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日本ドライケミカル株式会社

【福島】防災設備・機器の回路設計※東証上場／国内最大級の防災メーカー【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発

福島製造部住所：福島県福島市岡島字源…

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350万円〜599万円

正社員

【東証上場/消防・防災においてオールラウンドに対応できる日本有数の総合防災企業/わが国初の粉末消火器を開発したパイオニア/景気変動に左右されにくい安定基盤/防消火設備、消火器、消防自動車など幅広く日本の安全を支える社会貢献性の高い仕事です】 ■業務内容：自動火災報知機向けの回路設計に携わっていただきます。火災に伴う熱・煙・炎を各種センサー部品で測定し、結果をマイコンが認識できるレベルに増幅するための回路、並びに通信インターフェース回路の開発となります。開発業務に付随する設計検証や評価も行っていただきます。 ※開発する製品によっては認証取得作業を伴うこともあります。 ■採用背景・ミッション防災業界は日本の法律（消防法）で規定されたサービス・製品を提供しており、景気変動に左右されにくい安定した事業基盤があります。しかしながら製品に対する国の規制が強く、外資含め新規参入の障壁が高い業界であるため新しい発想が生まれにくいです。同社は2016年に防犯業界大手のALSOKと資本業務提携を行うなど積極的な資本業務提携による新たなサービス・商品の模索をしています。 ■ポジションの魅力：同社は消火器のような防災設備や自動火災報知設備、消防車など防災に関わる幅広い製品を開発しており、幅広い製品の経験を積むことができます。また、防災関連法案などの厳しい基準が存在するため、競合他社が少ない中でも高い技術力を求められます。安定した経営の中で技術を磨けます。 ■同社の魅力：同社は東証上場の総合防災企業であり、世の中に「安全」を売るお仕事です。主力事業に消防設備があり、大型ビル・商業施設・病院・化学プラント・発電所・美術館・道路トンネル・船舶等様々な場所に多岐に渡る防火・消火設備を提供しています。虎ノ門ヒルズや渋谷ヒカリエ、大阪のテーマパークなど身近な建築物にも同社の設備が採用されています。更に防災機器メーカーとして自動火災報知設備・消火器・消防自動車の設計製造販売を行うなど、防災分野においてオールラウンドに対応できる会社は日本に殆どなく、非常に社会貢献性の高い仕事です。

株式会社サンスタッフ

【愛知／高浜】フォークリフトのハードウェア回路設計◆豊田自動織機勤務／転勤無／年休121日【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発

高浜工場住所：愛知県高浜市豊田町受…

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350万円〜599万円

正社員

〜豊田自動織機100％出資のグループ会社／多角的な事業で安定した経営基盤／顧客先が変わらずメーカー勤務のようなスキルの習得が可能〜 ■業務内容：各種製品の回路設計（アナログ・デジタル・電源回路設計）をお任せします。 ■担当製品：産業車両のハード回路設計 ※フォークリフト・トーイング車のハード回路設計 ■ポジションの特徴：（1）転勤なし自動織機様内のみのため、転勤や企業の移動がございません。（愛知県内三河エリアのみ）（2）案件の変更少 3〜7年の開発スパンの製品が多いため案件が変わる頻度もその程度です。（3）頑張りを評価される・孤独でない環境どの現場でも当社のエンジニアのリーダーが誰かそばにおり、業務管理や労務管理、面談も実施するため頑張りも評価される、かつ悩みも相談しやすい環境です。（4）働き方改善年間休日121日、残業月平均20時間程度、有給・産休・育休なども取得しやすい環境です。 ■当社の魅力： ◇豊田自動織機エンジニアリング（TJE）として活躍できる・豊田自動織機に常駐で請負：派遣の割合は4：6と、請負での業務も多くあることが特徴です。・また織機様の中の多種多様な製品を担当できるためスキルアップにもってこいです。・請負の場合は3名以上のチーム、派遣の場合は1人で派遣になることが多いです。 ※可能な限り本人の希望をヒアリングし配属いたします。 ◇豊富な案件がございます・設計から生産技術まで製品を作るまでの工程の業務がございます。〜数字で見るサンスタッフ〜 ◆年次有給休暇：　（有給取得平均日数15.5日、有給取得率89.8%）※2024年度実績 ◆育児休暇：　（育児休職取得率女性100%・男性75%）※2024年度実績 ◇残業：　月平均24時間程度　※2024年度実績変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【仙台市】回路設計◆ベテラン人材・50代の方も活躍中／年休121日／月残業20時間程度◆【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発

顧客先住所：宮城県仙台市受動喫煙対…

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400万円〜599万円

正社員

今回は様々な企業や団体、機関の研究開発、製品・システム開発を行っており、最先端プロダクツを支えている企業にて回路設計を行っていただきます。 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】各分野での製品開発またはその要素技術開発に伴う回路設計の業務を担当いただきます。・アナログ回路・デジタル回路・LSI設計要件定義、設計仕様の策定等をされた案件に対しての回路設計を専門に担当いただきます。 ■対象の製品例：車載装置：無線通信装置、スマート端末、カーナビエネルギー制御装置：省エネ家電・ハイブリッド自動車 ■この求人の魅力ポイント：・要素開発から商品一括請負開発まで携わっている企業で働けます。・技術者が全社員の9割以上を占め、開発にあたってチームで仕事を進めることも多いことから、社内の風通しは非常に良いです。・新しい技術への挑戦や提案が受け入れられやすい風土です。 ■スキルアップ支援体制：・24時間365日好きな時間に技術系動画や勉強が可能！・Zoomにて技術研修を月数回開催！プログラミングや設計など幅広いトピックスを用意・スキルUPが給与UPにつながる！アカデミー制度で取得した単位に応じて給与UP！・専門教育機関で技術取得が目指せる！ ■当社だからこそ実現できるエンジニアとしての未来がある：＜お取引社数3,900社＞同業他社と比較をしても圧倒的なお取引社数を誇る当社。当社独占のプロジェクトも多数あり、当社だからこそ挑戦できる仕事があります。＜キャリアドック制度＞同業他社では希望する仕事があっても、会社の都合で挑戦できないという事も転職理由の1つです。当社では専任のキャリアアドバイザーがおり、キャリアアドバイザーが社内に働きかける事で希望する仕事への挑戦を後押しします。エンジニアの遣り甲斐を大切にする当社だからこその取り組みです。＜FA制度＞エンジニアの方を対象に社内でのキャリアチェンジを支援する制度です。転職をする必要なく、社内での新しいキャリアを形成し、貴方のエンジニアとしての可能性を広げる事が可能です。変更の範囲：本文参照

