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株式会社オープンアップITエンジニア

【静岡/インフラエンジニア】未経験から挑戦可能!※未経験者入社8割/面接1回/研修制度充実〇【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

各プロジェクト先(静岡県) 住所:静岡…

〜499万円

雇用形態

正社員

【完全未経験から3年で上流工程を担うITエンジニアへ/IT資格取得を目指す研修体制(オンライン講座実施)/目指すキャリアに応じた転籍制度有/月残業7h・年休122日でWLB充実】 ■業務内容: ・入社から約1〜2か月の研修後、誰もが耳にしたことがあるような大手IT企業様のプロジェクトにアサインされます。 スキルや成長スピードに応じて、ITシステムの運用業務から構築・設計業務へと活躍の領域を無理なく広げていただくことができます。 ■担当案件例 ・テーマパーク内のサーバー、ネットワークの運用管理 ・クライアントの要望をもとにした提案、資料作成、プレゼンテーション ・障害発生時の専門部署やメーカーへのエスカレーション ・社内情報システム部にてキッティング、テクニカルサポート ・ネットワーク関連機器について顧客からの問い合わせ対応 など ■入社後研修内容: ・入社後1〜2カ月は研修期間となっており、IT基礎研修は4種類の研修が用意されております。ご希望に応じて、よりエンジニアとして市場価値を高められるハイエンド研修もございます。(配属後でも受講可能) 【CCNA研修】 ネットワークの基礎を理解し、ネットワーク機器の導入・設定、トラブルシューティングのスキルを身に着けます。CCNA資格取得を目指します。 【クラウド・サーバ(Linux)研修】 Linuxおよびネットワークの基礎を理解し、Linuxサーバの運用・保守のスキルを身に着けます。Linux技術者認定資格の取得を目指します。 【社内SE研修】 事業会社の情報システム部が行う業務スキルを幅広く身に着けます。 【Salesforce研修】 プログラミングの基礎となるC#と.Netについて学習したのち、Salesforceの認定資格取得を目指します。 ※当社選考・入社前面談の中で、ご希望を確認し受講いただく研修が決まります。 ■当社について: ・当社は、IT業界・メーカー向け中心にエンジニアアウトソーシング事業を展開しております。研修体制の充実度に魅力を感じてご入社を決める「未経験×ITエンジニア」志望の方も多く、社員数・顧客数ともに拡大中です。

エイトビット株式会社

※24卒も可【未経験歓迎/東京】エンジニア※急成長企業/基礎から学べる研修環境/年休120日【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都豊島区東池袋1-18…

〜299万円

雇用形態

正社員

【完全未経験OK/24卒も可能です/エンジニアとして市場価値を高めていきたい方へ研修事業の展開もしており、充実の研修体制が整っております!】 ●充実した研修のもとスキルをつけてエンジニアとして活躍したい方 ●急成長企業での活躍したい方 ●エンジニアには興味があるが何から始めればいいかわからない方 ■育成環境 経験豊富な先輩方のサポートのもと、多彩なプロジェクトの中から最適なプロジェクトをお任せするので、無理なくスキルアップしていける環境です。 ■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 運用・保守業務から始めて頂きます。 〈具体的には〉 ・データセンターの保守、監視 ・製品のテクニカルサポート ・エンジニアサポート ・アプリケーションのテスト業務 例えば、不正なアクセスが無いかネットワークを守る仕事、サーバーが安定した稼働を維持できるようサポートする仕事などです。 定期的に社内勉強会を実施しており、書籍購入費用などの補助もございます。また、当社の教育研修施設においてのステップアップ研修制度などもございます。 ■キャリアパス 未経験からエンジニアとしての一歩目をスタートした方は1,500名以上。元販売員の方や、営業の方、施工管理職の方など様々な方がご活躍されています。 未経験入社3年目で、AWS設計構築やNW運用設計、PHPプログラミングなど、市場価値の高いエンジニアになるための実務経験を積んでいます。 例として、一年目はテスト対応や保守関連の業務など、様々な業務に取り組みご経験を付けて頂きます。2,3年目になると実際にシステムの運用や開発にも携わっていただきます。そして5,6年目には上流工程にも携わっていただきたいです。 ■就業環境 ・年間休日120日以上 ・社員紹介採用手当(10万〜) ・資格取得受験費用手当 ⇒資格取得の受験費用(同一資格の受験は二回まで)は会社負担 ・資格手当⇒ 毎月の給与にプラスして支給 例)基本情報技術者試験 (FE) /CCNA/LPIC Level 1 / LinuC Level 1/AWS アソシエイトレベル ∟10,000円/月 Oracle Certified Java Programmer,Silver SE ∟5,000円/月 変更の範囲:会社の定める業務

アットホーム株式会社

【リモート可】ITサービス運用エンジニア/自社不動産サービスのシステム運用構築【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

日比谷オフィス 住所:東京都千代田区内…

300万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜リモート可能で働きやすい環境/充実の福利厚生/所定労働時間1日7.5時間/育休復職率100%〜 ■業務内容: ITサービス運用エンジニアとして、自社サービスの運用構築、監視ツール設定、障害対応を行います。24時間365日監視のアウトソース先の業務遂行管理や改善活動も行います。 自社サービスの安定提供を行うため、運用データの分析や品質向上のための自動化などツール選定導入など行います。 ■配属先について: 勤務先「日比谷オフィス」には、約500名の従業員が在籍しています。総務や人事、企画部門やシステム開発部門等の様々な部門が集まり、「アットホーム」の不動産情報サービス事業を支えています。 ■就業環境: 介護休業制度、産前産後休業制度、育児休業制度、配偶者出産休暇、子の看護休暇のほかリフレッシュデー等働きやすい制度が整っております。 全国宿泊施設やレジャー施設、スポーツクラブ、育児・介護サービス等日常で利用できる福利厚生サービスも導入しており、社員の働きやすさを積極的に支援しています。 ■当社について: 当社は不動産会社と不動産会社、不動産会社とエンドユーザーを「不動産情報」でつなぎ、不動産に関わる様々な情報サービスを提供しています。 現在、不動産情報ネットワークは加盟・利用不動産店数61,000店以上、不動産会社間1,100万件以上、エンドユーザー向け4,500万件以上の年間流通量を誇ります。業界内での圧倒的な認知度と国内最大級の不動産情報ネットワーク(加盟店数)を武器に今後もさらなる成長を目指します。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社NTTデータSMS

