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東証プライム上場、二輪車製造事業に強みをもつ機械メーカー

ITインフラ(クラウド・サーバ)戦略立案・企画業務

社内システム開発・運用

静岡県

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

同社にて、以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ITインフラ導入方針立案:国内・海外のクラウドサービスやサーバ環境の導入企画を策定していただきます。 <やりがい・魅力> グローバルに拠点を持つ同社グループ全体を視野にした企画、実装を実施します。グローバル、かつ大規模なPJでの達成感を感じることができます。また業務を通じて、ITインフラに関する技術やPJ管理に関してのスキルアップを図ることができます。

非公開

【東証プライム上場】開発エンジニア(Web・業務系システム)

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜

雇用形態

正社員

【仕事内容】 ■サービス企画、要件定義~開発、リリース後のエンハンス対応 ■レガシーシステムからの脱却や最新システムへの移行に伴う業務システム開発 <具体的な仕事内容> -お客様とのコミュニケーションおよび要件整理 -要件~定義設計~開発~テスト~リリースまでの一貫した対応 -サービスローンチ後のエンハンス対応 ※いわゆる保守開発だけでなくサービス・ビジネスの変化に応じての対応もございます -各種モダナイゼーションの実施 ご経験やご志向にあわせて上記の各工程をご担当いただきます。 ご経験が浅い領域でも、高い意欲をおもちの方には積極的にチャレンジいただける機会を提供します。 【配属部署について】 ご経験に合わせて、以下ITソリューション部のグループへ配属を想定しております。 【ITソリューション部】 ・アプリケーション開発テクノロジーグループ 【募集背景】 昨今、世の中のトレンドの変化が目まぐるしく、ソフトフェア開発を取り巻くビジネス環境の変化のはやさや、ビジネスの不確実性なども高くなっています。 これまでのQCDを指標とした開発手法では変化のスピードに対応できず、開発を進める中で世のなかのニーズや価値観にあわないサービスになってしまうことがあります。 そこで同社では、旧来の方法論から脱却し、お客様の事業成功を支援する売れるサービスづくりのフレームワークとして”某サービス”という新しい開発モデルを提唱しています。 某サービスモデルを用いたWebアプリケーション・システム開発において、サービス企画、要件定義~開発、リリース後のエンハンス対応まで広く支援できるエンジニアを募集します。 大手クライアントをはじめ、お客様のDX推進や事業拡大に貢献できるポジションです。 【キャリアパス】 技術の専門化、高度化、多様化にともない、エンジニアのキャリアパスも臨機応変に対応が可能です。ご自身の志向性に応じてキャリアの幅を広げていただくチャンスがございます。 ・技術のスペシャリスト、技術をリードするテックリード ・プロジェクトマネージャー ・コンサルタント ・事業部での組織長(事業・組織マネージメント)など 【魅力】 ・上流工程の開発から携わることができる 提案段階から関わり、要件定義、開発、リリー…

JFEエンジニアリング株式会社

ビッグデータ解析プラットフォーム開発エンジニア

社内システム開発・運用

神奈川県

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

■自社開発しているデータ解析基盤システムの開発業務をご対応いただきます。

東証プライム、国内シェア首位級の機械・輸送機器メーカー

社内SE(システム企画開発運用)

社内システム開発・運用

京都府

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

■同社にて、下記業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・社内に存在する様々な言語で開発されたプログラムを最新のJavaに置換える手法の企画および実際にプロジェクトに参画しモダナイゼーションに携わる ・プロジェクト完了後は次期システム責任者として社内外との調整折衝や課題抽出、解決策の検討、業務プロセスとシステムとの関連付けなどユーザー部門と連携しながら、ビジネスに直結する課題に対するシステム改修などを担当 【開発言語】Java/VB.net/COBOL/SQL等 【やりがい・魅力】 ・システム構築からインフラ整備までITに関わる全ての仕事に対して係ることができ、スキルアップにつなげていただくことが可能です。 ・部内・部外の研修が充実していて、基礎から応用まで専門性を高める事が出来ます。 ・業務を通して、ユーザーの生の声を聞きながらシステム導入・運用改善を行うため、ユーザー部門からの感謝の言葉をいただくことで大きなやりがいに繋がります。

