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ロジスティードソリューションズ株式会社

【リモート6割】倉庫管理システム要件定義等/PM※平均残業14.4H/身近な大手企業案件/外販案件【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

ロジスティード　(京橋オフィス）住所…

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800万円〜1000万円

正社員

〜リモート6割/自社開発/上流工程に携われる/最先端技術の実用化を進める/フレックス制あり/平均残業14.4H/ 年次有給休暇（24日/年）/所定労働7時間45分/短時間勤務可(5,6,7時間)/8期連続最高売上高〜 ◎日立グループの技術力とロジスティードの物流現場ノウハウ ◎設立50年を超え、620社以上(24の国と地域)の物流センターシステム開発・導入実績 ◎物流IT国内No.１でロジスティクス業界におけるリーディング企業 ※変更の範囲：会社の定める業務 ■募集背景現在、物流の2024年問題が社会問題になる中、多くの企業様より効率化・省人化のための案件引き合いが多くなっているための増員となります。 ■業務概要：ロジスティードソリューションズはロジスティードグループ内唯一のIT企業として、ロジスティードグループを始め、数多くの企業に、倉庫管理システム（WMS）を中心とした当社のソリューションを提供してまいりました。親会社である「ロジスティード」または「ロジスティードグループ」の3PLプロジェクトの増加に伴い、開発体制を強化するため、プロジェクトマネージャーを募集しています。 ■お任せしたい業務： ◆当社パッケージONEsLOGI/ＷＭＳ(倉庫管理システム)や　ロジスティードの3PL事業を支えるシステムがメインの担当領域都内ます。　日本国内（主に関東圏）のロジスティードグループ物流センターにて稼働している、WMS（倉庫管理システム）、LMS（物流管理システム）、WCS（倉庫制御システム）の導入、追加機能開発等を行います。 ◆プロジェクトマネージャー職(管理職-課長級)での入社となるため、上記業務に慣れて頂いた後は、予算管理をはじめ、顧客折衝やプロジェクト管理、後輩の教育・採用決裁・組織構成など、チームマネジメント業務も裁量権を持ってメインでご担当頂きます。 ■お客様の例：長年取引のある外販ユーザーの案件となります。大手化粧品企業など私たちの生活に身近な大手企業がクライアントで、今後の物流現場ニーズを鑑み、新たな物流システムを開発しております。 ■チーム体制：課長/PM：3名アシスタントマネージャー（主任クラス）：5名 SE：3名

ＳＯＭＰＯシステムズ株式会社

【在宅勤務可】システム企画（調達・予算管理）〜40・50代活躍中！数百億規模の管理をお任せ※306【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

本社住所：東京都立川市曙町2-41-…

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500万円〜899万円

正社員

■組織について配属先では、損害保険ジャパンのシステム開発における開発案件、コスト、契約、パートナーの一元的な管理を通じ、コスト効率向上、生産性向上を目指しています。現在は、約20名程度、30〜50代を幅広い年代で構成されていて、管理領域も幅広く、メンバー間で協力しながら業務を行っています。 ■業務詳細：損害保険ジャパンのシステム開発・運用に係るコスト管理、案件管理、調達管理を一元的に実施しています。・システムコストの予算・実績管理、コスト削減・適正化・管理・システム開発案件の年度計画化・システム開発・保守全般のソーシングに関する企画・管理・システム予算に基づく要員、ハードウェア、ソフトウェア等の調達・契約 ※ 特にシステムコスト削減・適正化に向けた取組は、損保ジャパンの目指す収益構造改革に直結する非常に重要なテーマです！ ■業務の魅力：システム統括部は、システム部門の全体が見渡せる職場であり、、その中で「あるべき理想」を追求し、自らのアイディアにおいてより合理的な開発・運営・管理の枠組みを考え、変革することができる、チャレンジしがいのある部署です。また、対象とする金額規模は数百億円と非常に大きく、損保ジャパンや社内の関連部署と調整しながら進めていく必要があります。難しい面もありますが、困難を超えながらも前に進めていき、効果を出すことは大きなやりがいと言えます。 ■当社の特徴：ＳＯＭＰＯグループは「安心・安全・健康のテーマパーク」のスローガンをもとに、あらゆる人が自分らしい人生を健康で豊かに楽しむことのできる社会の実現に貢献することを経営理念としており、その中で私たちＳＯＭＰＯシステムズは「安心・安全・健康」という抽象的な概念を、ＩＴ技術・ソリューションで目に見える形にしていく集団です。また、その実現に向けては柔軟性と効率性の高いシステムを構築し、お客さまの体験価値向上と高い収益性の実現に貢献していきます。

株式会社ザイナス

【大分本社勤務】SE/開発リーダー/残業8.5H程度/福利厚生充実※フレックス【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

