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東京エレクトロン宮城株式会社

【宮城／仙台】プロセスエンジニア（先端開発／半導体製造装置）東京エレクトロンG／年収800万円〜【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発、製品開発(化学)

本社住所：宮城県黒川郡大和町テクノヒ…

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800万円〜1000万円

正社員

【売上２兆38億円／営業利益29.9％以上／研究開発投資1兆円以上/世界トップクラス売上の東京エレクトロングループ／離職率1.0%】 ◎職務内容： ■半導体製造装置のプロセス開発・検証業務。新規開発・既存装置の改善、改良を行う際の仕様検討からプロセス条件設定までを担当。 ※ハード・ソフト等のメンバーと一つのプロジェクトとして推進していきます。 ■エッチング装置はシリコンウェーハ上にプラズマの原理を利用し、非常に微細な回路線幅を加工します。 └ウェーハに反応するプラズマを発生させるガスの種類や、装置内の電圧・温度などを数百通りの中から組合せ、調整。 └検証と評価を繰り返し、従来にない最適な組合せを顧客ニーズに合わせて開発するのがプロセス開発の役割です。 └先端技術開発〜量産開発まで幅広い経験を積める環境です。また、プロセスエンジニアとしての専門知識と同時にハードやソフトウェアに対する広い知識も必要とされます。お客さまの拠点に直接出向くことも多く、コミュニケーション能力も求められる、製品開発の最前線といえる仕事です。 ◎キャリアパスについて： ■初期は、職務内容記載の業務を推進いただきますが、いずれは社内外のリソースをマネジメントしながら中長期的な計画達成の為のプロセス開発をお任せいたします。 ※マネジメントではなく、エッチングプロセス開発のスペシャリストとして業務を推進するキャリアも志向性に合わせてご用意しております。 ◎組織：配属先は、以下いずれかを想定しています。 ■先端技術開発本部：最先端のコア技術開発 ■製品開発本部：顧客ごとにチームを組み、コア技術を応用し顧客の仕様に合わせた製品開発 ◎業務のやりがい／魅力： ■AIや5G、メタバースなどの影響で半導体の重要性は高まってきております。もちろん、前例踏襲ではなく最先端の技術を生み出すためには困難なことも多いですが、実現したときの社会全体への影響力は大変やりがいのある業務です。また、技術的なスキルは当然ですが、お客様や他の開発系職種などと共同し装置全体最適化をする統括をしていくため、様々な角度からの提案や関係者を動かすコミュニケーション能力も身に付けることが可能です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社豊田自動織機

【愛知/大府】新型車生産準備および生産設備導入（組立工程）◆在宅可[03-102-07]【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発

長草工場住所：愛知県大府市長草町山口…

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500万円〜1000万円

正社員

〜トヨタグループの源流企業/3つの世界トップシェア製品を有するグローバルメーカー/ワークライフバランスを叶える働き方◎/家賃補助・寮社宅完備〜 ■職務内容：自動車の組立工程の生産準備業務や生産技術開発 ■具体的な業務内容：生産準備企画・SE（Simultaneous Engineering）・組立ラインの工程計画・組立冶具設計・組立工程設計・設備導入・品質つくりこみ、工程整備・要素技術開発、物流技術開発 ■組織構成：生産技術部　組立生技室　組立技術G（合計20名） 20代4名、30代6名、40代7名、50代3名、60代0名 ■組織のミッション： QCD競争力のある組立生産ラインを構築し、完成車両メーカーとしての優位性を確保する ■採用背景：国内外で高い人気を誇るトヨタRAV4の開発・生産を担当しており、クルマを取り巻く近年の大きな変化に対応するために高品質、低コストで高効率な生産プロセス確立が求められています。それらをスピーディーに実現するため、従来の生産準備業務の変革や新たな生産プロセスの創出ができる高い技術力やマネジメント力を持つ人材を求めています。 ■やりがい、魅力：現地現物を大事にする風土と、デジタルツールの活用を融合させ、車両の意匠・性能のレベルを大きく高めクルマづくりに貢献しています。アナログ・デジタルを高度に組み合わせた車両組立生産準備を行っていることが強みです。 ■職場環境：・デスクワークに集中したい場合はテレワーク勤務も可能です。・業務負荷に応じてフレックス勤務、シフト勤務でメリハリある勤務ができます。 ■ワークライフバランスの両立を支援する柔軟な働き方：・フレックスタイム：コアタイムなしで、業務状況に応じて、始業・終業時刻を選択することができます・在宅勤務：より効率的に高い付加価値を出せるよう、終日もしくは勤務の一部で在宅勤務を行うことができます・年次有給休暇：最大で20日/年の有給休暇が付与されます。有効期間は3年間。プライベートも重視しながら働くことができます・特別休暇：結婚、配偶者出産、産前産後、妊娠期通院、生理、介護、忌引き等の休暇制度を設けています変更の範囲：会社の定める業務

ヤマハ発動機株式会社

【静岡県磐田市】大型船外機部品の鋳造技術 ◆世界に誇る「YAMAHA」ブランド／年休121日【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発

