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株式会社メイテック

【千葉】産業用ドローンAIシステムのプログラム開発及びwebアプリケーション開発業務【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

配属先住所：千葉県受動喫煙対策：屋…

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550万円〜999万円

正社員

【東証1部上場／リーマンショック時リストラ一切なし／上流工程に携われる／エンジニアのキャリアを全力支援】【業務内容】製造業のお客様に派遣型・受託型エンジニアリングソリューションサービスを提供している当社にて、下記の業務をお任せいたします。・産業用ドローン撮影データの画像解析を行うAIシステムのプログラム開発業務・産業用ドローン撮影データの３D viewer開発業務・クラウド上でのドローン機体管理及び画像データ処理を行うアプリケーションの開発業務 ※必ずしも当案件に配属になる訳ではないため、あらかじめご了承ください。入社時の受注状況や、本人のキャリアアップを第一に考え、希望を考慮し決定いたします。 ■業務の魅力：今後成長が見込まれるドローン開発に携わることが出来ます。少人数の職場であるため仕様検討から業務を行える点も魅力です。 ■メイテックグループの特徴：（1）生涯プロエンジニアとして働ける環境…エンジニアのキャリアを第一に考える企業です。半年に1回拠点長との面談があり、自身のキャリアしっかり見つめ、目指したい方向性を考える場が設けられております。担当営業との面談も設定され、現時点のスキルを見つめ将来的にどんな経験を積むべきかを相談できる環境があります。また、業界トップクラスの実績を持つため、多くのお客様から厚い信頼を獲得しております。開発の上流工程から携われるだけではなく、中には外注選定を任されているエンジニアもおります。1974年の設立以来、200名以上のエンジニアが定年を迎えております。（2）充実の研修体制…「技術力」と「人間力」の向上を軸に様々な機会を提供しております。年間550回の技術研修の他、当社エンジニア主催の勉強会が900回以上開催されるなど、エンジニアとしてプライドを持ち、常に技術力の鍛錬を行っております。

株式会社Ｕ‐ＮＥＸＴ　ＨＯＬＤＩＮＧＳ

目黒／在宅可◆社内SE◆業務システム内製化／戦略策定〜開発◆フレックス／プライム上場G／土日祝休／3【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用

株式会社 U-POWER 住所：東京都…

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500万円〜999万円

正社員

※本ポジションは、株式会社Ｕ‐ＮＥＸＴ　ＨＯＬＤＩＮＧＳにて採用後、株式会社U-POWERへ在籍出向となります。 ■募集背景：スタートアップで急拡大する事業を足元で支えるだけでなく、5年10年先にも会社が継続的に成長し日本の電力業界をリードできるよう、一緒にシステムを開発するメンバーを募集します。 ■業務概要：業務システムを内製化するための戦略策定から開発まで幅広く携わっていただきます。 ■業務詳細：社内システムの戦略策定・要件定義・開発のマネジメント・テスト・運用を適性にあわせてお任せします。・社内用の業務システム・申込システム・顧客用のマイページなど ■やりがい： ◎電力ビジネスは、実際の電気を直接扱うわけではなく、その使用量や発電量、将来の需給予測などといったデータを扱う世界ですので、データを扱ったり分析したりするためのシステムを上手く作ることが、成長の鍵を握ると確信しています。 ◎技術やシステムの力でビジネスをダイレクトに成長させられることが大きなやりがいです。 ◎スタートアップの環境でスピード感のある事業展開を経験したり、ゼロからシステム開発ができたりすることもやりがいです。また、ビジネスの拡大に伴って新しい課題にチャレンジし続けられることも魅力のひとつです。 ■株式会社U-POWER（出向先）について：当社は電力事業を運営しています。グローバルでは持続可能社会のために出来ることを個人、法人問わず考え行動をすることが求められています。日本も2050年にカーボンニュートラル・脱炭素社会実現を目指しています。わたしたちは、まず国内のグリーンエネルギーの供給についてBtoB領域で事業を取り組むことからスタートします。USEN＆U-NEXT GROUPの多様な資産を活用し、社会に貢献するスピードと幅を広げ、持続可能社会実現に対して責任を果たしていきたいと考えています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社オージス総研

【東京駅】SE／PL◆提案〜運用保守まで一気通貫で経験できる＜大阪ガスG＞プライム案件◆在宅可【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー

東京本社住所：東京都中央区日本橋2-…

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400万円〜799万円

正社員

〜大阪ガス株式会社100%出資／裁量◎様々なキャリアパスも描ける／フレックスタイム制／オフィスもしくは在宅勤務中心〜「管理職の役目はメンバーの良い所を見つけ、成長機会を提供すること」「意欲ある社員には積極的に希望の業務を任せる」などをポリシーとしている組織で一緒に仕事をしませんか。実際、希望する社員に入社後すぐにPMを任せた事例もあり、挑戦したい方には絶好の環境です。業務としては、多様な業界のお客様にプライムの立場で関わり、主に一括受託案件を推進していますので、案件提案、要件定義〜運用保守までの全工程に携われます。強みのモデリング力を活かし、OSSをベースとした独自の開発テンプレート（モダンアーキテクチャー）で開発を進めており、自動生成・生成系AIによる開発効率化、品質担保を実現する取り組みも行っています。【変更の範囲：限定なし】 ■魅力：・とにかく面倒見の良い社員が多く、意欲のある方に成長機会を提供し、支援を行います。勉強会や教育活動も積極的に実施しています。 ■キャリアパス： ◇キャリア入社の方でも裁量を持ち、SE／PL／PM／アーキテクト／スーパープログラマーなど様々なキャリアパスを描くことが可能です。 ◇また、多種多様な業界・業種の案件に携わることで、経験から得た各種ノウハウをお客様に提案・提供できることが強みのため、どのような案件も対応できるエンジニアへ成長することができます。 ■当社について：・企業安定性…大阪ガス100％出資の安定基盤が強みです。内販のみならず外販にも力を入れ、自己資本比率も高いことから経営基盤が盤石であることが特徴です。・技術に長けた環境…1980年代から普及・実用化に努めてきた国内トップクラスのオブジェクト指向技術およびインターネット技術を駆使して、製造・金融・通信系などを対象に大規模SIを中心に取り組んでいます。アメリカのソフトウェアベンダー、大学などとも結びつきが強く、常に先進の技術を取り入れたソリューションを提供していく姿勢があります。・福利厚生も◎…グループ共通の福利厚生がある他、リモートワーク、育休・介護に関わる制度など非常に充実しており、平均勤続年数は男性17.8年、女性15.3年（2024年3月1日現在）です。変更の範囲：本文参照

