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株式会社ケアネット

【プロジェクトマネジメント】自社サービスのWebアプリ開発◆在宅・副業可／残業20h以下【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用

本社住所：東京都千代田区富士見1-8…

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500万円〜899万円

正社員

【自社サービス開発／医療業界の経験不問／医療の質向上に貢献できる／育休取得・復帰率100％／有給取得率70％】 ■業務内容日本の半数以上の医師が活用している『CareNet.com』を展開している当社にて、エンジニアチームのリーダーとしてwebアプリケーションの開発を推進していただきます。事業会社内でのエンジニア業務のため、インハウスの環境で幅広い技術やノウハウに触れられる魅力がございます。 ■職務詳細・調査分析、案件の企画・要件の調整、ディレクション・プロジェクトマネジメント・チームマネジメント【変更の範囲：会社の定める業務】 ■魅力・サービスの企画から開発、運用、改善まで一貫して関われる・ご自身が企画・開発したシステムに対する事業部門やユーザの声に直接触れられる・事業の方向性に対応できる開発体制の構築に関わることができる ■組織についてシステム開発部には3つのグループがあり、総勢18名が在籍しております。各グループ内で、担当するサービスごとにチームを編成しており、チームごとに環境や言語が異なるため、配属先はご経験とご希望から判断いたします。 ■主なサービスサイト医師向け情報サイト「ケアネット.com」／医師向け有料動画配信「CareNeTV」／医師向けのオンラインセミナー「CareNeTV School」／医師向け転職支援サービス「CareNet Career」 ■働きやすい環境残業月20時間以下、フレックス制度、在宅勤務（一部利用可能）と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。また、産休・育休率取得率が非常に高く、その後の復職者も多いのが特徴で、男女問わず家庭と仕事を両立して働くことをサポートしています。 ■当社の特徴【40万人を超える医療従事者が利用する医療情報専門サイト】当社は「情報技術と映像の力で明日の医療をもっとよくする」ことをミッションとし、インターネットを通じて医師・医療者の日常臨床に役立つ記事や動画等の情報をお届けするとともに、製薬企業に対し、医薬情報提供活動を効率的に行うソリューションを提供しています。変更の範囲：本文参照

ＮＥＣネッツエスアイ株式会社

【リモート可】太陽光発電のシステム設計提案／マネージャー候補◆持続可能な社会に貢献◆【エージェントサービス求人】

プリセールス、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都港区芝浦3-9-14…

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800万円〜1000万円

正社員

〜NECグループの安定基盤・NW領域のリーディングカンパニー〜【ネットワーク構築×施工力のトータルサポート/在宅可/フレックス/時間有給取得可能/資格補助制度充実/プラチナくるみん認定/育児休暇復職率100％/離職率2％】 ●NECから独立上場、70年の歴史を持つ安定SI企業です。 ●コロナ前からテレワークを導入しており、テレワーク先駆者100選認定、健康経営優良法人5年連続認定など、働きやすい環境が整っております。 ■業務概要： SDGs・カーボンニュートラル社会の実現を目指し、自治体・企業様に対し、再生可能エネルギーである太陽光発電設備を中心として、蓄電設備、エネルギー・マネジメント・システムなどの提案と設計を行う業務です。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容：・太陽光発電×蓄電池×エネルギーマネジメントシステムの設計・見積・自治体・企業のお客様に対してシステム提案・メーカー、ベンダー、開発事業者との協業・新規ソリューション開発・マネジメント業務 ※参考URL：https://www.nesic.co.jp/solution/smartenergy.html#anc-Col1 ■入社後はじめに携わっていただく業務：経験が少ない方は、入社後に経験豊富な社員の指導のもとシステムに関する知識を習得し、先ずは補助的業務から行い、スキル習得後に案件対応頂きます。各種研修、セミナーへの参加、資格取得を推進。 ■ポジション魅力：・太陽光発電設備、蓄電池、エネルギーマネジメント・システムを中心とした再生可能エネルギーをお客様にご提供し持続可能な社会の実現に貢献できる・エンジニアとして上流工程で、直接お客様に対し自ら設計したシステムを提案し、受注、構築までの業務プロセスに従事できる・再生可能エネルギー分野での経験とスキル、キャリアアップが可能 ■キャリアパス：ご自身の希望するキャリアや部内の適正配置等を鑑みて、キャリアを形成していっていただきます。将来的には中核人材となり、当部門ひいては当事業部を引っ張っていただく幹部を目指してキャリアを形成していただければと思います。変更の範囲：本文参照

株式会社オプト

CX開発（PM候補）◆東証プライム上場G／リモート併用・副業可等働き方◎／各工程を一気通貫でサポート【エージェントサービス求人】

WEBプロデューサー・ディレクター、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都千代田区四番町6 東…