【実務未経験歓迎】※第二新卒歓迎/インフラエンジニア 運用保守/NTTデータグループ【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都江東区豊洲3-3-9…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【NTTデータグループ内唯一のシステム運用管理の専門企業/リモート月50%程度・有給取得率83%と働きやすさ◎/3,000種類以上の研修保有!スキルアップを図れる環境】 ■業務内容: 運用保守、運用統制、オペレーション、基盤設計・基盤維持管理など ■入社後の流れ: 経験や適性を勘案しプロジェクトに配属。配属先では先輩社員とペアでOJT(On-the-Job Training)を実施します。 基本的なシステム運用を習得していただき、運用設計-ServiceNowの運用企画や設計-やRPA開発(WinActorなど自動化ツールを用いた運用設計)にステップアップします。 ■キャリアパス: インフラ構築や維持管理、ソフトウェア開発のプロジェクトも多数あります。キャリアの志向に合わせてスキルアップが可能です。 ■働きやすさ: ・月平均残業時間20時間 ・離職率4%(IT業界平均15%) ・研修は3000種類以上(自社内/外部研修含め) ・有給休暇取得率83%(平成28年度厚生労働省調べ平均48%) ・福利厚生:年間一人あたりが利用できる補助金15000円 ・産休、育休取得者数:月平均9名※男性も取得しています ・育児休職期間:子供が3歳になるまで取得可能 ・短時間勤務:子供が小学3年生まで4時間、5時間、6時間勤務が可能 ■高品質なサービス提供: お客様に高品質なITサービスをご提供するために研修体系の整備と教育専門部門を設置し、運用設計、運用管理、基盤構築、ITILRなどお客様の業務を支えるITサービスマネジメントに力を入れて人材育成を行っています。ITIL資格取得者は約2,224名。その他ベンダー系資格取得者も多数在籍しています。 ■ジョブローテーション制度: 希望や適性によって、それぞれの分野を経験でき、あらゆるスキルを身に付けながら成長可能。勿論一つの分野を極めてスペシャリストを目指すことも可能。さらに、将来は他事業部のインフラ構築・運用設計やネットワークエンジニア、システム営業などへのキャリアチェンジも可能です。 変更の範囲:会社の定める業務

富士ソフト株式会社

18_074【桜木町・都内】5Gネットワークエンジニア/リモート可【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

1> 本社 住所:神奈川県横浜市中区桜…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

■□日本最大規模/最高クラスの陣容を誇る独立系Sier/離職率5%/働き方改革推進で「健康経営優良法人」に3年連続で認定□■ ■職務詳細: 国内・海外向けの5G通信インフラプロジェクトにて、5Gネットワークエンジニア業務に従事していただきます。 <入社後に参画してもらうプロジェクト> ・通信インフラ関連業務  ネットワーク監視・保守業務  基地局NWの導入業務  通信インフラ導入業務の自動化・システム化、DB設計構築  通信プロトコルの評価、障害解析  通信のビッグデータ分析、データ整備 【変更の範囲:会社内での全ての業務】 <習得できるスキル> ・通信インフラの一連の流れ(MCPC2級相当) ・クラウド、仮想化、コンテナ化などのインフラ知識 ・高品質の監視保守のノウハウ ・ソフトウェア開発スキル ■キャリアパス: エンジニアとして入社後に通信インフラ関連のプロジェクトに配属されます。配属されるプロジェクトは面談時や入社後に上司や先輩社員と話し、ご本人の意向も伺いながら決めていきます。配属後のプロジェクトで業務をこなしてもらいながら、さらに上流工程を目指すためのキャリアアップに必要なことを協議しながら、技術スペシャリストやプロジェクトマネージャーの より高見のポジションを目指せるように上司や先輩がサポートしていきます。 ■当社の魅力: ・従業員数8000名以上(グループ全体では約16,000人)を超える企業規模で柔軟な組織運営を行っております。市場のニーズに対して、様々な取り組みが可能です。 ・人材育成や個人の成長にも注力、有する豊富な実績とノウハウを活用して、スキル研鑽を行う事ができます。 ・プロジェクトマネージャー認定制度の導入、資格取得支援、勉強会や講演会等、中長期的にスキルと技術を研鑽できる環境もございます。 ・ワークライフバランス「ゆとりとやりがい」を重視しております。完全週休2日制、有給取得奨励や多様な就業形態(時短勤務や産休と育休、介護、長期休暇※実績多数あり)を導入しております。 変更の範囲:本文参照