東証プライム上場の世界トップのがいしメーカー

プロジェクトリーダー<製造DX推進>

社内システム開発・運用

愛知県

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

製造に関わるDXプロジェクト推進しています。国内外を含む自社内の製造工場向けシステムの企画・設計・開発・導入しています。 海外拠点も含むプロジェクト推進時には数週間程度の海外出張もあります。 【具体的には】 事業部門の課題に対して、デジタルを活用した業務変革を推進。企画からプロジェクト管理を中心とした業務に従事いただきます。 ・システム企画段階から入ってシステムの構想を立案。 ・その構想に基づいて基本設計・見積し、投資として起案。 ・詳細設計以降はベンダーへ発注し、詳細設計~結合テストをプロジェクト管理。 ・ユーザテスト・教育を経て事業部門へ引き渡し。 ・稼働後の保守・問い合わせ・改善要望対応。 内製:外注=3:7 要件定義~基本設計まで内製、以降は外注 【職務の特色】 デジタル活用による事業課題の解決を企画・立案からシステムの開発・導入まで一貫して取り組んでいます。 (取組例)  ○製造・購買・販売・物流など自社のサプライチェーンにおけるDXを推進し、生産性向上・在庫削減・LT短縮などを実現  ○製品企画・設計・生産技術などエンジニアリングチェーンにおけるDXを推進し、新製...

非公開

【AI領域プライム上場/SaaS】ソフトウェアエンジニア

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 PKSHA Technologyでは、コミュニケーション領域の社会課題を解決するため、多岐に渡る大手企業に複数のSaaSプロダクトを提供しております。 このポジションでは、自然言語処理及びAI等を利用した下記SaaSプロダクトの開発を行っていただきます 【プロダクト例】 ・PKSHA Chatbot / Voicebot  ・国内シェアNo.1、エンタープライズ中心に100社以上に導入されているチャットボット、ボイスボットツール ・PKSHA FAQ  ・FAQの作成・公開・評価からお問い合わせ対応管理までをワンストップで実現するサポートソリューション ・PKSHA Speech Insight  ・独自開発の音声認識AIと対話分析AIを搭載した、コンタクトセンター向けオペレーターサポートツール ・PKSHA AI Helpdesk  ・社内問い合わせや商品及び技術情報の問い合わせに従業員の業務をサポートするAIヘルプデスク  ・マイクロソフトからの表彰も https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000115.000022705.html ※同社ホームページにて詳細をご確認いただけます。 https://www.pkshatech.com/business/product/ 【ポジションの魅力】 ・出自を問わず熱意のあるメンバーと共に、裁量の大きい環境で働くことができる ・最先端の技術を用いたプロダクトに携わり、今まで解決されてこなかった課題を解決することができる ・PKSHAグループのもつシナジーを活かしながら、プロダクトのアップデートや新規事業の創出に関わることができる ・数多くの挑戦的な課題解決に携わることで、エンジニアとして非連続な成長をすることができる <参考:社員のバックグラウンド> ・ビジネス:外資系戦略・総合コンサルティングファーム、海外トップMBA、起業・経営経験者、GAFA、AIベンチャー、大手商社、大手メーカーなど ・エンジニア:Forbes 30 Under 30 - Asia、IPA未踏、Kaggle Grand Master、トップカンファレンス採択者、助教、博士、CTO経験者、海外トップMBA、GAFAなど 【歓迎要…

