希望の条件で絞り込み
職種
職種のカテゴリーを変更する技術(IT・ソフトウェア)
2業種
メーカー・技術系
IT・通信系
商社系
サービス系
小売・販売系
金融系
広告・メディア系
その他
雇用形態
勤務地
キーワード
求人の特徴
特徴一覧
希望年収
検索結果: 2,704件(1501〜1520件を表示)
デロイトトーマツコンサルティング合同会社
Engineering(クラウド戦略策定/インテグレーション/アプリケーションモダナイゼーション)
コンサルティングSE、システムコンサルタント
東京
600万円〜
正社員
≪業務内容≫ 当ユニットでは、以下の7つのサービスを提供しています。 ~迅速に変化するクライアントのビジネスの競争優位性の獲得に向け、クラウド活用戦略の策定、アーキテクチャー設計に加えクラウドを有効活用するための組織機能の立ち上げを支援する「Cloud Strategy & Architecture」。 ~企業のビジネスエコシステム実現を支援するAPI活用の戦略立案から、プラットフォームのデザイン、構築を支援する「Platform Development & Integration」。 ~ビジネス戦略を機動力高く実現するエンタープライズアプリケーションへのモダナイゼーション、データドリブンなビジネス基盤を構築するためのデータモダナイゼーションを支援する「Application & Data Modernization & Migration」。 ~企業のテクノロジートランスフォーメーションにおけるクオリティを高めるためのテスト戦略策定とテスト実行の高度化を支援する「Quality Engineering」 ~プロダクト活用によりシステム開発を省力化し、迅速にビジネス目的を実現していくための戦略策定および実行を支援する「Product Engineering & Development」 ~企業の変革プログラムを成功に導くためのプログラムマネジメントの提供と、人・組織・メソドロジーの最適化を支援する「Service Delivery Optimization」 ~マルチクラウド環境の構築・移行から運用・管理までを統合的に支援する「Cloud Managed Services」 最先端のテクノロジー知見と業界知見を併せ持ったコンサルタントがクライアントの成長戦略の実現を支援します。
PwCコンサルティング合同会社
HRテクノロジー戦略コンサルタント【BTC-PT-BA】
コンサルティングSE、システムコンサルタント
東京都・大阪府
600万円〜
正社員
ビジネスの環境変化とテクノロジーの進化に伴い、人事部が直面する課題は多岐に渡り、最適なHRテクノロジー戦略・グランドデザイン策定が重要となっています。PwCは従来型のHRIS(人事情報システム)だけでなく、独自のアプローチであるBXT(Business=ビジネス、Experience=エクスペリエンス、Technology=テクノロジー)の3つの視点を用いて、戦略から実行まで、クライアントの課題解決を一環して支援します。 ■担当領域:クライアントは日本・世界を代表する企業であり抱える課題は非常に戦略的かつ複雑であるため、プロジェクトの構想策定においては、インダストリーに所属するコンサルタントや組織人事マネジメントコンサルタントとコラボレーションしながら推進します。また、大規模なIT導入を行うTransformationプロジェクトにおいては、PwCグローバルネットワークのメンバーファームや日本向けのデリバリーセンターと連携を行います。プロジェクトは2~3年で構想策定からIT導入まで行う大規模プロジェクトもある一方、HR Analytics、タレントマネジメントシステム導入など、数か月でクイックに行うプロジェクトもあり、様々なご経験を積んでいただくことができる環境です。 - 業務改革の全体構想立案支援 - システム化計画策定、ソリューション・ベンダー選定支援 - グローバルな戦略人事マネジメントを実現するプラットフォーム構築支援 - Successfactors、Workday、Oracle等、HRクラウドの導入 - ITを活用した人事部門・業務改革(HR Transformation) - データ分析による新しい人事施策立案支援(HR Analytics) - Technologyを活用した従業員の経験価値提供・改革(Employee Experience) - 人事へのIT導入全体プログラム/プロジェクト管理支援(PMO) ≪具体的なプロジェクト≫ ● 大手製薬会社:グローバルHR Transformation、人事システム構想策定・導入支援 ● 大手インフラ:人事システム構想策定・導入支援、SSC設立支援 ● 大手金融グループ:グループ統合人事システム構想策定・導入支援 ● 大手ITサービス:グローバルタレントマネジメントシステム導入 等
