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株式会社アルプス技研

【長野県松本市】社内利用ツールの移行業務・運用設計※東証プライム/自社エンジニアから愛される企業【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

お客様先住所：長野県松本市受動喫煙…

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450万円〜799万円

正社員

【地元で長く活躍したい方向け/東証プライム上場/年休120日以上/月残業15.5時間/有給取得率74％/男性の育児・看護休暇実績あり/育児休暇取得率100％/創業時から一切リストラなく社員の雇用を守り続ける】 ■業務内容：下記の社内利用ツールの移行業務をお任せします。・運用設計、データ移行検討、ワークフロー開発・導入後のサポート、改善 ■特徴：メーカーによる圧倒的な支持・安定経営・生涯雇用を誇りとしており、堅実さが一番の特徴と言えます。請負・受託開発の際だけでなく、派遣時におけるプロジェクトもチーム単位で行うため、結束力の高さに加え、自宅からの通勤可能性が高いため退職者も少ない長期就業可能な環境です。 ■当社で働くメリット：【経営の安定】自己資本比率65.8％で経営安定(※通常40％以上あれば健全)。さらに、売上・経常利益ともに年々増加傾向にあります。株式上場後は20年以上黒字経営が続いています。創業から40年以上、一度も社員の人員整理をしていません。【エンジニアとしてのキャリアアップ】取引社数700社以上であり、上流工程にも携われます。様々のな大手企業の最先端プロジェクトに携わることができるので、製品・分野の垣根を越えて、知識や経験を重ねることができます。【幅広いキャリアプラン】エンジニアサポートシステム(ESS)が確立しており、専任のキャリア担当や先輩と現状・未来の話ができます。継続的な研修・支援制度があるので自分のキャリアにあった派遣先を選定することができます。キャリアパスに関しても志向を考慮し、エンジニアスペシャリスト、現場・請負マネジメント、管理経営部門などのポジションを用意しています。【長期就業のための手厚いサポート】年休120日以上/月残業15.5時間/有給取得率74％/男性の育児・看護休暇も運用実績あり/子ども手当(18歳まで月1万円)/育児休暇取得率100％/育児休暇からの復帰率92％変更の範囲：会社の定める業務

ＣＥＮＴＲＩＣ株式会社

【沖縄】DX推進◆開発経験歓迎！AI活用による業務改革に挑戦◎◆土日祝／年休120日◆リーダー候補【エージェントサービス求人】

リサーチ・分析、社内情報化推進・導入

沖縄支店住所：沖縄県浦添市牧港2-5…

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〜499万円

正社員

■業務内容詳細：・AIを活用した自動化の推進・生産性向上のための業務効率化推進・改善活動・社外向けにサービス展開予定のためそのプロジェクトの管理、運営　等ゆくゆくは、マネジメント業務も行っていただきます。 ※その時に動いている進捗状況によってプロジェクトのアサインを決定いたします。 ■採用背景：当社のDX推進室は1年ほど前に設立されました。現在DX推進室は10名ほど所属しておりますが、マネジメント職の方が沖縄と東京で勤務をしており、メンバーのほとんどは熊本で就業しております。今回は、将来的にプロジェクトを円滑に回していただけるリーダー候補として募集いたします。 ■当社の強み：創業以来、丁寧に迅速且つ、良質なソリューションを提案できる体制を維持しており、顧客からの信頼を獲得し関係構築できております。「コンタクトセンター運営事業」のノウハウを基にした「コンタクトセンターコンサルティング事業」、「音声感情解析サービス開発研究および販売事業」、災害に対する備えとギフトを全国にお届けする「ECサイト運営 / 保存水販売事業」を展開しています。変更の範囲：会社の定める業務

東急株式会社

【渋谷】インテグレーションエンジニア※リモート・副業可／デジタル変革PJT「URBAN HACKS」【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

WeWork渋谷スクランブルスクエア …

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600万円〜1000万円

正社員

〜東急Gの一大DXプロジェクト「URBAN HACKS」／東急グループの多彩な事業に関わり影響力の大きな仕事に携わることが可能／鉄道事業を基盤としたデベロッパー〜 ■募集背景／東急のデジタル変革に向けたプロジェクト： 2021年7月に東急（株）から発表された「URBAN HACKS」（https://10q89s.jp/）これは東急グループの資産をハックして、より人を豊かに、街を便利に、生活を楽しくするプロジェクトです。現在、東急グループは200社以上あります。各事業はリアルビジネスが中心ですが、Webサービス/アプリも保有しております。ただ、それぞれのアプリが“点”で存在しており、東急グループとしてのシナジーを生めていない状態です。そして、“点”で存在している各アプリも決して使い勝手が良いとは言い難く、顧客体験を向上させる必要があります。“点”の強化において開発された新機能やサービス連携のアイディアを生かし、デジタル領域のリ・ブランディングや、各サービス間の同線強化を実現し、東急グループシナジーを生かした新しい顧客体験を創造します。いわゆる“点”を“線”に繋ぐイメージです。その後、デジタルを介して、リアルのサービスや体験も繋がり、東急ブランドとしての体験価値を最大化してまいります。それは“線”を“面”にするイメージです。その実現のためにエンジニア/デザイナー/プロダクトマネージャーなど10つ以上の職種の人材を早期に採用し、東急グループの変革をしてまいります。実力本位で人格を重んじて個性を尊重する、大企業的な忖度は一切不要で、自由闊達なエンジニアやデザイナーの挑戦心をかきたてるフィールドがここにはあります。 ■業務内容：下記は想定される職務内容を記載しております。別ポジションの採用状況によっては職務範囲が変動する可能性もございますので、詳しくは面接時にご確認いただければと思います。・社内 SaaS/BaaS と事業システムのインテグレーションの設計、プロジェクト管理、推進・SaaS 利用を前提とした Web サービスの設計、開発推進・分散システムの設計、開発推進・技術的意思決定を伴う、プロジェクトマネジメント・ステークホルダーとの折衝変更の範囲：会社の定める業務

