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検索結果: 23,561件(22181〜22200件を表示)

株式会社コーヨーラド

【名古屋】社内SE〜残業ほぼなし・転勤なしで腰を落ち着けてスキルアップできる環境です〜【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

第二工場内住所：愛知県名古屋市港区十…

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400万円〜499万円

正社員

■採用背景当社は創業より自動車用のラジエーターをはじめオイルクーラーなどの熱交換器の半場を行っております。当社製のラジエーターは国内シェア60％を誇ります。創業68年の老舗メーカーだからこそ実現できる品質がお客様より選ばれている理由です。お客様からの要望にさらにお応えするために組織体制強化を行っています。 ■職務概要同社社内SEとしてまずは既存システムの運用を中心に携わっていただきますが、業務システム再構築プロジェクトがスタートしたため、事務局として参加していただきます。【直近の業務詳細】（１）システム運用・・・業務システムやWebシステムの運用。主にサポート業務やトラブル対応、簡単な修正や機能追加のためのプログラム作成（VB,VBA）（２）業務システム再構築プロジェクト・・・事務局として外注と社内部署との調整（３）資料作成・・・経理・営業などからの依頼による資料作成（４）PCセッティングなど、その他業務【変更の範囲：会社の定める業務】 ■システム環境：・基幹システム（SAP Business One）の他、受注関連のwebシステムや倉庫管理システム等が存在。・開発環境はWindows／VB.NET／VB6.0／VBA／SQL Server／Office365　Share pointとなります。 ■組織構成：所属するシステムグループは、3名(50代、40代、20代)で構成されています。 ■就業環境：当社はメリハリをつけて働くことを徹底しており、業務時間内に集中して仕事をするという社風です。基本的には定時退社、繁忙期でも残業時間は月10時間程度です。 ■当社の特徴：当社は自動車用ラジエーターの設計・製造・修理を一貫して行える事業体制が強みで、車両用以外でも様々な用途の熱交換器に対応しております。国内外における各製品むけラジエータ—の需要の増加に伴い、業績も順調に推移しております。変更の範囲：本文参照

パーソルテンプスタッフ株式会社

【週3リモート】社内SE（PM）※基幹システム機能拡大／残業20h程／市場規模10兆円規模の派遣事業【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

新宿パークタワー住所：東京都新宿区西…

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700万円〜1000万円

正社員

〜国内最大級の人材派遣会社・幅広いサービスを展開／取引実績は約1,400社・業界トップクラス〜 ■業務概要：基幹システムの保守運用や機能拡大のための開発マネジメント、クライアント向けサービス（アプリ）のPJ管理を担う当社のテクノロジー本部にて、プロジェクトマネージャー業務をお任せします。 ■業務事例： ◇マネージャーとしてメンバーマネジメント・育成、プロジェクトアサイン ◇メンバーが活躍し、成長しやすい環境を整えるための組織課題の解決を推進 ◇システム企画：事業目標や要求を元に企画〜業務要件定義を実施 ◇プロジェクトマネジメント・評価：進捗管理、システムリリース後の目的達成状況（投資対効果）評価 ■組織構成当社のIT部門は全体で約60名、大きく以下3つの部門に分かれております。 └ビジネスＩＴ推進部／サイト推進部／インフラデザイン部派遣スタッフ、クライアント企業、そして自社内が利便性高くITを活用できるように常にアプリやシステムを進化させ正常に派遣ビジネスを行えるよう管理運用を行っています。＜部門課題感＞事業部サイドから積極的に異動者を受け入れ、事業側のノウハウの取入れと両方を意識したハイブリッドなデジタル人材育成の強化をする一方、並行して行うシステム環境の刷新を踏まえ、現場でプロジェクトをリードしメンバー育成まで行える人材が圧倒的に不足している状況です。 ■ポジションの魅力： ◎業界内でも最大級のIT投資の中でシステム環境の大変革期に携わっていただきます。クラウドシフト（AWS）／マルチベンダー化／アジャイル環境の強化など、今後着手すべき案件が多く存在しています。 ◎事業会社としてのやりがいを感じることが出来ます。取り組みが事業と直結しているため、最上流でIT部門としての意思決定に携わっていただく事が可能です。また、10兆円規模の市場に対し、”人”の介在価値を高めるための取り組みをデジタルの力で推進できるよう、各部門と連携を図りながら事業達成に向けて一丸になっていく醍醐味を感じていただけると思います。変更の範囲：会社の定める職種（出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

学校法人産業能率大学

社内SE（運用保守メイン~企画リーダー）／残業月20h／学校法人／休日129日フルフレックス手当充実【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社住所：東京都世田谷区等々力6-3…

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600万円〜799万円

正社員

〜学校法人の社内SE／社会人教育のパイオニア／実働7時間20分・年休129日・残業20h内〜 ■業務概要本学の社内SEとして、学内で利用するシステムの構築・運用保守に携わっていただきます。現在計画中の大規模なシステム再構築に参画し、プロジェクトリーダーとして上流工程からリリースまで行っていただく予定です。将来的にライン管理職を目指していただくポジションとなります。 ■配属部門について情報システム部：当学の２つの事業領域（学生教育／社会人教育）の双方にわたる業務・情報システムを所管しています。業務システムセンター：アプリケーションを担当しており、12名体制です。　└内部では大まかに社会人教育領域／学生教育領域／管理部門領域（会計・経理など）の3つの分野に分かれています。（兼務者もいます） ■業務詳細 ◇システム運用保守　※日常業務＜具体的に＞・システム・サーバーの稼働監視・利用者管理（権限管理）・問い合わせや作業依頼の対応（トラブル対応も含む） ◇システム構築・サービス拡充・業務改善・コスト削減などの目的に沿って現場から吸い上げ・システム導入提案や要件定義 └基本設計〜結合テストは外部ベンダーに委託するため、当課では開発（コーディング／プログラミング）を行いません。企画立案、要件定義、受け入れテストなどがメインとなります。 ※但し、問い合わせや作業依頼の対応、受入テストなどの場面で、プログラムを読んだり、SQLを書いたりすることがあります。 ■働き方・就業時間　9：00〜17：20（実働7時間20分）・残業時間　月平均20h程度・年間休日　129日・フレックスタイム　あり（コアタイムなし）・その他基本的に土・日などの休日や夜間の突発的な問い合わせや対応依頼などはございません。有給休暇については、配属予定部署ではだいたい年間20日程度取得している職員が多いです。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ファイントゥデイ