大分本社住所：大分県大分市金池南1-…

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450万円〜799万円

正社員

◆◇大分・東京を拠点に全国展開するITサービス企業／働きやすく長期就業できる環境◇◆ ■採用背景：〜事業拡大に伴い、プロジェクトマネジメント経験を活かして様々な案件を牽引できるプロジェクトリーダー候補を募集〜 ■業務内容：「システムディベロップメント事業部」にて、受託開発の案件を中心にプロジェクトマネジメントの経験を活かし、様々な案件を牽引頂けるプロジェクトリーダー候補を募集します。開発に専念できる体制で生産性の向上に取り組んで頂きます具体的には… - 業務システムや基幹システムの詳細設計・開発・単体テスト・結合テスト・運用保守 - プロジェクト管理 ■キャリアパス：プロジェクトリーダーとしての経験後、上流工程や、先端技術（AI、IoT、ドローン等）に携わるキャリアチェンジも可能です。また、エンジニアを育成する専門学校の運営が2024年に開始されるため、講師として教壇に立つこともでき、教育に関わる選択肢も豊富にあります ■組織構成：システムディベロップメント事業部のメンバーは36名（20代13名、30代10名、40代以上13名）で、内女性は10名 ■教育体制：書籍購入補助（業務に関する本は年間2冊まで会社負担）、資格手当、研修制度、キャリアコンサルタント面談、メンター制度など社員のキャリアアップを支援する制度を複数用意しています ■評価制度：等級×評価で半期ごとに評価し月給、賞与を決定します。等級は経験及び職能を基に決定し、評価は上司と面談（2回）を行い半期ごとの目標達成度や行動を評価して決定します ■当社の特徴：当社は大分・東京を拠点に全国の民間企業・官公庁向けてシステムのコンサルティングから開発・運用・保守サポートに至るまで幅広いサービスを提供しているITサービス企業です。「技術は深く広く、志は高く」という企業理念のもと、大分発の世界一の技術者集団として、誠意とスピードと品質を高く満たす技術の提供を目指しています。DX、IoT、AI、ビッグデータ、ドローンなどの新しい技術や、テレワーク導入支援などのタイムリーな分野にも積極的に取り組んでおり、創業以来確実に実績を重ね、順調に事業拡大しています ■女性活躍：女性管理職割合は23.5%で産休・育休取得後の復帰実績が多数あります変更の範囲：会社の定める業務

ＮＥＣソリューションイノベータ株式会社

【名古屋市・伏見駅】PL（医療情報システム導入PJT）◆年休126日／UIターン歓迎（PB48）【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

東海支社住所：愛知県名古屋市中区錦1…

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600万円〜899万円

正社員

■業務内容：全国医療機関向け医療情報システム導入プロジェクトにおける「電子カルテシステム導入・保守リーダー業務」をお任せする想定です。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■想定プロジェクト：東海・近畿・中国・四国・九州エリアにおける中規模〜大規模な医療機関への医療情報システムの導入プロジェクトや保守プロジェクトに参画していただきます。電子カルテシステムの導入・保守プロジェクトに携わり、医師・看護師／コメディカルとのＷＧなどを通じて、病院様に最適なシステム環境の提供をおこなっていただきます。電子カルテシステムの業務範囲は、「カルテ」「各種オーダー」「看護」がメインとなります。また、急性期病院としての機能に特化した「重症病棟／救急外来向け機能」や「チーム医療を支援する機能」など院内業務を幅広く支援するシステム導入プロジェクトや保守プロジェクトおよび診療報酬改定対応プロジェクトに参画していただきます。 ■開発環境：＜プロジェクト人数＞30名＜開発環境＞（言語） VB.net/C# （環境） Windows、Oracle、SQLServer、Azure、AWS ＜情報共有のツール＞Teams、Box 他 ■採用背景：医療のDX化加速による事業拡大に伴い、次世代の医療情報システムのサポート体制強化が急務となり、外部からの要員増強が必要であることから採用を実施いたします。 ■本ポジションの魅力：少子高齢化やCOVID19感染拡大等による環境変化により医療機関の在り方の変化が求められています。それに加えてDX技術の進歩により医療の高度化が急速に進んできており、NECグループのSIベンダーであるからこそ、全国の医療機関の様々なICTによる医療機関のデジタルホスピタル化をプロジェクトを通して経験できます。 ■入社後のキャリアパス：入社後、まず電子カルテシステムの導入リーダーとして実際のプロジェクトに携わっていただきます。その後、IT技術を軸に提案〜構築〜保守とフルレイヤーでのお客様アカウント対応を経験いただき、最終的には医療領域のドメインエキスパートとして事業を牽引していただく役割を期待してます。変更の範囲：本文参照

SCSK株式会社

【在宅可】Dynamics365システムエンジニア、コンサルタント＜0008産業F＞福利厚生充実◎【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都江東区豊洲3-2-2…

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450万円〜1000万円

正社員

〜住友商事グループと独立系SIer「CSK」が合併して誕生／ノー残業デー・残業半減運動・有給休暇100％消化奨励などワークライフバランスへの取り組み充実／お客様の現場の声を直にヒアリングしシステムへの反映が可能〜 ITサービス業界のリーディングカンパニーである当社にて、Dynamics365のシステムエンジニア、コンサルタントを募集します。 ■業務内容：要件定義、基本設計、コーディング開発、テスト、保守／運用といった一連のフェーズを徐々にご担当いただきます。ご希望に応じてアサインを決定しますが、プロジェクトのローテーションを踏まえながら2〜3年後を目途にはチームリーダとしてご活躍いただき、将来的にはPMやコンサルタントへの道もひらかれています。＜アサイン検討プロジェクト例＞（1）大手不動産向けCRMシステムバージョンアップ（要件定義〜リリース）（2）大手不動産向けCRMシステムの保守・エンハンス開発＜入社後＞入社後3か月は先輩社員とのOJTを通じて業務をしっかり学んでいただきます。その後は業務を通じてPGからSE、SEからリーダという形でステップアップしていきます。目安は下記のとおりです。 ◇入社3か月での基礎を確実に理解する ◇入社6か月でプロジェクトの進め方を把握する ◇入社12か月でサブリーダレベルの業務を担当していただきます。 ■ポジションの魅力： Dynamics365の開発プロジェクトを経験することで、プロジェクトマネージャやDynamics365のプロダクトスペシャリスト、システムエンジニアとしてのスキルつけることができます。 ◇大小様々な規模のプロジェクトマネージャを担当できる。 ◇Dynamics365のスペシャリストとして、製品説明、要件定義（Fit&Gap、プロトタイプ開発）、設計、開発ができる。また、コンサルタントやビジネスクリエータとしてのキャリアアップにもつなげることができます。 ◇CRMコンサルタントとして、顧客ビジネス促進におけるKPIをマネジメントできる。 ◇ビジネスクリエーターとして、当社独自のCRMビジネスを創出し推進することができる。 ◇CRM事業を推進するための事業戦略を描き、ソリューション・マーケティング施策を立案推進できる。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社メイテック

