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検索結果: 14,008件(521〜540件を表示)
株式会社ウイルテック
【愛知】インフラエンジニア※インフラ基盤に関する設計・構築/研修充実/東証スタンダード上場【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE、サーバー運用・保守
1> 愛知県豊田市のプロジェクト先 住…
400万円〜799万円
正社員
【主要取引先90%が東証プライム上場企業/長期にわたり信頼関係を構築しているプロジェクト多数/希望分野での配属率100%/エンジニアのキャリアアップ支援に注力/年間休日120日・プライベート重視の働き方◎】 ■職務内容 大手メーカーやSier案件を中心に インフラ基盤に関する設計・構築の業務を主体にお任せします。様々な業界、規模の案件があり、上流から下流までご自身のキャリア・希望に沿ったプロジェクトへの参画が可能です。 【案件事例】 ・サーバ設計・構築支援(Windws、Linux) ・オンプレミス環境からクラウド環境への移行支援(AWS、Azure) ・ネットワーク設計・構築支援(Cisco、YAMAHA、HP) ・金融系システム、業務確認システム、車検電子化のネットワーク設計・運用・保守 ・データセンター内でのサーバ及び、ネットワーク保守対応 ■配属先 ・エンジニアリング事業本部にて約600 名が活躍中 ※配属先平均人数は約5人で複数名でのプロジェクト着手が基本となります。 就業形態は下記いずれかの就業形態となります。 ・自社開発センターでの勤務(受託契約) ・クライアント企業での勤務(構内請負契約/派遣契約) ■リモートワーク 参加プロジェクトごとに異なりますが、多くのエンジニアがリモートワーク就業を活用しております。 ■教育・研修体制 ・当社ではエンジニア第一の考えの元、営業担当が案件のアサインから受け入れ後のフォローまでを一気通貫でサポートします。また、技術管理担当と営業が定期的に面談を行い、仕事内容や職場に問題がないかを確認します。エンジニアが成長していくためのアドバイスをキャリアコンサルタントと打ち合わせを行うことで、「働きやすい環境」を実現しています。 ・技術力向上の為の研修時間も勤務時間として給与支給の対象となります。 ・マンツーマンによる研修に関して 研修は4,500本の研修コンテンツもありますが、注力しているのはエンジニアの経験や得意不得意に合わせたマンツーマンによる対面研修です。実務で活かせる技術力向上には複数人の講座よりエンジニア個人に向けた研修を行い、通常より早いキャリアアップを実現できると考えております。※研修内容によって、複数人になる場合もございます。 変更の範囲:会社の定める業務
日本カーソリューションズ株式会社
【業界経験不問/東京】社内SE(インフラ)◆上流工程中心/次期基幹システム更改プロジェクト等【エージェントサービス求人】
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守
本社 住所:東京都千代田区外神田4-1…
550万円〜649万円
正社員
■仕事内容: システム部において、社内SEとしてオートリース契約管理システムにおける開発(要件定義から本番リリースまで)・維持管理業務(ユーザ部門調整等)を実施頂き、当社の業務知識や開発の進め方についての知識習得を図って頂きます。その後、イノベーション推進部で実施中の次期基幹システム構築プロジェクトのシステム部への移管を想定し、上流工程を含めベンダマネジメントや社内調整等の業務を担っていただくことを想定しています。 本ポジションでは特にインフラ・アーキテクチャ領域における業務をお任せします。具体的にはプロジェクトへのテスト工程以降への参加により、システム構成や内容の把握の結果、基幹システム更改後の開発(要件定義から本番リリースまで)・維持管理業務(ユーザ調整等)を実施いただく想定です。 次期基幹システム構築プロジェクトは着手から4年程度かけて進行するもので現在300名規模で推移しています。アプリケーションは主にJavaでの開発を実施しています。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■背景: 2022年度から開始している次期基幹システムの更改プロジェクトに伴う体制強化が採用背景です。現行システムの運用保守と並行してプロジェクトを進行する必要があるため増員が急務となっています。 ■所属組織: 配属先はシステム部、その後基幹システム更改への参画を想定しており、ご経験やご志向性に応じ配属先を決定します。 システム部…25名程度の組織で現行システムの開発・維持・運用保守を担当。うち6名はイノベーション推進部との兼務者。 イノベーション推進部…40名程度の組織で、次期基幹システム構築プロジェクトをミッションにする新組織。各ユーザー部門からの異動者とシステム部からの異動者で編成されています。 いずれも管理職は40代中盤〜50代中盤、非管理職は40代中盤以下で構成されている組織です。中途入社者を迎え入れる風土があります。 ■キャリアパス: 経験及びスキル蓄積を踏まえ、総合的に評価された結果として昇格、キャリアアップにつながっていきます。 ■オートリース業界: モビリティサービス会社への転換を図る動きの加速などを背景に、オートリース車両保有台数は2011年度から12年連続で増加しており、オートリース市場全体の活性化や一層の市場の拡大が予想されています。 変更の範囲:本文参照
