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三菱地所ITソリューションズ株式会社

【リモート可】Office365における導入/保守/新機能導入※グループ全体における導入推進を担う【エージェントサービス求人】

コンサルティングSE、社内情報化推進・導入

1> 本社 住所:東京都千代田区丸の内…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

三菱地所グループ会社数十社に対しOffice365の導入、保守、新機能導入などのPJTに携わっていただきます。まだOffice365を導入していないグループ会社ではクラウド環境が異なりそれぞれの状況にマッチしたOffice365の活用が求められます。 ■業務内容: チームは(A)導入(B)保守(C)新機能導入の3つのチームで構成。 30代のマネージャー、20代〜30代のメンバー層が協力会社とともにチームとなって数名在籍しています。PJTを兼務しているメンバーもおります。 なお、配属チームは本人要望、経験、PJT状況を考慮してアサインを決定いたします。 (A) Office365における導入 まだOffice365を導入していない三菱地所グループ会社数十社に対し移行・導入を推進します。導入までの期間は早くて4ヶ月、長期にわたると1年半以上かかることもあります。それぞれグループ会社の担当者と打ち合わせを行い要望や納期などをヒアリングし、企業にあった改善提案を行っていきます。 (B)Office365における保守 既にOffice365の導入をしている三菱地所グループ会社数十社に対し改修、改善、それに対する自社メンバーの管理等をお願いします。グループ会社の従業員数によって納期や導入規模が異なるため優先順位をつけたスケジューリングが求められます。 (C)Office365における新機能を導入 Office365を導入している三菱地所グループ会社数十社に対し月1回ほどのペースで新機能の導入を推進します。導入しているグループ会社はそれぞれ要件が異なるためそれぞれに合った導入の方法をグループ会社の担当者と打ち合わせしながら進めていきます。 また、将来を見据えた新たな機能開発も自社で進めており現在はTeamsのAzure環境下で開発を行える人員も強化しています。 ■働き方: ・現在はテレワークが7割を占めており、今後もテレワークを中心とした働き方を想定しております。(テレワークの在宅率は新型コロナウイルス感染状況等により動的に変更し、社員の健康、事業の安定した継続を目指しております) ・全社平均残業時間24.2時間(2022年実績)とライフワークバランスを大事にして頂けます。

株式会社サン・システム

【医療機関向けクラウドサービス】自社サービスの運用◆業界トップクラスシェア/リモート対応がメイン◆【エージェントサービス求人】

コンサルティングSE、サーバー運用・保守

東京営業所 住所:東京都千代田区神田錦…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

<神田/需要安定・医療機関向け「クラウドサービス」の運用・サポート> ■仕事概要 : 医療機関のコスト削減と業務改善に貢献する自社製品『Medical Streamシリーズ』を提供する当社にて、クラウド上でのシステム環境メンテナンス、システム開発、システム運用・保守を担当していただきます。 ■具体的な仕事内容: クラウド環境上でのサーバー構築・環境維持といったインフラ運用、お客様からの問い合わせ対応といったシステム保守作業もありますが、当社で開発している自社システムの導入・サポートなども行いますので、広くエンジニアとしてのスキルアップができる仕事です。 ・ユーザーからの問い合わせ対応 ・発生する課題管理、ユーザーとの折衝対応 ・システム的・運用的なお困りごとに対する解決策の提案 ・クラウド環境のメンテナンス ■組織構成: クラウドサービスの運用チームは5名おります(50代2名・40代1名・20代2名) ■就業環境: ・基本的な顧客問い合わせ対応は18時まで。平均残業時間は月20時間程度です。 ※2か月に1回ほど、サーバーメンテナンスのため深夜対応が発生します。 ・エラー時の対応もリモートが基本です。  クラウドサービスのため、現地に行くことはほぼありません。 ■入社後の流れ : 入社後はOJT研修を実施します。スキルや知識に合わせて、先輩社員が当社システムの仕組みや仕事の流れをお教えします。 e-ラーニングを活用し、継続的にスキルを磨いていける環境が整っております。 ■当社の強み: 創業以来、全国の大規模な国公立病院に展開し、病院内の物流(モノの管理)という、医療業界においてもニッチな市場で確実に成長を続け、全国でもトップクラスのシェアを確保するまでになりました。IT化が加速する医療業界において、最新のIT技術を取り込んだ、新機能、新製品・サービスを継続的に開発し、事業拡大を図っています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社アイル

【大阪】パッケージ導入SE ※在宅勤務可能/導入約5000社/プライム市場上場【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、コンサルティングSE

本社 住所:大阪府大阪市北区大深町3-…

400万円〜999万円

雇用形態

正社員

5000社以上の導入実績がある自社パッケージ「Aladdin Office」/若手メンバーからマネジメント挑戦可能/サービス継続率98.2%/リモート可能、離職率は全社平均3%と安定就業が可能/インセンティブ制度あり ■担当業務: 自社製品である販売管理/在庫管理/生産管理パッケージ「アラジンオフィス」の顧客への導入プロジェクトやBtoB ECシステムの構築・導入プロジェクトにおいてメインSE・サブSEの業務(業務分析、要件定義、基本設計、カスタマイズ設計等)をお任せします。ご経験やご希望に応じてPL業務もお任せします。(当初は1〜2名のマネジメントからお任せします)。上流工程やマネージメントへのチャレンジが可能です。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■配属組織について: 「食品」「医療」「アパレル」「ねじ」「鉄鋼」など顧客の業界に応じて組織が分かれており、各30名ほどの組織体制となっております。平均年齢としては約34歳になります。 〜「アラジンオフィス」について〜 アパレル業界、医療機器業界、鉄鋼/鋼材業界、食品業界、ネジ業界など様々な業種に対応できる自社主力パッケージです。5000 社以上に導入実績が有ります。自社製品ならではの豊富なノウハウと顧客へのスピーディな対応、運用サポートが強みです。顧客に合わせたカスタマイズを各業界・業務のスペシャリストが運営するため、高品質なサービス提供が可能です。 ■同社の特徴について: ・プライム案件のみを対応国内企業の99%を占めるといわれる中堅・中小企業をターゲットとし、直請け対応をしております。顧客と直接やり取りをおこなうため、エンジニアスキルの向上や顧客の経営・業務課題と直接向き合うことが可能です。 ・自社パッケージ製品を扱う為、エンドユーザーとの顧客折衝〜開発の全工程に携われ、ユーザーからの喜びの声もダイレクトに届くやりがいがあります。 ・また、若手メンバーからマネジメント業務に携わることが出来る為、多岐に渡りキャリアアップが用意されています。(PL,PM,エキスパート等) ・働き方改革の観点で、現状の在宅率は月6~7 割程度・残業は月平均 20〜30 時間程度となっており、更なる残業削減に向けて取り組んでおります。