非公開
パッケージ導入コンサルタント
コンサルティングSE、システムコンサルタント、ERPコンサルタント
東京
700万円〜1100万円
正社員
【募集背景】 「SAP 2027年問題」からSAP S/4 HANAへの移行を含めて高い需要が見込まれています。この背景も踏まえ、既存事業領域とも大きなシナジーを生み出すことが可能であるため、新規事業としてSAP事業を展開しました。 SAPビジネスへの参入は後発組ですが、2023年にSAPジャパン社と「PartnerEdgeエンゲージメント契約」を締結し、SAPが提供するパートナープログラムにおけるSellパートナーに認定されました。 今後、当社の持つ既存のアセットや顧客ネットワークを最大限活用しながら、世界的な信頼と実績を誇るSAP S/4HANA? Cloudの導入支援を加速していきます。 執行役員直下のポジションになりますので、上場企業でありながらスタートアップ・ベンチャー企業のような裁量を持って、働ける環境です。ぜひ、一度ご検討いただけますと幸いです。 【仕事内容】 SSAPのロジスティクスコンサルタント案件に参画いただきます。 企業のビジネス拡大や問題解決のためのコンサルティングをお任せするポジションです。 要件定義・設計・開発・検証・移行といったフェーズ・領域に欠かせないマストパーソンとしてご活躍いただきます。 以下のような業務を想定しています。 1)現状業務分析と可視化 2)基幹業務の改革構想策定 3)システムアーキテクチャ策定 4)システム企画、導入計画策定 5)その他、1~5に付随する業務 <入社後は> ご経験に応じて以下の業務からスタートいただきます。 ・資格が無ければ、資格取得 未取得のSAPモジュールに対するコンサル認証資格について、取得のテスト費は会社全額負担します。 合格の際には追加で報奨金を支給します。 ・プロジェクトに合流し段階的に業務を担当
非公開
システムコンサルタント(業務系)
コンサルティングSE、システムコンサルタント
東京
700万円〜1000万円
正社員
【業務詳細】 コンサルタントとして企業の人的資本経営/データに基づく人事施策の実現をサポートしていただきます。 またゆくゆくはチームメンバーのトレーニングやスタッフマネジメントをお願いしたいと思っています。 お問い合わせをいただいた企業のフォロー(インバウンドリードの対応) 深耕営業/コンサルティング営業 既存顧客対象に、人事施策の改善に向けたデータ活用の提案を行っていただきます。 課題仮説の提案 社内データ分析チームとの連携(デリバリー) 今後の打ち手の提案(アップセル/クロスセル) ※具体的な案件の概要(例) ・人事制度改定に伴う能力支援のサポート ・キャリア自立の推進に向けた等級定義の整理 企業向けガイダンス/フィードバックの実施 アセスメント受検者向け事前説明会の実施(アセスメントの意義、何が可視化できるか) 企業人事向けのアセスメント活用セミナーの実施 メンバーのトレーニング/数字面のマネジメント 【仕事の魅力】 ・今まで答えがないと言われていた課題のある領域で、データを用いて検証し示唆を出すことができる ・従業員5000名を超えるエンタープライズ企業が対象のため、社会に対してインパクトのあるソリューションを提示できる ・アカデミアとの連携など、最新の知見を基にした業務に携わることができる
非公開
パッケージ導入コンサルタント
コンサルティングSE、システムコンサルタント、ERPコンサルタント
愛知
1000万円〜1300万円
正社員
業務改善コンサルタントとして、クライアントの生産性向上をDXの観点で支援していただきます。 グループ会社や外部協力会社と連携し、DX ソリューションの企画や導入提案をお任せします。 【案件】 営業担当が引合いを獲得し、マネージャーが提案し、 受注の際はプロジェクトマネージャーを担当いただきます。 1人あたり担当は2社程度。構想策定から運用開始まで一気通貫でご担当していただきます。 【業務範囲】 企画(構想)?運用開始までです。 要件定義以降はグループ会社であるセレンディップテクノロジーズのメンバーとも連携します。
