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ヒューリックビルマネジメント株式会社
コンストラクションマネジメント【プライム上場の大手総合デベロッパーG/東京都中央区日本橋】
ファシリティマネージャー
東京都中央区
650万円〜800万円
正社員
親会社ヒューリック保有建物を主とした建物/設備の維持、保全における予防保全としての修繕計画の立案と執行及び、突発的に発生する不具合への復旧対応措置の代行業務が主業務となります。 【同ポジションの魅力】 ★親会社のヒューリックはプライム上場の大手デベロッパーであり、安定性がございます。 ★「工事を発注する側」の立場でのポジションとなりますので、現場代理人業務は行いません。ゼネコンからのキャリアアップ歓迎です◎ ★所定労働7時間15分、土日祝休みなどWLBも整えることができる環境です。 【具体的な業務】 <計画工事> 予防保全としての年度の計画工事の策定を行います。 ■業者選定、見積もり金額を含めた、担当ビルの予防保全、工事計画の策定 ■見積金額の査定⇒社内稟議⇒工事発注⇒工事完了の竣工検査 <計画外工事> 突発的に発生する不具合に対する復旧措置を行います。 ■不具合の現場調査と措置の検討 ■業者選定⇒見積もり査定⇒社内稟議⇒工事完了検査 <原状変更工事申請の諾否の検討> テナントからの原状変更申請工事の諾否の検討を行います。 ■遵法上の問題の有無 ■建物躯体への影響の有無 ■水回りのリスク懸念の有無 <原状復旧範囲の確定の立会い> テナント退去に伴う現状復旧範囲の確定立会等を行います。 ■テナントからの退去告知に基づき、現状図面を参考にテナント負担による原状復旧工事の範囲の確定 ■復旧工事完了検査の立会い ※工事件数は 年間300件/人 程度を想定しております。 【同社の特徴】 同社は、2011年6月にヒューリックからプロパティマネジメント業務を移管し、主にインハウスでプロパティマネジメント事業を行っています。テナント満足度向上のための企画を立案/実施する「テナント管理業務」、ビルマネ業務を基本とした環境視点によるエネルギー管理や廃棄物管理なども行う「施設維持管理業務」、資産価値向上が目的のコンストラクションマネジメント「資産保全業務」を手がけています。
非公開
電動化開発マネージャー(次世代EV建機/アクチュエータ)土浦
機械・機構・実装設計・開発
茨城県 につきましてはご面談時にお伝え…
900万円〜1300万円
正社員
【ミッション】 同社の管理職として、次世代EV建設機械の先行開発をお任せいたします。配属先は、建設機械のゼロエミッション化に取り組む専任の研究開発部署です。 本ポジションでは、ホイールローダーの電動化を主軸としたプロジェクトにおいて、電動アクチュエーターの機械設計を中心に、技術開発をリードしていただきます。 将来的には、製品全体を統括するプロジェクトマネジメントや、技術の専門性を深める研究開発分野へのキャリア展開も可能で、ご経験やご志向に応じた幅広い活躍の機会がございます。 現在、建設機械の電動化はプロトタイプ開発の段階にあり、制御システムとハードウェア設計の最適な統合が大きな技術課題となっています。今後は、車体試験で得られる実機データをもとに継続的なフィードバックを行い、システム設計の最適化および量産化への対応を推進していただきます。 【具体的には】 ■電動ホイールローダーの研究開発・仕様設計 ■電動油圧システムや高効率制御アルゴリズムの開発、性能最適化 ■試作機・車体を用いた実地試験、評価結果に基づく制御システムのチューニング ■制御システムとハードウェア(モーター、インバータ等)との統合設計・最適化 ■国内外の関連部署(ハード設計、制御、品質保証等)との連携によるプロジェクト推進 ■米国グループ会社(米建機)との技術協業や仕様調整 ■大学・研究機関との産学連携による先端技術の導入・共同研究の推進 ■部下育成・マネジメント 等 【募集背景】 同社は、建設機械分野での市場拡大と技術革新を進めており、新たなニーズに対応するための体制強化が急務となっています。特に、電動化の分野でのプロジェクトが増加しており、これらの技術開発をリードできる方を募集いたします。 【組織構成】 先行開発センター ーゼロエミッション対応の研究開発専任部署:課長クラス4名ー以下8名 ※上記の内、新型ホイルローダー開発チーム:★課長ー専任2名ー兼任3名 【働き方】 ■フレックス制度:あり ■リモート制度:あり 【定年/役職定年】 定年:60歳(役職定年:無)/再雇用:65歳まで 【企業の特長】 ■ビジネスの特徴: 同社は建設機械・鉱山機械の開発・製造・販売・サービスを行うグローバルメーカーです。特に油圧…
スタンレー電気株式会社
【秦野/横浜】LiDARの構造設計、調芯機構設計
機械・機構・実装設計・開発
神奈川県 横浜市青葉区荏田西1−3−1
600万円〜900万円
正社員