本社住所：静岡県磐田市新貝2500 …

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500万円〜999万円

正社員

〜世界に誇る「YAMAHA」ブランド／キャリアアップ◎／年休121日・フレックス制〜 ■採用背景：ヤマハ発動機では、大型船外機の市場要求増と、競争力強化のニーズをとらえ、中長期の製造戦略、技術戦略をともに立案、実行する仲間を募集します。対象となるシリンダーブロックは、US市場で需要の多い高出力を実現するコア部品で、弊社でも随一の大型鋳造部品です。開発、生準、技術開発の経験を通じ、いずれはグループ内でリーダー的役割を担っていただける事も期待します。 ■仕事内容：・アルミダイカスト部品の生産準備業務・設計／金型技術／製造技術の協業による３Dコンカレントで製品形状作成・鋳造後工程まで含めた工程設計・生産ラインを使ったトライ検証・鋳造技術開発（ダイカスト鋳造・材料・熱処理） ■やりがい・魅力：製造技術から商品を変えるような提案やチャレンジができる環境です。また最先端の各種解析を用いた３Dコンカレントによる製品設計、大型の生産設備を用いたトライ検証などバーチャルとリアルの両立で新規生産部品を立ちあげる醍醐味があります。 ■当社の特徴：（1）現在では15事業以上を有し、二輪車からマリン製品、レクリエーショナルビークル、電動アシスト自転車、無人ヘリコプター、産業用ロボット等、陸・海・空で活躍する多彩な製品群を世界中に提供しております。また、創業当初より「世界に通用しないものは商品ではない」をスローガンに、1つ1つの事業において世界で戦える技術を磨き、それぞれの地域のニーズや特性にあった製品・サービスを提供しております。（2）「会社」と「個人」は対等というのが当社の人に対する考え方です。二輪車に始まり、ボート、スノーモービル、ATV等、次々に事業を拡大させてきた背景には、「自由闊達な企業風土」がありました。社員一人ひとりが伸び伸びと仕事に取り組める環境が、新分野へのチャレンジ精神を生み出してきました。（3）遊び心を育む環境を大切にしております。オンタイムとオフタイムの両立が感動を味わうための秘訣だと考え、充実した福利厚生施設・制度を用意しております。変更の範囲：会社の定める業務

ＣＫＤ株式会社

【石川/小松】生産技術/工程設計（樹脂バルブ） ※新工場勤務/福利厚生充実/制度手当充実の安定企業【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発

1＞北陸工場住所：石川県小松市正蓮…

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450万円〜699万円

正社員

〜東証プライム市場上場・従業員3千名超の大企業／自動化・流体制御でトップクラスのシェア製品多数／平均年収681万円（22年3月期）/手当・福利厚生充実、男性・女性育休取得実績あり・女性取得率100％など安定した環境〜 ■概要：主力事業である半導体製造関連機器の増産に伴い、2024年4月に新工場（北陸工場）を設立。「半導体製造装置向けの機器・部品」の生産技術業務を担当。 ■詳細：「半導体製造装置向けの機器・部品」の加工・成形・組立の工程ごとに担当を分けておりご経験やスキル、希望なども鑑みて業務を決定する予定。・新商品開発に連動し、上流から下流までの工程設計を企画し量産へ移行・工法開発(先端半導体向けバルブを量産へ移行する生産技術) ・設備設計(自力ｏｒ他力で量産設備を開発する) ・設備保全(量産設備の保守) ・工程管理、量産ラインの改善、設計 ■業務の特徴：メンバーそれぞれが生産ラインの上流から下流まで一貫して携わります。 ■主製品：半導体製造装置に使用される薬液バルブなど ■充実した教育研修：愛知県の春日井工場にてOJTによる教育を中心に知識を身に着けていただきます（約半年前後を想定しています）未経験の方でも着実に知識を身に着けられるように、製品に関するカリキュラムもご用意。一連の業務経験がない方でも、生産技術のスキルを身に着けることができます。 ※補足※ 春日井工場勤務期間中は家具付き借上寮をご用意。ご家族有の方は単身赴任手当(4万円)と里帰り費用（月1回）を支給します。石川県への異動時には支度金一律5万円支給。 ■キャリアパス：・最先端の半導体技術を支える仕事であり、生産技術のスペシャリストとして、技術力を磨くことができます。・将来的に、工場内のマネジメントや別工場の立ち上げ、国内外の拠点の責任者へのキャリアパスも用意されています。 ■CKDの強み：・現在は50万を超える膨大な製品群で世界中のものづくりに貢献・同社の製品は1980年以降、118点のグッドデザイン賞の受賞実績あり。 CKDは新たなデザイン志向を導入し、2018年に世界的に権威のあるデザイン賞、IFデザイン賞を受賞。2019年、2020年もグッドデザイン賞を続けて受賞し、工業製品デザインの質も超一流。変更の範囲：会社の定める業務

三菱重工業株式会社

【愛知】生産技術（民間航空機エンジン整備） ◇陸海空宇宙を手掛ける業界大手重工メーカー【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発

出向先：三菱重工航空エンジン株式会社 …

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550万円〜999万円

正社員

【世界各国で航空・宇宙・自動車・防衛・発電プラントや交通システムなど大規模インフラを手掛ける日本を代表するグローバル企業／海外売上比率54％】 ◆業務内容：三菱重工航空エンジン株式会社にて、民間航空機用エンジン整備の生産技術に従事していただきます。【具体的には】・担当エンジンの整備における生産技術に関する事項・整備技術指示書の作成・整備現場における担当エンジン固有のトラブル解消・エンジンメーカとの技術調整　等（生産技術分野はエンジンの分解／組立／検査／部品修理／性能試験など幅広く、応相談可）・上記分野における先進技術の研究開発・上記分野を取り纏める事項（能力、経験に応じて相談可） ◆業務の魅力：身近に航空エンジンに触れることができるとともに、我々の整備したエンジンが国内外の空で活躍していることが実感できます。技術力だけでなく、語学力や国際的に通用する調整能力を身に着けることも可能です。 ◆募集背景：航空産業は世界的な旅行、貨物輸送などの需要拡大により、今後更なる成長が見込まれています。その事業拡大に対応すべく、国内外の関係企業を相手に幅広く活躍していただける方を募集します。 ◆働き方：少人数のチームで取り組むため、入社後はOJTで仕事を覚えながらご活躍いただけます。就業初期はエンジンの構造、機能を学習しつつ、整備技術指示担当として経験を積んでもらいますが、早々にエンジンメーカや国内外の航空当局とオンライン会議や対面での調整業務等に従事いただきます。。 ◆配属先情報三菱重工業株式会社に入社後、三菱重工航空エンジン株式会社に在籍出向という雇用形態になります。航空機用エンジン（発電用、機械駆動用を含む）の設計・製造・販売・修理 ◆当社のミッション：私たち三菱重工は、次の世代の暮らしと、そこにある幸福を想い、人々に感動を与えるような技術と、ものづくりへの情熱によって、たしかな未来を提供していくことを目指します。そのために私たちは、これまで培ってきた技術を磨くとともに、新たな発想で様々な技術を融合させるなど、さらなる価値提供を追求し、地球的な視野で人類の課題の解決と夢の実現に取り組みます。変更の範囲：当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり。