株式会社ノビタス

【横浜/自社勤務】インフラエンジニア※リーダークラス/夜勤・休日出勤無/スキルアップ可能【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、プロジェクトマネージャー

本社住所：神奈川県横浜市港北区新横浜…

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500万円〜799万円

正社員

〜IoT監視カメラ企業にて、インフラエンジニアとして、社会の安心・安全を支えませんか？〜 ■業務内容自社サービス（IoT製品）のITインフラ（ネットワーク・サーバー含む）部分に関する開発から保守までのトータルサポート業務 <入社後> ・業務及び組織の理解 └取り扱い製品（ネットワークカメラ）の基礎的な理解・ITインフラの保守・運用業務 └ネットワーク機器及びサーバーの設定、手順書作成・新規開発プロジェクトへの参画 <2~3年後> ・新規開発プロジェクトの主導 └プロジェクトマネジメント、要件定義、設計、構築 <将来的には> ・新製品の企画・チーム運営 ※ゼロから自社サービスを作り上げられるインフラエンジニアとして、IoT業界全般で通用するキャリアの構築が可能です。 ■フォロー体制入社後はOJTを実施し、メンター社員の業務を通じて業務内容をキャッチアップいただきます。 ■当ポジションの魅力・インハウスのエンジニアとして、自社プロダクトの開発に専念できます。・営業部門と開発部門との垣根がなく、顧客との距離が近いため、改善要望など顧客のニーズがすぐに下りてくる環境です。・エンドユーザーの顔が見え、声が聞こえる環境の中で、それらを製品に反映することができます。・社会貢献性の高い商材を取り扱っているため、世の中の安心安全を支えているという責任とやりがいがあります。・チームワークが良く、社員の「こんなことをやってみたい」という要望を実現し易い環境です。 ■同社について：諸官庁を主な顧客として、映像機器・無線通信機器・センサー機器等、捜査現場等で使用される製品の開発・提案を行っています。犯罪捜査支援用のIoT・情報通信機器の販売・レンタル、セキュリティー・ネットワーク構築、AIソフト開発を事業の柱とし、顧客が抱える細やかなニーズに対してスピーディで最適なソリューションを提供しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社日立システムズエンジニアリングサービス

【日立G】WEBアプリ開発（官公庁向け）※WLB◎／離職率1.8％／住宅手当最大50％【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

顧客先（東京・神奈川）住所：東京都、…

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450万円〜799万円

正社員

【ワークライフバランス推奨企業：入社初年度有給最大24日付与・平均有給所得日数17.7日(2023年度実績)・離職率1.8％(2023年度実績)・住宅手当最大50％・家族手当有/グレード別教育カリキュラム・マネジメント人材を育成】 ■業務概要：・官公庁・公共外郭団体向け業務システム（WEBアプリケーション）の設計〜開発まで一気通貫で行っていただきます。 ※国家プロジェクトの大規模開発等にも関わる機会も多いため、社会貢献性の高い業務に取り組むことも多いです。【開発環境】Java、VB.net、他オープン系言語【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容： ※法改正時等にシステムに反映するプログラムの開発やリプレース、クラウド化に伴う開発などは幅広いプロジェクトを担当します。（要件定義などから一気通貫で関わる業務も多いため、顧客折衝業務も頻度高く発生します。）・要件定義・基本設計・詳細設計・開発・運用保守 ※開発〜運用まで一気通貫で行っているため顧客折衝の機会が非常に多いです。 ※5〜10名程度のチームでの開発を行うことが多いです。 ■キャリアパス：・1on1を定期的に実施し、本人の希望を組んでのアサインや異動制度等も活発に行われています。色々なプロジェクトをスピーディに経験しながらスキルをつけたり、中長期案件に長く安定的に携わるなど、キャリアや志向性に合わせたステップがあります。 ■教育体制・日立G独自の研修システムがございます。eラーニング形式をとっており、ヒューマンスキル系の研修からIT、他技術系の研修を用意しております。 ※部署として年間の研修費用を予算としてとっており、申請することで受講が可能です。 ※資格取得のための支援制度も複数ございます。 ■当社の特徴： ~働きやすい環境・教育制度~ ・休日休暇：・取得日数17.7日(2023年度実績)・リフレッシュ休暇有・介護休暇有(通算1年可)・初年度から有給最大24日付与・各種手当：住宅手当有・家族手当有・その他多数・仕事・子育て支援制度：育休産休実績多数・出産休暇・育児休暇・不妊治療休暇有・産休所得者数26名(2023年度実績) ・働き方制度：フレックスタイム制度有・サテライトオフィス有・在宅勤務有変更の範囲：本文参照

