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株式会社日本カードネットワーク

【JCBグループ・在宅可・業務未経験歓迎】業務運用・業務企画◆シェアトップ／退職金有り【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、経営コンサルタント

本社住所：東京都新宿区大久保3-8-…

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500万円〜899万円

正社員

〜業務未経験歓迎／当社管理本部において、決済インフラサービスの安定した提供に必要な業務全般にご従事いただきます〜 ■業務内容：具体的には、（1）サービスの安定提供に関する運用業務（定型外のサービス利用時におけるデータ登録、試験導入対応、クライアントからの問い合わせ等に関わるクライアント及び関係者との調整が中心）、（2）業務改善に関する個別プロジェクトの遂行（サービス利用申込の受付時における業務フローの改善・簡略化、デジタル化による業務フローの高度化、等）です。（業務比率は、（1）が７割、（2）が３割）日常においてシステム知見に触れることになり、IT人材としての成長環境がございます。＜（1）運用業務の一例＞ ◆通常スケジュール外の利用開始オーダーへの対応：クライアントからキャッシュレス決済利用の申し込みがあった場合、利用開始まで通常１〜２ヶ月程度要するが、クライアントから通常よりも短期のリードタイムでの利用を強く希望されることがある。その際に、社内外ステークホルダーとの調整、全体進捗管理、ベンダーコントロール等、旗振り役を遂行し、クライアント希望の実現を目指す。 ◆ロール紙の価格高騰への対応：原材料の価格高騰に伴い、ロール紙を作成する委託先より、弊社へ販売価格を交渉される。その際に、弊社内各部と会議を実施し、損益分岐額を計算、資料作成・役員へ説明等実施し、購入価格の決定、委託先との交渉・折衝等を実施。＜（2）プロジェクトの一例＞ ◆申込受付業務のデジタル化：クライアントはサービス利用申込時の様式（紙）を弊社へ提出していたところを、Web画面からの申込受付を可能とするシステム・業務フローを構築したことで、即時の不備チェックや自動データ連携により登録期間の短縮等、申込受付の品質向上・効率化を実現。＜獲得できる知見・スキル＞企画業務を遂行する際に必要となる基礎的な知見・スキル全般が獲得可能です。・課題解決力：課題解決策のブレスト、効果の推測・測定、施策決定の判断・ロジカルシンキング：意見を論理的に伝え、他者の納得感を醸成する能力・プロジェクトマネジメント力：PJの全体像を速やかに把握し、PJ完遂のための進捗管理力・調整・折衝力：多様なステークホルダーの利害を見極め、自身の意見を通すコミュニケーション方法変更の範囲：会社の定める業務

日本レコード・キーピング・ネットワーク株式会社

【大崎】※第二新卒歓迎※社内SE（システムインフラの構築・運用・保守）／在宅週2日程可／安定性◎【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：東京都品川区大崎2-1-1…

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400万円〜499万円

正社員

【所定労働時間7時間30分／残業20h程／リモート週2日可能／土日祝休】 ■採用背景確定拠出年金制度の記録関連業務を担っている当社では、顧客企業や加入者、社内各部署へ向けて様々なサービスを提供しております。そのサービス提供の土台となるシステム基盤の保守体制を長期的に維持するための要員を募集します。プロジェクト管理のスキルを磨きながら、将来的に次世代のリーダーとなれる方の応募をお待ちしております。 ■業務詳細サーバ本体（クラウド含む）、OS、ミドルウェア等、業務アプリケーションが稼働する環境を構築、維持し、社内外へ適切、かつ安定したサービスを提供することがミッションです。実際の構築や稼働後の監視・運用作業などはビジネスパートナーへ業務委託しており、主な業務は、案件の推進やプロジェクトの管理などであり、社内外の関係者と協力しながら担当する案件の推進と目標の達成が必要となります。主な業務は以下になります。・案件推進における予算やスケジュールの管理。そして課題や遅延があればそれをどのように解消するかの検討。・新しい環境構築などの必要性について上長や経営層への説明を行い、予算を含めて実施の承認を得て案件を立ち上げること。必要に応じて、社外の関係者へ新規案件の説明をして、その実施についての合意を得ることもあります。 ■組織構成インフラ第一課には8名の正社員が在籍しており、オープン系基盤チーム4名、メインフレーム基盤チーム4名の2チーム構成です。年代は30代から50代まで幅広く、全員が中途入社ですが、システムソリューション部全体では新卒入社の社員もおります。 ■入社後の流れ最初はリーダーや先輩社員の指導のもと、小規模な案件から参画し、当社システムについて理解を進めながら、徐々に業務をお任せしていきます。案件に参画しながらのOJTの他、外部の研修も受講して、必要な知識やスキルを習得していただきます。また、社内で各自の職位に求められる能力を理解し、身に付けるための階層別研修も行う等、育成に力を入れています。 ■魅力社会的にも重要な確定拠出年金制度に関係する、システムの構築・保守です。計画段階から運用保守まで一貫して関わることで、システム管理者としてのスキルアップを目指していけるポジションです。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社広島銀行