日本興業株式会社

【兵庫／転勤無】設備保全◇東証スタンダード上場／創業60年以上／年休120日／環境整備資材メーカー【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発、生産管理・製造管理

兵庫工場住所：兵庫県加東市高岡528…

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450万円〜699万円

正社員

【昭和31年創業／東証スタンダード市場上場／土木資材事業、景観資材事業、エクステリア事業を展開／平均勤続勤務年数15年以上／働きやすい環境づくり／福利厚生充実】 ■業務概要：製造設備の保全・メンテナンス業務を担って頂きます。故障した際の修理や、事前に故障しないように定期点検を行って参ります。また、設備導入に伴い、業者との折衝なども行っていきます。 ■業務詳細：・定期点検：設備を定期的に点検し、正常に稼働しているか確認・故障対応：設備の故障や異常が発生した際に対応依頼を行う・保守作業：設備の定期メンテナンスを行い、部品の摩耗や劣化を防ぐ・改善提案：設備の効率性や生産性を向上させるための改善提案を行う・安全管理：作業環境や設備の安全性を確保するための管理を行う・投資計画：新規設備を導入する際の計画を立案 ■当社の特徴： 1956年の創立以来半世紀、コンクリート二次製品メーカーとして「美しく豊かな環境作りに貢献する」を企業理念に掲げ、土木部門、景観部門ならびにエクステリア部門へと事業展開を図ってまいりました。そして、「環境との共生」、「景観との調和」および「安全・安心」をキーワードに、高品質、高感性の製品を市場に送り出してまいりました。現在、地球温暖化や少子高齢化など、私たちを取り巻く環境は急激に変化しております。当社はこれらの変化をいち早くキャッチし、お客様のご期待とニーズにお応えする製品・サービスの提供に日夜取組んでおります。今後も、全社員、全グループが一丸となって、さらなる進化を図るべく、鋭意取り組んでまいります。

株式会社シンダイ

【初任地日田市】自動車部品の生産技術／東証プライム上場のグループ◆年休120日／研修後愛知で就業確約【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発

1＞株式会社シンダイ　大分工場住所…

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400万円〜599万円

正社員

■留意事項：ご入社後大分工場（日田市）でのご就業となりますが、3ヶ月研修勤務をめどに確約で高浜工場（愛知）へのご異動が発生いたします。 ※ご転勤扱いとなるため、愛知県へのお引越しの際には寮/社宅をご利用いただけます。ゆくゆくは愛知県でご就業をされたいという方もぜひご応募ください！ ■業務内容新規受注品の立ち上げをメインとした下記いずれかの業務に従事頂きます。・工程計画業務・治具、金型、設備の仕様検討、設計、手配業務・シーケンス回路設計・改修業務・現場でのトライ業務(寸法だし・条件だし等) ・監査対応業務・現場の不具合対応・改善業務 ■組織体制・配属される部署には現在5名が在籍しています。・当社では、技術課と保全係に分かれており、入社後は技術課にて業務をお任せします。メインは下記の様に分かれておりますが、相互フォローをしながら業務遂行しております。＜技術課＞新規立ち上げ品の対応や既存工程・設備の改善など＜保全係＞既存の工程・設備の保守・メンテナンス対応など ■働き方・完全週休2日制（土日）・年間休日120日・土曜日出勤が発生した場合は、代休取得・評価制度：入社後2年の間、半期に1回再評価の制度が有りご活躍度により昇給が可能。 ※2022年度(2月)入社で2023年度の再評価で昇給した実績有 ■市場価値の高いエンジにエアに！・仕様検討などの上流工程だけでなく、現場でのトライ対応などにも関われる環境。・様々な設備を通して技術者として多くの経験を積める！・設備例：アーク溶接機、プロジェクション溶接機、プレス機、パイプベンダーマシン、ワイヤフォーミングマシン、など ■当社の強み＜他社がまねできないノウハウ保有＞ワイヤ加工機所有台数は100台を超え他社で不可能なあらゆる加工に対応できます。成形不可能な加工も、自社設計・メーカー協同設計にて設備製作し対応しています。＜将来性◎＞ EV/ADAS/自動運転など、自動車業界の大きな変化に影響されず残り続ける自動車シート部品が主力製品となります。＜新しいことに積極トライ！＞業務改善に積極的に取り組んでいます。担当部署以外の業務であっても、自ら手を挙げれば、挑戦できる環境です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社Ｄ−ｐｒｏｃｅｓｓ

【東京】CMPエンジニア ※電子デバイス受託開発・加工シェアトップクラス／転勤無し／月残業平均15h【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発、生産管理・製造管理

