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ウルシステムズ株式会社

CONS本部/DX1&2部/ITコンサルタント(システム企画から実行まで一気通貫で支援)※九州

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

福岡県福岡市博多区

750万円〜1000万円

雇用形態

正社員

顧客企業のシステム企画部門において、業務システムの企画を担当します。 具体的には以下のような業務に従事していただきます。 業務要件定義において、業務フロー、ビジネスルールの整備と可視化 システム要件定義において、既存システムに対して要件実現のために最適な設計の方針決め 業務と開発のブリッジ役として、システム要件のフィジビリティを確認し、開発チームと協力し設計の中で具体的なシステム仕様を策定 システム課題に対し、企画から担当。 実行フェーズでは業務側の期待値コントロールをしながら、開発チームが安全にプロジェクトを進めていけるよう推進

非公開

プロジェクトリーダー(PHP/Laravel)

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

東京都港区

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

・システム要件定義 ・基本設計(システム構成、画面設計、機能説明、パフォーマンス要件、セキュリティ要件) ・詳細設計(処理フロー、外部システム連携、バッチ処理) ・実装(フロントエンド、バックエンド) ・テスト ・プロジェクトメンバーの管理 ・品質を意識したドキュメンテーション 【実績】 ・テレビ配信サービス(TVer、DMM TV) ・決済サービス(楽天ペイメント) ・資産運用サービス(ウェルスナビ) ・求人サービスのUI/UX改善(dip,マイナビ) ・マンション居住者向けDX支援(三菱UFJ) ・3Dアバター接客サービス開発(トランスコスモス) ・ECサイト構築(セブン&アイ,au PAYマーケット,ヨドバシカメラ) ・オンデマンド映像配信サービス開発(NTT docomo) ・業務管理システム開発(at home) ・iOS版POSレジアプリ開発(RECRUIT) ・DMM TV ・eスポーツ運営のDX対応 ・富裕層向け人間ドックサービス開発

Sansan株式会社

コーポレートITコンサルタント マネジャー候補

社内情報化推進・導入

東京都渋谷区神宮前

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

・全社横断的、中長期的な視点でのIT戦略の立案 ・複数部門に跨る大規模プロジェクトのPM ・コーポレートシステム部 企画グループのマネジメント業務 ▼関わる部門やITサービス、プロジェクトの例 ・ビジネス部門と共に、Salesforceを中心とした営業生産性向上のための業務基盤の構築、ERP導入の推進 ・コーポレート部門や人事部門と共に、「ヒト」にひも付くITアカウントデータ基盤の構築、ITサービスの自動連携の推進 ・ブランディング部門やマーケティング部門と共に、ウェブサイト制作のインフラ構築やサイトの運用 ・ゼロトラストセキュリティーの推進 ※SalesforceはSalesforce.com,Inc.の商標であり、許可のもとで使用しています。

非公開

上流インフラエンジニア(PL/PM)

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

東京都中央区

450万円〜

雇用形態

正社員

★ 案件の9割が上流から携わるプロジェクト。 開発はもちろん設計や企画にも参画可能 (ITエンジニアとしてキャリアアップにつながる上流・新技術案件に携われる) ■特徴: 1.チーム常駐 5~6名チームで参加するため、経験豊富な自社PMから上流工程のスキルを学べます。 2.充実の研修 中堅社員への研修費年間30万(日本の年間研修投資額 日本の平均4万)資格取得における 受験料は全額会社負担(対象資格は130種以上)です。   技術スキルだけでなく、汎用スキルの向上にも熱を入れ、様々な研修を導入。 技術力・人間力 双方を備えた質の高いPMに近づける支援をしています。 3.福利厚生が充実(以下一例) 平均残業時間20時間以下 年間休日124日 年末年始の休暇はプレゼント(有給は消化しません)

