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株式会社タケエイ

【浜松町】社内SE(基幹システム開発/要件定義〜導入)◆年休121日(土日祝)×残業20h◆手当充実【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都港区芝公園2-4-1…

500万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜PL募集《SIerからキャリア転換歓迎》/予算・進捗管理、要件定義、ベンダー管理など上流/プライム上場/SDGs推進/大手ゼネコンと取引多数の安定企業〜 ■業務内容: 社内SE(プロジェクトリーダー)として社内基幹システム開発プロジェクトに参画いただきます。 ■業務詳細 バックオフィス系アプリを対象に、現場へのヒアリングや予算管理、進捗管理から各種社内調整の支援、ベンダーコントロールの補助までご担当いただきます。 <具体的には> ・システム開発計画(アウトライン)の作成、社内説明の支援 ・各フェーズ毎の計画書の作成、稟議説明の支援 ・業務要件定義、基本設計をベンダーと調整しながら会社として推進(業務メンバーとの調整) ・詳細設計〜実装・テストフェーズのベンダーコントロール ・移行、教育、受入テスト等の計画、準備 ・非機能要件の整理 ・リリース後のフォロー ■将来的には 本開発プロジェクト終了後も二次開発の予定があり、そちらもお任せする予定です。 今後、RFP作成やベンダ選定の支援をお願いする可能性もあります。 ■組織構成 2025年4月に発足する新組織です。 配属先:情報システム部門 開発グループ 約5名からスタートし、新たなシステム開発を行っていきます。 マネジャー:1人 リーダー:2〜3名 メンバー:同上 ■働き方 ・年休121日、土日祝休み、残業20h程と働きやすい環境です。 ・浜松町本社の勤務となり、転勤は基本的に想定しておりません。 ■事業の特色: タケエイは建設現場から発生する産業廃棄物のリサイクル業を首都圏を中心に展開しています。 「収集運搬〜中間処理・リサイクル〜最終処分」まで一貫処理体制をいち早く確立するなど廃棄物処理業界を長くリードしてきました。 限りある資源を有効活用するため、廃棄物を埋め立てるのではなく、可能な限りリサイクル・再資源化することに力をいれています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社アジャイルシステム開発

システムエンジニア◇Webシステムや業務システムの設計・開発/土日祝休み/年休125日【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

1> 顧客先 住所:東京都 受動喫煙対…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

「思いやり」のあるシステム開発、インフラ構築を行っている当社にて、システムエンジニアとしてご活躍いただきます。 ■職務内容: ・Webシステムや業務システムの設計・開発に携わっていただきます。 ・基本的にはお客様の案件に携わり、お客様の作業場所での勤務となります。 ■具体的には: ・案件によって決められた役割を担っていただきます。 ・要件定義等の上流工程から設計・開発・保守運用までの作業を担当していただきます。 ■組織構成: 第二事業部は17名が在籍しています。(男性9名/女性8名、平均年齢35歳です) ■当社の特色: ・役職や部署に関係なく意見しあえる風通しの良い雰囲気です。 ・社員の約半数近くが女性でエンジニアとして活躍しています。また子育てしつつ働いている女性社員も在籍しています。 ・様々な視点で相談や提案が気兼ねなくできます。 ・先輩が後輩とマンツーマンで毎月定期的に会話をし仕事に対するフォローや色々な相談事を話して、積極的にコミュニケーションをとる体制(1on1)を作っています。 ・様々な受講したい外部研修に参加してスキルアップが可能です。 ・これから様々な企画・提案をしてより良き会社にしていきます。 ■当社について: 当社は、ユーザの視点にたって企画、立案、本番立会いから保守までお客様の幅広いニーズに対応できる体制を目指しており、常にお客様の立場にたったシステム開発を行っています。 変更の範囲:会社の定める業務

三菱総研DCS株式会社

【自社内開発/在宅可】サービス導入・システム開発エンジニア(給与計算サービス)◆MUFGグループ【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

新本社(025年5月より新本社に移転)…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

【三菱総合研究所×MUFGグループの戦略的4社連携で高品質・付加価値の高いITトータルソリューションを展開/住宅手当など福利厚生充実/フレックスやリモートも可能なため働きやすさ◎】 ●約5,000社に及ぶ豊富な取引実績から得たノウハウを武器に、業界・業種を問わず更なる拡大路線へ邁進中 ●導入実績1200社・利用者55万人の創業期から約40年の自社サービス ■業務内容 当社創業時からのノウハウを蓄積し、1千社を超える顧客にご提供している人事・給与クラウドサービス「PROSRV」の導入ならびに、お客様のニーズに応じた周辺システムの設計・開発を担って頂きます。 いずれも、顧客の課題やニーズをに合わせた仕様設計を行い、導入・安定運用に繋げることがミッションです。 新規に導入される顧客への対応に加え、既に運用されている顧客の、人事制度等の変更に伴う仕様の再設計もございます。 ■業務詳細 そんな給与計算サービス『PROSARV』における保守および機能の追加開発をご担当いただきます。顧客向けの開発ではなく製品開発です。 具体的には、機能追加にあたる要件定義〜リリース業務、また保守業務ではご自身の技術力・専門性を生かした、不具合時の要因特定や、更なる技術の高度化う推進いただくことを想定しています。 基本的にはJava(一部VB.net)での開発がメインですが、フロントエンドの開発も担っていただくためHTML、CSS、Javascriptも使用します。 ■給与計算アウトソーシングサービスPROSRV(プロサーブ)について 創業以来、人事給与業務をより効率的に運用するためのシステムおよびアウトソーシングサービス(BPOサービス)を提供しています。 クラウド型の人事給与システムである「PROSRV on Cloud」を軸として、年次ピーク性のある「年末調整事務」「地方税年度更新事務」を代行する「スポット事務サービス」、 従業員様の対応を含めた給与業務をトータルで代行する「月例事務サービス」の3つのサービスをご提供し、お客様の課題に合わせて、ご提案しております。 人事・給与部門の作業負荷の軽減を支援し、質の高いサービス提供を行っております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社SmartHR