赤羽工場住所：東京都北区浮間1-2-…

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500万円〜899万円

正社員

【創業以来順調に業績拡大／国内唯一無二の技術力を保有するニッチトップ企業】 ■業務概要：電子デバイス用半導体材料のCMP・接合受託加工を試作から量産まで幅広く行う当社のCMPエンジニアとしてプロセス開発や加工作業をお任せいたします。 ■業務内容：・CMP受託開発・受託加工におけるプロセス開発および加工作業・加工納期の調整と全体工程管理・技術的側面の顧客やサプライヤー等対外対応（電話、メール、対面など） ※詳しい当社の技術についてはこちらをご覧ください。（https://www.d-process.jp/business/cmp/） ■組織構成： 8名程で平均年齢37歳と20代〜50代まで幅広いメンバーで構成されています。 ■キャリアパス：エンジニアとしてスペシャリストになることはもちろん、経営に携わるポジションにも将来的には挑戦可能です。 ■魅力点：・国内外の名だたる大手半導体デバイスメーカと取引があるため、最先端技術に触れられ、規模感の大きなPJTに携われます。・2003年の創業以来順調に業績拡大をしており、特にここ数年間は半導体業界の成長に伴って急拡大。加工工程の受託にとどまらず、引受先がまだ見ぬ未知の領域の開発からPJTを請け負い、あらゆる企業・デバイスのあらゆる工程の受託開発に対応できる唯一無二の企業です。・受託ニーズが高まっている中、今後は対応できるプロセスの幅を広げ、他社に先駆け選考して外部発信をしていく方針です。それに伴い更なる技術開発に向け、国内外の研究機関や大学、企業と最先端分野の共同開発を行い、全社一丸となって邁進しています。 ■当社について： D-processでは、半導体材料のCMP・接合の受託加工を試作から量産まで幅広く行っております。D-processでは、電子デバイス開発・製造工程のファンダリーとして、成膜・パターンニングからCMP加工によるウェハ接合の前処理、ウェハ接合、研削・研磨の薄片化など、新規デバイスの試作開発から量産受託加工まで一貫したサービスをご提供させていただいております。

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【栃木/宇都宮】メーカー工場における設備検討◇上流工程で技術を磨ける／平均残業20h【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発、プラント設計

顧客先住所：栃木県受動喫煙対策：屋…

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400万円〜699万円

正社員

【技術者としての長期的なキャリア形成を考えている方へ！／評価制度が明確にありスキルアップとキャリアアップを両方叶える！／大手メーカーの現場で技術を磨ける環境／上流工程案件多数／家族手当や福利厚生が充実しているため腰を据えて働けます！】 ◆職務詳細： ◇メーカー工場における設備・機械レイアウト検討 ◇プラントシミュレーションによる配置検討 ◇シミュレーションツールの運用・保守・制御 ◇関連部署との定例会参加・議事録作成 ◇上記に係る書類作成 ◆エンジニアとしてのご活躍例：・過去ものづくりに携わっていたが直近別業界で勤務されていた方・マネジメントの道ではなく専門エンジニアスペシャリストとして活躍したいと思いご入社された方・エンジニアのスキルをもっと磨きたい、市場価値をあげたいと思いご入社された方 ◆働く環境：全社月平均残業時間：約20時間年休：120日程度社内にキャリアアドバイザーが常駐しており、業務状況やご本人の体調など気にかけていただける環境です。定期的にキャリアアドバイザー担当や営業担当、プロジェクトリーダーと面談を実施し、自身の状態や希望の案件のヒアリングを行い、職場やチームの見学なども実施しながら、次回案件アサイン時に適切なプロジェクトに配属できるような体制を整えています。全国５０拠点ほどあるため、UIターンやご家族の事情で転居を伴う場合も転職という選択ではなく、転居先への異動を検討することもでき、社内にて柔軟にご相談いただける環境です。 ◆スキルアップ支援体制：・社内研修システム(e-ラーニング)：携帯電話・PCから24時間365日好きな時間に技術系の動画や、テキストを用いて勉強が可能・マンスリー技術研修(Zoom/月に複数回開催)：Zoomにて技術研修を行っています。講師を招き機械設計やプログラミングなど幅広いトピックスで研修を受けられます。変更の範囲：会社の定める業務

ミネベアミツミ株式会社

【勤務地選択可】設備設計(DCモーター)※業界未経験・第2新卒可／10期連続過去最高売上更新中【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発

1＞米子工場住所：鳥取県米子市二本…

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400万円〜999万円

正社員

〜売上高約1兆円・10期連続過去最高売上更新中・ベアリング・モーター・センサー・半導体まで手掛ける世界でも例のない総合精密部品メーカー〜 ◆募集背景：ミネベアミツミグループでは、2029年3月期における売上高2.5兆円、営業利益2,500億円の達成を目指しており、DCモーター事業はその成長を牽引する最注力事業の一つです。これまで注力してきたEV等の車載用モーターの拡大だけでなく、産機や住設等の新規分野への展開に向け、体制強化を図り、下記各種エンジニアポジションを募集いたします。 ◆職務概要：設備設計(勤務地：多摩／米子)として以下業務を行っていただきます。・設備機器の設計及び開発・電気制御の開発・設備組立、調整、評価　　　等 ◇海外(中国/カンボジア/タイ/マレーシア/フィリピン/スロバキア等)出張や海外赴任等の可能性がございます。 ◇今後強化していく分野：・車載向け： └車体機構の電動化に対応するモーターやユニット、複合品の開発強化 └自動運転の為のセンサー用モーターの開発強化（当社が世界的に先行開発している製品となります）・住設向け： └家中の電動化に伴ったモーターユニットの開発強化・ロボット向け： └独自開発機能を盛り込んだ高精度、高機能な制御回路開発強化 └AI機能の開発強化 ◇やりがい：当部では、業界大手の顧客との技術打合せを定期的に行っており、最先端の情報に触れながら、これまで市場になかった新製品の開発に寄与する事ができます。メカ設計、磁気設計に加え、回路設計・ソフト開発、制御など幅広い技術を統合させた製品を開発していきます。騒音や消費電力が少なく、効率的で耐久性のある当社のDCモーターは、大きな視点で環境負荷低減への貢献に繋がります。 ◆同社の特徴・魅力：・積極的な事業展開：売上高は、10期連続で過去最高売上を更新中。・総合精密部品メーカーとしての技術力：同社は2017年にミツミ電機と経営統合し「ミネベアミツミ株式会社」として新しいスタートを切りました。同社の強みは、「超精密機械加工技術」「垂直統合生産システム」と「エレクトロニクス技術」の融合です。