「【秦野/横浜】LiDARの構造設計、調芯機構設計」のポジションの求人です 【募集の背景】 研究開発を加速させ、事業化に結びつけるために必要な技術者の募集となります。 来る自動化社会においては、さまざまな生活シーンで機械の目としての役割を果たすLiDARの需要拡大が見込まれます。 スタンレーが保有するコア技術・コアデバイスをLiDAR製品として立ち上げるために、量産化に必要不可欠な構造設計・調芯機構設計の経験・スキルをお持ちの方に、即戦力としてご活躍いただきます。 【業務内容】 LiDARの構造設計・調芯機構設計 ・LiDAR製品の研究開発を推進し、技術移管までを担当していただきます。 ・技術移管以降の量産化プロセスに携わることも可能です。 ・構造設計・調芯機構設計を担当し、開発品の要件定義から設計、試作、検証まで一貫して取り組んでいただきます。 ・社内外の技術者と連携を図り、製品の仕様整合を行い、製品仕様の確立に取り組んでいただきます。 【入社後の中長期的なキャリアパス】 LiDAR開発の構造設計・調芯機構設計担当として、エンジニアおよびリーダーとしてのキャリアを積んでいただきます。将来的には、マネジメント職または技術専門のエキスパート職としてのキャリアパスを選択できます。 【配属部署】 研究開発部 価値創生部 V01課 研究開発部・価値創生部は光の技術革新を行い、新たな価値を創り出していくことをミッションとしています。 多岐にわたる開発テーマを推進しており、さまざまなスキルを保有する技術者と情報共有しながら開発を進めています。 【仕事の魅力】 ・チーム内で構造・組立のリーダーとして業務を推進いただきます。大学や他社など、協業先と活発な議論ができる環境で、ご自身の経験・スキルを存分に発揮できます。 ・新しい価値を創出することをミッションとしており、提案型で意見やアイデアを取り入れることを推奨しています。 ・さまざまなスキルを持つ技術者と日々関わることで、技術・知識の幅を広げることが可能です。 【働き方】 フレックスタイム制度:あり(コアタイム:13:00-15:00) 在宅勤務制度:あり ※2026年2月に技研新棟(横浜)への異動予定。 【外出・出張の有無】 外部の企業・大学…
株式会社神戸製鋼所
機械設計/アフターサービス※真空成膜装置【兵庫/高砂製作所】
機械・機構・実装設計・開発
兵庫県 高砂市荒井町新浜2-3-1【高…
600万円〜1200万円
正社員
「機械設計/アフターサービス※真空成膜装置【兵庫/高砂製作所】」のポジションの求人です 採用時には真空成膜装置の設計担当を予定しています。 入社当初は標準的なAIP装置を担当し、まずは真空成膜装置の基礎およびオーダ担当業務を習得してもらいます。数年後には設計担当者として一人で業務を担当してもらい、将来的には新規要素や新規装置の開発にも携わって頂きます。 将来的には主力メンバーとしてチーム運営に携わることを期待しています。 (計画、設計、図書作成、顧客との技術折衝、立会、現地対応等) 【配属組織】部長+3チーム体制(IPチーム、PVDチーム、半導体チーム) 【PVDチーム】 PVDチーム長+3チーム体制 機械制御チーム:9名 サービスチーム:10名 プロセスチーム:10名 【キャリアパス】 ■AIP装置の担当責任者として業務を行いながら、機械チームの中核をお任せいたします。 ■新規要素の開発をご担当いただきます。 ■PVD技術習得者として顧客アフターサービス業務に従事いただきます。 【魅力・やりがい】 ■PVDチームの機械設計業務は、装置に関わる機械要素の計画検討や図面作成業務だけでなく、装置の仕様決めから設計手配、工場での試運転対応と、受注からお客様への納入までの一連の業務に携わることができます。 ■組立工場も事務所の隣にあり、現場も近く組立中の装置を実際に見ながら業務を進めたり、実際の場所を確認しながら検討したりすることができます。 ■装置だけではなく、生み出される製品=コーティング(プロセスや材料)についても、高砂製作所内にあるサンプルテストや受託成膜で使用しているデモ機で実験したりなど学ぶ機会があります。 【その他】 真空成膜装置ではコーティングに必要なプロセス関係の知識も必要となるため、業務の中でプロセス担当や制御担当と連携しながら業務を行っていくことで、他業種の設計業務では経験できないプラズマや磁場解析、電気制御関係等の知識も業務の中で習得することができます。 海外企業にも装置を納入しているため、海外出張の機会もあります。
トヨタ自動車株式会社
アップグレード事業におけるアフターサービス全般
機械・機構・実装設計・開発
愛知県 豊田市トヨタ町1番地
600万円〜1000万円
正社員
「アップグレード事業におけるアフターサービス全般」のポジションの求人です 【特色】 お客様に喜んで頂けるモビリティサービスをお届けするために、クルマの商品力を向上させることや、今後ビジネス拡大が見込まれるお車購入後の車両機能アップグレードアイテムなど、後付け可能な商品をお客様にお届けするためのアフターサービス全般を一手にをリード頂ける即戦力人材を求めています。 これまでの車両開発の経験や知見の活用し、各プロジェクトを推進いただくとともに、新たな領域でのアフターサービスや仕事のプロセス構築など、関係部署を巻き込みながら進めていく仕事が求められます。新たなビジネスでのチャレンジと業務経験を積むことができ、自己成長とやりがいを感じられる仕事です。 【概要】 ・車両のアップグレード商品開発におけるアフターサービス全般(国内向け) 【詳細】 ・アップグレード開発商品のサービス性検討、サービス情報の作成 ・商品のサービス性の検討及びサービス資料の作成、販売店への情報提供 ・商品立ち上げ後の技術、サービスに関する問い合わせ対応 【職場イメージ・職場ミッション】 <職場イメージ> 若手からベテラン、専門領域も異なる多種多様なメンバーが在籍しており、多様性に富んだ職場です。チームワークがよく、気軽に相談や提案が出来る自由で風通しの良い職場です。分からないことがあればおお互い協力し合い高めあう風土があります。 <ミッション> ・今後更に重要となるお客様個々のニーズに寄り添った車両機能のアップデート製品/サービス開発を通じ、お車を購入されるあらゆるお客様のニーズにタイムリーにお応えする事で、お客様の幸せの量産と安心・安全なクルマづくりに貢献します。 【やりがい・PR】 <やりがい> ・新たなビジネス領域において、従来の企画開発プロセスにとらわれることなくタイムリーにお客様への価値提供が求められます。ご自身のこれまでの知見や考えを新たな業務に反映させることができ、常に新たなチャレンジが求められるとてもやりがいのある業務です。また、自らが深く関わった商品をお客様に選んでいただく喜びを実感することができます。 <PR> ・お車購入後の車両機能アップグレードアイテムは近年新たに構築された新規事業です。 ・お客様がお車購入後に、…