株式会社トラストバンク

ITSMS◆IT資産管理・セキュリティ推進／リモート中心／『ふるさとチョイス』等地方創生ビジネス展開【エージェントサービス求人】

総務、社内情報化推進・導入

本社住所：東京都品川区上大崎3-1-…

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500万円〜899万円

正社員

【利用率トップクラスのふるさと納税サイト『ふるさとチョイス』運営／リモート中心／フレックス／副業可】 ◎効果的かつ効率的な新たな仕組みを作り、事業部全体をより安全な環境へと進化させていくことを楽しみながら挑戦できるポジション ■業務概要： IT資産管理・セキュリティ推進リーダーとして、事業部内のIT資産管理や事業部全体にまたがるITプロジェクトを俯瞰し戦略を立案・実行し、成功へと導く役割を担っていただきます。また、現場レベルでの具体的な作業にも積極的に関わっていただき、改善も推し進めたいただきます。 ■業務詳細：・IT資産の運用設計および利用ルールや運用手順の整備・IT資産の棚卸、日常運用業務の実施・IT資産の耐障害性の評価および改善策の立案・IT資産のセキュリティ基準の定義、対応状況の調査および改善策の立案・部内セキュリティ委員会活動や脆弱性診断など、事業部全体のITプロジェクトの推進・ISO27001、ISO27017の審査に向けた準備および対応・契約／支払管理、端末管理、入退社管理などIT運用に関連する定期業務 ■業務の特徴：日々のIT資産の管理や運用、その改善に加え、各IT資産の耐障害性やセキュリティレベルの向上に取り組み、事業部内のメンバーが安心して利用できるIT環境を構築します。また、ISO27001やISO27017の審査対応、事業部内の各プロダクトにおける脆弱性対応の全体管理など、社内外からの信頼を高めるための取り組みも推進していただきます。 ■利用ツール：・プロジェクト管理：Notion、GoogleSpreadSheet ・コミュニケーション：Slack、Zoom、Notion、Miro、LoGoチャット、direct ・その他：AWS、Google Workspace、kintone、Zoom、ChatGPT ※変更可能性有 ■応募条件（歓迎条件）：・IT資産の運用設計／改善、日常運用管理業務の経験・IT資産の運用ガイドライン／利用ルールの策定経験・脆弱性診断の実施・管理や、アクセス制御／IPアドレス管理の強化対応経験・ISO27001、ISO27017の内部監査や外部審査の主幹またはサポート経験・総務や倉庫管理など非IT業務への支援経験変更の範囲：会社の定める業務

矢崎総業株式会社（矢崎グループ）

【静岡／裾野】基幹システム刷新（会計領域｜SAP-ERP S/4HANA導入｜アプリリード）【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

Y-CITY　ワールドヘッドクォーター…

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650万円〜999万円

正社員

【リモート可／フレックス／世界トップクラスのワイヤーハーネスメーカー、矢崎グループの基幹システム構築】 ■ポジション概要：自動車部品・電線・ガス機器・空調機器・太陽熱利用機器など多種多彩な製品を開発する当社にて、会計領域のシステムの刷新をお任せします。 ■業務内容：（1）会計領域のシステム構築プロジェクトの立上げ、準備経営層との経営／事業要件の整合、システム機能の検証、体制構築などからのシステム企画（2）SAP-ERPパッケージを活用した、基幹システムの構築・要件定義／設計／開発／テスト／移行、ベンダーコントロール等の作業及び推進・プロジェクト内領域リード、社内システムエンジニア、プロジェクトリーダー補佐・矢崎グループ各社の業務部門やコンサルティング会社と、密に連携しながら推進（3）中長期的には、販売／購買／物流の業務領域、アセアン／中華圏へのシステム導入展開 ■当ポジションの魅力：・経営直結の大型プロジェクト・転職者が活躍中・広範囲裁量のもとプロジェクト運営可能・リモートワーク、フレックス制度あり・役割、能力に応じた報酬・海外勤務の可能性あり ■ワイヤーハーネスとは：電源の供給や信号通信に用いられる複数の電線の束と、端子やコネクタで構成された集合部品のことです。自動車の車内配線など、高性能かつ多機能な機械装置の内部に数多く張り巡らされており、人間の神経や血管に相当する非常に重要な部品です。当社はワイヤーハーネスにおいて世界トップクラスのシェアを誇り、様々な完成車メーカーと取引を行っています。 ■当社の魅力：・世界45ヶ国に拠点を有し、世界中の完成車メーカーをお客様とするグローバルサプライヤーです。クルマの神経や血管とも言われるワイヤーハーネス（自動車用組電線）やメーターなどを中心に、トータルサプライヤーとしてカーエレクトロニクスを支える多種多様な製品を提供しています。・ワイヤーハーネスにおいては世界トップクラスのシェアを誇り、微細かつ繊細な部分に関する日本の技術あるいはメーターの正確性、デザインセンス等についても海外から高い評価を集めています。