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650万円〜899万円

正社員

【東証プライム上場グループ／顧客経験価値向上に貢献】 ■業務内容・ミッション：部分最適にとどまらず、CX開発に必要な各工程を一気通貫でサポートしエンドユーザーの体験とそれを通じたLTV向上により顧客のビジネス成長にコミットする各プロジェクトのPMOを担当いただきます。 ○オプトCX開発支援サービス・CXプランニング：顧客体験のあるべき姿からサービスをプランニング・UIUXデザイン：ユーザー目線の使いやすいUI/UXを提案議論・システム開発：業界別のビジネスを理解した効率的なシステム実装・サービスグロース：ユーザーの利用動向を分析し、クイックに検証・改善 ■募集背景： 2024年4月、当社グループ会社再編に伴い、広告代理業・デジタルマーケティング支援を中心にサービスを展開するオプトへ開発組織がジョインをしました。統合初年度は複数の開発組織が1つになったこともあって「Phase0」と位置づけ、事業・組織の再構築（リストラクチャリング）と新生オプトが掲げるLTVマーケティングの実践的判断力の源泉となる組織内の共通言語化／ガイドラインの整備等を行い、成長へ向けた礎を築いてきました。 2025年に入り、一定土台の整備が完了したため、「Phase1」へと移行します。我々が相対する市場はDX市場であり、その中でも「ラン・ザ・ビジネス（コスト削減DX）」よりは「バリューアップ（収益向上DX）」と呼ばれる領域にて「新規のデジタルビジネスの創出」や「収益に直結する既存ビジネスの付加価値の向上」の支援をして参ります。開発事業のさらなる拡大・成長を目指して、新たなプロジェクトの獲得・推進をより強化すべく、メンバーを募集します。 ■働き方の魅力：グループのVALUEの1つである「一人一人が社長（社員の幸せ＝自立）」を実現するために、社員自らが働き方／生き方を良くすることができる仕組み・環境の整備を進めています。【育児サポート】・男性育休取得実績多数、男性育児支援制度｢チャイルドケア休暇」　・女性社員の育休復帰後の働き方として時短勤務、フルフレックス勤務どちらも可（女性育休復帰率100%）・ベビーシッター割引券、夜間／オンラインなどの時間外救急サービスの利用可【副業推進】・事前届出制で月1の活動報告で副業が可能変更の範囲：会社の定める業務

株式会社SICシステム

【東京】プロジェクトリーダー ◆昨年度全社員平均年収30万UP／残業10時間程／離職率5％【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

東京本社住所：東京都品川区大井一丁目…

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500万円〜799万円

正社員

〜リモート可／残業10時間程／離職率5％／キャリアアップ社員研修制度◎〜システムエンジニアとして、社内での受託開発、外部プロジェクト、プロダクト開発、もしくはデジタルソリューション事業に携わっていただきます。（1）システムインテグレーション事業(社内受託)…様々な業界や業種の企業に向けてオーダーメイドでシステム開発及びプロジェクト推進・管理やメンバーの教育・管理等　　（2）アウトソーシング事業(外部プロジェクト)…大手企業に常駐し、基幹システムの開発や保守業務等（3）プロダクト事業…自社保有のパッケージシステムの開発（4）デジタルソリューション事業…戦略提案からプラットフォームの構築支援、運用・導入 ■職務詳細・システムインテグレーションが3割、アウトソーシングが6割、プロダクト事業、デジタルソリューション事業が1割です。個人のスキルや希望を加味した上で、配属プロジェクトを決定します。案件によりますがリモート勤務も可能です。自社内開発の受託案件がほとんどですが、顧客先常駐の案件も現在はほぼリモート体制になっています。（9割ほどがリモート案件）・当社は大半の案件がエンドユーザーからの直接案件になります。社内受託案件は基本的に大手一次請けとなります。そのため、顧客との打ち合わせでの要件定義等、課題解決に向けた上流部分から携わっていただくことが可能です。・開発言語はJava、C#.NETなどになり、オープン系開発スキルをお持ちの方は歓迎いたします。・各プロジェクトは5名以上のチームで参画をしております。本人の希望などを考慮の上、プロジェクトを決定しますので、自身が高めていきたいスキルなども選択することが可能です。 ■就労環境・研修やキャリアアップに対する制度の充実しており、個人の志向性に合わせたキャリアの進め方を評価面談等の機会にしっかりと話し合い、そこにあった社内異動も可能です。・穏やかな人柄の方が多く、風通しの良い社風です。当社の平均年齢は30〜35歳と比較的若い方が多い組織ですが、社員同士の仲が良く、グループ懇親会や、社員旅行などでは、部署やプロジェクトの異なる仲間とも楽しい時間を過ごす等アットホームな雰囲気です。離職率5％で長期就労いただける方が多いのも特徴です。

小林製薬株式会社

【大阪/淀屋橋】社内SE/海外拠点向けのシステム推進 ※「ブルーレット」等/プライム上場【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

本社住所：大阪府大阪市中央区道修町4…

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600万円〜1000万円

正社員

【あったらいいなをカタチにする/上場企業】 ■業務内容：新たに海外拠点向けのシステム推進を担当していただく方を求めています。具体的には、システム開発から運用管理を通じて、海外IT部門との連携やグローバルITガバナンスを推進します。また、各地域の特性を理解し、それらを考慮した業務改革もリードしていただきます。 (業務内容例）・海外拠点（販売/製造）向けのシステム企画、開発、プロジェクト推進、運用管理・海外IT部門（北米/中国）との連携窓口として、重要案件の支援やシステムのグローバル標準化に取り組む・企画部門と協業し、グローバルITガバナンスを推進 ■お任せしたい役割・期待したいこと：・欧米、中国、東南アジアなどのリージョンに密着したシステム担当・各国の風土やビジネス環境を理解し、全社最適とのバランスを取りながら現場の業務改革をリード ■この仕事の魅力：・小林製薬グループにおける成長分野である国際事業において、未開拓のシステム環境を整備し1から作り上げていく経験ができる点・小規模海外法人において、現地社長をステークホルダとした、経営課題に直結する案件の相談、提案に関与できる点 ■働き方：フレックス勤務、リモート勤務（週2在宅）を活用されている方も多く、働きやすい環境です。また育休の取得率も高く、復職率は100％です。男性や役員の方も積極的に活用されております。 ■組織風土：全社員が意見やアイデアを持ち寄り、議論して実行していくことのできる会社です。新製品開発の原案となるアイデアについても社員全員で創出しており、その数は年間2万件にものぼっています。 ■6つのグローバルブランド：「HEAT（カイロ）」「Medicine（アンメルツ）」「Cool（熱さまシート）」「Wipe（メガネクリーナーふきふき）」「Oral（タフデント）」「Scent（サワデー）」の6つのグローバルブランドで世界中のお客様に「あったらいいな」を届けるべく、強力なグローバルブランドを確立していき、アジア地域を中心に販売強化に取り組んでおります。 ※販売拠点…アメリカ、イギリス、中国（上海）、台湾、香港、マレーシア、シンガポール、インドネシア ※生産拠点…アメリカ、中国変更の範囲：会社の定める業務