ジィ・アンド・ジィ株式会社

【神戸三宮】SE◆プライム案件×自社内開発100%/残業20h以下/社員の声が反映された福利厚生◎【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、コンサルティングSE

新本社 住所:兵庫県神戸市中央区磯上通…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜客先常駐や転勤は一切なし!平均残業時間20時間以下/「G&Gpay」や奨学金支援制度といったユニークな福利厚生〜 ■業務内容: 顧客向けのオーダーメイドシステムや自社パッケージ製品の開発導入、システム補修など幅広い案件を扱う同社にて、SEとしての業務をお任せします。 ■自社パッケージ例: ・施設運営管理パッケージ「Reserve Keeper」 ・指定自動車教習所様向け自動車教習所システム「e-ライセンス」 【開発言語】C# 【開発環境】[DB]SQLServer [IDE]VisualStudio [フレームワーク].Net https://www.gandg.co.jp/solution/products/ 業界特化型で専門性のある製品が多く、顧客のニーズに沿った開発が可能です。その他、幅広い案件例はHPよりご確認いただけますと幸いです。 https://www.gandg.co.jp/case/ ■組織構成: 営業6名とシステム関連21名(PG6名、SE11名、ネットワーク担当4名)が在籍しています。様々なフェーズを自社内にて対応しているため、下流工程のご経験のみの方であっても、要件定義などの上流工程に挑戦いただける可能性が広がっています。 ■魅力ポイント: (1)プライム案件メインの自社内開発100%のため、客先常駐や転勤は一切ありません。上流工程から直接顧客と折衝を行うため、残業時間は多くても毎月20時間程です。定時退社を推奨しており、社員の半数が定時退社をしています。繁忙時でも20時には退社しています。 (2)独自の福利厚生なども常に改革を行い、他にはないユニークなものが多数あります。※詳細は福利厚生欄をご確認ください。 (3)生成AIを活用した業務効率化など新しい取り組みにも積極的にチャレンジする社風です。風通しも良く社員の働きやすさを考えた制度改革を行っているため、直近10年間中途入社者の退職者がおらず、長期就労が叶う環境です。育休後の復職実績もございます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ペルテ

【川崎/面接1回/リモートワーク併用可】上流エンジニア/富士通G/企画・要件定義/自社PKG【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、コンサルティングSE

本社 住所:神奈川県川崎市幸区大宮町1…

450万円〜599万円

雇用形態

正社員

2021年に富士通Gに参画!保険業界のパッケージソフトで業界をけん引! 保険業界に特化した自社パッケージソリューションの企画・製造・販売に強みを持つ当社と保険DXサービス、モダナイゼーションで保険業界をリードする富士通グループがタッグを組みます! ・ポイント:お客様への提案から要件定義までを実施、またベースの製品企画にも携わることができます。 ■業務内容: 同社の主力システムである、保険会社運営支援システムと機関代理店業務システムを中心にご担当いただきます。 ・パッケージの導入企業への提案、コンサル、要件定義 ・パッケージそのものの企画、業務要件の整理 ・お客様対応がありますので出社中心で勤務していただきますが、必要に応じてリモートワーク併用での勤務ができます。 【具体的には】 ・パッケージの企画、開発、導入支援 ・パッケージの製品企画、要件定義、設計 ・Fit&Gapを含む導入支援 ・お客様への提案活動支援 製品企画に基づき、当社業務パッケージのエンハンス開発を推進頂きます。また競合他社製品に対する当社製品の強み、弱みを調査し、各種商談を支援。パッケージの導入にあたっては、顧客の課題および問題に対して、リーダ指示のもとシステムの企画提案・構築を通して課題解決頂きます。保険業界の業務知識、顧客業務の理解を通じて、カスタマーサービスグループ、ソフトウェア開発グループと密に連携/協力しあい、Fit&Gapを中心としたプロジェクトの推進をお願いいたします。 ■やりがい 当社はパッケージの企画・開発から導入・保守まで行っており、基幹システムの全てを自社開発によって提供しています。システムの開発だけでなく、お客様への提案や仕様調整など幅広い業務・作業を担当できることが、自社開発ならではの醍醐味です。 ■戦力と市場性 企業の戦略としては、年商10億円以上企業をターゲットとしており、今年でも内諾企業様含め、3社とお取引する予定です。 現状は引き合いも多く、新規クライアント案件も多く受け付けております。 ・お客様への提案活動支援 製品企画に基づき、当社業務パッケージのエンハンス開発を推進頂きます。また競合他社製品に対する当社製品の強み、弱みを調査し、各種商談を支援。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社日立ソリューションズ・クリエイト

【品川/在宅リモート】システム開発・導入(人事管理システム)◆日立G◆福利厚生◎在宅手当/フレックス【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、コンサルティングSE