【千葉】産業用ドローンAIシステムのプログラム開発及びwebアプリケーション開発業務【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

配属先住所：千葉県受動喫煙対策：屋…

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550万円〜999万円

正社員

【東証1部上場／リーマンショック時リストラ一切なし／上流工程に携われる／エンジニアのキャリアを全力支援】【業務内容】製造業のお客様に派遣型・受託型エンジニアリングソリューションサービスを提供している当社にて、下記の業務をお任せいたします。・産業用ドローン撮影データの画像解析を行うAIシステムのプログラム開発業務・産業用ドローン撮影データの３D viewer開発業務・クラウド上でのドローン機体管理及び画像データ処理を行うアプリケーションの開発業務 ※必ずしも当案件に配属になる訳ではないため、あらかじめご了承ください。入社時の受注状況や、本人のキャリアアップを第一に考え、希望を考慮し決定いたします。 ■業務の魅力：今後成長が見込まれるドローン開発に携わることが出来ます。少人数の職場であるため仕様検討から業務を行える点も魅力です。 ■メイテックグループの特徴：（1）生涯プロエンジニアとして働ける環境…エンジニアのキャリアを第一に考える企業です。半年に1回拠点長との面談があり、自身のキャリアしっかり見つめ、目指したい方向性を考える場が設けられております。担当営業との面談も設定され、現時点のスキルを見つめ将来的にどんな経験を積むべきかを相談できる環境があります。また、業界トップクラスの実績を持つため、多くのお客様から厚い信頼を獲得しております。開発の上流工程から携われるだけではなく、中には外注選定を任されているエンジニアもおります。1974年の設立以来、200名以上のエンジニアが定年を迎えております。（2）充実の研修体制…「技術力」と「人間力」の向上を軸に様々な機会を提供しております。年間550回の技術研修の他、当社エンジニア主催の勉強会が900回以上開催されるなど、エンジニアとしてプライドを持ち、常に技術力の鍛錬を行っております。

株式会社ブレインパッド

【東京／リモート可／PM】AIシステム開発案件のプロジェクトマネージャー ※上場／19期連続増収【エージェントサービス求人】

リサーチ・分析、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都港区六本木3-1-1…

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700万円〜899万円

正社員

【創業以来19期連続増収／データ活用のパイオニア企業／1400社を超える企業のDX・データ活用を支援／年休127日】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 <配属組織> 機械学習の社会実装を目的とした、アプリケーション開発を主導する組織 <業務概要> ・データサイエンティストが作成したモデルをプロトタイプから開発・長く活用され続けるアプリを目指した基盤の構築やメンテナンス支援・他部署のコンサル、エンジニアと共にクライアントの分析組織の立ち上げ支援（分析環境構築のためのシステムPoCの企画や構築など）・プロジェクトリード（顧客とのゴール設定、要求の整理、システム開発の提案／システムの基本設計、コスト管理やスケジュール管理など開発チームのマネジメント） ▼プロジェクト事例 <キユーピー株式会社様> 世界初、良品学習型ディープラーニングで原料検査を低価格に実現 https://www.kewpie.com/newsrelease/2020/1677/ <ソフトバンク株式会社> LPガス業界のDXを実現するソフトバンクの新サービス開発を支援 https://www.brainpad.co.jp/news/2022/07/14/17569 <トヨタ自動車株式会社> 「材料開発のDX」でトヨタが目指すもの https://special.nikkeibp.co.jp/atclh/ONB/21/brainpad1210/vol2/ <キリンビール株式会社> DXを活用したSCMの変革を推進する「MJ（未来の需給をつくる）プロジェクト」 https://www.brainpad.co.jp/news/2022/09/30/18082 ■当ポジションの魅力：＜先進的なプロジェクトに貢献できる＞扱う案件はプライム案件が多く社会貢献を実感いただけます。＜成長環境＞ 3-10名程度のプロジェクトが多く、裁量を発揮しやすい環境です。また年200回程度の勉強会開催など、技術に貪欲な社員と学びを深めることが可能です。 ▼魅力に関するインタビュー記事 https://blog.brainpad.co.jp/entry/2023/06/08/161721 変更の範囲：本文参照

株式会社Works Human Intelligence

【在宅可/自社SaaS製品】開発エンジニア◆自社製品「COMPANY」/残業20時間/服装自由【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都港区赤坂1-12-3…

