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株式会社アストロスケール

【錦糸町】グランドセグメント＆フライトダイナミクスエンジニア◆地球規模の課題解決目指す宇宙ベンチャー【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都墨田区錦糸4-17-…

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500万円〜999万円

正社員

【世界に先駆けてスペースデブリ（宇宙ゴミ）除去に挑む宇宙ベンチャー／次世代が持続的に宇宙開発に取り組むための地峡規模なミッションに挑戦／2040年には120兆円まで拡大見通しのある宇宙ビジネス】 ■業務内容：グランドセグメント＆フライトダイナミクスエンジニアとしてご活躍いただきます。 ■具体的には：・アストロスケールのミッションの運用に必要な日本拠点の地上セグメントの中でも、フライトダイナミクスに係るソフトウェアのシステム設計、開発、検証、および維持・当社内で、フライトダイナミクスチームのアーキテクチャ設計に参加し、ソフトウェア開発の観点から開発を支援・サプライヤーで開発する製品の、プロダクトオーナーまたは技術責任者として、サプライヤーの開発チームの支援・社内で開発したフライトダイナミクスに関するモジュールのアルゴリズムとソフトウェアを開発・ソフトウェア関連ドキュメントの生成、最新化・グランドセグメントのソフトウェア・システム設計作業としての業務 └要件の抽出、定義、テーラリング、分析 └これらに基づくユースケースおよびストーリーの作成 └開発の支援とソリューションの有効性評価・地上セグメントの検証、妥当性確認、インテグレーションへ参加・支援・技術的課題を解決し、ベストプラクティスに関するアドバイスを提供するため、衛星運用チームを支援 ■当社の魅力：スペースデブリ観測衛星を世界で初めて打ち上げる計画をしている宇宙ベンチャー企業です。宇宙ビジネスは、2019年40兆円程度だったものが2040年には120兆円まで拡大する見通しがあり、今後の成長産業と言えます。 ■歓迎条件：別枠記載の必須条件に合わせて以下の経験をお持ちの方歓迎します・宇宙システム地上セグメントの主要コンポーネントと相互作用に関する全体的な知識・衛星ユーザー向け製品または商用地上セグメント製品の設計・開発における5年以上の実務経験・ソフトウェア開発およびソフトウェアエンジニアリングにおける5年以上の業界経験・開発チームまたはプロダクトオーナーとしてスクラムでのソフトウェア開発経験または知識・TOEIC（R）テスト700点以上の英語力（英語でのメールや会議進行が可能な方）変更の範囲：会社の定める業務

株式会社カオナビ

【フルリモート】プロジェクトマネージャー◆SaaSプロダクト『カオナビ』／8年連続シェアトップ【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都渋谷区渋谷2-24-…

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500万円〜799万円

正社員

〜利用社数2,800社以上／日本が抱える労働問題をタレントマネジメントで解決／年130％の売上成長を続ける『カオナビ』を展開〜改善策や新機能の決定後、進捗管理やチームマネジメントを行いながら、必要に応じて他部署とのリレーションなども行いプロジェクトの推進にも携わって頂きます。将来的にはプロダクトオーナーやPdM・PMMとしてご活躍いただくことも可能です。 ■業務詳細：・プロジェクトの進行管理・担当チームのマネジメント・プロダクト開発プロセスの定義、体制に合わせた定期改善・新規機能／機能改善の仕様策定・他部署とのスケジュール調整 ■募集背景：「カオナビ」は社員の個性・才能を発掘し戦略人事を加速させるタレントマネジメントシステムです。この「カオナビ」の根幹にあるのが、「人材データプラットフォーム構想」です。人材に関わるあらゆる情報を「カオナビ」に集め、場所や時間を選ばなくても人材情報の共有を可能としタレントマネジメント業務の実現を支援するという意思の元、プロダクトを開発しています。【提供中のプロダクト一例】・人材情報の一元化／見える化が実現できる「プロファイルブック」・評価運用業務の効率化を支援する「スマートレビュー」・申請業務のペーパーレス化を目指した「ワークフロー」・配置や要員シミュレーションをスピーディに行える「シャッフルフェイス」現在は、これらのプロダクトそれぞれに対してプロダクトマネージャーを中心としたチームが、KPI設定、ロードマップ策定、ユーザー理解・リサーチなどを行いサービスの開発を行っています。しかし、人材データプラットフォーム構想実現のためには解決しなければならない課題や生み出したいプロダクトがまだまだ多く存在します。今後の「カオナビ」の進化のため、プロジェクトマネージャーとして以下の業務を担っていただける方を募集します。 ■開発環境：開発言語…PHP、Go、JavaScript、TypeScript、Dart フレームワーク…Laravel、Gin、React、Flutter 開発／運用環境…Docker、GoLand、PHPStorm、Swagger、Storybook、Figma、GitLab、GitLab CI、TestCafe

MS＆ADシステムズ株式会社

【在宅可】三井住友海上＆あいおい同和Gの保険代理店向けシステム開発◆リモート可／上流メイン【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都新宿区大久保3-8-…