日置電機株式会社

【回路設計（高電圧/EV向け測定器）】※長野※高収益企業

アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発、研究・設計・開発系その他

長野県上田市小泉８１

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600万円〜900万円

正社員

「【回路設計（高電圧/EV向け測定器）】※長野※高収益企業」のポジションの求人です【期待する役割】東証プライム上場『産業のマザーツール』電気計測器にて、圧倒的なシェアを誇り高収益を実現する同社では今後のさらなる成長発展のため長期経営計画2030を策定しさらなる成長のため外部知見も積極的に取り入れています。2023年新研究棟も設立するなど研究開発に売上10％を目安に投資する同社にて、EV向け測定器の高電圧回路設計を担当いただきます。【職務内容】 ■高電圧（kVオーダ）を印加をして電流・電圧等の応答を測定・解析する測定器の企画・開発・維持（特に高電圧発生部の設計開発） ■計測器の回路設計（高電圧発生回路、高電圧検出回路） ■EVモーター、リチウムイオン電池、電子デバイス向け計測器の開発・設計

株式会社デンソー

【愛知/業界経験不問】回路・制御エンジニア（応募者様に合わせて職種マッチします）※自動運転の先端領域【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発

本社住所：愛知県刈谷市昭和町1-1 …

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600万円〜1000万円

正社員

※福利厚生◎住宅補助・カフェテリアプラン有/業界経験不問/自動運転の最先端領域で活躍いただけます※ 【年間最大10万円の自己研鑽支援金有り/研究開発費国内トップクラスの5,500億円/130以上の世界初製品/国内売上トップクラスの自動車サプライヤー】 ■応募後の流れ：・合致するポジションがあった方へ、一次面接をご案内します。複数ポジションある場合は、複数部門との面接も可能です。 ■具体的な業務：・先進安全システムの前方監視、周辺監視レーダ、LIDARのハードウェア開発・車載用大規模ECUのハードウェア設計、開発・車載画像センサのハードウエア設計開発、およびアルゴリズムの開発評価環境ハードウエアの設計開発・車載用マイクロコントローラ、SoCの企画、開発・ZONE ECU（機能統合ECU）のハードウェア開発・電波技術を使ったシステム開発／ハードウェア設計 ※自動車領域だけではなく、機械や電機業界を中心とした様々な優秀なハードウェア開発のエンジニアがご入社をいただいております。 ■キャリア採用/キャリア支援：・キャリア採用の歴史が長く、新卒採用、キャリア採用者の垣根はありません。キャリア採用者も多数活躍中。・自身のご意向、希望に合わせたキャリア形成を推奨。ソムリエ認定制度で未経験職種へのキャリアチャレンジをサポート。 https://careers.denso.com/graduate/growth/CIP_SOMRIE/ ・70,000円相当のカフェテリアプランで自己啓発、食堂利用、子育て支援に活用可能 ■キーワード自動運転、車載、AI、半導体、センサ、アルゴリズム開発、画像処理、マイコンアーキテクチャ、車載マイコン、Dev/Ops、DX、デジタルツイン、ECU、アーキテクチャ、大規模ソフト開発、デジタル回路、ハードウエア ■当社特徴：自動車部品業界のリーディングカンパニーとして、技術革新とグローバル展開に力を入れています。売上収益7兆3,500億円、特許保有数約41,000件を誇り、社員エンゲージメントも高いです。環境・安心の価値を最大化し、持続可能な社会の実現に向けて取り組んでいます。25ヵ国127工場を持ち、世界中で信頼される製品を提供しています。変更の範囲：会社の定める業務

三菱プレシジョン株式会社

【鎌倉】航空機用電子機器のハードウェア設計※三菱グループの先駆的宇宙機器企業／完全週休2日制【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発

鎌倉事業所住所：神奈川県鎌倉市上町屋…

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550万円〜799万円

正社員

〜三菱グループの航法装置とフライトシミュレータの設計・製造会社／シミュレーションシステムの国内シェア70％／フレックス制度／年休126日・平均勤続年数18年と働きやすさ◎〜 ■業務概要：防衛用の各種ビークル（車両、船舶、航空機等）に搭載する電子機器（電波を利用した目標検出器、加速度・角速度を利用した位置・姿勢検出器等）の事業規模拡大に伴うハードウェア設計者を増員します。防衛事業は国の安全を守る重要な仕事です。継続的に事業を担っていただる方、事業とともに自身も成長していただけるような方を募集しています。 ■業務詳細：・防衛用電子機器（目標検出器、位置・姿勢検出器等）のハードウェアの開発・維持設計およびサブコンポーネント等の購入仕様作成業務です。また製品の試験規格作成や製造手配業務を含みます。 ■働く環境：・年間休日126日・充実した福利厚生・転勤なし・三菱グループの安定した事業基盤退職金、住宅融資制度、財形制度、団体生命保険、社員持株会など福利厚生が充実しており、腰を据えたキャリア形成が可能です！ ■当社について：・自動車や航空機シミュレーションシステムならびにパーキングシステムの開発、製造、販売まで多角的に事業を展開。・シミュレーションシステムの国内シェア70％。三菱グループ各社を株主に、安定した事業基盤を構築しています。 ■当社の魅力：三菱プレシジョンの宇宙開発は1962年に発足。日本初の人工衛星「おおすみ」を打ち上げたロケットに搭載された姿勢制御装置を始め、人工衛星、宇宙ステーション、ロケット等に数多く当社の宇宙機器が搭載されています。現在、純国産の大型リアクションホイールを作る貴重な会社として大手メーカーと比較して競合優位性を誇ります。今後も宇宙機器のリーディングカンパニーとして日本の宇宙開発の将来を担います。