デロイトトーマツコンサルティング合同会社
HR Transformation Engineer(HR部門効率化/高度化・HRシステム構想等の人
コンサルティングSE、システムコンサルタント
東京
600万円〜
正社員
HR Transformation (人事機能・組織・IT・人材変革及びデジタルHR&Employee Experience) ■採用背景 デロイト トーマツ コンサルティングでは、コンサルティング業務のみならず、システムの導入インプリから開発や継続的な保守に至るまで、End To Endのサービスを展開しております。 我々は、クライアントが抱える「人材」や「組織」の課題に対して、「HR Tech」を活用した提案を行っています。VUCA時代と言われる昨今において、人材が経営資本としてより重要視され、人事・組織コンサルティングの需要はますます高まっています。その課題解決に有用な「HR Tech」関連のプロダクトの開発体制をより強化し、多種多様なクライアントの課題解決を推進していきます。 「HR Tech」は、採用、人事給与、評価、労務管理、という従来のコア人事の領域にとどまらず、タレントマネジメント、エンゲージメント、働き方改革、人材育成、組織開発などにも範囲を広げ、人と組織に関するあらゆる課題を、ビッグデータを収集・解析するクラウド基盤をベースに、AIを活用したテクノロジーの力で解決していきます。 デロイト トーマツ コンサルティングは、未来を見据えた「HR Tech」の世界感を描き、これからの人々の働き方に対する、デジタルでの課題解決を、共に企画し、デザインしていけるメンバーを求めています。 ■業務内容 クラウド基盤のHR Techアセット開発における各種プロジェクトにご参画いただきます。デザイン構想からアーキテクチャ設計、アプリケーション企画から開発まで、全ての工程をワンチームで実装してきます。 多様なスキルを持ったメンバーの中で活動していただきます。 アセット開発に携わっていただく他、希望によりHR系コンサルにおけるクライアントニーズから発生する開発系プロジェクト、分析系プロジェクトへの支援に携わっていただく機会もご提供します。 ・ データ収集加工のシステム実装および運用(エンジニアタスク) ・ システムを使い専門的な人材分析の実施(アナリストタスク)
株式会社野村総合研究所
DXコンサルタント
コンサルティングSE、システムコンサルタント
東京
600万円〜
正社員
~配属想定組織~ 我々はデジタルテクノロジーを起点として、業界・顧客横断のソリューション提供を行っています。常に新たな課題に対する解き方を検討し続ける環境の中で、様々なバックグラウンドを持ったメンバーを迎えたいと思っています。デジタル領域では、日進月歩でソリューションが進化しており、我々は米国・中国・インド等各拠点と連携し、グローバルファームとして各国の先進ソリューションを日本や他国に展開する形態を取り、この進化に対応するべく組織のレベルアップを図っています。 こうした環境下において、共にチャレンジしていただける方をお待ちしています。 ▼具体的な職務内容 ・ 業界を問わず民間企業・官公庁が抱える多様な事業課題・業務課題・組織課題を明らかにして、その解決及び企業・組織の変革を支援する ・ 顧客の経営戦略・業務を深く理解し、その効率化・高度化のための具体的な解決策を提案するとともにその実行を支援する ・ 特にデジタルテクノロジー(ERP、SaaS等)を活用した革新的なToBe構想・実現化提案を行い、実装まで伴走支援する ≪プロジェクト例≫ ・ 新規事業提案並びにアジャイル開発伴走支援による早期事業立ち上げ支援 ・ デジタルシミュレーターを活用したグローバルサプライチェーンネットワーク最適化支援 ・ S&OPソリューションを活用したグローバル需給プロセス構築・展開支援 ・ デジタルツイン実現による商品企画・開発プロセス高度化支援 ・ SAP S/4HANA導入に伴うFit to template型の全社BPR支援 ・ SAP S/4HANAグローバルテンプレート構築&ロールアウト支援 ・ 海外オフショア開発部隊と連携した大規模システム開発支援 ・ デジタル経営管理ソリューションを活用したROIC経営実現化支援 ・ 非対面チャネルを取り入れたCX業務改革支援 ・ 戦略テンプレートに基づく全社DX戦略立案支援 等
非公開
システムコンサルタント(業務系)