【フルリモート】バックエンドエンジニア※労務領域◆自社サービス/人事労務クラウド”SmartHR”【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

1> 本社 住所:東京都港区六本木3-…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■□労務管理クラウドシェアNo.1のSaaSプロダクト「Smart HR」/継続利用率99%/フルリモート可能□■ 当社は、「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けます。「well-working労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会をつくる。」というコーポレートミッションの実現に向けて、エンジニアリングの力でSmartHRプロダクトに貢献頂ける仲間を募集しています。 ■役割: 新機能開発や既存機能の改修を中心として、企画・設計・開発・運用の一連のSaaSプロダクト開発に必要な全てのフェーズに携わって頂きます。また、風通しの良いオープンな社風を良しとしているため、エンジニアリング領域のみならず全社的・組織的な改善提案や議論についても自由に行うことができ、チームとして課題を解決していくことを最重要視しています。 ■具体的な業務: ウェブアプリケーション開発 開発関連…実装・自動テストの作成・レビュー・検証・リリースなどプロダクト開発に必要なことを職能に縛られず横断的に行って頂きます 問い合わせ対応…仕様確認、不具合調査など 仕様検討…チームで行う仕様検討への貢献、ユーザーヒアリングなど プロジェクト進行…多くの場合スクラムをフレームワークとして利用しているため、各種スクラムイベントの進行・改善を通してチームとしてプロジェクト進行に取り組んで頂きます ■チームについて: ひとつのプロダクト開発チームは多くの場合5〜9名程度で構成され、そこにプロダクトエンジニア、PM、プロダクトデザイナー、QAエンジニア、UXライターといった多様な職能を有するメンバーが所属しています。 各チームはプロダクトの着想からリリースまでを一貫して担えるよう、職能横断的な構成を取っており、また職能を越えた協働も積極的に行われています。 ■別枠の応募条件に加え下記に該当する方を歓迎します: ・AWS/GCPによるインフラの運用・構築経験 ・OSSの公開やコントリビュート経験

株式会社ウイルテック

【福島】システム開発エンジニア※大手メーカー・Sier案件/研修充実/東証スタンダード上場【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

1> 福島県福島市のプロジェクト先によ…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

【主要取引先90%が東証プライム上場企業/独占案件&長期にわたり信頼関係を構築しているプロジェクト多数/希望分野での配属率100%/エンジニアのキャリアアップ支援に注力/年間休日120日・プライベート重視の働き方◎】 ■職務内容 大手メーカーやSierからの案件において、要件定義〜設計〜開発〜テストまでPM/PL含め、ご経験に応じて希望に沿ったプロジェクトにご参画いただけます。IT事業へ投資を強化し自社開発案件も拡大しており、自らが主体者として幅広く活躍可能な環境です。 ■案件事例 スマートフォンアプリケーション開発/Webアプリケーション開発/クライアントサーバーアプリケーション開発 など ・クレジットカード企業向け入会審査システム開発(Java) ・生保向けWEBアプリケーション開発(Java) ・証券会社向け発注システム開発(C#) ・食品会社向け在庫管理システム開発(C#) ■配属先 ・エンジニアリング事業本部にて約600 名が活躍中 ※配属先平均人数は約5人で複数名でのプロジェクト着手が基本となります。 就業形態は下記いずれかの就業形態となります。 ・自社開発センターでの勤務(受託契約) ・クライアント企業での勤務(構内請負契約/派遣契約) ■リモートワーク 参加プロジェクトごとに異なりますが、多くのエンジニアがリモートワーク就業を活用しております。 ■教育・研修体制 ・当社ではエンジニア第一の考えの元、営業担当が案件のアサインから受け入れ後のフォローまでを一気通貫でサポートします。また、技術管理担当と営業が定期的に面談を行い、仕事内容や職場に問題がないかを確認します。エンジニアが成長していくためのアドバイスをキャリアコンサルタントと打ち合わせを行うことで、「働きやすい環境」を実現しています。 ・技術力向上の為の研修時間も勤務時間として給与支給の対象となります。 ・マンツーマンによる研修に関して 研修は4,500本の研修コンテンツもありますが、注力しているのはエンジニアの経験や得意不得意に合わせたマンツーマンによる対面研修です。実務で活かせる技術力向上には複数人の講座よりエンジニア個人に向けた研修を行い、通常より早いキャリアアップを実現できると考えております。※研修内容によって、複数人になる場合もございます。 変更の範囲:会社の定める業務

トランス・コスモス株式会社〜プライム市場上場企業〜

【栃木】大手メーカーのシステム運用保守 ※働き方改善/元請け案件/土日休み/製造経験者歓迎【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