本社 住所:東京都品川区東品川4-12…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

◆業務内容 勤怠管理/人事給与管理分野に関する導入・開発案件をご担当いただきます。親会社日立ソリューションズの人事総合ソリューション「リシテア」の案件であり、プライム案件としてプレ活動、要件定義など最上流の顧客折衝から設計、構築、テスト、運用/保守まで一連の業務を行います。 【変更の範囲:会社の定める業務】 <プロジェクトについて> ・新規導入だと半年〜1年、導入後の更新案件では1ヶ月〜4ヶ月ほどのプロジェクトを進めていきます。幅広い業種・業態のお客様とお付き合いがあり、ユーザーと直接やりとりをしながら開発を行います。 将来的にはマネージャー/リーダーやエキスパートとして成長いただくことを期待しています。 <人事総合ソリューション「リシテア」> 各種モジュールを豊富に用意しており、お客様企業に合わせた柔軟なカスタム性で高い評価をいただいております。 参考:https://www.hitachi-solutions-create.co.jp/solution/lysithea/index.html ◆採用組織について 日立ソリューションズグループを代表する人事総合ソリューション「リシテア」の導入・開発を実施している組織で、東京地区を中心に日本全国に対して行っています。当組織では大規模顧客対応での大規模開発の一方で、比較的中堅規模の顧客へのSIも多く、 PMやPL経験を担うチャンスが多いため、キャリア形成しやすく会社全体でキャリアアップを支援いたします。原則テレワークでの業務が中心です。 ◆採用背景 当組織では、勤怠管理や人事給与管理システムを中心とし、タレントマネジメント・従業員エンゲージメント・仮想オフィスなど働き方改革の潮流にのった人事労務向けの総合的なソリューションを展開しており、今後事業を拡大していく計画です。事業拡大に向け、将来的に組織の中核を担うリーダーとしてご活躍いただける方を募集しております。国内の企業に対し、働き方改革に貢献するチャレンジを通して、共に成長していただける方のご応募をお待ちしております。 変更の範囲:本文参照

コベルコシステム株式会社

【高砂】システムエンジニア※IoT/スマートファクトリー領域でのスキルアップチャンス【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、コンサルティングSE

高砂事業所 住所:兵庫県高砂市荒井町新…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

【IoT/スマートファクトリー化の進展による成長領域/最新のモノ作り・トレンドに携わることが可能】 ■業務内容 組立製造業の開発設計部門向けPLMパッケージシステムの改修・カスタマイズ開発を担当頂きます。 将来的にはIoT/スマートファクトリー化に関わる先端領域においてパッケージコンサル、PMなど最上流工程にキャリアアップすることが可能です。 ■業務詳細 具体的には部品、図面、仕様書などを管理するPDM、またそれらのデータを企画・開発から設計・製造・流通まで管理・共有し、製品開発力の強化、設計効率化、製造コスト・L/T削減などを実現するPLM関連のパッケージ製品にてカスタマイズ、開発を担当頂きます。 ■業務の魅力 当ポジションで担当する業務は今後ますますの発展が期待されるスマートファクトリー、デジタルマニュファクチャリング、デジタルツインに密接に関係する開発業務です。 製造業界ではこれらの概念や技術革新が進んでおり、この領域にて最新の技術に触れ、専門性を身に付けることはエンジニアとしてキャリア・スキルアップする上の絶好の機会となります。 ※デジタルマニュファクチャリングとは=製造工程のデジタル化。各製造データ収集・分析により、熟練工依存となっていた製造工程の機械代替化や、生産現場の情報をグローバルに共有し、組織全体の生産性向上を実現させるための概念。 ※デジタルツインとは=サイバー空間上に製品や製造工程を再現することのできるシステム。実際に製造される製品や部品をテストすることなども可能。設計段階の製品のみでなく、製造段階や出荷後についてもデータの収集と解析ができる。 ■同社の魅力: 平均残業時間20時間以下、離職率3%以下、各種手当(住宅手当、時間外手当、地域手当、通勤交通費全額補助 他)も充実しており長期就業できる環境が整っています。 【大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています】 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ソルネットシステム

【大阪】SAP開発エンジニア※SAP BI・BWに強み/賞与年3回/年間休日123日【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、コンサルティングSE

1> 大阪本社 住所:大阪府大阪市北区…

350万円〜599万円

雇用形態

正社員

【8割以上の案件で大手ベンダーと直取引/年間休日123日/月平均残業15時間程/女性も活躍中の企業】 ■業務概要: 当社の強みであるSAPの設計/開発に携わっていただきます。設計から開発まで一貫して従事していただくので、やりがいのある業務内容になります。開発・導入後にも、問題点の改善、機能追加、活用定着化活動を行っていただき、常にお客様のご要望に応え、お客様の求める形にお応えいただきます。基本的にはチームでお客様先に常駐していただきます。担当フェーズはご経験やスキルを考慮して決定していきます。【変更の範囲:会社の定める業務】 ■働く環境: <社員のスキルアップを応援> 各種研修、資格取得手当など社員のスキルアップを応援する制度を整備しています。受験費用負担はもちろん、資格取得手当は毎月の給与にプラスされますので、モチベーション高く働いていただけます。(例:基本情報技術者試験5千円/月、応用情報技術者試験1万円/月等) <働きやすい環境> 平均残業時間15時間程度と働きやすい環境です。社員の約30%が女性とIT業界の平均値と比較しても高い割合を誇っています。 ■当社の特徴: <SAP BI/BWに強み> 当社は、日本でSAP BIの導入を開始した当初より、SAP BWに関するビジネスを手掛けてきました。業界内においても「BIであればソルネットシステム」というほど広く認識頂いています。同パッケージを専門に扱っている競合は少ないため、大手企業様からの直接請負が多数ございます。 <上流工程に携われる> BI分野のみならず、SAP全般に事業を拡大していこうとしており、現在の業界でのポジションをうまく活用し、クライアントへの提案・要件定義等の上流工程から携わっていただくことも可能です。プロジェクト内容・規模は様々ですが、継続案件が多い為トラブル等も少なく、安定的に業務を行っていただくことが可能です。

