検索結果 | 転職ならGLIT (グリット)

トップ

検索結果: 11,423件(10741〜10760件を表示)

合同会社DMM.com

【リモート可／社内SE】バックエンドエンジニア／テックリード／会員数約4,101万人のDMMグループ【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用

本社住所：東京都港区六本木3-2-1…

￥

700万円〜1000万円

正社員

テックリードエンジニアとして下記のような業務を担当していただく事を想定しております。（1）新規事業立ち上げの推進…10年で300事業立ち上げる為に、CTO室として各事業部の新規事業の立上げをブーストできるような開発プロセスや開発環境の標準化を図っています。業務としては、実際に各事業部に入って新規事業の立上げに参加します。ただ立上げを行うのでなく、事業支援チームで新規事業を立上げる際の標準セットを作り、ブラッシュアップし、実際に導入するまでです。例えばサーバーサイドが得意な方は、API設計、DB設計やインフラの整備まわりでリードをとりつつ標準セットを構築して頂き、又ステークホルダーやチームメンバーとコミュニケーションをとり、どんな開発プロセスが適切なのかについてイニシアチブをとってチームを引っ張っていただく事を想定しています。（2）既存事業のモダン化…当社の既存事業の中には、20年を超えて稼働しているサービスがあり、それらは売上の多くを占めています。ユーザー規模が大きい為、1つの改善施策だけでもインパクトは絶大で、そういったサービスで多くの改善施策を回していく為に、安全に早くリリースする基盤を整える必要があります。業務は、アーキテクチャ設計、ミドルウェア選定から理想の標準セットをチームで作るリードを行い、実際に各事業部でリアーキテクチャ支援に入る事を想定しています。働き方は、新規事業立ち上げの推進の方と大差はなく、会社からの注目度も高い中で、目に見える結果がすぐ出やすい為、大きなやりがいを感じられます。 ※採用時及び入社後に希望を聞き、適性を鑑みて個人目標を設定する為、業務内容は人によって異なります。 ■業務の特徴・魅力：データドリブンな新規事業立上げについての知見が共有でき、又当社のアセットを活用した大胆な新規事業の経験や、アーキテクチャ設計、ミドルウェア選定等は、一任されている為、自由な構築ができます。新プロダクトの構築の際は、積極的に新技術を採用しています。更にAWS等のパブリッククラウドとオンプレミスのハイブリッド化や、ログ・メトリクス収集・分析基盤の構築も検討しており、設計段階から携われます。勉強会、トレーニングへの参加が奨励され、現在導入している技術のスキルアップや、今後導入検討している技術のトレーニング等、会社負担で参加する事が可能です。

中銀アセットマネジメント株式会社

【岡山市】社内SE＜ちゅうぎんフィナンシャルグループ＞年休120日◆土日祝休◆フレックス制【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：岡山県岡山市北区柳町2-1…

￥

500万円〜899万円

正社員

【ちゅうぎんフィナンシャルグループ／社内SE／年俸500万円〜800万円／金融知識不問／UIJターン歓迎】 ■採用背景： DX化、セキュリティ強化に対応するため社内SEを増員いたします。投資信託の基準価格を出す際のBCPサイトを構築し、有事の際にメインセンターからバックアップセンターへシームレスな切替えで、サービスの中断無しに問題なく事業を継続できる環境を目指しております。 ※金融業界の経験は不問です。 ■業務詳細：・PC、サーバ、ネットワークの構築、運用・システムの導入、運用、ヘルプデスク（オンプレ・クラウド）・システムベンダーとの各種調整、ライセンス期限管、予算管理・ドキュメント管理、社内規程の改定 ■入社後：社内には中途採用のSEが1名在籍しており、入社後はOJTを行います。将来的にはプロジェクトマネジメントも行っていただく予定です。 ■当社について：中銀アセットマネジメントは、ちゅうぎんフィナンシャルグループの一員として1987年11月に設立された資産運用会社です。お客さまの幅広い金融資産運用ニーズにお応えするため、2011年12月より投資信託委託業務を行っております。わが国では「貯蓄から投資」への時流があり、長期にわたる資産形成や老後への備えとして、時間分散や資産分散による投資が重要と考えられています。私どもは地域社会とともに発展し、豊かな未来を共に創ることを経営ビジョンとして、地元の皆さまに寄り添い、資産運用を通じて地元に貢献できる会社となるよう努力し、成長してまいります。 ■企業理念：地域に根差した運用会社として、お客さまと喜びを共有できる企業であり続けます。お客さまのより豊かな生活の創造のために、たゆまぬ努力を続けます。お客さまの期待にお応えするために、高い専門性とコンプライアンス意識を持ち続けます。 ■グループ経営理念：「地域・お客さま・従業員と分かち合える豊かな未来を共創する」というグループ経営理念の下、「地域のお客さまに「選ばれ」「信頼される」総合金融サービスグループ」という経営ビジョンを持ち、お客さまとのWin-Winを目指し、個人が仕事を通じて夢を実現できる働きがいと成長の場を、会社として提供します。変更の範囲：会社の定める業務