【広島】IT・DX・Web領域（ポジションサーチ）◆中四国トップ地銀／金融×ITで価値創出【エージェントサービス求人】

マーケティング、社内情報化推進・導入

本社住所：広島県広島市中区紙屋町1-…

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400万円〜899万円

正社員

〇2020年にホールディングス化し、地域総合サービスグループとして生まれ変わった地方銀行のパイオニア〇積極投資領域のデジタル戦略部門でご活躍いただくポジション〇2021年オープンの新本社での勤務〇リモートワーク、服装カジュアル化し、従来よりも働きやすい環境を整備 ■業務内容 IT・DX・Webなどデジタル領域でのご経験ある方を大募集！ 20〜50代まで幅広い年代の方に入行いただいております。これまでのスキルを活かして活躍したい方、当行でスキルを活かしませんか？これまでのご経験やご希望に応じて、当面の業務内容を決定していきます。 ★ポジション＜IT戦略／企画＞・外部／内部環境の変化に応じたシステム構造／機能の企画・グループ内のシステムの最適化・システム投資・経費の最適な配分計画の策定、運営とコントロール・IT組織の育成や採用＜サイバーセキュリティ＞発生する脅威（脆弱性等）への対応、外形監視サービスの活用、グループ内のIT会社やセキュリティーベンダーとの連携等＜社内SE＞・次世代基幹系システムの移行プロジェクトにおける構想策定・基幹システム高度化プロジェクトにおける基幹システムや統合データベースの刷新・クラウドリフトプロジェクトにおける仮想統合サーバからの移行支援　など＜デジタルマーケティング（企画担当）＞・銀行におけるデジタルマーケティング（ユーザとの OnetoOne コミュニケーション）の企画業務・顧客セグメント分析等、データ分析に基づくデジタルチャネルでの顧客コミュニケーション施策、シナリオ作成・コミュニケーションに必要なクリエイティブ作成のディレクション＜デジタルマーケティング（データ分析・テクニカル担当）＞・デジタルマーケティングツールの導入・運用 - SalesForce Marketing Cloud を利用した顧客コミュニケーション設定 - Treasure Data CDP を利用した顧客データ管理・CDP データやSPSS 等を活用したデータ分析＜Webマーケティング＞・WEB 広告での集客、成果獲得計画策定・検索連動型広告、動画広告、SNS など各種WEB広告の管理・運用・広告に必要なクリエイティブ制作のディレクション変更の範囲：会社の定める業務

デロイトトーマツグループ合同会社

【社内SE】ITエンジニア／クラウドサービス企画・技術検証／一部在宅勤務可／フレックス／デロイトG【エージェントサービス求人】

システムコンサルタント、社内情報化推進・導入

本社住所：東京都千代田区丸の内3-3…

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500万円〜1000万円

正社員

【デロイトトーマツG／一部在宅勤務可／所定労働7h／WLB◎／英語力活かしたい方歓迎／女性活躍】 ■概要：・デロイトトーマツグループ内の各システム管理者からクラウドインフラに関する利用相談を受け、相談に対する検証や構成の提案業務を行います。・クラウドインフラやGenerative AI基盤を対象にしたサービスやソリューション企画開発を行い、グループ内に提供する業務を行います。【変更の範囲：会社の定める職務】 ■業務詳細・下記の技術を用いたクラウドインフラの検証や提案活動 [Azure]VNET、VM、AppGW、SQLDB、Storage Account、Terraformなど [AWS/GCP]VPC、EC2、ECS、ALB、RDS、S3、CloudFormation、Compute Engine、AppEngine、Cloud SQLなど・下記の技術を用いた社内向けサービスやソリューションの企画開発 Azure/AWS/GCP全般、GenarativeAI全般 ■業務内容（40%）クラウドインフラにおける新技術の調査・検証及び、クラウドインフラサービスの利用相談対応を行うベンダの管理業務※進捗管理、作業指示、資料レビュー、作業立ち合い（25%）クラウドインフラサービスにおける企画・改善の策定及び、利用者・他チームとの調整・コミュニケーション（25%）社内のGenerativeAIの基盤提供サービスに関する企画・改善の策定及び、他チームとの調整・コミュニケーション（10%）チーム改善活動 ■ポジションの魅力・3大クラウドサービス（Azure/AWS/GCP）を利用した技術的な経験が積める。・一部在宅勤務可ワークが可能。・20000ユーザが利用する大規模システムに携わることが可能。・クライアント向けにデロイトから外販するシステムのインフラ構築、運用に携わることができ、最新の技術にも触れることが可能。・クライアント向けシステムにおいては小規模から大規模システムまで様々な規模の案件に携わることが可能。変更の範囲：会社の定める業務

東レ株式会社

【東京／リモート可】DXプロジェクト推進担当 ◆東証プライム上場／グローバル素材メーカー◆【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

株式会社東レシステムセンター（TSC）…

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550万円〜1000万円

正社員

【「素材には、社会を変える力がある。」炭素繊維世界シェア1位・グローバル素材メーカー／コアレスフレックス・在宅勤務可／男性育休など法定以上の制度充実・「くるみん」認定】 ◆職務内容東レグループでは事業、生産、研究など様々な分野でDXに力を入れており、続々と関連プロジェクトを立ち上げ、ユーザー部署と一緒に推進しています。現場業務を改革し新たな価値を訴求するデジタル化を含むBPRや、新しいデジタルビジネスの企画・実行します。また、会社や部署ごとに分散しているデータを統合し利活用も推進していきます。東レグループにおけるDX推進プロジェクトの中核人財としてリーダシップをとって対象業務を進めていただくと同時に後進の育成を行っていただきます。 ◆入社後のキャリア東レ本体での採用ですが、入社後すぐ東レグループの情報システム会社となる「株式会社東レシステムセンター（TSC）」への出向となります。※経験に応じて一部東レ本体システム部門の可能性もございます。・東レ100％出資、100％東レ出向者からなる260名規模の組織です。・東レ本体の情報システム部門（約20名※工場まで合わせると約60名）と連携して、上流工程（要件定義）からTSCが入ってシステムを構築します。・役割の違いとしては東レ本体の情報システム部門でシステム導入の可否検討や、予算の検討を行い、システム導入の決定後、実務部隊としてTSCがシステム構築や改修を行います。東レの社内SEとして中途入社をいただく際、TSC配属となることが多く、ここで先ずは実務・実装の経験を積んでいただくことが一般的です。 ◆同社の魅力・創業以来、基礎素材メーカーとして、新分野・新素材の開拓に励み、創業時の『繊維事業』に加えて、『機能化製品事業（フィルム、ケミカル、樹脂、さらには電子情報材料）』、『炭素繊維複合材料』、『ライフサイエンス事業（医薬・医療）』『環境・エンジニアリング事業（水処理・環境と）』いった様々な分野において多くの先端材料、高付加価値製品を創出しています。・コアレスフレックス、リモートワーク他、仕事と家庭の両立支援についての制度（産前産後休暇・育児休職・産後パパ育休・介護休職・再就業希望社員登録制度・新幹線（特急通勤）制度・配偶者海外転勤同行休職制度など）も充実しています

