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検索結果: 4,114件(281〜300件を表示)
北海道いすゞ自動車株式会社
【北海道】社内SE／DX推進 ※第二新卒可
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
北海道札幌市白石区本通20丁目北1番6…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 総務部 情報システム課にて社内SE、DX推進担当として下記業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ●情報処理システムの企画・立案・導入 ・デジタルツールを活用した業務プロセスの改善 ・クラウドサービス（ワークフローなど）の運用 ・ＮＡＳの設定および簡易的な運用保守 ・テレワーク対応の通信環境構築の検討（社内コミュニケーションツールの導入） ●システム監督・評価 ・情報システムの安全性、信頼性、準拠性などの評価をし、改善等の必要があった場合の対応 ・情報システムのセキュリティ監視業務・事業所ごとのシステム環境等の内部監査・点検 ●販社総合システム（いすゞの全国共通システム）運用 ・システムの改善・更新内容の把握と、社内通知・システムトラブルに関する事項 ・各システムの研修等の対応（各システムの運用担当者と連携） ●ネットワーク、サーバー、IT機器等の障害対応・サーバー運用管理について、 システム担当会社と連携業務 ●電子帳票（国税局対応）の作成処理・保全 ●グループウェア（Ｎｏｔｅｓ）やメールの管理・更新に関する事項 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
楽天モバイル株式会社
Strategic Planning(RMI 基地局設置統括 ※転勤なし
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
東京都新宿区新宿六丁目27番30号 新…
450万円〜650万円
正社員
【組織説明】 基地局IT戦略部 基地局IT戦略課では通信インフラを支える重要なシステムの導入を担当し、より効率的な業務遂行および顧客満足度向上を戦略的に実現していくことをミッションとしています。 AIや最新技術を活用し、業務効率化や顧客満足度向上に直接貢献できるポジションです。 自社の基幹業務を支えるシステム導入を通じて、会社全体の成長に寄与する重要な役割を担います。 【職務詳細】 現場の業務フローやデータを分析し、最適なシステム導入のための基盤を構築します。システム導入プロジェクトの全工程に関わるため、プロジェクトマネジメントスキルや要件定義スキルを幅広く磨くことができます。具体的には、以下のような工程におけるマネジメントや関連する業務を行います。 ・既存業務のフロー及びデータの洗い出し ・洗い出したフロー及びデータのシステム利用検討（＝業務要件定義） ・業務要件定義を達成するためのシステム要件定義 ・開発／評価 ・社内調整含む運用準備、運用試験 ・運用 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
社内DX推進【生産性向上実現／リモート・フレックス可】
社内情報化推進・導入
東京都 江東区豊洲3-2-20 豊洲フ…
700万円〜1100万円
正社員
「社内DX推進【生産性向上実現／リモート・フレックス可】」のポジションの求人です 同社の事業は、パーソルグループの成長の柱と位置づけられており、中期経営計画2026において大規模投資が行われている事業となります。 パーソルビジネスプロセスデザイン全体のDXを推進する情報システム部門では、全社的な業務の生産性向上を目指し、これにより事業の成長に貢献することをミッションとして掲げています。 今回のポジションでは、DX推進におけるITコンサルタントとして、システム企画やプロジェクト管理、ユーザー/外部ベンダーとの折衝など、これまでのご経験に応じて幅広く業務をお任せしたいと考えています。 【募集背景】 増員のため。 同社は2024年に3社が統合し新たな組織として始動しております。 現在情報システム部門においても、「守り」のIT組織から。ITをビジネス拡大の手段としてとらえてDX推進をする「攻め」のIT組織へ変革しているフェーズとなります。 事業拡大にあたり、下記の役割をリードいただけるような人材を募集しております。 