株式会社テクノプロ

【愛知】ITヘルプデスク(データ分析・業務効率化)※大手案件多数/在宅勤務可#15【エージェントサービス求人】

サーバー運用・保守、サポートエンジニア

1> クライアント先 住所:愛知県 受…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【東証プライム市場上場G/豊富な研修・資格支援制度でスキルUPが叶う/将来的なキャリアチェンジも可能/育休後復帰率100%】 ■担当業務: お客様構内にて部内ヘルプデスク、データ分析、業務効率化業務に携わっていただきます。 ・部内のヘルプデスク対応 ・各種テストデータの取りまとめ ・VBAなどを使った簡易ツール作成による業務効率化 ■仕事の特色: ・東証プライム市場上場グループ ・社員定着率90%以上 ・中途社員入社比率85%以上 ・月平均残業時間も少なくワークライフバランス充実 ・資格取得報奨金あり ■プロジェクトのアサイン方法: 入社前にエンジニアの方の意向を汲み取らせていただきます。 業務内容・勤務地・残業時間・出社頻度の詳細情報をお伝えいたします。 合意のもと、プロジェクト確定となりますので、一方的にプロジェクトを依頼することはございません。 ■支援体制 ・キャリアデザインアドバイザー エンジニアとしてのキャリアデザインや業務に関するご相談に応えます。 ・リーダー研修 管理者として活躍できるエンジニアになるための研修も用意しています。 ・相談窓口 メンタルヘルスおよびハラスメントに対応する専門窓口を設置しております。 ■魅力ポイント: ◇大企業ならではの案件数: 日系大手メーカーやSler、通信系、官公庁、金融証券等、大手企業を中心に800を超す取引先を有しております。案件数が多く、上流工程中心に下流の案件まで多くの案件を保有しているため、エンジニアの希望やスキルに応じたアサインが可能であり、やりたい仕事や成長できる案件にアサインできる可能性が高いです。 ◇豊富なキャリアパス: 将来は、【PL/PM】や【技術スペシャリスト】など、多岐にわたるプロジェクトのなかで、様々な業種、職種へキャリアパスが可能です。 ◇充実した教育制度: 200種類以上の豊富なプログラム内容を揃えています。 ※社内承認を得た講座は全額会社負担! 【テクノプロ・ラーニング】全国4カ所に社員専用研修施設を保有 【Winスクール】全国主要都市48カ所に展開 【eラーニング】PC/スマートフォンで受講可能 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ワールドインテック【東証プライムグループ/ワールドホールディングス】

<埼玉・未経験OK>ヘルプデスク◆約1か月の研修有/社員定着率97%/東証プライムG/年休124日【エージェントサービス求人】

サーバー運用・保守、サポートエンジニア

埼玉エリア 住所:埼玉県 / ご希望を…

300万円〜599万円

雇用形態

正社員

【未経験からエンジニアに挑戦したい方へ!/各エンジニアでカスタマイズされた1か月間の研修からスタート!エンジニアファーストの多角的なサポート体制◎/大手企業様や上流工程の案件多数◎/平均残業8.5h・残業代100%支給】 【はじめに】 同社のエンジニアとして大手企業様をはじめとした取引先のヘルプデスクをお任せします。業界は医療や金融、製造業等多岐に渡り、将来的にはインフラエンジニアやアプリ開発にも携われるポジションになります。 ※アサイン先はご本人様の希望や志向性、スキルを鑑み総合的に判断します。 【独り立ちまでのスケジュール・研修体制】 入社後まずは約1か月の研修を受けていただきます。研修は実務を想定した課題に取り組むスタイルで、個々の知識やスキルのレベルに合わせたカスタマイズ式の内容になっています。その後は当社の正社員として、クライアントから受注した様々なプロジェクトに参画していただきます。 ※ヘルプデスクをご希望される方は、1か月の研修内で希望に沿った研修を実施いたします。 【対応プロジェクト例】 ヘルプデスク構築/キッティング・ルータースイッチ設定/クラウドサービス導入代行/基幹システム契約・導入代行 取引先は大手メーカーや上場企業なども多く最新の開発案件を多数受注し、技術と信頼性を高く評価されています。長年日本の「モノづくり」を支える、ワールドHDだからこそ受託できる案件が豊富にあり、稼働率98%前後で安定しています。 【エンジニアの成長を全力で応援】 技術的な研修以外にもビジネスパーソンとして必要なスキルを向上させる様々な研修をご用意しております。また、自由に使える法人契約の外部研修講座が5000以上、資格取得支援(合格時受験料半額会社負担)などを設けエンジニアが自己研鑽できる環境を整備しています。 【プライベートとの両立も可能】 土日祝休み・年休124日で、残業は全PJ平均8.5hです。直近3年間の有給消化率70%(平均取得日数は9.6日/年)でテレワーク比率は約55%です! 変更の範囲:会社の定める業務

マンパワーグループ株式会社

【札幌】ネットワークエンジニア〜学歴不問/テレワーク有/手厚いフォロー体制でブランクある方も歓迎〜【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

