロント〜バックエンドのエンジニアとして開発業務(客先常駐)、PM・PL業務に携わっていただきます。 現在はSESがメインですが、1年以内に受託開発、1〜2年以内には自社サービス開発にも乗り出す予定です。よりエンドユーザーに近い立ち位置でスキルアップが可能です。 当社では個々の築きたいキャリアを大事にしています。「より上流工程に行きたい」という声が出た際には、経験を活かしつつもチャレンジできそうな案件を営業が探しに行くなど、エンジニアの描くキャリアを一緒に実現します。 ■業務詳細: システム開発/試験・保守:最新のツールやニーズ拡大中の製品を利用した開発業務に携われます。 開発環境:Java, PHP, Python,JavaScript,React,AWSなど FW:React/Spring/Springboot/Struts/Ruby on rails/Django/Laravel/Flask ※案件例:クレジット審査ページの開発、大手小売業のクーポンアプリのバックエンド開発/改修、他には大手自動車メーカーや大手通信キャリアの案件など ■魅力: ・リモート可、残業20H程度、フレックス等柔軟な働き方が可能。 ・営業、エンジニアの橋渡し役に「ディレクター」がいます。エンジニアの稼働状況等を把握し、案件にアサインされた後も常に個々人に寄り添える体制です。また、3か月に1度本社に集う日を設けたり、責任者・営業との1on1を定期的に実施しています。 ■当事業について: 2023年にオックスフォード大学を卒業したシステム開発会社の社長が事業責任者として当社にジョインしました。日本初のGPL商用化を含む自社プロダクトやサービスの新規立ち上げを総責任者として完遂した実績がございます。 新規事業だからこそ新規事業責任者の知識や経験を直下で学ぶことができ、他社では経験できない環境を圧倒的に提供できます。現在IT/DX化が進む世の中で、エンジニアの需要が高い世の中です。そんな中心産業を担うエンジニアの方々がキャリアを蓄積できる環境を私たちは提供します。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社Will Smart
【和歌山市・グロース上場】開発エンジニア◇toC向け案件に強み/100%自社開発/自社サービス有【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
和歌山オフィス 住所:和歌山県和歌山市…
700万円〜1000万円
正社員
【移動を支援するテクノロジー企業】 【自社開発/拠点を超えたプロジェクトマネジメントをお任せ/開発したシステムを利用するエンドユーザーを身近に体験できる/自社サービスの開発に携われる/マイカー通勤OK/フルフレックス】 ★toC向けの公共交通機関プロジェクトに関われる! ★Uターン・Iターン希望者必見! PM・PLとして和歌山拠点を引っ張って下さる方を募集しております。 大阪営業所と協業することになりますので、担当しきれない仕事を任されることはありません。 ■業務詳細: 基本的には、和歌山拠点、ないしは他拠点にもまたがった案件におけるPM・PLをお任せします。約5名から20名程度のマネジメントを行っていただきます。 又場合によっては要件定義や開発工程等を行っていただき、手を動かしていただくこともございます。 ■案件詳細: toCのサービスが多く、主に公共交通システムの開発案件等を担当しています。羽田空港様に、ターミナル1階のバス乗車券カウンターに当社のバス運行情報表示システムを導入していただきました。 ■自社サービス事例: 自社サービスの開発に携わることも可能です。 カーシェアリングシステム『Will-MoBi』やデジタルサイネージ配信システムの『Will-Sign』等を展開しています。 ※当社サービス:https://willsmart.co.jp/service ■開発環境: ・環境: クラウドサービス(AWSなど) ・OS: Linux ・言語: Java,PHP,Python ・フレームワーク: Spring Tools 4 For Eclipse ・APPサーバ: Tomcat8など ■働きやすい環境: 自社内開発100% 残業は月平均20H程度を想定しており、年休123日(土日祝)、フルフレックスと働きやすい環境が整っています。 マイカー通勤可能ですので、オフィスより少々遠方の方でも通勤可能です。 ■組織構成: 立ち上げたばかりの新オフィスとなり、現在は営業が1名、エンジニア1名がおります。オンラインでの会議や日頃のチャットを通して、活発にコミュニケーションをとれる環境となっております。 ※今後エンジニアを3〜4名程増員予定です。 変更の範囲:会社の定める業務
日本総合システム株式会社
【文京区/週3在宅】PL(受託開発/自社パッケージ開発)◆業界No.1パッケージ複数保有◆福利厚生◎【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
本社 住所:東京都文京区後楽1-7-2…
500万円〜899万円
正社員
