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株式会社SBI証券

社内システムエンジニア◇SBIシンプレクス・ソリューションズへ出向/SBIグループ【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

SBIシンプレクス・ソリューションズ株…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

◆IT×金融のSBIグループの安定基盤◆ネット証券業界最大手◆裁量大きくフラットな環境での就業です〜 本ポジションについては、SBI証券で採用後、SBIシンプレクス・ソリューションズへ出向の予定です。 ■業務概要: ミッションクリティカルな証券システムの運用サポート及び社内業務の効率化のために内製開発した業務システムの要件定義から設計、開発、運用までの全工程を管理し、システムの安定運用と業務効率の向上をリードします。 要件定義及び設計フェーズでは、業務部門や関連システムの担当部署との対話を通じてシステム要件やデータ連携要件の整理を行います。開発フェーズ以降は、オフショアベンダを含む開発チームのQCD(品質・コスト・納期)を管理し、リリース後の運用保守のマネジメントまで幅広く対応いたします。 ■業務内容: ・自社業務システム開発における要件定義業務 ・自社業務システム開発における基本設計工程以降の開発管理業務全般 ・各部門担当領域における業務把握、業務部門との対話 ・システム間のデータフロー設計/関係者(社)間調整 ・自社業務システム運用保守のマネジメント ・社員/オフショアベンダのQCD管理業務 ■所属組織: 所属先となるCB(Corporate Business Solutions)は、当社の中でも比較的大規模で、約120名のメンバー(協力会社含む)が在籍しています。チームメンバーの年齢層は20代から60代まで幅広く、金融業界やIT業界など、多様なバックグラウンドを持つメンバーがバランスよく揃っています。 多種多様な業務支援システムを内製・導入しているため、システム毎に将来の展望を見据えて活動出来るリーダー候補の育成に注力しており、勉強会の開催や、資格補助制度を活用した資格取得などの取り組みが進んでいます。 ■働く環境: 担当するプロジェクトでは、3〜20名のチームで要件定義、設計、開発、テスト、リリースまでの業務を一貫して担当します。また、オフショアベンダと協力しながら業務を進めていきます。この環境では、個々のスキルアップはもちろんのこと、チームとしての協力とチームワークも重視されています。

イデアス・ジャパン株式会社

【南熊本】WebシステムPG業務◆年休123日◆転勤無◆キャリアサポート充実◎【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

1> 本社 住所:熊本県熊本市東区東町…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

〜教育体制充実◎/転勤無/社員定着率高/社長が個々人のキャリアに真剣に向き合ってくれる会社〜 ■業務内容: ・大手不動産業会社の営業支援ツールにてカスタマイズ、バージョンアップ業務をお任せいたします。 ■使用ツール: <言語> ・VB.ne ・PHP <DB> ・SQL Server ・Oracle <バージョン管理> ・git ■組織構成: ・システムエンジニア17名在籍しております。( 男性:13名、女性:4名) ■教育体制の教育: ・入社時、スキルに応じて1か月〜半年間ほど実務に即した教育プログラムをマンツーマンで実施いたしますので、実務経験がない方もご安心ください。 ・常駐先でもしっかり教育する体制がありますので、開発業務もキャッチアップしながらスキルアップできる環境です。 ■当社について: 当社は、熊本県で先駆け、1997年に合同会社として設立しました。IT事業/エンジニアリング人材派遣/人材育成事業を手掛けています。 社員が仕事に取り組めるようにゆとりある環境の提供を目指しています。社員の技術力やコミュニケーション力を向上させることで、お客様の笑顔と信頼に繋がると思っています。今後も、みんなにイイで明日(アス)をつくるを企業ポリシーに置き、精進して参ります。 変更の範囲:会社の定める業務

メタウォーター株式会社

【東証プライム/秋葉原】社内SE(アプリ開発・運用)※水処理最大手/残業月15h【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都千代田区神田須田町1…

550万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜東証プライム上場/日本を代表する水環境ビジネスのリーディングカンパニー/平均勤続年数17年・残業月平均15時間と就労環境良好/福利厚生充実/公共インフラ事業のため景気の波に左右されにくく安定性抜群〜 ■担当業務:【変更の範囲:会社の定める業務】 当社基幹システムの運用・開発業務をご担当いただきます。 当社では現在、老朽化した社内基幹システムの刷新を進めております。 今後は刷新した基幹システムの運用や、事業部門からの追加要望を取り込みながら、安定した基幹システムの運用を実現が目標です。具体的な業務は以下の通りとなります。 ・基幹システムへの質問、障害等への対応(月次決算対応も含む) ・事業部門からの追加要望整理と、システム化に向けての要件整理 ・開発ベンダー様コントロールと合わせて、  内製化メンバーのコントロール(必要に応じて自身でも開発を行います。) ・周辺系システムとの連携・整合性について調整 ■業務の魅力: 社会インフラ(上下水・資源環境)の一翼を担う弊社において、業務をサポートするWEBアプリケーション開発・運用や今後主流になるクラウド活用・推進に携わっていただくことで、最終的には社会へ貢献することに繋がります。 弊社は会社設立13年目と若く、ITに関しては積極的に取り組んでおり、 皆さんの挑戦を応援し、目指すべき道を一緒に作っていくことができる会社です。既知の経験を活かし、今後の業務や挑戦を通じて、新しい技術や経験を得ることができ、ご自身のスキルアップも見据え、やりがいを感じることが可能です。 ■同社の魅力: ◇2008年4月、日本ガイシと富士電機の水環境部門の合併により誕生したメタウォーターは、水環境分野では国内初となる機電一体型の会社です。水環境プラントに必要な機械設備・電気設計を製品として有するとともに、プラントの設計、施工、運転・維持管理までを網羅した事業内容で、上下水道施設に最適なソリューションを提供しています。 ◇年間休日は120日、有休休暇初年度20日(2年目からも20日)、毎週水曜日と第二金曜日はノー残業デー、平均勤続年数17年と就労環境良好です。公共インフラ関連事業のため景気の波に左右されにくく企業安定性も高いため腰を据えて長期就労できる環境があります。 変更の範囲:本文参照

