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株式会社シー・エス・イー

【大阪】ITインフラエンジニア ※年間休日120日以上

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

プロジェクト先による プロジェクト先に…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 お客様が提供されているITサービスを支えるIT基盤の提案、要件定義、設計、構築、保守・運用など一連の業務を、ご自身のご経験と今後のキャリアプラン応じてご担当を頂きます。 【職務詳細】 ・各企業のデジタル・トランスフォーメーションの推進に伴い、オンプレミス/クラウドのITインフラ構築・運用において多種多様な最先端の技術や業務に携わるチャンスがありますので、やりがいと責任のある仕事にチャレンジできます。 ■キャリアパス(入社後の成長イメージ) ・将来的にリーダーとしてチームを率いていただくことを期待しています。 ■就業環境: ・社員を第一に考える同社は長期的に就業できる環境や制度を整備しています。快適で安心して働けるよう、フレックスの導入や退職金、持ち株制度など様々な福利厚生をご用意しています。 ・有給消化率も89.8%と高い数字を誇ります。平均勤続年数13.2年と定着率抜群です。 ・育休取得率100% 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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【山口(宇部)】社内SE(DX推進担当)/年収600~850万円/事業変革を進める総合化学メーカー

社内システム開発・運用

山口県宇部市 受動喫煙対策:屋内全面…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

■社内SE(DX推進担当) メインミッションは長期/短期視点および社内各所/各層の視座に基づき、 「うれしさのある」ICT化の企画です。 各現場・システム開発者と協同して、事業/業務(As-Is)を理解し To-Beに向けた業務改革とそれを可能にするICTシステム化を推進いただく事が 期待されています。 【想定業務一覧】 ICT技術を活用した企画立案~運用をお任せします ・企画、立案:業務効率化などに資するICT施策の企画立案 ・実施、評価:システムの品質、効果を評価 ・維持、改善:システムの運用管理およびサポート、発生する問題への対応 ・調査、検証:新技術の調査および検証に基づくICT活用とDX像の検討 【募集背景】 「守り」のシステムから「攻め」のシステムへの変化が必要となっています。 2025年頃に向けたERP更新に向けた人材の補強が今回の募集背景です。 【組織構成】 デジタル推進グループは現在、GL1名、管理職3名、総合職2名の計6名の組織構成です。 【勤務地について】 宇部からグローバルな活躍ができる環境が整っています。転勤はほとんどありません。 飛行機、新幹線等の交通の便も発達しており、東京都心へ2時間半、 大阪市内には3時間で出張可能。宇部をベースに置きながら、国内市場をリードし グローバルに展開するスケールの大きな仕事に携われます。 地代も安価なため持ち家保有者が多いのが特徴です。 子育て世代には最適の環境であり、入社を機にU・I・Jターンを希望する社員も数多くいます。 【安定の就業環境】 フランクな社風が同社の昔からの伝統で、勤続年数の長い(10~30年以上)社員が多く、 直近3年間の離職率は3%です。定着率が高く、働きやすさが自慢の組織です 【同社の魅力】 ・同社は化学事業、建設資材事業を中心とした歴史あるグローバルメーカーです。 その製品はデジタル家電や家庭用品、自動車部品、医薬品等、身近なものから 最先端の航空宇宙分野まで、幅広く活用されています。 ・ナイロンはエンジニアリングプラスチックの中でも信頼性の高い材料として 幅広い用途に使用されており、今後も継続的な市場拡大が見込まれています。 管理番号:18917

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東京都品川区/CE(カスタマーエンジニア)PC管理/CEやヘルプデスク経験があればOK/正社員として腰を据えて働けます

サーバー運用・保守、フィールドエンジニア

東京都品川区東品川 最寄駅:東京臨海高…

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

東京都品川区に位置するオフィス勤務。同社のカスタマーエンジニアとして、構築・端末導入支援・保守などを担当します。 ※お客様第一の姿勢で仕事に取り組みながら、スキルを高めてください。 【具体的な仕事内容】 ●環境構築(ハードウェア・ソフトウェア等の設計・提案) ●導入支援(ハードウエア導入、ソフトウェアのインストー ル、各種設定など) ●運用(システムが安全かつ安定的に稼働することを目 的とした運用・管理・提案) ●お客様から「インターネットが繋がらない」「設定の仕方が分からない」等 細かい依頼に対してもきめ細かく対応し、PC環境全体をトータルに手がけています。