〜業界No.1パッケージを複数保有/離職率5%以下/賞与実績年間約5.0〜6.0ヶ月/産休育休の男性取得実績等〜 ■業務内容: PLとして受託案件もしくは自社パッケージの開発をご担当いただきます。 部門ごとに業界が異なる為専門的に携わっていただくことが可能です。スキルや経験も踏まえて配属しますので、面接時に希望をお申し出ください。 また、スキルやご経験に応じて、自社パッケージの業界トップシェアを誇る棚割ソフト「StoreManager」や世界初のトータル海図編集シスシステム「ChartKing」等の主力製品の開発をお任せすることも可能です。 〈受託案件について〉 ・全体の約6割が自社内での開発です。 ・案件の約7割がエンドユーザーとの直取引です。 〈お取引企業※一部抜粋〉 資生堂・明治・東京ガス・日本IBM・三菱食品・三菱UFJ銀行・野村証券・NTTドコモ・ダイキン工業 等 ■評価制度: 社内の公平性・透明性を保つために、8等級に分かれた評価制度を構築・自己評価と部門評価、全体調整というフローで査定しています。給与テーブルは社内で公開し透明性を担保しています。 ※入社後、3年間は基本的に同部門での業務となりますが、その後新たなチャレンジをしたい場合は、異動希望を出せる制度があります。 ■働き方: ◎平均有給取得日数12.9日 ◎平均勤続年数14年 ◎フレックスタイム制 ◎リフレッシュ休暇 ◎男性の育児休暇取得率43% 創業者がエンジニア出身のため、エンジニアが長期就業できる環境にこだわっています。リフレッシュ休暇を利用し、土日とつなげて9連休の取得、フレックスタイム制を利用し保育園に子供を預けてから仕事、金曜早めに退社して2.5連休を取得することも可能です。 平成13年度「男女労働者に優しい職場推進企業」として「能力活用賞」を受賞しました。 充実した育児休業や介護休業制度および男女格差ない職場環境が評価された結果です。 ■当社について: 競争優位性の高い複数の自社パッケージに加え、高単価な受託開発を手掛けることで安定した収益と社員にとっての良好な職場環境・私生活を維持し続けています。コロナ禍でも増収増益が実現できています。
合同会社シストリー
PMO支援業務※アプリ◆代表とカジュアル面談から選考/大手プライム案件/SEから挑戦歓迎◎【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
本社 住所:東京都品川区西品川1-1-…
400万円〜649万円
正社員
◎SEからPMO・コンサルタントへ進むかキャリアに悩んでいる方へ!代表とカジュアル面談にてキャリア相談したい方歓迎◎ ◎案件に振り回されてしまうことが多く、スキルを身につけていきたい方へ ◎大手外資系広告代理店やプライム市場上場の貿易会社でプライム案件受注 ■採用背景: 当社はIT案件に対し企画フェーズと実行フェーズに分けてご支援を行ってます。案件受注拡大に伴いプロジェクトをスタートするまでの調査・企画・検討フェーズを担うコンサルタントを募集します。 ■業務概要: PMOとしてクライアントの案件に対し、スキルに合わせて下記業務をお任せいたします。 ・要件定義から設計のPMO業務 └上流工程支援、プロジェクト支援 【プロジェクト例】 プロジェクトマネジメントが高い理解度で業務を進めることからお客様に選ばれており、大規模なウォーターフォール型のシステム開発案件が多いです。 例:官公庁(デジタル庁が推進する行政DX系)や金融系(ネット銀行のア プリリニューアル、Fintech企業のアプリ制作) ■当社の選考: 1次面接を実施する前に当社のミッション・事業について説明させて頂くカジュアル面談を設定させて頂いております。自身のキャリアに悩まれている方・明確なビジョンが定まってない方についても面接内で当社であれば実現可能な成長可能性を直接代表からお話させて頂きます。1次面接ではお話させて頂いた内容を元に具体的なキャリアプランをオーダーメイドで作成させて頂きます。すり合わせをさせて頂くことで入社後に「聞いていた話と違う」という不和を解決します。 ■組織構成: 社員全員が中途入社であり、平均年齢35.1歳となります。 顧客先に常駐していただきますが、Slackなどの社内コミュニケーションが活発な環境です。社員と代表の距離感が近く、提供するサービス品質についてはもちろん、当社の経営についてもフラットに議論できる風土があります。 ■フォロー体制について 当社ではベテラン社員と若手社員の1on1を1か月に1回実施し、クォーターごとに社長との1on1を実施しております。 普段の業務の悩みは先輩社員との1on1で、目指したいキャリアや案件のアサイン・役割の配置の相談は社長と行い、ご自身のキャリアを叶えていくことが出来ます。 変更の範囲:会社の定める業務
プリントネット株式会社
【鹿児島市】自社印刷通販・ECサイトの開発 スタンダード上場/年休125日(土日祝)/昼食補助有◎【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、社内システム開発・運用
本社 住所:鹿児島県鹿児島市城南町10…
500万円〜799万円
正社員