【東京】社内SE（アプリ）◇週4リモート可／年休129日／日本発のグローカル企業【エージェントサービス求人】

システムコンサルタント、社内システム開発・運用

本社住所：東京都港区港南2-16-3…

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650万円〜899万円

正社員

【「TSUBAKI」、「SENKA」、「fino」、「uno」等扱う日用美品メーカー／資生堂パーソナルケア事業から独立・売上1000億円規模／リモート可／年間休日129日／日本発のグローバル企業】 ■業務内容：ゼロトラストアーキテクチャをベースに構築されたITプラットフォームと、その上で提供する各種サービスの企画、設計、構築、運用、改善提案を中心に、サービス利用ユーザの支援、IT統制管理対応等、上流下流問わず自社のIT領域全体をご担当いただきます。 ※社内SEとしてユーザ支援やシステムトラブル対応など地道な作業もありますので、上流下流問わずにダイナミックに業務に関わっていただきます。＜具体的な業務内容＞ ■クラウドサービスを中心に最新の技術動向を踏まえ、より良いアプリケーションの共通基盤構築を目指して、あるべき姿や必要な機能の検討、継続的なアップデートの推進 ■業務システムの改善依頼や運用方法に関しての問合せ〜リリースまでの運用マネジメントや、サービスインテグレーションの効率化・高度化にむけたプロジェクトの管理業務 ■サービスマネジメント全般・安定したサービス提供の仕組み・仕掛けづくり（運用プロセス設計、標準化、効率化、環境最適化など）・サービスの利用促進施策の企画および推進・サービスの継続的改善、RPAなどを用いた運用自動化 ■組織構成： IT本部（約30名）配下に４つの部があります。 1部10名程度で構成されており、ご本人の適正に合わせて配属いたします。平均年齢38歳、男女比：7：3となります。 ■就業環境：・リモートワーク週4可能（週1回出社日がございます）・月平均残業17〜25時間程度 ■組織ミッション・環境： ◇1000億円規模の事業会社・スタートアップ企業の業務システムを担当国内トップブランドを数多く有し、海外売上比率50％以上の事業を展開する当社にとって、新しい業務・基幹システムとDXの活用・推進を担う当ポジションは、効率的で持続的な成長に向けた鍵を握っており、年商1000億円というスタートアップとしては異例の事業規模を誇る企業の業務システムに携わる希有なチャンスです。 ◇オンプレなし、すべての業務システムをSaaSにて構築変更の範囲：会社の定める業務

日本パレットレンタル株式会社（JPR）

【東京／リモート可】新基幹システム／新規事業向け開発 ◆物流の課題解決・DX化◆業界トップ級企業【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社住所：東京都千代田区大手町1-1…

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550万円〜899万円

正社員

■事業：物流容器パレットのレンタルサービスを基軸に、物流効率化・DX化を推進するため次のような新事業を展開しています。・伝票電子化・共同輸送AIマッチングサービス・シェアリングサービスetc ※パレットとは…工場、倉庫、トラックなどで荷物を載せる際に使用される荷役台です。 ■業務内容： SCMシステムグループ業務のいずれかをご担当いただきます。・物流シェアリングサービスのシステム開発：SaaSサービスにおける機能拡充開発や保守運用・新基幹システム構築に関する業務・その他、顧客向けアプリケーションサービスのシステム開発・運用保守業務 ■挑戦できるプロジェクトについて：・自社基幹システム刷新プロジェクト (2024年8月開始)：会社の根幹を支える大規模プロジェクトを、上流工程から保守運用まで一貫して手掛けられます。これまでの経験と技術を活かし、新基幹システムをあなたの手で形にしてください。・シェアリング事業向けSaaSサービス (2023年11月稼働)：運用保守に留まらず、ユーザーの声に応じた機能拡充というダイナミックな開発に携われます。ビジネス部門やSIerとの協業を通じて、顧客価値を直接創出する喜びを実感してください。 ■組織構成：当社の情報システム部は1部と2部があり、1部・2部全体で約40名ほどのメンバーが在籍しています。配属となるグループは情報システム1部で、グループ全体で約13名（中途入社者100％）で構成されています。 ■業務の魅力：・上流からシステム開発に携わることができます。・大規模プロジェクト開発経験およびベンダーマネジメント経験を積むことができます。・SCMシステムグループは、社外向けシステムおよび社内基幹システムを担う重要な部門ですので、　当社の新事業・新サービスの創出や、基幹システムの刷新にも携われるチャンスがあります。・「物流」という社会的ニーズの高い分野の知識を習得しながら、スキルアップを図ることができます。 ■当社について：創業から50年以上に渡り日本の物流の効率化やインフラ整備に取り組んでいる、レンタルパレット業界ではトップクラスシェアの会社です。昨今は『デジタル技術でパレットのメリットを最大限に生かす』ため、物流のDX化を推進しています。変更の範囲：会社の定める業務

住友電装株式会社

【4-5/鈴鹿市】システム企画（経理/会計システム、部品設計/生産管理システム）【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

