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FOX HOUND株式会社

Webデザイナー/完全未経験歓迎/月給30万円も可/オリジナル研修あり/定着率95％/年休125日

WEBデザイナー、コンテンツ企画・編集、アプリケーション系SE

東京本社・福岡支社または、東京都23区…

￥

300万円〜400万円

正社員

★大手上場企業も利用する自社開発の独自研修×AI活用で基礎からスキル定着＆実務に直結 ★自社内案件6割・研修後もチーム参画で安心 ★入社1年で月給10万円昇給した先輩も！ ★同時入社の同期と一緒に成長アプリやWebサイト、ECサイトなどの制作をご担当いただきます。 ≪入社後の育成ステップ≫ 【1】基礎をしっかり学ぶ専任トレーナーのもと、座学でプログラミングやデータベースについて学習。対面型の講義と演習を通じて、ITの基礎を習得します。 ▼ 【2】実践研修（2ヶ月）大手上場企業も利用する、当社が独自に開発した学習プログラム『SLスタジオ』で知識の定着を図ります。並行して、社内開発のプロジェクトにアシスタントとして参加。 GitHub Copilotなどの、AIによるコーディング支援ツールも積極的に活用し、スキルの早期定着をサポートします。実務に近い環境で業務を体験しながら、実践的な技術・知識を身に着け、着実に成長していくことができます！ ▼ 【3】エンジニアデビュー業務はチームで行っているため、分からないことはすぐに先輩に質問。月1回の技術共有会や専任トレーナーによるフォローもあり、安心してステップアップできます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】 ■化粧品、食品加工会社のECサイト開発 ■コーポレートサイトの制作 ■VRアプリやスマホアプリの開発 ■ソーシャルゲームアプリ開発その他、DX・AIに関わる案件もあります。【開発環境・業務範囲】＼研修で学べる一部内容／・プログラミング言語の基礎研修・データベースの基礎研修・JavaScript基礎研修・Webシステム開発演習・どのような環境で開発を行うのか・プロジェクトはどのように進んでいくのか・現場で必要なコミュニケーション、質問の仕方　など＼安心の選考プロセス／ IT業界やエンジニアという仕事に初めて挑戦する方にとって、不安や疑問が多いのは当然だと思います。だからこそ当社では、1次面接の場を「選考」ではなく「相互理解の機会」として捉えています。当日は、事業内容はもちろん・IT業界の現状・研修内容の詳細説明・実際の案件事例の紹介　・面接時に「見ているポイント」や「持っていてほしいマインド」　など「当社で働くイメージ」を持っていただく時間を設けています。そのうえで質疑応答の時間も設け、お互いの認識にズレのない、納得感のあるマッチングを大切にしています。わざわざ対面形式で行っているのも、当社の雰囲気や空気感を直接感じていただきたいから。経験は一切問いません。「本気でエンジニアを目指したい」という想いのある方に、お会いできるのを楽しみにしています。 ★1次面接開催日程★ 【東京】 08月04日(月) 13:00 08月07日(木) 19:00 08月14日(木) 19:00 08月18日(月) 13:00 08月21日(木) 19:00 08月25日(月) 13:00 08月28日(木) 19:00 【福岡】 08月01日(金) 13:00 08月08日(金) 13:00 08月15日(金) 13:00 08月22日(金) 19:00 08月29日(火) 13:00 【面接地】 ◆東京本社／東京都千代田区永田町2-4-11 FRIEND BUILDING 9F ◆福岡支社／福岡県福岡市博多区上呉服町10-10 呉服町ビジネスセンター3F ＼無理なくキャリアを歩める環境です！／ ★残業は月平均10h程度 ★年間休日125日 ★土日＋祝日休みの完全週休二日制 ★GW・夏季・年末年始など、長期休暇あり【注目】実践力を養い、現場で活躍できるWebデザイナーを目指せます！大手上場企業も導入している当社独自の育成プログラム『SLスタジオ』で、あなたのキャリアチェンジを強力にサポート！オンライン学習と専任トレーナーによる対面指導を組み合わせた革新的なハイブリッド型研修で、着実にスキルアップが可能です。最初の2週間で基礎をしっかり習得した後は、実際の社内開発案件に携わりながら実践力を磨けます。「デザイナーとしての動き方」や「質問の仕方」など、現場で本当に必要なノウハウまで学べる充実のカリキュラム。未経験から段階的にスキルを習得し、実務に活かせる“現場力”を磨いていけます！【注目】同じく未経験からスタートした仲間と共に成長できる！未経験からWebデザイナーを目指すあなたに最適な環境がここにあります！当社では、20～30代の若手が活躍中で、同期入社の仲間と共に学べるよう配慮しています。月1回の技術共有会では、先輩と気軽に交流し、最新の開発スキルを学ぶことができます。また、月1～2回の懇親会を通じて、部署を超えた横のつながりを築けるのも魅力です。アパレル、飲食、水族館など多様なバックグラウンドを持つ仲間たちと刺激し合いながら、98%の未経験入社組が着実にスキルアップを実現しています。わからないことがあっても、先輩方が常にアドバイスをくれる温かい社風で、安心して成長できます。【身につくスキル・キャリアパス】＼多彩なキャリアパスで、あなたの可能性が広がります！／ ■キャリアステップ・PL/PMへのステップアップ・次世代デザイナーを育成する技術講師としての活躍・自社プロダクト開発のスペシャリストへの道・VR・AI等、最先端テクノロジーの研究開発に携わるチャンス ■成長をサポート技術だけでなく、多彩なテーマを扱う学びの場を定期的に開催しています。 ★AIやVRなど先端領域の技術講習 ★UI/UXを意識したデザイン講座 ★キャリアパスの啓蒙セッション　など担当業務や得た技術の“見える化”により正当評価しているので、スキルを磨き、1年間で月給が10万円昇給した先輩も！試用期間（2～3カ月）中の雇用形態の差異はありません。