株式会社ダイフク

【汐留】設備導入エンジニア（自動車工場向け搬送装置）◆世界トップシェアのマテハン／プライム上場【エージェントサービス求人】

機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発、製造技術・プロセス開発

東京本社住所：東京都港区海岸1-2-…

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550万円〜899万円

正社員

〜マテハン業界世界トップクラス／世界の幅広い産業界にさまざまなマテハン機器とシステムを提供〜 ■職務内容：自動車メーカーの向けの、搬送設備・装置にかかわる以下のような業務をお任せします。営業がとってきた案件の大まかな構想を、同社のマテハン使用に落とし込むお仕事です。＜具体的には…＞・搬送設備・装置のレイアウト計画・設備の基本設計・システム能力検討・コスト計算・仕様書作成業務　…など【変更の範囲：会社内のすべての業務】 ■組織構成：社員計39名。内15名東部社員・男女比率（社員のみ）…男性　85% : 女性　15% , キャリア採用比率　43% ・年代（社員のみ）…50代以上:41％、40代：33%、30代：21%、20代：5% ■配属事業部について：自動車生産ライン向けシステムにおいて1世紀近くの実績を持つ事業部。日系企業や米国のデトロイトスリーだけでなく、中国や韓国企業など世界の自動車メーカーに、プレス・溶接・塗装・組立など、生産ラインの全工程にわたって自動化・省人化システムを供給しています。地球規模で展開されるエコカーや現地志向のナショナルカーなどグローバルに広がるモータリゼーションを、自動車生産に寄与する最先端の物流ソリューションで支えています。 ■やりがい：自動車業界のあり方が変わる中で、最適設備を提案し、自動車業界の発展に貢献するグローバル展開を行っているためグローバルに活躍が出来ます。 ■働き方について：・出張の頻度：月に1回程度（海外出張あり）・休日出勤の頻度：月に1回程度（繁忙期）、振替休暇取得いただきます。・残業時間：20H程度（繁忙期は40H超）

ブライザ株式会社

【未経験歓迎／愛知】生産技術〜研修制度充実／柔軟なキャリア形成／残業月：17.5時間〜【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発

愛知県内の顧客先住所：愛知県内の顧客…

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400万円〜799万円

正社員

【残業月：17.5時間・年間休日120日・有給取得12日】 ■お任せするお仕事：大手メーカー（自動車・半導体）にて生産技術エンジニアとして、工場生産技全般の業務をお任せいたします。※スキル・ご経験に合わせてお仕事を任せていきます。工場レイアウト、生産プロセス改善、工程検討、生産準備、治具検討などなど ■業務の特徴・魅力：・大手メーカーを中心に、300社とお取引があります。自動車、半導体、デジタル家電、工作機械、産業用ロボットなど、多彩なプロジェクトに挑戦可能です。また、IoTやAIなどの最新分野のプロジェクトも増えております。なお、配属前に基礎研修がございます。・1企業内だけでなく、さまざまな企業の多彩なプロジェクトに携わり、幅広い知見を身につけることができるのは、当社のエンジニアだからこそ味わえる面白さです。また、設計／開発では「ゼロから完成まで」携われるので、自分の手がけたものが形になる喜びや達成感を味わうことができます。 ■入社後の流れ：（1）入社後は、当社の研修施設などで基礎研修を実施するため、実務未経験の方や経験の浅い方も安心です。研修期間は1週間〜1ヶ月程度となり、経験、スキルにより異なります。なお、経験豊富な方は入社後すぐにプロジェクト配属も可能です。（2）実務未経験の方については、興味がある分野、将来の目標などをじっくり伺い、着実にステップアップできるプロジェクトに配属します。現在稼働中のプロジェクトは約300件で、そのうち200件超が設計案件です。経験者の方については、経験を最大限に活かし、目指すキャリアに向けてさらにスキルを磨ける案件をお任せすることができます。 ■キャリアパス：自動車・半導体・家電といった各分野のスペシャリストを目指す道のほか、「管理職」としてメンバーのマネジメントに携わることも可能です。 ■組織の特徴：中途入社、20〜30代前半の男女が活躍中です。実務未経験からスタートし、今では第一線で活躍中の先輩も多数います。

株式会社神鋼環境ソリューション

【兵庫／播磨】プロセス機器の製造・生産技術スタッフ◆KOBELCOグループ◆社会貢献度高【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発、品質管理・テスト・評価