富士ソフト株式会社

23111084【福岡市／在宅可】生成AI/LLMを活用した業務変革◆戦略・企画、調査研究【エージェントサービス求人】

システムコンサルタント、社内情報化推進・導入

新福岡オフィス住所：福岡県福岡市博多…

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550万円〜899万円

正社員

【最高クラスの陣容を誇る独立系Sier／働き方改革推進で「健康経営優良法人」に3年連続で認定】 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】富士ソフトグループ全体の生成AI／LLMを活用した業務変革（AIトランスフォーメーション）を統括、戦略企画、調査研究を実施する新組織のメンバーとして活躍頂きます。生成AI/LLMに関する市場調査（新技術、活用事例等）及び、生成AI関連企業とのアライアンス、社内業務プロセスの把握と業務変革の企画立案、コア技術の調査研究、全社戦略の統括などミッションを主体的に推進できる人材を募集しています。（自らのアイデアを実行できる遣り甲斐のある業務内容です。） ■業務イメージ：・生産性向上、働き方改革など企業課題を解決するため、AXコンサルタントとして、戦略、施策の立案を行う・戦略、施策の企画に際して、市場／社内のリサーチを行う・戦略目標達成のために必要な技術調査研究を行う ■開発環境：・開発言語…Python ・マシン…PC、ワークステーション・OS…Windows、Linux ・開発支援ツール…Jenkins、GitHubなどCI環境・フレームワーク…Azure、AWS等クラウドアーキテクチャ・開発手法…アジャイル ■入社後について：・ご自身のスキル・経験に応じて最適な役割と体制を提供します。・研修制度や社内勉強会により、マネジメントや技術スキルも習得が可能です。 ■入社者のご経験：リサーチャー、商品企画の経験者や、ITコンサルの経験者、生成AI/LLMに係るソフト開発経験者など、多様な経験の方々が活躍出来ます。 ■部門の魅力：当社内の事業部門を横断的に活動し、業務変革（AIトランスメーション）を牽引することをミッションとした部門です。各事業部門の責任者や、エキスパートとの関わりを持つことが出来、頼られる部門を目指しています。生成ＡＩ/ＬＬＭという最新技術の利活用に特化した活動を行い、社内業務に精通することが求められるため、コンサルタントとしての能力を開発することが出来ます。又、自身の企画が全社の戦略となることから大変遣り甲斐と責任のある仕事になります。＜チーム組織構成＞ゼロから組織を作っている最中の為、組織づくりから関わっていただきます。変更の範囲：本文参照

株式会社ヤマシタ

社内DX・新規事業推進コンサルタント※業界最大手・一兆円企業に向けて／フルリモート・フルフレックス【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、経営コンサルタント

東京本部（新オフィス）住所：東京都港…

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1000万円〜1000万円

正社員

現在当社はDX推進に取り組んでおり、「在宅介護業界のプラットフォーマー」を目指しています。介護からエンディング事業までのフルラインナップの実現向けて、М＆Aや新規サービスの創造を加速させていきます。そんな中で、デジタルの側面からプロジェクトをリードしてもらえるマネージャー候補の方を募集いたします。これまでのコンサルティングファームやSIerのご経験を活かし、中心となってプロジェクトをリードしていただける方を募集いたします。(上流工程をメインに対応いただきます) ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】（1）業務・システムの企画構想・経営課題の解決へ向けあるべき姿を可視化し、システム構想・システム企画を推進（現状課題の整理、あるべき姿の可視化と合意）（2）プロジェクト企画構想から導入までのプロダクトオーナー補佐・システム構築の内製化を進めており、アジャイル開発におけるビジネスアーキ（プロダクトオーナー補佐）の位置づけでビジネスと技術の橋渡しを推進（3）社内のデジタル化推進（市民開発、シチズンデータアナリティクス育成、システム啓蒙・定着化など）・当社が推進する市民開発により、非IT部門の要員のデジタル変革をけん引。セミナー、ワークショップ、社内発信を通じた社員のデジタルリテラシーの向上、システムの利活用支援（4）新規BtoB、BtoCサービスの企画構想（介護IoTなど）・在宅介護のプラットフォーマー化に向けた新たな顧客向けの新サービスやソリューションの企画・開発・市場のニーズ・新規技術調査、社内外の経営層やステークホルダーへの提案業務 ■魅力社長直下の組織となるので意思決定のスピードが速く、裁量権をもって業務に取り組めます。プロジェクトを進める上で、大企業にありがちな社内営業などは必要ありません。 ■組織コンサルティングファーム出身の事業部長の下に付き、企画構想から要件定義、プロジェクト推進支援を中心として取り組んでいただきます。その他プレイヤー１名、また同組織には社内デジタル化推進(市民開発者促進等)TMがあり、３名の方が在籍しています。 ■働き方フルリモート、フリーアクセスで勤務可能。現在のお住まいのエリアも問いません。勤務形態もフルフレックスでの勤務となっております。変更の範囲：本文参照

株式会社荏原製作所

【羽田本社】AI・BIを活用した社内業務改善担当 ※週3在宅／福利厚生◎／プライム上場／F4S02【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、経営コンサルタント