コンサルティングSE、システムコンサルタント
東京
600万円〜1100万円
正社員
【職務内容】 以下の業務を担っていただきます。 事業戦略企画・整理 ・戦略立案支援 ・IT等グランドデザイン策定支援 新規事業立上げ支援 プロジェクト企画 ・RFP作成支援 ・ベンダー選定支援 ・業務改革支援 ・リサーチ支援 プロジェクトマネジメント支援 ・PMO業務 ・役員/事業部長サポート ・現場のハンズオン支援 【業務内容】 ITコンサルティング業務 中小・中堅企業を中心に、事業戦略整理やプロジェクト企画・マネジメント支援を行っていただきます。
非公開
システムコンサルタント(業務系)
コンサルティングSE、システムコンサルタント
東京都; 大阪府; 北海道; 愛知県;…
600万円〜
正社員
【職務概要】 マーケティング部門と営業部門の橋渡し役となり、ビジネススピードおよび品質を向上させることを目的とし、継続的なユーザー数の確保や、 売上増加に影響を与えるリード創造型のインサイドセールスになります。 【職務内容】 メンバークラス -商談創出、案件追客(セールスパイプラインの開発、拡大) -マーケティングリードのナーチャリング リーダークラス 上記に加え以下の仕事が求められます。 -実績値の分析による戦略策定 -チームの目標設定、マネジメント -トークスクリプトの作成、その他マテリアル整備 【インバウンド活動】 お問い合わせの案件に関する対応 既存顧客のナーチャリング 【アウトバウンド活動】 過去の問い合わせクライアントの掘り起こし マーケティングリード顧客へのアプローチ 新規開拓コール、メール 【利用するツールデバイス】 Salesforce 【お客様企業について】 国内外大手Web企業からエンタープライズ企業、スタートアップ企業まで、幅広くご提案 【得られる経験】 戦略的かつ組織的な営業を仕掛ける経験 お客様のニーズはもちろんのこと、組織課題/企業フェーズ/業界トレンドなど幅広く情報を収集し、より戦略的に組織的な営業を仕掛ける経験ができます
非公開
システムコンサルタント(業務系)
コンサルティングSE、システムコンサルタント
東京
600万円〜1100万円
正社員
【仕事内容】 ・大手企業クライアントの中核に潜むビジネス課題を鋭く洞察し、 戦略的な解決策の提案から実行までを一貫して行っていただきます。 ・クライアントの経営陣と強固な信頼関係を築きながら、マーケティングチームと連携し、 アドバイザーとして具体的なアクションプランを策定・実行まで主導していただきます。 対象顧客 製造、建設、物流などのインフラ産業に対して重点的に提案活動をしていきます。 その他、金融、不動産、IT、メーカー、小売などの業界のお客様に対しての提案機会もあるので、 興味がある方はその旨申し付けください。 ※変更の範囲:会社の定める業務
非公開
システムコンサルタント(業務系)
コンサルティングSE、システムコンサルタント
福岡
700万円〜1100万円
正社員
主要顧客であるのモビリティ業界(交通や物流など人や物の移動によって経済活動を行う事業群の総称)に対して、DXを目的としたシステム開発のコンサルティングを行います。 当社自社サービスの新規システム開発および顧客企業の受託開発のコンサルタントとして、ご活躍いただきます。 管理監督者の立場ではなく、コンサルタントとして顧客課題の解決からシステム開発の要件定義(一部基本設計を含む)に専念頂きます。 顧客企業の受託システム開発では、以下のような事例がございます。 ・カーシェア事業者向けカーシェア管理システム及びユーザーが利用する予約決裁スマホアプリ ・バスターミナル運営事業者向けバスターミナル運行管理システム ・高速バス事業者向け高速バス予約決裁管理システム ・EV充電器メーカー向け予約決裁管理システム ・バス事業者向けバスダイヤサイネージ表示システム ※当社のシステム開発は、IoT(ハードウェア)を組み合わせた開発という特徴があります。 【主な業務】 ・顧客の課題ヒアリング ・課題に対する解決策のアドバイス ・顧客との要件整理 ・システム開発(一部、HWを含む)の要件定義 ・システム開発(一部、HWを含む)の基本設計 ・運用設計 ・納品図書等、コンサルティングに関連する各種ドキュメント作成
デロイトトーマツコンサルティング合同会社
HR Transformation(HR部門効率化 / 高度化・HRシステム構想等の人事機能変革領域
コンサルティングSE、システムコンサルタント