富士フイルムビジネスイノベーション株式会社

【社内SE(アプリ)】グローバル全体でのDX推進/全社平均残業時間:22時間

社内システム開発・運用

東京都

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

当社は、2021年4月1日に富士フイルムビジネスイノベーションへ社名を変更し、富士フイルムグループとして、事業展開をアジアパシフィック領域から全世界へ拡大いたします。 これに伴い、富士フイルムホールディングスのICT戦略と整合を取りながら、 (1)当社の業務アプリケーション戦略に基いた大規模プロジェクト活動の推進 (2)全社DX活動に貢献するITツールの活用推進及び業務プロセスのデジタル化推進 を担当頂きます。 【具体的には】 (1)アプリケーション戦略に沿った当社重要プロジェクトのプロジェクトマネージャーとして、経営やビジネスニーズとの整合を取りながらQCDを確立し、業務・システム改革を推進いただきます。 1.DX推進を強化し、AI/ICT活用による業務効率化推進にとどまらず、全社的な働き方改革・業務プロセス変革への課題推進 2.富士フイルムビジネスイノベーションの各部門からのIT投資案件に対して戦略整合性・施策投資の妥当性などを適切に判断し、具体的な活動に落とし込む為のIT施策とロードマップ策定、投資管理の実施 (2) DX実現のためのITツール活用(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社テンダ

金融系受託案件のPM

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

東京都渋谷区

750万円〜1100万円

雇用形態

正社員

お客様の業務を理解・分析し、テンダのもつソリューションで【ワークスタイル変革】を実現するをミッションとし、金融機関に関するシステムの提案および構築など、プロジェクトマネージャーとして下記のような業務をお任せします。 ■具体的な業務内容 ・お客様の要望や課題をヒアリング、システムの改善および提案 ・新規プロジェクトの顧客折衝、要件定義、設計 ・小規模から大規模まで様々なプロジェクトの立ち上げ、プリセールスからリリースまでのマネジメント業務 ・上流工程を含めた新規プロジェクト全般の管理 ・新規システムの開発から管理、運用 ・システムのDX化やクラウド化への対応 ・メンバーマネジメント、チームビルディング

ソニーグループ株式会社

【BIPF R064 】【東京】次世代モビリティサービス(S.RIDE)の車載システムを(以下略)

社内システム開発・運用

東京都

800万円〜1100万円

雇用形態

正社員

<BIPF_R064 次世代モビリティサービス(S.RIDE)の車載システムを企画推進するプロジェクトマネージャーを募集!> 【リーダー/担当者】ソニー発、次世代モビリティサービス事業のメンバーとして、新規車載システムの企画、運用モデル構築し、導入から運用までを牽引。全国約2万台の車両ネットワークを有するS.RIDEのサービスインフラで、車内でのオペレーションの革新と、新たな価値を創出する仕事を担っていただきます。 ■組織としての担当業務 ・「S.RIDE(株)」は、「革新的なモビリティサービスで、心動かす移動体験を創る。」というパーパスと「be unique/believe in tech/user driven/try, try, try!」をバリューとして掲げるソニーと大手タクシー会社が共同設立した事業会社(JV)で、ソニーが有する人工知能(AI)技術、イメージング/センシング技術を活用し、タクシーの配車サービス(S.RIDE)や決済代行サービス、後部座席広告サービス(GROWTH)などを行っています。通常のアプリサービスに留まらず、車というIoTデバイス(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

中外製薬株式会社

知財管理システム担当 ※フレックスタイム制あり

社内情報化推進・導入

東京都中央区日本橋室町2-1-1 日本…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて以下業務を担当していただきます。 【職務詳細】 知財管理システムの導入、維持管理および運用に関する企画立案と実行。知財管理システムやIT/AIソリューションを活用した、知財業務の効率化、高度化および変革の支援。 【職種の魅力】 研究開発部門、事業部門等との幅広い協働作業を通じて製薬会社におけるバリューチェーン全般にわたって製品およびサービスの価値最大化に貢献できる機会に恵まれている。 【同社の特徴】 患者さんの遺伝子情報などに応じて治療計画を立てる「個別化医療」の進展に貢献してきました。 現在では、患者さん一人ひとりにとって最適な治療を行う次世代の個別化医療を牽引すべく、ゲノム解析技術を駆使した個別化医療の提供や、がんゲノム医療の進展などに取り組んでいます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

