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キャリアリンク株式会社

【福岡】BPO提案営業マネージャー／東証プライム上場／想定残業月20〜30時間【エージェントサービス求人】

コールセンタースーパーバイザー、経営コンサルタント

福岡支店住所：福岡県福岡市中央区天神…

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500万円〜799万円

正社員

【東証プライム上場／大型プロジェクト多数／事務系・製造系・営業系人材サービス事業を展開／想定残業月20〜30時間／年間休日123日／産育休の取得実績多数】コールセンター、事務センターのBPOを強味とする当社にて、官公庁・自治体・公共関連の大型BPO案件を中心にBPO提案営業を行っていただきます。 ■業務内容・顧客への新規アプローチ　官公庁・自治体・公共関連とリレーションを築き、派遣等の小さな案件から信頼関係を構築、大型受注に広げていく進め方が主となります。　・顧客ニーズに合わせた提案資料の作成・長期的なご提案（受注まで半年程度）となり、受注となると運用部隊へ引継ぎを行います）・関係各部署との打ち合わせ（案件に応じたコスト、採用、運用方法の企画等）・入札プレゼン・組織マネジメント・営業戦略立案・予算策定・メンバー育成・担当エリアにおけるニーズリサーチ　など ■キャリアビジョン近い将来の幹部候補として成長していける環境です。実力と成果次第で短期間で昇格・昇給の事例も多くあります。企業の成長とともにポジションが多く生まれています。 ■当社について： CAREER LINK THE VALUE-すべての人にはたらくよろこびを- https://www.youtube.com/watch?v=MJs_0Bhl3ps ・BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）という形で顧客の抱える業務や課題解決を遂行する、東証プライム上場の人材サービス企業です。国家プロジェクト等の大型プロジェクトの動員・早期立ち上げ、運用ノウハウに強みを持っています。・国や自治体等の公共系や、大手BPO事業者、金融決済サービス等の新興企業を含む金融業等を主な顧客としています。・今期は、新型コロナウィルス感染症拡大による影響があったものの、BPO既存取引先からの新規スポット案件の受注、BPO事業者及び官公庁新規案件を受注することができたことなどから、第二四半期売上高は前年同期比34.4％増、経常利益286.5％増となり、5月以降のBPO案件では3,000名のスタッフの方を新たに雇用しました。

株式会社日本能率協会コンサルティング

組織・人事コンサルタント ◇人事制度改革など／現場主義に強み／手厚い研修制度／在宅勤務可【エージェントサービス求人】

経営コンサルタント、組織・人事コンサルタント

本社住所：東京都港区芝公園3-1-2…

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550万円〜899万円

正社員

〜顧客の人事制度改革など推進／現場主義・オーダーメイドでのコンサルティングが強み／研修制度充実〜 ■業務概要：組織・人事コンサルティングにおいて、プロジェクトの提案から受注、プロジェクトの推進・成果出し、フォローまで担当します。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■今回もとめる職種における仕事内容・人事制度設計（現状分析、基本構想、詳細設計、導入準備）・人事制度の運用定着化（評価者・被評価者研修、人事制度運用における課題抽出、課題解決施策の実行） ■プロジェクトテーマ・推進体制（例）・人事制度改革：チーフ以上1名、アシスタント1~2名（現状分析、基本構想、詳細設計、導入準備）・人事制度運用定着化：チーフ以上1名、アシスタント1~2名（評価者研修、運用定着化の課題抽出、解決策の実行）・人材育成の仕組みづくり・教育体系づくり：チーフ以上1名、アシスタント1名（現状分析、基本構想、詳細設計、導入準備）・階層別研修等の研修企画・実施：チーフ以上1名、アシスタント1名（研修企画、実施、フォロー） ■当社の強み・私たちJMACは“現場主義”を掲げ、人事制度における実態把握を重視し、着実に事実を捉えてその組織に応じたソリューションを提供しています。・「○○主義」や「○○システム」のようなコンセプトや手法ありきではなく、クライアントとの議論を十分にしながら「本質志向」「オーダーメイド」で制度を設計します。・制度設計の後の運用を特に重視し、人事制度をマネジメントツール・セルフマネジメントツールとして活用できるようにしていきます。 ■入社後の研修制度ご経験や入社時期にもよりますが、「コンサルタントアカデミー」とし、コンサルタント倫理や役割、コンサルタントの視点や思考法、各種コンサルティング技術を講義と演習・実践を通じて学ぶなどの制度も整っております。 ■働く環境：・年休124日、月平均残業30時間程度、平均有給取得80％、週1~2回テレワーク可能、フレックスタイム制と働きやすい環境です。・コンサルティングファームとしては、穏やかで優しいメンバーが多く入社後の定着率が高いのも特徴です。コンサルティング未経験での入社も多数事例がございます。変更の範囲：本文参照

