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Ｓｋｙ株式会社

【大阪】PMO（SI案件の管理・マネジメント業務）※大手独立系SI【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー

本社住所：大阪府大阪市淀川区宮原3-…

￥

450万円〜899万円

正社員

〜大手独立系SI/自社製品事業・SI事業の両輪で業界を牽引/プライム比率90%以上/定着率92％/社員還元高〜 ■仕事内容：プロジェクト管理業務の一端を担っていただきます。・基本的なプロジェクトの体制としては、お客様もしくは再委託ベンダーがPMとなり、プロジェクト管理を行いますが、PMOはその補佐を実施します。・具体的にはプロジェクト管理で必要になる、進捗管理、リスク管理、品質管理等を推進し、再委託先ベンダーに対して指示を行います。・再委託先ベンダーの設計構築や開発等プロジェクト状況を監視し、プロジェクト全体として適切な状態を維持できるようにコントロールすることが主な業務となります。・状況に応じて、Ｓｋｙ株式会社のプライム案件のPM補佐として案件に従事いただくこともございます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■配属部署：インフラ系・開発系を両軸としたSI事業を行っている部署です。クラウドサービス／ハードウェア／ソフトウェアを組み合わせた各種インフラシステムや、業務系システム開発の提案、設計・構築、運用支援などを行っており、顧客満足を目指して各チームが連携してチームワーク良く業務を行っております。 ■当社の特徴： ◇社員間のコミュニケーションが活発社内ブログや社内SNS等を通しての情報共有や、毎日全国の拠点が揃っての朝礼・終礼する等、社内の情報発信、情報共有は密な環境です。また一人ひとりの社員のスキルやモチベーションが高くお互い刺激を与え合いながら成長していけることも特徴です。福利厚生も充実しており、休暇制度はもちろん各種手当も豊富にございます。 ◇実績・努力を称える「実力主義」の風土入社年次にとらわれない「実力主義」の風土があります。具体的には、優秀社員はたとえ一年目でも表彰されますし、抜擢昇格もあります。「ALL Ｓｋｙ」としてチームで切磋琢磨しながら、若いうちから裁量権をもって成長できるのが当社の特徴です。 ◇経営基盤の安定性当社は業界平均に比べて利益率が非常に高いことが特徴です（他社比較2〜3倍）。社員還元も積極的に行っています。変更の範囲：本文参照

株式会社大都技研

オープンポジション(ソフト系)※ぱちんこ・パチスロ業界経験歓迎／年間休日125日／無借金の堅実経営【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE、プロジェクトマネージャー

1＞東京本社住所：中央区京橋3-1…

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450万円〜799万円

正社員

【無借金の堅実経営／年次・部署関係なくフラットに意見交換可能／社員の挑戦心を尊重する社風／年間休日125日・土日祝休みの良好な就業環境】 ■業務内容：ぱちんこ・パチスロ業界の皆様に適したポジションを提案し、採用いたしますので、ご興味がある方からのご応募をお待ちしております。 ■採用ポジション例：＜ハード開発＞プロダクトデザイナー／電気・電子回路設計／機械・機構設計＜ソフト開発＞サウンドクリエイター／スロット企画／グラフィックデザイナー（実機ロゴ・パネル）プログラマ／演出企画映像ディレクター／CGデザイナー組み込みプログラマ／ツール開発プログラマ＜製造部＞製造職／生産技術＜ソフト開発部＞スロット企画／ぱちんこ企画ぱちんこ・パチスロの開発に携わる事ができる技術職を中心にさまざまなポジションからご選考致します。同社は製品開発は勿論、オリジナルキャラクターを用いてエンターテイメント性を追求するプロ集団です。 ■過去、中途入社理由：・オリジナルコンテンツで勝負していることに魅力を感じた点。・一貫体制でのモノ作りという特徴に共感した事。・ゲーム性にもこだわっている点(大都技研の台っぽい)に魅力を感じた点。・規制に対してもスピード力を持って新しい台を作れる環境がある点。 ■当社の特徴・魅力：無借金経営を特徴とした安定性が魅力のメーカー・コンテンツ創造カンパニーです。管理部門は業界未経験がほとんどです。オフィスも京橋駅直結の東京スクエアガーデンに構え、コンビニやレストランフロアも完備した魅力的な環境です。＜安定性＞遊技機業界は規制や若者離れの影響を受け縮小傾向にありますが、2020年時点でも約20兆円規模の産業となっており、余暇産業の30%を占めています。この市場が日本経済に与える影響力は依然として高く、今後も一定の需要が見込まれています。＜社風＞「付加価値創造への挑戦」を掲げ、顧客やその先のユーザーに満足いただけるような製品づくりに試行錯誤しています。年次や部署の垣根はなく自由に意見だしを出来ることも特徴。トップの意向で社員自身の挑戦も後押しする社風です。一方、年間休日125日・土日祝休み／社員旅行等の福利厚生も充実しており、メリハリをつけて就業できる環境を整えています。変更の範囲：会社の定める業務

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社

【在宅可】インフラエンジニア（クラウド／PMPL）◆平均年収1029万＜RS＞【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、プロジェクトマネージャー