ベース株式会社

【上流やりたい方向け】SAPエンジニア※プライム上場／上流から下流まで／SAP領域”超”注力中！【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

1＞本社住所：東京都千代田区外神田…

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400万円〜649万円

正社員

★SAP領域を拡大中の年率130％成長企業／大手企業・大手SIerとの直接取引で大規模案件を上流から下流まで一気通貫／日本人と中国人の互いの長所を生かした経営と高い技術力／平均残業時間18h程度で年々減少傾向！／プライム上場IT企業★ ■業務概要：大手プライムSIerとタッグを組んでSAP領域で多数の実績を持つ同社にて、SAPエンジニアとして活躍いただきます。同社は上流から下流までを一貫して請け負っているため、”上流工程に挑戦したい”という強い気持ちを持った方に積極的に上流工程からお任せする想定です。 ■業務詳細：各モジュールの要件定義から携わっていただきます。会計・販売管理・購買管理・生産管理・コード体系設計担当・バイリンガルロジ（販売、購買）など様々モジュールの中から経験と希望に合ったものをアサインする予定です。業務システムの企画提案〜要件定義〜業務設計〜システム導入〜本番フォロー（運用保守）までをお任せします。 ■同社のSAPサービス：・SAP導入支援サービス（S/4HANA、 C/4HANA、BASIS各領域）基本構想策定、プロジェクト企画、PMO支援、環境構築、開発、保守運用支援・アドオン開発： SAP各モジュールの追加開発を詳細設計〜単体テストまでの開発【同社のSAP領域】同社はSAP領域において、大手プライムSIerとタッグを組み、実績を積み重ねており、事業を拡大させています。導入・マイグレーション・保守運用など最上流から下流まで一気通貫で対応できる体制を整えており、技術力の向上にも力を入れています。 ▼技術向上の取り組み・各部門のナレッジ管理担当によるナレッジ共有／勉強会の開催・SAP Learning Hub・SAP講習会・外部講師を呼んでの講習会etc ※現在、同社のSAP関連資格保有数70以上(うち半数がS/4HANA関連) 【研修・教育体制】各個人の”これを学びたい・チャレンジしたい”を尊重・最大限支援する企業です。 ”ベースアカデミー”という個人の等級に合わせた技術・ビジネススキル・ヒューマンスキルなどの『受動的な研修制度』と資格取得支援や報奨金、Udemyのアカウント付与など、学びたい方への『主体的な学習支援』の両軸でスキルアップを支援します。

コベルコシステム株式会社

【東京/リモート】メインフレーム基盤の設計・構築〜神戸製鋼×IBMの安定性/福利厚生・定着率◎【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、プロジェクトマネージャー

東京住所：東京都受動喫煙対策：屋内…

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700万円〜1000万円

正社員

◆神戸製鋼×IBMの共同出資による安定基盤で事業拡大中！ ◆KOBELCOグループとIBMの品質管理基準で顧客満足度◎ ◆福利厚生◎で離職率3％！フレックス制度やリモート勤務で柔軟な働き方を実現 ■業務概要神戸製鋼ユーザーSIの当社にてメインフレーム基盤の設計・構築を担当いただきます。募集部署では外販顧客向けのメインフレーム基盤構築案件を中心に、IBMと連携しグループ外顧客向けの大規模案件も担当しています。メインフレームでありながらオープン系の機能も活用できる技術力を強みに取引は拡大傾向にあります。今後の取引拡大を見据え、体制強化のための増員を行っています。 ■業務詳細 IBM製メインフレームz Systemsを活用する顧客向けのプロジェクトを担当します。ハードウェア・ソフトウェアの刷新やデータセンター移転に伴う環境構築、導入後の運用など多岐にわたるプロジェクトに従事いただき、ご経験に合わせて対応できる案件の幅を広げていただきます。業務に慣れてきたらリーダーやPMとしての活躍を期待しています。プロジェクトの特性上、休日出勤・夜勤・出張がありますが、シフトを回して対応しており、代休を取得しつつフレックス制度を活用して柔軟に働ける体制を整えています。 ■配属組織について配属グループには現在12名が在籍しています。年齢構成は20代2名/30代2名/40代2名/50代6名と幅広く、Web会議やチャットなどオンラインツールを活用して連携を取っています。月1回出社しオフラインでのコミュニケーションを図る機会も設けています。 ■当社の特徴／魅力：・安定基盤…当社は神戸製鋼とIBMが出資するKOBELCOグループの中核IT子会社です。一般的にIT子会社は親会社のIT投資に依存しがちですが、当社は豊富な実績からグループ外のお客様との取引も多く、外販比率は6〜7割と他社平均より高いです。無借金経営が続く安定基盤が強みです。・働きやすさ…リモートやフレックスなどの柔軟な環境が整っており、平均残業時間16.5時間、有給取得平均15.9日と高い水準です。社内連携を重視する風土が特徴で、プラチナくるみんの取得により、男女関係なくプライベートとの両立が可能です。女性比率は約45％で、男性55％とIT業界平均以上の女性比率を誇ります。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社日立システムズ

【東京・品川区】プロジェクトマネージャー（中小企業向けERPパッケージの導入）【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都品川区大崎1-2-1…

