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株式会社アオキスーパー

【名古屋】社内SE 〜地元に根差す優良企業/働き方×福利厚生◎/転勤無【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社 住所:愛知県名古屋市中村区鳥居西…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

アオキスーパー本社において、経理部門のSE業務および管理業務をお任せします。 売上や仕入れのビックデータを取り扱っているため、データ取り込みや集計のためのプログラミングがメイン業務となります。 ■具体的な業務内容: ・基幹システムや会計システムなどの企画、立案、設計、開発、運用管理 ※外注しているパッケージをカスタマイズし、内製化します。 ・上記に係るベンダーコントロールや付随業務 ・Oracle、SQLサーバーを使用し、帳票出力、システム変更など ・経営に直結する資料をITから作成 ※各店舗毎の売上等をデータ化し、各売り場に反映していきます ・開示資料の作成など、経理の職務もお任せします。 ■仕事のやりがい: 業務では、個人の裁量の範囲が広いので、キャリアの幅を広げていくことができます。 自身の導入したシステムで業務を遂行するため、システム導入による業務改善などの成果を実感できる環境です。 食品小売業の中核となる事業のシステムを担当するため、広範な知識や業務経験が得られます。 ■配属先情報: 経理部は、部長1名/メンバー7名/パート10名で構成されています。 ■開発環境: ・OS:Windows ・言語:VB.net、C#、Java、JavaScript、HTML5+CSS3 ・DB:OracleDB、SQLServer ■社風について: アオキスーパーは自らを一言で言うと、”スーパーポジティブ・スーパー”です。その理由は社風にあります。良いと思ったことは、とにかくトライ!やってみる!そんな雰囲気づくりを意識しています。もちろん、失敗することもあるかと思いますが、それでも大丈夫。その失敗は次へのトライの材料になる。そう考えているからです。分からないことがあれば、何でも相談できる環境です。 ■アオキスーパーについて: 地域密着型のスーパーとして、住宅地に店舗を展開。発注から値付け至るまで店舗に決定権を委託し、地域ごとのニーズに合わせた店舗運営をしています。当社が大事にしているのは、”地域NO. 1になること”です。会社の売り上げや規模を他社と競うのではなく、一店舗一店舗がそれぞれお客様から一番支持されていること。地域1番の店舗であることが何より大切だと考えています

中央魚類株式会社

【リモート可・上流メイン】社内SE(クラウド移行推進リーダー・PL) 〜東証スタンダード上場【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都江東区豊洲6-6-2…

650万円〜899万円

雇用形態

正社員

【創業70年以上安定経営/日本の水産市場を牽引する卸売企業/東証スタンダード上場/育休後復職率100%】 ■職務内容: 水産物の集荷、分荷、冷凍保存、加工、配送まで円滑な物流システムを構築し、日本の魚食文化/水産物流通を牽引する老舗の水産卸会社である当社にて、社内システムをクラウド(AWS)化するプロジェクトのリーダーとして活躍していただきます。インフラが整っていない水産業の中で、CX化を図っていくことで水産業界全体に影響を及ぼす可能性がある仕事に携われます。 ■クラウド移行プロジェクトについて これまで当社で利用してきたホストコンピューターからクラウド(AWS)への移行プロジェクトで、最終的にはホストで行ってきた業務を全てホストの外へ移行していこうとしています。 現在、基盤はある程度出来上がってきており、今後1年程度かけてアプリケーション含めた移行に入ろうとしています。 【具体的には】 ・販売管理システムを中心として、サーバベースからクラウドベースのシステムへの移行を推進 ※AWSを使用 ・ベンダーコントロール※レポートラインは副部長(PL)です。 ■組織構成: 部長1名、副部長1名、TL1名、メンバー8名(うち業務委託社員が3名)が所属しています。 クラウド化プロジェクトには主に副部長とチームリーダーの2人が担当しており、本求人は3人目として、リーダーポジションの募集です。 (外部ベンダーと折衝しながらプロジェクトリードをしていただきます) ■働き方 ・リモート:業務とのバランスをとりつつ、週2回程度の在宅勤務も可能です ■同社について: ・当社は水産卸会社として、1947年に設立し、「より新鮮な魚を適正な価格てて、より早く消費者にお届けする」というモットーのもと、築地市場の発展とともに成長し、首都圏はもとより全国の水産物供給を安定的に維持してまいりました。 ・豊洲市場内において卸売業最高水準の売り上げを誇る会社です。マルナカGにおいて同社を親会社とし、連結会社には水産物SCMのホウスイをはじめ、商品の冷凍・加工から量販店へお届けするまでの川上から川下までをグループ内で内製化している点が強みであり、流通センターを設け貸し出す事業など幅広く手掛けている会社です。

全保連株式会社

【ITソリューションチームリーダ・管理監督者】家賃債務保証会社/在宅勤務可/東証スタンダード市場上場【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