鈴鹿製作所住所：三重県鈴鹿市三日市町…

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500万円〜799万円

正社員

【売上1.9兆円/33の国と地域で事業展開・海外に関わるキャリア◎/賞与5.3か月分/世界シェア1位のワイヤーハーネス（自動車の約4台に1台が当社製品）をはじめとした次世代モビリティ企業/資本金200億/従業員25万人/働きやすさとキャリア形成が叶う環境】 ■概要：部品設計/生産管理システムのシステム企画・システム設計、開発・3次元CAD・配線CAD、PDM、ERPシステムの評価・検証・導入・海外拠点への展開、運用・上記に伴う社内関連部署、海外拠点との協業 ■業務の特徴：グローバルかつ大規模な3次元設計/生産管理系システム基盤構築の提案・構築ができます。またAI、チャットGPTなど最先端技術へのチャレンジ機会が多く、自身のスキルアップを目指せます。 ■働きやすい環境：当社は「世界で一番働きがいのある、活力ある会社」の実現を目指しており、新卒社員の直近3年間離職率5％以下、平均有休取得17.0日、育児休暇取得率は女性100％・男性100%とWLBを整えやすい環境です。 ■強み・特徴：上場企業の「住友電工グループ」に属し、成長性の高い電動車に必要不可欠な電装部品を主製品とする独立系自動車部品メーカーです。国内外さまざまな完成車メーカーとお取引を行うなど、景気変動に強いリスク分散型事業による安定した経営基盤を保有。100年に1度の変革期を迎える自動車業界において最先端の技術・製品開発にも積極投資しており、業界内でも毎年トップクラスの特許数を誇ります。 ■中途入社者活躍中：「キャリアコミュニケーションネットワーク（CCN）」という社員同士の人脈形成プログラムをご用意しています。定期的にメンバーが集まり、職域や部門を越えたコミュニケーションを図ることが可能です。 ■製品紹介：当社製品は世界トップクラスを誇っており、全世界の自動車の4台に1台が住友電装のハーネスを搭載。EV・HEV車における床下パイプハーネスのシェアはトップクラスです。また近年では二輪車・事務機器・農業機械・航空機・ロケットなどの分野にも進出し、顧客基盤をさらに広げています。変更の範囲：会社の定める業務

岡谷システム株式会社

【名古屋／英語を活かす／在宅勤務あり】自社グループ向けERP開発◆転勤なし／岡谷鋼機グループで安定◎【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

錦オフィス住所：愛知県名古屋市中区錦…

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500万円〜699万円

正社員

〜在宅勤務OK／創業350年の岡谷鋼機グループの安定性◎〜 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 ◇親会社や、グループ会社向けのERPや周辺システムの開発を担当 ◇入社後3年程度は海外法人向けERPのバージョンアップ案件、その後は親会社向けERPリプレイスに伴うサブシステムの追加機能や保守開発を担当予定 ■プロジェクト：＜海外ERP システムの導入やバージョンアップ＞ ◇ご担当は要件ヒアリングから設計までです。開発業務はベトナムでのオフショア開発となるため、オフショアメンバーに仕様説明し、開発を依頼します。導入後の保守はオフショアをサポートを担当します。 ◇業務詳細・ユーザーの問合せ対応（問合せシステムを使用して英語と日本語で対応）・要望対応（要件ヒアリング、基本設計、オフショアメンバーへの仕様説明、受入テスト等）・海外現地法人への ERP 導入（プロジェクト管理、現地ユーザーのトレーニング等）・ERP バージョンアップ（定期的な大規模バージョンアップ）＜親会社向け周辺サブシステム開発＞ ◇現状稼働しているサブシステムの改修案件、機能追加の案件、新サブシステムの開発案件などを担当します。向けのプロジェクトにおいて、要件定義・基本設計・詳細設計・開発・テスト・導入・保守まで一貫して対応します。（お任せする工程は経験・志向に応じて決定） ◇業務詳細・主な使用言語： Java / JavaScript、DB：SQL Server / Oracle ・SE、PL、PMの業務：お客様へのヒアリングや設計書作成、プロジェクトの管理・PG の業務：設計書をもとにした開発業務（案件によっては設計書作成） ※徐々に上流工程を担当し、将来的には PLやPM ポジションを目指します。 ■やりがい： ◇日常的に英語を使用するため、英語力の向上 ◇海外の商習慣に触れるため、グローバルな知識を取得 ◇各国の現地スタッフとの交流により、異文化と触れ合える楽しさ ◇上流工程から一気通貫で開発 ◇新技術の経験※自社サービスのため、現場の意見を反映し新技術も積極的に取り入れています ◇PLやPM へのキャリアアップ ■配属部署：岡谷事業本部に所属、メンバーは9 名です。変更の範囲：本文参照

株式会社ＮＴＴデータ・ビジネス・システムズ

【スマホアプリデバイス開発】NTTデータG◆年休128日◆家族・住宅手当など充実【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、社内システム開発・運用

