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株式会社ロキテクノ

【富山】品質管理（管理職）※年間休日125日以上／国内トップシェアのフィルターカートリッジメーカー【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、生産管理・品質管理・検査・保証(化学)

北陸事業所住所：富山県滑川市大掛20…

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500万円〜799万円

正社員

【飲料・半導体・化粧品・医薬品等あらゆる製造過程で使用される産業用フィルター／アサヒビール誕生にも貢献】品質管理グループで自社製品の理解と管理能力のスキルアップし、品質保証グループで顧客要求に臨機に対応するスキルを習得後、スキルを活かした他部署業務でのスキルアップを経て品質保証部長として活躍を期待します。 ■業務内容：・品質管理グループの統括（業務管理はじめ、メンバーの管理育成）・受入検査、出荷検査、保証試験業務の管理・製品や材料の性能評価試験（製品規格に関する試験、材料仕様変更時の物性確認試験等）・ISO関連書類や規定などの起案、改定（品証部としてQMSの維持・構築を主体的に実行する）・顧客苦情や調査依頼などを、製品の生産履歴や４Ｍ調査による情報収集、及び対応策の検証 ※製品、材料の品質維持を目的とした管理システムの企画、実行を自ら取り組むことができ、事業所全体で行うシステムを構築をお任せ致します。また、製品・材料の品質安定の取り組みが、製品歩留り向上へつながり顧客の信頼を得る事も特徴でございます。 ■組織構成： 50代男性1名、20代男性1名、パート女性2名が在籍しており、部長(40代男性)がグルーブリーダーを兼務しております。 ■ロキグループについて：ロキグループは、「変革」「飽くなき追求」を推進することで、100年を越えて存在し続ける「100年企業」を目指しています。国内で高いシェア誇る製品を持ち、高品質かつ付加価値のある製品を提供し、競合他社との差別化を図っています。特に電子部品や一般産業分野の「分級濾過」に強みを持ちます。変更の範囲：会社の定める業務

一般財団法人日本車両検査協会

【堺市】JIS取得のための試験・検査〜自動車好きな方へ／土日祝日休み／残業月5h【エージェントサービス求人】

メカニック・整備士、品質管理・テスト・評価

大阪検査所住所：大阪府大阪府堺市堺…

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300万円〜449万円

正社員

〜「JISマーク」の検査業務／電動アシスト自転車の比率検査や、野球ボールなど身近な製品の検査も手掛ける／ニッチな領域で取引多数／実働7h〜 ■業務内容：・大阪検査所にて検査員として、自動車、自転車などの試験、JIS認証取得のための登録認証機関の業務を行っていただきます。具体的には以下の通りです。・自転車、自転車部品における各種試験・検査・消費生活用製品安全法や他各種基準による試験・検査・自動車・二輪車の排気ガス試験／騒音試験・検査は1日で完結するものから1か月ほどかかるものまで様々です。・お客様からのお問い合わせ対応。対応方法はメールが主な手段です。報告書はPCで作業して頂くことになります。 ※案件の受付〜報告書の作成まで、トータルで業務に取り組んでいただきます。 ※試験条件が決まっているため快適な気温で業務ができます。 ※制服の支給あり ■働き方・実働7H、月平均残業時間5H程度と働きやすい環境。・育休取得にも前向きで、男性の育休取得実績有。 ■組織について・大阪検査所は13名程度で構成されており、主に四輪／二輪／自転車等の試験/検査業務を行っております。・検査員は男性が中心ですが、女性も2名勤務しております。・中途入社者も多く、未経験からでも活躍が可能です。また、職場は明るい挨拶が飛び交っている等、雰囲気の良い職場です。 ■今後のキャリアパス・初めはOJT形式で各種試験/検査について先輩とともに業務をこなしながら覚えていただき、1年程で一人前になって頂くことを想定しております。・ご経験次第では、主任→総括主任→課長→次長→所長へステップアップが可能です。 ■特徴・自動車、自転車等の依頼試験をはじめ消費生活用製品安全法に基づく検査等を実施しています。特に自転車の組立、検査及び整備に従事する方々を対象に「自転車技士」の資格認定試験を実施し、2005年度以来約26千名の方々を認定しました。さらに、工業標準化法に基づく登録認証機関として、自転車等のJISマーク表示を認証する業務も行っています。・経産省の認証機関でしかできない業務のため、競合が少なく安定性があります。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【栃木県さくら市】運転補助装置の回路設計（リーダークラス）※定年65歳／業界トップの案件数【エージェントサービス求人】