東京エレクトロン株式会社

製造業におけるDX・デジタルビジネス企画・推進(システムエンジニア、PMO)

社内システム開発・運用

東京都

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

・製造業ならではのPLM/DX企画プロジェクトにおける施策検討やシステム構築PMO(プロジェクト・マネジメント・オフィス)担当 ・システム構築に関係するパートナー企業、トップマネジメント含む社内ステークホルダーなどとの調整、課題整理、システム環境構築、概念実証、進捗管理、コスト管理、システム品質などを担う ・システム開発、構築作業に精通し、開発パートナーとコミュニケーションをとる <所属部門の役割>統合技術推進室 PLM推進グループ 本社コーポレート生産本部の開発部門として社内の次世代設計環境・PLM(プロダクト・ライフサイクル・マネジメント)の中核にTeamcenterを採用し、次世代CAD/PDM/BOM環境を構築中です。社内外のステークホルダ全体を見渡しつつ、多岐に渡る各業務改革プロジェクトの施策推進と基盤となるインフラをハード、アプリの両面から様々なパートナー企業と協力し構築し、DXを推進します。 <ポジションの魅力> ・PLM/DX推進に関わるプロジェクトのメンバーとして、世界一の開発・設計・生産とその周辺業務環境構築をリードすることができる ...

株式会社NTTデータ中国

【岡山】ネットワークエンジニア(リーダークラス) ※土日祝休み

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

岡山県岡山市北区表町1-5-1 岡山シ…

500万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 中国地方の自治体に関連するネットワーク(庁内NW、広域NW、無線LAN等)、テレワーク環境、セキュリティ関連設備、仮想化基盤、サーバ、防災・減災ソリューション等の構築・保守を担当いただきます。 【職務詳細】 プロジェクトのマネジメント、要件定義・設計の上流工程から構築・試験、保守まで幅広い活動領域で携わっていただきます。 【案件の魅力】 ■自社受注案件が主体です!お客様と1から仕組みづくりに携わる喜びがあります。 ■地域住民の豊かな暮らしを支える、やりがいのある業務です。 ・NTTデータグループの一員として、国家規模のプロジェクトや、  地域発 展に欠かせない根幹のシステムに取り組んでいます。  IT化が急務の日本へ大きなインパクトを与える仕事です!

Sansan株式会社

コーポレートエンジニア(ソフトウェア) ※年収800万円以上

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラス…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【ミッション/お任せすること】 ・複雑な経営/事業課題の解決 └社内システムの導入~開発~改善などを中心に、  社内利用者と直接会話し要件を定める→、アーキテクチャーやデータ  ベースの設計→実装→テスト→リリースまでを担当します ・EX(Employee Experience)のシンプル化 【職務詳細】 ・社内の利用者/企画担当との認識合わせ→詳細な計画/要件整理 ・計画/要件にもとづいたアーキテクチャー~データベース設計~製造  テスト~リリース~運用 ・進捗状況/課題を利用者、企画担当に伝える→必要に応じて計画の  見直し/関係者調整う ・他者への設計/実装レビューを通し、品質向上やナレッジ共有 ・仕様/運用方法のまとめ→ヘルプデスク/オペレーション担当へ展開 ・運用におけるオペレーション担当で解決できない質問/トラブル対応 ・開発パフォーマンス向上に向け、技術情報収集やナレッジ共有 【現在進行中もしくは直近でリリース済みの案件(一部記載)】 ・営業DXサービス「Sansan」事業のユーザーグロースを後押しする、  コンサルタントやサポート部門向けの分析基盤・問い合わせ業務支援  システムの開発~改善 【業務内容変更の範囲】 会社の定める業務