東京海上日動システムズ株式会社

【在宅可／多摩】システムエンジニア◆決済システムの上流に挑戦／実働7h／福利厚生充実／研修有【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都多摩市鶴牧2-1-1…

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450万円〜649万円

正社員

【東京海上グループ内販100%／法人・個人向け両方の開発に携われる／女性活躍中／保険業務の根幹となる決済システムの開発／住宅手当など福利厚生充実◎】 ■業務内容：東京海上日動火災保険（株）の損害保険商品にかかわる基盤系システムの開発を行います。 ■システム概要：お客様から損害保険料を領収するシステムなど、主に保険料の決済に関するWebシステムの開発や、保険料に関わるデータ管理の開発がメインです。保険業務の根幹となるシステムであり、開発プロジェクトの東京海上日動(株)のIT・デジタル戦略に直結する重要なプロジェクトがほとんどです。 ※事故が発生した場合の保険金のお支払は別システムになります。 ■業務詳細：ビジネス部門と業務・事務の要求分析、業務分析を行い、ビジネスプロセスの設計、システム要件定義、システムアーキテクトの決定などの上流工程をリードしていくことが主な仕事です。あわせて、開発プロジェクトの全行程にわたるプロジェクトマネジメント業務も担い、品質・コスト・期間を遵守した高品質なプロジェクト運営を実現します。 ■開発環境：開発スタイル：ウォーターフォールが主フロントエンド：HTML／CSS／JavaScript／JSP バックエンド：Java／COBOL／VBA DB：Oracle ／PostgreSQL クラウド：AWS コラボレーション：Gitlab／Subversion ■使用ツール：Redmine／Teams／Zoom／Office365／Eclipse／JP1 ■組織構成：85名　└平均年齢：38歳　└男女比：男性57名／女性28名 ■魅力・上流工程メインでスキルを伸ばせるだけでなく、ビジネスに踏み込んだ業務にも携わることが出来ます。・銀行領域からクレジットカード、決算システムなど幅広い金融領域に携わることが可能です。・お客様とのPay払等の決済（BtoC）や、銀行との口座振替等の決済（BtoB）の両方に携わることができます。・リモート（週1〜2）勤務、所定労働時間7hと働きやすい環境です。変更の範囲：会社の定める業務

三菱総研ＤＣＳ株式会社

【在宅可／仙台】プロジェクトマネージャー(ローコード開発案件・最上流から携われる)◆MUFGグループ【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー

1＞東北支社(仙台三菱ビル) 住所：…

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600万円〜999万円

正社員

【三菱総合研究所×MUFGグループのITソリューション提供企業／福利厚生・研修制度充実／フレックスやリモートも可能なため働きやすさ◎】 ●約5,000社に及ぶ豊富な取引実績から得たノウハウを武器に、業界・業種を問わず更なる拡大路線へ邁進中 ●人材育成・人材定着を重視し、明確なキャリアステップと充実した教育・研修制度、働きやすい環境づくりの推進を行っています。結果として業界トップクラスの離職率の低さを誇ります。 ■業務内容・ローコード開発案件のPMとして、官公庁や一般企業への提案作業や、受注した案件の遂行管理を行っていただきます。・提案作業提案書の作成や、プロジェクト計画・体制組成・全体見積の作成などを実施していただきます。ローコード開発の特性を活かした提案・見積を行っていただくことを期待しています。・プロジェクト遂行管理 PMとして、進捗管理や課題管理、リスク管理、品質管理、ステークホルダーとの調整などを実施していただきます。自社の開発標準プロセスをベースとし、柔軟かつ臨機応変に対応していただくことを期待します。 ■ポジションの魅力 MUFGグループとの資本関係や長年の取引実績をもとに、最上流から案件に参画が可能です。また案件の幅も広いため、専門分野でスペシャリストを目指したい方、ローテーションで多彩な経験を積んでゼネラリストを目指したい方いずれにもおすすめの環境です。 ■企業の魅力当社は1970年7月に三菱銀行のコンピュータ受託計算部門から分離・独立して設立されました。現在では、三菱総合研究所と三菱UFJフィナンシャル・グループ、三菱UFJリサーチ＆コンサルティングとの4社連携で、上流（経営コンサル）から顧客に提案し、顧客の経営戦略を担う情報システムの一貫したサポートに取り組んでいます。これまで約5,000社に及ぶ豊富な取引実績から得たノウハウを武器に、業界・業種を問わず更なる拡大を目指しています。 ■働きやすさ年間休日120日、平均有給取得日数は12.4日、平均勤続年数は14.6年となっており、フレックスや案件によってはリモート勤務も可能なため、働きやすさを実現しています。ワークライフバランスや女性活躍の推進として、「プラチナくるみん認定」「くえるぼし」を取得しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＣＯＬＳＩＳ

【札幌/週4在宅可】シニアプロジェクトマネージャー◆残業20h/土日祝休◆ANA等直請け/CMS【エージェントサービス求人】

WEBプロデューサー・ディレクター、プロジェクトマネージャー

札幌オフィス住所：北海道札幌市中央区…

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500万円〜899万円

正社員

★働き方◎残業月20h/年休120日（土日祝）！WLBを整えて働くことができます。※週次でのタスク管理と密な情報共有、案件ごとに業務の振り返り会を実施して業務量を調整しています。 ★裁量◎直請けの大手企業案件多数！ANAやKDDI、大林組、住信SBIネット銀行など多様な業界の企業様から直請けで依頼いただいています。 ■業務内容国内外のナショナルクライアントのWEBサイト／システムのPMをお任せします。案件は数千万円規模です。当社の強みである要件定義から運用後までのワンストップ構築により、中長期的に案件と向き合うことができます。・プロジェクトの進行管理および課題管理・クライアントとの折衝、交渉などの対応・WEBサイトおよびシステムの要件定義と設計・UIUX設計業務 □制作実績・ANA X株式会社様：国内ダイナミックパッケージ予約サイトリニューアル・KDDI株式会社様：料金シミュレーション開発・株式会社大林組様：社内ポータルサイトリニューアル・制作実績：https://colsis.jp/works/　 ■キャリアパス業務に慣れてきたタイミングでサブリーダーとして、メンバーの育成にも携わっていただく予定です。その後はリーダーやマネージャーへの昇格を目指していただき、メンバーの評価や経営計画の策定まで幅広く活躍いただくことを期待しています。 ■配属部署エンジニアチームは7名、WEBディレクター11名で構成されています。定期的な1on1の実施し、技術系やアートディレクション等、各々の強みやご経験を活かして活躍できる環境が整っています。また、個人のスキルアップを第一に考えており、社員の将来を見据えたアサインを検討しています。 ■就業環境メンバーの積極的なチャレンジを支援するために就業環境づくりに最大限の投資を行っています。 □リモートワークコロナ前からリモートワークに取り組んでおり、上限金額の範囲内でオフィス同様に自分の好きな環境づくりのための経費を会社が負担しています。 □教育エンジニアによるディレクター向けAWS勉強会や、海外出張同行といったスキルの枠を広げる機会を設けたり、セミナー参加や書籍購入等、自己啓発費用の会社負担といった形で支援しています。変更の範囲：会社の定める業務

オプティマイズ株式会社

【フィリピン勤務】開発ディレクター（海外オフショア拠点）◆東証PRM上場グループ／年休130日以上【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー

オフショア開発拠点住所：フィリピン（…

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300万円〜649万円

正社員

【東証プライム上場円谷フィールズホールディングスグループ／年間休日130日／オフィスカジュアルOK】店舗事業者向けにGPSデータを活用した来店計測ツールやWEB広告等配信サービスを展開する当社にて、フィリピン・セブ島のオフショア拠点にて開発の上流工程をお任せします。 ※原則受託・請負業務はありません。 ■業務内容：・新機能追加のための企画立案、推進・設計・開発・レビュー・テスト・実装・プロダクト開発案件の進捗・品質・予算管理・ディレクション・最適なUI/UXプラン考察をもとにしたワイヤーフレームの作成・UI/UX改善のための分析・企画立案・ユーザ調査、アンケート調査の企画・実施・アクセスログ等のSQLを用いた分析 ■業務のポイント：・自ら企画したサービスや機能が自社サービスとして世の中に出ます。実際にお客さまの声を伺いながら、より使いやすい機能やサービスのアイデアを自分で形にしていくことができます。・実際の開発は現地の人が行います。 ■開発環境：言語（React、PHP／Laravel）、環境（AWS、GitHub、Slack、Backlog） ■組織：オフショア拠点では代表を含め３名が現在駐在、大阪のサテライトオフィスにエンジニア2名在籍しています。年代は20代〜40代中盤です。 ■雇用：オプティマイズ株式会社（フィリピン・セブ島への長期赴任） ■「Optimize」について：・GPSデータを活用した、店舗型ビジネスの集客活動を最適化するマーケティングツールです。最適なエリアに最適な期間でWEB広告を配信し集客施策のPDCAを回すことができます。・WEB 広告及び新聞折り込みチラシ広告の入稿・配信(配布)までがオンライン上で一括で管理でき、面倒な広告代理店とのやり取りは不要です。・親会社の関係で今までパチンコ業界へ主に導入していましたが、非常に多くのお引き合いを頂いており、今年の秋以降に他業種への展開を予定しています。 ■当社の特徴：・親会社であるフィールズ株式会社のデジタルコンテンツ部門を移行した戦略企業であり、安定した事業基盤のもと働くことができます。サービスの契約店舗数は3,000店舗を突破しており、今後も事業拡大見込みです。

株式会社ポーラ・オルビスホールディングス

【リモート可】社内SE◆「POLA」業務システムのプロジェクトリーダー◆上流工程メイン【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用

ポーラ第2五反田ビル住所：東京都品川…

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550万円〜899万円

正社員

〜「POLA」「ORBIS」ブランドなど化粧品を中心とした事業を展開する東証プライム上場企業／IT投資強化〜 ◆募集概要当社グループの基幹ブランドであるPOLAは、国内事業において新規顧客獲得から高LTV化までの転換促進を実現するブランド体験（One POLAモデル）の構築に取り組んでおり、2023年に始動した全ての販売チャネルを対象とするメンバーシッププログラム「ポーラプレミアムパス」の浸透により、お客さまのチャネル回遊が始まりました。今後も顧客体験価値を高めるための施策や、国内主力事業への投資を積極的に行っており、業務システム開発のプロジェクトも多数進行していく中での人員強化募集となります。 ◆職務内容 One POLAモデル実現に向けて、大小様々なＤＸ推進・ITサービス導入プロジェクトが進んでおり、各領域で構造改革に伴うシステムの改修の検討・推進をしていくフェーズに入りました。ビジネス市場に合った内容へ変革をさせ、事業成長を加速させるために上流工程から携わっていただける方を募集しています。ご経験とご志向に合わせて、下記いずれかのプロジェクトにアサインします・路面店ビジネス：ERP領域、CRM領域、 SCM領域・ECビジネス：SCM領域、セキュリティ領域《主な業務内容》（1）事業側とコミュニケーションしながら要求整理、要件定義（2）開発ベンダーとのコミュニケーション（進捗管理、品質管理など）（3）システム導入支援（4）障害対応 ※（1）、（2）が主業務となります。 ◆本ポジションの魅力：超上流から運用業務まで一貫した経験決まった要件に沿って作るのではなく、事業部門と共に何を作っていくのかを整理して決めていくところから関われます。創業100周年を目前に大きな制度改革をシステムの側面で推進できるポジションです。 ◆組織体制当社では2022年に「POLA」「ORBIS」等の事業会社のIT機能を統合したグループデジタルソリューションセンターを設立しており、IT・デジタル領域におけるグループシナジーの最大化・全社DXの推進をしています。 ◆就業環境・リモート：併用可能です。開発の状況により週1日程度、東京のオフィスに出社いただく可能性もございます。予めご了承ください。変更の範囲：会社の定める業務