株式会社グローバル・インフォメーション・テクノロジー【東証スタンダード上場グループ】

初級エンジニア(開発)未経験OKリモートあり賞与年4ヶ月分実践型の研修3ヶ月*残業月10h程度

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

★リモートワーク案件あり ★東京都内・…

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300万円〜400万円

正社員

★★3ヶ月の"実践型"研修で、3倍速で成長！★★ 当社の研修は実際の開発現場に近い"実践型"の研修スタイル。自ら考え、解決する力を養えるからこそ、他社の3倍のスピードで成長できます◎ もちろん、教育担当や先輩のサポートがあるので、わからないことは何でも質問できます！ ▼1～2ヶ月目／Java基礎・データベース構築 Javaの基礎学習、データベース構築を行い、HTML・CSSも活用して「商品管理システム」のWebアプリケーションを開発します。実際の開発を想定し、業務で使われるルールやスケジュール管理、資料・ソースコードの管理方法を学びます。実践的な研修を通じて即戦力となるスキルを身につけ、キャリアアップへの近道を目指します。 ▼3ヶ月目／アプリケーション開発 SpringBootフレームワークを活用した課題にも挑戦。より実務に近い形で学習できます。〈自信をもって実務スタート〉研修後は、あなたの希望や適性を考慮してプロジェクトへ配属。必ず先輩がいるチームでスタートできるのでご安心ください◎ 〈研修後も手厚いサポートを継続〉定期的な面談で、お困りごとや挑戦したいこと等をヒアリング。あなたの成長をしっかりサポートします！ ※変更の範囲)上記を除く当社業務全般【案件例】 ◆銀行やカード会社の基幹システム開発 ◆自動車関連システム開発 ◆半導体関連システム開発(JavaScript、Python) ◆動画配信サービスのデザイン開発　など ★案件の多くが大手企業の大規模開発。受託案件（群馬）も多数。当社エンジニアの人柄の良さから、クライアントから指名されることも珍しくありません！【開発環境・業務範囲】〈具体的な案件例〉※下記は一例です【大手自動車メーカーの自動車運転支援システム開発】 ◆先進運転支援システム（ADAS）の組込開発 ┗車載カメラによる画像認識やレーダー ┗センサー類の情報を元に処理制御のプログラミング開発【大手メーカーの空調機遠隔監視システム開発】 ◆巨大空調機の遠隔監視システムの開発 ┗食品を扱う工場、大規模商業施設、医療施設等に設置〈主な開発環境〉 ◆言語：Java、C#、JavaScript、HTML、CSS、Python、SQL ◆OS：Windows10、Windows11 ◆DB/ツール：SQLServer、MySQL、Oracle、VSCode、Eclipse、ServiceNow、Slack 【注目】研修終了後も安心のサポートを継続していきます◎ 研修を終えた後は、必ず先輩エンジニアがいるチームに配属されます。新人が一人きりで現場に出るようなことは基本的にありませんので、ご安心ください！さらに、月の平均残業時間は11～12時間と、働きやすさも◎。社員の稼働状況は営業や上司がしっかり管理しており、「最近どう？」と定期的に声をかけながら、働き方や体調にも気を配っています。有給の取得も、お客様との調整を含めて会社がしっかりサポート。多方面からのフォロー体制があるからこそ、安心して業務に集中できます。【注目】同世代が多数。プライベートでの交流も盛んです！月に1度の全体会議では、新メンバーの紹介や「休日何してる？」といった気軽な話題を通して、ワイワイと交流を深めています！プライベートでの交流もさかんで、オンラインで麻雀大会や映画鑑賞会が開かれたり、オフラインでは食事会やゲーム大会が開催されることも。どれも強制参加ではなく、誰かの「やってみようか」という提案から自然と生まれています。年齢も前職もさまざまなメンバーが集まっているからこそ、互いを尊重し合いながら働ける居心地の良さが当社の特徴です！【身につくスキル・キャリアパス】〈長期的なキャリア形成も可能〉 ◆「現場に出たら終わり」ではなく、なりたいエンジニア像を実現できるようサポートし続けていきます。将来的にはリーダーやマネージャーとして活躍することも可能。実際に、未経験からスタートし、今ではPLにキャリアアップした先輩もいます！ ◆もちろん、技術を極めるスペシャリストとしてのキャリアも可能です。試用期間中の雇用形態の差異はありません

株式会社イー・ビジネス

ITエンジニア【経験浅めOK★急成長グローバルIT企業/20代活躍】AI/DX/ローコード等最先端スキルを磨く

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

本社（虎ノ門）または顧客先（東京23区…

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350万円〜1400万円

正社員

「社長もエンジニア出身」だからこそ「エンジニア・ファースト」 …設立時たった2名でスタートし 18年を経た今では売上100倍超へ飛躍！ AI/DX関連の最先端テクノロジーを駆使して日本のみならず海外を含めた国際的なITサービス展開を進める成長企業「イー・ビジネス」であなたもぜひ成長しませんか？プログラマーやSEなどのITエンジニア経験が浅い方でも「成長したい」という意欲的な方は大歓迎！設立以来、実に多くのエンジニア社員を迎え、新卒採用や第二新卒採用も多数実施してきた当社は、若手社員の充実した活躍支援・教育研修体制が強みです。＜ローキャリアでも…＞ ▼入社後フォローが充実！配属の前にまずしっかりとオリエンや個別フォローを行い実際の仕事で活躍できるイメージができるまで全面的なサポートを行います。 ▼万全な準備を整え配属！個別の面談や相談を行い希望や適性を充分に把握した上で多彩なプロジェクトから能力が最も発揮できる業務に配属いたします！ →経験が浅ければ… 先輩のサポートが必ず受けられるチームで補助的業務からスタート可！ →実力に自信があれば… SE/PL/PMやAI/DX/クラウド系のやりがいが大きな業務にさっそく配属されるチャンスも！【案件例】【開発言語】 Java、Go、Python、C#、C、C++、 ASP.NET、VB、JavaScript（Vue,React）、COBOL等【ノーコード・ローコード】 Salesforce、ServiceNow、PowerPlatform、Pega等【クラウド】 AWS、Azure、GCP等 ※最先端はもちろん定番の技術も含め様々なスキルを活かせる環境です。【開発環境・業務範囲】【プロジェクト実績例】 ■分析基盤構築（大手通信事業者）開発：AWS（Glue、Sagemaker、Lambdaなど）、SnowFlake、Python 工程：要件調整、アジャイル開発 ■システム更改（大手流通事業者ポイントシステム）開発：Java、Oracle、Snowflake 工程：要件定義、設計、開発、試験、リリース ■顧客管理システム法令対応（大手クレジットカード事業者）開発：Java、COBOL 工程：要件定義、設計、開発、試験、リリース ■地方自治体向けシステム開発：ServiceNow 工程：要件定義、設計、構築、試験 ■会計パッケージ導入（大手流通企業向け会計業務改善）開発：Java、Oracle 工程：要件定義、設計、開発、試験、リリース ※その他非公開実績も含め多数。詳しくは面接でもお伝えできます。【業種別実績】 ■銀行・顧客管理システム法令対応（大手クレジットカード事業者）開発：Java、COBOL 工程：要件定義、設計、開発、試験、リリース期間：3年程度その他、AMLパッケージ導入、業務共通系（顧客管理、記帳）、勘定系（預金、与信）等　他多数 ■保険・保険金システム（損害調査、コールセンター）・個人保険契約（設計・申込書、査定）・契約管理システム（火災、自動車保険）等　他多数 ■証券・ネット証券向けシステム・融資ソリューション開発等　他多数 ※その他非公開実績も含め多数。詳しくは面接でもお伝えできます。【注目】自社サービスをグローバル推進！世界に通用する先端スキルを吸収【自社サービスを世界展開！】詳しくはぜひ当社ホームページもご覧ください。グローバルに活躍する多国籍なエンジニアたちの世界に通用する高い技術力を活かし自社サービスを多数展開しています。社内に蓄積された最先端のテクノロジーを学び吸収して自らもハイスキルな高度IT人材になれる環境です。＜当社独自サービス＞ ■LIVE＋ソリューション全く新しいCX（顧客体験）向上をサポート ■WeChatソリューション Wechatを中心とした「WeChatエコシステム」を活用 ■ハイブリッドクラウドソリューション AWS、Azureをはじめとする開発実績をもとに最適なハイブリッドクラウド環境の構築をサポート ■AIソリューション AIを活用しお客様の業務を高効率化【注目】働きやすさにもご注目！ワークライフバランスもグローバル基準【社員が誇りを持てる働きやすさを】「世界中から信頼される会社」「社員が誇りを持てる会社」これが私たちの目指すビジョン。多国籍のエンジニア社員がグローバルに活躍する当社だからこそ、評価制度や待遇・休日制度も世界基準のハイスタンダート実現に向けさらなる整備を続けています。＜TOPICS!＞ ★社長もエンジニアの出身。だからこそのエンジニア・ファースト ★残業時間は月15時間以内 ★希望する方は副業も可能 ★スキル・経験によっては初年度年収980万円も可 ★資格取得支援制度で受検費用支給 ★年2回面談に加えて定期的な1on1でエンジニア社員に寄り添う他 ※さらに詳しくは下記待遇・福利厚生・休日休暇等もぜひご覧ください。【身につくスキル・キャリアパス】社員1人ひとりのスキル・能力を大切にするため資格取得支援制度を導入しています。対象資格に合格した場合は受験費用を会社が全額負担するなどスキルアップ促進を図っています。 ※試用期間3ヵ月（待遇、雇用形態に変更はありません）