駐車場運営に関する社内SE/年収450万〜

社内SE・サポート・ヘルプデスク

パラカ株式会社 東京都港区愛宕2-5-…

422万円〜

雇用形態

正社員

土日祝休み◎長期連休あり♪駅チカで通いやすい★ 〜こんな方におススメ〜 ■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥…… ■同じ目標達成に向かって、ほかのメンバーと力を合わせて協働や共創ができる方 ■状況に応じて、素早く行動を起こせる方 ■注意深く集中し、落ち着いて仕事を進められる方 ■これまでの経験を活かして就業したい方 【仕事内容】 駐車場・コインパーキングの運営を行なっている当社の社内SEとしての業務をお任せします。 【取扱商材】 駐車場・コインパーキング 【入社後の業務の流れ】 ご入社後まずは基幹システム(SAP)の最新バージョンへのリプレイスPJをメインに対応頂きます。 プロジェクトの開始は2023年1月を予定しており、期間としては1年を超える大規模かつやりがいの大きなPJです。 PJはコンサルティング会社・開発ベンダーと共に社内外問わず連携しながら業務を進めて頂きます。 直近のPJは上記となりますが、リプレイス後は安定稼働に向けたシステム運用や社内コミュニケーションツールの企画・開発、営業支援ツール(独自開発を行っているSFAツール等)の企画などをご対応頂く予定です。 本PJの中核メンバーとしてご活躍いただき、将来的には当社のIT企画における管理職候補者となっていただくことを期待しています。 【勤務時の服装】 オフィスカジュアル 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

非公開

【リーダー候補】プロジェクトマネジメント ※要件定義から概要設計など上流工程から担当/業績好調

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

東京都千代田区

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

主に、顧客へのインタビューから製品設計、開発ディレクション、改善などSaaSプロダクトに関わるとりまとめと、PMとして、クライアント企業におけるDX導入・システム開発プロジェクトにおいて、要件定義や概要設計などの上流工程から担当していただきます。 ■具体的な業務詳細: ・顧客インタビュー ・製品設計、要件定義 ・開発ディレクション ・利用状況のモニタリング ・改善案の実行 ・プロジェクトマネジメント(プロジェクトメンバーのアサイン、育成、管理) ※1人のPMの担当社数は1~10社ほどです。

非公開

SAP導入プロジェクトをリードするプロジェクトマネージャー(PM)およびプロジェクトリーダー(PL)

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

東京都千代田区

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

・SAP案件の提案活動  RFPを理解し、提案の骨子を検討。 提案書作成の陣頭指揮、パートナーとの連携。 ・プロジェクト立上げに必要な計画とプロジェクト実行に必要な管理  スコープ定義&管理、スケジュール立案&管理、コスト管理、品質管理、リソース管理、リスク管理、調達管理、コミュニケーション管理、ステークホルダー管理、進捗管理、プロジェクト完了報告書のまとめと報告。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ・導入案件だけでなく、上流の構想策定、運用案件など様々な業務に携わることができます。 ・プロジェクトの成功に向けて、日立グループメンバーとお客さまと一丸となりってプロジェクト推進し、無事に本稼働までマネジメント出来た時の喜びは大きいです。  また、お客さまのビジネスへの貢献と日立製作所のSAP事業発展への貢献も経験でき、やりがいのある仕事です。

コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

特殊鋳鋼品メーカーでの社内SE/無資格OK

社内SE・サポート・ヘルプデスク

大平洋特殊鋳造株式会社 新潟県上越市港…

207万円〜

雇用形態

正社員

転勤なし!腰を据えて長期的に就業したい方オススメ◎正社員! 〜こんな方におススメ〜 ■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥…… ■これまでの経験を活かして就業したい方 ■目標に向かい計画的に行動し続ける力がある方 ■周囲を牽引する誠実性と調整力がある方 ■他部署や社外の人とのコミュニケーションを取るのが得意な方 【仕事内容】 特殊鋳鋼品メーカーにて、社内SE、ネットワークの導入・管理などをお願いします。 ★具体的な仕事内容★ ■社内基幹システムの開発及び保守 基幹システムの開発・改善を計画的に実施していただきます。 経営計画に従い、現場管理者と打ち合わせを実施、システムを設計・実装・運用いたします。 一部システムは外注しており、外注先との調整も行います。 ■ハードウェア・ネットワークの導入・管理・保守 クライアントパソコンのセットアップ作業、複合機の入替、古くなったネットワーク機器の入替作業を計画的に実施していただきます。作業手順書に沿って作業することが可能です。 ■ヘルプデスク対応 パソコン利用者からの様々な相談(トラブル)に対応していただきます。 「パソコン一般のトラブル(Windows、メール等)」「ネットワークトラブル」「社内システムのトラブル」などが多く、現象を調査しながら対処します。 過去のトラブルはデータベース化されており、類似の事例であれば手順に沿って対応が可能です。 【勤務時の服装】 制服(無料支給) 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

非公開

【社内SE/インフラ】基幹インフラ整備/リモートワーク・在宅勤務可/業界最大手

社内情報化推進・導入

神奈川県横浜市港北区新横浜

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

業界最大手の当社で、主に基幹インフラ(サーバー、社内LAN関連、情報系システム等)の整備・改善に関する 業務、情報セキュリティに関連する業務をお任せいたします。 【具体的には】※ご経験応じて下記業務にアサインいたします。 ■社内ネットワーク環境の構築、改善、管理 ■IT機器の導入選定、構築、運用管理 ■グループウェア刷新 ■情報セキュリティ規定等のルール整備、運用 ■情報セキュリティ強化の為に必要な作業全般。 (ADによるポリシー見直し、管理ツール の活用等) ■社内の情報端末全般についの運用管理や、コスト削減につながる活動 ■キッティングやヘルプデスク業務

非公開

社内システム開発・運用

社内システム開発・運用

東京都

600万円〜

雇用形態

正社員

【担当業務】 銀行全体に関わるサーバの運用管理を担当頂きます。継続したシステムの安定稼働のため、インフラ面の サポートがメインミッションとなります。 【具体的な業務内容】 銀行の新規既存のシステムインフラ(サーバ管理、運用、ネットワーク)の構築保守 上記インフラ構築に関するベンダーマネジメント及びプロジェクト管理 【開発環境言語など】 Java,PHP,C,C#,Ruby,Pyton, .NET などのプログラム SQL Server,Oralce,DB2,MySQL,PostgreSQL,などのデータベース 要件定義、設計、実装~プロジェクトマネジメントまでの工程を担当いただきます。 【オリックス銀行のシステム部門について】 同行のシステム部門は、ほとんどが中途入社者であり、中途でジョインされる方にとっては馴染み易い雰囲気です。オリックス銀行は、1998年にオリックスグループの銀行としてスタートし、「インフラコストを可能な 限り抑えて、より魅力的な金融商品サービスを提供する」というコンセプトのもと、ビジネス展開をして きました。同行はインターネットを中心とした銀行であるため、通常の銀行よりインフラや人件費などの コストが低く抑えられています。(ex.預金の取引は、主にインターネットや電話を通じて行っているため、 定期預金の金利水準を高めに設定することができます。) このように、同行において、システムは非常に重要度の高い経営資源です。以前に比べてもITへの投資は 進んでおり、今後ますますシステムの重要度は高まっていきます。 【働き方について】 繁忙期/障害対応を除くと法定外残業時間は抑えられており、在宅勤務やリモートワークも積極的に取り入れ ていますので、変化していく社会に応じた柔軟な働き方を部としてもサポートしています。 担当システムによって労働時間は異なりますが、部としても平準化できるようにサポートしています。