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500万円〜1000万円

正社員

【自社SaaS製品「COMPANY」の企画〜開発導入・保守まで一貫したサービス提供/ERP市場、人事・給与業務分野のトップシェア製品/在宅勤務率役90％/月平均残業約20時間/服装自由/『Works Life +』による働きやすさ◎/クラウド環境あり】自社パッケージソフト「COMPANY」の企画・開発・保守業務・新規サービス（マイクロサービス）の企画開発・既存プロダクトの機能強化/改善案件・当社コンサルタント/サポートセンターからの製品に起因する問題の調査・解決支援 ■具体的な業務内容：【変更の範囲：なし】・新規サービス（マイクロサービス）の企画開発・既存プロダクトの機能強化・改善/コンサルタントやサポートセンターからの製品に関する問題の調査・解決支援（詳細：サービス企画の立案/サービス要件の定義・カタログレビュー実施・UIUXデザイン（UIUXチームとの連携）・UIUXレビュー実施/実装開発・コードレビュー実施/テストケース作成 ■教育体制・1か月程度の教育期間の後、1〜3か月のOJTでの軽微な不具合修正や製品問い合わせ回答の経験を経て、3〜6か月程度でひとり立ちしていただきます。入社直後は経験豊富なメンターの指導を受けながら保守開発に従事いただき、徐々に新機能・新サービスの設計などの裁量の大きい仕事へとチャレンジしていただくことが可能です。また、キャリアに関わる自己申告と社内公募を組み合わせた制度もあり、キャリアについて自分で考え、上司と話し、実現を目指すことが可能です。 ■働き方【テレワーク制度】テレワーク率は約90％ ※ 個人がパフォーマンスを最も発揮しやすい場所を自由に選択可能です。【残業時間】平均20時間程度 ※3か月に1回リリース対応があるため、年4回は30時間程度。それ以外の月は0〜15時間程度の社員が多いです。【柔軟な働き方】子どもがいる社員は、昼休憩（11:30-13:30）と育児タイム（18:00-21:00）以外で業務をしており仕事と家庭を両立できるようなタイムスケジューリングをしています。年間3ヶ月は日本国内であればどこからでも勤務可能な制度があるため、実際に石垣島から業務を行っている社員もいます。変更の範囲：本文参照

株式会社日立システムズエンジニアリングサービス

【日立G】WEBアプリ開発（官公庁向け）※WLB◎／離職率1.8％／住宅手当最大50％【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

顧客先（東京・神奈川）住所：東京都、…

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450万円〜799万円

正社員

【ワークライフバランス推奨企業：入社初年度有給最大24日付与・平均有給所得日数17.7日(2023年度実績)・離職率1.8％(2023年度実績)・住宅手当最大50％・家族手当有/グレード別教育カリキュラム・マネジメント人材を育成】 ■業務概要：・官公庁・公共外郭団体向け業務システム（WEBアプリケーション）の設計〜開発まで一気通貫で行っていただきます。 ※国家プロジェクトの大規模開発等にも関わる機会も多いため、社会貢献性の高い業務に取り組むことも多いです。【開発環境】Java、VB.net、他オープン系言語【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容： ※法改正時等にシステムに反映するプログラムの開発やリプレース、クラウド化に伴う開発などは幅広いプロジェクトを担当します。（要件定義などから一気通貫で関わる業務も多いため、顧客折衝業務も頻度高く発生します。）・要件定義・基本設計・詳細設計・開発・運用保守 ※開発〜運用まで一気通貫で行っているため顧客折衝の機会が非常に多いです。 ※5〜10名程度のチームでの開発を行うことが多いです。 ■キャリアパス：・1on1を定期的に実施し、本人の希望を組んでのアサインや異動制度等も活発に行われています。色々なプロジェクトをスピーディに経験しながらスキルをつけたり、中長期案件に長く安定的に携わるなど、キャリアや志向性に合わせたステップがあります。 ■教育体制・日立G独自の研修システムがございます。eラーニング形式をとっており、ヒューマンスキル系の研修からIT、他技術系の研修を用意しております。 ※部署として年間の研修費用を予算としてとっており、申請することで受講が可能です。 ※資格取得のための支援制度も複数ございます。 ■当社の特徴： ~働きやすい環境・教育制度~ ・休日休暇：・取得日数17.7日(2023年度実績)・リフレッシュ休暇有・介護休暇有(通算1年可)・初年度から有給最大24日付与・各種手当：住宅手当有・家族手当有・その他多数・仕事・子育て支援制度：育休産休実績多数・出産休暇・育児休暇・不妊治療休暇有・産休所得者数26名(2023年度実績) ・働き方制度：フレックスタイム制度有・サテライトオフィス有・在宅勤務有変更の範囲：本文参照

東洋エンジニアリング株式会社

【千葉】IT企画/アプリケーション開発 ※土日祝休／年休122日／国内有数のエンジニアリング会社【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用

本社住所：千葉県千葉市美浜区中瀬1-…

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500万円〜1000万円

正社員

【プラントエンジニアリング御三家の一角／創業60年／従業員数5,000名(グループ合計)】〜東証プライム上場／土日祝休み／年間休日122日／リモート併用可＆フレックス制で働きやすさ◎／退職金制度や住宅手当など福利厚生充実◎〜 ■職務内容：グループ全体としてITを活用した業務効率化を目指し、基幹システムの企画・アプリケーション開発、既存システムの改修やEOL対応などをお任せします。運用・保守の定型業務は外部ベンダーに委託しているため、入社後すぐに企画から要件定義、設計といった上流工程に関わっていただきます。開発の段階では外部ベンダーとの窓口となり、システム完成までの工程管理、開発・運用設計にも携わっていただきます。 ■職務詳細：・メールトラブル対応（送信できない or 受信できない等）、PCトラブル対応・セキュリティ強度を上げるためのMicrosoft 365上の新機能導入。導入時に利用するベンダーのリード・MicrosoftのPower Platform上でのアプリケーション開発・保守・運用・RFIおよびRFPの作成、およびベンダーへの説明、回答の評価・Microsoft 365関連の機能調査や最新動向の把握・AzureADを利用した認証・認可の仕組み構築とその運用・数名規模のチームのマネジメント・海外グループ会社との運用連携のための構想策定 ■はたらく環境：全社月平均残時間は14時間、完全週休2日制(土日祝)、リモート＆フレックスの導入等、ワークライフバランスを確立しながら働く事が可能です。 ■同社について：同社は石油化学・化学プラント、石油精製プラント、船上プラント、発電所から鉄道にいたるまで、大規模なプラントやインフラ設備の設計・調達・工事を主力事業としているエンジニアリング会社です。案件の多くが海外顧客からの受注となっており、これまで約60カ国で様々なプラントやインフラを建設してきました。中でも、石油化学・化学プラント分野に強く、その実績は国内外で高く評価されています。併せて、ブラジル・ロシア・インド・中国など、経済成長著しい国々を始めとした、世界各国でのプラント建設経験が豊富なことも同社の強みです。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社テプコシステムズ