エイトビット株式会社

【福岡】フロントエンドエンジニア ◆React／Nuxt／実務経験2年以上／企画から開発までお任せ◎【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー

1＞福岡オフィス住所：福岡県福岡市…

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350万円〜649万円

正社員

■□拠点立ち上げフェーズ/様々な案件から希望や適性に合わせて業務をお任せ／研修や資格取得支援などスキルアップ環境◎／クリエイティブな案件多数あり◎□■ フロントエンドエンジニアとして、企画から開発までを担当してください。アプリの新規開発・改善やUI/UX設計、O2O技術、機械学習によるレコメンド技術、リアルタイム動画配信技術などを駆使した、クリエイティブなプロジェクトも多数！Webアプリケーションだけでなく、モバイルデバイスや、デジタルサイネージなど、多岐に渡る案件があります。ひとりひとりの希望・適性に合わせてお任せしていますので、「こんなことをやってみたい！」など、ご希望があれば教えてください！実現可能な範囲で一緒にキャリア形成をさせて頂きたいと思います。 ■業務内容例：【変更の範囲：会社の定める業務】・配送マッチングサービス・SaaS型業務システムフロントエンド開発（Nuxt.js, TypeScript, Dart, Swift, Kotlin, Java, Flutter, RxSwift, RxKotlin, AndroidJava）・IoT製品フロントエンド開発（React.js、Vue.js、Angular.js、TypeScript）・不動産投資ポータルサイトWEB・経営開発（PHP、TypeScript、JavaScript、React.js、ReactNative） ■魅力働くエンジニアの希望するキャリアを叶えることがサービスの質を上げるという経営陣の想いがあります。〇1人1人のエンジニアに営業担当が付くバディ制〇希望案件/勤務地/リモート率など要望を伝えやすい〇少数精鋭だからこその風通しの良さ/社風に共感している社員が多い〇社員の声から会社の新しい制度が生まれることも多数また、エンジニア経験がある方向けの「リスキル研修」があるのが最大の特徴です。 1ヶ月〜3ヶ月の一定期間、給与が変わらず”自社スクールの研修だけ”を受けることができます。生活水準を変えることなく、勉強だけに集中でも、習得したスキルを活かしたプロジェクトに入ることで、スキルアップに繋がります。その後プロジェクトに入り、ご活躍いただくことで年収アップなど市場価値を高めていただくことを目的としています。変更の範囲：本文参照

株式会社カオナビ

【PdM／新規サービス】新機能企画・機能改善等◆労務管理システム「ロウムメイト」◆リモート可◎【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都渋谷区渋谷2-24-…

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650万円〜1000万円

正社員

【8年連続シェアNo.1のHRTech・SaaS／日本が抱える労働問題をタレントマネジメントで解決／年130％の売上成長を続ける「カオナビ」を展開／フレックスコアタイム無し／充実の社内制度◎】 ■業務概要：まずは、ロウムメイトの新機能や機能改善に関わる仕様作成等をメインとした企画業務に加え、エンジニアやデザイナーとコミュニケーションを取りながらプロジェクトの進行を管理するところまでお任せします。その後、プロダクトビジョンやロードマップの策定・管理なども担当いただく予定です。 ■業務詳細：・ロウムメイトの新機能企画及び機能改善・プロジェクトの進行管理と担当チームのマネジメント・営業部隊やCS部隊との各種調整 ■ポジションの魅力： ◇新規事業の立ち上げ部署として企画することができるので、結果かがそのままキャリアに繋がります。 ◇営業チームやサポートチームと一丸となって進めているので、事業全体を見る視座を養うことができます。 ■開発環境：開発言語：Go、JavaScript、TypeScript フレームワーク：Echo、React 開発／運用環境：Docker、GoLand、Figma、GitHub、GitHub Copilot 構成管理：Terraform インフラ環境：AWS (EC2、RDS、S3、CloudFront、ECS、Fargate、ECR、SystemManager、EventBrigte、GlobalAccelerator...）、 Mailgun 監視、モニタリング、運用ツール：AWS CloudWatch、Mackerel 変更の範囲：会社内での全ての業務、および出向先・転籍先会社での全ての業務

三菱ＵＦＪインフォメーションテクノロジー株式会社

システムエンジニア◆エム・ユー・フロンティア債権回収のシステム開発◆上流〜下流まで一気通貫で牽引【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