本社住所：東京都大田区羽田旭町11-…

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650万円〜1000万円

正社員

〜東証プライム上場・世界トップシェア製品を誇る機械メーカー／年休126日／土日祝休み／リモートメイン〜 ■業務内容：当カンパニーにおけるデータ活用による事業促進のため、以下の業務をお任せします。社内データ活用による事業分析と改善提案コンサルティング業務、および社内システムデータを活用できる環境整備（社内システム　ACE、E3、eS+、SalesForce、FACOM、Gcard、Pumpedia、FL）１）BIツールを用いデータ分析に基づく業務改善コンサルティング業務２）AI活用による新規ビジネスモデル構築の検討、促進３）事業部門が必要とするシステムデータの整備および環境構築【変更の範囲：会社の定める業務】 ■キャリアイメージ：当課の上位組織部門ではERP展開、販売領域のIT施策推進、DX人材育成、データ分析支援など様々な業務を行っていますので、部内ローテーションが可能です。また、業務を通じて組織リーダとしての適正があれば、マネージャ候補者として基幹職試験へ推薦します。 ■同社について： 1912年にポンプで創業した同社は、世界・国内トップシェアを誇る製品を多く有しており、下記５カンパニーにて事業を展開。・生活インフラ、産業施設、あらゆる場面で活躍するポンプ、送風機、冷凍機、冷却塔を提供する「建築・産業カンパニー」・ポンプ・コンプレッサ・タービンを通じて、エネルギー領域で持続可能社会の構築に向けて最良のソリューション提供する「エネルギーカンパニー」・ポンプ場・下水処理場・浄水場・トンネルなどのインフラ施設を、新規建設からアフターサービス・点検整備まで一貫したサポートをする「インフラカンパニー」・半導体製造装置であるCMP装置やドライ真空ポンプにて世界シェア2位を誇り、現在の同社の収益の柱となっている「精密・電子カンパニー」・ごみ処理プラントや産業廃棄物焼却プラントの計画・建設・管理をワンストップで展開する「環境カンパニー」変更の範囲：会社の定める業務

ソニーグローバルソリューションズ株式会社

【厚木／リモート可】社内SE◆次世代データプラットフォームの戦略立案・企画・開発・運用◆ソニーG【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

ソニーセミコンダクタソリューションズ株…

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700万円〜1000万円

正社員

■業務内容：ソニー半導体グループのDX推進に向けたデータプラットフォームの戦略立案・企画、開発、運用を担当頂きます。データプラットフォームを中心として、データドリブンマネジメントやデータから新たな価値創造を行う活動に貢献しています。・Azureを基盤を中心としたデータプラットフォームの継続的な改善に向けた企画・開発・運用と、クラウド基盤を最大活用したデータプラットフォームの将来戦略の立案を行います。・会社のデータを全て集約し、データドリブンな経営に寄与すべく様々な機能の実装、取り組みを行います。・周辺システムからの要望に応じて様々なサービスの提供やプロジェクトへの参画も実施します。また各種プロジェクトにも参画頂きデータ一元化に向けた活動推進とデータプラットフォーム基盤の拡張に向けたプロジェクト推進の役割を担って頂きます。【変更の範囲：会社の定める業務（出向含む）へ変更となる場合があります。】 ■部署の事業・サービス：次世代ERP及び関連システムの導入管理運営を含めた全社レベルのDX実現に向けたトランスフォーメーション推進の役割を担います。サステイナブルな状態実現を目指し、あるべき管理業務プロセス（簡素化／標準化）を導入推進を担い、データプラットフォームのみならず、データマネジメント実現に向けたデータガバナンスやコードマネジメント等の推進組織としての役割を担います。 ■担当フェーズ：データプラットフォームのシステムアーキテクトのリーダー候補として社員のみならず、多くの業務委託メンバーと業務を遂行します。 ■描けるキャリアパス：ビジネスのデジタル化を支えるデータプラットフォームを中心としたのVisonを策定し、長期視点で構築、導入を推進する最新技術を習得可能です。将来的にデータアナリストやIT系のマネジメントへのキャリアを目指せます。 ■配属予定先： SSS・企画管理部門・トランスフォーメーション推進部・データマネジメント課 ※ソニーグローバルソリューションズ株式会社に入社後、ソニーセミコンダクタソリューションズ（略称：SSS）に在籍出向となります。＜ソニーセミコンダクタソリューションズの事業内容＞半導体関連製品と電子・電気機械器具の研究、開発、設計、生産、販売事業、およびこれに関連、附帯する事業変更の範囲：本文参照

積水化学工業株式会社

【東京／SAP推進】デジタル変革推進※東証プライム上場・設立70年以上／プラスチック製品のパイオニア【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

★（新）東京本社住所：東京都港区虎ノ…

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600万円〜1000万円

正社員

〜1947年創業の「プラスチック製品のパイオニア」／連続して営業利益増益を達成／新規事業に参画へ／自動車・製造メーカー歓迎／在宅可／充実した福利厚生〜 ■採用募集：当部は高機能プラスチックスカンパニーのデジタル変革推進を担う部門として2021年に創設しました。経営層や各ビジネス部門（事業部，工場，共通間接部門等）における方針・ニーズに応え、DXの観点から事業貢献していく事をミッションとしています。各領域でのDX推進には、従来と異なる視点とデジタル技術を有した多様な人材を必要とし、採用募集致します。 ■業務内容：当社のコーポレートデジタル変革推進部として、社内のDX推進をお任せ致します。【具体的には】国内・海外グループ会社へのSAP導入等の経営基盤革新プロジェクト導入および、SAPの導入支援・運用定着・グローバル展開推進、運用等をお任せ致します。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■ポジションの魅力：・当社の中でも特に高い競争力を有する高機能プラスチックスカンパニーのモノづくりDXをけん引する部署です。・事業部門の責任者・担当者や開発外注先と連携してDXに取り組みます。・新設されたばかりの部署ということもあり、テーマの企画〜完遂まで携わる機会がございます。・所管の範囲も幅広く、様々なテーマに関与することが可能です。（グローバル展開など）・多種多様なキャリアを持つメンバーが存在し、お互いに学び合える環境があります。・カンパニーDXをリードする責任のある立場で第一人者として活躍できます。・中途入社者の多い部署であり、入社後すぐに活躍できる環境が整っています。 ■同社の魅力・特徴： ◇プラスチック製品のパイオニアとして設立から70年以上、世界各国へ事業展開をする化学メーカーです。「住宅」「環境・ライフライン」「高機能プラスチックス」の3軸に事業を展開しており、幅広い領域において価値発揮し、このコロナ禍においても増益を達成しています。 ◇健康経営優良法人ホワイト500の認定も受けており、平均年収870万・平均勤続年数15.2年・全社平均残業時間16.8時間という働きやすい環境も特徴の１つです。変更の範囲：本文参照

