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株式会社アールピーシー

【未経験・接客業経験歓迎!】インフラエンジニア◆コミュニケーション力重視/専任講師在籍/研修充実◆【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

顧客先(都内) 住所:東京都 受動喫煙…

〜649万円

雇用形態

正社員

〜コミュニケーション力重視/未経験からエンジニアに挑戦したい方歓迎〜 ■□充実の1~2ヵ月研修で未経験でも安心してエンジニアデビューが可能/経験豊富な講師在籍/現場配属後も専任の講師に相談が出来るようフォロー体制充実/中途入社95%以上/残業時間月平均10〜20時間程度□■ 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■職務内容: 基本的には運用オペレーターからスタートし、スキルや希望により業務を決定致します。案件としては、HPにある通りアプリケーションエンジニアからインフラエンジニアまで幅広くご担当いただきます。 ※意欲があれば経験は問いません。 ■案件事例: 【業務アプリケーション】 外国証券システム、証券代行システム、生命保険企業年金システム、融資審査システム、加盟店管理システム、省内申請自動化システム、売掛金管理システム、休暇申請システム 【WEBアプリケーション】 ECサイト構築、スマートフォン向けアプリ、証券WEBシステム、電子審査システム、加盟店管理システム、売掛金管理システム 【通信・制御アプリケーション】 携帯電話、カーナビ開発、地上波デジタル関連開発 ■教育体制: 元々同社エンジニアとしてご活躍していた専任の講師が常時いて指導するため、未経験の方がゆっくりとスタートできる環境が整っています。お客様先にて業務がスタートした後でも、専任講師とメール等でやり取りをしながら、最適な業務の進め方のレベルから相談することが可能です。 経験者の方には外部研修を活用します。個人によって現状のレベルや興味や志向や分野もまちまちであるため、画一的な教育をするつもりはなく、ひとりひとりが自分のペースで習得していただける環境を整えています。現状で制度としてないものについては、要望によって随時整備していきます。 ■組織構成: 本社21名(営業部、管理部、講師など)、エンジニア357名の計378名の会社です。中途入社者が社員全体の95%を占めておりますので、中途入社後違和感なく組織に溶け込んで行くことが出来る環境があります。 ■就業環境: 残業時間月平均10〜20時間程度であり、基本的にはクライアント先での業務となります。 変更の範囲:本文参照

パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社

【東京】サーバーエンジニア ※運用/保守からステップアップ/大手・在宅案件多/年休125日 #PE職【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

お客様先(都内) 住所:東京都 受動喫…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

【大手メーカーで次世代技術を見据えた最先端IoT開発を!/大手電機メーカーのパナソニックと人材派遣大手のパーソルの資本がある当社ならでは案件多数保有】 ■ポイント: ・大手Sierにてステップアップ! ・パーソル×パナソニックの安定した経営基盤(15年連続業績アップ) ・希望の勤務地で働ける!U/Iターン支援あり(引っ越し代を10万円まで補助) ・プロジェクト選択肢は貴方。複数案件からご自身のキャリアアップに合わせた案件が選べます ・残業時間は月20H以内、年間休日125日。仕事を好きでいられるワークライフバランスを実現しませんか。 【※変更の範囲:会社の定める業務】 ■職務内容: 大手メーカー、大手Sierにて以下のようなプロジェクトに携わっていただきます。 【プロジェクト例】(一部在宅併用あり) ・大手メディア企業向けネットワーク設計〜顧客調整等の上流業務 対象機器、ツール等:Cisco社製ルータ・L2/L3スイッチ、Fortinet社製ファイアウォール ・カーメーカーサイト向けAWS環境の構築・運用 工程:構築〜運用保守 環境:AWS、Linux ・SaaSサービスのプライベートクラウド 構築、運用保守業務 工程:構築〜運用保守 環境、ツール等:IIJ GIO、VMware vSphere、Kubernetes、Linux server、Apache、 Nginx ・クラウドVDI運用およびWindowsサーバの運用管理業務 工程:運用 環境、ツール等:Windows、VDI、SBC 【主な使用技術】 ・サーバ:WindowsServer、UNIX/Linux、VMware仮想基盤、AWS・Azure・GCPクラウドなど ・ネットワーク:Cisco製・YAMAHA製などルーター・スイッチ、ファイアウォールなどのセキュリティ設計構築など ・クラウド:AWS・Azure・GCPなど ■当社の魅力: パナソニックの製品開発子会社と人材サービス会社をルーツとする当社グループは、技術領域・製造領域(※)・人事領域・業務領域を中心に多様なサービスでモノづくりを支えます。パナソニックグループで培った経験が、パナソニックの枠組みを超えてメーカーの抱える様々な課題解決にお役立ちしております。

セコム株式会社

【原宿/在宅可】DX企画推進※社内SE◇大手セコムグループのDX推進に貢献/福利厚生◎【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都渋谷区神宮前1-5-…