【業務概要】 これまではPMIや法令対応など守りの業務がメインでしたが、今後はDX実現に向け情シス部門がフロント部門と協業しながらサービス変革を実行し、ビジネスに関与していくため、DXの推進役として企画立案に携わっていただきたいと考えています。 また、同社は2024年にグループ内の企業が統合したことで基幹システムについても組織によって使用しているものが異なるため、今後はこれらを統合していくことも検討しております。 【具体的な業務】 ・DX推進における企画・提案およびAI活用の検討 ・要求・要件定義～提案、プロジェクト設計/構築までの上流工程を担当 ・基幹システムの導入における企画/構想の立案およびソリューションの選定 ・プロジェクトリーダーとしての進捗管理、コードレビュー等の品質管理（Javaで動いているシステムが中心です） 【配属組織について】 コーポレート管掌 IT本部 IT統括部 アプリケーションBITA第1部 ビジネスアプリ企画グループ ▽特徴 ・ビジネスアプリ企画グループは部長1名、マネジャー1名、メンバー21名の計23名が在籍し、全員中途入社者となります。 ・年齢層は30～40代が多…
株式会社TRAILBLAZER
社内SE/JR西グループ/クラウドアーキテクト
社内情報化推進・導入
大阪府 大阪市北区曽根崎新地1-13-…
900万円〜1200万円
正社員
「社内SE/JR西グループ/クラウドアーキテクト」のポジションの求人です 同社グループは、西日本を中心に鉄道事業や不動産、流通などの事業を運営している企業グループです。地域に根差した事業を手掛ける中で、時代の変化に対応し、新たな価値を創造するべく、グループ一体となって《顧客体験・鉄道システム・従業員の働き方の再構築》に取り組んでいます。 その中でもTRAILBLAZER社は、JR西日本グループの各事業と一体でデジタル施策の実行支援を行い、データ利活用による事業横断の価値創出を実現するために設立されました。 【概要】 データ分析業務などを支えるＩａａＳ上のインフラ環境の設計・構築・運用を管理する方を募集します。これから環境をつくっていくフェーズですので、０→１で考える場面も多くありますが、ご自身の想いを形にできる業務です。まずは分析環境中心となりますが、将来的にはクラウドを使って業務の在り方を変えるような提案なども期待します。また、アプリ開発環境やサンドボックス環境の設計・構築・運用もスコープに含みます。 【具体的には】 データ分析環境だけでなく、アプリ開発環境やサンドボックス環境も含めたクラウド環境の設計、構築および運用を担っていただきます。 ・IaaS（現在はAWS,GCP）上でデータ分析を行うための環境（データレイクやパイプラインなど）のベースとなるインフラの設計 ・日次ジョブやコストの管理、ログ確認なども考慮した運用設計 ・社内のデータサイエンティストやエンジニアと連携し、新ツール導入のための環境構築や運用改善の提案 【ポジションの魅力】 データ分析環境だけでなく、アプリ開発環境やサンドボックス環境も含めたクラウド環境の設計、構築および運用を担っていただきます。 ・JR西日本グループをはじめとして、クライアントのデータ利活用を支援していく当社において、これまでのやり方に捉われることなく、自身の想いを形にしながらその推進を支えることが可能です。 （ITセキュリティ部：部長1名、担当部長1名、課長1名、担当1名）
株式会社電通デジタル
【東京：リモート】社内DX推進エンジニア ※フレックスタイム制あり
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
東京都港区東新橋1-8-1 JR山手線…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 同社の未来を担うCP／XT領域の統括部として2つの領域を横断した ミドルオフィス業務の統合・標準化、組織拡大に伴う効率的かつ戦略的な 組織運営体制の構築を推進する中で、特にビジネス管理の基盤整備に関わる メンバーとして社内のDXを牽引するポジションです。 ■具体的には フロント組織をサポートするビジネス管理の下支えとなるシステムの企画、開発、 運用と、アカウント／プロジェクト／リソース／売上等のビジネスに直結する情報の 可視化・分析（予測モデルの構築を含む）を担っていただきます。 上層部と近いポジションで、1000人規模のフロント組織に対して、 未来の同社のスタンダードとなる組織基盤づくりに挑戦できる、ダイナミックな仕事です。 ・ビジネス管理支援システムの設計、開発、保守運用（改善提案含む） ・その他組織が必要と判断した業務支援システムの企画、設計、開発、保守運用 ・アカウント／プロジェクト／リソースや売上等のビジネスデータの可視化／分析業務 【業務内容変更の範囲】 業務上の必要または当人の希望がある場合職種変更の可能性あり