株式会社日本インシーク

【大阪／本町】社内SE◆アプリ・インフラ不問／得意分野を担当◆年休123日／週2在宅可◆積水化学G　【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

本社住所：大阪府大阪市中央区南本町3…

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400万円〜599万円

正社員

【CMでお馴染みの超大手・積水化学グループの安定基盤あり／年間休日123日・土日祝休みノー残業デーあり・所定労働時間7.5時間で働きやすい／創業50周年／街づくりに関わる社会貢献性の高い仕事】 ■業務内容：社内SE担当として、DX推進に伴う情報化戦略の企画・推進、社内ITインフラ・業務システムの運用管理、ヘルプデスク業務をお任せします。 ◎ヘルプデスクやキッティングなど：約3割・IT機器（PC、端末）、各種ライセンスの調達・管理・PCのキッティング、ヘルプデスク（社内ユーザーのサポート） ◎インフラ運用業務：約3割・情報セキュリティの運用管理・社内ITインフラ、業務システムの運用管理 ◎システム導入、開発など：約3割・業務システム、クラウドサービスの企画・導入・運用定着・ローコード開発ツール、RPAでの業務システム開発・改修 ◎その他業務：1割情報化戦略に関する企画・推進業務も将来的にお任せします。 ■当ポジションの魅力：当社は全社的にDX推進に取り組み、積極的なIT投資により業務システムの構築・導入・内製化、クラウドサービス等のITの利活用による業務効率化の仕組み作りを進めています。情報化戦略の立案から、ITによる業務支援・システム構築、社内ITインフラの整備、ベンダーコントロールまで、幅広く担当しながらスキルアップができます。また社内の業務改善やコスト削減などに影響を与えるITシステムの構築・運用に至るまでは、様々な困難があることも…。しかしながら、導入・運用後の社員から「使いやすくなったよ、ありがとう」の声は大きなやりがいに繋がります。また、こうしたDX推進やセキュリティ向上は会社の経営状態に大きく影響を与えることがあるため、いろいろな角度からやりがいを感じることができます。日頃は社員の困りごとの解決など、小さな業務もありますが、その一つひとつも信頼獲得に繋がります。変更の範囲：会社の定める業務

帝国繊維株式会社

【社内SE：企画開発/東京日本橋・転勤無】DX推進・デジタル組織強化の増員【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社住所：東京都中央区日本橋2-5-…

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600万円〜649万円

正社員

【転勤なし／年休120日・完全週休二日制／平均勤続年数約12年／防災、セキュリティ等の多角的で安定した事業展開】 ■職務概要当社経営企画部デジタル戦略室の社内SEとして、主に基幹システムをはじめとしたシステム企画・開発を中心にご担当いただきます。開発はベンダーに委託しているため、開発プロジェクトの前段階の企画から要件定義・設計を中心に行っていただきます。 ■配属組織について・募集背景配属先であるデジタル戦略室は9名の組織で、主に当社及び当社のグループ会社のITシステムおよびDX推進の役割を担う組織です。（そのうちヘルプデスク担当が2名）現在、2025年末までに基幹システム刷新等の事業オペレーション基盤の強化を進めております。その先のDX推進を見据えた次世代体制強化のための募集となります。 ■職務詳細・当社及び当社のグループ会社のシステムに関する開発・導入や、改修に関する企画・開発ベンダーとの要件調整やスケジュール管理などのベンダーコントロール・当社・グループ会社のユーザ部門とのコミュニケーション・業務の改善についてのIT面からの提案など ■働き方・所定労働時間　7時間15分（9：00〜17：15） ※残業30h/月程度（固定残業代はございません） ■当社・当社グループについて明治40年に当社の前進として、帝国製麻株式会社が設立、日本の麻産業の発展にパイオニア的役割を果たしてきました。また、国産初の消防用麻ホースを製造して以来、消防・防災分野に繊維の枠を超えて成長、防災事業と繊維事業２事業を営んでいます。災害の脅威が多発化・激甚化・多様化する中、今後は「防災のテイセン」としての未来を切り拓き、世界に通用する防災企業として成長をしていきます。変更の範囲：会社の定める業務

クリアル株式会社

【東京】社内SE◆DX×不動産投資で急成長◆グロース上場／残業20h程度・在宅可・土日祝休【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：東京都港区新橋2-12-1…