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600万円〜899万円

正社員

【キャリアパス・フォロー体制も充実◎／エンジニアとしてキャリアアップ／服装自由／研修支援制度充実／育休取得率90％以上・時短制度◎／U・Iターン支援あり】【変更の範囲：なし】 ■業務概要：・損害保険会社の業務を支える保険代理店が利用する各種システムについての上流工程、および保守業務ができるSEを求めています。・上流工程の経験者はもちろん歓迎ですし、これまでは製造工程中心で上流工程は未経験、あるいは経験が浅い人でも技術力とコミュニケーション力に自信がある人であれば歓迎です。上流工程の進め方は入社後にOJT、OFFJTでレクチャーしますのでご安心ください。・成長意欲があり主体的に業務に取り組むことができる人を求めています。 ■具体的な業務：（1）システム開発企画、運用業務に関する事項（開発における上流工程）（2）各種開発案件の開発や保守切れを迎えるシステムの移行案件のプロジェクトマネジメントに関する事項（3）要件定義〜外部設計を中心に行っており、内部設計以降は開発パートナー会社に委託する割合が高くなります。業務全般（Webアプリケーション）・プロジェクトマネージャー、エンジニアと連携しての要件整理や設計・インフラチームとのシステム構成検討・開発スケジュール管理、課題解決・レビュー、検証、リリースなど ■入社後のキャリアイメージ：システムエンジニアとして勤務いただき、その後大規模プロジェクトにおけるプロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャへのキャリアアップのチャンスや、経験年数や適性に応じたマネジメント職への登用の可能性もあります。 ■魅力：開発スキルをベースとして、当グループならではの大規模案件のリーダーとして要件定義や業務調整といったコミュニケーション能力が身につける事が可能ですユーザーから直接の声を聞きながら進める事もあり、実際に目に見える成果を体感できます。また、部署異動も希望に応じて積極的に行っており、多岐にわたる業務経験が可能です。 ■当社の特徴：・ワークライフバランスの実現…全社員の平均勤務時間短縮を経営指標に盛り込み、全社を挙げて働き方改革に取り組んでます。年間20日以上の休暇取得推進、時短勤務可、育休取得率90％以上、育児・介護制度利用率50％以上変更の範囲：本文参照

ＳＣＳＫ　Ｍｉｎｏｒｉソリューションズ株式会社

【東京／リモート可】自社製品導入エンジニア※PM候補◆SCSKグループ／平均残業20h未満／働き方◎【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都江東区豊洲3-2-2…

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600万円〜899万円

正社員

【SCSKグループ／平均残業20h未満／福利厚生・研修制度充実／有給取得率76%／育休後の復職率100%／フレックスやリモート(PJによる)、フリーアドレスで働きやすさ◎】 ■業務内容顧客の業種や業態、事業環境の変化に対応したソリューションサービスをワンストップで提供している当社にて、PM候補として、自社製品導入をご担当いただきます。・自社製品サービスを基にした、業務のコンサルティング・自社製品サービス業務およびプロジェクト業務全体のマネジメント、リード ■対象製品＜PerfectWatch Advance＞企業のIT資産の利用状況を可視化し、管理プロセスの整備を支援するソリューション。IT資産管理に関する申請や棚卸、台帳メンテナンスなど、管理業務の負荷を軽減などの課題を解決します。 ■ポジションの魅力・市場調査、製品企画、新機能企画から、製品開発、お客様への導入までフルラインでご活躍いただける環境です。・メンバー一人ひとりが自由に意見を言い合い、自社製品の機能向上に真剣に取り組んでおります。 ■働き方在宅勤務が可能です。健康企業宣言も出しており、ワークライフバランスを大切にしています。通年カジュアルスタイルを採用し、仕事中の服装の選択肢を拡大しています。単に勤務時間を減らすのではなく、PJ管理の徹底により業務を効率化し無駄な残業を削減し、協力体制を強化し特定の業務やメンバーに負荷が集中しないように調整・連携を行うなどを全社的に進めています。育児と仕事の両立といった側面では、女性の育児休暇取得後の復職率は100％、男性の育児休暇取得率も年々向上しています。復職後の環境整備にも力を入れており、長期的な育児と仕事の両立が可能な環境を整えています。 ■健康経営への取り組み社員が健康でプライベートでも充実しているからこそ、仕事に打ち込むことができ活気ある会社になる、という考えの下、ワークライフバランスを大切にしています。残業時間削減の取り組みは単純に勤務時間を減らすのではなく、プロジェクト管理の徹底により業務を効率化し無駄な残業を削減すると共に、プロジェクト内の協力体制を強化し特定の業務やメンバーに負荷が集中しないように調整や連携を行うなどチーム内のバランスを取る働きかけを全社的に行っています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ブレーンナレッジシステムズ

【名古屋】PL/PM　※ベテラン活躍中/残業12h/評価制度充実/東証G上場HD【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

名古屋営業所　顧客先住所：愛知県名古…

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550万円〜799万円

正社員

【東証グロース上場のグループ企業／コンサルティング企業がグループにあるため最上流から案件に関わることが可／名古屋の支部化に向けての増員／あったら嬉しい福利厚生×評価制度充実により給与UPが可能／定着率94%】〜貴方のこれまでの経験を活かせる土台があります〜 ■募集背景：東証G上場の、ヒューマンクリエイションHDのグループ企業であり、SIとしてグループの中でも社員の多い企業となります。名古屋は2018年に立ち上げを行い、営業所として機能しておりますが、3年後に50名体制での支部化を目指して増員をしています。将来的には受託案件の比重を増やしていく方針です。 ■業務内容： PL/PMとしてチームで客先に常駐し、様々な業界の大手メーカーを中心とした基幹システムや自動車・販売管理・顧客管理・在庫管理システム等の開発業務を行っていただきます。＜案件事例＞：大手toC向けECサイトの開発案件、RFIDを利用した業務系システムの開発、通販向けECサイト・システムにて販売データを集積し、傾向予測を行うAI絡みの案件など　※名古屋・伏見・丸の内エリアを想定＜開発言語/環境＞Java/C＃/C++等・Windows/Linux等＜期間＞半年〜数年規模のプロジェクト ■就労環境：チーム単位でプロジェクトを担当し、働きやすい環境を実現。プロジェクトはチーム単位で担当します。勉強会も月に1回開催しており、サークル活動も活発なので、チームを超えてのコミュニケーションも可能。マネジメント候補として、これまでのご経験を若手社員に向けて発信していっていただける環境があります。月の平均残業は12時間程度、年休125日、有休も取りやすいでしす。※残業時間の管理は経営の最優先事項なので、皆さんに負担がかかるプロジェクトはお断りすることもあります。結婚出産などのライフステージに合わせた働き方も可能。 ■その他魅力：一定の役職以上からストックオプション制度有。持株会や資格取得支援、書籍購入費等、エンジニアにとってあったら嬉しい制度完備。ヒューマンクリエイションHDの一員として、案件全体の15％程度がコンサルティング・要件定義フェーズを主軸事業としているグループ会社から受けいてる案件であり、最上流からのチャレンジが可能です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社メディカルレビュー社