住友電工情報システム株式会社

【大阪】社内SE ※住友電工G内コーポレート系システム開発/最新ITの先進性と技術力を誇ります【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

★本社 住所:大阪府大阪市淀川区宮原3…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 住友電工グループ内の管理システムやコーポレートシステムの設計〜開発をご担当いただく予定です。例えば、グループ内ポータルサイト、メールシステム、コード配信、電子電話帳等の開発と多岐に渡ります。近年では分散型台帳技術のブロックチェーン技術も着手し、住友電工グループ内の情報を同一システムにて一元管理し、データ連携、同期を容易にできる仕組みを開発しております。プロトコル案件もあり、4〜5名のチームでチャレンジしております。 ■組織構成: システムソリューション事業本部には、約120名程が在籍しており、下記の複数のグループで構成されております。 ・経理システムグループ:住友電工グループの経理関係システムの開発 ・第一システムグループ:住友電工グループのコーポレート系システムの開発(人事・購買等) ・第二システムグループ/第二開発グループ:住友電工グループの国内事業部のシステム開発(生産管理等、受注生産、在庫管理等) ・海外システムグループ:住友電工グループの海外拠点のシステム開発 ・アプリケーション開発グループ:住友電工グループの基幹系共通システムの開発 ・特定PJ開発グループ:住友電工グループの中でも得に大規模システムの開発 上記グループのうち、アプリケーション開発グループに配属となります。なお、事業本部内での異動は流動的にあります。 ■魅力点: 何よりも一番最新技術に触れることができる部署です。また、住友電工グループが多くの業種・事業帯を有しているため、業務知識を豊富に身に着けることができます。グループ内システムのため、業務効率化、業務改善を肌で感じることができます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社日本経営協会総合研究所

【都庁前】システム企画◆ベンダーコントロールメイン/実働7時間・残業20時間程度【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都新宿区西新宿2-7-…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

【実務経験不問・未経験歓迎/上流工程メイン/実働7h・残業20h・フレックスあり/年間休日125日/一般社団法人の流れをくむ落ち着いた社風】 ■業務概要: 事業拡大につながるシステム化の要請に対して、部門からの要件内容をとりまとめ、ベンダーに開発を依頼していく仕事です。上流工程におけるシステム構築や改善、また運用の支援を行っていただきます。 ■業務内容: (1)事業部門のシステム開発・運用・保守 外部ITベンダーや社内担当部門と連携し進めていただきます。 ・システムの構築・改善案件につき、現場のヒアリングから業務分析、業務フロー作成などの企画 ・協力会社への発注、要件定義、詳細設計の管理、検証などのベンダーコントロール ・ベンダーと連携し、既に稼働しているシステムの不具合対応や改善 (2)社内システムに関する業務 ・社内のインフラ管理 ・セキュリティ対策の管理 ■研修制度について: 入社後は、業界や商品・サービスについての研修を整えてお待ちしておりますので、未経験でも安心して現場に入ることができます。現場でのOJTも行います。 ■ポジションの特徴: 事業部門システムのご担当がメイン業務となります。開発は外部に委託しているため、ご自身で手を動かしていただくことはなく、企画およびベンダーコントロールを担っていただきます。入社直後は既存社員のサポート(打ち合わせ同席など)をしながら業務の進め方を覚えていただき、徐々にメイン担当としてプロジェクトをご担当いただくこととなりますので、ご経験の浅い方でも業務ベースでのスキルアップが可能です。 ■組織構成: システム開発部は4名で構成されています。PCキッティング等は専任者が行うため、システム開発関連業務に集中できる環境です。 ■当社について: アセスメント商品と人材育成を関連付けた「能力開発支援事業」、組織の強みや課題を従業員の意識から定量的に測定する「組織変革支援事業」を展開しております。一般社団法人の流れをくむ会社のため落ち着いた社風です。平均勤続年数は24年と比較的長く、取引先は企業、自治体、公的機関など年間3,000社にのぼり、安定した取引を継続しています。若手社員でも責任ある仕事を任されるため、主体的・自律的に仕事を進めることができます。

株式会社dirbato

【情報システム】急成長中ベンチャーファーム/福利厚生充実※ミッドタウンタワー勤務【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