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550万円〜899万円

正社員

〜長く働ける環境！平均勤続21年以上（離職率1.4％）／全社平均残業月24時間程度・有給平均16.5日／住宅補助（50%会社負担/上限有）・家族手当／リモートワーク推進・平均出社率3割／女性社員の役職者率（41.5％）〜 ■業務内容：主に建設、製造業、商社の中小企業向けにERPパッケージ「SAP Business one」の導入を進めるプロジェクトマネージャーとして業務を担当頂きます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細：お客様との打ち合わせからご要望とパッケージのマッチングを図る適用設計、チームメンバーや協力ベンダーのマネジメントまで幅広く担当を頂きます。当社での業務に慣れ次第、案件をお任せしていく予定です。また、同じプロジェクトチームにはチームメンバーがおり、プロジェクトマネージャーをサポートいたします。チームメンバーには、要件定義やFIT＆GAP、基本設計、テスト設計などに携わっていただくなど連携をしながら業務を進めます。 ※カスタマイズ実務は協力ベンダーが担当いたします。 ■多様な人財がイキイキと活躍できる環境づくり：日立グループの一員として、多様な人財がイキイキと活躍し、大きな成果を挙げられる環境づくりに力を入れています。テレワークやサテライトオフィスの拡充でフレキシブルな働き方が可能になるとともに、ストレスチェックの結果に基づく職場環境の改善等も進めています。 ■働き方について：在宅勤務：リモートワークを推進しており、現状では週1程度オフィスに出社をしています。

東日本電信電話株式会社（NTT東日本）

【在宅勤務中心】DX戦略立案・企画PM◆NTT東日本グループ全体の業務改善PJT※G3050【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

本社住所：東京都新宿区西新宿3-19…

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550万円〜1000万円

正社員

〜NTT東日本全社横断のプロセス改革プロジェクト／経営層・現場と幅広く連携／／自社内で活用し将来的にはビジネス化も目指す／所定労働7.5h×在宅勤務可×フルフレックスタイム制〜 ■業務概要： 2024年4月に発足したオペレーショントランスフォーメーションプロジェクトにて、オペレーションプロセスの抜本改革を推進します。 NTT東日本が直面している経営課題や現場センタの皆様の声を吸い上げながら、以下業務に携わっていただきます。・ASIS（現状業務/現場課題）を抽出・前例に捉われない抜本的なオペレーションプロセスのtobe像を策定・新アーキテクチャを駆使しながら業務スリム化を志向することで、NTT東日本のコスト構造の変革を目標とし活動 ■業務内容： ◎全社横断でのオペレーションプロセス変革に向けた企画立案・推進・現状のオペレーションプロセスの可視化・あるべきプロセスの抜本検討（既存のやり方に囚われない業務の断捨離も含めた新たな業務プロセスの確立）・あるべきプロセスを実現するための具体手法の検討（システム実装に向けた要件検討,業務ルールの見直し等） ◎施策推進に向けた組織横断でのステークホルダの交渉・調整 ◎各施策におけるシステム投資費・効果の算出によるROI判断、経営層に向けたプレゼンテーション ◎外部パートナーと連携したプロジェクトマネジメント ◎PMOとしてのヒト・モノ・カネのリソースアサイン・管理 ■ポジション魅力：・本プロジェクトとしては、NTT東西の長年の経営課題であったSOプロセスの抜本改革を目指し、CDAIOの非常に高い期待・後押しを経て、2024年4月1日に非常に速い経営環境に迅速に対応すべく、組織横断プロジェクトとしてOXPTが発足致しました。・今まで各組織個別で最適化してきた世界から、全社横断でプロセスを徹底的に効率化を迅速に推し進めていくことは、他のプロジェクトでは味わえないダイナミズムがあります。・【会社を本気で変革する、会社構造を抜本的に変えて強い体質に変革する】という熱い思いを、具現化するには非常に最適なポジションです。変更の範囲：会社の定める業務変更の範囲：会社の定める業務

フォルシア株式会社

【フロントエンドエンジニア】グロース上場◇旅行業界向けの自社SaaSサービス／週2日在宅可◎【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都新宿区新宿4-1-6…

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550万円〜799万円

正社員

〜年休123日／大手旅行会社の9割に採用されるサービス〜 ■業務概要：当社が提供する旅行サイトの商品検索アプリ「webコネクト」の開発におけるフロントエンド担当として、フロントエンドのコンポーネント開発を業務の中心とします。コンポーネント設計の工夫や新しい技術スタックを導入などで開発の生産性を高めたり、よりよいUIUXを追求することを通じてプロダクトの技術的な強みを研ぎ澄まし、クライアント企業やその先の一般旅行者に貢献する役割を担います。 ■業務詳細・新機能開発または新規アプリケーション開発の業務・アプリケーションの設計・実装、デプロイ、単体テスト・結合テストの作成、CI/CDの構築・ユーザ企業からの調査、問い合わせ対応・新機能の見積もり（価格設定）担当範囲は以下のいずれかを想定しており、面接の中で相談し決定します。 ◇フロントエンドのコンポーネント開発に専念 ◇フロントエンドのコンポーネント開発＋バックエンド ◇フロントエンドのコンポーネント開発＋デザイン ■本ポジションの魅力・モダンな技術スタックでバリバリ開発できる環境：「webコネクト」は2020年頃から開発を開始し、TypeScript、React、Next.js、Prisma、Amazon EKSなどの新しい技術を採用しており、開発力を高められる環境が整っています。新規アプリケーションの開発も非常に盛んで、技術選定に携わる機会も豊富なため、早期から重要な役割をお任せします。・チームワークの醸成：朝会・夕会、コードレビュー会、設計検討会などを設け、シニアエンジニアが若手エンジニアの進捗相談や技術的指導を行っています。・技術を高める文化と制度：大規模で複雑なデータを軽量化し、負荷軽減と高速処理を実現した高速検索の独自技術「Spook」を用いた、新たな技術的な強みの構築に取り組んでいます。 https://zenn.dev/forcia_tech/articles/202304_db_rapid_search_strategy ■組織構成リーダー含め4〜5名（20〜30代中心） 20代でリーダーを任せられた社員もおり、早期のキャリアアップが可能 ■働き方週2日在宅勤務が可能、年間休日123日（土日祝休み）変更の範囲：会社の定める業務