株式会社アンドパッド

【東京】ERP導入支援コンサルタント（CS）◆国内シェアNo1！建設特化SaaS／働き方×裁量◎【エージェントサービス求人】

コンサルティングSE、経営コンサルタント

本社住所：東京都千代田区神田練塀町3…

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500万円〜899万円

正社員

【週3日在宅／“幸せを築く人を、幸せに”をミッションに掲げ、サービスリリース早々に利用社数20万社/利用ユーザー51万人を誇る建築業界シェアNo.1SaaSプロダクト“ANDPAD”】 ■募集背景：「ANDPAD」は現場の効率化から経営改善まで一元管理していただけるシェアNo1クラウド型建設プロジェクト管理サービスです。直感的で使いやすさにこだわった開発と導入・活用への徹底したサポートで、利用社数20万社を超えました。現在、51万人以上の建設・建築関係者が利用するクラウド型建設プロジェクト管理サービスとなっております。この度事業拡大に伴う組織の強化を目的として、「ANDPAD ERPプロダクト」の導入支援コンサルタントおよびカスタマーサクセスを募集いたします。 ■業務内容： ANDPAD ERP（引合粗利管理）をご利用いただくお客様への導入支援・運用活用支援を行っていただきます。・「ANDPAD ERP」の導入を決定された顧客の現状の業務フロー整理・利用システム、業務プロセスのヒアリング・業務フロー設計、運用設計・構築 ※商談部門：経営者、営業部門、工事部門、経理部門、システム部門と多岐にわたります。 ※KPI：（1）新規オンボーディング成功率／（2）プロダクトチャーンレート ※期間：プロジェクトキックオフとして6カ月〜1年オンボーディング ■本ポジションの魅力：（１）50兆円規模の巨大マーケットである「建築・建設業界」に対して、ANDPAD ERP（基幹システム）を通じてDX推進の要としてかかわることができます。（２）Vertical SaaSであるため、顧客の声をスピーディにプロダクトに反映させることができ、顧客と共にプロダクトを育てていく事ができます。 ■得られる経験：（１）基幹システム導入経験難度の高い基幹系プロダクトの導入経験を得ることが可能で、SaaS×基幹システムというキャリアのタグをつけることができます。CSやITシステム導入コンサルとして、市場価値を上げることができます。（２）SMB〜エンプラまでの導入プロジェクト経験入社直後はSMB案件の担当を行い、徐々に志向性・スキル次第で難度の高いミドル〜エンプラの顧客にチャレンジも可能です。

しんきん地域創生ネットワーク株式会社

【日本橋】地方創生コンサル（PM候補）◆残業月30H／土日祝休み／転勤無／上場G／地域密着型課題解決【エージェントサービス求人】

経営コンサルタント、ビジネスコンサルティング系その他

しんきん地域創生ネットワーク株式会社 …

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700万円〜999万円

正社員

【スキルUP／仕事とプライベートの両立／地方出張月2回程度／信用金庫と連携したコンサル／オフィスカジュアル勤務】 ■ミッション全国254の信用金庫と力を合わせて、地域課題の解決に向けたコンサルティングを通じ、地域の持続可能性を高めるお手伝いをしています。信用金庫の役職員は多くが地元住民のため、地域のキーマンを巻き込んだコンサルティング支援が同社の強みにあります。 ■業務内容・信用金庫業界の知見やネットワークを生かしながら、今後の人口減少社会の深刻化に耐えうる地域づくりや町づくり等の支援・主なクライアントは、中央省庁、自治体や信用金庫等（省庁や県などの大型案件から、人口数千人の小さな町の案件まで有）・その他、全国の信用金庫等から寄せられる地域課題にかかる相談対応【業務例】観光戦略策定や観光DMO等の立ち上げ及び施策実施支援企業誘致活動（誘致戦略の策定、誘致交渉での伴走等）支援援援再生可能エネルギー普及に向けた推進活動支援能登半島地震の被災地復興支援補助金や交付金の申請・獲得に向けたアドバイス提供 ■補足・案件獲得は信用金庫紹介（相談）や公募入札・プロポ参加がメイン・案件アサインは社員のやりたい案件を尊重（1人当たり平均2〜3案件）・社員のWLBも尊重しており、業務量が過多にならないよう担当案件の振り分けを実施（他コンサル会社からの転職者からは「働き方が改善された」との声が上がっています。） ■当社の強み地域事業者や地方自治体等へのサービス提供を目的とした信金中央金庫100％出資の会社です。そのため、調査・研究、企画・立案、施策執行の各過程において「金融機関グループの持つ信用力」と「全国に広がる信用金庫のネットワーク」が強みにあります。信用金庫が保有する地域の繋がりを活用した調査（2）信用金庫取引先など地元産業と連携した計画・戦略（3）信用金庫やその取引先と連携した事業推進地域社会の持続可能性を高めることを重んじており、その価値観に共感したメンバーが集まっています。 ■配属組織：計12名（30〜50代） ■働き方・月平均残業20〜30H程度、オフィスカジュアル勤務・地方出張は、月2回程度で1回の出張は2泊が平均・在宅勤務は、案件状況等を勘案し必要に応じて実施可

株式会社Ｇｒａｎｄ　Ｃｅｎｔｒａｌ

【東京都港区】アカウントセールス◆トップセールスの経営陣が揃う急成長コンサルファーム◆【エージェントサービス求人】

ルートセールス、経営コンサルタント

東京オフィス住所：東京都港区三田3-…

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700万円〜1000万円

正社員

【募集背景】 200名を超える組織で新しく立ち上がる＜アカウント開拓部門＞の初期メンバー及び次期幹部候補を募集しております。【当社について】・企業の営業活動における課題を分析し、営業戦略の立案から営業活動を効率的に展開できる仕組みづくりまで営業活動全体の強化を支援しています。・営業に関する上流から下流まですべてのフェーズを対応し、大手上場企業様からスタートアップ企業様まで、幅広いクライアント様の営業課題を解決し、営業利益の最大化を目指します。【仕事内容】 ■エンタープライズ企業を中心とした重点顧客への商談担当をお任せいたします。「営業戦略の立案ができない」「売上のトップラインを伸ばしたい」「営業組織に課題を感じている」など顧客の営業課題に対する真因を特定いただきます。営業課題がどこに存在しても解決できるソリューションを有しておりますので、顧客の課題に応じてスケジュールや打ち手を検討します。 ●主な担当業界：SaaS、Webツール、教育、HR、製造業のエンタープライズ企業です。 ●インサイドセールスから提供されたアポイントの実施からクロージングまでが担当となり、アサイン後はコンサルタントに引継ぎを行います。 ●1日の商談数は約４件で、基本的にはオンライン商談となります。 ●パフォーマンスによってメンバーマネジメントをお任せいたします。（メンバーの商談同席やロープレ、目標設定等の対応を想定しております）【本ポジションからのキャリアステップ】将来的にはアカウントセールスGを部へ昇格していくことを検討しております。部長職(GM)や本部長を目指せます。【組織カルチャー】 ■平均年齢27歳の若さもあり、年齢や年次関係なく裁量権を持って働く環境があります。 ■《全員主役》のマインドを重視して社員全員が日本一を目指し、主体性・野心を抱えて働く企業風土です。 ■前職では営業職として活躍してきた社員も多く在籍しており、人材業界・ハウスメーカー・商社・メーカーなど、様々なバックグラウンドを持つ社員が活躍しております。超一流企業のトップセールスが集う、最高峰の営業組織で自身の営業スキルはもちろん、組織全体の営業戦略を学ぶことが可能です！変更の範囲：本文参照

