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株式会社インテリジェント ウェイブ
【東京／在宅可】SE（Java・C）◆開発に特化／カード業界トップの自社システム／プライム上場※50【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
本社 住所：東京都中央区新川1-21-…
500万円〜699万円
正社員
＜東京/茅場町／自社製品／カード決済システム「NET+1」決済領域でのWeb/オープン系受託案件、社内研究開発（R&D）／転勤無／キャリアパス多数／年間休日124日＞ ■業務内容： ・大手クレジットカード会社や銀行を中心に、自社製品のカード決済システム「NET+1」の提案〜開発・保守まで自社で行う部署にて開発業務を担っていただきます。 ■業務詳細： ・決済領域でのWeb/オープン系受託案件、社内研究開発（R&D）など、顧客または本社社員と連携しながら開発を担当していただきます。また受託開発しリリースしたシステムの保守・技術サポートに加わることで、IWIが培ってきたた融系システム開発のノウハウを学ぶことができます。 ・経済安保保証推進法の対象システムも含まれる社会基盤となる24時間365日止まらないシステムの開発、保守を担当することができます。自らが社会基盤を支えていることの誇りと責任を持った業務を行うことができます。 ・クレジットカード会社向け、決済プレーヤー向けの開発・保守業務など、当社にはクレジットカード会社の大手顧客を中心に、多数のプロジェクトがあります。ご自身の経験・スキル・指向性を考慮の上、複数組織・複数ポジションの中から、よりマッチした求人にて選考を進めさせていただきます。 ※具体的タスクとしては下記となります。 (1)基本設計、詳細設計：執筆、及びレビュ(2)製造・単体試験：レビュ(3)結合試験：計画、検証、品質評価(4)リリース計画 ■キャリアステップ：＜5年後＞ ・プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャとして活躍頂くことを想定しています。（キャリア志向に応じて高度専門職を選択することも可能） ・ローテーションにより、様々な業務を経験することができます。 ・スキルや経験に応じて、、規模プロジェクトのテックリード/アーキテクトまたは、PM／PLとして活躍する機会があります。 ■当ポジションの魅力： ・当社製品は決済ネットワークとの接続、オーソリゼーション処理や不正検知処理でトップクラスのシェアを誇ります。 ・社会インフラとなるる融システムが求める品質について学べます。 ・担当顧客と長期関係性を構築し、プロジェクトの中心として、顧客プロジェクトを先導することができるポジションとなります。
EY新日本有限責任監査法人
【社内SE/フルリモート】テクニカルビジネスアナリスト※監査システムの要件定義/上流SE【エージェントサービス求人】
プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用
本社 住所：東京都千代田区有楽町1-1…
600万円〜1000万円
正社員
〜遠隔地勤務可能/風通しの良い社風/中途入社者多数活躍！〜 ■部門について 当法人ではAI監査ツールをはじめ次代の監査・保証サービス「Assurance 4.0」の実現と、ITリテラシーを活用した専門性の高い業務をCoEに集中化することで、監査品質の向上と効率化を実現することを目指しています。 配属部門となるCoE推進部は「オペレーション」「アナリティクス」「オートメーション」の各専門分野の人材と知見を集結した専門組織（Center of Excellence（CoE））として設置された部署であり、人員拡大を続けています。 ■業務内容 監査業務のAutomationツール開発において、公認会計士メンバーと共に各業務や導入済みの情報システムの課題を把握し、要求仕様書を作成します。関係者へのヒアリングを通し、顕在化された課題だけでなく、潜在的な課題を洗い出し、システムを使ったソリューションの企画提案を実施していただきます。ビジネスサイドとエンジニアサイドをつなぐコミュニケーションハブの側面が強く、ビジネスとテクノロジー両面の理解が求められます。 複数のプロダクト開発が進行中ですが、経験・スキルに応じて担当業務を決定いたします。 ■担当プロダクト開発例 監査業務で行われる監査データの授受、及び監査手続きの効率化のための開発に関与していただきます。現在、日本国内ではデジタルインボイスの利活用・普及が推進され、「取引全体のデジタル化」への期待が大きくなっています。当法人においても、監査業務で利用するデータの入手や監査をよりリアルタイムに行うことで、不正等の早期発見や、監査手続きの効率化を進めることができると考えており、システム化を進めています。 具体的に担当いただく業務内容は以下となります。 ・監査クライアントのシステムから監査法人へのデータ連携を検討する際の技術的仕様の調査 ・監査クライアントのシステムから連携されるデータの処理ロジック検証、開発内容への落とし込み、開発者への説明 ・監査手続きを自動化するシステムの要求仕様書作成および開発者への説明 ・会計士と共に監査手続きで利用するデータの整理の実施、データ取得方法に関する各システムベンダーとの仕様確認 ■働き方 ・基本的にはリモートワークです。 ・遠隔地勤務も相談可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
株式会社メディカルレビュー社
【湯島】自社メディアのバックエンドエンジニア ◆年休123日・リモート可能／福利厚生充実【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー
東京本社 住所：東京都文京区湯島3-1…
500万円〜899万円
正社員