株式会社リップル

【愛知】PM／PL候補（組み込み・制御）◆開発経験を活かし即戦力として活躍！◆リモート可／裁量労働制【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE、プロジェクトマネージャー

1＞本社住所：愛知県安城市今池町1…

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600万円〜649万円

正社員

〜柔軟な働き方／月に1回会社の定例会や社員旅行などもあり、リモートや常駐で顔を合わせにくい社員とも交流ができる体制を作っております〜 ■業務内容：当社にて、PL／PM候補として、オープン系・WEB系・組込み／制御系案件の開発業務をお任せします。 ■使用言語： C 言語、C++、DeviceDriver、Linux、μitron、ARM、ICE、AUTOSAR、MATLAB、CAN、CAM各種通信、C++ ■業務詳細： ◇組込・制御開発自動車・車載ソフトウエア開発を主として、産業機器、医療機器、家電等、幅広い分野におけるソフトウェア開発のお手伝いをさせていただきます。・要件定義：システムの目的を明確にし、搭載すべき機能や要件を洗い出します。・基本設計：システム全体の機能を設計します。機能一覧、ネットワーク構成図、データ構造の設計図などを作成します。・詳細設計：基本設計を基に、プログラムの具体的な設計を行います。開発：プログラムを実装します。・単体テスト：モジュールごとに行い、各モジュールが仕様通りに動作するか確認します。・結合テスト：単体テストを終えたモジュール同士を組み合わせて、実際の動作に近い状態でテストを行います。・システムテスト：システム全体が基本設計どおりに動作するか検証します。・受け入れテスト：実環境でのテストを行い、依頼側の要求を満たしているか確認します。 ■働き方：平均残業時間は10時間‐15時間くらいです。また、準委任契約のため、契約時間内（140時間〜180時間）においては、自分の中で調整がしやすく、フレックスのような働き方も可能です。企業も顧客も柔軟に対応いただける場合が多いため、送り迎えに合わせて中抜けや早めに退社等、ご自身のライフスタイルに合わせやすいのも魅力です。また、顧客およびプロジェクト次第のため確約はできかねますが、現在リモート活用比率も高く、9割ほどがリモートを利用されております。（実機を使ったテストやプロジェクトの状況に応じて出社・常駐されるパターンの方が多いです。）変更の範囲：会社の定める業務

インフォニック株式会社

【東京銀座/在宅可】Salesforce上級プロジェクトマネージャー◆プライム案件のみ/残業20ｈ【エージェントサービス求人】

コンサルティングSE、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都中央区銀座7-14-…

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700万円〜1000万円

正社員

〜1千万円前後の中規模案件を提案から実装まで一気通貫/セールスフォース社からの紹介案件中心/在宅勤務可/精緻な見積より「価値」に重点を置く見積手法〜 ■業務内容：中堅企業から大企業向けのセールスフォース導入支援業務、プロジェクト統括をお任せします。・業種は案件によって様々です。プロジェクト統括者として顧客との交渉からプロジェクトの推進、リリースまでをご対応いただきます。・主に標準機能を使ったカスタマイズ要件定義、設計、実装、テスト業務のチームの統括となりますが、必要な場合には開発メンバーを伴うチームを統括していただきます。・2〜3名の短期（3ヶ月）案件から10名程度の長期プロジェクトまで状況に応じて対応いただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社の特長：【精鋭独立系SIerとしての強み】メーカーから学校、医療法人まで、さまざまな業種のクライアントに対し、システム開発・インフラ構築を提供している当社。強いポリシーとしてとことん案件の取捨選択を行います。業者・下請けでは無くパートナーとしてお付き合いいただけるクライアントか、自社の事業発展に寄与できる案件か、エンジニアの成長に繋がる案件か、こういったポリシーへの合致するかの判断をSE自らが行います。【評価制度】自身にとって最良なキャリアを選択できるよう、人事制度を整えています。・毎月1回、上長と目標設定の振返り・1年に1度、人事部門とのキャリア面談。またこれらとは別に、随時1on1面談（先輩後輩同僚）で自由にコミュニケーションを取る制度を設けています。【ビジネスモデル・残業時間等】チーム単位でのワンストップサービスによりシステムを実際に使用するクライアントからの早期にニーズをキャッチアップできることで、プロジェクトの業務設計などを当社で調整することが可能です。そのおかげで、高い水準での顧客折衝の機会や残業時間コントロール（平均20時間）、現場OJTでの教育体制強化を行っています。その他、新規事業としてクラウドやビジネスインテリジェンスなど、技術特異性の高いサービスを持ち合わせており、新規事業の開発企画なども行っています。変更の範囲：本文参照