450万円〜999万円

雇用形態

正社員

◆◇業界最大手セコムグループ全体のDX推進に企画から携われる◇◆リモート可/低離職率/家族手当・住宅手当あり/福利厚生◎ ◎セコムグループ全体の事業計画に直結する貢献度の高い仕事 ◎戦略立案〜開発、運用まで一気通貫で行っているため様々なポジションへ挑戦可能 ◎将来的にグループ会社の取締役(CIO)としての活躍可能性もあり ■概要(ミッション) 当社の中期事業計画である「BPO・ICT強化」「業務効率化」を見据えたセコムグループ全体のDX推進を強化することがミッションです。 ■詳細 セコムグループ向けのデジタル企画の立案、推進を担っていただきます。 具体的には、生成型AI活用をはじめ、グループ各社で利用しているシステムの刷新、基盤システムのリプレイスなど、よりグループ全体の事業運営が効率的かつ強固なものになるよう計画し、実行していきます。 既存プロジェクト例: ・生成型AI活用 ・警備サービスにおける基幹システムの改定 ・各種サービスシステムの強化・改定 ・電話業務の統合化・基盤刷新 ・ゼロトラスト化の推進 ・統合プライベートクラウドの整備 ・警備サービスで提供するネットワーク網の構築・展開 等 ■キャリアイメージ デジタル戦略の立案〜開発・運用まで様々なポジションでの活躍可能性があります。まずは自らの今までのご経験を生かしていただきながら、着実にステップアップをめざしていただきます。将来的にはグループ会社のCIOとしてご活躍いただける機会もあります。 ■働き方 ・残業時間月20時間以下 ・リモートワーク実施率77%(2023年12月) ・リフレッシュ休暇、フレックス休暇など休暇制度あり ・平均勤続年数約17年 ■組織構成 デジタル推進部はパートナー社員数名を含め約40名の組織です。 若手からベテランまで幅広く在籍しております。 ■当社の魅力 セキュリティ業界トップの売上高を誇るセコムグループのサービス提供を支えるデジタル領域のDX推進をお任せします。経営基盤として、日本最大規模かつ国内最高水準のセキュリティと高い堅牢性を有する「セキュアデータセンター」を拠点に、情報セキュリティ・BCPを考慮した大規模システムの整備や、お客様の安全・安心につながるサービス提供を通し、社会貢献度の実感できる仕事です。 変更の範囲:会社の定める業務

有限責任 あずさ監査法人

【システム環境構築・運用保守】グローバルアプリケーション◆英語力を活かせる/在宅可/KPMGグループ【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

あずさセンタービル 飯田橋オフィス 住…

500万円〜699万円

雇用形態

正社員

●4大国際会計事務所であるKPMGグループ ●ライフステージごとに様々な勤務形態を選択可! ●英語力を活かせる/グローバルチームとの連携あり◎ ■職務内容: 監査に利用するアプリケーションに関する構築、運用保守業務全般をお任せします。 主にKPMG Globalで開発されたアプリケーションの国内展開、バージョンアップ、ユーザーサポート等をご担当頂きます。 ■プロジェクト事例・具体的な業務内容: KPMG Globalで開発したソリューションを国内でテスト環境構築し、動作確認を行いつつ、ユーザ部門と調整し展開スケジュールをプランニングしています。 いずれも構想・企画段階から携わり、利用部門との要件確認を行います。 新たな仕組み導入時には、必要なゲートウェイチェックを多面的に実施し、開発部署と連携しながら展開いたします。 ・監査システム(オンプレ/クラウド) ・監査システム周辺アプリケーション(フルスクラッチ/SaaS/ハイブリッド) ・監査システム全般のユーザーサポート ■当ポジションの特徴・魅力: ・クラウド展開を法人内で加速しており、担当するシステムの増加、セキュリティ・統制の強化、また新技術をサポートするためのメンバーのスキルアップなど、で当部署に求められる役割が増加しているため、新しいメンバーを募集します。 ・システムの構想・企画段階から携わることも多いため、当社においてどのような施策が進められようとしているか全容を把握できます。 ・グローバルチームとの連携も多く、英語力を活かしたい方、これから身に着けていきたい方に適した環境です。 ※Globalのシステムによっては、年に1回海外での研修が開催されますので、そういった研修にご参加いただくことも可能です。 ・多くのクラウド移行プロジェクトが進行中です。クラウド技術、コンテナ化またそれ以外のソフトスキル、ハードスキルに関して、教育研修、資格取得など多くの施策がございますので一緒に学んで成長していくことができる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

キリンビジネスシステム株式会社

【大阪】SAPエンジニア(PP/MM/Ariba)◆キリングループ向け/フレックス/在宅勤務可【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、サーバー運用・保守

1> 大阪拠点 住所:大阪府大阪市内 …

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

◎キリングループ会社の中で唯一の情報システム会社/IT投資600億円 ◎経産省からDX注目企業に選定 ◎在宅勤務/年休123日/福利厚生充実 ■業務内容: キリングループ向けのSAPシステムの開発・運用保守業務全般をチームメンバー(ご経験によってはチームリーダー)としてお任せします。 <開発業務> 案件内容および、ご経験により以下の役割をお任せします。 ・プロジェクトマネージャーとして、プロジェクト計画の立案、プロジェクト管理 ・チームリーダーとして、所属チームにおける品質管理や進捗管理 ・メンバーとして、開発プロジェクトの各工程※の実行 ※プロジェクトにより、下流工程(詳細設計・製造・単体テスト)中心に担当、上流工程(要件定義、外部設計、導入)中心に担当、全工程を担当する・・・など様々なパターンがあります。 <運用保守業務> ご経験により、システム運用リーダー、もしくはメンバーとして実行・推進いただきます。 ・ユーザーからの問い合わせ対応 ・障害発生時の根本原因調査、暫定対応及び、恒久対応策検討・実施 ・ユーザー部門との折衝 ・業務運用改善提案、および改善対応 ・システム運用課題対応 ※プログラム実装でスキルを積みたい方には、運用保守の中で、小規模改修の実装やテストをする機会もあります。 ■配属部署: 下記いずれかのポジションでの業務を想定しております。 (1)需給受払システムグループ (2)生産システムグループ (1)需給受払システムグループ キリングループの需給管理、在庫管理システムの開発・運用を担っている部門です(モジュール:MM、SD) (2)生産システムグループ キリングループの生産管理、購買管理システムを担っている部門です(モジュール:PP、MM/およびAriba) ■働き方について: ・ハイブリッド勤務(リモートワークと中野本社出社の組み合わせ) ・現在、チームの出社頻度は週1〜3日程度となっております。 ※入社直後は原則出社いただく予定です。 ※一部チームにおいては夜間当番がありますが、シフト制となっています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社TSPクレサス