半導体設計・開発、品質管理・テスト・評価

顧客先（栃木）住所：栃木県受動喫煙…

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500万円〜799万円

正社員

≪≪定年65歳／残業月平均20時間程度／エンジニアの定着率90%以上／業界トップの案件数≫≫ ◆職務詳細：自動車部品サプライヤーにおいて、運転補助装置の回路設計をお任せします。左手でアクセル/ブレーキ操作が出来る装置、足でステアリング操作が出来る装置など、手足に不自由のある方の運転の楽しさを広げる製品開発です。 ■キャリアパスこれまでのご経験内容から、最初にご担当いただく工程に配置します。製品について学んでいただきながら担当工程を広げていきます。 ■具体的には… ・顧客要求仕様の検討・電気電子回路設計、設計資料まとめ・制作したハードウェア性能評価（ノイズ耐性/温度耐性/振動耐性など）・ハードウェア性能評価結果のレポート資料まとめ ■組織当社から6名が就業中。 ◆働く環境/当社の特徴：・全社月平均残業時間：20時間程度・年休：123日程度・キャリアサポート制度充実：社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。・定年：65歳となっており、その後も１年更新での契約社員としてご活躍いただけます。・手厚い福利厚生：配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円（家賃＋共益費）の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ◆福利厚生「SS&CU制度」：エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。変更の範囲：会社の定める業務

ＣＢＣオプトテクノロジーズ株式会社

光学レンズの品質管理※1979年創業の光学レンズメーカー／IoT化でニーズ高まるレンズ業界【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、品質保証

本社住所：東京都江東区東陽4-11-…

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500万円〜799万円

正社員

〜世界中で使用されるレンズを製造／創業以来黒字経営のCBC系列〜 ■採用背景：当社は高い光学設計・生産技術を以て社会を支える数多くの光学レンズを創り出し、世界中へ送り出してきました。商品のバリエーションが非常に多く、顧客のニーズも複雑化している中で、より顧客のニーズに応えていくため、品質管理担当を増員いたします。 ■業務内容：自社製品受託生産品のと品質管理・保証をお任せします。まずは製品知識/評価知識/工場知識を、3カ月程度で研修を受けた後に、先輩社員と一緒にご対応いただきます。レベル感に合わせて業務をお任せします。 [業務詳細] ・クレーム窓口・クレーム品の解析と、顧客へのレポート、リコール対応・工場監査立会対応・国内外レンズ組立工場に対する品質管理指導・国内外協力部品メーカーに対する品質管理指導・新規開発品の設計審査、試作品評価、量産初ロット検証・新規開発品の量産立上げ補助・海外自社組み立て工場で受託生産品の品質保証・組立工場及び部品メーカーからの4M変更精査・修理品の受付、工場へ指示、返送業務・ULやCE等の法令対応管理 ■組織構成：マネージャー1名：40代後半、メンバー３名：50代で構成されています。 ■業界の魅力：セキュリティ用レンズは、多様な屋内環境や過酷な野外自然環境、さらに画像解析などのアプリケーション連動が求められる高度なシステムにおいても、最適性能を発揮します。FA用レンズは、製造ラインの各部にまで及んでおり、高解像度化、電動化など様々な機能に対応可能です。今後、産業ロボットやモビリティシステムなど、新たな技術進化が期待される分野で、新たなニーズ開拓をしていきます。 ■当社について：当社は独創的なものづくりを信条として、高い光学設計・生産技術を以て社会を支える数多くの光学レンズを創り出し、世界中へ送り出してきました。紛争地域での国境監視、中国でのスマートフォン部品検査、アメリカでのDNA解析、ロシアでのハイウェー速度監視、ドイツ製医療顕微鏡のアダプター、オーストラリア大規模農場での作物生育モニタリング、日本での河川洪水監視などなど、世界中のあらゆる「現場」で同社のレンズは活躍しています。変更の範囲：当社業務全般

一般財団法人日本自動車研究所

【つくば】試験業務およびデータ整理・解析業務◆土日祝休／離職率1％未満【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価

つくば研究所住所：茨城県つくば市苅間…

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400万円〜799万円

正社員

〜自動車に関する総合的な研究を行う機関／充実した福利厚生と低い離職率／平均勤続年数19年／離職率1パーセント未満／フレックス制度アリ／各種手当充実〜 ■業務内容：自動車に関する総合的な研究を行う機関である当社にて、各種試験業務およびデータ整理・解析業務等をお任せします。 ■具体的には：環境研究部では、燃費向上や排出ガスの更なる低減に貢献すべく、信頼性の高い排出ガス・燃費評価のための試験方法および試験設備に関する研究、バイオマス燃料や省燃費エンジン油など燃料・潤滑油に関する研究、これらを複合した自動車の低炭素化に向けた研究や評価試験を行っています。本募集に関する担当予定業務は以下の通りです。・排出ガス・燃費に係わる実験業務・各種試験のデータ整理・解析業務 ■組織体制：以下のいづれかの部署での業務を想定しています。 ◇環境研究部　環境実験第一Gr：16名，環境実験第二Gr：15名，環境実験第三Gr：12名 ■働く環境：完全週休2日制（土日祝休み）、年間休日121日、フレックスタイム制も導入しているため、柔軟な働き方が可能です。各種手当や福利厚生も整備されているため、安心できる環境のもとでスキルを磨き自動車研究に携わることができます。 ■当法人について：・当法人は中立的・公益的な立場で、自動車に関する総合的な研究を行う機関です。時には時代をリードする存在として、時にはメーカーのサポート役として、日本の自動車産業・自動車技術の発展に貢献してきました。・充実した福利厚生と低い離職率を実現しており、ここ数年新卒入社の離職は0、離職率は1％未満を維持しています。平均勤続年数も19年と長期就業が叶う環境です。変更の範囲：会社の定める業務