プライムプラネットエナジー＆ソリューションズ株式会社
【兵庫】DX企画・推進 ※フレックスタイム制あり
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
兵庫県神戸市中央区磯上通5丁目1番28…
550万円〜750万円
正社員
【職務概要】 競争力強化のためのDX企画・構築・運用・推進業務全般の戦略企画を担当いただきます。 主に経理や人事、品質などの間接部門の困り事やニーズを捉え、具体的なDXの企画から構築、実運用定着までを行っていただきます。 【職務詳細】 ・部門トップや現場担当者との間にスモールサクセスを起こしながら、業務変革の定着化（トランスフォーメーション）となるまで、粘り強く仮説立案と検証を行っていただきます。 ・これを行うために業務部門とSierの間に立ちプロジェクトを牽引していただきます。 またツールによっては、自らが内製開発のファンクションを担っていただき、アジャイル開発を担当いただくこともあります。 ・上記にあたり、部門の現在の業務をベースに顕在化したニーズのみに対応するのではなく、「本来あるべき」や「本当に必要なもの」から顕在化していないニーズも深掘りし、IT・テクノロジーによるソリューションを企画・提案していく役割を担っていただきます。 【やりがい】同社は社内IT部門と別部門でDX推進部門があります。会社としてもIT化・効率化に注力をしており、DX化への投資も積極的に行っています。取り組みに応じた変化も感じやすく関わった部門から感謝の声をもらえるやりがいがあります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社日立ハイテク
【東京】情報セキュリティリーダー/在宅メイン/フルフレックス
社内情報化推進・導入
東京都 港区虎ノ門一丁目17番1号 虎…
650万円〜1000万円
正社員
「【東京】情報セキュリティリーダー/在宅メイン/フルフレックス」のポジションの求人です 日立ハイテクグループ横断のセキュリティ施策の展開と法令遵守を担い、情報資産の保護・ガバナンス強化をリードいただきます。 【具体的には】 ・グループ全体の情報セキュリティ企画・推進および法令対応（個人情報保護や各国規制を含む） ・脆弱性や不正アプリ利用の監視・対策による安全なIT環境の提供 ・すべてのセクタを対象としたOT機器のセキュリティ強化推進、OA・OT領域のセキュリティ統制 ・データプロテクション強化（データオーナーシップの明確化・オブザーバビリティによる可視化施策の企画・推進） ・日立製作所との連携（共通施策の調整、ハイテク独自施策の推進、月次の情報共有） ・キャラバン活動による施策展開とガバナンス強化（海外法人・国内外グループ会社の経営層・管理部門への説明・浸透） ■配属先 デジタル推進統括本部 クロスドメインプラットフォーム本部 デジタルセキュリティ部 ■採用背景 当社では、情報資産の保護をさらに強化するため「データプロテクション」への取り組みを本格的に開始しています。 従来は個人情報や機密情報の管理が中心でしたが、今後は図面や技術情報などコアな技術データについても、データオーナーシップを明確にし、開示範囲を適切にコントロールしていく必要があります。 新しい技術を活用した「オブザーバビリティによる可視化」に取り組み、情報資産の所在や利用状況を透明化することによって、より高度な予防とガバナンスを実現していきたいと考えています。こうした新たな施策を推進し、グループ全体のセキュリティレベルを一段引き上げるため、本ポジションの募集を行っています。 ■ビジョン／ミッション ・グループ全体の情報資産を守り、未知の脅威に備える「デジタルレジリエンス」を強化する ・データオーナーシップの明確化とオブザーバビリティによる可視化を通じて、技術情報や機密データの適切な管理を実現する ・グループ会社・海外現地法人と協働し、安心安全なIT／OT環境を提供することで事業の持続的成長を支える ■組織の強み／魅力 ・国内外にまたがる大規模な情報システム部門であり、幅広い領域を横断的にリードできるポジションです ・先端IT技術やセキュ…