顧客先 住所:栃木県 受動喫煙対策:敷…

350万円〜599万円

雇用形態

正社員

エンジニアとしての仕事内容(ものづくり)は好きだけど現職の働き方を改善したい方にマッチした求人です! 【未経験歓迎!製造経験者歓迎!工場勤務経験者歓迎!/元請け案件/働き方改善/年休121日/土日休み/キャリアや志向性に応じて案件アサイン/東証プライム上場/大手企業を中心に3,000社以上の実績】 ■職務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 <BPOのミッション> 航空機、自動車、建機など製造業大手企業に対し、製品開発、設計業務をはじめ、BPO(ビジネスプロセスアウトソーシング)事業を行っています。 メーカーのように商品を作っている会社ではなく、業務の最適化と運用力を駆使して、エンジニアリングサービスを提供しています。 <役割> 当ポジションでは大手メーカーの業務システムの刷新による効率的な運用体制の構築がメインミッションです。 <体制> PJTとしては当社から数十名の規模で参画しており、1,2名で顧客先を担当する等は想定しておりません。 ■教育体制: 入社後2日間は全社共通でのビジネスマナー研修に参加いただき、その後は各配属先に分かれて基礎研修を行います。 丁寧な教育体制がございますので、ご安心ください。 ■当ポジションの魅力: ・様々なメーカーの製品ノウハウや技術を学ぶことができるため、製品開発、設計エンジニアとしての経験を積み重ねるキャリアと、ジェネラリストとしてのキャリアを選択することが可能です。 ・Tier1の大手メーカーでの案件が多数ありますので、スキルを磨いていくことができます。 ・面談を通じてご本人様に合った案件を打診させていただきますので、ご本人様のキャリア志向性に応じたスキルを着実につけていくことができます。 ・チームとして案件にアサインとなるため、疑問点はすぐに解消できます。 ■働き方: ・年休121日 土日休み ・平均残業時間30時間 ∟残業時間を減らす取り組みとして、日次での残業管理や30時間を超えた際のアラートなどがございます。 ■BPO(ビジネスプロセスアウトソーシング)のミッションとは: 「業務プロセス改善力・人材配置・センター等の仕組み・技術力」の最適化と運用をソリューションとして、顧客企業の支援を設計開発工程で行っています。 変更の範囲:本文参照

株式会社聖亘トランスネットワーク

【平塚/自社開発】開発エンジニア◇物流システム◇残業ほぼ無し/在宅勤務週1日〜応相談【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社 住所:神奈川県平塚市横内3774…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

残業ほぼなし/湘南でエンジニア/自社内開発/物流配送システム/物流×IT ■業務内容: 自社アプリケーション”Trans Supporter”において、運送業界企業向けに企画・要件定義・設計・開発・販売・運用・保守などの幅広い業務をお任せいたします。 ■具体的には: (1)打ち合わせ〜受注 お客様からのカスタマイズの要件をヒアリング。 ※100%反響営業なので、企業へアプローチすることはありません。システムの説明や、ヒアリングがメインです。 ※お客様は福岡や関東がメインのお客様の層になり、オンラインで商談を行います。 (2)自社アプリケーション”Trans Supporter”の企画〜運用・保守 ・新機能追加やバージョンアップ作業 ・クラウドサービスを活用したユーザー間のネットワーク構築や基幹系システムの構築 ※開発期間は1週間から半年、1年ほどです。 (3)展示会対応 念に1〜2回、大規模な流通システム展示会に毎年出展。興味を持ってくれたお客様へ説明します。 ※東京ビッグサイトなどで開催される大規模な物流システム展示会に毎年出展しており、安定的に案件の相談〜開発の受注を行います。 <開発環境> ・メイン使用言語:JavaScript ・ASP.NET (VB.NET) ・WindowsServer2008   ・SQL Server2008 ・IIS6.0 ■組織構成 ・40の中核社員と50代の社員とアシスタントの3名体制でシステムの企画〜開発を行っています。 ・入社後は40代のマネージャーの社員の方から半年ほどOJTでご指導いただきます。 ・社長や上司との距離が近く、風通しの良い環境でもあるため正当な評価や充実した指導を受けることができます。 ■企業概要: ・2004年に運行管理・配車システムを開発した、物流システムのパイオニア企業です。 ・2010年に開発した自社サービス”Trans Supporter”の強みは、同社自身が運送会社であることや代表が長年業界経験を持ち、各種業界団体の役員を担うことから、エンドユーザー目線でのシステム開発/機能開発が可能である点です。 ・多くの大手運送会社やメーカー物流部門で利用されておりこれまでに50社以上の企業への導入実績があります。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社クエスト

【岩手/北上】アプリ開発保守・IT支援◆東証スタンダード/残業月10〜20H/土日祝休/第二新卒歓迎【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、サポートエンジニア

顧客先 住所:岩手県北上市北工業団地内…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

【第二新卒歓迎!/アプリ開発エンジニアとして成長できる環境/資格受験費用負担・報奨金あり/残業月10〜20時間/マイカー通勤可/自己資本率7割前後・創業以来55年以上黒字無借金経営/スタンダード市場上場/平均勤続12年・離職率約5%/】 ■業務概要: 当社半導体システム事業本部の顧客先(半導体業界)にて、業務で使用するアプリケーション開発・保守・運用からOAインフラなどのIT支援まで、お客様の困まり事をITの力で解決していく業務をお任せします。 ■具体的な業務内容: ◇アプリケーション開発・保守・運用(Java) ・生産管理システムの開発/保守 ・デプロイ/リリース ・データベースメンテナンス ・インシデント対応 ◇OAインフラ支援 ・サーバー管理 ・キッティング ・問い合わせ対応 ・各種申請対応 ■配属先: 半導体業界の大手企業から、きめ細やかなサービス対応で高評価を得ております。 顧客先には当社チームで常駐していますので、安心して業務を進めることができます。 ■入社後のキャリアプラン: 半期毎にコミュニケーションを重視した面談を上長と行い、各々の目指すキャリアプラン、会社目標等を共有してキャリア形成をフォローしています。資格を取得しながら技術や知識を習得し、キャリアのステップアップが可能です。 ■資格取得補助充実: 当社が認定する資格に対し最大30万円の一時金を支給します。また資格取得受験料は1資格に対し最大4回まで受験料を全額負担しており、資格取得に対し会社がバックアップします。 ■働きやすさ: ・時間単位の有給休暇取得が可能です ・産休育休などライフイベントを終えてから活躍している社員も多くおります ・男性の育児休暇取得実績あり(男女ともに100%復帰) ・育児のための短時間勤務制度は子供が中学校に入学するまで利用可能 ・有給休暇とは別にリフレッシュ休暇(3日)を付与 ・厚生労働省認定「えるぼし」最高評価を取得。女性活躍の支援を積極的に行っています。 変更の範囲:会社が指示する業務