新本社(ミッドタウン・タワー) 住所:…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【コンサルファームやメガベンチャー等の出身者が多く参画/社会課題の解決を実現するハイブリッドファーム/オフィス環境充実】 ■職務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 各業界トップティア企業向けにIT/デジタルを中心としたコンサルティングサービスを提供する当社で、「10期1000億円」の中長期経営計画実現に向けて、中枢を担う情報システム部門のポジションを募集しています。 当社は創業時より社内IT基盤を上位職を中心に、フレキシブルなIT環境整備し急成長する当社事業の基盤を構築してきました。今後は更なる事業拡大フェーズに向け、M&Aを更に推進していく事業計画となっており、当事業における収益の最大化、スピード感を持ち成長を図るべく、情報システム部メンバーとして新たに参画いただけるメンバーを募集しています。 幹部クラス直轄体制で経営に近い立場で業務に携わっていただくこととなりますが、参画頂くメンバーにはグループ会社を含めた全社IT環境のアーキテクチャー検討〜運用までフルプロセスを担当いただきます。専任のメンバーとしては2人目の採用となりますため、特に創業期の当社で共に成長をしたい、キャリアを形成したい、新たなチャレンジをされたいという方のご応募、お待ちしております。 ■職務例: ・社内IT基盤アーキテクチャーの検討〜運用までの実行責任者 ・会社統合における、システム統合プロジェクト責任者 ・Microsoft 365の運用保守、トラブルシュート ・Windows10のキッティング、トラブルシュート ・セキュリティインシデント発生時の対応(Windows10クライアントの調査/Microsoft365の調査) ・Techルーム運用保守(入社時期により運用設計等も可能性有) ・報告書レビュー ■得られる経験/スキル: ・単なる情報システム部メンバーとしての経験のみならず、急成長企業における情報システム部立ち上げメンバーとしての経験を通してどこの業界、どんな商材にも通ずる市場価値の高いスキルを身に付けることができます。 ・圧倒的な裁量権をもとに、大企業にはないスピード感で成長することができます。 変更の範囲:本文参照

株式会社安藤・間

【東京本社】社内SE(インフラ)※SIer歓迎◆IT積極投資中/企画・構築など◆在宅可/年休126日【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都港区東新橋1-9-1…

600万円〜999万円

雇用形態

正社員

〜SIer歓迎!/インフラの実務経験が活かせる/残業月20H程度/充実の福利厚生◎〜 ■採用背景 当社はDX推進やセキュリティ対策の強化に向け、インフラ基盤の構築・運用を担当してくださる方を増員として採用予定です。 ■職務概要【変更の範囲:会社の定める業務】 社内SEとして、サーバー、ネットワーク、セキュリティ対策の全般にわたり、技術的なサポートや社員への指導を行い、システムの安定稼働を実現していただきます。 ■業務詳細 ・サーバーおよびネットワークの企画、導入、および運用 ・セキュリティ対策の推進および継続的な改善 ・ベンダーとの交渉および調整 ・技術サポートおよび社員への指導 ■言語/環境 OS:Windows、Linux、NetApp 開発言語:PowerShell インフラ環境: └サーバ:Active Directory、SQL Server、Hyper-V └クラウド:AWS、Azure └SaaS:Office365(Exchange、SharePoint、Entra、Teams等)、Box └セキュリティ:SASE、EPP、EDR、MDM、クライアント証明書 └ネットワーク:LAN、WAN、インターネット、FW、VPN/SDP ■組織構成 IT基盤管理グループは18名で構成されており、そのうちインフラ基盤を担当するメンバーは6名です。 経験豊富なメンバーと協力しながら、インフラ基盤の最適化を目指します。 ■キャリアパス ◎自己申告制度や職務評価制度を通じて、希望するキャリアパスを実現できます。上司との年3回の面談で目標を設定し、達成度に基づいた正当な評価が行われます。キャリア採用の方も新卒採用社員と同様に昇格の機会があります。 ◎社内のDX推進を加速させるため、ITに積極投資を実行しています。複数の新規プロジェクトも立ち上がり、PM・PLといったポジションに就いて、裁量をもって取り組むこともできます。 ■当社の魅力 「働き方改革」を積極的に推進し、社員全員がいきいきと働ける環境を整備しています。また、生産性向上や効率化・省力化を図るためにICT・AIを導入し、女性活躍推進の取り組みも強化しています。豊富な福利厚生と柔軟な働き方が実現できる当社で、あなたのキャリアを築きませんか。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社エージェント・スミス

サーバエンジニア ※クライアントの社内SE業務/上流工程からIT業務代行/離職率5%/研修充実【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