島田理化工業株式会社（三菱電機グループ）

高周波電源のカスタマイズ設計◆創業70年超／電子・通信機器分野で高いシェアを誇る／三菱電機グループ【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発

本社住所：東京都調布市柴崎2-1-3…

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400万円〜599万円

正社員

〜マイクロ波・ミリ波、高周波パワエレ技術で産業、社会の発展に貢献／三菱電機グループの安定性／平均勤続年数23年／年休124日〜 ■業務内容：・顧客の要求に応じた高周波電源のカスタマイズ設計をお任せします。・その他、システム設計・機械設計・プロジェクト管理等の業務も行います。 ■会社の特徴：【2事業体制の安定性】 ◎当社は電子・通信機器と産業IH機器の大きく2つを柱に事業展開しております。売り上げの2／3を占める電子・通信機器分野では業界の中でも高いシェア率を誇り、放射線装置に組み込むマイクロ波給電系部品や、親会社の三菱電機のプロジェクト化している人工衛星にも多くの製品を収めています。 ◎パワエレ分野は設備投資の波に乗り今後の伸びが期待される分野であり、注力事業です。自動車業界や食品業界に引き合いも多く、安定的に事業展開できると見込まれます。【三菱電機グループによる安定性】 ◎当社は三菱電機の完全子会社であり、親会社からの受注も安定的に受けている状況です。特に三菱電機が人工衛星を製作する際のマイクロ波製品については基本的に当社が製造を請け負っております。 ◎三菱電機の宇宙プロジェクトは今後も成長が見込まれるため、並行して同社製品の売り上げも伸長すること予想されます。親会社の福利厚生も一部利用可能です。変更の範囲：会社の定める業務

菱陽電機株式会社

電気・回路設計/三菱電機G/安定した経営基盤【岡山県矢掛】

アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発、研究・設計・開発系その他

岡山県小田郡矢掛町小田6621（本社…

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600万円〜800万円

正社員

「電気・回路設計/三菱電機G/安定した経営基盤【岡山県矢掛】」のポジションの求人です【募集背景】半導体装置メーカー、機械セットメーカーなどを中心に受注が急増していることもあり、専門技術分野の体制強化のための増員募集【職務内容】同社では、漏電を感知した際に自動的に電気を遮断する遮断器や、各家庭の検針部分に使われているユニット式電力量計などの製造を行っています。今回募集するのは、遮断器の設計業務を担当するポジションです。具体的には、以下の業務をお任せします。《具体的な業務内容》 ■アナログ回路の部品選定（既存製品の使用している部品の生産中止の代替部品） ■プリント基板レイアウト設計 ■試作手配 ■評価・検証（品証部門の支援）これらの業務を通じて、同社の製品の生産維持、品質維持、顧客要求仕様対応に取り組んでいただきます。主な関係先は三菱電機の関連部門、社内品証・製造部門、協力会社です。【組織構成】設計課：7人（30代が2名、40代が2名、50代が3名）

株式会社トリニティ

【愛知／岡崎市】＜50代活躍＞車載用ECUの電子回路設計◆再雇用制度有／メーカーを目指し自社工場保有【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発

岡崎市のクライアント先住所：愛知県岡…

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500万円〜799万円

正社員

〜生涯エンジニアを後押しする当社にて、セカンドキャリアを築きませんか？〜 ■社長メッセージ優秀な技術をお持ちの方に年齢は関係ない。むしろ経験豊富な方だからこそ、メンバーのフォローをしながら当社のスキル水準を上げて頂けると考えています。当社にてもう一花咲かせたい方のご応募をお待ちしています！ ■業務内容トヨタG主要13社に属する機械・自動車部品製造会社へ常駐し、車載用ＥＣＵの電子回路設計をお任せします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■4つの視点のフォロー体制（1）社長：賞与面談（年2回）（2）人事：入社後フォロー（3回／半年）＆随時（3）営業：定期面談（1回／2か月）（4）グループ（上長）：月例定例会（月1回） ★上記の他、毎月提出する月報は上記（1）〜（4）の全員が熟読しＦＢコメントを記入してお返しします ■当社の特徴 2007年設立、2010年リーマンショック真っ只中の本社増床、2013年自社工場＆大阪事業所開設、2015年ソフトウェア開発請負開始、2022年国公立大学との共同研究開始、2024年第二工場完成と目にもとまらぬスピードで成長。現在グループ会社を含め自社工場を3つ所有し、エンジニアの活躍フィールドを拡大中。今後はメーカーとして、自社ブランド設立を目指し事業を推進します。 ■設立の経緯　〜長期に渡りエンジニアが活躍できる環境を〜社長・天野が小学生の時、父親が今のグループ会社である天野工業を設立。ものづくりは生活の一部でありながらも、理系分野が苦手で技術者にはなれませんでした。その後エンジニア派遣会社に就職。エンジニアという専門職でありながら、天野には当時彼らが派遣だけで定年まで働ける未来像が見えなかった。「だったら、自社内で仕事を作り出すしかない」。エンジニアにはなれなかったが、エンジニアの支援をすることで技術開発の一端を担うべく、「エンジニアのための会社」を設立。株式会社トリニティでは、技術開発とエンジニアのベースでもある「自社工場」を持つことにこだわり、2024年には第二工場完成など継続的な成長を続けています。変更の範囲：本文参照