株式会社プライムプレイス
ファシリティマネジメント職(商業施設)【エリア限定可能/年休126日/東京建物G/東京都中央区】
ファシリティマネージャー
東京都中央区
600万円〜800万円
正社員
東京建物100%出資の同社にて、商業施設の施設管理職(ファシリティマネジメント職)の募集です! 【同ポジションの魅力】 ★発注者に近い立場の仕事です! 実際に工事の現場代理人を担当することはなく、業務は主に「首都圏の小中規模物件の管理(ファシリティマネジメント)」と、「大規模物件工事のコンストラクションマネジメント」のため夜勤がございません。 ★キャリアアップ可能! 内装施工会社、建設会社、ビル管理会社等出身の技術者が集まる部門のため、商業施設の経験が無い方でも馴染んでキャリアアップすることが可能です。 ★親会社との関係性良好◎ 同社は東京建物の子会社ですが、親会社との立場はフラットなため、一方的に要件を飲むことはなく、提案も可能な風土があります! ★WLB充実! 夜間工事の対応がなく残業時間は月15時間~30時間程度、年休126日、土日休みと、WLBを整えて働いていただけます! 【具体的な業務】 〇施設管理面(主に商業施設のハード面)に関する維持管理/安全確認 〇テナント入替工事に関する ビル工事見積取得、指定工事業者(ゼネコンやビルマネジメント会社等)とのリレーション、交渉業務、スケジュール管理 〇建物実査(オーナー側の建物実査に同席)※不動産投資信託物件メイン ※実査で指摘された改善事項(修繕等)は、その後に対応いただきます。 〇コンストラクションマネジメント業務 ※不動産投資信託物件メイン 〇長期修繕計画のチェック、次年度各物件予算への反映 〇ビルマネジメント会社との定例会議出席 〇水光熱に関するコスト削減、事故リスク回避、スポット修繕提案等 【特徴】 〇首都圏の物件は非常駐の物件がメインとなります。 〇全国に持っている大型物件も、技術的な面では同ポジションが工事などの管理をすることになり、コンストラクションマネジメントにも携わって頂きます。 ※大型物件の担当となった場合、出張頻度は月1~2回程度です。 【働き方】 〇残業平均は15時間~30時間程度です。 〇担当物件によっては月1~2回程度の出張が発生するものの、長期の出張はなく、転勤もございません。 〇本社機能のため、土日祝休みとなります。 【配属部署】 9名程度の部署となり内装設計/施工会社、ゼネコン、サブコン、設計事務所、ビル管理会社などの出身者が多いスペシャリストの部署です。
非公開
【大手町】ファシリティマネジメント(営繕・監理)/650~850万円/大手水道資材商社
ファシリティマネージャー
本社 東京都千代田区大手町 受動喫煙…
650万円〜900万円
正社員
■ファシリティマネジメント(営繕・監理) 全国にある営業所の営繕・監理をお願いします。 主に工事を発注する企業さまとの折衝、やり取りなどの クライアント側としての監理業務を行います。 【業務詳細】 ・工事に関わる調査・計画・立案・工事費の査定・値交渉・契約の締結・ 進捗管理・各種検査・支払い管理・竣工書類の整理 ・リノベーション、改修工事、レイアウト変更の立案・監理 ・看板の修理・更新手続き 【働く環境】 ・大手町本社にてデスクワークがメインです。(日帰り出張は月に1~3回程度) ・遅くとも20:00までの勤務です。(社内システムがシャットダウンため) ・完全週休2日制です。会社カレンダーにより年に2回程土曜出勤有(振替休日あり) 【同社の特徴】 ・全国に約600か所の営業所を展開している管工機材、住宅設備、電気資材の 大手商社であり、農業用ハウスのメーカー企業です。 ・毎年20店舗ほどの新規出店があります。その中でも、環境に配慮したZEB認証を 取得した営業所を数多く建築しており、全国で1,2を争う数の実績があります。 管理番号:29615
積水ハウス株式会社
リフォーム商品企画【年間休日129日/育休取得率100%/残業時間少なめ/大阪】
ファシリティマネージャー
大阪府大阪市
650万円〜1100万円
正社員
リフォームリノベーションに関わる外装商品の企画、開発、改良、改善を担当頂きます。 同社が企画~施工まで一貫して手掛けた戸建住宅や集合住宅におけるリフォーム、リノベーション案件を対象とします。 【具体的には】 ■外装、ファサードを新たなデザインにリフレッシュする外装商品の開発、技術改善 ■防水性能等の基本性能を維持、向上するための工法開発、部材開発 ※同社住宅の構造、設計、施工に関しては、入社後に研修制度により学んでいただきます。 【配属部署について】 27名が在籍し、住宅の外装部材又は内装部材の企画、開発、改良、改善を担当しています。 【働き方等補足】 ■社員各々にモバイルPCを導入。業務効率や情報共有のスピードアップを図るなどIT環境が整っています。 ■コロナ対策としてスライド出社や在宅勤務などの環境も整備され、リモートワークで外出先・自宅などでもできる作業環境も備わっております。 ■事務所は自由な席で執務を行うフリーアドレス制を採用、開放的で活発なコミュニケーションが図れる環境が整っています。 ■従業員が充実した休日を過ごせるよう、「スマートホリデイ」として年次有給休暇の取得促進、「短時間勤務制度」「勤務時間繰り上げ・繰り下げ制度」等、柔軟な勤務制度も取り入れています。
株式会社山下PMC
設備担当が主役のPM職【エスコンフィールド等事業計画から携わるCM会社/20~30代活躍/東京】