赤坂オフィス住所：東京都港区赤坂1-…

￥

700万円〜1000万円

正社員

□■日本主要産業における大手代表企業約8,000社、ならびに官公庁を顧客に持つ大手SIer／大充実の研修フォロー体制による高い定着率／実働7.5h／福利厚生充実■□ 【職務内容】以下の業務内容のプロジェクトを推進するPL・PMを募集します。（1）システム要件よりクラウドアーキテクチャを検討し、機能・コストから最適なシステムを提案し、受注後はクラウドシステムの設計・構築を行い、運用に引き継ぐまでの一連のインフラ案件を担当していただきます。（2）お客様のビジネス要件、システム要件から最適なインフラストラクチャー構成を考え、そのインフラストラクチャーで最適なソリューションを選定し、それを用いたシステムの設計・構築をしていただきます。【募集部署の概要】大手総合商社、物流会社向けの情報系基盤システム（ID管理／認証、ワークフロー、クライアント管理、イントラ、SaaS基盤等）の構築及びシステム運用、システムサポート業務を行う部署です。【当社の魅力】＜豊富な社内ナレッジ＞クラウドネイティブ、セキュリティ、データ＆アナリティクス、高度AIの4つの領域を当社の注力領域として設定しており、最新デジタル技術へもチャレンジしています。海外の最先端ベンダー、クラウドサービスの研修やセミナーやPoC等を目的とした検証環境の活用により知識を深められます。＜希望のキャリアが描ける＞組織長である「ラインマネージャ職」と高度な専門性を持つ「スペシャリスト職」の2つのキャリアパスを設けており、希望に合うキャリアを描くことができます。また、個人の行動レベルに基づく絶対評価を導入し、経験年数ではなく実力を重視した活躍機会を提供するため、早期の昇格機会を設けています。＜柔軟な働き方＞・全社月平均残業12時間で、残業は管理監督者の承認が必要となり、働きやすい環境を整えています。・平均年休取得日13.5日、男性育休取得率65.5％、育児休業後の復帰率100％・テレワーク、スライドワーク（始業時刻を5:00〜11:30の間30分単位で繰り上げ・繰り下げできる働き方制度）等、柔軟な働き方の制度があり、実際に活用しながら働ける環境です。変更の範囲：会社の定める業務

合同会社DMM.com

【PF】オープンポジション（サーバサイドエンジニア）※会員数3,500万人「DMM.com」等展開【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都港区六本木3-2-1…

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700万円〜1000万円

正社員

◆会員数3,500万人を誇る総合サービスサイト「DMM.com」を運営する総合エンタメ企業／電子書籍中心のデジタルコンテンツ販売事業を展開／福利厚生充実で働きやすさ◎◆ 私たちはDMM.comの各サービス（DMMTV、電子書籍、英会話、オンラインサロンなど）に対して認証認可、決済、クーポン、電子マネーなどのプラットフォームを提供している部署になります。ビジョンは、DMM.comの各サービスを進化させる革新的なプラットフォームを構築することです。この募集はプラットフォーム開発にご興味がある方を広く募集する求人となっています。ご応募頂いた場合ご経歴とご意向に沿って、社内で幅広くポジションを検討させていただきます。 ■職務内容：・DMM.comプラットフォームにおける新規機能開発・DMM.com既存機能におけるう運用保守・改修・プロダクト（認証、決済、電子マネー、クーポンなど）の特性を理解した仕様定義・プロダクトに必要な法改正への対応（資金決済法、PCIDSS、インボイスなど）・オンプレからGKE or EKS を活用したマイクロサービス基盤への移行・PHPやJavaからGoへのリアーキテクチャ・本人確認の仕組みにeKYCの導入・新規決済手段の導入（DMMポイントのチャージ手段としてPayPay、Amazon Payの導入）・PCIDSSの新しい要件への対応・会員登録フローの改善（認証メールから認証コード方式へ）・クーポンへの新機能追加、未利用サービスへの対応 ※担当プロダクトは、本選考の過程で決定します。 ■ポジションの魅力： DMM.comプラットフォームでの開発経験を積むことができます。また、プロダクトの将来を考え自分達で改善していくことができます。ビジネス要件だけではなく、エンジニア目線での施策を実施していくことができます（リファクタ、リアーキテクチャ、SaasやAIの活用など）。 ■配属先の特徴：プラットフォーム事業本部にはID基盤、決済基盤、ポイント基盤、クーポン基盤、不正対策基盤、CS（カスタマーサポート）基盤、ユーザーレビュー基盤、内製API Gateway、認証認可基盤、マイクロサービス基盤、フロントエンドエコシステムなどを開発、運用しているチームがあります。

株式会社ＨＥＲＰ

【在宅可】フルスタックエンジニア◆人材紹介会社向け新規サービス「ジョブミル」の開発◆フルフレックス【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都品川区西五反田1-2…

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600万円〜1000万円

正社員

■業務内容：昨年9月に人材紹介会社向けに立ち上げた新規サービス「ジョブミル」のプロダクト開発をご担当いただきます。ジョブミルは、人材紹介会社が抱える取引先求人の管理にまつわる課題を解決する業務支援ツールです。10種類以上の採用管理システムから求人情報を自動で集約・更新し、一括検索を可能にします。当ポジションでは業務領域を実装・コーディングのみに限定せず、ディスカバリー・リファインメントなども含む、ジョブミルの開発にまつわる業務全般の推進をお任せします。 ■魅力：・サービスを売る・事業を伸ばすことだけではなく、理想的な採用を実現し社会に価値をもたらすことにピュアに向き合うことができます・実装・コーディングだけでなく、事業責任者やデザイナーらとプロダクトについて議論しながら開発を進めることができます・ユーザーからのフィードバックを重視しており、エンジニアの方もヒアリングへの同席等を通じ、顧客理解を深めることができます・開発方針の決定等についても立場に関係なく意見を交わし、自分たちでチームを作り上げていくオープンかつフラットな組織文化があります ■開発環境： - TypeScript - Node.js - Effect - Cycle.js - GraphQL (Apollo) - PostgreSQL (Amazon Aurora) - Kubernetes (Amazon EKS) - AWS, GCP (BigQuery など一部) など ■当社について：「採用を変え、日本を強く。」をミッションに掲げ、企業と人材の最適なマッチングを実現するため、採用領域のさまざまなステークホルダーに向けて複数のサービスを開発・提供しているHR Tech企業です。デジタル人材採用を加速する採用管理システム『HERP Hire』や、タレントプール管理システム『HERP Nurture』、人材紹介会社向け求人管理システム『ジョブミル』β版、オンライン完結型リファレンスチェックツール『HERP Trust』などを提供しています。主力ビジネスである『HERP Hire』は、IT企業を中心に東証一部上場企業まで2000社以上の導入実績があります（2024年6月現在）。