【湯島】自社メディアのバックエンドエンジニア ◆年休123日・リモート可能／福利厚生充実【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー

東京本社住所：東京都文京区湯島3-1…

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500万円〜899万円

正社員

【バックエンドエンジニアを募集／年間休日123日・リモート勤務可能／福利厚生充実◎】 ■業務概要：デジタルコンテンツディレクターとして業務を行っていただきます。自社勤務／製薬会社向け／HP作成などのデジタルサービス支援／PHP開発 ■業務内容詳細：・新薬の競合プレゼンでのデジタル企画の提案・医療用医薬品プロモーションおよび一般向け疾患啓発施策のデジタル企画の提案（コンテンツ制作・デジタルマーケティング提案など）・企画の実現に向けたプランニング、進行管理・外部パートナーとの協業におけるディレクション業務（制作・広告運用など） ※上記すべてがマストではなく、得意な分野を中心に担っていただく予定です。 ■業務の特徴：・開発作業の効率化のためにマクロを作成したり、各種スクリプトの作成も行います。・クライアントは製薬メーカーとなり、製薬メーカーの担当者とヒアリングを行い、デザインからコーディング、納品までの一連を担当していただきます。幅広くご担当いただく事になりますので、ヒアリングから制作までに関わる事が可能です。 ■同社の特徴： 1988年、医療用医薬品専門のプロモーションエージェンシーとして誕生して以来、専門性の高い医療情報の提供に従事しています。多様な情報が混在する昨今、この高度情報化社会にあって、同社は企業理念の第一に掲げた「医学及び医療に関する正しい情報を医療関係者とすべての人々に提供することで、医療用医薬品専門広告会社としての社会的使命を尽くす」を最重要事項として業務に取り組んでいます。その基盤に立ちながら、お客様との密なコミュニケーションから生まれる提案力、大阪と東京に2つの拠点を構える万全の制作体制、最新のデジタルソリューション開発環境など当社が有する能力とリソースを総動員し、時代に即した新しい価値の創造を目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社日立フーズ＆ロジスティクスシステムズ

【日立・ニチレイグループ】食品物流業界向けSE(外販)/上流工程へ携わる/残業20h程度/在宅勤務可【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都中央区築地6-19-…

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500万円〜799万円

正社員

〜日立・ニチレイグループの安定基盤/上流工程へのキャリアパス◎/ニチレイの食品物流ノウハウ×日立製作所のシステム構築力/福利厚生充実充実/残業20h程度/在宅勤務可能/社会貢献性の高い「食」のシステムに携われる〜 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】日立製作所とニチレイが共同で設立した食品・食品物流システムのプロフェッショナルを目指すITソリューションベンダーです。食品物流業界向けの外販事業のシステムエンジニアとして主に以下のミッションを担当していただきます。 ■職務詳細通過型物流センター向け　WMS（オンプレミスシステム）・顧客拠点へのシステム導入（環境構築/導入支援）・機能追加（要件定義/設計/開発/試験/リリース）・運用/保守在庫型物流センター向け　WMS（クラウドサービス）・拡販支援・顧客への導入（要件定義/環境構築/教育/導入支援）・機能追加（要件定義/設計/開発/試験/リリース）・運用/保守 ■魅力ポイント・上流工程から運用保守の下流工程まで幅広く経験可能・システム提案だけでなく、物流知識を生かした業務提案が可能。・インフラやネットワーク知識も生かすことが可能。・柔軟な働き方（テレワーク、フルフレックス）で生産性高く働ける環境 ■働き方当社では、在宅勤務可能・平均残業時間は20h程度となっており、各々が自分の持ち時間で最大限に生産性を追求していくカルチャーがあります。安定した就業環境のもと、着実にキャリアアップを叶えたい方にマッチします。 ■福利厚生制度住宅、介護、育児、健康、レジャー、慶弔、災害、財産形成、社会貢献、自己啓発の9つの分野をサポートしています。特に、産業カウンセラーによるカウンセリング（EAP）が受けられることが特徴です。 ■当社の特徴日本最大級の社会イノベーション企業である日立製作所と冷凍食品・食品物流業界のリーディングカンパニーであるニチレイが共同で設立した合弁会社です。冷凍食品・低温物流業界トップクラスの企業が築き上げてきた食品・食品物流業界における業務ノウハウや情報処理運営ノウハウ、そして日本最大級の社会イノベーション企業が蓄積している高品質なITシステム構築力やビックデータ・AIなど最先端の情報技術がある環境です。

Ｗ２株式会社

プロジェクトマネージャー◆ECシステムの開発/導入コンサルタント◆40代以上活躍中！◆リモートOK【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都中央区築地1-13-…

