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ダイハツ工業株式会社

【大阪】コールセンターのシステム管理・導入検討~ヘルプデスク経験者歓迎~

社内システム開発・運用

大阪府

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【採用背景】 体制強化に伴い新しいメンバーを募集しています。コールセンターは企業の第一印象を左右する重要な窓口です。顧客の問い合わせや問題に迅速かつ適切に対応することで、当社の信頼性やブランドイメージを向上させることができます。そのようなコールセンターのシステムの管理や導入の検討に携わることのできる非常に影響力の大きい業務です。 【業務内容】 主にシステムリプレイス後の運用体制の強化に向けたシステム運用、改善業務を担っていただきます。 具体的には、以下業務をお任せする想定です。 ・コールセンターの基幹システム(顧客管理システム等)の保守運用。 ・一次対応業務の効率化に向けた改善業務。 ・システムに携わるベンダーとの折衝業務。 ・新規のシステム導入プロジェクトの推進。 ※コールセンターでの一次対応業務は発生いたしません。 【業務の進め方】 全社システムと部門独自のシステムの連携を考慮しながら業務を行うため、全社のIT部門とも連携しながら業務を推進いただきます。 【キャリアステップ】 当グループでご経験を積んでいた(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

非公開

社内システム開発・運用

社内システム開発・運用

静岡県

800万円〜

雇用形態

正社員

【業務内容】 VisualStudio.NETとSQLServerを使用した社内向けCSシステムの開発および保守業務、クライアント向けWEBシステムの開発を担当していただきます。 社内向けCSシステムはWindowsアプリケーション、WEBシステムは主にPHPで構築します。 VB、C#でのプログラミング、SQLのスキルをお持ちの方をお待ちしています。 【開発システム例】 ネットショップの注文受付から発送までのシステム開発など 実際のオペレーションは社内システムとなりますが、仕様の打合せをクライアントと行うことがあります。 開発期間1~2ヶ月程度が多く、現在は3名で対応しています。お客様の要望に応えたシステム開発に一から完成まで携わり、納品後も見守ることができるため、 やりがいを感じながら業務を行うことができます。 【入社後の流れ】 1週間程度、机上研修や現場研修で業務の流れを覚えていただき、その後はOJT研修で業務理解を深めていただきます。 【組織】 システム部門は6名(40代3名、30代1名、20代2名)で構成されており、中途社員も在籍し、中途の方も発言しやすく、 キャリアアップをしていくことができる環境です。 【当社の魅力】 営業や現場との距離が近く、実際にシステムを使っている担当者の声を聞き、仕事を進めることができます。 「ありがとう」を直接聞くことはやりがいになります。 社員一人一人の持っているスキルや仕事の実績を元に、年間3回、管理職と面談を行い、お互いが納得できる評価を行なってます。 【有給休暇について】 平均取得日数10日  取組み(1) 月1回取得推奨 有給奨励日5日設定  取組み(2)【管理職限定】連続休暇(10日)管理職に頼ることなく業務をこなし、メンバーを成長させていく為に実施しています。 【当社について】 社名の由来 化粧品メーカー様のノベルティーグッズの企画製作より始まったことから、 「Ms(女性)のために、variety(多様)なグッズを提供する」という思いが社名にこめられています。

Sansan株式会社

コーポレートエンジニア[SaaSインフラ]

社内情報化推進・導入

東京都渋谷区神宮前

750万円〜1200万円

雇用形態

正社員

社内情報システム部門であるコーポレートシステム部内のエンジニアとして、EX(Employee Experience)のシンプル化を目指します。 コーポレートシステム部は約40名程度のメンバー(契約社員・派遣社員を含む)が所属し、複数のグループで構成されています。 本ポジションはSaaSを中心とした社内IT環境の企画から構築、運用に携わります。 ■具体的な業務内容 ・社内利用のSaaS、システムの導入、管理 ・新規サービス、システム導入に向けた企画 ・社内ITに関する問い合わせ対応、トラブルシューティング(テクニカルサポート) ・社内の業務課題に対する効率化の提案、開発