【バックエンドエンジニアを募集／年間休日123日・リモート勤務可能／福利厚生充実◎】 ■業務概要： デジタルコンテンツディレクターとして業務を行っていただきます。 自社勤務／製薬会社向け／HP作成などのデジタルサービス支援／PHP開発 ■業務内容詳細： ・新薬の競合プレゼンでのデジタル企画の提案 ・医療用医薬品プロモーションおよび一般向け疾患啓発施策のデジタル企画の提案（コンテンツ制作・デジタルマーケティング提案など） ・企画の実現に向けたプランニング、進行管理 ・外部パートナーとの協業におけるディレクション業務（制作・広告運用など） ※上記すべてがマストではなく、得意な分野を中心に担っていただく予定です。 ■業務の特徴： ・開発作業の効率化のためにマクロを作成したり、各種スクリプトの作成も行います。 ・クライアントは製薬メーカーとなり、製薬メーカーの担当者とヒアリングを行い、デザインからコーディング、納品までの一連を担当していただきます。幅広くご担当いただく事になりますので、ヒアリングから制作までに関わる事が可能です。 ■同社の特徴： 1988年、医療用医薬品専門のプロモーションエージェンシーとして誕生して以来、専門性の高い医療情報の提供に従事しています。多様な情報が混在する昨今、この高度情報化社会にあって、同社は企業理念の第一に掲げた「医学及び医療に関する正しい情報を医療関係者とすべての人々に提供することで、医療用医薬品専門広告会社としての社会的使命を尽くす」を最重要事項として業務に取り組んでいます。その基盤に立ちながら、お客様との密なコミュニケーションから生まれる提案力、大阪と東京に2つの拠点を構える万全の制作体制、最新のデジタルソリューション開発環境など当社が有する能力とリソースを総動員し、時代に即した新しい価値の創造を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務
FPTソフトウェアジャパン株式会社
【東京】PMO<お客様のDXを推進>ベトナム最大手IT企業の日本法人／残業時間20ｈ【エージェントサービス求人】
プロジェクトマネージャー
本社 住所：東京都港区芝公園1-7-6…
800万円〜1000万円
正社員
【急成長を続けるベトナム最大級のテクノロジーカンパニーの日本法人／WLB◎年間成長率135％】 ■業務内容：【変更の範囲：企業の定める範囲】 ベトナム最大手のIT企業FPTソフトウェア株式会社の日本法人である当社にて、お客様のビジネス目標の達成に重点を置き、お客様とともに課題形成するフェーズから参画し、当社グループのデジタル技術基盤を活かしたシステム開発におけるプロジェクトマネージャー（PM）を支援するPMOの役割に携わっていただきます。 １．PM業務の支援 （システム提案、ビジネス分析、要求定義、顧客折衝、チームコミュニケーションなど上流設計） ２．各種会議（品質会議、月次会、週次会、日次会）への参加と、顧客コミュニケーションにおけるアドバイス ３．顧客とのコミュニケーション・サポート⇒品質や、顧客との日本語コミュニケーション上のトラブルにおいて、中立的な立場に立ち、改善策を検討／提案する（必要に応じたエスカレーションの実施） ４．各種会議（品質会議、月次会、週次会、日次会）への参加と、顧客コミュニケーションにおけるアドバイス ５．各種の期限管理が必要なリストについて、遅延が発生しないよう、監視と各担当者へのフォロー実施 ６．不具合の原因（根本原因）分析と、それを踏まえた対策策定の支援／サポート、指導とフォロー ７．品質報告、月次報告、週次報告の報告内容作成支援と社内レビュー対応 ８．各種会議の議事録の作成 【主なクライアント】 国内の銀行・金融・保険業、製造業、流通・物流業、ヘルスケア、オートモーティブ、通信・メディア、社会インフラ等多岐にわたる大手企業がクライアントです。 ＼＼こんな方は、ぜひ！／／ ・専門業種はもちろん業種を横断したPMOとして活躍いただけます。 ・スキルアップのため未経験の領域をチャレンジすることができます。 ・経験とスキル向上により、さらに上級層のポジションへ昇給ができます。 ★成長企業で企業と共に成長したい ・成長率30%超えの急成長企業 ・数多くの日本TOP企業と取引有/大規模請負開発を経験可/コンサルレベルの技術提案から外部設計まで経験可 ・上流スキルUPトレーニングやCloudなど先端技術のスキルUPトレーニングプログラムも充実
Ｗ２株式会社
プロジェクトマネージャー◆ECシステムの開発/導入コンサルタント◆40代以上活躍中！◆リモートOK【エージェントサービス求人】
プロジェクトマネージャー
本社 住所：東京都中央区築地1-13-…
800万円〜1000万円
正社員
■□フルリモート可／自社内開発率100％・中大規模EC開発向けソリューション／事業戦略からご相談いただく事例も多数◇◆ 業界をリードする人材が集まる企業になることを目指し、待遇や労働環境の改善に注力しています。特に、リーダークラス以上の能力開発に重点を置き、『将来のリーダーたちが最大限に能力を発揮できる』ような柔軟な制度を整えています。 ■業務概要： プロジェクトマネージャーとして、下記業務を担当いただきます。 ・プロジェクトメンバーの管理 ・外部パートナーとの仕様・スケジュール調整などのコミュニケーション ...当社のプロジェクトは、店舗連携・決済・ソーシャル・その他ソリューションなどの連携が多い為、外部パートナーと一緒にプロジェクトを動かすことが多い環境です。 ・顧客と当社の役員も参加するステアリングコミッティの開催や ・今後の戦略をナレッジしてもらいながらシステム戦略を雑談する頒布会など、開発以外のビジネス的な機会にも携わって頂くこともあります。 ・プロダクト開発へレビューして頂き、コマースプロダクトのバージョンアップにも携わって頂きます。 ゼロからの新規構築、他社からＷ２へのリプレース案件など様々ですが、ECを活用した事業拡大やオンライン/オフラインを融合したOMO案件など、企業の注目度の高いプロジェクトに数多く携わっていただきます。 ・ローンチ後は、お客様の事業目標達成に向けたCS（カスタマーサクセス）がスタート。GMV拡大に向けたサポートや追加開発を担う機会もあります。 ◆チーム構成 技術リーダー・技術メンバー・テックリード（技術補佐） 【主要製品】 「W2 Unified」 OMO/オムニチャネル対応型総合ECプラットフォーム 「W2 Repeat」 D2Cリピート通販向けECプラットフォーム 「W2 Staff Sync」 オンライン販売支援サービス セキュリティに強く、EC領域で数少ないマイクロソフト社のゴールドパートナー認定企業です！ 【手がける商品】 ■大手含む800社以上の企業に導入 ■業界最高水準の1000以上の機能を持ち、独自カスタマイズ可能 変更の範囲：会社の定める業務