株式会社ネクスソフト

【リモート可】エンジニア（管理職候補）◆プライム案件多数／大手企業と取引有／副業OK【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都港区南青山5‐11‐…

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500万円〜799万円

正社員

【プライム案件・最上流工程多数／中途入社者半数以上／エンジニア×マネジメントのキャリアを選べる／幅広い業界・大手企業と取引あり／副業OK／就業環境◎】 ■業務内容：将来の管理職候補として活躍していただけるエンジニアを募集しています。本ポジションでは、メンバーのマネジメントや育成や評価、運営、チームの成長を促進していただきます。エンジニアが働きやすく、自己実現の幅を広げられる会社を目指し、チーム課題の解決に取り組んでいただければと思います。また、能力や経験に応じて評価設計などの裁量を持つことができるため、自分の成長を実感しながら、チームの未来を共に築いていくことが可能です。 ■入社後：ご入社後は、まず組織に慣れていただくために、いくつかのプロジェクトに参画していただきます。その後、徐々にマネジメント業務に携わりながら、サブマネージャーやマネージャーへとステップアップしていただきます。メンバーマネジメントを行いつつ、現場でも活躍できるエンジニアを目指すことができます。入社2年目でマネージャーになったメンバーもいるため、年齢や社歴は全く関係ありません。 ■案件について：金融関連、EC関連、物流関連、医療、製造、官公庁、など数多くの業界のシステムに関わっていただきます。直近では金融関連の暗号資産取引のシステムの開発を複数取り扱っています。 ■言語／フレームワーク：Java／.NET／PHP／Python／C++、C#／HTML／CSS／JavaScript／jQuery／Spring FW／Laravel／Node.js ■サーバ／ネットワーク環境：Windows／Linux／Exchange／AWS・Azure／Hyper-V、VMware ■魅力： ◎会社づくり・組織作りに参加できます。大企業にはない風通しと、それぞれの能力に応じた裁量が与えられます。幅広い業務に携わる事により、様々な技術や知識を習得することができ、自己成長ができます。 ◎開発や設計に携わることが多いため、創造性を発揮することができます。自分が作り上げたシステムが実際に稼働する瞬間は、非常に達成感があります。 ◎地力を付けながらキャリア形成を支援する当社内の体制ございます。 ■部署の組織構成：40名（男女比5：5※平均年齢31歳）

マンパワーグループ株式会社

【大阪】サーバーエンジニア〜多様なプロジェクトに携わる／スキルアップ環境／ブランクある方も歓迎〜【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、プロジェクトマネージャー

顧客先（大阪）住所：大阪府受動喫煙…

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300万円〜1000万円

正社員

〜グローバルの強みを活かした顧客基盤／入社後定着率95%（2023年度ITエンジニア中途採用者定着率）／300以上の研修講座、e-learning〜 ■業務概要：顧客プロジェクトに常駐し、OS、M/W、DB、Storageの設計・構築および、保守、運用などに携わっていただきます。配属先につきましては、ご本人のキャリアプラン、実務経験、保有スキルなどを勘案した上で決定します。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■案件例： ◇大手外資系損保、サーバー運用（VMware／RHEL／Ansible／JP1-AJS／Oracleなど） ◇大手航空会社系SIer、サーバー構築（AWS EC2・S3／VMware ESXi／RHEL／JBOSS／JP1-AJS／Oracle／Windowsなど） ◇国内電機メーカー系SIer、サーバー運用（RHEL／VMware ESXi／Citrix／XenAppなど） ■業務の魅力：・プライムに近い商流のPJTがメインで、エンドユーザーの社内システム運用を10年程担うメンバーも在籍しております。もちろん、ご希望に応じてクラウド等の技術PJTにチャレンジいただくことも可能です。 ■教育体制（Career Development Program:CDP）・キャリア形成に対する各社員の希望や適性などを考慮しながら、人材を中長期的に育成していくプログラムのことです。・年に1回、社員が今後チャレンジしていきたいキャリア目標を申告し、上司と面談を行う仕組みです。・この制度により、本人の適性や将来のキャリア希望を理解した上で最適な育成・配置につなげることを目的としています。 ■各種サポート制度：・資格取得支援　＝　国家試験／ベンダー試験に関わらず、IT系試験を網羅。・キャリアグレード制度　＝　現在の自分のレベルや、今後目指したいキャリアのために必要なスキルを可視化。自身の目標・取り組み結果が、評価や給与UPに繋がることを実感できます。 ■働き方・年間休日120日以上×残業月平均8.2時間（2023年ITエンジニア実績）・待機期間も満額支給変更の範囲：本文参照

ＴＩＳソリューションリンク株式会社

【リモート可/首都圏】運用設計リーダー◆10〜15名規模のPJマネジメント◆年休123日／福利厚生◎【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、サーバー運用・保守