FOX HOUND株式会社

ITエンジニア/未経験歓迎/入社1年で月給10万円UPも/実践型のオリジナル自社研修/年休125日

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

東京本社・福岡支社または、東京都23区…

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

★大手上場企業も利用する自社開発の独自研修×AI活用で基礎からスキル定着&実務に直結 ★自社内案件6割・研修後もチーム参画で安心 ★入社1年で月給10万円昇給した先輩も! ★同時入社の同期と一緒に成長 ★VR・AR・AIなど先端技術にふれるチャンスも! ≪入社後の育成ステップ≫ 【1】基礎をしっかり学ぶ 専任トレーナーのもと、座学でプログラミングやデータベースについて学習。 対面型の講義と演習を通じて、ITの基礎を習得します。 ▼ 【2】実践研修(2ヶ月) 大手上場企業も利用する、当社が独自に開発した学習プログラム『SLスタジオ』で知識の定着を図ります。 並行して、社内開発のプロジェクトにアシスタントとして参加。 GitHub Copilotなどの、AIによるコーディング支援ツールも積極的に活用し、スキルの早期定着をサポートします。 実務に近い環境で業務を体験しながら、実践的な技術・知識を身に着け、着実に成長していくことができます! ▼ 【3】エンジニアデビュー 業務はチームで行っているため、分からないことはすぐに先輩に質問。 月1回の技術共有会や専任トレーナーによるフォローもあり、安心してステップアップできます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 ◆「ちゃんと開発ができる」環境、ここにあります。 大手&メジャー案件多数! ■化粧品、食品加工会社のECサイト開発 ■物流関連の基幹システムの開発 ■コーポレートサイトの制作 ■官公庁システム開発 ■VRアプリやスマホアプリの開発 ■ソーシャルゲームアプリ開発 ※その他、VR・AR、AIなどの最新技術分野にもチャレンジできます サイト制作からアプリ開発、先端技術領域まで、幅広いプロジェクトに携われるのが当社の魅力。 未経験からスタートした先輩たちも研修を経て希望のフィールドで活躍しています! 【開発環境・業務範囲】 \ 研修で学べる一部内容 / ・プログラミング言語の基礎研修 ・データベースの基礎研修 ・JavaScript基礎研修 ・Webシステム開発演習 ・どのような環境で開発を行うのか ・プロジェクトはどのように進んでいくのか ・現場で必要なコミュニケーション、質問の仕方 など \ 安心の選考プロセス / IT業界やエンジニアという仕事に初めて挑戦する方にとって、不安や疑問が多いのは当然だと思います。 だからこそ当社では、1次面接の場を「選考」ではなく「相互理解の機会」として捉えています。 当日は、事業内容はもちろん ・IT業界の現状 ・研修内容の詳細説明 ・実際の案件事例の紹介  ・面接時に「見ているポイント」や「持っていてほしいマインド」 など 「当社で働くイメージ」を持っていただく時間を設けています。 そのうえで質疑応答の時間も設け、お互いの認識にズレのない、納得感のあるマッチングを大切にしています。 わざわざ対面形式で行っているのも、当社の雰囲気や空気感を直接感じていただきたいから。 経験は一切問いません。 「本気でエンジニアを目指したい」という想いのある方に、お会いできるのを楽しみにしています。 ★1次面接開催日程★ 【東京】 08月04日(月) 13:00 08月07日(木) 19:00 08月14日(木) 19:00 08月18日(月) 13:00 08月21日(木) 19:00 08月25日(月) 13:00 08月28日(木) 19:00 【福岡】 08月01日(金) 13:00 08月08日(金) 13:00 08月15日(金) 13:00 08月22日(金) 19:00 08月29日(火) 13:00 【面接地】 ◆東京本社/東京都千代田区永田町2-4-11 FRIEND BUILDING 9F ◆福岡支社/福岡県福岡市博多区上呉服町10-10 呉服町ビジネスセンター3F \ 無理なくキャリアを歩める環境です! / ★残業は月平均10h程度 ★年間休日125日 ★土日+祝日休みの完全週休二日制 ★GW・夏季・年末年始など、長期休暇あり 【注目】『SLスタジオ』- 実績ある独自のエンジニア育成プログラム 大手上場企業も採用する当社の革新的育成プログラム『SLスタジオ』で、プログラミング未経験からプロフェッショナルエンジニアへの転身を実現します。 <『SLスタジオ』の特長> ■ハイブリッド型学習方式 オンライン学習による自己学習と、専任トレーナーによる対面指導で、つまずきポイントを解消していきます。 <その他、充実のカリキュラム構成> ■基礎学習期間(2週間) プログラミング言語の基礎をしっかり習得。開発に必要な基本的な考え方を体系的に学習します。 ■実践トレーニング(約2ヶ月) 実際の社内開発案件に参画し、現場さながらの環境で実践的なスキルを磨きます。業務の進め方、効果的なコミュニケーション手法、技術的な課題解決能力など、今後のエンジニアライフを支える実務スキルを磨くことが可能です。 【注目】成長とつながり、両方を大切にする環境 当社では、20~30代の若手が活躍中!なるべく、同期入社の仲間と学べるよう配慮しており、一緒にエンジニアとしての第一歩を踏み出せるチャンスもあります。月1回の技術共有会では、先輩エンジニアと気軽に交流しながら最新の開発スキルを学習可能です。また、月1~2回開催される懇親会を通じて、部署を超えた横のつながりをつくることもできます!アパレル、飲食、水族館など、様々なバックグラウンドを持つ仲間たちと刺激し合える環境です。「わからないことだらけ」でも心配無用!先輩方が常にアドバイスをくれる温かい社風で、98%の未経験入社組が着実にスキルアップを実現しています。 【身につくスキル・キャリアパス】 \多彩なキャリアパスで、あなたの可能性が広がります!/ ■キャリアステップ ・PL/PMへ ・育成担当の講師 ・自社内開発にシフト ・Webデザイナーやゲームクリエイター ・VRやAIなどの最新技術の研究に挑戦 など 興味のある分野にチャレンジしながらスキルアップしていける環境です! ■成長をサポート 技術だけでなく、多彩なテーマを扱う学びの場を定期的に開催しています。 ★AIやVRなど先端領域の技術講習 ★UI/UXを意識したデザイン講座 ★キャリアパスの啓蒙セッション など 担当業務や得た技術の“見える化”により正当評価しているので、スキルを磨き、1年間で月給が10万円昇給した先輩も! 試用期間(2~3カ月)中の雇用形態の差異はありません。