■社内SE部門のミッション ◎利用者様にとって、より良いサイトを作る ◎システムによる業務の自動化・非属人化・省人化を推進する ■業務内容 ・印刷通販サイト(EC)の開発・運用・保守 ・マーケティング部門と連携し、より良いサイト構築 また、将来活躍の場を広げるために工場内の生産管理システムの構築にも関わることが可能です。 ○開発環境 ・データベース…DBMS は MySQL ・開発言語…PHP ・サーバ/ネットワーク…・オンプレミス、クラウド ■組織構成:配属部署は30代から50代の男性6名で構成されております。 ■働きやすい環境: ・年間休日:125日以上 月10日休みのシフト制で休日を取得しておりますが、基本的に土日祝日に取得する社員が多いため、 休日欄は土日祝休みの表記としております。休みの組み合わせは自由です。 ・昼食補助あり:希望者には昼食代(お弁当)の補助あり ■同社の事業について: 同社は、2005年より印刷通販業(ネットオーダーによる印刷物の受注、印刷、加工、発送等)を展開しており2018年に東証JASDAQ(現、東証スタンダード市場)へ上場いたしました。受注の多くが印刷専門分野の顧客からとなっております。インターネット印刷通販市場は依然として成長を続けております。 現在、鹿児島に1拠点、山梨に2拠点の生産拠点を有しており、2026年10月には鹿児島に新たな拠点を追加し、より多くのお客様にサービスを提供できる体制を整える予定です。 そのために、魅力的な職場環境を構築し、常に時代の変化に対応し、お客様だけでなく従業員にとっても高い満足度を実現する企業を目指して参ります。 変更の範囲:会社の定める業務
NTTテクノクロス株式会社
【オープンポジション】PL候補/ICT先端技術を手掛けるNTTグループ/フレックスタイム・在宅勤務可【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
1> 横浜事業所 住所:神奈川県横浜市…
550万円〜899万円
正社員
【NTT研究所がルーツのNTT100%子会社/定期的な面談や1on1など手厚い教育フォロー体制が特徴/フレックスタイム制・在宅勤務組合せたフレキシブルな働き方が可能】 ■業務内容: お客様ビジネスのデジタル化やイノベーションの加速を担う「デジタルトランスフォーメーション事業部」に所属し、以下いずれかの業務をお任せします。 具体的な業務内容は、経験スキルを踏まえ、適切な職務やプロジェクトを提案させて頂きます。以下のプロジェクトは一例となります。 ・一般企業やNTTグループ内の業務システムの開発 ・交通(鉄道等)業界向けシステム開発(乗客向け乗換案内スマホアプリ,運行管理支援・地図ナビシステム等) ・業務DXを推進するお客さまへのワークフローの導入、ペーパーレス化推進、社員ポータル等の開発 ・企業向けを中心としたヘルスケアシステムの開発 ・パッケージベースのアジャイル、ローコードによる業務システム開発 ■スキルアップのための支援: 技術研修、ビジネススキル研修だけではなく、事業部としても担当する業務領域の社外研修や、社外の交流について推奨しています。システム開発管理は世の中の標準化をベースとした弊社独自の開発方法論、規範類を整備運用しており、体系的に理解することができます。 ■当社特徴: NTTグループに属し、ソフトウェア・情報通信システムの設計・開発・運用、そしてそれらに関わるコンサルティングをしているICT(情報通信技術)企業です。最高水準の技術を持つNTT研究所を母体にする旧NTTソフトウェア社と旧NTTアイティ社が合併するとともに、NTTアドバンステクノロジ社からメディア系技術の事業を譲受して誕生しました。NTT研究所の最先端技術をはじめ、各社が持っていた音声や映像といったメディア系技術と、それらを活用したAI技術を1社に結集した事で、新たな価値を早期に創出できるようになり、お客様のビジネスシーンに最適なソリューションを創出しています。 変更の範囲:会社の定める業務
AZPower株式会社
【開発エンジニア】自社プロダクトのPOCパッケージの企画・実装等◆Microsoft社認定パートナー【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
★本社 住所:東京都千代田区内神田2−…
450万円〜649万円
正社員
【Microsoft社のサービス販売を行うダイレクトパートナーの直代理店/リモート勤務可/年間休日123日】 ■業務内容: ・自社プロダクトである「PowerGenAI」POCパッケージの企画・実装 ・ユーザーに必要な機能の実装・改善 ・アプリケーションの改善(監視等) ・OpenAIの最新GPTバージョンとの接続部分の研究調査 ・PGAIチャットサービスへの実装 ・ベトナム開発リソースと連携し、PGAIチャットサービスを拡販 ■組織構成: リーダー:50代(フロントエンド/バックエンド/経験25年) メンバー:20代1名、30代2名、40代1名、50代1名 ■魅力: ◎高い技術力の認定 Microsoftのクラウドソリューションパートナー認証資格を3分野所持&社内のAzureの資格取得数155 ◎資格取得のサポート制度充実 書籍購入全額負担、自己研鑽タイム一部勤務時間換算、指定資格の取得支援金、規定資格取得で18か月間給与に+1〜2万円等 ◎社長(丸紅/システム系出身)とも距離が近く、意見も言いやすい環境 ■当社について: Microsoft Azureに特化したクラウドインテグレーションや、クラウドを活用したIoTプラットフォームやLMSサービスを提供しております。 ※主なソリューション:Microsoft Azure導入/Office365&EMS導入/クラウドベースの運用管理/位置情報追跡ソリューション 他 クラウドへ安全・高速・安価に接続できるネットワークサービスを、クラウドとセットにしてワンストップで提供しています。 業界ニーズが高い「ActiveDirectory」と、クラウド上でのID連携を強みとしているエンジニアが多数在籍しています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社NTTデータ・エム・シー・エス
