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検索結果: 5,968件(2681〜2700件を表示)
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情報セキュリティ部/ITセキュリティGr リーダー候補
社内システム開発・運用
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1200万円
正社員
ネットワーク、エンドポイント、SIEM、DLP、CASB、IRM、脆弱性検査基盤など、同グループの情報セキュリティに関するITSecurity基盤構築業務を担当します。上司である課長の元、上記業務の実務を担当します。 また、一部の業務においては、上長と同等の実務リードを担当していただき、当該の業務を通じて、将来的に課長職への経験を積むことができます。 【応募職種・業務の魅力】 ●高い視座・専門知識の獲得： ・同社のビジネスや業務プロセス、サプライチェーンに関わり、製造業・半導体関連事業全般をセキュリティの目線で、高い視座を得ることが出来ます。 ・最先端のセキュリティ技術や他社の事例に触れることで、情報セキュリティに関する知識を獲得する機会があります。 ●多様なキャリアプランの可能性： ・培ったコンピタンスをベースにセキュリティのマネジメントやスペシャリスト、他の業務領域への職種変更など、多様なキャリアプランを描くことができます。 ・業界最大手での経験と達成感を通じて、専門家としての自信とキャリアを形成することができます。 【採用部門が社内で担う機能とミッション】 国内外の同グループにおける情報セキュリティ全般を管轄しており、主に以下の機能・ミッションを担っています。 （1）情報セキュリティ戦略・方針の策定と実行 （2）セキュリティポリシーの策定とグループ各社へのガバナンス、情報セキュリティマネジメントの実装 （3）SoCによる監視、SIRT活動を通じたインシデント対応 （4）情報セキュリティに関するリスクアセスメント、監査業務・階差対応・認証取得の推進 （5）ITSecurity、製品セキュリティ、工場セキュリティを中心としたセキュリティ基盤作り （6）上記活動に関する経営層・社内外のステークホルダーへの報告 （7）上記１～６に記した部全体の活動に対するプロジェクトマネジメント機能 本件は、５の活動を管轄するプラットフォーム領域において、主に社内ITSecurityを担うリーダー候補を募集いたします。
非公開
コーポレートエンジニア［DevOps］
社内システム開発・運用
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700万円〜1200万円
正社員
【ミッション】 「EX（Employee Experience）をシンプルにする」 「出会いからイノベーションを生み出す」という同社のミッションの実現に向け全社員が多くの時間を使えるよう、優れた従業員体験や業務体験を提供することを目指しています。 【業務詳細】 社内情報システム部門であるコーポレートシステム部のエンジニアとして、EX（Employee Experience）のシンプル化を目指します。 コーポレートシステム部は約45名のメンバー（契約社員・派遣社員を含む）が所属し、複数のグループで構成されています。 本ポジションでは、ツール開発やシステム間連携機能の開発を通してさまざまな業務を仕組み化し、社内の業務課題を解決します。 ▼具体的な事例 ・Slackによる問い合せ自動対応アプリの開発 ・オフィス内での社員の位置情報に応答するアプリの開発 ・人事情報とSaaS間の自動連携機能の開発 【募集背景】 事業成長に伴う人員体制の強化 【本ポジションの魅力】 ・ユーザーは近くにいる従業員のため、直接フィードバックを得ることができます ・小規模な単位で機能開発を行うため、さまざまな要件・技術やサービスに触れることができます ・自身で課題の発見から対応案の立案、開発まで一貫して行うことができます 【開発環境】 ・利用言語：Python、Go、Bash、JavaScript ・データベース：Amazon Aurora MySQL、Amazon DynamoDB ・リポジトリ管理：GitHub ・インフラ：AWS ・サービス：Okta、Azure AD、Google Workspace、Box、Jamf Pro、Workspace ONE UEM、ServiceNow、Kintone、Slack
非公開
【リモートワーク可】情報システム部（ネットワークエンジニア）スタッフ
社内システム開発・運用
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1100万円
正社員