Ａｐｐｃｅｓｓｏｒｉ　ＪＡＰＡＮ株式会社

【京都】音響関連製品の無線（RF）設計エンジニア　※リモート可／転勤なし／年休123日【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、品質管理・テスト・評価

本社住所：京都府京都市左京区岡崎徳成…

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500万円〜899万円

正社員

【音響関連製品の設計・開発が強み／自由度高い働き方が叶う／リモート可／ハイブリットワーク】 ■職務内容：下記の二つの事業のいずれかにて、無線（RF）設計業務をお任せいたします。仕様打ち合わせから設計、仕様書の作成、量産立ち上げまでの製品設計業務、試作品、製品評価などを実施いただきます。 ※プロジェクトや担当フェーズはご経験により決定いたします。・小物電子機器、ヘッドホン・イヤホン、ゲーミングコントローラーなどオーディオ製品の設計：常に、新たなユーザー体験を提供すべく、新たな技術を搭載した製品の設計を実施しております。 ※技術のトップがアメリカの方になるため、英語でのコミュニケーションが必要になります。翻訳ツールを使いながらメール、チャットのやり取りが出来れば問題ございません。また、MTG等については、社内で英語が出来る日本の方も多いためサポート体制がございます。・新規プロジェクトのComponent設計：ネットワーク、センサー、AI、アプリなどを組み合わせて、今までにはない、新たな、Smartなライフスタイルを提供するプロジェクトをスタートしております。 US、インド、日本の３拠点で、役割分担をして開発を進めており、日本では主に、ハードウェア設計、組込みソフト設計、アプリケーション設計を実施しており、各拠点のチームと連携をとりながら、設計を進めております。 ■働き方について：・ハイブリッドワークが可能です。また、フルフレックス制も導入しており自由度高く働く楽ことができます。・トレーニングのため、入社後一定期間はオフィスへの出社を想定しております。変更の範囲：無

三菱重工業株式会社

【愛知/第二新卒歓迎】民間航空機ボーイング787主翼検査◇陸海空宇宙を手掛ける業界大手重工メーカー【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、品質保証

名古屋航空宇宙システム製作所大江工場…

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650万円〜999万円

正社員

【世界各国で航空・宇宙・自動車・防衛・発電プラントや交通システムなど大規模インフラを手掛ける日本を代表するグローバル企業／海外売上比率54％】 ◆業務内容：主な業務は以下の通りです。（1）組立（構造・艤装）検査業務・製造工程検査・完成品検査・３次元計測・塗装検査（2）非破壊検査業務・非破壊検査（超音波） ◆業務の魅力：民間機セグメントの製品は、人々の安全・安心な生活を守る重要なミッションを担っています。製品のスケールも大きく、達成感や使命感を感じながら業務に取り組める環境です。また、業務を遂行する上で、多くの部門と関わることから、人脈や知見が広がり、多くの刺激を受けることができます。 ◆募集背景：民間航空機市場の需要は拡大傾向にあり、民間機セグメントの最大顧客であるボーイング社の生産機数の増加が見込まれています。増産における検査業務の強化のため、将来的に長期にわたって活躍いただける人材を募集いたします。 ◆当社のミッション：私たち三菱重工は、次の世代の暮らしと、そこにある幸福を想い、人々に感動を与えるような技術と、ものづくりへの情熱によって、たしかな未来を提供していくことを目指します。そのために私たちは、これまで培ってきた技術を磨くとともに、新たな発想で様々な技術を融合させるなど、さらなる価値提供を追求し、地球的な視野で人類の課題の解決と夢の実現に取り組みます。変更の範囲：当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり。

株式会社バンダイ

【BANDAI】品質保証・検査（魂ネイションズ、一番くじ、バンプレスト商品等）◇異業界出身者歓迎！【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、品質保証

BANDAI SPIRITS本社（三田…

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700万円〜999万円

正社員

【「バンダイ」の製品に携わりキャラクタービジネスの最前線を担う職種／〜楽しいときを創る企業〜創業約70年・グローバルエンターテインメント企業／働きやすい環境作りを目指し福利厚生など充実／1年間の総商品化点数約2万4,900点、海外へも積極展開中】 ■業務内容：魂ネイションズ、一番くじ、バンプレスト商品の品質保証担当として以下の業務をお任せいたします。・フィギュア、ぬいぐるみ、雑貨等の品質保証と検査業務・フィギュア等の設計管理業務・全社品質基準と照らした安全性と品質管理業務・各部門からの品質相談における窓口担当 ■配属事業部について：【BANDAI SPIRITS プロダクトマネジメント部の紹介】 BANDAI SPIRITS製品の品質管理などのマネジメントを行う部門です。商品のクオリティを管理するだけでなく、商品の特性や展開国ごとの基準に応じた独自の品質・安全基準を設け、お客様へ安心安全に製品を楽しんでいただくため、製品検査や各部の管理を行っています。また、サステナビリティなど、全社的CSR活動の推進にも取組んでいます。 ■当社の魅力：玩具、カプセルトイ、カード、菓子、食品、アパレル、景品、文具などを取り扱っております。カンパニー制を導入しており、3つのカンパニーがそれぞれ戦略を立案してスピーディーに事業を進めていく体制へと移行しています。分社化と組織改正により各社・各カンパニーのミッションが明確になり、社員が主体的かつ積極的に取り組めるようになったことが業績に結びついています。 ◇福利厚生充実：以下のような福利厚生がございます。・出産子育て支援金:社員の子どもが生まれた時にお祝い金を送る制度です(第一子、第二子：30万円、第三子以降:300万円) ・妻出産休暇:子育てをサポートするため「妻出産休暇」（最大5日間）を取ることが可能・育児フレックス、時間短縮制度:小学6年生以下の子どもを養育する社員を対象とした育児フレックスや、時間短縮制度などで様々な子育てのスタイルを応援しております。・ライフサポート休暇:最大30日間使える休暇制度を2016年度より新設し、より社員が働きやすい環境作りを目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