非公開

社内システム開発・運用

社内システム開発・運用

東京都

650万円〜

雇用形態

正社員

【職務内容】 社内ITの活用を支え、全体効率を最大化し、社内ヘルプデスクを担当いただくメンバーを募集します。 会社を支える社内情シス担当として、社内ITガバナンス及び セキュリティ管理運用を中心にご担当いただきます。 社内から寄せられるシステムに関する問い合わせ対応や、情報セキュリティ対策など、 ご経験やスキルに合わせて幅広くご対応いただきます! - 社内テクニカルサポート - 社内で利用しているSaaSをはじめとした各種システムの導入、管理運用 - 社内ネットワークの保守運用 - 問い合わせ、トラブルシューティングなどのヘルプデスク - 情報セキュリティ施策の推進 - セキュリティに関する第三者機関の認証取得、維持 - 情報セキュリティ施策の推進、教育やインシデント対応 - IT監査対応 - 社内事務作業 - 社内PCのキッティング - 社員入退社時の対応(アカウト登録や削除、プリンタ設定、共有ファイルサーバの整理) - 選定調達を含むIT資産管理 【このポジションの魅力】 - 拡大フェーズの弊社で一から検討、各種施策の導入に携わることができ、裁量を持って働くことができます。 - 事業の成長に応じてその都度オペレーションを改善していくことができるため、 様々な経験を積むことができます。 - 現在、専任がいないため全社横断視点で専門性を発揮いただくことができます。

株式会社グロービス

《東京》コーポレートITインフラエンジニア(グループ全体社内SE)(テクノロジー職)

社内システム開発・運用

東京都

650万円〜1100万円

雇用形態

正社員

グロービスのコーポレートITにおいて、戦略から仕組みまでの推進における設計構築・運用管理業務を幅広くリードしていただきます。 【関わるサービス】 グロービスは、グロービス経営大学院をはじめ、法人事業、ベンチャーキャピタル事業等、その事業領域は多岐にわたります。2016年からはEdTech部門を設立し、テクノロジーでイノベーションを創出する「テクノベート」化に向け、テクノロジーカンパニーへと大きく舵を切りました。 創業以来常に成長をし続けるグロービスにとって、情報システム基盤の拡充は欠かせません。社内情報システムチームにはIT技術の進化や環境変化などにスピード感をもって成長をけん引する「攻め」と、受講生、クライアント情報など多種多様な情報を有するグロービスならではの情報や環境の安定安全維持ための「守り」の両輪から、全社最適を追求し、テクノロジーを活用し仲間と共に様々な課題の解決を進める社内ITリードを期待しています。 【業務詳細】 事業拡大に伴う継続的なITシステムの改善・改革が急務であり、コーポレートIT全体に対して、IT戦略・戦術両側面からをリードし、(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

鈴与株式会社

【静岡】企画・ユーザ部門に対するシステム開発支援・改善活動

社内システム開発・運用

静岡県

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】 システム開発、社内インフラ整備、セキュリティ対策等の情報システムのライフサイクルにかかる業務を担っていただきます。自社内開発や直接のサーバ運用などは無く、企画、ユーザ部門に於けるIT化支援/サポート、導入支援を中心に当社の情報システムに関するあらゆる事柄に関与していただきます。 (1)IT戦略の立案 (2)物流システム、社内業務システムの企画、要件定義、導入 (3)社内インフラ整備、パブリック・プライベートクラウド、オンプレミス、ネットワーク (4)情報セキュリティ対策 (5)ロボティクス含む、DX推進 他 【ソリューション事例】 ・大手小売業様:仕入れ先からの一括納品、各店舗への一括納入を支援するマテハン導入・ITシステム構築 ・大手輸入菓子販売業様:3PLサービスの提供に加え、全国の店舗、ECサイトでの決済システム構築・提供 ・大手自動車メーカー様:3PLサービスに加え、自社ECサイト・決済システムの構築・運用 【業務の魅力】 ・あらゆる業種・業界の企業様と密接に関わり、ITを通した課題解決が可能です。 ・深く、尽きることの(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社北陸銀行