株式会社ミクニ

【小田原】モータ製品の開発プロジェクトリーダー ◇UIJターン歓迎／独立系自動車部品メーカー◇【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発

小田原事業所住所：神奈川県小田原市久…

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550万円〜699万円

正社員

【入社前の転居費用は全額負担】 ■業務概要当社にて、ブラシレスモータ（ブラシレスDCモータ）製品の開発に従事していただきます。・顧客ニーズの分析、仕様検討・ブラシレスモータの設計・製品の試作・評価・プロジェクトの進捗管理（マネジメント）【変更の範囲：会社の定める業務】 ■ミッション／期待することプロジェクトリーダーとして、全体を見ていただき、的確な指示を行っていただきたいと考えております。 ■組織構成開発部門は先行開発から量産までを手掛け、60〜80名のチームで構成しています。 ■就業環境年休121日、週休二日制、リモートワーク（在宅勤務制度）と働きやすい環境です。 ※リモートワークは業務内容により都度相談（実験などは工場でしか行えないため、出社しております） ■本ポジションの魅力・当社は独立系自動車部品メーカーのため、どの車載メーカーとも取引可能です。そのため、様々なメーカーと取引ができ、スキル・経験を身につきます。・東証上場でグローバル展開をしており、エンジニアとしての経験の幅を広げることが可能です。・ToCに近い製品を取り扱っており、目に見えた製品を開発したい方にはやりがいを感じていただけます。 ■当社の特徴当社は2023年に創立100周年を迎える「ものづくり」を基盤とした独立系自動車部品メーカーです。主に国内外の完成車メーカー、二輪メーカーと取引を行い、独立系メーカーの強みを生かした自由な発想で様々な製品を生み出してきました。昨今は同社の要素技術を活かした電動車向け製品の開発にも注力し、CO2削減に関わりながら省エネと低ミッションを実現するシステム製品の開発・製造も行っています。持続可能な高収益企業を目指し、「ものづくりの本質」へのこだわりと自主独立の気概、技術と事業に対しての革新に挑み続けると共に、「安全と品質」「コンプライアンス」「教育と健康」を活動の礎としながら、地球と社会の持続可能性を高め自らも発展するというサイクルの実現を目指し活動を進めております。

株式会社Lcode

＜期間限定★7月末までの3ヶ月間のみ★FeeUP!!＞【東京】メーカー公式ECサイトの運営業務

アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発、半導体設計・開発

株式会社エルコード　東京オフィス〒1…

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300万円〜450万円

正社員

■弊社直営のコンタクトレンズのECサイト運営業務をお願いします。 ≪具体的には≫ ・楽天市場、Yahooショッピングなどのモール店舗、または独自ドメイン店舗の運営作業　（上記すべての店舗ではなく、担当サイトを決めて作業して頂きます）・メルマガ作成、LINEメッセージ作成等・サイト情報更新、設定変更これまでのご経験をみて対応可能な業務からお任せしていきます。初めはご経験があるサイトから作業をして頂きますが、新しいサイトの作業方法・スキルも身に付けていくことができます。受発注・梱包・顧客対応業務は別の部署が対応しますので、 ECサイトの運営に専念していただけるのも特徴です。また、サイト制作については専門の担当者がいるため、 PhotoshopやDreamweaverの基本的な操作ができれば問題ありません。【雰囲気】 ★30代を中心とした20代～40代の社員が在籍しており、男性：女性＝４：６くらいの割合です。 ★所定の勤務時間は7時間と短め。和気あいあいとした雰囲気ながら効率的に業務をおこなっています。　残業時間も少なめのため、ワークライフバランスを改善しながらスキルアップしたい方におすすめです。 ★EC経験の豊富な社員がいるため、相談や知識の共有ができる環境です。

グローリーテクニカルソリューションズ株式会社

【姫路/転勤無し】〈ポテンシャル採用〉回路設計／残業20H／教育制度◎／離職率１％【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発

本社(グローリーメカトロニクス株式会社…

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400万円〜599万円

正社員

〜意欲がある方大歓迎！地元で腰を据えて働けます！着実にスキルを身に着け将来的には管理職を目指すことも可能な環境です／業界トップシェア〜【変更の範囲：会社定める業務】 ■業務内容について：量産機部隊(券売機、ロッカー、ICチャージ機)もしくは、ユニット設計部隊(釣銭機、金融機関の貨幣処理機)にて、製品の電気回路設計とハーネス設計業務をお任せします。製品の電気に関わる全ての設計業務をご担当頂けるように、OJTにて徐々に経験を積んで頂きますので、面白みを持って取り組んで頂ける方を歓迎します。業務の流れは、親会社である「グローリー」が提供する仕様書をもとに、既存製品の改良品を設計します。打ち合わせや品質チェック、EMC試験にも携われるため、設計者として一通りの知識と経験を積んで頂くことができる環境です。また、1案件にかかる期間は半年から1年以上であり、じっくりと業務に取り組める環境です。電気設計業務の割合は回路設計がメインとなり、付随してハーネス設計を行って頂きます。参考までに以下のような回路構成を担当頂きます。大まかに「マイコン、CPU、メモリ、USB、通信、LEDドライバ、ソレノイド、センサ、スイッチ、電源」などの構成です。 ■組織構成：量産機部隊(券売機、ロッカー、ICチャージ機) ユニット設計部隊(釣銭機、金融機関の貨幣処理機) いずれかの部署に配属になります。どちらも1チーム10人前後の部隊で動いていただきます。エレキ設計者、ソフト設計者、メカ設計者からなる組織体系です。 ■教育環境：ベテラン社員や本社からのサポートもあるため、基礎知識をお持ちの方であればご活躍頂けるOJT環境が整っております。長く楽しく業務に取り組めるお方であれば、長期的に組織を牽引頂けるポジションに就いて頂くことも可能です。即戦力として活躍しなければならないという急ぎの採用では御座いませんので、安心して応募頂ければと思います。 ■当社の製品について・コインロッカー・宅配ロッカー・券売機・ICチャージ機・金融機関の貨幣処理機等変更の範囲：本文参照