※リーダー※システムエンジニア◆NTTデータG/家族手当有/住宅手当有/退職金制度/所定労働7.5H【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
1> 顧客先 住所:東京都江東区豊洲 …
400万円〜649万円
正社員
〜リーダー経験の有る方積極採用中/長期プロジェクトを中心に、社会貢献・成長できる環境有〜 ●公共系の案件を基軸としている為、安定性のある環境があります ●要件定義から下流工程まで全ての開発工程に携わることができます ●NTTデータGならではの安定した手当が多数あります※詳細は後述 ■職務内容 ・官公庁・自治体を中心とする公共分野のシステム開発・運用・保守を担当していただきます。 ★こちらのポジションでは次期リーダー層を募集しています。 長期プロジェクトを中心に、仕事を通じて社会に貢献するとともに、社員自身が成長できる環境です。 ■主な事業内容 ・ソフトウエア設計・開発 ・システム運用、保守 ■ポジションの魅力 【安定性】 公共系の案件を基軸としているため、景気に左右されず安定して業務に携われます。 【幅広い経験】 システム開発は上流工程(要件定義)から下流工程まで全ての開発工程に携わることができ、ユーザーとのやり取りも多く発生します。 また、次期リーダーとしてプロジェクト全体の管理業務にも携わることができます。 【やりがい】 システム運用および保守は、システムの維持管理などの管理業務に携わることができます。 また、ユーザーからの調査依頼、改善要望、相談対応など、直接会話しながらユーザーの要求に応えるやりがいを感じられるポジションです。 <キャリアパス> ・当社は、ユーザーの意見を取り入れつつ、最適な方法を生み出すトータルソリューションを提案しています。要件設定の自由度も高く、ご自身の発想や工夫を反映させながらさらなるスキルアップが実現できます。 ・ご自身の発想やこれまでの経験を活かしたチームマネジメント(約5名から15名規模の顧客折衝と各種管理作業)でさらなるスキルアップを目指せます。 <獲得できるスキル> ・ヒューマンスキル(コミュニケーション力、交渉力、行動力) ・リーダーシップ力 ・マネジメント力 【働く環境】 ・残業: 月平均残業時間は20〜30時間程度で、ワークライフバランスを重視しています。 ・裁量の大きさ: メンバーが自主的に判断し行動できる環境が整っています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社TMH
【大分市】半導体人材プラットフォームのプロダクトマネージャー ◆スピード感ある環境でキャリア【エージェントサービス求人】
事業企画、事業プロデュース、Web・オープン系プログラマ
本社 住所:大分県大分市下郡北3-14…
600万円〜1000万円
正社員
◆◇ワークライフバランス◎/グローバルな環境/キャリア成長の機会◇◆ ■採用背景: 当社は半導体業界の慢性的な人材不足解消を目的に、半導体に特化した人材プラットフォームの構築を進めています。組織拡大に伴い、新たなプロダクトマネージャーを募集します。 ■業務概要: 半導体業界特化の人材プラットフォームを構築し、業界の人材不足を解消するためのプロダクトマネージャーを募集しています。シリコンバレー式のプロダクトマネジメント手法を用い、プラットフォームの戦略立案、開発推進、収益化施策の確立を担当していただきます。グローバルな環境で、やりがいのある仕事に挑戦できるポジションです。 ■職務詳細: - 半導体専門人材プラットフォームのプロダクトロードマップの策定・管理 - 各プラットフォーム(求人サイト、記事メディア等)の機能要件定義および開発推進 - ベータテストやA/Bテストを活用したユーザーエクスペリエンスの改善 - マネタイズ施策の企画立案と推進 - 異なるプラットフォーム間のシナジー創出および連携強化 - 海外専門家(シリコンバレー在住)や取締役と連携し、プロジェクト推進をリード ■組織体制: 同社は、社員の4割が外国籍というグローバルな環境で、各国の専門家と協力しながらプロジェクトを進めています。また、経験豊富な先輩社員やオンライン動画学習の支援も充実しており、新しい知識を学びながらキャリアアップを目指せる環境です。社員一人ひとりが成果を出すことで高い評価を受けることができるため、やりがいを持って働けます。 ■企業の特徴/魅力: 同社は、2024年12月4日に東京証券取引所グロース市場に上場を果たしましたが、年次や年齢に関係なく、能力・実績・意欲を評価するベンチャー企業です。完全土日祝休み、残業時間は平均20時間程度、有給休暇も初年度から17日付与されるなど、ワークライフバランスを重視した環境が整っています。また、2019年には顧客からトップサプライヤーとして表彰されるなど、高い評価を受けています。グローバルな職場で、新しい挑戦をしたい方にぴったりの職場です。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社エクストリーム
【大阪/ポテンシャル可】IT/システムエンジニア◆東証グロース上場/年休127日/フォロー体制抜群【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
大阪府を中心とした近畿地方の顧客先 住…
350万円〜499万円
正社員