株式会社ウイルテック
【三重】インフラエンジニア※インフラ基盤に関する設計・構築/研修充実/東証スタンダード上場【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE、サーバー運用・保守
1> 三重県四日市市のプロジェクト先に…
400万円〜799万円
正社員
【主要取引先90%が東証プライム上場企業/長期にわたり信頼関係を構築しているプロジェクト多数/希望分野での配属率100%/エンジニアのキャリアアップ支援に注力/年間休日120日・プライベート重視の働き方◎】 ■職務内容 大手メーカーやSier案件を中心に インフラ基盤に関する設計・構築の業務を主体にお任せします。様々な業界、規模の案件があり、上流から下流までご自身のキャリア・希望に沿ったプロジェクトへの参画が可能です。 【案件事例】 ・サーバ設計・構築支援(Windws、Linux) ・オンプレミス環境からクラウド環境への移行支援(AWS、Azure) ・ネットワーク設計・構築支援(Cisco、YAMAHA、HP) ・金融系システム、業務確認システム、車検電子化のネットワーク設計・運用・保守 ・データセンター内でのサーバ及び、ネットワーク保守対応 ■配属先 ・エンジニアリング事業本部にて約600 名が活躍中 ※配属先平均人数は約5人で複数名でのプロジェクト着手が基本となります。 就業形態は下記いずれかの就業形態となります。 ・自社開発センターでの勤務(受託契約) ・クライアント企業での勤務(構内請負契約/派遣契約) ■リモートワーク 参加プロジェクトごとに異なりますが、多くのエンジニアがリモートワーク就業を活用しております。 ■教育・研修体制 ・当社ではエンジニア第一の考えの元、営業担当が案件のアサインから受け入れ後のフォローまでを一気通貫でサポートします。また、技術管理担当と営業が定期的に面談を行い、仕事内容や職場に問題がないかを確認します。エンジニアが成長していくためのアドバイスをキャリアコンサルタントと打ち合わせを行うことで、「働きやすい環境」を実現しています。 ・技術力向上の為の研修時間も勤務時間として給与支給の対象となります。 ・マンツーマンによる研修に関して 研修は4,500本の研修コンテンツもありますが、注力しているのはエンジニアの経験や得意不得意に合わせたマンツーマンによる対面研修です。実務で活かせる技術力向上には複数人の講座よりエンジニア個人に向けた研修を行い、通常より早いキャリアアップを実現できると考えております。※研修内容によって、複数人になる場合もございます。 変更の範囲:会社の定める業務
オリックス・システム株式会社
Microsoft365エンジニア◆直請け100%◆週2リモート可◆住宅手当有◆【エージェントサービス求人】
社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守
本社 住所:東京都港区浜松町2-4-1…
600万円〜1000万円
正社員
■職務内容: ・オリックスグループ共通グループウェア(Microsoft365)の新サービス企画・提案・計画〜構築〜運用業務まで幅広くご活躍頂きます。 ・Microsoft365エンジニアとしてメンバーやパートナー会社に対して、技術的リーダシップを発揮し、設計や実装、トラブルシューティング等、様々な局面でリード頂きます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■職務詳細: ・Microsoft365新サービスの企画、設計構築、運用保守 ・企画に基づくプロジェクトの計画立案およびプロジェクトマネジメント業務 ・クラウドサービス間連携の影響調査、導入支援 ・Microsoft365各種サービスのEOS対応や脆弱性対応 ・運用保守フェーズにおける障害対応や自動化、効率化による業務改善対応 ■担当プロジェクト例: ・Microsoft365テナント分離対応 ・Entra IDゲストユーザー管理方針検討 ・Power Platformを利用したExchange受信者オブジェクト登録ツールの開発 ・生成AI機能のグループ内展開計画 ■成長とやりがい: 当社では、技術者としてのキャリアを築くだけでなく、オリックスグループの未来を創るチャンスがあります。 いろいろなプロジェクトに携わり、自身の成長と会社の発展に貢献しませんか。 ■キャリアプラン: グループIT部門SEとして同職種でキャリアを積んで頂いた後、ご自身のキャリアパス拡大の一環として人事異動があるとお考えください。年に1度の「キャリア面談」「自己申告制度」等を利用し、ご自身の希望業務を配慮しつつ、会社と個人がWIN-WINとなる新たな職務(部署)にチャレンジして頂きます。 変更の範囲:本文参照
丸谷化工機株式会社
【東京駅八重洲口から徒歩3分】社内SE兼総務(バックオフィスを幅広くお任せ)/ニッチトップメーカー【エージェントサービス求人】
総務、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守
本社 住所:東京都千代田区丸の内1-8…
450万円〜799万円
正社員