日本特殊陶業株式会社

【名古屋】(製造領域)ITシステム導入のPJ推進リーダー候補

社内システム開発・運用

愛知県

650万円〜900万円

雇用形態

正社員

【業務】スパークプラグ・センサー製造領域(生産計画、生産管理)におけるITシステム導入のプロジェクト活動において推進リーダーの役割を担っていただきます。 【詳細】 ・プロジェクト活動計画立案、テスト、移行などの各種方針立案 ・プロジェクト運営に必要な進捗・課題等の管理 ・ユーザー部門(国内外)/ベンダーとの調整・折衝 ・要件定義、設計、製造、テスト、教育、移行、本番フォローなどの各フェーズ推進 ・プロジェクトキックオフ、中間報告、完了報告会など、主要ポイントでの状況報告 ・次年度活動計画の立案・調整 【魅力/特徴】 将来的には、プロジェクトマネジメントスキルを活かした大型プロジェクト案件の推進に従事頂くことも考えています。対象としては国内だけでなく、海外のプロジェクト活動もあり、活躍の場を広げていただくことが出来ます。 【組織構成】 ・情報システム部:約120名在籍 ・募集領域の人員体制:基幹職4名、主任職7名、総合職9名、一般職1名、再雇用1名、派遣1名の計23名となっています。

住友重機械工業株式会社

・【品川】社内SE:基幹システム刷新PJ<ICT本部/住友グループ中核企業>

社内システム開発・運用

東京都

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

・入社後に任せる業務 住友重機械グループの基幹システムを最新の基盤への刷新するPJを推進していただきます。 応募者の適正により、具体的な導入プロセスの近くか、全体をスムーズに進ませるためのマネジメント課題かのどちらかをご担当いただく予定です。 1.グループ基幹システム刷新のプログラムマネジメントもしくはプロジェクトマネジメント 基幹システムの知識とプロジェクト管理の知識を生かして、課題の見える化と関係者との方針決め課題解決の推進力となっていただきます。 2.コア事業の導入刷新の企画と推進 主力事業を中心とした基幹システムのあり方を分析し、新しい形への転換を事業と二人三脚で進めます。業務側、ステークホルダと課題を説明共有して、解決手法を考えプロジェクトを進めます。 ・当業務の面白み・魅力 ・住友重機械グループの顧客最適化のモノづくりを支える仕組みの理解 ・全社視点の幅広い事業への貢献 ・グループコア事業へのICTによる貢献 ・ライフサイクルを見据えたロングタームの管理と視点 ・キャリアステップイメージ 入社直後:全社視点もしくはコア事業視点でのシステム刷新...

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SE/Azure関連の設計・構築等をおまかせいたします/世界トップレベルの北京大学との共同研究

サーバー運用・保守、その他IT・ソフトウェア系その他

東京都千代田区

400万円〜900万円

雇用形態

正社員

<北京大学100%出資で誕生し、日本及び世界各国の出身者と協力し高品質なシステム開発を行っている当社のSEとして、Azure関連プロジェクトにおける詳細設計、実装、運用設計などをお任せいたします> ■業務内容 ・Azure全体設計、標準化、構築 ・プロジェクト管理 ・プリセールス活動(営業と共に提案資料の作成、提案説明)

株式会社平山

クラウドエンジニアの育成講師

サーバー運用・保守、その他IT・ソフトウェア系その他

東京都港区

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

クライアントに派遣するエンジニアの育成計画を中心に担当頂きます。 部長直下として事業計画や売上向上のための施策立案も考えて頂きます。 ■業務詳細: 同社は、エンジニア未経験の社員をエンジニアとして育成し、クライアントに派遣する技術者派遣事業を展開しています。 事業の中核となる人材の育成責任者として育成計画を企画立案~推進を担当します。 ・クラウドエンジニアの専門性を活かして、働きやすい環境で就業可能。 ・実際に手を動かす業務は少なく、育成業務をメインで担当します。 ※育成業務だけではなく、開発などの様々な業務に携わることも出来ます。 ■就業環境: 連結システムを新たに導入予定ですので、今後さらなる効率的な業務運営を実現していきます。

