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アイリスオーヤマ株式会社

【心斎橋】LED照明の電源回路設計【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発

心斎橋オフィス(大阪R&Dセンター) …

450万円〜999万円

雇用形態

正社員

■業務概要:LED照明の電気回路設計開発業務全般に携わっていただきます。 ・LED照明用の電源回路設計・評価 ・LED照明を制御するための制御回路、システム開発・評価 ・小型・薄型電源開発 【開発可能性のある商品例】 ●当社カタログ品照明器具の企画/開発 ●物件毎の特注照明の企画/開発 など 【仕事の仕方】 ・企画→仕様設計→詳細設計→量産まで一貫して担当 ・社内の電源設計担当者とチームを組んで開発 ■本ポジションの魅力: ・ユーザーインで仕様を考える。 ・伴走式でスピード感を持って開発を進める。 ・使い倒しでとにかく試作して、試して仕様を決めていく という当社独自の開発スタイルで、新しい事にチャレンジしています。 ■商品企画の特徴: 毎週月曜日は生活者目線で新商品アイデアを議論する新商品開発会議が行われます。アイリスオーヤマの扱う15,000商品は全てこの会議から生まれました。機能はSimple、価格はReasonable、品質はGood。そのうち3点のバランスのとれた商品だけが市場に送り出されます。会議には商品開発に関わるあらゆる部門の社員が一堂に会し、情報を共有することでスピーディな商品化に繋げています。 ■アイリスグループの特徴:アイリスグループは「快適生活」をキーワードに、生活者の潜在的な不満を解消するソリューション型商品で、暮らしをより豊かで快適にするためのものづくりを行ってきました。不満解消型商品として代表的なのが、クリア収納ケースです。中身が見えない潜在的不満に注目し、世界初の透明の収納ケースを開発しました。日本で大ヒットした後、海外にもニーズがあると考え、アメリカとヨーロッパで販売。日本と同じく欧米で大ヒットし、世界中の収納ケースが透明に変わりました。こうして「しまう収納」から「探す収納」へとその概念を変えたことで、世界の収納文化を変えました。世の中は常に変化しており、想定外の出来事も起こります。移り行く時代の変化にスピーディに対応し、グループ力を最大限に活用すること。それが新しい需要と市場を創造することであり、使命だと考えます。アイリスグループはこれからも、企業理念にあるように「健全な成長を続けることにより社会貢献する」企業であり続けます。

東洋電装株式会社

【埼玉/鶴ヶ島】設計開発ポジションサーチ(機械・電気・ソフト)第二新卒歓迎/HONDA系サプライヤー【エージェントサービス求人】

デジタル回路設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

テクニカルセンター 住所:埼玉県鶴ヶ島…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

【Tier1・HONDA系グローバルサプライヤー/定着率95%以上/自動車・オートバイ・パワープロダクツの3事業で安定/退職金制度・住宅・家族手当有】 ■担当業務: スイッチを中心に4,000種の車装部品を開発し、人と車をつなぐ世界最先端技術の確立を目指す当社にて、設計開発に関わる下記職種を募集いたします。 ※ポジションは選考内でご本人の適性と希望を確認し、ご提案いたします。 ・機構設計 ・電子回路設計 ・ソフトウェア設計 ■教育制度: 入社後約2年間はOJT期間となり、担当の先輩がついて丁寧に指導します。 その方のご経験によっては、新卒研修と同様のものに参加いただくことも可能ですので、未経験の方でも安心してキャッチアップいただけます。 ■キャリアパス: ・入社後少なくとも5年ほどは、配属部署で専門性を高めていただくことを想定しています。 ・年に1回、キャリア面談があり、上長と自分のキャリアについて話すことができます。そこで出された異動希望が実際に叶っている実績もございます。 ■就業環境: ・当社は積極的に社員の働き方の改善に取り組んでおり、ノー残業デーを水曜と金曜に設定し17時15分退社を行っております。フレックス制活用、残業も少な目でON/OFFメリハリをつけて働くことが可能な環境です。 ・当社は中途採用者向けの研修も整備しており、階層別研修に加え、各部門長からの講義を受けるフォローアップ研修も実施が始まっております。 ■当社の特徴・魅力: ・当社は自動車部品サプライヤー大手のTier1として、完成車メーカーと直接お取引を行っております。Tier1メーカーから完成車メーカーへ提案する開発機会も増加しており、マーケティングや技術動向調査を踏まえ、更なる次世代技術の開発、取引先拡大にも注力しています。 ・そのため、開発では機構/電子/ソフトウェア設計で混成されるプロジェクトチームを編成し、日々開発を行っております。次世代の自動車の開発に携わることができ、非常に専門性を磨く事が出来る環境です。 ・HONDAの好調に伴い、中途採用を積極的に拡大しております。若い方が多く人を大事にする社風であり、働きやすい環境です。定着率は非常に高く離職率は4%程度です。