エム・ユー・フロンティア債権回収株式会…

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500万円〜899万円

正社員

◆◇MUFGを支えるIT中核企業／離職率3.7%／有給取得率8割／在宅・出社のハイブリッド勤務◆◇ ■概要：三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社（MUIT）の開発メンバーとして、MUFGグループの一員であるエム・ユー・フロンティア債権回収株式会社の基幹業務を支えるシステムの企画・開発・保守、およびプロジェクトのマネジメントを担当いただきます。業務知識や技術スキルについて、当社社員はもちろん、エム・ユー・フロンティアの社員やビジネスパートナーのメンバーから学びながらスキルアップすることが出来る職場となっています。また、顧客であるエム・ユー・フロンティア債権回収は残業が少ない社風であり、良好なワークライフバランスを保ちやすい環境であることも魅力の一つです。一緒に学びながら、金融システムエンジニアとしてのキャリアを築いていきませんか。 ■業務内容：担当するシステムの案件について、上流工程から下流工程（企画、要件定義から、設計、開発、テスト、保守）まで担当いただき、一気通貫でプロジェクトを牽引していただきます。 ■役割・責任：配属当初は開発チームのメンバーとして、経験を積んでいただきます。その後、培った開発スキルを活かして後進の育成を行いながら、担当するシステムの各種案件を推進していただきます。 ■配属想定部署：エム・ユー・フロンティア債権回収のシステム企画部をサポートし、システムの企画・開発・保守を遂行する部署。社員14名、協力会社10名 ■想定担当案件例：エム・ユー・フロンティア債権回収にて下記のような案件を担当いただく想定です。 ◎基幹業務システムの機能改善債権回収業務を担う基幹システムについて、業務の変化やユーザーの改善要望を受けて機能を改善する案件に対応し、システムの機能改善を行う。 ◎新たな業務開始に伴うシステムへの新機能開発新規に委託先から業務を受託する等で、既存のシステム機能では対応できない債権種別等が選定されるケースがあるため、業務ユーザと協議して必要なシステムの機能要件を確認・設計しながら、新しい機能をシステムに構築する。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社トリニティ

【関東】＜成長を保証＞業務系SE・PG　◆エンジニアを大切にする会社／充実のフォロー体制【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

1＞東京都内のクライアント先住所：…

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400万円〜699万円

正社員

〜成長を求める方必見！必ず成長させます〜 ■業務内容業務系SE・PG職として、各クライアント先に常駐して業務を行います。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■プロジェクト例 (1)大手電機会社向け生産管理システム開発 (2)CADソフトの自動効率化ツール開発 (3)中古車オークションの販売管理システム (4)クレジットカード会員様向けサービスアプリ開発 (5)タクシーアプリ開発ご経験と希望を基に配属先を決定します。どの案件も基本設計〜詳細設計に携わることが可能。開発規模にもよりますが、要件定義から行う場合もございます。 ■採用背景将来的に派遣先でのチーム化や自社での受託開発の請負も目指しており、そこに貢献いただける方の募集を行っています。 ■将来のキャリアアップについて当社は自社内での受託案件も保有しています。将来的にそちらに異動し、受託案件に関わっていただくことも可能です。受託案件に関しては、一部の機能の開発のみの案件は請け負わないという社長の方針がございます。企画から検証・導入・運用まで一貫して携われる、主に中小企業の案件を多く請け負い、エンジニアとしてのスキルアップを目指していきたいお考えです。お客様と関わる機会も多いため、顔の見えるサービスの提供にやりがいを感じるエンジニアも多くいらっしゃいます。 ■4つの視点のフォロー体制（1）社長：賞与面談（年2回）…直接社長に思いをぶつけられる！（2）人事：入社後フォロー（3回／半年）＆随時…些細な入社後の不安も早急にキャッチ！（3）営業：定期面談（2ヶ月に1回）…希望のキャリア実現へ伴走！（4）グループ（上長）：月例定例会（月1回）…会社の動向報告・技術情報の交換など社員同士の交流も！ ★口頭で伝え漏れてしまっても、毎月の「月報」にて自身の状況や希望を伝えられます。月報は上記（1）〜（4）の全員が熟読しＦＢコメントを記入してお返しします。 ■当社の特徴 2007年設立、2010年リーマンショック真っ只中の本社増床、2013年自社工場＆大阪事業所開設、2015年ソフトウェア開発請負開始、2022年国公立大学との共同研究開始、2024年第二工場完成と目にもとまらぬスピードで成長。現在グループ会社を含め自社工場を3つ所有し、エンジニアの活躍フィールドを拡大中。変更の範囲：本文参照

株式会社ローカルブライト

【山形/村山市】フロントエンドエンジニア｜キャリア採用｜地方創生｜完全週休2日制（土日祝日休）【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー

オフィス住所：山形県村山市楯岡荒町2…

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450万円〜649万円

正社員

〜キャリア採用／地方創生に携わる／年休125日／土日祝休み／自由な働き方が可能〜 ■仕事内容 ○Webサイト制作におけるフロントエンド開発業務 HTML、CSS、JavaScriptなどを用いたコーディングやページ開発を担当していただきます。主にWebサイト、ネットショップ、ランディングページの制作業務に携わっていただきます。 ○ふるさと納税関連のフロントエンド開発業務ふるさと納税支援業務の一環として、寄附額アップを目指したページ開発や改修を行っていただきます。WordPressを使用したサイト構築も含まれます。 ■キャリアパスフロントエンドエンジニア → シニアエンジニア → テックリード ■求める人物像 ○以下の資質をお持ちの方 1.必要なスキルを自主的に習得し、課題を解決する突破力のある方 2.柔軟な発想でアイデアを形にできる方 3.チームやクライアントと適切にコミュニケーションを取りながら業務を進められる方 ■歓迎スキル ○以下の経験・知識をお持ちの方 1.UI/UXデザインの基礎知識 2.レスポンシブデザインの開発経験 3.CSSプリプロセッサ（Sass、Lessなど）の使用経験 4.Gitを活用したバージョン管理の経験変更の範囲：本文参照

株式会社ココナラ

ソフトウェアエンジニア※マネージャー候補◆新規事業／技術・組織をリード◆グロース上場【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー

支社住所：東京都渋谷区桜丘町12−1…

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600万円〜899万円

正社員

【スキルと企業を繋ぐ法人マッチングプラットフォーム運営／開発領域のプレイングマネージャー／数十億円規模のマーケティング投資／リモート可／フレックス】 ■業務概要：直近で新たにリリースした「ココナラ募集（時間型）」に加えて既存機能である「ココナラ募集（単発型）」に関するアプリケーション開発全般をプレイングマネージャーとして担当していただきます。 ■業務内容： ◇ユーザー向けアプリケーション開発フェーズとして新機能開発をメインにご担当いただきます。また既存機能においてもユーザーの動向や反応を見ながら、改善項目を企画担当と一緒に精査し、施策化された内容に応じて設計〜実装まで行っていただきます。 ◇社内向け管理支援ツールの開発サービスに関連する様々な管理機能が搭載されているアプリケーションの開発業務です。社内の非開発部門から出された要望に応じて改善策を企画担当と一緒に精査し、設計〜実装まで行っていただきます。 ◇開発担当領域基本的にはフロントエンド、バックエンドの領域問わず機能単位での実装を一気通貫で担当していただきます。 ◇ピープルマネジメント 1on1、目標設定、心理的安全性の確保、採用／育成等 ■開発環境：言語：Ruby、Go、TypeScript フレームワーク：Ruby on Rails、Nuxt.js、Next.js データベース：MySQL ソースコード管理：GitHub プロジェクト管理：GitHub Projects コミュニケーションツール：Slack 情報共有ツール： Confluence、esa インフラ環境：AWS、Docker、 GCP ■どんな人とのように関わるか：スモールチームによる新規事業立ち上げのため、事業責任者や他チームとスピーディーかつ柔軟に連携します。 ■魅力・特徴：・新機能のため様々な取り組みや施策を裁量を持って行ってもらっている・新規事業とは言え完全な0→1ではなく、既存事業とのコラボレーションを考えながらの希少な開発体験・とはいえ、全社員200名のうち開発者70名以上所属する上場企業で、開発勉強会の開催、開発観点の様々なリスクコントロール、組織コンディションや生産性把握システムなどを通して持続的成長可能な開発体制構築に取り組んでいる変更の範囲：会社の指定する業務

株式会社ビットキー

【大阪】プロダクトマネージャー◆スマートロックサービスで急成長／累計資金調達約300億円【エージェントサービス求人】

商品企画、プロジェクトマネージャー

大阪オフィス住所：大阪府大阪市中央区…

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700万円〜1000万円

正社員

◇スマートロック「bitlock」など複数プロダクトを展開／ハード×ソフトであらゆるものを繋げるデジタルコネクトプラットフォーム事業／累計資金調達約300億円の安定基盤／◇ ■概要： Bitkeyでは、「つなげよう。人は、もっと自由になれる」をミッションに掲げています。つなげてゆくものは、クラウドサービス・ハードウェアデバイス・さまざまなサービスや人・体験など、その対象は多岐にわたります。当然自社開発だけでなく、他社協業や他サービスとの連携を通じて、「人の体験」を「つなげる」ことによってアップデートし続けています。現在、DtoC・BtoBtoC・BtoBと複数の領域に対してHorizontal SaaS × ハードウェアのものづくりをしています。各Productは最初のPMFを達成し、ここからより広く・多くのユーザーに安定的に価値を提供し続け、Marketのニーズを適切に理解しリードし続け継続的にPMFを達成していくフェーズです。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】我々はBtoC、BtoBtoC、そしてDtoCの領域で様々なプロダクトを取り扱っています。エンタープライズ企業からスモール企業、コンシューマーまで様々なビジネス領域において上記のような業務内容を遂行する機会があります。・顧客ニーズや市場動向を理解し、プロダクトのビジョンと戦略を明確に定義・プロダクトロードマップを作成し、その実行に必要なリソースを調整・チーム内外とのコミュニケーションを担当し、全体のプロダクト開発プロセスを進行・ビジネスチームと密接に連携を取り、継続的なプロダクトマーケットフィット（PMF）の達成を推進・経営層が描くビジョンに共感し、それを具体化するプロダクト戦略を立案・実行 ★プロダクトマネージャーとして、ハードウェアとソフトウェアの両方を通じて、ユーザーにとっての価値を創造する製品を設計・開発することができます。 ★提供するだけでなく、ビジネス組織とプロダクト組織の距離が近いため、顧客の生の声を聞く機会も多く、顧客からのフィードバックサイクルが早いのも特徴です変更の範囲：本文参照

株式会社ＮＴＴデータ

【公共】PL/PM◆toＣ向けアプリケーションエンジニア◆モバイル×アジャイル※在宅勤務可<189>【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都江東区豊洲3-3-3…

