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【大阪】コーポレートエンジニア(社内SE)※フレックスタイム制/フルリモート可/年間休日125日

社内システム開発・運用

大阪府; リモート

600万円〜

雇用形態

正社員

エイチームグループ全社で利用されるICT機器と運用管理と、事業や会社規模の拡大、展開、 スピード感に左右されない体制と業務プロセスを構築し、全スタッフの業務効率化の実現を お任せします。 ◆具体的には ・サービス運用・システム管理・IT資産管理 ・PC、アカウント管理、SaaS運用管理、業務システム管理 ・ソフトウェアライセンス、ドメイン、SSL証明書 ・PC、スマートデバイス、オフィスICT ・ヘルプデスク/テクニカルサポート業務 ・全社システムで発生するスタッフ課題の解決 ・サ

SBI生命保険株式会社

【情報システム部/社内SE/サービスデリバリー課】マネージャー職

社内システム開発・運用

東京都

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 情報システム部 サービスデリバリー課 マネージャーとして、下記所管業務を推進していただきます。 1) ITガバナンスおよびシステムセキュリティに係る対応業務 2) 各種監査対応(財務諸表監査システムレビュー、J-SOX、内部監査 等) 3) 部門関連規程類の整備・管理 4) サービスデスクの運営(リクエスト受付、管理 等) 5)業務システム、インフラにおける各種運用保守作業 6) IT関連予算管理および各種契約管理 【ポジションの魅力】 ■最新の技術を積極的に活用するため、常に最先端の技術に触れることができます。 ■大小様々な複数プロジェクトが走っているため、高度なプロジェクトマネジメントスキルが身に付きます。 ■オンプレ・クラウド技術を利用したシステムを利用しているため、高度なガバナンス・監査対応を実施することができます。 【配属先】 ■情報システム部 セキュリティ・インフラ課 情報システム部は、部長直下に3課(開発課、セキュリティ・インフラ課、サービスデリバリ課)を設置しており、商品/サービスの開発を(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社タイミー

【セールスシステム/Salesforce】フレックス制度有/toCサービス

社内システム開発・運用

東京都

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【ミッション】 当チームのミッションは、営業活動にまつわる業務プロセス改善や営業支援ツールの導入/装着を通じてデータドリブンな意思決定のための環境を整備し、全営業組織の生産性向上と業績向上に寄与することです。 【業務内容】 SFA/CRM/MAツールを中心とした各種営業支援ツールを活用して、営業組織強化のための企画~実行までをお任せします。 システムの改善/構築だけにとどまらず、業務/システム両面であるべき姿を描き、タイミーの事業成長最大化に貢献できるよう他部署と連携して抜本的な営業プロセス見直しのための業務改善やシステム導入の企画段階から裁量権を持って携わっていただきます。 【具体的な業務詳細】 ■Salesforceを中心とした営業支援ツールの機能拡充/運用/利活用支援 ■Sales領域(IS/FS/CRM)業務改善/BPR ■基幹システムやデータ統合基盤との連携構築/運用 ■AIなどを活用した新規営業支援ツールの企画/導入 【主な利用ツール】 ■Salesforce(SalesCloud/AccountEngageme(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