【北海道】サイバーセキュリティ担当 ※土日祝休み

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用

北海道札幌市白石区東札幌3条1丁目2-…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 サイバーセキュリティおよびシステムリスクにかかる企画・管理をお任せいたします。 【職務詳細】 ・サイバーセキュリティ戦略に基づいた計画の策定及び計画の詳細化 ・システムリスク管理業務、セキュリティ関連規定策定/見直し、各種サイバー訓練の企画・運用 ・インシデント発生時のインシデントハンドリング、セキュリティアラートの監視 金融システムにおけるサイバーセキュリティの高度化に向け、システムリスク人材の強化と人材育成が急務な状況であることから、セキュリティ専門人材を募集しております。 【魅力】 銀行およびグループ会社全体のCSIRTとして、サイバーセキュリティにかかる戦略策定をはじめ、セキュリティ対策の検討・実施や監視、他社事例の分析・セルフアセスメントなどの定常業務ならびにインシデント発生時の緊急対応など、システムリスク全般のスキルを身につけることができます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社スタッフサービス・エンジニアリング

社内SE(セキュリティスペシャリスト)

社内システム開発・運用

東京都

900万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 システム担当者と連携し、同社のシステム全般に関する下記の業務に携わっていただきます。 ■セキュリティ施策の企画・立案・推進 ■新システム構築・既存システム改修時に、セキュリティリスク確認、対応策の検討を実施 ■クラウドセキュリティ構築・運用(AWS/Azure/Google Cloud) ■脆弱性診断の案件管理、指摘事項を管理し、是正を検討/調整 ■現状の対応レベルと世の中のリスクレベルを勘案し、セキュリティ施策を検討し・対策を推進実現 ■セキュリティインシデント対応 【サービス】 事務職領域、エンジニア領域(ITエンジニア含む)、医療・介護領域、製造領域で人材派遣サービスを展開しております。 当ポジションは、全領域で100万名以上のユーザーが利用するサービスをITセキュリティの観点から支える重要なポジションとなります。 【得られるご経験/キャリアステップ】 ■様々なセキュリティ対策を行っており、セキュリティに対する知見・経験が得られます ■クラウドサービス・SaaSの導入を積極的に行っており、それらに対する(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

非公開

【大阪】社内SE(管理職候補)

社内情報化推進・導入、その他IT・ソフトウェア系その他

大阪府枚方市

650万円〜750万円

雇用形態

正社員

ニッチトップメーカーのシステム企画 社内SEとして、下記業務をメインに担当します。 ・社内基幹システムの企画、要件定義 ・情報システムの立案、企画、要件定義 ・システム運用 ・問い合わせ対応 等 ERP運用(SAP)に関して、今後のシステム効率化・改善を図っていきます。 その為の社内ヒアリングやベンダーとの折衝、運営を期待しています。 開発業務はベンダーへ外注していますが、実務面は本ポジションがメイン担当です。 また、IT関連業務は幅広く管理する部署であり、グループウェア、ネットワーク、その他情報システムの企画、要件定義、IT設計、運用フォロー、問合せ対応も業務範囲です。 ◆今後のIT戦略 ・営業、生産、施工管理部門へのシステム導入 ・クラウドサービスの導入 ・既存SAPシステムの改善

コベルコ・コンプレッサ株式会社

【東京】IT企画推進 神戸製鋼グループ/フレックス/リモートワーク可

社内情報化推進・導入

東京都品川区北品川

500万円〜800万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 経営企画部のIT部門にて、下記業務をお任せします。 ・経営戦略に基づいたIT予算立案 ・基幹システムの刷新プロジェクト推進 ・ITテーマ進捗管理・プロジェクトマネジメント業務 ※本社系領域、情報インフラ担当、営業・サービス系、品質・工場・設計系などの中から、ご経験に応じてお任せいたします。 ■本ポジションの魅力: 神戸製鋼所の汎用圧縮機事業がスピンオフして設立された、新しい企業ですので、事業拡大フェーズに携わることができます。 裁量を持って、システム開発ベンダーと利用部門を取り纏めてプロジェクトを成功に導く社内コンサル、プロジェクト推進リーダとして活躍ができます。