AI Inside株式会社
社内SE（Mgr）【AIベンダー/フルリモート可能】
社内情報化推進・導入
東京都 渋谷区3-8-12渋谷第一生命…
900万円〜
正社員
「社内SE（Mgr）【AIベンダー/フルリモート可能】」のポジションの求人です 同社にて、コーポレートITのプロジェクトマネージャーとして活躍頂ける方を募集いたします。 【魅力ポイント】 ★事業戦略と直結したシステム導入プロジェクトをリードすることで、直接的な売上貢献体験が得られる。 ★最新のクラウドネイティブソリューションを使って、大きな裁量をもって推進することができる。 h粗衣スタートアップ企業のスピード間で業務に取り組め、企業の成長体験が得られる。 【所属チームについて】 ◆Mission - データドリブン経営の基盤を築き、AIドリブン経営への道を切り開く戦略的IT基盤の整備。 ◆現行組織構成 今回の募集ポジションは、以下のBusiness IT Unit 配属を想定しており、レポートラインはDirector（部長）です。 コーポレートIT統括部門 - 管掌役員 取締役CIO - Director（部長） - Business IT Unit（業務アプリケーション領域_課相当） ？マネージャー【募集ポジション】、メンバー 1名、業務委託 1名、外部SIパートナー 15名程度 - Platform IT Unit（情報系基盤管理領域_課相当） ？マネージャー、メンバー 1名、業務委託 1名、外部SIパートナー 5名程度 ◆チームの特徴 少数精鋭で、各自が大きな裁量をもって外部ベンダーのリソースを活用しながら、ミッション達成のために業務に取り組んでいる。 ■具体的な業務 全社のIT戦略に基づき、事業目標達成を支えるシステム構築をプロジェクトマネージャの立場として、リードし成功に導くとともに、組織（Uniit）のManagerとして組織マネジメントおよび、チームビルディングもお任せしたいです。 レポートラインは、コーポレートIT統括部門のDirector（部長）です。 ［部門目標］ データドリブン経営の基盤を築き、AIドリブン経営への道を切り開く戦略的IT基盤を整備する。 [IT戦略4つの柱] ・プロセス：業務プロセスの最適化を通じて効率性と効果性を追求し、新たなビジネス機会への敏速な対応力を強化。 データ収集と一元管理により、データドリブン経営の基盤を築く。 ・データ：集…
NECソリューションイノベータ株式会社
【管理職候補】NEC社内DX推進（M365企画・開発）
社内情報化推進・導入
神奈川県 川崎市中原区下沼部1753（…
900万円〜1100万円
正社員
「【管理職候補】NEC社内DX推進（M365企画・開発）」のポジションの求人です 【採用背景】 NECグループでは、生産性・創造性を最大化するデジタルワークプレイスを提供しています。これはクラウドサービス（SaaS）を活用した社内ITサービスであり、常に高度化が求められています。市場トレンドや新しい技術の動向を見極め、更なるサービスの強化・高度化をリードする人材を募集いたします。 【業務内容】 現在のMicorsoft365、Box、Zoomを中心としたNECグループ向けITサービスの強化に向けた、企画・開発を行う。この業務を実行するリーダーとして役割を担っていただくことを想定しています。 【本ポジションの魅力】 NECと協業関係にあるグローバルベンダーや、社内の関係部門（例えばサービスデザイン部門）との連携を通して、関連する知識の吸収が行え、これをサービス開発を通して実践することで確かなものにできる。所属部門はサービス企画・開発のみならず、サービスの運営、ユーザサポートも行っているので、これらの業務と連携することで幅の広い経験が可能で、キャリアの幅を広げることができる。 【入社後のキャリアパス】 入社時：管理職として採用 。その後、部門長候補として検討 【想定プロジェクト】 NEC/NEC-G従業員（13万人）が利用するITサービスの運用と企画を担当いただく想定です。 【プロジェクト人数】 10～50名 【開発環境】 Microsoft 365 Box Zoom Miro Notion GoogleWorkSpace DeepL ITIL 【コード品質の取り組み】 自動化、クロスレビュー 【開発手法】 ITILをベースにしたプロセス、アジャイル手法 【情報共有のツール】 Teams、Zoom、Box、Miro、Notion 【配属予定部署】 入社後、日本電気（NEC）へ出向いただきます。 出向配属先： NEC コーポレート/IT戦略部門/デジタルID・働き方DX統括部/コラボレーションサービスグループ 出向 【リモートワーク/出社比率】 リモートワーク60%、出社40%、を目安とし、業務の状況に応じて調整 【出向】 有 【客先常駐】 …