システム運用エンジニア◇残業5H以下/賞与3回/交替制(シフト制)【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都大田区大森北1-5-…

〜449万円

雇用形態

正社員

【運用保守領域を拡大中!/2024年の売上は1億8千万超えでコロナ禍時も安定◎/入社3年以内の離職率0%で働く環境◎ 】 全国のデーターセンター等で運用保守に携わる当社にて、24時間365日対応:シフト勤務体制で24時間365日対応を行い、システムや業務のノンストップ対応を支援するシステム運用業務を担っていただきます。 ■仕事内容: サーバ、ネットワークの安定稼働のための以下の作業を行います。 ・稼働中のサーバ、ネットワークの保守 (障害の原因調査・修正・再発防止策や新規機能の追加など) ・セキュリティ対策(パッチの正統性の確認作業など) ・運用的なパフォーマンスの監視や運用方法の考案 (オペレータ向け手順書の作成、運用手順の改善実施など) ※基盤系の運用・保守作業では、ジョブ管理ソフトを使用します。 詳しい業務内容につきましては、面談時にお問い合わせください。 ■当社の特徴/魅力: ◎平均年齢は31.7歳と若く、20代後半〜30代の社員が幅広く活躍しています。 ◎有給取得向上推進中です。有給消化率は33.8%と休みは取りやすいです。 ◎平均勤務年数10.9年。入社3年以内の離職率0%で、着実にスキルや経験を積むことができ、働く環境が整っています。 ◎教育研修にも力を入れており、社員の能力強化のため、学会参加、海外視察、経営研修など、研鑽できる様々な機会の提供を進めています。 ◎年に1回、全社員向けに従業員満足度調査を実施し、全体結果を公開及び意見交換の場を設けています。 変更の範囲:会社の定める業務

クオリティソフト株式会社

【長野県松本市】QAエンジニア◆7年連続国内シェア1位の自社クラウドIT資産管理ツール/リモート【エージェントサービス求人】

サーバー運用・保守、品質管理

松本研究開発センター 住所:長野県松本…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜80000社以上に導入しており7年連続シェアNo.1の自社サービス/年休125日・土日祝休み/産育休制度◎復帰率100%〜 ■業務内容 自社クラウドサービスの品質保証を行うQAエンジニアを募集します。テレワーク増加に伴いセキュリティ関連のニーズ増加から更なる業績拡大を図るための増員採用です。 【具体的には】※業務フロー一例 (1)機能の仕様や内容の確認とテストの計画 企画仕様からユーザーのユースケースとリリース判定基準を策定しテスト計画を立てます。企画仕様に不足がある場合は改善要望や仕様バグとしてQA視点で指摘します。 (2)開発チームの品質レビュー 開発チームのエンジニアに対して、品質目標を落とし込みます。また開発チームが設計したテストシナリオをレビューし不足があれば指摘します。 (3)品質保証 開発チームの成果物に対し、品質判定を目的としたテストを実行。テストの際に脆弱性や不具合を発見した場合は、再現手順を確認し、どのような動きが問題なのかを記録して開発者に報告します。最終的に成果物がリリース判定基準を満たした際に、品質保証を宣言することで成果物をリリースします。 (4)障害分析 リリース後に発覚した障害に対し、リリース前に発見できなかった原因を分析し、分析結果を開発リーダーにフィードバックし不具合の再発防止案を検討することで品質を向上します。 ■サービスの強み 「ISM CloudOne」は80000社以上に導入され、7年連続国内シェアNo.1です。まだクラウド市場が未開拓であった時にいち早く同サービスの開発・参入に成功し、大手顧客を始めとした多くの顧客を最初に獲得できた事が背景となっています。サービスの強みとしてエンドポイントセキュリティを担っており、完全クラウドで国際化にも対応している(オンプレミスの場合海外端末は別になる)ため海外顧客含めて利用できる点も他社でカバーできない強みです。 ■働きやすい環境 残業20〜30時間程度で年休125日(土日祝休)で、有給取得もしやすいため、各々のライフステージに合わせて働けます。産前産後休暇、育児休業からの復帰率が100%。最近は男性の育休取得者も徐々に増えてきています。 20〜40代までバランスよく在籍しており、将来的にはマネジメントも目指せるポジションとなります。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社日立システムズエンジニアリングサービス

【日立G】ITサービスエンジニア(インフラ運用設計・支援)◆運用保守経験を活かせるキャリアパス【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、サーバー運用・保守

