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検索結果: 4,103件(901〜920件を表示)

株式会社シグマスタッフ

【土日祝休み】会員様からのお問合せ受付

カスタマー・テクニカルサポート

北海道旭川市宮下通旭川駅より徒歩5分

￥

220万円〜

派遣社員

土日祝休み！残業ほぼなしでプライベートも充実♪ シグマスタッフは人材サービス会社です。おひとりおひとりに合わせたカウンセリングが自慢。あなた自身が本当は『何を目指したいのか』『何をやりたいのか』といった志向や希望職種に応じた極め細やかなヒアリングを実施しています。キャリア志向の方やワークライフバランスの取れた働き方を希望する方など、あなただけの『マイ・キャリアデザイン』をサポートしています。自分らしくさらにステップUPするために、あなたに秘められた可能性を私たちと一緒に探してみませんか？ ■□■LINE☆公式アカウント■□■ おススメのお仕事情報配信しています！お仕事相談も可能ですので、お気軽にお問合せください！【シグマスタッフ旭川支店】または【@960ugkyt】で検索♪ 【仕事内容】【仕事内容】金やプラチナの積立に関するお問合わせ対応具体的には・・・・メールや電話にて会員情報（住所など）を変更したい方の対応・積立金額の変更に関するお問合わせ対応・新規で会員登録したい方の対応・その他付随する業務・お問い合わせ内容の知識は、研修でしっかりと学べますので安心してください！・研修制度充実！マニュアルもありますので、未経験の方も安心して始めていただけます・困ったことは、SVなど周りがフォローしてくれます！！・ワークライフバランス充実な勤務体系です・キレイな言葉遣いや対応力を身につけられるので、ビジネススキルがアップできます！！【職場環境】オフィスがきれいで、冷暖房が完備されているので快適にお仕事ができます【どんな年代が多いの？】シグマスタッフ旭川支店から派遣されているスタッフさんの年代 20代　15% 30代　30% 40代　35% 50代　20% ※労働条件の詳細は面談時にお伝えします。

エーバイスリーセキュアシステム株式会社

インフラエンジニア/前職給与保証/年収500万円～/微経験OK/書籍購入制度あり/AI等の最新技術多数

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

東京都新宿区新宿1丁目26-1 長田屋…

￥

500万円〜800万円

正社員

大手企業でのインフラの運用保守、設計構築をお任せします。【具体的には】・大手企業のセキュリティ案件における全工程への参画・顧客ヒアリングから設計、構築、試験、リリースまでの一貫対応・リリース後の経過監視、問題点の抽出・分析・改善（PDCAサイクルの実施）など ∟幅広い環境や最新技術を積極的に採用しているため、豊富な知識と経験を身につけることができます。 ∟ゆくゆくは、希望次第では上流工程への参画やマネジメント業務、ウェブ開発やデータ分析業務といった、さまざまな業務に携わることが可能です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】・大手商社での構築/設計作業・大手セキュリティ企業での運用/保守【開発環境・業務範囲】現在のインフラ構成の課題を本質から捉え、関係部署と連携しながら設計からリリースまで幅広く担当。【OS】Linux、Windows 【NW】Cisco、Juniper、F5 BIG-IP 【FW】SSG、Fortigate、PaloAlto 【言語】ライトウェイト言語（例：Python、Shell等）【DB】MySQL 【分析基盤】Splunk 【注目】社員の成長と希望を本気で応援する会社です。当社は「社員の成長こそ会社の成長」と考え、福利厚生や研修制度に惜しみなく投資しています。技術研修や新設された書籍購入制度はもちろん、過去には1人あたり150万円の研修費をかけた実績も。社員の「やりたい」を尊重し、インフラだけでなく開発・セキュリティ・AWS案件などへの横移動も希望次第で実現可能です。自分のキャリアを自分で選び、成長できる環境がここにはあります。社員一人ひとりの想いを大切にする風土が、あなたの新しい挑戦を後押し。新しい知識や経験を積みたい方に最適な職場です。【注目】自分の成長を日々実感できる職場です。大手企業の複雑なシステムを支えるインフラ構成の改善や自動化に、現場の最前線で取り組めるのが当社の魅力。お客様の課題を直接ヒアリングし、自分のアイデアを提案・実行できるため、手応えとやりがいを日々感じられます。プロジェクトは長期にわたることも多く、進める中で自分のスキル不足や新たな課題に気づくことも。そのたびに勉強し、成長できる環境が整っています。新しい技術を学び続けたい方、自分の力で現場を変えていきたい方にとって、最高のステージです。【身につくスキル・キャリアパス】平均2～3年で上流工程やコンサルタントへのキャリアアップが可能。 3か月に1回の1on1面談で上長とキャリア設計を確認・修正し、あなたの成長をしっかりサポートします。技術研修は希望をヒアリングし、個々のキャリアに合わせて実施。ヒューマンスキルやマネジメント研修も年2回行い、将来を見据えた成長を後押しします。試用期間中の雇用形態は契約社員になります