1＞本社住所：東京都豊島区東池袋1…

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450万円〜999万円

正社員

〜NTTデータ100％出資の戦略子会社／年間休日128日／住宅手当など福利厚生充実◎〜 ■業務内容：私たちはNTTデータとともに、約1億ユーザの社会インフラとなる通信（モバイル・固定網）サービスの根幹を支える大手通信キャリア様の大規模システムの開発、維持管理業務を担い、生活を豊かにするサービスをITで実現することに取り組んでいます。 SIerとしての側面を最大限に活かし、最適な開発手法やクラウドプラットフォームを選択し、開発プロジェクトをマネジメントします。スマートフォンを通した金融・決済、eコマース、エンターテインメントやシェアリングエコノミーなど、数多くのサービスを提供するための基盤となり、自身の成長とともに、付加価値の高いシステムの具現化に貢献できる仕事です。・クラウドやアジャイルなど最新のデジタルテクノロジーの開発手法でサービス開発を実施します。・通信キャリア（モバイル・固定網）が目指すデジタルな世界を実現する為、金融・決済、eコマース、エンターテインメントやシェアリングエコノミーなど、数多くのサービスを次々と提供しています。最新技術やデザイン思考等を取り入れ、企画段階からお客様と共にサービスを検討します。・いわゆるITベンダとしてシステムやアプリケーション構築を請け負うだけではなく、サービスの企画段階から参画し、デザイン思考などを取り入れて通信（モバイル・固定網）キャリア様と共にデジタルサービスをプロデュースします。・大多数のプロジェクトは一年未満の短い期間でローンチしており、クラウドサービスや、アジャイルなど、最新のデジタルテクノロジーや開発手法を取り入れ、サービス開発に活かしています。・現状のモバイルキャリア向けのシステム開発においてのシェア拡大のため、旧来の当社の強みであるサーバ側の開発からデバイス側への開発への幅出しを考えています。単なるエンジニアに留まらず、開発プロセスの構築や生産性の高いフレームワークの活用などプロジェクトを推進・牽引できる方を募集しています。 ■研修・キャリアパス：・希望者は勤務時間内に研修を受講できるので、無理なく技術向上に努められます。資格取得祝い金、資格受験料補助も充実・年に数回面談で本人の希望を確認しており、レベルに応じ様々なPJに携われる機会があります。変更の範囲：本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります。

CTCシステムマネジメント株式会社

＜運用経験歓迎＞LCMサービス運用エンジニア（大手監査法人向け）◆伊藤忠の中核CTCグループ【エージェントサービス求人】

サーバー運用・保守、サポートエンジニア

都内顧客先オフィス住所：東京都受動…

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400万円〜899万円

正社員

■業務内容： 10,000名規模のLCMサービスに関連する以下の業務をお任せします。＜サブリーダー＞・管理業務：運用改善活動、教育訓練、新規業務管理・定常業務：申請作業、定型作業、ユーザー問い合わせ、保守・運用作業のフォロー・非定常業務：障害対応、ベンダー問い合わせ、課題対応、改善活動、その他作業依頼対応のメイン担当＜メンバー＞定常業務：申請作業、定型作業、ユーザー問い合わせ、保守・運用作業【変更の範囲：当社規定による（職業安定法施行規則改正により明記しています/詳細は面接内でご確認ください）】 ■入社後当面の業務＋キャリアステップなど：入社後1〜3ヶ月間OJTとして各チーム定型業務やユーザー問い合わせ業務に携わる中で知識を高めていくことが可能です。4ヶ月目以降は、サブリーダーの場合、チーム内の非定型業務対応や管理業務に着手し、サブリーダーとして案件全体の運営をお任せいたします。メンバーの場合、OJT後は各チームでの定常業務やユーザー問い合わせをお任せいたします。案件内部での業務ローテーション（業務習得後一定期間経過した後）やローコードツール/RPAを使用した自動化推進/実装業務を行っていただきます。将来的には、適性に応じて他部署へのローテーションなどにより、インフラ運用/構築やアプリ運用/開発などキャリアの幅出しが可能です。 ■組織構成：マネージャー2名、メンバー12名、パートナー21名で構成 ■部署の雰囲気、案件・業務の魅力：・グローバル基準の運用経験とLCMサービス運用全般の知識が習得が目指せる・お客様と近い環境での業務、かつユーザーやベンダー対応が多いため、要望等を直接聞きながら業務できる・部署独自の勉強会実施、資格取得などの支援に注力しており、常に成長できる環境・出社中心の働き方であるため、メンバー同士はもちろん、上司とのコミュニケーションも日々活発に行われている風土

株式会社ネオシステム

【東京・リモート勤務相談可】SE/PG職（webアプリ開発）※創業から連続増益/プライム長期案件有【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

1＞東京本社住所：東京都新宿区西新…

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450万円〜649万円

正社員

■担当業務：大手生保(かんぽ生命他)／通信キャリア(ソフトバンクグループ他)／物流等幅広い業種を対象とした案件において、主にWeb系アプリケーションの開発を行います。 ■詳細：長期・継続的な取引のある大手顧客を中心に、上流〜下流まで全てのフェーズを直接請け負っています。経験に応じ開発フェーズから設計・要件定義といった上流工程で活躍いただきます。 ■案件規模： 10人から40人程の案件規模が多く、3ヶ月の短期から2年程の長期案件まで様々です。 ■開発案件：・Web系開発案件を中心に、通信系約6割(完全プライム)、金融系約1割(大手SIと同列の位置で要件定義から見積もりまで実施)、製造業約3割(自動車関連／電機)その他といった構成比となっています。・現在数多くの案件引き合いがあり、共通の技術力をベースに、新たな業界・分野でも実績をつくるべく動いております。システムの品質の高さが評価されリピート顧客からの案件を多く頂いております。 ■社内環境／制度：（1）働き方フルフレックス勤務や在宅勤務を導入しています。また、消滅してしまう有給休暇を積立てるストック休暇制度、資格取得補助制度などもあります。社員が働きやすい環境を整えることに心がけています。（2）自己啓発制度：・社員ひとり1人の「やりたいこと」に予算が付きます。社員への投資は惜しみません。・AI、IoT、その他の最新技術など社員の興味に応じて、研究、開発できるように資金提供しています。（3）懇親会費支給 ■キャリアパス：上司とともにキャリアプランを立て、しっかりと実績を残すことで、早期の昇進、昇格が可能です。 ■特徴：・技術：10年以上前からアップル社／アドビシステムズ社等とパートナー提携を結んでおり、技術交流を盛んに実施。グローバル基準での最先端技術習得に注力。全メンバーが技術習得に対する意識は強く、マネージャークラスの既存社員はアーキテクチャーの理解度が高い社員が担当しています。技術志向が強く、勉強熱心な方が馴染みやすい環境だといえます。・実績：生保・通信・製造業をはじめ、業界問わず豊富な実績あり。業務知識はもとより、その高い品質に好評を受けリピートされる顧客が多い。変更の範囲：会社の定める業務