ファシリティマネージャー
東京都中央区
600万円〜900万円
正社員
【若手にチャンスが多い・20代~30代活躍/大手CM会社でプロジェクトマネジャーの業務】 同社のプロジェクトマネジメントは、顧客の事業計画段階から携わります。 建物を建てる事がゴールではなく、場合によってはその建物を通じて得られる収益や地域貢献性など、企業の事業性や社会課題を解決することを念頭に置いた提案を行います。 【具体的な業務内容】 □事業性の検討 □事業の創造・戦略立案 □施設企画・基本計画立案(技術検討含む) □設計・施工マネジメント(設計検証・工事監理含む) □発注マネジメント □ライフサイクルマネジメント □調査・診断 □CRE/PREマネジメント □オフィス移転マネジメント □地域創生支援 ■取引業種 □民間系: 【1】大規模CRE保有企業・インフラ関連企業 【2】先端技術(生産・研究・IT)系企業 【3】放送・メディア系企業 【4】物流・情報インフラ系企業 【5】大規模スポーツ施設・先進医療系(病院)企業 【6】ラグジュアリーホテル・地方インバウンド(観光関連・旅館等)系企業 【7】金融機関 【8】教育機関 □公共系: 国土交通省・文部科学省・地方公共団体・財団法人・医療法人・社会福祉法人・独立行政法人・経済団体等 ■施設用途 オフィス・生産/研究施設(工場・研究所)・物流施設・商業施設・宿泊施設(ホテル・旅館) 医療施設・教育施設・公共施設(官公庁他)等 ■同社の魅力 <若手にチャンスあり> PM職で活躍されている方々は他のCM会社よりも若く、30代後半ぐらいの方が多く活躍されています。 若手を育てる雰囲気があるCM会社です。 また、技術的な検証については、ベテラン社員がアドバイザーとなって指導する組織体制ができています。 <より上流工程から携わることが可能> 同社のプロジェクトマネジメントは、建物を建てる事がゴールではなく、顧客の事業計画から携わります。 例)地域のプロバスケットチームがアリーナを建設したい 建物をいくらで建てるということだけではなく、試合が無い日にアリーナにどのようなイベントを呼び込むか、 年間の収益性を検討し、提案することで、顧客の事業を成立されるための提案から入ります。 <テレワークについて> 上限週2日(出社比率60%程度)但し入社1年未満の方は週1日まで <フレックス> コアタイム有りフレックス制 <残業>平均30時間(定時7.5時間)
非公開
ファシリティマネジャー
ファシリティマネージャー
東京都港区
700万円〜1100万円
正社員
【担当業務】 ・同社グループが全国に保有する施設の管理体制の企画、構築、管理統括業務 ・ビル現場業務の運営改善の検討、推進 ※防災センターに常駐する現場運営は別職種の社員が行っており、本ポジションは現場の運営方針策定や企画業務がメインとなります。 ※本社勤務となります。 【配属部署】 同社の総合職として入社し、同日付でグループ会社であるビルマネジメント会社に出向となります。
明豊ファシリティワークス株式会社
建築CM職※管理職候補【意匠設計から発注者側へ/独立系CM会社/在宅8割/フレックス/大阪】
ファシリティマネージャー
大阪府大阪市
800万円〜1200万円
正社員
独立系CM会社で唯一の株式上場企業/意匠設計から発注者側へキャリアチェンジ可のCM職/高年収を目指す即戦力方向け/転勤無し/大阪 大阪オフィスにて、生産施設、研究施設、商業施設、ホテル、オフィスビル等の新改築プロジェクトにおいて、発注者に助言・支援する立場でプロジェクトを成功へと導くお仕事です。計画、設計、工事発注、施工の各段階において、お客様をはじめプロジェクトに参画される設計事務所や施工会社等の関係者と協業しながら、計画から竣工に至るまでのあらゆる課題を解決し、マネジメントします。 【具体的には】 ■企画(基本計画の策定):お客様の要望と現実的な数値(費用等)をすり合わせ ■業者選定:設計や施工の発注先の選定 ■設計、施工フェーズ:専門的な見解をもって、発注先のコントロール、計画の推進 など 【プロジェクト事例】 ■研究施設の新築プロジェクト〔資生堂様〕 ■新宿駅新南口計画新築プロジェクト〔ルミネ様〕 ■防災庁舎新築プロジェクト〔千葉県市原市〕 など 【同社について】 同社は建設に関する様々な分野の専門家を社内に持つプロ集団企業です。 「フェアネス」と「透明性」を貫き、「お客様の側に立つプロフェッショナル」としてお客様のお役に立つことを企業理念に掲げております。 その考えがお客様のご信頼に繋がっております。 【制度・福利厚生】 ■テレワーク環境 出社比率約2割 同社では早くから電子化によるペーパーレスが推進されており、IT環境さえ整えばどこでも必要な社内データを閲覧することができる労働環境が実現されておられます。 外出時の隙間時間有効活用や、シェアオフィス利用による移動時間の短縮、家族の看護による緊急時の在宅勤務等様々なシーンでテレワークが活用されています。 ■資格取得奨励制度 社員一人ひとりの知識が豊かになることが、サービスの品質向上やリスクの回避、お客様からの信頼獲得にも繋がると考え、建設をはじめ業務に関連する様々な資格の取得を奨励し、試験合格時には報奨金を支給しています。 このほか、受験に要する費用、また一級建築士や認定コンストラクション・マネジャー等特定の資格については諸費用についても全額会社が負担をしています。 ■出産・育児・介護 産前・産後休業、育児休業、介護休業、子の看護休暇、介護休暇、所定時間外労働の免除、時間外労働や深夜業の制限、所定勤務時間の短縮措置についてそれぞれ規程が設けられています。 2022年には「くるみん」の認定も受けております。 ■リフレッシュ休暇 入社後5年、7年、10年(以後5年毎)という節目に、特別有給休暇を付与されます。 国内や海外旅行など、リフレッシュのためにまとめて取得することを推奨しています。 ■健康活動支援 社員の健康を第一に考え、健康活動の一環としてジムやプールなど運動施設を利用した際にかかる費用の一部を補助することで、社員の自発的な健康管理を応援しています。