ソニーグローバルソリューションズ株式会社

【ネットワーク企画/導入/運用業務】リモートOK◆グローバルに活躍できる

ネットワーク系SE、ネットワーク運用・保守

東京都港区港南1-7-1 その他、国内…

￥

700万円〜1200万円

正社員

本ポジションでは、以下の内容から選定し、ソニーグループのネットワークの企画、導入、運用業務を担当していただきます。大規模プロジェクトにおいては、現担当業務に縛られず、アサインを通じてネットワークに関する知識や経験を積む機会が提供され、エンジニアとしての成長が期待されます。【具体的には…】 ■ソニーグループにおける国内WAN/LANの企画や導入、運用管理 ■ソニーグループにおける国際WANの企画や導入、運用管理 ■ネットワークアプリケーションやセキュリティにおける企画や導入、運用管理（DNS、Proxy、LB、Mail、NGFWなど） ■ネットワークオペレーションにおける設計、運用改善 ■新規ネットワーク製品やアーキテクチャの事前検証、導入 ★現在、国内140拠点規模の回線キャリアマイグレーションプロジェクトが進行中であり、大規模LANの新規構築も予定しています。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 └業務内容については、将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更となる場合があります。【注目】■働く環境をご紹介■ 【組織・働き方について】 ■コミュニケーションがとりやすく、和やかな雰囲気が魅力です。 ■海外赴任や海外出張、グローバル会議などで海外のメンバーと連携する場面も多くあります。 ■週4日のリモート勤務ができ、柔軟な働き方が可能です。 ■業務やプロジェクトの状況に応じて働き方を調整するメンバーが多いです。【仕事の魅力について】海外のメンバーとプロジェクトを推進することで、グローバルな業務の経験を得られます。また、チャレンジを後押しする社風があるため、最新技術の導入にも積極的な当社。新たな業務に挑戦できる風土でキャリアを築けます。【注目】■ソニーのDNAである「挑戦できる」風土が魅力■ ■創業者から受け継がれてきたソニーのDNAである「人がやらないことに挑戦する」という精神は、IT領域にも根付いています。私たちはソニーの各事業が抱える課題に対し、最先端のテクノロジーを活用して業界を革新するソリューションを導入しています。また、新たな技術を学ぶための豊富なトレーニングプログラムを提供しており、専門性を高める環境も整っています。 ■ITエンジニア約2,000名が在籍しているソニー。アメリカ、イギリス、シンガポール、中国、インドなどに活動拠点があり、ソニーグローバルソリューションズが統括会社として1つのバーチャルな組織を形成しています。世界中のITエンジニアとともに仕事を進めることで得られる経験があります。