株式会社SHIFT【東証プライム上場】

開発エンジニア月37.5万円平均年収669万円月残業8h男性育休取得率8割Web面接1回リモート有

オープン系SE、アプリケーション系SE

★出社とリモートのハイブリッド勤務あり…

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450万円〜800万円

正社員

◆月間300〜400件の案件 ◆プライム・準プライム案件で上流工程から携われる ◆チームでの配属を重視ーーー EPFサービス部では「ゼネラリストが集まるスペシャリスト集団」を目指し、特定分野に限らず、プロジェクトマネジメントの深い専門性を兼ね備えた人材を採用・育成しています！最初はメンバーとして配属され、お客様先で業務理解と開発を担当いただきます。あなたのスキル・志向・キャリア希望も考慮しながら、担当プロジェクトを検討します。【プライム案件がメイン】当社では月間300〜400件もの案件があり、金融、医療、小売、製造などさまざまな業界の案件に触れることができるため、特定分野に限定されない幅広い経験を積むことが可能です。【キャリアパス】その後、経験を積みながら徐々に責任範囲を広げ、サブリーダー→PL→PM→統括PMへと少しずつステップアップしていきましょう。もちろん、ITコンサルタントや、上級SE、QAのスペシャリストなど… 別のキャリアプランも数多く用意していますのでご安心ください！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】 ◆システム設計／Web、モバイル開発 ◆基幹系システム開発 ◆Java、TypeScriptなどを使用したエンタープライズ系開発 ◆マイグレーション・モダナイゼーション支援など【手がける商品・サービス】ソフトウェアテスト・品質保証という分野で高い専門性を発揮しつづけてきたSHIFT。「品質はプロジェクト成功の鍵」という価値観を広めたことで、品質保証の専門企業としてプライムポジションを獲得しています。そのテスト・品質保証で培った「品質を担保する方法論」は、開発プロセス全体も応用。いまはDXの総合商社としてシステム開発、コンサルティングまで一気通貫で手がけられる総合力をもち、ニーズに応えています。【開発環境・業務範囲】 ■開発言語 Java, Python, C++, JavaScript,Typescript,Goなどレガシー言語だけでなくモダンな言語での開発にも携わっていただく機会もあります ■案件例専門商社向けポータルサイト構築【担当工程】要件定義～システムテスト【規模】10名～20名（すべて当社）【期間】6ヶ月【開発環境】Java 【FW】Spring boots 【DB】MySQL 【クラウド】AWS（EC2）【働き方】リモート ★上記はあくまでも一例です体制化されたプロジェクトはもちろん、まさにゼロからスタートするような案件もご用意可能です。あなたのスキル・志向・キャリア希望に応じて、担当プロジェクトを検討しますので、遠慮なくご相談ください。【注目】【成長を加速】技術力強化プログラム ★自分のキャリアを自分でデザインアサインさせていただく際、基本的には事前相談からスタートさせていただきます。定期的な1on1面談で悩みや目標を共有できる環境です。 ★独自のキャリアUP制度「トップガン検定」「上位職になるには時間がかかる」という業界の常識を打ち破り、飛び級で上位職を目指せる仕組みです。合格すれば希望職種へのアサイン確約と給与アップにつながり、年功序列に縛られないキャリア構築が可能に。 ★社内制度・勉強会が充実エンジニア組織や日本のITの未来などをテーマにした技術イベント「SHIFT EVOLVE」、AIなど最新技術を探究できる若手中心の「もくもく会」、現場の課題をもとにPL／PMスキルを実践的に磨ける制度など…さまざまな成長機会もご用意しています。【注目】【努力が正当に評価される】半期に一度の評価サイクル評価は半期サイクルで徹底的に公正さを追求。まず上長と話し合って個人目標を設定し、3ヶ月後の中間面談で進捗を確認。期末には自己評価をもとに評価面談を実施し、役員陣がメンバー一人ひとりについて深夜まで議論することも。最終的な評価は本人に丁寧にフィードバックされ、納得するまで対話を重ねます。職級は20職級・レベルは10レベル（合計200段階）にわたる年収テーブルがあり、それに準じた年収水準となります。非常に明瞭な職級定義があり、キャリアプランが立てやすいです。技術力と評価の連動性が高く、エンジニアとしての成長が確実に報われる環境です。【身につくスキル・キャリアパス】＼キャリアアップの例／ ▼開発PL・PM：プロジェクト単位でチームを組成し、案件を主導 ▼統括PM：複数の案件を管理し、より広い範囲での責任を担う上位ポジションプロジェクトの規模も2,000万円以上⇒5,000万以上⇒1億円以上など、スキルに応じて徐々に大規模案件を経験できます。将来的には数億規模のプロジェクトをリードできるPMに成長することが可能です！ ▼その他にも：ITコンサルタント、ラインマネジメント、品質PMOなどさまざまなキャリアプランをご用意しています。試用期間中の雇用形態も正社員になります

