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株式会社JSOL

【D&T】データ利活用プロジェクトリーダー候補(東京)

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

東京都千代田区

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

製造業(OTC・食品消費財、製薬、組立製造業)を中心とした営業・マーケ領域の業務システムやデータ利活用に関するコンサルティング・提案・システム開発・導入・保守のいずれかのフェーズおいて、プロジェクトリーダーまたはチームリーダーとして参画いただきます。 ・データ利活用が盛んなOTC・食品消費財、製薬、組立製造業における営業・マーケ領域のお客様を中心に様々な案件があります。 ・近年お客様のニーズが高い機械学習・AIなど幅広い技術に触れることも可能です。 ・自社サービスだけでなく、様々なクラウドサービスやツール等、最新技術を組み合わせてビジネスを推進します。

株式会社荏原製作所

【東京羽田本社】デジタライゼーション推進担当者/C4121

社内システム開発・運用

東京都

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 購買システム(SAP Aribaなど)の運用を円滑に進めるためのIT部門としてのサポート、開発リーダーとして行って頂きます。 また、グループ会社のデジタイゼーション推進するため、リーダーとして提案や設計も行って頂きます。ワークフローを用いたペーパーレス化やエンタープライズオートメーションプラットフォームのWorkatoなど使用してシステム連携機能の設計構築、運用体制の構築などが含まれます。 運用中のワークフローに関してオーナー部門から問合せの調査や課題解決のための方法提案など行っていただきます。小規模であれば実際の改修作業も行う場合があります。 ※変更の範囲:会社の定める業務 【募集部門について】 (コーポレート)情報通信統括部戦略企画部ビジネスアクセラレーション課 【募集背景】 中長期計画の中で、グローバル一体運営を目指して様々なプロジェクトが社内で進められています。それらは個々のシステム導入、サービス導入を行えばよいというものではありません。社内のIT資産を適切に連携させることでよりよいIT資産の活用が求められています。これは外部のベ...

株式会社ファミリーマート

【東京】クラウド推進・インフラ

社内システム開発・運用

東京都

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

更なるクラウドを中心としたシステム構成にする為に、既存データセンタ含む全体的なアーキテクチャの変更やクラウドネイティブなデザインの推進を行っていただきます。 【具体的には】 ・次期全体インフラのデザインおよび実現に向けた計画立案 ・クラウドシフト案件の推進、プロジェクトマネジメント ・クラウド利用のための仕組みやルールの導入 ・アーキテクトとして開発プロジェクトへ参画 ※システム開発についてはベンダとの協業体制となり、実際の開発はベンダにて担当いただいており、直接実装を担当いただくことはありません。 AWS上で構築している共通基盤や、AWS環境(IAM、VPC、Organizationなど)の構築については内製で実施していますのでチーム内での実装レベルで議論することはあります。 <配属想定部門> システム本部 IT基盤部

非公開

【大手メディア系グループ会社】自社グループ向けDX化推進エンジニア

社内システム開発・運用

東京都

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

「毎回同じことを入力しているならRPAを使って自動化してしまおう。」 「AIの技術を使えばこれくらいの内容なら自動で判断して、瞬時に処理してくれる。」 こんな思いや気付きが、グループ全体の業務効率化、グループ社員の負担軽減・感謝に繋がります。 自社だけでなく、グループ全体を通して動くことができるので、メディア業界の多種多様なサービスを通して幅広くデジタル化の技術を磨き実践することができます。 自分が携わったプロジェクトが実際にメディアで活用されることも。 実際の業務内容としては・・・ ・業務効率化の一環としてRPA技術を活用した定型業務の自動化 ・音声や画像関連業務にAI/ML技術を活用した商材企画 ・働き方改革のためのクラウドサービスの活用 など幅広くデジタル化に向けた技術を活用していただけます。 「ただの作業ばかりは嫌だな・・・」 「残業が多いのは嫌だな・・・」 「デジタル技術の活用経験はあまりない・・・」 こんな方でも大丈夫です。 ・OJTを通して分からないことはサポート ・フレックスタイム制を採用しているため、ご自身の業務内で調整可能 ・興味があって学習していますという意欲のある方も歓迎 もちろん経験によっては、プロジェクトをまとめるマネジメントの機会も。 デジタル化を強化していく過程のため、社内社外問わず、皆さんの知見・新しい発想を実現していくチャンスです。 SEとしての経験がある方で、デジタル化における新技術に興味がある方は、ぜひご応募ください。