1> ★東京本社 住所:東京都新宿区西…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【企業概要|募集背景】 当社は「家賃債務保証サービス」の事業を行っており、不動産と金融の両面から皆さんに安心や安全を提供している会社です。 家賃保証ビジネスにて強固な地盤を構築し、少子高齢化時代に不可欠な家賃保証業界のリーディングカンパニーとして、不動産業界の負である“情報の非対称性“の解消など、Prop Tech(IT×不動産)企業としても進化続けて参りました。2023年10月に東京証券取引所スタンダード市場上場したことで、より強固なインフラ、セキュリティを構築すべく新規インフラソリューションの企画・導入およびソリューション・アプリ・インフラの運用チームの運営を主体的に進めていただける人材を募集しています。 全保連の全システムの安定運用を担う統合運用チームのリーダ(10名程度の部下を管理する課長)として 新規インフラソリューションの企画・導入およびソリューション・アプリ・インフラの運用チームの運営を主体的に進めていただける方を求めています。 【詳細】  ・新規インフラソリューションの企画・導入  ・運用チームのリーダー業務、メンバーサポート  ・システム運用に関わる運用設計、監視設計(アプリケーション及びインフラ領域など) 【直近のPJ】 ・クラウドベースのセキュリティサービス導入PJ(企画〜導入) 【技術環境】 ◎使用製品:WindowsServer、Linux、SQLServer、VMWareESX、Azure、KCPS、MicroSoft365 【配属先情報】 プロパー10名 協力会社:5名、30代〜40代のメンバーが中心となります。 【ポジションの魅力】 統合運用チームのリーダ(10名程度の部下を管理する課長)として、統合運用チームの運営をお任せします。 新規ソリューションの企画・導入から主体的に進める経験を積むことができます。

リコージャパン株式会社

【東京/中央区】商品サービス企画〜リモート可/売上2兆円超・東証プライムRICOHグループ〜#76【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内情報化推進・導入

晴海トリトン事業所 住所:東京都中央区…

350万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜顧客の企業価値向上を支える、IT領域の新たなアウトソーシングサービスの企画/勤続年数21.5年/残業全社平均月8.5h/年休125日・完全週休2日制〜 ■業務詳細: 中大手企業向けマネージドサービス商品企画業務を担当いただきます。企業のネットワークやクラウドを運用するセンターサービスについて、マーケティングから商品仕様の立案、商談支援まで幅広い業務を行っていただきます。 <具体例> ・新メニュー案の立案や発売準備などの商品企画業務 ・販売戦略の立案、販促ツールの作成、営業支援などの販促業務 ・市場調査や新しい技術の探索などのマーケティング活動 ■組織の役割: 担当商品の「マネージドITサービス」は、企業の情報システム部門の業務をアウトソースしていただくことにより担当者の業務負荷軽減と本来業務への注力をご支援するサービスで、そのラインナップを拡充するためのマーケティングや仕様立案に加え、サービス提供体制の構築や販促ツールの準備など幅広い業務を担当しています。 ■キャリアパス: 今までの経験・スキルを活かしながら、まずはマネージドITサービスの企画・販促担当して活躍いただきます。また将来的にはチームのコアメンバーとしてマネジメントにも携わっていただたいと考えています。 ■魅力・やりがい: 〜将来性のあるサービス企画/顧客の企業価値向上に貢献〜 「マネージドITサービス」には、様々な情報システムに関わるサービスがあります。IT・IoT化が加速している中で、環境整備が追い付かない顧客に向けてパソコン・スマートデバイス等の調達やキッティングのサービスを提供したり、ハッキング等による情報漏洩を防ぎたい顧客に向けては情報セキュリティに対応するサービスを提供するなど、顧客ニーズに即したサービスを提供しています。 今後も時代の流れによる市場変化に合わせ、新しい技術の活用や、パートナーとの協業の推進などにより新たなサービス展開を続け、顧客の企業価値向上を支えていきます。 ■働き方: ・残業時間:月平均10H程度 ・リモートワーク:週3日は在宅勤務推奨しており、在宅と出社をうまく併用しています。 ・休日:年間休日125日、完全週休二日制。 ※ワークライフバランスを整えやすい環境です

日本光電工業株式会社

【所沢/東京】社内SE(Microsoft 365)週4在宅可/フレックス/平均勤続15年【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

1> ★所沢事業所 住所:埼玉県所沢市…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

■業務概要 グループウェア担当として、Microsoft365(Outlook、Teams、Yammer、SharePoint、PowerPlatform、Power Automate他)の維持管理と活用推進をお任せ致します。 ■トピックス Microsoft365は日々進化しており適切にアップデート内容をキャッチアップ頂きユーザーの業務効率化に貢献頂く事が求められます。特にPower Automateを使用した業務自動化が直近の課題になる見込みです。 ■将来的な期待 近い将来プロジェクトリーダーをお任せし、将来的には社内ITインフラにおける全体的なチームリーダーとなり主力として中核を担っていただくことを期待しています。 ■組織構成 通信セキュリティ部は役職者含めて27名程の組織となります。(男性17名、女性10名) ◇1課 ・サーバシステム係 ・グループウェア係5名:MS365・Intra-Martの維持管理と活用推進 ◇2課 ・ネットワークインフラ係 ・セキュリティ推進係 ・ユーザサポート係 ■働き方 ・リモートワーク:週4日まで柔軟に利用可能 ・残業:平均10〜20時間程 ・フレックス制度 ・休日出勤:年0〜数日 ・メインオフィスは所沢駅から徒歩1分。通勤ラッシュとは逆の流れなので快適に通勤が可能。 ■本ポジションの魅力 ・国内約100拠点、海外約20拠点のITインフラ管理やセキュリティ対策、グループウェア管理・活用等を担当し、グローバルで活躍できる職場です。 ・自ら各種企画立案して会社へ提案が行える組織です。 ・管理職を含め部内に中途入社社員が多数在籍しており、中途採用者のハンデはありません。 ・社内SEとして利用者(自社員)と直接接するため、やりがいある仕事です。 ・多くのITベンダと取引があり、技術的な情報を共有することができ、トレンドを学ぶことができます。(外部へ全てを任せることはほとんどなく、他社と協業する 場合でも自分で技術的に理解していることが求められます) ・検証機材等も比較的豊富で成長意欲に応えられます。