ナブテスコ株式会社

【岐阜工場（垂井駅）】社内SE（基幹系アプリ導入／IT投資戦略）◇在宅可／年休125日／福利厚生◎【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

岐阜工場住所：岐阜県不破郡垂井町宮代…

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500万円〜649万円

正社員

【基本的な情報処理の知識・経験のある方／ITインフラ保守運用経験／月平均残業約15〜20h／有給取得率：約75~100％／各種手当あり／フレックス】 ■業務内容：・基幹系アプリケーションの導入や保守運用業務（SAP、MES等）・カンパニーIT投資案件の立案支援と導入支援 ■業務詳細：・システム導入プロセスの推進（要件定義、PGM設計・開発、機能検証など）・基幹系アプリケーションの保守運用業務（改廃対応など） ■仕事のやりがい・魅力：・自身が担当した情報システムが利用されている場面を身近で確認できる・幅広くIT専門スキルを身につけることでスキルアップや成長を実感できる ■職場環境：・残業時間：月平均約15〜20時間・出張頻度：3か月に1回程度・休日出勤：月に1度程度（システム導入・更新等）・有給取得率：75〜100％・フレックス制度：あり・在宅勤務制度：適宜利用可能・転勤・ローテーション：成長の機会のため、将来は転勤の可能性あり ■職場の雰囲気・魅力：・担当カンパニー内のIT化に対して企画・提案から構築・導入や運用まで幅広い経験ができます。・情報系領域からアプリケーション領域まで広範なITスキルを身につけることができます。・ものづくりを支えるITに携わることができます。 ■キャリアパス：個別のシステム担当を経て、プロジェクトをマネージメントできるSEに育成予定 ■当社の魅力：ナブテスコではカンパニー制を導入しており、各カンパニーは国内外でトップ級シェアを誇る製品を多数保有しています。また、当社グループは海外市場にも積極的に進出し、現在では北米を始め欧州・アジア地域の各国に及んでいます。海外のグループ会社は同社製品の生産拠点として事業を行うほか、世界的販売サービス網の拠点として機能し、市場のグローバル化に対応しています。変更の範囲：会社の定める業務

中部電力ミライズ株式会社

<WEB面接可>【名古屋】会員管理システムの構築支援およびテクニカルサポート業務【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社住所：愛知県名古屋市東区東新町1…

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500万円〜1000万円

正社員

〜安定した経営基盤を元に「生活に欠かせないインフラサービス」を提供する中部電力グループ企業〜 ■Mission：当社サービス「カテエネ」のリプレイスに伴う開発業務を遂行し、エンドユーザーや社内ユーザーの快適な利用環境を整備していただきます。 ■概要：中部電力ミライズが運営するご家庭のお客さま向けWeb会員サービス「カテエネ」の会員管理システムのリプレースに伴う，業務運用担当部署，ベンダー等との調整といった構築支援業務や，コールセンターへの教育・エスカレーション対応といったテクニカルサポート業務となります。【主な業務内容】・次期会員管理システムの構築やカテエネ会員向け新サービスローンチに係るシステム改修における業務運用担当部署・システム担当者・開発ベンダーといった関係箇所との調整業務，およびコールセンターのオペレーター向け操作マニュアルの作成・教育業務・コールセンターからのエスカレーションを受けた，会員管理システム（現行・次期ともに）での技術的調査および回答支援・WEBサイトの構築・管理に関連するコールセンター管理業務（マニュアル作成・教育・問い合わせ対応など） ■働きやすい職場環境： (1)中部電力Gは1990年のフレックスタイム導入を皮切りに、在宅勤務制度やモバイルワーク制度も2018年に導入し柔軟な働き方ができる環境を整備しています。 (2)最近は新たにサテライトオフィスの活用を推進しており、中部電力、中部電力パワーグリッド、中部電力ミライズの事業拠点76カ所のフリースペースに228席を設置し、自宅や出張先に近い事業場を使うことで通勤や移動の時間削減、顧客への迅速な対応に繋げる等も取り組んでおります。 ■補足情報：中部電力ミライズが運営するご家庭のお客さま向けWeb会員サービス「カテエネ」の会員管理システムのリプレースに伴う再構築業務を担当いただきます。 ※約300万名の登録者がいる「カテエネ」のサイト運営ですので、大規模な業務を担当いただけます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ムゲンエステート

【社内SE／インフラ担当】(課長候補)◆スタンダード上場◆月残業20H程度◆年休125日(土日祝休)【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：東京都千代田区大手町1-9…