1> みなとみらいオフィス 住所:神奈…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜ワークライフバランス推奨企業:入社初年度有給最大24日付与/平均有給所得日数17.7日(2023年度実績)/住宅手当・家族手当充実/グレード別教育カリキュラム/フレックス・時短勤務可/リモートワーク利用可〜 ■業務内容: ・オンサイト型システム運用にて、マネージドサービス(業務BPO支援、ITシステムの維持保守、システム運用等)を提供するサイトのマネジメント、及び新規運用における運用設計を目指すポジジョンの募集です。 お客様により、クライアント系やサーバー系等内容は多岐にわたり、端末運用に特化した運用もございます。 ※入社後まずはチームのメンバーとして業務を担当いただき、将来的にはサイトリーダー、マネージャーとなりプロジェクトを進めていただきます。 ※プロジェクトにもよりますが、リモート勤務と出社のハイブリッドを導入している業務もあります ■業務の魅力: 【業務BPO支援】【ITシステムの維持保守/システム運用/端末運用】【サービスデスク】に関する業務(運用設計・運用構築や運用・保守業務)を行います。 ※お客様との調整や課題改善提案など、お客様との距離も近く成功体験を実感できます。 ■キャリアパス: ・案件はチームで参入しているため、OJTを通して業務に慣れることができます。 運用設計から保守まで広くプロジェクトがあり、業務へのキャリアアップ実現可能な環境があります。各プロジェクトにメンバーも多数在籍しており、マネージャーとしての成長も望めます。 ※また働き方についてはプロジェクトにもよりますが、リモート勤務と出社のハイブリッドを導入している業務もあり働きやすさもあります。 ■入社後のステップアップ: 【入社後(必要な教育・研修等完了後)】 ・お客様案件に配属(担当業務に着任) OJTを受けていただき、習熟度を向上させながら立上げ 【2〜3年後】 ・習熟度や業務などへの理解を確認して、担当からサブリーダへのステップアップを検討 ・サブリーダタスクとしてチームのスケジュールやタスク等の管理を習得していただく。 【5年後】 ・サブリーダからリーダへのステップアップを検討 ・リーダとしてチームが対応するサービス内容の管理や案件の管理全般を習得いただく。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社CDエナジーダイレクト

【東京都中央区】【社内SE】オープン系経験者歓迎/中部電力と大阪ガスの合弁企業※リモート勤務可【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都中央区日本橋室町4-…

550万円〜899万円

雇用形態

正社員

中部電力と大阪ガスとの合弁企業として2018年に設立。首都圏を中心として電力と都市ガスを販売する当社において、社内SEとして就業して頂きます。社内の顧客管理システムなどの改善や機能追加等の企画立案、開発マネジメント、運用などをお任せ致します。社内の要望集約や要件定義・上流設計、部署内でのコミュニケーション、発注先ベンダーとの協働などがメインですので、上流工程業務経験を積むことができます。 【具体的な仕事内容】 ■社内の業務課題や改善要望の集約 ■電気・ガス販売の顧客管理システムの改修・機能追加のための要件定義、上流設計 ■発注先ベンダーと協働し情報システムの開発・改修・保守を実施 【※変更の範囲:会社の定める業務】 企業・求人の特色 当社は中部電力と大阪ガスとの50%ずつ出資して設立した新会社です。大手電力会社と大手ガス会社が連携して両社の供給エリア外の家庭用市場に進出した初の事例として業界内でも注目されており、業績は右肩上がりに成長を続けています。 【仕事の魅力】 中部電力と大阪ガスが共同出資でできた会社のため、安定基盤で着実に売上シェアを伸ばしている当社。 ベンチャーとしての風通しのよさと裁量はもちろん、安定基盤ゆえの落ち着きも兼ね備えている働きやすい環境です。 【社内の雰囲気】 ・所属としては経営推進本部8名のチームに配属予定です ・非常にフランクで、アットホームな雰囲気のチームです ・(もちろん強制ではないですが)一緒にご飯を食べる機会や飲みに行くことも多く、密にコミュニケーションをとって信頼できる関係性を構築しています ・また、少数精鋭・立ち上げ間も無いということもあり責任感や達成意欲が強いメンバーが多く切磋琢磨できる環境です。

ソフトバンク株式会社

【東京/リモート可】ITインフラエンジニア◆フレックス/サーバー・ストレージ運用/AI計算基盤【I】【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

1> 仙石山森タワー 住所:港区六本木…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

常に最先端を行く取り組みとしてIOT・AI・スマートロボットの3分野に注力し、あらゆるモノがインターネットと繋がる時代に向けた取り組みを加速させている当社にて、最新の技術を活用し新時代のインフラ運用確立(国内通信事業)に貢献いただきます。 ■職務内容: 【ミッション】 ソフトバンクのプライベートクラウド基盤/生成AI開発向け計算基盤における、サーバー、ストレージ、データベースに関する運用高度化を実現し、新技術新領域へのリソース確保に貢献する 【主な業務】 サーバー、ストレージ、データベース関連運用保全業務(プライベートクラウド基盤、生成AI計算基盤) 【具体的な業務】 ・サーバー/ストレージ運用、保全 ・データベース運用、保全 ・業務効率化・自動化(プログラミングよる業務用ツールの開発など) ・障害発生時における迅速な問題切り分け、問題解決 ・OSSを組み合わせた監視システムの開発 ・運用ドキュメント作成(フロー、手順書など) 上記以外にも、能力・経験に応じさまざまな業務にチャレンジいただけます。 ■働き方: 運用業務のため、コール当番(月1回、1週間連続)あり それ以外はスーパーフレックスで週1回出社、その他在宅勤務にて勤務 ■仕事の魅力: ・大規模なオンプレミス環境(プライベートクラウド基盤)から最新の生成AI開発向け計算基盤まで幅広いインフラ設備に携わり、最新の技術に触れていただけます。 ・データセンターファシリティ/サーバー/ストレージ/データベースだけではなく、AIOpsなどトレンドの技術向上にも力を入れており、新技術の導入提案や検証なども行っておりますので、最新技術を学びたい方、触りたい方などもご活躍いただけます。 ・大手法人企業や5000万人を超えるコンシューマーのお客さまを支える大規模システムの安全安心な運用実現に向けて、ご参加いただける方をお待ちしております。 ■採用部門概要: 国内通信事業(移動体通信事業や固定通信事業)や未来に向けて実装が進む生成AI開発向け計算基盤のサーバー/ストレージ/データベース保全運用を行う部門です。 国内最大級のインフラサービスの運用だけでなく、業務用ツールの開発や業務設計・運用ドキュメントの作成など、幅広く業務に携わっていただけます。