ＪＦＥスチール株式会社

【勤務地考慮】社内SE（アプリ）◇7年連続DX銘柄選定／大手鉄鋼メーカー【エージェントサービス求人】

システムコンサルタント、社内システム開発・運用

1＞本社住所：東京都千代田区内幸町…

￥

600万円〜1000万円

正社員

〜世界のインフラを支える大手鉄鋼メーカー（国内シェア27％）／充実の福利厚生〜 ■職務内容：社内コンサル（アプリ）としてDX推進・国内全生産拠点基幹システム統合など、ご経験に応じてテーマ設定から企画、ベンダー管理までIT施策の牽引をお任せします。【具体的的な業務内容】 ◇営業／サプライチェーン系 ◇人事／経理／購買などバックオフィス系 ◇生産／工程管理など製鉄所システム系 ◇社内ワークスタイル変革推進　など「積極的データ活用による競争優位の獲得」のためIT構造改革の断行及びデータ活用レベルの高度化に向けた取組みを推進中です。 ■採用背景：7年連続で「DX銘柄」に選定されておりますが、「積極的データ活用による競争優位の獲得」のためIT構造改革の断行及びデータ活用レベルの高度化に向けた取組みを推進中です。国内全生産拠点の基幹システム統合、お客様満足度向上や労働生産性向上のための諸取組みなどを全社横断的に実施しています。 ■組織構成：部全体で60名程度が在籍しております。配属先はIT改革推進部の中でも業務改革グループ／製鉄所システム東グループ／製鉄所システム西グループいずれかを想定しております。 ■同社の魅力： ◇鉄鋼業のリーディングカンパニー（国内2位のシェア）／世界のインフラを支える事業：同社は、国内の鉄鋼高炉メーカーで粗鋼生産量において、国内2位の高いシェアを誇っております。技術力においてはトップレベルで、世界の競合他社と比較しても圧倒的な差を誇っています。強みを活かして今後も技術力への投資は継続して取り組んでいます。各産業には鉄鋼製品に対して、軽量化・強度を上げる・加工性の向上といった様々なニーズがあり、日々研究・開発を進めそれらの製品化を成功しています。特に新興国では需要が増大しており、高級鋼板を主力とした海外ビジネスを拡大にも取り組んでいます。 ◇働き方良好（全社の平均残業月27.5時間）／福利厚生充実）：同社は、フレックス制度、勤務間インターバル確保、勤怠状況をPCログにて労務管理しており、働き方良好です。製鉄所近隣に独身寮（例ワンルーム／1LDK、各部屋バストイレ付、食堂・駐車場）を完備・借上げ社宅制度（家賃の75％を会社負担※上限金額は地域により異なる）があり、住宅に関する補助が手厚いです。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社エナリス

【御茶ノ水：メンバー】社内SE（アプリ）◇ご経験を活かして上流工程に携わりたい方へ／SIerの方歓迎【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社住所：東京都千代田区神田駿河台2…

￥

600万円〜899万円

正社員

〜何かしらのプログラミング言語の知見をお持ちの方へ／腰を据えて就業可能／転勤なし／リモート可〜 ■業務概要：当社の社内SE（アプリ）担当として要件定義／開発・運用（ベンダーコントロール（基本設計）／社内サービス向けシステムに携わる業務のいずれかをご経験やスキルに合わせてお任せする予定です。コーディングやテストは外部委託しておりますので上流工程がメイン業務となります。 ■職務の魅力： ◇当社はシステム開発で事業優位性を生み出すことを目標にしており、会社全体としてシステム部門への理解があります。 ◇従業員向けの事業システムから顧客に提供するシステムまで幅広い案件に事業会社SEとして携われます。エネルギーマネジメントシステムなど電力事業に深く関わる案件もございます。 ◇開発経験の浅い方も、まずはOJTの下でTL業務から取り組んでいただき、外部研修も活用しながらステップアップしていく予定です。 ◇ユーザが同ビルにおり、開発成果を感じやすい環境です。 ■開発環境： ◇言語:Java、C#、Ruby、PHP、VBA ◇DB：Oracle Database、PostgreSQL、MicrosoftSQL Sever ◇その他ツール:Asteria、Warp(EAIツール)、Senju ※経験・希望を考慮し、相談の上でポジションとプロジェクトを決定いたします。 ■組織について：当社の電力関係のソリューションは、最先端のIT技術を結びついたDXソリューションとして提供されています。そのため、IT投資に対する姿勢も積極的で、自社のDX推進も大きく進めています。配属となるビジネスシステム部はその中でDX化の推進役として期待されており、裁量を持って業務にあたることが可能です。 ■働き方： ◇リモートワークの積極導入：週3回のリモートワークを導入しております。 ◇ワークライフバランス：子育てをしながら時短で総合職としてお仕事をされている方もおり、働き方に対して柔軟性があります ◇大手資本が参加している安定性：KDDIの顧客基盤を利用可能など、ジョイントベンチャーならではのフットワークの良さと安定性が両立できる環境があります。

スズキ株式会社

【浜松】社内SE（ITインフラ担当マネージャー）※管理職／Web選考完結【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