株式会社アクシス

※リモート勤務可※【仙台/転勤無し】SE/残業10h/上流工程に携われる/スタンダード市場【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

仙台支店 住所:宮城県仙台市青葉区中央…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜スタンダード市場上場の成長企業です!/リモート勤務可能/年休125日/完全週休2日制/企画・開発の上流工程から携わることができる!/ ワークライフバランスを重視したい方等大歓迎!〜 ■業務内容: システムエンジニアとして大手企業の新規開発案件に関して企画・開発から運用までの上流工程を担当頂きます。ご経験に合わせて案件をご担当頂くため、安心して業務に取り組めます。お客様先では2〜3名程度での常駐となります。 ■仙台支店プロジェクト例: 地銀向け融資資援システム開発/材料メーカー向け与信管理システム開発/地銀向け来店受付システム/地銀向けパッケージ開発/損保会社向け損害サービスシステム開発/カタログギフト会社向け基幹システム開発/電力会社向けスマートメーター連係システム開発 ■安心してスキルを学べる教育・研修制度・環境: 仙台支店メンバーは現在6名。残業時間は10時間程度、有給も自由に使え休むことができる環境があります。ご経験によって資格取得制度等も整っており、豊富な研修制度がございます。 資格取得支援制度やe-ラーニング研修等、エンジニアとして成長できる環境が用意されています。 ・階層別研修:各年次ごとに行われる研修です。ビジネスコミュニケーション研修や、リーダーシップ研修等役職に応じて行われる研修です。 ・スキルアップ研修:外部の大手研修機関と連携し、120項目以上のカリキュラムから受講したい研修を選んでスキルアップに繋げる研修です。ビジネスパーソンに求められる能力を身につけることが可能です。 ■評価制度: 年功序列ではなく、スキル・役割に対して算出及び、昇給。そのための案件に関してキャリア事情は、チャンスが豊富!⇒本社では新卒3年で課長補佐に抜擢された実績もあります!頑張りや現場での貢献力がしっかり反映され、数字や役職に表現されます!

株式会社インテージテクノスフィア

【東京/週3リモート可】システムエンジニア/PLポジション◆上流メイン/裁量◎【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社 住所:東京都西東京市谷戸町2-1…

600万円〜999万円

雇用形態

正社員

◆◇リモートワーク可能/フルフレックス/残業13.7h程度で働きやすい環境/インテージG◆◇ ■業務内容: インテージグループの主力であるマーケティングリサーチ事業のプラットフォームのうち、グループが保有するSRI(全国小売店パネル調査)の基幹システム・SPI(全国店舗プロモーション調査)のシステム基盤開発のPLとしてご活躍いただけるポジションです。 ■具体的には: インテージグループは、アジアトップクラスのマーケティングリサーチ/インサイト事業に加えて、マーケティングソリューション事業を展開し、国内外における幅広いビジネスを行っています。 本ポジションにてご対応いただくのは、そのうち以下2製品のプロジェクトです。 要件定義や保守対応がメインとなりますので、流通系システムに関する知見のある方だけでなく、顧客折衝のご経験がある方、得意な方にもぜひご応募いただければと思います。 【SRI(全国小売店パネル調査)とは】 国内小売店パネルトップクラス(2018年3月現在)のサンプル設計数とチェーンカバレッジを誇る、スーパーマーケット、コンビニエンスストア、ホームセンター・ディスカウントストア、ドラッグストア、専門店など全国約4,000店舗より継続的に、日々の販売情報を収集している小売店販売データです。 【SPI(全国店頭プロモーション調査)とは】  全国370店※のスーパーマーケット、ホームセンター・ディスカウントストア、ドラッグストアにて、調査員が毎週末収集している販売促進情報データです。店頭プロモーションの実施状況の把握や効果測定に活用できます。 ■ポジションの魅力: ・率先力として、PLとのしてご活躍いただけるポジションです。 ・裁量をもって働けるポジションです。(評価制度も整っているため、若手でもやった分の成果はしっかりと評価されます) ・クラウド環境でのサービス提供が基本となりますので、クラウドサービスを活用した設計や運用も経験できます。 ・Snowflake等の最新技術にも触れられるポジションの為、自身のスキル向上も図れます。 ・受験費用の会社負担や報奨金制度などもありますので、資格取得などによるスキルアップも可能です

東日本電信電話 株式会社(NTT東日本)

【在宅勤務可】WEBアプリエンジニア◆地域社会の活性化を目指したDX推進/NTT東日本※G0010【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社 住所:東京都新宿区西新宿3-19…