大阪府・福岡県
600万円〜
正社員
HR Transformation (人事機能・組織・IT・人材変革及びデジタルHR&Employee Experience) ■ユニット・仕事の紹介 HR Transformation(HRT)とHuman Performance Empowerment (HPE)の両ユニットは、クラウドシステム等の採用や人事機能・組織・業務の改革による人財情報活用の高度化・変化対応力の向上、RPA(Robotic Process Automation)やAIといった新たなテクノロジーの活用による業務の効率化・合理化の推進、デジタルツールを活用した多様な働き方の実現やイノベーティブな組織構築・人財育成等、組織と個人の両側面から人事部門のみならず、事業部門の抱える課題にアプローチしていくことで、次世代に対応できる組織作りと人材育成を支援します。 例えば、以下のようなプロジェクトテーマが挙げられます。 ※ご担当いただく領域に関してはご経験やご志向に併せて適切なプロジェクトのアサインが行われます。 ・ グローバル/国内の人事部門改革、人事組織設計に関する戦略・施策立案・導入支援 ・ 人事BPR、シェアードサービス化、アウトソーシング支援 ・ 人事システム化構想および導入支援(WorkdayやSAP SuccessFactors等) ・ デジタルトランスフォーメーションを推進するためのデジタル人材確保・育成プラン設計支援 ・ デジタルツールを活用したワークスタイル変革・アジャイルトランスフォーメーション HRT / HPEが所属しているHuman Capital Divisionは、日本で400名、グローバルで10,000名超を誇る業界最大規模の組織・人事コンサルティング部隊であり、人事戦略・グローバル人事・人事制度・組織変革・人事業務/IT変革等の専門分野で多数のエキスパートと豊富な知見を有しています。 ■Human Capital組織の魅力 ~圧倒的なグローバルスケール ~日本を変える革新テーマの追求 ~ダイバーシティ&インクルージョン ~育成重視の風土
非公開
パッケージ導入コンサルタント
コンサルティングSE、システムコンサルタント、ERPコンサルタント
京都
600万円〜900万円
正社員
概要 ・SAPコンサルタントとして、SAPシステムの導入支援を行います。 ・製造、電機、化学、エネルギー関連など多様な業界に携わります。 詳細 <具体例な業務内容> ・お客様の業務課題をヒアリングし、最適なSAPソリューションを提案を行います。 ・お客様へのトレーニング、運用支援 <案件事例> ・大手電機事業社、化学製造事業社に対する、ECCからS4へのマイグレーション案件 ・大手製造業社に対する運用保守案件 ・大手医療メーカーに対する開発案件 ※弊社はジャパンSAPユーザーグループ(JSUG)のメンバーです。
非公開
システムコンサルタント(業務系)
コンサルティングSE、システムコンサルタント
東京
600万円〜
正社員
業務内容 社内のデータサイエンティストとともに クライアント側のデータ整理~データ活用を支援する下記業務に取り組んでいただきます。 - クライアントのデータ設計~運用支援に関するPM業務 - クライアントの課題把握~コンサル施策(データ設計支援/データドリブン運用支援)の提案 - データ設計支援の進行管理 - データドリブンマーケティングの運用支援における進行管理ならびに以下、実務 - 顧客ターゲティング~マーケティング施策立案 - PDCAサイクルの構築、効果検証 - 定例MTG - 施策の進捗、チューニング - 運用定着支援 - VoC回収・開発チームへの連携
非公開
システムコンサルタント(業務系)
コンサルティングSE、システムコンサルタント
東京
600万円〜1400万円
正社員
ポジション概要 新設部署の拡大に伴い、Senior Consultant?Managerを募集します。 エンタープライズ企業に対して、各領域のスペシャリストであるマネージャの元、クライアントの課題分析、解決策の提案、オペレーション支援・システム導入支援まで幅広い領域を担当頂きたいと思っております。 弊事業部は物流領域の支援に強みを持っておりますが、製造・保険領域等のPJに携わって頂く可能性もございます。 具体的な業務内容 ・クライアント企業の現状分析および課題の特定 ・課題解決のための戦略立案および実行支援 ・業務プロセスの改善提案と新しいワークフローの設計 ・チームやクライアントとの円滑なコミュニケーションを通じたプロジェクト推進 ・プロジェクトにおけるスケジュール管理とリソース調整 ・必要に応じて、データ分析や財務分析を実施し、レポート作成 期待する役割 ・クライアントのビジネス課題に対する深い理解と解決策の提案 ・他のコンサルタントやアナリストを指導し、プロジェクト全体をリード ・クライアントと直接対話し、結果を出すために適切なコミュニケーションと迅速な行動 ・業界や市場動向を調査し、クライアントにとって最適な解決方法を提示