株式会社システムサポート

【金沢】SAPエンジニア(PG・SE)※SAP未経験者歓迎/東証プライム上場G中核会社【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、コンサルティングSE

金沢支社 金沢AMOセンター 住所:石…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

■職務内容: ・SAPソリューションの導入/開発・運用/保守業務を担当して頂きます。  案件事例:SAPカスタマイズ(パラメータ設定)、アドオン開発、システム運用保守 ・オフィス拠点は金沢ですが、リモートワークを通じ全国の案件を手掛けています。 ≪SAPとは?≫ https://www.sts-inc.co.jp/products/solution_erp.html「SAP社」が製造する「ERP」製品で企業内のすべての業務を一元的に管理するシステムです。 ■教育・キャリアパス: ・SAP未経験の方でも、チーム・個別の勉強会やlearning HUBを活用し、Certification Hubでの認定資格の取得をサポートします。 ・基本的なSAPカスタマイズやアドオン開発を経て、将来的にはシステムコンサルティングやプロジェクト推進の役割を担うプロジェクトに参画して頂きます。 ・経験やキャリアに合わせて、顧客獲得や提案活動等の幅広いビジネスエリアでビジネス拡大を支援頂きます。 ・ゆくゆくはプロジェクトの進行状況把握〜指示だし、タスクマネジメント、顧客先業務部門との調整、チームメンバーの教育、育成等もご担当頂きます。 ■同社の魅力: 《グローバル企業》米シリコンバレーに進出し、現地での調査・研究を重ねています。グローバル企業を中心に急速に導入が進む「ServiceNow」(クラウド型ワークフローシステム)の情報をいち早く掴み、日本の大手企業への導入を進めています。 《ITのスペシャリストを目指せる》IT技術者として、多角的な知見を学べる環境です。 当社には、各分野にエキスパートが存在します。 《裁量権がある》年齢にかかわらず、裁量を持てる環境です。29歳にして課長としてグループを牽引し、億を超えるプロジェクトの中心メンバーとなっている方もいます。 《長期就労可能》家族を尊重しつつ、長く働ける環境です 。退職金制度やフレックスタイム制度、入社半年以内の方が使用できるウェルカム休暇、年3回いつでも使えるリフレッシュ休暇等、 「実用的な制度」の導入と改善を重ねています。 ◎産前産後休暇・育児休暇(実績140名・うち男性69名) ◎育児・介護短時間勤務制度(実績95名) 変更の範囲:会社の定める業務

NECソリューションイノベータ株式会社

【名古屋市・伏見駅】PM(医療情報システム導入PJT)◆大型案件×医療DXで活躍(PB47)【エージェントサービス求人】

コンサルティングSE、プロジェクトマネージャー

東海支社 住所:愛知県名古屋市中区錦1…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 全国医療機関向け医療情報システム導入プロジェクトにおける「プロジェクトマネージメント業務」をお任せする想定です。 ※電子カルテシステムをメインとした病院情報システム導入・保守 ■想定プロジェクト: 東海・近畿・中国・四国・九州エリアにおける中規模〜大規模な医療機関への医療情報システムの導入プロジェクトや保守プロジェクトに参画していただきます。 病院情報システム導入・保守プロジェクトでプロジェクトマネージャー業務に携わり、病院様に最適なシステム環境の提供を行っていただきます。具体的にプロジェクトマネージャーの範囲は、「カルテ」「各種オーダ」「看護」等の電子カルテメインとなります。また、急性期病院としての機能に特化した「重症病棟/救急外来向け機能」や「チーム医療を支援する機能」など院内業務を幅広く支援するシステム導入プロジェクトや保守プロジェクトおよび診療報酬改定対応プロジェクトのプロジェクトマネージャーを行います。 ■配属事業部について: 医療ソリューション事業部において、西日本の医療機関のお客様へ病院情報システムの構築・保守プロジェクトを遂行するグループです。 ※配属部署によりますが1部署20〜50名 ■開発環境: <プロジェクト人数>30名 <開発環境> (言語) VB.net/C# (環境) Windows、Oracle、SQLServer、Azure、AWS <情報共有のツール>Teams、Box 他 ■ポジション魅力: 少子高齢化やCOVID19感染拡大等による環境変化により医療機関の在り方の変化が求められています。それに加えてDX技術の進歩により医療の高度化が急速に進んできており、NECグループのSIベンダーであるからこそ、全国の医療機関の様々なICTによる医療機関のデジタルホスピタル化をプロジェクトを通して経験できます。 ■応募者へのメッセージ: 社会インフラである医療領域をICTで支え、これからの医療をより安心で安全、更に便利な世界を目指して一緒に作りましょう。全国の医療機関のデジタルホスピタル化を実現するプロジェクトを経験でき、最終的には医療領域のプロジェクト管理者として事業を牽引していただく役割を期待しています。 変更の範囲:会社の定める業務

バルテス・イノベーションズ株式会社

【在宅勤務8割】ServiceNow開発エンジニア◆上流/導入経験で応募可/品質保証のバルテスG【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、コンサルティングSE