クライアント先（首都圏）住所：東京都…

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600万円〜899万円

正社員

〜国内最大級のSI、TISインテックグループ／ワークライフバランスのとれる環境〜 ■業務内容：新規の運用設計案件又は新規の中大規模運用案件で、プロジェクトマネージャとして以下業務を行っていただきます。・業務運用・基盤運用・運用管理に関する運用設計・運用改善計画立案・推進・改善効果評価 ※今までのご経験や今後のキャリアパス・ご志向性に合わせて担当頂きます。 ■組織構成：組織構成としては大きく以下の本部で構成されています。・金融ビジネス本部銀行、生保、クレジット等各領域毎の組織編制をしています。大規模プロジェクトも多く専門性を身に付けることも可能です。・産業・公共ビジネス本部サービス、流通、製造、食品、官公庁等顧客に対しシステム開発や運用、プロジェクトの提案を行っております。宇宙システム部では宇宙航空研究開発機構（JAXA）プロジェクトで高速で地球軌道上を周回する人工衛星を追跡するシステム開発等を手掛けています。 ■配属想定先：産業・公共ビジネス本部で、新規の運用設計案件のリーダーとして、10名〜15名規模のPJをマネジメントしていただきます。 ■充実の研修体制：・事業計画に基づいた育成計画を策定しています。・通信研修やeラーニングを用いて各種資格取得補助をしつつ、情報処理技術者に関する資格取得についても、報奨金（一時金）を設ける等結果に対する制度も充実しております。 ■ポジション魅力：今年で創業52年の歴史の中、お客様の成長に合わせシステムの開発や提案を行って参りました。そのため、直接取引、長期取引のお客様が多いことが特徴で、顧客に寄り添ったサービスを実現してます。システムの一部分の開発を手掛けるのではなく、システムのライフサイクルに合わせ、システム開発のご提案、開発〜運用の一連の領域を手掛けることが可能です。チームでプロジェクトを手掛けており、多いグループだと約80名の人数のプロジェクトも御座います。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社NTTデータフィナンシャルテクノロジー

（品川）【在宅勤務可】勘定系システム構築／NTTグループ最大手企業【要件定義から】（日銀）【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

品川住所：東京都品川区受動喫煙対策…

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500万円〜999万円

正社員

【在宅勤務可】〜金融機関勘定系システムの「オープン基盤の構築」と「オープン基盤を活用したシステム構築」〜【上流工程】 ■業務内容：勘定系システムにおけるホスト資産を活用できるオープン基盤構築や、当該オープン基盤を活用した勘定系システム構築を担っていただきます。 ※NTTデータ社とは「協業プロジェクト体制」となるため、下請けの立場ではなく、最上流工程からプロジェクトに参加できます。 ■開発環境：言語：COBOL、C、Shell OS：Linux DB：Postgre ■組織構成：管理職を除いて12名で平均年齢、約35歳となります。20代中盤と30代後半の割合が高い状況です。新しい技術に対する興味関心が強く勉強している社員が多いです。 ■働き方：在宅勤務が可能で月1〜2回程の出社となっており、本ポジションにおける残業は約、月30時間弱です。 ■教育制度：技術や業務等のスキルアップを図る技術研修、開発業務を通じてレベルアップを行うOJT等、体系的に能力向上を図る仕組みにより、スキルアップのサポートを実施しております。特に若手社員の場合は、モノづくり経験を積むことを事業部施策として推進しております。 ■キャリアパス事例：技術スキルを極めスペシャリストを目指し、マネジメント経験を積みマネージャーを目指すキャリアがあります。・メンバー：技術スキルを身に付ける・リーダー：プロジェクト経験を積み、応用力・技術力を高める・スペシャリスト：プロジェクトマネジメントを担う・マネージャー候補：更新の育成チームを統括、及びプロジェクトマネジメントに加え、組織マネジメントを担う

ＡＫＫＯＤｉＳコンサルティング株式会社

【クラウドエンジニア（PL・PM候補）】クリーンテック業界（再生可能エネルギー等）勤務／社会貢献性◎【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、プロジェクトマネージャー

関東・関西・中部を主要とする大都市圏、…

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600万円〜999万円

正社員

〜PL・PM候補／クリーンテック業界（電力、再生可能エネルギー、スマートシティ等）勤務／カーボンニュートラルを実現するための各種クラウドシステムの設計、構築に携われる！〜 ■業務内容：（1）クリーンテック産業におけるクラウドシステムの設計、構築、テスト業務（2）技術提供とともにお客様の課題発見およびAI Solutionや自動化を導入した解決策の提案、実行【変更の範囲：当社業務全般（顧客が指定する業務を、顧客の事業所で顧客の指揮命令のもとで行うか、顧客または当社の事業所で当社の指揮命令のもとで行う。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務を含む）】 ■プロジェクト事例：【プロジェクト概要】クリーンテック産業におけるクラウドシステムの設計、構築、テスト業務（エネルギーシステムマネジメントなど）【業務内容】・次期システムの新規開発における設計、試作、評価・既存システムにおける追加機能設計、試作、評価・仕様検討・決定、概要設計、詳細設計・工場系／生産系システムの要件定義・各種設計・構築・製造メーカーにて開発工程のDX、デジタライゼーション提案・実行【プロジェクトの魅力、キャリアメリット】（1）変革の一翼を担うお客様も変わろうとしている中で、私たちは日本を代表するメーカーと取引しています。最先端の技術と革新的なプロジェクトに携わることで、業界全体の変革をリードするチャンスがあります。（2）多様なプロジェクト多岐にわたるプロジェクトに参加することで、幅広い経験を積むことができます。新しい技術や方法論を学び、実践する機会が豊富にあります。深い技術を学び、チームを率いてマネジメントも実践できます。（3）グローバルとの連携グローバルのソリューションを取り入れ、それをスケーリングしていくことで、国際的な視野を持ちながら働くことができます。最新の技術や方法論を学び、実践する機会が豊富にあります。 ■募集背景：クリーンテックとヘルスケア業界に特化する本部として環境問題や社会課題に対する持続可能な解決策を提供し、未来の社会を支える重要な役割を果たします。これにより、日本および世界へ通じる企業へ変革をしていくため募集をいたします。変更の範囲：本文参照