《吸着技術のパイオニア・日本で初めての計装用ドライヤーを開発した企業で、業歴は70年を超える業界ニッチトップの老舗メーカー/完全週休二日制・年間休日125日/月平均残業10ー15程度/働きやすさ◎》 =求人のポイント= 【安定性〇】創業78年×業界のパイオニア企業 【裁量〇】総務部3名にて協力しているため幅広く経験可能! 【就業環境〇】東京駅徒歩3分/残業10ー15h程度/土日祝休み/賞与3回 ■業務概要: 同社の社内SE兼総務をご担当頂きます。組織強化のための増員です。 <社内SE> ・社内システム、ネットワークの管理、運用、保守 ・PC、スマートフォンのキッティング ・ベンダー対応 ・PC・ネットワークのトラブル対応 <総務経理業務> ・テナントビルの防火、防災管理者 ・消耗品の発注や備品管理 ・経費精算対応 ・電話、来客対応 ・資料作成、書類管理 ・郵便物対応 ・その他総務経理業務 ■組織構成: 総務部は3名(男性1名・女性2名)にて構成されており、協力しながら総務、経理、PCセッティングなどを担っております。 \幅広く経験することが可能!/ 社内SE・総務とは、部署問わず頼られる存在のため、感謝の言葉をもらえる機会も多く、誰かの役に立てている実感を得ながら働くことが可能です。また業務が幅広く、バックオフィスのオールラウンダーに成長し、市場価値を高めていくことが可能です。 \世界でも有数の実績/ 当社製品は「AUTO-PUREX」のブランドで、大型吸着精製プラントから省エネルギー型除湿装置、半導体製造設備用にいたるまで、各種装置のエンジニアリング・設計・製造・メンテナンスを行っております。また、あらゆる分野のユーザーの方々から高い評価と信頼をいただき、国内をはじめ世界でも有数の実績を有しています。 変更の範囲:会社の定める業務
エプソンアトミックス株式会社
【八戸】社内SE◇働きやすさ抜群!/残業月14h/年休125日/有給最大100日/セイコーエプソンG【エージェントサービス求人】
社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守
本社 住所:青森県八戸市大字河原木字海…
450万円〜599万円
正社員
◇20〜30代の若手活躍中/緊急対応ほぼなし/WLB良好/働きやすい社風/独自技術を持つ素材メーカー◇ ■業務内容 入社後はまずPCキッティング、ヘルプデスク、PG開発、システム新規導入(サブ担当)業務から行っていただく予定です。 ゆくゆくは、社内における業務システムのプログラム開発及びベンダーへの依頼や通信関連インフラ整備、自社HPの運用管理、情報セキュリティの推進など社内全般の情報システムを中心とした業務に携わっていただきます。 ■業務の特徴 ・担当するシステムやプロジェクトについては決まっていません。入社いただく時のスキルに応じて決定します。 ・自社HP経由での採用活動を前進させるために自社HPのアクセス解析と解析結果の人事・広報へのフィードバックも業務としてお任せして行く可能性があります。 ・業務の比重としては業務システムのプログラム開発・改修で40%、新規システムの選定・導入で20%、インフラ整備で30%、その他業務で10%程度を想定しています。 ・メンテナンスでの緊急対応の発生はほとんど発生をしません。仮に発生の場合は管理職での対応を予定しており、お任せすることはありません。 ■社風 ・IT投資が活発:昨年度実績として予実管理システム、在庫管理システムなど、新規システムは4件導入しています。年度ごとに各部門へIT化要望のヒアリングを行い、計画策定し導入しています。 ・ヘルプデスク負担低減:自分で調べる、優先順位を配慮してくれる、人員増強に理解がある等会社全体として本来の開発業務やDX、IoT推進にリソースを充てようとすることに理解がある環境です。 ■組織構成 事業管理部(バックオフィス全般を担当):2拠点で25名体制 ◇システム担当3名:20代1名、30代1名、50代1名で全員男性 ※社員毎に扱うシステム、担当するプロジェクトが異なります。同じシステム、プロジェクトを複数名で担当することはあまりありません。 ■働き方 ・年休125日、全社残業平均14時間程度と働きやすい環境です。 ・育休取得率は全体で75%、男性も多く取得されています。 ・通院や介護、子どもの学校行事参加など用途が限られた健やか休暇というものがあり、有給40日間と健やか休暇が60日間、最大100日間繰り越すことができます。 変更の範囲:本文参照
東急テックソリューションズ株式会社
<東急グループ>自社グループのPOS決済運用保守エンジニア※SES歓迎【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、サーバー運用・保守
東急グループ各社 住所:東京都 東急線…
450万円〜649万円
正社員
■業務内容 ITサービス提供者として常駐先の中長期計画に沿ったプロジェクト推進と定常業務の業務改善の企画(計画)立案〜実行、運用・保守までをチームメンバーと共にご担当頂きます。 ※メンバークラスの方には、ユニットメンバーの一員として業務を遂行いただく予定です ※マネージャー・管理職クラスの方には、将来的にユニット全体をマネジメントの立場で牽引いただく予定です (例) ・既存システムの効率化と新システムの構築及び定着化 ・お客さまの要望やフィードバックに応えるためのサービスレベルの維持管理 ・サービス品質や効率を向上させるための提供サービスの機能改善や運用改善 ・コストや納期をコントロールするための外部委託先の管理 ・お客さまへの迅速な対応と問題解決を実現するための障害及びインシデント発生時の判断や対処 ・サーバ、システムのEOSL対応 ・新規サービスの企画や導入 ※既存システムの保守運用がメインとなり、システムのライフサイクルにあわせてPJが立ち上がってPJに参画し、運用とPJを同時で推進して行きます。 ■業務領域 ・ITサービス提供者としての新サービスや既存サービス改善等の企画・立案・設計・構築・運用・保守 ・POSシステムの設計・構築・運用・保守 等 ・決済システムのための設計・構築・導入・運用・保守 (施策例) ・POSシステム機器更改 ・モバイルPOS導入 ・CAT端末更改 ・ネットワーク回線導入対応 ・新規機器導入対応 ■メインミッション POS、決済業務を常駐先プロパーの方と二人三脚で行って頂き、POSの安定稼働を目指していただきます。 決済はステークフォルダーが多岐にわたるので、その調整を中心に業務を円滑に推進して頂きます。 ■組織構成 部長以下社員9名、BP7名(男性13名:女性3名)、常駐先プロパー 17名でベテランが多くフォロー体制が充実しています。 ■当社が求められる役割 早急な業務改善を必要とされるリテール業務とそれを支える約1400人の従業員に向け、業務用PCをはじめグループウェア・ネットワーク・セキュリティ対策などのITサービス環境を提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社アウトソーシングテクノロジー
※シニア活躍【関西/自宅通勤圏でアサイン】インフラエンジニア/年齢・経験年数に左右されない評価制度【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE、サーバー運用・保守
大阪支店 住所:大阪府大阪市北区梅田2…
450万円〜899万円
正社員
【年内で転職を決めたい方向け】 12月入社いただければ、来年7月の賞与満額支給可!年内に転職を決めませんか? 〜シニアの方ご活躍されております/大手顧客との取引実績多数/AWS・モダンな技術、要件定義フェーズからの上流案件など保有〜 ■案件例(1):教務システムのAWS/SaaS環境への移行プロジェクトにおける要件定義〜運用保守 ・AWSのシステム設計/構築、大学の教務システムのインフラ/PKG管理、公共系のSaaS化の提案、構築 ・AWSやSaaS化などのインフラ提案から環境構築など上流工程からのPJに携わることが可能です。 ・準委任契約で業務を実施しており、社員の育成も行っていただいております。 ■案件例(2):鉄道会社NW整備プロジェクトのPMO業務 ・課題管理更新、議事録作成、各種資料整理などのPMO業務 ・インフラの設計、構築、運用 ・まずは、メインPMの補佐業務として全体方針・技術要件等の対応をして頂きますので、PM業務を覚えつつスキルアップしていく事が可能です。 ※上記はあくまで一例になります。面談を通じ、ご経験に応じてアサインいたします。 ■案件比率: ・設計構築:運用保守 = 5:5 ・PL/PM = 10%, コンサル = 8%, インフラ = 45%(サーバー = 29%, ネットワーク = 16%), 組込 = 1%, アプリ = 35% ■評価制度: 人事考課時のポイントは以下3点です。年齢・経験年数に左右されない評価制度となっております。 (1)コンピテンシー評価 = 付加価値の高い業務アウトプットの有無・納期の厳守・チームの士気を高める積極的行動など (2)会社貢献度 = 研修講師の実施・イベントの企画実行・採用協力など (3)自己評価 = 自己目標達成率・上長評価 変更の範囲:会社の定める業務
冨士ベークライト株式会社
【岡山/矢掛】社内SE◆インフラ<第二新卒歓迎>原則転勤なし/無借金経営/離職率5%以下の安定企業【エージェントサービス求人】
社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守
本社 住所:岡山県小田郡矢掛町小田65…
400万円〜649万円
正社員
【大手電機メーカーとの取引多数!グローバル展開にも注力/社外研修や資格手当多数/福利厚生充実/安定企業で長期的に就業したい方オススメの求人です】 ■業務概要: 社内情報システムの運用・保守をご担当いただきます。ご入社後は、まずは今あるシステム維持・管理をメインに運用業務から開始して頂きます。 その他社内のインフラ業務も徐々にお任せし、社内SE業務に幅広く携わっていただきます。 ・基幹システム(オフコン)や各種ツール(Excel、Accessなど)の運用、保守 ・IT機器・インフラ管理(サーバー、ネットワークに繋がっているPCの保守・管理など) ・次期基幹システム(クライアントサーバ系)への移行、保守 ※2025年を目安に移行予定。その移行のための増員募集となります。 ■組織構成:配属先は、4名で構成されております。 40代〜60代(基幹システム2名、オフコン1名、インフラ1名)の方がご活躍されています。 ■当社の魅力: 配属先上司と年間の教育計画を立てて、その中で自身の希望で外部研修受講があれば、費用会社持ちで受講可能です。また、外部研修については無料、有料ともに積極受講を会社で推奨しているため、自身の成長希望に合わせて会社からの支援がございます。 ■当社の特徴: ブレーカー、スマートメーター、カーオーディオ、カーナビゲーション、カーエアコン、半導体関連容器、ハードディスク用研磨キャリアなどのプラスチック部品、製品およびプラスチック用金型の設計製造を行っております。印刷などにより加飾されたフィルムを射出成型金型へインサートする「フィルムインサート成形」や、鏡のような高級感あふれる光沢を放つ「UV塗装技術」、異なる二つの材料を一つの成形品として一体成型させる「二色成型技術」、環境に優しい揮発性有機化合物の削減に取り組んだ「水性塗装技術」、ウェルド発生防止の目的に応じた数パターンの金型温調技術である「ウェルドレス成形技術」等、多様な技術を保有しております。材料検討、金型設計製作から成形、二次加飾加工、組立までのトータルな一貫生産システムの確立は、当社最大の特徴であり強みともいえます。また、国内だけに留まらず、中国、タイにも当社の技術を支える設備を有しております。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社 鍋屋商店