1> 都内クライアント先 住所:東京2…

500万円〜699万円

雇用形態

正社員

【昨年比130%成長/顧客のIT推進における業務(上流〜下流)までサポートする専門集団/平均残業24時間・離職率5%/ほぼプライム案件/大手企業との取引多数/情報システム部門に入り込みお客様と同じ立場でサポート】 業種は問わず、一般的なエンタープライズ企業から公共系ユーザまで幅広く対応を行っています。必要となる運用業務を始めとし、企画、設計、構築、教育など能力に応じて多様な業務に参画いただきます。 運用業務や導入プロジェクトなどは、主に複数名の体制で実施を行っており、大規模な対応では10名以上のチームに参画いただき、業務を実施いただきます。企画等の上流フェーズにおいては単独や少数での対応となります。 ■案件事例:(1)IT顧問サービス お客様組織において「専任のシステム管理者が不在」「(担当者に)専門スキルが無く不安」という声をもとに、ITプロフェッショナルとして課題の解決・助言などを行う支援業務です。高度な内容には上位のエンジニアが活動をフォローし、端末管理やITサービスの調整など情報システム部門の代替業務が含まれるケースでは、若手社員がお客様の担当者とコミュニケーションを取りながら支援を行います。 (2)IT部門支援サービス お客様組織において、お客様と対等の立場または組織のリーダーとして活動をし、お客様のビジネスに対して、ITをどのように活用し、お客様利益を追求するかをビジネス部門と共に考え、IT活用を推進する業務です。 スキルにあわせてアサイン先を決定。現場配属後はOJTベースでサポートします。プロジェクトは基本的に複数体制で、人数は2〜3名、10〜15名、数十人規模まで複数あります。 ■配属先:インフラサービス事業部への配属となります。(社員約9割が中途入社) ■評価制度:年2回考課を実施しています。職能考課では直属の上長だけでなくお客様も含めた多面評価を導入しています。クライアントの立場で客先常駐している事もありお客様からの評価回収率は高く、詳細なコメントもいただきます。 ■当社のこだわり:「ベンダーフリー」 で、フラットな立場からお客様のIT課題に向き合い、真に解決することに注力しています。お客様には本業に専念していただきたいという強いお客様志向や、目先の利益目的では動かない点が、他SIerやITコンサルティング企業とは異なります。

全保連株式会社

【プロジェクトリーダー/自社】家賃債務保証会社/在宅勤務可/東証スタンダード市場上場【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

1> ★東京本社 住所:東京都新宿区西…

550万円〜799万円

雇用形態

正社員

【採用想定ポジション】 ■システム開発におけるプロジェクトリーダー ■システム開発におけるプロジェクトマネージャー補佐 ※経験やスキル、志向性に応じて、ポジションをアサインします。  PMまたはPMOとして、ITプロジェクトの全体統轄や複数プロジェクトを担当いただきます。 【お任せしたいこと】 ・プロジェクト全体統轄/推進 ・プロジェクト体制の構築 ・目標達成に向けた戦略の策定・プロジェクト計画 ・業務フローの見直しや品質向上に向けた体制づくり、コスト改善 ・プロジェクト体制の構築 ・プロダクトの品質、およびUI/UX向上のための改善策や施策の提案 ・テスト計画 将来的には事業モデルの更なる拡充やそれに伴うシステム開発も進めて行きますので、単独でその一翼を担って頂けることを想定しています。 【プロジェクト例】 ■アプリ:BtoCサービス、電子申込・電子契約、ERP ■ソリューション:Aiチャットボット。MA(マーケティングオートメーション)、eKYC,、SFA、ノーコード/ローコードツール、Bi(ビジネスインテリジェンス) ■セキュリティ:ゼロトラスセキュリティ、クラウドネイティブセキュリティ 【企業概要|募集背景】 当社は「家賃債務保証サービス」の事業を行っており、不動産と金融の両面からお客様に安心や安全を提供している会社です。 家賃保証ビジネスにて強固な地盤を構築し、少子高齢化時代に不可欠な家賃保証業界のリーディングカンパニーとして、新規事業投資や生産性向上、不動産業界の負である“情報の非対称性“の解消など、Prop Tech(IT×不動産)企業としての変貌に向けた取り組みに参画いただける人財を求めています。 デジタルトランスフォーメーション本部にて大小様々の多数の開発案件を最少人数で運営して参りましたが、体制を拡大しより一層ビジネスを牽引する部隊に変革するため、人財募集を行うことになりました。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社メイテック

【静岡県裾野市】<ハイクラスなキャリア形成が可能>社内ネットワークインフラ構築業務<176>【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

顧客先(静岡県裾野市) 住所:静岡県裾…

550万円〜899万円

雇用形態

正社員

【時代に即した技術を習得×自分の好きなモノづくりを突き詰める×自分に合ったキャリアを自分で選択×1人1人がプロのエンジニアをして技術を高め続ける】 〜転職回数多い方でも歓迎/業界トップの平均年収600万越え/業界No.1/平均技術料金5,688円※業界平均3,900円/多くの業界に展開することで安定性◎/研修費用は売上の8%を投資/平均残業20H/生涯プロエンジニアとして活躍〜【変更の範囲:当社の定める業務内容、詳細は就業条件明示書に記載】 ■具体的な職務内容: D/B、C/S構築の経験を元にした業務プロセスマネジメントにおける提案と推進を担当頂きます。 ■魅力ポイント: 全社データマネジメント業務に携わる事でハイクラスのキャリアを積み上げる事が可能です。 ■メイテックエンジニア在籍人数: 11〜15名 ■生涯プロエンジニアとして: ・エンジニアのキャリアを第一に考える企業です。エンジニアの年代別構成比率は40代以降が半数を超え、長く働くことが出来る環境が整っています。一生エンジニアとして活躍するためには、絶えず時代に合わせた技術を身に着けていく必要があり、同社では幅広い知識を身に着けることが可能な制度等を幅広く整えています。 ・業界NO1.として多くの顧客から厚い信頼を頂いております。開発の上流工程から携われることはもちろん中には外注選定を任されているエンジニアもいます。 ・1974年に設立されて以来、すでに500名以上のエンジニアが定年退職を迎えております。 ■充実の研修体制: 「社員一人あたりの研修費ランキング」で5位にランクインしており、「技術力」と「人間力」の向上を軸に様々な機械を提供しております。年間600回以上の技術研修のみならず、エンジニア主催の勉強会が900回以上開催されております。エンジニアとしてプライドを持ち、スキルアップの意欲が高く、常に技術力の鍛錬を行っています。時代に即した技術を身に着けることが出来、幅広い業界へ展開しているためスキルの習得もしやすい環境となります。 変更の範囲:会社の定める業務