浜松駅北オフィス住所：静岡県浜松市中…

￥

600万円〜899万円

正社員

当社のITインフラ担当管理職として活躍していただきます。これまで当社はオンプレミスを中心にシステムを運用してきました。最近のクラウドのサービス内容が充実してきたことや業務形態の変化に合わせて、いつでも・どこでも・誰とでも安心して働けるＩＴインフラ環境を順次刷新、整備しています。また、当社の成長戦略に合わせ、日本だけでなくインド、欧州などグローバルなＩＴ環境のデジタルトランスフォーメーションに取り組んでいます。この活動を促進するために、基盤となる次世代ITインフラの設計・構築・実施、サイバー攻撃などの様々なインシデントにも適用できる安全な運用をリードし、かつ、当社がもっとも大事にする人材（若手技術者だけでなく熟練者も）の育成にも取り組んでいただきます。【具体的には】プロジェクトのマネジメント業務・次世代新工場建設に必要なITインフラ構築プロジェクトのマネジメント更地に工場を建築するときに構内やインターネットなどのネットワークを構築するので、現地の建築業者など関係者と計画し、完成まで進捗管理します。・デジタルワークプレイスの活用企画・実行戦略立案、達成までのプロジェクト管理、運用スマホやVDIなどを利用しどこからでも業務ができるように、必要なID連携やその他業務に必要なデジタルツールなどを選定し運用します。・クラウド活用やセキュリティ強化など、ITインフラ全般に関わる企画と管理クラウドのサービスでは、Teamsやboxなどは活用し始めています。今後も必要なサービスを選定し、導入、運用を担当します。オンプレミスでは、社員のユーザアカウント管理、オラクルなどの仮想サーバや社内LAN、WANの運用など業務継続に必要なITインフラを運用します。グループのマネジメント業務（キャリアアップ時）約30名の組織におけるグループ長業務をお任せします。・予算計画を含む部門計画の策定・所属員（係長）の目標設定、四半期毎の評価面談・取引先（主に協業パートナー会社）との契約などの事務処理手続きなど【採用背景】全社でＤＸ推進に取り組む当社では、業務改革をスピード感を持って進めるために、ＩＴインフラ部門の増強は急務です。一緒にチームを牽引してもらえる”やる気”あるリーダーを探しています。

株式会社FastFitnessJapan

社内SE◆エニタイム運営◆基幹システム導入・店舗インフラ管理◇第二創業期で事業拡大中！／残業12H【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

本社住所：東京都新宿区西新宿6-12…

￥

600万円〜899万円

正社員

◆◇ANYTIME FITNESS運営／第二創業期！基幹システム導入で情報一元管理等をミッションに大きく貢献！／急な土日出勤なし／残業12時間◇◆ ■概要：エニタイムフィットネスを運営する当社にて、社内SE職を募集いたします。当社はまさに第二創業期に突入しております。今後さらなる事業拡大にあたり、各種システムの一元化や新システム導入の検討が急務な状態です。まずは、システムの改修などに携わりながら業務知識の習得に努めていただき、将来的にはDX推進に関与し中心人物として、提案・導入を推進することを期待します。 ■具体的には：【変更の範囲：会社の定める業務】 1.基盤インフラ整備、運用管理 2. セキュリティ対策・コンプライアンス対策 3. 他部門IT導入、業務改善支援 4. 監査法人対応 5. 調整業務：前記１〜３を実行するうえでの関係者との調整業務 ■働き方：・突発的な夜勤の発生無し…年に1〜2回ほど夜間メンテナンス対応がありますが、代休を取得いただきます・年休127日／完全週休二日制（土日祝）・月平均残業12H…極力残業しないことを推奨する社風です・在宅相談可・・・フレックスタイム制も導入しており柔軟な働き方が可能です ■組織構成：全体人数4名（マネージャー1名、業務委託メンバー2名、アルバイト1名／平均年齢30代後半）で構成されております。 ■当社について：当社は24時間年中無休で利用できるエニタイムフィットネスを日本全国で運営しています。 2002年アメリカで生まれたこの新しいフィットネスビジネスは瞬く間に世界に広がり、現在では世界29の国と地域で約5,000店舗という一大フィットネスビジネスへと成長しました。日本においても約1100店舗を出店しています。今後も、業界のリーディングカンパニーとして、24時間営業、低価格の実現、マシンジム特化型、全世界店舗利用可能という４つの特徴を最大限に生かし全国展開をしていきます。変更の範囲：本文参照

Ｉ・Ｔ・Ｏ株式会社

【大阪/東大阪】社内SE　※ガス関連機器トップメーカー/業界未経験応募可/年休121日【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

大阪支店住所：大阪府東大阪市新町8−…

￥

350万円〜649万円

正社員

■職務内容：【変更の範囲：会社の定めるすべての業務】・LPガスの調整器、バルブの製造、販売を行う当社の経営企画部門にて、社内SE業務をご担当いただきます。ベンダーコントロールを中心に、システムの立案・企画・要件定義の他、システムの修正・機能追加をご担当いただきます。・各部署へのヒアリングなどを通して情報を整理し、システム導入に向けた要件定義、ベンダーに対しての進捗管理、導入済みシステムのバグ修正や、実運用に応じた機能の変更・追加を行っていただきます。その他、データベースの運用にも関わっていただきます。 ■魅力：・ガス用調整器・バルブのトップメーカーです。国内だけでなく海外事業も拡大しており安定した経営力を持っています。・入社後は先輩社員のOJTの下、業務を一つ一つ学んでいただきます。また、ご経験に応じてお任せする業務を決め、無理のないよう当社に馴染んでいただきます。 ■配属先情報：情報システム部門２名（30歳、35歳） ■弊社概要・風土：・高度な技術開発力で、ガス供給機器を製造。市場からの評価は高く、たとえば工業用LPガス減圧弁では、80％以上ものシェアを獲得しています。ガス供給機器メーカーとしてはトップクラスの企業です。・『全員が経営へ参加するという風土』弊社は技術力を通して社会を支えています。その使命を追求するためには、社員一人ひとりの意欲的な成長が不可欠です。その成長をうながすために、当社では社員たちの意見・提案を受け入れる制度を確立しました。毎月、社員たちから寄せられる意見・提案数は200件以上にのぼります。一方、地域情報・市場動向・成功事例などの情報を共有するナレッジマネジメントもおこなっています。

株式会社日本カードネットワーク

【週4在宅・第二新卒歓迎】自社クラウドサービス運用管理◆実働7.25h/ノー残業デー有/JCB Gr【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