【2025年6月入社／自社勤務／テレワーク8割】アプリエンジニア※上流工程メイン／フレックス制【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都江東区永代2-37-…

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400万円〜1000万円

正社員

【東京電力グループ/社会貢献性高/上流工程メイン/社会インフラ・顧客基盤3000万世帯/生活上必須なエネルギー関連/100％内販/在宅ワーク推奨/福利厚生◎/研修体制◎】【健康経営優良法人2020〜ホワイト500〜認定の働きやすさ】 ★リフレッシュ休暇取得率：93.6% ★女性の育休取得&復帰率100％ ★カフェテリアプラン（年間5万円支給） ★お盆連休6連休取得可能 ★定着率：98.1% ★オフィスはおしゃれな雰囲気 ■業務内容：東京電力の電力供給〜販売までの一連の電気事業の流れにおける開発プロジェクトをお任せします。（お任せする案件はご経験やご志向に合わせてアサインいたします。）外部協力会社と連携しながら進めるため企画〜基本設計フェーズといった上流工程の業務に集中できます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■特徴・魅力：・東京電力を中心に、100％エンドユーザーと直取引、且つ基本的に自社内勤務です。・残業は月平均22.1時間程度、有給消化率70％、女性の育休取得＆復帰率100％と非常に働きやすい環境で、依願退職率も3.1％と非常に低いです。・教育制度も充実。35に上る社内研修の他、外部研修にも会社負担で受講可能です。資格取得も推奨しており約200の対象資格の受験費用の負担や奨励金支給制度がございます。また、技術開発の成果や東京電力のITインフラ、業務アプリケーション開発に関するナレッジの水平展開等を目的としてテクニカルフォーラムを開催しております。・数社共同で電力設備を自動点検する「ドローン飛行支援システム」等、今東京電力はITへの投資を注力しています。その背景の下、新しい技術を研究開発する「tepsys labs」が18年6月にオープン。最新技術の研究・開発に取り組んでいます。 ■今後の方向性：東京電力は今「電力」の枠を超えサービスの幅を大きく広げています。最近では首都圏約3000万の電気の使い方を分析し、在宅率から店舗の営業や物流の配送の効率化などに生かすなど、異業種と連携したサービスにも着手。その他、水道局などの社会インフラと連携し、自治体に貢献できるサービスも模索するなど、これまで培ってきた電力データを最大限活かし、新たなフィールドへと踏み出しています。変更の範囲：本文参照

三菱総研ＤＣＳ株式会社

【在宅可／仙台】プロジェクトマネージャー(ローコード開発案件・最上流から携われる)◆MUFGグループ【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー

1＞東北支社(仙台三菱ビル) 住所：…

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600万円〜999万円

正社員

【三菱総合研究所×MUFGグループのITソリューション提供企業／福利厚生・研修制度充実／フレックスやリモートも可能なため働きやすさ◎】 ●約5,000社に及ぶ豊富な取引実績から得たノウハウを武器に、業界・業種を問わず更なる拡大路線へ邁進中 ●人材育成・人材定着を重視し、明確なキャリアステップと充実した教育・研修制度、働きやすい環境づくりの推進を行っています。結果として業界トップクラスの離職率の低さを誇ります。 ■業務内容・ローコード開発案件のPMとして、官公庁や一般企業への提案作業や、受注した案件の遂行管理を行っていただきます。・提案作業提案書の作成や、プロジェクト計画・体制組成・全体見積の作成などを実施していただきます。ローコード開発の特性を活かした提案・見積を行っていただくことを期待しています。・プロジェクト遂行管理 PMとして、進捗管理や課題管理、リスク管理、品質管理、ステークホルダーとの調整などを実施していただきます。自社の開発標準プロセスをベースとし、柔軟かつ臨機応変に対応していただくことを期待します。 ■ポジションの魅力 MUFGグループとの資本関係や長年の取引実績をもとに、最上流から案件に参画が可能です。また案件の幅も広いため、専門分野でスペシャリストを目指したい方、ローテーションで多彩な経験を積んでゼネラリストを目指したい方いずれにもおすすめの環境です。 ■企業の魅力当社は1970年7月に三菱銀行のコンピュータ受託計算部門から分離・独立して設立されました。現在では、三菱総合研究所と三菱UFJフィナンシャル・グループ、三菱UFJリサーチ＆コンサルティングとの4社連携で、上流（経営コンサル）から顧客に提案し、顧客の経営戦略を担う情報システムの一貫したサポートに取り組んでいます。これまで約5,000社に及ぶ豊富な取引実績から得たノウハウを武器に、業界・業種を問わず更なる拡大を目指しています。 ■働きやすさ年間休日120日、平均有給取得日数は12.4日、平均勤続年数は14.6年となっており、フレックスや案件によってはリモート勤務も可能なため、働きやすさを実現しています。ワークライフバランスや女性活躍の推進として、「プラチナくるみん認定」「くえるぼし」を取得しています。変更の範囲：会社の定める業務

日本電気株式会社（ＮＥＣ）

武蔵小杉／インフラエンジニア／インフラ領域の幅広い知見を身に着けられる＃AN3634【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、プロジェクトマネージャー