【精米工場の機械作業および配達】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中
ドライバー、生産・製造技術・管理系その他
株式会社鍋屋(なべや)商店 【勤務地変…
〜264万円
正社員
精米工場にて玄米の投入・精米・袋詰めおよび配達等のお仕事をお任せします。 機械を使った作業になりますが、 先輩スタッフが丁寧に教えていきますので経験の無い方も安心して働いて頂けます。 その他、配達・ピッキング・在庫管理・清掃などの作業も行って頂きますが、 どれも難しい仕事はありません。 配達業務も未経験の方でも歓迎です。 ★面接日・勤務開始日等お気軽にご相談下さい。 変更範囲:変更無し
株式会社ブレーンナレッジシステムズ
【宇都宮】システム保守運用/ローコードツール◆大手取引多数/エンジニアを大切にする社風<SQL>【エージェントサービス求人】
サーバー運用・保守
1> 本社 住所:東京都千代田区霞が関…
500万円〜799万円
正社員
【中途社員定着率95%!こども手当有/年休125日/エンジニア一人一人に合わせた、一番に『人』を大切にする環境◎】 ローコードツールのシステム保守運用業務をお任せいたします。 ■業務内容: ・Aras Innovator にて作成されたローコードツールのシステムの保守運用(ベンダーコントロール) ◎作業フェーズ:要件定義、受入テスト、移行、運用保守 ◎業界:メーカー 【変更範囲:会社の定める業務】 ■開発環境: DB:SQL ■その他(フレームワーク等): Aras Innovator(ローコードツール) ■当社のについて: 1974年の創業以来、時代の変化と共に培ってきた技術・ナレッジを活かし、その時代時代に合ったシステム開発ノウハウをクライアントの方々に提供してきました。 さらに近年は、IT業界の技術者がプライドを持って働くことができる環境づくりや地位の向上を目指して活動しています。
プライム プラネットエナジー&ソリューションズ株式会社
【兵庫/加西市】社内SE(インフラエンジニア)◆世界のバッテリー業界を牽引する企業│在宅勤務あり【エージェントサービス求人】
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守
関西本社 住所:兵庫県加西市鎮岩町19…
500万円〜1000万円
正社員
〜5000名規模優良企業でのインフラ領域の社内SE/工場拡大中/電動車市場2030年には約7倍、電池市場は数十倍規模に〜 ■業務内容: システムインフラの企画・開発・改善業務を担当いただきます。保守運用の1次窓口は他社様に委託しております。 <具体的には> ・インフラ企画、マネジメント ・各分野や拠点の企画立案〜開発 ・導入インフラの運用保守、改善・改良およびアップデート対応 ・問い合わせ、不具合・改修対応 ・ベンダー管理、PMO ・海外支援、運用フォロー、国内システム連携【変更の範囲:当社業務全般】 ■やりがい: ・急成長する会社の中でいろんな変化点を一緒に味わうことができ、会社を成長させることができる ・1アプリに対して1人がメインで担当することができ、投資もしているため裁量が大きい ・維持する守りの部分だけではなく、新しいものをどんどん作っていく攻めの部分もあり、良いバランスでやっていける ■組織構成: 「経営支援・システム室」という部署名には、システムは単なる業務効率のツールではなく、経営を支援するための重要な役割を担うという想いを込めて、この名前にしています。合計25名程度の組織であり、20〜50代の幅広い年齢層のメンバーが活躍しています。組織の中でのチームのやりとりもスムーズで、壁もなくお互いに支援できることが組織の強みだと思います。 ■募集背景: 昨年にほぼ全てのシステムの刷新を行い、下記の3つの柱のもと、現在は機能追加や改善をメインに進めています。 (1)各部門のパフォーマンス最大化(会社ビジョンの具現化) (2)競争力強化(DX化の実現) (3)問題の未然防止(会社の仕組みづくり) 3つの柱をより進めていくため、兼務の解除、ITコンサルレスでの自立化などのために、一緒に進めていける人財の増員を考えています。
株式会社アウトソーシングテクノロジー
【茨城県ひたちなか市】設備保全エンジニア募集‐21【経験を活かせる!】【エージェントサービス求人】
セールスエンジニア(機械)、サーバー運用・保守
茨城県常駐先 住所:茨城県 受動喫煙対…
350万円〜549万円
正社員
太陽光発電所内における保全業務を想定しております。 ~ご経験を活かすフィールドあり!/年間休日123日・残業時間20時間程度/定年65歳・エンジニア定着率90%以上長期就業環境あり~ ■業務内容 【想定業務内容】 太陽光発電所における下記業務を想定しております。 ・全国各所の発電所点検とりまとめ補助 ・現地における点検/保全業務における補助 ‐以下は資格を有する方‐ ・特高連系発電所の電気主任技術者業務 ・新規案件契約に伴う電気主任技術者業務 ■働く環境/当社の特徴: ・全社月平均残業時間:20時間程度 ・年休:123日程度 ・キャリアサポート制度充実:社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。 ・定年:65歳となっており、その後も1年更新での契約社員としてご活躍いただけます。 ・手厚い福利厚生:配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円(家賃+共益費)の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ■福利厚生「SS&CU制度」: エンジニア(技術社員)を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。