従来利用していた同社グループのネットワークから離脱し、同社独自のネットワーク環境を構築することになっています。システムインフラにおけるネットワーク領域に関する知見をお持ちの方をお迎えし、スムーズな環境移行を目指していきます。 【具体的な業務】 ITインフラストラクチャ（ネットワーク、データセンターなど）の設計、構築、運用、保守を担当するエンジニアを募集しています。システム全体の安定性と効率性を確保する役割を担当し、具体的には以下の業務をお願いする予定です。 ・ネットワーク、ストレージなどの機器選定、設計、構築、運用 ・SaaS製品（例；Microsoft 365）の製品調査や導入、運用や社内展開 ・社内インフラのサービス監視やキャパシティプランニング ・既存システムの運用、課題改善からリプレース ・セキュリティポリシーの策定、セキュリティ監査、インシデント対応 ・BCP対策 【部門について】 情報システム部は、『デジタルを武器に、ビジネス成長の原動力となる！』というスローガンを掲げ、まさに今「ビジネスを支えるIT」から「ビジネスの武器となる」組織への変革にむけて、全社のデジタル・ITを取り巻く環境の再構築に取り組んでいます。中途採用社員の比率が高く実力が発揮しやすく、またリモートワークの業務体制も確立されています。 【働き方】 ・ワークライフバランスを重視しており短時間で効率の良い働き方を奨励しています。 ・リモートワークやスーパーフレックス制度を活用した、柔軟な働き方が可能です（週2～3回） 【歓迎要件】 ・ゼロトラストネットワークの構築、運用経験 ・クラウドプラットフォーム（AWS、Azure）、オンプレミス環境のネットワーク構築、運用経験 ・Microsoft 365構築・設計・運用経験（Entra ID、Exchange Online等） ・ファイルサーバやNFS環境構築経験 ・バックアップ環境構築経験 ・ネットワーク資格（CCNA / CCNPなどのベンダー資格）をお持ちの方 【求める人物像】 ・安定したシステムインフラの環境を社員に提供することに強い使命感を持ち、保守ベンダーとも連携して能動的にリソース調査・リソースプランニングを行い、適宜適切に・リソース増強やセキュリティ向上の施…
非公開
生成AIサービス基盤の企画業務
社内システム開発・運用
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1200万円
正社員
【部門役割】 DX推進室は2024に新設された新組織であり、生成AIを活用したDXをトップダウン、ボトムアップの両面のアプローチで推進し収益性の最大化を追求する組織横断機能です。昨年から組織人員が増加しており、社内ニーズの高さから今後も人員強化が予定されています。 所属いただくのは、DX推進室の4Gの一つであるテクノロジーGr. 生成AIサービス基盤の構築による生成AI利活用促進をミッションとしています。 【募集の目的・背景】 全社的な生成AI利活用を促進するため、全社横断的な生成AIサービス基盤構想（チャットUI+RAG基盤等）を検討しています。 【解決したい課題】 現状少数体制のため、内製化を推進すべく本年度PoCを進める為の社内人財獲得を検討しています。このため開発加速のため企画業務をご担当いただける人財を募集します。 【仕事内容】 Product Ownerのディレクションの元、サブPOとして生成AIサービス基盤の企画を担当。社内ユーザーの要求分析、要件定義を主業務とし、生成AI最新動向やユーザーフィードバックを取り込んでサービスをupdateいただきます。又利活用促進のためRAG精度改善コンサル、認知向上に向けた説明会の企画など幅広く担当いただきます。現状アプリ基盤（AWS+Difyなど）+ RAGシステム（AWS+Azure）+最新LLM Modelの構成で検討しており、これらのシステムの特徴を把握頂いた上で業務を進めていただきます。 【ポジションの魅力】 最新の生成AI技術を活用した全社横断型の生成AIサービス基盤の企画、PO経験が積めます。立ち上げフェーズであり、試行錯誤しながらアジャイルに生成AIサービス基盤を育てていく為、スケールアップしていく喜びを味わえます。又ユーザー要望を元にRAG精度改善コンサル、サポート業務をしていただく事でコンサルティング経験も獲得できます。 【リモートワーク頻度】 週３日程度リモートワーク、週1,2程度出社のケースが多いです。
非公開
【東京】ネットワークエンジニア（インフラ・運用保守SE）
社内システム開発・運用
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜900万円
正社員
【業務内容】 同社グループ全体のデジタル戦略を実現するため インフラ設計やプロダクトの運用保守をお任せいたします。 【ご担当いただく業務例】 ・AWS等クラウド環境でのシステムアーキテクトの設計及び開発 ・GithubやAWSなど周辺アプリケーションを連携させたCI/CD環境の構築 ・クラウド上での開発・ステージング・本番環境の提案と構築 ・常時運用していく製品の運用保守、セキュリティの監視や提案 ・業務範囲内におけるAIの活用検討と実施 【開発言語・ツール】 言語：JavaScript、Python、構造化言語（YAML）、Bash など クラウドサービス：AWS、GCP など OS：Windows11以降、Linux（Amazon Linux 2023、Ubuntu22以降） など データプラットホーム：Snowflake、BigQuery など その他ツール等：Notion、Miro、IDE（VSCode、cursorなど）、Git Hub、Trocco など ※現時点で進んでいるプロジェクトから抜粋したものです。 