玉川事業場住所：神奈川県川崎市中原区…

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500万円〜999万円

正社員

◆業務内容　大規模プラットフォームSI案件における特定技術領域の設計・構築リーダー防衛省（陸上自衛隊、航空自衛隊、統合幕僚監部、装備庁）の大規模プラットフォームSIのプロジェクトにおいて、特定技術領域（サーバ、ネットワーク、ミドルウェア、セキュリティ等）の設計、構築リーダーを担当します。プロジェクトマネージャーやプロジェクトリーダーの指示の元、協力会社への作業指示・管理を通じて、品質の高い成果物作成に責任を持ちます。また、顧客や他のプロジェクトメンバーと適時適切にコミュニケーションを取り、担当プロジェクト全体の成功に向けて貢献いただきます。 ◆システムについて本ポジションで担当するシステムは、航空自衛隊や統合幕僚監部が作戦指揮を行うためのシステム基盤や、陸上自衛隊のロジスティクスを支える後方システム基盤など、IT基盤として機能網羅性の高い大規模なシステムです。そのため、関わる技術も幅広く、また、総合的なシステム設計・構築のスキルを身に付けることが可能です。 ◆やりがい当グループは、国家安全保障領域の長期的かつ大規模プロジェクトを提案フェーズからシステムの設計・構築、その後の運用支援まで一貫して担当しており、業務を通じて国民の安全・安心に貢献できるという観点でも非常にやりがいのある業務です。 ◆豊富なキャリアパス採用部門であるエアロスペース・ナショナルセキュリティビジネスユニットでの専門性・マネジメントを目指すことはもちろん、社内公募制度を活用して【NEC】という広い技術環境の中で中長期的にキャリア形成をすることもできる環境です。 ◆働き方防衛案件に携わることから原則出社での勤務になりますが、時短勤務や時間単位での有給休暇、フレックス制度を活用してWLBを充実させている社員が多いです。中途採用のメンバーも活躍ていしている環境です。変更の範囲：本文参照

オプティマイズ株式会社

【フィリピン勤務】開発ディレクター（海外オフショア拠点）◆東証PRM上場グループ／年休130日以上【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー

オフショア開発拠点住所：フィリピン（…

￥

300万円〜649万円

正社員

【東証プライム上場円谷フィールズホールディングスグループ／年間休日130日／オフィスカジュアルOK】店舗事業者向けにGPSデータを活用した来店計測ツールやWEB広告等配信サービスを展開する当社にて、フィリピン・セブ島のオフショア拠点にて開発の上流工程をお任せします。 ※原則受託・請負業務はありません。 ■業務内容：・新機能追加のための企画立案、推進・設計・開発・レビュー・テスト・実装・プロダクト開発案件の進捗・品質・予算管理・ディレクション・最適なUI/UXプラン考察をもとにしたワイヤーフレームの作成・UI/UX改善のための分析・企画立案・ユーザ調査、アンケート調査の企画・実施・アクセスログ等のSQLを用いた分析 ■業務のポイント：・自ら企画したサービスや機能が自社サービスとして世の中に出ます。実際にお客さまの声を伺いながら、より使いやすい機能やサービスのアイデアを自分で形にしていくことができます。・実際の開発は現地の人が行います。 ■開発環境：言語（React、PHP／Laravel）、環境（AWS、GitHub、Slack、Backlog） ■組織：オフショア拠点では代表を含め３名が現在駐在、大阪のサテライトオフィスにエンジニア2名在籍しています。年代は20代〜40代中盤です。 ■雇用：オプティマイズ株式会社（フィリピン・セブ島への長期赴任） ■「Optimize」について：・GPSデータを活用した、店舗型ビジネスの集客活動を最適化するマーケティングツールです。最適なエリアに最適な期間でWEB広告を配信し集客施策のPDCAを回すことができます。・WEB 広告及び新聞折り込みチラシ広告の入稿・配信(配布)までがオンライン上で一括で管理でき、面倒な広告代理店とのやり取りは不要です。・親会社の関係で今までパチンコ業界へ主に導入していましたが、非常に多くのお引き合いを頂いており、今年の秋以降に他業種への展開を予定しています。 ■当社の特徴：・親会社であるフィールズ株式会社のデジタルコンテンツ部門を移行した戦略企業であり、安定した事業基盤のもと働くことができます。サービスの契約店舗数は3,000店舗を突破しており、今後も事業拡大見込みです。

株式会社ポーラ・オルビスホールディングス

【リモート可】社内SE◆「POLA」業務システムのプロジェクトリーダー◆上流工程メイン【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用

ポーラ第2五反田ビル住所：東京都品川…

￥

550万円〜899万円

正社員

〜「POLA」「ORBIS」ブランドなど化粧品を中心とした事業を展開する東証プライム上場企業／IT投資強化〜 ◆募集概要当社グループの基幹ブランドであるPOLAは、国内事業において新規顧客獲得から高LTV化までの転換促進を実現するブランド体験（One POLAモデル）の構築に取り組んでおります。今後も顧客体験価値を高めるための施策や、国内主力事業への投資を積極的に行っており、業務システム開発のプロジェクトも多数進行していく中での人員強化募集となります。 ◆職務内容株式会社ポーラで使用する基幹システムの企画〜開発〜運用を行うチームにて、One POLAモデル実現に向けて大小様々なＤＸ推進・ITサービス導入プロジェクトが進んでおり、各領域で構造改革に伴うシステムの改修の検討・推進をしていくフェーズにあります。ビジネス市場に合った内容へ変革をさせ、事業成長を加速させるために上流工程から携わっていただける方を募集しています。ご経験とご志向に合わせて、下記いずれかのプロジェクトにアサインします・路面店ビジネス：ERP領域、CRM領域、 SCM領域・ECビジネス：SCM領域、セキュリティ領域《主な業務内容》（1）事業側とコミュニケーションしながら要求整理、要件定義（2）開発ベンダーとのコミュニケーション（進捗管理、品質管理など）（3）システム導入支援（4）障害対応 ※（1）、（2）が主業務となります。 ◆本ポジションの魅力：超上流から運用業務まで一貫した経験決まった要件に沿って作るのではなく、事業部門と共に何を作っていくのかを整理して決めていくところから関われます。創業100周年を目前に大きな制度改革をシステムの側面で推進できるポジションです。 ◆組織体制当社では2022年に「POLA」「ORBIS」等の事業会社のIT機能を統合したグループデジタルソリューションセンターを設立しており、IT・デジタル領域におけるグループシナジーの最大化・全社DXの推進をしています。 ◆就業環境リモート：併用可能です。開発の状況により週1日程度、東京のオフィスに出社いただく可能性もございます。変更の範囲：会社の定める業務