イグニション・ポイント株式会社

社内SE◆戦略立案等上流もお任せ/IPO準備中/リモート可/フルフレックス/土日祝休【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都渋谷区東1-32-1…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【今後2年でIPO計画中の総合コンサルティング企業】 同社の情報システム企画担当として、社内ITに関する業務全般を、既存メンバーと協力しながらご担当いただきます。セキュリティレベルの向上や、システムツールの選定・導入、ネットワーク、サーバ等インフラの設計・構築・管理・運用・サポート業務などから、経験・スキル・志向性に合わせて業務をお任せします。 IPO実現のため、情報システム部門の強化にご尽力いただきたいポジションです。組織をこれから作っていく段階ですので、自ら考え、実行し、周りを巻き込みながら業務を推進いただける方を求めております。 ■職務詳細: 下記業務の中で、ご経験・スキル・志向性に合った業務をご担当いただきます。 ◆IT企画/社内DX推進 ・グループ全社情報システムに関する戦略立案 ・新規ツールの導入支援、管理、社内システム間の連携推進などのコーポレートエンジニアリング業務 ・IT/SaaS製品を活用した社内業務のデジタル化、可視化、ペーパーレス化 ・予実管理 ◆社内IT管理業務 ・社内ITに関するヘルプデスク業務 ・従業員の入退社・異動に伴うPCやアカウント等の管理 ・社内ネットワーク環境の管理・運用 ・社内の各デバイス、ソフトウェア、ライセンス等の管理 ・各種マニュアル、ガイドの作成 ・必要に応じたインシデント対応 ・各種認証 (ISMS/プライバシーマーク等)取得・維持・運用業務 ・セキュリティ対策推進  - 情報セキュリティ方針や情報セキュリティ諸規程の整備、定期的な見直し  - 情報セキュリティ教育   社員向け教育コンテンツの作成・教育実施対外的な(情報セキュリティに関する)情報発信の企画、実施  - 状況に応じたセキュリティ施策実行 ■身につくスキル・キャリアパス ・今後2年で全社的に組織拡大予定。「1000名超の規模でのIPO」を経験し経理として市場価値を高めることが可能です。 ・同組織も拡大予定のため、組織の中核メンバーとして会社の仕組み作りやマネジメントを目指すことも可能です。 ■組織構成 経営企画室付 情報システム企画1名 現在は1名で担っている情報システムチームにて、得意な領域からジョインいただく想定です。上流から下流まで、組織の拡大とともに幅広く経験することが可能です。

PayPay銀行株式会社

【東京/週2在宅可】社内SE(サイバーセキュリティ担当)/セキュリティ専門知識不問【エージェントサービス求人】

セキュリティコンサルタント、社内情報化推進・導入

本社 住所:東京都新宿区西新宿2-1-…

550万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【SMBCとLINEヤフーの共同出資で誕生した日本初のネット銀行/ビジネスローンのリーディングカンパニー/リモートワーク/フレックスタイム制/土日祝休み】 ■業務概要 当社のIT統括部 サイバーセキュリティ対策室にて、(1)システムリスク評価、(2)サイバーセキュリティ対策の企画推進、などの業務をご担当いただきます。直近では、グループ間連携の深まりや、クラウド・外部サービスなどの利用も増えており、そうした分野でのセキュリティリスクのチェックや対策の重要性が高まっています。 ■業務詳細 (1)システムリスク評価 ・システムリスク評価基準の時機に応じた見直し、展開  (グループ企業の統合等で他社のリスク評価チェックシートを参照したりしながら、自社に合うよう再整備しています) ・社内の各開発担当者が行ったシステムリスク評価の審査および、リスク評価レポート作成時の支援 (2)サイバーセキュリティ対策の企画推進 ・外部からのアタックテスト等を含めたセキュリティ診断の企画・推進  (実際のテスト攻撃などはセキュリティベンダに委託しますが、そこで出た課題などを踏まえて、自社内のシステム開発担当と協力して、課題のつぶし込みを推進します) ・新技術に対するセキュリティ面からの調査・評価 研究開発的に最新技術を用いた実験的なモノづくり・テストを行うなど、実務導入以前の最新技術にも携わることが可能です。 ■働き方 ・残業:月20〜30時間程度です。年度末が繁忙期になりやすく30時間に近くなりやすいです ・リモート: 週1〜2回のリモート ・フレックス: 個々人の裁量で8:40頃に出社する方もコアタイムの10時近くに出社する方もいます(10時〜15時のコアタイム) ■その他 ・IT統括部長は前身のジャパンネット銀行時代よりシステムリスク・セキュリティのキャリアを積んでおり、セキュリティ関連のイベントでの登壇や、金融機関全体のセキュリティレベル向上などにも取り組んでおられる第一人者です。本ポジションは部長とも近い距離で業務ができるため、難解で幅が広いと思われがちなセキュリティ分野においても、ご自身の知識やスキルレベルを正確に把握し、自信を持ったスキルアップが可能です。