カトーレック株式会社

【香川県/高松】基板検査解析※CAD図面が理解できる方・回路の知識がある方歓迎/創業140年以上【エージェントサービス求人】

デジタル回路設計・開発、品質管理・テスト・評価

高松工場 住所:香川県高松市朝日町5-…

350万円〜449万円

雇用形態

正社員

【中途入社者多数活躍/業績好調!/日本で唯一物流×モノづくりを行うグローバル企業/電子機器類の受託製造サービス国内トップクラス】 ■業務内容 当社は「物流」と「モノづくり」を基幹事業とする当社では2つの事業を一貫して行い、各事業で得た経験やノウハウを活用し合い成長を続けています。 当ポジションでは国内4位の売上を誇る電子機器類の受託生産サービス(EMS)事業を展開する当社にて電子基板生産時における、基板解析業務をお任せいたします。 具体的には下記業務をお任せする予定です。 ・電子回路検査設備・検査治具の保全、修理 ・不良内容の分析、整理 ・製品不良解析の分類、整理、情報提供(はんだ・製造工程/部品/検査機不具合 等) ・取引先メーカーとの対応 等 ◆同社の魅力・特徴: ・モノづくり:EMS(電子機器の受託生産)業界トップクラスの企業として新しい技術開発にも力を入れており、電子部品をプリント基板に実装する「表面実装技術(SMT)」は、大手電機メーカーなどから高い評価を獲得しており、海外でのニーズが急増しています。EMSメーカー国内4位の地位を確立しており、今後も成長が期待される事業です。 ・物流:国内外に倉庫や物流拠点を整備し、保管から輸配送まで、ワンストップサービスを提供することにより、お客様により効率的な物流提案が可能です。日本で2社しか加盟していない国際的な美術輸送の連盟に加盟しており、専門的な物流分野でもその力を証明しています。さらに、物流の力を示す一つの指標である車両の保有台数も数万社のうち、上位0.1%に入る規模です。 ・事業状況:2020年度は海外拠点での需要の戻りが非常に早く、売り上げも安定していました。大型の案件の受注も決まっており、案件の増加に伴い製造ラインを増やして生産体制の強化をしています。また、物流の部門では食品・日用品の輸送が増加し、多少影響を受けた部門もありましたが、多様な業界と取引があるためバランスの良い経営状態を保っています。

株式会社メイテック

【関東】生産技術(電気)※IoT・DXなど最先端技術に携われる/30歳600万円も可能/無借金経営【エージェントサービス求人】

デジタル回路設計・開発、製造技術・プロセス開発

★就業先によって勤務地が異なります。 …

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

【名実共に業界トップクラス/東証プライム市場上場/業界トップクラスの福利厚生・平均年収600万越え/上場会社で4番以内の研修制度有!/転職回数多い方でも歓迎/平均技術料金5,397円※業界平均3,800円/多くの業界に展開することで安定性◎/研修費用は売上の8%を投資/平均残業20時間/生涯プロエンジニアとして活躍/”コロナ禍でも変動に強い会社”ランクイン(東洋経済オンライン)】 ■業務内容: 日本を代表する大手・中堅メーカーなど幅広い顧客先において、設備設計、設備立ち上げ、設備導入などの生産技術に携わる業務をご経験に合わせてお任せしていきます。スマートファクトリーの需要が高まり、引き合いも非常に多くなっていますので、最先端の技術に携わることができます。 チームや会社単位での頼れるフォローも充実しており、心強い環境が整っています。 ■顧客例: 三菱重工業、デンソー、ソニーセミコンダクタソリューションズ、トヨタ自動車、ニコン、デンソーテン、キヤノン、日本製鉄、SUBARU(敬称略) ■勤務地補足: ・スキルに応じて「勤務エリアをオファー段階で提示」いたします。 ・持ち家率は30代「50%超」 ・入社後、U/Iターンも可能です ・家族手当、単身赴任手当など福利厚生充実 ■トレンド技術研修: 全社員にDX向けの研修を受講いただいています。知識度合いに合わせて、DXとは?という初歩的なところ〜AI、AWSなどのトレンド技術に関わる研修までご用意しています。若手社員からベテラン社員までご経験を問わず研修を受けることが可能です。 ■豊富な研修制度: 個人に任せきりではなく、エンジニア・エリア同士、横のつながりも多いです。エンジニア主導での研修も行われています。また、各専門ごとの技術研修から、人間力研修まで、業界トップクラスのグループ研修体制を整えています。「研修回数:631回/年」「研修制度を有効活用しているエンジニア:延べ6,762名」など、他社とは比べ物にならないレベルでの研修を受けることができます。その結果が、「離職率:約4.2%(製造業平均約11%)」「勤続16年以上のエンジニア:約1500名」という実績に表れています。

株式会社村田製作所

【京都】製品開発/技術開発(RFモジュールの低消費電力化技術・商品の開発)【エージェントサービス求人】

基礎、応用研究、分析(機械・メカトロ)、アナログ回路設計・開発

本社 住所:京都府長岡京市東神足1-1…

500万円〜999万円

雇用形態

正社員

■職務概要: 5Gや次世代通信のRF送受信ブロックに電源を供給し、低消費電力化を実現する機能を持つ、モジュールの技術開発及び製品開発をお任せします。 ■職務詳細: ・CMOSアナログ回路(DCDCコンバーターなど)設計、デジタル回路設計(FPGA、Verilog等)、ICレイアウト設計 ・Cadence、ADS、HFSS等を使用した回路・電磁界シミュレーション ・開発したモジュール(回路)の使用状態を想定した検証ツール(エミュレータやシミュレータ)の開発 ・C#やPythonなどのプログラミング言語やMATLABを使ったソフトウェア技術開発。 ・RFフロントエンドモジュールを構成する各種RFキーデバイス(SAW、半導体)との組み合わせ評価、選定、及び協調設計技術の開発 ■仕事の面白さ・魅力: ムラタは、従来強みとしてきたSAWやLTCC基板などの高周波技術に加えて、M&Aにより、高周波回路向け高効率電源技術を手に入れました。世界中で環境問題に対する取り組みが進んでいる中で、スマホを中心とした通信機器の低消費電力化も大きな課題となっています。同時に通信方式の高度化、高速化にも対応する必要があります。これらを両立する技術、商品を開発することで環境課題、通信の高度化を通じた高度情報化社会の実現に直接的に貢献することができます。また、これら業務を通じてムラタの海外拠点メンバー、世界中の顧客、パートナーと協力・交流するため、様々な文化、考え方に触れることができ、ご自身の成長にもつなげられると思います。