日成共益株式会社

【神田／SES・Sler出身歓迎】社内SE◆上流工程への挑戦可能／残業10H程／創業90年の安定企業【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社住所：東京都千代田区神田美土代町…

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450万円〜599万円

正社員

【平均勤続年数12年以上で定着率◎／言語や上流工程知識不問！／上流工程へスキルUP／所定労働7.5H・残業10h程・年休124日(土日祝)／世界30ヵ国・2000社以上と取引実績／業界シェアNo.1の安定企業／福利厚生充実】 ■業務内容化学品や食品原料を扱う当社の情報システム室にて、社内システム業務全般を上流工程から下流工程まで幅広くお任せします。これまで培ってきたIT知識・経験を活かして自ら企画立案し、進めていくことが可能な環境です。 ■業務詳細ご経験にあわせて、下記の業務をお任せします。・社内システムの企画／構築／運用・ベンダー管理(開発は外注) ・Salesforceでの開発・基幹システム保守や機能追加・ハードウェアの導入・社員からのPCやシステムに関する問い合わせ対応 ※一部コーディングが発生するツールやシステムの開発工程がございます。 ※Java、VBA、SQLでのコーディングが発生します。 ■キャリアパスメンバーとして社内の業務をキャッチアップ頂き、ゆくゆくはマネジメントを目指して頂きます。 ■腰を据えて長期就業が叶う！（1）平均勤続年数12年以上で定着率◎ （2）働き方◎ ・残業10h程／所定労働7.5h ・年休124日／土日祝休み・育休復職率100％（3）福利厚生：家族手当、住宅手当、退職金、65歳迄の再雇用制度（4）創業90年・プロテイン製品の原料となる乳たんぱくのシェアNo.1の安定性 ■組織構成情報システム室5名（室長30代、課長40代、課員3名40代後半1名、30代2名） ■社風情報システム室の社員は、穏やかで、個人の意見を尊重する温かい雰囲気です。ご自身が気づいた改善点などを積極的に意見を出してもらい、主体性をもって進めていただくことが可能です。 ■当社について当社は乳製品原料や工業薬品、合板・建材類を取り扱う専門商社です。取り扱い商品は6,000点以上、取引先は2,000社以上あり、世界30か国と取引実績があります。今後も環太平洋地域を中心に新たな海外拠点を設立し、ビジネス展開を推進していく予定です。提案力を活かし、安定経営を実現しています。また、独自商品の開発や市場開拓を行い、直近ではCO2削減に繋がる原材料を開発しています。

デロイトトーマツグループ合同会社

＜40・50代活躍中＞【管理職候補】社内SEマネージャー／アプリ◆数万人規模のユーザー向け／BIG4【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用

本社住所：東京都千代田区丸の内3-3…

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900万円〜1000万円

正社員

【デロイトトーマツG／一部在宅勤務可／所定労働7h／WLB◎／英語力活かしたい方歓迎／女性活躍／幅広い年代活躍中】 ●最新の技術・サービスの活用可（クラウドシステム開発、ビジネス連携DX、サイバーセキュリティ等） ●グループ全体のIT戦略〜設計構築〜運用保守まで一気通貫で自社対応／自社員数万人規模の大規模案件 ●IT導入運用について海外拠点との協業もありグローバル人材になれる！ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】社内SEのマネージャーとして、以下業務をお任せします。（30%）社内システムの保守運用業務の管理・推進（品質・リスクマネジメント、システム要件の整理・提案を含む）（30%）システム開発ベンダーの調整、作業振出、成果物レビュー（30%）ユーザサポート業務（障害・問合せ対応等）（10%）チーム運営管理業務 ■想定キャリアパス：システム開発の責任者、プロジェクトマネージャ、PMO、システム監査 ■アピールポイント：・デロイトトーマツグループ内の基幹システムや関連する周辺システムの業務知識を得ることができます。・社内外の異なる立場を考慮しながら作業推進するためのステークホルダーマネジメントを実践する機会を得ることができます。・タスク管理をしながら主体的に業務に取り組み、チームで業務を進めることができます。 ■英語使用頻度／場面：セキュリティ関連など、一部業務がグローバルスタンダードとなっているため、頻度は高くないが英語を利用する機会があります（文章でのやり取りが主）。 ■働き方：「深夜早朝メール送信配慮」として、原則20:00から翌朝8:00のメール送信を行わない。「マイ・タイム」として、金曜日の15:00以降には会議を設定せず、自身の担当業務、1週間のまとめ・翌週の準備等のために集中して仕事と向き合える時間帯として確保する。様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP（フレキシブル・ワーキング・プログラム）」等の諸制度の導入と取り組み。変更の範囲：会社の定める業務

日本インテグリス合同会社

【東京】SAPシステムの開発エンジニア◇転勤無◇土日祝休み◇精密ろ過フィルターの製造メーカー【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社住所：東京都港区三田1-4-28…