非公開
システムコンサルタント(業務系)
コンサルティングSE、システムコンサルタント
東京都; 京都府; 大阪府; 北海道;…
600万円〜
正社員
【具体的な業務内容】 ソフトウェアの品質保証を主軸に事業展開する株式会社SHIFTの新規事業として、お客様の新規サービス創出からグロースまで、スピード感を もって開発を推進するDAAE部が立ち上がりました。本ポジションは、DAAE部のテックリードとしてプロジェクト推進から エンジニア組織づくりまでご担当いただきます。 ■具体的な業務内容 部内における技術的リード 技術戦略立案、アーキテクチャ設計、提案 要件定義、設計、開発 エンジニアメンバーへの日常的なコーチング ■配属部署について サービス&テクノロジー本部 デジタルサービス統括部 DAAE部 お客様の"コトづくり"に企画段階から参画し、ユーザーに支持されるサービス開発を追求するDAAE部。DAAE部は2021年9月からはじまった FY2022に2期目を迎え、組織としてよりお客様のサービス開発にコミットできるチーム体制へと組織編成を行いました。本ポジションは、 多種多様な業界のお客様のプロジェクトにおいて、小?大規模のシステム開発に携わることが可能です。プロジェクトの内容に応じて、 アジャイル型/ウォーターフォール型/アジャイルとウォーターフォールのハイブリッド型で開発を進めていきます。 ■エンジニアの理想を実現する3つのポイント レベルの近いエンジニア同士のチーム編成 選考時に社内のフルスタックエンジニアとディスカッション形式でコーディングスキルのテストを行っています。スキルレベルが近い人同士で チームを組んでいただくため、互いに得意な領域のコードを共有したりアドバイスしあったり、ご自身のスキルを高めていただきやすい環境です。 先端技術を実務で使うチャンスが多い 携わる案件はお客様の次世代のサービスとなるため、最先端トレンドを盛り込んだ提案を行います。1案件あたりの開発期間が短く、 大小含めさまざまな開発に関わるため、必然的に興味がある先端技術を実務で使う機会が増え、エンジニアとしての知識も深めやすい環境です。
非公開
クラウドIT基盤のITアーキテクト・プリセールス・PM(大阪)
コンサルティングSE、システムコンサルタント
大阪市北区大深町4-20 グランフロン…
800万円〜
正社員
■業務内容 クラウドIT基盤を起点とする案件において、以下3種類のうちいずれか一つまたは複数をご担当いただきます。 ~ システム企画およびコンサルティング(ITアーキテクト) ・ 要件定義フェーズ以前でのお客様の潜在課題の掘り起こし ・ お客様の経営とシステムを結びつけるためのシステム化企画 ※ 新規顧客発掘はほぼなし ・ ITアーキテクトとしてお客様のクラウドIT基盤プロジェクト(要件定義フェーズや構築フェーズ)での技術コンサルティング ※ 以下【~システム提案】に記載される仕事内容も業務範囲になります ~ システム提案(プリセールス) ・ 要件定義フェーズ以降でのお客様の潜在課題の掘り起こし ・ RFIやRFPの対応 ・ クラウドとアシスト取扱い商品を組み合わせた提案 ※ 提案書作成とプレゼンテーションを含む ~ プロジェクトマネジメント(プロジェクトマネージャ) ・ IT基盤のPMとしてアシストの各技術部および外部サブベンダのPLを取りまとめ、プロジェクトをリードおよび管理 ※ アプリケーションレイヤのプロジェクトマネジメントは担当しません。外部サブベンダの選定権限も持てます ・ PMOとして、既存案件のプロジェクト実行フェーズを支援 ※ 希望・適性により、~~~のいずれか一つを担当いただきます。提案から構築までを一貫して携わりたい方は、~~の両方を担当いただくことも可能です。 ■仕事の魅力 ・ 顧客との距離が近いため、お客様と一緒に検討し課題解決をすることができます。 ・ 社員全員がお客様のためを思って動いているため、技術と営業の垣根は低く内部調整に費やす時間は少なく、お客様のために最大限時間を使えます。 ・ 様々な部署のメンバーとチームを組んで活動するため、他の部署から新たな刺激をもらい自身の成長につながります。また、チームメンバーの育成にも携われます。 ・ 失敗を責められることはなく、様々なことにチャレンジできます。