今後新しい技術を導入するにあたり、その選定にも携わっていただきます。 未経験の技術については学びながらご活躍の幅を広げていただきたいと考えております。 【キャリアパス】 全社DXの進捗状況や業務習熟度、ご志向に応じ、 機械学習エンジニアやフルスタックエンジニア、ビジネスプロデューサーや 社内DXコンサルなどを目指していただく機会があります。 【本ポジションの魅力】 社員数約3,800名規模の企業にて、 最前線で事業の変革に携わり、システムに技術選定から関わる経験ができます。 中期デジタル戦略に沿って拡大するエンジニアリング組織の初期メンバーとして 今後幅広いキャリア機会があります。 【スキルアップ支援制度】 部署独自のe-Learning（Udemy business）をご用意しております。 データサイエンスや各種ITベンダー資格、AI、機械学習、クラウド技術などの テクノロジーに関する約5,000講座を受講いただくことができます。 【組織について】 現在は10名強のチームで、 新規事業に対して積極的にキャッチアップできるメンバーが集まってきています…
株式会社ＥＣＨ
ITコンサルタント*未経験OK*残業月平均0～15h*充実した教育体制、リモートワークもあり
オープン系SE、ERPコンサルタント
★リモートワークあり 【本社】 東京都…
450万円〜1000万円
正社員
研修を行った後、経験やスキル、成長段階に応じた最適な業務からお任せします。 SAPの知識がなくても、現場に出るまで充分な時間がありますので、安心して取り組んでください。 【具体的には？(新規導入の場合)】 ▼顧客へのヒアリング ▼検討・見積もり ▼実装・テスト ▼トレーニング ▼本番稼働 ▼保守 ■当社の顧客のほとんどは大手有名企業。世界シェアNo.1のSAPシステムであることを活かして、新規導入からユーザ教育、運用保守業務まで各クライアントのあらゆるニーズに合わせERPの活用を支援します。 ■入社後は長年培われた学習教材と、経験豊富な先輩社員のコンサルティング・ノウハウが皆さんを強力にバックアップ、コンサルタントとしての立ち上がりが早いのがポイントです。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【開発環境・業務範囲】 【開発環境】 言語：ABAP データベース：Oracle/HANA/SQL server OS：Windows/Linux 【案件例】 ◆大手化学製造業SAP再構築プロジェクト SAPアップグレードに伴い、業務改善を含めた基幹システムの再構築を要件定義フェーズから支援。現在も継続中。 ◆中堅プラスチック素材メーカーSAP新規構築プロジェクト SAP新規導入プロジェクトを元請けで実施。要件定義から開発、実装までの一連の導入作業を実施、安定稼働後の現在は追加開発と運用保守サービスを継続中。 ◆大手宝飾流通業実務担当者向けトレーニング SAPを利用中だが十分に使いこなせていないいことからSAPの用語と機能の理解を深めていただくため研修を実施、対象は経理、業務の実務担当者約60名でSAP S/4 HANAに対応した基幹業務コアモジュールのうちFI,CO,MMモジュールのトレーニングコースを提供。 【注目】《業界トップクラスの教育環境》着実にレベルアップできる 当社はSAP社からの認定を受けた教育をビジネスとして行っており、そのノウハウを使う充実した社員教育が当社の最大の強みです。 ●社内にテキスト、ビデオなどのSAP製品知識に関する教材を豊富に用意されている ●実績、経験ともに豊富な講師陣よる勉強会に無料で参加できる ●SAP社での勤務経験を持ち、大学講師も務めた代表から直接指導を受けることができる ●十分に時間をかけた新人研修と教育事業でのOJTを通し、高度な製品知識とプレゼンテーション能力を身につけられる ●ビデオ講義はスマホからでも受講できる 業界でもトップクラスの教育を受けることで、SAPコンサルタントという市場価値の高いキャリアを着実に築いていくことができます。 【注目】《年収1000万プレイヤーも》希少価値の高いスキルが手に入る ■ニーズが絶えずあり、給与水準も高い仕事に従事できる SAPのスキルを持つ技術者へのニーズは高まり続けています。その理由は“人材不足”です。SAPの開発スキルを学習できる環境は多くないため、SAPの知識を持つ人材は貴重。そのため、SAPの知識を持つ人材の給与水準は他の分野と比べて約約1.3-2.0倍。年収1000万円プレーヤーも珍しくありません。 ■資格取得もサポート SAP認定コンサルタント資格を中心とした資格取得を推奨しており、資格試験に合格すれば受験料は会社が負担、報奨金も支給されます。資格を取得するほど規模の大きな案件に参画でき、給与・待遇もアップ…という好サイクルを生み出せます！ 【身につくスキル・キャリアパス】 ■着実にキャリアアップできる SAPに携わっていても十分な知見、経験を得る機会を持てないため、開発作業ばかりで上流工程やコンサルタントとしての業務にチャレンジしたくてもできない…と不満を感じつつ埋もれたままになっている人が少なくありません。当社は充実した教育カリキュラムがあるので着実に『SAPコンサルタント』というキャリアを手に入れることが可能。着実にキャリアアップを実現できます。 試用期間中の雇用形態に差異はありません