1> 札幌オフィス 住所:北海道札幌市…

300万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜残業月8.2時間(2023年ITエンジニア実績)/全プロジェクトの7割以上がテレワーク可/福利厚生充実・安定の事業基盤・世界TOP3の外資系人材企業/上流案件多数〜 ■業務概要: 顧客プロジェクトに常駐し、様々なITシステムのインフラ領域にて設計・構築・運用・保守の各フェーズに対応するネットワークエンジニアとして携わっていただきます。配属先はご本人のキャリアプラン、実務経験、保有スキルなどを勘案した上で決定いたします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■案件例: ◇独立系SIer、ネットワーク製品サポート(Palo Alto PAシリーズ/Cisco ASA・Catalyst・ASRシリーズ) ◇メガバンク系信託銀行、ネットワーク構築(Cisco ASA・Catalyst・ASRシリーズ/F5 BIG-JP/Jupiter SDN) ◇国内メーカー系SIer、ネットワーク構築(Cisco・Catalyst・ASRシリーズ/F5 BIG-JP) ■教育体制(Career Development Program:CDP) ・キャリア形成に対する各社員の希望や適性などを考慮しながら、人材を中長期的に育成していくプログラムのことです。 ・年に1回、社員が今後チャレンジしていきたいキャリア目標を申告し、上司と面談を行う仕組みです。 ・この制度により、本人の適性や将来のキャリア希望を理解した上で最適な育成・配置につなげることを目的としています。 ■各種サポート制度: ・キャリアグレード制度 = 現在の自分のレベルや、今後目指したいキャリアのために必要なスキルを可視化。自身の目標・取り組み結果が、評価や給与UPに繋がることを実感できます。 ■働き方 ・年間休日120日以上×残業月平均8.2時間(2023年ITエンジニア実績) ・待機期間も満額支給 ■エクスぺリスについて ・エクスぺリスは、世界70カ国・地域に展開しているグローバルカンパニー、総合人材会社マンパワーグループの IT領域を専門としたブランドです。 ・長年にわたる幅広い業界知識(Expert)と 豊富な経験(Experience)を駆使し、お客様の飛躍的な成長を支える重要なポジションで、エクスぺリスのエンジニアが活躍中。 変更の範囲:本文参照

株式会社メドレー

【高知】サーバーエンジニア◆病院向け電子カルテMALL/東証プライム上場/社会意義の大きい仕事【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

株式会社パシフィックメディカル(高知オ…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

■□自社サービス/東証プライム上場/導入数約200件、利用継続率99%の病院向け電子カルテのサーバーエンジニア■□ 株式会社パシフィックメディカルへ在籍出向し、自社サービスである電子カルテMALL(モール)導入時のサーバーエンジニアとしてご活躍をいただきます。 ■株式会社パシフィックメディカルについて: メドレーのグループ中核企業として病院向け電子カルテMALL(モール)や地域医療を推進するカルテ統合システムMINETの開発、販売を行っております。 ■具体的な業務内容: 電子カルテを導入頂くお客様の、サーバーの運用などをお任せします。ご意向や適性・経験を踏まえて、担当業務をお任せしていきたいと思っております。 ※問い合わせなどの電話サポートは別部隊が対応します ※業務によっては社用車を使用する可能性があります ■サービスについて: 電子カルテ MALLは、入院施設を保有する中小病院・診療所のDX化によって、業務効率化を推進するサービスです。 顧客情報の管理を未だ紙のカルテで運用している病院も多く残っており、それらのIT化を進めております。 ■本ポジションの魅力: ・医療機関へのITシステム導入に貢献し、地域社会の医療サービス向上につながる社会意義の大きい仕事です。 ・業務環境はGoogle Workspace、Slack、Confluence等クラウド型のサービスで構成しており、効率的に業務遂行することを意識しています。 ・業務レベルごとにスキルセットを定め、それを元に人事評価を行っています。この明確な評価基準により、キャリアアップのためのステップが具体的にイメージできます。 ・マネジメント以外に、技術系スペシャリストとしてのキャリアパスも選択可能です。 ■シフトについて: ・シフトは、あらかじめ決められたシフトパターンの中から決定します ・夜勤は週に1〜2回程度を見込んでいます ・1週間の労働時間は原則40時間となります ・土日祝の勤務は発生しますが、週の休日は2日以上確保されます 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ワールドインテック【東証プライムグループ/ワールドホールディングス】

<大阪・未経験OK>ヘルプデスク◆約1か月の研修有/社員定着率97%/東証プライムG/年休124日【エージェントサービス求人】

サーバー運用・保守、サポートエンジニア

大阪エリア 住所:大阪府/ ご希望をお…

300万円〜599万円

雇用形態

正社員

【未経験からエンジニアに挑戦したい方へ!/各エンジニアでカスタマイズされた1か月間の研修からスタート!エンジニアファーストの多角的なサポート体制◎/大手企業様や上流工程の案件多数◎/平均残業8.5h・残業代100%支給】 【はじめに】 同社のエンジニアとして大手企業様をはじめとした取引先のヘルプデスクをお任せします。業界は医療や金融、製造業等多岐に渡り、将来的にはインフラエンジニアやアプリ開発にも携われるポジションになります。 ※アサイン先はご本人様の希望や志向性、スキルを鑑み総合的に判断します。 【独り立ちまでのスケジュール・研修体制】 入社後まずは約1か月の研修を受けていただきます。研修は実務を想定した課題に取り組むスタイルで、個々の知識やスキルのレベルに合わせたカスタマイズ式の内容になっています。その後は当社の正社員として、クライアントから受注した様々なプロジェクトに参画していただきます。 ※ヘルプデスクをご希望される方は、1か月の研修内で希望に沿った研修を実施いたします。 【対応プロジェクト例】 ヘルプデスク構築/キッティング・ルータースイッチ設定/クラウドサービス導入代行/基幹システム契約・導入代行 取引先は大手メーカーや上場企業なども多く最新の開発案件を多数受注し、技術と信頼性を高く評価されています。長年日本の「モノづくり」を支える、ワールドHDだからこそ受託できる案件が豊富にあり、稼働率98%前後で安定しています。 【エンジニアの成長を全力で応援】 技術的な研修以外にもビジネスパーソンとして必要なスキルを向上させる様々な研修をご用意しております。また、自由に使える法人契約の外部研修講座が5000以上、資格取得支援(合格時受験料半額会社負担)などを設けエンジニアが自己研鑽できる環境を整備しています。 【プライベートとの両立も可能】 土日祝休み・年休124日で、残業は全PJ平均8.5hです。直近3年間の有給消化率70%(平均取得日数は9.6日/年)でテレワーク比率は約55%です! 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社日立システムズエンジニアリングサービス