非公開
DXコンサルタント(クライアントカバレッジ・ビジネスデベロップメント)
コンサルティングSE、システムコンサルタント
品川区上大崎3-1-1 目黒セントラル…
1500万円〜
正社員
≪ミッション≫ ・ DX案件(システム構想策定およびERP等システム構築)の提案機会の創出 ・ 上記提案機会につなげるための潜在クライアントとの関係構築と維持/強化 ≪定量的評価指標≫ ・ 1年間の提案機会の件数/金額 ・ 提案勝率/獲得率/獲得金額(提案内容はコンサルタント責だが、提案機会のクオリティ、クライアントとの関係強化による勝率アップへの貢献を期待) ≪業務内容≫ ・ パッケージベンダー・開発ベンダーと定期的にコミュニケーションを行い、 紹介・共同提案等の機会創出の仕組みを構築し運営する。 ・ セミナー・メルマガ・コーポレートサイト等からの問い合わせクライアントへファーストコンタクトし、 相手の要求・状況を見極め、担当コンサルタントとともに提案機会を創出する。 ・ 自社開催研究会参加メンバーへ定期的に訪問し、自社内や紹介頂ける提案先等を見い出し、 担当コンサルタントとともに提案機会を創出する。 ・ 提案プロセスに際して、クライアント側の意思決定者やプロセスの把握、 提案の評価・決定に係る内部情報を収集する等、受注に向けた活動を担当コンサルタントと共同して行う。 ・ 新たなリード紹介チャネルとなるパッケージベンダーや開発ベンダーを探索・発掘し、 リード創出の仕組みを構築・運営する。 ・ 上記以外のビジネスデベロップメントに係る活動。
非公開
システムコンサルタント(業務系)
コンサルティングSE、システムコンサルタント
三重
800万円〜1100万円
正社員
【業務内容】 ・エンタープライズ向けシステムの導入コンサルティング ・業務改革、業務システム最適化、デジタルトランスフォーメーションコンサルティング ・中央省庁、自治体及び民間企業に対する、 デジタル基盤改革・地方創生・スマートシティ・市民サービス・バックオフィスにおけるDX推進などのコンサルティング ・金融・製造・医療分野のデジタルトランスフォーメーションコンサルティング
アビームコンサルティング株式会社
コンサルタント(セキュリティ)
コンサルティングSE、システムコンサルタント
中央区八重洲二丁目2番1号東京ミッドタ…
600万円〜
正社員
≪組織について≫ 専門的な知見に基づき、実践的なサイバーセキュリティ対策を支援する統合ソリューション「ABeam Security~」の提供等、顧客の晒される高度化・複雑化したサイバー攻撃に対して、サイバー/クラウドセキュリティ、プライバシー、レジリエンスの強化・高度化を伴走することで、クライアントのデジタルトランスフォーメーションに資するセキュリティレベルの実現を支援する組織です。 ・ セキュリティ戦略策定から施策遂行に至るまでの一貫した支援 ・ セキュリティガバナンス観点での、合理的な施策立案・遂行の継続的支援 ・ 知見・最新動向を踏まえ、クライアントの状況に応じた最適解の提示 等 ≪入社後のアサイン想定プロジェクト≫ ■Strategy/Assessment ・企業経営に影響を与えるセキュリティ問題の解消、または顕在化に至っていないセキュリティ課題の解決についての支援 ・セキュリティ監査結果に対応した課題解決、実装支援 ・セキュリティ診断の実施(Webフロント、プラットフォーム) 等 ■Organaization/Process Optimization ・組織やシステムの問題を課題へ変換し、解決策の実行計画立案、実装を支援 ・リスクマネジメント視点でのプロセス整備、ガバナンス構築を支援 ・ガイドラインを用いた運用プロセスの定義・定着化を支援 等 ■Cyber/Cloud Security ・クラウドサービス利用におけるセキュリティ戦略の立案 ・セキュリティ管理の枠組み定義 ・セキュリティソリューションの採用、導入支援 ・システム導入時におけるセキュリティ設計と実現 ・セキュリティアーキテクチャの設計、ソリューションの選定/導入の支援 等