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社内システム開発・運用

社内システム開発・運用

静岡県

800万円〜

雇用形態

正社員

【業務内容】 VisualStudio.NETとSQLServerを使用した社内向けCSシステムの開発および保守業務、クライアント向けWEBシステムの開発を担当していただきます。 社内向けCSシステムはWindowsアプリケーション、WEBシステムは主にPHPで構築します。 VB、C#でのプログラミング、SQLのスキルをお持ちの方をお待ちしています。 【開発システム例】 ネットショップの注文受付から発送までのシステム開発など 実際のオペレーションは社内システムとなりますが、仕様の打合せをクライアントと行うことがあります。 開発期間1~2ヶ月程度が多く、現在は3名で対応しています。お客様の要望に応えたシステム開発に一から完成まで携わり、納品後も見守ることができるため、 やりがいを感じながら業務を行うことができます。 【入社後の流れ】 1週間程度、机上研修や現場研修で業務の流れを覚えていただき、その後はOJT研修で業務理解を深めていただきます。 【組織】 システム部門は6名(40代3名、30代1名、20代2名)で構成されており、中途社員も在籍し、中途の方も発言しやすく、 キャリアアップをしていくことができる環境です。 【当社の魅力】 営業や現場との距離が近く、実際にシステムを使っている担当者の声を聞き、仕事を進めることができます。 「ありがとう」を直接聞くことはやりがいになります。 社員一人一人の持っているスキルや仕事の実績を元に、年間3回、管理職と面談を行い、お互いが納得できる評価を行なってます。 【有給休暇について】 平均取得日数10日  取組み(1) 月1回取得推奨 有給奨励日5日設定  取組み(2)【管理職限定】連続休暇(10日)管理職に頼ることなく業務をこなし、メンバーを成長させていく為に実施しています。 【当社について】 社名の由来 化粧品メーカー様のノベルティーグッズの企画製作より始まったことから、 「Ms(女性)のために、variety(多様)なグッズを提供する」という思いが社名にこめられています。

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【社内SE】情報システム担当(インフラ・セキュリティ)

社内システム開発・運用

東京都港区

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

[セキュリティ] ・情報セキュリティマネージメントシステムの運用 ・セキュリティ監視 ・セキュリティ教育 ・成長ステージに合わせたセキュリティシステムの検討、導入 ・現場のセキュリティ課題の解決 ・経営層へのセキュリティレポート [インフラ] ・社内ネットワークの監視、改善 ・成長ステージに合わせたインフラシステムの検討、導入 ・サーバ監視、レポート ・セキュリティ施策に応じたシステムの導入 ・基幹システムのインフラ構築、運用支援

株式会社ジーニー

【AI】VPoE候補

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

東京都新宿区

900万円〜2500万円

雇用形態

正社員

世界に通用するテックカンパニーとなるため、スケーラブルな事業・組織構築に注力いただきます。 エンジニア組織を技術的な観点から戦略的に成長・展開させるため、テクノロジーを活用した経営課題の発見や戦略立案~実行がミッションとなります。 VPoE として今後の市場変化や競合優位性を考え技術選定を行い、また組織づくりにおける様々な課題を解決し、事業成長をリードいただきます。 [具体的な業務内容] ?技術的な戦略・ロードマップ策定 ?急速に拡大するエンジニアチームの基盤を構築し、組織を整備 ?プロフェッショナルなエンジニアが働き続けたいと思える組織の構築 ?エンジニアチームのチームビルディング、育成、評価 ?チームの課題抽出と解決方針の策定・実行 ?エンジニアのピープルマネジメント (50名以上)

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【東京】社内SE※自社開発★年休123日★土日祝★

社内システム開発・運用

東京都

600万円〜

雇用形態

正社員

社内ITインフラの運用・管理・改善を担当し、社員の円滑な業務遂行を技術面から支える ポジションです。具体的には以下の業務をお任せします。 【具体的に】 ■社内・グループ企業内のERP、SCM、PLMなどのアプリケーションの 導入支援と維持、運用管理。 ■社員PC・周辺機器のセットアップ、管理、技術サポート(ヘルプデスク対応) ■セキュリティ対策の実施・運用(ファイアウォール、ウイルス対策など) ■IT資産管理およびソフトウェアライセンスの管理 ■クラウドサービスの導入・運用 ■システム

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社内システム開発・運用

社内システム開発・運用

東京都

650万円〜

雇用形態

正社員

【職務内容】 社内ITの活用を支え、全体効率を最大化し、社内ヘルプデスクを担当いただくメンバーを募集します。 会社を支える社内情シス担当として、社内ITガバナンス及び セキュリティ管理運用を中心にご担当いただきます。 社内から寄せられるシステムに関する問い合わせ対応や、情報セキュリティ対策など、 ご経験やスキルに合わせて幅広くご対応いただきます! - 社内テクニカルサポート - 社内で利用しているSaaSをはじめとした各種システムの導入、管理運用 - 社内ネットワークの保守運用 - 問い合わせ、トラブルシューティングなどのヘルプデスク - 情報セキュリティ施策の推進 - セキュリティに関する第三者機関の認証取得、維持 - 情報セキュリティ施策の推進、教育やインシデント対応 - IT監査対応 - 社内事務作業 - 社内PCのキッティング - 社員入退社時の対応(アカウト登録や削除、プリンタ設定、共有ファイルサーバの整理) - 選定調達を含むIT資産管理 【このポジションの魅力】 - 拡大フェーズの弊社で一から検討、各種施策の導入に携わることができ、裁量を持って働くことができます。 - 事業の成長に応じてその都度オペレーションを改善していくことができるため、 様々な経験を積むことができます。 - 現在、専任がいないため全社横断視点で専門性を発揮いただくことができます。