株式会社ラミティス

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

【東京オフィス】東京都中央区八丁堀3…

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正社員

★テイクスのおすすめポイント★ ◆毎期増収増益！右肩上がりの成長を継続！ ◆月給22万円～50万円※高収入を目指せる！ ◆月残業平均10h！ ◆年間休日124日！ ◆在宅・リモートあり！ ◆上流工程に携われるチャンスが多数！ ◆研修制度(社内研修、外部研修費用負担)あり！ ★入社後の流れ★ ≪経験者の方≫ 希望を最優先して、開発・インフラ分野のプロジェクトをお任せします。携わりたい分野、取得した技術など、お会いした際には遠慮なくお伝えください。 ≪未経験者の方≫ 自社の教育機関で基礎を学び、気さくで面倒見の良い先輩達のサポートを受けながら、エンジニアデビューを実現しましょう。【メンバー構成】中途入社の幅広い年齢層が活躍中！担当営業をはじめ、先輩エンジニアも、あなたがスムーズにプロジェクトへ参画できるように、しっかりとサポートします。また風通しの良い当社は、上層部と直接話せる機会が多く、会社のビジョンや方針などを共有することもできます。【案件例】多種多様な様々なプロジェクトがあります。特にインフラ分野は他社ではなかなか携われない、コアプロジェクトを多数ご用意。 ◆インフラ関連 ◎サーバ設計・構築・運用管理 ◎ネットワーク設計・構築・運用管理など ◆開発分野 ◎WEB広告配信サービス開発 ◎証券の取引システム開発 ◎業務アプリ開発 ◎銀行向けシステム開発 ◎新型クラウドの開発案件など【開発環境・業務範囲】 ■言語 Java、C+、C#、VB.net、PHP、Go、Ruby、Python、JavaScript、 TypeScript、Swift、Kotlin、Objective-C、Android Java、Dart、Flutterなど ■DB Oracle、SQL Server、My SQL、DB2、PostgreSQLなど ■AWS ECS、Terraform、Kubernetes、Docker、EKS、SES、EC2など ■OS Windows、UNIX、Linux、Androidなど ※上記の経験が1つでもある方は、ぜひご応募ください。【注目】頑張りや結果はしっかりと評価します！成果・業績(仕事の成果・業績を判定)と職務プロセス(求められる役割・能力・姿勢を判定)から評価する人事制度を設けています。求められる成果、役割、能力は明示され、それに対する行動・努力が公平に評価されます。【注目】資格試験の受験料を全額負担！各事業部で月１の頻度で勉強会を開催。社員同士切磋琢磨し、ノウハウの共有をすることで高い技術力を維持。また入社3年以内の社員を対象に、推奨資格試験の受験料を全額負担しています。【身につくスキル・キャリアパス】 ★十人十色！キャリアパスは自分で選択できます★ IT業界における様々な分野で活躍している当社のフィールドなら、習得した技術・知識を活かして、自分でキャリアパスを選択できます。例えば・・・ ◆テクニカルスペシャリスト→エキスパート→プロフェッショナル ITエンジニアとして自信の専門的スキルを高め、開発プロジェクトを遂行するキャリア。 ◆マネジメントリーダー→マネージャー→事業部長プロジェクト・チームマネジメント系の役割を担い、組織を円滑に運営するキャリア。あなたも当社で理想を実現してください。

株式会社LogTech

初級エンジニア◆未経験OK／リモートあり／教育体制充実／上流へのチャレンジ歓迎／還元率最大85％／賞与年1回

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

☆リモートを併用したハイブリッドワーク…

￥

300万円〜1200万円

正社員

プロジェクト先におけるIT事務などの業務を行いながら、より専門的なITスキルを学べる各種研修を実施していきます！＜イチからプロを目指せる研修！＞自社スタッフや専任の外部講師がイチからレクチャー！基本的なPC操作やWord・Excelなど、ビジネススキルの基礎から学び慣れてきたら、より実践的なプログラミング言語やITスキルを学んでいきます！ ▽初級言語・編集ソフトなどのスキルを学習 ▽少し難易度の高い言語・ITスキルを習得 ▽チームを組んで模擬案件へチャレンジ！《学べる言語・ソフト》※一例 ■プログラミング言語 HTML・CSS・JavaScript・Java・Pythonなど ■フレームワーク Vue.js・spring・Django ■AIツール ChatGPT・Claude・Bolt.new・Cursor・Dify他多数 ■動画編集ソフト Adobe Premiere Pro・After Effectsなど (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】◇研修後も継続的にレベルアップできる環境です！研修が終わった後は、あなたの適性ややりたいことをもとにピッタリのプロジェクトをご紹介。将来的には、有名企業のプロジェクトや、誰もが目にしたことがある有名ブランドのサイトに関わるチャンスも！さらに、配属後も毎月1回、担当営業との1on1ミーティングを継続実施。今の働き方で気になる点や、ちょっとした悩みなども気軽に話せるので安心です！【注目】◇あなたに合わせたステップアップが可能！ ★ひとり立ちしてからも継続してスキルアップ！「もっと編集の腕を上げたい」「Webデザインやコードの知識を深めたい」など、社員の意欲を応援するオンライン講座も完備。講師は有名YouTubeチャンネルを手がける現役ディレクターや、消防士から転身した現役フルスタックエンジニアなど、実務経験豊富な方ばかりです！ ★キャリアのチェンジのご相談もOK！システム開発やPM業務など、ほかの分野にトライしたくなった場合も、柔軟に対応できる環境です！試用期間中は契約社員になります