株式会社フィット

電気・電子回路設計(FPGA)◆通信機器用、画像処理関連の開発/完全土日祝休み/各種手当充実◎【エージェントサービス求人】

デジタル回路設計・開発

本社 住所:北海道札幌市東区北八条東3…

300万円〜549万円

雇用形態

正社員

【グロース市場上場企業の関連企業/業務拡大を図る増員募集/FPGA設計を主に担当/年間休日120日/WEB面接可】 ■ポジション概要: 通信機器用、画像処理関連のFPGA開発を行う当社にて、電気・電子回路設計エンジニアとして開発業務をお任せします。 ■業務詳細: 【案件】現在は関東のお客様中心で顧客構内で3名が開発に携わっています。付き合いが長く、案件も豊富な取引先となっており、様々な業務を受注しております。 【業務範囲】仕様検討、詳細設計、回路検証、FPGA設計環境はIntel及びXILINXの両方に対応 【設備概要】Quartus、Vivado、ModelSim_PE 【開発環境】Windows ■配属先情報: 電気・電子設計:東京1名、札幌3名 すべて男性/平均年齢40.3歳

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【神奈川/川崎】高周波(RF)の実機評価※住宅手当など福利厚生◎/充実の教育体制/東証上場G【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、品質管理・テスト・評価

顧客先 住所:神奈川県川崎市 受動喫煙…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

【幅広い案件を多数保有!様々な経験を積めます◎/福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能/アウトソーシンググループで安定性抜群】 ◆職務概要:各種メーカーの開発パートナーとして技術者派遣業を運営している当社の顧客先にて下記業務をお任せします。 ◆職務詳細: ◇高周波機器の実機評価 ◇実機評価の結果レポーティング ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ◆働く環境:配属先によって多少前後しますが全社月平均残業時間は20時間程度になります。また、年休120日程度や充実した教育制度など働きやすい環境を整えております。 ◆案件配属後:2年〜3年程度アサイン案件に携わります。半年に1度営業とプロジェクトリーダーと面談し、自身の状態や希望の案件のヒアリングを行い、次回案件アサイン時に適切なプロジェクトに配属できるような体制を整えています。そのため、多種多様な業界のクライアント先プロジェクトを担当することができ、幅広い知識とスキルを身に付けることができます。 ◆充実した教育制度/入社後のフォロー体制充実: ◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体型の導入。 ◇FA制度…自ら職務・職場を希望でき、エリア・営業所間をこえて適性に配置できるシステムもご用意。 ◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。 ◇人事考課制度…目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。 ◆福利厚生「SS&CU制度」: エンジニア(技術社員)を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。新たな職種へ挑戦したい、U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。

株式会社オーイーエム

【大阪/未経験歓迎】設計開発業務(測定装置/回路設計)※残業20h以下/転勤なし/フレックス制有り【エージェントサービス求人】

デジタル回路設計・開発、品質管理・テスト・評価

本社 住所:大阪府東大阪市長田東2-1…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【業種未経験歓迎/職種未経験歓迎/設計開発にチャレンジしたい方へ/0からの新規開発設計メインで仕様、機能検討〜設計〜検証まで携われます◎/FPGA、CPLDをメイン】 ◆職務概要: 同社計測部 開発グループにて測定装置における設計開発業務をお任せします。 ◆業務内容: 具体的には主に下記のような業務に従事いただきます。 スキルレベルや習熟度によってはPM業務などより中心的な立ち位置をお任せします。 ◇担当製品(ハードウェア系): 特注機器(様々な分野のチェッカー機器) 民生用の測定装置など ◇開発製品における担当箇所: 電圧制御やインターフェース制御(無線通信、有線通信)など ◇開発事例URL: https://www.oem.co.jp/business/development.html ◇開発設計における新規性: 0からの新規開発設計をメインに業務をお任せします。 また、その後の改良(機能追加)もお任せするため自身の生み出した製品の様々な変化を見ることができます。 ◇担当工程: 仕様、機能検討〜設計〜検証までお任せします。※加工工程は外注しているおります。 ◇開発スパン: 主に数か月単位で開発を行っております。 PJ数は少ないですが数年単位の開発もございます。 ◆組織体制: 計測部 開発グループは7名(男性のみ)で構成されており、26才〜56才、平均40代の組織になっております。 その中でソフトウェア担当4名、ハードウェア担当3名に分かれ、互いに連携しながら開発をしております。 ※本採用ではハードウェア担当に配属予定です。 将来的にはソフトウェア開発などの業務もお任せしたいと考えております。 ◇PJの担当詳細: 1PJに2〜3名程度で担当いただきます。 その中で工程パート毎に役割を分けているケースが多く、入社時は製品を覚えていただく目的にて検証工程からお任せする予定です。 ◆働き方: 現在は20h程度となっており、フレックス制度や年間休日126日とメリハリある働き方が可能です。 また、転勤を想定していない採用のため長期就業が可能なポジションになります。