ラクスル株式会社
コーポレートエンジニア※マネージャー候補
社内情報化推進・導入
東京都 港区麻布台1-3-1 麻布台ヒ…
650万円〜1000万円
正社員
「コーポレートエンジニア※マネージャー候補」のポジションの求人です 今回のポジションでは、コーポレートシステムを企画・開発・運用するチームのマネージャー候補を募集しております。 【具体的な業務内容】 ■コーポレートITシステムのマネジメント（IDaaS、各種SaaS：Microsoft 365、Google Workspace、Slack、Notion など、MDM/MAM/EMM/UEM、CASB） ■比較検討、企画策定、評価、導入、運用管理、障害監視 ■活用計画の策定・遂行、安定的かつ効率的な運営 ■セキュリティ対応（社内外からの脅威やリスクへの対応、ポリシー策定） ■ネットワークの運用管理および障害監視 ■ヘルプデスクチームからの障害報告・相談対応 ■拠点立ち上げ、増床、M&Aなどのイベント発生時のインフラ企画・構築支援 ■3～4名のチームマネジメント（メンバーの育成、評価、目標設定、1on1実施等） 【利用技術】 ■サービス：Entra ID（Azure AD）、Google Workspace、Notion、Slack（Enterprise Grid）、Jamf、Netskope、Intuneなど ■インフラ：AWS、GCP、Azure ■バージョン管理：Git、GitHub ■コミュニケーション：Slack、Notion、Google Meet、Zoom ■デバイス：Mac、Windows、iPhone、iPad
株式会社リクルート
経理DXエキスパート/働き方/多様なキャリアパス
社内情報化推進・導入
東京都 千代田区丸の内1-9-2グラン…
650万円〜1300万円
正社員
「経理DXエキスパート/働き方◎/多様なキャリアパス」のポジションの求人です 【募集背景】 2021年の会社統合を機に約30年ぶりに経営基盤を刷新するための大型投資をしています。リクルートは大小含め200以上の多種多様なサービスを展開しており、ビジネスモデルが多様であること、そして会社設立以降幾度となく世の中の潮流に合わせて会社の形・ビジネスモデルを変化させ続けてきたからこそ、今後の未知なる会社の進化を支える基盤作りに携わることは、非常に難易度・複雑性が高くチャレンジングな取り組みであり、それゆえやりがいも大きいと考えています。 ERP導入を通じて業務プロセスそのものを見直し、「リクルートという企業そのものをDX化し次世代を創る」という挑戦をしている中、よりスピーディに推進すべく、仲間を探しています。 【職務内容】 まずは、2026年4月の新経営基盤のプロジェクト推進を行いつつ、システム切り替えに向けたテストおよび移行業務を通じて、リクルートのファイナンスを理解いただきたいと考えています。 （想定業務） ・短期プロジェクト計画（体制,スケジュール）を作成 ・チーム／パートナーマネジメント ・推進マネジメント（進捗／課題／コスト／品質管理） ・移行、テストの計画や実施、課題解決（仕様面／技術面） ・運用設計 ・ユーザー部門折衝・ユーザーインプット など ※ICT部門、経営管理部門、経理部門とプロジェクト推進をする上で、 会計の知見を活かしながら導入を推進いただくポジションです ◆中長期 まだ未確定な部分もありますが、会計システム導入後は更なるシステムの進化を一緒に推進していただきたいと考えています。 詳細については選考を通してお伝えいたします。 【魅力】 ◎経理組織のあるべき姿を見据えたプロジェクト 私たちはシステムを導入して終わりではなく、システムを導入することがはじめの一歩と考えています。リクルートの今後の30年を創る、使い続けられるシステム作りにこだわることはもちろんのこと、システム導入後は経理組織をより経営・事業の意思決定支援に注力できる組織へと進化させるため、必要に応じてAIや自動化も活用しながら推進していきたいと考えています。 ◎当事者としての意思決定ができる 決裁者と会話する機会が多く…
株式会社レイヤーズ・コンサルティング
IT戦略マネージャー
社内情報化推進・導入
東京都 品川区上大崎３丁目１−１ 目黒…