スパイダープラス株式会社
【新規ビジネス／プロダクト開発部／部長】グロース上場◆継続率99%の建設×SaaS◆123休【エージェントサービス求人】
システムコンサルタント、プロジェクトマネージャー
本社 住所：東京都港区虎ノ門2-2-1…
800万円〜1000万円
正社員
【上場・建設現場向け施工管理アプリ「SPIDERPLUS（S+）」を提供し、業界をリードするSaaS企業／休日123日】 当社は、建設現場向け施工管理アプリ「SPIDERPLUS（S+）」を提供し、業界をリードするSaaS企業です。 建設業界のお客様の個別の要望に対応するため、昨年にプロフェッショナル・サービス専門の部門を立ち上げています。 当ポジションでは、プロフェッショナル・サービス部門の開発部長として開発案件のマネジメントだけではなく、お客様との信頼関係の構築とイノベーション推進を通じて、建設業界のDX化の推進と当社の事業成長に貢献いただきます。 【入社後まずお任せしたい業務・ミッション】 プロフェッショナル・サービスの企画チームと連携してのプロフェッショナル・サービスのお客様への提案活動の実施、およびプロフェッショナル・サービスの開発案件のプロジェクト・マネジメントの実施 【具体的な業務内容】 当社のプロフェッショナル・サービスの開発責任者として組織マネジメントや顧客との関係構築に携わっていただきます。 ■ミッション ・プロフェッショナル・サービスを通じて、建設業界のDXの深化とお客様との関係性を強固なものにする。 ■組織管理 ・組織の方針、チーム共通の価値観策定 ・プロフェッショナル・サービス案件の企画・計画・提案 ・プロフェッショナル・サービス案件のプロジェクト・マネジメント ・組織マネージャーとして、部下との1on1、評価、チーム文化の醸成 ・外部開発ベンダー／オフショア開発ベンダーの管理 ・次期部長候補の育成 【このポジションの魅力】 ・建設業界のDXへの貢献 ・事業成果への直接の貢献 ・市場の大きさ ・7万ユーザーの顧客基盤を活かしたサービス展開 ・急成長する会社での経験 【このポジションの雰囲気・特徴】 一般的な受託開発と違い、主体的にお客様に提案を行い案件を獲得するところから事業に携わる事ができます。提案にあたっては企画チームのメンバーと連携して仕事を進めることになります。お客様との関係性の構築においても短期的なお付き合いではなく、長期的な関係性を築くことができます。 変更の範囲：会社の定める業務
SCSK株式会社
【ITサービスマネージャ】顧客課題に応えるインフラのサービスマネジメント＜0145SOLS＞【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE、プロジェクトマネージャー
1＞ 本社 住所：東京都江東区豊洲3-…
600万円〜1000万円
正社員
〜ノー残業デー・残業半減運動・有給休暇100％消化奨励などワークライフバランスへの取り組み充実〜 ■職務内容： 製造、流通、金融業界のITアウトソーシング顧客を中心に、お客様の課題やニーズに応じたITインフラの運用、改善提案、企画、設計、構築を行っていただきます。 （1）サービスマネジメント業務 顧客のサービス責任者として、継続的にサービス改善活動を推進。顧客ニーズに応えるため、関連部署とも連携しながら社内リソースを活かした提案を実施。 （2）運用管理・システム管理業務 顧客システムの運用設計、システム管理、品質管理、問題管理。 （3）ITインフラの企画・設計・構築業務 既存顧客を中心とした、システム設計・構築。他部署とも協働したプロジェクト推進。 ■開発環境： AWS、GCP、Azure、OCI、USiZE、netXDC、Cato等 ■ポジションの魅力： 課題やニーズを汲み取りながら、顧客と直接向き合って検討、企画、実行することができ、インフラ領域におけるサービス全体をマネジメントしていくやりがいがあります。ITサービスマネジメントというと運用主体のイメージがありますが、日々の運用業務から得た課題や新たなニーズに対して、フルスタックな技術知識をもってアグレッシブに提案・改善していくことを期待しています。社内外の要素技術者と連携チームで実践する事も多く、顧客交渉やクラウドを軸としたシステムデザイン経験、プロジェクト管理等のスキルも身に付きます。 将来的には、ご自身の志向に応じて、上位のITSM運用管理者／システム管理者、サービスマネージャ、プロジェクトマネージャ、ラインマネージャといったキャリアパスがあります。 ■募集背景： マーケットが激しく変化し、IT要素技術の多様化も進む中、顧客のさまざまな課題やニーズに戦略的に応えていくためのサービスマネジメントを強化しています。SCSKが持つ幅広いソリューションや新しい技術を組み合わせてサービスインテグレーションを推進していく人材を募集します。 変更の範囲：会社の定める業務
株式会社Ｌｏｏｏｐ
プロジェクトマネジメント（デジタルプラットフォーム構築のPMO）リモート相談可／急成長中ベンチャー【エージェントサービス求人】
システムコンサルタント、プロジェクトマネージャー
本社 住所：東京都台東区上野3-24-…
650万円〜1000万円
正社員