ミクロン精密株式会社
※第二新卒歓迎【山形市】社内SE◆自社基幹システム開発〜運用/土日祝休/残業20h程/転勤無【エージェントサービス求人】
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守
本社 住所:山形県山形市蔵王上野578…
350万円〜549万円
正社員
【山形県で数少ない上場企業/国内トップクラスのシェア率/転勤無し/完全週休2日制/育休取得率100%】 ■業務内容: 当社にて、社内システムやインフラの構築・運用・保守 ・社内情報システムの企画立案から実施など、ソフトウェアの面から社内システムに関する業務に幅広く携わっていただきます。 開発(運用保守含む)とヘルプデスク業務は7:3程度の割合となります。 なお、ヘルプデスク業務でもハードウェアに関するものは総務課が担当しているため、主にソフトウェアに関するフォローとなります。 ■開発システムの例 現在同社の社内SE部門では、以下のようなシステムを開発・運用しております。 ・勘定に関するシステム 原価計算を行うシステム 財務諸表整理システム 販管システム ・現場で使用するシステム 生産管理システム 技術ナレッジ系共有システム ■開発環境 Power Builder(ローコード開発環境) Oracle ■組織体制: 現在は課長を含む2名体制となっております。(50代1名、30代1名) 新入社員の育成中であり、部門としても将来的な人数の拡大に努めております。 入社された際には組織の中核として、システムの開発を中心に業務に取り組んでいただきます。 ■求める人物像: 社内外の人と連携して業務を進められる人材を求めています。 同社はビルドアップ式でシステム構築しており、開発業務に携わってきた方を求めております。 ご自身の経験を活かしつつも他社からのアドバイスを柔軟に受け入れることができる成長意欲の高い方を求めております。 ■教育体制 基本的にはOJTとなります。 業務経験3年程度を積まれてきた方であれば、システム全体を管理された経験がなくとも実務を担っていただく中で、全工程を俯瞰できるまで経験を積んでいただくことができます。 ■やりがい: 『世界に誇るモノづくり』を内側から支えるやりがい 同社で開発を行っている、センターレス研削機をはじめとした研削機械で製造する部品は、自動車のほか冷蔵庫など各種電化製品に必ずと言っていいほど組み込まれています。 このように社会をモノづくりという観点で根底から支える同社の基礎を築き、守っていくことが弊社の社内SEには求められています。 変更の範囲:会社の定める業務
有限会社 辻本硝子
【自動車ガラスの施工スタッフ(経験者)】経験者優遇
メカニック・整備士、生産・製造スタッフ、生産・製造技術・管理系その他
有限会社 辻本硝子 転勤の可能性:なし…
〜360万円
正社員
自動車ガラスの入れ替え施工、カーフィルム施工、一般サッシ入れ替え施工など 自動車ガラス施工作業が主な仕事内容となります。 ディーラー様の請負もあり、安定した職場環境です。 当社工場、もしくは取引先の整備工場・鈑金工場・カーディーラーへ出向き、下記作業をお任せします。 【具体的には……】 ◆自動車ガラスの交換(重機ガラス・一般ガラス) ◆自動車ガラスのキズの修理 ◆カーフィルムの貼り付け など。 【募集の背景……】 カメラ機能調整の導入にともない、資格保持者がどうしても必要です! 【入社後は……】 日本車、外車、オールドカーなど、たくさんの車種を扱わせていただくため、自動車好きの方には興味を持って取り組んでいただけます。 創業から50年以上のノウハウを吸収し、様々な車種を担当して、どんどんスキルアップしてください! 仕事への取り組みや技術はしっかり評価し、給与へ反映します‼ 業務の変更範囲:当社業務全般
株式会社ホールエナジー
【リモート・フレックス可】社内SE/土日祝休◆有給取得率100%◆残業10H程度◆年休122日【エージェントサービス求人】
社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守
本社 住所:東京都品川区東五反田2-3…
400万円〜649万円
正社員