1000万円〜1200万円
正社員
「IT戦略マネージャー」のポジションの求人です 【募集背景】 当社は現在、社員数約550名の体制から、今後5～7年で1,000名規模への成長を見据えています。その中核となる管理基盤の整備が急務であり、コーポレートITは経営のレバレッジを担う存在として再定義されています。 現行の情報システム部門は一定の体制を持っているものの、急速な業容拡大に対して十分に機能しているとは言い難く、今後の飛躍に向けた構造改革が求められています。 そのため、今回はIT戦略マネージャーとして、現場に根ざした改革のリードと、社内システム全体の進化を推進いただける方を募集します。 タイトルはマネージャークラスとしていますが、将来的には当社のIT戦略全体を担うポジションへの発展も期待されています。 当社は独立系総合コンサルティングファームとして、DXや業務改革を多数の企業で支援してきました。 だからこそ、社内ITにおいても高度な業務改善・構想力が求められます。 表層的な運用管理ではなく、「自社の変革主体者」としての視座を持っていただける方とともに、次のフェーズをつくっていきたいと考えています。 【業務内容】 ・ コーポレートITにおけるグランドデザインの策定と実現に向けたリーダーシップ ・ 最新技術の調査・検討・利活用推進（社内導入および社外発信） ・ 社内業務の潜在的課題に対するIT戦略立案と実行（生産性向上・効率化） ・ 社内システム（主にSaaS）の計画・企画・導入・運用・改善の主導 ・ ITインフラ（ネットワーク等含む）環境の整備と改善推進 ・ システム課題・障害に対する根本原因分析と再発防止策の立案実行 ・ 情報システム部門のマネジメント（5名程度、将来的に増員予定） 【組織構成】情報システム課 IT企画部門 マネージャー1名、アシスタント1名 ※ヘルプデスク、キッティング等の社内システムインフラ系については別部門が担当しております。
株式会社FOR YOU
【東京：リモート】情報システム担当 ※フレックスタイム制あり
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
【本社】〒150-0022 東京都渋谷…
500万円〜600万円
正社員
【職務概要】 同社の情報システム担当として、社内のIT環境整備およびIPOを見据えた体制構築をお任せします。 【職務詳細】 ・SalesforceやGoogle Apps Scriptを用いた社内業務システムの開発と運用 ・新規社内システムの導入および設定変更対応 ・社内アカウントおよび情報機器の管理（MDM、UEM、備品含む） ・情報セキュリティ関連業務（ISMS認証維持含む） ・IPOに向けた内部統制やIT統制の整備、監査対応 ・社員からのIT関連の問い合わせ対応（ヘルプデスク業務） ・その他、情報システムに関連する業務全般 【その他・魅力】 ・現在1名体制の情報システム業務を強化するための採用で、裁量が大きく自らの意見やアイディアを反映しやすい環境です ・ITやシステムの力で従業員の生産性向上や業務効率化に貢献できるポジションです ・IPOを見据えたフェーズで、管理体制構築という経営に近い経験が積めます 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
ジオテクノロジーズ株式会社
DX推進【AIプロセス改革/AI新規事業開発】
社内情報化推進・導入
東京都 文京区本駒込2-28-8文京グ…
800万円〜1100万円
正社員
「DX推進【AIプロセス改革/AI新規事業開発】」のポジションの求人です 【会社概要】 ■地図データ提供のリーディングカンパニー 「地球を喜びで満たそう」をミッションに掲げ、テクノロジーを力に環境と社会課題の解決に取り組んでいます。 1994年にカーナビ用のデジタル地図事業からスタートした当社は、自動走行、安全安心の為の、AD/ADAS・高精度地図制作はもとより、移動を価値に変換するM2E（Move to Earn）アプリ、「位置情報」と「NFT」の活用など、日本、そして世界の人々に新たな価値を提供しています。 【募集背景】 当社は、生成AIの広範囲かつ先進的な活用を、事業成長の核となる重要戦略と位置付けています。社内業務の大幅な効率化を実現し、競争優位性を確立するためには、生成AIの導入が不可欠です。同時に、これまでの事業で培ってきたDXの知見と生成AIを掛け合わせることで、革新的な新規事業・サービスを創出できる大きな可能性があります。