Rapidus株式会社

Infrastructure Network and Security

社内システム開発・運用

本社:東京都千代田区麹町4丁目1番地 …

600万円〜1300万円

雇用形態

正社員

会社の中核となるITコンピテンシーを確保・強化し、市場競争力の強化につなげる ITインフラストラクチャーとアプリケーションの導入展開を確実にし、半導体製造をサポートする - Rapidus社オフィス、工場でのNetwork/Securityを含むすべてのインフラ構築、サポートおよび運用 (WiFi AccessPoint and Controller, L2/L3 SW/Router/Firewall/その他アプライアンス) - モバイルデバイス運用およびサポート - セキュリティポリシー策定,実装,サポートおよび運用 - ネットワーク関連ユーザサポート - WAN回線のモニタリング、運用 - ベンダマネージメント - 予算管理 - 導入製品の選定 - 各種ドキュメント作成

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社内システム開発・運用

社内システム開発・運用

京都府

700万円〜

雇用形態

正社員

【職務内容】 当社のコーポレートエンジニア(情シス部門の社内SE)として、各種業務を行っていただきます。 【職務概要】 IPOに向けたセキュリティ管理(ISMS取得監査対応、NIST SP800対応、ドキュメント作成更新) IT企画(システム導入企画、技術調査、社内調整、決裁等、BCP設計) インフラ管理(ネットワーク、ファイアウォール、社内設備管理) システムアプリケーション管理(各種社内ツール管理) ベンダーコントロール 社内問い合わせ対応 コーポレートサイト(ホームページ)の運用管理 ※新規拠点立ち上げ時、拠点におけるシステムトラブル発生時には拠点への出張をお願いする場合がございます。 現在、京都本社以外に工場(本社より徒歩15分)、東京、北米に拠点があります。 今後、米国含め新規拠点立ち上げの可能性があります。 【弊社の情報セキュリティについて】 現在情報セキュリティ対策については、情報セキュリティ管理本部長自身がが単独で担っている状況です。 今後ますますの組織拡大、国内外の政府や有名企業とのプロジェクトを扱う弊社において、 情報セキュリティは最重要領域のひとつと考えております。 経営陣とも密に連携をとりながら会社の成長にダイレクトに貢献頂けます。 総務部長とともに会社のセキュリティ部門を担って頂ける、将来的には部門の責任者もお任せできるような人材を探しています。

非公開

【インフラエンジニア/直請け案件豊富】大手企業ならではの福利厚生充実/働きやすさ抜群!!

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

東京:東京都中央 豊田:愛知県豊田市…

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

■業務概要■ 大手製造業をターゲットとしたインフラ基盤構築事業 ・サーバ ・ネットワーク ・クラウド環境 などの提案?設計?構築~運用・保守業務 上記においてPM或いはサブPMなどリーダー的な役割を担って戴きます。 ■環境■ 直受けでの案件が多く、顧客と共同で インフラ基盤構築に関わることができます。 ■企業の強み■ 1.成長できる環境 長期間に渡り、各業界の大手優良企業様向けに事業を行なっており、 この優良な顧客資産が、当社にとって大きな財産の1つとなります。 この環境の中で、技術面だけではなく、お客様の業界や業務知識を 習得できること、また、多くは上流から開発、運用・保守まで一貫して 担当していますので、お客様と直接対話する機会が多いのも当社の特徴です。 ハードとソフトの融合による当社の事業領域の拡がりが、 キャリアの幅を拡げることに繋がると考えます。 2.働きやすい環境 年間休暇は125日(2020年度)、入社初年度から22日の年次休暇が付与され、 その他、夏季休暇、メモリアル休暇(社員が任意の日付に設定できる休暇)、 勤続年数の一定期間に付与されるリフレッシュ休暇など、社員の ライフワークバランスを充実させるために多様な休暇制度を設けています。 在宅勤務制度は、事業場外みなし労働時間制を採用し、 早朝・深夜を除き社員が働く時間帯を選択することが でき、また、フレックスタイム制度も採用し、 より柔軟な働き方を実現しようと取り組んでいます。 3.長く安心して働ける環境 社員が長く安心して働ける環境となるよう、住居費のサポートにはじまり、 変わり種としては出勤日ごとに付与される昼食補助、 合わせて、結婚・出産・育児のライフイベントに応じて 福利厚生制度を設けています。 また、長期的な社員の資産形成に対する支援として、 財形貯蓄制度、確定給付退職年金制度も設けています。