東京支社 住所:東京都千代田区麹町1-…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜プライム案件90%以上/教育制度充実/国際的品質資格最高峰/フレックス/Servicenowの上流工程に携われる/ホワイト企業認定の上場グループ〜 ●ITSM領域やセキュリティ領域において要件定義〜運用計画等上流メイン ●「多様な技術」×「幅広い業界、サービス」でエンジニアとしてのオールラウンダーへ成長可能 ●ホワイト企業認定の上場グループで働きやすく、福利厚生も◎ ■業務の概要: ServiceNowのITSM領域やセキュリティ領域について、顧客ニーズの把握〜サービスの設計〜構築〜運用計画の策定などの一連の導入・開発業務をお任せします。 ■業務の詳細: ・導入に向けた課題抽出 ・機能追加に向けた提案 ・初期構築/設計/開発 ■業務の魅力: ・本ポジションが配属される組織は直近立ち上げられました。まだまだ変革期ため様々な業務や、ポストにチャレンジいただける環境があります。 ■業務の魅力: ・品質にこだわったシステム開発が可能 国際的品質資格「ISTQB」のGOLD Partnerに認定 ・柔軟性の高い勤務体系 フレックス勤務利用可能、社員の約7割リモート勤務(リモート推奨) ・プライム案件90% グループ会社との連携もあり、顧客と近い距離での開発が可能 ・教育制度が充実 社内研修「バルゼミ」+Udemyアカウント無料発行(26000コンテンツ受講可能) ■キャリアパス ・プロジェクトマネジメントに特化したスペシャリスト思考も大歓迎 ・スキルや知識、経験により、チームリーダー、マネージャーをお任せ ・事業拡大フェイズということもあり、組織拡大に伴うマネジメントへのキャリアステップへの可能性も大いに有 ■評価制度 ・技術能力評価・コンピテンシー評価の両面から考課を行っています。実務パフォーマンスに基づき評価をしているため、能力開発がしやすいカルチャーです。 ・客先への常駐が多い場合は、お客様からの客観的評価と自社評価の2軸で複合的に評価を行っています。 ■当社について: https://note.valtes.co.jp/n/nc4149a688191magazine_key=m26a8578a7748 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社テクノプロ

【東京/面接1回有】SAPエンジニア◆受託/リモート可/SAP中心/再雇用制度あり/役職定年無※IT【エージェントサービス求人】

コンサルティングSE、システムコンサルタント

1> ★関東エリア(東京都、神奈川県、…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜23卒採用実績有り!SAP等のERP経験者歓迎!ERP案件専門の請負部署〜 「SAP S/4 HANA」新規導入、旧製品からの移行、運用保守等、豊富な実績有り/市場価値UP ●システム目的設定など超上流のコンサル〜運用まで一気通貫して携わる ●将来的にはビジネス化も目指すなど独自の研修制度が充実 ●残業月平均12.3時間/年間休日122日/残業代1分単位で100%支給 ※旧製品「SAP ERP 6.0」のサポート終了に伴う「SAP 2027年問題」を見据え、「SAP S/4 HANA」への移行ニーズが高まっています。こうした期待に応えていくため、2026年には200名体制への組織拡大を目指して、人材採用・育成に注力していきます。 ■具体的業務 ・システム化計画策定:経営戦略・IT戦略・ユーザーニーズ・業界標準など様々な視点からビジョン・適合性・導入計画を策定。 ・SAP導入支援:経営戦略、経営/業務課題分析をベースに業務プロセス設計を行い、予算・期間に合致した機能の導入コンサルティング、ギャップ解決のアドオン開発を行い、テスト・稼働を支援。 ・SAP導入PMO支援 ・SAP定着化支援 ・SAP S/4HANA移行支援 ■教育研修について SAP認定コンサルタントをはじめとする人材育成にも力を入れています。 SAP社による「SAPアカデミー」だけでなく、当社オリジナルの研修カリキュラムをご用意し、SAP認定コンサルタント資格取得をサポート。コンサル資格取得数は120を超えました。 社内には検証環境「SAPラボ」を構築。スキル向上を後押ししています。 上記以外にも常時200以上のメニューがある「Winスクール」を用意しており、エンジニアとして幅広いスキル向上ができる環境が整っています。 ■将来のキャリアパス: 研修制度も充実し学び続けられる環境です。個人差もありますが、入社後数年でERPコンサルタントとして活躍可能、技術を極めてスペシャリストを目指す道も選択できます。 ■弊社の特徴 コンサルファームと異なり、予算のKPIは営業部が持つため、コンサル業務に集中できる環境です。コンサル業務をこなすだけでなく、組織の事業運営や成長戦略にダイレクトに関われるため、コンサル業務だけではないやりがいも感じられます。 変更の範囲:会社の定める業務

アイエックス・ナレッジ株式会社

【クラウド未経験歓迎/リモート可】開発エンジニア◆大規模案件メイン/平均残業時間15h【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、コンサルティングSE