キヤノンメディカルシステムズ株式会社

【栃木】社内SE/情報システム企画・予算策定◇システム部門の中期計画の策定をお任せ【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社 住所:栃木県大田原市下石上138…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜システム部門の企画に携わったご経験をお持ちの方へ/キヤノンの成長事業/世界トップクラス医療機器メーカーで安定就業可能〜 ■業務内容:情報システムの企画業務(中計・予算策定)をお任せします。具体的には事業移管、大型PJの計画立案をお任せする予定であり、主体的に市場や関係部門と調整し、とりまとめを行っていただきます。 ■当社について:国内では、約70ヶ所の販売事業所、サービスセンタを擁し、関係会社と共にお客様の要望にきめ細かく対応しています。その結果、画像診断装置分野において、圧倒的なシェアを誇る国内のリーディングカンパニーとして、日本の医療機器の歴史の中で常に高い評価をいただいております。また、世界に目を向けて見ると日・米・欧・中をはじめ主要国に直販・サービス会社を20社設立。ワールドワイドな販売・サービス網を通して、世界約135カ国以上に製品を提供しており、医用画像診断装置の売上シェアは国内で第1位、世界で第4位として世界中の人々の健康に貢献しています。 ■キヤノングループについて:「戦略的大転換を果たし、新たなる成長に挑戦する」という基本方針のもと、「原価率45%の実現」「新規事業の強化拡大」「全世界販売網の再構築」「オープンイノベーションによる研究開発」「世界三極体制の完成」を主要戦略として事業を推進しています。医療・ヘルスケア領域はキヤノン社の新規事業の4つの柱の内の一つであり、最注力事業です。

ヤマトシステム開発株式会社※ヤマトグループ

【ヤマト運輸】データエンジニア◆社内の大規模データを用いた業務改革/在宅可/フレックス【エージェントサービス求人】

リサーチ・分析、社内情報化推進・導入

ヤマト運輸(晴海オフィス) 住所:東京…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

〇ヤマト運輸の宅急便DXを実現する社内SEとして、データ抽出や可視化をご担当いただきます。今後は特に、フィジカルデータのサイバーデータ化をテーマに取り組み予定です。 〇年間23億個の荷物、5万人のドライバーや車両、約3700拠点ある営業所など、大規模データに触れながら身近なモノの流れを中核で支えていただくインパクトの大きな業務です ※ヤマトシステム開発で採用後、輸配送事業を行うヤマト運輸株式会社へ出向し、ヤマト運輸の社内SEとして勤務いただきます ※ヤマトシステム開発独自のデジタル人材向けの人事制度が適用されます ※志向性に応じて、スペシャリストや上流工程を目指せるなど幅広いキャリアを目指せます ■業務内容 ・データアナリストからの依頼を受け、宅急便システムからデータを抽出し、正規化を行います その後、加工されたデータはデータアナリストによって分析され、ヤマトグループの事業や現場業務、経営判断に活用されます。(言語:Python・SQL) ・データ活用する上で必要となるデータモデルやデータセキュリティなど対応項目の洗い出し、実施、及び実効性あるものにする対応を行います。 ・データ利用者からの依頼を受け、データ連携やデータ加工を行いBIダッシュボードなどを活用し可視化を行います。 ■ポジション情報 ・異業界からの転職者も多く、優秀な人材と切磋琢磨できる環境です。 ・ベースとなる業務システム知識を早く習得できる環境ですので、早い段階から上流工程に携わっていただくことも可能です。 ・年間23億個の荷物や5万台以上の車両等を管理する基幹システムの改善及び刷新や、会員数5000万人を超えるクロネコメンバーズをはじめとしたサービスのシステム内製化に向けて始動するプロジェクトの立ち上げ等、ゼロベースで経験できる貴重なポジションでの募集です。 ■評価制度 当社では、役職ではなく実力に基づいた格付を実施するために、職務ごとに設けられた5段階のスキルポジション・14段階のスキルレベルを基準としております。

株式会社コスモスホテルマネジメント

【東京】社内SE(第二新卒の方も歓迎!)/ITインフラ・サーバ構築等の知見を活かせる/大和ハウスG【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都港区芝5-34-6 …

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

【ご経験が浅い方、第二新卒の方も歓迎!/月残業10~20h・年間休日117日・土日祝休み/副業OK/外国籍社員も多く在籍するグローバルな環境/株式会社コスモスイニシア(大和ハウスグループ)の連結子会社で安定性◎】 ■業務内容: 社内のIT推進、および総務業務をお任せいたします。 将来的にはシステム・総務部門の中核として幅広い業務をご担当いただき、組織運営に携わっていただくことを想定しています。 ■業務詳細: <入社後まずお任せしたいこと> ・社内セキュリティ向上のための既存システム運用 ・社内プロジェクトへのシステム面での参画、ベンダー折衝 ・各種備品やデバイス等の整理・管理 ・他部署との協力による社内システム運用ルールのすり合わせ。社内ドキュメント(マニュアル等)の整備 <ご経験に応じてお任せしたい業務> ・各部署におけるシステム導入支援 ・新規システムの企画・導入推進・管理 ・データ資産化に向けた各部署との調整、システム側の設計・導入の推進 ・その他、社全体の課題創出と課題解消に向けた検討と実践 ■組織構成: 弊社ではシステム部門は総務部に属しております。 該当部署は現在3名が在籍しております。 男性2名、女性1名 ※総務部への配属となります。 ■マネージャーからのメッセージ 弊社はまだまだ若い会社であり、業務の中で全社的な方針の擦り合わせや決定などを行う場面も多いです。ITスキルを活かしながら、周囲を巻き込んで自発的に業務に取り組める方を求めています。 多様な国籍の人財が活躍している弊社で、既存の概念にとらわれず、ご自身のキャリアを広げていきましょう! ■弊社について: 当社は、ファミリーやグループでの中長期滞在ニーズに対応する都市型アパートメントホテルを運営。デベロッパー「コスモスイニシア」がホテルを開発し、当社はその運営子会社として2017年に誕生。様々な企業やデザイナーとコラボレーションしたコンセプトルームなども展開しており、東京15、京都8、大阪5の計28施設を展開(2023年9月時点)を運営しております。