株式会社SICシステム

【東京】プロジェクトリーダー【経験が浅くてもOK!◆賞与年2回◆年間休日120日以上】

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

東京都新宿区

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

◆今までの経験を活かし、弊社社内での受託開発案件のプロジェクトリーダーとして案件に携わって頂きます。 ◆プロジェクトは大手企業の基幹システムの開発、保守業務や中堅、中小企業様向けの基幹システムや様々な業務システム開発などになります。 ※言語はJava・C#等、オープン系開発経験をお持ちの方、大歓迎です。 (※スキル・時期により社外での案件になる可能性があります)

日本ペイントコーポレートソリューションズ株式会社

【東京】IT&ソリューション部 SAP導入プロジェクト 会計モジュールメンバー

社内システム開発・運用

東京都

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】 ■配属先部署の役割・ミッション: 「ビジネスのパートナーとして、最適なデジタル技術を駆使しビジネスの成長を支える」の部門ミッションの下、IT基盤最適化、プロセス変革、データ活用変革、価値創出変革の4つの領域に挑戦中です。 特に、本年度より本格的にスタートした次世代基幹システム刷新・業務改革プロジェクトにおいては、経営層、事業部門そしてIT部門が一体になって推進しており、2024年度は全体構想を策定し、2025年度からはモデル事業会社への導入を予定しています。 日本セグメントの全グループ会社のオペレーション標準化を行うことによって、データドリブン経営を加速させ、株主価値の最大化を実現します。 ■具体的な業務内容: SAP財務会計領域担当メンバとして、基幹システム刷新プロジェクトの要件定義から設計、開発、テスト、システム保守・運用業務に従事頂きます。 ■当ポジションの魅力: 1.東証プライム企業グループにおいて、数十年に一度と言われるSAP導入・レガシーSAP統合刷新を経験することができます。 2.ビジネス側との協働により、プロ(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

非公開

【年収1100万可】クラウド×データで支える社内ITインフラ革命!◆インフラエンジニア@東京本社

社内情報化推進・導入、サーバー運用・保守

【勤務地】 東京本社 ハイブリッド勤…

550万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】 ・社内ITインフラの設計・構築・運用(クラウド/ネットワーク/ID管理など) ・GCP・Azureを活用したクラウド環境の最適化と自動化 ・BI基盤(BigQuery/Tableau/Looker等)の管理・改善 ・ゼロトラストアーキテクチャを前提としたセキュアな社内環境の構築 ・他部門と連携した技術支援・トラブル対応・新拠点立ち上げ支援 【業務詳細】 社内の業務効率と信頼性を支えるITインフラの中核を担うポジションです。DNSやActive Directoryなどの基盤系システムから、GCP・Azureを活用したクラウド環境、BIツールの運用まで、幅広い領域を横断的に担当します。TerraformによるIaC化や、Datadog・Lookerを用いたモニタリング環境の整備など、最新技術を活用した自動化・可視化にも積極的に取り組んでいます。 また、ネットワークトラブルやシステム障害時の対応、他部門との要件調整、新拠点のIT環境構築など、技術力とコミュニケーション力の両方が求められるやりがいのある業務です。ゼロトラストやSaaS連携を前提としたモダンなインフラ設計に携わることで、スキルの幅を広げながら成長できる環境が整っています。