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423 同社グループカスタマーセンターの音声基盤を支えるインフラエンジニアを募集します
社内システム開発・運用
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜900万円
正社員
【配属先】 ＩＴシステム本部 直属 Voiceインフラソリューションチーム ■配属先紹介 配属先は、主に某社のコールセンターやオフィスで利用している音声基盤の構想立案、製品調査、計画から開発、保守を担当する部門です。電話基盤としてIP電話機、FMC基盤（携帯電話）、通話録音・テキスト化基盤、AIを活用した自動応答基盤などの提供を行っています。また、コールセンター領域においては、クラウド導入によるオムニチャネル化など、最先端テクノロジーの導入に向けた検討を行っています。 20代～50代まで幅広い年代で構成され、女性社員も活躍しております。 今回の募集はコールセンター音声基盤領域の社内SE、インフラエンジニアとなります。 【具体的な仕事内容】 同社グループにおける現行コールセンター基盤領域の開発、保守（オンプレ：AVAYA）およびSaaS導入PJTを担当いただきます。 ・現行コールセンター基盤領域のインシデント対応（パートナーと共同で原因追及、復旧に関する調査、復旧など）、メンテナンス対応、新拠点開設・閉鎖対応など。 ・最新のソリューションを活用した基盤システムのモダナイゼーション、SaaS導入に関して、以下の業務を担当していただきます。 -要件定義・システム設計 -システムの構築・設定作業 -最新技術の調査・研究 上記に加え、リーダー候補の方は、案件のリーダー・サブリーダーとして以下の役割も期待しています。 -プロジェクトマネージャ、PMOとして案件の推進 -社内オーナー部門、システム部門、ベンダーとの作業調整 -パートナー会社の管理 -後進の育成 【この仕事の魅力】 ・某社で約2,000席、同社グループ全体で3,000席以上の大規模システムです また最新のICT技術を活用したシステム開発に携わることができます。 ・構想立案・企画などの上流工程から関わることができ、また電話基盤はお客様と直接の接点となるため、顧客満足度に貢献できる基盤であり、大きなやりがいを得ることができます。 ・某社のコールセンターは事故や契約変更が発生した際などにお客さまの連絡先となっており、某社の重要システムとなっています。お客さまの安心、安全に大きく貢献しているシステムです。 ■こんな人と働きたい！（…
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情報システム/部長候補 @東京本社 東証スタンダード上場
社内システム開発・運用
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650万円〜900万円
正社員
【ミッション】 情報システム部長候補として、プレイングマネージャーの立場で社内ネットワークや業務システムの安定運用・改善に取り組みつつ、部下のマネジメントも担っていただきます。 今回は現任部長の定年退職を見据えた採用であり、まずは現任部長のもとで実務とマネジメントを学びながら、将来的には組織全体をまとめ、社内ITの改革をリードしていただくことを期待しております。 ～当社の魅力～ ハードとソフトを融合した独自技術で製造業のDXや工場自動化を支援するリーディングカンパニーです。高い技術力と豊富な実績により、ERPやAIなど先端技術分野へも事業を拡大中。 スタンダード上場企業として信頼され、ロボットメーカーや金融機関など多様なパートナーと連携し、グローバル展開も推進しています。 【具体的には】 ■PC、サーバーなどの機器の管理、購入、廃棄、資産管理及び予算管理 ■メールサーバー、グループウェアソフトの管理／ヘルプデスク ■ネットワーク保守、セキュリティ管理 ■各種ソフトウェアのライセンス管理、購入、クライアント管理 ■情報セキュリティ管理（ウイルス、情報漏えい、データ保存など） ■システムによる業務効率化、業務推進、コストダウン、セキュリティ強化 ■その他システム／通信／機器関連の提案、改善 など 【募集背景】 現任部長の定年退職を見据え、次世代リーダー候補を募集致します。 現任部長の元で業務を学び、将来的には部門を率いる役割を期待しています。 【組織構成】ビジネスサービス統括部 15名 在籍 ー★情報システム部：部長1名 （50代/プロパー）—★ー担当2名 ー ビジネスサービス部：12名 【働き方】 ・残業：20h/月 以下 ・フレックスタイム制度：あり 【本ポジションの魅力】 ■柔軟で働きやすい環境： 年間休日125日以上、フレックス導入、有給取得率も70％以上と、メリハリのある質の高い働き方ができる環境が整っています。また、産休育休の取得は女性100％、男性も育休取得実績多数など、ライフステージに合わせて長く働き続けている社員が多数在籍しております。
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セキュリティリスクスペシャリスト（サイバーセキュリティー）