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【社内システム課長/600~800万円/世田谷区】インフラ工事業/年休128/転勤予定なし

社内システム開発・運用

東京都(駒沢大学 徒歩5分) マイカー…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

情報システム部門のマネジメントをお任せします。 ■具体的な業務(一例)  ・社内システムの企画、要件定義、導入  ・社内システムの運用、保守  ・情報セキュリティ体制の運用、整備  ・外部ベンダーとの調整  ・チームマネジメント など ■情報システム部  ・業容拡大している中、体制強化を図るための募集です。  ・今後は基幹システムの入替も予定しています。 (変更の範囲)会社の定める業務

株式会社エムステージホールディングス

情報セキュリティ室 コーポレートIT担当

社内情報化推進・導入

東京都品川区大崎

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

組織拡大、事業展開に伴う継続的な業務システムの改善、 ITインフラやシステムの整備・標準化・効率化が急務となっており、 グループ全体のIT仕組み化の立案・導入・改善のために、コーポレートIT全般に関与し、 課題の解決に向けてシステムのみならずプロセスの最適化の検討もリードしていただく想定です。 【具体的な業務内容】 ・IT戦略の設計、立案 ・デジタルリテラシーの維持、向上 ・基幹系ITシステムの企画、設計・導入、保守・運用 (業務効率改善、ITシステム間の連携、CRM等の設計・保守) ・インフラ(オフィスのネットワークなど)の設計、保守・運用 ・IT機器の保守、管理(PCのキッティングを含む) ・ヘルプデスク ・ITシステムアカウント、ライセンス管理

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社内SE【DX推進/大規模PM】

社内システム開発・運用

東京都新宿区または東京都港区(転勤なし…

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

更なるビジネス的な成長や顧客体験の向上を目的として、社内基幹システム・Webシステム含め、予算数億円規模という大規模プロジェクトのPMとして活躍いただくポジションです。 ・システム企画/IT戦略立案/DX推進 全社のIT戦略や計画の策定・実行(中期IT計画の推進)、事業目標をもとにした企画~要件定義の実施、社内全関係者との折衝および合意形成 ・プロジェクトマネジメント QCD管理、進捗管理、課題管理、リリース後の目的達成状況(投資対効果)評価、ベンダーコントロール

メディアジョイント株式会社

プロジェクトマネージャー・リーダー

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

東京都港区

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

大手通信キャリアやSCSK等大手SIerをはじめとした、システム開発案件に携わって頂きます。 同社では、要件定義から企画・設計・構築・運用まで一括で受託案件をしています(設計や運用だけなどの部分的な参画ではありません)。

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【Dev】リードエンジニア

社内システム開発・運用

東京本社

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

各種サービスの開発・設計・運用に携わっていただきます。 ■事業成長への貢献 ・セルフマッチング形式の新機能開発 ・フルサポート形式の新機能開発 ・フルサポート形式法人向けサービスの新機能開発 ・新規プロダクトの開発 ■開発生産性向上 ・技術負債解消の施策提案 ・既存プロダクトのリプレース施策提案 ・コーディングルールの改善 ・ライブラリの選定・更新 ■チームビルディング ・ドメイン知識強化の施策提案 ・チームイベントのファシリテート ■プロジェクト遂行 ・要求ヒアリング ・タスク・チケット管理 ・要件定義・設計・実装・レビュー・テスト ■運用保守 ・バグ修正 ・問い合わせ対応 ・課題提起・機能改善 ・運用・保守の仕組み改善 ・biz調査のためのSQL作成

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【新宿】社内SE(インフラ担当)◆上流工程中心/残業20時間程度/東証プライム上場リロG