【求人概要】 同社では、電力サービス分野におけるデジタルプラットフォーム構築を進めており、PMOとしてプロジェクトリードいただける方を募集しています。PMOは、プロジェクト全体の運営をサポートし、リスク管理やリソース調整、プロジェクトマネジメント手法の標準化などを担います。プロジェクトの管理・監視・支援を担当し、プロジェクトが計画通りに進行するようサポートする役割を担います。 【業務詳細】 1）プロジェクトマネジメントサポート 2）プロジェクトポートフォリオ管理 3）リスク管理と問題解決 4）プロジェクトマネジメントの標準化と改善 5）ステークホルダーとの調整 6）プロジェクト管理ツールの導入・活用 7）レポーティングと進捗確認 【技術環境・スタック】 ・監視：Mackerel、Datadog、PagerDuty ・コミュニケーションツール：Slack、Backlog ・データベース：MySQL ・データ分析環境：Databricks ・自動化プラットフォーム：Workato、Fivetran、DataSpider ・ビジネスアプリ：Google Workspace、kintone(JavaScript)、サテライトオフィス、DataSpider ・SFA/CRM：Salesforce(APEX) 【職場魅力】 ・デジタルソリューション本部は、社員19名、派遣3名、業務委託6名、外部パートナー20名で構成されており、20〜40代まで幅広い年代がおります。また、当部門の本部長は、ファーストリテーリングや日立といった日系企業でプロジェクトを成功させてきた外国籍の方でダイバーシティな環境です。 ・新規ビジネスやオフショア開発など新たな取り組みを本部長がリードしているため、新しい取り組みにチャレンジできる環境です。 【キャリアパス】 入社後はPMOとしてキャリアを積んでいただきますが、キャリアを広げたり深めたりすることが可能です。ビジネス拡大フェーズのため明確なキャリアパスはありませんが、定期的にチャンスが生まれる環境です。本部長や部長はメンバーのキャリア形成を重視しており、ご自身の希望に応じてキャリアを築ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
株式会社フェニックスシステム研究所
【宮崎】【上流工程／研修制度充実】システムクリエイター／ITソリューション＜残業月20時間程度＞【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
本社 住所：宮崎県宮崎市佐土原町東上那…
300万円〜649万円
正社員
■業務内容： システムクリエイター(要件定義から設計、開発、テスト、運用)として、ソリューション開発に関わっていただく業務。 ■案件 宮崎本社では、EMG(イー・アンド・エムグループ)の開発中核基地として、比較的大型で生活に密着したプロジェクトが継続的に動いています。具体的には新聞、放送、電力、通信、住宅、医療、プリンター、地図、ブライダルなど多種多様なプロジェクト開発が行われています。 ■組織構成 大きく３つの開発部門に分かれており、下記の業務を行ういずれかの開発部(約50-60名ずつ在籍)に配属されます。 ・プリンティング、組込ドライバー、パッケージ（FAX誤送信抑止、etc）等 ・メディア関連（放送局、新聞製作）システム等 ・電力会社向けのシステム、住宅メーカー向けのシステム、医療系システム、婚礼システム等 ※20-30名は東京近郊に客先常駐（期間：1か月〜半年くらい） ■同社の特徴： ・同社は、E＆Mグループ会社の一端として長年にわたりあらゆる業種の様々なケースに対応してきた実績とノウハウがあります。ヒアリングした内容を社内及びグループ企業とで検討し、要望の反映や悩みに対する最適なソリューションを提案します。 ・幅広い利用実績に基づいた効率化とコスト削減のためのアプリケーション、ソリューション支援を目指す同社提案と顧客の事業、業務とをしっかりとマッチさせるため、打ち合わせによる仕様の調整を行っています。仕様の調整で具体的に作成内容が決定後、その仕様に沿ったシステムを同社環境内で構築します。一端構築したシステムは社内及び顧客と検証を行い、細かい諸問題の洗い出しと対処を行って最終的な完成へと作業をすすめ、顧客の環境への導入もしくは公開というかたちで納品していきます。 ■就業環境： 同社は、2008年9月、財団法人21世紀職業財団より「職場風土改革促進事業実施事業主」の指定、さらに2015年11月、宮崎労働局より子育てサポート企業の証「くるみん」事業主の認定を受けました。引き続き、社員が仕事と子育てを両立しながら、その能力を十分に発揮できるよう、環境を整備するとともに、社員全員が制度を利用しやすい職場環境づくりに取り組んでいきます。
菱洋エレクトロ株式会社
【築地】業務・情報系システム企画・開発（PM）◇リモート可（週2〜3日）／福利厚生◎／プライム上場◇【エージェントサービス求人】
プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入
本社 住所：東京都中央区築地1-12-…
500万円〜699万円
正社員
〜1961年に設立した半導体製品の専門商社／Intel、Microsoft、NVIDIA等の世界的企業の代理店／「くるみん」取得企業〜 ■業務内容： ・プロジェクトマネージャー ・DX推進 ・業務変革、改善 ・システムの企画〜構築 ■業務の魅力： 【国内エレクトロニクス商社の新たな中核グループでの業務改善、DX推進】 リョーサン菱洋ホールディングスのグループ内のシステム刷新に伴う増員です。システムの企画立案から導入、運用検討だけではなく、最新技術（生成Ai利用など）の導入検討なども視野にいれたプロジェクトに参画して頂く予定です。 【海外プロジェクトもあり】 グローバルに展開している企業のため、海外プロジェクトに携わって頂く事もあります。 （現地スタッフに日本語が話せるスタッフがいるため、日本語のみでＯＫ） 【スペシャリスト志向もマネージャー志向も歓迎】 ご自身のキャリア志向に合わせた役割分担をお願いする予定です。 ※教育は配属先でのOJTが基本ですが、階層別研修、スキル開発研修、e-ラーニングなど充実した社内教育があります。 【社内のプロジェクト例】 ・基幹システムの統合・業務システムの統合・生産性向上プロジェクト、SFA/CRMなど ■募集背景： 業務拡大に伴う増員 ■組織： 13名 男性・平均年齢45歳（28歳〜60歳まで在籍） ■就業環境： ・週2〜3回程度在宅勤務は可能 ・残業は概ね20時間以内ですが、プロジェクト参加などで集中することがあります。 ■当社について： エレクトロニクス商社として半導体・ソリューションの2事業を柱として両事業から派生する付加価値の高いビジネスを展開しております。 NVIDIA・インテルほか多くの主要半導体メーカーと取引があり、長年の実績に裏付けされた世界トップクラスのエレクトロ二クス企業との強固なつながりがあります。豊富な商品ラインナップと情報力に加え、技術開発・技術サポート力をバックアップに次世代の製品創造に参画しています。 変更の範囲：会社の定める業務