非公開

【04】プロダクトマネージャー

社内システム開発・運用

中央区日本橋本町3-8-3 日本橋ライ…

800万円〜1300万円

雇用形態

正社員

≪業務内容≫ 法人顧客のニーズやトレンドから広く必要とされる要件を具現化するBtoBの目線、外国人個人ユーザーが快適に使えるサービスを具現化するBtoCの目線、両面を兼ね備えたプロダクトマネジメント全般業務 ・ 顧客が抱えている課題を高い解像度で理解し最適なソリューションを構築(要件定義) ・ 顧客(事業者)や社内メンバーを巻き込んだプロジェクトマネジメント ・ プロダクト開発のプロセスに責任を持ち、開発プロジェクトのリード   ≪将来的に任せたいこと≫  ・ 事業責任者と伴走し、事業戦略やサービスコンセプトの立案サポート  ・ 市場環境、広げるべき顧客セグメントから、大局的な目線でのプロダクトロードマップ作成 ≪このポジションが提供できること≫  ・ 0→1フェーズにおけるプロダクトマネージャー(PdM)経験  ・ 事業開発からプロダクト開発まで多義に渡る経験  ・ 社会課題に向き合ったサービス開発の経験 ◎GPASSサービスについて 日本では少子高齢化が進み、それに伴って人手不足が深刻化しています。このような状況の中、経済規模と国民生活に直結するサービスを維持するための解決策として外国人労働者が増え続け、日本社会は存在感を増す外国人との関わり方を見直す必要に迫られています。 GPASSはテクノロジーを活用してこの課題に正面から取り組む新時代のデジタルIDウォレットです。外国人個人の身元や詳細な特徴情報を集約し、本人の意思の元でスムーズに提示できる仕組みを提供します。これまで外国人に対する不確かな想像や信用に頼ってきた判断領域を狭める事で、不法残留や不法就労などのルール違反を防ぐ一方で、外国人個人に対して不当に権利を制限しない、極めて明快でフェアな共生社会の実現に貢献します。

株式会社Grand Central

情報システム◆東京

社内情報化推進・導入

東京都港区三田

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【主な業務内容】 ・社内のITインフラの管理、保守 ・ネットワーク機器(ルーター、スイッチ、ファイアウォール)の設定と運用 ・サーバーの管理とセキュリティを維持 ・社内からの技術的な問い合わせに対応し、トラブルシューティング ・サービス、アカウントの運用管理 ・新しいクラウドサービスの検討、導入 ・セキュリティ設計・ポリシーの策定と浸透推進 ・情報管理ルール・マニュアルの策定 ・地方拠点管理、新規拠点立ち上げに伴うインフラ企画・運用 【使用ツール】 ・Slack ・Notion ・Asana ・Salesforce ・ジョーシス ・Google ・Microsoft 【当ポジションの魅力】 ・急速拡大中の企業の社内統制として、経験を積むことができる ・責任者や管理者を目指せる

OLTA株式会社

【エンジニアリングマネージャー候補】 開発リード経験者歓迎

社内システム開発・運用

東京都

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 「クラウド請求管理プラットフォームINVOY」を中心とした機能拡張や、新規プロダクトの法人カード開発を進めており、今後もサービス・事業規模の拡大やエンジニアメンバーの増員を予定しています。 また、2023年6月には25.3億の資金を調達(累計調達金額は57.1億)を実施し、さらなる事業拡大を目指しています。 より一人ひとりに向き合いながら、組織全体としてのパフォーマンスを上げるチームを作り上げていきたいと考えております。 そんな中現在VPoEが不在となっており、エンジニアリングマネージャーを募集することとなりました。 エンジニアリングマネージャーとして、チーム作り、ブロダクトグロースへとチャレンジいただける方、ぜひご応募お待ちしております! 【開発環境】 ■バックエンド:Python, Django, Go ■フロントエンド:Vue.js, React ■インフラ:GCP, Kubernetes, terraform ■データベース:PostgreSQL, Redis, BigQuery ■CI/CD:Github (その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