株式会社ブローウィッシュ

インフラエンジニア/年収UP確約/20,30代活躍/リモートワーク9割/女性比率50％

サーバー運用・保守、その他IT・ソフトウェア系その他

★リモートワーク導入率9割(週1日程度…

￥

550万円〜1000万円

正社員

★運用・保守での現状維持も、ステップアップもOK ≪アサインの流れ≫ あなたのこれまでの経験や今後望むキャリア、働き方などをヒアリングし、適切な案件を20件程度提示します。その中からあなたの希望が叶う案件を一緒に選択します。 ≪取引先≫ 製薬や証券・保険会社、研究機関などと設立当初から直取引を続けているほか、SIerを通じて多業種の案件があり、スキルや希望に合わせた最適なアサインをしていきます。 ★自社サービスの開発をお任せする場合もあります。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】 ◎仮想システム上のリプレースにおける設計・構築 ◎大手求人サービスシステム保守・運用など PM～運用・保守まで経験にあわせてご希望のポジションをご用意しています。【開発環境・業務範囲】＜AWS基盤環境構築＞行程：詳細設計/開発/テストインフラ：AWS（ECS/CloudFormation/git/Docker）データベース：RDS/Redshift OS：Linux（Redhat）勤務形態：リモート併用(豊洲) 作業環境/ツール：Slack、Confluence、Zoom 使用PC：Windows 期間：12か月～＜インフラSRE業務＞行程(業務)：設計/構築/運用、改善業務環境：VMWare/コンテナ、IaC（Terraform、CloudFormationなど）、CI/CD 勤務形態：リモート併用(渋谷) 作業環境/ツール：Teams、Backlog 使用PC：Windows 期間：長期＜DC・インフラ運用設計＞行程(業務)：設計/構築/運用、ドキュメント(設計書、手順書)整備インフラ：Windowsサーバー、IIS データベース：SQL Server OS：Windows 勤務形態：リモート併用(新宿) 作業環境/ツール：Slack、Teams、Backlog 使用PC：Windows 期間：長期＜オンプレサーバー、ネットワーク環境保守＞行程(業務)：運用・保守、障害対応サーバー：Linux、Windows、VMWare、ansible OS：Linux/Unix系OS データベース：Oracle ネットワーク：Cisco、Fortigate 勤務形態：常駐(東陽町) 作業環境/ツール：Slack、Redmine、Zoom 使用PC：Windows 期間：長期など【注目】現状維持はもちろん、ステップアップも実現可能！「保守運用の道を極めたい」（30歳/男性） ⇒大手企業の長期案件をメインに提案＆アサイン。誰もが知る求人サービスシステムの保守運用を担当しながら安定した環境でスペシャリストとして活躍中です◎ 「経験浅めだけど、設計や構築へステップアップしたい」（26歳/男性） ⇒入社時には1年程度の保守運用経験を活かせそうなインフラ構築案件でのOJTをご提案。先輩エンジニアとスキルを磨いたうえで、入社3年目の現在は小規模なクラウド構築案件を担当しています。【注目】スキルアップしやすい環境を整備 ■資格取得支援制度（試験費用＋交通費支給＋有給付与） ■SEカレッジというオンライン研修受け放題 ■在宅案件多数（通勤時間を勉強時間に変え、効率的に成長できる） ■案件単価に応じて昇給随時（スキルアップ＝収入アップ）など、エンジニアがスキルアップしやすい環境と、学ぶ意欲を刺激するような仕掛けを用意。継続的に学び、収入アップにもつながるサイクルを作っています。【身につくスキル・キャリアパス】 ■身に付くスキル直取引がメインなので、顧客折衝や上流からプロジェクトをリードする経験が積めます。最先端のプロジェクトへの参画も可能なので、将来性の高いスキルを身に付けられます。 ■キャリアパス事例インフラ　T.K（29歳男性）入社前：テクニカルサポート（セキュリティ製品販促支援）入社後：クラウドエンジニア（金融系ICT部門）年収：420万円→550万円（130万円UP！）仮想サーバーでの環境構築インフラ分野に興味を持ち、転職を決意。検証環境構築経験や独学取得したAWS資格を生かし、オンプレからクラウドへの環境移行案件に参画。構築・テストを担当。今後は運用設計に関わる予定。試用期間中の待遇に差異はありません

株式会社トモダ企画

【社内SE（インフラ）】PC管理やユーザーサポートからスタート！自社内ITを支える環境◎転勤なし

社内システム開発・運用、ネットワーク運用・保守

【本社】埼玉県所沢市亀ケ谷185-…

￥

400万円〜550万円

正社員

★具体的な業務内容★ ・各種アカウント管理・パソコン、社用スマホのキッティング・社内ネットワーク構成管理・トラブル対応・セキュリティ対策の設計・運用・社内向けヘルプデスク業務・社内向けセキュリティ教育・ベンダー折衝、運用保守外注先との連携・新規システム、サービスの導入・Microsoft 365の管理・運用（Exchange Online、Teamsなど）など ※難易度の高いサーバ設計・構築業務は、外部パートナーと連携して進めます。 ※日々のPCやアカウントの設定など、基本的な作業には全てマニュアルが整備されており、 OJTを通じて段階的に習得できます。 ★入社後の流れ★ ・1ヶ月目：IT環境・社内ルールの把握、PC管理・基本対応に同席・2～3ヶ月目：PCやスマホのセットアップ、ユーザー対応を実践しながら独り立ちを目指す・半年～1年後：M365やネットワーク構成の運用、セキュリティ運用にも関与・将来的には：インフラ領域を横断的に支える“守りの要”へ ★トモダ企画ならではの“やりがい”★ インフラの一部だけを担当するのではなく、高い視点でプロジェクト全体を把握し、幅広い業務に携わることができるので、常にモチベーション高く仕事ができます。【注目】トモダ企画のおすすめポイント！・社内のIT環境を“守る側”からキャリアをスタートできる！・トラブル解決や改善提案が社内で直接感謝され、やりがいにつながる！・OJT中心でも“丸投げ”はなし。先輩と一緒に進めながら安心して実践スキルを習得！・自分の仕事が社内の安定稼働を支える。縁の下の力持ちとしての誇りが持てる！・年間休日120日！完全週休2日制（土日）！・高収入可！賞与年2回、別途業績賞与もあり・生成AI研修、階層別研修、外部研修などキャリアアップもサポート！【注目】互いに支え合うワンチームで取り組んでいます！今回募集の情報システム部で、社内SE（インフラ）を担当しているメンバーは2名。主体性のあるメンバーで構成され、互いに協力しながら業務を遂行する強固なワンチームで会社のシステムを支えています。「仲間と一緒に貢献度の高い仕事に携わりたい」、「仲間と一緒に切磋琢磨しながら成長したい」、そんな希望をお持ちの方、ぜひ当社のチームに仲間入りしてください。