マツダ株式会社

ビジネスアーキテクト<AIを活用したビジネス構造改革>

社内システム開発・運用

広島県、東京都、北海道、青森県、岩手県…

700万円〜1500万円

雇用形態

正社員

■社内のビジネス構造と業務の課題解決の目的を定義し、その目的の実現方法を策定いただきます。 その上で関係者をコーディネートし、関係者間の協働関係の構築をリードしながら、目的実現に向けたプロセスの一貫した推進を通じて目的を実現いただきます。 【具体的には】 (1) 現状分析/課題抽出 社内業務の課題と課題解決の目的を定義する (2) プロセス設計/検証/業務要件定義 データやAIを始めとしたデジタル技術を活用した新たな業務プロセスの設計を行い、これによる課題解決の可否、有効性を検証し、計画の策定や業務要件定義を行う (3) 効果測定/改善 顧客/ユーザーからのフィードバックやKPIのモニタリングを通じて、生産性を向上する施策(コストの削減等)を継続的に検討/実行する (4) ステークホルダーとの連携 構想から効果検証まで一貫して、本部を超えて関係者全体の巻き込みや利害調整 (必要なリソースの確保、チームの組成、適材適所を意識した偏りのないタスクの割り振り、関係者間の合意形成の促進等)を担う 【ポジション特徴/魅力】 企業全体の戦略に関わる業務となる為、組織の方向性や成長に直接貢...