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350万円〜549万円

正社員

〜グロース上場／急成長中の不動産投資運用会社／業界No.1累計調達額340億円越えの不動産投資クラウドファンディング／年休125日〜 ■募集背景会社が大きく成長する中、サイバーセキュリティ対策の高度化に伴い、ネットワーク設定、監視体制の強化が必要です。現在の社内体制ではネットワーク、各種ポリシーの監視、機能改善を行うにはリソースが不足しているため、ネットワークに関する経験をより積みたいという人を募集いたします。 ■業務内容：不動産金融のプラットフォーマーである同社は、不動産投資×クラウドファンディングの分野で業界No.1を誇り、業績を好調に伸ばしています。今後の更なる事業拡大に備え、社内の情報システム担当の募集を行います。サポート対象はグループ全体158名程度となります。 ▽詳細・社内ネットワーク（エンドポイント含む）の監視・設定・運用・社内システムの管理・運用・保守・デバイス管理、キッティング・インシデント発生に対する1次対応（IT-BCP、CSIRT）・社内ITサポート（ヘルプデスク）・その他部内業務 ■働き方：リモート・フレックス共に利用可能です。会社全体の平均残業も20〜30h程度です。本ポジションは時短勤務も可能で業務量など柔軟に対応可能です。夜勤等は基本的に発生しない想定で、安定的に働いて頂ける環境です。 ■当社について：当社は「不動産投資を変え、社会を変える」をミッションに、不動産投資×DXを進める資産運用会社であり、2022年4月に東証グロース市場に上場いたしました。当社の主軸事業である「不動産ファンドオンラインマーケット事業（クラウドファンディング事業）」は業界トップクラスのシェアを持ち、サービス開始後5年半で累計調達額は500億円を突破しています。これまでプロ投資家が中心であった不動産投資マーケットを個人投資家に開放し、個人投資家を中心とした新たな投資プラットフォームを展開しています。不動産クラウドファンディング市場は2020年の約850億円から2026年に1兆5,331億円に成長する予測がされており、成長期待の高いマーケットの中で、業界のトップランナーとして事業の拡大を推進しています。変更の範囲：会社の定める業務

三菱マテリアル株式会社

【大阪／堺市】社内SE〜製造現場に密着のDX／ITプロジェクト推進〜※プライム上場非鉄金属メーカー【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

三宝製作所住所：大阪府堺市堺区三宝町…

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500万円〜899万円

正社員

■業務概要高機能製品カンパニー三宝製作所にて、DX／ITプロジェクトのプロジェクトスタッフとしてご活躍いただき、システム開発・保守案件のプロジェクトのリーディングを製造現場の一員として推進をご担当いただきます。・現場課題の抽出、改革目標の設定・システム要件定義・実行計画策定・設計・開発・実装・検証プロセスの実行・プロジェクト管理 ※選考過程で本人希望、能力、経験及びプロジェクト規模に応じて決定いたします。将来的には、本社・拠点のIT組織長として、その拠点におけるDX／IT戦略の立案と組織設計・構築に携わっていただきたいと考えております。 ■やりがい製造現場に密着したDX／IT施策を推進するプロジェクトに携わることで、変革の現場に立ち会うことができます。IT関係者だけでなく、製造のあらゆる関係者がワンチームのプロジェクトがゆえに、利害関係対立することもあります。最適解を求めることが困難な場合もありますが、その分遂行した時の達成感は大きいです。 ■組織ミッション ◎中期経営戦略達成に向けたデジタル施策の企画・実行・グローバル拠点への情報セキュリティ対策強化・新技術の調査と技術取得／データ駆動型人材育成・徹底的な業務効率化の推進 ■出張について：出張有（担当プロジェクトによるが、平均月1回未満） ■組織構成（1）三宝製作所課長1名（40代）、メンバー7名（50代2名、30台2名、20代3名）／中途採用1名／男女比率　5:3 ■魅力現場の変革を主導して、成果創出に立ち会うことができます。自分が主導して作ったシステムが実際に使われ効果を発揮するところを見て、さらなる向上策へつなげることもできます。 DX／ITプロジェクトの企画から効果創出まで、一通り経験できます。ITコンサルディング、プロジェクトマネジャー、プロジェクトリーダー、プログラミングまで全てのスキル取得が可能です。ITの業務では当社独自のフレームがあり、各人がアウトプットに集中できるように工夫しています。研修や資格取得補助制度により、スキルアップの支援が充実しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社NSP【日清オイリオグループ】

【日清オイリオＧ】社内SE（課長級／基幹系システム運用保守・管理者）※グループ唯一のIT部門／転勤無【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内情報化推進・導入

本社住所：神奈川県横浜市中区桜木町1…

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650万円〜799万円

正社員

〜日清オイリオグループ唯一のIT部門として、連続黒字経営／年休125日・フレックス制度など安定長期就業が叶う環境／実働：7.5h／福利厚生豊富（退職金等）／平均勤続年数：17.7年〜 ■業務概要：日清オイリオグループ唯一のIT部門である当社にて、各グループの基幹系システム運用保守管理者を担っていただきます。 ※当社は日清オイリオグループの業務を熟知し、ITで課題を解決する立場にあります。 ■具体的な業務：・現行システムの運用保守における管理・ITを活用した業務の改善提案・ソリューション導入支援（PM/PMO）【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後のキャリアパス：・将来的には部門責任者/幹部候補を担っていただくことを期待しております。 ■働き方：・年休125日、実働7.5hのため、プライベートとオンオフをしっかり分けて就業することが可能です。・平均勤続年数も17.7年と「長期就業」を前提とした働き方が叶う環境です。 ■当社の特徴：・当社は1978年に独立系ソフトハウスとして設立しました。幅広い顧客に対して独自性の高いITサービスを提供する一方、1994年に日清オイリオグループの傘下に入りました。ユーザー企業として同グループのIT事業を全面的にサポートすると同時に、独立系として培われた、多岐にわたるノウハウも持った独特の強みがあります。・日清オイリオグループとして食品業界はもちろんのこと、製造業・サービス業・金融から公共にいたるまで、幅広い業界に精通している同社の強みを活かし、さまざまな事業計画を推進しています。プロジェクトを一括で請け負うトータルソリューションを軸に、自社開発によるパッケージの開発や、次世代送電システムであるスマートグリッドの基盤技術となる、組み込み系ソフトの開発にも注力しています変更の範囲：本文参照