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700万円〜999万円

正社員

【東京／転勤無／語学力を活かす／SAPシステムの開発エンジニア／土日祝休み／事業安定／精密ろ過フィルターの製造メーカー】 ■業務内容同社は、半導体製造等に使用されるフィルターの開発製造を行っています。そこで使用されるSAPシステムの開発・改善・保守をお任せします。・SAP VC モジュールを使用してバリアント構成モデルを設計、実装、保守する・製品のアプリケーションと製造に関連する適切な特性と依存関係を備えた効果的な製品構造とグループ化を構築する・要件を満たすシステムソリューションを設計、開発、実装する・プロセスを継続的に調査し、既製のツールを使用してプロセスを改善または自動化する・グローバルチーム内で協力し、新しい製品設計に必要な構成ルールの実装、システム（データとプロセス）の問題の解決、必要に応じて要件の修正を担当する ※他国の工場、開発チームと米沢の工場、開発チームと関わるので、日本語、英語コミュニケーションが必要になります。【募集背景】データシステムの保守と既存のプロセスの最適化を担当するシステムエンジニアを募集しています。製品開発と製造プロセスを強化するためのシステムを定義、検証、実装するには、グローバルな部門横断的なチームとの連携が不可欠でその一員となる方を募集します。【働き方】出張ベースで、米沢工場に行っていただく必要がございます。【同社について】・1966年設立。アメリカに本社を置き、世界各国に製造工場、研究施設などの基幹施設があります。専門知識や決断力を使って、最先端の技術的な課題を解決するために手伝っております。世界を変えることができるようにすることを使命としています。・業界トップクラスの技術を継続的に進歩することを可能としているグローバル企業として基幹施設を置いています。・協調的な職場の環境を大切にしながら、チームの成功に応えることができるような体制を維持しています。また、全部に対して一貫性を持って行動をし、コミュニケーションを取ることを心掛けています。リーダーシップを通して、あらゆるところでベストとなれるように努力しています。変更の範囲：会社の定める業務

コンシェル&マッチ　by Jobuddy(ジョバディ)

システム開発に関するSE／土日祝休

SE・プログラマー（制御・組み込み)

株式会社アイパス東京都中央区湊3-5…

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305万円〜

正社員

完全週休2日制＆年間休日126日♪経験活かせる◎ 〜こんな方におススメ〜 ■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥…… ■直面した課題や困難に耐えられる方 ■状況に応じて、素早く行動を起こせる方 ■同じ目標達成に向かって、ほかのメンバーと力を合わせて協働や共創ができる方【仕事内容】企業向けシステム開発におけるシステムエンジニア兼プログラマー業務を担当して頂きます。【事業内容】 ◇システムコンサルティングサービス ◇システムサポートサービス ◇システムインテグレーションサービス ◇システムソリューションサービス【具体的な仕事内容】地場の製造や卸売業・小売業、医療・介護施設向けに業種・業態にマッチしたシステムを社内にて開発しています★ ◇システム制作：営業と連携 ◇システム開発：TV会議などで東京・札幌の2拠点に分けて業務を進行 ★お客様先に営業担当と一緒に伺うこともあり、要件定義から開発、導入、その後の運用まで携わることができる環境です！【教育制度・資格補助補足】経験に応じて、メーカ主催（ハードウェア系）データベース等の内容の研修に積極的に参加頂きます！【主な開発実績】 AdvancePro：食品卸・製造業様向け販売管理ソフト※ノーステック財団「平成27年度札幌型ものづくり開発推進事業」の認定ソフト【開発環境について】言語：VB、.Net、COBOL/ OS：Windows / DB：オラクル、SQLサーバー / ツール名：BIツール【勤務時の服装】スーツ（一部従業員私服）【転勤】なし【勤務スタイル】出社勤務【転職サービス「ジョバディ」を利用して入社した方の年代割合】・20代　65％・30代　30％・40代　5％年収アップ・キャリアアップを目指し若手で無資格未経験の方が異業種への転職にチャレンジするためご利用頂く機会が多い転職サービスです

なないろ生命保険株式会社

【多摩】保険システム企画・事務企画◇朝日生命グループ／17時定時で働きやすさ◎／リモート可【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

多摩本社住所：東京都多摩市鶴牧１−２…

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450万円〜999万円

正社員

〜金融に関するシステム企画経験者歓迎／朝日生命グループ／2021年設立／20.30代活躍中／保障内容が魅力的な医療保険が強み／フレキシブルな働き方が可能〜 ■業務内容: 日本で最も新しい生命保険会社である当社において、システム企画、立案、開発管理と事務企画をご担当いただきます。システム企画と事務企画の入社後の業務割合は5：5となっています。 ■業務詳細：【システム企画業務】代理店での保険販売、および保険引受に必要なシステムの企画立案・開発。 ※ご経験やスキル、ご希望に応じて担当業務を決定します。【事務企画業務】保険業務全般（特に保険引受）に係る事務の企画立案および実行。 ■業務の流れ：・新商品の導入や現場からの要望を受けて、事務変更やシステム改修を検討します。・社内関係者やシステムベンダー等と協議の上、要件を精査し、事務変更・システム改修を実現していただきます。・具体例としては、保険申込に必要な事務帳票の作成や、販売代理店が使用する保険申込システムのバージョンアップに必要な要件の整理やテストを実施していただきます。 ■組織構成： 5名のチームに配属となります。現メンバーそれぞれが担当としている業務を引き継いでもらいながら、キャッチアップしていっていただきます。入社直後は出社ですが、一人立ち後は週１〜2回程度は在宅勤務が利用可能です。 ■会社概要：当社は、2021年に開業した日本で最も新しい生命保険会社です。「Create the New Solution —保険に、新しい選択肢を—」をミッションに掲げ、お客様のより豊かで安心した人生をサポートするために、万一の病気やケガに備える医療保険を提供しています。例えば、「NEWよい保険・悪い保険 2025年版」（徳間書店）の三大疾病保険部門で第1位を獲得した「なないろスリー」など、社外からも高く評価される特徴ある商品をラインナップしています。保険商品の販売については、当社社員による直接営業ではなく、保険ショップ等の代理店を通じてお客様に提供しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ジェイ・クリエイション