キャル株式会社

【心斎橋／WEB面接可】PM候補※自社内メイン／年休125日／第二創成期【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー

心斎橋開発センター住所：大阪府大阪市…

￥

450万円〜899万円

正社員

今回、募集のポジションは、受託開発部門のPM候補として、まずは現行プロジェクトにPM補佐として参画いただき、徐々に業務に慣れていただきます。スキルや習熟度に応じて、現行プロジェクトを引き継いでいただく、もしくは新たなプロジェクトのPMをお任せいたします。第二創成期として、事業部の発展と部門の体制強化を担っていたきたいと考えております。 ■お任せする内容：・プロジェクトの統括、案件責任者として数名〜数十名規模のプロジェクトマネジメント・プロジェクトにおける意思決定、クライアントとのコミュニケーション及び調整・プロジェクト計画の策定、開発体制策定及び構築、調整、スケジュール管理、進捗管理、工数管理、課題管理・提案、工数見積もり、要件定義、(設計)、品質管理、リスクマネジメント・社内のチームメンバーをはじめ、現在、顧客先で常駐しているメンバーの取りまとめや、請負化、社内受託の提案など ■開発実績（一部）：ふるさと納税返礼品システム、施設予約システム、事故防止IoTシステム、自動走行実証システム・開発言語：TypeScript,JavaScript,Python,PHP,Java ・クラウド：AWS,Azure,GCP ・その他：Node.js,Vue.js,Unity,各LCDPなど ■社員構成： 20代30％、30代30％、40代10％、50代30％　※平均年齢38歳、(男女比)男性8:女性2 ■当社の魅力：・裁量を持って挑戦できる社名(CAL＝Challenge And Lead)の通り、チャレンジ精神を何よりも尊重しており、裁量を持って仕事していただくことができます。経営層との距離が近く、判断もスピーディーです。単なる作業としての仕事ではなく、やりがいや充実感を感じながら働ける環境です。・ひとりひとりに真摯に向き合うキャリア実現に向けた部門長との1on1を実施しています。また、メンタル・キャリアカウンセラーによる定期面談も行っていますので、仕事のこと、それ以外のことも何でも話してください。・年間休日125日以上仕事とプライベートの両立を応援しています。キャリアを築きながら、充実したプライベートタイムも実現できます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＮＴＴデータ

【公共】PL/PM◆toＣ向けアプリケーションエンジニア◆モバイル×アジャイル※在宅勤務可<189>【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都江東区豊洲3-3-3…

￥

800万円〜1000万円

正社員

◆◇在宅勤務可/モバイル業界のtoCサービスに携わる/サービス企画から参画/アジャイル開発あり◇◆ ■業務内容スマートフォンを通しての金融・決済、eコマース、エンターテインメントやシェアリングエコノミーなど生活に身近なtoC向けサービスを実現していただきます。企画段階から参画し、モバイルキャリアと共にサービス実現を目指していきます。アジャイル開発がメインとなり、アジャイルでのサービス開発・サービスデザインに携わっていただきます。 ※サービス事例：https://www.nttdata.com/jp/ja/data-insight/2022/0316/ ■役割モバイルキャリアと協力し、数千万人が利用する、身近な生活を豊かにするサービスを企画・開発をお任せします。モバイルキャリアは、通信サービスの上にエンターテイメント・ライフサポート・決済・ショッピング・ヘルスケアといった私たちの生活を支えるサービスを展開しています。それらサービスのデザイン・具現化検討からシステム開発まで、一貫してお任せします。サービスローンチ後、継続的によりよいサービスへの改善も実施いただきます。また、デザイン思考や最新技術の適用などを組み合わせ、サービス具現化を検討等もお任せいたします。 ■特徴 ◎アジャイルをベースとしつつ、100人超のマネジメント手法など独自に開発プロセスの組み立てを行い、プロジェクトを推進中 ◎決められた要件どおりにシステムを作る仕事ではなく、エンドユーザーが何を求めているかを考え、サービス企画・開発を通じ新たな価値を世の中へ提供可できる ■配属組織事業部社員の2割程が中途入社ということもあり、受け入れ体制を整えています。20〜30代が半分以上を占め、社員の成長を後押しする風土があり、育成施策や事業部内での勉強会等を行っています。社員がイキイキ働く事業部づくりを目指し、事業部ポータル等でのコミュニケーション施策やキックオフ等を実施しています。 ■働き方在宅勤務を導入しています。事業部のリモートワーク比率は高く、リモートワークとオンサイトのいいとこどりができるハイブリッドワークを目指しています。変更の範囲：人事異動・出向等により、当社及び出向先における各種業務全般の範囲内

株式会社ローカルブライト

【山形/村山市】フロントエンドエンジニア｜キャリア採用｜地方創生｜完全週休2日制（土日祝日休）【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー

オフィス住所：山形県村山市楯岡荒町2…

￥

450万円〜649万円

正社員

〜キャリア採用／地方創生に携わる／年休125日／土日祝休み／自由な働き方が可能〜 ■仕事内容 ○Webサイト制作におけるフロントエンド開発業務 HTML、CSS、JavaScriptなどを用いたコーディングやページ開発を担当していただきます。主にWebサイト、ネットショップ、ランディングページの制作業務に携わっていただきます。 ○ふるさと納税関連のフロントエンド開発業務ふるさと納税支援業務の一環として、寄附額アップを目指したページ開発や改修を行っていただきます。WordPressを使用したサイト構築も含まれます。 ■キャリアパスフロントエンドエンジニア → シニアエンジニア → テックリード ■求める人物像 ○以下の資質をお持ちの方 1.必要なスキルを自主的に習得し、課題を解決する突破力のある方 2.柔軟な発想でアイデアを形にできる方 3.チームやクライアントと適切にコミュニケーションを取りながら業務を進められる方 ■歓迎スキル ○以下の経験・知識をお持ちの方 1.UI/UXデザインの基礎知識 2.レスポンシブデザインの開発経験 3.CSSプリプロセッサ（Sass、Lessなど）の使用経験 4.Gitを活用したバージョン管理の経験変更の範囲：本文参照

株式会社トラジェクトリー

【フルリモート】PL候補〜ドローンAI管制プラットフォームの開発リーダー〜【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都中央区銀座2-4-1…

￥

450万円〜899万円

正社員

【CTO直下／ドローンの自動運航のインフラとなる管制サービスのPL／国家プロジェクトなどの開発推進】 ■募集背景：近年、政府の方針としてドローンの利活用を推進している背景もあり、自治体や民間企業問わず多くの事業者が積極的にドローン市場へ参入しています。その中でも当社は独自のポジションを築いており、直近では国と連携したプロジェクトを推進。事業の成長に伴い、『TRJX』を今後さらにグロースさせるために、PL候補のエンジニアを募集中です。 ■業務内容: プレイングリーダー／マネージャーとして、各自エンジニアメンバーや外注企業等とコミュニケーションを取りながら、社内外における開発進行を円滑にマネジメントいただきます。（ご自身の開発領域は、ネットワーク・サーバーサイド・フロントエンド等領域は問いません。） ■業務詳細：・「TRJX」開発のプロジェクト管理・サービスの企画・要件定義・設計・プロジェクトメンバーの進捗管理・調整業務・外部開発チームとの連携・プロダクト品質改善に関する取り組み・業務上の問題点の改善・政府関係者との折衝　等 ■組織について当社ではソフトウェア開発と、サーバーシステム構築のメンバーが一体となった開発チームで「TRJX」の自社開発を進めています。開発チームメンバーはCTOを含め7名。業務委託やインターンから、正社員として参画してくれているメンバーがほとんどで、年齢は20代〜30代がメイン。男女比率も 6:4ほどで、多様性に飛んだチームとなっています。各々の得意・不得意、興味にあわせて、領域ごとに役割分担をしてをおまかせしています。 ■本ポジションの魅力：・未知なる可能性を秘めた市場において、先駆者として自分たちが開発したサービスを展開されていくことへのやりがいを感じられます。・CTO直下で開発を進めているため、自分の意見を開発に反映しやすく、大きな裁量でプロジェクトマネジメントを回すことが可能です。・自らの発想と工夫でいまだ世の中に存在しないプロダクトを創出できます。また弊社は複数の政府系プロジェクトに採択されており、弊社プロダクトは国や自治体の基幹システムとして社会インフラの一つとなっていきます。

株式会社ビットキー

【大阪】プロダクトマネージャー◆スマートロックサービスで急成長／累計資金調達約300億円【エージェントサービス求人】

商品企画、プロジェクトマネージャー

大阪オフィス住所：大阪府大阪市中央区…

￥

700万円〜1000万円

正社員

◇スマートロック「bitlock」など複数プロダクトを展開／ハード×ソフトであらゆるものを繋げるデジタルコネクトプラットフォーム事業／累計資金調達約300億円の安定基盤／◇ ■概要： Bitkeyでは、「つなげよう。人は、もっと自由になれる」をミッションに掲げています。つなげてゆくものは、クラウドサービス・ハードウェアデバイス・さまざまなサービスや人・体験など、その対象は多岐にわたります。当然自社開発だけでなく、他社協業や他サービスとの連携を通じて、「人の体験」を「つなげる」ことによってアップデートし続けています。現在、DtoC・BtoBtoC・BtoBと複数の領域に対してHorizontal SaaS × ハードウェアのものづくりをしています。各Productは最初のPMFを達成し、ここからより広く・多くのユーザーに安定的に価値を提供し続け、Marketのニーズを適切に理解しリードし続け継続的にPMFを達成していくフェーズです。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】我々はBtoC、BtoBtoC、そしてDtoCの領域で様々なプロダクトを取り扱っています。エンタープライズ企業からスモール企業、コンシューマーまで様々なビジネス領域において上記のような業務内容を遂行する機会があります。・顧客ニーズや市場動向を理解し、プロダクトのビジョンと戦略を明確に定義・プロダクトロードマップを作成し、その実行に必要なリソースを調整・チーム内外とのコミュニケーションを担当し、全体のプロダクト開発プロセスを進行・ビジネスチームと密接に連携を取り、継続的なプロダクトマーケットフィット（PMF）の達成を推進・経営層が描くビジョンに共感し、それを具体化するプロダクト戦略を立案・実行 ★プロダクトマネージャーとして、ハードウェアとソフトウェアの両方を通じて、ユーザーにとっての価値を創造する製品を設計・開発することができます。 ★提供するだけでなく、ビジネス組織とプロダクト組織の距離が近いため、顧客の生の声を聞く機会も多く、顧客からのフィードバックサイクルが早いのも特徴です変更の範囲：本文参照

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