株式会社SCREENシステムサービス

【京都/社内SE】ネットワークエンジニア ※プライム上場G/年間休日124日

社内システム開発・運用

京都府

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 インフラチームの管理職候補として、チームリーダーをお任せいたします。 まずは、グループ各社のネットワーク構築業務、サーバ構築業務をしていただきます。 【業務詳細】 チームリーダーとして以下のことをお任せいたします。 ※業務詳細はご経験に応じて決定いたします。 ・利用者(グループ会社社員)の要件や要望を元に要件定義や設計・構築 ・ベンダーの選定、ベンダーコントロール ・LAN/WANネットワーク構築 ・インターネット接続環境構築/サーバ構築など 【配属先情報】 ソリューション部:ネットワークチーム 社員10名(内MNG1名)/協力会社(常駐)7名 (社員年齢構成:40代2名 30代5名20代3名)(その他詳細は面談でお伝えします)

非公開

【新宿】社内SE※インフラ担当/第二新卒可/残業平均20時間程度/東証プライム上場のリログループ

社内情報化推進・導入

東京都新宿区

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

リログループの主要事業の一つであるリロケーション事業(社宅管理代行)を運営する同社にて、インフラ領域中心に社内SEとして業務に就いていただくポジションです。 同社は公人顧客の社宅管理代行業務を通じて、社宅管理代行だけでなく従業員の方の転居後の住環境サポート、社宅管理環境のコンサルティング等も手掛けており、社宅管理を出発点として幅広いサポートを行っています。 管理にあたってWebシステムを通じてサービス提供を行っており、その主軸である「リロネット」「リライアンス」を新しく構築する為の増員となります。 サービスの幅広さもあって多くの反響を得ており、従来のシステムのモダナイゼーションが必要な段階にあるため、大規模な再構築プロジェクトを企画、利便性向上・コスト削減を実現し、競争優位性を確固たるものとする狙いがあります。 ご入社頂く方には、「リロネット」「リライアンス」システムを新たなコンセプトで再構築し、同社の更なる事業拡大を担って頂きます。 ・「リロネット」「リライアンス」を始めとする基幹業務システム再構築プロジェクトへの参画 ・システム構想検討、要件定義、アプリケーションに合わせたインフラアーキテクチャ、プロジェクトリード ・その他基幹業務システム、新規サービスに対応したシステム追加開発、保守サポート、業務部門支援 上流工程中心に担当していただくため、基本的にベンダーコントロールがメインとなり、運用・ヘルプデスクは別会社の担当となります。 再構築プロジェクト完了以降は、物件紹介システムや社宅管理システムなどの国内リロケーション事業のシステム(不動産関連)をご担当いただきます。

LINE Digital Frontier株式会社

【東京:リモート】iOSエンジニア

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

〒141-0033 東京都品川区西品川…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社が運営する電子コミックサービス「LINEマンガ」のiOSアプリ開発と運用業務を担当します。 【職務詳細】 ・企画チーム、デザインチームとコラボレーションしてアイデアを形にする(コーディング、ユニットテスト作成等) ・ログ解析やユーザー要望による改善を行う ・アプリのプロファイリングを行い、パフォーマンスを改善する ・大人数での安定的な開発をサポートするCI環境の改善や保守を行う ・新規フィーチャーの開発をする ・GitHub上でのコードレビューを通じたコード品質の担保をする ■開発環境 ・言語/フレームワーク:Swift, RxSwift ・ツール:GitHub Enterprise, JIRA, Confluence, Jenkins, Slack ・開発端末:入社前に希望スペックを確認の上、社内規程に基づき手配。外部モニターや検証端末の貸与あり 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