【日立G】ITサービスエンジニア(インフラ運用設計・支援)◆運用保守経験を活かせるキャリアパス【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、サーバー運用・保守

1> みなとみらいオフィス 住所:神奈…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜ワークライフバランス推奨企業:入社初年度有給最大24日付与/平均有給所得日数17.7日(2023年度実績)/住宅手当・家族手当充実/グレード別教育カリキュラム/フレックス・時短勤務可/リモートワーク利用可〜 ■業務内容: ・オンサイト型システム運用にて、マネージドサービス(業務BPO支援、ITシステムの維持保守、システム運用等)を提供するサイトのマネジメント、及び新規運用における運用設計を目指すポジジョンの募集です。 お客様により、クライアント系やサーバー系等内容は多岐にわたり、端末運用に特化した運用もございます。 ※入社後まずはチームのメンバーとして業務を担当いただき、将来的にはサイトリーダー、マネージャーとなりプロジェクトを進めていただきます。 ※プロジェクトにもよりますが、リモート勤務と出社のハイブリッドを導入している業務もあります ■業務の魅力: 【業務BPO支援】【ITシステムの維持保守/システム運用/端末運用】【サービスデスク】に関する業務(運用設計・運用構築や運用・保守業務)を行います。 ※お客様との調整や課題改善提案など、お客様との距離も近く成功体験を実感できます。 ■キャリアパス: ・案件はチームで参入しているため、OJTを通して業務に慣れることができます。 運用設計から保守まで広くプロジェクトがあり、業務へのキャリアアップ実現可能な環境があります。各プロジェクトにメンバーも多数在籍しており、マネージャーとしての成長も望めます。 ※また働き方についてはプロジェクトにもよりますが、リモート勤務と出社のハイブリッドを導入している業務もあり働きやすさもあります。 ■入社後のステップアップ: 【入社後(必要な教育・研修等完了後)】 ・お客様案件に配属(担当業務に着任) OJTを受けていただき、習熟度を向上させながら立上げ 【2〜3年後】 ・習熟度や業務などへの理解を確認して、担当からサブリーダへのステップアップを検討 ・サブリーダタスクとしてチームのスケジュールやタスク等の管理を習得していただく。 【5年後】 ・サブリーダからリーダへのステップアップを検討 ・リーダとしてチームが対応するサービス内容の管理や案件の管理全般を習得いただく。 変更の範囲:会社の定める業務

村田機械株式会社

【愛知/犬山市】物流自動搬送システムのネットワーク設計◆売上4,000億超機械メーカー◆リモート可【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

犬山事業所 住所:愛知県犬山市橋爪中島…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜「自動化×5つの事業」を軸にグローバルに展開する「ムラテック」/技術力の高さから世界トップシェア製品も多数あり!/年休123日×福利厚生◎〜 ■業務内容: ・物流センターや医薬、食品などの製造メーカー工場内での自動搬送、保管機器のネットワーク設計をお任せします。 ■業務詳細: ・案件毎のネットワーク構築、機器の選定 ・ネットワーク設計の標準化および、展開 ・ネットワーク新技術の検証、採用 ・関係部門(営業、技術営業、据付工事、アフターサービス)との連携 ・納品機器の維持管理 ・トラブル対応(遠隔サポート、問合せ対応)など 当社の物流搬送設備は、お客様ごとにカスタマイズしているため、セキュリティの強化、遠隔での監視など、要求内容も様々です。 これまでのご経験を活かし、お客様のニーズに合った機能を提案し、現場で使いやすいネットワークの構築を行っていただきます。 ■村田機械でネットワークに携わるやりがい: ◎納入先の業界は、多岐にわたり(医薬品、流通、製造など)、ネットショップの物流倉庫など実は身近な業界にも携わることができます。 ◎物流業界のネットワーク技術はまだ発展途上のため、新たな技術提案をすることでお客様に喜んでいただけます。 ◎実際に現場を見に行くこともあり、大規模な物流倉庫など圧倒的なスケールの大きさを感じられます。 ◎労働環境や福利厚生が充実し働きやすいです。 ■数字で見る村田機械 https://recruit.muratec.jp/company/profile/ ■教育研修 https://recruit.muratec.jp/environment/education/ ■福利厚生 https://recruit.muratec.jp/environment/welfare/ 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社オープンアップITエンジニア

【山梨/インフラエンジニア】未経験から挑戦可能!※未経験者入社8割/面接1回/研修制度充実〇【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