DMGMORIキャステック株式会社

【島根/出雲/UIターン歓迎】『社内SE・ヘルプデスク』◆残業月10H/年休122日◆DMG森精機G【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

本社 住所:島根県出雲市大津町1378…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

■概要 社内外のデジタル化ニーズに迅速に対応すべく、業務効率化、データ利活用等業務支援を行っています。社内ツール開発やクラウド環境構築・運用管理を行いつつセキュリティ対策計画・実施等幅広く業務を行っていただきます。 ■担当業務 当社の社内SEとして下記業務をお任せいたします。 ・社内システム導入管理、推進 ・Access,C#、ローコード開発ツール等を用いた社内ツール開発、保守運用 ・ITセキュリティ企画、構築、運用管理 ・社内インフラ(ネットワーク、サーバ等)の維持管理 ・ITヘルプデスク <詳細> 社内ツールを開発する場合、関係部署と打ち合わせを行い仕様を決定し、出戻りが少なくなるように開発していきます。ITセキュリティにおいて、DMG MORIグループの一員として親会社及びグループ会社とも連携しながら対応していきます。PCや社内システムのトラブル対応や社内からの問い合わせに対応して頂きます。 ■使用ツール ・ Microsoft office(Word、Excel、PowerPoint、Outlook、Teams等) ・ Access、C# ■組織構成 2名の担当者がご活躍中です。 将来的には管理職も目指していただける環境です。 ■働き方/就業環境 残業時間削減にも取り組むと共に、有給消化率も86%とワークライフバランスに配慮した環境で勤務頂けます ■仕事の魅力 DMGMORIグループ内で連携し、会社経営の基幹となるシステム構築に携わっていただきます。社内外の人と連携し、業務を推進していくことが会社全体の業務改善に繋がります。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社トヨタシステムズ

【名古屋】PM<上流/企画>トヨタGのIT中枢企業◇ファイナンス事業/IT投資案件を担う◇福利厚生◎【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

名駅オフィス 住所:愛知県名古屋市西区…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜IT企画・IT戦略を担う/トヨタGのIT中核企業/大規模・上流工程・企画から携わる◎/福利厚生充実/働きやすい環境〜 ■業務内容: トヨタグル—プのIT中核企業である当社にて、IT投資案件におけるプロジェクトマネージメントを担います。 ■業務特徴: ◇ファイナンス部門はトヨタグループ全体における経常利益の約1割を占める重要な事業であり、今後の拡大が想定されます。 ◇ドメインのメイン企業となるトヨタファイナンスはトヨタグループ金融事業の中核を担う企業であり、当社が提供するシステムは重要な役割を担い、今後も期待されております。 ◇統合により、IT企画ならびにIT戦略を担う当社は企画段階からプロジェク参画ができ、非常に大きな案件に携わっていきます。 ■業務詳細: トヨタファイナンスの情報システム部門の位置付けでアプリ・インフラ基盤システムなどを担当します。企画から運用・保守を担うFS本部にて、今後の案件拡大・上流工程業務拡大に伴い、プロジェクトマネージャーを募集します。 対象:トヨタの金融関連会社(トヨタファイナンス、トヨタファイナンシャルサービス) ■対象システム: ・クレジットカード・ローン・リース系基幹システム(与信管理、顧客・会員管理、債権管理、回収管理、会計)/販売店フロントシステム/顧客接点システム/コールセンター/対外接続 等 ・システム規模:数千万〜数億程度の案件 (顧客の投資方針により変動します) ■キャリアパス: プロジェクトマネージメントの担当規模の拡大、PMO部門での後輩指導、各種規定策定の策定、品質管理などのキャリアパスがあります。 ■組織構成: FS本部全体では、プロパー156名(アプリ・インフラ・企画含める)在籍しております。 ■目指す姿: ◇2019年1月のトヨタグループIT関連企業統合に伴い、トヨタシステムズとして、業務ならびに役割の拡大を目指しています。 ◇FS本部においては、顧客企業が行っていたIT企画ならびにIT戦略もFS本部が担っていくため、従来領域のシステム開発に加えて、上流工程や企画セクションの戦力強化も必要です。 ◇新技術・分野、クラウドなどの活用により、さらなるシステムの大規模化、最新化が進むと予想され、そこに上流工程から関与する事を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社リオ・ホールディングス