本社 住所:東京都港区海岸3-22-2…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

~在宅可/完全週休二日/健康優良企業認定/スタンダード上場/大手通信顧客との取引実績多数/年休122日~ ●AWSパートナー企業で要件定義等の上流~下流までをお任せ! ●クラウド未経験でも応募可!クラウド案件でスキルアップ可能 ●「平均残業時間15h/月×リモートワーク」でWLBも実現 ■業務内容: 主に大手SIerとともに、大規模システム開発案件を担当している「ビジネスソリューション事業部」にて、要件定義から運用保守/環境構築/移行等、幅広い分野をご担当いただきます。 ■案件例: ・大手通信事業者の新サービスシステム開発 ・大手流通小売業の基盤システム開発  ※各業界のリーディングカンパニーの案件が多数あり、やりがいのあるシステム開発に携わることが可能です。 ■本ポジションの魅力: ・クラウド/アジャイル/BI/データサイエンスなどの新技術に触れることが可能です。 ・クラウドについては、AWS資格取得の当社フォローアップチームがありますので、未経験の方でも安心して業務に取り組むことができます。 ・当社はAWSパートナー企業です。詳しくはこちらをご覧ください。 https://www.ikic.co.jp/service/cloud/aws.html ■キャリアパス: 入社後は要件定義から統合試験・保守業務を一通りご経験いただいた後、PMを目指すことが可能です。なお、PMを目指すにあたり、PMP資格取得や階層研修受講等のフォローがあります。 ■働き方について: 残業時間は15h程度と、ワークライフバランスを保った働き方が可能です。 自社・顧客先・在宅勤務を併用したハイブリッドな勤務体系が多いです。 ■評価制度について: 期初に行う目標設定は定性目標だけではなく、誰が見ても達成有無がわかる具体的な目標も立てる等、ステップアップを最大限サポートいたします。 常駐の場合でも、PJTメンバーと取引先双方の意見を加味した上で、評価させていただきます。 ■ビジネスソリューション事業部について: ビジネスソリューション事業部は、直請け案件が多く、NTTデータ様からの案件も多くあります。知識共有レベルの勉強会も開催しており、知識を習得する環境が整っています。 <顧客の業界>キャリア系・銀行系

新日本コンピュータマネジメント株式会社

【未経験歓迎/大阪】開発エンジニア◆自社クラウド経費精算システム「STAFee」/残業5〜10h【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、コンサルティングSE

大阪本社 住所:大阪府大阪市北区堂島浜…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

【未経験・第二新卒・キャリアチェンジ歓迎】〜IT業界未経験者も活躍中/安心の教育体制/社員定着率95%〜 ■業務概要: 当社の自社開発のクラウド型の経費精算・申請システム「STAFee(スタフィー)」に関する下記業務をお任せします。 ・STAFeeの機能開発、機能設計 ・製品の説明、ユーザーの要望を満たすための使用方法を提案 ・システム導入時の支援作業(マスタデータの生成および登録代行など) ・セールスプロモーション活動(市場調査、イベント企画、Web広告掲載、カタログやノベルティ作成など) ※割合はシステム関連8割、セールス・導入関連2割程です。 ※開発言語:Java/Spring/Angular/PostgreSQL ■STAFeeとは: STAFeeは、クラウド型の経費精算・申請システムです。 旅費・交通費精算、仮払金申請・精算、立替経費精算、支払(振込)などのわずらわしい精算・支払業務をスマートに片付けます。 仕訳の自動生成、会計ソフト連携、銀行システム連携などの様々な機能が、経理業務の効率化、ヒューマンエラーの防止、コストカットを実現します。 ■組織構成: 部長(40代)、課長(30代)、メンバー(50代/30代/20代)の5名で構成されている組織です。 ■教育体制: OJTメインで学んで頂きます。その他、技術面とマインド面の両面から、階層別研修を行っています。文系出身の方も多く安心できる環境です。 ■キャリアプラン: ・STAFeeの開発に従事頂き、技術面と仕様面を習熟させる ・電帳法の知識と会計の知識を会得させ、システム導入時の支援作業を行う ・展示会、Web媒体等で獲得したリードのナーチャリング、導入提案等を行う ■魅力: ・平均残業時間:5〜10時間 社員のプライベートの時間は会社が確保すべきというスタンスの下、残業を厳しく管理しています。 ・社員定着率95%/平均勤続年数14年 「自分のスキル面に不安がある」という方にも、ベテランエンジニアが丁寧に教えていきます。 ・上流工程から携われる環境 1971年の設立以来、長年積み重ねた実績と信頼により大手SIerの案件に上流工程から携わっています。個人の志向性に合わせ「スペシャリスト」も「ゼネラリスト」も目指せる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社NTTデータ

【金融/千葉ニュータウン】オープン系システムの更改(推進・業務)全国の労働者を支える<1291>【エージェントサービス求人】

コンサルティングSE、プロジェクトマネージャー

千葉ニュータウン 住所:千葉県 受動喫…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

◆◇金融機関向け/2025年にスタートとするシステム更改PJTに参画/基盤開発経験に加え、連携先システムが複数あるため調整能力が身に付きます/東証プライム上場/創業以来増収を続けるグローバルITベンダー◆◇ 【職務内容】 金融機関の後方集中事務(為替集中、本人確認記録書登録、口座振替依頼書登録、諸届登録)システムを提供しており、2028.1更改プロジェクトが2025年にスタートします。 本人確認、口座振替依頼書、諸届システム(他社パッケージを継続利用)の業務機能追加・更改推進を主に担当していただきます。 (現行システムの維持対応も職務に含まれます) Webサーバ・業務サーバ・クライアントからなる構成で、オンプレミスを予定。 【組織情報】 当事業部は労働金庫様のコアビジネスパートナーとして、勘定系をはじめとする基幹系〜周辺系システムの開発、運用、保守も受託しています。同時に、銀行事務をBPOとして受託しています。 【職務の魅力】 ・大規模でないがゆえに、システム全体を自身で理解することが可能となります。 ・連携先システムが複数あり、各種調整能力が伸びます。また、お客様を強くリードしていくスピリッツも身につきます。 ・当社では本システムを利用する事務運用も受託しております。 ・事務運用チーム(当事業部内)とも連携し、生産性、品質、サービスレベルの更なる向上を目指しています。 ・お客様の業務・当社での業務提供の両方を知り、お客様の業務効率化、エンドユーザー(預金者)の利便性向上を提案し、実現します。 ・お客様、事務運用とも同じビルにおり、コミュニケーションは良好でお客様の方針〜現場運用までも直に触れることが可能です。 ★金融機関にはまだまだ紙が多く、DXの提案余地が多い状況です。当担当では、預金者・金融機関といったエンドユーザの状況を把握する機会も多いです。状況把握には、今後、BI・AIといった要素も活用していきます。 金融機関の事務集中という現物ありきの現場から、DX・BI・AI等によって大きな変革を、実現を目指す職場です。 【職場環境】 職場は印西市 千葉ニュータウンで緑あふれる街です。築浅きれいな顧客ビルです。 ※食堂あり。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社SmartHR