株式会社クリエーション・ビュー

システムエンジニア◆1次受け80％◆リモート92％◆全休＋10％保証◆賞与4か月分以上

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

≪フルリモート率61％│リモート率92…

￥

550万円〜850万円

正社員

★プライム案件約8割＆受託プロジェクト多数！ ★人事担当との面談などを通して丁寧にフォロー！ Web・オープン系をメインに各種システム・ソフトウェア・アプリケーションで要件定義～設計～開発までをお任せします。 ≪具体的には≫ 案件には必ずチームの一員として参画。ほとんどの案件のPL・PMは当社の社員のため安心して業務に取り組めます！ ≪案件について≫ リクルート・日テレグループ・オリックス生命など大手企業からのプライム案件が中心です。 Web・オープン系のシステム開発がメインで Webシステム開発案件が全体の90％を占め、クラウドシステム上での開発が中心となります。開発割合は受託開発が40％、テレワークでの開発が55％、客先での開発が5％。BtoC案件が多いため、日常的に見たり触れたりしていたサービスに携わる機会が多いことが特徴です。 ★自社内で生成AI開発も行っています最先端技術を用いた取り組みにも力を入れておりあなたの"やってみたい"も叶う環境です。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】 ■ECサイトの開発・保守 ■図書館システムの開発・導入支援・保守 ■大手中古車サイトの開発・保守 ■大手生命保険企業のシステム開発・保守 ■大手TV局デジタルコンテンツの作成 ■複数のユーザ系企業の社内Webシステムの開発・保守【手がける商品・サービス】 ★社内ブログ執筆、社内勉強会の講師としての登壇も可能！希望される方は社内で運営する勉強会のほかにも、年数回実施しているLT大会などでご自身の体験や学習内容をアウトプットすることも可能です。【開発環境・業務範囲】 ★ユーザーと直でやり取りを行う案件が8割！営業担当だけでなく現場のことを深く理解しているPL・PMがプレイングマネージャーとしてクライアントに提案。既存のお客様がメイン・8割がユーザーとの直接やり取りとなるため裁量も大きく取り組みやすい案件がほとんどです！ ■大手企業様の勤怠管理システム工程：要件定義～保守言語：TypeScript（Next.js、React）、Java（Springboot）、AWS 規模：5～7名働き方：フルリモート期間：10ヶ月（※継続中：1年予定） ■Webアプリ開発工程：要件定義～保守言語：Node.js、AWS、規模：2～5名働き方：フルリモート期間：1年 ■Shopify×AWSでアパレル系ECサイトを要件定義から実装まで多数構築工程:仕様検討、要件定義、基本設計、製造、運用保守言語:Python、node.js、postgresql 規模:最大10名体制働き方：フルリモート環境:AWS 期間:1年 ■公益社団法人基幹システムのリニューアル開発工程:基本設計、詳細設計、製造、運用保守言語:Java、postgresql 規模:10名体制働き方：月2回出社環境:Linux(AWS) 期間:1年～【注目】幅広い年齢のエンジニアを募集！ムリなく活躍できる環境が強み。豊富な経験と最新のスキルで信頼性の高いシステムを開発し、 AWSの公式パートナーにも認定されている当社。取引先もリクルートグループやオリックスグループ、 NTTグループなどの大手がメイン。幅広い案件に参画しているためキャリアや年齢などを問わず採用していきたいと考えています。また、当社はエンジニアだった先代の代表が「エンジニアの働き方を改善したい」という想いで設立された経緯があるため“社員の働きやすさ”を追求する風土が根付いています。直取引が80％を占めているのも、企業と直接コミュニケーションが取れるほかスケジュールがコントロールしやすいから。リモート案件も多数ありますので、ムリなく着実にスキルを磨けます。【注目】年間休日143.5日の秘密は？…とにかく働きやすさ抜群です！実は土日祝休みの法定休日125日＋平均有給取得日数18.5日で、この休日日数ということなんです。平均して3日に1日はお休みで、実際に木・金で有給を取り4連休にしている人も珍しくありません。お客様にも「明日は午後休をいただきますので」「来週のこの日は休みます」と普通に話しています。それが可能なのも、プライム案件＆クライアントとの強固な信頼関係により休みが調整しやすいから。ほかにも、残業は月平均で9.8時間と少なめ。賞与は4ヶ月分支給、家族・住宅・役職などの各種手当、資格取得支援制度など福利厚生も充実！安心して目の前の仕事に専念できます！【身につくスキル・キャリアパス】上流から関わる案件でキャリアを積まれた後も希望次第でさまざまなキャリアを描けることも当社の強み。 ■段階的なキャリアパス下記のようなキャリアパスをご用意しています。メンバー▷サブリーダー▷リーダー▷シニアリーダー▷ ▷サブマネージャー▷マネージャー▷シニアマネージャー ※1年程度でサブリーダー▷リーダーへなる方も多く　リーダー▷シニアリーダーは早くて3年ほど。 ※スペシャリストやマネジメントへの特化も可能です。フロントエンドもバックエンドも、インフラ構築にも携わるチャンスがあり幅広い経験を積みながら理想のキャリアを考えていきましょう！試用期間中の雇用形態に差異なし

レジリット株式会社/プログレクト株式会社【合同募集】

ITエンジニア★【週休3日導入／実質年休177日】＆前職年収UP確約／働く時間を減らして、収入を増やす！

オープン系SE、アプリケーション系SE

入社時から叶えられるリモートワークに変…

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500万円〜800万円

正社員

"働く時間を減らし、収入を増やす" [週休3日]という理想的な働き方は、心に余裕を持って、いつまでも働ける待遇を叶えています。・・・でも、収入が下がる？評価基準は低い？本当に実現できているの？このような不安を仕組みで解決しているので、ご安心下さい！待遇・キャリアへの不利益は一切ないです。 ●“週休3日制”でも［前職給以上を確約] 「時間帯報酬の最大化」により、時間単価ベースで120％の収入増を実現。共に長く働けるよう、前職以上の安定収入や入社後の給与アップを叶えます。＃年収600万円なら約127万円の休暇価値＃勤続キャリア昇給で持続的に給与アップ＃週3休による不利益なし、賞与3.75カ月 ●“週休3日制”による［パーソナルタイムの拡大］・家族サービスの時間、自分の時間を両立できる・副業や自己成長への時間投資でキャリアが拡充・旅行や役所手続きなど混雑を避けられる業務上のストレス軽減に成功！心身共にリフレッシュして仕事に集中できます。 ●“週休3日制”による［ライフパスの最適化］休暇を楽しむのはもちろん、時間の有効性、報酬の最大化を促進する多彩な社内制度で人生の選択肢が広がる。 #副業自由化制度 #有給コンバート制度 #医療費補助手当【注目】配属満足度89％！【安定的かつ挑戦できるプロジェクト】１）月3,000件以上から成長が叶う案件を選定２）決裁権を持つプライム、大手SIer案件92％３）先端プロジェクトなど幅広い領域に挑戦【未来設計と、実現性を高める取り組み】１）パーソナルシートで希望に応じた支援を実現２）チェックリストで顧客と目線を合わせてスタート３）1on1やヒアリングで問題や悩みを即座に解決【注目】ライフスタイルの選択肢拡大時間と収入の余裕によりメンタル面が安定し、金銭報酬だけでは得られない“充実感”を提供。そして、時間と収入の最適化による “特別な待遇”でQOLの向上を体現しています。【スマイルリワード】“働く環境は人を変える” 私たちは、働く人々の笑顔を増やしていきたいと考えいます。 ※試用期間3カ月 ※期間中も雇用形態・条件に変更はありません