各プロジェクト先(山梨県) 住所:山梨…

〜499万円

雇用形態

正社員

【完全未経験から3年で上流工程を担うITエンジニアへ/IT資格取得を目指す研修体制(オンライン講座実施)/目指すキャリアに応じた転籍制度有/月残業7h・年休122日でWLB充実】 ■業務内容: ・入社から約1〜2か月の研修後、誰もが耳にしたことがあるような大手IT企業様のプロジェクトにアサインされます。 スキルや成長スピードに応じて、ITシステムの運用業務から構築・設計業務へと活躍の領域を無理なく広げていただくことができます。 ■担当案件例 ・テーマパーク内のサーバー、ネットワークの運用管理 ・クライアントの要望をもとにした提案、資料作成、プレゼンテーション ・障害発生時の専門部署やメーカーへのエスカレーション ・社内情報システム部にてキッティング、テクニカルサポート ・ネットワーク関連機器について顧客からの問い合わせ対応 など ■入社後研修内容: ・入社後1〜2カ月は研修期間となっており、IT基礎研修は4種類の研修が用意されております。ご希望に応じて、よりエンジニアとして市場価値を高められるハイエンド研修もございます。(配属後でも受講可能) 【CCNA研修】 ネットワークの基礎を理解し、ネットワーク機器の導入・設定、トラブルシューティングのスキルを身に着けます。CCNA資格取得を目指します。 【クラウド・サーバ(Linux)研修】 Linuxおよびネットワークの基礎を理解し、Linuxサーバの運用・保守のスキルを身に着けます。Linux技術者認定資格の取得を目指します。 【社内SE研修】 事業会社の情報システム部が行う業務スキルを幅広く身に着けます。 【Salesforce研修】 プログラミングの基礎となるC#と.Netについて学習したのち、Salesforceの認定資格取得を目指します。 ※当社選考・入社前面談の中で、ご希望を確認し受講いただく研修が決まります。 ■当社について: ・当社は、IT業界・メーカー向け中心にエンジニアアウトソーシング事業を展開しております。研修体制の充実度に魅力を感じてご入社を決める「未経験×ITエンジニア」志望の方も多く、社員数・顧客数ともに拡大中です。

株式会社アクシス

【運用経験OK】インフラエンジニア/クラウド案件有◆資格手当充実◆連続黒字経営【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都港区西新橋2-3-1…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

◆豊富なAWS・Azure案件有/一人常駐無し/平均残業月14h/資格手当充実◆ ≪上流工程の経験が積めます!≫ 案件の受託という基本姿勢を持っており、若いうちから上流工程に携わることが可能です。(現在も金融系案件の2割程度はプライム案件、またそれ以外でも契約上間を挟んでおりますが実質同社が上流から担当している案件が殆どです) ≪AWSパートナー研修が受講可能です!資格手当も充実!≫ スキル習得のため、自由に受講可能な研修をご用意しています。実際に、新卒2年目でAWSの全資格を取得した社員もいます。 資格手当も豊富にご用意しており、該当資格を取得された方には、毎月資格手当を付与しています。 ≪実績が認められる環境です!≫ 同社では中途入社された方で6年程度で副部長まで昇進された実績がございます(35歳)。現在、ポストも多くございますので入社後実績が出せれば昇進のチャンスが沢山ございます。 ■業務概要【変更の範囲:会社の定める業務】 大手銀行向けシステムや官公庁・社会基盤システム、モバイルWebなどの非機能要件の基盤設計・構築を担当します。スキルに応じてご希望を伺ったうえで案件アサインいたします。 ■案件例 UNIX系OSでの環境構築(Solaris、AIX、HP-UX、Linux) アプリケーションサーバの環境設計・構築 Oracle、SQLServer、DB2環境設計・構築 アプリケーション開発環境の導入 ストレージの論理・物理設計 バックアップ運用の設計・構築 プロダクトの適用・チューニング OSSの導入・チューニング モバイル環境の設計・構築/AP/WEBサーバの設計・構築・チューニング セキュリティ製品の設計・導入 ■入社後のキャリアパス メンバークラスでご入社頂いた場合、その方の適応度に応じて3ヶ月〜1年目安でリーダーをお任せいたします。また同目安で役職につく方もいらっしゃいます。その方の適性に応じて、しっかりご評価致します。 ■働き方 ・チーム体制をとっており一人常駐はありません。 ・リモート実施率60%、全社平均残業時間14h/月程度です。 ・帰社日は月1回オンラインにて実施しています。 変更の範囲:本文参照

株式会社アイエスエフネット 

【仙台】インフラエンジニア◆UIJターン歓迎/月平均残業7.3h/挑戦に寄り添う豊富なキャリアパス【エージェントサービス求人】

サーバー運用・保守、サポートエンジニア

仙台支店 住所:宮城県仙台市宮城野区榴…

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

【「思いやりの気持ち」を大事にする社風/国内外16拠点を構える国内最大級のITインフラ専業企業/月平均残業7.3時間/有給取得率79.2%/対応案件・研修制度・キャリアパス豊富】 〜ほぼ未経験から入社して資格取得など自己研鑽を行い、わずか2年で設計・構築などの上流案件に携わった事例もあります〜 ■業務内容: ・IT企業でのデータセンターでのサーバ監視 ・某通信事業者でのクラウドグループウェアのヘルプデスク、障害切り分け、操作方法の問い合わせ、ベンダへのエスカレーション ・請負案件でのサービスデスク(PC修理、セキュリティシステム運用、IT資産管理)など、スキルに合わせた案件アサインをさせていただきます ※当社の正規雇用のエンジニアとしてお客様先に常駐しプロジェクトに参加していただきます。常駐後は月に1度の「1on1」の実施やキャリア形成支援としてキャリア相談会も行っております。 ■会社の雰囲気: 同社は「人間性」を非常に大切にしています。挨拶や約束を守ることなど、「当たり前の事を、大切にできる」方が活躍できる人財だと考えています。当たり前のことを「ど真剣」に取り組み、日々の「感謝と反省」を通して成長できる方であれば、誰にでも機会があり、自分の可能性にチャレンジできる環境です。 ■研修制度やキャリアパス:《500以上のコンテンツの動画研修や豊富なキャリアパス有◎》 全社員貸与のiPhoneで500以上のコンテンツが見られるe-learning研修やCCNA・LPIC1 実機研修といった技術・役職研修等、スキルアップ支援体制が整っています。また「スキルを上げる」→「待遇が上がる」という仕組みづくりを意識しており、3〜6か月小規模案件等で実務経験を積んだ後、さらに高いスキルの案件に参加いただくケースが多くございます。実際に、監視センターオペレーティングの案件からスタートし、その後入社2年でAWS設計構築の案件に従事し、結果年収315万UPした社員もおります! ■働き方:《ノー残業デーの実施や男女問わず育休取得も推進中◎》 残業平均は月7.3時間で、転勤の有無は選択が可能です。また、有給取得率は79.2%/年(平均11.25日)消化、育休取得率は女性100%、男性74.3%です。 変更の範囲:会社の定める業務