ＳＧシステム株式会社

東証プライム上場グループで物流×ITの【営業職】福利厚生充実！

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、サポートエンジニア

転勤不可OK★マイカー通勤可能＞【…

￥

300万円〜500万円

正社員

お客さまが抱える物流課題の解決に向けて、最適なITソリューションの提案をしていただきます。新規営業佐川急便や佐川グローバルロジスティクスなどグループシナジーを生かして、出荷支援システム、倉庫管理システム、物流自動化サービスなどのITソリューションの提案を行います。既存営業お客さまからのご相談や、グループ会社からの依頼により、ニーズに基づいた最善のソリューションを提案します。

株式会社アール・ファクトリー

未経験からキャリアUP多数【ITエンジニア総合職】リモート実施中

Web・オープン系プログラマ、ネットワーク系SE、サポートエンジニア

★リモート勤務実施中！ ★お台場本社、…

￥

300万円〜500万円

正社員

★未経験者は「1カ月の在宅研修」からスタート♪仕事に慣れるまで丁寧にサポートします★簡単な業務から始めてエンジニア業務へと着実にキャリアUP 【未経験者は1カ月研修からスタート！】 ◆入社後は1カ月間の研修を実施。タイピングやビジネスマナーから始めて、ExcelやVBAなどを学習していくので、完全未経験者でも大丈夫です。研修中に資格も取得できます。【入社後は簡単な業務から開始】 ★先輩や教育担当が丁寧にフォロー。下記のような簡単な業務からスタートして徐々にステップUPしていきます。・議事録などの書類作成・エンジニアサポート・システムの動作テスト・ヘルプデスク・データ入力【プロジェクト例】一人ひとりのスキル、そして希望に応じたプロジェクトに参加。当社と長いお付き合いの取引先プロジェクトに参加できるので安心です！ ◎大手通信会社 ◎金融機関 ◎有名メーカー ◎大規模病院など【キャリアUPした先輩が多数】 ◆システム開発やサーバの設計・構築・運用などにキャリアUPした先輩がたくさん活躍中。メッセージ画面を要チェック！『みんな仲良し！』だから働きやすい♪ 日頃はプロジェクト先での勤務となる仕事ですが、その分社員が寂しい思いをしないように、コロナ以前は、食事会やお花見、BBQ、社員旅行など、全社員が集まる「帰社日」に楽しめるイベントを社長や部長が企画して、みんなで盛り上がっていました。もちろん強制参加ではないので予定がある時は断ってくれてOKです！「面接っぽくない面接」それも当社の特徴です！当社のWeb面接に参加した方から「面接っぽくない」という言葉を多くいただきます。肩の力を抜いて話ができるからこそ、お互いを知ることができると考えているからです。楽しくお話をしながら、「PCに自信はないけど大丈夫？」「事務ワークがしたい」「ITに興味がある」など、あなたの希望の働き方について教えてください！

合同会社EXNOA

インフラエンジニア/技術統括本部

サーバー運用・保守

東京都港区六本木

￥

450万円〜

正社員

DMMGAMESで開発運用しているゲームタイトル、決済基盤のインフラ構築／運用だけでなく、技術面のレビュー、技術的な課題解決やサーバ費用の適正化を行っています。ゲーム開発におけるインフラストラクチャーの品質向上をミッションとして、ゲームタイトルの開発・運用を縁の下で支えるポジションです。 ◆具体的な役割・運用サービスのインフラ構築／保守／監視・内部開発ゲームタイトルのインフラ構築・運用タイトルのサーバ費用確認と適正化・リリース前タイトルのインフラ構成レビュー・開発、運用中のゲームタイトル、決済基盤から技術相談を受け、技術課題への解決策の提案・新技術の調査や技術ナレッジの提供・AI技術の調査と活用