日本高圧電気株式会社

【愛知／大府市】品質保証◆設立60年超◆シェア率トップクラスの配電機器メーカー◆平均勤続年数15年超【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、品質保証

大府工場住所：愛知県大府市一屋町3丁…

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400万円〜699万円

正社員

〜年休120日／平均勤続年数15年以上／家族・住宅手当有／有給取得率平均80％〜 ■採用背景：電力業界向けの配電機器メーカーとしてシェア率トップクラスを誇る当社は、全国の電気エネルギーの安定供給を支えています。そんな当社製品の品質保証業務をお任せします。 ■業務内容：当社にて、品質保証業務に携わっていただきます。・製品の品質検証・不良要因の分析と対策・顧客対応を通した品質向上・モノ造りプロセスの改善 ■組織構成：品質保証部内　品質保証Gr ※部内構成は部長、部長代理以下、13名の職場になります。 ■ご入社後の研修について：ご入社後は研修で当社の仕事の流れや他の業務も学んで頂きます。その後は、先輩社員から業務を引継ぎしつつOJTで学んで頂きます。 ■働きやすい環境： ◎有給取得率は平均80％を誇り、平均勤続年数15年以上。 ◎基本土日祝休み／年間休日120日で、ワークライフバランスを整えることができ、プライベートの時間も大切にしながら働くことができます。 ■当社の魅力： ◇日本全国の安定した電力供給に貢献する、設立60年以上の老舗配電機器メーカーです。主製品である円筒型カットアウトでは、全国でトップクラスのシェアを誇っています。 ◇電力会社や鉄道各社などを主要顧客とし、様々な要望に応えています。また民間企業向けの電気設備・再生可能エネルギー向け分野へも積極的に展開中です。 ◇設立後、安定した経営を持続しています。新規事業への挑戦を積極的に展開するなど、赤字を出さないための企業戦略を続け、健全な企業体質を保っています。 ◇自分たちの開発した製品が人々の暮らしを支える電気の安定供給に役立っております。主要顧客が大手電力会社やJRなどであるため、社会常識のある社員が多いです。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【栃木県／芳賀郡】実験評価、実車適合試験に関する研究開発業務※未経験から挑戦可能【ポテンシャル採用】【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価

顧客先（栃木）住所：栃木県受動喫煙…

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400万円〜799万円

正社員

~業界業種未経験歓迎！／年間休日123日・残業時間20時間程度／定年65歳・エンジニア定着率90％以上長期就業環境あり~ ■業務内容：実験評価、実車適合試験に関する研究開発業務・暗電流 →エンジンを切り、降車した状態でも電流が流れているかの確認　各ユニットの停止状態での電流を電流計で測定して暗電流を推測する　エンジン停止、電源on/offの状態で暗電流を計測、ユニットのハーネスを抜き差して電流の変化を記録して差分から電流値を求める・熱害試験 →走行中、停車中、徐行運転中等の状況に合わせて、12vバッテリーの耐熱性能、冷却性能を確認する　エンジンルーム内の各部に温度測定端子を設置する　外気温や駆動方式など条件を設置してシャーシ内で走行させ計測器から内部温度を測定する・ラジオノイズ →車載の電子部品は動作している間は電磁波を放出しているので、電磁波によって車載のラジオに影響が出ないかを確認する　外部からの電磁波を遮断する電波暗室に車両を入れ、AM帯、FM帯、地デジ放送など各地域でラジオ動作させ音声映像にノイズが入っていないか確認する。・基本的な車両の点検 →タイヤ空気圧、溝、トルクチェック、エンジンルーム内の異音、エンジンオイルの確認・テスト結果の資料作成 →powerpointを使用【変更の範囲：会社の定める業務】使用ツール: Excel、powerpoint ■働く環境/当社の特徴：・全社月平均残業時間：20時間程度・年休：123日程度・キャリアサポート制度充実：社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。・定年：65歳となっており、その後も１年更新での契約社員としてご活躍いただけます。・手厚い福利厚生：配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円（家賃＋共益費）の物件を上限として半分を支給いたします。 ■福利厚生「SS&CU制度」：エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。変更の範囲：本文参照

株式会社アネブル

【兵庫県】試験評価◆国内全ての完成車メーカーと直接取引／年休121日【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価