【東京】プログラミング教育担当◆プログラマ・エンジニアの育成をおまかせ／残業月平均5時間程度【エージェントサービス求人】

インストラクター、社内システム開発・運用

本社住所：東京都千代田区内神田2-1…

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400万円〜649万円

正社員

【javaの開発経験活かしてエンジニア育成にチャレンジ／年休124日／残業月平均5時間程度】 ■業務内容社内にてプログラミング講師としてご活躍いただきます。未経験中途向けの教育や、学生向けインターンシップなどをご担当いただきます。研修企画担当は別におり、ざっくりとした方針はあるものの、ご自身の裁量で自由にカリキュラムを組むことも可能です！【詳細】（1）中途の未経験者向け教育研修（メイン）・内容：Java基礎、データベース基礎、Web開発基礎、グループ開発等・通年実施予定（特にインターンシップがない1〜6月は研修メインの予定）・生徒数は約4〜8名／回、研修は約2か月ほどです。（2）学生向けインターンシップ講師・高専生向け1weekインターンシップ（7〜9月）・大学生向け2daysインターンシップ（7〜9月、10〜12月） ■入社後の流れ入社後2〜3日はオリエンテーションを行い、その後研修の企画をして頂きます。入社後1カ月くらいから実際に研修を開始頂く予定です。 ■配属組織研修企画担当（50代）が1名在籍しており、研修担当を数年ほど担っています。 ■こんな方にお勧め ◎自分で手を動かすより人材育成に興味がある方 ◎自身のエンジニアとしての経験を活かしつつ、ワークライフバランスを整えながらのびのびと働きたい方（残業月平均5時間弱で働きやすい環境です！） ■当社について企業間で使用されるBtoBシステムをはじめ金融、エコエナジー等の社会インフラ関連など様々なジャンルの開発を行っている東京、大阪、福岡を拠点に持つIT企業です。社内就業8割、大手企業からの元請け案件9割と成長できる環境が整っています。【魅力】 ★「導入成功率100％」という他社を大きく凌駕する実績を誇り、マイグレーション分野の老舗としての地位を確立しています。 ★マイグレーションサービスを導入するクライアントは大手企業が多いため、安定・安心の環境で大規模なプロジェクトに携わり、知識・スキルを向上し続けていけます。 ★テレワーク制度をいち早く導入、家族手当、残業代全額支給（1分単位で精算）など、同社には働きやすい環境づくりが根付いています。変更の範囲：無

アイフル株式会社

【横浜】社内SE／上流工程／スペシャリスト　※東証プライム上場【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

EDAセンター住所：神奈川県横浜市青…

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550万円〜799万円

正社員

■仕事内容：【変更の範囲：会社の定める業務】今後の更なる成長を見据え、システム内製化を進めており、アジャイルなシステム開発を推進しています。大中様々なプロジェクトをユーザー側との折衝を含めてリードいただくことを期待いたします。【具体的には】 ◇アジャイル開発手法を用いた社内システムの開発 ◇アーキテクト（テックリード）と共に社内システムの設計と開発 ◇テストコードの実装と自動化・CI/CDパイプラインスクリプトの実装及びメンテナンス ◇コードレビューやペアプログラミングなどによるメンバーの指導（スキルに応じて担当していただきます。また、経験の浅い技術についてはテックリードなどによる指導を受けることが可能） ◇IT推進に関わる業務経験をお持ちの方 ■アイフルグループの魅力：お客様のニーズに合わせた商品・サービスの提供により、信頼される「リテール総合金融のリーディングカンパニー」を目指しています。消費者金融事業、クレジットカード事業、後払い決済事業、ベンチャーキャピタル事業、クラウドファンディング事業、ペット保険事業など、幅広い金融事業を展開。お客様の健全な消費活動や事業活動のサポートを通じて経済社会に貢献することを使命としています。 ■IT金融グループを目指し、Tech化を強力に推進中！当社が目指しているのは、多くの方が金融サービスへアクセスでき、金融サービスの恩恵を受けられる社会にすること。いわゆるファイナンシャル・インクルージョン（金融包摂）の実現を目指しています。変化の激しい時代においても生き残り続ける為に、IT企業のようにエンジニア・デザイナー・データアナリストを自社で抱え、プロダクト開発サイクルを高速で回し、お客様に選ばれるサービスを提供したい。そんな理想に向けてまず取り組んでいることが、自社アプリ・WEBコンテンツやデザイン領域の内製化です。ゆくゆくはIT人材比率を社員比25%まで拡大し、「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目指すべき、IT人材を積極採用しております。

コンシェル&マッチ　by Jobuddy(ジョバディ)

ソフトウェアメーカーでSE／土日祝休

SE・プログラマー（制御・組み込み)