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600万円〜899万円

正社員

◆◇創業30年以上のスタンダード上場企業／産休・育休取得率100％／有給消化率79％／転勤なし／社長との距離も近く風通しの良い環境／ノー残業デー有／休みも、収入も、充実した働き方をここで叶えませんか◆◇ ■業務概要：プレイイングマネージャーとして、IT基盤（ネットワーク、サーバ基盤、ADなど）の構築・保守運用、およびクライアント機器の維持・管理マネジメントをして頂きます。 ■部署構成：経営企画部情報システム課：5名・部長（50代）・課長（50代）・係長（30代中盤）・スタッフ2名（30代後半・40代） ■同社の特徴：・中古不動産買取再販事業のパイオニアとして、お客さまへ「新たな価値と感動」を提供。中古不動産市場におけるノウハウの蓄積、そして、1都3県首都圏ドミナント戦略による事業展開は、同社グループ最大の特長です。・不動産のプロフェッショナル集団高度な情報収集力、投資判断力、物件管理能力、技術対応力等、中古不動産に関する確かな「目利き力」に裏打ちされた「不動産のプロフェショナル集団」として、首都圏エリアの中古不動産を網羅し、多様なお客様ニーズに迅速にお応えしております。・東証一部上場企業で安定した就業が可能です。 ■魅力：・DX推進：中期経営計画にて「事業拡大・成長を支えるＤＸの推進」を掲げており、より働きやすい環境へ近づいてます！　・競合優位性：首都圏・関西ドミナント戦略による事業展開　・今年５月に関西進出するなど事業拡大中です！変更の範囲：会社の定める業務

LINEヤフー株式会社

Yahoo! JAPAN IDのプロダクト企画〜登録、認証、ID連携等／部門横断にてサービス向上【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、社内情報化推進・導入

本社住所：東京都千代田区紀尾井町1-…

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500万円〜899万円

正社員

「Yahoo! JAPAN ID」の登録、認証、ID連携などの各種プロダクトを便利で使いやすく、安心安全にユーザーに提供するための企画立案やプロジェクトの管理・推進などをお任せします。開発案件のディレクションや数値集計・分析、保守運用サポートだけでなく、社内各サービスや外部企業との折衝など横断的な役割も担いながら「Yahoo! JAPAN ID」に関するプロダクト企画をご担当いただきます。また、外部サービスに「Yahoo! JAPAN ID」でログインができる「Yahoo! ID連携」をパートナー企業が導入する際の利用申請や審査対応などを通じて、プロダクトを安定稼働させるための運用を行います。パートナー企業のID・パスワードに関する課題を解決し、ユーザーの属性入力の手間を軽減することで、より便利で使いやすいサービスを目指します。 ■主な業務内容：・「Yahoo! JAPAN ID」関連の各種プロダクト開発案件のディレクションや数値集計・分析、保守運用サポート・ユーザーが安心安全に「Yahoo! JAPAN ID」を利用できる機能を提供するための企画業務・「Yahoo! ID連携」推進のための企画業務・社内の他サービスや外部企業との折衝業務・「Yahoo! ID連携」を利用するパートナー企業・サービスの法人審査やコンテンツ審査 ■関わるサービス・Yahoo! デベロッパーネットワーク・Yahoo! JAPAN ID ・Yahoo! ID連携 ■企業概要：当社は、2023年10月に、LINE株式会社やヤフー株式会社などのグループ会社による再編を経て誕生した日本最大級のテックカンパニーです。『「WOW」なライフプラットフォームを創り、日常に「！」を届ける。』をミッションに掲げ、検索・ポータル、eコマース、メッセンジャー、広告など、多様な領域において事業を展開しています。約40の国と地域から集まった1万人以上の従業員が働くLINEヤフーは、ユーザーに感動を与えるサービスを提供し続けるとともに、インターネットの力を通じてより豊かで便利な暮らしの実現に貢献していきます。変更の範囲：会社の定める業務

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社

【神奈川】社内SE（DX推進）社内業務効率化／フルフレックス◇※在宅可＃DS_A0039【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、経営コンサルタント

1＞本社住所：神奈川県厚木市旭町4…

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700万円〜1000万円

正社員

【国内トップクラスの売上を誇る半導体事業／世界シェア50%超・絶好調のイメージセンサー】 RPAやLowコード／ノーコードツールを活用した業務自動化・効率化活動の企画、実行、推進を担っていただきます。現場における業務効率化への取り組みは会社として大きなテーマになっています。 ■組織の役割： ITを活用した働き方改革に様々なアプローチで取り組んでいます。現場ユーザー自身の手による市民開発、IT組織が対応するプロ開発の両面からの業務効率化を推進しています。他にもAI活用への取組や翻訳ツールの提供など、活動は多岐に渡ります。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■担当予定の業務内容：・社内業務オペレーション自動化の企画・構想を含むプロジェクト推進リード・プロジェクトのPL／PMO業務、社内外ステークフォルダとの調整・新たなITツールを活用した働き方改革の企画立案・実行 ■想定ポジション：社内業務オペレーション自動化推進プロジェクトにおけるリーダーまたは担当者ソニーグループ各社や業務委託会社等の複数メンバーからなるチームと連携しながら推進していただきます。 ■描けるキャリアパス：社内外のステークフォルダとのやり取りを通した業務知識の習得のみならず、各種DX技術を活用した企画立案、実行の経験を得ることができます。 AIをはじめ様々な議術が広まる中、担当領域では社内第一人者として活躍することが期待できます。 ※中長期的には、ソニーグループ各社の情報システム関連部署への異動も視野に幅広いキャリア形成が可能です ■求人部署からのメッセージ：グローバルに展開するソニーの半導体ビジネスにおけるDX・働き方改革の中心となる部署であり、ユーザーを交えて業務改革を推進する重要な役割を担っています。近年はAIをはじめとした様々なITテクノロジーへの知見を深め、社内での利活用及び普及を進める必要があります。いままでの経験を生かし、それを軸足に積極的に新たなチャレンジを志向される方を歓迎します。