株式会社イノベーショントラスト

【未経験歓迎/赤坂見附】経営コンサルタント※年収UP/スピード感ある成長環境◎/専門性が身につく【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、経営コンサルタント

本社住所：東京都千代田区紀尾井町4-…

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500万円〜799万円

正社員

【未経験可/チームで成果達成を目指す経営コンサル/スピード感のある成長環境/資格取得バックアップ】店舗や事務所の賃料は金額も大きく、頭を悩ませる企業が多く存在しています。当社はそんな悩みのタネである賃料を改定するため、コンサルティングでサポートを行います。 ■業務の流れ（1）取引先である主要な大手銀行、外資系ファンド、コンサルから企業のご紹介を受け、当社営業担当が企業を訪問し、課題をヒアリングする。（2）企業の賃料を削減するための施策を考え受注する。（3）調査職が顧客の賃料が本当に適正かを調査し、社内で共有する。（4）コンサルタントが、調査職の結果をもとに賃料の改定を中心とした顧客の課題点を見つけ、具体的な改善案を提示する。（5）実際に課題解決に至った場合には成果報酬を頂く。 ■魅力〈チームで働くことができる〉・当社は個人主義ではなく、チームで成果を追います。互いの経験や知識を活かして顧客の賃料削減に向けて動きます。チーム全員が責任感を持って働いています。〈専門性を身につけられる〉・多岐に渡る業界知識を身に付けることが出来ます。・弁護士・公認会計士・税理士・不動産鑑定士等の専門家と連携しながら、経営分析をもとに賃料コンサルティングを行うことにより、企業再生に必要な専門性が身に付きます。〈スピード感ある成長環境〉・スピード感をもって成長することができる環境です。・大手企業の上層部のクライアントと経営に関する戦略を考えることができます。〈社会貢献性〉・顧客の経営課題を解決し倒産などを防ぐことができる仕事なので、社会的貢献度が高くやりがいを感じられます。 ■組織について・3~4人のチームで賃料改定コンサルティングを行います。・金融業界出身、保険業界出身、メーカー出身など様々なバックグラウンドの方が在籍しています。 ■研修制度・業務に関してはOJTで学んでいただきます。半年程度かけ、営業・調査・コンサルをジョブローテーションで経験します。・社内用語やシステムについては座学で習得していただきます。 ■キャリアパス：メンバー→主任→マネージャー→部長→役員というステップです。年次に関わらず実績次第で成長していける環境です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アイスタイル

事業横断型プロジェクトマネージャー◆リアル×NETの融合を実現／プライム上場／在宅可〈IS〉【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営コンサルタント

本社住所：東京都港区赤坂1-12-3…

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800万円〜1000万円

正社員

日本No1.のコスメ・美容の総合サイト「@cosme」および関連サービス、BtoCの課金サービスなどを運営している当社。そのほか、化粧品ブランド向けの広告サービスやSaaS型のマーケティング支援サービスなども展開している当社にて、事業横断型プロジェクトマネージャー／ポジションサーチを募集します。 ■業務内容：プラットフォーム事業セグメントでは、唯一無二の美容顧客体験価値の創造を目指し、自社サービスの一体化、そして化粧品業界における影響圏の拡大を行います。3年先を見越した成長戦略をベースに、今ある価値のアップデート、課題解決は勿論、未来に向けた価値の創造も本格的に進めていく中で、各サービスだけでなく、部門を横断して課題・論点設定を行い、プロジェクトオーナーとして事業戦略策定〜実行に至る一連のミッションを担っていただきます。また、社内外のステークホルダーと連携しながらアイスタイルにおいて存在するアセットの活用及び、必要となるアセットそのものの新規事業・サービスの創出も行っていただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■配属部署：プラットフォーム事業セグメントにおいて、事業企画・横断プロジェクト推進など、幅広く担っていただきます。 ■本ポジションの魅力：・アイスタイルの根幹サービスである@cosmeは、美容領域において国内唯一であり最大、また創造次第ではグローバル単位でも最大となりえる要素を多く保有しており、本ミッションの成功と実現により、主体者として希少性の高いスキルを得ることができます。・オンライン完結型プラットフォームではなく、オフラインも融合したOMO型プラットフォームとなるため、他社では経験しにくい、次世代の経験をすることができます。・高い関係構築のある多くのビジネスサイドとそのサービスを享受する多くのユーザーがすでにあり、自社内にとどまることなく社外を飛び出した施策を行える土壌があります。 ■アイスタイルとは？：生活者のデータを軸に、オンラインオフラインを問わず、日本NO.1の美容プラットフォームを構築している会社です。当社サービスから得たデータをもとに、ブランドに対して広告や各種販促、CRMツールを通したトータルソリューションを展開しています。変更の範囲：本文参照