550万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜リモート勤務中心×所定労働7.5h×フルフレックス/NTT東日本社内・地域社会等の社外両面に向けたDX推進案件/コンサルティング〜運用まで開発工程に一気通貫して携わる〜 ■MISSON ・社内の既存業務の抜本的な見直しによるDXを推進し、生産性向上への貢献 ・DX推進による地域課題の解決及びビジネス化による増収への貢献 ■募集背景 社内外のDX案件におけるWEBアプリケーションの活用範囲が広く、案件数が伸びている。更なるDX推進に向け、技術力を有する人材の獲得により、案件対応力を向上させると共に、既存メンバーに対する刺激(新たな気づき、開発手法・ノウハウ)を得ることでチームの活性化を図りたい。 ■業務概要 社内外のDX案件におけるWEBアプリケーションの開発に関する一連の業務 ・業務コンサル ・要件定義 ・システム設計 ・システム開発・検証 ・維持運用 ■組織構成 担当課長1名、主査1名、担当者3名(2021年9月1日現在) ■身につくスキル ・コンサルからシステム導入までの一連の業務を経験することで、技術力だけでなく調整能力や推進力、コミュニケーション能力などのヒューマンスキルの向上が期待できる。 ・多くの社外パートナーとかかわることにより、幅広い広いビジネス感覚が養え、ヒューマンネットワークも広げられる。 ■企業からのメッセージ NTT東日本の設備系業務の社員は約2万人(グループ含む)おり、膨大なインフラを扱う業務を実施しております。 現在の業務のやり方はすべて最適というわけではなく、アナログ的なやり方も残っているような状況です。 我々はこの2万人社員を抱える総本山として、抜本的に組織を見直し、圧倒的な生産性の向上を目指すという大きな目標を持っております。 また社内で磨き上げたDXのノウハウを社外にビジネスとして展開し地域社会の活性化を実現するという目標もございます。 このような大きな市場で力を発揮し、新たな価値を一緒に生み出していきましょう。

サービス&セキュリティ株式会社

【東京】<リモート相談可>web系・業務系開発エンジニア〜離職率6%/残業月平均10〜15h【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE

東京本社 住所:東京都渋谷区千駄ヶ谷5…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 経験にもよりますが、入社後はPGとしてご活躍頂き、ゆくゆくはSEとして顧客折衝を含め上流工程をご担当頂きます。ご本人の志向性やご経験によっては入社時よりSEとしての役割を担って頂きます。Java、.NETを使用した業務系システムをはじめ要件定義からプログラム開発、テスト工程までの業務を幅広いフェーズを担っています。最近では某顧客の生産管理システムや購買管理システム案件が増加しています。 ■案件詳細: 豊富な案件がありますが、案件例と簡単な使用技術等も一部記載いたします。 ・大手SI常駐/クラウド関連(AWS、Aurora等)を使った開発業務、設計から導入/Java ・大手SI常駐/オンプレミスのサービスをクラウド環境へ移行していくプロジェクトで設計から導入/AWS ・大手SI常駐/販売業務システム開発/バックエンドはJava(SpringBoot)、フロントエンドは、Vue.js ・大手SI常駐/金融系、損保/生保系、証券系などの開発・保守案件/Java  等の案件がございます。 ■就業環境: リモートの相談可能 炎上案件なし 残業時間は月平均10〜15時間 離職率6% エンジニアもずっと常駐先にいるのではなく、本社・支社への帰社日を設定 ■競合優位性: 同社は長年にわたり開発・インフラ分野で事業を展開してきましたが、最近はセキュリティ領域の事業拡大を進めています。大阪に自社施設である「セキュリティ・オペレーション・センター(SOC)」も立ち上げており、セキュリティに関わるノウハウを持っているためそれがアドバンテージとなっており、案件の引き合いが増加しています。自社施設を拠点として、顧客に豊かなノウハウに基づいたサービスを提供でき、さらに実務経験を通じて人材の育成を行える環境は顧客のビジネスの安定と成長に貢献できます。

nocall株式会社

【品川区】フルスタックエンジニア◇生成AIを活用した架電特化型SaaS/注目のスタートアップ【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社 住所:東京都品川区西五反田7-2…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜一人目のエンジニアポジション/VC複数社より資金調達済み/注目のスタートアップ企業/多くの上場企業・非上場企業と取引あり/事業のグロースをリード〜 ■サービス:生成AIで架電業務を完全自動化「nocall.ai」 人間のように会話応答ができる架電サービスを開発。1,100万人の労働力不足という日本の危機に生成AI技術で挑みます。すでに大手企業、メガベンチャー、スタートアップなど、幅広いお客様に導入いただいております。 ■業務概要: サービスの機能開発や設計・アーキテクチャの見直し、AWSなどのインフラ構築、フロントエンド開発など幅広い領域を担当いただきます。 ■業務詳細: ◇通話機能のブラッシュアップ TwilioのVoIPを用いた音声受信→文字起こし→LLM API→文字音声変換などの既存機能改善 ◇管理画面機能の開発 ユーザーや通話データを管理するWeb管理画面の設計・実装 ◇アーキテクチャ・コードベースの見直し 事業拡大を見据えたスケーラブルなインフラ・アプリ設計の検討 ■使用技術・開発環境: <開発言語/フレームワーク> Node.js(Express, Hono), Next.js Python(FastAPI) <DB> PostgreSQL, drizzle <インフラ> AWS(EC2, RDS(Aurora Postgres), ELB, ECS) Vercel Docker <CI/CD> GitHub Actions <その他APIやフレームワーク> Twilio, OpenAI, LangChain <コード管理> GitHub <プロジェクト管理> Notion <情報共有> Google Drive, Notion <コミュニケーションツール> Slack <デザイン> Figma <開発支援> Cursor, ChatGPT, Claude, Perplexity, Claude, Gemini ■組織構成: CTO、業務委託メンバーで構成されております。 フロントエンド/バックエンドと横断的に開発を行ったり、未経験の領域に積極的に挑戦しています。 開発の着想からリリースまで一貫してエンジニアが担えるような体制で進めております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ジェイエスキューブ