〜デジタルクリエイター&ITエンジニアプロダクション〜 ■業務詳細: システムエンジニア業務をお任せします。 ・各業界の各業務システム開発 ※上流(要件定義、基本設計)から詳細設計、製造、テスト(単体、結合、総合)まで想定 ・パッケージ開発 ・運用保守業務 ■3ステップ研修: ステップ1:出社型のリアル研修 入社時研修では、会社の成り立ちから将来の目指すべきポジション、事業内容や取引先など、当社の様々な内容を丁寧に説明します。 ステップ2:テーマ別技術研修 現役社員が現役社員に、特定のテーマや技術を教える社内でも大好評の研修制度です。プログラミング、AWS構築、3Dデザインツールなど…その道のプロが丁寧に教えるため、トレンドの技術を常に吸収できます。 ステップ3:オンライン研修 エンジニア向けの書籍をデータベース化し、辞書感覚で利用できるサービスを全社員に提供しています。新しい言語やプラットフォーム、古いバージョンの言語までを網羅しスキルアップに活用できます。 ■身につくスキル: エクストリームの事業モデルは「デジタル人材事業」「受託開発事業」「コンテンツプロパティ事業」の3つの柱で成り立っています。コンテンツプロパティ事業やグループ企業をはじめとした自社プロダクト開発のほか、クライアントのプロジェクトを担当するので、スキルを固定化せず、常に新しいスキルを身につけることができます。変化の激しい時代に通用する、本物のデジタルクリエイター・エンジニアになれる。この自信がエクストリームで得られる大きなメリットです。 ■当社について: 2005年の創業以来、一貫してクリエイターやエンジニアなどのデジタル人材が活躍できる事業を多角的に展開してきました。ゲーム開発・運用、アプリ開発、WEBサービス開発、クラウドプラットフォームなど事業領域もどんどん広がっています。社員数はグループ全体で600名以上。エンジニアをはじめデザイナー、ディレクター、プランナー、PMなど幅広い職種のメンバーが所属しています。クライアントのプロジェクトごとにクリエイターとエンジニアがひとつのチームをつくり課題を解決していきます。多彩なプロジェクトに参画できるのでスキルを固定化せず、常に新しいスキルを身につけられるのがメリットです。 変更の範囲:当社業務全般
燈株式会社
【東京】Webエンジニア(AI SaaS)◇前年比+400%急成長のAIスタートアップ企業/裁量◎【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、ネットワーク系SE
★本社 住所:東京都文京区小石川一丁目…
500万円〜1000万円
正社員
■業務概要: 燈のAI技術を搭載した建設業向け請求書処理DXサービス「Digital Billder(デジタルビルダー)」をはじめとするSaaSプロダクトの開発をお任せします。 【Digital Billderのソフトウェアエンジニアリング】 「Digital Billder」は、建設業向けに特化した請求書処理業務DXサービスで、建設業の業務フローに即した機能を提供することで、大手から地場ゼネコンまで規模や地域を問わず、幅広い会社の効率化を可能としています。 ■技術スタック: クライアントサイド:TypeScript、React サーバーサイド:NestJS、Pothos、Hasura GraphQL Engine データベース:PostgreSQL インフラ:AWS(EKS、Lambda、Aurora等)、Terraform ソースコード管理:GitHub ■得られるもの: ・ダイナミックな環境で、プロダクトの開発を裁量を持ってリードするエンジニアとして活躍出来ます。 ・要件定義からインフラ、バックエンド、そしてフロントエンドに至るまで全ての段階に関わり、チームビルディング/アジャイル開発の仕組みを日々アップデートし、チームの成果最大化のための戦略を練るスキルを習得できます。 ■組織構成: メンバー構成は東京大学工学部/情報理工出身のエンジニアが7割程度を占め、大手企業などからシニアメンバーが続々と参画くださり、若手と経験ある方のMIXが進んでいます。 ■歓迎するご経験: ・React/GraphQL/NestJS/PostgreSQL/Hasura/Prisma/gRPCの利用経験 ・AWS/Terraform/Kubernetesの利用経験 ・MLOpsのご経験 ・プロジェクトリードのご経験 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社HARP
【札幌】システム開発エンジニア◆北海道・NTT東日本等が出資で安定性抜群/客先常駐・転勤無し/副業可【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
本社 住所:北海道札幌市中央区北一条西…
500万円〜649万円
正社員