株式会社Ｓｕｎ Ａｓｔｅｒｉｓｋ
【フルフレックス/リモート可】バックエンドエンジニア／一次請け／0→１の開発／プライム上場【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー
1＞ フルリモート 住所：フルリモート…
550万円〜1000万円
正社員
◎居住地不問／フルフレックス／残業20時間程度 ◎創業10年でプライム上場／日産レンタカー等大規模プロジェクト実績あり ◎新規サービス開発の技術選定〜アジャイルでのバックエンド開発まで／0→1から関与 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 スタートアップから大手企業の新規サービスの作成においてサービスデザインから技術選定、開発までを一気通貫でお任せします。開発だけではなくエンジニア視点で0→1ベースの企画段階から参画し、設計から開発まで行っていただきます。 ＜具体的には＞ ・利用するサービス・ツールなどの技術選定 ・目的をチームで共有して目的に合わせたシステム設計 ・アジャイルでのバックエンド開発 ・エンジニア視点でのサービスデザイン ＜開発言語例＞ Ruby,PHP,Python,TypeScript,Go,Kotlin,Java,Rust ■案件事例 直請けにてスタートアップから大手企業まで400社超の新規事業・DXの実績があります。※スタートアップ案件7割、大手案件3割程度とスタートアップ案件がメインです。 ＜スタートアップ事例＞ ・日本GLP,モノフル様の2021年9月にオープンした世界最大規模の物流プロジェクト「GLP ALFALINK」の利用者アプリ https://sun-asterisk.com/works/alfalink/ ＜大手企業事例＞ ・三菱地所の新規事業：知らない街を歩いて巡る旅アプリ「膝栗毛」の立ち上げ https://sun-asterisk.com/works/hizakurige/ ■キャリアパス 新規サービス開発のバックエンドエンジニアのテックリードとしてエキスパートを目指すことや、デザイナーやビジネスサイドと協業して最上流工程に参画するPM、ITコンサルタント等幅広いキャリアパスが目指せます。 ■働き方 同社では地方からフルリモートで勤務をしている社員も在籍しています。 ■同社について 「誰もが価値創造に夢中になれる世界」をビジョンに創業10年でプライム上場の成長企業です。 テック、デザイン、ビジネスの専門チームとベトナムの優秀なエンジニアを持ち、事業共創の新規事業やプロダクト開発を一気通関で支援しております。 変更の範囲：会社の定める業務
情報技術開発株式会社
【在宅可／関西（大阪京都）】アプリエンジニア（PL・PM）※大手基幹システム開発／平均残業月15時間【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
西日本事業部 住所：大阪府大阪市北区中…
600万円〜899万円
正社員
【賞与過去実績6ヶ月／平均残業時間15時間以下／既存割合8〜9割】 ●パナソニックなど大手企業を中心に案件受注しており、経営基盤安定 ●マネジメント業務を目指していただける環境。経験者はリーダーとしての採用もしております。 ●年休取得率78％、有休初年度から20日付与、平均残業時間15時間以下、副業可と働きやすい環境づくりをしています。 ■□23年連続黒字・日本を代表する大手企業からの直請け案件を中心に、企画提案から設計、開発までスキルやご希望に合わせてお任せ致します□■ ■業務詳細： 85%以上がエンドユーザーからの直請け案件となっており、上流工程中心に携わって頂くことが可能です。開発場所は顧客先常駐と自社内開発（常駐：社内＝7：3の割合）があります。 幅広い業種の案件を保有しており、製造・物流・金融・公共・建設など、各領域における国内有数の大手企業の大規模案件をお任せします。 ■プロジェクト例： （1）大手証券会社のオンライントレーディングシステムの設計・開発 （2）製造業の販売管理システム設計・開発 （3）リース関連システム（申込、資産管理、営業支援） ※全体的にJavaを使用することが多いですが、他言語も使用可能です。 ■客先でも働きやすい： 大手企業との取引実績豊富な当社は、直請け案件が全体の8割を占めています。複数の部署と取引があることが多いため、自社社員と連携しやすいことが強みです。 ■キャリアについて： 3ヶ月に一度、上司との面談で話し合います。将来に向けていま何をやるべきかを明確にし、ステップアップしてもらいます。 ■募集背景： 創業55期目を迎える情報技術開発株式会社のメインの柱となる開発職の募集です。直請け率85％の為、上流から携わる、また、ローコード開発など先端の開発の案件もございます。現在、案件が多く、チーム規模を拡大したく、中途採用を実施します。 変更の範囲：会社の定める業務
スカパーJSAT株式会社
動画配信システムのWebエンジニア◆開発は外注で上流をお任せ／フルフレックス／プライム上場G【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー
本社 住所：東京都港区赤坂1-8-1 …
600万円〜999万円
正社員