非公開

先進デジタル技術担当

社内システム開発・運用

東京都

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■同社にて、先進デジタル技術担当をご担当いただきます。 【具体的には】 ・先進デジタル技術の調査・分析・検証を行い、導入可否を判断する ・先進デジタル技術活用に関わる大規模案件や、全社変革の実現に向けた重要プロジェクトの構想策定、企画立案を行う ・社内外のステークホルダーを巻き込みながら、先進デジタル技術を基軸とした全社変革プロジェクトを推進する

東証プライム上場、最先端技術を持つ日系電子部品メーカー

グローバルコミュニケーションサービスの企画・導入・活用促進

社内システム開発・運用

京都府

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■グローバルのコミュニケーションサービス(メール/Sharepoint/Teams/BOX/電話など)の企画・設計・導入・運用を担当していただきます。 【具体的には】 (1)コミュニケーション/コラボレーション 全社プロジェクト企画導入推進 ・全社向けに働き方や情報共有の最適化、生産性の向上を目的としたコミュニケーション/コラボレーションツールの導入企画・推進 ・コミュニケーション/コラボレーションツール利用により得られるデータを活用した、質の良いUXの機会創出、DXの企画・推進 (2)コミュニケーション/コラボレーション コンサルティング ・事業活動を支える現場におけるコミュニケーション/コラボレーションの課題に関する相談対応、課題解決施策提案・実行 ・デジタルプラットフォームにおける、コミュニケーション/コラボレーションに関わる現場の業務プロセス改善、コミュニケーション/コラボレーション戦略の立案サポート (3)コミュニケーション/コラボレーションサービスツール 保守運用 ・コミュニケーション/コラボレーションサービスツールの保守運用(国内外拠点の数万ユーザーが対象) ・日常...

株式会社MonotaRO

エンジニアリングマネージャー

社内システム開発・運用

大阪府、東京都

800万円〜1300万円

雇用形態

正社員

同社のECサイトの設計、開発、運用を担当するエンジニアリングマネージャーとして、組織マネジメント・技術的意思決定・プロダクト開発の3つの観点から、エンジニア組織の成長、事業価値の最大化をリードしていただきます。 【具体的には】 ■組織マネジメント ・ 1on1、評価制度、育成プランを通じた成長支援とチームビルディング ・ 採用、オンボーディング、カルチャー浸透を含む組織運営全般 ■技術的な意思決定 ・ ECサイトのフロント・バックエンド領域におけるモダナイゼーション推進 ・ 在庫管理・物流などの基幹システムと連携するためのアーキテクチャ刷新 ■プロダクト開発 ・ 複数チーム・プロダクトにまたがるドメイン駆動開発の実践・運営 ・ プロダクトマネージャー・プロデューサーとの連携による、価値提供の高度化の推進 【主な役割】 ・開発チームのピープルマネジメント/組織マネジメント全般を通じた、生産性の最大化 ・プロダクト開発における計画立案、改善提案、実施 ・(可能であれば)技術的な観点でのチームリードや支援 ・PdMやデザイナーと協働した仕様策定、プロダクト改善の推進

スターツ出版株式会社

【東京:リモート】開発エンジニア(リーダー候補) ※年間休日120日以上

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

東京都中央区京橋1-3-1 八重洲口大…

450万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】  企画段階から各関係者との綿密なコミュニケーションで、技術的な観点での実現可否判断や新たな提案を行いながら改善要件を整理して頂きます。 社内エンジニアおよび外部開発メンバーをコントロールし、一緒にシステムを作り上げます。開発プロセスは、1~2週間の短期間でのデプロイ進行をすることが多くBacklogを利用したチケット管理を行っています。 開発リーダーは、要件定義や設計・仕様調整、メンバーのコードのレビューを行い、リリースも行って頂きます。 その他開発環境の構築・最適化やCI/CD周りなどもSREチームの協力を仰ぎながら推進して頂きます。また中長期では新サービスや大規模リニューアル等のPM/PLポジションもお任せしたいと考えています。 ■具体的な仕事内容 ・ユーザーニーズをもとにした事業要望の明確化(要件定義) ・担当サービスに関わるメンバーと協力しての仕様検討と基本設計 ・プロジェクトや品質の管理 ・開発プロセスの最適化(CI/CD環境の設計・構築・運用等) ・コードレビュー ・リリース 【業務内容変更の範囲】 会社の定める業務