社内システム開発・運用

社内システム開発・運用

東京都

600万円〜

雇用形態

正社員

【職務概要】 社内情報システム担当としての通信環境設備の管理や社内ヘルプデスク業務全般を担うポジション です。現在約80名の従業員がいます。 従業員が安心して働くことが出来る環境づくりと円滑な会社運営に資する役割となります。 【職務詳細】 経営目標、組織目標達成に向けたプロジェクトの進捗管理 メンバーの能力や状況を把握した上での適切な人材配置、採用計画の立案 新規立ち上げや、サイトリニューアル、既存サイトの機能追加と改善など、開発面でのプロジェクトリード 開発体制に対する不断の改善、新しい開発手法への調査や導入検討など 【職務の特徴】 社内ヘルプデスク対応 社内PCの設定管理 社内通信設備インフラ管理 社外からのVPN接続等管理 社内ツールとそのアカウント管理 ※Slack,コンフルエンス,Office365等 ライセンス契約管理 コーポレートサイト管理 サーバー管理  【組織構成】 経営管理部の中に所属して頂きます。現在6名(男性1名、女性5名)で構成されており「財務経理」 「人事」「総務」のセクションに分かれています。 【社内の雰囲気】 尖ったベンチャーというよりは、落ち着いた雰囲気で、ワークライフバランスを重視した社員が 多く働きやすい環境です。 個人のパーソナリティを尊重します。社内イベントも年数回程開催しておりますが、強制は していません。 水曜日のNO残業デーもあり、プライベートを尊重したワークバランスの推進をしています。

株式会社オロ

【SE/プライム上場/開発経験不問】受託開発案件のディレクション業務をお任せします(福岡)

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

福岡県福岡市中央区港 【就業場所の変更…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

顧客とのコミュニケーションにて業務フローまたはサービス概要を理解したうえで、要件定義・基本設計(UI/UX、画面仕様、機能仕様、インターフェース仕様、処理シーケンスなど)・詳細設計などを担当いただきます。 システムエンジニアには、受託開発における開発のディレクション業務(上流工程)をお任せします。 直接クライアントとの契約になるため要件定義など上流工程はもちろん、サービスやシステムを拡大・改善するための提案も発生し、幅広く取り組んでいただけます。 クライアントも大手企業様が多く、上流から下流まで自社でワンストップで開発するプロジェクトが大半のため、スキルに合わせて柔軟に担当工程をアサインでき、得意なことを発揮・開拓しやすい環境です。 スキルに応じて、プロジェクト管理の領域もお任せすることもあります。 【従事すべき業務の変更範囲】当社業務全般

ソニーペイメントサービス株式会社

【自社サービス】インフラエンジニア(サーバー・NW)|フレックス制/

社内システム開発・運用

東京都

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】 自社サービス「e-SCOTT」 などの土台となるオンプレインフラ基盤の企画・設計構築から運用まで幅広くご担当いただきます。生活インフラを支え10年後をお客様と一緒に作る決済システムコンセプトとする同社では、クレジットカード決済やQRコード決済など多様なオンライン処理を担う、高速処理かつ高可用性が求められるシステム構築・運用ご担当頂けます。 サーバやネットワーク構成の全体検討から構築・運用および改善まですべてに携われ、自社システム構築運用ならではの幅広いスキルを身に着けることができます。 また、クレジットカード決済における業界セキュリティ標準(PCIDSS準拠)についてのセキュアな環境構築・技術などが学べます。 ■オンプレシステムのサーバ構成検討~構築・運用保守(今後クラウドシフトの可能性あり) ■社内ネットワークの全体設計・構築・保守 ■キャパシティ管理、モニタリング、パフォーマンス改善、セキュリティ導入 ■営業・企画・開発部門からの変更要求への対応 ■計画的なメンテナンス業務(深夜作業後代休などあり) ■利用プロダク(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

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