顧客先住所：兵庫県受動喫煙対策：屋…

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350万円〜549万円

正社員

〜「アウトソーシングテクノロジー」グループ／自動車関連の開発プロ集団／国内全ての完成車メーカーと直接取引〜 ■業務内容：バギー車や二輪車、汎用エンジンの耐久試験業務をお任せします。 ■魅力点：【入社後のフォロー体制：長期的なキャリアサポート】基本的にはOJT研修にて、先輩社員の下、自動車に関する知識、当社の業務、技術に関してキャッチアップしていただきます。また、最低月1回以上は、上司や営業との会社状況や事務報告会・相談の機会を設けており、定期的にフォローしています。【充実した福利厚生】社宅手当や地域手当等といった福利厚生はもちろん、自動車好きならではの自動車関連イベント参加、モータースポーツ観戦チケット割引といった福利厚生もございます。【幅広い年齢層・バックボーンの社員が活躍中】アネブルは、20代〜30代の若手社員だけでなく、経験を積んだ40代〜50代のベテラン社員まで、幅広い年齢層の社員が活躍しております。また、キャリア採用社員の経歴としては、前職が整備士やエンジニア出身の方だけでなく、趣味で自動車やバイクを触る方、女性エンジニア等、様々なご経歴/バックボーンの社員が活躍中です。【昇給制度／スキルアップ制度／資格取得制度】・昇給制度：半年に1度のペースで面談を実施し、会社貢献実績や成果物、上長からの評価をもとに人事評価を行い、昇給額を決定します。・資格取得制度：業務で必要な資格の取得については、会社から取得祝金が出ます。

ジャパニアス株式会社

【期間限定／1回面接】【刈谷】電気評価〜希望勤務地配属／転勤なし／若手多く風通しの良い会社〜【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価

名古屋営業所住所：愛知県刈谷市相生町…

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400万円〜899万円

正社員

【一次請け・プライム案件中心／希望の勤務地で長く働きたい方にオススメ／受託開発拠点を構え、地域密着型で事業運営／創業以来黒字を続ける成長企業】 ■業務内容：バッテリー・電池を中心とした電気回路系の信頼性評価業務をご担当頂きます。・他電気回路系プロジェクト例：デジタル回路設計／アナログ回路設計／高周波回路設計／PLC／ワイヤーハーネス／プリント基板／波形解析・ノイズ対策・各種評価　など・取引業界：工作機械など製造・自動車・複合機・航空・宇宙産業メーカー　※ご志向・ご希望に応じて、プロジェクトを決定します　※地元密着主義のため、地元の大手企業でのプロジェクトを前提としています。 ■キャリアパス：各エンジニアの成長・技術力向上に向けた階層別研修・フォローを行っています。将来的なリーダー研修、リスクマネジメント研修など各成長フェーズに合わせた研修を用意しております。将来的なキャリアとしては顧客との要件定義など最上流から関われるリーダーポジション、エリアのエンジニアのマネジメントを行うSVとスキル・マネジメント両方向のキャリアがあり選択可能です。 ■当社の特徴： (1)幅広い活躍機会「機械系」「電気・電子系」「IT系」の設計開発に特化し、実験・評価・解析、技術サポートまで幅広い領域で活躍しており、分野問わず幅広い活躍フィールドがあります。 (2)地域密着主義地域に密着した企業様と取引があり、地域を代表する大手企業案件も多数あります。大手企業への常駐や転勤なしが叶い、配属先エリアを希望に応じ選択することが可能です。 (3)技術者ファースト上記地域密着主義を始め技術者を大事にする・負荷をかけないことを重視しております。配属先の相談はもちろん技術の向上など積極的に意見を重視する社風です。

内田鍛工株式会社

【三重・四日市／転勤無し】生産管理◆中部電力やJR東海と安定取引／創業147年の安定企業【エージェントサービス求人】

生産管理・製造管理、品質管理・テスト・評価

本社住所：三重県四日市市黄金町58 …

￥

350万円〜499万円

正社員

★生活に欠かせない電気や情報通信、交通機関を支える老舗企業です！／電力会社や公共交通関連企業と多数取引◎／明治10年の創業以来「鉄」を中心に人々の生活を支えています！会社の安定性もバツグンです！！★ ■業務概要：電柱や電車の線路、道路などの建材をオーダーメイドで製造、販売を行っている当社にて、生産管理業務をお任せします。当社で製造している製品は、生活を支えるインフラ関係の資材であり、JR東海や中部電力など大手企業と取引をしております。そんな当社にて、将来的に組織の中心となって活躍いただける方を募集しております。 ■具体的な業務：【変更の範囲：会社の定める業務】下記Stepに基づいて、能力に合わせて順番にお任せします。 2〜3年をかけて徐々にステップアップしていただきたいと考えております。 Step1．外注製品（部品など）の品質の検査。 Step2．スケジュール管理。製造部署と連携し、納期に間に合うか、決められた計画通り進んでいるかを管理します。 Step3．在庫管理。製造に必要な部品をどのくらい確保しておくべきかを管理します。 Step4．外注管理。外注先の検討・指導など Step5．営業部門からの指示に従って「何を」「いつ」「どこで」「いつまでに」「どれだけ」生産するかを決定します。 PCを使用して行っており、ペーパーレス化に取り組んでいます。 ■配属組織：製造部生産管理課：2名 50代の管理者の元、新入社員が活躍しています。将来的には組織の中心として活躍頂きたいと思っており、長期就業いただきたいと考えております。 ■入社後の流れ：まずは当社の製品やお客様について学んでいただきます。インフラにかかわる製品のため製品やお客様についての知識をつけていただくことが非常に重要になります。業務についての研修はOJTで行っており、配属部署全体でフォローしていきます。 ■当社について：当社は明治10年の創業当時から鉄を鍛える企業として各種インフラを支えております。当社の製品は、既製品からオーダーメイドまで幅広くお客様の要望に応えられるような柔軟性があります。また、納品後のアフターサポートまで当社で一貫して行っていることで、顧客から信頼を勝ち得ており、JR東海や中部電力などと取引を行っております。変更の範囲：本文参照