【ゲーミングPC導入・デュアル画面以上完備の充実環境/客先常駐・転勤いずれも無/入社後ミスマッチが少なく圧倒的に離職率が低い環境】 北海道・NTT東日本・北海道電力・北海道ガス等を株主に持つ第三セクター である当社において、道内の自治体や学校向けに提供する自治体向けクラウドシステムの企画、設計、開発、運用、サポート業務をお任せします。 <サービス例> 北海道自治体情報セキュリティクラウド(北海道庁、道内全市町村を含む186団体に提供)、自治体が利用する「電子申請」「施設予約」等の住民サービス、教職員向けの「校務支援」、道内全道立学校を含む305拠点を接続する「ほっかいどうスクールネット」等 ■開発環境: ◎言語:Ruby、C#、Java、JavaScript ◎フレームワーク:Ruby on Rails、.NET Core、Spring Boot、Vue,js、React Native ★上記はあくまでこれまでの開発言語の一例です。 開発言語は、クライアントの要望に対して最適な言語を選択して開発するため、技術者として習得したい言語スキルを活用することも可能です(要社内承認) ★魅力ポイント ◎ゲーミングPC導入・デュアル画面以上の充実の開発環境、固定の開発言語は無く、技術者としてスキル習得を追求できる環境です。 ◎北海道、NTT東日本などが出資の第三セクターとして資本も安定 ◎自治体向けシステムの開発で日々のユーザー体験がやりがいに繋がります。 ◎中途入社者が多数活躍しており、面接時からミスマッチが発生しないようしっかりすり合わせするので、離職率が圧倒的に低い環境です。 ◎有給休暇やリフレッシュ休暇等の平均取得日数は9.1日とライフワークバランスが整っています。 ◎個人の能力に合わせた研修制度充実(WEB技術研修・データベース研修・ネットワークテクノロジー研修 他)自己啓発支援制度有。 ◎副業可(要社内承認) ◎大規模案件の基盤構築を担当。自社サービスのため、ただ言われるままに開発を行うのではなく、サービスの企画や設計に携わることもできます ◎顧客先への常駐や転勤は無く、札幌で腰を据えて働きたい方にはぴったりの環境です ◎業務によりますが、出張の頻度は低く、遠方の自治体とはWeb会議が増えております。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社日テレWands
【在宅勤務8割】リードエンジニア◆日テレのIT戦略子会社/本社&G会社のシステム開発/福利厚生◎【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
本社 住所:東京都港区東新橋1-6-1…
650万円〜899万円
正社員
【リードエンジニア/基本在宅/年休122日/日テレ本社およびG企業で用いるシステム開発に携われます/放送・メディアをITで支えるプロ集団/ITとメディアの架け橋となる事業展開/柔軟に働ける環境】 ■ポジション概要: 当社は日本テレビ、及び、日本テレビグループにてご利用頂く様々なシステムの開発を担っています。本選考ポジションでは、その中でもテレビ局における大規模基幹システムである「営放システム」の開発、運用/保守、及び、次世代システム構想にてご活躍頂ける方を募集します。 ■具体的な業務内容: 【開発】 ・プロジェクト全体の推進および品質管理 ・新技術やクラウド環境を活用した、システムのモダナイゼーションの推進 ・エンジニアの育成、組織力強化 【運用/保守】 ・顧客満足度向上施策の推進 ・運用効率化およびサービス品質向上の推進 ■開発体制: ・開発案件においてはプロジェクトベースで5〜10名の体制を構築 ・次世代システム向け検討チームについても5〜10名で形成 基本的にほぼ在宅ですが、客先や現地での作業が必要な際に出社いただくこともあります。時期により差はありますが平均で約8割が在宅ワークになります。社員同士のやり取りはTeamsでのチャットや電話がメインです。 ■開発環境: ・言語 :Java、C# ・フレームワーク:SpringBoot、weblogic ・DB :MySQL、Oracle ・OS :Linux Windows ・クラウド :AWS(ECS,CodePipeLineなど) ・コード管理 :GitHub Terraform ・開発 :アジャイル、ウォータフォール ■魅力: ◎仕事の大半はグループ内の案件のため、アットホームな環境で働く事ができます。 ◎ほとんどが1次受けのため、ユーザの声をダイレクトに聞きながら、案件の最初から最後までを、一貫して担当することができます。 ■配属先: ◇客先常駐やノルマ(営業兼務)もないため開発に集中しやすい環境です。 ◇毎週定例のミーティングや1on1も積極的に実施しており、先輩社員に相談や質問がしやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社シンクスバンク
【福岡】システムエンジニア講師<Java>◆社会人向け/法人顧客9割/土日祝休み/月残業3時間以内!【エージェントサービス求人】
インストラクター、Web・オープン系プログラマ
KENスクール 福岡校 住所:福岡県福…
400万円〜499万円
正社員
【スキルを活かしてワークライフバランスを整えたい方へ/残業時間月3時間以内/土日祝休み/月残業3時間以内!/社会人向け・法人顧客9割のため学ぶ姿勢がある生徒が大半/IT社会を支える人材育成/アウトソーシングテクノロジーグループ】 ■職務詳細:講師担当として以下の業務をお任せします。 ・インストラクター/講師業務 ・教室運営業務:セミナー企画 ・カウンセリング(入校相談、受講相談、就転職相談) ・事務業務:電話、メール対応 ・その他、各種手続き ※その他、個別キャリア相談対応などご本人の希望があればお任せします。 ■講師業務について 当社のオリジナル教材を利用し、指導を行っていただきます。 一般的な塾講師のように登壇して授業をするスタイルと1人1人の状況に応じて個別指導を行うスタイルの2パターンございます。テキストを元に課題を出しわからない点や間違った部分を指導していきます。 福岡校では法人のクライアントが9割で転職など未経験でIT企業へ入社した方の初期研修としてご依頼されることが多いです。