株式会社いい生活

【東京／広尾】プロジェクトマネージャー（システム導入）◇不動産業界向けSaaS企業／土日祝休み【エージェントサービス求人】

コンサルティングSE、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都港区南麻布5-2-3…

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600万円〜999万円

正社員

【不動産テックで巨大な不動産市場を変革／広尾駅徒歩3分／不動産業界のDXに貢献／顧客のシステム導入に関する連携プロジェクトをお任せ／各種手当◎／転勤なし】不動産業界向けSaaSを自社開発・提供している当社にて、お客様が当社のクラウドサービスを導入する際に必要となる会計システムとの連携に関する業務全般をお任せします。 ■具体的には：・他システムとの連携設計・全体計画・現行業務とのFit＆Gap、運用方針決定・進捗管理【変更の範囲：無】 ■募集背景：「いい生活賃貸クラウド」「いい生活売買クラウド」「いい生活賃貸管理クラウド」は不動産業務をカバーしているクラウドサービスです。地区ごとに異なるルールや、自社のルールなどをカスタマイズ開発せずに、設定で対応できるシステムとなっております。 2025年の崖などによるSaaSの導入案件が促進されており、これまで自社開発で進めていた企業も、当社のクラウドサービスを希望されてきています。大規模案件も増えてきており、当社システム導入を加速するため、システム導入にかかるプロジェクトマネージャを増員募集いたします。 ■働く魅力：・育児支援手当：扶養する18歳未満の子一人あたり毎月3万円を支給・時短勤務制度：育児／介護／障碍などの状況に応じて時短勤務などで家庭との両立と図ることが可能・育児看護休暇：小学校就学前までの子供が病気などで看護が必要だった場合の有給休暇を別途支給 ■当社について：＜不動産データベースビジネス＞不動産ポータルサイトが集客向上を目的に不動産会社が物件情報を出稿する広告型モデルであるのに対し、当社は市場に出回る不動産情報そのものを管理する、不動産業界になくてはならないサービス・インフラを構築しています。全ての人の生活に直結する不動産市場ほど、ITで劇的に進化する余地の大きい領域はありません。我々のクラウドサービスがもっともっと良くなれば、未来の不動産市場はもっと良くなる。私たちはそう信じています。変更の範囲：本文参照

Trustia株式会社

【札幌勤務】AIエンジニア（自社内受託開発）〜アジャイル開発/メンタルヘルスケア充実〜【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社住所：北海道札幌市中央区北一条西…

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350万円〜649万円

正社員

【道内でも希少なアジャイル開発に挑戦できる企業／プライム案件、道外の大手顧客との取引多数／残業も少なく、長期就業を目指せる環境／フルリモート勤務可】 ■業務内容：日本のライフラインを支えるビジネスアプリケーションで、AIを使った予測エンジンの開発／データ分析を行います。AI 分野に限らず、ビジネスアプリケーションの開発・導入支援など幅広い範囲を担当することができます。将来は弊社のAIエンジニアとして、第一線で活躍していただきます。短期間、出張して技術習得をする機会も用意しています。 ■案件詳細：・お取引先：プラントメーカー、通信事業者、地場工場などのエンドユーザー・プロジェクト規模：長期数年単位の案件を15名程度のチームで担当 ■開発実績：・航空事業に関する支援システム：空港の運航援助支援ツール開発/各エンドユーザー向けのカスタマイズ・経営情報（EAI/BPM）システム：POS・勤怠管理・給与計算のシステム連携による経営情報ポータルの開発・勘定奉行R（財務会計パッケージ）カスタマイズ：販売管理システム（カスタム）の売上データ連携 ◆お勧めポイント◆ ◎アジャイル開発を手掛ける道内有数のIT企業！顧客の大半は道外の大手企業！ ◎創業から12期連続で増収増益の安定基盤！ ◎アジャイル開発を手掛ける道内有数のIT企業！アジャイル開発に挑戦したくて当社に入社したITエンジニアも多数！ ◎8割以上が受託開発で客先常駐はごく一部 ◎定期的な勉強会開催（AI機械学習等も可、講習費、書籍代支給） ◎自社の体制に合わせて案件受注するため、残業少なく、長期就業を目指せる環境 ◎産業カウンセラー常駐（メンタルヘルスケア）でもしもの時も安心 ※システム開発会社では国内初となる「メンタルヘルスケアの専門機関」として厚生労働省管轄機関の認可登録をしています。

NRS株式会社

【東京】セールスエンジニア（顧客向けシステム提案・導入担当）〜創業70年／化学品総合物流のパイオニア【エージェントサービス求人】

プリセールス、プロジェクトマネージャー

★本社住所：東京都千代田区神田錦町3…

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400万円〜799万円

正社員

〜創業70年・化学品総合物流のパイオニア／残業20時間程度・テレワーク可／退職金あり〜 ■業務概要： SEとして、弊社開発の物流システム(X-Track)を顧客向けにカスタマイズしてNRSグループの顧客への導入いただきます。具体的には以下の業務となります。（1）システムインテグレーション統括部のセールスエンジニアとして顧客への提案、及び要件定義（2）顧客とのコミュニケーション（契約書等の各種ドキュメントの取り交わし／定例会、課題確認等の各種調整）（3）契約書関連につき、社内法務担当との調整（4）構築チームメンバ(NRSプロパメンバ)への要件内容連携、及びQA対応（5）構築チームと共に以下を実施 └導入前テスト └導入作業（マニュアル作成、顧客向けトレーニング） └導入後顧客サポート、及び障害対応（導入後１〜２か月程度）（6）その他（X-Trackで利用する機器類の購買作業、データ抽出など） ※システムインテグレーション統括部のセールスエンジニアとして、顧客、部内メンバ、及びベンダー技術者とのやり取りがございますので、コミュニケーションスキルを重要視しています。また、プログラミングスキルがあることは望ましいですが、実際にプログラムを組む作業はありません。 ※X-Trackとは：https://pf.nrsgr.com/lead/x-track.html ■業務の魅力：社会生活に欠かせない物流インフラの一端を担う当社の事業をIT分野よりサポートし、当社の物流サービスに付加価値を付けてユーザへ物流サービスを提供することで、業務を通じて社会との結びつきを感じることができます。スキルアップの面では、小規模ながら、上流から下流までの一連のシステム開発に携わることができ、ご自身が携わったシステムがどのように利用され、また改修を重ねて進化させていく過程に携わることができます。 ■就業環境：オフィスはフリーアドレス、週２回テレワークも可能です。担当案件のスケジュールにより波はありますが残業は月20時間程度、休暇も取りやすい環境です。また女性はもちろん、男性の育休取得も推奨されております。 ■配属組織：システムインテグレーション統括部（当社IT部門）に配属となります。社員約４０名と開発協力会社で構成された部門です。変更の範囲：会社の定める業務