株式会社ダイヤモンド・デジタル＆クリエイターズ

インフラエンジニア（クラウドエンジニア）/フルリモート可/副業OK/想定年収750万円～1,000万円

ネットワーク系SE、ネットワーク運用・保守

リモートワークが基本転勤なし働く…

￥

750万円〜1000万円

正社員

ID管理、購買管理、 CMSの3つのプラットフォームを中心に、会員向けメール配信システムなど、インターネットメディアを構成する各種インフラの設計/構築/運用業務を担当いただきます。また、設計 /開発/運用業務も合わせてご対応いただきます。【具体的な業務内容】 ■新規/既存プロダクトのインフラ設計、運用 ■新規プロダクトの設計、開発 ■既存プロダクトの追加開発、リファクタリング、テストコードの充足 ■プロダクト間の連携を実現するためのアーキテクチャ設計【技術スタック】 ■インフラ：GCP ■フロントエンド： Stimulus ■言語：Ruby, Python, Go, Typescript ■OS：MacOS, Linux ■DB：Postgresql, BigQuery ■テスト：MiniTest, Playwright ■その他：GitLab, Backlog, Redmine ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

株式会社トゥインクル

ネットワーク・サーバエンジニア/監視～設計まで多数案件有/リモート有/40～50代活躍/案件選択制

オープン系SE、サーバー運用・保守

首都圏内（東京、神奈川、千葉、埼玉） …

￥

450万円〜1000万円

正社員、契約社員

NECグループ、三菱電機、富士通、東芝グループ等の大手を中心に100社以上と安定取引を続ける当社。あなたも自分に合ったPJTを選んで、「理想のエンジニアライフ」を叶えませんか？たとえばこんな案件をご用意しています！～ネットワーク設計構築案件例～【作業内容】・機能検証、実装方式検証・ドキュメント作成(パラメータシート、システム設計書、設計概要説明資料) ・コンフィグ作成・試験計画書、項目書作成、試験対応・試験環境構築・本番展開作業、保守【スキル】・ネットワーク設計構築経験者・CCNP資格取得、又は同等の経験者・1人称でトラブル対応経験者【その他】・テレワーク併用（都内出勤：週2日、テレワーク：週3日）～サーバ設計構築案件例～【作業内容】・OA/業務系システム維持管理(日中アラート対応) ・OCI移行に向けた企画検討・OCI設計構築・構築後のエンハンス業務【スキル】・Linux設計経験・AWS or Azure or OCI構築経験・リーダーとしての顧客折衝経験【その他】・テレワーク併用（都内出勤：週3日、テレワーク：週2日）【案件例】～セキュリティコンサルティング案件例～【作業内容】・顧客役員とのセキュリティ折衝・セキュリティレポート作成・会議参加・各種ドキュメント作成【スキル】・セキュリティコンサルティング、運用設計経験者・インフラ上流経験者・開発系上流経験者【その他】・神奈川県100%出勤【注目】エンジニアが安心している環境を目指します。 ◎待機ゼロを実現中！ ◎面接時から案件の相談してください ◎部長が採用と営業を兼任！ SESで働く上で不安なこと。たくさんあると思います。元々当社はSESでエンジニア経験ある代表が当社を設立。だからこそ、エンジニアが抱える悩みに真剣に向き合っています。【注目】余計なストレスをかけさせたくないから… "エンジニアに面倒なことはさせたくない" という社風なので、毎日の日報は不要ですし、帰社日もありません！その分、社員同士でコミュニケーションが取りやすい雰囲気や仕組みづくりを大事にしています。