【豊洲/在宅可】SE・PM候補◆自社内勤務/自治体や金融機関が顧客◆手当充実/TOPPANグループ【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社 住所:東京都江東区東雲1-7-1…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜プライム案件90%以上/上流工程から関われるPM候補/リモート週2〜3日/年間休日126日/各種手当充実!〜 ■担当業務:【変更の範囲:無】 主に金融、官公庁、地方公共団体の案件において開発・設計における中心的ポジションで活躍していただきます。 ■詳細: 要件定義から新規パッケージソフト開発及びカスタマイズ、各クライアントにあわせたシステム導入までを担当していただきます。アサインに関しましては、個人のこれまでのご経験と得意分野、また望まれるキャリアパスを考慮し、決定致します。 同社は90%以上がプライム案件です。また、プロジェクトには2〜6名のチームで参画していただきます。そのため、今まで経験のないフェーズにも積極的にチャレンジできる環境があります。これまでの実績などを考慮し、研修後すぐにPLとして配属されることもございます。PMのサポートの元、積極的にキャリアアップをしていただきたいと考えております。 ■キャリアパス: 将来的にはPM・PLになっていただくことを考えております。スペシャリストとしてのキャリアパスを踏むことも可能です。 ■環境: C#での開発がほとんどになります。 ■働き方: 週2〜3日でのリモートが可能です。 リモートは強制ではないため、リモート指定日に出社することも可能です。 ■特徴・魅力: ・90%以上がプライム案件です。 TOPPANグループとしての安定性と技術力を評価されての信頼から、同社は大手・優良企業からの引き合いが強い状況です。上流工程からチャレンジすることができます。 ・家族手当有り(扶養家族の場合) 配偶者19000円/お子様一人につき5000円 ・資格取得補助有り 通信講座の受講費8割負担/入社後取得した資格(基本情報、応用情報など)に対して2年間の奨励金支給など ※別途規定有 ■当社について: 情報媒体を電子化・データ化する技術の提供や、様々な機器やシステムを組み合わせて特殊機器を開発する技術力を生かして、「ロジスティクス」「スマートオフィス」「セキュリティ」「DX」の分野にで業務効率化を促進しています。全国に40ヶ所の営業所・保守サービスネットワークを持ち、自社製品のみならず総合的に保守サポートも行っております。

岡谷システム株式会社

【名古屋】生産・物流管理システムエンジニア/自社内開発◆上場企業・岡谷鋼機グループ【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社 住所:愛知県名古屋市中区栄2-4…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

■採用背景:当社は在庫管理・物流システムなど、岡谷鋼機グループにおける全ての業務系システムの開発・運用を行っております。蓄積されたノウハウや実績より岡谷グループ以外の企業からも支持され、自動車業界を中心に幅広いお客様とお取引しております。現在は医療業界で使用される自動倉庫システムにも携わっており、業務の拡大に伴い新たな仲間を募集することになりました。 ■業務内容:主に製造業向けに生産ラインの効率化・コスト削減を目的とした生産管理システムや物流管理システムの開発を行います。自社内開発です。入社される方の経験に合わせて、仕様ヒアリング、要件定義、設計、開発のいずれかをお任せしますが、ゆくゆくは担当顧客の専任として要件定義から保守運用まで一貫して行えることを期待しています。顧客は大手自動車部品メーカー(アイシングループなど)が多いです。親会社の商社である岡谷鋼機が設備、メカトロ製品を上記の顧客に販売をしておりますが、そのメカトロ、設備製品に同社がシステムを組み合わせて提案しており、非常に引き合いを頂いています。 開発言語:C♯など  ■配属部署:下記3部署のいずれかに配属予定です。 ・第3開発チーム:日本ガイシ様案件がメイン(社内12名、協力企業6名) ・第4開発チーム:アイシングループ様、AutoStore関連がメイン(社内8名、協力企業10名) ・第5開発チーム:アドヴィックス様がメイン(社内11名、協力企業5名) ■当社の魅力: 【安定した経営母体】親会社である岡谷鋼機、また岡谷グループ各社から安定した受注を受けていると共に、外部からの開発請負も増加しており、安定性と成長性を兼備しております。(売上の割合は岡谷鋼機グループ向け約6割、外部向け約4割です。)安定した経営の下、期間の長いプロジェクトに対しても安心して取り組めます。 【プロジェクトの上流から下流まで】同社では、一つのプロジェクトの上流工程から下流工程まで総合的に関わることができます。その理由として、自社請負で受注していることと、大企業のような細部までに至る分業化はしておらず、各技術者に任せられる裁量の幅が広いことが挙げられます。そのため、責任感のある仕事が任せられ、プロジェクト完了時には大きな達成感を得ることが出来ます。

ロジスティードソリューションズ株式会社

【リモート6割】コーポレート系システム開発/PM※自社開発/平均残業14.4h/物流IT国内No.1【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