そこで、この変革を推進するため、生成AIとDXの両方に高い専門性を持つ人財を募集します。 【業務内容】 ミッションは、まず社内業務の生成AIネイティブ化です。単なるツールの導入ではなく、業務プロセスそのものを生成AIが最も効果を発揮する形へと再設計します。社内に眠る膨大な知的資産をAIが理解できるナレッジベースへと昇華させ、全社の生産性を飛躍的に向上させるための全社横断のAI基盤を構築してください。 さらに、その知見を応用し、生成AIを核とした新規事業の創出をリードします。市場の潜在ニーズを的確に捉え、これまでにない価値を提供するビジネスモデルやサービスを、技術的な実現性を見据えながら企画・設計していただきます。 この役割には、プロジェクト全体を推進する能力や関係者との調整力に加え、いかに生成AIをビジネス価値に繋げるかという深い洞察と情熱が不可欠です。 ＜生成AIを軸としたプロジェクト概要例＞ ・AIネイティブな業務プロセスの再構築（BPR） 生成AIの導入を前提とした、システム開発ワークフローの抜本的な改革 ・ナレッジベース構築とデータ活用 弊社保有の地図・人流データや各種ドキュメントを構造化し、戦略的な意思決定を支援するAIシステムを設計 ・AIドリブンな新規事業開発 …
非公開
岡山本部勤務／転勤ナシ／地元上場会社での社内ＳＥ／残業時間20時間以内
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
岡山県岡山市北区
400万円〜600万円
正社員
運営本部にて、社内ＳＥとして従事いただきます。 【具体的には】 ・社内システム開発 ・社内システム環境構築および管理 ・社員の方からのＰＣ周り、その他システムに関してのサポートデスク、ＩＴ試算管理等 ・一緒に業務を進めている社外のシステム業者の方もいる為、ベンダー対応も行なっていただくこともあります。 ・非IT部門とのコミュニケーション、折衝窓口 ・問合せ窓口及びチームメンバーのシフト調整、業務指示、管理
アルミニウム・銅等の非鉄金属及びその合金の圧延製品・鋳物製品・鍛造製品並びに加工品の製造・販売等
グローバルアルミ企業の情報システムスタッフ◆名古屋勤務・40代歓迎◆
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
名古屋市
400万円〜1000万円
正社員
アルミ製造メーカーの情報システム部門で、DXも踏まえ、グループ全体の様々な業務を支える各種システムの開発保守に幅広く携わっていただきます。 特に、利用部門とベンダーとの繋ぎの役割を期待いたします。
住信SBIネット銀行株式会社
【サイバーセキュリティ（CSIRT）】月平均残業35H
社内情報化推進・導入
東京都 港区六本木 1-6-1六本木泉…
900万円〜1300万円
正社員
「【サイバーセキュリティ（CSIRT）】月平均残業35H」のポジションの求人です 【期待する役割】 当社のシステム全般に対して「安全」と「安心」を提供するために下記業務をお任せ致します。 【職務内容】 ・サイバーセキュリティ対策の企画・立案 ・サイバーセキュリティリスクの評価、改善策策定 ・当社システムへの脆弱性診断、脆弱性対策の指示 ・各種モニタリング（SOC） ・当社員への教育、啓蒙活動 ・サイバーセキュリティインシデント対応 【魅力】 ・日々世界中で発生しているサイバー攻撃から、当社お客様の資産をお守りするための戦略や企画をシステムが最重要のネット銀行で対応することができます。 ・最先端のセキュリティ対策を学びつつさらなる進化に向けた対応を行うことができます。 ・最新のトレンドに触れつつも特定の技術のみに特化せず全体最適を考えながらバランスのあるセキュリティ対策を身につけることができます。 【募集背景】 体制強化に伴う増員のため 【組織構成】 システムリスク管理部 8名 ・システムリスク管理グループ ・CSIRTグループ ★こちらにお入りいただきます ・品質管理室 ※キャリア入社メンバーが多数活躍しております。 事業会社/Sier/コンサルご出身の方など、様々なバックグランドをお持ちのメンバーとともに業務を進めることが可能です。 【働き方】 残業時間は月20～40時間程度です。部署平均は月35時間/業務が遅くなる日でも20時には業務終了できる環境です。 また、フルフレックスを活用しプライベート（ご家族のご予定）との両立もしていただきやすい環境です。