株式会社インデックスコンサルティング
建築プロジェクトマネジメント(構造設計)【ベテラン歓迎/リモート+フレックス/残業20H/東京】
ファシリティマネージャー
東京都港区
700万円〜1000万円
正社員
国内の大型建設プロジェクトで、構造設計の知見を活かしたプロジェクトマネジメント・コンストラクションマネジメントをご担当頂きます。 ■具体的には… 〇オフィス、生産工場、病院などを中心に大型建設プロジェクトにおいて、プロジェクトマネージャーとしてクライアントのニーズを把握・整理し、事業戦略に基づいたプロジェクトの戦略を立案します。 〇クライアントや設計事務所、ゼネコンなどの関係者をとりまとめ、プロジェクトをマネジメントします。 〇スケジュール・コスト・リスク管理も担当します。 〇社内のメンバーや外部パートナーとも協業してプロジェクトを推進します。 〇設計や施工などピンポイントの工程ではなく、プロジェクト全体に携われることが魅力の1つです。 ■部署構成 PM事業部:執行役員兼事業部長1名、シニアコンサルタント2名、コンサルタント7名、アソシエイト3名、パートナー4名、アシスタント3名 ■案件について オフィスを中心として工場、データセンター、病院、商業施設、教育施設など多岐にわたるプロジェクトがございます。 ■就業環境について フレックスタイム制、在宅勤務、ボランティア休暇など多様な働き方をサポートする各種の勤務制度が整っています。 ■同社の特徴 〇三方よしの理念 同社はプロジェクトにあたって自分だけでなく、取引先や社会にとっても良い取引であるべきという理念のもと、プロジェクトマネジメントに取り組んでおります。 〇スキルアップができる環境 同社が手掛けるプロジェクトはオフィス、工場、病院と多岐に渡ります。 それぞれの分野のスペシャリストだけではなく、未経験分野に挑戦したい方もプロジェクトへの参画を歓迎しております。 〇目下成長中の同社 設立当時、世界的な建築家であるゲンスラー氏が協業していたことから当初より大規模プロジェクトの実績がございます。 その信頼と実績から現在も成長を続けている企業です。 【事業実績の例】 〇大阪・関西万博 カタールパビリオン https://index-group.co.jp/news/detail/144 〇Spiber inc. Thailand 1st Plant Project https://index-group.co.jp/index-consu...
株式会社岩波
*月給34万円~*土日祝休み*キャリアを活かせる【不動産管理】
ビル・設備管理、内勤営業・カウンターセールス、不動産管理
★池袋サンシャインプリンスホテルから徒…
450万円〜550万円
正社員
【自社保有物件を少数精鋭で管理】ビル・賃貸マンション等のプロパティマネジメント・管理業務をお任せします。★やりがいも裁量も大きいポジション ◆自社物件のプロパティマネジメント全般(収益/維持/運用に関わる総合マネジメント) ◆外部委託先との調整・契約 ◆施工業者の手配・管理 ◆テナント誘致・契約更改・解約業務 ◆現地オーナー判断や賃貸条件設定 等 \幅広いスキルとやりやすさを手に!/ 物件ごとに十分な裁量をもち、オーナー視点も学べます。 裁量と影響力で『働きがい』を実感 \あなたの提案や判断がテナントの満足度に直結!/ 自社保有物件を少数精鋭で管理しているため、幅広い業務に携われます。 日々の維持管理、テナント様退去時の原状回復工事から収益管理まで不動産のプロとしてのスキルが身に付きます。 裁量が大きいため業務が組み立てやすいのも魅力のひとつです! この転職で『働きやすさ』も重視したい方にもおすすめ \年休120日×残業月20h×土日祝休みで安心!/ 不動産業界では珍しい土日祝休みで年間休日120日以上のため、趣味や家族との時間を大切にできます。自社物件中心なので余計な残業はゼロに近く、有給取得も推奨。 女性や家庭持ち社員も多数活躍中! 「仕事もプライベートも充実できる」と好評の職場です。
FCLコンポーネント株式会社
【長野】機構設計技術者/リレー製品※車通勤可
機械・機構・実装設計・開発
長野県 須坂市大字須坂1174
650万円〜900万円
正社員
「【長野】機構設計技術者/リレー製品※車通勤可」のポジションの求人です ■実際に開発から製品を試作し、要求する性能を満たしてるかを評価し、お客様への売り込みのための製品技術プレゼンの作成~実施をご担当頂きます。 ■製品の開発期間は約1~2年程度で、シミュレーションや3D-CADといったツールを駆使し、設計段階でいかに多くの市場要求を製品設計に落とし込めるかを検討していくことが主な業務となります。 ■グローバルに展開されている製品ですので、海外のお客様、拠点(工場/販社)と直接交流する機会が常に存在します。 【リレーとは】 ■外部から電気信号を受け取り、電気回路のオン/オフや切り替えを行う部品です。 ■リレーには有接点リレー(メカニカルリレー)、無接点リレー等がありますが、当社の製品は有接点リレー(メカニカルリレー)がメインです。 ■当社の製品開発業務の特徴は、商品の企画・設計から試作評価・売り込みまで行う仕事の幅広さにあります。 【魅力】 ■開発~提案まで一貫して関われる。経験を活かし、自分の判断で動ける環境です。 決められた仕様に従うのではなく、自分の判断・工夫を反映できる裁量のある環境。技術者としての手応えを得たい方にフィットします。 ■製品の使用先は、自動車・通信・産業機器・家電など多岐にわたります。 自社のリレー・センサー等の製品は、様々な業界で使われています。 特定分野に閉じないため、業界横断的に広く製品開発に関われるのが特長です。ひとつの技術で、複数分野に貢献できる実感があります。 ■これまでのキャリアを“活かせる領域”と“広げられる機会”が両立できます。 リレーなどの構造・機構設計はもちろん、熱・電気・材料といった周辺知識も活かせるフィールドです。 プレゼンや顧客対応に関わることで、開発以外のスキルアップも目指せます。 ■自身が開発した製品が、自動車、産業機器、通信機器、家電等の世界中の様々な産業領域のお客様に使用され、「小さい機構部品で社会貢献できている」と実感できる点が魅力です。 【当社について】 リレー、I/Oデバイス、無線・センサー等の幅広い電子部品やモジュールを提供する電子コンポーネントメーカーとして、「未来を創る」ための製品設計・開発・販売を通してお客様から多くの信頼をいただいております。
株式会社BREXA Technology
開発プロジェクトマネージャー(汎用ロボ)【転勤無/Flex】
機械・機構・実装設計・開発
東京都 千代田区2-4-6 S-GAT…
700万円〜1000万円
正社員
「開発プロジェクトマネージャー(汎用ロボ)【転勤無/Flex】」のポジションの求人です 【期待する役割】 同社は誰もがロボットを使いこなせる未来を目指し、自律走行型搬送ロボットや殺菌灯搭載ロボット等の自社開発及び受託開発を行っています。 そんな同社のプレイングマネージャーとして、各プロジェクトのマネジメントと所属社員のマネジメントをお任せいたします。 【職務内容】 ■各プロジェクトごとの進捗管理(プロジェクトごとにチームリーダーあり) ※チームリーダーと連携しながら、複数プロジェクトの管理をしていただきます* ■各プロジェクトの予算管理 ■案件の状況によりプロジェクトへのエンジニアとしての参画 ■メンバーフォロー/(状況・経験により)人事考課 ※顧客ニーズに合わせて既存製品のカスタマイズを行う、受注生産を強みとしております。 ※製品の製造自体は協力会社に委託しています。 複数プロジェクトの管理をしていただきます*: プレイングマネジメントをご希望の方は3プロジェクト程度、 進捗管理や予算管理などマネジメントに比重を置かれたいご志向性の方は10プロジェクトを目安にお任せを想定しております。 【プロジェクトに関して】 プロジェクト期間: 短いものは1カ月、中長期的なもので半年~1年程度 その他: カスタマイズのみの案件もあれば、ゼロイチで開発を進める案件もございます。 【製品例】 ■デジタルサイネージロボット ■テレワークロボット ■搬送ロボット ■殺菌灯搭載ロボット など 【募集背景】 同部では現在部長が部内の各プロジェクトの全体を見ておりますが、 業容の拡大や組織強化に備え、マネジメントができる人材の増強を図りたいと考えております。 【取引実績(一部抜粋)】 docomo・YAMAHA・SECOM・Rakuten・YAHOO・ミネベアミツミ・富士電機産業・JR東日本商事 など 【組織構成】 ロボティクス技術部:メカ・エレ・ソフトのメンバーがおり、PJT単位でチームを組み対応 ※研究室のような雰囲気の開発空間で、様々な分野のエンジニアと裁量権を持ち開発に取り組める環境です。 ※各プロジェクトごとにチームリーダーが配置されております。 【魅力ポイント】 ★…
トヨタ自動車株式会社
インバータ、コンバータ、充電器等のパワーエレクトロニクスユ
機械・機構・実装設計・開発
愛知県 豊田市トヨタ町1番地
600万円〜
正社員
「インバータ、コンバータ、充電器等のパワーエレクトロニクス_ユ」のポジションの求人です 【特色】 世界中であなたが開発したクルマを走らせませんか?TOYOTAの電動車、電動化戦略を支える人材を募集しています。パワエレ(パワーエレクトロニクス)技術(電力変換技術)は、モビリティの未来を支える中核の技術です。 家庭用電源、系統電源などの開発にもパワエレの技術が重要です。電気の力で世の中を一緒に変えて行きましょう。 <業務内容> 【概要】 TOYOTAは世界中に様々なタイプの電動車をお届けする目標を掲げ、電動車の開発を進めています。 モータードライブ用インバータ,車両電源用コンバータ、車両用充電器などの電力変換器は電動化の肝です。 また、電動化技術はクルマだけでなく、空、海、都市、住居など様々なシーンで必要とされる技術です。 我々は電力変換ユニットの性能向上(高出力、高効率、コンパクト化)、原価低減、安全&安心、利便性向上へ様々な角度からのチャレンジを進めています。 【詳細】 ◆モータードライブ用インバータユニットの電気系設計開発 ◆車両電源用DCDCコンバータユニットの電気系設計開発 ◆充電・給電ユニットの電気系設計開発 ◆電力変換技術を使った新システムの電気系設計開発 ◆上記ユニット・システムの性能企画 及び 評価(熱、強度、NV、EMC 等) <職場イメージ・職場ミッション> 【イメージ】 ◆20~30代の若い人が多く、上司とも気軽に話せる雰囲気です。 ◆今後、拡大していく技術領域、半導体など注目度も高いので、非常に活気のある職場です。 ◆教育資料、先輩による指導も充実しているため、成長しやすい環境です。 ◆世界中のR&D拠点、海外サプライヤーとも仕事をしていて、グローバルに活躍できます。 ◆他業界、他分野から来られた方も沢山いて、新しいチャレンジのし易い環境です。 ◆キャリア採用の方で、新たに来て馴染んでいる方が沢山います。 【ミッション】 ◆会社のマルチパスウエイ戦略を支え、電動車の普及、推進を支えて、お客様を笑顔にします。 【関連リンク】 ◆職場の様子:https://www.youtube.com/watch?v=Bovaf_XIhbo&feature=youtu.be 【…