株式会社オースタンス

【第二新卒・未経験歓迎】広告営業※未経験からマーケ支援に挑戦可/圧倒的成長/裁量権大きくチャレンジ【エージェントサービス求人】

ルートセールス、経営コンサルタント

本社住所：東京都渋谷区渋谷2-14-…

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400万円〜549万円

正社員

【シニア専門のマーケティング支援/代表はリクルート出身若手から裁量◎/意思決定スピード◎/成長実感◎/自治体・大手企業と直接取引】シニア領域の専門家としてコンサルティング、プロモーションで企業の課題を解決しませんか？ ■業務内容：・趣味人倶楽部の広告商品の販売 └メディア営業のみでなく、商品企画、趣味人倶楽部のグロースを目的としたアライアンス提案や改善提案も行います。 └LPアンケート・調査・オンラインイベント・タイアップ記事・モニターなど幅広い施策の提案を行います。・大企業の新規事業やPoCの営業【変更の範囲：無】 ■特徴：・社数/案件数：15社/30件程度・受注率：60〜70％、完全新規30〜40％・継続率：80％・KPI：売上高（アポ数・提案金額） ■魅力： ◎未経験からマーケティング支援・コンサルティングのような提案営業ができ、受注率が高く提案のしがいのある商材を扱える ◎シニア領域の課題解決・高齢者社会に対する社会貢献が可能 ■当社の特徴：＜若手が活躍できる組織＞社員14名、平均27歳で、営業利益数億円を超える事業を運営。身の丈以上の仕事に従事することが可能。未だかつてない最大の成功は、"失敗する自由"から生まれると考えており、年齢に関係なく挑戦と失敗ができる環境があります！＜優秀なメンバー＞リクルート・メルカリ・電通出身、経営企画、事業開発、営業全国1位など、実績を持つ若いメンバーが多数在籍しています。上司と部下の関係でなく、役割を超えて関わるため、成長の機会も多くあります。 ●DeNA社から事業譲渡を受けたサービス「趣味人倶楽部」の運営をはじめとし、「シニアDX推進No.1企業」として中高年・シニア世代の日常に、ポジティブな変化を生み出しています。 ●大手企業や地方自治体のシニア向け事業を共創するコンサルテーションも行っています。シニア向けマーケティングは難易度が高く、専門的なノウハウを持っている企業は数少ない現状があり当社が持つソリューション・ノウハウは各所から求められる為、インバウンドで大手企業から案件獲得可能。戦略コンサルファームと同等料金で案件を受注しています。博報堂と協業で研究機関なども立ち上げています。変更の範囲：本文参照

株式会社プロレド・パートナーズ

プライベート・エクイティセクター／コンサルタント（ビジネスDD・PMIコンサルタント）◆東証プライム【エージェントサービス求人】

投資銀行業務、Ｍ＆Ａ、経営コンサルタント

本社住所：東京都港区芝公園1-1-1…

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700万円〜1000万円

正社員

＜『PEファンド/M&A領域を専門とする成長実感』PEファンドという最高難度の顧客と共に業務を行う経験を積み、プロフェッショナルとして倍速成長していくことが可能＞当社は「成功報酬型」コンサルティングとその実績が評価され、現在では東証プライム市場に上場している経営コンサルティングファームです。「価値＝対価」というビジョンの実現に向けて、挑戦を続けています。 ■募集背景： ◇プライベート・エクイティ・セクターは、PEファンド投資先における重要ポジション ◇経験者、戦略コンサル出身者を中心に組成されたPEファンド専門チームです。ソーシング段階の事業性評価やエグゼキューション段階のビジネスDDが約7割で、残り3割がPMIとなっています。PEファンドの投資業務のサポートを通じて、M&A市場の活性化と日本企業の価値向上に貢献しています。 ◇PEファンドからの案件相談件数が急増しており、チームの中核となるメンバーを募集します。 ■事業内容＜提供サービス＞ ◎投資評価／DD（ビジネス・財務） ◎営業／マーケティング改革（セールスグロース） ◎工場オペレーション／生産効率化 ◎SCM／物流最適化 ◎バックオフィス効率化／コスト削減 ◎組織・人事制度改革＜PEセクターの強み＞ ◎「品質担保こそ最強の営業」を掲げ、最も品質に厳しい顧客カテゴリであるPEファンドを専門にサービス提供 ◎PE業務へ精通し、現実的な成果をもたらすことを最重視した泥臭く、小回りが効く行動 ◎役員経験人材を中心としつつ、コスト削減サービスで培った交渉戦術など専門人材をアドバイザーに擁するチーム ■職務内容上位者の指導の下、受注案件のタスクを遂行いただきます。経験豊富なマネージャーと共にプロジェクトを推進し、ゆくゆくはより幅広い視点でクライアント企業の経営課題に関与していただきたいと思っております。 ■ポジションの魅力 ◇戦略コンサル出身者による直接指導 ◇CXOレベルの経営アジェンダに直結するコンサルティング経験 ◇戦略から実行支援までの横断的なプロジェクト経験 ◇新規チーム立ち上げメンバーとしての先行者利益変更の範囲：会社の定める業務

Ｄｉｇｏｎ株式会社

【コンサルタント】生命保険の事務プロセス・システムプロジェクト◆Big4出身者多数／在宅可／土日祝休【エージェントサービス求人】

システムコンサルタント、経営コンサルタント

本社住所：東京都港区北青山2-11-…

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500万円〜799万円

正社員

【戦略・業務・DX領域のコンサルサービスを提供／東証スタンダード上場／保険業界の経験を活かしたコンサルタント業務／在宅勤務あり】 ■業務内容：生命保険に関する事務（新契約・保全・給付金等）に関わる業務プロセスおよびシステムの企画、立案、推進プロジェクトをご担当いただきます。 Big4出身のパートナーやメンバー2〜3名のプロジェクトチームで、次世代の生保事務システムの構想策定プロジェクトをお任せします。 ※最初は先輩コンサルタントのアシスタント業務からスタートいただき、　半年程度を目安にコンサルタントとして独り立ちいただいた後は、　シニアコンサルタント、シニアマネージャー等を目指していただきます。 ■具体的な業務内容：・新契約、保全、給付金等の担当業務領域における　事務フローの調査、課題特定・課題に対する対応案検討、各対応案のメリット・デメリットの整理・対応策に関するシステム要求事項の集約、システムメンバーとの協議・必要な会議の設定、会議の資料作成 ■当ポジションの特徴：・専門性が突出している大手ファーム出身のパートナーと　近い距離でプロジェクトに参画できます。・ユニットのサイズが立ち上げフェーズであるため　ユニット内運営に大きく貢献できます。・長期に渡るプロジェクトを想定しているため、上流の戦略策定〜実行支援　まで一気通貫で担当でき、手触り感を持って業務に取り組めます。・様々な業界のIT/DXに関するプロジェクトを運営しているため、　IT業界の動向やトレンドを幅広くキャッチアップできます。・ベンチャーファームであるからこそ、プロジェクトチーム3~4名と　小規模で大きな裁量を持って業務に取り組めます。変更の範囲：会社の定める業務