社内システム開発・運用
神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…
600万円〜800万円
正社員
【ミッション】 このポジションは、サイバーセキュリティのスペシャリストとして、システムのリスク評価と軽減策の策定・実行を担当します。 同社のグローバルサイバーセキュリティプログラムの一環として、積極的に新たな技術を取り入れたセキュリティプロジェクトの実施と、日常的なセキュリティ運用を通じ、全社的なサイバーセキュリティレベルを向上させる役割を果たします。 サイバーセキュリティ部門の一員として、部門横断・地域横断のチームと連携しながら「守り」だけでなく「攻め」のサイバーセキュリティを実現していくやりがいのあるポジションです。 現在、CDIOの戦略の下、グローバル組織への変革を加速しています。 この変革期において、グローバルの取り組みに初期段階から参画し、将来的にはグローバルリーダーとして活躍いただく機会もあります。 下記のいずれかに強みと自律的な姿勢があれば、当該分野を起点として、より幅広い業務領域へとスキルと経験を拡張できます。 【具体的には】 ・セキュリティスキャン（脆弱性スキャン、ペネトレーションテスト、アプリケーション診断、セキュアコードレビュー、SBOM、CSPM）の実施・管理、結果の分析、リスクの評価、軽減策の策定および実装の調整。 ・脆弱性に関する報告書や技術文書の作成、関連部門への説明および啓もう活動。 ・全社的なセキュリティインシデントや重大リスク発見時の緊急対応 ・GRCツールを活用したリスク可視化と、ビジネス優先度に基づくセキュリティ施策の立案。 ・次世代SIEMおよび脅威インテリジェンスを活用した脅威分析とSOC運用およびSOARによる運用高度化 ・ネットワーク可視化ツールを活用したリアルタイムでのトポロジー把握及びレスポンスへの活用 ・国内外の他部門・リージョンとの協働によるセキュリティプロジェクトの遂行（必要に応じてプロジェクトマネジメントも担当） ・OEMとして車両セキュリティコンプライアンス対応 【キャリア】 ・経験とポテンシャルに応じて、スタッフ～課長代理まで柔軟にポジションを検討 ・グローバル化を加速する中で、海外拠点・海外チームと連携する国際的な経験を積むことが可能 ・技術専門性を極めたい方、プロジェクトリード・マネジメント志向の方、どちらも歓迎 【職務の魅力】 ・最新技術…
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【システム開発部 市場系システム開発保守プロジェクトマネージャー（チームリーダー/サブリーダー）】
社内システム開発・運用
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1500万円
正社員
【業務内容】 同社の市場系システムのプロジェクトマネージャーとして、開発・保守を担うポジションです。市場系パッケージシステム（Murex/Calypso）を対象として、ミドルオフィス、フロントオフィス、バックオフィスの各ビジネス部署と連携し、システム開発プロジェクトを推進します。特に現在はシステム更改を見据えた重要なフェーズにあり、更改プロジェクトにも初期フェーズから参画いただけます。ビジネスニーズを的確に反映し、システム更改を主導する中心的な役割を担っていただくことを期待しています。 具体的には、以下の業務に携わっていただきます。 - 市場関連の各ビジネス部署との調整、要件定義、プロジェクト管理 - 外部ベンダーとの折衝、進捗管理、品質管理 - 市場系システムの更改プロジェクトの推進（パッケージ選定、設計、開発） - チームメンバー（若手中心）の育成、マネジメント 【このポジションの魅力】 ・ビジネス部署のユーザーと直接コミュニケーションを取り、ビジネス視点を持ちながらプロジェクトを推進することができるため、システム企画・開発の枠にとどまらず経営や事業戦略にも関与しながらキャリアの幅を広げることができます。 ・市場系システムの更改を予定しており、パッケージの選定段階から関与できます。ゼロベースでの企画・検討を行い、システム構築に携わることができます。 【募集背景】 同社は、同社グループに加入して以降、同社グループの機能や顧客基盤を活用し、多岐にわたる事業領域で着実な成長を遂げています。 当行では、今後のビジネス戦略において証券投資ビジネスの拡大を重要な柱と位置づけており、この成長戦略を支えるため、市場系のITインフラおよびシステムの強化が急務となっています。そこで、最新の技術を駆使し、証券投資ビジネスの発展を支える市場系システムのプロジェクトマネージャーを募集しています。 【働き方】 出社主体で、勤務地は新川オフィスもしくはリモートワーク（ハイブリッド勤務） 時差勤務制度・時間単位休暇制度有り、副業兼業可、服装自由 ポジションの魅力_続き ・若手メンバーが多く、新しいアイデアやチャレンジを歓迎する社風です。チームリーダー（チームリーダー候補）として、主体的にチームをリードしながら、メンバーの成長を支援でき…
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IT・IoT関連SE
社内システム開発・運用