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800万円〜1000万円

正社員

■□フルリモート可／自社内開発率100％・中大規模EC開発向けソリューション／事業戦略からご相談いただく事例も多数◇◆ 業界をリードする人材が集まる企業になることを目指し、待遇や労働環境の改善に注力しています。特に、リーダークラス以上の能力開発に重点を置き、『将来のリーダーたちが最大限に能力を発揮できる』ような柔軟な制度を整えています。 ■業務概要：プロジェクトマネージャーとして、下記業務を担当いただきます。・プロジェクトメンバーの管理・外部パートナーとの仕様・スケジュール調整などのコミュニケーション ...当社のプロジェクトは、店舗連携・決済・ソーシャル・その他ソリューションなどの連携が多い為、外部パートナーと一緒にプロジェクトを動かすことが多い環境です。・顧客と当社の役員も参加するステアリングコミッティの開催や・今後の戦略をナレッジしてもらいながらシステム戦略を雑談する頒布会など、開発以外のビジネス的な機会にも携わって頂くこともあります。・プロダクト開発へレビューして頂き、コマースプロダクトのバージョンアップにも携わって頂きます。ゼロからの新規構築、他社からＷ２へのリプレース案件など様々ですが、ECを活用した事業拡大やオンライン/オフラインを融合したOMO案件など、企業の注目度の高いプロジェクトに数多く携わっていただきます。・ローンチ後は、お客様の事業目標達成に向けたCS（カスタマーサクセス）がスタート。GMV拡大に向けたサポートや追加開発を担う機会もあります。 ◆チーム構成技術リーダー・技術メンバー・テックリード（技術補佐）【主要製品】「W2 Unified」　OMO/オムニチャネル対応型総合ECプラットフォーム「W2 Repeat」　D2Cリピート通販向けECプラットフォーム「W2 Staff Sync」　オンライン販売支援サービスセキュリティに強く、EC領域で数少ないマイクロソフト社のゴールドパートナー認定企業です！【手がける商品】 ■大手含む800社以上の企業に導入 ■業界最高水準の1000以上の機能を持ち、独自カスタマイズ可能変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ジョーレン

【千葉／松戸】バックエンドWEBエンジニア ※EC関連サービスの開発【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、プロジェクトマネージャー

本社住所：千葉県松戸市松戸1307-…

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450万円〜699万円

正社員

【千葉県松戸市でECサイトの構築をメインにシステム開発を行っています／フルフレックス制度あり／年間休日125日（土日祝休み）】 ■業務内容【配属予定のプロジェクト】（１）グループ会社（大手ECベンダー）のtoC自社サービス開発　■概要　レビューマーケティングプラットフォーム　■開発環境　【言語／フレームワーク】C#.NET 　■チームの特徴　・アジャイル開発、30代中心、活気ある雰囲気です　・自社サービスを育てていく感覚で開発に携わることが可能です（２）EC関連製品の開発　■概要　コミュニケーションアプリを利用したチャットコマースサービス　■開発環境　【言語／フレームワーク】Python／Django 　■チームの特徴　・技術顧問に元Metaエンジニアを迎えローンチに向け鋭意開発中　・オーナー企業と連携しコア部分の仕様検討から携わっています ■同社の魅力：同社では、toCの大手企業案件に携わるほか、今後成長が見込まれるtoBのEC案件にもチャレンジできます。100％自社内開発、一体感が感じられる環境です。ご自身の手掛けたプロジェクトが多くの方に使って頂けるサービスとなり、手応えをダイレクトに感じられます。また、同社の代表は、「良い環境が良い仕事を生む」と考え、従業員が働きやすい環境整備にも注力しています。心理的安全性が守られ、社員定着率も高く、社員同士が良い関係を築き、力を合わせてモチベーション高く業務に取り組んでいます変更の範囲：会社の定める業務

株式会社スカイウイル

【システム開発SE】在宅可／独自のキャリア支援・評価制度「価値観別組織」／上流やマネジメント等【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都品川区北品川5-9-…

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550万円〜799万円

正社員

○つけたい力や希望の働き方に沿って自分で組織を選べる「価値観別組織」というユニークな制度あり ○候補者様とスカイウイルがとことん自身をさらけ出し、互いの全てを理解したうえで採用を行いたいという思いで採用を行っています。選考の中で「なりたい姿」や、「やりたいこと」を明確にし、スカイウイルで実現するために支援をしていきます。一人一人の考え方をより理解したうえで、すべてを受け入れる。「フルオープンな採用」を通して、スカイウイルの社風を体験していただければと思います。 ■業務内容当社のお客様先にてアプリケーションのコンサルから運用まで経験に合わせて業務を行っていただきます。お持ちのご経験、スキルを生かして当社で新しいキャリアを築いていきます。（例） Web アプリケーション、流通等の業務アプリケーションの設計、開発、導入および運用まで、ご経験に合った開発プロジェクトをご用意いたします。・会計・販売・物流・生産管理システム開発・銀行・生保・損保など金融機関の基幹システム開発・医療・医用など電子カルテ等のシステム開発 ■業務特徴・一次請けまたは二次請けとしてお客様と一体となって作り込みを行っています。お客様との距離が近いため、プロジェクトの達成感を味わうことができます。・要件定義、基本設計、詳細設計等、多種多様な立場から参画する事ができ、上流工程から携わることも可能です。 ■企業魅力社員が自らの考えに合わせて所属する組織を選ぶ「価値観別組織」制度により、仕事も通して自分のキャリアプランやライフプランをデザインすることができます。スキルとキャリアが希望にマッチしていれば、即日希望案件に参加できます。・技術力を上げたい/ワークライフバランスを大切にしたい/マネジメントをしたい...から、自分で所属を選びます・組織ごとの価値観に合った案件が振り分けられるため、希望にマッチした案件に関わることができます。（例：技術力を上げたい組織には、設計構築案件や、AWS案件が多い。ワークライフバランスを重視する組織には、残業のない・運用保守以下の案件が多いなど。）・スキルアンマッチの場合も、キャリア実現のために必要な経験が積める案件にアサインされ、希望を叶えるまでサポートがあります。変更の範囲：会社の定める業務