日産自動車株式会社

【神奈川・在宅勤務可】システム設計(ADASの仕様検討等) ※自動運転の発展に寄与 #AD2104【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE、デジタル回路設計・開発

日産先進技術開発センター 住所:神奈川…

550万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜世界中の車の安全性能や運転負荷の低減に貢献/最新の運転支援技術、自動運転技術を習得頂けます〜 ■業務内容: グローバルに展開するプロパイロット、360°セーフティアシストのシステム及びコンポーネントの開発を行っている部署にて下記業務をお任せします。 【システム領域】 (1)車両仕様や仕向け地の特徴にあわせたシステム仕様の検討と開発計画の立案を行います。その中でシステム仕様検討のフェーズではシステムズエンジニアリング手法やMBSEを活用し要求定義から要求分析を行い機能設計(ふるまい設計)、アーキテクチャ設計、物理設計を行います。 (2)シミュレーションを活用した性能予測などによる機能及び性能成立性の設計妥当性の検証を行います。 (3)デジタル環境、台上装置にてシステムを再現し、設計した通りの動作を行うかの検証、狙いの性能の達成見通しがあるかの確認を行います。 (4)車両走行の中では走行データの取得、取得データの解析、パラメータ適合も行います。 【コンポーネント開発】 (1)システム要求を部品仕様に落とし込みを行います。 (2)試作品の評価を行い、設計仕様の妥当性の確認を行います。 (3)量産品質の確保のために量産工程の確認や最終ソフトウエアの確認を行います。 (4)これらをコンポーネントサプライヤ様との協業で取り組んでいきます。 取り扱うコンポーネントは、カメラ、レーダー、ソナー及びそれらを統合するコントローラーになります。 ■ポジションの魅力: グローバルに展開するすべての日産車のプロパイロット、360°セーフティアシストは日本で開発しています。世界中の車の安全性能や運転負荷の低減に貢献できます。その中で最新の運転支援技術、自動運転技術を身に着けることができ、また市販車へ搭載するのでお客様にそのうれしさを届けることができます。最近ではシステムズエンジニアリングの活用に力を入れており高機能なシステムを効率的に開発できる環境の中で仕事ができ、システム開発とコンポーネント開発のスキルを高めることもできます。加えて海外とのやり取りも多く、グローバルに活躍できる機会もあります。

三和テクノロジーズ株式会社

【八王子/未経験歓迎】光トランシーバ設計開発※転勤無/年休125日/残業月10H/平均勤続年数15年【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、電気・電子制御設計・開発

八王子工場 住所:東京都八王子市石川町…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

【数少ない国産光トランシーバ−メーカーで国内ニッチトップを誇る/社会インフラ等優良顧客多数/光コネクタはNTTと共同開発が主力商品のパイオニア】 ■光トランシーバーとは: オフィス等にある、有線ランや映像などを送る情報を行う時のコネクタです。今までは電気が主流でしたが、光の方が電気よりスピードが速いため、現在ニーズが上がってきております。同社ではコンシューマー向けではなく、工場の中や鉄道信号などのコネクタを主に製造しています ※詳細は同社HPより、ご覧ください。 https://sanwa-tech.co.jp/company/service ■業務内容: 通信用光トランシーバ関連の開発業務となります。 鉄道、電力などの社会インフラ業界に幅広い顧客層を有しています。顧客要望を基にゼロから光トランシーバの開発を行います。 ■入社後の流れ: 最初は分からないことが多くなりますので、OJT制度で業務のサポートを行いますので、ご安心ください。 ■業務詳細: ・工程で担当を分けておらず、設計から納品まで一気通貫でご担当いただきます。 ・VB、VC++、Pythonを用いた光トランシーバのFW開発、および光電気のHW開発を行って頂きます。 ・FW開発中心ですが、HW開発に携わる機会もあり学ぶことができる環境です。 ・鉄道業界様や通信業界様からのオーダーメイド開発が主になります。 ・並行して3,4プロジェクトが動いています。 ■働き方: 車通勤可能、平均残業10h程度(繁忙期でも20h以内)、年休125日、平均勤続年数15年と長期就業が叶う環境です。 ■組織構成: 7名の組織です。※50代、40代、30代、20代で構成されております。 ■事業部について: 現在受注が増えていることから、会社の中でも注力事業として今後も事業を行っていきます。 また、設備導入にも力を入れており、来夏には最新設備の導入予定です。 ■国内トップシェアを誇る背景: 長年のノウハウ、大手との安定した取引から、市場で求められている製品を高いクオリティで、顧客へ提供しています。また、的確に市況感を理解し市場としてもブルーオーシャンでの価値提供を行うことで、業界トップを維持しています。

多摩電子工業株式会社

【川崎】電気設計◆コンビニでのシェアトップクラスのスマホ関連製品/年休128日/土日祝休み/残業少【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、電気・電子制御設計・開発