東証プライム上場、世界屈指の日系総合重工メーカー

開発<AI画像処理・センシング技術>

社内システム開発・運用

兵庫県

600万円〜1300万円

雇用形態

正社員

■同社にて、下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・防衛分野における無人機製品の自律化、原子力やGTCCにおける多種多様な検査業務の省人化など、AI画像処理・センシング分野の技術開発 【ポジションの魅力】 ・所属は研究所になりますが、最先端の要素研究だけでなく、実利用を見据えた製品開発も行っていて、その両輪で活躍できるポジションとなります。 ・国内外を問わず学会や展示会にも積極的に参加し、大学や他企業とのオープンイノベーションも多数行っているため、常に広い視野で成長し続けることが可能な職場です。 ・キャリア採用のメンバも多いですが、年代の近いサポーターと一緒にチームで業務を行っていますので、あっという間に戦力として輝いていただける環境があります。

株式会社コシダカホールディングス

【プロジェクトマネージャー】組織立上期/フラットな社風

社内システム開発・運用

東京都 渋谷区道玄坂2丁目25番12号…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「【プロジェクトマネージャー】組織立上期/フラットな社風」のポジションの求人です 【期待する役割】 プロジェクトマネージャーとして「予約システムのリプレイス」や「POSシステムの開発」を中心にお任せし、将来的にはグループ全体のシステム基盤の開発まで裁量を大きく担っていただきます。 プロジェクトに応じてチーム構成を考えたり、新たなチームを立ち上げたり、社内メンバーやベンダーと協業しながら業務を推進いただきます。 <具体的な業務内容> ・プロジェクト推進業務(POS更改、予約システム更改、コシダカ全体の基盤構築など) ・システム要件の検討/提示/調整(関連部署や経営陣)およびベンダーコントロール 3~5年後を見据えたシステム企画/提案/体制構築/プロジェクト推進 ・チームメンバーの育成(マネジメント、マスタリングTCP/IP、システム概念) ・今後は各領域ごとにチームを細分化する予定であるため、ゆくゆくは部長という立場でチームの中心に立ちながらシステムの企画/刷新などもお任せしたいと考えています。 <開発言語・開発環境> Java, Python, Ruby, PHP, C#, .NET(VB) Oracle, Postgres, MySQL, Aurora AWS, Azure, GCP, Contena, Kubernetes, WAF, DirectConnect, Privatelink PMBOK, ITIL, ITSM, ISMS, idAM, DMBOK Google Workspace, Slack ※開発スタイル:ウォーターフォール(アジャイル開発も一部予定) <配属チーム> 配属:DX推進室(ITシステム部)アプリケーションチーム ※コシダカホールディングスにて採用後、コシダカデジタルへ転籍となります メンバー:5名(20代1名/40代3名/50代1名 ※男女比4:1) 店舗の店長からシステムに興味を持ち開発職にキャリアチェンジしたメンバーやSIer経験を持つメンバーなど、さまざまなバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。また半数以上がカラオケ業界未経験で入社しているため、業界知識に関しては入社後に働きながら身につけていただければ問題ありません。 <チームの雰囲気> 仕事…