フォーユー株式会社

【福岡市】ITエンジニアマネージャー◆福岡でキャリアとワークライフバランスを実現／リモート可◆【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社住所：福岡県福岡市博多区博多駅前…

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800万円〜1000万円

正社員

【福岡でハイキャリアとワークライフバランスの実現／高年収を目指せる／電力・ガス会社からのシステム開発受託／会社の中核を担うポジションで活躍】 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】福岡に拠点を置き、東京・新潟にグループ会社を持つ当社にて、エンジニア全体のマネージャーとして組織のけん引・パフォーマンス向上をお任せします。 ≪詳細≫ ・プロジェクト管理／推進・メンバーのフォロー、育成・各種システムやアプリケーションの運用基盤の構築業務・クラウド／オンプレ、セキュリティ、ネットワーク・工程は、要件定義工程から、設計、構築、運用/監視/保守　など【働き方】案件によってはリモート、フルリモートも可能です。【プロジェクト】技術者にマッチする業務を選んで配属しています。福岡地場のプロジェクト、東京のプロジェクト、新潟のプロジェクト、など、本人の希望とスキルを考えて選んで参ります。【具体的なプロジェクト例とその開発環境】 C＃　Java、Physon、VB.net、C++　など使用 AI開発 AWS、Azure 開発（新潟、東京のグループ会社と協力） ■残業時間 10時間程度に抑えており、今後もエンジニアのワークライフバランスを大切にした働き方を続けていきます。 ■組織、環境 20代〜30代の男性10名が活躍しています。スキルだけではなく人柄を重視して採用を行っているため、明るく、前向きで、何事にも努力を惜しまないスタッフが集まりました。問題が発生しても、スタッフ同士が常に助け合う体制を作れていますので、安心です。 ■特徴東京(マーケットの確保・技術&知識のノウハウ・情報収集)・新潟(関東マーケットの確保・人材確保)のグループ会社との繋がりを持ちながら、人材の質を上げるべく、育成に力をいれています。グループ会社へは、発信元(経営ノウハウ・及び時代に合った経営学)として、良き環境とブレーンを提供していく役割も果たしています。 ■ビジョン常に、時代にあわせたビジネススタイルを提案して行くことを目指しています。皆さんには、サラリーマンではなく、ビジネスマン、ビジネスウーマンとなって、この業界を牽引していける人材を目指して頂けるよう協力します。変更の範囲：本文参照

株式会社アビスト

【名古屋】組込ソフトウェア開発◇自動車車載ECU／PL業務／リモートワーク可【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE、プロジェクトマネージャー

名古屋市内の顧客先住所：愛知県名古屋…

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700万円〜1000万円

正社員

【東証スタンダード市場上場／設計請負率60％／社員の90％以上が技術者／在宅勤務、子育て支援などWLBを重視／年休128日・有給13.95日取得／基本的に転勤なし】業務内容：車載ECU開発の組込みソフト開発のリーダーとして常駐、在宅、受託にて要件定義、詳細設計、デバック、結合テスト、評価等の業務をお任せします。具体的には、HV-ECUのインテ業務で各ドメインのソフトを1つにまとめてコンパイル確認、静的解析、動的検査を行い、充電・電池-ECUの電子プラットフォームとCAN通信に関する開発業務を担当します。要件定義、設計、実装、テストなどのV字工程に従って業務を遂行し、開発プロセスの検討も同時に行いながら遂行いただきます。アビストの特徴・強み：＜エンジニア本位の企業です＞執行役員は100％、拠点長も90％以上が技術者出身と、組織運営の管理者がエンジニア出身だからこそ、エンジニアに寄り添った運営をしています。全社での離職率も5％以下と、長期就業いただいています。＜転勤なしで生活しやすい＞特定技術者派遣の企業では珍しく、本人希望がない限り基本的に転勤はありません。1つのプロジェクトの平均勤続年数は5年以上で、勤務先を転々とせずじっくりキャリア形成が可能です。＜技術力にも自信あり＞当社は設計開発業務に特化し、特に自動車業界への技術支援に強みを持つ東証スタンダード市場上場企業です。請負比率が全体の60％と高く、主要顧客のトヨタ自動車との取引ではNo.1の請負シェアで250名近くの技術者が設計請負業務に従事しています。また、新しい事業や分野へのチャレンジも積極的で、近年ではソフトウェア開発、AIソリューション、DX等、情報通信分野にも力を入れています働き方：基本的には案件先企業にて常駐での就業となりますが、1つの案件先に長期間（5年〜程度）就業することが特徴です。請負業務として社内受託する場合には、社内設計室での就業や在宅勤務での就業も増えてきています。在宅勤務の頻度は週3〜4日程度で、ライフステージに合わせた働き方が可能です。残業も月10〜45時間とエンジニアに優しい環境です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社サンブリッジ

Salesforceの導入コンサルタント◆一次請けで幅広い業界の案件有／資格取得支援・勉強会充実◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都渋谷区恵比寿南1-5…