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800万円〜1000万円

正社員

◆◇在宅勤務可/モバイル業界のtoCサービスに携わる/サービス企画から参画/アジャイル開発あり◇◆ ■業務内容スマートフォンを通しての金融・決済、eコマース、エンターテインメントやシェアリングエコノミーなど生活に身近なtoC向けサービスを実現していただきます。企画段階から参画し、モバイルキャリアと共にサービス実現を目指していきます。アジャイル開発がメインとなり、アジャイルでのサービス開発・サービスデザインに携わっていただきます。 ※サービス事例：https://www.nttdata.com/jp/ja/data-insight/2022/0316/ ■役割モバイルキャリアと協力し、数千万人が利用する、身近な生活を豊かにするサービスを企画・開発をお任せします。モバイルキャリアは、通信サービスの上にエンターテイメント・ライフサポート・決済・ショッピング・ヘルスケアといった私たちの生活を支えるサービスを展開しています。それらサービスのデザイン・具現化検討からシステム開発まで、一貫してお任せします。サービスローンチ後、継続的によりよいサービスへの改善も実施いただきます。また、デザイン思考や最新技術の適用などを組み合わせ、サービス具現化を検討等もお任せいたします。 ■特徴 ◎アジャイルをベースとしつつ、100人超のマネジメント手法など独自に開発プロセスの組み立てを行い、プロジェクトを推進中 ◎決められた要件どおりにシステムを作る仕事ではなく、エンドユーザーが何を求めているかを考え、サービス企画・開発を通じ新たな価値を世の中へ提供可できる ■配属組織事業部社員の2割程が中途入社ということもあり、受け入れ体制を整えています。20〜30代が半分以上を占め、社員の成長を後押しする風土があり、育成施策や事業部内での勉強会等を行っています。社員がイキイキ働く事業部づくりを目指し、事業部ポータル等でのコミュニケーション施策やキックオフ等を実施しています。 ■働き方在宅勤務を導入しています。事業部のリモートワーク比率は高く、リモートワークとオンサイトのいいとこどりができるハイブリッドワークを目指しています。変更の範囲：人事異動・出向等により、当社及び出向先における各種業務全般の範囲内

株式会社インターネットイニシアティブ/IIJ（東証プライム）

[328]デリバリーエンジニアDXedge担当/マネジメント級◆自社サービス※一部在宅可【エージェントサービス求人】

プリセールス、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都千代田区富士見2-1…

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800万円〜1000万円

正社員

【TU】□■東証プライム/IT業界のリーディングカンパニー/セキュリティ・ネットワークからシステムインテグレーションまで、多様な顧客ニーズに対応できる優良企業/ 自社クラウドブランド「IIJGIO」/仕事と子育ての両立サポート/リモートワークとオフィスのハイブリッド型/有給取得しやすく働く環境◎■□ ■業務概要：当社のエンジニアリング事業を支えるサービス／ソリューションのプレセールス/デリバリー業務を担当いただきます。マネジメントクラスとして各PJTを主体的に牽引いただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的には：経験、スキル、志向をもとに業務アサインしますが、昨年度より取り組んでいるDX edgeソリューション（コンテナDC+マイクロDCファシリティとエッジコンピューティング・分散クラウド基盤）のプレセールスと受注後のデリバリーを推進していただきます。コンテナDCを利用したデータセンターの構築や、マイクロDCによるエンジコンピューティング基盤のデプロイメントなど、国内、国外（中央アジア等）で進行中の案件を担当していただきます。 ■業務内容の例：・コンテナDC、マイクロDCを活用したIT環境のコンサルティング、提案を推進・OEMパートナーへの発注、設置工事調整、設置後の運用支援 ■ポジションの魅力： IIJが自社サービス基盤を長年運用する中で培った革新的なデータセンター技術（コンテナ型データセンター、外気冷却、自律運用等）に触れることができ、その技術の活用してお客様や社会に還元できるサービスの立ち上げフェーズから参画することができます。データセンター専業ではないため、ネットワークやIoT、ローカル５Gといった他事業部の最先端のサービスと連携したプロジェクトにも参画いただく機会があります。変更の範囲：本文参照

株式会社シー・エス・イー

【仙台】【PM・管理職候補】業務系開発エンジニア【設立以降黒字経営／WLB◎】S-SL-02【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

★東北オフィス住所：宮城県仙台市青葉…

￥

550万円〜899万円

正社員

◆業界トップシェアを誇る自社製品「SECUREMATRIX」！複数の事業展開から不安定な経済状況の中も、50年以上黒字経営／週1日のノー残業デー／有休取得率89.8%／平均勤続年数13.2年／育休取得率100%／風通しの良い社風の中で、ワークライフバランスを実現◆ ■業務概要：・業務系システムの開発・保守のプロジェクトマネジャー、テクニカルスペシャリスト、管理職候補プロジェクトマネジメント、顧客折衝、ベンダーコントロール、チーム・組織運営 ※電力業界をメインターゲットに、電力系情報システムに関する要件定義・設計・開発・運用・保守を担当、チーム運営、新たな事業展開に従事して頂きます。託送、料金計算、配電、営業、人事/労務系業務といった幅広い業務に携わっています。電力業界の経験がなくとも、入社後に業界・業務知識をキャッチアップして頂き、ご自身の経験と掛け合わせて活躍頂ける職場です。 ■プロジェクトの特徴（仕事の魅力・身につく技術・体制など）：・主力事業である電力業務システムでは幅広い業務領域に、上流から下流の工程まで携わることができます。・チーム体制でプロジェクト参画しているので、業務に関する不明点等は有識者のメンバーと相談しながら仕事を進めて頂ける環境です。・リモートで対応できる案件も増えており、東北にいながら首都圏・関西の案件に対応する等新しい働き方にも挑戦しています。 ■キャリアパス（入社後の成長イメージ）・経験に応じて、プレイングマネージャー、管理職へのステップアップも実現できる職場です。・電力系の業務系システムに加えて、スマートメーター等通信／制御系システムと掛け合わせたサービス展開も検討しています。新しい事業展開に挑戦意欲のある方も歓迎します。 ■就業環境：・社員を第一に考える当社は長期的に就業できる環境や制度を整備しています。快適で安心して働けるよう、フレックスの導入や退職金、持ち株制度など様々な福利厚生をご用意しています。・有給消化率も89.8%と高い数字を誇ります。平均勤続年数13.2年と定着率抜群です。・育休取得率100% 変更の範囲：会社の定める業務

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