本社 住所:神奈川県川崎市麻生区栗木2…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【電子機器等の製造販売メーカー/コンビニにおけるスマートフォンアクセサリ関連製品シェアトップクラス/回路設計経験を活かしてニーズ高のスマホ関連商品設計に携わる】 ■業務内容: PC/スマートフォン関連製品を中心とする電子機器の電気設計、製品評価をお任せします。 ■開発する製品: ・充電器/モバイルバッテリーなどのモバイル機器関連製品 ・ヘッドフォン/ヘッドセットなどのBluetooth機器 ・クルマで使うカーアクセサリー、スマートフォン用周辺機器 ■当社の特徴・魅力: ◎当社は、1976年の創業以来「人々の暮らしを快適にする製品」を使命として製造業をスタートしました。 ◎コンビニエンスストアにおけるPC/スマートフォン関連製品としては業界トップクラスのシェアを誇り、国内で取得しているApple認証(製造、製品)については、Apple生産管理ポリシーを順守する自社工場を保有しております。 ◎コロナ禍におけるテレワークやGIGAスクール、ゲーム業界の進展とともに、益々需要の拡大が見込まれています。品質面でも一定の評価を有し、家電量販やホームセンターへの販売やEコマースを拡大しており、今後の事業成長が期待できます。 ■社風: ものづくりへの探求心、好奇心の高い社員が多く、得意先の要望に対して期待以上に応えようと一丸となるチームワークや部門間連携が頻繁に行われている環境です。現在は、創業以来の精神を大切にしつつ、新たなチャレンジに向けて始動しております。 ■働き方について: ◎残業は月20h程度と少なく、完全土日祝休み、年間休日は128日と充実しています。

株式会社メイテック

【埼玉】冷蔵庫の電源回路設計及びシステム開発 〜充実の福利厚生・研修制度〜【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE、アナログ回路設計・開発

顧客先常駐勤務(埼玉県) 住所:埼玉県…

550万円〜899万円

雇用形態

正社員

【時代に即した技術を身に付ける×自分の好きなモノづくりを突き詰める×自分に合ったキャリアを自分で選択できる×1人1人がプロのエンジニアとして技術を高め続ける】 ■業務内容: 製造業のお客様に派遣型・受託型エンジニアリングソリューションサービスを提供している当社の顧客先にて、冷蔵庫の電源回路(インバータ)の設計及び開発をお任せします。 即戦力となり、実務主担当として電源回路の構想設計〜開発を進めていき、各部署との連携、調整を行っていただきます。また組み込みシステムでの実装設計技術も行います。 ■業務の魅力: 構想設計から詳細設計、実装、評価に携わることができます。実務主担当として各部署との連携、スケジュール調整、メーカとの折衝経験を得ることが出来ます。またプライムエンジニアとしての経験を得ることができ、フェーズの高い業務を行うことが可能です。 ■生涯プロエンジニアとして: ◇エンジニアのキャリアを第一に考える企業です。エンジニアの年代別構成比率は40代以降が半数を超え、長く働くことが出来る環境が整っています。一生エンジニアとして活躍するためには、絶えず時代に合わせた技術を身につけていく必要があり、当社では幅広い知識を身につけることが可能な制度等を幅広く整えています。 ◇業界NO.1として多くの顧客から厚い信頼をいただいております。開発の上流工程から携われることはもちろん、中には外注選定を任されているエンジニアもいます。 ◇1974年に設立されて以来、すでに400名以上のエンジニアが定年退職を迎えております。 ■充実の研修体制:「社員一人あたりの研修費ランキング」で5位にランクインするほど、当社は「技術力」と「人間力」の向上を軸に様々な機会を提供しています。会社主催の技術研修はもちろんのこと、エンジニア主催での勉強会も年間550回以上開催。エンジニアとしてプライドを持ち、スキルアップに向けて常に技術力の鍛錬を行っています。時代に即した技術を身につけることができ、また幅広い業界へ展開しているため、スキルの習得がしやすい環境です。 ■福利厚生:定年までの長い時間軸で、給与や将来について不安を感じることなく仕事に集中できるように、「待遇面」での支援も充実しております。たとえ案件のない待機の状態であったとしても、給与が下がる事はなく安心して就業できます。

株式会社レバレッジシステムズ

【大阪市】照明制御システム設計開発◆完全週休2日制(土日祝休み)/関西圏に強い/無期雇用派遣【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE、アナログ回路設計・開発

大阪市内クライアント先 住所:大阪府大…

300万円〜799万円

雇用形態

正社員

商業施設やビルに使われる照明器具の制御システム設計・開発業務です。長期的に取引が出来る企業様との取引が中心なので、常駐先の変更はほとんどありません。 ■クライアント先での業務内容: ・資料作成 ・照明制御システムのインテグレート(DALI) ・照明制御システムの要件立案 ・BACnetとDALI照明制御を連携するためのシステム要件の立案 ※基本的に現場や他部署としっかりとコミュニケーションを取りながらチームとして仕事に取り組んでいただきます。 ■長期就業しやすい環境: ・年間休日実質124日(基本休日119日+法定有給休暇5日)、完全週休2日制(土日祝休み)です。 ・困ったことがあれば社長でも先輩でもすぐに相談できます。 ・勉強する為の書籍購入を社員が提案し、書籍制度もスタートしました。 ・会社の立ち上げ以降、クライアント先が変わらず就業し続けている従業員もいます。 ■配属先について: 60代1人、50代3人、40代1人、30代3名、20代2名 ■特徴: ・機械、電気・電子、ITソフトフェア分野の技術リソースを提供 ・設計士補助→設計士→管理職とキャリアアップも可能 ・年間休日119日、完全週休2日制(土日祝)、有給取得実績は8割以上 ・常駐先の変更はほとんどなし、同じ就業先での長期勤務可能 ■当社について: ・株式会社レバレッジシステムズは、モノづくりに携わるエンジニアを中心としたアウトソーシング企業です。 ・当社のコンセプトは、Leverage…テコの作用、Systems…仕組み、With the Values…多様な価値観と共に、この3本柱を軸に事業運営を行っています。 ・多様な価値観を持った個の集まりが、互いの能力を引き出し・尊重することで最小のリソースで最大のアウトプットを生み出し、あらゆるステークホルダーに満足の提供を行うサービスのプロとして邁進します。 ・特定のユーザーから継続的なオーダーがメインですが、年々様々な業界からオーダーが増えている状況です。 社長との距離が近く、自由に意見が言える風通しの良い環境です。福利厚生も充実しています。