マンパワーグループ株式会社

【福岡】ITヘルプデスク ※学歴不問!ブランクがある方も歓迎!【エージェントサービス求人】

サーバー運用・保守、サポートエンジニア

福岡オフィス 中州川端 住所:福岡県福…

300万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜グローバルの強みを活かした顧客基盤/入社後定着率95%/300以上の研修講座、e-learning〜 ■主な業務内容 ・ITヘルプデスク(電話、メール、チャット、対面)の、1次対応若しくは2次対応 ・PC / モバイルキッティング ・アカウント管理、資産管理 ・利用者向け手順書、QA作成 ■この仕事の魅力 ・利用者との近い距離の対応となるため、利用者からの言葉が直接届きます! ・リーダー経験のなかからマネジメント業務へのスキルアップが可能 ■採用背景: 世の中のDXが進むにつれ、ユーザーをサポートするITヘルプデスクの需要が拡大しています。また、顧客からの問い合わせにただ回答するだけでなく、インフラ(クラウドやオンプレサーバー)からアプリケーションまで包括的にサポートできる存在が必要とされています。こういった顧客ニーズに応えるため、技術知識を深め、メンバーをけん引する意欲のある方を募集します。 ■当社の魅力: ・総プロジェクト数は430以上。また、300以上の研修講座、e-learningを活用することで、ご自身の理想のキャリアパスを歩めます。ヘルプデスク業務と並行で、研修にてServer知識を習得し、Server設計構築案件へステップアップしたメンバーも在籍しています。 ・自分で目標を描き、チャレンジしていきたいキャリアを上告する制度があります(Career Development Program)。年に4回の現役エンジニアの上司との面談を経て最適な育成、配置を決定しています。ご本人の適性や将来のキャリア希望を理解したうえでアサインしています。 ・グレード毎に評価基準がきめ細かに定められています(キャリアグレード制度)。現在の自分のレベルや、今後目指したいキャリアのために必要なスキルを可視化。自身の取り組み結果が、評価や給与UPに繋がることを実感できます。 ・残業は月6.5時間(2024年ITエンジニア実績平均) コアタイムなしのフルフレックスのため、自己研鑽やプライベートを楽しんでいただけます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社NTTデータSMS

【豊洲/在宅可】クレジットサービスシステム運用監視(リーダー)夜勤無し/NTTデータG/F2-13【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、サーバー運用・保守

豊洲駅付近 住所:東京都江東区 最寄駅…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【夜勤無し/在宅比率20%/ジョブローテーション制度あり/研修3,000種類以上/定期的にスキル診断を行い、強み・弱みを棚卸し、研修の選定等に活用/有給取得率83%/離職率4%/産休・育休取得実績有】 NTTデータグループの一員として、公共・金融・法人などの大規模システムを担う当社にて、クレジットサービスにおけるシステム運用監視(運用保守)をお任せします。 ■業務内容: 大手クレジットシステムにおける電子マネー関連システム他、周辺システムの運用監視チームの統制リーダーとして運用責任者の下で、運用統制及び新規業務受入を行うリーダーポジションとしての役割。※シフト勤務、夜間帯勤務なし ■当社の特徴: NTTデータグループ80社のなかで唯一、システム運用管理(システムを安定的に動かし、さらに磨きをかけること)に特化しています。NTTデータグループで扱うシステムの運用管理業務を一手に担っているため、官公庁や金融機関、大手企業をユーザーとする案件が多く、社会貢献度が高い仕事です。 ■ジョブローテーション制度: 希望や適性によって、それぞれの分野を経験でき、あらゆるスキルを身に付けながら成長可能。一つの分野を極めてスペシャリストを目指すことも可能。また、他事業部のインフラ構築・運用設計やネットワークエンジニア、システム営業などへのキャリアチェンジも可能です。 ■教育制度: 社員個々人のスキルを成長させる仕組みとして、豊富な研修メニュー(OJTやOFFJT、外部研修、階層研修等)や資格取得支援制度を用意しています。また、定期的にスキル診断を行い、強み・弱みを棚卸し、研修の選定等に活用しています。上司との面談を組み合わせ、運用設計、運用管理などお客様の業務を支えるITサービスマネジャーのプロとして着実に成長してもらうための最適な環境を用意しています。 ■働きやすさ: ・離職率4%(IT業界平均15%) ・研修は3,000種類以上(自社内/外部研修含め) ・有給休暇取得率83%(平成28年度厚生労働省調べ平均48%) ・産休、育休取得者数…月平均9名※男性も取得しています ・育児休職期間…子供が3歳になるまで取得可能 ・夜勤無し ・在宅比率…月20%程度 ■組織構成: センタ長:1名 担当メンバ:4名

コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

顧客先システムのリモート運用管理/土日祝休

設備保全(IT・通信・ネットワーク)