ディクスホールディングス株式会社

【リモート相談可】社内SE◆IT事業を展開するディクスグループの持ち株会社◆【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都港区芝5-33-1 …

450万円〜549万円

雇用形態

正社員

SI事業・ITインフラ事業・BPO事業を中心とした各種IT事業を展開するディクスグループの持ち株会社である当社で、社内情報システム部スタッフを募集しております。 【仕事内容】 ディクスグループの計4社(約450〜500名)を対象とした社内情報システム部の仕事です。 ユーザのヘルプデスクからサーバ構築・運用、ネットワーク設定・運用、PC、スマートフォンの手配キッティング、セキュリティの設計運用など幅広く携わります。 ◆具体的には◆ ・各部署からの問い合わせにおいて、Excelが開かないなどといった点を社内ヘルプデスクへの共有 ・社内ネットワークの調査や調整 ・サーバの運用管理、刷新 など社員が働きやすい環境や業務を円滑に行える環境を維持、刷新をし社内全般を管理・運用していきます。 【チーム/組織構成】 現在の部門構成は3名です(部長1名、スタッフ2名) ◆全社的にも20代〜30代の社員が中心で若手が多く、とても活気のある社風です。※社内外の人々と積極的にコミュニケーションをとれる方を歓迎します。 ◆平均残業:20〜30時間※慣れてきたら週1〜2回リモート予定 ◆ディクスグループの未来を一緒に創っていく存在へ!  大きく成長中の今だからこそ、幅広い経験を積むことができあなたも成長できます。 ■グループとしての強み: ファシリティサービスからスタートした当社は、創業から20年を経て、基幹事業であるIT事業領域において、常に社会の変化やそれによる顧客ニーズの変化に積極的に対応しソリューションを提供してきました。顧客のニーズに答える強みを発揮することで、継続的、安定的な成長を成し遂げることができ、結果的にITの多様な事業領域への参入、事業会社の連携、融合によってITトータルソリューションパートナーとしてのポジションを確立することができました。 ■事業内容: ・システム受託開発構築事業 ・ITエンジニア常駐支援事業 ・ITサービス企画運営支援事業 ・ITコンサルティング事業 等

ジュピターショップチャンネル株式会社

テレビショッピングシステムのアプリケーション開発 ※TV通販トップクラス「ショップチャンネル」を展開【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都江東区東陽7-2-1…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

【TV通販トップクラスの「ショップチャンネル」を展開/年間1,555億円の売上(2022年度)を創る企業/中途採用者多数活躍中/産休育休取得実績・育児支援など長期就業しやすい環境】 テレビショッピングシステムの業務システム・アプリケーション群の計画・開発・導入業務を担当します。 予算管理、販売計画、商品管理、受注、物流管理等、多岐にわたる業務システムの開発プロジェクトの担当として、以下を実施いただきます。 ■業務詳細: ・全社中期計画や業務部門からの要望に沿ったシステム対応計画の立案、実行 ・プロジェクト担当として、開発工程(要件定義、設計、製造、テスト、リリース)の実施、および開発ベンダーのコントロール ・システムリリース後の保守・運用業務を円滑に行うための支援 ■募集の背景: 当社ビジネスモデルにマッチしたシステムを自社で開発し、効率的・戦略的な保守・運用を実現すべく、高い専門性をもったシステムのプロフェッショナルを募集いたします。 ■部署構成: ・本部全体約70名 ・IT本部 協力会社社員150名程度 ■当社の特徴・社風: ◎日本初のショッピング専門チャンネルを立ち上げ、業界の常識と歴史を変え続けてきたショップチャンネル。多彩なスキル・経験を持ったプロフェッショナルたちが力を合わせ、お客さまの「心おどる、瞬間」を生み出しています。 ◎中途採用が多く、社内はフラットで風通しの良い社風です。常に新しいことを、スピード感を持って取り組み成長し続ける当社ですが、社員、取引企業、お客様、3方をとても大切にしている企業です。 ◎福利厚生、働き方の制度が整っているため、中長期的に安心して就業できます。もともと残業時間を抑制で来ていますが、産休・育休や看護休暇などご家庭の状況により会社がバックアップしていく環境があります。 ◎2022年3月末時点の女性管理職比率37.5%、2022年度の男性育児休業取得率72.7%で社員の誰もが能力を発揮し、生き生きと働くことができる職場環境を目指しています。

株式会社出前館

【東京】テクニカルPM(プラットフォーム開発)※在宅勤務可能/スタンダード上場【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