さくらインターネット株式会社

・【新宿】コーポレートITエンジニア<東証プライム上場/WLB充実>

社内システム開発・運用

東京都

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

当社の情報システム統括室コーポレートITグループにて、さくらインターネットグループ従業員向けITサービスを中心にメンバーと実務対応していただき、現状業務を理解頂きながら、中長期的な視点でITシステムのグランドデザインにも関与頂くことを想定しています。 当グループは、従業員向けPCの提供やグループウェアなど一般的な従業員向けSaaS、EDRなどのセキュリティシステムの導入や運用を行っています。 今後も業務の領域が拡大する中でセキュリティとリモートワークを両立させつつ業務を支える役割として技術と経験を活かしていただき、ご自身が得意とする専門分野以外にもメンバーが実行するITサービス部分以外にも視野を広げて活躍いただける方をお待ちしています。 【具体的には】 ・ActiveDirectory 、EntraID 、Microsoft365 、Copilot等のマイクロソフト製品の運用や活用施策の提案・実行 ・セキュリティ製品導入の企画・検討・展開 ・従業員向けITサービスの提供(IntuneやJamfを利用したクライアントPCの管理・SaaSの導入/連携) ・各種アカ...

非公開

社内システム開発・運用

社内システム開発・運用

東京都

600万円〜

雇用形態

正社員

【職務概要】 人事労務領域もしくは管理領域(管理部門、情シス)を対象としたサービスオーナーをしていただきます。 既存システム/サービスの運用改善 新規サービスの置き換え/新規システムの構築 ユーザ教育/満足度調査 ※相対するステークホルダー:労務担当者、事業人事担当者、管理部門担当者(法務、経理、財務、など) <配属部署> <コーポレートプラットフォーム部 基幹システム推進統合グループ> いわゆる情報システム部ですが、”変化を楽しむ”ことを軸足において、旧来型の情報システム部とは、異なる運営をしております。 <入社後イメージ> まずは実務にて自ら手を動かしていただきながらキャッチアップいただきます。 現担当者と主にOJT形式でご自身の担当領域を決めていきたいと考えています。 ご自身の強み弱みなどから、領域の決定を行います。 <募集背景> 当部門では、変化成長の速いSHIFTにおいて、堅牢かつ柔軟な基幹システムの運営を行っております。SaaS製品で語られるようなBest of Breadの考え方で、 サービス/スクラッチのシステムをその時々の状況に合わせて提供していきたいと考えています。 最善を目指すためにも、各業務領域の主務部門とタッグを組んで、業務並走でサービス管理(維持運用?置き換え含め)をする必要があります。 サービス範囲の拡大に伴い、領域担当の採用を行い、より柔軟で思慮深い対応をできる体制をつくりたく、メンバーを募集します。 ■運用システム例 勤怠/工数システム 稟議/ワークフローシステム 社内SNC Microsoft365、各種SaaS 経営管理システム 連携基盤(認証、データ、システム)

パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社

926 【ITコンサルタント/メンバー】エンジニア経験とコミュニケーション力を武器に社内(以下略)

社内システム開発・運用

東京都

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

926_【ITコンサルタント/メンバー】エンジニア経験とコミュニケーション力を武器に社内のDX化を実現する 【業務内容】 所属するBPO事業は、パーソルグループの成長の柱と位置づけられており、中期経営計画2026において大規模投資が行われている事業となります。パーソルビジネスプロセスデザイン全体のDXを推進する情報システム部門では、全社的な業務の生産性向上を目指し、これにより事業の成長に貢献することをミッションとして掲げています。今回のポジションでは、DX推進におけるITコンサルタントとして、システム企画やプロジェクト管理、ユーザー/外部ベンダーとの折衝など、これまでのご経験に応じて幅広く業務をお任せしたいと考えています。 ■業務詳細: これまではPMIや法令対応など守りの業務がメインでしたが、今後はDXの実現に向け情シス部門がフロント部門と協業しながらサービス変革を実行し、ビジネスに関与していくため、DXの推進役として企画立案に携わっていただきたいと考えています。また、同社は2024年にグループ内の企業が統合したことで基幹システムについても組織によって使用(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