株式会社計算科学 東京都千代田区神田小…

300万円〜

雇用形態

正社員

基本土日祝休み×残業ほぼなし◎自由な雰囲気で新しい技術を学べる★ ■今までの実務経験を活かして業務を行いたい方 ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■問題を迅速に解決していく力のある方 【仕事内容】 プロフェッショナルサポートセンターにて顧客システムをリモートで運用管理していただくお仕事です! 【事業内容・取扱商材】 研究開発用計算機システムの運用管理 【具体的な仕事内容】 ■Linuxベースの計算機システムの運用管理 ┗大学や企業で使用されている計算機システムをリモートで運用管理します。 ■トラブル対応 ■ヘルプデスク対応 ※業務はチケット管理システムにて対応しています。 【お仕事のポイント】 ▼トラブル対応やヘルプデスク対応も含まれるため、幅広い知識と対応が求められます。 ▼電話による応対ではなく、メールやチャットツール(Slack)にて対応していただきます。 ▼基本土日祝休みのため、プライベートの計画も立てやすいです! 【勤務時の服装】 オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル 【転勤】 なし(転居を伴わない勤務地変更あり) 【勤務スタイル】 出社&リモート勤務 ※一人立ちした場合に完全リモート可能。研修中は、週2〜3回出社いただくことがあります。 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

CTCシステムマネジメント株式会社

【第二新卒歓迎】放送運用エンジニア<エンジニアとして成長したい方必見>CTCグループ/残業5〜10h【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

都内顧客先オフィス 住所:東京都 受動…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

●大手総合商社"伊藤忠"の中核CTCグループ・業界業種問わず豊富な案件/大規模プロジェクト/大手顧客との取引多数 ●直請け案件も多数あり、上流工程へも挑戦できる環境 ●所定労働時間7.75h×残業少×ハイブリッドワーク<リモート有>×時間単位有給/時差出勤でWLBを実現 ●マネジメント、スペシャリスト双方のキャリアパスやジョブローテーション制度など成長環境◎ ●離職率3%台と高い定着率/プラチナくるみん認定 ■業務内容: 衛星放送及びオンデマンド配信、光配信サービスにおける監視運用、及び運用設計・構築業務をお任せします。 ・放送品質監視業務  約70chの映像音声の常時監視 ・送出システムの状態監視、および故障時の障害対応 ・各種報告業務及び報告書作成、および運用ドキュメント作成 ・業務関連部署、放送事業者からの問い合わせ対応(電話/メール) ・放送設備更新に係る運用設計/構築 【変更の範囲:当社規定による(職業安定法施行規則改正により明記しています/詳細は面接内でご確認ください)】 ■入社後のキャリアステップ: 入社後、まずは放送またはオンデマンド配信、および光配信サービスにおける監視運用業務へ従事いただき、放送設備知識や障害対応をお任せします。将来的には、運用案件のリーダーや、上流工程である保守・運用設計、システム構築業務へステップアップいただくことを想定しています。 ■組織構成: 66名 ■働き方: ・残業5~10h/月 ・夜勤の発生頻度は月5〜6回程度を想定しています。 ・出社とテレワークのハイブリッドワークです。 ■魅力: ・リーダーへのステップアップが目指せる ・お客様と近い環境での業務となるため、要望等を直接聞きながら業務できる ・ネットワークやクラウドなど部署独自の勉強会実施 ・若手中心(20代前半〜30代半ばが中心)で構成されており、メンバー同士コミュニケーションを密に取りながら業務に取り組んでいる ・入社後数カ月はOJT期間として、先輩社員指導のもと安心して業務遂行できる環境 ・IT基礎〜応用まで幅広い研修コンテンツがあり、経験の有無問わず支援体制が整っている 【各種支援制度】 IT技能・資格手当、資格取得奨励金制度、1on1ミーティング、キャリア支援制度 他

リコージャパン株式会社

【勝どき/運用SE・テクニカルサポート管理】常駐無し/リモート可/土日祝休み◆就業環境◎<No38>【エージェントサービス求人】

サーバー運用・保守、フィールドエンジニア、サポートエンジニア

晴海トリトン事業部 住所:東京都中央区…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜週3〜4日在宅勤務可/中堅・中小企業のシステム運用・テクニカルサポート、業務のDX化/上流工程・マネジメントに携われる〜東証プライム上場リコーGの中核を担う大手IT企業/ワークライフバランスを整え、長期就業を目指したい方へオススメ!〜 ■業務詳細: ・運用サービス提供(障害対応、運用代行など) ・二次対応区としてのテクニカルサポート、一次対応区(オペレータ)支援 ・商談対応(営業支援、要件定義、顧客提案) ・サービス準備(運用設計、ドキュメント作成) ・新規サービス創造(ソリューション開発、サービス企画) ・サービスデスク業務のDX化・自動化の推進(RBA、RPA、AIなど) ■配属組織の役割: 法人のお客様を対象にITサービスデスクの機能を提供しています。 当部門は、「監視」、「受付」、「運用」の3つの機能から構成され、お客様のIT基盤に関する様々な課題の解決をサービスデスクで完結します。 「国内IT業界におけるNo.1のサービスデスク」を目指し、お客様に満足していただける質の高いサービスを提供し続けることがミッションです。 ■業務の魅力: ・法人のお客様を対象とし、様々な規模のお客様と直接コミュニケーションをとることができます。お客様のお困りごとを解決することにより、やりがいや達成感を感じることができます。 ・システムエンジニアとして常にスキルを磨くことが必要ですが、仕事の幅を広げることができるので自身の成長に繋がります。 ・個人よりもチームで仕事をすることが基本になりますので、仲間とのチームワークを感じることができる風通しの良い職場で働くことができます。 ■業務で期待されること: ITサービスデスクに携わるシステムエンジニアの募集となります。法人のお客様に対する運用サービスの提供やテクニカルサポートを担っていただきます。また自分たちのサービスデスク業務のDX化推進も行います。 ■働き方: ・残業:月10〜20時間程度 ・リモートワーク:週3〜4日は在宅勤務可、事務所への出社メインも可 ・有給休暇取得の推奨 変更の範囲:会社の定める業務

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