トヨタファイナンシャルサービス株式会社

【名古屋駅】社内SE（企画構想／チームリーダー）◆英語を活かす／トヨタ自動車の金融戦略会社／土日祝休【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

本社住所：愛知県名古屋市西区牛島町6…

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700万円〜1000万円

正社員

■業務概要社内情報システムの推進を担う社内ITチームのチームリーダーとして、当社のIT改革による業務生産性向上の推進を主導していただきます。 ■業務詳細・社内主要部門の業務生産性向上を見据えたＩＴ企画・ＩＴプロジェクトマネジメント・社内ITチームのチームリード・その他、インフラ、セキュリティー、ヘルプデスク等の関連テーマのとりまとめ ※エンジニアではなく企画構想のポジションです。実際の作業は提携会社が行います。 ■期待すること昨年大型のインフラ基盤のリプレイスプロジェクトが完了しており、フルクラウド環境への移行が完了タイミングです。よって、今期からは社内部門を対象に業務改革を主眼においたアプリケーション開発、ツール導入を強化しています。各主要部門向けの業務企画、ＩＴ起案、各種プロジェクトマネジメントを実施いただくことを期待しています。 ※対象部門：人事、経理、法務等のコーポレート部門 ■Internal ITチームについてプロパー 1名、グループ会社を含めた協力関係者 1.2名の計 2.2名を主構成とし、他協力ベンダー 7名、計 9.2名で運営。プロパー1名が主構成メンバーのチームリーダーとして、全体の最適化と推進を担当しています。 ■やりがい・魅力・オンプレからクラウド化したタイミングで社内業務改革を見据え広く企画、起案にかかわることが可能なポジションです。・グループ会社であるKINTOテクノロジーズ等の協力会社から、ＩＴ知見にたけたメンバーが複数名、協力社員として参画中。IT知見の豊富なメンバーの協力を仰ぎながら、前向きに業務を推進していくことが可能です。・トヨタグループは業務効率化に積極的なグループであり、IT投資に対しても非常に積極的であり、積極的に起案、IT投資をいただける環境が整っておりやりがいのある環境です。 ■当社の特徴グローバル共通の重要課題を効率的に解決するための企画戦略／世界の金融ネットワークを統括するためのトヨタ自動車持株会社。トヨタ自動車財務部門から分離独立し2000年に誕生しました。総資産43兆円、世界40カ国以上の国・地域で自動車ローンやリースを中心とした自動車販売金融を展開しています。 ※採用サイト：https://recruit.tfsc.jp/ 変更の範囲：会社の定める業務

農林中央金庫

社内DX企画・実践◆JAグループ／国内有数の機関投資家◆フレックス制度／在宅勤務【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

1＞本社住所：東京都千代田区大手町…

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600万円〜1000万円

正社員

■業務内容：入庫後は、本人の希望・キャリアパス・保有スキルに応じて以下のようなDX関連業務に配属することを想定しています。・農林中央金庫のビジネス変革・BPR・業務改善に向けた各業務部門との協業（オープンイノベーション含む）・SaaSやローコードプラットフォーム（ServiceNow、Pega、Salesforceなど）を活用した社内業務変革に向けたコンサル業務、アプリ開発業務 ■魅力：・部門横断的なプロジェクトの企画・実行の経験を積めます。・課題の特定からシステム実装まで様々なプロジェクトフェーズを経験できることから、システムや最新技術などのITナレッジの他、広範なビジネススキル（プレゼン・ブリーフィング・マネジメントスキル）を向上できます。 ■キャリアパス：入庫当初はIT部門への配属が中心となりますが、システム化要件を担うユーザー部署（事務企画部等）やシステム子会社（農中情報システム等）へのローテーションにより、多角的な経験と視点を得ることが可能です。 ■働き方：・オフィスを2022年に改装し、ワンフロア化、会議室・オンラインミーティングスペースも拡充しています。新たなITインフラ導入やフレックスタイム制（コアタイム無し）の活用により、役職員の新たな働き方を実現し、お客様の課題解決・新たなビジネスの創出を目指しています。・また、組織全体として階層のフラット化を志向しており、議論し易い環境づくり、意思決定の迅速化を進めています。ITインフラの充実も相俟って、職場内のコミュニケーションは風通し良く、円滑に行われています。変更の範囲：会社の定める業務

三菱重工業株式会社

【愛知】社内SE（航空機の製造DX化戦略）※第二新卒歓迎◇陸海空宇宙を手掛ける業界大手重工メーカー【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