播磨製作所住所：兵庫県加古郡播磨町新…

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450万円〜899万円

正社員

■主な業務内容：＜雇入れ直後＞グラスライニング製機器を中心としたプロセス機器製造工場における生産技術職として、以下の業務に携わっていただきます。・カーボンニュートラルに向けた設備投資計画（新規設備導入と既存設備改善）・製造現場DX化による生産性向上・R&D（新グラスライニングの開発および新たな製造技術の開発） ■GL（グラスライニング）技術：グラスライニングは、金属とガラスという異なった二つの材料を複合させ、金属の表面改質を狙った材料であり、高度な耐食性と製品の純度が要求される医薬・電材を中心とする化学工業の幅広い分野で使用されています。当社は、世界でも比類なき有数の技術を保持し、トップメーカー（国内シェア50％超）として一歩先行く技術力でCN社会の実現をリードすべく常に最先端の技術と製品を提供、超大手メーカー各社へ納入実績を重ねています。 ■当社の特徴：神戸製鋼所を中心とするKOBELCO（コベルコ）グループの会社で、「水処理事業」「廃棄物処理事業」「医薬・ファインケミカル機械事業」という3つの事業を中心に事業活動を行っています。いずれも当たり前の生活を継続するためには不可欠なものであり、社会や地域の「縁の下の力持ち」として貢献しています。また、長年培ってきた経験に、新たな技術や知見を組み合わせていくことで、2030年度事業像として掲げた「カーボンニュートラルのトップ企業」を目指しています。

株式会社メイテック

【西日本】生産技術※IoT・DXなど最先端案件／平均年収638万円／無借金経営【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発

1＞関西の顧客先住所：大阪府受動…

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500万円〜899万円

正社員

【23年度平均賞与164万円／完全web面接／業界トップクラスの年収・福利厚生で働き方を変えませんか？／東証プライム市場上場グループ】日本を代表する大手・中堅メーカーなど幅広い顧客先において、設備設計、設備立ち上げ、設備導入などの生産技術に携わるをご経験に合わせてお任せしていきます。スマートファクトリーの需要が高まり、引き合いも非常に多くなっていますので、最先端の技術に携わることができます。チームや会社単位での頼れるフォローも充実しており、心強い環境が整っています。※顧客例：三菱重工業、デンソー、ソニーセミコンダクタソリューションズ、トヨタ自動車、ニコン、デンソーテン、キヤノン、日本製鉄、SUBARU(敬称略) ■勤務地補足：・スキルに応じて「勤務地確約」いたします。・持ち家率は40代「56％超」・入社後、U/Iターンも可能です・家族手当、単身赴任手当など福利厚生充実 ■研修体制：＜トレンド技術研修＞全社員にDX向けの研修を受講いただいています。知識度合いに合わせて、DXとは？という初歩的なところ〜AI、AWSなどのトレンド技術に関わる研修までご用意しています。若手社員からベテラン社員までご経験を問わず研修を受けることが可能です。＜豊富な研修制度＞個人に任せきりではなく、エンジニア・エリア同士、横のつながりもございます。エンジニア主導での研修も行われています。また、各専門ごとの技術研修から、人間力研修まで、業界トップクラスのグループ研修体制を整えています。「研修回数：631回／年」「研修制度を有効活用しているエンジニア：延べ6,762名」など、他社とは比べ物にならないレベルでの研修を受けることができます。その結果が、「離職率：6.1%（製造業平均約11％）」「勤続16年以上のエンジニア：約1500名」という実績に表れています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アルプス技研

【応募意思不問/愛知県】キャリア相談会(設計職)〜あなたのキャリアを共に描きます！/未経験歓迎〜【エージェントサービス求人】

機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発、製造技術・プロセス開発

お客様先（愛知県）住所：愛知県受動…

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450万円〜799万円

正社員

●キャリアシート未完成でもOK ●設計職に興味ある方 ●エンジニア職に興味のある方お気軽にご参加下さい！ ■本求人についてこちらはあくまでも相談会となります！当社の元エンジニアや元営業の採用管理職が皆様の「これまでの業務」「学生時代の履修内容」「頑張ってきたこと」などをお聞きした上で、「あなたの強み！！」を分析いたします。転職活動を進める上で不可欠なあなたの「強み」を元エンジニア・元営業管理職の採用面接のプロが解説いたします。その後、同社へご興味を持っていたいた方は、本選考にも進んでいただけます！ ■当社について同社は1968年の創業以来、「技術者集団」として事業成長を続け、東証1部上場の安定性を誇る、大手アウトソーシング系企業です。 ■数字で見る株式会社アルプス技研の魅力・離職率5％・月平均残業時間18.9時間・年間休日127日・平均有給取得13.7日・育児休暇取得率100％、復帰率100％・現役最高齢のエンジニア67歳（長期の就業可能）・社員紹介割合3割程度（社員から愛される会社）・完全週休2日制（土日祝） ■どんな人が入社している？・給与UP　※平均80万円程度UP 　入社した9割の方が、前職からの給与UPでご入社いただいております！・上流中心案件でスキルUP 　同社保有案件のうち96％が上流工程のため、市場価値を高められる　環境がございます。最先端分野への挑戦も可能！・明確な評価制度　同社評価制度は、「ポイント制」をしいており、　何をしたら何点、何点になったら昇格といった、　誰が見ても分かる、平等な評価制度となっております。・会社からのトップダウンの異動過去なし！　第3志望までお伺いし、その中からアサイン先を選定いたします。　希望アサイン率に関しては100％叶えており、　過去トップダウンの異動はなく、「エンジニアファースト」の企業です。・フォロー体制万全　営業担当のフォローはもちろん、会社として相談窓口も設けており、　キャリアの相談・日々の業務の相談等はもちろん、アサイン先でも　可能な限りチーム制をひいており、特に経験のない方は必ずアサイン先　に同社社員がいる状態を作っております。変更の範囲：会社の定める業務

nmsエンジニアリング株式会社

【兵庫／姫路市】生産技術エンジニア◆最先端のプロジェクトに携われる◆希望に応じたキャリアパス【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発