岐阜県 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜900万円
正社員
同社工場への各種システムの導入と保守メンテナンス ・IT、IoT関連の各種システムを導入する業務 ・業務に関わるシステムの運用と保守 ・社内システムの導入支援 【この仕事の面白さ・魅力】 本ポジションでは、新規システム化による業務効率改善を目指しており、一連の業務を業者や他工場と連携を取りながら遂行していただきます。今までのご経験を活かして業務効率改善し会社の発展に貢献できるポジションになります。 【この仕事の面白さ・魅力】 土岐工場全体のシステム化推進のため様々な部門と設定を持ちながら業務を行っていただくことができます。スキルや経験に応じて最適なシステム導入・運用管理業務をお任せします。
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【社内SE（インフラ）】DX銘柄2025選定/手厚い処遇
社内システム開発・運用
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1200万円
正社員
【募集背景】 今回募集をしている「DX推進部」は2018年11月、全社のIT企画・運用を担うとともに全社横断的なデジタル変革の専属組織として組成された組織です。 既存事業の効率性を上げるためのIT活用の基盤整備と推進、また次の柱となる新規事業に取り組むことをミッションとし現在、外部より積極的に専門人材の採用を進めております。 【業務内容】 ・グループ会社含めたITインフラ基盤（端末、認証基盤、ネットワーク、サーバ/プライベートおよびパブリッククラウド基盤、データ分析基盤、保守運用基盤 等）の構想立案～役割整理、および実行をPM/PLとして主導 ・構想に基づき必要なタスクの整理を行う。一部の業務をタワー化する等の全体基盤設計を行う ・全体基盤設計に基づき必要な個別タスクのプロジェクトマネジメントを行う ・個別プロジェクト 等が保守運用フェーズとなった場合のサービスマネジメントを行う ・上記ITインフラ基盤に係る最新の技術をリサーチし、グループ横断利用に資するサービスのPoC・導入展開を行う。 【組織構成】新規事業創出グループーDX推進部ーグループITインフラユニット
非公開
クラウドサービス（自社開発）の開発・運用※将来の管理職候補
社内システム開発・運用
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
650万円〜900万円
正社員
【業務概略】 ■課長候補としてご入社いただく場合（課長代理を予定） 開発チームの一員として、クラウドサービス（自社開発）の開発プロジェクトに参画いただきます。 将来の管理職候補として、実装を行いながら、課長のもとでマネジメント経験を積んでいただき、将来的に管理職をお任せすることを考えています。 ■課長としてご入社いただく場合： 課長として、当社の開発チームをリードし、戦略的な目標達成に向けて、効率的かつ質の高い開発プロセスを確立・実行することが求められます。 プロジェクト管理、リソース配分、部門間の調整、チームのモチベーション向上など、多岐にわたる業務を担当していただきます。 加えて、必要に応じて自らも実装を行い、技術的な課題解決に貢献することが期待されます。 【担当システム】 同社の開発・運用・保守全般を担当していただきます。 同社は学校・企業それぞれに向けたプラットフォームサービスで、現在は全国約710校、約90,000社にご利用いただいております。 【主な業務内容（課長としてご入社いただく場合）】 ・開発チームのマネジメントおよびリーダーシップ（チームメンバーの育成、評価、サポート） ・プロジェクトの進捗管理およびスケジュール調整 ・開発プロセスの改善および最適化 ・社内関係者との要件定義や調整 ・開発計画の策定および予算管理 ・部門の戦略的目標達成に向けた施策の実行 ・部署内外の関係者との調整・コミュニケーション ・開発に関する最新技術やトレンドの調査および導入 など 【★業務内容の補足★】 同社の開発は内製化（アジャイル開発）しており、現行システムの刷新プロジェクトを現在進めています。 本プロジェクトは数か月後に実装される予定ですが、日常的にシステムの改善開発を引き続き行っていくため、そちらに注力いただくことを想定しています。 具体的には、企画部門と打ち合わせを行い機能面の改修を行うだけでなく、 時には営業職社員と共に同社を利用しているクライアント（大学・短大・高等専門学校等の教育機関や新卒採用を行う企業）を訪問し、ヒアリングを行う機会もあります。 【ポジションの魅力】 ●全国約710校、約90,000社が利用する大規模システムに携わることができます。 ●企業と学校を結ぶキャ…
非公開
【社内SE（人事システム）PM/PLポジション】フード業世界一を目指す
社内システム開発・運用
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜900万円
正社員