日研トータルソーシング株式会社　人材開発部　キャリア採用ユニット

開発エンジニア残業月10h程エンジニア稼働率98.1％再雇用制度有フルリモあり*40代50代活躍中

オープン系SE、アプリケーション系SE

★フルリモート案件あり ★ご希望を最大…

￥

500万円〜700万円

正社員

Web系や業務系システム・アプリの開発エンジニアとして、それぞれのスキルにあった案件をお任せします。 ★当社で働くポイント★ ーーーーーーーーーーーー【Point1】希望にマッチした案件にアサイン！大手メーカーを中心に5,000以上のお取引先から、希望やスキルにマッチして双方が納得できる案件にアサインします。「フルリモートがいい」「残業なしがいい」「自宅の近くがいい」など、豊富な案件の中からお互い合意の上、案件を決定します。ーーーーーーーーーーーー【Point2】大手顧客のプロジェクトに参画可能！機械系ものづくりの人材派遣会社としてスタートし、日本を代表する大手メーカーとのお取引を長年続けてきました。だからこそ、規模の大きいプロジェクトへの参画も可能で、業界トップクラスの技術に携われます。ーーーーーーーーーーーー【Point3】年単位の案件で腰を据えて働ける！基本的には年単位での案件に参画していただきます。数か月単位で案件がコロコロ変わることもないので、安定した環境で長期的なご活躍が可能です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】【Web系・業務系システム・アプリ開発】 ◆プロジェクト管理、要件定義、設計、開発《開発領域》 ◇業務システム開発 ◇決済・保険システム開発 ◇スマホアプリ・Web・ECサイト開発《言語・環境》 Java、Python、PHP、JavaScript、 Vue.js、AWS、iOS、Android、 Unity、React、TypeScript、Flutter 【開発環境・業務範囲】＞医療系システムの企画、開発運用保守パッケージ導入やシステム開発など【フェーズ】企画～開発、運用保守まで【規模】3名【技術】C#、AWS ＞製品メーカーの生産可視化システム開発（WEBアプリ）システム構築～保守運用まで【フェーズ】構築、設計、実装、運用【規模】10名【技術】Java、Python ＞半導体企業の社内システム開発新スクラッチ導入に伴う開発、DBやクラウドサーバー構築【フェーズ】構築、開発～運用【規模】10名【技術】C#、SQL ＞金融系WEBシステム開発クレジットカードの決済や保険の契約管理などの開発【フェーズ】設計～テスト、運用保守【規模】20名【技術】Java、C#、PHP ＞電力会社向け営業系システム改修・機能追加対応電力業界向けに上流工程から製造以降まで【フェーズ】設計・製造、本番導入、保守【規模】10名【技術】Java、Javascript、Redhat PostgreSQL、SpringBatch、JP1/AJS 【注目】あなたのスキルや希望に合った案件をご提案！豊富な案件の中から、「開発を続けたい」「マネジメントを極めたい」などの方向性に応じた最適な配属を実現します。さらに、「新技術に挑戦したい」「レガシー技術を活かしたい」どちらの希望にも対応可能。営業部門と密に連携し、派遣先での残業時間を丁寧に管理。法定を超える残業が発生した場合には、即座にお客様へ連絡し、改善を図る体制を整えています。【注目】「もう無理しない！」プライベートも大切にできるエンジニアへ。幅広い世代のエンジニアに長く活躍していただきたいという想いがあるので、私生活の時間もしっかり確保できるように、様々な制度を整えています。 ★残業は月10時間程 ★エンジニアの稼働率98.1％を継続 ★再雇用制度あり（70歳の社員も在籍中） ★リモート案件多数あり ★月3.7万円の社宅あり ★年間休日125日＆長期連休あり（年3回）　…など ※試用期間中に関する雇用形態に差異はございません

住友重機械工業株式会社

【横須賀】半導体製造装置向けの精密位置決めXYステージの電気・制御設計・開発◆年休126日／住友G【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発

横須賀製造所住所：神奈川県横須賀市夏…

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550万円〜1000万円

正社員

■当部門のミッション：半導体ウエハ露光・検査装置向けの最先端の半導体製造装置に活用される精密位置決め装置（XYステージシステム）を取り扱い、電気制御設計・開発に取り組みます。 ■職務内容：【入社後に任せる業務】・半導体ウエハ露光・検査装置向けの最先端の半導体製造装置に活用されるナノメータレベルの精密位置決め装置(ステージシステム) 電気制御設計・開発・顧客との技術折衝や仕様まとめを実施しながら、仕様まとめを主体的に実施し、機械と電気・制御メンバーが協力をしながら製品開発をしていきます。具体的には以下1~5を対応いただきます。 1.仕様検討顧客要求や市場調査から機能やスペックを検討 2.システム検討仕様を満たすシステム（コントローラや機能）を検討したり、機械設計担当と協力し動的なシミュレーションを行う 3.設計ハードウェア、ソフトウェアの設計を行う 4.製作・評価コントローラ・周辺機器を製作し、装置含めて性能評価する 5.出荷適宜客先からの問い合わせ対応【使用するツール】 MATLAB、Autocadなど ■出張・働き方【出張】国内出張は開発フェーズによるが1回／月程度、海外出張は数回／年程度の予定。【テレワーク】リモート可：リモートワークでの勤務が週2日以下 ※個人の業務進捗で都度実施。実験時は出社が基本 ■業務の魅力：・世界が注目する、ナノメータレベルの技術半導体製造装置の分野において、「世界でも住友重機械工業のみ」が保有している技術があり、需要が伸びております。また、高精度かつ「ナノメータレベル」までの性能を出せる技術を持った会社は、当社オンリーワンの技術です。・モノづくりの全工程に携わり、技術者の創造性を解き放てる環境本ポジションは小規模だからこそ、一人一人が企画〜出荷までモノづくりに深く入り込める環境です。機械技術者や電気ハードウェア技術者・ソフトウェア技術者と協働で、自らのアイデアを活かした製品開発が実現可能です。また、アクチュエータ関連の製品開発にも取り組んでおり、電気・制御設計を通じて未知の分野へ新たなチャレンジができます。・働く環境への理解の高さフレックス勤務や、リモートワークも取り入れており、働く環境への理解も高い環境です。変更の範囲：業務上必要があるときは、会社の指定する業務へ変更になることがあります

株式会社メイテックフィルダーズ

【中四国選考】自分の可能性を追求◎電気・回路設計／未経験歓迎／目指したいエンジニアになるため全面支援【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発