★東京本社 住所:東京都渋谷区千駄ケ谷…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

国内最大の宅配注文サイト『出前館』を運営する株式会社出前館のテクニカルプロジェクトマネージャーの業務です。 ■具体的には: ・企画チームと開発協力企業(韓国)の間に入り企画から開発仕様への落とし込み ・開発案件の要求分析、要件定義、基本設計などのリード ・サービス要求を満たし事業を進めるための開発項目の優先順位付け ・プロジェクトマネジメント(スケジュール/リソース/タスクの明確化とマネジメント、品質マネジメント、リスクマネジメント、プロジェクト透明性のための定期的なレポーティング) ・トラブルシューティング(チームやステークホルダーを巻き込みながら、解決のリード) ・開発の生産性向上のための業務支援(プロセス改善、会議主催など) ■募集背景: ・2025年には市場規模700兆円(SKS2017発表)にもなると言われているフードテック領域をリードするために、プロダクトの大幅リニューアルを実行中です。 ・昨年830億円の資金調達を行いプロダクトの改善を加速しています。 ・エンドユーザーが利用するAPPやWebはもちろん、ドライバーアプリ、加盟店のためのCMS、精算基盤など様々なプロダクトを強化中です。 ・出前館は、エンドユーザー、取引企業・店舗、ドライバー(ギグワーカー)のためのプロダクト強化はもちろん、地域経済の活性化に奮起して頂ける優秀な仲間を募集しています。 ■当社の特徴・展望: 少子高齢化と女性の社会進出、ライフスタイルの多様化、軽減税率適用などを背景に、食事や食品の宅配需要は確実に増加しており、生活に不可欠なサービスとして定着しつつあります。 食に関するデリバリー市場の規模は2兆円(※矢野経済研究所調べ)とも言われ、当社はまさにこのマーケットのパイオニアとしてサービスを提供してきました。また、出前のプラットホーム機能のみならず、飲食店を対象にしたコンサルティングサービスや、宅配機能を持たない飲食店に対して宅配代行サービスを提供する「シェアリングデリバリーサービス」の拠点拡大など、新たなサービスも拡大しています。

シーアール物流株式会社

【岡山】社内SE(RPA活用・推進・現場業務の自動化) 売上高100億以上/残業20H以内/転勤無〜【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内情報化推進・導入

本社 住所:岡山県岡山市北区大内田82…

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

■概要: 当社は1968年に運送会社として創業し、一般貨物運送事業や物流センター請負事業など、幅広い事業を集合させることで事業を拡大してきました。今回、シーアールグループでは専門部門として部門横断のRPA推進室を設置しており、さらなる事業拡大のため、新たなメンバーを迎え入れたいと考えております。 ■業務内容: 当社の物流センターや事務スタッフから業務課題の可視化を行い、業務プロセスの明確化や共通化、簡素化を行ったうえで、RPAツールを活用して自動化を推進する業務です。 RPAツールの提案から導入までのフェーズに応じ、その各フェーズにおいて、ヒアリング、解決策の立案・提案、ツール検証、RPA開発・テスト、業務マニュアル作成など、業務改善を主としたシステム開発・RPA開発のお仕事です。※現在、1名の社員が活躍中ですが、新たにメンバークラスの社員を採用し、DX事業部を強化していく予定です。 ■業務特徴: RPAの活用には、システム開発の基礎や手法、APIやクラウドのサービスとの組み合わせが必要不可欠であり、自動化したい業務をRPAツールでプログラミングしロボット化する開発業務には、プログラミング経験が活かされます。 ■「RPA」に携わるメリット: 「RPA」とは文章・画像・音声などを認識し、データに基づく判断によってヒトが担うオフィス業務を代替・補完する取組みです。生産性向上・働き方改革の推進に向けて、2021年には80億円を超える市場規模になることが予測されており、今後も継続的な伸びが見込まれています。RPAがあたりまえになる時代に先駆けて、RPA専門スキルを身に付けることが、エンジニアとして価値を高めることにつながります。 ■DX事業部について:本事業部は、各部署と連携し現場のスタッフにヒアリングを実施して業務をよく知る現場主導でのボトムアップ型で業務を洗い出し、業務の可視化を行っております。全体として俯瞰することが必要な場合もあり独立部門としてのRPA推進室が活躍します。そして、その中で自動化の向き不向きを見極め、適切な業務を自動化してコスト削減や業務品質向上、業務時間の削減を実現させています。これにより、業務自動化で空いたリソースをより付加価値の高い生産的な業務へ投下することによって更なる価値の創出に繋がっています。

西菱電機株式会社

【大阪】社内SE(IT企画)リーダークラス ※三菱電機G/転勤無し【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

【JRE堂島タワー17F】 住所:大阪…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

当社の社内IT部門は、経営課題である社内DXの推進を主導しております。 目指すミッションは、SAP R/3を中心とした基幹業務システム の刷新や統廃合を通じたIT基盤の全体最適化と、最新のITツール、特にRPAや生成AIなどのAIツールの導入や活用にも積極的に取り組 んでおります。 これらのミッションを共に推進いただける、社内IT部門の中核となる人材を募集いたします。 【業務内容】 ■「基幹業務システム刷新プロジェクト」に参画いただき、関係部署へのヒヤリング、要件定義やシステムデザイン、導入・構築、本稼働 後の運用に至るまでを推進していただきます。 ■各種社内システム・ITツール及びインフラ、情報セキュリティに関する維持改善や導入企画、ベンダーマネジマントにも携わっていただ きます。 ■その他、IT機器の管理やヘルプデスク、エンドユーザー部門への支援、IT研修の企画といったIT業務全般に幅広く担っていただきま す。 将来的には、リーダー(管理職)としてIT戦略・中長期計画の策定にも携わっていただきたいと考えております。 【組織情報】 ・部長:40代男性、メンバー:50代男性(2名)、50代女性(2名)、30代男性(1名)、20代男性(1名)、20代女性(3名)、60代男性(1名) ■当社の特徴: ・1966年に創業以来、経常黒字を維持している安定性をもつ東京証券取引所スタンダード市場上場企業です。 ・官公庁向け防災減災システム事業に注力しており、社会インフラの構築や維持管理において社会貢献に取り組んでいます。その他、携帯電話/スマートフォン関連のほか民需向け各種無線/監視カメラ/IoTソリューション等幅広く情報通信システムを取り扱っています。 ・三菱電機の関連会社であり、2017年に市町村防災行政無線事業の事業移管を受けるなど、情報通信分野において多方面で連携しています。