名古屋航空宇宙システム製作所小牧南工…

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650万円〜999万円

正社員

【世界各国で航空・宇宙・自動車・防衛・発電プラントや交通システムなど大規模インフラを手掛ける日本を代表するグローバル企業／海外売上比率54％】 ◆業務内容：防衛航空機(戦闘機/ヘリコプター)事業において、製造現場/生産管理/生産技術等に必要なシステム設計・開発・運用維持を担当頂きます。主な業務は下記の通りです。・システム開発プロジェクトの計画、設計、開発、運用・DX戦略に基づく業務【変更の範囲：当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり】 ◆業務の魅力：・国防を担う防衛航空機事業に携わることが出来る・これまでの自身の経験を活かせる環境が整っている ◆募集背景：防衛事業の予算増に伴う事業規模拡大や新機種立ち上げ(次期戦闘機、海自哨戒ヘリコプター)に伴い、新たな付加価値創出が求められており、従来の業務プロセスやシステムの見直し及び新たな付加価値創出を推進／検討しています。その中でも、DX戦略を牽引するシステム開発／コンサル経験を有し、基幹要員としてリーダーシップを発揮しながら、ユーザーの意見を集約し、システム開発を牽引できる人材の増強が必要です。 ◆働き方：入社後はOJTで仕事を覚えながらご活躍頂けます。ITセキュリティ、防衛航空機の製造/定期メンテナンスに関わるシステム開発/維持、次期戦闘機などの大規模なシステム開発プロジェクト等でチームが分かれ、協業しており、周りのチームと協力しながら業務に取り組める環境です。ユーザーは現場作業者、生産技術者、生産計画・管理者など多岐にわたり、システム開発を請け負う企業のシステムエンジニアとの関わりも多く、成長できる環境が整っています。 ◆当社のミッション：三菱重工グループは、発電プラントなどの社会インフラ、船舶、航空機などの輸送機器、大型ロケットなどの宇宙機器に至るまで、エンジニアリングとものづくりのグローバルリーダーとして、1884年の創立以来、社会課題に真摯に向き合い、人々の暮らしを支えてきました。長い歴史の中で培われた高い技術力に最先端の知見を取り入れ、カーボンニュートラル社会の実現に向けたエナジートランジション、モビリティの電化・知能化、サイバー・セキュリティ分野の発展に取り組み、人々の豊かな暮らしを実現します。変更の範囲：本文参照

マブチモーター株式会社

【生産システム担当】小型モーター世界シェアNo.1企業【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社住所：千葉県松戸市松飛台430 …

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500万円〜899万円

正社員

【小型モーターにおいて世界シェアNo.1/東証プライム市場上場グローバル企業/高収益を維持する標準化戦略の核となるポジション、年間休日127日・有給休暇年10日以上取得義務有・リフレッシュウィークとして年1回連続5日の有休取得可・平均残業10-20時間】 ■業務内容生産現場でのITシステムの活用等による業務の効率化を企画、設計、運用、改善を推進・実行をご担当いただきます。具体的には下記業務に携わっていただきます。・原価算出システム、及び関連システムの構築・導入・原価情報の分析・企画・活用に関する業務・ERPデータの活用に関する業務 ■配属部署部署人数：マネージャー以下4名 ■就業環境・オフィスは千葉県松戸市にあり、最寄駅は都心から30〜40分程度ですので、都内からの通勤も可能です。・テレワークを活用するなど、働く場所にとらわれない働き方をしている社員が増えています。（部署によって出社頻度は異なります）・自動車通勤も可能で、会社敷地内に駐車いただけます。また規程に定められたガソリン代が支給されます。（社員の7割が自動車通勤）・社員食堂のランチは1食300円〜400円で提供されており、社員満足度も高いです。 ■同社の魅力 ◇小型直流モーター専業メーカーとして世界シェアトップ: 同業界において、高い収益性を生み出しております。背景には、高効率な製品開発力、低コストでの生産を可能にする生産技術力、高い製品品質を維持し続ける品質保証力など、「ものづくり」企業としての強いバックボーンに加えて、簡単には模倣不可能な「システム」として築かれてきた当社の「標準化戦略」の存在があります。 ◇生産ラインの省人化にも取り組んでおり積極的に投資: ものづくりコストを最小化すべく、今年度の生産設備投資計画は95億円。生産設備の標準化を推進し積極的に改革に取り組んでおります。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社サザビーリーグＩＲＩＳ

【週２リモート可】社内SE◆生活雑貨事業/『Ron Herman』など展開◆ITエンジニア経験者歓迎【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷2-1…

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350万円〜549万円

正社員

【社内SE／衣食住におけるライフスタイルブランドを全国で約600店舗展開／土日祝休み・年休120日／残業平均20時間以内／フレックス／週2リモート】「リテールビジネスをITでもっと楽しく」をモットーに、アパレル・アクセサリー・雑貨・カフェ・レストラン」などの専門店ビジネスをITソリューションで支える会社です。従来のグループ内IT部門としての役割は不変ながら、グループ外に対しても競争力あるサービスの提供してまいります。 ■具体的な業務内容：（変更の範囲：会社の定める業務）サザビーリーググループ全体のITを統括管理する役割を担っております。社内情報システムという位置づけですと、運用保守が主な業務というイメージが強いかと思いますが、弊社においてはその比率は高くありません。 <日々の業務内容> （1）現状分析　（2）企画提案　（3）要件定義　（4）設計開発　（5）検証　（6）運用保守　（7）上記全般のプロジェクトマネジメントなど（1）（2）はコンサルティングに近い業務、（3）（6）はユーザーの立場で実施する社内情報システム部門ならではの業務、（4）（5）はシステムインテグレータの方が行うことが多い開発業務、以上（1）〜（7）まで、情報システムのライフサイクル全般のタスクを担っております。 ■担当部署：以下8グループのいずれかへ配属 ◆服飾システムグループ　　 ◆雑貨システムグループ ◆飲食システムグループ └いずれも該当ブランドのPOSシステム・店舗システム・基幹システム等を担当 ◆管理システムグループ └財務会計・管理会計システム等を担当 ◆人事システムグループ └勤怠・給与計算・人事システム等を担当 ◆ロジスティクスグループ └各事業の物流倉庫の導入や運用サポートを担当 ◆インフラグループ └ネットワーク、サーバー、クライアントサイド、セキュリティ等を担当 ◆サービスデスクチーム └各店舗と本社のヘルプデスクや出退店のサポートを担当 ■SAZABY LEAGUE IRIS HP：　https://www.szl-iris.co.jp/ ■The SAZABY LEAGUEについて：https://www.sazaby-league.co.jp/ 『衣料・服飾雑貨』『生活雑貨』『飲食・サービス』という幅広い業態において、ブランドポートフォリオを展開しています。変更の範囲：会社の定める業務