株式会社第一技研

【滋賀・大津】制御設計〜U・Iターン歓迎/転勤なし/年間休日120日/年収〜800万円〜【エージェントサービス求人】

デジタル回路設計・開発、電気・電子制御設計・開発

本社 住所:滋賀県大津市石山寺3-16…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

■業務内容 PLC制御ソフトの開発、自動化・省力化設備のハード設計、電子部品、半導体の検査装置・組立装置等に関する業務を担当して頂きます。ご入社後お仕事に慣れていただいたら、新規製品の設計をお任せすることを期待しております。 ■業務の特徴: ・一人当たりの担当案件数は2件程度です。1プロジェクト当たり2名〜4名で協力しながら半年〜1年かけて製品を開発していただきます。 ・エレクトロニクスデバイスを支えている半導体・極小チップ部品の製造及び検査に関する装置の企画、設計、開発、保守までトータルに携わっていただきます。提案型技術会社として技術者の発想を最大限活かすことができ、また、技術者本来のやりがいを追い求めることができる環境です。実例として、自動車の電装品に使用される部品や、スマートフォンのコアとなる電子部品を手がけております。 ■組織構成: 機械設計担当6名、制御設計担当4名の計10名(30代3名、7名40代〜50代)で構成されています。 ■職場環境 「技術者自身が楽しくモノづくりに没頭することで売上にも繋がる」という風土で、一人一人が技術力の向上やモノづくりそのものを純粋に楽しんでおり、それが高い技術力・売上に繋がっています。 ■入社後の流れ 入社後は先輩社員のOJTのもとで、比較的簡単な設計から徐々にレベルアップしていただきます。 ■当社の特徴: 当社は試作開発用途から量産設備まで、主にカスタマイズされた装置を構想・提案から立上まで一貫したスタイルでの受注を行っております。主に対象としてきた製品は、コンデンサー、抵抗、トランジスター、ダイオード等の極小チップ部品から半導体まで最新のエレクトロニクスを支えるデバイスです。技術立国・日本を支える技術集団として「ものづくり」に関わり、その成果である製品を国内のみならず、世界に送り出すことを目指しております。 ■主要取引先: オムロン株式会社、セイコーインスツル株式会社、ニチコン亀岡株式会社 、ローム株式会社、株式会社デンソー、株式会社村田製作所など ※クライアントとは100%直接取引を行っております。

santec Holdings株式会社

【愛知/小牧】眼科用医療機器の回路設計エンジニア ◆最先端のグローバル光技術メーカー【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発

本社 住所:愛知県小牧市大草年上坂58…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

【東証スタンダード上場の成長中企業/最先端の光技術メーカー/裁量権を持って活躍できる社風】 光技術に取り組んでいる研究開発型企業の当社にて、眼科用医療機器の電気・電子回路設計をご担当いただきます。 ■主な業務内容: 眼科医療機器の電気・電子回路設計開発において、構想設計から評価まで携わっていただきます。 ◇新規に設計する電子基板の仕様書作成  眼科医療機器の仕様から設計を行う電子基板の仕様化検討 ◇新規設計基板の回路図、アートワークデータの妥当性確認 ◇試作基板の妥当性確認 ◇特性未達項目に対策検討 新しいことにどんどん挑戦でき、自分の裁量で動ける環境です。 また、業務を通して専門性が身につき、自らが設計に携わった製品が世界の医療現場に届けられ、社会貢献ができる仕事です。 ■入社後の流れ: ・OJTとして、先輩社員がつき設計作業や基礎知識をレクチャーします。 ・業務に関する知識は定期的に勉強会を開き、基礎知識から学習する機会を設けています。 ・セミナーや学会・展示会といった最新知識を吸収できる機会もございますので、経験者の方もスキルアップしていただける機会が多くあります。 ■就業環境: ◇自分のやりたいことに積極的に取り組める社風で、自分の考え方や意見を具現化したい方には最適の環境です。 ◇年間休日120日、完全週休二日制でプライベートも充実させながら働くことができます。 ◇カルチャーフライデー、時差出勤制度など、従業員の働きやすい環境を整えています。 ■当社の特徴: 1979年の設立以来、光技術に取り組んでいる研究開発型企業です。売上高の10%を研究開発に投資し、世界初の独自技術も開発しています。2020年以降は毎年15%以上の成長を遂げ、2023年度の売上高営業利益率は26.1%となっています。

株式会社メイテックフィルダーズ

【埼玉】四輪車用電源システムの電気回路評価※充実の福利厚生・研修制度/東証プライム上場G【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、品質管理・テスト・評価