本社住所：東京都新宿区大久保3-8-…

￥

500万円〜899万円

正社員

~インフラ構築又は運用等のご経験を生かしJCB Grの中核サービスを担当~ ●キャッシュレス業界最大手企業で要件定義やベンダー管理等の経験が可能 ●ベテランメンバーによる1年間のOJTで安心して知識・スキルの習得が可能 ●業界シェアトップかつ社会に必須の決済サービスを保有、事業の安定性◎ └日本のキャッシュレス決済は今後数年で80%まで成長予定(現在約40%) ●「実働7.25h×ノー残業デー有×在宅勤務」長期就業しやすい環境 ■業務概要クレジットカード、QR、電子マネー等のキャッシュレス決済のインフラを持つ当社にて自社クラウドシステム「CARDNET-Cloud」の運用・機能改善、プロジェクトマネジメント、開発等をお任せいたします。キャッシュレス市場の伸びと比例し当社売上も拡大しており、企業拡大に伴う社内人員の増員となります。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細・ベンダーコントロール └当社に常駐するBPとコミュニケーションを取りながら案件を推進・スケジュールマネジメント └PJTを成功させるためのスケジュール管理や生産性を向上させるための時間の使い方を管理・リスクマネジメント └PJTを進める中で発生する可能性のあるリスクの管理 ※チームでPJTを推進しております。 ※知見のあるメンバーが多数在籍。OJT方式で1年間のフォロー体制を敷いておりますので、安心して業務知識等のキャッチアップを頂けます。 ■当社の強み・高いマーケットシェアキャッシュレス決済市場におけるシステムシェアをほぼ独占しており付随して安定した事業運営を実現・インフラとしての役割国内100社以上のクレジットカード会社や、金融機関等とのシステム接続が必須インフラとなるビジネスであり公共性の高いビジネスです・高い成長産業キャッシュレス決済市場は毎年約5％程拡大し続けており今後も拡大は続く見通しです。また経済産業省が2018年4月に策定した「キャッシュレス・ビジョンでは」、日本のキャッシュレス決済比率40％から将来的には世界準の80％を目指しております変更の範囲：本文参照

株式会社マクニカ

M60【新横浜】社内SE（セキュリティ担当）〜平均賞与5.9ヵ月/売上高1兆円企業/在宅勤務あり【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：神奈川県横浜市港北区新横浜…

￥

500万円〜999万円

正社員

〜2023年3月期実績（連結）10,293億円（前年同期比＋35.1%）/在宅勤務導入/業界トップ級の技術商社〜 ■業務内容：・社内システムに対するセキュリティ施策立案、実行・社内システムのセキュリティルール・ガイドライン整備・運用、遵守状況の確認・セキュリティに関する社外からの問い合わせ対応・セキュリティシステムの管理、運用・情報セキュリティインシデントの発生原因の追求と再発防止策の立案及び実施・従業員に対するセキュリティ教育【変更の範囲：会社の定める業務】 ■配属部署について：当部署のメンバーは30名程度在籍しており、基幹システム、ユーザー系アプリケーション、インフラの領域別に組織が分かれています。 ■特徴・魅力：・顧客は日本を代表する大手メーカーが多いため、大きなビジネスを仕掛けることができており、売り上げも拡大傾向。順調に業績を伸ばしています。・日本でまだ知られていない海外の高付加価値志向の商品をラインナップしている点。・技術部隊も存在しており、技術サポートが整っている点。 ■企業概要：エレクトロニクス・情報通信分野で、半導体やネットワーク関連機器、ソフトウェア等を企画開発、販売する専門商社です。商社の中でも業界に先駆け、技術支援重視の事業スタイルを確立することによって「技術商社」という新しい商社像を打ち立てたのち、お客さまの潜在的な需要までをも掘り起こす「デマンド・クリエーション」型企業へ発展しました。世界的な半導体の需要増加を背景に総じて好調に推移、半導体以外にもセキュリティやクラウド関連商品が引き続き伸長しています。 ■社風：失敗を恐れず新しいものに積極的に挑戦する社風です。年齢や経験に関係なく「権限を委譲する」ことで、社員一人ひとりが高い志と熱い想いを持ち、常に高い目標に挑戦しています。中途入社者も多く、業界問わず様々な分野の人材が実際にご入社され活躍しています。 ■高い専門性：マクニカではカンパニー制及び戦略子会社制をとっておりますので、各々が担当スペシャリストとして活躍しています。 ※全員が(株)マクニカの社員として採用され、カンパニー間・子会社へ配属されます。賃金・人事制度は全て(株)マクニカで統一しています。変更の範囲：本文参照

株式会社スコア

【残業〜20時間／社内SE】基幹システムの企画・戦略の上流業務をお任せ／プログラミング経験不問【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社住所：東京都国分寺市本町4-12…