【赤坂】コーポレートエンジニア※システム選定〜運用◆産育休取得実績◎◆1,500兆円規模の成長業界【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都千代田区永田町2-1…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜産休育休からの復帰率92%/完全週休2日制(土日祝休み)/風通しの良い組織/女性活躍◎若手活躍中〜 ■職務概要: システム領域の下記業務をご担当いただきます。 ・導入システムの選定、運用、構築 ・経費精算システム、ワークフローの管理 ※その他、適時環境整備や電話機やモバイル端末の管理もございます。 ■配属先: 統括管理部には現在7名の社員が所属しており、男性3名・女性4名となっております。 ■就業環境: 完全週休2日制、年間休日120日で産育休からの復帰率は92%以上となります。女性が多い組織ですので、時短制度、看護休暇、ベビーシッター利用補助制度等を完備。 ■当社の魅力: ・不動産や建築に関する専門家(不動産鑑定士、一級建築士など)だけでなく、リオ・パートナーズ総合事務所(弁護士、司法書士、税理士、社労士)と連携することで、ワンストップでクライアントの課題を解決する「チーム・リオ」体制を確立しています。当社独自のこのプラットフォームにより網羅的かつ最適なソリューションを導き出すことを実現し、他社にはないコンサルティングサービスを提供しています。 ・規模感と独立系企業ならではのスピード感を兼ね備えており、優秀な仲間と働くことができます。 ・「ここでなくても、生きていけるか。」を掲げる当社は多様かつ専門性の高いスキルや経験が獲得できるため、市場価値の高い人材へとステップアップできます。 ・年2回考課を実施する評価制度があり半年俸を決定しています。年間のベース給与UP率は平均7〜10%と高い水準を保っています。 変更の範囲:会社の定める業務

三菱マテリアル株式会社

【丸の内/在宅勤務◎】社内SE〜ERP(SAP)導入プロジェクトリーダー(受注販売・調達・在庫領域)【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都千代田区丸の内3-2…

900万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【プライム上場非鉄金属大手メーカー/充実した福利厚生】 ■業務内容: 加工事業カンパニー本体及び国内・海外グループ会社へのERP導入の受注・販売・調達・在庫領域のIT側リーダとしての業務をご担当いただきます。 ・ERP導入の構想企画・実行計画の策定 ・プロジェクト管理(要員管理、計画管理、品質・納期管理、予算管理、課題管理、部門間調整を始めとしたコミュニケーション計画等) ・ERP Fit&Gap〜要求・要件定義 ・ERP導入実行における設計・開発・実装・検証プロセスの管理 ・移行・教育における計画策定〜実行支援 ■将来的にお任せする業務 新規ERP導入から保守体制整備の統括、その他の基幹システムの導入責任者(国内・海外の製作所或いは販売会社)等 ■キャリアステップ グローバルでのERP導入の責任者、海外販売会社のIT駐在員、或いはシステム系社員として他事業部・グループ会社をご経験いただく可能性もあります。 ■やりがい ・ERPの導入のプロジェクトで事業部として注目されており、事業部として受注・販売領域では初めてERPを導入するため、利用者との合意形成に難しさ、厳しさがありますが、その分やりがいを感じます ・スクラッチの基幹システムをERPにリプレースする計画が動き出しており、今後の業務やシステムの在り方を決する重要な業務を担っていただきます。 ・ERP以外にもDX推進業務プロジェクトにも参画する機会や、製造系システム構築の経験など幅広い領域で業務遂行が可能です。 ■出張について 有(国内:製作所及び支店/海外:海外販社) 頻度は検討フェーズにより異なりますが数か月に1回程度です。 ※システム稼働前後では長期間(1ヶ月程度)の可能性も有ります。 ■補足 プロジェクト状況にもよりますが、原則出社いただきます。状況によっては在宅勤務も可能です。 ■組織構成: ERP推進室 室長1名(50代)、他管理職4名(40代)、以下メンバー4名 変更の範囲:会社の定める業務

本田技研工業株式会社

社内SE/ALL HONDAでのDX企画・推進◆PC/VDI環境の管理効率化※リモート有【853】【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

和光ビル 住所:埼玉県和光市本町8-1…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

◆◇業界知見不問/大規模PJTの経験を積みたい方・グローバルで活躍できる機会を求めている方にオススメ/リモートワーク制度有/海外売上高比率8割超のグローバル企業◇◆ ■概要 社内DX活動が浸透してきたことによる各種コミュニケーションデバイスへのニーズが増加するHondaにおいて、IT資産のLCM(ライフサイクルマネジメント)の更なる効率化、効果拡大に向けた各種プロジェクトリードをお任せ致します。 ■業務内容 ・Hondaの各事業所で独自に進めていたPCの提供・管理・運用スタイルを国内で統一された方法に集約し、運用効率化、ユーザーサービスレベルの向上を推進 ・将来的なグローバルでの運用統合に向けたプロジェクトリーディング ■募集背景 海外売上高比率が8割を超えるHonda。グローバルのお客様に喜びを提供するため、きわめて重要なテーマに取り組み始めています。それは、新たなグローバルオペレーションへの転換です。 その中で「デジタル統括部」の使命は、Hondaを変えること。グローバル企業として、グローバル全体でのコミュニケーションインフラを進化させ、Hondaの変革を推進していくためには、安定的かつスピーディなシステム基盤を構築することが重要であり、共に挑戦していただく仲間を募集します。 ■やりがい・魅力 ◇社内数万人の社員が利用するPC環境全体の改善や効率化を検討する大規模なプロジェクトを担当できる ◇プロジェクト達成のために、各種技術やソリューション・ツールのスキルを得ることが可能 ◇ボトムアップの社風のため、担当者の裁量幅が大きく、進むべき方向性を自ら提案・具現化することができ、新しいことにもチャレンジができる環境 ■キャリアパス PC(Windows)領域を管理・運用するシステム群全般に携わっていただくことになります。PC領域のプロジェクトリーダーとして経験を積んだ後、Team Lead → Group Leadへのキャリアアップを想定しています。ユーザー視点では業務効率化観点での施策検討、システム管理者面では維持運用費用の更なる効率化、など多角的な視点で改善を検討・実施していただきたいと考えています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社コンステックホールディングス