顧客先 住所:埼玉県 受動喫煙対策:屋…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

時代に即した技術を身に着ける×自分の好きなモノづくりを突き詰める×自分に合ったキャリアを自分で選択できる×1人1人がプロのエンジニアをして技術を高め続ける】 〜転職回数多い方でも歓迎/東証プライム上場の業界大手のグループ会社/多くの業界に展開することで安定◎/研修費用は売上の8%を投資/平均残業月20H程度/生涯プロエンジニア〜 ■職務内容: 四輪車用電源システムの電気回路評価をお任せいたします。 ■顧客例: 主要取引先TOP10(2022年3月期)デンソー/ソニーセミコンダクタソリューションズ/三菱重工業/パナソニック/ニコン/トヨタ自動車/日立ハイテク/SUBARU/デンソーテン/テルモ (敬称略) ■生涯プロエンジニアとして: ・エンジニアのキャリアを第一に考える企業です。一生エンジニアとして活躍するためには、絶えず時代に合わせた技術を身に着けていく必要があり、同社では幅広い知識を身に着けることが可能な制度等を幅広く整えています。 ・業界NO1.として多くの顧客から厚い信頼を頂いております。開発の上流工程から携われることはもちろん中には外注選定を任されているエンジニアもいます。 ■充実の研修体制: 「社員一人あたりの研修費ランキング」で5位にランクインしており、「技術力」と「人間力」の向上を軸に様々な機械を提供しております。年間550回の技術研修のみならず、エンジニア主催の勉強会が900回以上開催されております。エンジニアとしてプライドを持ち、スキルアップの意欲が高く、常に技術力の鍛錬を行っています。時代に即した技術を身に着けることが出来、幅広い業界へ展開しているためスキルの習得もしやすい環境となります。 ■福利厚生: 定年までの長い時間軸で、給与や将来について不安を感じることなく、仕事に集中できるように、「待遇面」での支援も充実しております。また、たとえ案件のない待機の状態であったとしても、給与が下がる事はなく安心して就業できます。

ヤマハ発動機株式会社

【静岡県磐田市】電動モビリティのシステム開発設計◆世界に誇る「YAMAHA」/フレックス・長期休暇有【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE、アナログ回路設計・開発

本社 住所:静岡県磐田市新貝2500 …

500万円〜999万円

雇用形態

正社員

〜フレックス・長期休暇あり・年休122日/世界に誇る「YAMAHA」ブランド/全体アーキテクチャ設計など上流から携われる〜 ■採用背景: モビリティを取り巻く環境は、安全意識の高まり、カーボンニュートラル実現、コネクテッド普及など、大きく変化しています。 わたしたちはこの大きな変化を新たな価値創出のチャンスととらえ主体的に取り組むことのできる制御・電装システムの設計・評価エンジニアを募集します。 ■職務内容: ・電動モビリティにおけるE/Eシステムの全体アーキテクチャ設計。 ・電動モビリティに搭載するコントローラ(VCU、MCU等)及び制御設計と評価。 ■やりがい・魅力: ヤマハ発動機はモビリティに搭載する電気/電子システムの価値、魅力の創出を自ら提案し、実現していく社風があります。 多くのエンジニアが多様なプロフェッショナルと連携し、自らのアイディアを市場に打ち出しています。 ■過去開発事例: ・先行車と一定の車間を保ち追従走行する機能「アダプティブクルーズコントロール(ACC)」に2輪として対応するための新開発を行っています。実際に4輪と同じように機能を追加するだけでは上手くいかない中で工夫、テストをしながら機能をさせていくことに楽しさがあり、新しい世界を作ることができます。 ※ツーリングの目的地で心ゆくまで楽しんでいただくために、高速道路など道中でのライダーの負担軽減を図った目的で開発しています。 ■当社の特徴・魅力: <多彩な製品・事業展開>現在では15事業以上を有し、二輪車からマリン製品、レクリエーショナルビークル、電動アシスト自転車、無人ヘリコプター、産業用ロボット等、陸・海・空で活躍する多彩な製品群を世界中に提供しております。 <グローバル展開>二輪をはじめ、船外機などのマリン製品は世界的ブランド力があり、海外売上比率約9割となっております。世界各国に拠点があり、グローバルにビジネス展開が強味です。 <遊び心を育む環境づくり>同社ではオンタイムとオフタイムの両立が感動を味わうための秘訣だと考え、充実した福利厚生施設・制度を用意しております。ワークライフバランス支援制度も充実。女性だけではなく、男性も育児休暇取得率が高く、平均残業時間20Hと、働きやすい環境づくりが進んでいます。