Ｒｉｄｇｅｌｉｎｅｚ株式会社（富士通グループ）

【Strategy】経営戦略コンサルタント（金融業界向け）【FS(C/A)】【エージェントサービス求人】

経営コンサルタント

本社住所：東京都千代田区丸の内2-6…

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500万円〜899万円

正社員

【2020年1月設立、4月より事業開始した今注目のDX企業で次世代のインフラを作る！／富士通の安定した顧客基盤のもと優秀なメンバーと共に裁量をもって働ける環境です。】金融サービス業（銀行、証券会社、保険会社、決済サービス事業者等）のデジタルトランスフォーメーション（DX）コンサルティングについて、プロジェクトのメンバーとしてプロジェクト推進を実施いただきます。 ※上記は一例であり、Industry Groupとしてさまざまなプロジェクトにアサインされ、業務に就いていただく形となります。 ■組織としてのミッション（Industry Group/Financial Services）：「Industry DX Strategy Consultant」は顧客軸で5ユニットに分かれており、業界事情（環境変化等）を十分に把握したうえで、お客様が目指す真の目的や達成目標を明確にします。特に金融サービス業、金融サービスへの新規参入者に対して、デジタルテクノロジーを活用した変革を促し、デジタル時代に相応しい戦略、施策の立案、PoCの実施、新規サービスの開発、業務プロセス設計・改革を実施します。 ■個人に期待する役割やミッション：金融機関に対する、デジタル戦略立案、デジタル技術を活用した施策実行、新規事業開発、業務改革、 PoC実施等のコンサルティングにおいて、プロジェクト内のチームをリードし、タスクを主体的に実行できるメンバーの役割を期待する。 ■具体的なPJ例（業界及びテーマ）：金融セクター（銀行、保険会社、証券会社、決済サービス事業者等）、金融サービスに参入を検討している異業種向け（1）デジタル戦略立案、デジタル技術を活用した施策実行、新規事業開発、業務改革等のコンサルティング、PoC実施（2）金融DX動向、金融関連法制動向などの各種調査分析・提言（3）伝統的な業務改革、情報化構想、システム要件定義、PMO等のコンサルティングの実施

株式会社エナリス

【御茶ノ水/在宅可】コンサルティング営業（新電力向けサービス）／KDDIグループの安定基盤/土日祝休【エージェントサービス求人】

営業系その他、経営コンサルタント

本社住所：東京都千代田区神田駿河台2…

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600万円〜899万円

正社員

〜KDDIグループの安定性とベンチャーの勢いを併せもつエネルギーの総合コンサルティング会社／腰を据えて就業が可能/在宅・フレックス可〜 ■業務内容新電力向けサービスに関する営業をお任せします。・新規顧客に対して、立ち上げ・切替に関する営業・既存顧客に対して、改善案策定、定例会開催、業界動向報告等・見積りシミュレーションの実施と結果提示、交渉・各種契約交渉と手続き・営業事務（契約、業務フローの整備を含む）【変更の範囲：会社の定める業務】 ■ポジションの魅力小売電気事業者向けのサービスは、創業事業かつ現在も当社のサービスの根幹を担っている部門です。現在立ち上がっている小売電気事業者（PPS）は650社程度ですが、当社は約50社において立ち上げや運用サポートに携わってきており、そのノウハウが強みです。さらに、新電力向け営業は商材（需給代行業務、電力卸）を単に紹介して売り上げるだけではなく、顧客の小売電気事業収支向上や周辺ビジネス導入のためのコンサルティング業務を行うという側面あり。経営コンサルティング的な業務や新規ビジネスやサービスの導入等、幅広い業務に携わることができます。 ■当社の魅力・経済産業省「令和4年度分散型エネルギーリソースの更なる活用に向けた実証事業」に採択されました。 2016年度のVPP事業採択を初めとし、国からも当社の事業が業界の先進として認知されております。変更の範囲：本文参照

インキュデータ株式会社

【リモート主体】データマーケコンサル※MGR候補◆大手企業とのマーケ戦略で活躍◆ソフトバンクG【エージェントサービス求人】

マーケティング、経営コンサルタント

本社住所：東京都港区西新橋1-1-1…

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1000万円〜1000万円

正社員

◎国内大手企業の経営課題に“データ×戦略”で挑む—最上流からのマーケティング変革をリードできる！ ◎リモート×フレックス中心の柔軟な働き方が可能！ ■企業概要：国内屈指のイノベーター企業であるソフトバンクと、デジタルマーケティングに強みを持つ博報堂が手を組み、データ活用の最前線をリードする合弁会社です。業界をリードするカスタマーデータプラットフォーム（CDP）を駆使し、企業のデジタルトランスフォーメーション（DX）を支援しています。 ■ミッション：大手エンタープライズ企業が保有する1stパーティーデータを起点に、CDPを活用したマーケティング変革を実現していくポジションです。データ分析からUI/UX設計、KPIの設計・運用まで、企業のマーケティング全体をデータドリブンで再構築し、クライアントの事業成長を推進することがミッションです。単なる分析・提案ではなく、戦略から実行・運用、そして継続的な改善（PDCA）まで責任を持つことで、クライアントの真のパートナーとして成果にコミットしていただきます。マネージャー候補としてチームを率い、プロジェクト全体をリードする役割を期待しています。 ■業務内容：・戦略的データ活用: 顧客企業の課題をデータ分析を通じて把握し、マーケティングおよびコミュニケーション戦略を立案。・施策設計・実行のディレクション: デジタル領域を中心に、コミュニケーションシナリオの設計・ダッシュボードの構築、そして施策の実行・管理を担当。・ビジネス全体のマネジメント: クライアントのビジネス全体を見据えたマーケティング施策の最適化・改革を推進。 ■ポジションの魅力： ◎戦略的影響力: 大手企業の経営層と密接に連携し、事業戦略の最上流から関わり、ビジネスの根幹に変革をもたらすチャンスがあります。 ◎フレキシブルな働き方: リモート勤務やフレックス制度を活用し、柔軟な働き方が可能。ライフスタイルに合わせた働き方ができます。 ◎業界最前線での経験: ソフトバンクグループと博報堂の強力なリソースを活用し、業界最前線での実践的な経験を積むことができます。 ◎国内トップクラスのクライアント: 国内の大手企業を中心に、影響力のあるマーケティング施策を推進。自分の仕事が社会に与える影響を実感できる環境です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社オースタンス