楽天損害保険株式会社

新基幹システム入替に伴う各保険商品のシステム開発におけるプロジェクトマネージャー【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

九段 住所:東京都千代田区九段南2-3…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

楽天保険グループは生損保の垣根を越えた、画期的な新基幹システムを開発しています。 今回楽天損保において、基幹システム刷新プロジェクトを推進する部署、”システム構造改革部”を新たに設立することとなりました。 この部署のMissionは、以下2点を目的とするシステムの要件定義や業務プロセス設計を行い、自らの力でシステムを構築・運営することです。 1,楽天らしい新商品を早期に提供すること 新商品、新チャネルに柔軟に対応できるシステム基盤の構築を目指しております。 2,ゼロオペレーションの実現 オペレーションの見える化・自動化を図り、エラー検知・検知後対応まで自動化することを目的としております。 またゆくゆくは業務要件の定義からプロセス設計、システムの設計・開発、メンテンナンスまで内製化することでより質の高いシステム・サービスの構築を目指します。 【業務内容】 このポジションでは、自動車・新種・ペット・火災・傷害のいずれかに係るシステムの開発をリードしていただきます。 具体的に業務内容は以下の通りです。 ・保険のシステム開発に伴う要件定義 ・開発担当ベンダー社員のマネジメント ■楽天損害保険に関して: 楽天グループは日本を拠点として約1億人、グローバルでも16億人のお客様にご利用いただいており、EC、決済サービス、金融サービス、通信、メディア、スポーツなど様々な分野で70以上のサービスを提供しております。 その中で、同社は楽天グループの一員として、住まいや車等幅広い分野で個人・法人のお客様を守るサービスを提供しています。伝統的な損害保険と革新的なインターネットサービスの融合による新しい損害保険会社です。 例1.ドローンでの損害調査:https://www.rakuten-sonpo.co.jp/news/tabid/85/Default.aspx?itemid=501&dispmid=753 例2.Apple Watchを活用したワークアウト保険:https://www.rakuten-sonpo.co.jp/news/tabid/85/Default.aspx?itemid=615&dispmid=753

株式会社KMCT

【新宿】社内SE◆神戸製鋼所と三菱マテリアルの合弁会社/残業月平均17時間/リモートワーク可【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都新宿区西新宿2-7-…

650万円〜899万円

雇用形態

正社員

【神戸製鋼所と三菱マテリアルの合弁会社/銅管業界国内シェアトップクラス/残業月平均17時間/土日祝休み/夜間対応なし】 ■業務内容: システム担当管理職の下で社内SE業務をご担当いただきます。将来的に、現在のシステム管理職の後任として、当社および当社グループのIT施策全般の舵取りを行っていただく想定です。 <具体的な業務内容> ・神戸製鋼からのシステムの刷新独立化…親会社からの独立に伴いシステムの刷新 ・工場生産管理システム再構築…国内2工場の業務システム、システムインフラの更新 ・その他、ベンダーコントロール、ヘルプデスクなどの対応 ■配属先について: 現在は、社員1名、業務委託、外部ベンダーで業務を遂行しています。 ■当社の特徴: 生産拠点は国内1拠点の他に、タイ・マレーシア2拠点の合計3拠点。国内外合わせた年間生産能力は約10万tと世界の銅管メーカーの中でも有数の生産規模を有しています。3拠点間の有機的な連携により最適生産体制を構築し、国内外のお客様のあらゆるニーズにお応えしています。

全国保証株式会社

社内SE(アプリ)◆上流工程及び保守運用をお任せ◎国内最大級の住宅ローン保証会社/所定労働7時間【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都千代田区大手町2-1…

550万円〜699万円

雇用形態

正社員

【東証プライム上場/高い収益性・安定性の住宅ローン保証会社で社内SEのお仕事/若手活躍中/エンドユーザーの声がすぐ近くで聞ける/SIer、SES出身の方歓迎】 ■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 (1)保証管理システムの開発における以下の工程。 ※2024年5月に更改プロジェクトが完了する予定です。 ・企画、要件定義 ・ベンダーコントロール ・総合テスト ・保守、運用、問い合わせ対応 等 (2)顧客向けwebサービスの開発における以下の工程。 ※現在要件定義のフェーズに入っております。 ・企画、要件定義 ・ベンダーコントロール ・総合テスト ・保守、運用(問い合わせ対応についてどうするかは検討中です。) ※いずれの業務も上流工程及び保守、運用がメインとなりコーディングは発生しない想定です。 ■採用背景 システム投資を加速していく中で人材が不足している為、中途での採用を行っております。 ■トピックス 保障管理システムについては更改後の安定稼働がミッションになる予定です。また、顧客向け新規webサービスの開発も要件定義のフェーズに入っており、今後お任せできれば考えております。 ■組織構成 システム部:11名※派遣社員2名を含む 上記のうちシステム開発に携わっている社員は7名おります。 50代:2名、40代:3名、30代2名 ■キャリアパス 社内SEのポジションからの異動は想定しておりません。 当社のシステムに関する知見を積んでいただき企画フェーズなども将来的にお任せできればと考えております。 ゆくゆくは役職を目指して頂く事も可能です。 ■社風 中途入社が8割を占めており、メンバーは人当たりが良くざっくばらんなコミュニケーションを取れる環境です。服装はオフィスカジュアルとさせて頂いております。 ■就業環境 残業は平均20時間以内でリモート勤務は週1日程度行っております。 所定労働時間も7時間となっておりライフワークバランスを整えやすい環境です。 ■全国保証について 全国保証は1981年の設立以来、住宅ローン保証を中心とした信用保証事業を展開しています。現在では全国に13拠点を持ち、当社が保証を行っている金額は15兆円を超え、その規模は国内最大級の住宅ローン保証会社となりました。