InfiniCore株式会社

【大阪/PM候補】ネットワークエンジニア◆設計構築/在宅可/上流工程【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

1> 大阪オフィス 住所:大阪府大阪市…

500万円〜699万円

雇用形態

正社員

★大手SIerのコアパートナー!情報通信業界で売上13位のティーガイア出資100%です。 ★働きやすさ◎:年休125日/残業平均20h以下/在宅平均週2,3日/フレックス! ★直近2〜3年の入社者で離職率0%!20〜30代のエンジニアが多く横のつながりが強く馴染みやすい職場です! ■採用背景: 関西オフィスは現在4名ほどのエンジニアが所属しております。 現在引き合いが増えておりエンジニアの強化・拡大をしていくため増員募集をしております。 ■業務詳細: 基本設計・詳細設計を担当いただきます。 ・要件定義2割弱、設計構築7割、運用保守1割強で上流工程がメインとなっています。 ・金融系7割、その他病院や製造など他業界の案件も複数ございます。 ・クライアントからの直請け、大手SIerからの1次請けが多い状況です。 ・受託案件がメインになっているため当社のエンジニアでチームが構成されております。常駐の場合も必ずチーム体制で対応をしておりエンジニアも孤立することなくプロパーのエンジニアと就業できるような体制を構築しております。 ・出張対応について  プロジェクトによって出張あり。 ■早い段階でのスキルアップ/キャリアアップが可能! 同社ではスキルベースでの評価基準が整っております。また、社内研修・資格取得支援制度も多数あり、スキルアップを望まれる方には適した環境です。 現場のリーダーは30代前半が中心で、中途入社2〜3年後にはリーダー・マネジメントを担うことが可能です。また、ご経験やお持ちのスキルによっては入社後すぐにサブリーダーをご担当いただく可能性もございます。 ■同社の特徴: 高い技術力と品質の高さが認められており、取引先には大手クライアントが多数。大手ITメーカーの1次請け案件を多く抱えています。大手SIerなどのNW設計・構築プロジェクトにチームで参画しております。技術力を評価され、近年ではSD-WAN、SDN、SASE等のプロジェクトも増えています。また、サーバー領域ではAWS、Azureへの移行設計が増えています。

株式会社八十二銀行

【長野県】AI技術者/アルゴリズム開発◆UIターン大歓迎◆残業20H程度◆長野県トップバンク【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、社内システム開発・運用

本社 住所:長野県長野市大字中御所字岡…

400万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜地銀TOPクラスの資金量と財務体質の健全性を誇る。「健全経営を堅持し、もって地域社会の発展に寄与する」長野の優良地銀。〜 ■業務概要 長野県に地方銀行として地域密着型金融を推進する八十二銀行にてAI技術者として活躍頂ける方を募集します。 ■業務内容 ・AIアルゴリズムの開発 ・データサイエンス、システム開発 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■当行について: 「健全経営を堅持し、もって地域社会の発展に寄与する」を経営理念とする当行は、常に環境変化を先取りし、質の高いサービスの提供を通じて、地域とともに成長することを目指しております。当行は、地域を支える金融機関として、金融・非金融の両面から地域の「ひとづくり」・「まちづくり」に貢献していきます。 ■中期経営ビジョン2021 中期経営ビジョン2021は、当行がお客さまのニーズや社会環境の変化に対応し、ビジネスモデルを変革していく姿を5つのテーマで示します。 「ライフサポートビジネスの深化」と「総合金融サービス・機能の提供」では、金融サービスの高度化および非対面取引の機能拡充と、新たな非金融サービスの提供により、お客さまとのリレーションをさらに深めていく姿を示しています。「業務・組織のデジタル改革」では、デジタル改革による業務・組織運営の効率化とデータ活用による新たなサービスの開発やビジネスモデルの構築に八十二銀行グループ全体で取り組む姿、「成長とやりがいを支える人事改革」では、職員それぞれのキャリア形成や働き方の変革を支援していく姿を示しています。そして、「経営の根幹としてのサステナビリティ」では、リーディングバンクとして地域社会の持続的な発展に向け、地域の皆さまと共に課題解決に取り組む姿を示しています。 変更の範囲:本文参照

株式会社ジェーシービー

【社内SE】ブランドサービスに関わるシステム開発推進/上流工程◆在宅勤務可/国内の国際カードブランド【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