【社会課題×DX】新規事業・事業開発職※月間3000万PVサービス/急成長ベンチャー【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営コンサルタント

本社住所：東京都渋谷区渋谷2-14-…

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450万円〜899万円

正社員

「シニアDX事業部　ソリューションユニット」にてシニア向け商品・サービスを提供する法人向けに、商品開発や事業開発支援を行います。 ◆業務内容会員35万人、月間3000万PVの自社サイト「趣味人倶楽部」を中心に下記をご担当いただきます。 ▼具体的な仕事内容・既存事業、ならびに新規事業のサービス開発とグロース・代表直下で短期、中長期の戦略立案、および事業開発の推進・売上から逆算した組織設計や運用方針の策定・オンラインに関わらずオフラインも含めた、シニア層へのマーケティング施策を検討、実行(趣味人倶楽部の新規会員獲得) ・趣味人倶楽部へご出稿いただく企業へのマーケティングソリューション提供(企業のシニア向けの集客支援) ・シニア層へアプローチしたい企業のリード獲得のための、自社のマーケティング戦略設計から実行(自社マーケティング担当) ・趣味人倶楽部の集客戦略設計・実行（KPI設定、モニタリング、集客、ユーザー定着率の向上、UIUX改善） ※詳細は面談にてお話しさせていただきます。 ◆部署の特徴＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ #趣味人倶楽部会員36万人データ #グロースナレッジを活用 #シニア・中高年向けのビジネス #事業開発/システム開発/CRM設計　調査・リサーチ/CS設計などを一気通貫 #代表取締役社長、PM、WEBディレクター　セールス、エンジニアが所属。 #社会課題に挑む企業 #チャレンジできる環境 #DX推進＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆顧客＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・ナショナルクライアント様や自治体様の経営企画室、新規事業開発室、役員 ┗シニア向けにビジネスをしている大手健康食品会社、大手銀行、テレビ局、大手メーカー例：博報堂、サントリーウエルネス、ジェイアール東日本企画　　　NTTドコモ、楽天、三菱UFJ信託、大阪府、大田区など＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆優秀なメンバー＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝リクルート、メルカリ、電通出身などで経営企画、事業開発、営業全国1位と様々な実績を持つ若いメンバーが多数在籍しています。＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝変更の範囲：会社の定める業務

株式会社くふう住まいコンサルティング

◆注文住宅商品の法人営業◆新規契約獲得の営業から経営支援コンサルティングまで／地域活性化／土日祝休み【エージェントサービス求人】

経営コンサルタント

株式会社くふう住まいコンサルティング …

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450万円〜649万円

正社員

■ポジション概要新規契約の獲得だけでなく、日本全国に約1,000社ある会員企業（主に中小規模の工務店や建設会社）の収益改善をサポートするコンサルティング業務をお任せします。会員企業の経営課題を深く理解し、最適な解決策を提案することで、信頼関係を築きながら長期的なパートナーシップを構築する重要なポジションです。地域の中小企業経営者に寄り添い、彼らの想いや課題に真摯に向き合うことで、地域経済の活性化に貢献するやりがいがあります。営業スキルを活かしつつ、コンサルティング業務にも挑戦したい方に最適です。 ■業務詳細（1）経営戦略策定支援各会員企業ごとの成長目標に沿って、収益性や成長性を見据えた具体的な戦略の提案を行い、経営の方向性をサポートします。具体的には、会員企業の経営状況に応じた「3か年事業計画」の策定支援や事業別の収益分析を支援します。（2）会員企業への事業支援会員企業に対し、営業力向上や商品力強化に向けた支援を担当します。地域密着型の中小住宅会社が大手企業との競争において競争力を発揮できるよう、現場での実務的なソリューションを提供します。営業活動の効率化や差別化戦略、プロモーション企画など、実務に即したアドバイスを行います。（3）研修の企画・提供会員企業のスタッフ向けに実践的な研修プログラムを企画し、講師として指導します。研修内容は、営業力強化やマーケティング戦略、収益改善策といったテーマを中心に、研修への参加者が現場で即戦力として活躍できるようサポートします。企業ごとの課題や成長フェーズに合わせて、実務に直結する実践的な内容を取り上げます。 ■入社後のイメージ（1）座学研修（約1週間程度）入社後は、まず社内ルールや当社の商品知識、業界の基礎知識について学びます。座学研修を通じて、業務に必要な基本スキルと理解を深めることで、職務に関する基盤を築いていただきます。（2）初期業務入社後は、先輩社員と同行し、業務に慣れながら業界知識を習得していただきます。その後、担当する会員企業を持ち、経営課題のヒアリングや解決策の提案など、サポート業務全般をお任せします。さらにキャリア形成を図る段階では、各種研修の講師を務めるほか、新規会員企業の開拓にも取り組んでいただきます。

株式会社大和総研

【東京／リーダークラス】医療系ビジネスディベロップメント(事業開発)◆大和証券グループ／在宅可【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営コンサルタント