非公開

社内システム開発・運用

社内システム開発・運用

東京都

800万円〜

雇用形態

正社員

【担当業務】 情報セキュリティシステムリスク両面の脅威から当社のシステムおよびセキュリティを守り、お客さまや経営 や事業部門に貢献する活動を担当いただきます。全社的な情報セキュリティシステムリスク管理を推進する メンバーとして、下記業務をご担当して頂きます。 【具体的な業務内容】 (情報システム部門) 情報セキュリティに関するリスク評価および対応管理 セキュリティポリシーや規定の管理、社員教育、案件相談対応 システム開発やクラウド導入時のセキュリティ面での支援 他行の事例や各種対策状況分析、脆弱性診断結果確認 等 ※情報セキュリティに関してIPA「ITSS+(セキュリティ領域)」の「セキュリティ統括」機能を主に担当して 頂きます。深夜休日勤務を伴う監視機能等は別に配置されます。 (システムリスク管理) システムリスクに関するリスク評価および対応管理、開発プロセス等に関する案件相談対応 各種システム化構想開発の計画書等のレビュー、非機能要件レビュー システム障害分析、監査対応や当局検査対応の支援 システム障害シナリオ等のBCPに係る他部署支援 等 ※上記の幅広い業務領域のなかで、スキルやご経験、キャリア志向等に応じて、担当範囲をご相談のうえで 決定させて頂きます。 【オリックスグループならではの考え方】 通常銀行では、ご自身の意見や考えが営業手法や商品企画に反映しづらい傾向があると言えます。しかし同行は オリックスグループの一員として、お客さまにとって、よりわかりやすく身近な銀行となり、従来の銀行には無い“しなやかな発想”ができる銀行として、柔軟な対応力や商品力により、お客さまのニーズにお応えして いきたいと考えております。 【働き方について】 残業時間20~30時間程度 在宅勤務やフレックス制度導入 深夜休日対応無し

空調機器の総合メーカー

社内SE(自社システムの開発・運用) <課長候補>

社内システム開発・運用

大阪府,神奈川県【詳細はお問い合わせく…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

2026年4月に新たに長崎にシステム拠点を新規開設し、業務のデジタル化を行なうシステム開発を加速させます。 今回、この長崎拠点でのシステム開発を管理・運用していただける人材を募集します。 ■業務詳細: ・自社システムの開発・運用業務を既存システム開発拠点(大阪・神奈川)と連携して行います。システムの新規構築、業務系アプリケーションの企画・設計・開発・運用・保守を遂行していきます。(例:販売製品の受注設計システム開発、販売・生産管理システム、人事・経理システムなど) ■開発環境:使用言語:VB.NET、Oracle、AutoCAD/ZWCAD、SOLIDWORKS、Java、Windows ■長崎拠点開設まで入社以降、2026年3月まで既存のシステム開発拠点(大阪・神奈川)で勤務し、システム開発・運用業務を行い、当社システムに対する理解を深めていただき、その後、2026年4月より長崎の新拠点にて勤務となります。