￥

400万円〜649万円

正社員

【未経験歓迎／東証スタンダード上場Olympicのグループとして安定基盤/リモート可/Olympicグループのシステム戦略会社のため、100％自社内開発を企画する上流工程】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める範囲】東証スタンダード上場の株式会社Olympicグループ使用する各種システムを提供している会社で、グループIT企画部はその提案・企画を行う部署です。お客様のお買物時間や、そこに携わる人たちの働く時間の価値を上げることが仕事です。店舗のPOSシステムや本部で使われる人事や経理など、様々なシステムの導入、改善のために要件定義から開発、運用のサポートまで携わります。改善の為にグループ会社とMTGをしたり、他社のパッケージを導入している部分では、ベンダーと関わりが発生するため、社外の方々と接する機会の多い部署でもあります。 ≪業務特徴／組織体制≫ 100％グループ内の業務システムになるため、非常に連携がとりやすく、グループへの貢献性が高い業務になります。 10名程度のチーム体制で業務を行います。風通しがよく、わからないことを聞ける環境です ■魅力：・東証スタンダード上場Olympicグループのシステム戦略会社スーパーマーケットをはじめとした小売事業が拡大しており、関東圏を中心に幅広く事業展開しております。基本的には同じテナントに入るグループ内の会社等と連携し、システムの改善や提案を行うため、スケジュール調整や要件定義等の業務も社内SEとしてやりやすい環境です。採用される方には、各グループ会社やベンダーと連携を図り、システムの要件定義や設計などの上流部分をお任せいたします。少数精鋭の部署ですので、ゆくゆくは会社の中核メンバーとなることが期待されます。残業時間：20時間以内 ■研修経度企画部の募集ではありますが、企画立案の前段階として、まずはグループの店舗での仕事を経験して頂いたり、弊社内の他部署の業務を経験していただくこともあります。さらに過去のご経験・スキル・志向性によって、OJT研修・職務の振り分けを行いますので、スキルを活かしたい方や培いたい方でも、一人一人に合ったキャリアパスを描けます。（開発や運用への異動も）変更の範囲：本文参照

株式会社フージャースホールディングス

【丸の内／週4〜5リモート勤務】アプリ開発・運用保守（リーダー候補）／東証プライム市場ディベロッパー【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社住所：東京都千代田区丸の内2-2…

￥

550万円〜699万円

正社員

【週4〜5テレワーク（出社は月1〜2回程）／月残業20〜30h(繁忙期は30〜40h程度)／年休120日（土日祝休）／アプリ開発に携われる！／東証プライム市場上場のマンションディべロッパー】 ■業務概要：グループ全体で約1,800名の社員が働いている不動産会社の情報システム部門で、業務アプリ開発チームのリーダー候補を募集します。グループ各社・各部署において、開発設計案件が増加しているため、増員による強化を図り、よりスピード感のある対応ができる体制構築を目指しています。 ■業務詳細：【具体的な仕事内容】・グループ内の各種IT化企画（アプリの開発・導入がメイン）・既存システムの運用保守、機能強化及び開発まずは、開発分譲事業の基幹システム（分譲物件の収支管理・契約管理）に携わっていただきます。 ※24年6月カットオーバー予定プロジェクトリーダーとともに、二次開発の推進、運用保守からスタートいただきつつ、他にも、各グループ各社ユーザ部門の要望に応じ、小中規模な業務アプリの開発も行ってもらいます。またサービス（SaaS）の新規導入プロジェクトのマネジメントなど、幅広い工程に携わることが可能です。将来的には、情報システム部門のマネージャーとして、グループ全体のIT化推進、IT投資管理も担っていただくことを期待します。 ■就業環境：・月残業20〜30h(繁忙期は30〜40h程度) ・年休120日（土日祝休）・週4〜5在宅勤務（出社は月1〜2回程） ■同社の特徴：同社グループは、「顧客のニーズに合った最高品質の住宅、サービスを提供し続けることで、日本の住まいを豊かにする」という経営の基本理念に基づき、首都圏エリアを中心にマンション及び戸建住宅の企画、分譲事業を展開しています。そして、企画、販売から入居後の管理、アフターサービスまで「製・販・管」一体の責任をもったサービスを行うことで、顧客との末永い付き合いを実現するとともに、真の顧客満足度No.1の企業グループであることを目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＡＮＡケータリングサービス

【社内SE】DX推進※管理職候補◆在宅月8回まで可／残業10h程／ITサービス導入〜運用保守【エージェントサービス求人】

コンサルティングSE、社内システム開発・運用

本社住所：東京都大田区羽田空港3-2…

￥

550万円〜699万円

正社員

〜旅行好きな方歓迎（飛行機搭乗優待制度あり！）／ANA本体との協業プロジェクト／IT投資額拡大／上流工程（要件定義）／残業時間10時間程度／リモート可能〜日本を代表する航空会社ANA及び、ANAグループの機内サービスを支える企業である当社にて、社内SE職のリーダー候補を募集します。 ANAグループではコロナ禍以降の生産性向上、業務効率化を目指しIT投資額を増額している状況であります。既存システムの改修や、ANAグループと共同する新規システム開発などにチャレンジいただける環境です。 ■職務詳細：・社内システムの開発／ITサービスの導入・運用保守　要件定義〜設計がメインで、開発工程はベンダーコントロールをお任せします。・業務改善、業務統制、資産管理、防衛機器の運用保守・情報セキュリティ対策、事故対応・ITコストの管理・最適化・社内のITリテラシー向上（スキルアップ、知識習得、エンドユーザーに対しての知識スキル向上） ■注力案件：・ANAとの協業プロジェクト　従来、各便へ積み込む機内食の数量／内訳は同社が独自に計算していたものの、今後はANA本体との連携を進めるべく、共通のシステムの開発を進めております。　サービス企画をANAが担い、要件定義以降を同社で担当します。・機内食の材料調達・在庫管理システムの改修 ■組織構成： IT部門には12名が在籍しています。うち、メンバークラスは9名おり、30代が中心です。 ■仕事のやりがい（過去中途入社された方のお声）：・裁量をもった責任のある仕事ができる・週に1回、メンバー同士の進捗状況についてコミュニケーションをとる機会があるため、不在になった時フォロー、相談がしやすい。 ■当社について： ANA100％出資のANAグループの一員で、1989年の創業以来、日本を代表するエアラインである全日空（ANA）の主基地ケータリング施設として、常に高い品質水準の機内食を提供し続けています。＜事業内容＞ (1)機内食・機内サービス用品の搭載・降載　 (2)機内サービス用品の保管・管理 (3)機内食の製造・調製変更の範囲：会社の定める業務