【東京】カスタマーサクセス◆シェアNo.1人事労務SaaS”SmartHR"の導入・活用支援/在宅可【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティングSE

本社 住所:東京都港区六本木3-2-1…

450万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■□“well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会をつくる”をミッションに掲げ、導入社6万社を誇るシェアNo.1人事労務クラウド”SmartHR”/継続率99%/顧客のためのカスタマーサクセス業務に集中できる/在宅可・フルフレックス□■ ■ミッション: お客様の人事労務領域の課題と向き合い、自身が担当するお客様の業務効率化や働き方改革を支援することでカスタマーサクセスを実現させること。 ■業務内容: カスタマーサクセスとして、SmartHRの活用と継続利用を支援していただきます。まずは約3か月の導入期間をお客様と共に伴走します。手厚いフォローは行いつつも、いつまでもべったり伴走するのではなく、お客様自らが使いこなせるようになることも考えて導入支援に取り組んでいただきます。 <具体的には> ・SmartHRを使い始めから使いこなす手前までの期間をサポートし、お客様が抱えている課題を解決へ導く ・導入が完了したお客様の更なる活用を促進 ・利用率が低いお客様に対する利用促進の支援 ・お客様に機能を活用してもらうための施策検討・実行 ・導入プロセスの改善及び機能提案 ・契約更新に向けたアプローチ・対応 ・新機能のオンボーディング、機能利用率の向上施策の実行 ・オプション機能の提案、PMMやセールスと連携したアップセル活動 ※ご経験に応じ、「プールドモデルユニット」への配属の可能性もございます。 ・ひとりが特定のお客様を担当するのではなく、チームで多数のお客様のSmartHR活用と継続利用を支援する ・1:1のサポートに加えて、データを活用しながらサポートコンテンツやステップメール、セミナーなどのご案内を通して、1:nでの利用促進の支援をおこなう ■ポジションの魅力: ・全社にカスタマーサクセスの理念が浸透しており、常に「顧客のためのカスタマーサクセス」を追求できます ・労務からタレントマネジメントの領域まで、マルチプロダクトを1人のカスタマーサクセスが一貫して対応することができます ・「仕組み/コンテンツ」を基軸にサクセスしていく役割を担うため、カスタマーサクセスとして基本的なサクセスの考え方から「人を介在してサクセスに導く」ヒューマンタッチの基本所作が磨かれるポジションです 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社NTTデータ・ニューソン

【4,50代活躍】開発チームマネージャー※intra-martチーム立ち上げ/NTTデータG/在宅可【エージェントサービス求人】

コンサルティングSE、プロジェクトマネージャー

関西事業所 住所:大阪府大阪市西区新町…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

『NTTデータグループである同社の関西事業所にて、intra-mart専門チームの立ち上げ及びプロジェクトやメンバーのマネジメントを担っていただきます』 ★ラインマネジメント未経験歓迎/4,50代活躍環境/Uターン・Iターン歓迎/NTTデータグループの安定&福利厚生/週2,3リモート/スーパーフレックスタイム制/提案・要件定義フェーズから参画/平均残業15h★ ■募集背景: NTTデータグループのローコード開発&業務プロセスのデジタル化ツールであるintra-martを活用する専門チームを立ち上げ予定です。intra-martの活用を強みとしている同社ですが、関西事業所は専門チームがなかったため、チームの新規立ち上げ、提案からデリバリーまでをリードできる責任者を募集しております。 ■業務内容: チームの立ち上げからスタートいただき、メンバーマネジメントとプロジェクトマネジメントを5:5程度の割合で担当いただく想定です。 ・メンバー10-20名程度のラインマネジメント(評価/育成/予算管理/戦略立案など) ・intra-martを利用したシステム(ワークフロー、業務アプリケーション)開発におけるPM、PL(顧客折衝あり) ※提案・要件定義フェーズから一気通貫で対応可能です ※案件:NTTデータグループからの案件は勿論、同社が独立系SIerだったころからのお客様の案件など幅広い案件を想定しています ■魅力ポイント: ・PMやPLでも実際に手を動かす事も出来る環境且つ、技術好きも多いため、資格取得支援や勉強会、NTTデータグループならではの研修や教育など、最新の技術に触れていたい方にぴったりの環境 ・ラインマネジメント未経験の方でも、研修や社内のサポート体制が整備されていてチャレンジしやすい環境 ・原則、出社とテレワークを選択できるので、ご自身にあったスタイルで勤務が可能 ■開発環境 ・OS:Linux/Windows ・言語:Java/JavaScript ・インフラ:AWS/Azure/オンプレミス ・LCP:Intra-mart