Ｄｅ−Ｌｉｆｅ株式会社

インフラエンジニア◆正社員定着率100％◆前職給与UP保証◆月給30万円～◆年休125日以上◆リモート案件あり

ネットワーク運用・保守、その他IT・ソフトウェア系その他

リモート・フルリモート案件も多数！＞ …

￥

350万円〜450万円

正社員

De-Lifeでならきっと、あなたの理想のエンジニア像を実現する案件が見つかります！ ◯年休125日以上 ◯残業は月平均10時間以下 ◯有給消化率90％以上 ◯社員同士の懇親会有り（参加自由） ◆多彩な案件をご用意！業界も携わるシステムもジャンルレスで、クラウド(AWS, Azure)やオンプレミス、ネットワーク、サーバーなど多彩なプロジェクトを用意しています。 ◆希望案件アサイン率100％フェーズも多彩だから、成長に合わせてどんどん担当できるプロジェクトの幅を広げていくことができます！ ◎構築(開発基盤、社内基盤)／クラウド、オンプレ、ネットワーク、M365 ◎移行／クラウドリフト、クラウドシフト、オンプレ回帰、ネットワーク ◎運用監視(クラウド、サーバ、ネットワーク)／運用保守、運用監視 ◆70～80％が元請けからの案件元請けとの関係がしっかり築けているのでイニシアチブを取って上流から参画可能。 PM・PL案件や、SIとしてコンサル視点で入れるプロジェクトも多数あります！ ◆自社チームで案件に参画当社ではチームでの案件参画が基本！自社社員のサポートのもとでスキルアップしていける体制があります。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【開発環境・業務範囲】＜インフラ開発＞ ■NW設計・構築案件名：携帯会社大規模プラットホーム移行工程：基本設計から移行開発環境：CISCO/Paloalto/Nexus ━…━ ■AWSクラウド移行作業案件名：金融系システムプラットホーム移行工程：詳細設計から移行開発環境：RHEL/Oracle/HULFT/AWS ━…━ ■クラウド環境構築案件名：某自治体向け新規Azure基盤構築案件工程：基本設計から運用開発環境：Azure/Linux/Windows Server ＜システム開発＞ ■WEBアプリ開発案件名：国内家具大手通販サイト工程：要件定義からリリース開発環境：Java、Springboot、JavaScript、SQL ━…━ ■ローコード開発案件名：Sier様向けSalesforce導入支援工程：基本設計から運用開発環境：Salesforce/Java/JavaScript/Apex ━…━ ■ローコード開発案件名：某製薬会社向けPower Platform導入支援工程：要件定義からリリース開発環境：Power Platform/C#/JavaScript 　 ▽　▽　▽　▽ インフラエンジニアからシステム開発エンジニアへのキャリアチェンジも可能です！【注目】先輩エンジニアは【100％】年収UPを実現しています！ ★入社した技術者全員がスキルアップを実現！社内にシミュレーターがあり、インフラ・開発工程を仮想環境で学べるので着実にスキルアップできます。 ★経験者においては100％が年収アップを実現！＜例えば＞サーバ設計構築経験3年で当社に転職してきたAさんは… 年収400万円から550万円以上に！ De-Lifeは社員の【成長】＝【スキルUP・収入UP】を何よりも大事に考える会社なので、個々の目指すキャリアが叶う案件にアサインし、利益はしっかりと社員に還元しています！【注目】あなたの背中を押す【キャリアサポート】が充実！ ■所属するチームの先輩社員が仕事の悩みから、私生活に関することまでデイリーでサポートします。チームミーティングなども適宜開催！ ■技術者歴35年以上で、スペシャリスト/ゼネラリスト両方のキャリアを積んでいる副社長が2ヵ月に1回キャリアサポートを実施します。半年後→2年後→10年後にどうなっていたいか？【仕事】と【プライベート】両方の目標を一緒に考えながら、進むべき道筋を示してくれます！ ■半年に1度、代表との直接面談も実施！理想とするエンジニア像を実現できているか？実現できそうか？代表があなたのキャリアに親身に寄り添います。技術的な部分も、プライベートな部分も、希望を叶えられるように会社があなたと一緒に伴走していきます。【身につくスキル・キャリアパス】入社後の研修は資格取得を前提とし、合格までの勉強の仕方をカリキュラム化。経験のある方も、目に見えるスキル（資格）を取得できるようサポートします！また、社内にシミュレーターがあり、インフラ構築の工程を仮想環境で学べます。自己学習をしたい方や、新しい技術を試してみたい方にもオススメ！試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社アイエスエフネット

北海道エリアで募集！【エンジニア】年間休日122日※高卒以上

Web・オープン系プログラマ、ネットワーク系SE、サポートエンジニア

【北海道募集！北海道内のプロジェクト先…

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300万円〜800万円

正社員

【充実研修】業界最大級の案件数！ロースキル案件から先端技術、上流まで◎自動車メーカーや大手通信グループ向け案件など。基本5～6人のチーム案件＼経験やレベルに応じたカリキュラムからスタート／入社後は研修やe-ラーニングを通して、ITのキホンやCCNA、LPIC Level1、AWSなどについて学ぶことが可能！プロジェクトは希望を最大限考慮し、チーム単位での配属なので、経験が浅い方でも安心して働けます。経験によってはテレワークや自社勤務の案件もあります。北海道にいながら、最先端技術に触れられる！当社なら、北海道にいながら東京の企業の案件に参画できます。東京の企業が札幌のデータセンタにサーバーやネットワーク構築をする例も多いためです。大手PJに携われるチャンスも多く、挑戦してみたい案件がきっと見つかるはず！ニーズが高いマルチクラウドエンジニアを目指すことも可能です。