SCSK株式会社

【ITサービスマネージャ】顧客課題に応えるインフラのサービスマネジメント＜0145SOLS＞【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、プロジェクトマネージャー

1＞本社住所：東京都江東区豊洲3-…

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600万円〜1000万円

正社員

〜ノー残業デー・残業半減運動・有給休暇100％消化奨励などワークライフバランスへの取り組み充実〜 ■職務内容：製造、流通、金融業界のITアウトソーシング顧客を中心に、お客様の課題やニーズに応じたITインフラの運用、改善提案、企画、設計、構築を行っていただきます。（1）サービスマネジメント業務顧客のサービス責任者として、継続的にサービス改善活動を推進。顧客ニーズに応えるため、関連部署とも連携しながら社内リソースを活かした提案を実施。（2）運用管理・システム管理業務顧客システムの運用設計、システム管理、品質管理、問題管理。（3）ITインフラの企画・設計・構築業務既存顧客を中心とした、システム設計・構築。他部署とも協働したプロジェクト推進。 ■開発環境： AWS、GCP、Azure、OCI、USiZE、netXDC、Cato等 ■ポジションの魅力：課題やニーズを汲み取りながら、顧客と直接向き合って検討、企画、実行することができ、インフラ領域におけるサービス全体をマネジメントしていくやりがいがあります。ITサービスマネジメントというと運用主体のイメージがありますが、日々の運用業務から得た課題や新たなニーズに対して、フルスタックな技術知識をもってアグレッシブに提案・改善していくことを期待しています。社内外の要素技術者と連携チームで実践する事も多く、顧客交渉やクラウドを軸としたシステムデザイン経験、プロジェクト管理等のスキルも身に付きます。将来的には、ご自身の志向に応じて、上位のITSM運用管理者／システム管理者、サービスマネージャ、プロジェクトマネージャ、ラインマネージャといったキャリアパスがあります。 ■募集背景：マーケットが激しく変化し、IT要素技術の多様化も進む中、顧客のさまざまな課題やニーズに戦略的に応えていくためのサービスマネジメントを強化しています。SCSKが持つ幅広いソリューションや新しい技術を組み合わせてサービスインテグレーションを推進していく人材を募集します。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社Ｌｏｏｏｐ

プロジェクトマネジメント（デジタルプラットフォーム構築のPMO）リモート相談可／急成長中ベンチャー【エージェントサービス求人】

システムコンサルタント、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都台東区上野3-24-…

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650万円〜1000万円

正社員

【求人概要】同社では、電力サービス分野におけるデジタルプラットフォーム構築を進めており、PMOとしてプロジェクトリードいただける方を募集しています。PMOは、プロジェクト全体の運営をサポートし、リスク管理やリソース調整、プロジェクトマネジメント手法の標準化などを担います。プロジェクトの管理・監視・支援を担当し、プロジェクトが計画通りに進行するようサポートする役割を担います。【業務詳細】 1）プロジェクトマネジメントサポート 2）プロジェクトポートフォリオ管理 3）リスク管理と問題解決 4）プロジェクトマネジメントの標準化と改善 5）ステークホルダーとの調整 6）プロジェクト管理ツールの導入・活用 7）レポーティングと進捗確認【技術環境・スタック】・監視：Mackerel、Datadog、PagerDuty ・コミュニケーションツール：Slack、Backlog ・データベース：MySQL ・データ分析環境：Databricks ・自動化プラットフォーム：Workato、Fivetran、DataSpider ・ビジネスアプリ：Google Workspace、kintone(JavaScript)、サテライトオフィス、DataSpider ・SFA/CRM：Salesforce(APEX) 【職場魅力】・デジタルソリューション本部は、社員19名、派遣3名、業務委託6名、外部パートナー20名で構成されており、20〜40代まで幅広い年代がおります。また、当部門の本部長は、ファーストリテーリングや日立といった日系企業でプロジェクトを成功させてきた外国籍の方でダイバーシティな環境です。・新規ビジネスやオフショア開発など新たな取り組みを本部長がリードしているため、新しい取り組みにチャレンジできる環境です。【キャリアパス】入社後はPMOとしてキャリアを積んでいただきますが、キャリアを広げたり深めたりすることが可能です。ビジネス拡大フェーズのため明確なキャリアパスはありませんが、定期的にチャンスが生まれる環境です。本部長や部長はメンバーのキャリア形成を重視しており、ご自身の希望に応じてキャリアを築ける環境です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アソウ・アルファ

【福岡】プロジェクトリーダー※創業150年の麻生グループ／成長支援・手当・待遇充実／残業月18h【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社住所：福岡県福岡市中央区天神2-…