株式会社三央

【京都】社内SE※ポテンシャル ※第二新卒可

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用

京都府京都市南区西九条東島町17-3 …

400万円〜450万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて、IT戦略・システム企画立案や全社システム、インフラの構築/運用/保守、社内サポート/ヘルプデスク業務等をおまかせします。 【職務詳細】 ・各部門へのヒアリングや業務分析/業務プロセスの改善を推進 ・新技術/製品の導入検討/評価 ・NW/サーバー運用/監視/障害対応 ・セキュリティ対策/データ保全体制の強化 ・ツールやシステム導入時のPCセットアップや教育 ・インフラの対応(クライアントPCを含む) ・ソフトウェアやPC等の資産管理/ユーザー管理/FAQ作成 ・Excel/簡易プログラム作成等を使ったデータや価値の提供 ■働き方・特徴: ◎残業時間10時間程度/月、年間休日も125日と多め。 ◎お盆や年末年始など、期休暇中はサーバーを落とすので急な呼び出しもありません。 ◎実力を評価する昇給制度あり…前年の成果・能力により評価し賃金を決定します。 ◎研修制度あり…自立型社員を目指し、相互FBをしっかり行います。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

パーソルプロセス&テクノロジー株式会社

162_★SSOL★【インフラエンジニア】パーソルグループ向け戦略SI/IT戦略立案・企画、推進、チ

サーバー運用・保守

東京都江東区

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

①PERSOLグループで活用している共通インフラ(仮想化基盤・クラウド・運用ツール・基幹システムのインフラ部分)領域の業務を担って頂きます。 もしくは、パーソルクロステクノロジーの共通インフラ(仮想化基盤・クラウド・運用ツール・基幹システムのインフラ部分)領域の業務を担って頂きます。 ②PERSOLグループの各個社に対するインフラ構築、保守。 サーバやミドルウェアの構築、監視など非機能要件の構築。 保守フェーズでは課題の発足、提案と実施。 既存システムのEOSL対応やクラウドシフトなどが多くなっています。

朝日インテック株式会社

【愛知】社内SE(開発) ※フレックスタイム制あり

社内システム開発・運用

愛知県瀬戸市暁町3番地100 愛知県名…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて、社内SE(開発系)をお任せいたします。 【職務詳細】 ・基幹システム(生産管理・販売物流・購買管理・原価管理・会計)の企画・設計・構築・運用・保守業務 ・BI、RPA各種ツールを活用した、データ活用に関する業務 ・RPA活動の社内、各事業部内への展開、推進業務 ※ご本人の希望、会社判断により、上記いずれかの業務を担っていただきます。 ◆転勤について 国内外に転勤の可能性があります※但し当面なし ■仕事のやりがい  成長著しい企業であるため、未着手プロジェクトも多数あり、自ら提案し、各プロジェクトを実現することで、業務の実感が得られることが当職種のやりがいです。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社竹中工務店

情報システム開発・維持(全国型)※デジタル ※年収700万円以上

社内システム開発・運用、その他IT・ソフトウェア系その他

東京都江東区新砂1−1−1※東京本社(…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

===☆☆おすすめポイント☆☆=============== ●安定基盤:創業400年以上!安定した財政基盤を確立しています! ●働き方:完全週休二日制!平均勤続年数18年! ============================== 【職務概要】 主として以下に記載するシステム開発・維持業務をお任せします。 【職務詳細】 ●建設を支える技術分野のシステム開発・維持に関する一連の業務を実施 ●役割:IoT、AR・VRを取り入れて推進していただくことを期待します。 ◆魅力:業界へのインパクト 技能労働者不足という業界全体の負を解決すべく、IoT、ビッグデータ、AIの活用による先進的な生産性向上を推進。 ◆A建設需要の増大に伴う生産性向上という課題の解決 同部門では建設産業におけるデジタル革命を推進。ICTを適用した生産性向上のため業務プロセスとワークスタイルの変革を関係部門と連携し実施。本取り組みを将来的に建設業界の標準として組み入れる予定です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