顧客先住所：兵庫県姫路市受動喫煙対…

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400万円〜649万円

正社員

【AI開発、自動車運転（ADAS）、WEBシステム開発などをはじめ、最先端のプロジェクトにて全国各地でnmsエンジニア社のエンジニアが活躍中！】【月に常時200件ほど寄せられている案件の中から、あなたの経験や希望、適性に応じた開発業務をお任せします。案件数が豊富だからこそ、エンジニアの希望が通りやすい環境です。】 ■業務内容：当社お取引き先メーカーにて生産技術業務に従事頂きます。メーカー内にて複数ポジションがございますので、ご経験やスキルに応じて配属チームを決定致します。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■フォローアップ体制：・研修：研修専門の部署ができたこともあり、充実した研修体制があります。一人ひとりに合わせて研修をカスタマイズしています。（ビジネスマナーはじめ基礎的な単語の理解、CADの操作などの研修がございます）・面談：定期的な面談を行っており、キャリアの歩み方を一緒に考えていける環境があります。 ■配属先について： UターンIターンなど希望勤務地や出身地を考慮いたします。何をしたいのか、どういったスキルを身に付けたいのか、本人の意向にしっかりと寄り添います。中途採用の割合が高く、すぐに馴染むことができます。エリアごとでの採用となり、エリアをまたぐ転勤はありません。 ■魅力： ◎エリア確約での採用 ◎エンジニア本位のアサイン・エンジニアの希望ありきのアサインを行っています。候補先が複数ある場合には、エンジニアが案件を選ぶ権利があります。・上流工程にチャレンジしたい／ヘルプデスクや運用保守の経験を活かして、開発工程にステップアップしたいなど、一人ひとりのやりたかったことの実現に向けてサポートします！ ◎充実したサポート体制・エンジニアには必ず1名、専任の担当が付きます。定期的なヒアリングから将来のキャリアサポートまで、派遣に関する業務を手厚くサポートします。・元エンジニアの技術顧問が技術面のフォローを担当。今後のキャリアプランまでエンジニア目線でのアドバイスも行っています。 ◎充実した研修体制・ベテラン講師のもと自社内で研修を実施しています。機械、電気、ソフトそれぞれのカリキュラムを用意しています。

株式会社フジミインコーポレーテッド

【岐阜】生産技術（自動制御プログラム設計や生産ラインの工程開発など）プライム上場／世界シェアトップ級【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発、空調・電気設備・配管施工管理

各務原工場住所：岐阜県各務原市上戸町…

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450万円〜799万円

正社員

〜精密研磨材のトップ級メーカー／自動制御プログラム設計、製作、生産ラインの設備設計や導入に携わる／残業月20時間程度〜 ■業務内容：【変更の範囲：当社の他職種すべて】（1）自動制御プログラム設計、製作（PLCでの設計やSCADA、MESなどの上位システム連携）（2）制御盤設計（3）生産ラインの設備設計、導入、立ち上げ、改善業務（配置図、P＆ID、タンクなどの機器、制御盤、治具など）（4）配管、電気、建屋改修工事に係る施工管理業務（施工業者様との調整、折衝、スケジュール管理）（5）生産ラインの工程開発（自動化に向けたロボットや画像認識ツール導入等） ■同社生産技術の特徴：自社内製設備が多数あります。設備レイアウトや仕様を決定するのみでなく、実際のプログラミングや設計も自社で行っているのが特徴です。自身が設計まで携わった設備群が製品の製造や出荷を担う姿を間近で見ていただくことが可能です。 ■組織構成：・生産本部、生産技術部、設備技術課に配属になります。・課長以下16名で構成されております。 ■本ポジションの魅力・グローバルな製品供給体制の拡充、コア技術の発展と新技術の開発を確実なものとすべく、2024年3月期から2029年3月期の6年間で大規模な設備投資（550億円）を計画中。前６ヶ年の設備投資実績額が112億円であったことを考えると、かつてない規模となる見込みです。・将来的には、量産設備設計〜機械、電気、制御設計〜設備導入、立上げまで携わって頂く予定で、設備導入に最初から最後まで関わることが可能です。（機械設計担当チーム、電気設計担当チーム、というように厳密な縦割りをしておらず、得意とするスキルを伸ばしていただきつつ、幅広いスキルを身に付けることが可能です。）・休日出勤月1回以下、時間外労働平均20H／月程度（休日出勤時間含む）。原則、GWや年末年始等の長期休暇中に作業を行い、交代で休暇を取得頂いております。週末に作業の必要が生じた際には少人数で対応中。各人がカバーできる業務範囲が広く、電気設計担当、機械設計担当がそれぞれ出社という形を取る必要がないため働きやすい環境になっています。変更の範囲：本文参照

株式会社パロマ

【名古屋】生産技術《自社工場のDX化／ロボット・AI等を活用した専用機の企画構想》米国トップ級シェア【エージェントサービス求人】

機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発、製造技術・プロセス開発

本社住所：愛知県名古屋市瑞穂区桃園町…

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500万円〜1000万円

正社員

〜世界最大級のガス機器メーカー／100年以上の歴史の中で培われた技術力が強み／年休120日以上／長期就業したい方にオススメ◎〜 ■業務内容：・工場における自動化、専用機の企画、構想、設計、導入をしていただきます。・FA機器（ロボット、AI等）を使用し、生産の合理化、付加価値創造へ人材のシフト推進していただきます。 ※大型の設備導入をすることができ、改善額も大きくやるがいがある仕事です。 ■環境：・平均業時間：7時間・福利厚生充実／残業も少なく働き易さ、ワークライフバランス◎ ・20、30代の社員が活躍しております。 ■残業が少ない背景：・定時10分後にはPCがシャットアウトされる環境のため、残業なく働いていただけます ■製品例：・キッチン周り・給湯器、熱源機・温水暖房、床暖・業務用機器　など https://www.paloma.co.jp/product/index.html ■当社の魅力：・米国に子会社（リーム社）を持ち、全米約5割のトップシェア。グループ売上の約8割を海外が占めています。・当社ならではのオリジナリティを大切にし、お客様のニーズを意識した製品／サービスを展開しており、家庭用から業務用を含め、ガス湯沸器、ガステーブルコンロ、ガス炊飯器等、300機種以上のラインナップを提供しております。・省エネルギーの追求と二酸化炭素、窒素酸化物の排出削減にも注力しています。地球に優しい機器の開発に取り組んでいます。変更の範囲：会社の定める業務