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【埼玉県・さいたま市】大手レンズメーカーにてソフトウェア開発エキスパート業務/◎福利厚生充実【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、品質管理・テスト・評価

埼玉県内の顧客先住所：埼玉県最寄駅…

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700万円〜899万円

正社員

~ご経験を活かすフィールドあり！／年間休日123日・残業時間20時間程度／定年65歳・エンジニア定着率90％以上長期就業環境あり~ さいたま市の大手レンズメーカーでのソフトウェア開発業務となります。 ■業務内容御入社後に担当いただく想定業務は下記となります。１，カメラのシステム制御の要件定義→コーディング工程→テスト工程２，実機を使用した動作試運転３，若手人材を活用した業務推進 ◎面接にてスキルやご希望をお伺い、相談の上配属先を決定していきます。 ◎適正な人事考課制度のもと、やりがいのある業務環境を実現します。 ■働く環境/当社の特徴：・全社月平均残業時間：20時間程度・年休：123日程度・キャリアサポート制度充実：社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。・定年：65歳となっており、その後も１年更新での契約社員としてご活躍いただけます。・手厚い福利厚生：配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円（家賃＋共益費）の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ■福利厚生「SS&CU制度」：エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。

SUBARUテクノ株式会社

【群馬太田市／転勤なし】車両通信制御の開発◇残業20H／SUBARUグループのエンジニアリング会社【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、品質管理・テスト・評価

本工場住所：群馬県太田市スバル町1-…

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500万円〜799万円

正社員

【SUBARU100％出資のエンジニアリング集団/水平対向エンジンやAWD技術〜EyeSight、ハイブリッド車など最先端テクノロジーの開発を行う環境◎／残業20h程度・年間休日121日で働きやすさ◎】 ■業務概要：車両内のCAN通信やEthernet通信設計、加えて車両動作をイメージしたECU間の通信制御設計、車両関連部署調整など行う業務です。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】・CAN通信、Ethernet通信設計などの調査・分析・資料報告と作成・ECU単体やECU間の通信制御をモデルベースツールによって設計しシミュレーション検証・サービス技術資料の校正、作成将来的には、プロジェクトリーダーとして数名の部下を率い、性能・出量・原価の管理や様々な部署との連携を主導する立場をお任せする予定です。 ■本ポジションの魅力：・業務内容は多岐にわたりますが、チームが分かれており、各チームに必ず熟練者がいます。周りの社員から直接技術指導を受けながら安心して業務習得できます。・先輩社員の多くは「SUBARU車の最大の売りである“安全性能”を担う部署で、株式会社SUBARUの開発者と対等にモノづくりができる点」「自分が関わった車両が世界中を走りお客様や第3者機関からの評価を受けることができる点」をやりがいとして挙げています。 ■キャリアパス：入社3年程度を目途に、3〜4名の部下を率いて設計業務の推進を担当し、他部署やサプライヤーとの協議・調整業務も行って頂きます。入社5年目程度では主任職として複数のチームを束ねて部署を運営、または次期車開発の主軸として先行開発も担当して頂きます。 ■同社の特徴：・同社の母体である株式会社ＳＵＢＡＲＵは、“スバル”ブランドで有名な自動車や航空機を世界中のお客様に提供しております。そのSUBARUグループのパートナー企業として、自動車の開発設計や衝突実験等の研究実験をサポートするほか、世界の極寒酷暑地域での走行試験や環境対応技術開発など最先端の技術を核として、お客様を支援しております。

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【山形(鶴岡市)】半導体製造のプロセスエンジニア◆大手半導体メーカー案件！【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発、品質管理・テスト・評価