1> 本社 住所:東京都中央区京橋2-…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜リモート6割/自社開発/上流工程に携われる/最先端技術の実用化を進める/フレックス制あり/平均残業14.4H/ 年次有給休暇(24日/年)/所定労働7時間45分/短時間勤務可(5,6,7時間)/8期連続最高売上高〜 ◎日立グループの技術力とロジスティードの物流現場ノウハウ ◎設立50年を超え、620社以上(24の国と地域)の物流センターシステム開発・導入実績 ◎物流IT国内No.1でロジスティクス業界におけるリーディング企業 ※変更の範囲:会社の定める業務 ■入社後お任せしたい業務: 株式会社ロジスティード、ロジスティードグループ様のコーポレート系システム開発となります。ロジスティードソフトウェアが中心となって、要件確認から、設計作業・開発作業・導入テスト・稼働時の支援を行っております。 ■担当していただくコーポレート系システム: ・会計システム ・人事/給与システム ・購買システム ・営業所向け収計システム ほか ■入社後にお任せしたいこと 当ポジションはプロジェクトマネージャー職(管理職-課長級)での入社となるため、上記業務に慣れて頂いた後は、予算管理をはじめ、顧客折衝やプロジェクト管理、後輩の教育・採用決裁・組織構成など、チームマネジメント業務も裁量権を持ってメインでご担当頂きます。 ※ご経験に応じて業務をお任せします。 ■手がける開発プロジェクトの例: ・SAP HANAのERPシステムを活用した会計システム構築 ・イントラマートを活用した各種申請システム構築 ・営業所向けの収計システム構築 他コーポレート系に関わるシステム全般の構築を実施 ■配属先の体制: プロジェクトマネージャー(管理職)5名、アシスタントマネージャー(主任クラス)20名、システムエンジニア(メンバークラス)16名他 ■入社後〜今後のキャリア: 先ずは、これまでのご経験を活かしながら、業務知識を身に着けていただき、要件定義・設計といった上流工程を担当していただきます。プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーと経験していき、提案・コンサルティングを行うキャリアを積むことが出来ます。

リコージャパン株式会社

【埼玉】DX化推進エンジニア(kintoneなどを活用)就業環境◎残業20H/週3リモート可<20>【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、コンサルティングSE

埼玉事業所 住所:埼玉県さいたま市北区…

500万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜東証プライム上場リコーGの中核を担う大手IT企業/リモートあり/フレックスタイム制度あり/年休125日/ワークライフバランスを整え、長期就業を目指したい方へオススメ!完全週休2日制/勤続年数21.5年〜 ■業務詳細: ■主に以下の業務を担当いただきます。 ・提案:顧客課題を把握し最適な業務アプリケーションによる解決策の提案・商談支援対応 ・設計:顧客要求に基づくシステム設計 ・開発:システム導入ならびに設定作業、カスタマイズ開発 ・保守:導入したシステムの保守・運用 ※開発、保守運用は弊社契約のパートナー企業様と協業しそのマネジメントを担当するケースも多くあります。 ※アーリーメンバーの育成・指導もお任せする事があります。 ※ゆくゆくはマネジメント等を行う、将来のリーダー候補としてご活躍いただきます。 ■配属組織の役割: お客様のDX化推進や業務課題解決のご要望に対して、主にkintoneを用いてサービス(ご提案から開発、保守運用までをトータルで実施)を行う事がメインミッションとなります。また基幹パッケージや基幹周辺ソリューションの提案、構築も行っております。 ■業務の魅力: リコージャパンは様々なメーカーの製品やサービスから、お客様へ最適なソリューションが提供可能です。当募集はkintoneを利用した業務アプリを中心に据えていますが様々なスキルを持った仲間と複合的なSIサービスをお客様にご提案出来る、それがリコージャパンの強味であり魅力です。 また、今回の募集は今後、組織の中心人物になれる方の採用を期待し募集しています、自分のやりたいビジネスプランを実現出来る、そんなやりがいもあると思います。 ■働き方: ・平均残業時間:10〜20時間/月 ・リモートワーク状況:週3日程度は在宅勤務 ※案件状況などに応じて日数調整可能 ■業務で期待されること: ・システムエンジニアとしてお客様に主にkintoneを利用した業務アプリケーションを提案〜導入する役割となります。 ・提案/設計/開発/保守の上流工程から下流工程まで、プロジェクト全体でご活躍いただけることを期待します。 ・メインはkintoneになりますがシステム間連携等を考慮した案件も多くプロジェクトマネジメントに関する知見も必要です。 変更の範囲:会社の定める業務

OLTA株式会社

【在宅可】データエンジニア/DRE◇累計57億円の資金調達済/クラウドファクタリング展開/フレックス【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社 住所:東京都港区赤坂1-12-3…

600万円〜999万円

雇用形態

正社員

◇◆「OLTAクラウドファクタリング 」や「クラウド入出金管理サービスINVOY(SaaS+決済)」などの中小企業や小規模事業者向けの与信プラットフォームを展開◆◇ ■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 VPoEやVPoTを中心に連携を取りながら、OLTAのプロダクト開発の現状把握と課題抽出、解決策のプランニングから実行まで、まずはハンズオンでリードして頂きたいと考えております。 CTO室内のデータ基盤グループで、SREのプラクティスを活用し、データドリブンな意思決定や機械学習を活用したプロダクト等データが必要な全ての事象に対して信頼性の高いデータを提供する、拡張性が高いデータ収集基盤を構築、運用に加えて、データ基盤を活用したデータ活用を通じたビジネス価値の創出を担っていただきます。 ■開発言語: ▽言語 Python/Shell Script/Go/SQL など ▽ツール BigQuery/Metabase/Terraform ■当社について: 当社は、2017年設立のスタートアップです。「あらゆる情報を信用に変え、あたらしい価値を創出する」をミッションとして、SMBが力を発揮できる社会の実現を目指し、これまで歩みを進めてきました。 今後は更なるプロダクト開発や取組を通じて、将来的には、SMBの会社経営を支援するインフラになることを目指しています。 また、2023年6月には25.3億の資金を調達(累計調達金額は57.1億)を実施し、さらなる事業拡大を目指しています。 ■社風: 野村證券やソニー、三菱UFJ銀行など大企業出身のメンバーや、ウェルスナビやDeNA、メルカリなどのインターネットサービス企業出身のメンバーなど、金融系や非金融系メンバーがバランス良く集まっているのも弊社の特徴です。 もちろん個の力だけではなく、チームとしての成果にコミットしてきた仲間たちが集っているため、組織としてのパフォーマンスをいかに最大化出来るか、という視座や視点で事業に向き合うことが出来る環境があります。 平均年齢34.9歳で、年齢層は20〜50代と幅広く、それぞれの個性と強みを兼ね備えたメンバーがベンチャーマインドを持ってチャレンジし続けています。