【大阪/北浜】社内SE※年休115日/土日祝休/残業10H/ITインフラ管理など【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

本社 住所:大阪府大阪市中央区北浜東4…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

Scrap & Buildから、未来を見つめる時代への転換を支える/世界の社会インフラの長寿命化に貢献するエキスパート集団 商業ビル・オフィスビル・公共施設(学校・病院など)のリノベーション/大手ゼネコンや官公庁と直取引 ■業務概要: 大手ゼネコンや官公庁と直接取引のある当社の社内ITインフラの管理、及び社内ヘルプデスク対応をお任せ。コンステックホールディングスグループ400名以上の働きやすさを実現し、社員の日々の業務を支えます。 ■業務詳細: ・サーバーやネットワーク環境の設計・改修・各種ソフトウェアの導入・管理 ・仮想環境の設計・構築 ・グループ各社のDX推進(業務改善システム導入・技術開発プロジェクト協力) ・情報機器の管理(携帯電話/タブレット/PC等のセットアップ、発注作業、故障対応) ・グループ各社からの社内システムに関する問合せ対応 ■スキルアップ: 自社のサーバー全てを管理するため、幅広いスキルの獲得が期待できます。将来期には社内業務効率化のために、システム開発にも携わっていただく予定です。 ■配属先情報: 情報管理室 2名 ■評価制度: 昇給は年1回。年間通しての成績+プロセス評価で昇給・昇級が決まります。成果+プロセス+ポテンシャルを総合的に評価いただけます。 ■求人の魅力: ・年休115日/土日祝休/平均有休取得日数11.9日と働きやすい環境です ・家族手当・自己啓発系支援が多数あり、長期的にも働きやすい環境です ■魅力: 当社の社内SE(ヘルプデスク)のミッションは、グループ会社を含めたコンステックホールディングスグループの400名以上の働きやすさを実現し、日々の業務を支えることです。大きく目立つ仕事ではありませんが、社員一人一人が自分の仕事に注力するには欠かせないポジションです。 ■魅力点: 成長したいという気持ちが強い方には、何度でもチャンスを与えてくれる会社です。 また、会社負担で、ハワイやオーストラリアへの社員旅行に行ったりと、階層の垣根が低く、会社全体で働きやすい環境がございます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ファーマインド

【秋葉原】社内SE(DX推進・自動化プロジェクト)※週2リモート可/上流から携わることが可能◎【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都千代田区神田和泉町1…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【週2リモート可/青果の輸入・流通における日本TOP企業/上流業務を中心に担当/残業20〜30時間程度】 当社の青果物サプライチェーンに関わる受注および需給調整業務の効率・精度を高めるためにシステム化を推し進めており、その一翼を担っていただきます。業務担当者と社内システム開発部署、ベンダーの担当者との間に入り、密に連携を取りながら、下記業務をご担当いただきます。 ■業務詳細内容: ・現状業務調査 ・効率化に向けて業務課題の分析と自動化と業務標準化による解決策の立案 ・自動化対応について、内製開発部門またはベンダーとのシステム化上流設計|業務および要件定義 ・システム化開発プロジェクト管理 ※業務部門と協業し、自動化の検証とさらなる効率化に向けた継続改善 ■就業環境: 残業時間は月20〜30時間程度、繁忙期も45H以内となっております。残業30時間をこえるとアラートがかかるようになっており全社的に残業を抑制する体制となっています。 夜間対応や休日出勤などはほとんど発生しませんが、発生した場合はかならず振休をとって頂きます。1〜2か月に数回出張が発生することもございますが、基本は在宅勤務となっているため、ワークライフバランスも整えて頂きやすい環境です。 ■当社について:4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で、グローバルを意識した事業戦略を行っております。また青果業界はIT導入が難しい業界ですがITを駆使した省人化などの業務改善にも積極的に取り組んでおります。 変更の範囲:会社の定める業務

USCIホールディングス株式会社

【代々木】社内SE〜システム管理&インフラ改善担当〜医療業界で社会貢献度◎【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