そのため生徒は社会人の方がほとんどのため学生指導のように勉強させるモチベーションの醸成というよりも1人前になるためにいかに個人の状況に寄り添いわかりやすく指導ができるかがポイントとなります。 ※今回はJavaのプログラミングを教えていただく方を募集しています※ (ゆくゆくはJava以外も教えていただきます) ■働き方について こちらのポジションは残業時間がほとんどなく、平均月3時間以内となっております。また福岡校では上記記載に通り法人クライアントがほとんどのため土日祝はお休みで18時定時となっています。非常に働きやすい環境ですのでぜひご応募いただけますと幸いです。 ■キャリアパスについて 教育事業を行っている当社では社員のキャリアサポートにも積極的です。キャリアアップにむけたアドバイスや学習環境も整っています。様々なキャリアパスが存在します。 ◇教える幅を広げて講師のエキスパートを目指す道 ◇スクールマネージャーなどの管理職 ◇教材作成・講師の育成・研修の提案営業、等
セコム株式会社
【大阪/在宅勤務可】<即戦力歓迎>自社クラウド製品SE◆国内実績No1の安否確認サービス等多数【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
セコムトラストシステムズ株式会社 関西…
500万円〜799万円
正社員
【大手セコムグループ/国内導入実績No,1の「セコム安否確認サービス」等自社サービス開発に関われる/平均残業20h程度/在宅勤務可/時短勤務・フレックスタイム制あり/平均勤続年数15.6年】 ■業務内容 自社サービスの開発をご担当頂きます。入社後はJava開発を極めて頂き、徐々に上流工程にチャレンジ頂きます。 担当製品は下記を予定しており、スキルや経験、志向性に会った案件・ポジションにアサインします。 (1)セコム安否確認サービス ※「契約社数」「利用者数」ともに国内No,1の災害対策サービスとなっており、現在約8,800社、約810万人のお客さまにご利用いただいております。 https://www.secom.co.jp/business/saigai/anpi/anpi.html (2)勤怠管理、給与明細、マイナンバーサービス等の人事向けサービス https://www.secomtrust.net/service/hrtech/ (3)エコ文書サービス https://www.secomtrust.net/service/eco/ ■スキルアップ ・同部署は社内でも主力サービスの集中した部署であり、技術スキルの高いメンバーが揃っています。20代でPL担当の方もいらっしゃいます。 ・研修制度もございますが、基本的には徹底したOJTでのスキルアップからのスタートとなります。Java中心の開発になりますが、未経験の方に関しても、設計フォローやコードレビューから周囲のエンジニアがしっかりとサポートしスキル習得をしていただきます。 ・Java中心の開発業務に着手いただき、ご経験を積んでいただいた後は設計や要件定義フェーズへも参画していただくことも可能です。 ■就業環境の魅力 全社の平均残業時間は月20時間以内、また現在リモートワーク比率は週4回が基本となっております。男女問わず育休取得実績があり、1時間単位で取得できる有給休暇制度や「リフレッシュ休暇」、「フレックス休暇」の長期休暇制度などもあり家庭を持つ社員にとっても嬉しい制度が整っているため、平均勤続年数も15.6年と高い水準が実現できております。 ■配属先情報 セコムトラストシステムズ株式会社 セコムクラウドサービス事業部 関西技術部 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社エクストリーム
WEB・BIエンジニア ※大手ゲーム会社と取引多数/残業20h以内・年休127日 【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、ネットワーク系SE
1> 本社 住所:東京都豊島区西池袋1…
300万円〜399万円
正社員
【エンターテインメントソフトウェア開発サービス・ゲームサービスを展開/充実の研修教育制度あり/ワークライフバランスを重視/年休127日/業界大手企業との取引多数!常時300件以上の案件を保有】 BIを活用したデータ解析や情報システム開発を担当していただきます。 ■職務詳細: ・BIツールを用いたダッシュボード作成 ・データの収集・加工・分析 ・ダッシュボードの保守運用 ■職務のポイント: 当社ではBtoBおよびBtoCのサービスを取り扱う大手企業のお客様と取引を行っており、様々なビッグデータを扱った業務に携わることができます。 ■キャリアパス: BIツールの領域では分析から改善提案のポジションまで、ニーズの広がりを見せており、ご自身のご経験・ご希望にあわせてより、難易度の高いポジションに挑戦できます。 ■当社の特徴: 携わる業界は、金融業や製造業、小売や通信、サービス業、官公庁やパッケージなど多岐にわたります。案件によっては、顧客先で数名のチームを組成する場合もございます。その場合は、先輩・同僚社員と共にエクストリームチームとしてクライアント課題に取り組んで頂きます。ユーザーに感動を与えるものを一緒に作り出しましょう。100名以上いるエンジニアチームと一緒にスキルアップしていきたい方をお待ちしています。 当社は働き易い会社目指して、休日休暇、各種福利厚生など社内環境を整備し、社員の産休・育休取得・復帰を応援しています。 働き方改革を推進している会社で、スキルアップをしながらワークライフバランスを目指したい方にはマッチする環境です。 ■別枠の必須要件の他に以下のご経験がある方は歓迎致します: ・必須条件事項の経験について3年以上の経験がある方