高田馬場オフィス 住所:東京都新宿区大…

550万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務内容: JCBブランドサービスに関連するシステムにおいて主に上流工程を担当いただきます。 国際ブランドとして、国内外のサービスを担う複数のシステムが稼働。 国際ブランドJCBを支えるミッションクリティカルなシステム開発に携わっていただきます。 (1)国内決済システム(キャッシュレス、モバイルペイメント、オーソリ) ・国内決済システムの企画、新サービスリリース、運用管理、改善等 ・国内決済システムのシステム更改の企画、方針/計画策定、プロジェクト推進 (2)国際決済システム(キャッシュレス、モバイルペイメント、オーソリ、国際精算) ・国際決済システムの企画、新サービスリリース、運用管理、改善等 ・国際決済システムのシステム更改の企画、方針/計画策定、プロジェクト推進 (3)海外提携先の拡大に伴うシステム間接続、変更案件の推進 ・国際取引の拡大を目的とした海外接続先との接続テストに関する各種交渉、調整等 ・海外提携先とのシステム関連窓口 ■案件例: ・オーソリ関連重要プロジェクト ・国際標準フォーマットISO20022対応プロジェクト ・ApplePay、GooglePayをはじめとしたデジタルペイメント関連のシステム開発プロジェクト ■配属想定部署: システム本部 ブランドネットワーク開発部(社員 約60名) ・ブランドネットワーク統括グループ:国内オーソリシステム開発/保守 ■当社について: ・日本で唯一の国際カードブランドを運営する企業として、世界を舞台に様々な事業を展開しております。決済に関して多様なサービスが展開されるなか、政府によって「2025年までにキャッシュレス決済比率40%を実現する」という具体的な数値目標が掲げられるなど、これまで以上にキャッシュレス化が注目を浴びています。 ・ICT(情報通信技術)の進歩により、決済市場は大きな変革期を迎えています。こうした環境の中、当社では「生体認証」を活用した認証、決済スキームの開発、「人工知能搭載レジ」による添付支援ソリューションの推進、決済情報等のビックデータを活用した新たな消費指標の提供等、様々な新しい取り組みを行っています。 ■その他募集要項欄 人事制度改定を予定(2026年度予定)。詳細は、内定後の条件面談にて説明。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社テクノプロ

【福岡/セキュリティのキャリアを見据えて】インフラエンジニア◆セキュリティ/研修へ積極投資※IT社【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

1> テクノプロ・IT社 福岡開発セン…

350万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜運用・保守・監視経験から挑戦可!社内で一番研修に投資している組織/セキュリティを中心にNW、サーバ等インフラエンジニアとしてのキャリアアップ可/セキュリティ知見が身につくため市場価値も高まる/転勤無し×研修制度充実 ■キャリアパス 以下例のようなキャリアを築けます。 ・セキュリティ未経験からセキュリティエンジニアとして、SIEM・SOC・CSIRT・脆弱性診断・製品導入等経験して技術を磨く。 将来的にセキュリティコンサルタントとしての業務も可能。 ・セキュリティに関連するNWやサーバ等インフラ周りの構築案件等を携わり、インフラエンジニアとして上流工程を経験する 等 ■職務の詳細 (変更の範囲)会社の定める業務 コンサルティング、要件定義〜運用保守まで幅広い案件がございます。ご経験やご志向性に合わせてキャリアパスを築いていくことが可能です。 ・顧客環境の脆弱性診断、セキュリティ製品導入、構築〜運用保守 ・セキュリティインシデント発生時の調査支援/早期解決/レポート報告 ・SOC、CSIRT構築支援 ・ITセキュリティアーキテクチャ設計支援 ・各種ITセキュリティツールの選定支援 等 ■研修制度 テクノプロ・IT社では、自社研修センターにて100科目以上の研修プログラムを用意しています。スキルアップのサポート体制が充実しています。また、その中でもセキュリティ事業部独自の研修環境で、1000万円以上の投資をしており、社内で技術を磨くことも可能です。 ■ミッション 重要度が高まるセキュリティ面において、情報とサイバーの両面から、安全な未来を守ります。 ■特徴 ITインフラ構築・導入を手がける「プラットフォーム構築ソリューション」、SalesForceをプラットフォームとして開発をする「SFDC構築ソリューション」、セキュリティホールを見極める「Web脆弱性診断ソリューション」、セキュリティ運用のための「SIEM構築/ログ分析ソリューション」といった、4つのソリューションを強みとしています。 ■就業環境 ・取引先の働き方改革が進み残業は月12.8hとなっており、短縮傾向 ・全国に拠点を設けており勤務地については比較的融通が利きやすい環境です。全国転勤はなく、希望に応じて県を跨いだUIターンも可能

イーソル 株式会社

【週3在宅可】社内SE(自社基幹システムの企画〜開発)◆月残業8h/フレックス/東証スタンダード上場【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都中野区本町1-32-…

550万円〜799万円

雇用形態

正社員

【次世代のリーダー募集!リモート7割/昨年度過去最高収益・創業50年の安定企業/ホワイト企業アワード3回連続受賞/平均勤続年数10.4年】 ■業務内容: 以下の業務アプリケーション(基幹システム)の企画、開発、保守、運用、およびプロジェクト管理を担当していただきます。 - ERP(財務会計、販売管理) - 予算実績管理システム - 就業管理システム - プロジェクト原価管理システム - 各サブシステムとの連携基盤システム ※これらのシステムのうち、半数はCloud System (SaaS)を使用しており、残り半数はC#、VB.NET、およびMicrosoft SQL Serverを用いて自社開発しています。今後は他の開発ツールを利用したWebアプリケーションの導入も検討しております。 ■組織構成: 情報システム課には、課長を含む30代から50代までの幅広い年代の12名が在籍しております。実力と実績に基づいた正当な評価制度および等級制度を設けております。 ■キャリアパス: - 30代:基幹システム全体を把握し、会社にとって将来的に必要不可欠となるシステムの提案および導入を進めていただきます。また、リーダーとしてグループを統率し、開発計画やプロジェクト管理を行います。 - 40代:会社の経営方針に沿ったシステム開発およびプロジェクト管理を行いながら、経営陣に向けた新規システムの提案を行える人材を目指していただきます。また、IT分野において社内外で認められる知見および技術を持つ人材を目指していただきます。 ■働く環境: - リモートと出社のハイブリッド型の働き方を採用しており、フレックス制も導入しています。育児休暇(取得率:男性83%・女性100%)、有給休暇(取得率72%)、残業平均7.5時間/月など、ライフステージに応じた働き方をサポートしています。 - プラチナくるみん認定、女性の活躍推進認定企業「えるぼし」、仕事と介護の両立を支援する「トモニン」など、数々の認定を取得しております。 ■当社の魅力: - 当社のCTOは、世界で4人しかいないAUTOSARの次世代規格であるAUTOSAR Adaptive Platform(AP)の仕様策定に参加しており、世界基準を作り出す技術ノウハウを社内に有しております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社サン・プラニング・システムズ