【職務内容】 COMPANYで構築した人事システムをグループ内に導入・運用する業務となります。ゼンショーグループでは近年COMPANYで人事システムを構築・導入してました。未導入のグループ企業やM＆A等でジョインした企業に人事システムを導入します。また既に導入されている範囲については運用業務を実施します。 ★世界No,1のフード業になることを目指して、IT部門を大幅に増員します。IT部門がコスト部門と思われることなく、IT化推進こそが経営の最重要課題の一つであり、グループをリードしていきます。積極的な応募お待ちしております。 【魅力】 店舗型の外食事業を中心として、自らが企画・設計し、調達・製造・物流・店舗のオペレーションを行う等、お客様へ安全でおいしくリーズナブルな「食」をお届けする企業として、より深く長く価値ある商品をお届けするため進化。ビジネス変化に対し、業務もシステムも、アジャイルに変化をしていく必要があり、新たなシステム開発を続けています。
株式会社三機サービス
未経験OKの【社内SE】東証上場企業｜パナソニックのパートナー
WEBプロデューサー・ディレクター、インターネット・WEB系その他、社内情報化推進・導入
【希望の勤務地を選べます！リモートワー…
400万円〜800万円
正社員
【未経験から東証上場企業の社内SEに！パナソニックのパートナー企業！事業は環境改善リノベーション！ 事業は空調設備での環境改善。社内インフラ整備から事業拡大をバックアップします！ ■社内システムの運用・保守 既存システムの点検や更新で安定的に運用 ■サーバーやネットワークの構築・管理 トラブルを未然に防ぐメンテナンス ■ヘルプデスク 社員からの問い合わせを受けて解決をサポート 最新のツールや技術に触れられる環境 年間のIT予算は数千万円 真に役に立つDX化を推進している会社です。社内システムやITツールが更新されていくので、新しい技術に触れながらスキルアップを目指せます！ 私生活の余裕は、仕事の余裕 在宅OK、土日休み、5連休OK、福利厚生充実 友人や家族と予定を合わせやすく、私生活の楽しみを犠牲にしません。「家族との時間が増えました。体験保育で2歳の息子が園児に交じって整列していました」など、大事なシーンを見逃さずに済みます！
非公開
【東京】社内SE・情報システム マネージャー
社内システム開発・運用
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜900万円
正社員
【期待する役割】 CHCPグループおよびパートナー法人の施設運営を支える社内SE（マネージャー職）として、ITインフラの整備・運用からプロジェクト推進、チームマネジメントまで、幅広い業務をお任せします。現在、グループ全体でバックオフィス業務の統合を進めており、IT領域における戦略的な対応が求められています。現場の課題を的確に捉え、改善提案や業務設計を行いながら、IT部門の中核としてご活躍いただきます。 【主な業務内容】 ■ネットワーク・システムの管理・導入支援 ・企業内ネットワークの運用・管理 ・CHCPグループおよびパートナー法人のネットワーク・システムの調査、整理、保守、障害対応 ・新規導入に向けた設計支援、ベンダーとの折衝・調整 ■システム運用・トラブル対応 ・既存システムの安定運用と保守 ・システムトラブルやネットワーク障害への迅速な対応と再発防止策の立案 ■情報セキュリティ対策の推進 ・アクセス管理の統制、セキュリティポリシーや運用の整備、情報セキュリティ強化対策 ■IT関連資料の作成・整備 ・マニュアルや運用資料の作成・更新 ・IT事務業務の標準化・効率化 ■プロジェクトマネジメント ・システム移行や運用変更に伴うプロジェクトの企画・推進 ・関係部署との連携、進捗管理、課題解決 ■チームマネジメント・業務改善 ・メンバーの育成・指導、業務の割り振り ・IT業務全体の効率化・品質向上に向けた改善提案 【配属先】 情報システム部 11名 【求める人物像】 ・相手の意図を汲み取り、円滑なコミュニケーションができる方 ・未経験の業務にも前向きにチャレンジできる方 ・現場の課題を自ら発見し、改善提案ができる方 ・複数の業務を並行して進めることができる方
非公開
経理リーダーポジションプライム上場/風通し良い/増収増益
社内システム開発・運用
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1000万円
正社員
当社グループ会社における内部統制強化のミッションをお任せします。 経営陣や各部門と密接に連携しながら、グループ子会社の内部統制システムの高度化、管理部門の強化を推進していただく重要なポジションです。 グループ拡大とともに、全体のガバナンス体制強化のための増員です。 【具体的には】 熊本にあるグループ子会社にて、以下の業務から進め、内部管理業務の統括を行ってもらいます。 ・社内規程の整備、運用業務 ・内部統制 ・ガバナンス強化に向けた施策 等 ご志向やご経験等にあわせ、ゆくゆくは子会社だけに留まらず、 グループ全体に視野を広げて、ご活躍いただくことを期待しています。 【働き方】 九州在住者：熊本オフィス常勤、時々東京への出張有。 首都圏在住者：当面は東京、熊本との行き来有。（割合は熊本:東京＝8:2） ※場合により、東京から単身赴任の可能性有。 ※入社後、数か月は出社にて就業してもらい、習熟度により在宅勤務も併用可能。 【残業時間】繁忙期：30h前後 平月：10～20h前後