顧客先住所：山形県鶴岡市受動喫煙対…

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450万円〜799万円

正社員

【売上規模2,000億／22,000名規模の中核企業／定着率92％／日本トップクラスで教育、人材育成に投資する企業】 ■業務内容：弊社顧客先である、大手半導体メーカーにてプロセスエンジニア職をご担当いただきます。 ■詳細内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 CMOSイメージセンサ製造拠点で下記業務をご担当いただきます。・新Type立上げに伴う条件出し・CDSEMなどレシピ作成・ロット流動・試作品異常品対応 ■スキルアップ支援体制：・24時間365日好きな時間に技術系動画や勉強が可能！・Zoomにて技術研修を月数回開催！プログラミングや設計など幅広いトピックスを用意・スキルUPが給与UPにつながる！アカデミー制度で取得した単位に応じて給与UP！・専門教育機関で技術取得が目指せる！ ■当社だからこそ実現できるエンジニアとしての未来がある：＜お取引社数3,900社＞同業他社と比較をしても圧倒的なお取引社数を誇る当社。当社独占のプロジェクトも多数あり、当社だからこそ挑戦できる仕事があります。＜キャリアドック制度＞同業他社では希望する仕事があっても、会社の都合で挑戦できないという事も転職理由の1つです。当社では専任のキャリアアドバイザーがおり、キャリアアドバイザーが社内に働きかける事で希望する仕事への挑戦を後押しします。エンジニアの遣り甲斐を大切にする当社だからこその取り組みです。＜FA制度＞エンジニアの方を対象に社内でのキャリアチェンジを支援する制度です。転職をする必要なく、社内での新しいキャリアを形成し、貴方のエンジニアとしての可能性を広げる事が可能です。変更の範囲：本文参照

株式会社ホンダ・レーシング

【埼玉】HRC（二輪レース領域）における車両用エンジンの研究開発◇グローバルレベルの知識・知見を獲得【エージェントサービス求人】

基礎、応用研究、分析(電気・電子)、品質管理・テスト・評価

本社住所：埼玉県朝霞市泉水3-15-…

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450万円〜1000万円

正社員

■職務概要： HRC(二輪レース領域)における車両用エンジンの研究開発をお任せいたします。 ■職務詳細：ご経験/スキルに合わせ詳細業務を決定します。・台上マッピング・性能・機能・耐久などの解析・実走テスト、評価　　　などご入社いただいてから経験値に応じて研修を受けていただき、徐々に裁量権を増やしお任せする業務の幅を広げていきます。 ■組織：・第２開発ブロックエンジングループ └エンジン設計・研究テスト〜評価のチームに分かれ、連携しエンジン開発を行っています。今回の募集は台上マッピング・解析・実走テストなどを担当するグループへの配属です。 ■魅力・やりがい：レースというハイエンドの舞台でのエンジンの研究開発の携わることができ、自らの開発した車両（エンジン）の成果がレース結果としてダイレクトに味わうことができます。またレースの勝利にかける熱い情熱をチーム一体となって味わうことが可能です。レースの舞台は海外であり、世界の技術力が集結した中で切磋琢磨し、グローバルレベルでの知識・知見を獲得することが可能です。また、チャレンジの間口が広く、多くの技術に挑戦することができ、様々な部門と連携をしながら業務を進めていくことが可能です。 ■募集背景： Hondaは創業以来、レースに参戦し勝つことで成長してきた企業です。創業期からレースとともに育ち、レースを通じて人と技術を磨いてきたDNAとも呼べるモータースポーツの領域にて、日本を代表する立場で、世界最高峰レースの技術競争の中にて技術の限界へ挑み、世界一を目指すために人々とともに夢を求め、夢を実現する中で自らの技術を試し、日々チャレンジのできる新たな仲間を募集しています。次世代のレースエンジンの開発を行っており、構想段階からエンジン開発に携わって頂く事が可能です。 ■職場環境・風土： Hondaは「三つの喜び（買う喜び、売る喜び、創る喜び）」を基本理念に、創業から数々の製品を生みだし続けてきました。役員から現場社員まで、あらゆる人材が自由な発想で、夢や理想を徹底的に追求する風土が根付いており、学歴や年齢に関係なく誰もがフラットに活躍できる職場環境です。主体的に仕事に向き合い、意欲と能力のある社員には、入社直後であっても大きな仕事が任されます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アネブル

【京都】ガソリンエンジン・ディーゼルエンジンの台上適合業務他◆年休121日◆土日祝休み◆【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価

顧客先住所：京都府京都市受動喫煙対…

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350万円〜549万円

正社員

〜「アウトソーシングテクノロジー」グループ／自動車関連の開発プロ集団／国内全ての完成車メーカーと直接取引〜 ■職種概要：開発から実験・評価・ソリューションまでワンストップで提供する当社にて、ガソリンエンジン・ディーゼルエンジンの台上適合業務を担当していただきます。また、安全活動、業務改善活動への参画も担当していただきます。 ■製品：エンジン ■使用ツール： MATLAB、Simulink ■当社の魅力：【入社後のフォロー体制：長期的なキャリアサポート】基本的にはOJT研修にて、先輩社員の下、自動車に関する知識、当社の業務、技術に関してキャッチアップしていただきます。また、最低月1回以上は、上司や営業との会社状況や事務報告会・相談の機会を設けており、定期的にフォローしています。【充実した福利厚生】社宅手当や地域手当等といった福利厚生はもちろん、自動車好きならではの自動車関連イベント参加、モータースポーツ観戦チケット割引といった福利厚生もございます。【幅広い年齢層・バックボーンの社員が活躍中】アネブルは、20代〜30代の若手社員だけでなく、経験を積んだ40代〜50代のベテラン社員まで、幅広い年齢層の社員が活躍しております。また、キャリア採用社員の経歴としては、前職が整備士やエンジニア出身の方だけでなく、趣味で自動車やバイクを触る方、女性エンジニア等、様々なご経歴/バックボーンの社員が活躍中です。【昇給制度／スキルアップ制度／資格取得制度】・昇給制度：半年に1度のペースで面談を実施し、会社貢献実績や成果物、上長からの評価をもとに人事評価を行い、昇給額を決定します。・資格取得制度：業務で必要な資格の取得については、会社から取得祝金が出ます。