永代ビル住所：東京都江東区永代1-1…

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1000万円〜1000万円

正社員

【大和証券グループ◆残業30H程度／在宅勤務可・フレックス制度／住宅手当・結婚祝金・育児休暇／育休取得率・育休からの復職率共に100%／有給消化率76％】 ■募集背景（変更の範囲：会社の定める業務）新たな事業の柱として、医療関連データを利用したヘルスケア事業の立ち上げを行います。ヘルスケア市場は拡大の見込める市場ですが競争も激しいため、トレンドリサーチから戦略策定、ビジネスモデル策定などの知見をお持ちの方にジョイン頂きたいと考えています。 ■採用部門のミッション本部内だけでなく全社視点で情報を連携し、ソリューションの拡充及び顧客数拡大に向けたアクションを行っています。本部内にITコンサルティング、営業、マーケティング機能を集約しており、シームレスで柔軟な提案により当社ビジネス拡大の成長エンジンとしての役割を果たすことがミッションです。 ■業務詳細・リアルワールドデータの事業企画（トレンド調査、事業構想策定、事業計画策定、マーケティング）・新規事業のアイデア立案からサービス開発の推進（ビジネスモデル、サービス設計、サービス展開シナリオ、PoC) ・提携パートナー選定・交渉・事業運営企画・設計（運営体制設計、マーケティング計画策定） ■業務の魅力新たなビジネスの立上げから事業運用まで一貫して携われ、国内外の最先端トレンドを把握し、業界トップクラスシェアのポジションを活かして市場を牽引することが可能です。 ■採用部門概要社会保険、健康経営、医療等ヘルスケアに関する業務を行う事業者、および団体に対して社会保険ソリューションを提供しております。所属社員数は約200名です。健康保険分野においては、業界トップクラスシェアのシステムソリューションを提供しており、700万人を超える加入者の医療関連データを取り扱っています。 ■福利厚生大手金融機関の高い水準にあります。通勤・超過勤務・家族手当、寮・住宅補助、介護帰省手当、保育施設費用補助、出産一時金、ベビーシッター制度、ベビーサロン、保活サポートデスク、介護コンシェルジュサービス、医療（定期健診、人間ドック等）、財形貯蓄制度、従業員持株会、確定拠出年金、奨学金返済サポート制度、短時間勤務制度、フレックスタイム制度、在宅勤務制度、所定時間外労働の免除制度など。変更の範囲：会社の定める業務

リクロマ株式会社

【在宅可】営業オープンポジション◆環境課題に取り組むコンサルベンチャー／大手導入実績◎／知識不問【エージェントサービス求人】

ルートセールス、経営コンサルタント

本社住所：東京都渋谷区渋谷3-27-…

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400万円〜649万円

正社員

〜気候変動という新しい産業に挑戦するベンチャー企業です！／毎年平均2.7倍の成長率／上場企業中心に90社以上のご支援〜急激な気候変動時代に適した社会の仕組みを作ることをミッションに、大手企業中心にサステナビリティ推進に向けたコンサルティング業務をおこなっています。そんな同社で募集をする営業系ポジションの中で、ご希望に合わせて適切に配属をさせていただきます。 ■採用ポジション ◇インサイドセールス問い合わせ元やホワイトペーパーをダウンロードしたお客様、セミナー参加者に対する架電業務。 ◇フィールドセールス主にプライム上場企業を対象に、初期商談から受注・成約までの一連の営業プロセスを遂行します。 ◇カスタマーサクセス顧客との定期的なミーティングやコミュニケーションを通じて、顧客の課題や目標を把握し、解決策を提案します。 ◇コンサルタント企業が直面する気候変動に関する課題を特定し、解決に導くコンサルティング業務を担当します。 ■入社後のフォロー体制：入社後はOJTメインとなり、社内の雰囲気的にも非常に質問しやすい環境です。また、週に1度以上、業務時間中に社内勉強会を開催しています。気候変動に関する最新トレンドや国際情報開示機関（ISSB等）の草案について学び、専門性を高めることを目的としています。 ■取引実績：これまでダイドーグループホールディングス、不二家、ソフトバンク、ポーラオルビス、サンフロンティア不動産、サイボウズといった上場・大手企業も含め100社以上を支援しプロジェクトに取り組んできました。 ■仕事の社会的意義気候変動は私たちが直面している最大のグローバルリスクであり、WEFの2024年の調査では、気候変動が今後10年間で最も大きなリスクとして挙げられています。2023年の世界平均気温が観測史上最も高いことなど、気候変動がもたらす影響は、経済、社会、次世代に渡る広範な課題です。当社は、2050年までに複数のビジネスを展開し、この地球規模の問題に取り組んでいます。カスタマーサクセスチームのミッションは、顧客企業の成功を通じて、社会全体のカーボンニュートラルやネットゼロの達成をサポートすることです。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社日立コンサルティング