株式会社ビーフル

【仙台】ニアショア開発システムエンジニア/転勤無/事業立ち上げ/土日休/残業20H【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE

本社 住所:宮城県仙台市青葉区本町1-…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

<ニアショア開発(オープン・WEB・モバイル系)プロジェクトメンバー◆完全週休二日制◆残業時間20時間程度> 新規事業としてニアショア開発事業(首都圏顧客案件を仙台でリモート開発)を立ち上げたいと考えており、そちらの中心メンバーを募集しております。 当然、会社としてフォローはしっかりさせて頂きますので、ご安心下さい。 ■業務内容: ・顧客打合せ(リモート) ・システム開発全般(設計、プログラミング、テスト等) ■当社の魅力: 【安定した働き方】 ・月の残業時間は20時間程度です。(※繁忙期等よって多少増加します) 技術者の保護という観点から時間外管理をしっかり行っており、長期休暇の取得促進も図っています。 ・仙台本社で開発 お客様とリモートで打ち合わせを行うため、仙台本社で開発をすることができます。 【新規ビジネス開拓への取り組み】 ビーフルは自治体系事務支援システムの開発を設立当初から実施しております。 自治体系事務支援システムの開発も現在はリモートで開発するケースが多くなってきました。 そのリモート開発のノウハウを利用して、自治体系以外のリモート開発へ進出したいというのがニアショア開発事業立ち上げの趣旨です。  ■サービス・特徴: 当社では新規ビジネス開拓を目指し、定期的にビジネスモデルのプレゼンテーションや意見交換会をおこなっています。 実際に事業として採用された事例もあり、社員ひとりひとりの発想やアイディアを大切にしています。 【主な開発実績】 自治体向けパッケージ開発:総合福祉システム、介護保険システム、後期高齢者医療システム、財務会計システム 等 ■当社の強み 設立前からお付き合いのある自治体のお客様と20〜30年にわたり関係を続けています。これは、信頼関係を構築していることで長くお付き合いさせていただいております。例えば、他社が自分の担当業務だけを行う中でも、当社の自分の担当外の職務もお客様のニーズを考えながら率先して取り組むことで信頼を得ております。また、現場での打ち合わせや導入、お客様との打ち合わせなど、コンサルティング的な仕事も積極的に行おりお客様との人脈も広がっています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社JSOL(NTTデータ×日本総研G)

【大阪】SAP Basisエンジニア(導入PJTインフラリーダー)◆NTTデータx日本総研G/在宅可【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、コンサルティングSE

大阪オフィス 住所:大阪府大阪市西区土…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

<独立系プライムベンダー/親会社に頼らない企業経営、幅広い業界・顧客へサービス展開/ITコンサルから構築・運用まで一貫したトータルソリューションを提供/「働きがいのある会社」3年連続ベストカンパニー入り/出社×テレワークのハイブリット/フルフレックス制> ■業務概要: SAPソリューション導入プロジェクトのインフラリーダーとして、プロジェクト推進をお任せします。 近年ではSAP社クラウド(RISE)やパブリッククラウド上への導入・移行が主であり、また周辺システムとのI/F連携やジョブシステム、帳票基盤といった領域へも対応も行っているため、SAP Basisに限らず幅広い経験を積むことが可能です。 <業務例> SAP導入プロジェクトにおいて、Basisチームのリーダーとして数名〜10名のメンバーを率いてプロジェクトを推進します。 顧客とのカウンターの役割も担うため、ご自身の業務知識、導入経験をもとに顧客ご担当者と一緒に特定領域のカットオーバーまでを責任を持って遂行いただきます。 ■構想策定・要件定義・設計・構築: ・SAPの新規導入プロジェクト、移行プロジェクト(クラウドリフトアップ、及びS/4HANAコンバージョン)に参画し、顧客に対して提案から要件定義・構築・テスト・稼働後フォローのすべてのフェーズを担当。 ・プロジェクトの実施計画からWBSタスクの進捗管理、各種設計成果物のレビューを実施 <プロジェクト例> ・関西圏に本社を構える、製薬・製造業(売上高数百億〜1兆円規模)のお客様の基幹システム構築 <業務の魅力> ・SAP導入は大手顧客が主であるため、大規模なシステム開発に多く携わることが可能です。 ・AWS、Azureなどパブリッククラウドを活用した案件が主であり、SAP領域以外でも成長の機会があります。 ・基幹システムのみならず、周辺システムとのI/F連携やジョブシステム、帳票基盤といった領域へも対応することが可能です。 ・SAP社が戦略として打ち出しているDX領域に必要となるインフラ要素(API連携、データ活用、セキュリティ)にも対応できる人財の育成に努めています。

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