株式会社テクノプロ　テクノプロ・デザイン社

組み込みエンジニア／未経験OK／リモートOK／賞与年3回／年間休日122日（土日祝休み）／寮・社宅完備

アプリケーション系SE、制御系SE

★リモートワーク案件多数あり！ ★勤務…

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350万円〜500万円

正社員

具体的には… ■要件定義・基本設計 └顧客要求の整理、システム仕様策定、機能要件の明確化 ■詳細設計 └プログラム設計書作成、アルゴリズム設計、データ構造設計 ■プログラミング └C言語による組み込みソフトウェア開発、リアルタイム処理実装 ■テスト・デバッグ └動作確認、品質保証、不具合修正、性能検証 ■プロジェクト管理 └進捗管理、チームコミュニケーション、課題管理 ■技術提案 └新技術導入提案、改善案検討、効率化施策立案 ■ドキュメント作成 └設計書、テスト仕様書、操作マニュアル作成、技術資料整備上流工程比率76％の高水準で、要件定義から開発まで全工程を経験できます。自社チーム体制で経験豊富なリーダーの指導を受けながら、実践的なスキルを習得。〈入社後の流れ〉入社日～6営業日：社内研修・社会人基礎研修会社のルールやコンプライアンスを学ぶ社内研修を実施。 ▼ 入社日～1週間後：技術研修（オンライン受講／自宅）組込コース：C言語基礎・マイコンボード演習、期間は約3～4.5か月。 ▼ 配属研修修了後は、研修内容を生かした保守運用・評価検証・テスト工程以上の案件にアサインします。研修途中の配属はありません。【案件例】組み込みエンジニアとして、自動車・スマートフォン・医療機器など身近な製品から最先端技術まで、幅広い分野のプロジェクトに参画します。 3ヶ月の充実研修からスタートし、大手メーカー約870社の案件で実践的なスキルを磨けます！【注目】キャリアパスも多彩！あなたの「なりたい」を応援。あなたが思い描くキャリアを実現できるよう、多様なパスを用意しています。技術を深く追求したい方はスペシャリストとして、プロジェクトを率いたい方はマネージャーとして、また、情報解析のプロであるデータサイエンティストや、顧客の課題を解決するコンサルタントといった道も選べます。あなたの「こうなりたい！」という想いを尊重し、柔軟なキャリアチェンジもサポート。例えば、「バス運賃箱向けソフト開発」の案件で活躍したエンジニアがデータサイエンティストを目指すといった事例もあります。あなたの進路は、まさにあなた次第です！【注目】プライベートも充実！年間休日122日＆残業少なめ。仕事もプライベートもどちらも大切にしたい、そんなあなたの希望を、全面的に応援します。東証プライム上場グループの一員として、社員一人ひとりの働きやすさを追求し、労務管理も徹底しているため、心身ともにゆとりを持って取り組める環境。年間休日は122日で、週休2日制（土日祝）。残業も月平均20時間と少なく、発生した残業代は1分単位で全額支給されます。仕事終わりに趣味の時間に没頭したり、週末は大切な家族や友人と過ごしたり、旅行に出かけたりと、あなたの思い描く理想のライフスタイルを実現できる環境を整えています。【身につくスキル・キャリアパス】 ≪身に付くスキル≫ ◆組み込み技術の専門スキル・C言語プログラミング・アルゴリズム設計・組み込みソフトウェア開発・制御システム設計など ◆システム開発の全工程経験・要件定義から基本設計／開発／テスト ≪キャリアパス≫ 1～3年目基礎技術習得・プロジェクト参画 ▼ 4～6年目技術リーダー・サブリーダー・小規模プロジェクト管理 ▼ 7年目以降主任技術者・プロジェクトマネージャー長期的に活躍できる技術力と経験を身につけ、欠かせないメンバーの一人として活躍できます。 ※試用期間はありません。

株式会社BIKU

ITエンジニア（完全フルリモート型）／月給40万円以上（年収120％UP確約）／案件完了報奨金（5万円以上）

Web・オープン系プログラマ、アプリケーション系SE

【完全フルリモート】での勤務｜応募時点…

￥

500万円〜850万円

正社員

☆【エンジニアにとって都合の良い環境だけに徹底】している当社。独自の制度・取組みにこだわり、理想の働き方を実現させます。・個人スキルを高めたい方・自分時間を有意義に活用したい方・家庭の事情でフルリモートが必要な方・地方から首都圏の案件に携わりたい方など働き方を自分の都合に合せたい！という方のために【フルリモート】の案件確保に成功しました。限られた枠にはなりますが、ぜひこの機会に掴み取ってください。 ◎[お約束]ご入社後もご希望がない限りオンサイトやハイブリッドワークへの転換もありません。 ●成果をスピード反映／トップクラスの給与還元 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ リモートだからといって、不利になるような評価指標はありません。頑張った成果に対して、即給与へ反映できるように随時昇給を設けています。実際に中途入社の78％は、年収80万円以上ＵＰしています。つまり！地方に住みながら首都圏並みの収入を得ることが可能です。 ●個別マネジメント／放置なんてありません ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・1on1で一人ひとりの声を確実に収集・改善・代表直通コールで問題は即時＆スピード解決・キャリア＆働き方を起点にマネジメント【案件例】＼クラウドシステム・基幹システム・Iot関連など多彩な案件／【開発言語】 Java、C#、PHP、Ruby、python、C、C++、ASP.Net、VB.Net、PL/SQL、Oracle、SQLServer、MySQLなど【具体的には】 ■物流系プラットフォーム開発 ┗言語：Java 　開発環境：AWS／Vue.jp ■証券管理システムリプレイス ┗言語：Java 　開発環境：Springboot 【開発環境・業務範囲】 ■業界 ┗製造業：63% 公共系：18% 金融系：11% 官公庁： 8% ■分野 ┗Web／オープン系：58% 組み込み／制御系：26% 　インフラ系：13% 　汎用機系：3% ■案件数：大手Sier案件など3000件／月 ■案件傾向：クラウドシステム,基幹システム,IoT関連など ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 【プロジェクト開発実績例】 ①物流系プラットフォーム開発 Java,AWS,Vue.js ②証券管理システムリプレイス Java,Springboot ③損害保険システム開発　　　 Java,React,AWS,TypeScript 【案件概要】 ■案件数：大手Sier案件など3000件／月 ■業界：製造業63％,公共系18％,金融系11％,官公庁8％ ■分野：WEB・オープン系58％,組込・制御系26％,インフラ系13％,汎用機3％ ■案件傾向：クラウドシステム,基幹システム,IoT関連など【注目】元広告代理店の代表が直々に単価アップを交渉当社は【単価連動型昇給】のため、単価が向上した金額は全てエンジニアに還元されます。年度末やプロジェクト移動時には、元営業パーソンの代表が直々に単価アップを交渉。業界の平均昇給は5,000円と言われていますが、当社には入社3ヶ月目にして2万円の昇給を叶えた社員もいます！ ☆ぶっちゃけ…下記のような実績多数です ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ★年収120万円UP（29歳、経験7年、KTさん）　前職年収490万円　→　転職後612万円＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝　↓Java、Oracle、基本設計以降の対応可　↓売上単価70万円／月　↓給与原価60万円／月　＊会社利益10万円ください　●月給51万円×12ヵ月＝年収612万円【注目】中途入社の78%が【年収80万円UP】を実現エンジニアの要望に100%お応えするために、配属先決定前のヒアリングを大切にしています。リモートワークなどの働き方はもちろん、給与の希望もしっかりお伺い。【最低単価保証制度】を導入し、エンジニアと取り決めた単価以下では営業しないようにしています。万が一待機が発生しても、給与は全額支給。設立以来、稼働率100%をキープしています◎ ☆ちなみに…中途入社の78％が【年収80万円以上アップ】を叶えています！（24年度実績）年収60万円～70万円未満　 8％年収70万円～80万円未満　14％年収80万円～90万円未満　27％年収90万円～100万円未満　32％年収100万円以上　　　　 19％【身につくスキル・キャリアパス】当社は案件単価を全て公開！「確実に給与UP実現」「安心してキャリアを築ける」など一人ひとりがより良い未来をつくるために【独自の給与体制】を導入しています。 ●【会社利益は10万円で固定】案件単価も計算式も全てエンジニアに公開、説明しています ⇒案件単価−10万円＝給与還元 ●【待機中の給与全額保証】万が一、待機となった場合も給与を保証 24年12月現在、誰一人として待機発生なし ●【昇給保証制度／全員10万円UP】入社直後だけでなく、入社後においても必ず10万円昇給しています。とはいえ評価がダイレクトに給与還元される当社だから、1年で20～50万円の年収UPを100%実現しています ※試用期間（1ヶ月間）中の雇用形態や待遇に差異はありません