株式会社りそな銀行

社内SE/AI技術を活用するにあたり必要なシステムインフラの検討・構築業務

社内システム開発・運用

東京都

650万円〜1100万円

雇用形態

正社員

チーム組成中の状態で外部からの支援も受けながら推進をしておりますが、今後さらにスピード感を持って進めていく必要があると考え新たにチーム参画いただけるメンバーを募集します。 常に進化し続けるAI技術を最大限に活用するためにはAI活用経験の有無よりも、日々変化する社内外の情報を積極的にインプット/アウトプットするマインドを持ち、システム企画・開発などの経験を活かして変革への挑戦意欲を持った方を歓迎いたします。 生成AIツールを安定的且つ安全に運用していくためには、基盤となるインフラ構築が欠かせません。 活用し始めやこれから本格運用予定のシステムも多いため、並行して運用時の基盤構築と運用を担当いただける方を求めています。 生成AI活用にはAzure OpenAI Serviceも活用しており、Azure/Microsoft365との親和性もあることから、AIの経験がなくてもMicrosoft関連サービスの活用経験をお持ちの方も歓迎します。 選考の中でご希望をお伺いし、適性を鑑みながら担当業務を決定する予定です。 上記業務をお任せする想定でおりますが、チーム(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社EVERRISE

プロジェクトマネージャー

社内システム開発・運用

東京都

650万円〜1100万円

雇用形態

正社員

マーケティング課題を解決するシステム開発プロジェクトを統括していただきます。 具体的には以下のような業務を担当していただきます ■クライアント企業のデータ活?戦略に基づくシステム要件定義? ■顧客データプラットフォーム(CDP)導?プロジェクトの管理? ■プロジェクト計画?案と予算管理? ■開発チーム(5~10名規模)のマネジメントと外部協?会社との連携? ■システム導?後の効果測定と改善提案? 上記業務を通じて、マーケティングテクノロジー最前線で、クライアントのビジネス成果に直結するPJTマネジメント経験を積むことができます。(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社ファーストリテイリング

【大阪】システム統合運用・情報システムリスク管理 スペシャリスト(デジタル業務改革サービス部 )

社内システム開発・運用

大阪府

700万円〜1300万円

雇用形態

正社員

職務内容の一例は下記の通りです。具体的なアサインメントはスキル・経験に応じて検討致します。 1. ITリスクガバナンス グローバル各国での事業拡大に伴い発生する様々なリスクと法規制の変化を能動的に捉え、あるべき組織、プロセス、システム環境に向けたフレームワークと管理プロセスの策定、定着、改善をリードします。策定したフレームワークに基づくITリスクの評価と分析、リスク軽減策の企画やプロジェクト推進を通じて、ファーストリテイリンググループ全体のビジネス成長をサポートします。 2. ITサービス運用管理 ITIL等のフレームワークを基にITサービスオペレーション領域の管理プロセス(インシデント管理、問題管理、リリース管理、IT資産管理など)を設計し、グローバル全体×全システムに渡るITサービスの運用状況を管理・改善します。ITサービスの品質とユーザエクスペリエンスの継続改善を通じて、グローバルでのお客様満足度の向上、ビジネス拡大に貢献します。また、全社でのITサービスオペレーションの最適化を目指し、徹底した自動化・効率化、品質向上、リスク低減を実現します。 3. シス...

株式会社MonotaRO

【東京】社内システムマネージャー(オフィスインフラ)

社内システム開発・運用

東京都

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

従業員の生産性向上は、とても重要な経営課題です。毎年前年比20%超の成長を続ける当社組織に対して、従業員が生産性高く、安心して働ける環境の維持運営をテクノロジーで支えます。会社の状況に応じて少し先を見据えた新しいシステムやツールの選定導入から、運用指針、ルール策定に至るまでを行い、さらに社内外のステークホルダーを巻き込みディレクションも行う、広範な役割を担うオフィスインフラグループのマネジメントをお任せします。 【役割】 ・10名規模のチームマネージメント ・MonotaROを支える社内業務システム/ツール全般の企画、導入、運用 ・業務改善の提案、要求定義 ・オフィスネットワークの設計、構築 ・新オフィス立上などの企画、システム選定、導入、保守 ・セキュリティ施策の実行と保守、運用【職種の変更の範囲】当社業務の全般