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500万円〜699万円

正社員

＜個人毎の育成プランでに早期の活躍を支援する取り組みを行っています／SaaSの導入・業務課題解決のコンサルタントとしてプライム（直取引）で上流部分から携われます／土日祝休・残業月10〜20H以内＞ ■職務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 Salesforceの導入や開発のクラウドソリューション事業、クラウド製品開発事業等を行う当社の導入コンサルタントとして顧客の業務課題、要望に対するコンサルティング及び、最適なソリューションのをお任せいたします。最初はこれまでのご経験に応じて、既存のプロジェクトのサポートとして入っていただく、もしくは規模が小さいプロジェクトをリードいただくところからお任せするなど相談しながら進めていきます。 ■プロジェクトアサイン事例：・製造業向け：コールセンターシステムの導入支援・小売業向け：業務システム構築支援・コンサルティング企業向け：Salesforce活用のための伴走支援 ■ご入社直後の立ち上がりのイメージ：メンバーそれぞれの経験に合わせてカスタマイズしたオンボーディングプランに取り組んでいただきます。Salesforce関連の資格も取得していただくことになりますが、既存メンバーサポートや社内ナレッジも豊富にあり、スムーズなキャッチアップが可能です。 ■魅力・やりがい：・SalesforceをはじめとするSaaS製品を中心とし、顧客課題の抽出〜提案内容の策定〜戦略策定/業務設計〜システム構築までの全ての工程を経験できます。業界・業種も幅広いお客様の案件があります。 ■育成への取り組み：・メンバーそれぞれが個の資質を活かした成長をしてもらうために、ストレングスファインダーなどの科学的根拠に基づく手法を用いたり、月に最低2回の上長との1on1で日々の取り組みに対するFBや成長の方向性についてすり合わせる場があります。 ■環境：・当社にはSalesforceの上位資格を持つ方も多く在籍しており、ご経験豊富なメンバーが教育やスキルアップを目的とした勉強会を定期的に開催しております。・当社ではいわゆる年功序列の考え方はなく、自身の意思・主体性から得られた成果を元に適切なポジションやレイヤーを用意しています。20代後半でリーダー/マネジャーとして活躍している社員もいます。

楽天カード株式会社

【福岡／博多】プロダクトマネージャー（自社プロダクト/サービスにおけるマネジメント）【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

福岡第3支社住所：福岡県福岡市博多区…

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450万円〜999万円

正社員

■業務内容：各部門から出てきた既存システムの改善要望や新しい商品やサービスの仕組みを具体化して実現することがミッションです。サービスやプロダクトのロードマップ及び、KGI／KPIの作成、またはそれらを実現するために社内外の関係者と交渉・議論を重ね、サービスやプロダクトのゴールの達成のためのマネジメントを担当していただきます。プロダクトマネージャーとして各ステークホルダーと連携し、プロダクトの成長や売上・業績への貢献、または利便性の向上に対して貢献していただくポジションです。ご志向及び適正を鑑み、以下のいずれかの業務を担当いただく予定です。・プロダクト／サービスにおけるKGI／KPIの設定及び、情勢や状況にあわせた再設定、調整を行います。・プロダクト／サービスにおけるロードマップの作成及び、その調整を行います。・プロダクト／サービスにおける機能追加や改修要望におけるレビュー及び、フィードバックを行います。・プロダクト／サービスにおけるデータ分析と、分析結果のステークホルダーへのレポートを提供及び、プロダクト／サービスの改善箇所を共有します。必要に応じて、その結果をロードマップやKGI／KPIへ反映します。 ■組織構成：システム本部（アプリ開発部隊）、システム運用本部（サービスリリース後のメンテナンスや監視など）に分かれており、システム本部も6部署に分かれています。それぞれ3〜6グループ、4〜9チームに分かれています。 ■魅力ポイント・自社プロダクト開発に関わることが出来、エンドユーザーの声が直接届く為、自身の業務の影響や面白さを感じることが出来ます・金融業界ですが、レガシーな環境ではなく、新しい技術を専門部隊が検証し、積極的導入を行っているため、エンジニアも最新技術などに触れる機会も多くスキルアップが出来る環境です。・自社開発＆上流工程に関わることが出来、幅広いキャリアパスあり・土日祝休み、年間休日120日、年1回有給とあわせて9〜12連休の取得可能、残業月20〜30時間程度、働き方・福利厚生充実。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ジャステック

【仙台】システムエンジニア※プライム100％／上流挑戦可◆教育・評価制度◎大規模・幅広い業界案件多数【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

1＞仙台営業所住所：宮城県仙台市青…

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300万円〜799万円

正社員

〜圧倒的な技術力(『CMMIレベル5Ver2』を全社で達成)／ご希望に合わせて案件選定可／100講座を超える教育体制でフォロー充実／一括請負100％／年休123日〜 ■業務内容システムエンジニアとして要件定義〜テスト迄一貫して業務をお任せいたします。入社後まずはご自身のスキルを活かして頂ける案件からスタートいただき、将来的にはご希望に合わせて上流工程をお任せいたします。当社はプライムからの一括請負にこだわっており、大規模かつ長期間の案件がメインとなるため、下流経験のみの方でも上流へチャレンジできる環境が用意されています。業界：建設、製造、銀行、証券、生保、電力・運輸、情報・通信、流通・サービス、公共等言語：Java、JavaScript、Python、PHP、C++、.NET、VB、C、COBOL等 OS：Windows、UNIX、Linux等 ■配属案件について面談時に志向性や今後のビジョンを伺い、ご希望にできる限り寄り添った案件を選定・配属先を決定致します。当社は事業部制をとらず製造本部で一貫して案件を請け負っているため、業界問わず上流〜下流まで幅広い案件に携わることが可能な環境です。また、ライフスタイルに合わせた働き方ができるよう、持ち帰り案件やご自宅近くの案件へのアサインなども行っております。 ■職種魅力・エンジニアファースト：当社の営業は全員元エンジニアのため、エンジニアに寄り添った案件獲得をしています。見積書はエンジニアが作成しているため、無理な納期や予算の中で対応することはございません。・技術力の高さ：案件獲得からその後の品質にもこだわり、その品質の高さから経常利益率12%以上を実現しています。技術力の証として『CMMIレベル5　Ver2』を全社で達成致しました。・評価制度：自身で掲げた宣言評価に対し上司以外のメンバーからも評価される「実績評価」を年4回実施。客観的に評価される制度を整えています。 ■当社の特徴同社は、プライムからの一括請負にこだわり、収益率が高く設立以来安定した経営基盤を持っています。金融／保険業界を軸に、各業界の優良顧客に最高峰の技術力を提供しており、経常利益率12%以上を実現しています。100講座を超える教育体制など、育成にも力を入れています。変更の範囲：会社の定める業務