非公開
社内SE（マネージャー）【兵庫】
社内システム開発・運用
兵庫県 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜900万円
正社員
【職務内容】 社内のIT関連の業務全般をお任せします。プレイングマネージャーのような立場で年間の計画、システム管理、定常業務を推進しながらメンバーマネジメントいただきます。 【業務詳細】 ・PCやスマホ、サーバー、通信機器などのハードウェアやネットーワーク環境の保守・運用 ・社内システムやクラウドサービスの管理 ・従業員からの要望に対応するヘルプデスクやサポート業務 【募集背景】 さらなる事業拡大にむけてシステム化へ投資を行うことも見据えて、組織強化を図っていきくための募集です。 【組織構成】 情報システム課 マネージャー１名 メンバー3名
非公開
【東京or北海道】社内SE/インフラ/リーダー※フレックス
社内システム開発・運用
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1200万円
正社員
■コミュニケーション基盤（マイクロソフト365）の利活用推進 ■パソコン、スマートフォン等のデバイス方針の策定、運用管理業務 ■社内パソコン・ipadの管理 ■社内ヘルプデスクを通じた社内ITリテラシーの向上 ■社内ヘルプデスク運用を含む支援ベンダーとの運用保守管理 ■社内各部門からのシステムに関する問い合わせ対応 ※適性に合わせて、具体的な業務範囲・内容を調整します 【歓迎スキル】 ・ActiveDirectryなど、アカウント管理経験 ・インフラ関連のPJリード経験 ・IT サービスマネージャー経験 ・IT サービス企画および IT サービスデリバリーマネージャー経験 ・基本情報技術者/応用情報技術者/マイクロソフト認定資格（MCSE等）の資格をお持ちの方 ・パソコンやタブレットの大規模導入やリプレイスの経験をお持ちの方 ・グループウェアの管理経験をお持ちの方（マネジメント・リーダー） ・サーバーやネットワーク導入・運用管理経験をお持ちの方 ・主体性をもって、前向きに仕事にあたれる方 ・関係部署と円滑にコミュニケーションが図れる方 【同社とは】 元東京エレクトロン会長が発起人となり、キオクシア、ソニー、ソフトバンク、デンソー、トヨタ自動車、NEC、NTT、三菱UFJ銀行が出資し、海外では2nm技術を有する米IBMおよびEUV露光装置技術を持つベルギーimecとの協力体制構築、国内では技術研究組合最先端半導体技術センター（LSTC）との連携によりサムスン社やTSMC社でも成しえていないbeyond 2nmを掛け声に同社は設立されました。 この度2027年に次世代半導体生産を目指し、キャリア採用を加速させております。
非公開
新サービス企画と開発マネジメント
社内システム開発・運用
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1200万円
正社員
【募集背景】 中期経営計画の中核であるカープレミア事業のモビリティプラットフォーム構想を具現化するため。 【業務内容】 新車購入後の一般顧客・整備企業などを対象に、LTV最大化を目指した新サービス企画と開発マネジメントを担当いただきます。 WEBサービスのシード検討・リサーチ・要件定義・ベンダーによる開発のハンドリングを頂きます。 ・要件定義：業務部門や社内チームと連携し、システム要件を明確化 ・設計：UX設計、UIデザイン、基本設計、詳細設計 ・プロジェクト管理：計画、進捗管理、リスク管理、ベンダーマネジメント ・企画：新機能の立案と推進 ・コミュニケーション：業務部門やステークホルダーのリード ・テスト：テスト計画策定、成果物に対する受入テストの実施、業務部門によるテストの支援 ・予算管理：プロジェクトの予算策定とコスト管理 ・品質管理：品質和尚と改善活動の推進 ・その他：生成AI、プログラミング、ツールによる社内業務の仕組化、自動化、効率化 サービスコンセプト検討後は、複数ベンダーにて外注開発となり1PM案件で3社以上の外注ハンドリングが発生し、社内外でのコミュニケーションを要します。当社の純粋なIT投資予算は毎年10億円以上のため、大規模サービス開発に携わることも可能です。2022年では、クルマ検索（中古車売買、新車リース、サブスク）や、 自動車整備工場検索をローンチし、直近も複数サービスのローンチ予定につき増員にて採用します。 【組織】グループDX推進本部 DX推進部 DX推進プラットフォームグループ：リーダー1名 メンバー6名 【携わっていただくカープレミアについて】 クルマに関するサービスを提供する総合サイトです。仕入から集客、販促、販売まで経営に有効な様々な会員さま限定サービスをご活用いただけます。中期経営計画でもカープレミア事業のモデル確立は重要項目となっており、同社内でも注目の領域です。これまではtoB（自動車販売店さま、整備工場さま）向けのサービス拡充を進めておりましたが、今後はtoCのエンドユーザー向けの機能拡充を目指しており、サービスとしてステップアップするタイミングに携わっていただくことが可能です。 【同社のDX戦略（2021年5月13日発表）】 ◎2024～2026…