株式会社　システム・リノベイト

初級エンジニア｜文系＆未経験歓迎｜3か月の充実研修あり｜賞与2.5～3.5か月分｜転勤なし｜札幌・那覇立ち上げ

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

★転居を伴う転勤はありません ★U・I…

￥

350万円〜600万円

正社員

◎未経験から確実にプログラミングスキルが身につく ◎3か月の充実した研修＋継続的フォローアップ ◎立ち上げメンバーとして会社を創る面白さを体験 ◎転勤なし！希望の土地で安心してキャリア形成 ◎みなし残業ゼロ！残業代は全額支給 ■研修の流れ ▼1か月：基礎研修 IT基礎知識とプログラミングの考え方を習得。模擬プロジェクトで実践感覚を養います。　↓ ▼2か月：応用研修配属予定チームで使用する技術を集中学習。先輩とペアで実務レベルのスキルを身につけます。　↓ ▼4か月目～：実案件参画チームの一員として実際のプロジェクトに参画。先輩のサポートを受けながら確実にステップアップ。 ■拠点別の特色【札幌拠点】 kintone等を用いたWebアプリ開発が中心。札幌拠点ではすでに北海道での開発案件あり！「北海道を盛り上げたい」「地元に貢献したい」という方はぜひ参加してください！【那覇拠点】開発業務に加え、お客様への技術支援・教育業務も経験できます。将来的には自社サービス開発の中核を担うチャンスも。お客様と密接に関わりながら成長したい方におすすめです。 ※（変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般【案件例】 ★億単位の直エンド案件も稼働中 ○超有名クラウドサービス開発(PHP/Node.js) ○自動車販売向けサービス開発(Vue.js/Nuxt.js) ○観光案内デジタルサイネージ(Java/Vue.js) ○オフィスデザイン会社向けリード管理開発(kintone/JavaScript) ○POSレジパッケージ開発(Swift・Kotlin/PHP) ○百貨店向けWeb-EDIシステム開発(Java) ○運輸系ECサイト構築(PHP/WordPress) 【開発環境・業務範囲】【DXソリューション】 ◆サイボウズkintone/Garoon、intra-mart、NotesDomino、Arielを使用したシステム開発企業内コミュニケーションツールや周辺のシステムを作成し、社内業務の効率化や情報発信サイト等、様々なシステムを開発 ★案件例★ ・kintoneアプリの内製化支援によるDX推進・プラグイン/連携サービスを含むkintone開発トレーニングの実施・Excel連携による業務管理システムの開発（予実/案件/顧客/申請ワークフロー管理）・顧客/取引先とのコミュニケーション改善（契約内容閲覧・更新、予約申込み機能の実装）・生成AIの試験導入プロジェクト【WEBソリューション】 ◆Java、TypeScript等のオープン開発言語、MySQL等のデータベースを使用したシステム開発大型案件や中枢となるシステム開発乗車券のe-チケット予約・購入システムや案内板のデジタルサイネージ、運輸系の設備検査システムやスーパー関連の営業支援システム構築【スマートデバイスソリューション】 ◆Swift/iPhone、kotlin/Androidの最新開発言語を使用したスマートフォン用システム開発飲食店向け注文/会計アプリ、通信会社向け電子マネーアプリ、IoT関連画像データ連携アプリなど【ECサイト構築ソリューション】 ◆Java、PHP等のオープンやフリー開発言語を使用したシステム開発運輸系仕事マッチングサイト構築や、美容系ECサイト開発、学習塾様系ECサイト開発など【自社サービス開発】 [使用技術]JavaScript [フェーズ]企画立案～要件定義～保守（スキルに合わせた領域を担当） [参画人数]5～10人（プロジェクト規模によって異なる） ---------- ■業務スタイル：チームワークや信頼関係を大切にしており、一人でほったらかしにするような環境はありません。代表や役員などもグループチャットを通じて、社員一人ひとりをしっかりサポートしています。【注目】札幌・那覇、初の立ち上げメンバー募集！＼立ち上げだからこその特別な経験／・オフィスの環境づくりから参加できる・地域のお客様との関係構築に携われる・少数精鋭チームで濃密な成長体験・将来の拠点リーダー候補へと成長できる直近の福岡立ち上げでは未経験入社のメンバーが 2年でプロジェクトリーダーまで成長した実例あり。札幌拠点は福岡立ち上げで実績を積んだ「土谷」と那覇拠点は会社設立時からのベテラン「笠野」があなたの成長をしっかり支えます！【注目】希望のない転勤なし！好きな街で安心して働く「働く場所を会社が決めるのではなく、自分で選ぶ」当社の全国展開はそんな想いから始まりました。札幌で働きたい方は札幌で、沖縄で働きたい方は沖縄で、安心してキャリアを積んでいただけます。もちろん、将来的に他拠点で働く相談も大歓迎です！さらに、全国5拠点のネットワークを活かし・東京の大型案件にもリモートで参画可能・各拠点の技術ノウハウを共有・2週間に1回の全拠点管理者会議でサポート体制万全など会社全体で成長していける環境を整えています。地元で腰を据えてIT業界にチャレンジする。ライフステージにあわせて拠点を変える。長く安心して働ける環境が当社にあります。【身につくスキル・キャリアパス】 ≪身に付くスキル≫ ■お客さまと折衝、交渉できる高いコミュニケーション力 ■プログラマーとしての基本～応用の知識とスキル ■成長後に「教える側」に回ることでより深い知識理解に繋がります ≪キャリアパスイメージ≫ 研修→PG（プログラマー）→PGリーダー→SE（システムエンジニア）　etc… ≪柔軟な仕事の選択≫ 「5～10年後も続いている仕事・技術は、わからない」というのが当たり前の世の中です。だからこそ私たちは、相性・性格を考慮しながら個々が一番輝ける選択を応援しています。「異動したい」「こんな仕事がしたい」など、働きながら感じたことがあれば、一緒に考えていきましょう。試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社ＩＴエグゼクティブ