日本電気株式会社（ＮＥＣ）

【在宅勤務可】プロジェクトマネージャー（製造業向けDX：ERP・MES）＃ENT3329【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

セレスティン芝三井ビルディング住所：…

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650万円〜1000万円

正社員

〜東証プライム上場／数億円のものから数十億円以上の大型プロジェクトもありプロジェクト規模が大きく裁量権◎／グローバルERPパッケージで高い評価〜 ■業務内容：製造業向けのグローバルERPおよびDX Factoryのインテグレーションを対応する部門にて下記業務をお任せします。【業務詳細】グローバルERPパッケージ(IFS Applications)を活用した生産業務改革およびデジタルトランスフォーメーションプロジェクトのプロジェクトマネジメントをご担当頂き、製造業のお客様の経営課題解決を図ることで、社会価値創造に貢献します。 ※NECはIFS ApplicationのSIerとして高いシェアを誇っており、IFS Partner of the Year 2020を受賞しています。 ■役割概要生産業務改革およびデジタルトランスフォーメーションプロジェクトの立ち上げ・構想策定・実現フェーズにおけるプロジェクトマネジメント ■同ポジションの魅力：本ポジションでは、『日本の製造業を強くする』をモットーに製造業の業務改革およびデジタルトランスフォーメーションに携わることができます。これらのプロジェクトは数億円のものから数十億円以上の大型プロジェクトもあり、多様な人々をマネジメントし、お客様の変革を実現・価値提供するという、非常にやりがいがある仕事です。また、NEC自身が製造業であり、同様の業務改革を実施し、同じ仕組みを導入していることから、NEC自社工場の現場革新活動や、変革方法論、最先端テクノロジーを使ったシステムを学ぶことができます。メンバー構成員は、平均年齢約35歳と比較的若く、早くからやりがいある仕事にチャレンジできます。 ■想定キャリアパス（担当⇒主任⇒プロフェッショナル⇒シニアプロフェッショナル）・より難易度の高い案件をご担当いただく・上流工程（提案〜プロジェクト立上げ）をご担当いただく変更の範囲：会社の定める業務

株式会社オーシャン・コンサルティング

☆【PMO】アカウントマネージャー募集☆プライム案件9割/リモート可/残業時間11ｈ以下【エージェントサービス求人】

システムコンサルタント、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都中央区日本橋2-16…

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700万円〜1000万円

正社員

【PMOのプロ集団！プライム案件9割/残業月11ｈ以下】 ■仕事内容システム開発におけるプロジェクトの始まりから終わりまで担当する上位のポジションとして、顧客折衝、プロジェクト計画の策定、要件・コスト調整、最適な業務フローの構築など、業界の縛りなく幅広い案件に携わっていただきます。プライム契約のため、経営層や上位層と直接やり取りを行っており、大型プロジェクト（200人月以上）や複数プロジェクト管理をチームの柱となるアカウントマネージャーとして対応をお願いします。 ■業務内容詳細事業会社のIT部門におけるプロジェクトマネジメント・定着支援・複数のプロジェクト、プログラムのマネジメント・特定のプロジェクトを直接マネジメント・プロジェクトマネージャーの支援・経営層を含む、ステークホルダーの支援・プロジェクトメンバーや配下メンバーの状況確認や支援 ■規模・期間大体30〜100名程の規模のプロジェクトにおいて、当社の社員1〜5名で参画。1つの現場で3〜10年常駐することもあり、お客様と長いお付き合いをしていただけることが魅力です。またPMOを専門として取り扱う企業は少ないため、専門性を持った本質的なご支援から、大手企業様やお客様の紹介でお仕事をいただいています。 ■プロジェクト事例※その他事例についてはHPに詳しく記載有※ ・国内IT企業：サーバ移行プロジェクトのPMO。システムの構成方法、移行方法、運用管理方法が事例になるようにするため、事業部と入念に実施方法の検討・推進を担当。・金融サービス企業：プロジェクト管理導入及び定着化コンサルティング。プロジェクト管理導入の提案、定着化させるためのルール化、サポートを担当。 ■組織構成 30代を中心にITの会社で何かしらの経験を持った方、SEからPMOにキャリアチェンジした方が多く働いています！ ★33歳以上の社員のすべてがPMP資格の保有者 PMP取得にかかる費用は全額会社負担です。 ■働き方・ほぼ8割の社員がリモートを活用・残業時間が月平均10.9時間会社として残業時間をモニタリングし、現代の働き方に合わせて働きやすい環境づくりに努めています。

デロイトトーマツグループ合同会社

【社内SE】プロジェクト管理リーダー候補〜Windowsサーバ／一部在宅勤務可／実働7h／WLB◎〜【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：東京都千代田区丸の内3-3…