株式会社ユー・エス・ケイ

医療の現場をITのチカラで支える【インストラクター】未経験OK

営業事務、社内システム・運用・サポート系その他、医療事務

【希望勤務地からの転勤なし＊希望エリア…

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300万円〜700万円

正社員

【メディアでも注目】▼「助かった！」が響く。医療現場の救世主、システム導入の仕事です。★万全のフォロー体制で、未経験でも安心スタート！【インストラクターのお仕事内容】 ◎各種システムの導入サポート・セットアップ ◎操作方法のオリエンテーション ◎お問合せ対応 ◎保守業務　など【私たちが手がける事業について】世の中のIT化が進むように、医療現場でもIT化が求められています。私たちは、それぞれの現場ごとで業務を快適にするシステムやツールを販売、そして導入まで行っています。～例えばこんなシステムを提供中！～電子カルテシステム看護勤務作成システム医事会計システムリハビリ支援システム...etc ＜西日本TOPクラスのシェア！＞あらゆるシステムの中でも、特にリハビリ支援システムは圧倒的なシェア率を誇ります。マウス操作で入力いらずのスケジュール管理他部署との連携がしやすい情報共有機能電子カルテ等との連携が可能といった点が選ばれる理由です！『インストラクター』⇒導入・支援がお仕事です！「販売や提案もする…？」「難しそう…」と感じていませんか？＼ご安心ください！／販売や難しいIT知識は不要です。販売担当、開発エンジニアの専門スタッフが社内にいるので、あなたは導入・サポートに専念できます！チームで協力し、お客様の「ありがとう」を一緒につくっていきましょう！これからの医療を支える一翼を担える！医療現場を支えるシステム導入で、医師や看護師をサポート！あなたの仕事が、業務効率化、ひいては患者さんの笑顔に繋がります。「ありがとう」の言葉が、日々のやりがいに。医療の質向上に貢献できる、社会貢献性の高い仕事です。頼られる存在として、医療現場に貢献しませんか？

株式会社AIRMAN

《育成枠採用》DX化推進【社内SE】★年休125日/平均年収680万円

社内システム開発・運用、サポートエンジニア

《マイカー通勤可》本社工場／新潟県燕…

￥

正社員

《11名中20～30代で7名の社員が活躍》情報システムグループの一員として、基幹システム運用・保守、全社ITインフラ管理、社内のDX化推進などをお任せ以下いずれかの部署に配属。社内IT環境の整備業務に従事します。 ■情報システム課基幹システム（営業・販売管理、生産管理、会計など）の運用・保守 ┗社内からの基幹システムに関する問い合わせ対応 ┗基幹システムの更新 ┗新システム導入へ向けた要件定義、企画 ┗DX化へ向けた企画、運用、保守企画、運用‥あなたのアイデアがカタチになる！私たちの仕事は、IT協力会社と会社の基盤を構築していくもの。なので、作業的なスキル以上に企画やスキームを考えたり工程を管理するチカラが求められます。無限とあるパッケージから最善なものを検証し選定したり他部門の方の要望をカタチにしたり‥ やりがいある仕事に挑戦できます！

非公開

社内SE/プレイングマネージャー候補/年収438万円～750万円/飯能市

社内システム開発・運用、社内システム・運用・サポート系その他

飯能市西武池袋線　飯能駅　バス15分…

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400万円〜750万円

正社員

◎テーマパークでのシステム部門のお仕事です。《具体的には…》・テーマパーク内のヘルプデスク・社内システムやネットワーク等の運用・保守・社内システム・インフラ等の企画・設計・構築・部門マネジメント　など＜業務内容（変更の範囲）＞会社の定める業務

ａｕコマース＆ライフ株式会社

社内SE（ネットワークエンジニア）

社内システム開発・運用、ネットワーク運用・保守

東京都渋谷区千駄ヶ谷 5-31-11　…

￥

正社員

従業員が効率よく業務を行えるよう社内ネットワーク等のインフラ環境を整備していただきます。【具体的には】 ◆社内ネットワークの構築、運用管理（トラブル対策等） ◆リモートアクセス環境の整備・運用管理 ◆各種システムのサーバー運用管理（ほぼAWS環境） ◆ID管理システム、クラウド電話環境など、業務基盤システムの企画推進【入社後は】主に社内インフラ環境の運用管理およびリモートワーク環境の向上に携わっていただき、ゆくゆくは社内インフラ整備のみならずセキュリティ対策・業務効率化などの施策を推進するチームを率いていただくことを想定しています。【魅力】 KDDIグループ全体のセキュリティを意識しつつ、より良い社内環境整備のためにネットワーク整備やインフラ整備を企画段階から運用改善まで、全サイクルに携わることが可能です。【部署構成】 ≪コーポレート本部情報システム部≫ ◆正社員　4名（部長1名、メンバー3名） ◆派遣社員　2名、業務委託　10名【その他】 ◆平均年齢：40歳（正社員のみ） ◆平均残業時間：15～20時間程度/月 ◆週1～2日程度オフィス出社していただく想定 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】ライフイベントサポート制度【育児休業・時短勤務】⼦どもが1歳になるまで、育児のために休業することができます。（2歳6ヶ⽉に達するまで延⻑が可能です）また、育児と仕事の両⽴のためにお⼦様が⼩学校3年⽣まで利⽤できる短時間勤務の制度も設けています。【ベビーケア休暇】配偶者が出産した際、年次有給休暇とは別に、出産予定⽇または出産⽇前後に5⽇間の有給休暇を取得することができます。【結婚祝⾦・出産祝⾦】本⼈が結婚した際、最⼤3万円のお祝い⾦を受け取ることができます。本⼈または配偶者が出産した際は、最⼤3万円のお祝い⾦を受け取ることができます。【注目】ワークスタイル・各種制度【ハイブリッドワーク制度】リモートワークと出社を併用したハイブリッド勤務を実施しています。週1日以上の出社とし、部署によってルールがあればそちらに則った働き方をしています。【デスク環境】業務を円滑に⾏うため、PC（Windows/Mac）やモニター、業務⽤端末（iPhone）を会社から⽀給しています。【KDDI持株会】毎⽉給与から⾃⾝で設定した⼝数に応じて拠出され、KDDI株を購⼊する制度です。社員持株会の特典として10％の奨励⾦が上乗せされます。※⼊会は任意/1⼝1,000円から最⼤50,000円が拠出可能 ※試用期間中に関する雇用形態に差異はございません