1＞中四国住所：中四国エリア（広島…

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400万円〜799万円

正社員

【24年度平均賞与155万円／設計へのキャリアアップ／完全web面接／トップクラスの年収・福利厚生で働き方を変えませんか？】日本を代表する大手・中堅メーカーにて、電気・電子の設計開発等を担当頂きます。未経験者も多数入社しています。 ※顧客：株式上場企業および優良中堅企業等1,300社（グループ計）【入社後の研修概要】・5日間の導入研修後、スキル確認テストを実施。・テスト結果はメイテックグループ独自で市場やトレンドに紐づいた「技術体系」に反映。・自身の得意・苦手分野を可視化し、以降の研修内容に活用します。・未経験入社者は独自カリキュラムを受講頂きます。【入社時：電気・電子設計職　研修例】・基礎的電気教養の確認・PLC、インバーター、モータ、センサの概要習得・実装技術の基礎技術（半田付け）・工具・測定器の取扱いと測定技術（オシロスコープ/FG等）・電気回路で使用する基本的な部品や知識の修得（抵抗/コンデンサ/コイル、ダイオード/トランジスタ、オペアンプ等） ※基礎・汎用的な内容に加え、＜実践編＞として、『チーム開発』も行います。【配属後の研修】・技術研修は必須のものは無く、自身の状況にあわせて好きな研修を受講可能。・1〜2時間単位で家で受講できるものから、1日完結型、数日にわたり集合して受講するものまで内容は様々。・講師はメイテックグループのエンジニアが中心で内製化を実現。 ■成長を応援する環境 ◎社員一人当たりの1年間の研修費第5位 ◎既存顧客先が中心（すでに同社先輩社員が在籍） ◎社内保有案件が可視化＆チャレンジ可能同社はエンジニアに全国の保有案件を可視化しています。自身のスキルを登録し、携わりたい案件のマッチング度合いを確認できます。足りないスキルは研修で取得するなどの環境が整っています。 ■メイテックとメイテックフィルダーズの特徴について：メイテックは設計フェーズを中心とした高単価の案件を中心にしておりますが、メイテックフィルダーズは開発・設計はもちろん評価・試験、生産技術、保守・メンテナンスまでの幅広い工程を担当しています。その為勤務地については優遇がしやすいのが同社の特徴です。変更の範囲：会社の定める業務

銀河電機工業株式会社

【三重／川越町】モーターの回路設計／平均残業20h／年休120日・長期連休有・在宅可【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発

本社住所：三重県三重郡川越町大字高松…

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500万円〜799万円

正社員

当社モータの開発、設計において回路設計を担当いただきます。担当案件はお客様が作る製品の企画から携わり、モータの構想設計・仕様検討・基本設計・試作から量産化まで一連のプロジェクトを担当いただきます。1人前のエンジニアが同時に担当している案件数は5〜7件で、平均的な開発期間は2〜3年です。新製品の開発から量産化まで担当するため、完成品を見届けることができるやりがいのある仕事です。 ■取り扱い製品：・DCブラシレスモータ・ACモータ・アクチュエータ他ユニット製品、巻線 ■入社後2〜3年の流れ： 3次元CADを覚えるところから始まり、機械設計だけでなく、モーターなので電気設計も知見が持てます。電気設計の回路設計の専門家もいるため、それぞれ興味のある分野でやってもらいます。難易度低い案件のものからチームでペアになって教育しながらスキル積んでいただきます。 ■3、4年後に目指せるキャリア： 2〜3年後は、簡単なモーターなら1人で設計できるようになっていてほしいので、上司と共にお客様先に行き、要望をどう形にするか打ち合わせを基に、既存メーカーにない部品の場合は、メーカーを探して買い付けしたりなど仕事の幅が広がります。メーカーは三重にとどまらず国内全国や海外に行くこともあるので、幅広い仕事が可能です。 ■組織構成：配属先の設計開発部には10名（部長2名、課長、主任、20代と30代のメンバー6名）が所属しております。 ■当社の特徴： 600種類以上のモータを開発している創業70年以上の老舗メーカーです。インホイルモータ（ブラシレスモータの1種）という介護ロボットや搬送用ロボットなどに使用される小型で軽くゆっくり安定して動かせるモータ開発技術を強みとしております。 ■業界の魅力： DCブラシレスモータの市場は2024年まで年間13％成長を続ける見通しと言われております。市場の成長は自動車の電動化に牽引されておりますが、自動車業界以外でも世の中の省人化、自動化の流れの中で需要は拡大しております。特に同社は非自動車業界向けの製品に強みを持っており、介護ロボット、医療ロボット、物流倉庫の搬送用ロボット向けなどで需要が拡大しております。また、同社では半導体製造装置向けのモータも取り扱っており、こちらも5Gの普及に伴い需要は拡大しております。

株式会社サンスタッフ

【愛知／刈谷】車載コンプレッサのハードウェア回路設計◆豊田自動織機勤務／転勤無／年休121日【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発