SCSKサービスウェア株式会社

【社内SE】基幹システム開発・保守担当 ※福利厚生充実/在宅勤務可/SCSKグループ【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都江東区豊洲3-2-2…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【システム開発経験のある方や、アプリケーションのノウハウをお持ちの方へ/有休全社平均取得率81.7%/育児休暇制度や時短勤務制度など女性のさらなる活躍を推進】 ■募集背景: 金融・流通・IT・製造業界など、様々な業界向けにBPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)を提供する当社。 これまで40年に渡り、コールセンター・バックオフィス・ヘルプデスクなどの業務を通じて、多くのクライアント顧客の業務の運用・改善に貢献してきました。 今回は事業拡大に備えた部門強化により、中期的視野でのシステム設計・開発の保守運用の経験がある人材を求めております。 業務でのシステム開発の実務経験のある方や、アプリケーションのノウハウをお持ちの方は、当社ビジネスの主軸業務においてご活躍いただけます。 ■仕事内容: ・社内基幹システム(会計・人事等)の外部IFシステムの開発保守運用 ・要件定義、基本設計 ・開発実装、進捗管理、成果物受入、結合テスト ・既存業務及び、システムの改善企画立案 ■配属部門情報: 事業基盤開発部 情報システム課(正社員:16名 契約社員:3名)2023年4月1日現在 コンタクトセンター施設(音声系設備・データ系設備・クライアントPC等)や社内のシステム全般の調達、構築、管理、運用ならびに全社のシステム/データの一元管理を管掌。 ■教育制度: 中途社員も活躍いただけるよう、教育体制プログラムを充実化させています。Leader・SV・MGRと役割に応じた全社教育を専門チームが専門的に社内教育を推進しています。 ■当社の特徴: (1)企業概要…SCSKグループの一員として高品質なサポートサービスの提供を行っている会社です。ビジネス・プロセス・アウトソーシング(BPO)を主なソリューションとして、大手法人企業に提供しています。 (2)ライフサポート…身心の充実のために残業時間の削減・有休取得率の向上を推進しており、月の平均残業時間は16時間25分、有給休暇の全社平均取得率は81.7%です。また女性のさらなる活躍を目指して、産前・産後休暇制度や育児休暇制度、時短勤務制度など、さまざまな制度や環境を整備しています。

株式会社 大京

【東京】社内SE(インフラ/社内DX推進)※オリックスG/残業残業月19h/年休129日/リモート可【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都渋谷区千駄ヶ谷4-2…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜オリックスG・大手不動産ディベロッパーの当社にて、社内DX化をリードして頂くポジションにてご活躍頂きます!/平均19時間・リモート勤務、フレックス有と働きやすい環境です〜 ■業務内容:プロジェクトマネージャーとして、ZTNA導入などシステム化構想およびシステム化計画を策定していただきます。システム化計画においては、対象業務や現行システムの課題整理、業務モデルの策定、実現可能性の検討などを実施のうえ、全体開発スケジュールまで設計いただきます。ご担当頂くのはあくまで上流の設計フェーズであり、オペレーション系業務やヘルプデスク系の業務はベンダーに外注を行っています。 ■今後の構想:不動産業界全体でIT活用が遅れている中、当社はITによる差別化を図るため、システム投資予算は昨対比1.5倍のPJTとなっております。 (1)システム再構築→大京と子会社のシステム統合 (2)業務効率化→データ分析基盤の構築、Gウェア導入、PC更改 (3)新技術導入→パブリッククラウド移行、バリューチェーン、人材育成、異業種や自治体とのPOC (4)その他→オリックスグループとのシステム連携・統合、コスト削減 ■組織構成:情報システム部門は47名(2024年2月1日時点)の組織で、開発課(アプリ担当)、運用課(インフラ担当)、企画課(予実管理等)に分かれております。平均年齢は40代中盤となっております。中途入社が多く、SIer出身の社員が多数活躍しています。 ■働きやすい環境:年間休日129日(2023年度)、残業月19時間程度と非常に働きやすい環境です。 ■部門強化の取り組み:情報システム部門の強化にも積極的に投資しており、AWSEssenncialsを実施しております。またiCD協会が提供するiCDをベースとした教育体制を確立し、研修を積極的に推進しております。 ■企業特徴:大京とその子会社は「ライオンズ」と「サーパス」の二つのブランドで累計45万戸以上分譲マンションを供給し、累計供給戸数業界No.1※の地位を確立しています。これまで主として取り扱ってきた住宅開発に加え、大規模複合開発や住宅以外のさまざまな不動産にも携わることでノウハウを蓄積し、不動産開発事業をはじめとする不動産ビジネスにおける総合力を向上させたいと考えております。

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