図研テック株式会社

【三重】回路設計エンジニア※経験者募集/東証プライム上場の図研G/年休129日【エージェントサービス求人】

デジタル回路設計・開発

三重県にあるクライアント先 住所:三重…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

<電気・電子に関するご経験のある方◎図研テックでエンジニアとして活躍しませんか> 〜CADで絶大な知名度を誇る東証プライム上場の図研グループ/土日祝休み/設計・開発の上流工程に携われる〜 ■職務内容 メーカー中心の顧客先(パナソニック、村田製作所等)に出向き、担当プロジェクトに就いていただきます。大手メーカーを始め、7000を超える企業と取引があり、あなたのスキル・希望に合うプロジェクトに配属します。 客先常駐後も、困ったことがあれば同社営業担当に相談できる環境があるため安心して就業頂けます。 〈具体的には〉 ・回路設計:各種製造装置やAV機器、通信機器、電装部品、産業用機器など ・評価業務:電源や通信、映像、信号処理、制御など様々なデジタル/アナログ回路の設計や解析、性能、動作など ■入社後: 入社後は、これまでのご経験やご希望をおうかがいしながら、アサイン先を御相談させていただきます。 基本的にはご自宅から通える範囲での勤務がほとんどですのでご安心ください。 ■同社の魅力: <安定性> 図研のCADは、国内トップシェアです。国内メーカーの半数以上が導入しており、高機能な製品設計を実現できる顧客の支持が高いソフトウェアです。同社は、導入後の利用におけるサポート、顧客にあわせた追加機能の開発、カスタマイズ等を事業基盤としているため、安定した事業展開をしております。 クライアントは90%が図研CADユーザーの大手企業であり、独占案件が多いことも強みの1つです。  <様々なキャリアパス> 当社のお客様は、日本を代表するメーカーが多数です。モノづくりのスペシャリストとして、最先端の製品設計開発を経験できるまさに、成長できる仕事です。ツール研修を中心に実践的な研修を通して、生涯技術者として活躍したいという想いを叶えます。ゆくゆくは、知識・経験を活かして技術コンサルや研修講師といったキャリアパスもあります。

大分キヤノン株式会社

【大分市】自動調整・検査装置の回路設計〜キヤノングループ/年間休日125日/平均残業時間月25h〜【エージェントサービス求人】

デジタル回路設計・開発、電気・電子制御設計・開発

大分事業所 住所:大分県大分市迫564…

300万円〜649万円

雇用形態

正社員

■装置/治具(自動調整・検査装置/自動組立装置等)の新規開発・設計 ★大分キヤノンはCanonのイメージング事業製品の製造拠点です。  生産力を高めていくための鍵を握るのが生産技術者です。 ■人と機械が融合した「ものづくりNo.1」の自動化セル生産システムとスマートファクトリー構想を実現することを目指しています。 《具体的には》 ■ロボットを使った組立、調整、検査の自動化装置の開発・設計/加工/組立工程の自動化工程設計を行います。 ■B to C/B/Gまでのあらゆる顧客ニーズに応えるために迅速に工程設計から装置開発、設計、立上げまでを実施することが求められます。 ■主要製品:デジタル一眼レフカメラ、デジタルビデオカメラ、映像制作機器、EFレンズ、ネットワークカメラ等 ■ものづくり企業のひとづくり:同社はものづくりの基本は人づくりにあるという原点に立ち返り人材を育てることに力を注いでいます。会社員としての40年のキャリアの中でどう経験を積み上げるか、長期的な視野でどう人生を組み立てたいか、社員ひとりひとりが自らのキャリアプランを意識できるよう多様な研修プログラムを設定しています。また社員の一体感の醸成、職場内外のコミュニケーション活性化を目的に、大分を代表する祭りである「府内戦紙」に参加しています。 ■人材育成プログラム例: (1)ビジネススキル研修:ビジネスマナーやプレゼンテーション、コミュニケーションの基礎からマネジメントリーダーシップ、コスト、品質管理、安全教育等の幅広いメニューを用意 (2)ものづくり研修:大分ものづくり研修センターのリソースを活用しながら100以上の講座を用意。製造現場に必須となる技能研修や安全教育、法規の理解を座学、演習等を交えながら行います。

興和オプトロニクス株式会社

【名古屋】回路設計(産業用レンズ・カメラ)/1894年創業の興和100%出資/年間休日125日【エージェントサービス求人】

デジタル回路設計・開発

名古屋 開発部 住所:愛知県名古屋市東…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【上流工程から量産に至るまで一貫した設計工程に携われる回路設計職!/当社注力予定のカメラ事業に参画/週2日リモート可能/年間休日125日/土日休み/長期就業環境◎】 ■募集背景: 当社のカメラ事業を拡大していく方針を立てており、顧客からの要望(オーダーメイド・カスタマイズ)にこたえていくため、組織強化を図る目的での増員募集。 ■業務概要: 主な業務としては、カメラ及び周辺装置の電気回路基板設計業務を担っていただきます。具体的には、イメージセンサーインターフェースのFPGAを使用した回路設計をお任せします。ベースとなるカメラ製品があり、顧客からのカスタム仕様に応じてセンサー・制御システム・FPGA等の設計を行います。 ※当社の設計職の担当範囲に関して、営業・企画との仕様検討、基本設計の部分は自社、詳細・パターン設計は協力会社数社に委託しております。(委託している工程も、今後内製化していく方針) ※プロジェクトの進め方としては、機械1名・光学1名・回路1名・組み込み1名など各領域のエンジニアが1名ずつ入る形となります。半導体不足の背景から量産製品対応の開発案件が多いものの、新機種開発の場合は1年スパンでの設計開発となります。 ■組織構成: 開発部門(名古屋・草加合わせて)30名程度の組織となります。2/3は名古屋で就業しております。 ■配属部門の特徴: 当社開発部では、産業用機器等の検査工程の中で使用され、製品のキズ・不良等の検知の自動化を目的とする、カメラや画像処理装置の開発に注力しています。 当社の主力製品であるレンズ、カメラ、照明と組み合わせることで「ビジョンによる自動化のソリューション提案が可能になり、お客様との直接取引増大を目指しています。 ■当社で得られるスキル: 市場拡大しているマシンビジョン用のレンズやカメラや照明の知識 技術としては各種カメラインタフェース技術、EMC試験の知識、FPGAを用いた電気回路設計技術

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