株式会社三菱UFJ銀行
【東京】ファシリティマネージャー (建築・電気・設備) 東京勤務 ※メガバンク/福利厚生 ◎ / リ
ファシリティマネージャー
東京都千代田区丸の内 条件:原則として…
600万円〜1100万円
正社員
【業務内容】 インハウスの建設に関する専門知識を有する者として、ファシリティマネジメント・プロパティマネジメント全般を担当。 多様な用途・規模の銀行施設について、 新築・改修・移転・日常管理のフェーズで、企画・設計・工事管理・建物運営等、幅広い業務に従事。 設計事務所や工事会社・ビル管理会社等を指導し、プロジェクト推進・マネジメント業務を期待。 【総務部管財グループのミッション】 主に建物設備の保守管理、 新築時の設計施工の管理推進、レイアウト変更等。 国内中心の支店、 本部ビル、 データセンター、研修所、寮・社宅等、約500物件を所管するグループ。 各メンバーが担当の物件を持ちつつ、 専門領域を相互補完しながら運営。 担当物件については、ご自身の専門性を活かしつつ、 専門外のマターに関する一次対応業務もあり、 幅広い知見が身に付く。 【キャリアパスイメージ】 ・入行後1年目: 管財グループにて担当物件を持ち、 業務の一連の流れや全体像をキャッチアップ。 ・入行後2~3年目: 管財グループのプロジェクト企画業務に携わる。 (例:東名阪共通の設備更改施策、 工事体制を整備する企画、等) ・入行後3年目~ : 経験と志向に応じ、 同グループはもちろんのこと、ファシリティに関わる他部署でご経験を積むことも可能。 【入行後1~2年目の日常業務イメージ】 ・銀行施設の設備更新、 内外装改修、 維持管理業務に関する企画・立案・工事管理。 ・工事・維持管理全般の予算策定。 店舗戦略等に沿ったインフラ整備。 災害対策に関するインフラ面の企画・立案・実行。 主要施設の中長期修繕計画策定及び具体化。 【募集背景】 丸の内本館の建替、 店舗再編等による取扱案件量の増加のため。 【組織】 ・総務部管財Gr 約80名 (当該業務以外の担当含む)。 若手から経験豊かなベテランまで幅広い人材が在籍。 ・本部ビル・店舗・厚生施設・データセンター等の建物設備の保守管理、 新築時の設計施工の管理推進、レイアウト変更を担うチームと、勘定仕訳、 契約管理、 支払記 帳事務等を担うチームで構成。 ・総務部にはファシリティ全般の企画業務や不動産の賃貸借・売買管理を行うグループもあり。 ・柔軟に異動しながら様々な業務を経験可能。 名阪含む総務部の他のグループに異動実績もあり。 【魅力】 ・メガバンクとしての事業規模物件数に関わることができる。 ・不動産購入から建物建設、維持管理まで様々な工程に関わることできる。 【働き方】 ・現場頻度(打合せ・現地確認等) は最大で週の半分程度。 出社頻度は4~6割。 出社しない日は在宅勤務またはサテライトオフィス勤務。柔軟な働き方を自ら推進。 【ファシリティマネジメント職】 ファシリティマネジメント分野における豊富な実務経験、スキル・専門性、関連業務知識を有し、担当者または管理者として、当該分野での業務遂行において、規範の 遵守と良識に基づく行動により、 高い成果とMUFGへ貢献することを期待。 入行後は国内中心の営業拠点 本部ビル データセンター等の計画・建設・管理等を、 機能向上・リスク管理 資産活用等多面的な観点でマネジメントする業務に従 事。 将来は専門スキルをベースに銀行 MUFGグループの不動産戦略を企画・実践するプロフェッショナルとして活躍することを展望。
スター精密株式会社
【静岡県菊川市】工作機械設計のスペシャリスト
機械・機構・実装設計・開発
静岡県 菊川市三沢字北ノ谷1500-3…
650万円〜
正社員
「【静岡県菊川市】工作機械設計のスペシャリスト」のポジションの求人です 【募集背景】 社会の変化が激しく不確実性が高まった昨今、ますます複雑化する顧客ニーズに迅速に対応するため、当社ではタイムリーな新製品開発と更なる機械性能の追求を目標の一つに掲げています。 これらの目標を確実に実行すべく、これまでのご経験をもとに新たな風を吹き込んでいただける工作機械の設計者の方を募集します。 なお、工作機械の知見は広く取り入れたく 研削盤やフライス盤、マシニングセンターなど、旋盤に限らず設計経験をお持ちの方はぜひご応募ください。 当社工作機械事業については、以下をご参照ください(外部サイトへ遷移します)。 https://youtu.be/xw7n25_hjgY?si=vDBFtdF7i9s_fykj 【職務内容】 CNC自動旋盤の機械設計を主体とした、新製品の開発設計、既存製品の改良設計をご担当いただきます。 【担当業務の一例】 ・チャック、工具ホルダー等の付属装置設計 ・主軸台、刃物台等の主要ユニット設計 ・コラムやベースのガイド機構、外装カバー等の機械全体に係わる部位の設計 ・上記機械設計の過程で行う技術計算、リスク査定等の事前検証 ・機能向上、改善対応等による設計変更、他部署からの技術的な問い合わせ、相談への対応 【ツール・環境】 ・SOLIDWORKS(2D/3D CAD) ・ICAD SX(2D/3D CAD) 具体的な担当領域については、ご希望をお伺いしご相談させていただきます。 【仕事の魅力】 ・新製品の開発から既存製品の改良まで広く経験できます。 ・担当者間の勉強会も積極的に行われており、お持ちのご経験や知見を当社にもたらしていただきながら後進育成も行っていただけます。 ・担当者同士、和気あいあいとした風土がございます。 ・新しいことを提案するチャンスがあり、発言しやすい環境です。 ・直近では医療製品向けに使用されることも多く、製品の活躍幅が広くございます。 ・年間休日数の多さに加え、在宅・フレックスタイム勤務も可能なため、ワークライフバランスを意識した働き方が可能です。 【働く環境】 菊川工場(静岡県菊川市三沢字北ノ谷1500-34)での就業となります。 ・…