三菱電線工業株式会社

【和歌山】社内SE◇三菱マテリアルグループ／高い技術力と充実の福利厚生【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

箕島製作所住所：和歌山県有田市箕島6…

￥

450万円〜799万円

正社員

【働き方改善をしたい方へ／設立100年以上の安定企業／『年間休日121日』『月残業30時間』『ノー残業デー（水・金）』社食を安価で利用できる『昼食補助』などワークライフバランス◎！U・Iターン歓迎！平均勤続年数21年】 ■担当業務：業務効率化を推進する社内の生産管理システムのソフト開発を担当頂きます。経営方針/経営戦略に基づいたDXを強化推進を担います。生産管理部門・製造部門といった現場の声を聴き、上位方針に従いながら調整を行い、ソフト開発に自ら携わります。ユーザビリティの向上を目指し、社内の生産性を支えるポジションです。 ■配属先：箕島製作所:社員260名(情報システム部:10名程度) 中途入社の社員も多く馴染みやすい環境です。 ■社風：部署の垣根が低く、他部署ともコミュニケーションをとりながらより良いものを作り上げてます。「古き良きものを活かしつつ、新たなものを取り入れる」そんなスタンスです。 ★充実した福利厚生：三菱マテリアル100％出資の同社は『年間休日121日』『月残業30時間』『ノー残業デー（水・金）』社食を安価で利用できる『昼食補助』など、仕事と生活両軸で生活を充実させるための制度が整備してあります。その甲斐もあり、平均勤続年数が21年を超える優良企業となっています。 ★U・Iターン歓迎：引越し費用(敷金礼金、運送代、交通費)はすべて企業負担。借り上げ社宅は、独身の方は自己負担8300円/月だけ！さらに35歳以上の方も入社して3年間は同条件です。家族のいる方も借り上げ社宅(自己負担2万~2万5千円程度)をご利用いただけます。変更の範囲：会社の定める業務

アイフル株式会社

【横浜】社内SE◆東証プライム上場／年休127日／残業15h／社内のPMOとして品質管理に直接関与◎【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

EDAセンター住所：神奈川県横浜市青…

￥

400万円〜799万円

正社員

〜独立系IT×金融企業／新設チームでIT強化に伴う重要ポジション／フルフレックス／年休127日（土日祝）／各種手当など福利厚生も充実〜 ■業務概要：グループのライフカードをはじめとした各社のシステム品質向上にむけた企画、プロトタイプ運用を推進しています。具体的には、社内に数多くあるプロジェクトのPMOとして品質管理に直接関与していただきます。効果的な品質管理の新しいプロセスを確立すること、システム障害の原因分析等を実施し改善の提案を行うことを主な業務として実行していただきます。 ■具体的には：・重要プロジェクトに対するシステム化計画支援、PMO支援、品質計画／報告作成支援・各事業部門と連携した、品質向上計画／プロセス改善施策の立案と推進・障害分析、障害是正の提案 ■配属組織：システム本部（私服勤務可）、システムの品質向上を図る新設チームへの配属を予定しています。 ■目指す状態と投資戦略： 100年企業の実現に向けて、IT企業への変革を目指しています。「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目標に、全社員におけるIT人材比率を25%まで拡大いたします。 ■アイフルグループの魅力： ◇当社はお客様のニーズに合わせた商品・サービスの提供により、信頼される「リテール総合金融のリーディングカンパニー」を目指しています。 ◇消費者金融事業、クレジットカード事業、後払い決済事業、ベンチャーキャピタル事業、クラウドファンディング事業、ペット保険事業など、幅広い金融事業を展開。 ◇今後もIT技術を活用した新たなサービス、仕組み作りを通じて、更なる事業拡大と金融サービスの提供を実現してまいります。 ■目指す状態と投資戦略： ◇当社はファイナンシャル・インクルージョン（金融包摂）の実現を目指し、Tech化を強力に推進中です。 ◇変化の激しい時代でも生き残り続ける為にまず取り組んでいることが、自社アプリ・WEBコンテンツやデザイン領域の内製化です。 ◇ゆくゆくはIT人材比率を社員比25％まで拡大し、「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目指すため、IT人材を積極採用しております。

医療法人香徳会

【名古屋市】社内SE※システム導入やインフラ管理など◆SE・PG経験を活かす／残業少／安定して働く【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

本社住所：愛知県名古屋市名東区上社3…

￥

300万円〜349万円

正社員

〜システム経験を活かし、病院のシステム化・安定化を推進／月平均残業10時間／ツール開発やシステム導入、インフラ管理など幅広く担当〜 ■業務内容：医療法人内の情報機器・システム運用管理担当者として以下の業務を担当します。 ◇電子カルテ等の新規システムの導入実務 ◇法人内の業務改善ツールの開発（Excelマクロ、Accessなどを活用） ◇ヘルプデスク業務 ◇情報機器、システム、ソフトウェア、ネットワークの新規設定および保守 ◇インターネットを用いた診療に必要となるシステム設定、運用メンテナンス ◇ネットワークセキュリティのメンテナンス ■当法人の特徴：医療業界において、科学的でかつ適正な医療および疾病・負傷等により寝たきりの状態等にある高齢者に対し、看護、医学的管理下の介護および必要な医療等を普及することを目指しています。 ■求める人財像（K-Credo）(抜粋): 医療法人香徳会は以下に定める内容を実践し努力する人財を求めています。 1．自分や家族がヘルスケアを受ける立場だったら、満足、感動するヘルスケアは何か？を考え、一人ひとりがリーダーシップをもって自律自働していく。 2．学び続ける、成長し続ける 3．チームワークで良質なヘルスケアを提供する（チームパワーの向上）変更の範囲：会社の定める業務