ITエンジニア／100％案件選択制／還元率83%以上／リモート案件93%/年収234万円アップ実績あり

オープン系SE

☆全国各地からリモートOK ⇒もちろん…

￥

900万円〜1200万円

正社員

・還元率は驚異の83～95%で年収UPを保証・リモート案件93% ・100%案件選択制なので理想のキャリアに進める・24時間365日のサポート体制・豊富な福利厚生でスキルアップと働きやすい環境を提供します・社内業務は一切なし。効率がいい働き方が可能・10年以上業界で活躍するハイクラスのエンジニアが多数在籍・圧倒的営業力ハイブランドのエンジニア集団を創る。『ハイスキル×超効率化×最高の報酬』それが、私たちのエンジニアリング哲学です。 ■アサインについてエンジニアと企業の架け橋を担う当社最強のSES営業。「とりあえずエンジニアをアサインする」だけの営業ではなく、案件の質・エンジニアのキャリア・クライアントの成長、すべてを考え抜いた"戦略的マッチング"を実現する、ハイレベルなSES営業です。 ■無駄な作業はしなくていい！当社は社内業務が一切ありません。日報・週報・月報の提出、社内業務、出社等々、すべて不要。本業のみに専念できる環境をご用意しています。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】 ◆大手Slやエンタープライズ企業での大規模案件支援（PM、PMO） ◆金融、通信、製造系でのレガシーシステム再構築プロジェクト（上流SE） ◆インフラ刷新やモダン化（kubernetes・laC）など（AWS/GCP/Azureなど） ◆DX系プロジェクトでのPoC～実運用構築（データエンジニア/AI/機械学習など）金融、製造物流系、大手Webサービスを中心とした幅広い業界の案件をお任せします。 Web系、ECサイト、モダン技術など多彩な案件を揃えており、取引先が3500社以上と豊富です。【開発環境・業務範囲】キャリアアップ事例 SRさん：モダン技術へのスキルチェンジ入社前： SIerでJava＋オンプレ環境の運用保守を3年経験入社後：自社プロダクト開発に参画。React／Go／GCP環境に挑戦現在：アーキテクト寄りの役割を担い、技術選定やPoCの提案年収：468万円→538万円UP 「レガシーな環境でキャリアに不安を感じていたSRさん。入社後はGo×Reactの技術スタックに挑戦しコードレビュー文化やモダンなCI/CD環境に触れることで成長を実感しています。」 KHさん：技術スペシャリストとして社外発信も入社前： Web系企業でフロントエンドを中心に経験（Vue.js）入社後： Next.jsやTypeScriptを活用し、パフォーマンス最適化を担当現在：技術発信を行い、社外登壇やブログ執筆も実施中年収：525万円→652万円UP 「KHさんは社内でも屈指のフロントエンジニアに成長。最新技術の導入だけでなく、技術イベントや社外向けブログ執筆などアウトプットにも積極的です。」 STさん：フルスタックへのスキル拡張入社前：フロントエンド専任（React）エンジニア入社後：バックエンド（Node.js）やインフラ（AWS）にも挑戦現在：設計からリリースまで一貫して担当するフルスタックエンジニアに年収：547万円→705万円UP 「STさんはフロントからスタート。今ではNode.jsでのAPI開発やAWSの構成管理まで対応可能に。スキルの幅を広げたい方にピッタリの環境です。」 MRさん：プロダクト志向・ビジネス視点の獲得入社前：コーディング中心の開発経験（3年）入社後：プロダクトマネージャーと密に連携しながら要件定義にも関与現在：エンジニア視点でKPI改善やユーザ行動分析を提案する立場に年収：412万円→612万円UP 「MRさんは単なる開発者からプロダクトを育てるエンジニアへ。データ分析から施策提案、機能設計まで関わりビジネスへの貢献を実感して取り組んでます。」【注目】目指せ年収1,000万円！あなたの「なりたい」を実現します「いつか年収1,000万円稼げるエンジニアになりたい」「でも、どうやったらそこまでいけるのかわからない…」そんな方にこそ知ってほしいのが、当社のキャリア設計サポート。技術を磨いてスペシャリストとして高単価案件に参画する道、マネジメント力を身につけてPL／PMや部門責任者を目指す道、ビジネス視点を強化してITコンサルに進む道── どれを選んでも、年収1,000万円を目指せるルートがあります。「どうすれば単価が上がるのか」「どんな案件でスキルが伸びるのか」そんなリアルな視点も含めて、キャリア相談からしっかりサポートします。今の自分から、未来の自分へ。その一歩、ここから始めてみませんか？【注目】【エンジニア第一主義】83〜95%還元率の秘密当社の根幹にあるのは「エンジニアを資源ではなく、主役として扱う」姿勢です。この哲学が具現化されたのが驚異の還元率83～95%。エンジニアの価値を最大限に引き出す戦略的マッチングを実現しています。クライアントとの交渉も単なる案件調整ではなく、「エンジニアの条件最大化」と「長期的な信頼関係構築」を両立させる高度な戦略。その証拠に「エンジニアが辞めない」「クライアント満足度が高い」という相反するはずの指標を同時に達成。 Python経験者の年収234万円アップなど、数字が物語るエンジニア第一主義の成果。キャリアアップ、スキル向上、理想の働き方—あなたの願いを実現する環境がここにあります。技術者の本当の価値を知る会社で、次のステージへ踏み出しませんか。【身につくスキル・キャリアパス】技術を磨くだけでは終わらせない。「自ら挑戦したいテーマ」「深めたい領域」に合わせ、社内外のプロジェクトへ積極的にアサインできる環境を整えています。スペシャリスト志向、PM志向、プロダクトオーナー志向、技術顧問志向── どの道も選択可能。型にはまらないキャリアを一緒に描きましょう。一人ひとりの専門性を最大限に活かしながら、"次のステージ"を切り拓くことができます。「ここでしかできない成長」を手に入れませんか？試用期間中の雇用形態は契約社員になります