アニコム損害保険株式会社

【東京】DX推進（保険金査定・支払事務部門）◆リモート可／ペット保険契約件数トップシェアの安定企業【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社住所：東京都新宿区西新宿8-17…

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450万円〜599万円

正社員

〜ペット保険トップクラスのシェア／チャレンジできる環境〜 ■業務内容：保険金査定・支払部門のDX・システム化推進担当として、業務改善・効率化を目指して主に下記の業務に従事いただきます。・事業部門で利用している既存システム等の解析・ロジック調査・既存システムの改修及び新規システム導入の企画・プロジェクトマネジメント・業務担当者からヒアリングを含む業務要件整理・保険金査定・支払部門としての要件定義、システム開発部門・外部開発会社との折衝 ■組織構成：給付企画課は12名で構成されており、20代〜50代と幅広い年齢層となっております。中途入社も多く馴染みやすい環境です。 ■働き方：月平均残業時間は20時間程度、リモート勤務週２日程度可能と働きやすい環境が整っております。 ■職務の魅力：「ペット保険」のリーディングカンパニーとして運営する当社の保険契約保有件数は110万件以上で、国内シェアはトップクラスです。現在もその数を増やし、多くのどうぶつと飼い主さまを支えています。欧米ではペット保険加入率が40％以上の国が多々存在する一方で、日本はまだ18％程度であり、まだまだ伸びしろのある業界です。また、グループ全体での人材交流も活発な為、保険に限らずグループ全社でご活躍いただけるフィールドがございます。 ■当社の特徴：・業界シェア上位の安定企業…金融庁による許可を受けている損害保険会社は4社のみで、市場参入障壁が高く、当社は契約件数シェア上位の安定企業です。・成長業界…国内にいる約2,000万頭の犬猫のうち、ペット保険に加入しているのは約18％程度と推計されます。日本国内のペット保険加入率が18％程度に対して、イギリスのペット保険加入率は犬猫に限ると45％程度と言われています。日本がイギリス並みの加入率になった場合、日本の市場規模は1,500〜2,000億円程度になると考えられます。2009年度から2015年度までのペット保険の正味収入保険料の年平均成長率は23.7％と順調に推移しています。変更の範囲：会社の定める業務

フジアルテ株式会社

【大阪】社内SE~DX推進／マネージャー~アプリ開発メイン/IT化に向けて積極投資/年間休日122日【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

1＞本社住所：大阪府大阪市港区磯路…

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650万円〜899万円

正社員

＼製造OSのパイオニアとして、確たる基盤を築いている当社にて、社内SEのDX化推進のマネジメントポジションを母集いたします／＼IT・DX化に向けて積極投資を行っております／ ■業務概要製造派遣・請負事業を手掛ける当社の社内SE（DX推進／マネージャー）として活躍していただきます。当社ではITへの積極投資を行い、2021年新基幹システムを稼働させております。社内の課題を抽出した上でシステムを設計し、導入〜運用まで実施いただきます。社内調整やベンダーとのやり取りを行い、将来的には部下のマネジメントもお任せいたします。 ■業務詳細・予算／実績管理（費用妥当性判断などのコントロールを含む）・全社システム把握と、各種システム開発案件管理（進捗、新規・保守開発）・各システム開発案件への上流工程参画、プロジェクト（ベンダー）コントロール・メンバー育成、コントロール　など ■ミッション社内全体のシステムを更なるアップデートを加え社内全体のIT化を推進していただきます。その結果業務効率のUPなどに寄与が可能 ■配属先情報：情報システム部は社員13名。部長1名、部長代理1名、マネージャー1名、リーダー2名、サブリーダー1名、主任2名、メンバー5名となっております。 ■働く魅力：会社の中長期戦略を見据えた、企画から運用・定着まで幅広いスキルが発揮できます。社内SE・マネジメントスキルの向上を目指せる業務環境が揃っています。 ■当社の特徴： 1962年の創業より、製造請負業界において常にトップクラスの座を確立してまいりました。2004年からは「総合アウトソーシング企業」として、新たな領域への挑戦を図っております。創業以来、CS（顧客満足）とES（従業員満足）を大切に事業に取り組んできた当社は、従業員が働くことに喜びを感じ、企業に貢献する意欲を持つことでお客様に喜んでいただけるという考えのもと、就業環境の整備とサポートシステムの充実化を図り、人を大切にすることを企業活動の基本としております。

三井化学株式会社

【東京：八重洲】社内SE(システム導入から運用改善)◆エラストマー事業でのDX推進／フルフレックス【エージェントサービス求人】

コンサルティングSE、社内情報化推進・導入

本社住所：東京都中央区八重洲2-2-…

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500万円〜999万円

正社員

〜日本の産業を支える日本最大級の石油化学プラントを保有／国内トップクラスの化学メーカーで安定就業可能／福利厚生など働く環境が充実〜 ■募集背景：・全社DX戦略に基づきエラストマー事業のDX施策を早期に推進する必要があるため、募集に至りました。・2025年以降、各種DXツールが導入フェーズから運用・改善フェーズに順次移行するにあたり、人員を強化し新規ツール導入と平行し、DXツールを用いた業務改革をより強力に推進いただける方を募集いたします。 ■業務内容：ご経験やスキルに応じて以下のようなテーマをお任せいたします。・エラストマー事業に関わるS&OPプロセス, CRM・ERPシステム導入推進及び運用改善：システム要件定義、機能設計、保守における部門内意見集約及び開発ベンダーコントロール・エラストマー新製品開発、販売支援：マーケティングオートメーション（MA）ツール、生成AI等によるデジタルマーケティング及びマテリアルズインフォマティクス（MI）活用による製品コンセプト設計・DXを通じた海外関係会社との効率的一体運営推進 ■当社の特徴： ◇売上1兆3,000億円、営業利益709億円の国内でもトップクラスの総合化学メーカーです。平均勤続年数19.1年、平均年間給与819万円と長く働ける風土が整っています。 ◇モビリティ、ヘルスケア、フード＆パッケージングの成長を牽引するターゲット事業領域として収益拡大を図り、基板素材を産業／地域を支える事業領域として、広く社内外へ素材や技術を提供しています。各製品もグローバルで高いシェアを誇り、メガネレンズ材料、衛生材料用不織布、高機能包装用シーラント、自動車材PPコンパウンドにおいては、世界シェアトップクラスを誇ります。変更の範囲：会社の定める業務