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500万円〜799万円

正社員

【数万台のワークステーション（PC/VM）を持つ大規模企業／デロイトトーマツG／所定労働7h／WLB◎／英語力活かしたい方歓迎／女性活躍】 ●数万台のワークステーション（PC/VM）、30ほどの法人を持つ大規模企業での運用や各種プロジェクトにて活躍できます。 ●デロイトグローバルの一員として国をまたいだプロジェクトに参画する経験を積むことが出来ます。 ●Windows10からWindows11への移行を控えており、大規模移行プロジェクトにも参画できます。数万台のワークステーション（PC/VM）、30ほどの法人を持つ大規模企業での運用や各種プロジェクトにて活躍できるデロイトグローバルの一員として国をまたいだプロジェクトに参画する経験を積める ■業務内容（割合）：【変更の範囲：会社の定める業務】 40%：Windows PC/VMに関するPJリード：メンバー指導、方針決定、ステークホルダーとの調整、上位者の承認取得、関連資料作成 30%：PLとして参加するPJのドキュメントレビュー・報告受領 10%：課題のエスカレーションやメンバーへの働きかけコミュニケーション（メール、オンラインチャット・音声ツール） 10%：予算の執行管理、ベンダー管理も含めたPJ運営、管理資料作成 10%：PMO・メンバーとして参画するPJの課題管理・進捗管理・資料作成、リーダーへの報告・相談・エスカレーション ■英語の使用場面、頻度：日常的に50%以上の割合でオーストラリア、インド、USなどのメンバーと英語で作業調整をしたり、作業計画や手順書などをドキュメントを英語で記載し承認を得るなど。利用ツール：Outlook、Teams、Zoomによるメール、チャット、ビデオ会議。 ■働き方「深夜早朝メール送信配慮」として、原則20:00から翌朝8:00のメール送信を行わない。「マイ・タイム」として、金曜日の15:00以降には会議を設定せず、自身の担当業務、1週間のまとめ・翌週の準備等のために集中して仕事と向き合える時間帯として確保する。様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP（フレキシブル・ワーキング・プログラム）」等の諸制度の導入と取り組み。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ライトウェル（住友重機械グループ）

【在宅可/秋葉原】プロジェクトマネージャー(大規模システムの再構築)◆週2〜3リモート／住友重機械G【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都千代田区神田和泉町1…

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500万円〜799万円

正社員

〜グローバルに展開する住友重機械グループ／製造業のノウハウをITへ発展しITソリューションサービスを提供〜 ●大規模システムの再構築において要件定義から携わることができる ●生産管理に関する業務知識やプロジェクトマネジメントスキルを身に着けることができる ●年間休日126日×週2〜3回リモート可とワークライフバランスも良好◎ 【業務内容】(雇入れ直後) 住友重機械工業グループ企業向けの生産管理システムの再構築プロジェクトにおいて、PM,もしくはPLとしてプロジェクト管理、上流工程中心とした業務をお任せします。 ※変更の範囲：業務上必要があるときは、会社の指定する業務への変更可能性あり。 ■使用環境等 OS：Windows、Linux DB：Oracle 言語：Java, PL/SQL ■入社後イメージご入社後は生産管理システム再構築の企画・構想をお客様のシステム部門と検討を進めて頂きます。プロジェクト開始後はPM,PLとして再構築のプロジェクトに従事して頂く予定です。 ■配属先情報：配属先は16名(男性：13名、女性：3名)のメンバーが在籍しております。住友重機械グループ企業および外販での業務システムの開発・改修、運用保守を手掛けています。今回は進捗工程管理システムの開発に携わっていただきます。 ■やりがい：お客様との距離が近く、直接要件のヒアリングから設計・開発・導入までを一貫して経験できます。また、開発後の運用保守までを行うため、開発したシステムの評価をお客様からフィードバック頂くこともできます。 ■当社の特徴：グローバルに展開する住友重機械グループの一員で、ITソリューションとサービスを提供する会社です。企業における開発、生産から販売、サービスのシステム構築で培った技術力と豊富なユーザ経験を背景に最適な実践的ソリューションを提供します。また、IBMビジネスパートナーとしての長年の経験も強みです。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ネットサービス・ソリューションズ

【リモート可/上流のみ】ネットワークエンジニア※設計/構築経験歓迎◆残業8.6ｈ/WLB/離職率9％【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、プロジェクトマネージャー

1＞本社住所：東京都千代田区神田須…

￥

450万円〜649万円

正社員

~詳細設計以降は業務委託！これまでの経験を活かして上流工程のみに専念~ ●「人を大事にしたい」という想いから技術者ファーストの就業環境完備 ●技術研修を320講座以上受け放題！志向性に合わせてスキル/専門性アップ ●3年周期でジョブローテｰション可能！多種多様な案件やフェーズに挑戦可 ●「在宅メイン×残業8.6ｈ×資格取得制度×離職率過去3年平均9％」WLB実現 ■企業概要インフラ構築、システム運用管理などをITサービスを行っている会社です。システム運用のノウハウやナレッジを活用し運用コンサルティングも手掛けお客様に適切な価値を届けます。取引先も9割以上が上場企業グループです。 ■職務概要【変更の範囲：会社の定める業務】大手Sierのネットワーク案件に上流から携わっていただきます。また詳細設計以降は外部業者へ業務を依頼するため、ベンダーコントロールや進捗管理などのマネジメントが主な業務となります。・既存環境やドキュメントから環境情報をキャッチアップ・要件定義・基本設計 ◎主な機能 ∟L2スイッチング、L3ルーティング(OSPF)、ファイアウォール、ロードバランサー、無線LAN ■当社の魅力・「人がすべて」という社是のもと人材育成を重視した環境 ∟320講座以上受け放題となっており、座学、実機実習、eラーニングなど内容に応じて様々あります。入社3年間の平均資格取得数は一人当たり2.4個となります。・個人と会社が共通の目標を持って成長できる環境 ∟担当業務を「１サイクル＝3年」として、個々のキャリアを配慮したローテーションを行います。賞与評価連動の目標（半期毎）を上長と設定し、「評価の透明性・お客様評価・キャリア」の向上を図ることで、リピート顧客や紹介で業務をいただいております。またマネジメントだけでなく、スペシャリストになることが可能です。・エンジニアの働きやすさを第一に考えた環境 ∟経営陣はSE出身者のため、現場目線での環境作りを意識し、在宅勤務メイン、平均残業8.6ｈ、年休125日、有休取得など労働環境の整備に取り組んでおります。・資格取得制度 ∟資格取得受験料を合格時に資格奨励金として支給。ITSSレベル3同等以上の資格取得時は資格奨励金（祝い金）として10万円支給されます。変更の範囲：本文参照

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