三和ニューテック株式会社

【宮崎/国富町】電子機器の品質保証業務◆カードリーダーで業界トップ級/残業20ｈ以内・転勤無【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、品質保証

国富工場住所：宮崎県東諸県郡国富町本…

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400万円〜649万円

正社員

◆◇製造業経験の方大歓迎/宮崎市内からも通える/年休120日/手当豊富◇◆ カードリーダーライター、バーコードリーダーライター、センサー応用機器等を製造・販売している同社にて、品質保証業務をお任せします。 ■担当業務ＩＳＯなどの国際標準に準拠し、部材調達・製造・出荷・販売まで一貫して品質が保証できる体制にあるかをチェック改善します。 ■詳細：当社の製品は、リーダー・ライター分野（精算機やカード決済端末など）医療機器・介護福祉分野（センサーマットやパルスオキシメーターなど）その他セキュリティ分野（紙幣識別機、電子錠）などの製品です。主な業務内容は、試作機や製品不良の時の電子回路や基盤の解析業務や故障等の原因分析業務です。付帯業務として、部材の品質検査、測定機器の校正作業、製品の品質評価検査等があります。＊オームの法則などの基礎知識、電子機器関連の品質管理や品質保証のご経験をお持ちの方歓迎します。＊回路図を理解したり、オシロスコープなどの測定機器等の扱いができる方は歓迎します。 ■組織構成： 20代.30代.50代.60代の方が所属しており、合計10名程度です。 ■入社後の流れ：入社後は製品や工程を把握するために、約2ヵ月間は現場で作業を経験します。その後、3〜6ヵ月間は誰がどのような作業をしているのかを把握していき、全体の業務内容を習得していきます。パートスタッフの中には勤務歴30年以上の方もいるため、コミュニケーションを取りながら知識を身に付けて頂きます。 ■取扱商材：カードリーダーライター、バーコードリーダーライター、センサー応用機器、LED応用機器/EMSが同社の商品です。カードリーダーは全国で多く使われていて、販売売り上げは3割シェアを獲得していて業界トップクラスです。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社メイテック

【愛知／機械設計】自分の専門分野を活かせる仕事を選べる◆東証プライム◆国籍問わず活躍できる環境【エージェントサービス求人】

機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発、品質管理・テスト・評価

東海圏を中心とした顧客先での就業となり…

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600万円〜999万円

正社員

【上流工程メイン／専門性を活かすモノづくり／メイテックのエンジニアしか持たない高度かつ最先端な技術力がモノづくりを支えています／東証プライム上場】 ■業務内容：機械設計業務（構想設計・基本設計・詳細設計業務など） ※自動車・家電・半導体業界など約1,400社と取引 ※ご経験やご希望に応じてお任せします。 ■開発の中心にいるのがメイテックエンジニア：メイテックのプロジェクトは研究開発などエンジニアの上位5%領域に特化。メーカーの下請けとは真逆の、開発の中心にいるのがメイテックのエンジニアです。実際に、大手家電メーカーの新製品や1つの車種などメイテックの社員だけで作った製品も存在するほどです。 ■上流工程をやるためにエンジニアが立ち上げた会社：開発に携わっていたエンジニアが研究や設計開発のみをやりたくて作った会社がメイテックです。技術単価が高いことから案件は大手メーカー、国家プロジェクト中心。また、上流工程の経験があれば、スキルの7割はどの分野・どの製品でも対応できることから、当社のエンジニアには場所も商材も選べる自由があるといえます。 ■安定の福利厚生：エンジニアの方が安心して長く働けるように福利厚生や手当がしっかり整っており、安定したベース年収のUPにつながっています。（例）・子供手当：子1人につき1万3,300円・地域手当（扶養者の有無や地域により月1万3,300円〜4万2,900円）・単身赴任手当（有配偶者月8万円、無配偶者月4万円）・帰省手当（単身赴任先から自宅まで月2回分の往復交通費）・社宅制度（家族社宅・単身社宅・独身社宅※費用は月2万500円〜3万5,000円）・住宅利子補給制度アウトソーシング業界のパイオニアとして、延べ4,000社以上の企業と取引、常時約1400社以上の国内の優良メーカーとのパートナーシップを築いています。メイテックのエンジニアには、高度かつ最先端な技術力が求められており、それぞれのエンジニア自身がこれまでに携わってきた商材やフェーズ、成功や失敗体験に独自の価値があります。エンジニアの生涯の挑戦を支援する当社で、スキルアップを目指しながら活躍しませんか。変更の範囲：会社の定める業務

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