株式会社三菱UFJ銀行
ファシリティマネージャー (不動産管理担当)【大手メガバンク企業/愛知県名古屋市】
ファシリティマネージャー
愛知県名古屋市
600万円〜1200万円
正社員
愛知県名古屋市勤務にて、ファシリティマネジメント/プロパティマネジメント全般を担当いただきます! 多様な用途/規模の銀行施設について、新築/改修/移転/日常管理のフェーズで、企画/設計/工事管理/建物運営等、幅広い業務に従事いただきます。設計事務所や工事会社/ビル管理会社等を指導し、プロジェクト推進/マネジメント業務を期待いたします。 【同ポジションの魅力】 〇メガバンクとしての事業規模/物件数に関わることができます。 〇不動産購入から建物建設、維持管理まで様々な工程に関わることできます。 【具体的には】 〇銀行施設の設備更新、内外装改修、維持管理業務に関する企画/立案/工事管理 〇工事/維持管理全般の予算策定 〇店舗戦略等に沿ったインフラ整備 〇災害対策に関するインフラ面の企画/立案/実行 〇主要施設の中長期修繕計画策定及び具体化 ※上記は入行後1~2年目の日常業務イメージです。 ご経験を積まれた後はマネジメントなどにもかかわって頂くことを想定しています。 【総務部名古屋総務のミッション】 主に建物設備の保守管理、新築時の設計施工の管理推進、レイアウト変更等。 国内中心の支店、本部ビル、データセンター、研修所、寮/社宅等、約500物件を所管するグループ。 各メンバーが担当の物件を持ちつつ、専門領域を相互補完しながら運営。 担当物件については、ご自身の専門性を活かしつつ、専門外のマターに関する一次対応業務もあり、幅広い知見が身に付く。 【キャリアパスイメージ】 ■入行後1年目:名古屋総務グループにて担当物件を持ち、業務の一連の流れや全体像をキャッチアップ。 ■入行後2~3年目:名古屋総務グループのプロジェクト企画業務に携わる。 (例:東名阪共通の設備更改施策、工事体制を整備する企画、等) ■入行後3年目~:経験と志向に応じ、同グループはもちろんのこと、ファシリティに関わる他部署でご経験を積むことも可能。 【組織】 ■総務部名古屋総務グループ 約30名(管財事務の担い手を含む) ■総務部にはファシリティ全般の企画業務や不動産の賃貸借/売買管理を行うグループもあり。 ■柔軟に異動しながら様々な業務を経験可能。東阪含む総務部の他のグループに異動実績もあり。 【働き方】 ■平均残業時間:月間30~50H ■現場頻度(打合せ/現地確認等)は最大で週の半分程度 ■出社頻度は4~6割 ■出社しない日は在宅勤務またはサテライトオフィス勤務等、柔軟な働き方を自ら推進 ■オフィス環境:麹町ガーデンタワー(2020年竣工)がメインのオフィス、フリーアドレス、信託銀行/証券会社の同種業務組織と同居 ■服装:各自がTPOに合わせ柔軟に選択(TシャツやGパンも可) ■電子端末と働き方:各自iPhoneとポータブルなラップトップ型PCが貸与され、様々な場所で勤務可能 ■休暇関連:ほぼ全員が有休を年度16日以上取得、2歳未満の子がいる男性ほぼ全員が約1ヶ月の育児参画を目的とした休業・休暇を取得
トヨタ自動車株式会社
新スポーツカー用ドライブラインの企画・開発(スタッフ~マネー
機械・機構・実装設計・開発
愛知県 豊田市トヨタ町1番地
600万円〜
正社員
「新スポーツカー用ドライブラインの企画・開発(スタッフ~マネー」のポジションの求人です 【概要】 ドライブラインの業務は、クルマの走る・曲がる・止まるをつかさどり、クルマの味を決める重要な業務です。 車両性能から各コンポーネントへの要求仕様を設計し、 国内、海外のパートナーとともに最適なドライブラインを設計していきます。 【詳細】 ・スポーツ車両のドライブライン設計 ・BEV車両のドライブライン設計 (デフ、トランスファー、ドライブシャフト、プロペラシャフトの企画、開発) 【やりがい】 ・車両メーカとしてクルマに近い現場で仕事ができることが魅力です。 時にはレースの現場に帯同しプロドライバーから直接フィードバックをもらいクルマの性能を良くしていくこともあります。 そんなタフな現場で、クルマづくりの楽しさと自身の成長を思いっきり楽しみましょう! ・自分自身でクルマに乗り評価する機会も多く、クルマ好きには魅力的な業務です。 ・海外事業体、海外メーカとの業務も多く、世界を相手に仕事ができます。 【イメージ】 ・若手からベテランまでバランスの取れた人員構成の部署です。 ・教え、教えられる風土があり、オープンで活発な雰囲気の職場です。 ・オフィスは本社にあるパワートレーン棟です。 ・キャリア採用での若手社員も活躍しており、多様なスキルを持ったメンバーが知識と経験を持ち寄って、 新しい仕事のやり方で新しい製品の開発にチャレンジしている、そんな意欲のあふれる職場です。 【ミッション】 世界中のお客様に魅力あるクルマをお届けすることがミッションです。 なかでもドライブライン部品はすべての車両に搭載されるため、 世界中のお客様の使われ方を知り、その地域、お客様に最適なドライブラインを開発しています。 【やりがい・PR】 ■クルマの走る・曲がる・止まるをつかさどり、乗り味を決める重要な業務に携わることができます。 ■すべてのクルマに搭載される部品を扱っており、世界中のお客様のために車両開発ができます。 ■海外事業体、海外メーカとの業務も多く、世界を相手に仕事ができます。 ■クルマに乗る機会も多く、クルマ好きには魅力的な業務です。 【採用の背景】 ■マルチパスウェイ実現のため、拡大するドライ…