株式会社ウフル

・【東京】IT戦略策定/コーポレートIT<新しい価値創造を実現/スマートシティ参画>

社内システム開発・運用

東京都

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

ウフルは「テクノロジーと自由な発想で、持続可能な社会を創る」を理念として、企業や社会のDX(デジタルトランスフォーメーション)とデータ活用を支援・推進しています。 クラウドサービスの導入と運用をはじめ、コンサルティングやシステム開発等を自社製品やソリューションとともに、エッジからクラウドまでワンストップで提供しています。 また、企業活動の枠を超えて、地域や産業のDXを実現するために、スマートシティやスマートサプライチェーンに必要とされる、信頼できるデータ流通のための仕組みの導入と標準化に向けた提言を行いながら、IoT×ブロックチェーン領域における研究開発にも取り組んでいます。 ウフルが掲げる「無理・無駄」がなくスムーズに動く持続可能な社会ーSMOOTHWORLDーの実現に向けウフル社内のコーポレート ITチームを強化し、牽引いただける方を募集します。 企業成長のスピードをさらに加速させるべく、IT戦略策定をメインにシステム運用管理、ヘルプデスク、セキュリティ対応などを担うコーポレートITを募集します。 ウフルでは既に多様なSaaSを導入していますので、それらを活用しな...

株式会社デイトナインターナショナル

【DX本部】 システムソリューション部 インフラエンジニア

社内情報化推進・導入

東京都渋谷区神宮前

500万円〜900万円

雇用形態

正社員

【ミッション】 ・IPOに向けての情報セキュリティ対策 ・安定的な本部・店舗のインフラ・ネットワーク運営 ・社内ヘルプデスク業務の外部委託・ワークフロー化 【主要業務】 ・情報セキュリティ対策 ・Pマーク取得対応 ・社内ヘルプデスク対応/統一化 ・ネットワーク改善/監視/保守 ・出退店移転、店舗DX対応 ・OA機器更改/保守 ・SSL証明書/DNS/ドメイン管理 ・クラウド環境/サービス管理 ・Microsoft365アカウント/ライセンス管理 ・その他システムのアカウント/ライセンス管理 ・備品調達/管理 ・各主要業務のログ監視/トラブルシューティング ・社内ユーザからの問い合わせ対応

株式会社長谷工コーポレーション

【大阪】社内SE(セキュリティ)《残業月20h程度/土日祝休み/離職率2%/平均勤続年数17.3年》

社内情報化推進・導入

大阪府大阪市中央区平野町

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

《(1)セキュリティ》 ・グループセキュリティシステムの見直し、WEB不正アクセス対策の強化/新規インフラ構築時のセキュリティ機能の評価と要件整理 ・今年度がセキュリティ3ヶ年計画の最終年度であり、その評価検証、次期計画の策定業務 《(2)運用業務》 ・セキュリティシステムの運用監視、インシデント対応/個人情報保有システムのログ監視運用/グループのセキュリティ教育、啓蒙活動

株式会社日立製作所

・【川崎】日立グループ向けOA端末管理業務<ITデジタル統括本部>

社内システム開発・運用

神奈川県

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【配属組織名】 ITデジタル統括本部 グローバルソリューション第2本部 UXソリューション部 【配属組織について(概要・ミッション)】 ITデジタル統括本部は、全世界30万人以上のユーザーに対し、ITソリューションの開発と提供を通じて、日立グループの成長を支えています。 日立グループのグローバル戦略を推進するためには、グループ全体の経営をサポートする、ITの力が欠かせません。 特に、最近はITによるイノベーションと新たな価値創造に期待が高まっており、IoT時代のイノベーションパートナーをめざす日立グループにおいて、データアナリティクスを活用し、グループ内の協創とシナジーを加速させ、事業を変革することが重要になっています。 <ミッション> ・ITの高度化による生産性の向上や、ITの共通化によるITコストの削減等を通じ、日立グループ全体の収益力を向上させる。 ・デジタルトランスフォーメーションの推進により、意思決定の迅速化や事業競争力の強化を促し、日立グループ全体の成長力を向上させる。 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 日立グループのグローバルIT...

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