NEC

・【東京】セキュリティ脆弱性診断/ペネトレーションテスト/インシデント対応エンジニア

社内システム開発・運用

東京都

650万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【事業・組織構成の概要】 当本部は、NECグループ全社のサイバーセキュリティ統括部門として、ビジネスリスクを低減、社会的責任を果たしビジネス優位性を確立するミッションのもと、サイバーセキュリティの視点での政策への関与、NECグループ全社のセキュア開発・運用やフィールドインシデントサポートなどのガバナンス、コンサルやリスクハンティングサービスなどでビジネス支援の活動を実施しています。 【職務内容】 1.お客様システムを安全にするためのセキュリティ検査 ・脆弱性診断・ペネトレーションテストの計画・実施・報告書作成 ・脆弱性診断・ペネトレーションテストの精度向上や効率化に向けた活動 2.お客様先で発生したセキュリティインシデントの対応 ・インシデントのクロージングに向けた客先ヒアリング・実行計画の策定・実行管理 ・インシデントを解明するためのログ解析(ファストフォレンジック) 【ポジションのアピールポイント】 ・メンバーの半分は入社4年目未満の若手が中心です。 ・対応案件の内容によって、時には検査メンバーとして、時にはリーダーとして業務を遂行していきます。メンバー...

非公開

インフラエンジニア【関西勤務】

サーバー運用・保守、その他IT・ソフトウェア系その他

大阪府

300万円〜650万円

雇用形態

正社員

大手SIや各企業様のプロジェクトに開発担当として業務に携わっていただきます。 【具体的に】 ■Linux/Unix/Windowsサーバの設計構築 ■仮想環境(VMWare、Hyper-V、KVM) ■ネットワーク(L2/L3スイッチ、ファイアウォール等))設計、構築 ■期間:半年~1年間のPJT ⇒同じ現場にずっといるのではなく、様々な案件に携わることができ、能力、スキルアップができる環境です。

株式会社 セラク

ITエンジニア◆未経験歓迎/上場企業/年収330万円/都内◆

サーバー運用・保守、フィールドエンジニア

東京本社及び近郊のプロジェクト先 東…

300万円〜600万円

雇用形態

正社員

東証プライム市場上場企業 【セラク】でITエンジニアの募集です! *未経験OK/専門講師による授業形式の研修◎ *年休120日以上 *残業少なめ◎月平均10.8時間程度 *現場に配属後も手厚いフォローあり *想定年収330万円~&賞与年2回 ================= ・ソフトウェア、ハードウェアの挙動監視 ・ユーザーサポート、障害復旧 ・新しいシステムへの移行 ・機器の設置や通信ケーブルの配線 ・ソフトウェアのインストールやネットワークの設定 …など 最初は、お仕事の流れや全体像を把握するため 「エラーテスト」や「ヘルプデスク対応」 「サーバーの運用保守」等の 工程で経験を積んでいただきます。 (案件先例) 日本を代表する電機メーカーや SNSでお馴染みのウェブ・インターネット会社、 民放のTV会社など <未経験OK!充実の研修あり> 入社後はエンジニアのノウハウをイチから しっかり学べる約1ヶ月半の研修があります。 研修後の配属先(常駐先)には、 基本的にセラクの先輩社員がいますので 安心して就業ができます。 5~6名のチーム制を採用しており、 将来目指すキャリアや業務に関する 懸念事項はチーム制のリーダーが相談に乗ってくれます。 ささいな悩み事があった時も相談しやすい環境です。 また、エンジニア出身の技術部が キャリアカウンセリングをしながら ジョブローテーションを行う為、 スキルの定着が高く長期のキャリア形成が可能です。 <長く働ける環境◎> 「社員の幸福を追求する」を経営理念に掲げる同社。 年間休日は120日以上・完全週休2日制。 残業は月平均10.8時間程度と少なめ。 仕事とプライベートとのメリハリ◎ ワークライフバランスの整った社員の 働きやすい環境づくりをおこなっています。

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