株式会社グランドデザイン
【名古屋/自社開発】アプリ開発/Web開発エンジニア ※320万DL突破/残業ほぼ無【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、社内システム開発・運用
本社 住所:愛知県名古屋市中区大須1-…
300万円〜649万円
正社員
【自社開発/残業実績7h/サブスク型のビジネスのため安定◎×年間10%超の成長率!】〜プロジェクト管理やディレクション等の経験を活かしながらエンジニアとしてのキャリアをスタートすることができます〜 ■職務概要: 同社が手掛けるオリジナルアプリ「ec-design」のアプリ開発エンジニア職となります。 ■エンジニアとして成長できる理由: 直近では未経験でもご入社され、1年後にはプロジェクトマネジメントを任される等、未経験でもすぐに成長、活躍できるフィールドがあります。パッケージアプリという特性上、入社時にエンジニアとしてのスキルは低くても、自ら学ぶ意欲さえあればすぐにキャッチアップができます。また20代〜50代まで幅広いエンジニアが活躍しており、すぐに聞ける環境があるのも同社の特徴の一つです。 ■「ec-design」とは: ・「ec-design」とは、アプリに登録頂いた方へのプッシュ広告配信、ポイントカードをアプリ内で処理できる機能や、チラシ、クーポン等機能、POSシステムや基幹システムと連動した内容をアプリで閲覧できる機能などを搭載しています。 ・同社のアプリには、必要な販促・広告等のツールがパッケージされているほか、決済方法までパッケージ化されています。 ・企業様がお客様を囲い込むツールとして非常に大きな役割を担っており、高い評価を頂いております。 ・月額費用も押さえることができるほか、ポスレジへの連動もできるなど、汎用性の高いアプリとなっており、コロナ禍の状況も相まって、需要はますます高まっており、毎月課金型のサブスク型のアプリとしてご提案を実施しています。 ・競合もいる中でも、同社の技術力の高さ、アプリの機能の高さやコストパフォーマンスにより、大手企業への導入も進んでいます。将来的には医療等の分野への進出も検討中です。 ■職務詳細: ・営業がとってきたプロジェクトに対して、新機能のカスタマイズや開発、顧客折衝等を通して、アプリ開発を行うエンジニアとなります。 ・アプリ導入が決定した後は、営業と一緒にお客様のアプリに対する要件定義や仕様の打ち合わせを行います。導入後の運用等も一部お任せいたします。 ■組織形態: システム事業部30名体制で開発しています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社クエスト
【仙台市近辺】アプリケーション開発エンジニア※リーダー候補◆資格取得一時金あり◆リモート相談可◆上場【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
1> 東北支社 住所:宮城県仙台市青葉…
450万円〜799万円
正社員
【スタンダード上場/創業以来55年以上黒字無借金経営/平均残業約20h/平均勤続12年・離職率約5%/資格取得支援充実◎】 ■業務内容: 当社顧客先(製造、エレクトロニクス業界等)もしくは自社にてアプリケーションの新規開発及び保守業務におけるプロジェクトリーディング業務をお任せいたします。 ■具体的な業務内容: ・顧客折衝 ・進捗管理 ・メンバーマネジメント ・一部PG業務 など 【キャリアプラン、福利厚生等】 ・資格取得に対し1資格最大30万円の一時金を支給 ・資格取得に掛かる受験費用を1資格に対し最大4回まで負担します ・年2回、コミュニケーションを重視した面談を実施。課題の共有、キャリアプラン、会社目標を共有しキャリア形成をフォローしています ・女性活躍研修、リーダー研修、マネージャー研修、e-Learning等あり ・時間単位の有給休暇取得が可能 ・産休育休などライフイベントを終えてから活躍している社員も多くおります ・男性の育児休暇取得実績あり(男女ともに100%復帰) ・育児のための短時間勤務制度は子供が中学校に入学するまで適用可能 ・有給休暇とは別にリフレッシュ休暇(3日)を付与 ・厚生労働省認定「えるぼし」を取得。女性活躍の支援を積極的に行っています 【当社の魅力】 <企業の歴史> 設立以来『赤字決算なし』の健全な経営体質で、2002年にJASDAQへ上場、2022年には東証スタンダード市場へ移行。更なる事業拡大を図っています。 <プライム案件90%以上> 幅広い業界の大手企業様と長年築いた固い信頼で長期的なお取引を継続し続けています。 <良好なワークライフバランス> 月当たりの残業時間は20時間程度。年間休日は120日以上あり、有給休暇の消化率は70%。自分の時間をしっかりと確保しながら仕事を続けていける環境です。 <強み> 当社はシステムライフサイクルを意識し、コンサル・要件定義から運用保守まで一気通貫でサービスを提供しています。ここで得られた豊富な運用実績、業務知識を生かし次のシステム提案に繋げることで、長期的なビジネスを展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務