共栄フード株式会社

【日本橋・管理職候補】全工場の設備管理※日本トップシェアのパン粉専業メーカー/平均残業10H程度【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発、生産管理・製造管理

本社住所：東京都中央区日本橋浜町2-…

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700万円〜899万円

正社員

【昨年賞与実績7か月分/週休二日制/年間休日120日/家族手当有/パン粉業界のパイオニア/大手顧客との取引有/安定性◎】 ■職務内容本社のエンジニアリング部にて、パン粉工場の生産工程における効率化・省人化に向けた設備の導入や改善業務をお任せします。工場関係者及び協力業者と協議を重ねて、設備を組み合わせ、製造にパスを回していくポジションです。工場の課題に応えながらも、本社の理念を織り交ぜて設備を形にしていきます。 ■具体的な担当業務当社エンジニアリング部のマネジメントとして、若手育成・組織強化をミッションに下記業務をお任せします。・組織メンバーの業務の目標設定や進捗管理・チームメンバー育成に向けた研修の体制づくり・実施・国内の各工場における、設備の導入・改良・修繕業務。・設備の投資・修繕予算編成方針の策定及び各工場予算取りまとめ・設備関連法令（環境・安全・保安・建築・消防など）の対応・海外事業場の設備の新規導入・改良・修繕などの支援　など＊ご経験や知識を活かして、マネジメント業務だけではなく実際の設備保全業務も推進いただきます。 ■組織構成本社の製造本部は全体で7名です。その内エンジニアリング部員は2名です。本ポジションでは当社エンジニアリング部の管理職としてメンバーのマネジメント、若手層の育成をお任せします。 ■働き方・月間平均残業時間：約10H程度・夜勤はありません。・設備が止まっているタイミングで設備保全を行う為、休日に出社した場合は平日で振休を取得いただきます。・転勤は当面想定しておりません。 ■当社の特徴・業界トップの安定基盤：共栄フード株式会社はパン粉業界のパイオニアとして、国内トップシェアを誇ります。50年以上の歴史を持ち、国内外13拠点を展開するグローバル企業です。安定した企業基盤のもとで、安心して働くことができます。・成長の機会：最新の技術や設備に触れる機会が多く、専門知識を深めることができます。国内外の拠点で設備の新規導入や改善業務に携わることができます。・働きやすい環境：週休二日制、年間休日120日、平均残業時間10時間程度とワークライフバランスの実現が可能です。家族手当や育児休業制度も整っておりプライベートの時間も大切にしながら働くことができます。

日鉄ステンレス鋼管株式会社

【古河市/業界不問】生産技術◆製造設備改善・製造維持向上をお任せ／日本製100％出資／フレックス制【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発、生産管理・製造管理

北関東工場住所：茨城県古河市丘里3番…

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450万円〜799万円

正社員

〜総合力世界トップクラス・日本製鉄100%子会社／ステンレス鋼管のパイオニア／最先端の技術力〜 ■業務概要：当社は新日本製鐵と住友金属工業にルーツを持つ日本製鉄グループの主力会社であり、ステンレス鋼管では国内を代表するサプライヤーです。当社の製造設備における、技術改善や改革、メンテナンス、製造維持向上に関する業務を担っていただきます。社内には数百という設備があり、それぞれに技術面での大きな改革があるため、計画的・効率的なメンテナンスも実施します。※工事実務は行いません。 ■業務詳細：【技術課】計画通りに生産ができているかどうかの日々の生産状況の管理、製造ラインで不具合や故障が起こった場合の対応、生産効率の向上や品質を高めていくための設備導入、各種のテストなど。【製造課】設備の管理、古くなった設備の更新、新しい設備の導入など。製造維持向上のため、日々改善、改革を行うために現場担当者を含めて、社内外の方とのやり取りも頻繁に行うため、コミュニケーション力が求められるポジションになります。 ■組織構成技術課：課長　担当5〜6名（30代・40代）製造課：課長1名　担当５〜6名（20代・40代・50代）　　 ※入社後まずは製造課にてOJT制度にて業務を学んでいただく予定ですが、配属先はご経験やスキルなどに応じて決定させていただきます。 ■研修制度について：同社では資格・役職の応じた階層別教育や、部門別研修、その他さまざまな研修を実施しています。業界未経験の方や経験が浅い方でも安心して働ける環境が整っております。＜階層別研修＞　・中堅社員研修・新任管理職研修／管理職昇格者対象など＜部門別研修＞　鉄鋼材料技術研修や・溶接技術講座など、親会社日本製鉄が実施している研修や外部研修もございます。＜資格取得支援制度＞業務上必須および業務に関連する資格取得や免許については、同社全額費用負担で取得できます。 ■働き方：・フレックスタイム制(10〜15時コアタイム) ・有給取得平均日数16日(23年度実績) ・年間休日120日 ■1950年に設立した当社は、日本製鉄グループとして、グループのステンレス鋼管事業の経営資源を結集し、2019年に統合・新発足しました。変更の範囲：会社の定める業務

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