株式会社SNSソフト

PL・PM候補★30~50代活躍中★年収400~1000万円★長く活躍できる環境あり★年休125★リモート実施

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

★転居を伴う転勤なし ★リモートワーク…

400万円〜1100万円

雇用形態

正社員

◆金融系システムや物流管理システム、 大手ショッピングモールのECサイトなどの設計・開発など 幅広い案件があり、あなたの経験や得意分野を活かせます。 AI・ビッグデータ・クラウド・DXなど 先端技術に関われるチャンスも多数あります。 【具体的業務】 ◆要件のすり合わせなど、顧客とのコミュニケーション ◆システム企画・要件定義などの上流工程 ◆プロジェクトの進捗・品質管理 ◆チームメンバーのマネジメント・教育・育成 【当社の特長】 ★設立から11年で400件以上のプロジェクトに参画 →案件豊富だから一人ひとりの要望に応えられます ★要件定義など上流工程に携われる案件が多数 →キャリアUPを目指せます ★受託・請負など自社内開発案件が増加中 →エンジニアの育成やプロジェクトマネジマントの実践が可能。 →自社内案件以外でもPMP資格取得者多数 ★マネジメントに専念orプレーイングマネージャーのどちらも選択可能 →色々な業務スタイルあり ★AI領域の研究と実案件への参画を推進 →有志の社内エンジニアによるAI研究チームを発足させ、AI技術の知見を蓄積中。 →Python資格を勉強会を通じて10名が取得 ★リモート勤務など希望する働き方が可能 【案件例】 ◆開発案件例(ごく一部を紹介します) 【ショッピングモール向けiOSアプリケーション開発】 ・担当工程:要件定義~リリース ・言語:Flutter(Dart) ・開発期間/人数:6カ月~長期/5名 【某クレジットカード向け周辺系システム開発】 ・担当工程:要件定義~リリース ・言語:Java、React ・フレームワーク:Springboot ・開発期間/人数:長期/20名~ 【開発環境・業務範囲】 【開発言語・フレームワーク】 Python、Java、React、C#、C++、Flutter(Dart)、Cobol、Springbootなど 【クラウド】 AWS、GCP、Azureなど 【インフラ】 WindowsServer、Linuxなど 【注目】資格取得費用は会社が全額負担 ◆評価基準を明確にするため、資格取得を一つの指標としています。 業務に役立つ資格の取得費用は会社が全額負担。 ニーズの高い資格は、座学での勉強会を開催して取得を支援しています。 プロジェクトマネジメントに関する国際資格であるPMPⓇ資格の取得者も多数います。 【注目】こんな資格を取得した社員が多数います! ◆PMP ◆Python 3 エンジニア認定基礎試験 ◆Python 3 認定データ分析 ◆Java Silver ◆Java Gold ◆AWS認定資格 ◆CCNA ◆CCNP ◆CCIE ◆IPIC ◆MCP ◆ORACLE MASTER ◆ORACLE MASTERデータベース認定資格 ◆Linuxプロフェッショナル認定資格 ◆Solutions Architect(Associate) ◆DevOps Engineer など 雇用形態の差異はありません。

【東証プライム・国内シェアトップ】機械・輸送機器メーカー

社内SE<インフラ>

社内システム開発・運用

京都府

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

■インフラエンジニアとして、パソコン、サーバ、ネットワーク、クラウドサービス、セキュリティ等の企画やサービスやツール選定、構築、運用に至る一連の業務を幅広く担っていただきます。 【具体的には】 ■プロジェクト事例: 工場内無線LAN構築、国内拠点間WAN環境構築、クラウドサービスを使ったWeb会議などの環境構築、インフラ回線の増強など ■環境/ツール: ・OS:Windows、Linux ・ネットワーク:Cisco、Aruba ・クラウド:Microsoft365、MicrosoftAzure 【やりがい・魅力】 ・最上流の企画から下流まで携わり、スピード感と裁量を持って、現場を見ながら企画構築を推進することができます。

大手電機メーカーグループの建物総合管理会社

システムコンサルタント(DX推進に向けた情報インフラ構築)

社内システム開発・運用

東京都

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

■IFMビジネス(建設・環境・施設管理)における管理システムのDX化推進プロジェクト(インフラの企画・構築)業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・データ収集、蓄積、利活用基盤であるazureと収集元となる各拠点間のネットワーク設計およびセキュリティ設計