ヤマハモーターソリューション株式会社

【静岡】需給・生産・購買・工場管理のシステムエンジニア※磐田 ※フレックスタイム制あり

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

静岡県磐田市新貝2500/本社:静岡県…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

<システムエンジニア> ●ヤマハ発動機グループの需給管理・生産管理・調達管理・工場管理システムの設計・開発・導入を行っています。 ●サプライチェーン全体でのモノの流し方・管理の仕方を捉え、需給・生産・調達・工場いずれかの領域のシステム開発を担当します。 ●ヤマハ発動機と共に業務要件をまとめながら開発し、企画から、設計、開発、導入、運用保守までをトータルで担っています。 <プロジェクトマネージャー>  ●プロジェクトマネージャーとして、ヤマハ発動機グループの需給管理・生産管理・購買管理・工場管理のITシステム開発をリードします。 ●グローバルなヤマハ発動機のモノ創りを広い視野で捉え、改革・改善のシステム要件定義、プロジェクト管理をお任せします。 ■仕事の醍醐味・やりがい ・ヤマハ発動機の業務部門と共にヤマハ発動機の強みとなるものを、企画提案段階から意志を込めてチームで作り上げ、その効果を実感することができる。 ・作り上げたシステムの効果を実感したヤマハ発動機の業務部門から、”ありがとう”の言葉を受け取ることが出来る。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社キーエンス

【大阪】社内SE(Web開発エンジニア)【B職】

社内システム開発・運用

大阪府

1000万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】 弊社Webサイト(国内・海外サイト等)の開発・推進を担っていただきます。 Webマーケティング、フロントエンドエンジニアと協働し、技術・デザインの観点を織り込み、技術面からWebサービス全体の魅力を高めていく役割です。 【やりがい】 全世界に向けに提供するWebサービスを軸に、フロント領域の上流から下流まで経験を積むことができ、エンジニアとして成長を実感することができます。 また、将来的にはバックエンド領域にも入り込んでいただく事でITスペシャリストとして成長を実感することができます。(その他詳細は面談でお伝えします)

富士フイルムビジネスイノベーション株式会社

【社内SE(アプリ)】グローバル全体でのDX推進/全社平均残業時間:22時間

社内システム開発・運用

東京都

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

当社は、2021年4月1日に富士フイルムビジネスイノベーションへ社名を変更し、富士フイルムグループとして、事業展開をアジアパシフィック領域から全世界へ拡大いたします。 これに伴い、富士フイルムホールディングスのICT戦略と整合を取りながら、 (1)当社の業務アプリケーション戦略に基いた大規模プロジェクト活動の推進 (2)全社DX活動に貢献するITツールの活用推進及び業務プロセスのデジタル化推進 を担当頂きます。 【具体的には】 (1)アプリケーション戦略に沿った当社重要プロジェクトのプロジェクトマネージャーとして、経営やビジネスニーズとの整合を取りながらQCDを確立し、業務・システム改革を推進いただきます。 1.DX推進を強化し、AI/ICT活用による業務効率化推進にとどまらず、全社的な働き方改革・業務プロセス変革への課題推進 2.富士フイルムビジネスイノベーションの各部門からのIT投資案件に対して戦略整合性・施策投資の妥当性などを適切に判断し、具体的な活動に落とし込む為のIT施策とロードマップ策定、投資管理の実施 (2) DX実現のためのITツール活用(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

ソニーグループ株式会社

【BIPF R064 】【東京】次世代モビリティサービス(S.RIDE)の車載システムを(以下略)