【ポジションサーチ】ビジネスコンサルタント※日立Grが保有する豊富な知見を活かした唯一無二のファーム【エージェントサービス求人】

経営コンサルタント

本社住所：東京都千代田区麹町二丁目4…

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500万円〜1000万円

正社員

＜事業構想策定・業務改革などのコンサルテーマがメイン/中途入社者も多く、日立Gr一体となって社会的影響力の高い案件に携わることができます＞ ■概要国内・海外の民間企業ならびに政府に対して、戦略経営/ビジネス改革/IT活用のあらゆる領域の業務を行います。 ■詳細当該求人は、同社の全事業部の求人の中から最も経験や適性にマッチしたポジションをオファーさせていただくため求人です。担当業務は、配属先部署の担当領域（インダストリー/テーマ）によって様々です。 ■プロジェクトテーマ例・業務改革・新規事業構想・先端技術（AI、ロボット）活用によるビジネス効率化・社会制度構想・都市開発（スマートシティ）など ■組織構成中途入社60％新卒入社者20％日立グループ出身者20％ ※比較的小規模な組織のため、若手や女性も多く、多種多様なバックグラウンドを持つ方が在籍しており、フラットで活力の溢れる組織です多彩なメンバーを支える働き方改革の取組みを進めており、個々人に合った働き方の実現を目指しています。 ■特徴/魅力：・国内最大級のメーカー/インフラ企業である日立製作所、及び日立グループが持つ知見／技術・人脈が活用可能であり、絵に描いた餅ではない実践的なソリューションを提供できます。・最上流工程からプロジェクトに参画可能、大きな責任を担っていただきます。・クライアント経営トップ層の意思決定に関与し、意見交換、課題解決に取り組めます。・同社は事業企画や業務改革フェーズのコンサルティングがメインです。・残業時間の抑制が出来ており、ワークライフバランスを取りながらキャリアを実現頂きます。 ※ご理由 ITコンサルPJTにおいても、単体ではＳＩ事業は一切行っておらず、ビジネス範囲はＩＴソリューションのグランドデザインの描写、プロジェクトに左右されることなく、余裕のある業務コントロールが可能なためです。・すべて英語で行うプロジェクトも多く、インターナショナルな現場も多いです。・外資ファームのようなUP or Outの考えは無く、長期に腰を据えてプライベートと両立しながら就業いただきます。残業時間も業界平均より数十時間少ないです。

株式会社埼玉りそな銀行

浦和駅◆地域コンサルティング◆自治体の計画策定に基づく産業振興・商店街活性化など◆在宅可・残業ほぼ無【エージェントサービス求人】

経営コンサルタント、ビジネスコンサルティング系その他

公益財団法人埼玉りそな産業経済振興財団…

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400万円〜649万円

正社員

〜埼玉県の発展、地域貢献したい方へ！／埼玉を代表する優良企業◎長く働ける就業環境あり！週1〜2回リモートワークOK／土日祝休み〜 ■業務内容：・地域コンサルティンググループに所属し、自治体からの計画策定等の受託事業を行っていただきます。受託事業の内容としては、総合振興計画、産業振興、まちおこし、商店街活性化など、産業振興に係わる分野をお願いします。・また、年間に1つのテーマで自主研究を行っていただき、A4で4ページのレポートにまとめていただきます。・その他、若干の事務作業をお願いすることがあります。 ■組織構成：約18名程度（パートナー社員含む） ■テレワーク：週に1〜2回程度 ■残業：ほぼなし ■出向先について：・企業名：公益財団法人埼玉りそな産業経済振興財団・形態：在籍出向・事業内容：当財団は、埼玉県内の産業経済の健全な発展に貢献する事を目的として、行政、中堅、中小企業をはじめ各方面のニーズにお応えできるよう各種事業を行っています。埼玉県内の経済・産業動向、企業経営等に関する調査研究、情報収集および経済情報誌の企画・編集を行い、併せてその成果を多方面に提供することにより、地域経済・産業の健全な発展に寄与することを目的とします。仕事内容変更の範囲 ■当行の強み：【地元密着で地域貢献！】埼玉県内で預金、貸出ともに4割超のシェア◎ 県民の6割が埼玉りそな銀行の口座を保有！県内企業のメインバンク！1万7131社（27.1%）でトップシェア！【大手らしい整備された就業環境】ダイバーシティ・マネジメントを推進し、女性管理職比率は約4割新たな人事制度を導入し、プロフェッショナルの育成を目指す選択定年制を導入し、60代の働き方を自律的に選べる仕組みを整備変更の範囲：原則変更なし。ただし、本人の同意ある場合を除く

日鉄テクノロジー株式会社

【大手町】DX推進（ITコンサルタント）◇DX推進の最上流に特化／在宅勤務相談可／フレックスタイム制【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、経営コンサルタント

本社住所：東京都千代田区大手町1-6…

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600万円〜1000万円

正社員

【鉄鋼業界最大手の日本製鉄グループ企業／最上流に特化した業務をお任せするためご自身のスキルを最大限活かせる環境です／企業安定性・将来性◎／福利厚生充実】 ■職務内容：当社のDX推進を目的としたコンサルティング業務をお任せいたします。社内に複数あるDXプロジェクトのいずれかに参画いただき、課題ヒアリングやその後のシステム導入に関するPMOやベンダ選定、導入後評価までの一連のプロセスの上流業務をお任せいたします。参画いただくプロジェクトについては、経験・スキルに応じて取り組んでいただく内容を決定いたします。 ※開発フェーズにおいては、同グループの日鉄ソリューションズ社などへ委託しており、最上流に特化した業務・提案が可能です。＜プロジェクト例＞（1）試験分析DX：LIMS導入、化学薬品の管理、生産性の向上、情報の電子化等（2）総務・財務系DX：申請・承認のワークフロー化、業績管理システム等（3）人事DX：総合HRの導入（4）営業DX：ZAC導入（5）DX推進色強化：デジタルリテラシー全体向上施策 ■配属組織について： DX推進に関わるICT推進部員は全員が中途採用で構成されています。異なる業界や職種のバックグラウンドを持つメンバーが集まり、多様な視点を活かした成果を創出しています。 ■募集背景： DX推進のニーズは当社内だけでなく日本製鉄グループ全体で高まっており、グループの中核を担う当社にて、上記の業務をお任せできるスペシャリストの採用を進めております。 ■職務の特徴・魅力：社内DX推進という重要なミッションにおいて、構想・企画から開発・導入に至る一連のプロセスに携わることができます。新しいことに挑戦し、困難を乗り越えた先に得られる達成感が大きい仕事です。また自分の成長を実感しながら、組織やプロジェクトに貢献する喜びやチームでの一体感を味わえます。 ■当社の魅力： ◇良好なワークライフバランス残業時間に関して厳しく管理をしており、ワークとライフのバランスを重んじる風土が醸成されています。様々な方面で活躍されてきた精鋭陣が集まっており、協働する仲間という観点でも、日々専門性を磨く事が出来る環境です。階層別の研修・育成にも力を入れており、個人ベースでの成長や挑戦を尊重する文化です。

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