オリックス・システム株式会社

DXデジタル化支援エンジニア※在宅勤務・フレックス制度あり／オリックスグループの情報システム部門※【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

本社住所：東京都港区浜松町2-4-1…

￥

700万円〜1000万円

正社員

■職務内容：オリックスグループの「情報システム部門」である当社にて、DXデジタル化支援をご担当いただきます。・経営層や業務部門からの商品企画・開発に対して、デジタルを活用したサービス開発についてのコンサルティング業務やシステム企画の立案・システム企画に基づくプロジェクト計画およびプロジェクトマネジメント業務・製品／サービスの検討・導入推進、プロトタイピング開発やアーキテクチャの検討・設計、ソフトウエア開発・システムにおける運用定義、監査対応等の運用設計と定着支援・システム予算の計画と実行管理 ■配属先の特徴：・変化、成長し続けるビジネスを支えると共に、ITを活用した新たなビジネスの展開や発展を通して、事業の拡大にも貢献していくことができます。・オリックスグループの各業務部門と一体となって商品企画・開発、ITに関する各種支援を行います。・IT業界のトレンドも追いながら社会に貢献できる仕事です。 ■職場環境：〜非常にホワイトな就業環境です〜・平均年齢：41.1歳／中途採用比率：56％／女性比率：3割・平均勤続年数：12.8年／全体離職率：1.69％（2020年度実績）／有休消化72.3％(2022年3月期実績) ・全社平均残業：月30時間弱（所定労働時間が7時間のため、法定労働時間は実質月10時間程度：2022年度実績） ■当社の特徴：・国内外で発展するオリックスグループの中枢を担うシステム開発・運用会社として発展してきました。単なるシステム子会社ではなく「オリックスグループ全体（従業員約33,153名）のシステム部」として位置づけられています。・100%オリックスグループ向けのシステム開発で全て直請けの案件となります。・グループ業務のあらゆる場面で「システムの観点」から関わり、グループ全体を支えています。 ■歓迎条件補足：別枠記載の必須条件に合わせ、下記の資格がある方を歓迎いたします。・IPA資格（基本情報技術者、応用情報技術者、高度情報技術者等）・AWS認定資格、Microsoft認定資格、Oracle認定資格・Salesforce／KintoneなどのSaaS認定資格

ナブテスコ株式会社

【垂井工場（不破郡）】社内SE（システム導入プロセスの推進）◇在宅可／年休125日／福利厚生◎【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

垂井工場住所：岐阜県不破郡垂井町14…

￥

550万円〜649万円

正社員

【基本的な情報処理の知識・経験のある方／ITインフラ保守運用経験／月平均残業約15〜20h／有給取得率：約75~100％／各種手当あり／フレックス】 ■業務内容：・基幹系アプリケーションの導入や保守運用業務（SAP等）・カンパニーIT投資案件の立案支援と導入支援 ■業務詳細：・システム導入プロセスの推進（要件定義、PGM設計・開発、機能検証など）・基幹系アプリケーションの保守運用業務（改廃対応など） ■仕事のやりがい・魅力：・自身が担当した情報システムが利用されている場面を身近で確認できる・幅広くIT専門スキルを身につけることでスキルアップや成長を実感できる ■職場環境：・残業時間：月平均約15〜20時間・出張頻度：3か月に1回程度・休日出勤：月に1度程度（システム導入・更新等）・有給取得率：75〜100％・フレックス制度：あり・在宅勤務制度：適宜利用可能・転勤・ローテーション：成長の機会のため、将来は転勤の可能性あり ■職場の雰囲気・魅力：・担当カンパニー内のIT化に対して企画・提案から構築・導入や運用まで幅広い経験ができます。・情報系領域からアプリケーション領域まで広範なITスキルを身につけることができます。・ものづくりを支えるITに携わることができます。 ■キャリアパス：個別のシステム担当を経て、プロジェクトをマネージメントできるSEに育成予定 ■当社の魅力：ナブテスコではカンパニー制を導入しており、各カンパニーは国内外でトップ級シェアを誇る製品を多数保有しています。また、当社グループは海外市場にも積極的に進出し、現在では北米を始め欧州・アジア地域の各国に及んでいます。海外のグループ会社は同社製品の生産拠点として事業を行うほか、世界的販売サービス網の拠点として機能し、市場のグローバル化に対応しています。変更の範囲：会社の定める業務

ＥＮＥＯＳ株式会社

製油所・製造所の安定操業・効率化・高度化を目的としたIT基盤整備・デジタル活用の企画･立案･推進【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社住所：東京都千代田区大手町1-1…