◇◆動画配信システムの設計・開発管理／PM・PL経験をお持ちの方歓迎／フルフレックスなど柔軟な働き方／所定労働7時間／宇宙事業とメディア事業を両輪とするハイブリッドな強みを最大限に活かした事業を展開／日本で唯一、アジア最大の衛星通信業者であるスカパーJSATグループ◇◆ ◆業務概要： 動画配信システム/サービス運営を担う、WEBシステム/アプリ設計・開発および運用体制の拡充を進めています。 ■業務内容： 当社動画配信サービスに関連するWEBシステムアプリケーションおよびモバイルアプリ・テレビアプリに関する機能設計・開発管理・運用業務をご担当いただきます。 ※内製開発は実施いたしません。 （1）当社動画配信システムの機能設計、開発管理および運用業務 （2）当社WEBシステムの機能設計、開発管理および運用業務 （3）当社モバイルアプリ、テレビアプリの機能設計、開発管理および運用業務 ■働き方について： 部署によって異なりますが、全社平均の残業時間は35Hとなります。※所定労働7時間 フルフレックスを導入している他リモート制度についても導入しており、非常に柔軟に働いていただける環境です。 ※リモート頻度は部署によって異なるため面接にてお伺い下さい。フルリモートは不可、週3日以上の出社は必須となっております。 ■期待する役割： 顧客ファーストおよび適正な運営ができる動画配信システムに向けた改善提案および実行をチームメンバーと共に積極推進いただくことを期待いたします。 ■当社の特徴： スカパーJSATグループは、スカパーJSAT株式会社を中心に、宇宙事業とメディア事業を両輪とするハイブリッドな強みを最大限に活かした事業を展開しています。 メディア事業では、有料多チャンネル放送「スカパー！」、動画配信サービス「SPOOX」に加え、インターネットや光回線を経由した視聴サービスの提供など多様な視聴ニーズにお応えしています。約300万件の顧客基盤をベースに、お客様の生活に密着したサービスを提案し、より豊かな時間をお届けしています。 変更の範囲：会社の定める業務
アルテリア・ネットワークス株式会社
【スーパーフレックス】ネットワークエンジニア（お客様と非常に近い距離で仕事ができる）◆丸紅・セコムG【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE、プロジェクトマネージャー
本社 住所：東京都港区新橋6-9-8 …
400万円〜799万円
正社員
■□丸紅・セコムグループ／日本全国に9,200kmに及ぶ大容量光ファイバーやクローズドIPネットワーク網を保有／ビジネス環境に合わせた最適なネットワークサービスを提案□■ ■ポジション概要： 配属先となるソリューション推進部は、主に法人のお客様のネットワークの設計・構築・運用を行っている部署です。昨今ではネットワークの設計・構築だけでなく、セキュリティの分野にも携わることもあり、幅広い領域でのご活躍を目指していただきます。 ■業務内容： お客様へネットワークの設計・構築・運用業務までを行います。 また、通信サービスを提供するISP事業者様を支える高度な提案等、様々なソリューション案件の対応を行います。 ・お客様のご要望に応じたネットワーク設計・構築対応 ・自社サービス拡販のための技術支援 ・既存のお客様からのお問い合わせ、技術支援 ・上記業務におけるマネジメント ■魅力： ネットワークサービスはご提供して終わりではなく、ずっと使い続けていただくリカーリングのビジネスです。そのため導入後もネットワークの増強や新たにセキュリティに関するご相談をいただくこともあり、都度お客様毎のご利用状況を見直し、最適なネットワークをご提案しています。 お客様のご要望に応じたネットワーク提供を行っていますので、技術職ながらお客様と非常に近い距離で仕事ができる環境です。 ■働く環境： ・ソリューション推進部は、20〜40代を中心に構成されており、年齢・性別に関係なく相談し合える環境です。 ・自社の大規模IPバックボーン網に直接携われる環境のため、自社サービスとして幅広いネットワークソリューション知識を身に着け、技術力を磨ける環境です。 ・サービスとして提供しているため、夜間メンテナンス作業等が発生します。発生頻度としては案件により不定期ですが、2ヵ月に1回程度です。 ・技術力の高さや専門能力を評価・処遇するプロフェッション制度もご用意しています。 ■研修体制： ・入社後2日間は中途入社者向けの研修を実施し、その後は配属部門にてOJTとなります。 ・全社共通研修や担当業務に応じた各種研修を実施しています。 変更の範囲：会社の定める業務（ただし、出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務）
株式会社電通総研
【M-01】SPDMシステム（製品設計検証データ管理システム）開発リーダー◆自社開発製品【エージェントサービス求人】
プロジェクトマネージャー
1＞ 本社 住所：東京都港区港南2-1…
550万円〜1000万円
正社員
■部署のビジョン/ミッション（ビジネス展望・顧客提供価値）： 製造業では様々なエンドユーザーの要望に対応した、より良い製品を世に出すために新しい技術の開発が急がれており、現状の業務のさらなる効率化を進めるためにDX化の推進やそれによる複数部門間でのスムーズな協調が求められています。私たちは、自社開発システムの「i-SPiDM（アイ・エスピーディーエム）」を通じて、解析や実験・設計部門において「情報の資産化」「検証技術レベルの底上げ」「複数システム間の情報連携」「各部門のKPIの見える化」を実現することで製品開発のサイクルをスムーズに回し、組織の継続的な価値向上を支援します。 ■職務内容： 自社開発Webシステムのi-SPiDMの開発/改修プロジェクトのマネジメント業務をお任せいたします。 ■システム特徴： ・検証の成果物（依頼・データ・報告書）を開発にタイムリーに反映できる ・検証依頼情報から、過去類似の検証結果をリコメンドし、繰り返される再検討を削減できる ・蓄積された検証データをまとめ、AIのためのベースデータとして提供することで、検証速度を超速化する ■業務イメージ： ・i-SPiDM開発/改修プロジェクトの進め方：企画構想→要件定義→設計→開発→テスト→リリース準備 ※プロジェクト頻度：おおよそ年1回／期間：1年程度 ・i-SPiDM開発/改修プロジェクト内容 ∟企画構想の立案 ∟要件定義内容の取りまとめ（業務要件 / 機能要件） ∟機能要件に対する設計作業の取りまとめ（設計の具体作業はパートナメイン） ∟開発やテスト作業の課題管理・進捗管理・品質管理・コスト管理（設計の具体的作業はパートナ企業がメインで行う） ・i-SPiDMの製品魅力や優位性： ∟SPDM（Simulation Process and Data Management）ソリューションの国内企業導入実績最多 ∟システムとしての使いやすさやベンダフリーなアプリケーションとの連携、比較的安価なコストが強み ■プロジェクトにおける開発環境・要素技術： ・ASP.NET/C#、HTML、JavaScript ・Windows Server、Microsoft SQL Server ・クラウド（Azure、AWS） 変更の範囲：当社の指示する業務全般