本社分室 住所:東京都渋谷区代々木1-…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

■業務内容 循環器疾患治療の医療機器販売を通じ、創業以来黒字経営を続ける当社。 本ポジションでは、社内SEとしてグループの事業拡大を内側から支えていただきます。 ■業務詳細 ・社内ヘルプデスク ・インフラの改善提案 ・基幹システム及び周辺システムの開発と運用 ・セキュリティ対策 ■入社後のミッション (1)システム改善 システムの継続性(≒事業継続性)と利便性を高めるシステムインフラへの刷新 (2)基幹システムの安定運用 基幹システムの運用とサテライトシステムの改修と安定運用 ■身に付くスキル ネットワーク、Webアプリ保守、各種社内向けシステム(サイボウズ、LINEWORKS、ウィルスバスター、MS365)、サーバー運用、バックアップ、代理店業務知識、会計知識 など幅広く経験を積むことが可能です! ■組織構成 3名のメンバーで構成されており、その全員が中途入社のため風通しも良く、コミュニケーションが取りやすい環境です。 ■働き方 業務量は自分でコントロールできるため、無理な残業を強いられることはなく、定時退社(17:30)も可能です。 休暇も取得しやすく、プライベートとのバランスもばっちりです! ■同社の特徴・強み 循環器系の医療機器を中心に取り扱う事業会社の親会社として、グループ全体の経営戦略を担う持株会社です。 USCIグループにはメーカー機能を持つ企業が1社、商社機能を持つ企業が5社あり、水平展開できる点が強みです。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社インボイス

社内SE◆次世代顧客管理システムを支える開発業務/上流工程も経験可能/充実のキャリアサポートあり【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サポートエンジニア

オペレーションセンター 住所:東京都港…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【時間創出をミッションに、16,000社を超えるクライアントへ一括請求サービスを提供/育休取得率・復帰率100%/時差出勤制度やスキルアップを支援する体制あり/SES・SIer出身者も活躍中】 ■業務概要 自社の社内業務システムをゼロから構築し、その後の運用・保守まで担っていただきます。ヘルプデスク業務やITインフラの運用管理も含み、幅広いスキルを身につけられるポジションです。 ■業務詳細 ・アプリケーションのライフサイクル全般を担当(設計・開発・運用・保守) ・社内のヘルプデスクとして、ITに関する社員からの問い合わせ対応 ・新しいIT機器のセットアップや、既存のシステムの運用 ※経験とスキルに応じて、上流工程への関与も可能です。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務特徴 主に顧客管理・請求管理システムの開発を担当しますが、その他のシステムにも関わる機会があります。 インフラ更新や新ソリューション導入を通じて、プロジェクトの大局を俯瞰できます。 ■組織 マネージャーを含む6名のチームで、それぞれが多様な業務にチャレンジする環境です。 一人ひとりのスキルアップを促しながら、チーム全体の成長を目指しています。 ■働き方 柔軟な働き方をサポートする「時間有給制度」や選択型の時差出勤制度を導入。1時間単位での有給取得や、30分単位での就業開始時間選択が可能です。 ■スキルアップ支援 半期ごとのリーダーとの面談を通じて、個々のスキルアップ計画を立て、進めていきます。通信教育講座の利用も可能で、自己啓発を推奨しています。 変更の範囲:本文参照

SBI生命保険株式会社

【六本木】社内SE(アプリ/プロジェクトマネージャー)※SBIグループの安定基盤/残業10h程度【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都港区六本木1-6-1…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【SBIグループの安定基盤/充実したキャリア形成が可能/残業10時間以内/転勤なし/個人の裁量が大きい環境です!】 ■業務内容: 情報システム部開発課プロジェクトマネージャーとして下記の業務を担当していただきます。 1. ユーザー部門との折衝含む新規案件などの要件調整 2. 開発に関わる協力会社の管理 3. 団体信用生命保険システムの保守および運用 <現行のプロジェクト> 細かいプロジェクトが複数走っています。プロジェクト期間は数カ月〜1年前後のものが多く、1人あたり3〜4本のプロジェクトを兼務し、並行して既存システムの運用保守管理なども行います。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■キャリアパス <身に付くスキル> ・最新の技術を積極的に活用するため、常に最先端の技術に触れることができます。 ・大小様々な複数プロジェクトが走っているため、高度なプロジェクトマネジメントスキルが身に付きます。 ・内製開発も行っているため、社内ユーザーやサポートベンダーと直接コミュニケーションを取りながら開発を進めることができます。 ・生命保険の基幹システム、周辺システムに関する知識が身に付きます。 <育成について> ・入社後は、OJTを基本として育成計画に基づき徐々に業務を身に付けていただきます。 ・生命保険に関する知識も丁寧にお教え致します。 ■組織構成:開発課は4名体制で、当社の開発環境を熟知しているベテランも在籍しているためサポート体制は万全です。若いうちから様々な経験ができる環境です。 ■当社の魅力: ・リーズナブルな保険料とインターネットによる手軽なお手続きが多くのお客様に好評いただき、保有契約の加入者数が40万人を突破しました! ・人財の育成に注力しており、お客様へ最高のサービスを提供するビジネスを通じて社員も会社も成長していくことを目指しています。 ・裁量をもち責任ある仕事で能力を発揮したい、そのような想いの方にとって多くのチャンスがあります。 ・SBIグループとして体制面や福利厚生面においても、大企業としてのメリットが享受できます。例えば、キャリアオープンの制度によって、グループのより広いポジションで活躍するチャンスがあります。

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