【新宿】SAPエンジニア ◇ベテラン社員の手厚いフォロー/次世代を担う方の増員採用【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、サーバー運用・保守

顧客先 住所:東京都 受動喫煙対策:屋…

450万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜東証プライム市場上場Gのシステムソリューション事業企業/家族手当・退職金あり〜 ■業務内容: 当社取引先から請負った開発業務の対応、各種設計からコーディング、テスト、納品まで行います。 SAP運用保守プロジェクトでの開発、運用、保守業務を担当いただきます。 ■具体的には: ◎要件定義後のシステム設計(基本設計)〜開発(ABAP等)〜テスト等の業務をご担当いただきます。 ◎顧客のシステムの根幹となる、基幹システムの刷新プロジェクト・運用保守プロジェクトに携わることができます。 ※40,50代の現メンバーから手厚くフォローいただける環境です。 ■入社後の流れ: 入社後の1〜3か月はオンサイト、リモート併用での研修・OJTを受けていただき、その後は大手取引先企業へ常駐いただき基本オンサイトにて開発・運用業務に携わっていただきます。 ■キャリア: 1年目:リーダー指示のもと運用業務を中心に行いつつ、開発に部分的に参画 2年目:リーダー指示のもと、ご自身を主として開発を行う 3年目:リーダーサポートのもと、独力で開発を行う 4〜5年目以降:リーダーの業務をサポートしお客様との調整や開発を行う ■当社について: ・当社は4つの事業(DXソリューション、クライアントサポート、健診システムソリューション、デジタルマーケティング)を展開しています。 ・iGrafxライセンス販売の売上は前年対比130%程です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社KSK

【神奈川/未経験歓迎】インフラエンジニア◆未経験者入社多!充実した研修◆ホワイト企業選定/安定基盤【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

お客様先 住所:東京都、神奈川県 受動…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜未経験で400万円以上/エンジニアになりたい方歓迎/ホワイト500に9年連続選定企業で働きやすい環境◎/転勤ナシ/毎年多くの未経験者を採用/充実した研修制度アリ/残業16.3時間〜 同社では毎年未経験の方が多数ご入社されており、エンジニアになりたい強い気持ちがあれば、手に職をつけて今後のキャリアを築くことができる教育体制と企業制度が整っています。 【仕事内容】 ネットワークエンジニアとして、大手SIer、メーカー関連のネットワーク設計、構築、運用、保守案件をご担当いただきます。 ネットワークエンジニアとしてすべてのフェーズをご経験いただけるポジションです。 未経験の方でも安心していただける制度が整っております。 【変更の範囲:会社の定める業務】 プロジェクト例: ・地方自治体向けGIGAネットワーク設計・構築・運用 ・金融機関向け勘定系システム設計・構築・運用 ・省庁向け大規模システム更改 【当社の魅力】 ◆経験の方もサポートする研修制度◆ 〇同社独自の研修機関アリ 〇200以上の研修プログラム 〇研修受講料は企業負担 〇教育投資額は4億円(売り上げの2.0%) 〇社員の資格取得率は300%越 ◆チームKSKの精神◆ 〇複数名のチーム制 〇1人アサイン無 〇悩みや不安を毎日上司に直接伝えられる仕組みを導入 【ホワイト500選定企業】 〇9年連続選出 〇喫煙者0人 〇長時間勤務撲滅(残業時間約16.3時間/2023年実績) 〇「健康経営銘柄」にも7年連続選出 (2024年) ※コロナ対策ではテレワーク、時差出勤の推奨、マスク・携帯消毒ジェルを全社員に配布、会社負担によるPCR検査実施など感染防止に取り組んでいます。 【他社との差別ポイント】 〇手厚い研修制度 〇チーム制から生まれる効率的な企業経営 〇はたらきやすい社風/制度 〇創業年数が長いため大手企業と強固な関係構築。経営基盤がしっかりしているため待機はありません。 〇全国転勤ナシ 変更の範囲:本文参照

株式会社アウトソーシングテクノロジー

※営業職の方歓迎!【関西/未経験】インフラエンジニア/研修制度充実/フォロー体制◎【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

1> 大阪支店 住所:大阪府大阪市北区…

300万円〜399万円

雇用形態

正社員

■採用背景:未経験からインフラエンジニアを目指す方を対象とした採用です。 事業規模拡大に伴い、増員をさせていただきたく今回、募集をさせていただきます。 ■活かせる経験:営業職ご経験の方、歓迎! 今までご経験されたお客様の課題に対して、合理的な解決策を説明されてこられた経験を活かし、ITエンジニアとして新しいキャリアを歩みませんか? ITエンジニアはご自身のスキルを活かし、お客様の課題に対して、合理的な解決策で着実に一つ一つ解決していくお仕事です。 また、弊社では無理のないステップアップをして頂きたいと考えておりますので、未経験でも安心してITエンジニアに挑戦をしてくださいませ! ■仕事内容: ヘルプデスク/ネットワーク/サーバー運用等の案件に参画いただき、ご経験を積んで頂きまして、将来的にはサーバーエンジニア、ネットワークエンジニア等へステップアップ。 ■豊富なキャリアパスとサポート: (1)キャリアアドバイザー制度: キャリアやお悩みの相談役。具体的には、真にエンジニアの成長に繋がるアサイン実現のため、1人1人のキャリアビジョンをヒアリング、第三者的立場から適切にサポートいたします。 (2)研修制度: グループ会社に技術者育成に特化した教育会社がございます。当然、4万円弱のCCNA受講費用も負担します。 ■キャリア例: 未経験ながら入社1年半で大手通信会社の業務改善に貢献 https://www.ostech-online-magazine.com/career-story/20210301_1/ ■インフラエンジニアとは: インターネットの仕組みを作る為に使用される機器には、通信の中継をする機器と、実際にサービスを提供するサーバーがあります。この様なネットワークやサーバーなど企業間におけるITインフラ、つまり情報ネットワークの基盤にあたる部分を担当するスペシャリストがインフラエンジニアです。企業のビジネスを支える、縁の下の力持ちのような職人です。この様にインフラエンジニアの中でルーターやスイッチなどネットワーク機器の構築や運用を行う「ネットワークエンジニア」、サーバーの構築や運用を行う「サーバーエンジニア」と称されます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社クロス・コミュニケーション