民間デベロッパーとの共同事業として大都市及び中心市街地における再開発事業を行うと共に、独自に賃貸住宅の管理運営も行う
まちづくりを担う独立行政法人が、事務系総合職（システム人材)を募集
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
横浜
400万円〜700万円
正社員
事務系総合職として入社し、まずは社内SEとして、社内インフラ・システムの企画（上流工程）、要件定義、開発工程管理、受入テスト、運用保守管理等業務などの業務を担当する。 ※キャリアパス：情報システム部門をメインにキャリアを構築するが、総合職採用となるため数回の異動（将来的にシステム部門復帰）を想定している。
株式会社カカクコム・インシュアランス
社内SE/自社開発システムエンジニア/リーダー候補
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
東京都港区
600万円〜700万円
正社員
■主な業務 ・自社基幹システムの機能開発（Salesforce)/管理運用 ・BtoC向けサービスの開発/管理運用 ・MAツール管理運用 ■その他の関連する業務 ・RPAツールを使った自社の業務効率化 ・ベンダー/利用部門/グループ会社折衝 ・契約等事務手続き ■ゆくゆくは上流工程への挑戦いただき、スキルアップいただくことも可能です。 ・社内業務プロセスと課題の分析/改善提案 ・フレームワークを利用した業務課題抽出/解決 ・新システム導入のプロジェクト管理/運営 ・WEBサイトセキュリティ診断受診などのセキュリティ対応/知識習熟 ・自部署の業務構築/運用最適化 ※社内の業務効率化を進めるにあたって、RPA・基幹システムに関連する周辺システムの運用も ご経験いただけます。 ※入社後にsalesforceの管理者研修を受講頂くため、管理未経験の方でも安心して 業務従事いただけます。 ※業界知識や当社システムに関する経験は、入社後にしっかりご経験を積んでいただければ 問題ございません。 ※稀に土日のメンテナンス実施がありますが、振替休暇及びフレックス勤務で稼働調整を いたします。
株式会社ラクス
社内DX・AI推進戦略マネージャー
社内情報化推進・導入
東京都 渋谷区代々木2-1-1 新宿マ…
700万円〜1200万円
正社員
「社内DX・AI推進戦略マネージャー」のポジションの求人です 中期経営計画の達成に向け、ラクスグループ全体でDX推進が急務となっています。事業の急成長により各組織が拡大する中、部署間の連携強化と業務効率化を通じた生産性向上が不可欠です。 これまで進めてきたDX推進の成果をさらに拡大するため、AIを活用した業務推進の仕組み作りの推進が急務です。この新体制を率いるマネージャー（管理職）として、戦略立案の中心的役割を担っていただける方を募集いたします。 同社の組織は、全社のDX推進をリードする部門として、基幹システムの刷新、業務プロセスの改善、そしてAIやデータ活用による業務効率化を推進しています。 ご入社後、各組織の戦略達成に向けたプロジェクトの企画・推進およびプロジェクトマネージャーとしての役割を担っていただきます。 さらに、将来的には組織戦略の企画立案やメンバー育成など、より広い領域でマネジメント業務へも携わっていただきます。 【職務内容】 ＜組織マネジメント＞ ・各DXプロジェクトの進捗、リソース、予算管理を通じ、全社業務改革を推進 ・定期的な1on1ミーティングによる部下のパフォーマンス評価とキャリア育成 ・チームメンバーへの技術面および行動面の指導、育成計画の策定と実施 ・必要に応じた人材採用活動および組織体制の最適化 ＜担当プロジェクト＞ ・ChatGPTやGeminiなどの生成AIツールの導入と利活用の推進 ・業務プロセスへのAI活用による業務効率化・業務改善の実現 ・AIエージェントの構築を通じた業務自動化の推進 ・AI活用機会の特定と企画： ・AIドリブンな業務プロセスの設計・構築 ・AIオペレーションの運用と改善 ・最新AI技術の動向調査と社内展開 【組織のミッション】 ・業務システム部は、ITを活用した生産性向上をミッションに掲げ、ラクスグループ全体のDX推進を担う組織です。 ・BPR、業務のシステム化、データやAIの利活用を通じて、各組織の業務効率化に貢献しています。 ・また、他組織からの依頼対応にとどまらず、各組織の目標達成に向けた施策の提案や実行支援にも注力しています。 ・こうした取り組みを通じて、ラクスグループ全体の持続的な成長と競争力強化に貢献することを目指しています。…