株式会社イーウェル※エムスリー、東急不動産、豊田通商システムズ出資会社

【紀尾井町】社内SE※インフラエンジニア／要件定義〜運用保守まで◆在宅勤務可・フレックス【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：東京都千代田区紀尾井町3-…

￥

500万円〜649万円

正社員

現在、システム開発組織では、利用会員数490万人を超える当社の福利厚生システムをはじめ、健康診断代行などの健康支援システムをメインにサービスの質を高めるべく組織の強化をしています。自社サービスシステム及び社内向けシステム（業務系サーバや社内認証基盤等）の要件定義〜運用保守まで一括して携わっていただきます。お持ちの経験やスキルに合わせて、プロジェクトリーダ、プロジェクトマネジメントについてもお任せしたいと考えています。当社のインフラはインハウスで行われており、社技術的なエンジニアリングスキルを向上させる環境が整っています。 ◆IT基盤、NW周りの運用保守作業、維持管理業務・クラウド/サーバ、NW機器、ライセンス等の保守契約管理・他部署からのクラウド/サーバ構築依頼の対応・他部署からのクラウド/サーバ、NW設定変更依頼作業・監視業務、障害対応・Windowsパッチ適用等の保守（各種メンテナンス）作業 ◆クラウド/サーバ、NW構築作業・新拠点設立に伴うITインフラ構築(NW構築)作業・開発プロジェクトやシステム更改プロジェクト実施に伴うIT基盤(クラウド/サーバ、NW)構築作業・新技術導入に伴う、ITインフラ(クラウド/サーバ、NW)構築作業・クラウド移行に伴う、クラウド/NWやセキュリティ設計（移行設計含む）、冗長化設計等 ■環境：サーバOS：WindowsServer、Linux 仮想環境：Hyper-V NW機器：Cisco、Fortinet、Juniper、NEC等クラウド環境：Azure、AWS等コミュニケーション：Teams ■魅力：・様々なバックグラウンドを持った中途社員が多く在籍しており、年次関わらず裁量は広く、企画提案から関わることができる環境です。NW技術、サーバ技術、クラウド技術、PJ管理、運用保守等を一気通貫で担当できる環境であり、事業視点で市場価値の高い経験を積むことができます。・ミッション達成に向け適切で合理的な判断で手段を考えるため、メーカー問わずシステムの導入を検討するなど、様々な技術に触れるが多く機会があります。・出社と在宅勤務とハイブリット型を推進しており、出社率50％以上をルールに運用。また福利厚生ポイントを活用しながら自由に働ける環境があります。変更の範囲：会社の定める業務

東京エレクトロン株式会社

【東京】グループ全体のサイバーセキュリティ攻撃対策(リーダー候補)／業界トップシェア【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：東京都港区赤坂5-3-1 …

￥

650万円〜1000万円

正社員

■業務内容：東京エレクトロンの　情報セキュリティ部　サイバーセキュリティGrのリーダー候補として、グループ全体のセキュリティ推進をお任せします。具体的には… 監視、リスク分析、インシデント対応、Red Team活動、脆弱性検査、ペネトレーションテストなど、TELグループの情報セキュリティに関するサイバー攻撃対策を担当します。上司である課長の元、上記業務の実務を担当します。また、一部の業務においては、上長と同等の実務リードを担当していただき、当該の業務を通じて、着実にスキルアップいただきます。 ■ポジションの魅力：最先端のセキュリティ技術、他社事例に触れることで、情報セキュリティに関する知見を獲得し、その上で、培ったコンピタンスをベースに、セキュリティのマネジメントやスペシャリスト、周辺の業務領域（ITやリスクマネジメント、コンプライアンスなど）への職種変更など多種多様なキャリアプランを描くことが出来ます。 ■採用背景：ビジネスの規模が拡大し、一方で弊社の業種である半導体業界におけるサイバーセキュリティの脅威が増加する中で、情報セキュリティ戦略・方針の策定と経営層・社内外のステークホルダーとの連携体制制の強化を図るための増員採用となります。 ■働く環境：・平均残業は10‐20h程度。繁閑ありますがフレックスを活用しながら柔軟に業務計画を立てることが出来る環境です。 ■東京エレクトロンについて：約230兆円の市場規模となる電子機器市場と半導体市場の中で、同社は半導体製造装置市場で国内首位／世界第3位の売上をあげており、産業全体を支える重要な役割を担っています。・営業利益率は23年3月期で約30％を誇ります(日本製造業の営業利益率は4％程度) ・日本時価総額ランキング9位(2023年) ・2023 All-Japan Executive Team」(ベストIR企業ランキング)に選出。6項目で1位を獲得。

キヤノンマーケティングジャパン株式会社

【品川・社内SE】最新のセキュリティ知識学べる／グループ全社のセキュリティ企画立案・実行◆リモート可【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：東京都港区港南2-16-6…