社内情報化推進・導入

東京都新宿区

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

社宅管理代行サービスを運営する当社の社内SEとして、インフラ領域を中心に基幹業務システム再構築や、主軸サービス「リロネット」システムのプロジェクトリードをお任せします。 ベンダーコントロールが重要なポジションとなります。 法人顧客の社宅管理代行業務を通じて、従業員の方の転居後の住環境サポート、社宅管理環境のコンサルティング等も手掛けており、幅広いサポートを行っています。 管理にあたってWebシステムを通じてサービス提供を行っており、その主軸である「リロネット」「リライアンス」を新しく構築する為の増員となります。 サービスの幅広さもあって多くの反響を得ており、従来のシステムのモダナイゼーションが必要な段階にあるため、大規模な再構築プロジェクトを企画、利便性向上・コスト削減を実現し、競争優位性を確固たるものとする狙いがあります。 ■業務詳細: ・「リロネット」「リライアンス」を始めとする基幹業務システム再構築プロジェクトへの参画 ・システム構想検討、要件定義、アプリケーションに合わせたインフラアーキテクチャ、プロジェクトリード ・その他基幹業務システム、新規サービスに対応したシステム追加開発、保守サポート、業務部門支援 上流工程中心に担当していただくため、基本的にベンダーコントロールがメインとなり、運用・ヘルプデスクは別会社の担当となります。 再構築プロジェクト完了以降は、物件紹介システムや社宅管理システムなどの国内リロケーション事業のシステム(不動産関連)をご担当いただきます。

SBヒューマンキャピタル株式会社【ソフトバンクグループ】

【東京】プロジェクトマネージメント

社内システム開発・運用

東京都

650万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 SBヒューマンキャピタルが運営する「イーキャリア」「イーキャリアFA」「キャリオク」などの転職サイトの開発、または新規サービスの開発を担当いただける方を募集しております。 (1)既存サービスの開発ディレクション既存サービスに関する開発業務に伴う開発上流工程(要求整理、要件定義、ベンダーコントロール)などを担っていただきます。 (2)新規サービス立ち上げにに伴う開発ディレクション新規サービス立ち上げに伴う開発上流工程(要求整理、要件定義、ベンダーコントロール)などを担っていただきます。エンジニア領域において、開発チームの構築、アーキテクチャ選定、予算措置など、権限と裁量を持ち、上流工程から携わっていただきます。 ※働き方については在宅勤務がメインとなりますが、研修時や業務内容によっては出社となります。(その他詳細は面談でお伝えします)

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自社サービス創生チームリーダー候補

社内システム開発・運用

港区港南1丁目2番70号 品川シーズン…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

≪概要≫ システムソリューション事業本部の自社サービス創生の新設チームに所属いただきます。プロジェクトの中心的な存在として、チームの立ち上げから携わっていただけるため、存分に力を発揮頂くことを期待しています。また将来的には、新サービスを企画・開発していくプロジェクトのリーダー役、推進役を担って頂くことも期待しております。なお、新サービスのターゲット市場は、当社が強みを持つ銀行・証券・保険などの金融機関および金融サービスを利用するお客様を意識していますが、新たな可能性を見つけ出し、それをサービス化する自由な発想も歓迎します。軌道に乗れば、将来的に新たに部門化も検討予定。 ≪具体的な仕事内容≫ ・ 新サービスの企画立案(サービス候補選定、事業化計画・システム化構想等) ・ 新サービスのPoC、プロトタイプ開発から製品化・サービス化までのプロセスの実行 ・ チームメンバー(社員、社外パートナー)とのコミュニケーションと調整 ≪特徴≫ ・ 金融のフロントエンドシステムに強みを持つSI企業です:フィンテックという言葉が現在よりも主流になる前である1994年から戦略として取り組んでいます。現在保険・金融の提案営業の際に多く扱われているシステムを独自開発しています。 ・ 8割自社内開発:設立当初、大手生命保険会社と取引があり高い信頼を得ていた事から金融・保険という機密性の高いシステムを自社内開発で任されています。 ≪キャリアプラン≫ ・ 多彩なキャリアプラン:PM・ITコンサルタント・テクニカルリードエンジニア等、社員の志向性に応じてキャリアを設定します。 ・ 上流工程に関われます:大手金融機関との直接取引が中心です。