非公開

物流プロジェクトプロジェクトリーダー

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

<アピールポイント> ・全社年間売上高100億円以上。物流系20億円大規模PJ進行中! ・通信キャリア・EC・製造・小売業・保険・テック企業等大手企業との長期取引により安定した収益基盤。 ・プライム案件!大規模開発PJで上流から参画。海外自社開発センター2000名以上エンジニアによる高品質かつ安定した下流工程支援体制。 ・リモート・フレックス勤務可 【募集背景】 T&D(Telecom & Distributionの略)部署は、新しく物流業界への参入を行なっており、そちらのプロジェクトの中心的な役割をになって頂きたいと考えています。 物流業界の知識をフルに活かして、プロジェクトをリードいただける方を求めています。 【職務概要】 大規模物流システム開発プロジェクトで、お客様や開発チームとコミュニケーションをとりながら、物流プロジェクト(主にはWMSやTMSなど)を円滑に進める、ビジネス事業の中核となるプロジェクトリーダーの募集を行っております。 既存WMSの刷新PJとなっておりシステムを一から作り直していくためモダン技術を活用し、クライアントの技術改革を行っていきます。 具体的には、顧客の要件のヒヤリング、上流設計、プロジェクト進捗管理、技術問題の課題抽出、メンバーの技術フォローなどご対応いただきます。 プロジェクト規模: 大規模物流系刷新開発プロジェクトを3年間20億円ぐらいで、 最大100名メンバーが上流から下流まで一気通貫対応。 主に利用する開発言語は、Java,Reactなど。 【働き方】 ・リモート・出社を組み合わせたハイブリット型で、柔軟な働き方が可能です。 ・全社有給取得率75%以上、平均残業20時間ほど ・フレックス勤務制度あり、配属先による。 <当ポジションのやりがい> ・事業の立ち上げに関わることができる / 新しい取り組みを試しやすい   - 物流事業はまさに立ち上げ中のため、物流ビジネスの立ち上げ(自社開発チームの構築、開発プロセスの検討や構築、システムアーキテクチャの設計、ビジネスとソフトウェアのフィットなど)に1から関わることが可能です。そのため新しい取り組みを試しやすい環境にあります。 ・大型プロジェクトに関わることができる   - WMSやTMSの刷新(スクラッチ開…

非公開

データサイエンティスト

社内システム開発・運用

福岡県

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

■同社にてデータサイエンティストとして下記の業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・半導体装置のデータ分析、機械学習等の手法を用いたアルゴリズム開発、装置制御への組み込み ・半導体製造装置の課題に対してデータ分析し、自動化・自律化の為のアルゴリズムを開発する。 ・装置制御に組み込み検証・実証を経て製品化する。

非公開

社内SE(国内製造におけるシステム推進担当)

社内システム開発・運用

大阪府

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

■製造業の根幹を支える「ECM領域」のDX推進担当として、システム企画・開発の上流工程をリードし、事業成長に貢献していただきます。 品質向上を使命とする製造本部のパートナーとして、現場の課題解決に主体的に取り組めるポジションです。 【具体的には】 ・ECM領域におけるシステムの企画、導入、改善 ・担当システム例:素材・原料データ管理システム、外箱表示チェックツール、その他独自開発システムなど ・既存システムの運用保守:ユーザー部門(研究、開発、購買など)からのシステムに関する問い合わせ対応、機能改善や新規開発の相談対応 ・システム要件定義、基本設計の作成と推進 ・開発ベンダーとの折衝、連携、プロジェクトマネジメント ・関係部署との調整業務 <任せたい役割・期待したいこと> ・ECM領域におけるシステム化推進の主担当として、主体的にプロジェクトをリードしていただくこと。 ・各部門のニーズや課題を深く理解し、システムによる解決策を提案・実行する、部門間の「ハブ」としての役割を期待します。 ・将来的には、システムの刷新も検討に入っているため、新規導入プロジェクトの推進も期待しています。

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