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500万円〜699万円

正社員

明治5年創業の「麻生グループ」の一員として、多岐にわたる技術者人材サービスの実績を重ねてきた当社にて、顧客のITソリューションを実現するプロジェクトリーダー業務をお任せします。 ■主な業務内容：メーカー及びSIer向けシステム開発お客様先、もしくは持ち帰り案件のプロジェクトリーダー・開発業務（要件定義〜開発・テスト）・プロジェクトの進捗管理、マネジメント・当社メンバーのフォローや育成 ■案件先業界例・医療サロン向け顧客管理システム開発・ガス会社向け業務システム開発・保守・自動車メーカー向け車載組込みシステム開発・運用保守・保険会社向け見積もりシステム開発 ■開発環境言語：Java、C、C#、C++、VB.net、JavaScript、Python、HTML OS ：Windows、Linux DB ：oracle、SQL Server、MySQL 【麻生グループ】・グループ社数116社（2024年4月1日現在）、売上8,561億円（2024年3月期）、従業員数17,242人（2024年4月1日現在）の大手企業です。・医療、教育、セメント、人材の4つの柱をもち、景気の影響を受けにくい安定性があります。 ■評価制度が明確：半期ごとの目標達成度、月1回の業務フィードバックに対する翌月以降の改善行動、プロセス、納期を守るの3点は、半期ごとに、自己、当社、お客様にて点数をつけるイメージです。その結果で賞与、昇給額が変動します。賞与は年間最大6ヶ月の実績あり。2022年度平均は年間4ヶ月です。 ■ステップアップにも最適：案件ありきの採用は行っておらず、社員が将来どうなりたいか（目標）から逆算してキャリアを考えていきます。当社では「自社製品を世に出す」という強い思いがあり、将来は自社システムの開発などに携わっていただく機会も創っていきます。 ■資格取得に関するサポートも充実：当社では働きながら資格が取得できるよう、資格取得のための受講料をサポートしています。金銭面だけでなく、学べる時間を確保できるような勤務環境に配慮したり、働きながら学べる内容のプロジェクトを選定するなど、無理なくスキルアップできる環境を整えています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社システムサポート

◆システムエンジニア／上流・導入提案から一貫して対応／自社内勤務・在宅勤務可／フォロー体制有◎【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

東京支社住所：東京都新宿区西新宿2-…

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450万円〜899万円

正社員

【製品導入から一貫して参画出来ます！/グローバル製品の開発案件あり/フルフレックスでWLB整えやすい環境】お客様の課題解決に向け、製品の提案〜導入〜構築〜保守まで一貫して対応しており、SEとしてシステム開発の全工程を経験していただくことができます。エンドユーザの生の声を聞きながら課題解決に貢献し、それを実感出来るのが魅力です。（※導入先：国交省、国立印刷局、科学技術振興機構などの官公庁から大企業まで幅広く導入実績あり）また、新たな取り組みとしてグローバルで話題のServiceNowやCelonisなどのソリューションを用いた案件にも参画しており、導入時には外部システムとの連携やプラットフォーム開発もお任せします。今後もさらなる拡大を予定しており、会社全体としてエンジニアのスキルアップの支援を行っていますので、製品知識を習得しながら開発スキルを身に着けて、将来的には業務コンサルとしてのキャリアも目指せます。 ■社員の声：顧客から直接課題のヒアリングを行い、解決に向けた提案から運用後の保守まで一連の対応をしています。上流は未経験で入社しましたが、若手でもすぐに上流からの一貫した経験を積むことが出来るので、エンジニアとしての経験値を重ねスキルアップにつながっています。顧客との距離が近く、一度納品したエンドユーザ様から直接名指しで相談されたり、考えを盛り込んだ提案に共感頂ける時は非常に嬉しくやりがいを感じる瞬間です！ ■当社の特徴：（1）資格取得支援制度：IT関連の国家資格やベンダー資格など約500の資格を対象に、資格取得奨励制度を完備。取得した場合、受験料＋上限150,000円で一時金を支給。受験料・交通費等の会社負担や、受験時間の就業時間扱い等の仕組みもあり、支援を行っています。（2）明確で公平な人事制度：昇進・昇格は、職能考課(コンピテンシー評価)と業績考課(目標達成度評価)の結果で決定されます。職能考課は約30項目の行動評価、業績考課は目標管理によって年2回行い、成果の達成度合いにより評価をします。結果は本人へFBし、課題や改善点を明確にしています。（3）働く環境：平均残業時間は10〜20時間でフルフレックスや在宅勤務も実施している為、WLBが整えやすい環境です。休日には有志で出掛けるなど、雰囲気の良い職場です！変更の範囲：無

株式会社ネクスタ

【梅田／在宅可】＜管理職＞システム導入コンサルタント◆年休125日◆製造業DXのSaaS事業展開【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、プロジェクトマネージャー

本社住所：大阪府大阪市北区芝田1丁目…

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700万円〜1000万円

正社員

■業務内容：運用コンサルティング組織はこの1年で2.5倍に増え、今後も年間2〜3倍といった急拡大をしていくフェーズな中、将来のマネージャーを担っていただく幹部候補のポジションとなります。 ■具体的には：あらゆる製造業のお客様の「生産管理」業務を効率化するために、3カ月〜半年ほどかけて、業務改善、システム導入を伴走していきます。・システム導入支援（操作説明・運用説明）・マニュアル作成・問合せ対応などのシステム導入からアフターサポート・案件管理、要望（バックログ管理）一人あたり約10件ほどのプロジェクトを担当します。 ■当ポジションの魅力：・お客様の業務改革を直接的に支援することができるポジション・日本の最大産業のDXを通じて、日本経済にも貢献できる・IT×コンサルティングの経験で市場価値を高められる ■働き方について：・フレックス制（コアタイム10〜16時）・リモートワーク（出勤と組み合わせたハイブリット勤務が可能）・時短正社員制度・ハローベイビーギフト（出産に対し、祝い金と休暇を会社からプレゼント）・パワーオブラブギフト（結婚・事実婚に対し、祝い金と休暇を会社からプレゼント）・アニバーサリーギフト（家族やパートナー、ペットの特別な日に対し、祝い金と休暇を会社からプレゼント） ■当社について：国内GDPの約20％を占める日本の最大産業「製造業」。その90％以上の製造業の現場ではいまだに、手書きやエクセル入力といったアナログな方法で生産管理を行っており、生産効率に課題を抱えているという現状があります。これは従来の生産管理システムが高価であることや、製造業の現場にDXの知見をもつ人材が不足していることが原因です。そこで私たちは安価でスタート可能な、誰でも簡単にシステムを扱うことができる生産管理クラウド「スマートF」を開発しました。【スマートFの特徴】・ノンカスタマイズのパッケージで、生産管理に必要なあらゆる業務をカバー・低価格（月額数万円）で必要な機能からスタート・週次のアップデートで、クライアントのニーズに迅速に対応 UXを追求したサービス設計を行っています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社テクノプロ