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社

【東京:リモート】セキュリティエンジニア ※年収900万円以上

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用

東京都港区港南1-7-1 JR各線 「…

900万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 ソニーセミコンダクターソリューションズおよびすべての子会社で使用される情報資産(ネットワーク、クラウドサービス、同社開発システム・ウェブサイト・AIなど)に関するリスク管理を担当します。 【職務詳細】 ・米国のソニーグループ本社にある情報セキュリティ本部からベストプラクティスを収集し、それを展開する。 ・ビジネスおよび情報セキュリティ本部の活動に基づき、年間リスク管理計画を策定する。 ・情報資産および第三者に関するリスク管理プロセスを設計・改善する。 ・情報資産および第三者に対するリスク管理業務を実施する。 ・リスク管理の重要性に関する意識向上キャンペーンをビジネスに向けて実施する。 【職場環境と雰囲気】 情報セキュリティ部門は2024年4月に新設された部門であり、アプリケーション、インフラ、半導体設計、コンサルティング、監査など多様な専門知識を持つ約20名の社員で構成されています。半導体ビジネスに貢献するため、最良の情報セキュリティ管理体制を共同で構築しています。 意欲的で成長を目指す候補者にとって、非常に良い職場環境です。グローバルかつ重要な業界で働く素晴らしい機会が得られます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

いすゞ自動車株式会社

【神奈川】総務人事システム チームリーダー

社内システム開発・運用

神奈川県

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【企業のミッション】 世界中の人々が豊かで安心に暮らせる社会の実現に向けて、イノベーションでカーボンニュートラル、CASE、デジタルトランスフォーメーション、物流業界の課題の解決に貢献していきます 【募集の背景】 社内業務デジタル化への対応迅速化と適応課題に向けた人材強化のため 【職務ミッション】 総務人事系領域システムの企画、設計、導入を通じて、専門性に基づいた問題解決、業務効率改善、付加価値創出を実現する。 上記担当システムに関連する情報セキュリティとBCPの要素を管理し、情報システムの信頼性と安全性、および必要に応じて法規適合性を確保する。 【職務内容】 (1)各種開発プロジェクト管理 (2)IT業務システム分析 ITベースのソリューションを必要とするビジネスニーズを分析し、ビジネス要件をアプリケーション要件に変換する (3)ITシステム分析 ビジネス戦略・施策・課題遂行上のニーズに適合し、情報システムアーキテクチャー全体の設計と整合性のある情報システムを企画・設計する 【配属予定部署】 システム企画部 BA領域(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社オープンハウス

【OHG/首都圏】プロジェクト・マネジャー(社内システム開発プロジェクト推進)【情報システム部】

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

東京都中央区

1000万円〜1300万円

雇用形態

正社員

・システム企画/要件定義/設計/開発/改修プロジェクトおけるマネジメント全般 ・BPR、業務フロー改善、業務再設計、業務自動化実装等の主導 ・業務部門との調整・折衝 ・ベンダーコントロール(国内およびオフショアもあり) など

シンプレクス・ホールディングス株式会社

プロジェクトマネージャー(ハイレベル)

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

東京都港区虎ノ門 (雇入れ直後)本社 …

800万円〜1500万円

雇用形態

正社員

業務内容 数億円程度の中規模以上のプロジェクト(PJ)のPMをお任せいたします。 弊社のPMに求められるミッションは以下の通りで、弊社ビジネスを推進する上で欠かすことのできない中核となるロールです。 (0)顧客ビジネスの課題解決にコミットするというマインドセットを有し、チームを牽引する (1)決められた目的、スコープ、スケジュール、コストを遵守しPJを完遂する (2)顧客とのリレーションシップを強化し信頼を獲得し、次なる提案活動に繋げる (3)PJメンバーを育成する (雇入れ直後)システムの開発及びコンサルティング、管理部門業務、営業業務 (変更の範囲)会社の定める業務 (雇入れ直後)システムの開発及びコンサルティング、管理部門業務、営業業務 (変更の範囲)会社の定める業務

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