株式会社キャップインフォ

【ITエンジニア】◆岡山エリア限定◆経験者採用◆残業月10h以内

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社または岡山県内・近隣のプロジェクト…

￥

350万円〜550万円

正社員

【選考段階からアサイン先を検討】◆あなたのご希望やキャリア志向、ご経験・スキルを十分に考慮の上、本社または岡山県内のプロジェクトに配属します選考段階からあなたの要望やスキルをヒアリング。ベテラン営業があなたにとって「ベストのプロジェクト」を選定し、双方合意の上でアサイン先を決定します。中長期キャリアを見据え最適なPJを提案しますので、ご希望やキャリアプランを遠慮なく聞かせてください。 ◎会社都合のアサインは一切行いません ★プロジェクト例【受託開発】介護用品レンタル管理システム半導体製造装置関係通信システム Kintone Web連動システム ◎今後受託案件をより増やしていく計画です【クライアント先での開発】金融関係システム造船関係システム教育関係顧客管理システム ※既存システムの追加開発や運用・保守が中心

ＳＧシステム株式会社

東証プライム上場グループで物流×ITの【営業職】福利厚生充実！

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、サポートエンジニア

転勤不可OK★マイカー通勤可能＞【…

￥

300万円〜500万円

正社員

LINEヤフー株式会社

バックエンドエンジニア（分散サービスプラットフォーム） / LINE Platform

サーバー運用・保守

東京都千代田区

￥

700万円〜1500万円

正社員

本ポジションは、IMF（Internal Message Flow）と呼ばれるチームに所属し、以下のようなエンジニアリングに従事することが期待されています。 Kafkaプラットフォームの設計、開発、SREプラクティスにもとづいたプロアクティブな運用（モニタリング、オブザーバビリティ向上、自動化、キャパシティプランニング、障害対応、ポストモーテム分析） Apache Kafkaの開発（パフォーマンス解析、バグ修正や機能拡張など）と開発したコードのコミュニティへの積極的な還元データガバナンスやセキュリティ要件を考慮したアーキテクチャ設計・実装プラットフォーム価値を最大化するエコシステムやクライアントライブラリ（例：Decaton - GitHub）の設計・開発 LINEヤフー内の各サービス開発チームに対する、プラットフォームの最適な活用方法に関するコンサルティング、技術サポート、トラブルシューティング支援 ※変更の範囲：会社の定める全ての業務への配置転換の可能性あり

株式会社ＳｙｎＸ

前給保証【インフラエンジニア】土日祝休年休125日残業月11.5h

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

【ハイブリッド型（在宅と出社混在）相談…

￥

400万円〜1500万円

正社員

ネットワーク・サーバ・オンプレ・クラウド基盤など、多彩なインフラ案件における設計・構築・運用・保守を、スキルに応じてお任せします。 ▼どんな常駐先？上場企業はじめお客様と取引。通信・金融・官公庁・製造など、幅広い業界のインフラ案件に携われます。 ▼どんな案件？大規模プロジェクトや上流工程から一貫して携われる案件も豊富。クラウド基盤(AWS、Azure、GCPなど)の設計構築案件も多く、時代に合ったスキルを身につけられます。納得度の高い評価制度で年収アップを目指せます【前給保証！安心して転職を】入社時点でスキルや経験を正当に評価。エンジニア経験3年の方が、当社で年収が1.7倍に！【納得度の高い評価制度】半期ごとに上長と面談を行い、スキルアップ・資格取得など、 3つの目標を自身で設定。その達成度と人物面の両軸で評価を行い昇給・昇格や賞与に反映します。

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