￥

450万円〜599万円

正社員

【キヤノン製品の国内営業・マーケティングを一手に担う企業◆キヤノングループの技術力と自社ITソリューションを掛け合わせ付加価値の高いサービスを提供しています】 ■概要：クラウド利用が急速に拡大する中で、社内・社外から安全かつ効果的にクラウド環境を活用するため、セキュリティ企画・導入の部門を強化します。私たちは、クラウドとハイブリッドクラウド環境、SaaS環境においても安全に利用できる仕組みの構築に注力しています。ゼロトラストネットワークを実現するためのセキュリティの強化に関する知識と経験を学ぶことができ、当社のセキュリティチームの一員として活躍していただきます。定期的な研修や勉強会を通じて、最新の技術やトレンドについて学ぶ機会も豊富にあります。 ■業務内容：下記のような業務をお任せします。・今後のデジタルビジネスを支えるためのセキュリティの企画・計画を推進・クラウドセキュリティ、ゼロトラスト、SWGなどの導入推進・SIer、システム子会社のマネジメント・CSIRT ・新技術調査、および、市民開発の全社推進 ■社員インタビュー：「情報通信システム本部　社員インタビュー」 https://youtu.be/2zMRLi-LE1g ※YouTubeが開きます ■働き方：・リモートワーク：週2~4回　※配属先やPJ状況により異なります。また、週に1回以上の出社が全社ルールとなっています。・残業：15〜20h程度／月・休日対応：無し・その他：リフレッシュ休暇など各種長期休暇あり ※上記以外の働き方や福利厚生についてHP上に詳細を記載しております。是非こちらもご確認ください。 https://corporate.jp.canon/recruit/aboutus/workstyle

株式会社ｅ４３１

【兵庫・神戸/転勤無し】社内SE(インフラ担当)／夜間対応無し／残業10H程度／IPO申請中【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：兵庫県神戸市東灘区向洋町東…

￥

500万円〜799万円

正社員

〜神戸で転勤無しの社内SE／ワークライフバランスの改善が叶う／創業以来増収・増益の成長中企業・25年度上場予定〜 ■採用背景：上場に向け組織を強化するにあたり、組織強化を図るための増員採用を行います。当社は、現在申請期となっており25年の9月の上場に向け準備中です。 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 EC専業で映像関連機器等の販売を行う当社の社内SEとして、情報インフラの構築・運用業務全般をお任せします。・ネットワークセキュリティ・サーバー管理…セキュリティコントロール、運用保守・部門ニーズの取り纏め、要件定義、ベンダーコントロール、社内テスト、実装・基幹システム運用・管理…クラウド型基幹システム、WEBシステムの運用管理、ベンダーマネジメント・社内IT機器保守管理…キッティング、保守・管理 OSの種類：Windows／リモート利用で「iOS」を利用データベース： Oracle/DB2/SQLServer/MySQL ■入社後について：ヘルプディスク業務だけでなく、オペレーション部門の定例のミーティングに参加しながら、システム面での改善提案・実行を行っていただきます。現在、物流システムの導入を進めており、ベンダーコントロールも一部ご担当いただく可能性がございます。ゆくゆくは、IT戦略の企画立案など、上流の業務にもチャレンジしていただくことを想定しています。 ■組織構成： ITシステム担当：1名(60代男性) ■働く環境：・残業：10H程度・夜間対応：無し・休日出勤：年2回の棚卸のタイミングで発生可能性有。振替休日取得可能。・年休：122日・有給消化率：取得率99.4%(会社実績)※アルバイト、派遣含む【取り扱い製品】映像関連機器・CATV関連機器・通信関連機器・空調関連資材など（例）防犯カメラ、LANケーブル、コンセント等【参考/当社ECサイト】http://e431.jp/ ■当社の特徴：海外の協力メーカーと開発しているPB品の圧倒的低価格と安心品質へのこだわり、さらにデジタルデータを活用した商品戦略でニッチな商品領域を深堀りすることで多くの工事業者から高い支持を得ています。変更の範囲：本文参照

富士フイルム株式会社

【ITエンジニア（第二新卒歓迎）/ポジションサーチ】ご経験に合わせてポジション打診 ◇週2日在宅可◎【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

1＞東京ミッドタウン本社住所：東京…

￥

500万円〜799万円

正社員

【ご経験に合わせてポジション打診／売上高3兆円規模／高い技術力でグローバルに展開／健康経営銘柄選出／年休125日／フレックス制・週2日リモート可／良好な就業環境◎】 ◆職務内容：国内外のグループ会社横断のプロジェクトや、15を超える事業の中からご経験やご希望に合わせてポジションを打診致します。【変更の範囲：会社の定める業務】 ◇ポジション例：・DX新規事業企画・事業戦略（デジタルを活用したビジネスモデル変革）・IT戦略企画立案（基幹システム・アプリ系・インフラ系）・ソフトウエア開発／組み込み／画像処理・AI技術の開発・データエンジニア／ビッグデータ解析・医療ITソリューション開発・サイバーセキュリティ対策　等 ◇想定勤務地：東京ミッドタウン本社（港区赤坂）／六本木オフィス（港区六本木）／FUJIFILM Creative Village（港区南青山）／研究所・技術開発センター（神奈川県開成町）／イメージングソリューション開発センター（埼玉県さいたま市） ◆就業環境：・平均残業時間20〜30時間程度。フレックス制度や会社規程でのリモート勤務も活用いただけます（週2日可能）。・新幹線通勤も可能。交通費は全額会社負担となっております。（社内規定あり） ◆同社の魅力：同社は「ヘルスケア」「マテリアルズ」「ビジネスイノベーション」「イメージング」の4セグメントを軸に、先進・独自の技術をもって、最高品質の商品やサービスを提供することにより「事業を通じた社会課題の解決」に取り組み、サステナブル社会の実現に貢献しております。変更の範囲：本文参照

1 537538539 572