パーソルホールディングス株式会社

【CoE】ITプロジェクト推進・管理職候補〜リモート8割以上／グループのデジタル・IT施策を推進〜【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

本社（パーソル南青山ビル）住所：東京…

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700万円〜1000万円

正社員

当社では2023年よりパーソルホールディングス内にCoE組織を立ち上げ、グループ内の事業会社のデジタル施策を個社と共に推進しています。特にStaffing（派遣事業領域）はパーソルグループの基幹領域であり、CoE全体の75％程度のメンバーが参画しています。 StaffingITソリューション部は主に派遣事業領域におけるデジタル/ITの重点施策にPM/PL、PMOとして参画し、プロジェクト推進を担っています。今後はプロジェクトマネジメント側面だけでなく、事業におけるデジタル課題の解決に向けた企画化や推進などに領域を広げていきます。 CoE全体で2022年〜2024年の2年半の間にゼロベースから100名規模（StaffingITソリューション部は30名ほど）にまで組織拡大しており、この度は同部のマネジメントをお任せできる方を募集しています。 ■主な業務内容：管理職候補として近い将来チームマネジメントをお任せする想定です。ただしご入社時期に応じて最初は一時的にメンバーとして施策に入っていただく場合があります。ご入社後に適正に応じて早期にマネジメントに入っていただくことを期待しています。現在の担当領域の候補はいずれかになります。（1）大型プロジェクトの推進やIT課題解決のための企画化、推進等を担当する室（メンバー5名程度）（2）Staffing内のコーポレート系のIT導入支援やプロジェクトのPMOなどを担当する室（メンバー4名程度） ■配属組織について：・StaffingITソリューション部：CoEの中でStaffing領域のデジタル/IT施策を推進する部隊になります。部員は全員がStaffing領域の中核会社パーソルテンプスタッフに兼務しており、パーソルホールディングスのStaffingITソリューション部の部長とパーソルテンプスタッフの本部長が兼務しシームレスな運営を行っています。中途比率が100％で比較的新しい組織のため、立場に関わらず意見を伝え合う風通しの良い社風です。また、主体的な言動や意志を尊重し裁量ある働き方ができる環境であり、成長意欲がある方には組織として全面的にバックアップする環境です。コミュニケーションを大切にし、部を跨いだ定期的なイベントや、メンター管理職との定期的な1on1を行っています。変更の範囲：会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

シャープ株式会社

【大阪／堺本社】国内基幹システム刷新リーダー（SAP）◆在宅可／大手家電メーカー【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：大阪府堺市堺区匠町1 最寄…

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500万円〜899万円

正社員

〜連結2兆円を超える大手グローバル家電メーカー／世界初・日本初の製品を多数創出！／東証プライム上場／土日祝休み／残業月10〜20時間程度〜 ★次の日本初、世界初をつくりだしていく”シャープ株式会社”にて、国内基幹システム刷新リーダーをお任せいたします！ ■業務内容：・日本におけるSAPを中心とした社内システムの企画・設計・開発・保守・プロジェクトのリーダー及びメンバーの育成 ■リードしていただく業務・システム企画・変革提案・要件定義・システム開発・保守・チームメンバーの育成 ■担当頂くプロジェクト（例）・生産システムの統合化・業務プロセスの改善提案や業務システムの再構築（モダナイゼーション） ■募集背景：・シャープはモノづくりとデジタル化を融合した新しいビジネスモデルへの変革を推し進めており、なかでも当部門（ITソリューション推進部）では次世代ITシステムの企画、導入、業務改革支援、運用・保守サービスを提供しています。 20代・30代の若いメンバーが中心となって新しい技術ソリューションの検証、企画の構想、アーキテクチャの設計、システムの導入などを行い、次の10年を支えるITサービスの実現に日々取り組んでいます。現在、SE組織の大幅な強化を進めており、ITエンジニア、プロジェクトマネージャーの積極採用を進めています。 ■当社について：・最終利益は、大幅な増益となり、営業利益は大きく改善し、2022年以降の黒字転化をしております。・先端技術に積極投資し、成長領域での事業機会を獲得するとともに、事業成長及び企業価値の向上に取り組んでおります。さらに、投資を拡大することで、収益力の向上を図るとともに、将来の飛躍に向けた事業変革に挑戦します。＼＼本求人の魅力・特徴／／（1）全IT業務の内製化を進めています。社員自らエンジニアの中心となり、得意とする技術を存分に発揮できる環境です。（2）次世代システムへの刷新を進めており、新しい技術に積極的に挑戦することができます。エンジニアとして成長を感じることができます。（3）多様なキャリアプランを用意しています。また、上位レベルの仕事にチャレンジするための中長期的なキャリアプランを定期的に部門マネージャーと共有し実行する運用を実施しています。変更の範囲：会社の定める業務

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