リコーITソリューションズ株式会社

【鳥取市/週4在宅可】開発PM（クラウド×アジャイル）◆リコーGの新規デジタルサービス創出＜西1＞【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

鳥取事業所住所：鳥取県鳥取市千代水1…

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400万円〜799万円

正社員

【リコー100％出資プライムベンダー／週4在宅可／育休取得率90％以上（復帰率100％）と働きやすい環境】 ■業務内容：開発プロジェクトのPMをお任せします。本ポジションでは、リコーグループの新たなデジタルサービスの創出・開発から運用・保守サポートまで幅広く担って頂きます。また、新しい開発技術（クラウド、AIなど）や開発スタイル（アジャイル）を活用し、製品を素早く市場に投入して頂く事が期待されています。【変更の範囲：当社の定める業務全般】 ■携わる事業・製品・サービス：リコーグループのサービス開発がメインです。 ■配属組織のミッション：・リコー製品（Ricoh Products）開発で培った技術力を結集し、世の中の役に立つ（働き方を革新する）リコー商品・ソリューションを市場に届ける・現行事業に対し、高効率で高品質なソフトウエアを提供することで、事業継続に貢献するとともに、新たなデジタルサービスの創出に技術力で貢献する・新規事業、新規技術に積極的にチャレンジする ■キャリア：まずは担当としてチームに加わっていただき、サブPMとしてテーマの情報を収集していただきます。その後、テーマのPMとして開発を主導していただきます。 ■働き方について：・週4日程度の在宅勤務可能、平均残業時間は5時間程度となっています。・出社頂く際は事業所内に駐車場があり、車通勤も可能です。（条件あり/駐車場代は自己負担） ■転勤について：制度として将来的に転勤可能性はありますが、頻度は人によりさまざまとなっており今はほぼない傾向となっています。 ■当社の魅力： 1）当社は約200の国と地域で事業を展開するリコーグループのユーザー系SIです。リコー製の複写機・複合機を始め、クラウドサービスやリコーグループ各社のITシステム構築にプライムベンダーとして貢献しております。 2）充実の教育制度と個人のキャリアビジョンに応じた様々なキャリアがあり、多彩な教育プログラムを用意しスキル向上と複数のキャリアパスが選択できる環境を整えております。

ジオフラ株式会社

【東京】PdM責任者候補◆在宅可/フレックス/おでかけエンタメアプリを展開/地域活性化に貢献【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都千代田区丸の内二丁目…

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700万円〜1000万円

正社員

〜おでかけエンタメアプリ「プラリー」を展開／成長中のスタートアップ／地域活性化に貢献◎〜 ■「プラリー」とは：おでかけが楽しくなる無料アプリです。移動やチェックインで移動ポイントが貯まり、Amazonギフト券、PayPayポイント等の多様なポイントに交換したり、各地に設置されたカプセルトイ「プラポン」と連動してプライズに交換することも可能です。 ■業務内容：・プロダクトのビジョンと戦略の策定および実行・顧客ニーズの調査および分析を通じたプロダクトの要件定義・開発チームと連携し、プロダクトの設計、開発、リリースまでのプロセス管理・プロダクトのパフォーマンスのモニタリングおよび改善・マーケティング、BizDev、サポートチームとの連携を通じたプロダクトの成長支援 ※メンバーのマネジメントはほとんどせず、開発業務も現在は外注しており、プロダクトであるアプリ開発の責任者として活躍いただきます。 ■働く環境： ◇経験豊富なチームメンバー当社は大人気ソーシャルゲームの企画・開発、ビジネスディベロップメントで実績を積んだメンバーによって創業されました。 ◇オープンで意見が言いやすい職場若手の方にも積極的にチャンスを提供しています。経験豊富なメンバーから学びつつ、自分の判断で仕事を進めることができます。新しいアイデアや改善提案が歓迎される環境です。 ◇個々の成長が事業の成長に直結成長中のスタートアップであり、個々の貢献がサービスや組織の成長に直結します。そのため、様々な企画やプロジェクトに参加することができ、個々のスキルや興味に応じて仕事の幅を広げることが可能です。 ■当社の魅力： (1)地域活性化の推進私たちの使命は、人々が日常の移動や旅行を楽しむことで、地方や地域の経済を活性化することです。技術を活用して、まだ知られていない地域の魅力を発見し、訪れる人々に新たな喜びと驚きを提供します。 (2)イノベーションを通じた社会貢献当社のサービス開発では、オンラインとオフラインの枠を超えた革新的なソリューションを提供します。あなたのアイデアは地域社会の豊かさに直接貢献し、多くの人々の生活をより豊かにする可能性を秘めています。変更の範囲：会社の定める業務

テクノレント株式会社

【汐留】社内SE（課長職）※組織マネジメント・リコーリースグループの安定基盤・夜間勤務無し【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用