【実務経験よりも諦めずに根気よく向き合う姿勢を重視◆月7割程度のリモート可/事業安定性◎/残業10H程度/20代活躍中土日祝休み】 ■業務内容: <主担当として管理頂く社内使用ツール> 1.SalesForce 2.Google Workspace, 3.WordPress 4.自社開発システムやマイナーツール ・上記含む各種ITツールのアカウント管理 ・社内からの上記ツールに対する問い合わせ対応やトラブルシューティング ・PCキッティング ・HP運用 ・経営判断用資料のためのデータ抽出 ・新規導入ツールの検討 ■入社後の流れ: 現状は外部委託の方に担当して頂いており、その方から情報共有を受けながら主担当として1人立ちしていただきます。独り立ちまでは3か月〜を想定しております。 ■働きかた: 残業:10時間程度/月 有給:取得率100%のため、プライベートとも両立して働ける環境です。 年休:122日 リモート:月7割程可能(フレックス制度もあり) ※広島県福山市にある親会社(常石商事株式会社)が企画・検討するプロジェクトへ出張ベースで参加する可能性がございます。現状具体的な案件があるわけではなく、将来の可能性レベルのお話です。 〜時間で拘束はしない組織のため、進めているプロジェクトや、仕事ベースで終わり次第退勤可能です。働き方は一定自分でコントロールできる環境です!〜 ■組織構成:2025年2月時点 全体12名が在籍しており、平均年齢は38.1歳です。 ■モデル年収: (1)20代後半・情報システム部門での社内SE経験2年以上:450万円 (2)30代前半・情報システム部門5年以上(社内SE経験含む):500万円 (3)40代前半・情報システム部門7年以上(社内SE経験含む):550万円 ※セールスフォースの管理や設計、トラブルシューティング経験がある方は優遇します。 ■今後の成長性: よりSDGsや環境配慮に向けた案件をさらに増やし、企業の再エネ化を促進させることで、日本全体の目標として掲げられている「2050年カーボンニュートラル」の達成に寄与していきたいと考えています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社システムアイ
【横浜】運用マネージャーリーダー候補◆プライム案件/裁量大◆リモート可/残業月平均20H程度【エージェントサービス求人】
プロジェクトマネージャー、サーバー運用・保守
本社 住所:神奈川県横浜市西区みなとみ…
400万円〜899万円
正社員
【東証上場SHIFTグループ/プライム案件のBPO・運用業務のマネージャーポジション/リモート可・フルフレックス/残業月平均20H程度・土日祝休み】 ■ポジション概要: 当社プライム案件におけるBPO・運用業務のコンサルティング、プロジェクトマネジメントをお任せいたします。 お客様とのコミュニケーションや資料作成等の顧客折衝対応業務及びメンバーのマネジメントや生産性向上のための業務効率化推進などのチームマネジメントの両方又はいずかれの業務全般をお任せします。 ■業務内容: ・お客様とのコミュニケーション/定期的なレポーティング ・ベンダーコントロール業務 ・定常運用業務のクオリティコントロール/トラブルシューティング ・社内ツールを利用したオペレーション管理業務 ・メンバーのマネジメント全般 ・報告資料及びマニュアル資料作成 ・会社の定める業務 ■ポジション魅力: 【積極的な権限移譲】 マネージャーとは名ばかりで権限が与えられていないという話を耳にすることがありますが当社のマネージャーにはダイナミックな権限移譲が行われています。 プロジェクト責任者として顧客折衝やメンバー・チームビルディングなどを自由にお任せします。いわゆる丸投げというわけではなく、会社としてのバックアップ・サポートもしっかり行いますのでご自身の力量をいかんなく発揮できるような環境があると考えております。 【ストリスフリーな環境をできる限り提供】 ストレスを感じない環境を整えているのも当社の特徴の一つ。開発標準PCのメモリは最低32GB以上。 一人ひとりのエンジニアが求めるスペックを優先して環境面を整えます。 Macやデュアルモニタ、他にも必要なソフト、ツールなどあれば、柔軟に利用できる環境です。 品質・生産性の最大化確保はエンジニアにとって大切だと考えています。 【リモートワーク+オンサイト】 リモートワークとクライアント先への勤務を柔軟に併用していただけます。 変更の範囲:無
Solvvy株式会社
データベースエンジニア※NewsPicksで特集/創業以来増収の成長Techベンチャー/リモート有【エージェントサービス求人】
リサーチ・分析、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守
本社 住所:東京都新宿区西新宿4-33…
500万円〜999万円
正社員
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 同社の基幹データベースおよび周辺システムを習得いただき、関係者と協議しながら、システムとしてのあるべき将来像を企画部門と構想していきます。 ■具体的には データベースの設計、構築、管理、最適化など、データベースに関する業務全般を担当いただきます。 クラウドサービスを利用してデータベースの構築やマイグレーションを行います。 データのセキュリティ強化、バックアップ・リカバリ戦略の策定など、安全性に対する対策を実施します。 データベースのパフォーマンスチューニング、障害対応などの運用管理を行います。 ■環境面: (1)技術回り ・エンジニアがOS やエディタ、IDE といった個人の環境を選択可能 ・開発の内製化を進めており、最新技術に触れる機会も豊富 (2)タスク管理 ・納期調整は、柔軟に対応(成果に合わせて、リリースを前後) ・開発担当がタスク見積もりを実施 (3)その他 ・企画時点から開発メンバーが会議等に参加 ・リモートワークも可能。(配属チームにもよりますが、週2〜3日はテレワークも可能です。) (4)環境 ・社員の意見を集約するワークフローシステム「Gluegent Flow」を導入しています。 ・各部署の業務効率化についての課題や、システムの問題点について頻繁に意見が飛びかっています。 ・システムの改修や新しいツールの導入など、様々な角度から組織の業務効率化に貢献してください。 (5)使用ツール ・Jira Software:アジャイル作業管理ソリューション スイート ・Confluence:知識を集め、共同作業するためのチームのワークスペース ・GitHub:ソースレビューやバージョン管理 ・Slack:コミュニケーションをとるためのチームのトークスペース ■企業の特徴: 2009年、当時業界初であった住宅設備の延長保証サービスの開発・発売を皮切りに、電子マネーサービス、BPO事業(再エネ/GIGAスクール等)、サブスク型建物サービスなど、オンリーワンにこだわりサービス開発を行い、業界内で確固たる地位を築いています。 創業以来連続増収/直近5期で売上2.7倍、経常利益8.2倍。長期保証契約の着実な獲得により、安定収益を見込めるビジネスモデルで、財務基盤は強固です。 変更の範囲:本文参照
INCLUSIVE株式会社
【東京/神谷町】情報システムマネージャー(DX推進・セキュリティ対策・東証グロース)【エージェントサービス求人】
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守
本社 住所:東京都港区虎ノ門四丁目1−…
500万円〜799万円
正社員
情報システムマネージャー(DX推進・セキュリティ対策・東証グロース) 業務について 現在、弊社の情報システムユニットでは、会社のインフラを整備・強化するのみならず、経営陣・事業部と連携しながら、会社の成長に貢献することを目指しています。 そのために、情報セキュリティなどの「守り」と業績改善に大きく寄与するような「攻め」の仕組みを構築する部分も担っていただきたいと考えております。 大きな裁量をお渡ししますので、事業部門にも深く関わって業務推進いただけます。 【直近のミッション】 (1)グループ企業全体のDX推進 :文化も、事業内容も大きく異なるグループ企業間で、 よりシナジーを生むための土台となるようなシステムの構築 例:Slack等のコミュニケーションツールの導入、ドキュメント管理ルールの構築 (2)セキュリティ強化 :INCLUSIVEグループのセキュリティ環境の強化 ※特にサイバーセキュリティに関する知見・実務経験のある方を歓迎します 【具体的な業務内容】 ・情報システム部門の統括・業務フローの改善 ・社内インフラの改善立案・実行 ・情報システム導入・運用・保守(デバイスの選定・各種アカウント権限・ツール管理・初期導入のための要件定義 等) ・情報セキュリティの環境構築(ツール選定、管理方法 等) ・社内の情報リテラシー向上の検討 など ※プログラマーとしてコーディングしていただくというよりは、社内SEとして社内の要望・要求に基づいて、システムを設計する業務がメインとなります。 【使用ツール】 Slack、Google、HRMOSタレントマネジメント、salesforce、Shopify など ※使用経験は必須ではなく、入社後にキャッチアップいただければ問題ございません。 ■組織構成 <部署構成> 総務部長(50代男性)※部長代理 情報システムユニットマネージャー(30代男性) メンバー2名(他部門と兼任している方が1名 / 男女1名ずつ) 業務委託1名(男性) 派遣社員1名(女性) 変更の範囲:会社の定める業務
ニデックアドバンステクノロジー株式会社
【京都】ニッチトップメーカーの社内SE(ネットワーク、セキュリティなど)●上場ニデックG/残業ほぼ無【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守
本社 住所:京都府向日市森本町東ノ口1…
400万円〜549万円
正社員
■職務内容 国内外の拠点におけるネットワーク設計、保守業務、及びセキュリティ対策の担当をお願いします。 現在、担当が1名いるのですが、国内外の関連会社まで業務を拡大する予定で、リソース拡張のための募集となります。 直近で担当するプロジェクトとしては、国内外の関連会社のWAN統合、セキュリティ診断に基づく社内ネットワーク強化、ゼロトラストセキュリティ導入など、ネットワークエンジニアとしてキャリアップできる材料が目白押しです。 社内リソースが限られいるので、主に業者支援を前提とした複数プロジェクトを遂行します。 ある程度の知識を前提として、業者を適格にコントロールするスキルが必要となりますが、マネジメント職がフォローします。 ■就業環境 ・残業はほとんどない環境です。(2024年度実績 5時間未満/月) ・新設された新本社での勤務となります。食堂もあり、オフィスも新しい環境です。 ・在宅勤務/フレックス勤務はなく、基本的に出社ベースでの業務をしています。 ■当ポジションの魅力 他社にない魅力は下記です。 このポジションを担当することで、ネットワーク全般の設計、保守業務を担当いただけることは勿論のこと、 グローバルな案件を対応いただくことで、ネットワーク技術者×グローバルという掛け算のスキルが獲得できます。 また昨今のIT業界で求められるベンターコントロールのノウハウも身に着けることが可能です。 ■当社の特徴: 【世界を支える検査装置】今や1人1台は持っているスマートフォンを代表とした電子機器に必ず搭載されているプリント基板及び半導体パッケージを、電気検査するための機械装置の開発・製造・販売をしております。 【シェア】プリント基板及び半導体パッケージ検査の世界シェアは80%以上。世界的に有名な巨大企業のスマートフォンについては、当社が100%検査しています。そういった企業様に、当社の技術を採用頂いております。 変更の範囲:会社の定める業務