株式会社アイパス北海道札幌市中央区南…

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292万円〜

正社員

土日祝休み×長期休暇でプライベート充実★社員旅行でリフレッシュ♪ 〜こんな方におススメ〜 ■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥…… ■同じ目標達成に向かって、ほかのメンバーと力を合わせて協働や共創ができる方 ■状況に応じて、素早く行動を起こせる方 ■直面した課題や困難に耐えられる方【仕事内容】システムエンジニア及びプログラマーとして、システム開発やシステム基幹構築を中心とした設計・開発業務をお任せします！【事業内容】 ■システムコンサルティングサービス ■システムインテグレーションサービス ■システムソリューションサービス ■システムサポートサービス【具体的な仕事内容】 ☆地場の製造や卸売業・小売業、医療・介護施設向けに業種・業態にマッチしたシステムを社内にて開発しています。 ■システム制作（営業と連携） ■システム開発（TV会議などで東京・札幌の2拠点に分けて業務を進行） ☆お客様先に営業担当と一緒に伺うこともあり、要件定義から開発、導入、その後の運用まで携わることができる環境です！ ◎開発環境について言語：VB、.Net、COBOL/ OS：Windows / DB：オラクル、SQLサーバー / ツール名：BIツール ◎主な開発実績 AdvancePro：食品卸・製造業様向け販売管理ソフト※ノーステック財団「平成27年度札幌型ものづくり開発推進事業」の認定ソフト ◎教育制度・資格補助補足経験に応じて、メーカ主催（ハードウェア系）データベース等の内容の研修に積極的に参加頂きます！【勤務時の服装】スーツ（一部従業員私服）【転勤】なし【勤務スタイル】出社勤務【転職サービス「ジョバディ」を利用して入社した方の年代割合】・20代　65％・30代　30％・40代　5％年収アップ・キャリアアップを目指し若手で無資格未経験の方が異業種への転職にチャレンジするためご利用頂く機会が多い転職サービスです

日本カーソリューションズ株式会社

【東京】社内SE（アプリ）◆上流工程中心／在宅可／土日祝休み／残業少なめ／育成制度充実【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社住所：東京都千代田区外神田4-1…

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700万円〜899万円

正社員

【土日祝休み／在宅可／月残業20~30時間／上流工程メイン／福利厚生・各種手当充実／人材育成制度充実】 ■仕事内容：当社システム部において、社内SEとしてオートリース契約管理システムにおける開発（要件定義から本番リリースまで）・維持管理業務（ユーザ調整等）を実施いただき、当社の業務知識や開発の進め方についての知識習得を図っていただきます。その後、次期基幹システム構築プロジェクトにおける各サブチームのチームリーダーとして参画、上流工程を含めベンダマネジメントや社内調整等の業務を担っていただくことを想定します。本ポジションでは特にアプリケーション領域における業務をお任せします。具体的にはパブリッククラウド環境におけるアプリケーションの設計や開発・テスト工程へ携わっていただけます。次期基幹システム構築プロジェクトは４年程度かけて進行するもので、現在300名規模です。アプリケーションは主にJavaでの開発を実施しています。 ■背景： 2022年度から開始している次期基幹システムの更改プロジェクトに伴う体制強化が採用背景です。現行システムの運用保守と並行してプロジェクトを進行する必要があるため、増員が急務となっています。 ■所属組織：配属先はシステム部、その後にイノベーション推進部を想定しており、ご経験やご志向性に応じて配属先を決定します。システム部…25名程度の組織で現行システムの開発・維持・運用保守を担当。うち6名はイノベーション推進部との兼務者。イノベーション推進部…40名程度の組織で、次期基幹システム構築プロジェクトをミッションにする新組織。各ユーザー部門からの異動者とシステム部からの異動者で編成されています。 ■キャリアパス：経験及びスキル蓄積を踏まえ、総合的に評価された結果として昇格、キャリアアップにつながっていきます。ラインマネジメント中心ではなく実務ラインとして、PM等を任せるキャリアパスもあります。 ■同社のSE職の魅力経営層もITに関する新しい技術やAIなどに対し大変理解があり、前向きで積極的な企業です。最先端のシステム導入も推進しており、今後は部全体で知見を増やし、どんどん新たなものを取り入れていく方針です。変更の範囲：会社の定める業務

村田機械株式会社

【京都市・在宅可】社内SE（ERP・SAP）※売上高4,000億超え大手機械メーカー【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社住所：京都府京都市伏見区竹田向代…

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400万円〜999万円

正社員

〜「自動化×5つの事業」を軸にグローバルに展開する「ムラテック」／繊維機械の領域では世界シェア40％！／大手メーカーの社内SEに挑戦！〜 ■業務内容：今までのご経験・適性に応じて業務をお任せいたします。・新基幹システム（SAP）導入に伴う要件定義、パラメータ設定・新基幹システム（SAP）導入に伴うアドオン開発 (ABAP／Fiori) ・新基幹システム（SAP）のBASIS関連業務 ■入社後お任せしたいこと：・販売（SD）、生産（PP／PS）、購買（MM）、会計（FI）のいずれかにおいて、SAPの導入をお任せします。将来的にはシステムの維持・メンテナンスを行っていただきます。・会社全体及び各事業部のIT戦略を一緒に描き、SAPに限らず全体のシステム構築もお任せいたします。今までのご経験、スキルに応じてお任せするポジションは検討可能ですので、少しでもSAPに携わったご経験のある方は是非ご応募ください！ ■募集背景：SAP導入の背景・これまで基幹システムはスクラッチ開発を基本としていましたが、事業環境の変化に追随して、継続的にシステムを保守・改修していくことは困難となっています。そこで、ERP（SAP）を導入することにより、統合されたデータの利活用促進、定例業務の自動化を実現し、事業環境の変化に柔軟に対応できるシステム基盤を構築します。 Phase1として一部事業部の生産・販売領域と調達・会計領域への導入を進めています。現在は、外部ベンターと連携しながら進めていますが、徐々に外部依存を縮小し、社内のSAP対応人材を育成します。 ■組織構成：計67名 20代 9名（男性3名、女性6名）／30代 15名（男性10名、女性5名）／40代： 26名（男性21名、女性5名）／50代以上：17名（男性13名、女性4名）　 ■求人をご覧いただいた方へ村田機械株式会社は好調な市況にも支えられ、大きな成長を遂げています。しかしながらそれを支えるシステムは旧態依然としており、IT面での変革を行い事業部のニーズに臨機応変に対応していくことが必要不可欠です。 IT部門の一員として、会社の成長を支えるチャレンジ精神旺盛な方にぜひメンバーとして参画していただきたいです。まずは気軽にお話しましょう。変更の範囲：会社の定める業務

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