SCSK Minoriソリューションズ株式会社

E400【PL候補/在宅勤務/東京】kintone開発案件を担当◆フレックス制/残業20h未満【エージェントサービス求人】

汎用機系SE、コンサルティングSE

本社 住所:東京都江東区豊洲3-2-2…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

【SCSKグループ/平均残業20h未満/福利厚生・研修制度充実/有給取得率76%/育休後の復職率100%/フレックスやリモート(PJによる)、フリーアドレスで働きやすさ◎】 【業務内容】 kintoneを使用したシステム開発の提案・要件定義、設計・開発、教育、保守運用業務 スキルやご経験、ご希望に合わせてお任せいたします。 【募集ポジション・部の魅力】 kintone開発案件を提案から要件定義、設計、開発、運用保守まで一連のプロセスをリーダーとして携わる事が可能なため、やりがいがあると思います。 ご自身の経歴やスキルを活かしてリーダーとしての役割を期待。 特にやる気がある人を積極採用。 小規模〜中規模案件まで経験可能。 キャリアに関係なく、意見交換をしやすい職場。 女性社員も多く、多種多様な働き方を推進。 【入社後のキャリアパス】 (1〜2年)プロパー社員およびパートナー要員を合わせた少数チームのリーダーを担当いただきます。 あるいは、要件定義、設計を含む一連のプロジェクト作業をSEとして担当いただきます。 (3年目〜)顧客担当のプロジェクトマネジャーとして、品質管理、納期・進捗管理、コスト管理、リスク管理などプロジェクト管理全般を担当いただきます。 ※毎年上司と実施するキャリア面談では将来のなりたい姿を共有しながら一緒にキャリアパスを描いていけます。 【入社後の教育体制】 ・毎年上司と実施するキャリア面談では将来のなりたい姿を共有しながら一緒にキャリアパスを描いていけます。 ・スキル向上のために学習(技術検証)環境を活用いただけます。 ■企業について 同社はお客さまの立場・視点で、業務の最適化や事業成長に貢献するためのデジタル化支援をします。これまで1,000社を超える実績で培った様々な分野の専門スキルを結集し、あらゆる業種・業態や時代の変化に対応したITサービスを提供しています。強みとしているのは、業務改善効率化・セキュリティ対策・コスト削減・運用保守の負荷軽減などです。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社テラスカイ

【秋田駅/在宅勤務可】Salesforceエンジニア◆新規拠点設立/自社開発/設立以来18期連続増収【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、コンサルティングSE

新拠点・秋田オフィス 住所:秋田県秋田…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜秋田・新規拠点設立におけるオープニングのエンジニア募集/Salesforce未経験歓迎/上流工程から一貫して関与/Salesforceの国内導入トップクラスの実績/設立以来18期連続増収/直近4期平均成長率134%/在宅勤務可〜 ■職務概要: システム選定前のITコンサルティングから、Salesforceの様々なプロダクトの導入を検討しているお客様に対してソリューション、アーキテクチャーの設計・提案を行い、要件定義・設計・開発・テスト・リリースに至る一連をお任せします。 ■職務詳細: ・プロジェクトの一員として、要件定義、設計、開発、テスト、リリースの一連を担当 ・Salesforceを活用したプロトタイプの作成から、各種設計、テストドキュメントの作成 ・Apex、Visualforce、JavaScript、LightningWebComponentsを用いたプログラミング ・mitoco Xを用いた外部システムとのインテグレーション開発 ■ポジションの魅力点: (1)最上流工程・自社内開発・エンドユーザーとの直取引: 開発はエンドユーザーとの直取引であると同時に大部分が、自社内での開発です。案件には最上流工程から携われ、導入後の効果分析・フォローまで幅広く関わるため、システムエンジニアとしてのスキルを思う存分高めることができます。 (2)成長市場のリーディングカンパニーだからこそ成長をサポート: 年平均20%成長を続けるクラウド市場において、当社は設立以来、18期連続で増収を達成。2018年11月には東証一部(現プライム市場)にも上場しており、安定した基盤の中でスキルアップを図っていただくことができます。 ■研修制度: <知識ゼロからクラウドスペシャリストへ> 社内エンジニア向けトレーニングを専門に行うチームがあり、入社後研修や資格取得におけるサポートを受けることができます。また、毎週社員による勉強会が開催されるなど、社内で成長し合う環境もあり、クラウドの知識ゼロから一流のスペシャリストになれる環境が整っています。 変更の範囲:会社の定める業務

国際航業 株式会社

【府中】自治体向けパッケージ開発マネージャー/行政を通じ暮らしを支える/大手建設コンサルタント75【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、コンサルティングSE

東京事業所 住所:東京都府中市晴見町2…

550万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜【在宅勤務・副業可〜柔軟な働き方を推進】創業75年の地理空間情報リーディングカンパニー/「G空間 x ICT」「気候変動対策」「まちづくり」の3つの事業領域を展開〜 ■業務内容: 『自動運転』や『都市の3Dデジタルマップ化』『自治体DX』など、近年注目度が高まる地理空間情報分野のDX化を影で支えるテクノロジー企業です。 GIS(地理情報システム)/3DGIS開発プロジェクト及び自社パッケージ製品管理に従事いただく予定です。 【具体的には】 ・開発プロジェクト管理 ・自社パッケージ製品管理 ・自社パッケージ製品開発 ※GISをベースとした業務アプリケーションパッケージソフト等 ・GISをベースとした官公庁・民間企業向け業務アプリケーション開発 ※道路施設管理、水道・下水道施設管理、固定資産税業務支援、救急医療支援等 ※マーケティング支援、営業支援、店舗出店支援等 ・クラウドサービス開発・運営サポート ※業務アプリケーションサービス、地図コンテンツ配信サービス等 【開発環境/言語】 ・Python等 【実績】 行政機関では実に多くの地図が業務に使われていて、それらを活用するシステムとして、当社の『行政業務総合支援システム Genavis』を多くご利用いただいており、固定資産・道路・上下水道・地域医療支援等といった行政サービス・政策立案の基となるデータ及びITサービスを提供しています。 今後も積極的な投資により先進デジタル技術を取り入れ、次世代の社会情報インフラとして欠かすことのできない空間情報のデータ取得・整備、シミュレーション、GIS構築などを行なう「空間情報コンサルティング」を展開していきます。 ■組織構成: 配属予定のシステムサービス部は全体で約60名の組織となっています。 近年は新卒社員も多く20〜30代の若手社員が4割程度で、ベテラン社員と協力しながら日々スキルアップいただける環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

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