社内システム開発・運用

東京都

800万円〜1100万円

雇用形態

正社員

<BIPF_R064 次世代モビリティサービス(S.RIDE)の車載システムを企画推進するプロジェクトマネージャーを募集!> 【リーダー/担当者】ソニー発、次世代モビリティサービス事業のメンバーとして、新規車載システムの企画、運用モデル構築し、導入から運用までを牽引。全国約2万台の車両ネットワークを有するS.RIDEのサービスインフラで、車内でのオペレーションの革新と、新たな価値を創出する仕事を担っていただきます。 ■組織としての担当業務 ・「S.RIDE(株)」は、「革新的なモビリティサービスで、心動かす移動体験を創る。」というパーパスと「be unique/believe in tech/user driven/try, try, try!」をバリューとして掲げるソニーと大手タクシー会社が共同設立した事業会社(JV)で、ソニーが有する人工知能(AI)技術、イメージング/センシング技術を活用し、タクシーの配車サービス(S.RIDE)や決済代行サービス、後部座席広告サービス(GROWTH)などを行っています。通常のアプリサービスに留まらず、車というIoTデバイス(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

オリックス生命保険株式会社

【社内SE/クラウドサービス導入(AWS/Azure)】IT本部:ITクラウド推進部

社内システム開発・運用

東京都豊島区東池袋4-7-7 住友不動…

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

当社は特定の製品ベンダー・パートナーに依存していないため、クラウドサービスの導入・運用リードはその時点で最も有効で先進的なクラウドサービスを自ら選定し構築することで、「安く、早く、便利」を実現することが求められます。この職種では、クラウドサービスの技術リードの役割を担っていただきます。また、将来のキャリアパスとしては当社におけるクラウドサービスのITアーキテクト、プロジェクトマネジャー、運用責任者(課長級)としてチームを率いることができます。当社のクラウドサービスの技術リードは単にパートナー企業を選定する役割ではありません。当社のプロジェクトは社内の技術者をリードし、設計・開発を進めることが求められます。内部製造を行うことが求められます。そのため、IaaSおよびPaaSの導入経験に加えて、仮想化基盤、認証基盤の知識・経験が必要となります。また、若手社員の育成も期待します。 【業務内容変更の範囲】 将来的にその他の会社の定める業務に変更となる可能性があります

非公開

社内システム開発・運用

社内システム開発・運用

東京都

600万円〜

雇用形態

正社員

【職務概要】 社内情報システム担当としての通信環境設備の管理や社内ヘルプデスク業務全般を担うポジション です。現在約80名の従業員がいます。 従業員が安心して働くことが出来る環境づくりと円滑な会社運営に資する役割となります。 【職務詳細】 経営目標、組織目標達成に向けたプロジェクトの進捗管理 メンバーの能力や状況を把握した上での適切な人材配置、採用計画の立案 新規立ち上げや、サイトリニューアル、既存サイトの機能追加と改善など、開発面でのプロジェクトリード 開発体制に対する不断の改善、新しい開発手法への調査や導入検討など 【職務の特徴】 社内ヘルプデスク対応 社内PCの設定管理 社内通信設備インフラ管理 社外からのVPN接続等管理 社内ツールとそのアカウント管理 ※Slack,コンフルエンス,Office365等 ライセンス契約管理 コーポレートサイト管理 サーバー管理  【組織構成】 経営管理部の中に所属して頂きます。現在6名(男性1名、女性5名)で構成されており「財務経理」 「人事」「総務」のセクションに分かれています。 【社内の雰囲気】 尖ったベンチャーというよりは、落ち着いた雰囲気で、ワークライフバランスを重視した社員が 多く働きやすい環境です。 個人のパーソナリティを尊重します。社内イベントも年数回程開催しておりますが、強制は していません。 水曜日のNO残業デーもあり、プライベートを尊重したワークバランスの推進をしています。

非公開

FAシステム導入のプロジェクトリーダー/SE

社内システム開発・運用

愛知県清須市

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

当社のIT推進課の一員として、下記(1)~(4)をご担当いただきます。 特に、1.に関する経験をお持ちの方を募集いたします。 1.FAシステム基盤の要件定義~開発~テスト~リリース 2.IT戦略に沿った社内IT基盤の保守及びその高度化についての企画~導入 3.社内情報セキュリティ管理業務(ウィルス関連や、各種システムパッチO/S Update) 4.海外拠点とのコミュニケーション(IT方針決定、運用方法の検討等)  

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