株式会社HomeGrowin

SE/PG◆資格取得報奨金は総額158万円！豊富な制度と福利厚生⇒実家でも受取可能な住宅手当！引越支援金あり！

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

【リモート×出社】ハイブリットな働き方…

￥

500万円〜850万円

正社員

Webシステム開発のプロジェクトをご担当いただきます。必ずチームの一員としてプロジェクトにアサイン。単独で現場に参画することはないのでご安心ください。これまでに培われた経験やスキル、さらにはあなたの希望などを考慮したうえで最適なプロジェクトや担当のフェーズを決定いたします。＜安心して開発に集中できます！＞「エンジニアの気持ちを理解してくれる職場で活躍したい」「法令遵守はもちろん、誠実な職場で働きたい」「がんばって成果を出したら、報酬で還元してほしい」 …など、エンジニアとして当然の想いに応えます。＜全社員であなたをフォロー＞新たな環境では不安を感じられる方も多いはず。でも、当社では新たに入社されたエンジニアを全社員でフォロー。一人ひとりのために先輩エンジニアが時間を作ることも厭いません。こまめにサポートしていきますのでご安心ください！（変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般【案件例】【お任せするプロジェクトは…】移動体通信キャリアやNW機器メーカー、金融関連メーカーなど、大手企業関連の案件が多数！経験年数に関わらず、社会への貢献度が高いプロジェクトに参画するチャンスも！【開発環境・業務範囲】 ≪クラウドストレージ各企業向けパッケージ開発≫ 【期間】1年【開発環境】Java、Oracle、SpringBoot、Eclipse、AWS 【工程】要件定義～リリース【人数】最大時で4名　※当社のメンバーがPLとして参画 ≪大手モバイルキュレーションアプリ開発≫ 【期間】6ヶ月【開発環境】Java、kotlin、VSCode、SQLite、Objective-C 【工程】基本設計～結合テスト【人数】全体で3名 ※当社メンバーをリーダーとした3名体制のチームで参画【注目】どこよりもホワイトな就業環境が私たちの自慢です！① 「今できること」を率先して導入することで『転職しなくても理想を実現できる』環境づくりに注力してきた当社。実際に11年で9回の給与改定を実現するなど大手以上の福利厚生を実現！＜休みがたっぷり！＞年間休日125日と休日も豊富！有休取得も初月から利用可能です！＜残業少なめ＆時間外全額支給！＞定期的に行われている自社施策(研修や勉強会人事考課等)を含めても残業時間は月平均15時間前後。その分はしっかり残業代として支給します♪ ＜充実した各種手当＞家族・住宅手当、結婚・出産祝い金、奨学金支援制度… 基本給以外にも多彩な福利厚生で貴方のライフプランを支えます！＜社員同士の絆も大切に＞社員の仲の良さから新たな福利厚生が誕生！新たに『おでかけサポート制度』ができました！【注目】どこよりもホワイトな就業環境が私たちの自慢です！② ＜東京都内に新たな業務スペースを増設！＞「より働きやすい環境」を追求し、今期から野村不動産サテライト型シェアオフィス「H¹T」と契約。全国150店舗以上の拠点が利用可能です。オフィスには落ち着いた空間が広がり、セキュリティも万全。お茶やコーヒーなどがフリードリンク制なのも何気に人気のポイントです。＜地方在住者向け引越支援金制度＞地方にお住まいのエンジニアを支援するため『引越支援金制度』を御用意しています。関東圏外に在住の内定承諾者1名につき、30万円の引っ越し支度金を用意！＜借り上げ住宅制度導入＞これからエンジニアを目指す地方在住者には、引越し支援金の他、借り上げ制度を使い、家賃などの固定費を軽減できます。新天地でチャレンジされる方を当社は応援しています！【身につくスキル・キャリアパス】 ◆社長に直接キャリア相談！日頃からの相談も可能ですが年2回、社長に相談できるキャリアコンサルティング制度があります。 ◆困ったときはいつでも相談できる♪ 社長だけでなく相談役には女性スタッフも常駐。生活環境の変化など、なんでもご相談ください！ ◆論理的思考力を磨く研修『Bizトレ』技術力を高めるだけでなく、要件定義や設計など、将来上流工程に進んだときに必要となるスキルを育む研修が『Bizトレ』です。“論理的思考力”を鍛えるためのディスカッションの実施。ロジカルな考え方をもとに上流フェーズでクライアントから寄せられる抽象的な要望を具体化するためのスキルを学びます。 ※6ヶ月間の試用期間があります（給与・待遇は変わりません）

非公開

シニアフルスタックエンジニア

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

600万円〜1100万円

正社員

【募集背景】当チームでは、先物取引やオプション取引といった投資上級者向けの商品取引に関わるビジネスロジックの設計から開発・運用保守に至るまで一貫して手掛けています。新NISAを皮切りに投資人口は着実に増加している中で、先物取引やオプション取引についてもトランザクションが増え続けており、更なる基盤強化や性能改善が求められています。今回募集する「シニアフルスタックエンジニア」には、フロントサイドとサーバーサイドの双方を扱うエンジニアとして、膨大な取引データを迅速かつ安全に処理するためのシステム知見と、高度な金融知識をもとに、同社の競争力向上に貢献いただきたいと考えています。【業務概要】業務部門からの要求をもとに、開発メンバーと協力しながら実現方法を立案します。開発プロセスはウォーターフォール型で進められ、設計方針を決定した後、各工程の管理を行います。具体的には、開発者が作成した成果物（設計書、試験仕様書など）のレビューを実施し、課題解決を図りながら案件を円滑に推進する役割が求められます。【業務内容】・証券取引システム開発（先物/オプション取引）における要件定義/基本設計/開発・高トラフィック/低レイテンシのアーキテクチャの設計・運用保守のマネジメント・協力会社、オフショアの技術者と業務部門（SBI証券）間をマネジメント（20名程度）【開発環境】オペレーティングシステム（OS）：Linux バージョン管理システム：GitHub 継続的インテグレーション/継続的デリバリー（CI/CD）：GitLab CI デザイン・プロトタイピングツール：Figma API開発・管理：Postman、Swagger 【技術スタック】開発言語：Java, C++, RUST,Python インフラ：Linux,Redis,TCP/IP通信,AWS,nomad,docker データベース：Postgres,MariaDB,Oracle コード管理：GitHub モニタリング：grafana、datadog 【所属組織】所属先となるOMS（Order Management System）は、約10名のメンバーが在籍しています。チームメンバーの年齢層は20代から50代までとなり、外国籍…

非公開

【横浜】鉄道信号システムのサイバーセキュリティエンジニア（管理職）交通インフラ設備の製造メーカー

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

神奈川県につきましてはご面談時にお伝…

￥

700万円〜1000万円

正社員

【～東証プライム上場/ニッチトップメーカー/年間休日126日/長く腰を据えて働ける環境です～】【職務概要】同社信号事業部において鉄道信号システムのサイバーセキュリティ対応業務とメンバーのマネジメント業務をご担当頂きます。近年、重要インフラである鉄道は、国内外を問わずサイバーセキュリティ対応が求められています。脆弱性分析、マルウェア対策、ログ分析（SIEM）といったセキュリティ対策を構築するだけでなく、案件の構想段階から、仕様検討～製造～検査～引渡し～アフターサービスといった、モノづくりの全てのプロセスに関わって頂きます。また、モノ作りだけでなく、制御システムに対するセキュリティを規定したIEC62443といった国際規格等への対応や、第３者評価機関とのやりとり等も担って頂きます。【組織構成】現状８名が在籍しております。【同社の特長】 ◇社員が長く働き続けられる：同社は100年以上続く老舗メーカーであり、創業当初から社員を大切にしてきました。風通しの良い社風であり、長く腰を据えて働きたい方にはお勧めの会社です。 ◇安定した財務基盤と高い成長見込み：同社は信号ビジネスとパワーエレクトロニクス事業の大きな二つの柱を持っています。特に信号関連は日本市場でのシェアが高く、インフラ基盤であるため、極めて安定性が高い事業です。 ◇信号事業部について：鉄道信号をはじめ、鉄道輸送のあらゆる分野をサポートする事業です。高速・大量輸送を担う現代の鉄道を、より安全に、より確実に運行させるため、京三製作所の鉄道信号技術は常に「フェールセーフ」を実現するためのテクノロジーの研究開発と実用化を推進しています。ますます高度化する鉄道の未来に向けて、「安全・高速・大量・快適」を目指して進化する次世代交通システムの一翼を担い、交通文化の創造と、安全・安定輸送に貢献するシステムを提供していきます。

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