刈谷工場住所：愛知県刈谷市豊田町受…

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350万円〜599万円

正社員

〜豊田自動織機100％出資のグループ会社／多角的な事業で安定した経営基盤／顧客先が変わらずメーカー勤務のようなスキルの習得が可能〜 ■業務内容：各種製品の回路設計（アナログ・デジタル・電源回路設計）をお任せします。 ■担当製品：自動車用コンプレッサのハード回路設計 ※固定型・可変容量型・電動コンプレッサのハード回路設計 ■ポジションの特徴：（1）転勤なし自動織機様内のみのため、転勤や企業の移動がございません。（愛知県内三河エリアのみ）（2）案件の変更少 3〜7年の開発スパンの製品が多いため案件が変わる頻度もその程度です。（3）頑張りを評価される・孤独でない環境どの現場でも当社のエンジニアのリーダーが誰かそばにおり、業務管理や労務管理、面談も実施するため頑張りも評価される、かつ悩みも相談しやすい環境です。（4）働き方改善年間休日121日、残業月平均20時間程度、有給・産休・育休なども取得しやすい環境です。 ■当社の魅力： ◇豊田自動織機エンジニアリング（TJE）として活躍できる・豊田自動織機に常駐で請負：派遣の割合は4：6と、請負での業務も多くあることが特徴です。・また織機様の中の多種多様な製品を担当できるためスキルアップにもってこいです。・請負の場合は3名以上のチーム、派遣の場合は1人で派遣になることが多いです。 ※可能な限り本人の希望をヒアリングし配属いたします。 ◇豊富な案件がございます・設計から生産技術まで製品を作るまでの工程の業務がございます。〜数字で見るサンスタッフ〜 ◆年次有給休暇：　（有給取得平均日数15.5日、有給取得率89.8%）※2024年度実績 ◆育児休暇：　（育児休職取得率女性100%・男性75%）※2024年度実績 ◇残業：　月平均24時間程度　※2024年度実績変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＫＥＬＫ

【平塚】電気回路設計(リーダー／管理職候補)※コマツ100%子会社／有給消化率95%/年休128日【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発

本社住所：神奈川県平塚市四之宮3-2…

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650万円〜899万円

正社員

【半導体製造に不可欠な温度制御機器でトップクラスシェアを誇る大手建設機械メーカー「コマツ(小松製作所)」100%子会社/有給消化率95%/独身寮は自己負担7〜8千円、借上社宅は自己負担家賃30%程度】 ■業務内容半導体製造装置に組み込まれる「温調機器」等の電気設計業務をお任せします。電気設計のチームリーダーとして、機械設計者・ソフトウェア開発者と連携し、サーモモジュールやハロゲンランプの応用技術をもとにした精密な温度調節機器を開発・設計を行います。その他に、以下業務にも携わって頂きます。・業務の進行管理およびメンバーのサポート・プロジェクトの計画立案、進捗管理、リスク管理・クライアントやステークホルダーとの調整およびコミュニケーション・業務プロセスの改善提案と実施・メンバーの育成およびパフォーマンス評価 ■製品について：当社の「温調機器」は、半導体製造工程で使用され、純水、薬液やシリコンウェハーの精密温調機器として不可欠なものであり、多くのメーカーから支持を得ています。世界的な半導体需要増により「温調技術」へのニーズは更に高まり、引き合いが増えています。 ■充実の研修制度：若手、中堅、管理職等の階層別研修をはじめ、自立型人材育成教育、職能・部門別研修など、コマツグループ共通の教育制度があります。また、当社独自の自律型人材育成教育にも力を入れ、社員一人一人が働きがいを持てるようサポートしていきます。 ■組織構成/風土配属予定の電気設計グループは10名在籍、平均年齢は40代前半です。中途入社者は4割程度。「働きがいある」「働き易い」職場づくりを目指し、ワークライフバランス推進に注力しており、年間休日128日の他、有給休暇は年20日付与で、平均19日消化と消化率95%(最低有給取得日数が14日に設定)を誇ります。業務状況に応じて、適宜、在宅勤務可能です。 ■特徴「温度をつくり温度でつくる」を使命とし、性能・機能・信頼性を高度に追求した温度制御製品を提供しています。半導体製造装置に組み込まれる「温調機器」や、データ通信用のレーザ光の波長を均一にコントロールする「熱電素子」で、世界トップクラスのシェアを誇る熱電素子からその応用製品まで手掛ける一貫生産メーカーとして、お客様のニーズに応え続けます。変更の範囲：会社の定める業務

非公開

インバーター研究開発リーダー／働き方　＠藤沢

アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発、研究・設計・開発系その他

神奈川県につきましてはご面談時にお伝…

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600万円〜1000万円

正社員

【ミッション】同社で、インバータを中心としたパワーエレクトロニクス回路の要素技術の研究開発をお任せいたします。特に商用車に求められる高耐久性・高出力・高効率を実現するため、主回路および制御回路の設計・シミュレーション、車載インバータの強度耐久・ディレーティング設計などを中心に担当いただきます。同社は、世界トップシェアを誇るいすゞ自動車の中核研究開発機関として、次世代商用車技術の基盤研究と先行技術開発を担っています。インバーター研究領域は、同研究所の中でも電動化に向けた戦略的中核領域であり、製品化に直結する技術を技術部門や製品開発部門と連携しながら開発いただきます。本ポジションでは、インバーター研究領域の専任リーダーとして、メンバーの育成や研究テーマのマネジメントを担っていただきます。また、大学・研究機関・他企業との共同研究、国家プロジェクトへの参画も視野に、より広範な技術戦略の立案と実行をお任せします。研究者としての深い専門性と、リーダーとしての影響力を発揮いただける環境です。現在、商用車における電動化は小型・中型領域では量産フェーズ（例：「エルフEV」）に入っていますが、大型トラック領域では未だ課題が多い状況です（バッテリー重量・充電インフラ・高稼働率対応等）。2030年の実用化を一つのマイルストーンとし、次世代大型商用車に適した高出力・高信頼なインバーターシステムの技術確立を目指していただきます。～補足～ ■海外の研究機関と英語で技術的なコミュニケーションをとっていただく機会がございます。【具体的には】 ■インバータを中心としたパワーエレクトロニクス回路の要素技術の研究　 ■インバータ主回路及び制御回路のシミュレーション/設計 ■車載インバータの強度耐久/ディレーティング設計　 ■チームメンバーのリーディング　等【募集背景】現在商用車の電動化が加速する中で、パワーエレクトロニクス（特にインバーター）分野の専門性強化が急務となっています。これまでモーター技術領域のリーダーが兼任で研究を推進してきましたが、技術の高度化・スピードの加速に対応するため、専任でインバーター領域の専任リーダーを募集いたします。【組織構成】電動商用車研究部：ー第二グループ（インバーター／モーター／制御…

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