【市ヶ谷】プロジェクトマネージャー(保守運用グループ 統括責任者)◆東証プライム上場G【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、サーバー運用・保守

東京本社 住所:東京都千代田区五番町6…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

当社では金融や小売など多種多様な業界のクライアントに対して、スマートフォンアプリやWebシステムの開発、保守運用を行っています。 配属予定の担当では、主に既存ユーザを中心としたカスタマーサクセスの実現を目標として、保守運用プロジェクトのマネジメントをお任せします。 <主に次の2つの業務となります> ・保守運用改善及び営業チームと連携したシステム改善の企画提案 ・保守運用サービスのQCD管理及びプロジェクトマネジメント ■業務詳細: ・カスタマーサクセスの推進 ・保守運用設計、ベンダー・顧客との調整、オペレーションプランの策定 ・保守運用を通じた既存顧客からのアップセル、クロスセル ・保守運用(フロー)における案件維持管理、課題管理、改善提案  など ■開発環境: 【インフラ】AWS、オンプレミス 【OS】RHEL/CentOS、AmazonLinux 【言語】PHP、Java、JavaScript、Swift、Kotlin、Python 【開発ツール】Git、Jenkins、Docker、Ansible、Vagrant 【コミュニケーション・プロジェクト管理】Redmine、Chatwork、Slack、Zabbix、Nagios ※ビルドやアプリケーション配布の自動化、開発環境コンテナ化などを推進し、品質向上・効率化を積極的に進めています当社の強みの一つです。 ■ポジションの魅力: 当社が保守運用させていただくシステムは、いずれもクライアントが提供するサービスの中でエンドユーザーとの接点を担う重要な役割のものばかりです。それゆえに顧客ビジネスに大きく関与し、顧客とカスタマーサクセスを実現するためのプランを策定することに寄与出来ます。 また、保守運用を行っているシステムが、どのようにエンドユーザーに使われているか、より使っていただくにはどういった改善が可能なのかなど、 日々、エンドユーザーの利用動向をダイレクトに確認できるポジションとなります。 そのため保守運用チームからの気付きで改善点を見出す場面も多く、営業と共にクライアントに提案することができる環境があることも魅力の一つです。 変更の範囲:会社の定める業務

一般社団法人しんきん保証基金

【第二新卒歓迎】社内SE/アプリ・開発プロジェクト推進担当〜上流・ベンダーコントロール中心/転勤無〜【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都中央区京橋2-8-7…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

■職務概要・募集背景 当基金のシステム部 開発グループのアプリケーションスペシャリスト人材として、DX化・次世代基幹システム構築などのシステム戦略案件や業務改善につながるアプリケーション開発・改修・保守に関わるプロジェクトの推進をご担当いただきます。特に、現在は次世代基幹システム構築のために事業部門と検討をスタートしたタイミングであり、体制を強化すべく増員の募集をしています。 【変更の範囲:当基金の定める業務】 ■配属組織について・募集背景 配属先であるシステム部は25名、そのうち開発グループは15名の組織です。主にユーザ部門とベンダーをつなぎながら、システムの具体的な開発を推進する役割を担う組織です。アプリケーション担当/インフラ担当と得意領域でお任せする案件が分かれています。 ■職務詳細 システム開発プロジェクトの要件定義からリリースまで一貫して関わります。主に業務要件をシステム要件に落としたり、ユーザ部門に対してシステム導入を踏まえたBPRの提案のほか、ベンダーからの成果物などをレビューするなど上流工程やベンダーコントロールが中心で、コーディングなどは発生しません(ベンダーに委託しています) - ユーザ部門担当者との業務要件のヒアリング・システム要件定義 - ベンダーへの開発委託・ベンダーコントロール(各種成果物のレビュー・進捗管理) ご担当いただくプロジェクトは期間半年〜1年程度の案件を2〜3つ、そのほか軽微な案件を数件程度並行してご担当いただきながら進めていただくイメージです。 ※ご入社後にユーザー部門の業務把握のため、ユーザ部門業務も短期間経験していただくことも想定しています。(そのため応募に当たり業務知識は不問です) ※事業部門の要望を単純に受け取るだけでなく、技術やトレンドの動向から提案などをしていくことも可能です。 ■キャリアパス ご志向性に応じて、当基金全体のシステム企画に携わることも可能ですし、当社の業務とシステムにおけるスペシャリストとしてご活躍いただくことも可能です。 ■しんきん保証基金について ・当基金は、信用金庫業界の保証分野におけるプラットフォーマーとして、多様化するお客さまや信用金庫のニーズを捉え、安定的な保証サービスをご提供、サポートしています。 変更の範囲:本文参照

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