￥

600万円〜1000万円

正社員

〜エネルギー業界のリーディングカンパニー/年休125日/残業20~30時間／月/フレックス制(コアタイムなし)/風通りの良い社風〜 ■業務内容・製造部門とＩＴ技術者との橋渡し役として、デジタル技術やデータ分析を駆使した事業強化策の企画・提案および推進プロジェクトのマネジメント業務・デジタルプラットフォーム上のデータ活用に関する各種提案業務・デジタルプラットフォームの拡張・強化（ＩｏＴ等の社内データや社外・他社データの収集・連携等の企画業務 ■就業環境・配属グループ：ＩＴ戦略部デジタル推進３グループ・平均残業時間：20時間〜30時間程度・テレワーク：可・人数：部署の人数　約170名　配属グループ　15名・職場の平均年齢：42歳　配属グループ：45歳 ■業務のやりがい当社がDXを通じて実現したい事業変革に、デジタル推進人材として事業部門と協業し貢献できます。 ■入社後のキャリアパス・採用時はIT、デジタル化の企画・推進業務を担当・IT部門のIT人材としてのキャリアアップと事業部門のデジタル推進者の可能性有り・キャリア形成の一環として、製造部門・製油所への異動、グループIT会社（ＥＮＥＯＳシステムズ等）へ出向の可能性あり ■採用背景デジタル技術活用による世界的なビジネス変革の流れを受けて、当社においてもデジタルトランスフォーメーションの実現を目指すデジタルプラットフォームの整備・拡大およびデジタル技術やデータ活用を進めている。特に製油所・製造所における安定操業・効率化・高度化を目的としたIT基盤整備・デジタル活用のの企画･立案･推進に携わる即戦力を採用するもの

Ｊ．フロントリテイリング株式会社

社内SE(ITガバナンス：投資戦略・リスクセキュリティ管理等)◆テレワーク・フルフレックス可【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、経営企画

本社住所：東京都港区港南1丁目2-7…

￥

700万円〜1000万円

正社員

〜誰もが知っている老舗有名百貨店やSCをグループ傘下に持つホールディングスです！〜 2023年度の営業利益の構成は、大丸・松坂屋の百貨店事業が5割強、パルコ事業で約2割と全体の7割強を占めました。2021年度までの５か年中期経営計画では、GINZA SIX（2017年4月開業）・渋谷パルコ建替（2019年秋開業）・大丸心斎橋店北館改装（2020年秋開業）などの大型プロジェクトの進展のほか、不動産事業・クレジット金融事業その他の新規事業の領域を拡大してきました。これらグループの総力を集めて、グループビジョン”くらしの「あたらしい幸せ」を発明する。”を実現するため、リテール企業を中核に、「３つの共創価値」を提供し続ける「価値共創リテーラーグループ」への進化を図り、グループシナジーによる飛躍的な成長を目指しています。 ■業務内容：JFR・グループ全体のITガバナンス監督領域の（１）関連規程整備（２）指針・方針定義（３）承認プロセスの導入（４）監視態勢の実装の企画・実行・実行支援およびIT全般統制・内部統制報告制度関連業務＜ITガバナンス管理監督領域＞　　■ IT戦略・投資管理　■ IT資源管理（予算・人材・資財）　■ アーキテクチャ・テクノロジー管理　■ ITリスク＆セキュリティ管理　■ IT品質・障害管理　■ IT購買・調達管理　■ デジタルイノベーションへの取り組み【具体的には】Ｊ. フロントリテイリング社・グループ各社IT部門の情報システム統括責任者やIT担当者とコミュニケーションを取りながら、下記ITガバナンスに関する業務を行います。　■ 規程・運用文書の整備　■ IT戦略・予算の計画整備と実績監視　■ アーキテクチャの承認　■ 管理監督領域の状況分析報告と対応施策整備　■ グループ各社との関連会議の運営　等初期の配属先はご本人の希望と過去のご実績を踏まえて面接の中でマッチングを図らせていただきます。 ■組織体制部長　１名　50代男性課長　２名　40代女性・30代男性メンバー　５名★今回募集のポジション★ 変更の範囲：会社の定める業務

株式会社田中貴金属グループ

【ポテンシャル歓迎・リモート可】社内SE（インフラ・PM候補）〜貴金属大手で大規模案件に挑戦〜【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：東京都中央区日本橋茅場町2…

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500万円〜799万円

正社員

〜創業138年の老舗企業／連結売上高7,000億円の田中貴金属グループの中核を担う会社／就業環境◎／在宅可〜 ■業務内容：・社内基幹システムの改修プロジェクトに関わるITインフラ側のプロジェクトマネージャ候補として、企画・要件定義をメインに、ITベンダーコントロールまで、プロジェクト全体を推進していただきます。 ※構築業務自体は、ITベンダーに委託しているため、上流工程の企画・要件定義がメインとなります。 ■採用背景・キャリアパス：田中貴金属グループ全体の基幹システムの刷新の時期が近付いており、刷新に合わせたDX化推進も含めた大規模システム刷新の検討が進んでいます。社内SEとして既存のシステムの運用などを通じて業務や仕様を理解いただきながらきたるべき刷新プロジェクトにも参画いただき、システム面のエキスパートとして今後の当社や当社グループをシステム面からけん引いただくようなご活躍を期待しています。刷新プロジェクトでは特にグローバル化に伴い海外を含めたネットワークの再整備、設計等の作業などが見込まれています。 ■組織構成： -メンバー数：東京）30名、神奈川）8名 -年齢構成：20歳〜50歳代配属先のシステム部は大きく4つのチームに分かれており、開発チームへアサインします。開発チームは計10名程度の組織構成で、1名がチーフマネージャー、9名がメンバーの構成になっております。 ■働き方：週2回のリモート勤務を行っており、出社とリモートハイブリッドの勤務形態です。 ■当社について：【世界トップクラス製品多数】半導体に使用されるICチップのアルミ電極とリード電極の接続に使われるボンディングワイヤをはじめ、自動車向け接点材料、燃料電池向け貴金属触媒など、田中貴金属には世界シェアトップクラスを誇る製品がいくつもあります。【グループ連結売上7,000億超、創業136年を誇る日本トップの貴金属リーディングカンパニー】平均残業時間14.3h／月、産休・育休後の復帰率93%、グループ保有特許件数国内481件、海外863件の安定企業です。これからも貴金属業界で世界一期待され、信頼される企業を目指します。

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