株式会社シー・エス・イー
車載システム開発エンジニア（プロジェクトマネージャー候補）【設立以降黒字経営】S-SI-07【エージェントサービス求人】
制御系プログラマ、制御系SE、プロジェクトマネージャー
1＞ お客様先(東京都内) 住所：東京…
550万円〜599万円
正社員
◆業界トップシェアを誇る自社製品「SECUREMATRIX」！複数の事業展開から不安定な経済状況の中も、50年以上黒字経営／週1日のノー残業デー／有休取得率89.8%／平均勤続年数13.2年／育休取得率100%／風通しの良い社風の中で、ワークライフバランスを実現◆ ■業務概要： ECU開発、車載情報システム開発、車載機能安全案件のプロジェクトマネージャーとして、顧客折衝やチームビルディング、要件定義から開発まで幅広くお任せします。 【開発環境】 言語：C/C++, Java Linux、マイコン系の案件を中心に、Android Automotive OS向けのアプリケーション開発もあります ■プロジェクトの特徴（仕事の魅力・身につく技術・体制など）： ・車載ソフトウェア市場の拡大に伴って事業規模の拡大を目指しており、開発プロジェクトを率いてご活躍いただくことを期待しています。 ・車載インフォテイメント機器、ECU、機能安全設計など、レガシー領域から先進分野までの案件があり、やりがいと責任のある仕事にチャレンジできます。 ■キャリアパス（入社後の成長イメージ） 将来的に、組織の課長や部門長等の管理職や技術、プロジェクトマネジメントのスペシャリスト職を目指すことが可能です。 ■就業環境： ・社員を第一に考える当社は長期的に就業できる環境や制度を整備しています。快適で安心して働けるよう、フレックスの導入や退職金、持ち株制度など様々な福利厚生をご用意しています。 ・有給消化率も89.8％と高い数字を誇ります。平均勤続年数13年と定着率抜群です。 変更の範囲：会社の定める業務
株式会社カミナシ
【オープンポジション】エンジニアリングマネージャー◆フレックス／ノンデスクワーカーの効率化に貢献【エージェントサービス求人】
プロジェクトマネージャー
本社 住所：東京都千代田区神田鍛冶町3…
700万円〜1000万円
正社員
■募集背景： カミナシのエンジニアリング組織では、健全にスケールする組織を実現するために、素早く自律的な意思決定を行えるチームサイズの維持を目標としています。 例えば、チーム人数の増加に合わせた継続的なチームやシステムの分割は、そのための手段の一つです。 チームが単に分割によってそれぞれ自律的に動くようになれば理想的ではありますが、より確度高くチームを生産的かつ効率的に機能させるためには、チームを包括的な視点で捉え、チームの自律的な活動を支援する役割を果たす人材も当然必要です。また、分割後のチームのシステムに対するオーナーシップを高いレベルで維持するためには、事業的・技術的な根拠に基づくシステム分割をリードすることが必要となるケースも往々にしてあります。 カミナシの急成長を可能な限りサステナブルにし、今後も継続的にスケールさせていくためには、エンジニアリングマネージャーの採用が必要不可欠であるという認識のもと本ポジションをオープンしています。 ■業務内容： -自律的なチームと疎結合なクロスチームコミュニケーションの構築 -担当チームの成果最大化とチームメンバーがポジティブに働くためのメンタリングといったピープルマネジメント -担当チームメンバーそれぞれが持つキャリア上のゴールを理解し、個々人の目標が会社や組織の目標とアラインしうる業務アサイン -担当チームがオーナーシップを持つシステムやサービスの成長を促進しうる組織設計 -チームメンバーそれぞれの技術的挑戦に対する積極的支援 -エンジニア採用活動、イベント登壇やブログ発信などの技術広報活動 ■主な技術スタック： ・アプリケーション開発 -React／React Native -TypeScript -Go -Docker ・ソースコードバージョン管理 -Git／GitHub ・インフラストラクチャ -AWS／GCP -Terraform（IaC） ・監視 -Datadog -Sentry ・コミュニケーション・ドキュメンテーション -Slack -Notion -Google Workspace 変更の範囲：会社の定める業務
SCSK株式会社
【在宅勤務可】基幹システム開発PM/リーダー（大手生保企業向け）＜0507金融G＞福利厚生充実◎【エージェントサービス求人】
汎用機系SE、プロジェクトマネージャー
1＞ 西日本 北浜オフィス 住所：大阪…
450万円〜1000万円
正社員
◆募集組織 生損保向けの業務システム開発・保守業務を担当する事業本部。 社員数500名超の体制にて、営業、アプリ開発、インフラ・基盤構築、CC・CRM、事業開発など保険会社向けの幅広いIT事業を展開しております。汎用機、社内システム、ユーザー向けネット・スマホシステムなど、幅広い分野の仕事に携わっていますので、システム全体を俯瞰する力を養えます！ 保険会社の基幹系アプリ（SoR）、サーバー・クラウド系アプリ（SoE）、情報系アプリ（SoI）や、CRM、音声基盤、インフラ・クラウド基盤など幅広い業務を担当。 ＜事例＞ ・COBOL基幹系システムのJava刷新プロジェクト ・顧客DX推進協働でのクラウドネイティブ開発 ・ホスト基幹系システムの開発・保守とモダナイゼーション検討 ・ネット直販損保におけるCRM導入 . . . ◆職務内容・担当業務 1. PM相当の方 保険基幹システム開発のチームリーダー (メンバー：5〜6名程度予定)として、主に以下の業務をお任せします。 ・顧客との折衝（業務調整、進捗会議参加、受託工数調整 他） ・PRJ管理（WBSによる進捗確認 等） →小規模開発で経験を積んだ後は、大規模案件のPMや組織管理業務を担当いただけることを期待しております。 2.アプリケーションスペシャリスト(開発担当者) 相当の方 入社直後は保守案件の開発チームへの配属を予定しております。 まずはPG、テスト工程から参画いただき開発運営に慣れてもらいつつ、担当領域の業務、システム構成、環境について習熟を進めていただき、2,3年をめどでチームリーダーとして活躍できるようキャリアサポートを行います。 →将来的にはシステムデザインを含む上流工程を担える人材となっていただくことを期待しています。 ◆開発環境 (当部門でよく使われる技術について記載。) ・開発言語：Java, JavaScript, HTML,COBOL等 ・フレームワーク：Strus, Spring 等 ・コラボレーションツール：Teams,Notes等 ・開発環境：Eclipse等 ※記載の言語、環境に該当しなくても、一定の開発経験を有していれば業務を通して習熟できるものと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務
デロイト トーマツ アクト株式会社
【首都圏／Salesforce経験活用】CRMエンジニアマネージャー〜デロイトG／最上流工程から参画【エージェントサービス求人】
システムコンサルタント、プロジェクトマネージャー
本社 住所：102-0082 東京都千…
800万円〜1000万円
正社員
【業界業種問わずCRMの導入開発から保守運用まで／研修制度充実／リモート可／デロイトトーマツGのエンジニア部隊／BIG4グループ／DTCとの協業PJ比率80％】 ●Salesforce、AEM、Mulesoftを中心としたCRM・SFA、CMS、ETLの導入・運用保守を同一部署で行っているため運用保守→導入や、導入→運用保守といった柔軟なキャリア形成が可能です。 ●同社はデロイトトーマツコンサルティング(DTC)と一体となり、顧客にサービス提供をする役割をになっているため、要件定義・導入展開・運用保守までEnd to Endでサービスを提供することが出来ます。 ●同グループのコンサル企業との協業となりますので、SI企業や事業会社内の情シス等での経験よりもビジネス観点を磨くことが出来ます。 CRMプロジェクトのマネージャーとして、顧客のCRM、Marketingにおける課題に対して、Salesforce、AEM、コマースサイトなどのシステム導入・開発案件において、要件定義〜設計〜開発〜テスト〜移行~運用保守の一連の工程をご担当いただきます。 ※ご担当いただく領域に関してはご経験やご志向に併せて適切なプロジェクトのアサインが行われます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■取り扱いサービス例： Salesforce（Sales,Service,Platform開発,Commerce,その他全般）、Mulesoft、AEM（Adobe Experience Manager）など ■研修・育成について： ・入社後の研修期間は概ね2か月程度の手厚い内容となっております ・Salesforce、その他ソリューション研修 ・DTCと共通のマネージャー研修あり ・PMPなどPJマネジメント関連の資格取得支援あり ■案件例： ・化粧品会社様向け、CRMシステム グローバルに展開する化粧品会社様の会員数約500万名を誇る新ECサイト・顧客管理/コンタクトセンターシステム・マーケティングオートメーションツールとMulesoftでの基幹システム連携も含めたシステムの継続的改善をDevOpsとして推進。 変更の範囲：本文参照
インフォメーションサービスフォース株式会社
【SE/24卒歓迎】経験1年未満/SEのキャリアをリスタートを応援／微経験歓迎／月残業平均15.2h【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
1＞ 本社 住所：東京都港区虎ノ門1-…
300万円〜649万円
正社員
【24年度卒業者歓迎／若いうちからスキルを身に着ける／自社製品保有／従業員約230名以上の独立系SIer／ポテンシャル大歓迎／ワークライフバランスを保ってお勤め頂けます】 《この求人の魅力ポイント》 ★エンジニア以外のメンバーも技術的な知識があります。そのため「営業や人事に技術的な話が通じない！」といったお悩みは解消されやすい環境です。実際に採用人事2名は情報処理の資格を取得しております。 ★メンバーのキャリアを第1に考えます。メンバーとの話し合いを欠かさずに行っていることで、希望と合わないなどといった理由から短期離職をしてしまわれるメンバーはほとんどおりません。 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 各種システム開発業務をお願いするポジションの募集です。 事業成長しているこのタイミングでは、多数ある業務系システムの構築をお任せしたいと思っています。 ＜案件例＞ ・コンビニマルチ端末機能保守運用、地理情報システムのエンハンス等 ※フェーズに関しては、要件定義〜運用保守まで一貫したサービス提供を行っているので、キャリア構築を考慮した工程からスタート頂きます。 ◆◇長期雇用の観点からエンジニアのキャリア形成を第一に考えています。 社員の健康を守るべく、残業時間の管理を徹底しており、現在では月平均15時間程度です。 もしも残業が過度な増加となっている場合、当社からお客様へ残業時間軽減に向けた解決策を提案・実施することで、長期的に無理なく働ける就労環境を整えています。産休育休制度も整っており、年齢性別に関係なくご活躍されていらっしゃいます。 ◆◇エンジニアの交流を大切にしております。 業務扱いの帰社日には約95％のエンジニアが本社に集結します。(リモ−ト実施あり) 月1回行われるグループミーティングでは、技術情報の交換を行ったり、グループミーティング後には飲み会を行うなど、日頃話す機会がないメンバーとも話をする良いきっかけになっています。 変更の範囲：本文参照