【新】本社住所：東京都港区東新橋1-…

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600万円〜799万円

正社員

【リコーリースグループで安定した経営基盤／組織長として組織運営までお任せ／リモート拡大時期から業績好調／夜間呼び出しは原則ありません／在宅勤務も相談可能で働きやすい環境！】 ■業務内容：システム運用保守＆保守開発を行う社内SE組織において、課長として各社員のマネジメント(組織長業務)をお任せします。 ■業務内容詳細：・システム運用保守管理(保守開発含む) ・システム開発プロジェクト推進・システム関連予算作成＆実績管理・上記業務内容におけるベンダーコントロール ■配属先：社員4名(20代1名/30代2名/40代1名)と常駐の協力会社8名が常駐する組織です。今後社員が増加していく方針で組織拡大に向けた課長職ポジションとして期待します。現課長は立場を変えて在籍していますので、統括業務の中で困ったことが発生しても随時助言を得ることが可能ですので安心してご入社ください。 ■働き方同社は現在働き方改革推進中です。配属部署は残業時間月20h程度となり、毎週水曜日・金曜日はノー残業デーとしています。また、週3日ほど在宅ワークをする方もおり、在宅ワーク時は残業をしないようにもしております。在宅ワーク用と社内用でPCを2台支給する等、社員が働きやすい環境を整えており、長期的に就業頂くことが可能です。夜間の呼び出しなどもありませんので、ワークライフバランスを整えられる環境です。 ■同社の魅力と特徴：リコーリースグループで安定の経営基盤（※同社はリコーリース株式会社の子会社です。）親会社の資金力も有り、レンタル製品の資金調達力が強みとし、レンタルのほか、販売・技術サービス、アウトソーシングなど広角的なサービスを展開しています。大手企業を中心に高い需要を獲得し、近年はリモートワークが広まり、PC機器の需要も増え、売上が右肩上がりで成長を続けています。変更の範囲：会社の定める業務

テクバン株式会社

【社内SE／顧客企業向け】サービス立ち上げ〜PJTの推進・運用◆創業以来黒字／年休125日※B-24【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

1＞本社住所：東京都港区海岸3-2…

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500万円〜799万円

正社員

□■創業以来連続黒字／事業拡大中／離職率8％／リモートワークと出社のハイブリット型／豊富なキャリアパス／ゆくゆくはプレイングマネージャーとして活躍■□ 当事業部のビジネスドメインである「情報システム部門向け各種支援業務」に係わる各種業務領域として、お客様の要望に応じたサービスの立ち上げからプロジェクト推進、運用などを行っていただきます。また、ゆくゆくは複数のお客様を持ち、プレイングマネージャとして組織管理を実践頂きます。 ■具体的な業務内容：顧客企業の情シスSEとして、環境のシステム導入、各種端末に関する企画や製品選定、保守、ユーザサポート、ベンダーコントロールなどの業務をお任せします。また、可能な場合は複数の顧客を担当頂き、当社チームのマネジメントや、お客様対応に携わります。 ■働く環境：・全社的にリモートワークやフリーアドレスなどを導入し、社員の働きやすさを尊重しております。・残業時間も会社として削減の取組を行っており、昨年実績で全社平均で13時間未満で、ワークライフバランスも取りやすい環境です。・有給取得についても昨年の取得率が約7割で、調整がしやすい環境です。今年よりバースデー休暇も始まっており、役員を筆頭に積極的に利用をしております。 ■当事業部に関して：従来より事業会社の情報システム部門への技術的支援で事業を拡大。ITの導入みならず企業のノンコア業務まで幅広く対応することでユーザの事業推進に貢献します。大手Sier案件とプライム案件のバランスを取りながら成長し、DXニーズにより運用・BPOサービスのニーズも増加しています。 ■当社の魅力：・創業以来21期黒字実績あり、毎年約120％成長を実現しています。・入社後数ヶ月〜数年で昇給、昇格を果たした社員も多く、年齢に関わらずに活躍出来る環境と実績が整っています。過去実績では、28歳の方が最年少で課長に就任しました。・社内のラボで様々な実機でスキルを積むことでき、キャリアアップのための研修制度が充実しています。92％という高い定着性と部署や役割を超えた社風／チームワークの良さが特徴です

イーソル株式会社

【リーダー候補】自社製リアルタイムOS開発エンジニア／フレックス／自社OSを持つ国内屈指の独立系SI【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都中野区本町1-32-…

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700万円〜999万円

正社員

【スタンダード市場上場／ホワイト企業アワード3回連続受賞／月平均残業8.6時間／平均勤続年数10.4年／リモート／フレックス／中途採用比率43％／プラチナくるみん認定】当社の自社製品である、組込み向けリアルタイムOSの開発に携わって頂きます。経験やスキルに応じて、リアルタイムOSの設計、開発、機能拡張、評価、テスト、サポート、お客様環境への移植、などさまざまなフェーズやポジションをお任せします。具体的には・・・当社のリアルタイムOS製品であるeMCOS、eT-Kernelの開発・BSPポーティングや各種デバイスドライバ開発・FAT/exFAT対応ファイルシステム製品の機能拡張・TCP/IP スタックと Ethernet Driver の機能追加・保守・POSIXアプリケーションの開発 ■キャリアパス自動車、産業機器、医療機器、コンシューマー機器、航空宇宙領域など幅広い製造業向けの受託開発案件や自社OSを活用した自社プロダクト開発も行っており、それぞれの領域においてアーキテクトやPMPLなどのキャリアを進むことが可能です。各々のキャリア形成促進のために、定期的な上司とのキャリアの振り返りや今後のプランについて振り返る場や社外のキャリアコンサルタントとの面談など考える機会を作っています。 ■業界トップクラスの技術力 AUTOSARという組み込みソフトウェアにおける世界基準を決める団体の日本代表を現CTOが担っており、常に世界水準のシステム規格に則った技術力を持っているため国内の組み込みソフトウェア会社の中でも高い技術力に裏付けられた長年の信頼と実績があります。日本では珍しい自社OS「ITRON」を持っている企業であり、そのOS環境下でのシステム開発となるため開発するシステムの性能が良く質の高いシステムを提供出来ています。 ※ITRONとは組み込みシステムのOSではシェア45％を占めており、組み込みシステムでは当然のように使われているOSになっています。

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