【東京】人事給与SAP機能の開発、勤怠システム維持運用※IT社／再雇用制度あり／質の高い案件が豊富【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

東京23区エリア住所：東京都受動喫…

￥

400万円〜899万円

正社員

■4,50代活躍中/60代の採用実績もあり活躍中/役職定年なし/再雇用制度あり/業界最大手/希望の勤務地で働けます/定着率98％／東証プライム上場グループ／残業月平均11.4時間／有休取得率約8割／ライフイベントにも柔軟に対応できます ●上流から下流まで幅広い案件あり ●4,50代入社実績多数！リスキリングにも挑戦可能！ ■業務内容：人事給与SAP機能の開発、勤怠システム維持運用担当工程：開発〜保守運用作業場所：フルテレワーク下記いずれかの経験がある方 COBOL経験者歓迎 ■案件以外の特徴・東京はチーム編成がスキル毎のため、同じスキルを持っている方で連携をすることができ、技術的な相談もしやすい環境。・元エンジニアのCDAが在籍しているので、技術・キャリアについて寄り添ったお話が出来る環境。定例会の日の午前中にAWSの勉強会を実施。その他下記の内容を支店で掲げて勉強会、研修を実施している。・AWS技術者育成PJ(開発系) ・セキュリティマネジメントPJ(インフラ系) ・支店改善PJ(その他　支店運用の改善や交流会、ヒューマン的な研修含め支店運用全般)" 変更の範囲：会社の定める業務

三菱電機株式会社

【兵庫/尼崎】プロジェクト管理（気象/航空レーダーシステム）※年休124日/リモートワーク制度あり【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE、プロジェクトマネージャー

電子通信システム製作所住所：兵庫県尼…

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500万円〜1000万円

正社員

■業務内容：弊課では、気象レーダ/航空レーダーシステムのプロジェクト管理・大規模システム設計業務を担当しております。適性に応じて以下の業務に従事いただきます。（1）プロジェクト管理・受注から納入までの、プロジェクト取り纏め・推進、社内外調整及び製品全体の品質・工程・コスト管理の取り纏めをいただきます。（2）上流システム設計及びサブシステム設計・ハードとソフトの両面から、客先と仕様調整を行い、複数の製品を制御する全体のシステムを設計いただきます。（3）客先提案・新しい事業・製品について、顧客に技術的な提案を実施いただきます。 ■募集背景：異常気象が続く昨今の世の中において、台風のみならず線状降水帯などによる水害・土砂災害の被害は大きな社会問題となっている。通信機製作所では高性能な気象レーダシステムを通して、気象予報段階での天候悪化の事前予測に貢献しており、今後ますます社会インフラにおける重要性を増していく気象レーダシステムの開発・維持に向けた取り組みを一緒に行っていただける人材を募集します。 ■業務魅力：・災害を未然に防ぐ、命を守る重要な社会インフラに携わることができます。・機材が、空港や山頂に設置されることも多いため、人の目に触れることも多く、担当した案件で社会に貢献していること実感できます。・気象レーダーにもさまざまな種類がございますが、大気観測/気象観測/風観測等、幅広い機種を経験できます。尚、これだけの幅広い機種を担当できるのは業界でも稀少です。業界トップクラスの技術にかかわり、市場価値を高めていくことが可能です。 ■職場環境：・残業時間30〜45時間/月・転勤はほぼなし。本人のキャリアパスを見据えて本社（東京）や神奈川に数年ローテの可能性有。・職場では子育て世代も多く、在宅ワークやフレックス勤務をはじめとする働き方改革が進んでおります。そのため、子育てをしながら柔軟な働き方をすることが可能です。 ※プロジェクトの状況によっては、在宅勤務が難しい時期もございます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アムタス

【Webアプリケーションエンジニア】『めちゃコミック』サービス開発業務／月間利用者数2,800万人【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都港区赤坂9-7-2 …

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650万円〜1000万円

正社員

★国内最大級の電子書籍サイト『めちゃコミック』運営／成長市場で働く（年率約20％拡大）／有給消化率74.4%★ ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める範囲】「めちゃコミック」サービスの提供にあたり、ビジネス部門からの要件をもとに、事業企画担当者と協力してサービス開発業務を担当いただきます。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める範囲】具体的には下記のとおりで、個々のスキルレベルに応じて業務範囲を拡大していきます。・Ruby on Railsやクラウド機能を利用したサービス開発(サーバサイド) ・コンテンツ資産管理及び業務アプリケーション開発・要件定義、工数計画および、QCDを重視した開発プロジェクト管理・開発プロセス（フロー、環境など）やシステムアーキテクチャの改善 ■働く魅力：・転職経験者が多く、キャリア採用だから不利ということは全くございません。個人の個性や能力が事業に活かせる機会は豊富にあります。・お互いに意見を言い合える風通しの良い雰囲気よく、離職者も少ないことが特徴です。・今後も様々なWEB戦略を推進するため、最先端のテクノロジーを継続的に当社運営サービスへ反映していきます。専門性を高めながら、プロジェクトに参画することができます。 ■同社について： ●同社は会員数2,000万人の国内最大級の電子書籍サイト『めちゃコミック』を中心に「生活者から求められるサービスを提供する会社」です。『めちゃコミック』は、アプリ版のリリース・オリジナル作品の展開・漫画投稿サービスなど単なる電子書籍媒体の枠を超えた進化を続けています。 ●同社はインフォコム株式会社のネットビジネス事業として誕生した企業です。安定した財務基盤を持ちつつ、更なる成長のため事業拡大を続けています。 ■別枠記載の必須条件以外に、下記のご経験を持つ方を歓迎：・Ruby Gold / AWS 資格保有・Ruby on Rails、PostgreSQLを利用した開発経験・AWSクラウサービスを利用したシステム設計、開発、運用経験・Docker,Kubernetesなどコンテナ利用環境の設計、構築、運用経験・BtoC大規模WEBサービスへの従事経験変更の範囲：本文参照

株式会社マリモ・グローバル・テクノロジー

【PM経験者募集】システムエンジニア／月残業10h以下・土日祝休（年休125日）・転居を伴う転勤無し【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

1＞本社住所：東京都中央区日本橋兜…

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600万円〜799万円

正社員

《自分らしく活躍ができる！》システムエンジニア・プログラマーとして、業務をお任せいたします。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】・自社内開発（グループ各社の業務システム開発）・自社内開発（Salesforce の受託開発）・自社製品（AWS クラウドサービスの提供）・大手企業のシステム開発（要件定義、設計、製造、テスト、実装、保守等のプロジェクト参画） ■開発環境：・言語：JavaScript、Java、AndroidJava、PHP、Go、Swift、Kotlin、Python、Apex(Salesforce) ・DB：Oracle、MySQL、Aurora、DynamoDB、MongoDB ・OS：Windows、UNIX、Linux、iOS、Android ・クラウド：AWS ※当社は「AWSコンサルティングパートナー（セレクトティア）認定」を取得しています ■入社後の流れ：まずは、得意分野の言語・フェーズ・業種や今後の目標、キャリアアップの希望などをお聞きしますが、その内容で全てを決めるわけではありません。本音をお聞かせいただくのは、あなたが大切にしていることをお伺いし、あなたにぴったりのプロジェクトをアサインするためです。 ■将来のキャリアパス：現状維持でも、半歩くらい上のステップアップを目指すのでも構いません。もちろん、PL/PM などへのステップアップや、上流工程へのチャレンジは大歓迎です。自分のキャリアは自分で決めるのが、当社の方針。あなたが望むキャリアを全力でサポートします！ ■同社の特徴： ★３つの立場でエンジニアを手厚くフォロー！…コロナ禍以前と比較して、社員同士が顔を合わせる機会が減っていることもあり、１人のエンジニアをフォローする体制を今まで以上に強化。人事・営業・シニアマネージャーの 3名がフォローしています。（例）常駐先にて自身のポジションに不満を感じたとき、営業と相談し柔軟に対応してもらうことも可能です。 ★社内開発プロジェクトも展開中！…社内では、マリモグループの業務システム、Salesforceの受託、AWSクラウドサービス、その他受託案件等の事業を展開しており、我こそは！という方は社内開発チームとして抜擢いたします。

パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社

【首都圏／勤務地確約】Webシステム開発◆パナソニック×パーソルの安定基盤／長期PJ多数◆#PE職【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

お客様先(東京もしくは神奈川) 住所：…

￥

400万円〜799万円

正社員

【プロジェクト選択型エンジニア・希望のアサインを実現します／大手メーカーなど全国1000以上の選べるPJ／上流案件多数／勤務地確約・転居なし／パナソニック×パーソルの安定基盤】 ■業務内容：お客様先にてIoT製品向けWebシステム開発をご担当いただきます。＜開発詳細＞担当工程：詳細設計〜結合テスト使用言語／環境：C#、Javascrit、Python、SQL、Azure ※クライアント重視の評価制度がございますので、適正な評価受けることができる環境です。 ■スキルアップ支援：・大手メーカーやSIerなど、一流の技術者とともに働くことができ、技術スキルが磨ける環境があります。また、案件の半数以上は設計以上の上流工程から携われる案件です。・人材育成を経営の基本に据えており、Udemyの学習ツールを導入。好きなタイミングで好きな分野を学習できます。 ■評価制度：クライアントからの評価だけでなく、ご自身でも目標設定・評価を行っていただき、双方の評価をすり合わせることで納得感のある適切な評価を行っています。 ■就業環境：・残業時間は10〜20H以内、年間休日125日、社員の7割が在宅併用で就業しており、仕事を好きでいられるワークライフバランスの実現が可能です。・基本的にお一人での顧客先常駐となりますが、直属の上司を含め社員2名によるフルサポート体制で、安心して就業いただけます。・原則、転居を伴う転勤はございません。半年以上の長期案件も多く、腰を据えた就業が叶います。 ■当社について：【パナソニックのヒューマンリソースパートナー企業】創業以来、パナソニックブランドの製品開発に携わり、様々な領域で先端技術を生み出してきました。充実した社内研修や、多様な開発現場での実践を通して、高品質な技術サービスを提供しております。【生涯エンジニアを実現する体制】当社は人材育成を経営の基本に据えており、Udemyの学習ツールを準備。社員一人ひとりの将来を考えた育成に取り組んでいます。変更の範囲：会社の定める業務

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